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CRM / Sales / Automation Specialist
Ubicación: Remoto – Mundial
Tipo de contrato: Freelance (aprox. 20 horas semanales)
Departamento: Duolingo English Test
Sobre el Duolingo English Test:
El Duolingo English Test es una alternativa moderna a los exámenes tradicionales de inglés, ofreciendo una experiencia rápida, accesible y cómoda. Estudiantes de todo el mundo pueden certificar su nivel de inglés en línea, sin necesidad de asistir a un centro de exámenes. Más de 5,500 instituciones de educación superior ya aceptan este test. Gracias al uso de inteligencia artificial y supervisión remota, el examen se puede tomar desde cualquier lugar y en cualquier momento.
Sobre el puesto:
Estamos buscando una persona experta en CRM, automatización y procesos comerciales para diseñar y optimizar el embudo de socios/agentes a nivel global. Este rol se enfoca en mejorar la configuración actual en HubSpot, crear automatizaciones para cada etapa del ciclo del agente (captación, calificación, incorporación, seguimiento y reactivación), y utilizar herramientas de IA para personalizar comunicaciones y mejorar conversiones.
Esta posición reporta directamente a la persona encargada del área de Desarrollo de Negocios del Duolingo English Test. Es una posición remota tipo contrato freelance, con un estimado de 20 horas semanales.
Responsabilidades:
- Gestionar y optimizar el CRM de agentes (HubSpot).
- Crear flujos de trabajo automatizados para alcance, onboarding y seguimientos.
- Usar herramientas de IA (ej. ChatGPT, Instantly.ai, Apollo.io, Bardeen, Clay) para automatizar y personalizar el contacto con agentes.
- Diseñar dashboards e informes para monitorear el rendimiento del embudo y los KPIs clave.
- Colaborar con los equipos de Desarrollo de Negocios y Marketing para identificar cuellos de botella y oportunidades de mejora a lo largo del proceso del agente.
Requisitos:
- Más de 10 años de experiencia en gestión de CRM, operaciones de ventas o automatización.
- Dominio de herramientas CRM (preferentemente HubSpot) y plataformas de automatización como Zapier, Make, etc.
- Familiaridad con herramientas de IA para calificación de leads, generación de emails y personalización.
- Mentalidad orientada a procesos, con enfoque en los detalles y la gestión de datos.
- Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar de forma autónoma en un entorno remoto y dinámico.
Digital Marketing Client Manager | Remote | LATAM Only
Digital Marketing Client Manager | Remoto | LATAM
Sobre la empresa:
Remote Talent LATAM conecta talento latinoamericano con agencias líderes de marketing en EE. UU. Su enfoque es generar conexiones que se alineen en habilidades, cultura y objetivos.
Sobre el cliente:
Agencia de marketing digital enfocada en performance, especializada en publicidad online a través de Google Ads. Trabajan con negocios locales y marcas globales para maximizar su retorno de inversión con campañas en Google, redes sociales y otras plataformas. También ofrecen servicios de SEO y resolución de suspensiones de cuentas de Google Ads.
Sobre el rol:
Buscan un/a especialista en marketing con experiencia en canales como SEO, email marketing y gestión de proyectos. El foco estará en implementar estrategias digitales B2B y B2C, fortalecer relaciones con clientes y colaborar con el equipo interno y proveedores externos para ofrecer resultados de alto nivel.
Responsabilidades:
- Desarrollar estrategias de marketing multicanal (SEO, email marketing, marketing de contenido, etc.)
- Presentar y ejecutar planes de marketing y estrategias de marca para clientes
- Crear y distribuir contenido en múltiples canales, o coordinarlo con el equipo interno o agencias externas
- Liderar reuniones internas y con clientes para mantener proyectos organizados y bien comunicados
- Gestionar la comunicación con clientes, equipo interno y terceros
- Resolver dudas de clientes y proponer soluciones creativas a problemas complejos
- Supervisar métricas de rendimiento, aplicar optimizaciones y hacer recomendaciones estratégicas
- Generar reportes de marketing y presentarlos a los clientes
- Mantenerse actualizado/a sobre las últimas tendencias de marketing
Requisitos:
- Mínimo 3 años de experiencia como Digital Marketing Client Manager o en un rol similar
- Inglés avanzado (oral y escrito, trato directo con clientes)
- Experiencia con herramientas de gestión de proyectos
- Experiencia en estrategia e implementación en canales como SEO, redes sociales, email, contenido
- Sólida experiencia en manejo de cuentas y comunicación con clientes
Perfil ideal:
- Gran capacidad de organización y manejo del tiempo
- Perfil analítico y resolutivo
- Autónomo/a y con iniciativa
- Buen manejo de ambientes dinámicos y cambiantes
- Excelentes habilidades de atención al cliente
- Buen trabajo en equipo y comunicación efectiva
Condiciones:
- Horario: lunes a viernes, horario laboral CST
- Modalidad: 100 % remota
- Salario: USD $3,000–$4,500 mensuales
- Solo para residentes de países LATAM
CV en inglés obligatorio
Performance Marketing & Distribution Lead (Remote)
Sobre Remote Talent LATAM:
En Remote Talent LATAM conectamos el mejor talento de América Latina con agencias líderes de marketing en Estados Unidos. Acompañamos a empresas y candidatos en cada paso del proceso de contratación, asegurando una conexión real entre habilidades, cultura y objetivos. No somos empleadores directos, sino un socio estratégico que impulsa oportunidades valiosas.
Sobre la empresa contratante:
Nuestro cliente es una agencia de marketing digital dinámica y orientada a resultados, especializada en ayudar a empresas a crecer mediante estrategias innovadoras. Buscan a un/a Paid Media Specialist con experiencia para liderar campañas de alto impacto y contribuir al éxito de sus clientes. Si te apasiona el marketing digital, tenés un historial comprobado manejando campañas y optimizando resultados, queremos conocerte.
Responsabilidades:
- Desarrollar e implementar estrategias de paid media full-funnel alineadas a objetivos de negocio.
- Realizar investigaciones de audiencia y análisis de competencia para detectar oportunidades de crecimiento.
- Crear media plans con recomendaciones de canales, presupuestos y KPIs.
- Lanzar, monitorear y optimizar campañas en Google Ads, Meta (Facebook/Instagram), LinkedIn, Twitter y otras plataformas de pago.
- Gestionar investigación de keywords, estrategias de puja, redacción de anuncios y pruebas A/B.
- Optimizar constantemente campañas para mejorar CTR, CPC, CPA y ROAS.
- Usar herramientas como Google Analytics, Looker, SEMrush para evaluar el rendimiento.
- Generar reportes semanales/mensuales con insights accionables y propuestas de mejora.
- Ejecutar experimentos para validar ideas nuevas.
- Colaborar con los equipos de diseño y contenido para asegurar que los creativos estén alineados con los objetivos de campaña.
- Coordinar con equipos de ventas y CRM para que las campañas respalden la generación de leads.
- Presentar resultados y aprendizajes de campañas de forma clara y contextualizada.
- Gestionar presupuestos de paid media, maximizando el retorno de inversión.
- Monitorear el rendimiento diario y redistribuir presupuestos hacia canales de alto desempeño.
- Mantenerse actualizado/a en tendencias de la industria y cambios en plataformas.
- Proponer nuevas ideas de testing y estrategias basadas en datos.
Requisitos:
- Título universitario en Marketing, Publicidad, Comunicación o carrera afín.
- Mínimo 3 años de experiencia gestionando campañas de paid media.
- Historial comprobado de cumplir o superar objetivos.
- Dominio de herramientas como Google Ads, Meta Ads Manager, LinkedIn Campaign Manager y Twitter Ads.
- Fuertes habilidades analíticas y de optimización en tiempo real.
- Experiencia con Google Analytics, Looker, SEMrush u otras herramientas similares.
- Certificaciones en Google Ads o Meta Blueprint (deseable).
- Excelente nivel de inglés, tanto escrito como verbal.
Beneficios:
- Trabajo 100% remoto.
- Horarios flexibles.
- Salario entre USD $2,700 y $3,000.
- Días de vacaciones y feriados pagos.
- Cultura de trabajo colaborativa e inclusiva.
- Oportunidades de crecimiento dentro del equipo.
Requisitos para postularse:
✅ Residir en un país de LATAM (Argentina, Brasil, Chile, Colombia, Costa Rica, República Dominicana, Ecuador, El Salvador, Guatemala, Honduras, México, Nicaragua, Panamá, Paraguay, Perú, Uruguay o Venezuela).
📄 El CV debe enviarse en inglés.
🚫 Aplicaciones fuera de estos criterios serán rechazadas automáticamente.
Ventas/TeleTrabajo
Project Manager | 100% Remoto | Solo LATAM
📍 Ubicación: Remota desde LATAM
Categoría: Soporte Administrativo / Gestión de Proyectos
🕒 Tipo: Tiempo completo
💼 Idioma requerido: Inglés fluido
SOBRE LA EMPRESA
En Remote Talent LATAM, conectamos talento latinoamericano con agencias de marketing líderes en EE.UU. No somos empleadores directos, pero actuamos como socios estratégicos, guiando a empresas y candidatos en cada paso del proceso para lograr el mejor ajuste de habilidades, cultura y objetivos.
SOBRE EL CLIENTE
Nuestro cliente es una de las franquicias más grandes y exitosas en la industria de señalización y comunicaciones visuales, con sede en Dallas, Texas. Se especializa en ofrecer soluciones gráficas de alto impacto a empresas de diversos sectores. Destaca por su cultura innovadora, de ritmo acelerado y enfocada en el trabajo en equipo, así como por su compromiso con el desarrollo profesional de su equipo.
SOBRE EL ROL
Buscamos un/a Project Manager con experiencia y enfoque en los detalles para liderar proyectos personalizados de señalización, desde la idea inicial hasta la instalación final. Este rol implica una gestión integral que asegura calidad, eficiencia y satisfacción del cliente en cada fase. Serás parte de un equipo colaborativo donde cada día presenta nuevos retos y tu trabajo tendrá un impacto visible.
RESPONSABILIDADES
- Gestionar proyectos de señalización desde la conceptualización hasta la instalación.
- Planificar cronogramas, hitos, presupuestos y recursos necesarios.
- Monitorear precios y costos para mantener los proyectos rentables.
- Coordinar con clientes, equipo de ventas, arquitectos, consultores y contratistas.
- Supervisar el avance y liderar reuniones de estado con equipos y contratistas.
- Desarrollar planes de contingencia y resolver problemas a medida que surjan.
- Visitar sitios de instalación para monitorear avances y estándares de calidad.
- Garantizar que la documentación del proyecto esté completa y actualizada.
- Aprobar la documentación final para el cliente.
- Mantener actualizados los sistemas internos con la información del proyecto.
REQUISITOS
- Experiencia en proyectos de señalización o ensamblajes similares.
- Capacidad para leer e interpretar planos arquitectónicos.
- Conocimiento en logística y gestión de proyectos internacionales.
- Manejo de documentos Word, hojas de cálculo y software de gestión de proyectos.
- Excelentes habilidades de comunicación con clientes.
- Experiencia liderando equipos de forma remota.
- Organización, autonomía y cumplimiento de plazos exigentes.
- Liderazgo, motivación y gestión de equipos.
- Disponibilidad para viajar a sitios de instalación (dentro y fuera del país).
- Presentación profesional y excelente historial de asistencia.
- Conocimientos básicos de Adobe Illustrator (es un plus).
BENEFICIOS
- Horario: Lunes a viernes, horario laboral CST
- Salario: USD $2,000 a $3,000 mensuales (según experiencia)
- Modalidad 100 % remota
📌 Solo se aceptan postulaciones de personas residentes en países de LATAM
❌ No se considerarán candidatos fuera de LATAM ni aplicaciones en otro idioma que no sea inglés
Partner Sales Manager - IHV Alliances
Ubicación: Remoto – Mundial
Tipo de puesto: Tiempo completo
Departamento: Ventas / Alianzas Estratégicas
SOBRE LA EMPRESA
Canonical es una empresa líder en software de código abierto y sistemas operativos para mercados empresariales y tecnológicos. Su plataforma principal, Ubuntu, es ampliamente utilizada en iniciativas de vanguardia como cloud pública, ciencia de datos, IA, ingeniería e IoT. Canonical colabora con proveedores globales como Dell, HPE, IBM, Lenovo, Cisco, Fujitsu, entre otros, y su modelo de trabajo es 100% remoto, con más de 1100 empleados distribuidos en más de 75 países.
La empresa está liderada por su fundador, es rentable y se encuentra en crecimiento constante.
SOBRE EL ROL
Buscamos un/a Partner Sales Manager para unirse al equipo de IHV Alliances y desempeñar un papel clave en la gestión y expansión de alianzas con proveedores independientes de hardware (IHV). Esta persona trabajará estrechamente con equipos internos de Canonical y socios IHV para generar oportunidades, implementar proyectos, y posicionar el portafolio de Canonical, especialmente Ubuntu, como la plataforma ideal para la innovación abierta.
RESPONSABILIDADES
- Construir relaciones estratégicas con partners IHV y capacitarlos sobre la alianza
- Generar pipeline y cerrar oportunidades de negocio con los socios
- Aumentar el conocimiento de las capacidades de Ubuntu y el software libre en el ecosistema de hardware
- Comprender el ecosistema de Linux, cloud y tecnologías relacionadas
- Alcanzar objetivos comerciales y actuar como voz del socio dentro de Canonical
- Asistir a eventos, talleres, y reuniones ejecutivas (con viajes internacionales ocasionales)
- Apoyar y coordinar con los equipos de campo de Canonical para lograr metas compartidas
- Expandir la presencia con clientes actuales de IHV e impulsar cross-selling del portafolio
- Contribuir a la estrategia general y campañas clave de la organización
PERFIL BUSCADO
- Experiencia en roles de alianzas estratégicas o ventas indirectas
- Mentalidad autónoma, resolutiva y con fuerte enfoque en ejecución
- Habilidad para detectar necesidades del cliente y convertirlas en oportunidades
- Pasión por Ubuntu y su misión
- Comodidad en entornos dinámicos y orientados a resultados
- Conocimiento técnico en Linux, virtualización, contenedores y tecnologías cloud
- Excelentes habilidades de comunicación y presentación
- Conocimiento del funcionamiento, productos y procesos comerciales de los IHV
- Experiencia gestionando equipos multifuncionales y estándares operativos altos
- Disposición para viajar hasta 4 veces al año para reuniones internas
- Manejo de Salesforce y Google Suite es una ventaja
LO QUE OFRECEN
- Trabajo 100% remoto desde cualquier parte del mundo
- Sprint presenciales 2 veces al año con el equipo global
- Presupuesto anual de USD $2,000 para formación y desarrollo
- Revisión salarial anual
- Bonificación anual basada en desempeño
- Días de vacaciones pagas
- Licencias por maternidad y paternidad
- Programa de asistencia y plataforma de bienestar para empleados
- Oportunidades de viaje para encuentros presenciales
- Pase Priority Pass y mejoras de viaje para eventos corporativos
- Premios por aniversario laboral
- Celebraciones por hitos importantes de la vida personal
SOBRE CANONICAL
Canonical es una empresa pionera en el movimiento global hacia el código abierto. Como editora de Ubuntu, uno de los proyectos open-source más relevantes a nivel mundial, Canonical impulsa soluciones para IA, IoT y la nube. Contratan talento global y mantienen altos estándares de excelencia. Trabajar aquí es un paso hacia el futuro: desafía, forma, y eleva tu nivel profesional.
Canonical es un empleador que promueve la igualdad de oportunidades y valora la diversidad como motor de innovación y mejora continua.
Project Manager en Make it Posh
Director/a de Contenido Sindicado Medios digitales
Director/a de Contenido Sindicado
Modalidad: Remoto internacional
Categoría: Medios digitales / Liderazgo editorial
¿QUIÉNES SOMOS?
Launch Potato es una empresa de medios digitales con un portafolio de marcas y tecnologías. Como "The Discovery and Conversion Company", nuestra misión es ser la compañía de medios más innovadora y tecnológica, conectando consumidores con las marcas líderes del mundo.
Nuestra sede está en el vibrante centro de Delray Beach, Florida, y contamos con un equipo internacional distribuido en más de una docena de países. Nuestro éxito se basa en una cultura diversa, enérgica y de alto rendimiento, compuesta por personas con espíritu emprendedor.
¿POR QUÉ TE DEBERÍA EMOCIONAR ESTE ROL?
Como Director/a de Contenido Sindicado en FinanceBuzz, definirás y liderarás la estrategia de contenido en plataformas clave como MSN, Apple News, NewsBreak y otras. Establecerás la visión editorial, afinarás la voz de la marca y trazarás la hoja de ruta para el crecimiento sostenible de audiencia e ingresos, asegurando también que la ejecución diaria esté alineada con dicha estrategia.
Analizarás grandes volúmenes de datos, identificarás patrones y los traducirás en decisiones editoriales con impacto. Trabajarás mano a mano con el/la Editorial Operations Manager para mantener la eficiencia y los costos bajo control, pero este es un rol práctico. Desde la planificación de sprints hasta la edición, redacción de titulares y selección de imágenes, estarás involucrado/a en el contenido real.
Este es un rol visible de liderazgo, donde supervisarás un equipo editorial de alto rendimiento, mentorearás a editores senior y tomarás decisiones basadas en datos para maximizar el alcance, los ingresos y la relevancia del contenido.
El perfil ideal es estratégico y operativo: alguien capaz de desarrollar una visión de alto nivel, dar dirección editorial clara, optimizar el rendimiento y potenciar a su equipo.
REQUISITOS INDISPENSABLES
- Capacidad probada para liderar operaciones editoriales de alto volumen enfocadas en crecimiento, calidad y expansión de audiencia.
- Conocimiento profundo de plataformas de sindicación de contenido (Apple News, MSN, Yahoo, NewsBreak), incluyendo factores de rendimiento y monetización.
- Mentalidad orientada a los datos, con dominio de herramientas como Looker y Google Sheets.
- Experiencia liderando equipos y desarrollando estrategias escalables.
- Enfoque emprendedor y adaptable, con pasión por ayudar a las personas a tomar decisiones financieras inteligentes.
- Excelente criterio editorial y creatividad, especialmente en la escritura de titulares.
- Mentalidad abierta hacia la implementación de IA en el flujo de trabajo.
EXPERIENCIA REQUERIDA
- Mínimo 7 años en liderazgo editorial digital.
- Experiencia gestionando equipos con alta producción de contenido.
- Historial en la creación de estrategias orientadas a plataformas.
OBJETIVOS DEL ROL
- Definir y liderar la estrategia de contenido para plataformas como Apple News, MSN, NewsBreak y Yahoo, optimizando tráfico, engagement e ingresos.
- Mantener la voz editorial y la calidad de FinanceBuzz en un flujo constante de producción (25+ artículos por día).
- Analizar datos de rendimiento para ajustar estrategias y maximizar clics e ingresos.
- Editar y aprobar contenido para asegurar calidad y alineación con objetivos.
- Colaborar con los equipos de SEO, Monetización y Análisis para detectar oportunidades de contenido.
- Guiar y desarrollar a un equipo editorial (plantilla y freelance), implementando programas de formación y desarrollo profesional.
- Representar al equipo de sindicación en reuniones internas, asegurando comunicación clara de objetivos y prioridades.
- Probar nuevos enfoques editoriales, formatos visuales y titulares para obtener mejoras medibles.
COMPETENCIAS CLAVE
- Estratégico/a y analítico/a: Usa los datos para informar decisiones a corto y largo plazo.
- Liderazgo práctico: Involucrado/a en la producción diaria, con iniciativa y ejecución detallada.
- Narrativa creativa: Genera ideas atractivas en finanzas personales y estilo de vida.
- Mentoría y desarrollo: Brinda retroalimentación directa, coaching editorial y formación escalable.
- Dominio de plataformas: Conocimiento profundo de los algoritmos y formatos de plataformas de sindicación.
- Excelencia operativa: Se coordina con Operaciones para cumplir con tiempos y presupuestos.
- Comunicación clara: Transforma estrategias en instrucciones concretas y comparte cambios de forma efectiva.
- Mentalidad innovadora: Explora constantemente nuevas ideas, herramientas y flujos de trabajo, incluyendo IA.
¿Quieres dejar huella en una empresa rentable y en crecimiento? ¡Postúlate ahora!
En Launch Potato valoramos la diversidad, la equidad y la inclusión. No discriminamos por raza, religión, género, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad u otras características legalmente protegidas.
PPC Specialist | Remote | LATAM Only
Modalidad: Remoto, Tiempo completo
Categoría: Marketing Digital
Salario: $2,500 - $3,000 USD mensuales
Zona horaria: Disponibilidad para trabajar dentro de un rango de 2 horas del horario central de EE. UU. (CT)
SOBRE NOSOTROS
En Remote Talent LATAM conectamos a los mejores talentos de América Latina con agencias de marketing líderes en Estados Unidos. Acompañamos a empresas y candidatos durante todo el proceso de selección para asegurar compatibilidad en habilidades, cultura y objetivos. No actuamos como empleadores directos, sino como socios estratégicos que crean puentes entre el talento y nuevas oportunidades.
SOBRE NUESTRO CLIENTE
Nuestro cliente es una agencia de marketing digital que busca un/a Especialista en PPC con experiencia comprobada en publicidad online. La agencia fomenta un entorno de trabajo colaborativo y de apoyo, donde la comunicación abierta y el intercambio de ideas son esenciales.
SOBRE EL ROL
Buscamos una persona orientada a resultados, con habilidades sólidas en comunicación y optimización de campañas. Este rol requiere experiencia en métricas clave de rendimiento, configuración de conversiones y colaboración efectiva con distintos equipos y clientes. La autogestión es fundamental para priorizar tareas, cumplir con los plazos y ejecutar estrategias publicitarias exitosas.
RESPONSABILIDADES
- Crear y gestionar campañas publicitarias digitales de principio a fin.
- Realizar revisiones periódicas de rendimiento y proponer mejoras en segmentación, anuncios, contenido de landing pages, pujas, ubicaciones y distribución de presupuesto.
- Configurar seguimiento de conversiones mediante Google Ads, Analytics y/o Tag Manager.
- Proveer actualizaciones claras y constantes al account manager sobre acciones realizadas, resultados obtenidos y próximos pasos.
- Auditar cuentas publicitarias existentes o potenciales para detectar oportunidades de optimización.
- Mantener respuestas rápidas por email/chat, registrar avances en el sistema de gestión de proyectos y participar preparado/a en reuniones.
- Tener comprensión clara de métricas clave y cómo afectan los ajustes en las campañas.
REQUISITOS
- Más de 3 años de experiencia en marketing digital con enfoque en publicidad pagada en Google, incluyendo al menos 1 año dirigiendo campañas al mercado de EE. UU.
- Certificaciones en Google Ads y Google Analytics (deseables).
- Experiencia adicional en Bing Ads, Meta (Facebook/Instagram) y LinkedIn Ads (valorable).
- Manejo de herramientas como Google Tag Manager, Ads Offline Editor, Analytics, Search Console, Data Studio, SEMRush, CallRail, Unbounce.
- Conocimiento práctico en seguimiento de conversiones (formularios, llamadas, compras, engagement, etc.).
- Nivel de inglés avanzado (C1/C2).
BENEFICIOS
- Tiempo libre remunerado ilimitado (PTO)
- Días por enfermedad
- Licencia parental
- Trabajo de lunes a viernes con flexibilidad horaria dentro del rango del horario central de EE. UU.
CRITERIOS DE ELEGIBILIDAD
- Solo para personas que residan en países de América Latina (🇦🇷 🇧🇷 🇨🇱 🇨🇴 🇨🇷 🇩🇴 🇪🇨 🇸🇻 🇬🇹 🇭🇳 🇲🇽 🇳🇮 🇵🇦 🇵🇾 🇵🇪 🇺🇾 🇻🇪)
- CV obligatorio en inglés
- Postulaciones fuera de LATAM o sin CV en inglés serán descartadas automáticamente
Vendedor/a Freelance de Materiales Eléctrico
Operations Specialist
Especialista en Operaciones | 100% Remoto
Modalidad: Contrato – Remoto global
Horario preferido: Compatible con zonas horarias EST y PST
Salario: Entre $1,000 y $2,000 USD mensuales (según experiencia y habilidades)
¿Esto suena como tú?
Eres una persona naturalmente organizada, que disfruta creando orden en medio del caos. Te encanta apoyar a los equipos y asegurarte de que nada se pase por alto. Buscas un lugar donde tu atención al detalle y fiabilidad sean valoradas, mientras desarrollas tus habilidades operativas en una empresa en crecimiento.
Sabes manejar múltiples prioridades sin perder la calma. Eres proactiva, detectas problemas antes de que ocurran y disfrutas ser esa persona en la que todos pueden confiar.
Si has estado buscando una oportunidad para:
- Aprender sobre operaciones en una empresa con alto potencial de crecimiento
- Contribuir a una causa significativa (ayudar a pequeñas empresas a crecer)
- Formar parte de una cultura sólida donde tu desarrollo es importante
- Tener flexibilidad de ubicación y horario
- Ser parte de un equipo que valora el pensamiento a largo plazo
…entonces esta puede ser la oportunidad que estabas esperando.
Sobre AmpiFire
AmpiFire es la primera plataforma de amplificación de contenido en el mundo. Ayudamos a las empresas a obtener tráfico altamente segmentado mediante la publicación automatizada de contenido en múltiples formatos y plataformas (publicaciones en redes sociales, artículos, videos, podcasts, infografías, etc.). Nuestro enfoque permite a pequeñas y medianas empresas acceder a marketing de contenido eficaz sin los costos y esfuerzos tradicionales.
Desde 2014, AmpiFire ha trabajado para servir mejor a este segmento. Con clientes satisfechos y tasas de retención más altas, estamos listos para llevar nuestra operación al siguiente nivel, y para eso necesitamos tu ayuda.
Sobre el rol
Buscamos un/a Especialista en Operaciones detallista, proactivo/a y confiable, que apoye las operaciones diarias, eventos en línea, campañas de redes sociales y procesos internos clave. Esta persona será responsable de coordinar tareas, actualizar documentos, colaborar con distintos equipos y garantizar que los proyectos se ejecuten sin contratiempos.
Responsabilidades clave:
- Apoyar en la planificación y ejecución diaria de operaciones.
- Coordinar proyectos: seguimiento de tareas, fechas y entregables.
- Asistir en webinars y eventos online, brindando soporte técnico y logístico.
- Gestionar y actualizar hojas de cálculo y documentación interna.
- Detectar oportunidades para mejorar procesos y proponer soluciones.
- Colaborar con distintos equipos, incluyendo el creativo.
- Apoyar campañas en redes sociales mediante checklists y control de entregables.
- Gestionar correos y calendarios de managers senior.
- Hacer seguimiento de métricas clave para evaluar el progreso operativo.
¿Qué esperamos de ti?
- Actitud proactiva: anticipas problemas y tomas acción sin esperar indicaciones.
- Habilidades organizativas sobresalientes y orientación al detalle.
- Capacidad para resolver problemas de forma rápida y efectiva.
- Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal.
- Buen manejo de herramientas digitales y de gestión de datos.
- Experiencia previa en operaciones.
- Idealmente, conocimientos en HubSpot, AEvent, Zoom Events u Ongage (no excluyente).
¿Por qué unirte a AmpiFire?
- Desarrolla habilidades operativas clave en un entorno en crecimiento.
- Trabaja de forma remota, con horario flexible.
- Contribuye a una causa real: ayudar a pequeñas empresas a prosperar.
- Únete a una empresa estable, sin inversores externos.
- Haz la diferencia: aquí tu trabajo no pasa desapercibido.
- Cultura basada en valores: humildad, integridad, aprendizaje y compromiso.
¿Listo para dejar tu huella?
Buscamos a alguien que se sienta orgulloso de ejecutar con excelencia. Si quieres desarrollar tus habilidades operativas en un ambiente positivo y de alto impacto, esperamos saber de ti.
Project Manager | Remote | LATAM Only
Ubicación: 100% Remoto (solo LATAM)
Tipo de puesto: Tiempo completo, contratista
Área: Gestión de Proyectos / Soporte Administrativo
En Remote Talent LATAM, conectamos el mejor talento latinoamericano con agencias líderes de marketing en EE. UU. Acompañamos a empresas y profesionales en cada paso del proceso de contratación para asegurar un match perfecto en habilidades, cultura y objetivos.
🏢 Sobre la empresa contratante
Nuestro cliente es una de las franquicias más grandes y exitosas del mundo en el rubro de señalización y comunicaciones visuales, con sede en Dallas, Texas. Ofrecen soluciones visuales de alto impacto a una gran variedad de industrias. Su cultura es dinámica, orientada al trabajo en equipo y al desarrollo profesional continuo.
🎯 Sobre el rol
Buscamos un/a Project Manager experimentado/a y con gran atención al detalle para liderar proyectos personalizados de señalización, desde el concepto hasta la instalación. Vas a coordinar con equipos internos, clientes, arquitectos y contratistas para asegurar eficiencia, calidad y satisfacción del cliente.
🛠 Responsabilidades
- Gestionar proyectos de señalización de principio a fin.
- Planificar cronogramas, hitos, presupuestos y recursos.
- Monitorear costos y asegurar que los proyectos se mantengan rentables.
- Coordinar con clientes, equipo de ventas, arquitectos, consultores y contratistas.
- Realizar reuniones de seguimiento y controlar el avance del proyecto.
- Desarrollar planes de contingencia y resolver problemas rápidamente.
- Visitar sitios de trabajo periódicamente para asegurar estándares de calidad.
- Supervisar documentación del proyecto y aprobar entregables.
- Mantener sistemas internos actualizados con la información del proyecto.
✅ Requisitos
- Experiencia en construcción de señalización o proyectos similares de montaje/instalación.
- Capacidad para leer e interpretar planos arquitectónicos.
- Conocimiento de logística y gestión de proyectos internacionales.
- Manejo sólido de Word, hojas de cálculo y software de gestión de proyectos.
- Excelentes habilidades de comunicación con clientes.
- Experiencia liderando equipos remotos.
- Capacidad para trabajar de forma autónoma y cumplir plazos.
- Gestión efectiva del tiempo y toma de decisiones lógicas.
- Habilidad para motivar y liderar equipos.
- Disponibilidad para viajar a sitios de instalación (dentro o fuera del país).
- Profesionalismo, buena presentación y excelente historial de asistencia.
- Conocimiento básico de Adobe Illustrator (para dimensionamiento) es un plus.
💰 Beneficios
- Horario: Lunes a Viernes, horario comercial (CST).
- Salario: USD $2,000–$3,000/mes según experiencia.
- Trabajo 100% remoto.
🟡 Solo para candidatos que residan en países de LATAM (🇦🇷 🇧🇷 🇨🇱 🇨🇴 🇨🇷 🇩🇴 🇪🇨 🇸🇻 🇬🇹 🇭🇳 🇲🇽 🇳🇮 🇵🇦 🇵🇾 🇵🇪 🇺🇾 🇻🇪).
🟡 CVs deben estar en inglés.
🔴 No se considerarán postulaciones fuera de LATAM.
Media Buyer (Google & YouTube)
Ubicación: 100% Remoto
Tipo de puesto: Contratista a tiempo completo
Reporta a: Director de Marketing
Área: Paid Media / Performance Marketing
¿Sos una persona estratégica obsesionada con escalar campañas en Google y YouTube Ads?
Si te encanta analizar datos, resolver desafíos de ROAS y convertir campañas en motores de adquisición multimillonarios, este puesto está hecho para vos.
Buscamos a alguien con iniciativa, autonomía y experiencia demostrada para liderar una cuenta de ads con inversión mensual de seis cifras, con el objetivo de escalarla a niveles millonarios. Además, vas a lanzar YouTube como canal independiente de adquisición.
Este no es un rol para quien necesita instrucciones paso a paso. Queremos a alguien que se adueñe de los resultados y tenga la confianza para tomar decisiones con impacto.
🔍 Responsabilidades
Gestión de presupuesto y escalado de canales
- Gestionar y optimizar una inversión mensual de $600K en Google Ads (incluyendo ~$500K en Search y Performance Max).
- Escalar la inversión publicitaria a niveles multimillonarios con foco en métricas de performance.
- Lanzar YouTube como canal independiente, creando una estrategia personalizada.
- Asignar el presupuesto de manera eficiente y estratégica, balanceando crecimiento con retorno sobre inversión.
- Prever resultados, escalar campañas ganadoras y detener las de bajo rendimiento rápidamente.
Estrategia y ejecución de campañas
- Gestionar el ciclo completo de campañas en Google y YouTube: planificación, lanzamiento, optimización y escalado.
- Configurar audiencias avanzadas, estrategias de keywords, modelos de puja y exclusiones.
- Ejecutar campañas para múltiples productos y embudos con foco en eficiencia y rentabilidad.
Optimización de performance
- Analizar métricas diariamente para detectar tendencias, resolver problemas y encontrar oportunidades.
- Mejorar indicadores clave como CTR, CPC, ROAS, tasa de conversión y CPA.
- Testear constantemente creatividades, copies, CTAs y combinaciones de landing pages.
- Trabajar con el equipo creativo para solicitar y probar nuevos assets visuales y de video.
Colaboración creativa y con embudos
- Aportar insights sobre los primeros segundos de los videos, ritmo visual y llamados a la acción.
- Asegurar que las campañas dirijan tráfico a las páginas correctas para maximizar conversiones.
Actualización continua y liderazgo estratégico
- Mantenerse al tanto de cambios en las plataformas, políticas y formatos de anuncios.
- Proponer nuevas tácticas, enfoques o pruebas basadas en tendencias del mercado.
✅ Requisitos
- +5 años gestionando campañas en Google y/o YouTube.
- Experiencia comprobada administrando mínimo $1M USD en ad spend.
- Historial comprobado de escalado de campañas con responsabilidad en ROAS y CAC.
- Conocimiento avanzado de Google Ads, YouTube Ads y segmentación de audiencias.
- Habilidad para interpretar datos y tomar decisiones estratégicas basadas en métricas.
- Experiencia con modelos de atribución y setups de tracking (GA4, UTMs, etc.).
- Capacidad para escribir o editar copies orientados a performance.
- Perfil autónomo, proactivo y cómodo en entornos dinámicos.
- Inglés fluido (oral y escrito).
Extras valorados:
- Uso de herramientas como Google Ads Editor, Google Tag Manager, Looker Studio.
- Familiaridad con herramientas de IA para análisis o ideas creativas.
Requisitos técnicos:
- Acceso a computadora y conexión a internet estable.
- Espacio de trabajo tranquilo y libre de distracciones.
- Disponibilidad para trabajar en horarios de EE. UU.
💸 Oferta
- Rol remoto, full-time, bajo modalidad de contratista.
- Abierto a candidatos internacionales.
- Pago competitivo según experiencia, habilidades y ubicación.
Warehouse Manager - Sitio Salta
Warehouse Manager - Sitio Salta - SAL007MCompany: Worley
Primary Location
: ARG-Salta ProvinceJob
: Warehousing and Material ControlSchedule
: Full-timeEmployment Type: EmployeeJob Level: ExperiencedJob Posting
: May 22, 2025Unposting Date
: OngoingReporting Manager Title: Senior Manager, Supply Chain:Building on our past. Ready for the future
Worley is a global professional services company of energy, chemicals and resources experts.
We partner with our customers to deliver projects and create value over the life of their assets.We’re bridging two worlds, moving towards more sustainable energy sources, while helping to provide the energy, chemicals and resources needed now.
Objetivo del puesto:
Planificar, organizar y supervisar todas las operaciones del almacén de sitio para asegurar el abastecimiento eficiente y seguro de materiales, equipos y repuestos críticos al proyecto de minería de litio, en cumplimiento con los estándares de calidad, seguridad y trazabilidad definidos por la compañía y el cliente.
Responsabilidades principales:
-Supervisar la recepción, inspección, almacenamiento y despacho de materiales, asegurando el cumplimiento de los procedimientos de control de calidad y normas de seguridad industrial.
-Implementar y mantener actualizado el sistema de gestión de inventarios (ERP o WMS), asegurando la trazabilidad total de materiales desde su ingreso hasta su uso en obra.
-Asegurar el cumplimiento de los requerimientos contractuales del cliente y las políticas corporativas en cuanto al control físico y contable del stock.
-Coordinar la disposición y el lay-out físico del almacén considerando categorías, criticidad, peso y condiciones de almacenamiento (por ejemplo, químicos, materiales combustibles, repuestos de equipos pesados).
-Garantizar la correcta conservación de materiales y el mantenimiento preventivo de equipos de almacenaje (auto-elevadores, grúas, racks, etc.).
-Liderar el equipo de almaceneros y operadores logísticos: asignación de tareas, evaluación de desempeño, capacitación y refuerzo del cumplimiento de normas de seguridad.
-Gestionar los materiales obsoletos o sobrantes, proponiendo acciones de disposición o devolución a proveedores.
-Coordinar con las áreas de Compras, Ingeniería, Construcción y Control de Proyecto para anticipar necesidades, programar entregas y resolver desviaciones en tiempo y forma.
-Elaborar informes periódicos de control de inventario, rotación de stock, consumos por área o disciplina, y desvíos.
-Auditar el cumplimiento de las normas de seguridad en las operaciones de carga/descarga, manipuleo de materiales y tránsito interno.
-Supervisar la documentación obligatoria: remitos, certificados de calidad, hojas de seguridad (MSDS), informes de recepción y registros de no conformidades.
Qualifications-
Requisitos del puesto:
-Formación universitaria en Logística, Ingeniería Industrial, Administración o carreras afines.
-Experiencia mínima de 10 años en posiciones similares, preferentemente en proyectos de minería, oil & gas o grandes obras de infraestructura.
-Dominio de herramientas de gestión de inventarios (SAP, Oracle u otro ERP).
-Conocimiento de normas de seguridad y medio ambiente aplicables al sector minero.
-Experiencia en gestión de materiales críticos, manejo de stocks de seguridad y materiales peligrosos.
-Capacidad de liderazgo, organización y trabajo bajo presión en ambientes remotos.
-Conocimiento avanzado de inglés técnico oral y escrito
Roster: 14x14 - Sitio Salta
If you need any accessibility adjustments , please make sure to mention it in your application.
Moving forward together
We’re committed to building a diverse, inclusive and respectful workplace where everyone feels they belong, can bring themselves, and are heard. We provide equal employment opportunities to all qualified applicants and employees without regard to age, race, creed, color, religion, sex, national origin, ancestry, disability status, veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, genetic information, marital status, citizenship status or any other basis as protected by law.
We want our people to be energized and empowered to drive sustainable impact. So, our focus is on a values-inspired culture that unlocks brilliance through belonging, connection and innovation.
We’re building a diverse, inclusive and respectful workplace. Creating a space where everyone feels they belong, can be themselves, and are heard.
And we're not just talking about it; we're doing it. We're reskilling our people, leveraging transferable skills, and supporting the transition of our workforce to become experts in today's low carbon energy infrastructure and technology.
Whatever your ambition, there’s a path for you here. And there’s no barrier to your potential career success. Join us to broaden your horizons, explore diverse opportunities, and be part of delivering sustainable change.
Recruitment fraud notice
Worley has been notified of fraudulent employment inquiries and/or offers being made to prospective candidates. These activities have generally occurred via email but may occur by other means. Generally prospective candidates are being asked to provide detailed personal information and possibly being asked to pay application fees.
Worley does NOT require any payment or fees from prospective candidates. Do not provide any personal/financial information whatsoever, and do not make any payments requested by any email or other communication requesting such data to secure employment with Worley or any of its subsidiaries. If you receive such a message, you are advised to contact your local law enforcement agency and provide any details you may have. If you are interested in employment with Worley, please view the career information on our website and follow application instructions for career opportunities for which you are qualified.
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Paid Social Media Specialist (Remote)
Remoto desde cualquier lugar | Tiempo completo | Marketing Digital / Paid Ads
🏢 Sobre iubenda
iubenda es una empresa legal-tech en crecimiento, fundada en 2011 y utilizada por más de 110.000 clientes en más de 100 países. Desarrollan soluciones tecnológicas para que los negocios puedan cumplir con normativas legales locales y globales, y se concentren en su producto principal. Ahora forman parte de team.blue, un líder mundial en habilitación digital.
🎯 Tu misión
Buscan un/a Paid Social Media Specialist con experiencia en campañas globales en Facebook, Instagram, TikTok y LinkedIn. Este rol combina estrategia orientada a resultados con liderazgo creativo: serás responsable tanto de la ejecución de campañas como del desarrollo de anuncios efectivos. Reportarás directamente al Digital Ads Manager y tendrás la oportunidad de generar impacto desde el primer día.
✅ Requisitos
- Mínimo 3 años de experiencia en publicidad en redes sociales, especialmente en plataformas de Meta (Facebook/Instagram); TikTok y LinkedIn suman.
- Habilidad probada para mejorar el rendimiento mediante pruebas creativas.
- Buen entendimiento de storytelling visual, formatos de anuncios y mejores prácticas.
- Experiencia liderando el proceso creativo completo: desde la idea hasta la producción.
- Inglés profesional fluido (oral y escrito).
- Capacidad para combinar pensamiento creativo con análisis de datos.
- Atención al detalle y actitud proactiva.
- Interés o experiencia previa en tecnología y software.
- Espíritu positivo, creativo y con muchas ganas de aportar.
🌟 Valoramos también
- Habilidades prácticas en diseño o edición de video (Figma, Canva, etc.).
- Experiencia escribiendo copys para anuncios en redes.
- Idiomas adicionales (especialmente alemán o italiano).
- Conocimiento en A/B testing y optimización de landing pages.
🌍 Modalidad de trabajo
100% remoto desde cualquier lugar del mundo. También podés optar por modelo híbrido desde las oficinas de Milán, Bolonia, Berlín o Hamburgo.
🎁 Beneficios
- 🌐 Trabajo remoto total o modelo híbrido desde oficinas en Italia o Alemania.
- ✈️ Presupuesto para viajar y conocer a tu equipo.
- 🎉 Company retreats: encuentros anuales en lugares como Venecia, Sicilia o los Dolomitas.
- 📚 Presupuesto para cursos, certificaciones, eventos y libros.
- 🗣 Clases de inglés semanales dentro del horario laboral.
- 💻 Presupuesto para equipamiento de trabajo.
- 🤝 Cultura colaborativa con equipo multicultural y espíritu de equipo genuino.
📄 Enviá tu CV en inglés.
Más información sobre la empresa: iubenda.com
Paid Media Specialist en Tuatara
UI/UX Designer
📍 Modalidad: 100% Remota | Duración: 3 a 6 meses | Carga horaria: 20 hs semanales
GAO Tek Inc. está en búsqueda de talentos en diseño UI/UX que quieran potenciar su carrera profesional con una experiencia práctica y colaborativa en entornos reales.
¿Tenés experiencia usando Figma, Adobe XD o similares? Esta oportunidad es para vos.
🛠️ ¿Qué vas a hacer?
- Diseñar interfaces atractivas, funcionales y optimizadas para conversión.
- Crear wireframes, mockups, storyboards, flujos de usuario y mapas del sitio.
- Prototipar sitios web responsive que funcionen perfectamente en móvil y desktop.
- Participar en procesos de investigación UX, análisis de usuarios y pruebas A/B.
- Recibir y aplicar feedback para mejorar la experiencia de usuario.
- Trabajar junto a los equipos de producto, desarrollo y marketing.
✅ Requisitos
- Experiencia previa en diseño UI/UX (puede ser académica o freelance).
- Portafolio con proyectos de sitios web optimizados para SEO y conversiones.
- Manejo de Figma, Adobe XD, Sketch u otras herramientas de diseño visual.
- Conocimiento de diseño responsive, tipografía, color y disposición.
- Nivel de inglés intermedio (mínimo B1).
- Proactividad, atención al detalle y muchas ganas de aprender.
🎁 Beneficios
- Trabajo remoto desde cualquier lugar del mundo.
- Flexibilidad horaria total.
- Participación en proyectos reales de impacto internacional.
- Retroalimentación profesional para que mejores tus habilidades.
- Hasta 3 certificados internacionales al finalizar exitosamente la pasantía.
📩 ¿Te interesa?
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Svelte Engineer
You’ll be joining a small, fast-moving engineering team building the internal platform that powers Great Expectations — a U.S.-based, mission-driven housing developer and property manager. We’re growing fast (100+ employees today, doubling annually), and our tech needs to keep up.
Right now, our product team includes the founder (who wrote the original code and still ships regularly) and a principal full-stack engineer based in Argentina. You’ll be the second engineering hire in LATAM, focused on owning the front-end using Svelte/SvelteKit. Together, you’ll be building the tools that drive our leasing, accounting, compliance, and support workflows — not flashy consumer apps, but the operational core of a high-growth real estate company.
This is a rare chance to work closely with product leadership, move fast, and see your code used by real people every day.
This job is available on Get on Board.
🛠 What You’ll Actually Do
- This role is all about building fast, reliable front-end features using Svelte that support our internal operations. You’ll work directly with our U.S.-based founder and a principal engineer in Argentina. Most of your work will focus on Svelte/SvelteKit, but you’ll also collaborate across the full stack (Node.js, SQL Server) to get features into production quickly.
You’ll be responsible for:- Building internal tools used by our leasing, finance, and operations teams
- Shipping new features and improvements rapidly, with clean and maintainable code
- Managing Git workflows, participating in code reviews, and keeping the repo healthy
- Working closely with a small team to prioritize, scope, and deliver high-impact features
- Success in this role means:
- You ship high-quality features fast
- You make smart architectural choices and keep tech debt low
- The tools you build are adopted and loved by internal users
- You’re reliable, responsive, and a great async communicator
- This is a high-ownership role — we’re counting on you to make things happen.
✅ You’re a Fit If You…
- We’re looking for a strong front-end engineer with real Svelte/SvelteKit experience and a startup mindset. The ideal candidate has:
- 2+ years of hands-on experience with Svelte or SvelteKit in production
- Solid JavaScript and TypeScript skills
- Experience building user interfaces that consume REST APIs and handle async flows cleanly
- Confidence with Git — you understand branching, pull requests, and clean commit practices
- Comfort working with backend systems (Node.js, SQL) even if it’s not your primary strength
- Strong written and verbal communication skills in English
- Residency in the Americas and ability to work remotely
- We care less about degrees or fancy resumes and more about whether you’ve built real things, write clean code, and can get stuff done in a lean environment.
💡 Bonus Points If You…
- Experience with SQL Server, Sequelize, or Azure
- Background in internal tooling or back-office apps
- Interest in real estate, housing, or scaling operations with software
Why Join Us?
- We offer competitive USD compensation (depending on experience) for a full-time remote role. You’ll work on a small, high-trust team where your code goes live fast and your voice matters.
We’re a mission-driven company building real housing and solving real problems — not chasing vanity metrics. You’ll work directly with the founder and principal engineer, with tons of room for growth as we scale.
Additional benefits:- Flexible remote schedule — we care about output, not hours
- High-impact work — everything you build gets used immediately
- Zero bureaucracy — just builders, shipping code
- Potential for performance-based bonuses as the company grows
- No legacy bloat, no red tape — just clean code and a clear mission
- If you're looking for a fast-moving team, real ownership, and meaningful work, you'll feel right at home.
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Senior Front-end Engineer
Coalesce is a full-stack product studio that blends strategy, design, and engineering. We work across industries—from media to fintech—helping clients launch platforms, streamline performance, and scale intelligently.
As a Senior Front-end Engineer, you’ll be responsible for developing user-facing features, translating design systems into maintainable front-end code, and collaborating across teams to ensure a seamless user experience. You'll work with frameworks like React or Vue, and you'll help us adopt AI tools that improve both speed and quality in front-end development.
Official job site: Get on Board.
Key Responsibilities
- Translate Figma or design concepts into responsive, accessible, and high-performance UIs
- Build and maintain front-end components using modern JavaScript frameworks (e.g. React, Vue)
- Collaborate with designers and product managers to solve usability challenges and ensure design fidelity
- Help maintain internal design systems and reusable component libraries
- Use AI tools to assist with prototyping, testing, and documentation
- Participate in code reviews and support the growth of junior engineers
- Advocate for best practices in accessibility, performance, and UX consistency
Must-Have Skills & Experience
- Fluent in English, minimum C1 or C2 levels.
- 5+ years of experience in front-end or UX engineering
- Proficient in HTML, CSS, JavaScript, and responsive web development
- Experience with frameworks like React, Vue, or similar
- Strong understanding of accessibility (WCAG), usability principles, and front-end performance
- Familiarity with consuming APIs (RESTful or GraphQL)
- Comfortable using AI-powered dev tools (e.g. GitHub Copilot, ChatGPT, code generation)
- Ability to collaborate closely with design and product teams
- Clear, proactive communicator with a user-first mindset
We seek a candidate who is detail-oriented, proactive, and passionate about pushing the boundaries of front-end engineering while maintaining a practical approach to delivering elegant, scalable user interfaces.
Bonus Skills and Experience
- Experience with backend frameworks such as Laravel or Spring Boot, providing a broader understanding of full-stack development.
- Experience with UI/UX design.
- Interest or expertise in conducting accessibility audits, front-end performance tuning using tools like Lighthouse, and improving Core Web Vitals such as Cumulative Layout Shift (CLS).
- Experience integrating or maintaining design systems within large-scale applications or complex product ecosystems.
- Demonstrated ability or willingness to mentor junior developers and contractors, fostering their growth within the team.
Why Coalesce?
At Coalesce, we believe that great work happens when talented people have the flexibility, support, and autonomy to thrive. We offer:
- Flexible Work Schedule – We focus on delivering results rather than tracking hours, allowing you to work when you are most productive.
- Remote-Friendly Culture – While our core teams are located in New York City, South Florida, and Nashville, we embrace remote collaboration across regions including Europe and South America.
- Generous Paid Time Off – We encourage a healthy work-life balance and provide ample time to recharge.
- Comprehensive Health Coverage – Medical insurance plans to support your well-being.
- Continuous Learning Opportunities – Support for attending conferences, workshops, and pursuing professional development to help you grow.
If you are a detail-oriented UX engineer passionate about blending creativity with pragmatism and are eager to innovate with AI tooling, Coalesce is the place to grow your career and make meaningful contributions.
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Senior Full-Stack Engineer (Angular + Python)
✨ Where do we hire from? Find out more about hiring at TestGorilla
Apply directly at getonbrd.com.
About the role
As our Senior Full Stack Engineer, you'll be essential in achieving TestGorilla's vision of helping one billion people land their dream job. You'll lead the design and development of scalable, user-friendly features that empower candidates and hiring teams alike. This isn't just a role; it's your chance to make a real difference by shaping a product that levels the playing field for talent around the world. You’ll directly contribute to delivering a reliable, high-quality platform that helps companies make fair, skills-based hiring decisions at scale. Join our driven, remote-first team, and let’s achieve these ambitious goals together.
Want to see what it's like to join the Engineering team and make an impact as a Senior Full Stack Engineer? Get an inside look in this quick video
In this role, your responsibilities will include but not limited to:
- Own features end-to-end across the stack - from building robust backend services to crafting delightful user experiences
- Design and implement highly scalable and reliable architectures using modern technologies (e.g., Python, Django, Angular, AWS)
- Lead the full software development lifecycle - from ideation to deployment and everything in between
- Write clean, well-tested, maintainable code across backend and frontend systems
- Collaborate closely with product managers, designers, and other engineers to build intuitive and impactful user experiences
- Optimize both backend and frontend performance for speed, scalability, and reliability
- Mentor and support less-experienced engineers through technical guidance and leadership
- Contribute to and improve DevOps pipelines, ensuring efficient and secure deployments
- Foster a culture of technical excellence, continuous improvement, and knowledge sharing across disciplines
What you’ll bring
- Uphold TestGorilla's behaviors and foster an inclusive, supportive culture.
- You have strong full stack experience delivering production-ready applications with modern backend and frontend technologies
- You aim for excellence—pixel-perfect UI, high-quality code, and lightning-fast load times
- You have experience designing, implementing, running, and maintaining scalable backend services, including REST APIs and event-driven architectures
- You ensure code quality by writing unit, integration, and end-to-end tests
- You participate in code reviews, contribute to architecture discussions, and mentor other team members through knowledge sharing and guidance
- You’re fluent with relational and NoSQL databases and understand cloud infrastructure, monitoring, and deployment practices
- You have a solid understanding of UX/UI design, usability, and accessibility
- You highly value building a world-class engineering team and helping others grow
Bonus Skills
- You’ve worked in a SaaS product-based company
- You are experienced with Agile methodologies such as Scrum, or Kanban
- You have hands-on experience with DevOps, containerization, CI/CD (e.g., Docker, Kubernetes, GitHub Actions)
- You have experience with Django or similar web frameworks
We typically expect candidates with 5+ years of engineering experience, and at least 3–5 years of Angular and Python experience, to have the skills above
We actively seek diversity and encourage applications from everyone. If you're interested in this role but your experience doesn't perfectly match the description, please still apply. Studies show that women and underrepresented groups can be hesitant to apply unless they meet every requirement. If this role excites you and you're confident you can do the job, we encourage you to apply!
What’s in it for you?
- Competitive compensation: Receive a competitive pay € 50,000 - € 80,000 + Share Appreciation Rights (SARs)
-
Remote & flexible work: Work from almost anywhere*. Enjoy flexible hours and asynchronous work to balance work and life.
* Check out the Countries we currently hire from here - Remote work budget: €1,000 per year to help you set up your home office
- Invest in yourself and your career with a 3.5% L&D budget and clear growth opportunities
- Tackle new challenges and work with innovative technology in a dynamic setting
- Join optional fun virtual socials, AMAs with team members and leadership, and regular fun chats. Build a strong sense of community! Join peers to build community and boost opportunities for connection, advocacy, and professional development.
- We paid 8-16 weeks of parental leave and tailored return-to-work approaches
Please note: Some specifics, particularly around leave, may vary depending on your country of residence. This will be discussed during the hiring process.
Back-end Developer PHP
Apply directly through getonbrd.com.
Tu misión en Alegra 💪
- Trabajarás usando metodologías ágiles como Scrum y buenas prácticas basadas en los modelos de Sillicon Valley con un equipo de ingeniería conformado por más de 100personas talentosas y apasionadas por el código, por lo que hacen, de quienes podrás aprender y crecer en lo personal y profesional, desarrollando los siguientes retos:
- Diseñar, desarrollar y mantener APIs y servicios backend eficientes y seguros utilizando PHP con Laravel, Zend Framework y Node.js.
- Aportar en el proceso de migración de tecnologías de PHP a Node.JS.
- Colaborar con el equipo de frontend y otros stakeholders para integrar funcionalidades backend con interfaces de usuario intuitivas y atractivas.
- Asegurar el ciclo completo de desarrollo de software, participando desde la planificación, desarrollo, testing, hasta el despliegue a producción.
- Realizar pruebas unitarias, de integración y e2e para garantizar el coverage adecuado, asegurando así la calidad del código y el cumplimiento de los estándares de desarrollo.
- Participar activamente en la definición de arquitectura y toma de decisiones técnicas, asegurando la escalabilidad, rendimiento y robustez de nuestros sistemas.
- Usar herramientas de inteligencia artificial y tendencias tecnológicas que potencien tu productividad como Cursor, GitHub Copilot, Claude, entre otros.
- Revisar código y aportar en la mejora continua de nuestras prácticas de desarrollo.
- Investigar y adoptar nuevas tecnologías para potenciar la calidad, velocidad y eficiencia del desarrollo backend.
¿Qué esperamos de ti? 🧐
- Más de 2 años de experiencia en el desarrollo backend, web services y diseño de APIs REST con Laravel. (excluyente).
- Familiaridad con Zend Framework.
- Experiencia básica o intermedia en el desarrollo backend con Node.js (excluyente).
- Interés en transicionar hacia el desarrollo con Node.js, participando en proyectos donde el stack se compone de estas dos tecnologías principales
- Experiencia en arquitecturas basadas en microservicios y eventos (orientadas a colas, pub/sub, etc). (excluyente).
- Experiencia en bases de datos relacionales (MySQL, PostgreSQL) y no relacionales (DynamoDB), y en el diseño eficiente de esquemas de datos.
- Conocimiento teórico o experiencia práctica (incluso en proyectos personales) usando agentes de IA como Cursor, Copilot, Claude u otros, aplicados al desarrollo de software.
- Experiencia trabajando con servicios cloud, especialmente AWS (EC2, S3, SQS, SNS, Lambda, Serverless Framework) o sus equivalentes en otras nubes como GCP y Azure.
- Conocimiento en servicios serverless como AWS Lambda, Google Cloud Functions, Azure Functions, o sus equivalentes en otras nubes.
- Familiaridad con herramientas de infraestructura como código, especialmente con AWS CDK.
- Dominio optimizando estrategias para gestionar microservicios y bases de datos con alto tráfico o gran volumen de peticiones.
- Conocimientos sólidos en pruebas unitarias, de integración y end-to-end.
- Aplicación constante de patrones de diseño y principios SOLID.
- Buenas prácticas de seguridad en el desarrollo de software.
- Manejo de herramientas de control de versiones como Git.
- Trabajo con metodologías ágiles de desarrollo.
Es un plus si… 👇
- Tienes experiencia en liderazgo técnico y habilidades para mentorear a otros miembros del equipo.
- Tienes certificación en Laravel Framework de CertificatesDev o certificación en AWS.
- Tienes proyectos personales en GitHub o en tu portafolio.
- Tienes experiencia con infraestructura como código usando herramientas como AWS CDK.
- Tienes conocimientos avanzados con servicios Serverless.
- Usas IA de manera personal para tus proyectos o has desarrollado agentes o modelos propios.
Alégrate con… ⭐️
- Una relación laboral estable y a largo plazo 🤝, ¡no freelance! ¡Full time!
- Plan carrera, oportunidad de seguir llevando tus habilidades a un siguiente nivel 🚀
- Un ambiente para experimentar, aprender e innovar. 💡
- Convertir la lectura en tu mejor aliada para aprender 📚, contamos con una biblioteca virtual.
- Acceso a plataformas educativas, cursos con certificaciones y capacitaciones constantes.
- Tu salud es lo primero, y por tanto te apoyamos con su cobertura 🩺
- Dos días de cuidado al año, adicionales a tus vacaciones. 😎
- Apoyo económico para llevar tu lugar de trabajo al siguiente nivel. 💪💻
- Recibe un bono en tu cumpleaños y medio día libre. 🥳
- Clases de inglés 🇺🇸
- Estar en un lugar que piensa en crecer mientras tú también lo haces, que te ofrece programas de bienestar y charlas de calidad de vida. 🚀
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Desarrollador Freelance para Mvp IA RAG
CCTI es una empresa que se desempeña hace más de 20 años en la industria logóística y hace un par de años tomó la decisión estratégica de crear el area de desarrollo de soluciones de control de gestión potenciadas con inteligencia artificial. Actualmente estamos desarrollando un Producto Mínimo Viable (MVP) para un agente RAG que permita responder preguntas complejas de la alta gerencia utilizando datos internos provenientes de diversas bases de datos empresariales, principalmente alojadas en AWS. Este agente se conecta con múltiples plataformas de IA como OpenAI, Gemini y Claude para optimizar la recuperación y generación de información. El equipo cuenta con un flujo inicial implementado en n8n Cloud, que facilita la automatización y orquestación de procesos, y buscamos expandir el desarrollo con funcionalidades avanzadas, integrando diversos almacenes de datos y ERPs como SAP y ODOO.
Job opportunity on getonbrd.com.
Responsabilidades principales
- Desarrollar y automatizar el proceso de generación de embeddings utilizando Supabase Storage u otras soluciones similares para almacenamiento vectorial.
- Implementar la lógica de recuperación de contexto (RAG) para mejorar la precisión y relevancia en la respuesta de consultas complejas desde diversas fuentes de datos.
- Agentes deben utilizar su propio conocimiento para tener conversaciones inteligentes y fluidas
- Integrar servicios de IA, especialmente OpenAI y otras plataformas como Gemini o Claude, para generar respuestas inteligentes y pertinentes.
- Manipular y procesar distintos formatos de datos como JSON, Excel, PDF, audios y otros tipos de textos para alimentar la base de conocimiento del agente.
- Preparar y diseñar futuras integraciones con sistemas ERP como SAP y ODOO a través de sus APIs, para enriquecer las respuestas con datos corporativos en tiempo real.
- Colaborar estrechamente con el equipo interno, asegurando la continuidad del proyecto y la escalabilidad del MVP según necesidades futuras.
Perfil requerido
- Experiencia demostrable en el uso de n8n Cloud para la automatización de flujos de trabajo y procesos, especialmente orientados a la integración con APIs y sistemas externos.
- Amplio conocimiento en Supabase, incluyendo el uso de Supabase Vector o tecnologías similares para almacenamiento y manejo de embeddings.
- Dominio en OpenAI, con experiencia práctica en generación de embeddings y en el uso de modelos GPT u equivalentes para procesamiento natural del lenguaje.
- Habilidad para trabajar con formatos diversos de datos: manejo de JSON, procesamiento de documentos Excel, manipulación de PDFs, así como análisis de contenido en audio y texto plano.
- Capacidad de análisis y solución de problemas técnicos en sistemas distribuidos y multidisciplinarios.
- Buen nivel de comunicación, autonomía para trabajar en modalidad freelance y capacidad de adaptación para colaborar presencialmente en Puerto Varas o de forma remota.
Conocimientos y habilidades adicionales deseadas
- Experiencia en Zapier para la automatización de integraciones y flujos complementarios.
- Conocimientos en Redis para almacenamiento en caché y mejora del rendimiento de aplicaciones.
- Familiaridad con conexión y manejo de APIs de sistemas ERP como SAP, ODOO u otros.
- Interés por el aprendizaje continuo y adaptación a nuevas tecnologías del ecosistema IA y automatización empresarial.
Detalles del proyecto y modalidad de trabajo
Ofrecemos un contrato freelance por un proyecto inicial de 4 a 6 semanas, con una clara opción de continuidad según resultados y necesidades futuras. El trabajo puede realizarse en modalidad presencial en Puerto Varas, o bien de forma remota para mayor flexibilidad. Buscamos un profesional comprometido y autónomo que aporte valor inmediato al equipo y al desarrollo de nuestra solución innovadora en IA para control de gestión.
Solutions Architect
Apply without intermediaries through Get on Board.
ABOUT THE ROLE
REQUIREMENTS
- Software Architecture: Deep understanding of software architecture design principles and patterns. Ability to design scalable, modular, and highly available systems.
- Web and Mobile Technologies: Good understanding of technologies used in the development and deployment of web, mobile, and PWA applications. This includes communication protocols, security, programming languages, frameworks, and advanced libraries. General knowledge of SEO, event tagging, and metrics.
- Backend Development: Knowledge of programming languages, development frameworks and tools, version control, deployment, among others.
- Authentication/Authorization: Theoretical and practical knowledge of authentication protocols, especially OpenID Connect, and Identity Provider tools such as Azure AD, Okta, Auth0, RedHat SSO, among others.
- Cloud Services: Knowledge of cloud infrastructure services such as Amazon Web Services (AWS), Microsoft Azure, or Google Cloud Platform to leverage their advantages and design scalable and secure solutions.
- Database and Data Storage: Good knowledge of relational and non-relational databases such as MySQL, PostgreSQL, MongoDB, among others, to design efficient data management and storage solutions.
- System Integration: Understanding of how to integrate different systems and technologies to design solutions that seamlessly integrate with existing and third-party systems. This may include integrating APIs, web services, and enterprise systems.
- Information Security: Solid knowledge of information security principles and best practices to protect sensitive customer systems and data.
- Development Methodologies: Familiarity with agile methodologies such as Scrum or Kanban, as well as knowledge of best practices in software development project management.
- Communication and Leadership Skills: In addition to technical knowledge, a Solutions Architect must have strong communication and leadership skills. Ability to communicate effectively with internal and external teams and clients, both technical and non-technical, and lead and guide technical teams in solution implementation. Teamwork and collaboration skills.
- Requirements Analysis: Ability to analyze and understand client functional and non-functional requirements. Skills to break down and translate business and technical requirements into viable technical solutions. Ability to evaluate options, negotiate, and recommend suitable solutions to meet client objectives.
- Risk Management: Ability to identify and evaluate possible risks associated with solution implementation. Development of strategies and solutions to ensure project continuity.
- Problem Solving: Skills to effectively solve technical challenges. Ability to identify and address technical obstacles, make informed decisions, and provide practical solutions.
- Customer Orientation: Ability to understand customer needs and expectations, and collaborate with them to find the best technical solutions. Customer-oriented mindset and ability to build strong relationships with clients.
- Must be based in Mexico City
A DAY IN A MODYANO’S LIFE
- Join our remote-first culture. We believe that we can work from wherever we want, being flexible and responsible to maintain a healthy balance between personal and work time.
- Communication is key. We use asynchronous communication channels as the main axes of our work. And of course, we also take advantage of synchronous instances to connect with other modyano’s around the world.
- We have a high performance culture focused on 3 pillars: autonomy, excellence and purpose. Autonomy with responsibility, the pursuit of mastery in what we do, and our commitment to our purpose. But, with much humility because we know that we never stop learning.
- We are young, we have fun and we are passionate about technology. Work with a team of professionals who have created and implemented some extraordinary solutions. We really do believe we have a world class talent team.
- We look at changes as an opportunity and learn from our mistakes.
Algunos beneficios
- 📚 Continuos Learning: Develop your career through different projects, courses, certifications, that you want to take; attend or be a speaker in one of our #TechFridays; etc. We want you to reach you maximum potential and, if we can help you get there, then why not!
- 💻 Equipment to work: You can also ask for other materials that you need to set up your work area (chair, monitor, etc.).
- 🏝️ 15 days off a year + 6 extra days (3x2 benefit)
- 🎉 Modyo Invites: Each team has an annual budget per person to celebrate milestones.
- 💚 And more…
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Front-end Developer – ASP.NET Razor / Bootstrap / Jquery
You’ll be joining a team at JGRP, a boutique software agency known for building reliable, thoughtfully crafted web applications for nonprofits, educational institutions, and startups.
The project you’ll work on is a large ASP.NET MVC application with Razor views and a jQuery/Bootstrap frontend, reliability, consistency, and thoughtful improvements matter a lot. You’ll be working closely with our backend developers and project managers to ensure the UI is responsive, functional, and bug-free.
Job opportunity on getonbrd.com.
Job functions
This role is about owning the frontend experience of a Razor Pages-based system. You’ll focus on layout bugs, JavaScript interactions, browser inconsistencies, and markup tied to C# ViewModels. This isn't a React job — it's about working in an environment where frontend and backend are tightly coupled.
You’ll:
- Review and fix UI bugs and layout inconsistencies
- Refactor or simplify jQuery-heavy components for clarity and stability
- Polish Bootstrap-based styling across responsive breakpoints
- Collaborate with backend developers to ensure accurate data binding to views
- Participate in code reviews and QA checks
- Flag areas for improvement and propose solutions
Success will be measured by:
- Consistency and reliability of your bug fixes
- How well you handle edge cases and test your changes
- Clear communication about what’s broken, fixed, and still pending
- Keeping changes tightly scoped and production-safe
Qualifications and requirements
We’re looking for a senior frontend developer who can confidently work within a legacy ASP.NET MVC application and improve the UI without introducing regressions or breaking business logic. The ideal candidate should have:
Core Requirements
- 6+ years of professional frontend development experience
- Strong jQuery skills with experience working in large, DOM-heavy applications
- Solid understanding of ASP.NET Razor Views and ViewModel (@model) binding patterns
- Excellent command of Bootstrap 4/5, especially for layout, responsiveness, and cross-device consistency
- Proficiency with Git and frontend debugging tools (e.g., Chrome DevTools)
- Fluent English writing and speaking skills are a must — you’ll be expected to communicate clearly with the team and document your work as needed
You should be comfortable doing the following:
- Debugging Razor Pages by mapping rendered HTML to the correct ViewModel
- Fixing layout inconsistencies across screen sizes and devices
- Resolving broken JavaScript or jQuery interactivity issues
- Diagnosing whether a bug is caused by CSS, JS, or backend data logic
Bonus Skills (Nice to Have)
- Experience working in large, legacy codebases
- Familiarity with jQuery plugins like Toastr and Select2
- A sharp eye for UI/UX details such as spacing, alignment, and hierarchy
- Understanding of how ViewState, POST/GET binding, and form submission flows work in .NET MVC
- Comfort with backend logic in C# — enough to trace data flow, spot issues, or assist with backend fixes when needed
Conditions
🚀 Fully Remote – Work from anywhere within UTC-2 to UTC-8.
🚀 Flexible Work Schedule – Set your own hours to balance work and personal life.
Desarrollador Web Especialista en E-commerce
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Principales funciones y responsabilidades
- Desarrollar, mantener y optimizar sitios de comercio electrónico basados en WooCommerce y PrestaShop, asegurando funcionalidad y rendimiento adecuados.
- Diseñar y programar plugins personalizados en PHP para ampliar las funcionalidades estándar de las plataformas.
- Llevar a cabo integraciones técnicas entre diferentes sistemas y plataformas cuando sea necesario para mejorar la interoperabilidad.
- Brindar soporte técnico para resolver incidencias y fallos, garantizando la continuidad operativa de los sitios.
- Colaborar activamente con otros miembros del equipo técnico a través de reuniones virtuales para planificar y coordinar mejoras funcionales y técnicas.
- Aplicar buenas prácticas de desarrollo en términos de seguridad, calidad del código y rendimiento.
Requisitos y habilidades necesarias
Habilidades y conocimientos deseables
- Conocimiento en otras plataformas de comercio electrónico o CMS.
- Experiencia con metodologías ágiles de desarrollo de software.
- Capacidades para el diseño responsive y adaptabilidad móvil.
- Familiaridad con herramientas de integración continua y despliegue automatizado.
- Habilidades en optimización SEO y performance web.
Beneficios y condiciones laborales
- 100% modalidad de trabajo remoto, permitiendo flexibilidad geográfica y de horarios.
- Día libre en tu cumpleaños para celebrar con tranquilidad.
- Feriados y días libres según el calendario oficial de Chile.
- Bonificación anual por objetivos alcanzados
Programmer Analyst Java Bilingüe Latam
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Responsabilidades
- Desarrollar y mantener scripts para automatizar la recolección y análisis de datos.
- Identificar errores, depurar código y colaborar en la mejora técnica continua.
- Trabajar en equipo para resolver actualizaciones y casos complejos.
- Documentar procesos y comunicar avances en inglés de manera clara y efectiva.
Perfil del Rol y Requisitos
Habilidades y Conocimientos Deseables
Beneficios y Ambiente Laboral
Implementation Engineer
TECLA is a fully remote software development company with a diverse and highly skilled team of 100+ experts across Latin America. We specialize in AI, cloud, automation, and DevOps, building innovative solutions for high-growth startups and established mid-market technology companies in the U.S.
Our work culture is agile, collaborative, and fast-paced—we take our work seriously while keeping the environment fun and engaging. As a remote-first company, we emphasize strong teamwork and close collaboration, working seamlessly with our U.S. partners as one integrated unit. Whether optimizing cloud environments, developing AI-driven applications, or enhancing DevOps automation, TECLA is at the forefront of technical innovation, solving complex challenges with cutting-edge technology.
Apply only from getonbrd.com.
Job Details:
We are seeking to hire a Technical Implementation Engineer within our Customer Success Team. In this role, the selected candidate will be responsible for managing Customer and Product Implementation configuration including our platform and Salesforce. They will also work hand-in-hand with the Director of Implementation and Implementation Engineering Manager. They will work cross-functionally with teams including Sales, Marketing, Product Management, and Software Engineering.
Responsibilities and Duties:
- Responsible for the technical solution execution and build of customer solutions and ensuring implementation success for projects in Mid Market to Enterprise.
- Define and document solution design, user stories and requirements inclusive of configuration, custom development and data migration.
- Work with the Solution Data Architect & Project Manager to define a scope and deliverables for a successful implementation.
- Consultant, lead and guide customers with best practices to support customers in business transformation and process optimization as part of a platform implementation.
- Help customers transform their business with SDM technology.
- Configure objects, layouts, and workflows in the platform with Salesforce.com admin functions.
- Assist with data imports, quality checks, and verification of client data.
- Work one-on-one with clients in the following industries: beauty and cosmetics, consumer goods, packaging, food & beverage, wine & spirits, automotive, and chemicals.
- Train and mentor new implementation engineers within the team, for product and industry best practice.
- Conduct weekly technical training and/or mentorship for the team.
Qualifications:
- 3+ years of experience required, ideally within manufacturing or tech industries.
- 3+ years of hands-on experience with Salesforce, preferably with Sales Cloud and CPQ
- SaaS, Consumer Goods, Food & Beverage, Packaging or Supply Chain experience required.
- Be an active learner.
- Ability to manage multiple customers' task prioritization (i.e. holistic approach).
- The desire to dive headfirst into an early-stage technology environment.
- Excellent communication, interpersonal, email and organizational skills.
- Attention to detail.
- Highly Accountable.
- Time management with respect to managing multiple projects at once.
- Fast learner, team player, can-do attitude, highly organized, execution-oriented, problem solver.
- Positive and Inquisitive Attitude.
- Ability to provide technical solutions for medium to high complexity projects.
- Thrives on tackling challenges.
Benefits:
- A fully remote position with a structured schedule that supports work-life balance.
- The opportunity to join a fast-growing company transforming the way global brands manage and optimize their product data.
- Two weeks of paid vacation per year
- 10 paid days for local holidays
*Please note we are only looking for full-time dedicated team members who are eager to fully integrate within our team.
Docente Desarrollo Full-Stack y Cloud Native San Joaquín
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Responsabilidades del cargo
Duoc UC Sede San Joaquín, Escuela de Informática y Telecomunicaciones requiere contratar docentes para la asignatura de Desarrollo Fullstack I, Desarrollo Fullstack II, Desarrollo Fullstack III, Desarrollo Cloud Native I, Desarrollo Cloud Native II, Desarrollo de Software de Escritorio y Programación Web con disponibilidad en jornada diurna, que será responsable de liderar el proceso de enseñanza y aprendizaje de acuerdo con el modelo educativo, alineado al marco valórico institucional, movilizando su formación y experiencia profesional, valores y conocimiento disciplinar, para ser un real aporte al aprendizaje de los estudiantes.
Requisitos del perfil
Es requisito contar con:
- Formación: Ingeniero(a) en Informática, Ingeniero(a) Ejecución Informática o afín.
- Experiencia: 3 años de experiencia en desarrollo FullStack, incluyendo back end y front end, con aplicación de arquitectura de microservicios. 3 años desarrollando aplicaciones cloud native, con experiencia en proyectos serverless y arquitecturas basadas en eventos. Experiencia en uso de contenedores (Docker), API Manager y Identity as a Service, además de colas y stream de datos. 3 años trabajando con frameworks Angular y ReactEs, y en proyectos conectados a bases de datos y/o servicios web. 2 años de experiencia en desarrollo de aplicaciones de escritorio, en contextos ágiles o tradicionales.
- Disponibilidad: Jornada Diurna (horarios específicos por definir)
- Otros requisitos: Deseable que cuente con certificación en alguna nube (AWS, Azure, Oracle). Certificaciones en Java y Spring. Certificaciones en HTML 5 y Angular 10+.
Consultor .NET + BI Microsoft + Full-Stack Latam
En I2B Technologies impulsamos la transformación digital de nuestros clientes mediante proyectos innovadores y de alto impacto. Nos destacamos por combinar desarrollo de software, consultoría, evolución tecnológica y data science, brindando soluciones que mejoran la experiencia empresarial y la vida de los usuarios.
La posición se integrará a un equipo especializado en desarrollo backend y soluciones de inteligencia de negocios con tecnologías Microsoft, participando en proyectos desafiantes que generan valor real a través de datos y dashboards efectivos.
Job source: getonbrd.com.
Responsabilidades del rol
- Experiencia como FullStack.
- Desarrollar aplicaciones backend utilizando .NET Framework o .NET Core con C#.
- Modelar, administrar y optimizar bases de datos en SQL Server para garantizar la eficiencia y disponibilidad de la información.
- Diseñar y crear cubos multidimensionales y tabulares empleando SQL Server Analysis Services (SSAS) en sus dos modalidades: tabular y OLAP.
- Desarrollar dashboards y reportes interactivos en Power BI para facilitar la visualización de datos y apoyar la toma de decisiones.
- Colaborar con el equipo en la definición de requerimientos técnicos y funcionales, asegurando la correcta implementación de soluciones BI.
- Garantizar la calidad y mantenimiento continuo de las soluciones implementadas, proponiendo mejoras continuas.
Requisitos técnicos
- Experiencia como FullStack.
- Experiencia comprobable en desarrollo backend utilizando C# y tecnologías .NET Framework o .NET Core.
- Dominio avanzado en administración y modelado de bases de datos SQL Server.
- Conocimientos sólidos en SQL Server Analysis Services (SSAS), tanto en modelos tabulares como OLAP.
- Experiencia en Power BI para la creación de visualizaciones, modelado de datos y desarrollo de fórmulas DAX complejas.
- Capacidad analítica para el modelado de datos y comprensión de business intelligence.
- Habilidades comunicacionales y de trabajo en equipo para colaborar de forma eficiente en proyectos multidisciplinarios.
- Orientación a resultados y compromiso con la calidad en entregas técnicas.
Habilidades y conocimientos deseables
- Conocimientos en otras herramientas de BI o análisis de datos.
- Experiencia previa trabajando en proyectos remotos o con equipos distribuidos geográficamente.
- Familiaridad con metodologías ágiles y herramientas de gestión de proyectos.
- Capacidad para documentar procesos técnicos y realizar capacitaciones internas.
Beneficios y cultura organizacional
En I2B Technologies promovemos un entorno laboral cercano, eficiente y colaborativo, libre de burocracia y código de vestimenta, para crear espacios cómodos y flexibles para todos nuestros profesionales.
Ofrecemos beneficios exclusivos incluso para colaboradores freelance, tales como vacaciones pagadas, medios días administrativos durante el año, medio día libre en el cumpleaños propio y de hijos, bonos y días libres por matrimonio o nacimiento.
Brindamos financiamiento para actividades físicas mediante alianzas con FitnessDoer, acceso a una biblioteca digital, y apoyo económico para la adquisición de laptops, cursos y certificaciones para el desarrollo profesional.
La modalidad es 100 % remota para talento en toda Latinoamérica, trabajando jornada tiempo completo con contratación freelance y beneficios corporativos.
Te invitamos a ser parte de una empresa apasionada por la transformación digital y en constante crecimiento.
Programador Analista Semi Senior Latam
En I2B Technologies, nos enfocamos en acompañar a nuestros clientes para dar un salto cualitativo en sus negocios a través de proyectos de transformación digital. Nuestro aporte se traduce en trabajos de alto impacto que mejoran concretamente la calidad de vida de los usuarios finales. Nuestra experiencia se basa en un sólido método que combina Consultoría, Desarrollo de Software, Evolución y Ciencia de Datos (Data Science), asegurando que cada proyecto entregue soluciones efectivas que optimicen la experiencia de empresas y usuarios.
Official job site: Get on Board.
¿Qué harás en este rol?
- Desarrollo, soporte y mantenimiento de soluciones de software.
- Análisis de datos para detectar errores y generar mejoras continuas en las aplicaciones.
- Resolución de problemas técnicos relacionados con el software en producción y ambientes de prueba.
- Participación activa en reuniones técnicas para la coordinación del equipo y seguimiento de avances.
- Colaboración con otros miembros del equipo para integrar soluciones eficientes y robustas.
Requisitos generales y técnicos
Buscamos un profesional con experiencia de 3 años en desarrollo de software, con formación en Tecnología, Ingeniería o experiencia práctica equivalente que respalde sus conocimientos.
Es indispensable tener dominio de los lenguajes C# o Java para el desarrollo de soluciones. Además, se valoran conocimientos básicos en tecnologías web como HTML y CSS, así como en bases de datos relacionales, específicamente Microsoft SQL.
Se considera deseable experiencia con herramientas y técnicas de automatización y análisis, tales como Selenium para pruebas automatizadas, así como el manejo de expresiones regulares (Regex) y XPath para procesamiento y extracción de datos en documentos XML o HTML.
Buscamos una persona con capacidad analítica, orientada a la resolución de problemas y abierta a colaborar en equipo dentro de un ambiente dinámico e innovador.
Habilidades y conocimientos deseables
Se valorará experiencia previa en automatización de pruebas y habilidades en scripting para mejorar procesos de desarrollo y calidad de software. Conocimientos adicionales en metodologías ágiles y control de versiones serán un plus para integrarse eficazmente al equipo.
Un enfoque proactivo para mantener actualizado el conocimiento técnico y la capacidad para adaptarse a nuevas tecnologías también serán muy apreciados.
Beneficios y ambiente laboral
En I2B Technologies promovemos un ambiente laboral cercano, eficiente y colaborativo, libre de burocracia y código de vestimenta, creando un espacio cómodo y flexible para todos nuestros profesionales. Ofrecemos beneficios exclusivos incluso para colaboradores freelance, incluyendo vacaciones pagadas, medios días administrativos durante el año, medio día libre en el cumpleaños propio y de hijos, bonos y días libres por matrimonio o nacimiento.
Además, brindamos financiamiento para actividades físicas con FitnessDoer, acceso a una biblioteca digital y apoyo económico para la adquisición de laptops, cursos y certificaciones para el desarrollo profesional. Te invitamos a ser parte de una empresa apasionada por la transformación digital y en constante crecimiento.
Desarrollador Full-Stack .NET Latam
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Responsabilidades del rol
- Desarrollo en Fullstack
- Desarrollar APIs RESTful y lógica de negocio utilizando C#.
- Crear y optimizar procedimientos almacenados en bases de datos SQL Server.
- Gestionar y mantener bases de datos SQL Server, asegurando su rendimiento y disponibilidad.
- Participar activamente en la mejora continua de funcionalidades, optimizando la performance de los sistemas.
Requisitos técnicos
- Experiencia en Fullstack
- Experiencia sólida en desarrollo con C# y .NET Core.
- Conocimientos avanzados en SQL Server, incluyendo consultas, modelado de datos y optimización de performance.
- Dominio de Entity Framework y LINQ para el acceso y manipulación eficiente de datos.
- Familiaridad con buenas prácticas de testing y escritura de código limpio (clean code).
- Capacidad para integrarse a equipos ágiles y dinámicos, con enfoque en soluciones escalables y eficientes.
Deseables
Beneficios
Programmer Analyst Associate (Nivel Junior)
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Rol
Requisitos técnicos
- Experiencia de mínimo 2 años en programación.
- Formación en Ingeniería de Sistemas, Ciencias de la Computación o certificaciones y bootcamps relacionados.
- Conocimiento en C# o Java, siendo estos lenguajes preferidos para el rol.
- Experiencia básica o conocimientos en web scraping y manejo de datos.
- Motivación para aprender y crecer en un entorno colaborativo.
- Inglés intermedio para entender documentación técnica y participar en reuniones.
Deseable
Beneficios
Programmer Analyst Associate Semi Senior
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Responsabilidades del rol
- Crear y mantener scripts para procesar información desde diversas fuentes.
- Colaborar en la resolución de problemas técnicos y realizar actualizaciones del sistema.
- Participar activamente en reuniones remotas y trabajar coordinadamente con el equipo de ingeniería.
Perfil requerido
- Experiencia laboral de 1 a 2 años en posiciones afines.
- Formación en Ingeniería de Sistemas, Ciencias de la Computación, o participación en bootcamps y certificaciones técnicas relacionadas.
- Conocimientos en programación orientada a objetos, preferentemente en C# o Java.
- Bases en técnicas de web scraping y procesamiento de datos.
- Capacidad demostrada para trabajar en equipo y una actitud orientada al aprendizaje continuo.
- Inglés intermedio para comprender documentación técnica y participar en reuniones internas.
Competencias deseables
Beneficios
Outsystems Developer Training Program
This job offer is available on Get on Board.
Training Program Overview
- Participate in 100% online sessions focused on OutSystems development.
- Engage in practical tasks and meetings that enhance learning.
- Obtain an OutSystems certification through I2B Technologies upon completion.
- Be considered for OutSystems Developer roles affiliated with I2B Tech.
- Collaborate and network in a global environment, with scheduling aligned to Chilean time zone.
Candidate Requirements
- English proficiency at B2 level or higher, enabling effective communication in a professional environment.
- Minimum of 2 years of experience working with .NET technologies.
- Solid knowledge of JavaScript, HTML, CSS, and SQL.
- Understanding of REST APIs, OAuth protocols, and Basic Authentication mechanisms.
- Bonus: Experience working with React components, adding frontend capabilities.
- A strong willingness to learn and a full commitment to participate actively in all program sessions, tasks, and meetings.
Additional Skills (Optional)
Benefits
Senior Full-Stack Engineer
Coalesce is a dynamic full-stack product studio focused on delivering technology-driven solutions with creative tenacity. We operate at the intersection of strategy, design, and engineering to build impactful digital products that span industries including media, fintech, and education. Our mission is to help companies launch innovative platforms, enhance operational performance, and scale intelligently. The Senior Full-Stack Engineer will join a collaborative team working on a mix of projects ranging from early-stage MVPs to large-scale refactors, contributing to shaping both our technical stack and our team culture.
This job offer is available on Get on Board.
Key Responsibilities
- Develop and maintain scalable, maintainable, and high-performance full-stack web applications.
- Write production-grade backend code primarily in PHP and/or Java and implement front-end features using frameworks such as React or Vue.
- Review and provide constructive feedback on code contributed by both internal team members and external collaborators, ensuring adherence to best practices and quality standards.
- Collaborate closely with product managers to align development efforts with roadmaps, scope releases accurately, and uncover potential edge cases early in development cycles.
- Create and clarify engineering tasks through Jira tickets when necessary to drive efficient project execution.
- Champion the adoption and integration of AI-assisted development tools and workflows, including GitHub Copilot, OpenAI APIs, and agent-based solutions to enhance productivity.
- Identify and address architectural challenges, tooling gaps, and opportunities for ongoing engineering improvements.
- Mentor and support junior and external engineers by providing guidance that promotes growth without micromanagement.
- Engage cross-functionally with design, product, and DevOps teams in a fast-paced environment that values pragmatic and creative problem-solving.
Must-Have Skills & Experience
We are seeking a Senior Full-Stack Engineer with at least 5 years of professional experience in full-stack software development. Candidates should have a proven track record of writing robust, production-grade code primarily using PHP and/or Java, along with solid experience in front-end frameworks such as React or Vue.
The ideal candidate has a strong understanding of RESTful and GraphQL API design, as well as database architecture and data modeling. Experience in agile environments is essential, including collaboration via tools like Git, CI/CD pipelines, and Jira for project tracking and delivery.
This role requires someone who:
- Works well independently and communicates clearly across cross-functional teams
- Provides thoughtful and constructive code reviews (including from external contributors)
- Is proactive, consistent, and dependable in a fast-paced environment
- Takes initiative to align with product managers on roadmap planning
- Can occasionally assist with defining scope and writing Jira tickets
- Has a strong interest in or experience with AI-assisted development workflows (e.g., OpenAI APIs, LangChain, GitHub Copilot) and is excited to help champion AI best practices within the team
We are specifically looking for candidates who:
- Are fluent in English—both written and verbal—to ensure smooth collaboration with our distributed team
- Are available to work during Eastern Standard Time (EST) hours
Soft skills such as reliability, accountability, clear communication, and a natural inclination toward mentorship are just as important as technical expertise.
If you’re excited to help build high-quality digital products while shaping how AI tools can empower modern engineering teams, we’d love to hear from you.
Bonus / Nice-to-Have
- Experience with modern backend frameworks like Laravel (PHP) or Spring Boot (Java) to accelerate development.
- Working knowledge of AWS cloud services, containerization technologies (e.g., Docker), and infrastructure fundamentals to support deployment and scaling.
- Previous experience managing contractors or mentoring junior developers, demonstrating leadership and team-building skills.
- An interest in internal tooling, developer productivity enhancements, and workflow optimization to continuously improve engineering efficiency.
Why Coalesce? Benefits
At Coalesce, we are committed to fostering an environment where talented individuals have the support and freedom they need to thrive professionally and personally.
- Flexible Work Schedule – Prioritize your productivity by working hours that suit your peak performance times.
- Remote-Friendly Culture – Although we have offices in New York City, South Florida, and Nashville, we support remote collaboration globally.
- Generous Paid Time Off – We encourage you to maintain a healthy work-life balance with ample time off.
- Continuous Learning Opportunities – Access to conferences, workshops, and training to help you grow your skills.
- Exciting, Impactful Projects – Engage with diverse clients and cutting-edge technologies that challenge and inspire.
Senior Software Engineer
Are you ready for the Most Impactful Work of Your Life?
Signant Health is a global evidence generation company. We’re helping our customers digitally enable their clinical trial programs, meeting patients where they are, driving change through technology and innovations and reimagining the path to proof.
Where do you fit in?
The Senior Software Engineer performs solution design, systems analysis, and programming activities which may require some research. Performs bug verification, release testing and support for assigned products.
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Job functions
- Performs design, implementation and maintenance of product modules/sub-systems according to architecture, guidelines and good software engineering practice.
- Responsible for product’s usability by creating user interfaces, creating use cases, and implementing prototypes and conducting usability tests.
- Prepares technical documentation of product, creates user interface guidelines and conducts reviews.
- Produces design documentation that complies with regulations.
- Responsible for the unit testing and integration testing for the sprint coding.
- Performs bug verification, release testing and support for assigned products. Researches problems discovered by validation or product support and develops solutions to the problems.
- Researches and understands the marketing requirements for a product, including target environment, performance criteria and competitive issues;Researches new technology or development tools to remain abreast of current technology.
- In the absence of the Software Architect, is capable to serve as the software architect in the areas of design and implementation in order to meet project objectives and documentation.
- Coaches and mentors software engineers.
- Performs code and solution design reviews to ensure good maintainability and bug free implementation of the product features.
- Coaches and mentors software engineers.
Qualifications and requirements
- M.Sc/B.Sc Degree in Computer Science, Engineering or Information Systems.
- 5+ years of software development experience.
- Fluency in English, both written and verbal.
- APIs: REST, GraphQL, WSO2 / Kong.
- DB: RDBMS (SqlServer/Oracle / PostgreSQL and Non-RDMBS (MongoDB).
- Monitoring: Dynatrace.
- Virtualization/Cloud: AWS, Docker, OpenShift / K8s, Skaffold.
- Secrets Management (AWS Secrets Manager / Azure Keyvault / Hashicorp Vault).
- Architecture: Microservices, Micro FrontEnds, Backend for FrontEnd, CQRS, Sidecar, Event Sourcing.
- Specific programming knowledge:
a.Specific knowledge .NET - special section for SW Engineers .NET
- Backend .NET: Microsoft Visual Studio, C#, ASP.NET, .NET Core.
- Front-End Technologies: React.JS, TypeScript,JavaScript, AJAX, CSS, XML, XSLT.
- Build tools: Azure DevOp.
b.Specific knowledge Java – special section for SW Engineers Java
- Backend Java: Java (Spring), Java EE, JUnit (or similar but willing to code in JAVA).
- Front-End Technologies: React.JS, TypeScript, Rollup, Webpack, Babel, CSS(SASS), Jest, React Testing Library.
- Native mobile development.
- Build tools: Maven APIs: REST.
- DB: RDBMS , SQL based.
Desirable skills
- User-oriented approach to software development.
- Must be willing to expand the skills by learning other technologies as needed.
- Must be a team oriented person with a “can do” attitude.
Conditions
Full-Stack Developer
© getonbrd.com.
Job Details:
We are seeking a Junior Full-Stack Developer to help lead the charge in building scalable, modern systems that emphasize usability, performance, and long-term maintainability.
If you're passionate about delivering clean, scalable code and want to work on systems that make a real impact, this is your chance to take ownership and drive innovation.
You’ll play a key role in designing, building, and scaling Full-Stack applications with a strong focus on the Frontend. You'll help deliver intuitive and robust user experiences using React and TypeScript, while also contributing to backend development in .NET (C#/.NET Core). You’ll work closely with a talented team of engineers, QA, DevOps, and Product Managers in a fast-paced, Agile environment.
You’ll be responsible for owning features end-to-end — from Frontend architecture to Backend API integration — and will contribute to the continued evolution of a performant, cloud-native SaaS platform.
What You’ll Do:
- Design and develop scalable Full-Stack applications with a strong emphasis on React and TypeScript.
- Build responsive, modern UIs using React, React Hooks, and component-based design.
- Develop and maintain Backend services and APIs using .NET (C#/.NET Core).
- Write clean, testable, maintainable code on both Frontend and Backend.
- Contribute to and maintain CI/CD pipelines for seamless deployments.
- Collaborate with DevOps to ensure scalable, reliable cloud infrastructure (Azure or AWS).
- Uphold coding best practices through code reviews and clear documentation.
- Participate in Agile ceremonies and collaborate across cross-functional teams.
- Mentor junior developers and contribute to a positive team culture.
What You Bring:
- 4-6 years of experience in Full-Stack development, with deep expertise in React and modern JavaScript/TypeScript.
- Professional experience building Backend APIs and services using .NET (C#/.NET Core).
- Strong understanding of web performance, responsive design, and accessibility.
- Experience with cloud services like AWS or Azure.
- Proficiency in Git-based workflows and Agile methodologies.
- Strong testing mindset (unit, integration, frontend testing).
- Excellent communication and collaboration skills.
- Ability to thrive in fast-paced, startup-like environments.
Bonus Points For:
- Experience working in SaaS or B2B product environments.
- Familiarity with infrastructure-as-code or containerization (Docker, Terraform).
- Experience contributing to or maintaining design systems.
- Exposure to microservices or serverless architecture.
Benefits:
- A fully remote position with a structured schedule that supports work-life balance.
- The opportunity to join a fast-growing company that builds and scales cutting-edge SaaS platforms from the ground up.
- Two weeks of paid vacation per year.
- 10 paid days for local holidays.
*Please note we are only looking for full-time dedicated team members who are eager to fully integrate within our team.
Jr. Full-Stack Developer
TECLA is a fully remote software development company with a diverse and highly skilled team of 100+ experts across Latin America. We specialize in AI, cloud, automation, and DevOps, building innovative solutions for high-growth startups and established mid-market technology companies in the U.S.
Our work culture is agile, collaborative, and fast-paced—we take our work seriously while keeping the environment fun and engaging. As a remote-first company, we emphasize strong teamwork and close collaboration, working seamlessly with our U.S. partners as one integrated unit. Whether optimizing cloud environments, developing AI-driven applications, or enhancing DevOps automation, TECLA is at the forefront of technical innovation, solving complex challenges with cutting-edge technology.
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Job Details:
We are seeking a Junior Full-Stack Developer to help lead the charge in building scalable, modern systems that emphasize usability, performance, and long-term maintainability.
If you're passionate about delivering clean, scalable code and want to work on systems that make a real impact, this is your chance to take ownership and drive innovation.
You’ll play a key role in designing, building, and scaling Full-Stack applications with a strong focus on the Frontend. You'll help deliver intuitive and robust user experiences using React and TypeScript, while also contributing to backend development in .NET (C#/.NET Core). You’ll work closely with a talented team of engineers, QA, DevOps, and Product Managers in a fast-paced, Agile environment.
You’ll be responsible for owning features end-to-end — from Frontend architecture to Backend API integration — and will contribute to the continued evolution of a performant, cloud-native SaaS platform.
What You’ll Do:
- Design and develop scalable Full-Stack applications with a strong emphasis on React and TypeScript.
- Build responsive, modern UIs using React, React Hooks, and component-based design.
- Develop and maintain Backend services and APIs using .NET (C#/.NET Core).
- Write clean, testable, maintainable code on both Frontend and Backend.
- Contribute to and maintain CI/CD pipelines for seamless deployments.
- Collaborate with DevOps to ensure scalable, reliable cloud infrastructure (Azure or AWS).
- Uphold coding best practices through code reviews and clear documentation.
- Participate in Agile ceremonies and collaborate across cross-functional teams.
- Mentor junior developers and contribute to a positive team culture.
What You Bring:
- 2-3 years of experience in Full-Stack development, with deep expertise in React and modern JavaScript/TypeScript.
- Professional experience building Backend APIs and services using .NET (C#/.NET Core).
- Strong understanding of web performance, responsive design, and accessibility.
- Experience with cloud services like AWS or Azure.
- Proficiency in Git-based workflows and Agile methodologies.
- Strong testing mindset (unit, integration, frontend testing).
- Excellent communication and collaboration skills.
- Ability to thrive in fast-paced, startup-like environments.
Bonus Points For
- Experience working in SaaS or B2B product environments.
- Familiarity with infrastructure-as-code or containerization (Docker, Terraform).
- Experience contributing to or maintaining design systems.
- Exposure to microservices or serverless architecture.
Benefits:
- A fully remote position with a structured schedule that supports work-life balance.
- The opportunity to join a fast-growing company that builds and scales cutting-edge SaaS platforms from the ground up.
- Two weeks of paid vacation per year.
- 10 paid days for local holidays.
*Please note we are only looking for full-time dedicated team members who are eager to fully integrate within our team.
Owner E-commerce WordPress Retail
En Intelia nos dedicamos a desarrollar y mantener múltiples plataformas digitales, incluyendo 11 sitios web y 4 aplicaciones móviles. Actualmente estamos impulsando uno de nuestros sitios de eCommerce de mayor tráfico, con el objetivo de asegurar una experiencia de compra óptima, escalable y segura para una amplia base de clientes online. Nuestro equipo multidisciplinario trabaja constantemente para innovar y mejorar nuestras plataformas, implementando tecnologías avanzadas que facilitan la operación y la gestión eficiente del comercio electrónico a nivel nacional.
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Responsabilidades principales
Buscamos un Owner eCommerce que asuma la responsabilidad integral de la gestión operativa y estratégica de nuestro sitio de venta online basado en WordPress con WooCommerce, enfocado en retail de alto tráfico. Esta posición requiere una combinación de habilidades técnicas avanzadas, visión comercial, y capacidad para liderar iniciativas que mejoren la experiencia del usuario y el rendimiento del sitio.
- Administrar y optimizar la plataforma eCommerce, garantizando su funcionamiento estable, escalabilidad futura y altos estándares de seguridad.
- Participar activamente en la definición y ejecución de la estrategia digital, colaborando con equipos de marketing y otras áreas para alinear objetivos comerciales y técnicos.
- Supervisar y ejecutar mejoras continuas en UX/UI que potencien la conversión y satisfacción del cliente.
- Coordinar integraciones complejas con sistemas de medios de pago, logística, y otras herramientas externas para asegurar un flujo operativo eficiente.
- Detectar, diagnosticar y resolver cuellos de botella técnicos, bien sea de forma autónoma o gestionando proveedores y equipos externos.
- Liderar equipos y promover una cultura de innovación, calidad y orientación a resultados dentro del área de eCommerce.
Requisitos y habilidades
Esta posición requiere un perfil con formación formal en Ingeniería Informática, Desarrollo Web o carreras afines, y una sólida experiencia práctica en el manejo de sitios de eCommerce con alto volumen de tráfico, especialmente en el sector retail.
- Mínimo 3 años de experiencia liderando y gestionando plataformas eCommerce complejas basadas en WordPress y WooCommerce, con dominio en personalización avanzada mediante plugins, hooks y optimización del rendimiento del sitio.
- Conocimientos profundos en SEO técnico para mejorar la visibilidad orgánica y en analítica web con Google Analytics 4 para la toma de decisiones basada en datos.
- Experiencia en optimización de la tasa de conversión (CRO) para maximizar los resultados comerciales.
- Alta capacidad de trabajo autónomo, liderazgo técnico y enfoque orientado al negocio para balancear aspectos técnicos y comerciales.
- Habilidades de comunicación y coordinación para trabajar estrechamente con áreas de marketing, desarrollo y proveedores externos.
Se valoran positivamente conocimientos en:
- Uso de herramientas de marketing digital como Google Tag Manager (GTM), Meta Ads y automatización mediante plataformas relacionadas.
- Competencias en diseño funcional y prototipado usando Figma, Adobe XD u otras herramientas similares para mejorar la UX/UI.
- Familiaridad con metodologías ágiles y experiencia en herramientas de gestión de proyectos y seguimiento como Trello, Jira o Monday.
Buscamos personas proactivas, orientadas a resultados, con facilidad para la resolución de problemas y que puedan desenvolverse eficazmente en entornos dinámicos y cambiantes.
Habilidades y conocimientos deseables
Adicionalmente, se valorarán las siguientes competencias que facilitarán la integración y el desempeño en el rol:
- Experiencia previa en proyectos de eCommerce altamente competitivos y con crecimiento acelerado.
- Capacidad para implementar y monitorear estrategias de marketing digital integradas a nivel técnico y comercial.
- Conocimiento avanzado en integraciones con sistemas de logística y ERP para automatización y trazabilidad.
- Habilidades de liderazgo en equipos multidisciplinarios y manejo de conflictos.
- Interés por la innovación tecnológica y aprendizaje continuo en el ámbito digital.
Beneficios y cultura de trabajo
En Intelia ofrecemos un entorno laboral dinámico y colaborativo, donde la innovación y la mejora continua son prioritarias.
Ofrecemos un contrato fijo con opción a participación variable basada en los resultados alcanzados, asegurando que el esfuerzo y el impacto del trabajo estén reconocidos. Además, el colaborador contará con el apoyo de un equipo multidisciplinario y todos los recursos necesarios para materializar sus iniciativas y alcanzar los objetivos propuestos.
Nuestra cultura se basa en el respeto, la responsabilidad y el trabajo en equipo, buscando siempre lograr resultados excelentes con autonomía y compromiso.
Developer Back-end
En CodersLab, actualmente estamos enfocados en el crecimiento global de nuestros equipos con el objetivo de posicionar nuestros productos en más países de Latinoamérica. Por esta razón, estamos buscando un Desarrollador Backend Sr
Te sumarás a un equipo desafiante y ambicioso con ganas de innovar en el mercado, haciendo que tus propuestas sean altamente valiosas para el negocio.
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Estamos en la búsqueda de un Desarrollador backend en AWS con experiencia en Node.js y tecnologías serverless. El candidato ideal será responsable de diseñar, desarrollar, y mantener microservicios en AWS, utilizando una variedad de servicios y herramientas proporcionadas por la plataforma. Se valorará una sólida comprensión de arquitectura serverless y experiencia con pruebas unitarias.
I. Desarrollar y mantener APIs (REST y GraphQl) utilizando AWS Lambda y Node.js.
II. Implementar y gestionar microservicios utilizando AWS API Gateway y AppSync.
III. Administrar secretos y configuraciones seguras con AWS Secrets Manager.
IV. Consumir desde desarrollos bases de datos relacionales y no relacionales usando
AWS RDS y DynamoDB.
V. Implementar monitoreo y logging efectivo con AWS CloudWatch Logs.
VI. Escribir y ejecutar pruebas unitarias para asegurar la calidad del código.
VII. Colaborar con equipos multifuncionales para asegurar la integración y despliegue
continuo.
AWS- Nodejs -javascrit
I. Experiencia comprobada en desarrollo con Node.js, especialmente en el contexto de
AWS Lambda.
II. Conocimiento y experiencia en el uso de AWS API Gateway, AppSync, Secrets
Manager, Cognito, RDS, DynamoDB, CloudWatch y Log Insight.
III. Experiencia con arquitecturas serverless.
IV. Experiencia con herramientas y prácticas de pruebas unitarias (ej. Jest, Mocha).
V. Conocimiento de SDK de AWS en Node JS
VI. Familiaridad con prácticas de CI/CD y herramientas como GitHub Actions
VII. Habilidades sólidas de resolución de problemas y capacidad para trabajar de manera
autónoma y en equipo.
VIII. Excelentes habilidades de comunicación y documentación.
IX. Experiencia en entornos de trabajo ágiles con Scrum y herramientas como Jira
Conditions
Mid Level Developer
Niuro connects projects with elite tech teams, collaborating primarily with leading U.S. companies. Our mission is to simplify global talent acquisition through innovative solutions that maximize efficiency and quality. In this specific project, you will work on building a tool that removes image backgrounds by integrating with the remove.bg API. This project is technically focused and designed to provide real-world experience working with APIs and image processing technologies. It fits within our portfolio of delivering high-impact, innovative technology solutions for our international clientele while fostering continuous growth and skill development in our teams.
This job is exclusive to getonbrd.com.
Role and Responsibilities
- Develop a background removal tool by integrating and consuming the remove.bg API.
- Write clean, maintainable code primarily using Python or JavaScript/TypeScript (Node.js).
- Utilize image processing libraries such as PIL or OpenCV to handle image manipulation tasks.
- Manage source code repositories using Git via platforms like GitHub or GitLab.
- Collaborate effectively with international team members using intermediate to advanced conversational English.
- Deliver a functional, usable solution within the 1-month freelance engagement.
Requirements and Skills
- Experience programming in Python or JavaScript/TypeScript, particularly Node.js.
- Proven ability to consume RESTful APIs, ideally with hands-on experience using remove.bg API or similar services.
- Knowledge and practical experience with image processing libraries such as PIL or OpenCV in Python.
- Familiarity with Git and basic repository management on platforms like GitHub or GitLab.
- Intermediate to advanced level of conversational English to facilitate remote collaboration with a global and diverse team.
We seek a motivated individual ready to take on a short-term freelance project and eager to gain hands-on experience working with APIs and image processing technologies, capable of delivering a high-quality, functional product by project end.
Desirable Skills
- Frontend development experience with HTML, CSS, and JavaScript.
- Familiarity with modern JavaScript frameworks such as React or Vue.js.
- Experience working with cloud storage services like Amazon S3 or Firebase.
- Knowledge of deployment platforms including Vercel, Netlify, Render, Heroku, or Railway.
These additional skills would be beneficial for expanding the scope of the tool or enhancing deployment and user interface aspects but are not essential for project success.
Benefits
This is a 100% remote freelance opportunity allowing flexible work location globally. Working with Niuro means joining a globally distributed team and gaining exposure to real-world projects involving cutting-edge technology.
We offer a supportive environment with a focus on technical excellence, innovation, and professional growth. Although this is a short-term freelance project, successful completion could lead to long-term collaboration and potential transition to stable full-time roles.
Niuro handles all administrative aspects including hiring and payments, so you can fully focus on delivering excellent results without distraction.
Senior Back-end Developer
Apply without intermediaries from Get on Board.
What You'll Do
- Design, implement, and maintain GraphQL schemas and resolvers using HotChocolate v15 on ASP .NET Core 8.
- Create and optimize data access logic with Entity Framework Core 8, ensuring efficient performance on Azure SQL Database.
- Develop microservices and Azure Functions for specific tasks such as notifications and scheduled processes.
- Instrument and analyze metrics and logs using Azure Application Insights to diagnose and resolve production issues.
- Configure and maintain CI/CD pipelines in Azure DevOps, collaborating with the DevOps Engineer to ensure stable build, test, and release cycles.
- Implement backend Feature Flags to enable or disable functionality based on client segments (Alpha, Beta, Prod).
- Participate actively in agile ceremonies including sprint planning, backlog grooming, daily stand-ups, and code reviews to maintain quality and enforce best practices.
- Collaborate with the Product Manager and frontend team to define GraphQL contracts, ensuring backend services meet the requirements of the React-based frontend shell.
- Estimate development tasks with appropriate effort in days, refine user stories, and resolve technical blockers related to infrastructure or external dependencies.
Required Skills & Experience
- Minimum 5 years of professional experience with ASP .NET Core (preferably version 8).
- Proven expertise in Entity Framework Core 8, including entity modeling, migrations, and query optimization.
- Advanced knowledge of GraphQL in the .NET ecosystem using HotChocolate v15, including schema design, resolvers, and authorization mechanisms.
- Experience working in Microsoft Azure environments such as App Services, Azure SQL Database, Storage Accounts, Key Vault, and Azure Functions.
- Strong capability to configure and maintain CI/CD pipelines in Azure DevOps encompassing build, test automation, and release deployment.
- Proficient use of Azure Application Insights for logging, telemetry creation, custom traces, and exception handling.
- Familiarity with agile development methodologies (Scrum or Kanban), Jira for backlog and issue management, and Tempo for time tracking.
- Ability to design and implement backend Feature Flags to control feature exposure for different client categories.
- Strong command of C# and solid understanding and application of object-oriented design principles and architectural patterns such as Clean Architecture and CQRS.
- Experience writing unit and integration tests using frameworks like xUnit or NUnit with a focus on maintaining high test coverage.
- Intermediate to advanced proficiency in English for effective written and verbal communication with international stakeholders.
Nice to Have
- Experience migrating or modernizing legacy applications to .NET 8 and/or GraphQL.
- Knowledge of trunk-based development and advanced Git branching and merging strategies.
- Familiarity with additional Azure DevOps services including Artifacts, Boards, and Test Plans.
- Experience with microservices architectures and containerization technologies such as Docker and Kubernetes.
- Understanding of REST API design principles to complement the GraphQL ecosystem.
- Relevant Azure certifications like Azure Developer Associate (AZ-204).
- Skills to optimize relational database performance on Azure SQL (indexing, partitioning, etc.).
- Familiarity with API testing and automation tools such as Postman or Insomnia.
- Experience working in high-availability, auto-scaling environments.
Benefits
- 20 days of paid vacation after completing one year with the company, promoting work-life balance.
- Referral program offering incentives for bringing talented professionals into the team.
- Finder's fees as recognition for successful candidate recommendations.
- Comprehensive training and certification programs supporting continuous professional development.
- Work-from-home aid to create comfortable and productive remote work environments.
- English classes available to enhance communication skills and career growth.
- Fitness program encouraging healthy lifestyle choices among employees.
- Profit sharing reflecting our commitment to collective company success.
- Coaching sessions aimed at fostering personal and professional growth.
Desarrollador/a Outsystems Junior
This job is exclusive to getonbrd.com.
Funciones principales
- Participar activamente en el desarrollo de aplicaciones utilizando la plataforma Outsystems.
- Colaborar con el equipo para construir soluciones eficientes, escalables y de alto rendimiento.
- Realizar pruebas unitarias y ajustes según requerimientos técnicos y funcionales.
- Apoyar en la documentación técnica de las soluciones desarrolladas.
- Asegurar la calidad del código y seguir buenas prácticas de desarrollo.
- Realizar mantenimiento y mejoras continuas en proyectos existentes.
Requisitos
- Formación técnica o profesional en Ingeniería de Sistemas, Informática o carrera afín (puede estar en curso o ser egresado/a).
- Mínimo 2 años de experiencia comprobable y certificada en desarrollo con Outsystems.
- Experiencia práctica en proyectos reales desarrollados con la plataforma Outsystems.
- Conocimientos sólidos en bases de datos relacionales como SQL Server, MySQL, entre otras.
- Comprensión y manejo básico de desarrollo web, incluyendo HTML, CSS y JavaScript.
- Idioma inglés técnico a nivel básico o intermedio.
- Actitud proactiva, capacidades para el trabajo en equipo y disposición para el aprendizaje continuo.
- Deseable: certificación en Outsystems (Associate o Foundations).
Requisitos deseables
Beneficios
Engineer Manager
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Funciones del cargo
Delivery
-Calidad del producto final. El producto final debe incluir todas las funcionalidades definidas en su alcance y
además debe brindarlas con una excelente experiencia a nuestros cliente.
Liderazgo de Personas
El Engineering Manager tiene developers a cargo y es responsable de:
1. Performance de cada integrante de su equipo:
a. Seleccionar a las personas correctas para su equipo siguiendo los lineamientos de Global66
b. Evaluar a los integrantes de su equipo siguiendo los lineamientos de Global66
2. Desarrollo de los integrantes de su equipo:
a. Entrega de feedback de calidad y de manera recurrente
b. Clarificar e incentivar el desarrollo de carrera de los integrantes de su equipo.
Gestión de Proyectos de Producto
1. Colaboración con Product Owners, Business Analyst y Stakeholders de otros equipos en el contexto de
refinamiento de requerimientos para nuevos proyectos o iniciativas.
2. Estimar esfuerzos y timelines para cumplir con los plazos del proyectos e iniciativas.
3. Mitigación de Riesgos: Identificar y mitigar riesgos técnicos a lo largo del ciclo de vida del proyecto.
Actividades Habituales
1. En gestión de proyectos; Participar en instancias previas a la ejecución de un proyecto
2. En gestión de incidentes
3. En gestión de personas
Indicadores de Gestión
1. Cumplimiento del Delivery en tiempo: Cumplimiento de las fechas en la entrega de Proyectos, Iniciativas o
ítems de trabajo en general que compromete.
2. Cumplimiento del delivery en calidad: Cero incidentes que comprometan la experiencia de nuestros clientes
o nuestra propia operación.
3. Throughput de trabajo: Medido en función del sistema de métricas que utilizamos en Experiencia.
Requerimientos del cargo
-Estudios universitarios completos en el área de desarrollo de Software, Informática, Tecnología,
Computer Science, etc.
- 3 años de experiencia en cargos de desarrollo de software
-1-2 años liderando personas.
● Competencias duras
- Conocer nuestro stack tecnológico: Lenguajes, frameworks, IDEs, etc. Ver documentación técnica de
nuestro equipo.
▪ Para Front End:
● HTML, CSS y lenguajes basados en Javascript
● Conceptos de Mobile App: Integración de trenes y proceso de release en stores.
▪ Para Back End:
● Java, Spring boot
● Conceptos como concurrencia, mensajería, etc.
▪ Para ambos (Front End y Back End):
● Gestión de código fuente.
● APIs REST
Condiciones
Modalidad de contratación: Prestación de Servicios
Hibrido en Bogotá
Salario en pesos colombianos
Líder Técnico de Proyectos Modyo
En I2B Technologies somos un partner estratégico que acompaña a nuestros clientes en su transformación digital, brindando soluciones innovadoras que generan un salto cualitativo en sus negocios. Nuestra experiencia se fundamenta en un trabajo metodológico sólido basado en consultoría, desarrollo de software, evolución y data science. Esto nos permite ofrecer proyectos de alto impacto que mejoran la experiencia de las empresas con sus usuarios y contribuyen a la calidad de vida de las personas. El equipo de I2B participa activamente en iniciativas que involucran la implementación de plataformas tecnológicas modernas, bajo un enfoque colaborativo y orientado a la mejora continua.
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Funciones
- Liderar técnicamente proyectos desarrollados con la plataforma Modyo, asegurando que las soluciones implementadas cumplan con los estándares de calidad, escalabilidad y seguridad necesarios.
- Brindar soporte técnico constante al equipo de desarrolladores, promoviendo las buenas prácticas y realizando revisiones de código para mantener la calidad técnica de los proyectos.
- Estimar y planificar junto al equipo las tareas y entregas, asegurando el cumplimiento de plazos y la entrega de soluciones alineadas con los objetivos del proyecto.
- Interactuar con stakeholders tanto internos como del cliente para levantar requerimientos técnicos y funcionales, asegurando una comunicación clara y efectiva durante todo el ciclo del proyecto.
- Garantizar la correcta arquitectura de las soluciones web, considerando patrones de diseño y la integración a través de APIs REST.
Requisitos
- Mínimo 5 años de experiencia comprobable en desarrollo de software, con al menos 2 años en posiciones de liderazgo de equipos técnicos.
- Conocimiento avanzado y experiencia práctica en la plataforma Modyo, utilizado para el desarrollo de portales y soluciones web de alta escalabilidad.
- Dominio sólido de JavaScript, especialmente en el framework React, así como en tecnologías web como HTML5 y CSS3.
- Experiencia demostrada en la arquitectura de soluciones web, aplicando patrones de diseño modernos y gestionando integraciones mediante APIs REST.
- Habilidad para el uso efectivo de herramientas de control de versiones, especialmente Git, para mantener la consistencia y calidad del código fuente.
- Capacidades de liderazgo desarrolladas, incluyendo comunicación efectiva, gestión de equipos y resolución de conflictos técnicos dentro del equipo.
- Buenas habilidades interpersonales para la interacción con clientes y stakeholders internos, levantando requerimientos técnicos y funcionales con claridad.
- Deseable experiencia práctica trabajando bajo metodologías ágiles como Scrum y Kanban, favoreciendo la adaptabilidad y mejora continua en los procesos de desarrollo.
Deseable
Además de los requisitos fundamentales, valoramos que los candidatos posean experiencia previa en metodologías ágiles como Scrum y Kanban, para facilitar la organización y ejecución eficiente de proyectos en equipo. También es deseable el conocimiento en otras tecnologías relacionadas con la arquitectura web, así como habilidades blandas adicionales como proactividad, pensamiento crítico y capacidad para adaptarse a entornos dinámicos y en constante cambio.
Beneficios
En I2B Technologies promovemos un ambiente laboral cercano, eficiente y colaborativo, libre de burocracia y código de vestimenta, creando un espacio cómodo y flexible para todos nuestros profesionales. Ofrecemos beneficios exclusivos, incluso para colaboradores freelance, que incluyen vacaciones pagadas, medios días administrativos durante el año, medio día libre en el cumpleaños propio y de hijos, bonos y días libres por matrimonio o nacimiento, financiamiento para actividades físicas mediante FitnessDoer, acceso a una biblioteca digital y apoyo económico para la adquisición de laptops, cursos y certificaciones relacionadas con el desarrollo profesional. Te invitamos a ser parte de una empresa en constante crecimiento y apasionada por la transformación digital.
Desarrollador/a Modyo
I2B Technologies es una empresa dedicada a impulsar la transformación digital de sus clientes, actuando como un socio estratégico que aporta valor desde la concepción hasta la implementación y acompañamiento continuo de proyectos. Nuestra empresa trabaja con altos estándares metodológicos basados en consultoría, desarrollo de software, evolución y data science, lo que nos permite entregar soluciones sólidas que mejoran la calidad de vida de los usuarios finales y la experiencia de las empresas con sus clientes.
Dentro de nuestro portfolio, buscamos potenciar proyectos innovadores que requieran experiencia en la plataforma Modyo, orientada a entregar aplicaciones robustas y orientadas al usuario final, en estrecha colaboración con equipos multidisciplinarios.
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Funciones
- Desarrollar, mantener y mejorar aplicaciones utilizando la plataforma Modyo, garantizando estabilidad y escalabilidad.
- Colaborar estrechamente con los equipos de diseño y producto para implementar soluciones centradas en la experiencia del usuario.
- Participar activamente en la definición y análisis de requerimientos técnicos, contribuyendo a estimaciones acertadas de tareas.
- Ejecutar pruebas rigurosas, mantener documentación técnica actualizada y dar seguimiento eficiente a tickets de mantenimiento.
Buscamos que esta posición sea clave para asegurar la calidad y evolución constante de las aplicaciones, favoreciendo un entorno colaborativo que permita crecer a nivel tecnológico y profesional.
Requisitos
- Mínimo 2 años de experiencia demostrable en desarrollo de aplicaciones con Modyo o plataformas similares, entendiendo sus particularidades técnicas y funcionales.
- Dominio avanzado de JavaScript, HTML y CSS, así como sólida experiencia consumiendo APIs REST para integrar funcionalidades de manera eficiente.
- Experiencia en desarrollo frontend, preferentemente con React, y manejo de sistemas de control de versiones como Git para garantizar buenas prácticas en el ciclo de desarrollo.
- Habilidades para trabajar en equipos multidisciplinarios, con buena comunicación, disposición para aprender rápidamente y adaptarse a cambios contextuales del proyecto.
Buscamos profesionales comprometidos con la calidad técnica y el trabajo colaborativo, con atención al detalle y capacidad para resolver problemas en ambientes dinámicos.
Deseable
- Conocimientos y experiencia en diseño web responsivo, para asegurar que las aplicaciones funcionen correctamente en múltiples dispositivos.
- Familiaridad con buenas prácticas de accesibilidad web, buscando que las soluciones sean inclusivas para todos los usuarios.
Beneficios
En I2B Technologies fomentamos un ambiente laboral cercano, eficiente y colaborativo, sin burocracia ni código de vestimenta, creando un espacio cómodo y flexible para nuestros profesionales.
✨ Beneficios incluso para quienes trabajan como freelance:
• Vacaciones pagadas 🏖️
• 4 medios días administrativos al año 🕒
• Medio día libre por tu cumpleaños y el de tus hijos 🎂
• Bonos y días libres por matrimonio o nacimiento 👶💍
• Financiamiento para actividad física con FitnessDoer 🏋️
• Biblioteca digital 📚
• Financiamiento para laptop, cursos y certificaciones relacionados con la profesión 📈
• Cultura organizacional sin burocracia ni vestimenta formal 🤝
¡Únete a nuestro equipo y sé parte de una empresa en constante crecimiento y transformación digital!
Programador Back-end
Guinea Mobile SAC (Guinea) es una startup de tecnología de telecomunicaciones latinoamericana, fundada en 2016 con sede en Lima, Perú. La empresa se basa en crear productos tecnológicos que faciliten la experiencia móvil.
Hoy cuenta con cuatro marcas de Operadores Móviles Virtuales: PeruSIM, Cuy Móvil, Inka Móvil y Wings Mobile, siendo uno de los principales OMVs del mercado.
Nuestra misión se centra en permitir que cualquier negocio o persona pueda tener su propia oferta móvil, democratizando el servicio móvil.
Se encuentra en la búsqueda de Programador Backend para conformar el equipo de TEC.
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Funciones del cargo
- Migrar un Proyecto Crítico: Liderar la migración de un proyecto complejo de JavaScript a Python, colaborando directamente con el equipo técnico que creó la versión original, asegurando una transición sin problemas.
- Diseño de Mejora Continua: Proponer e implementar mejoras continuas que fortalezcan la escalabilidad, adaptabilidad y calidad del sistema a largo plazo.
- Resolución de Problemas Complejos: Traducir desafíos técnicos en soluciones eficientes y prácticas, trabajando en un entorno dinámico y de alta colaboración.
- Garantizar Estándares Elevados: Asegurar que el código producido sea limpio, bien estructurado, fácil de mantener y documentado, cumpliendo con las mejores prácticas de la industria.
- Colaborar de Forma Activa: Trabajar de manera cercana con otros desarrolladores, diseñadores y product managers para garantizar que las soluciones técnicas estén alineadas con los objetivos del negocio.
Requerimientos del cargo
- Experiencia Sólida con Python: Dominio de Python para el desarrollo de aplicaciones robustas y eficientes, con experiencia comprobable en frameworks modernos como Django, Flask o FastAPI.
- Patrones Avanzados de Diseño: Conocimiento práctico en Arquitectura Hexagonal y patrones como CQRS para construir soluciones escalables y mantenibles.
- Colaboración en Equipo: Familiaridad con entornos de trabajo colaborativos y metodologías ágiles como Scrum o Kanban para una gestión eficiente del flujo de trabajo.
- Buenas Prácticas de Desarrollo: Compromiso con el código limpio, bien documentado y alineado con estándares de calidad y mantenibilidad.
- Mentalidad de Solución: Personas que aborden problemas como oportunidades para innovar, diseñar y ejecutar soluciones creativas y efectivas.
- Balance entre Velocidad y Estabilidad: Capacidad para priorizar resultados rápidos sin comprometer la calidad ni la estabilidad del software.
- Pasión por los Retos Técnicos: Entusiasmo por enfrentar desafíos técnicos y utilizarlos como una oportunidad para aprender y mejorar continuamente.
Conditions
Senior Full-Stack .NET Developer
Join Our Team as a Senior Full Stack.NET Developer
About FUTURESIGHT
FUTURESIGHT™ is a forward-thinking digital innovation studio and co-founder of a fast-growing international digital group. We partner with global companies to co-create user-centric digital products, systems, and services that drive impact, innovation, and sustainability. Our focus on high-performing teams, emerging technologies, and ethical design enables us to deliver long-term business value across diverse sectors.
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Job functions
Your Role: Technology Leader & Expert Developer
We’re looking for a Senior Full Stack Developer with strong experience in modern software architecture development, and teamwork in agile - CI/CD setting. You’ll take ownership of key systems, guide architectural decisions, mentor developers, and contribute to building scalable and maintainable solutions using .NET, C#, Angular and cloud platforms.
You’ll collaborate with global product teams, UX designers, and stakeholders to lead project execution in an agile, high-paced, and AI-enhanced environment.
Qualifications and requirements
Core Responsibilities
- Lead the design, architecture, and delivery of scalable software systems
- Act as a technical lead and mentor to the development team, ensuring best practices in coding, architecture, and DevOps
- Drive end-to-end development in .NET (8+), C#, ASP.NET Core, and Angular
- Guide the integration of AI tools and APIs into development workflows and client products
- Develop and maintain CI/CD pipelines using Azure DevOps or equivalent tools
- Collaborate with cross-functional teams to deliver robust, high-quality digital solutions
- Participate in and support agile ceremonies (standups, planning, retrospectives)
- Conduct code reviews, performance tuning, and optimization
What You Bring
- 10+ years of experience as a full-stack software developer, with at least 3 years in a senior role. Experience is required as a full-time professional, freelance or part- time roles will be treated as subpar.
- Proven experience in software development, architecture and systems design
- Strong hands-on knowledge of:
- .NET 6/8, ASP.NET Core, C#
- Angular (v12+)
- SQL Server, Entity Framework
- CI/CD tools (Azure DevOps)
- RESTful APIs, microservices, and cloud platforms (Azure or AWS)
- Demonstrated experience working with AI tools and APIs (OpenAI, LangChain, etc.) and integrating them into real-world applications
- Strong problem-solving skills, initiative, and ability to drive technology decisions
- Fluent English and excellent communication skills
- Relevant education and at least a bachelor's degree
- Portfolio proving project experience
Desirable skills
Nice to Have
- Experience with Microsoft Power Platform
- Familiarity with Headless CMS (e.g., Optimizely)
- Knowledge of DevOps practices and Infrastructure as Code (IaC)
- Experience working in startups or cross-border agile teams
Conditions
Why Join FutureSight?
- Remote-first culture – work from anywhere
- Competetive salary - ranging from 12 to 24,000 pln/month
- Flexible hours – outcome-driven, not clock-driven
- Autonomy & leadership – real ownership of technology and outcomes
- Competitive compensation – based on seniority and region
- Impact-driven projects – work on meaningful, global digital products
Room to grow – leadership development, innovation labs, and AI tools access
Senior Front-end Engineer (React/JS)
Official job site: Get on Board.
Responsibilities
- Work with development teams and product managers to ideate software solutions
- Build the front-end of applications through appealing visual design
- Develop new user-facing features
- Write reusable code and libraries
- Developing and implementing highly-responsive user interface components
- Test software to ensure responsiveness and efficiency
- Build features and applications with a mobile responsive design
- Work with data scientists and analysts to improve the software
- Enhance application for maximum speed and scalability
- Collaborate with team members and stakeholders
- Bridge the gap between graphic design and technical implementation
- Translate UI/UX design wireframes into code
Requirements
- Proven experience as a Software Engineer with React.js, building scalable, high-performance applications.
- Strong knowledge of JavaScript, TypeScript, HTML, CSS, and modern front-end frameworks.
- Proficient in web technologies like Next.js, Svelte, Vite, Babel, ESLint, Jest, and Redux.
- Solid understanding of Server-Side Rendering (SSR), Static Site Generation (SSG), CDN, Headless CMS, and the Jamstack architecture.
- Hands-on experience with TailwindCSS and modern CSS features (Grid, Flexbox, CSS Custom Properties).
- Familiarity with CI/CD pipelines using platforms such as CircleCI, GitHub Actions, or GitLab.
- Expertise in GIT, GitHub, Git Flow, and code review processes.
- Experience working in multidisciplinary teams and using Agile methodologies like Scrum and Kanban.
- Strong understanding of SEO best practices and their impact on web development.
- Outstanding communication skills in English, both written and verbal.
Nice-to-haves:
- Familiarity with Atomic Design Methodology.
- Experience with Jamstack architecture.
- Proficient in platforms like Netlify, Vercel.
- Hands-on experience with Contentful, ContentStack, or any other headless CMS.
- Experience integrating Algolia for search functionality.
- Proficiency in using Storybook for component-driven development.
- Strong understanding of GraphQL.
- Experience working with Commercetools, BigCommerce, or any other commerce engine.
- Experience managing and working with monorepos (e.g., Nx, Turborepo).
Conditions
Desarrollador(a) Back-end Node.js JavaScript (Bog Cali)
Colegium es fundado en el 2000 con el objetivo de mejorar la gestión global y el desempeño de los colegios, desarrollando herramientas tecnológicas diseñadas para:
a) Mejorar el trabajo de los profesores y el equipo administrativo.
b) Mejorar la supervisión del colegio por parte de los directivos.
c) Mejorar la comunicación entre el colegio y las familias.
Esta trilogía de mejoras fueron convirtiendo a Colegium en la principal empresa de desarrollo de software de gestión escolar en Latinoamérica.
- En Colegium Desarrollamos soluciones tecnológicas de excelencia, en un ambiente de alto desempeño, para que nuestros clientes alcancen procesos administrativos y pedagógicos de calidad.
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Funciones del cargo
- Mantenimiento de módulos, analizando y corregiendo eventuales defectos.
- Realizar pruebas a las aplicaciones integradas, analizando la interacción de los diversos componentes.
- Desarrollar y analizar requerimientos, creando nuevas funcionalidades en los productos.
- Participar de reuniones técnicas y de alineación.
- Trabajar colaborativamente con diferentes departamentos.
- Preparar documentación de los desarrollos realizados.
- Prestar asesoria en el producto a partir de su experticia.
Requerimientos del cargo
- Tecnólogo o Ingeniería en Software, Informática, o similar (graduado).
- Mínimo 3 años de experiencia como desarrollador Back-End en empresas (no freelance, ni prestación de servicios).
- 3 años desarrollando en Node.js y manejando Bases de datos de PostgreSQL (módulos desde 0 y/o realizando mantenimiento)
- 2 años desarrollando en JavaScript y con JQuery (módulos desde 0 y/o realizando mantenimiento), así como con GIT.
- Vive en Bogotá o Cali.
Opcionales
- Vue.
- PHP con algún framework.
- Certificación en: Rendimiento y Optimización de código, Seguridad de desarrollos, similar.
- Experiencia en desarrollo de plataformas educativas.
Condiciones
- Jornada laboral: Lunes a viernes 7:30am - 5:00pm
- Modalidad: Hibrida.
- Ubicación: Bogotá o Cali.
- Contrato: Indefinido (60 dias periodo de prueba).
Shopify Developer
This job is available on Get on Board.
Main responsibilities and role objectives
- Build a custom Shopify Advanced theme adhering to the latest coding standards and best practices.
- Develop a mobile-first, fully responsive design to enhance user experience across all devices.
- Ensure the theme is SEO-friendly with optimized structure and metadata.
- Implement and validate Google Analytics tags, GTM containers, and event tracking.
- Optimize performance for top device types and browsers to ensure consistency.
- Develop and manage Shopify backend functionality, ensuring full operability and stability.
- Handle integration setup, including but not limited to:
- Payment processors
- Fulfillment center
- Analytics tools like Google Analytics, GTM
- Required Shopify Apps for operations and marketing
- Ad tracking pixels (Meta, Facebook, Instagram, etc.)
- Manage launches, content updates, and the deployment of all assets across the storefront.
Required skills and qualifications
- Proven experience in advanced Shopify theme development, demonstrating deep expertise in Liquid templating language.
- Strong front-end development skills including HTML5, CSS3, JavaScript, and familiarity with modern frameworks applicable to Shopify storefronts.
- Hands-on experience integrating Shopify with APIs and third-party services to extend platform capabilities.
- Comprehensive understanding of eCommerce analytics tools such as Google Tag Manager, Google Analytics, and Facebook Pixel for effective tracking and data-driven optimization.
- Knowledge of responsive design best practices ensuring optimal user experience across devices.
- Solid SEO understanding relevant to Shopify sites to ensure high visibility and traffic.
- Ability to troubleshoot and optimize website performance and cross-browser compatibility.
- Preferred experience with Shopify Plus and Agile workflow environments.
Additional preferred skills
- Experience working specifically with Shopify Plus, enhancing enterprise-level storefront capabilities.
- Familiarity with headless Shopify implementations or JAMstack architectures, which represent advanced approaches to modern web development.
- Prior exposure to Agile methodologies to facilitate collaborative and iterative project delivery.
Conditions
Vtex Back-end Developer
En greenTi, nos enfocamos en el desarrollo de productos digitales innovadores y en el crecimiento de canales eCommerce en Latinoamérica. Como VTEX Backend Developer, serás un pilar fundamental en nuestro equipo tecnológico, trabajando en proyectos desafiantes que impactan directamente en la experiencia del cliente y en el rendimiento del negocio. Operamos en un ambiente dinámico y colaborativo, donde tu creatividad y habilidades técnicas se valorarán enormemente.
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¿Cuál será tu reto?
En este rol, tendrás la oportunidad de trabajar en proyectos desafiantes y dinámicos dentro del ecosistema VTEX. Buscamos a alguien apasionado por el desarrollo web y el eCommerce, con ganas de aportar ideas y crear soluciones eficientes. Algunas de tus responsabilidades serán:
- Desarrollar y mantener tiendas en VTEX, asegurando una experiencia de usuario óptima.
- Implementar nuevas funcionalidades y mejoras tanto en el frontend como en el backend.
- Integrar APIs y sistemas de terceros con VTEX.
- Optimizar el rendimiento y la seguridad de los proyectos.
- Desarrollar funcionalidades custom enfocadas en eCommerce y escalamiento de la plataforma VTEX.
- Colaborar con diseñadores, marketers y otros desarrolladores para ofrecer soluciones eficientes.
- Mantenerse actualizado con las mejores prácticas y tendencias en desarrollo eCommerce.
Requisitos
- Experiencia comprobable en VTEX IO y VTEX Legacy. Excluyente
- Conocimientos sólidos en HTML, CSS, JavaScript (ES6+), React, TypeScript y Node.js.
- Manejo de herramientas como Git, CI/CD y metodologías ágiles (Scrum/Kanban).
- Experiencia en integración de APIs REST y GraphQL.
- Lenguaje: Ruby on Rails o Phyton.
- Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo.
- Nivel de experiencia semi-senior o senior.
Habilidades Deseables
Sería ideal contar con conocimientos en:
- Experiencia con Google Tag Manager y herramientas de analítica web.
- Conocimiento en integración con sistemas ERP, CRM o marketplaces.
- Experiencia en el desarrollo de aplicaciones headless o PWA.
Beneficios que Ofrecemos
En *greenTi*, valoramos a nuestro equipo y por eso ofrecemos:
- Un entorno de trabajo colaborativo y dinámico.
- Posibilidad de trabajo remoto, permitiéndote encontrar un equilibrio entre tu vida personal y profesional.
- Oportunidades de desarrollo profesional y capacitación continua.
- Beneficios flexibles que se adaptan a tus necesidades.
Desarrollador/a Outsystems
Exclusive offer from getonbrd.com.
Funciones del puesto
- Desarrollar y dar soporte a aplicaciones utilizando la plataforma Outsystems.
- Colaborar estrechamente con otros miembros del equipo para la planificación y ejecución de proyectos.
- Implementar y mejorar metodologías ágiles en el ciclo de vida del desarrollo de software.
- Proponer soluciones innovadoras que respondan efectivamente a las necesidades del cliente.
Descripción del puesto
- Experiencia en desarrollo utilizando la plataforma Outsystems.
- Conocimiento y aplicación de metodologías ágiles.
- Capacidad para trabajar de forma colaborativa y aportar ideas creativas.
- Proactividad y deseo continuo de aprender y desarrollarse profesionalmente.
- Habilidades en comunicación efectiva dentro del equipo.
Experiencia deseable
- Experiencia previa en desarrollo de software en otros lenguajes o plataformas.
- Interés en participar en actividades de capacitación y certificación, especialmente en Outsystems.
- Conocimientos básicos en gestión de proyectos y trabajo en equipos multidisciplinarios.
Beneficios de trabajar con nosotros
En I2B Technologies, nos comprometemos a crear un entorno de trabajo positivo y colaborativo.
Ofrecemos:
- Posibilidad de contratación en Chile o trabajo freelance, según la preferencia del candidato.
- Ambiente laboral cercano y eficiente, con cero burocracia y sin código de vestimenta.
- Bonos para actividades deportivas y participación en eventos especiales.
- Flexibilidad para trabajar de forma remota desde cualquier parte de Chile.
- Aporte económico para la compra de equipos y formación relacionados con tu rol.
- Acceso a una biblioteca digital con valioso contenido para tu desarrollo profesional.
Sr. Full-Stack Engineer
TECLA is a fully remote software development company with a diverse and highly skilled team of 100+ experts across Latin America. We specialize in AI, cloud, automation, and DevOps, building innovative solutions for high-growth startups and established mid-market technology companies in the U.S.
Our work culture is agile, collaborative, and fast-paced—we take our work seriously while keeping the environment fun and engaging. As a remote-first company, we emphasize strong teamwork and close collaboration, working seamlessly with our U.S. partners as one integrated unit. Whether optimizing cloud environments, developing AI-driven applications, or enhancing DevOps automation, TECLA is at the forefront of technical innovation, solving complex challenges with cutting-edge technology.
Apply exclusively at getonbrd.com.
Job Details:
We are seeking a Senior Full-Stack Engineer, Frontend-leaning, to join our Marketplace Engineering Team. As a Senior Engineer, you will play a pivotal role in building out a new, cutting-edge auction marketplace. You will drive development velocity, enforce best practices and coding standards, and ensure the timely delivery of key milestones. Your expertise in software architecture, design patterns, and scalable solutions will play a crucial role in shaping the future of the platform.
What You'll Be Doing:
- Design and implement new user experiences and workflows in the Marketplace app using React, React Router, and TypeScript.
- Help architect and build out a new, real-time bidding service using Node.js and Websockets.
- Architect scalable frontend solutions.
- Use excellent communication skills to work collaboratively with a 100% remote, distributed team (engineers, product managers, designers, etc.) to deliver the next versions of the marketplace and towing management software.
- Leverage established CI/CD pipelines and work with the team to ensure smooth deployments.
- Create reusable React components and establish patterns for state management.
- Help establish best practices for frontend testing and performance optimization.
- Contribute to technical architecture decisions that will shape the platform's future.
- Participate in code reviews and technical guidance for team members.
About You:
- 5+ years of professional experience in with React, React Router, and modern JavaScript/TypeScript.
- Proven experience building and maintaining applications with Node.js as well as a track record of building scalable frontend architectures.
- Proven experience building scalable APIs.
- Strong understanding of software architecture, design patterns, service-oriented architecture, distributed systems, and development best practices.
- Ability to balance technical excellence with practical delivery.
- Strong communication skills and experience mentoring other engineers.
- Experience with state management solutions.
- Proficiency in Git and version control workflows.
- Excellent problem-solving skills, attention to detail, and the ability to work in a fast-paced, team-driven environment.
- Experience with modern front-end testing frameworks and performance optimization techniques.
Bonus:
- Excellent understanding of CI/CD practices and ability to work effectively with the team to improve these pipelines where necessary.
- Experience with Docker and Containerization.
- Experience with PWAs and/or React Native for mobile development.
- Knowledge of WebSockets for real-time data handling.
- Track record of building responsive designs that work across web and mobile platforms.
- Experience implementing accessibility (a11y) best practices and building localized (l10n) and internationalized (i18n) applications at scale.
- Experience with user management, authentication, authorization, single sign-on, Auth0.
- Experience with data management (relational data models, NoSQL, document stores, Redis, Elasticsearch, etc).
- Background in auction platforms, marketplaces, or e-commerce systems.
Benefits:
- A fully remote position with a structured schedule that supports work-life balance.
- Two weeks of paid vacation per year.
- 10 paid days for local holidays.
*Please note we are only looking for full-time dedicated team members who are eager to fully integrate within our team.
Java Developer Engineer
Prepare to collaborate within a rapidly expanding organization comprising more than 3,000 employees globally, with offices spanning Latin America and the United States. You'll be part of diverse teams comprising the top 1% of tech talent, engaged in innovative and demanding projects that will propel your career forward.
Be ready to gain knowledge from seasoned professionals in their respective domains while working with state-of-the-art technologies.
At CodersLab, we are currently working to grow our teams globally to position our products in more countries in Latin America. That is why we are looking for a Java Developer Engineer who must be motivated and goal-oriented.
You will join a challenging and ambitious team eager to renew the market, so your proposals will be of great value to the business.
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Funciones del cargo
Backend Development:
● Design, develop, and maintain scalable, secure, and high-performing backend services using Java and related frameworks (e.g., SpringBoot, Hibernate).
● Implement RESTful APIs and microservices for seamless integration with frontend systems and third-party services.
● Develop solutions to process One-O Payments, Subscription Modules, and support diverse payment methods like card processing, eWallets, and Alternative Payment Methods (APMs).
System Optimization:
● Optimize backend performance to handle high transaction volumes with minimal latency.
● Ensure high availability and reliability of systems to meet global merchant demands.
● Conduct performance tuning, load testing, and capacity planning.
Security and Compliance:
● Implement robust security measures, adhering to PCI DSS, DORA and other relevant standards.
● Ensure compliance with data protection regulations, such as GDPR.
Collaboration:
● Work closely with cross-functionalteams, including frontend developers, product managers, and QA engineers,to deliver high-quality solutions.
● Collaborate with DevOps teams to implement CI/CD pipelines and cloud deployments (e.g., AWS, GCP, or Azure).
Problem Solving and Troubleshooting:
● Investigate and resolve complex issues in production environments, ensuring minimal disruption to services.
● Provide technical guidance and mentorship to junior team members.
Innovation and Continuous Improvement:
● Stay updated with the latest trends and technologies in backend development and payment solutions.
● Propose and implementimprovements to enhance system functionality and developer productivity.
Requerimientos del cargo
● Over 5 years of software development experience, with at least 3 recent years working with Java in production environments.
● 3+ years of experience in fintech, banking, or financial services, with a solid understanding of industry-specific regulations, compliance, and high-availability systems.
● Strong background in SOA and/or Microservices architectures, with hands-on experience designing and implementing scalable and resilient systems.
● Solid understanding of Object-Oriented Programming (OOP) principles, including SOLID design, Clean Architecture, and advanced software design patterns.
● Experience with Test-Driven Development(TDD) and behavior-driven testing methodologies, ensuring robust, maintainable, and high-quality code.
● Advanced proficiency in Web/API development, including HTTP protocols, RESTful service design, and secure, high-performance API implementation.
● Strong analytical and problem-solving skills, with the ability to work effectively under pressure, meet tight deadlines, and maintain high-quality standards.
● Proactive approach to learning and adopting new technologies, staying up to date with industry trends and modern software engineering practices.
● Hands-on experience with serverless architectures, leveraging cloud-native services for cost efficiency and scalability.
● Practical knowledge of Amazon Web Services (AWS), including cloud architecture design and deployment of cloud-based solutions.
Condiciones
Type of contract: Contractor.
Software Architect
Signant Health is a global evidence generation company. We’re helping our customers digitally enable their clinical trial programs, meeting patients where they are, driving change through technology and innovations and reimagining the path to proof.
The Software Architect is responsible for product portfolio architecture. Performs product design, systems analysis and programming activities which may require extensive research. Performs bug verification, release testing and support for assigned products.
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Job functions
Qualifications and requirements
- M.Sc/B.Sc Degree in Computer Science, Engineering or Information Systems.
- 7 + years of software development experience
- Fluency in English, both written and verbal
- APIs: REST, GraphQL, WSO2 / Kong
- DB: RDBMS (SqlServer/Oracle / PostgreSQL and Non-RDMBS (MongoDB)
- Monitoring: Dynatrace
- Virtualization/Cloud: AWS, Docker, OpenShift / K8s, Skaffold ,
- Secrets Management (AWS Secrets Manager / Azure Keyvault / Hashicorp Vault)
- Architecture: Microservices, Micro FrontEnds, Backend for FrontEnd, CQRS, Sidecar, Event Sourcing
- Advanced English level
- Specific programming knowledge:
- Backend .NET: Microsoft Visual Studio, C#, ASP.NET, .NET Core
- Front-End Technologies: React.JS, TypeScript,JavaScript, AJAX, CSS, XML, XSLT
- Build tools: Azure DevOp
- Backend Java: Java (Spring), Java EE, JUnit (or similar but willing to code in JAVA)
- Front-End Technologies: React.JS, TypeScript, Rollup, Webpack, Babel, CSS(SASS), Jest, React Testing Library
- Native mobile development
- Build tools: Maven APIs: REST
- DB: RDBMS , SQL based
Desirable skills
- User-oriented approach to software development
- Must be willing to expand the skills by learning other technologies as needed
- Must be a team oriented person with a “can do” attitude
Senior React Developer
At Zaelot, we are focused on developing scalable solutions for our enterprise-grade clients. Our team comprises over 90 professionals distributed across nine countries, fostering an environment of trust and collaboration. As a Senior ReactJS Developer, you will work alongside top-notch analysts, designers, and software engineers dedicated to delivering innovative solutions that enhance user experiences and drive our clients' success.
This job offer is on Get on Board.
Your Role and Responsibilities
In this crucial position, you will lead frontend development initiatives using ReactJS, ensuring high-quality and responsive user interfaces. You will work closely with project managers and UX/UI designers to define and implement engaging user experiences. Responsibilities include:
- Designing and developing web applications utilizing ReactJS.
- Participating in the entire application lifecycle, focusing on coding, testing, and deploying.
- Collaborating with cross-functional teams to understand client needs and feedback.
- Staying abreast of industry trends and emerging technologies to continuously enhance your skill set.
Qualifications and Skills Required
To excel in this role, you should possess the following qualifications:
- Proficiency in JavaScript and React, showcasing a solid understanding of the core principles of ReactJS.
- Advanced English proficiency (both written and spoken) to communicate effectively in a multicultural environment.
- Strong communication and interpersonal skills, allowing you to thrive both autonomously and within a teamwork setting.
- A proven track record in frontend development, with a keen eye for design and user experience.
We seek candidates who are not only technically skilled but are also passionate about producing top-notch software solutions.
Desirable Skills and Experience
While not mandatory, it would be advantageous if you have:
- Proficiency in TypeScript for frontend development, enhancing the robustness of your applications.
- Experience with state management libraries like Redux or MobX.
- Familiarity with modern build tools and version control systems such as Git.
- A background in Agile methodologies or experience working within Agile teams.
These additional skills would complement your application and showcase your adaptability in our ever-evolving tech environment.
Why Join Us?
At Zaelot, we pride ourselves on our collaborative and innovative culture. We offer a range of benefits to support the well-being of our team members:
- Paid vacations for 20 days after one year of service.
- Referrals program and finder's fee rewards.
- Training and certification programs to enhance your skill set.
- Home office support to ensure a productive work environment.
- English classes to aid in language proficiency development.
- Access to a fitness program promoting physical health.
- Profit sharing and coaching sessions for personal development.
We look forward to welcoming you to our team and together, achieving great things! 🚀
Disclaimer: Salary ranges are an approximation. Please check with us for real figures.
Senior Tech Lead
At JGRP, you'll join a growing, fast-paced team dedicated to delivering innovative, tailored web solutions for a wide range of clients, from startups to established enterprises.
Our projects span a variety of scopes, from small web apps and WordPress plugins to complex enterprise-level systems. You’ll collaborate with a talented group of developers, who are committed to delivering high-quality solutions using cutting-edge technologies.
As a rapidly expanding company, your role will be crucial in driving the company's growth by ensuring projects are completed on time, meeting client expectations, and shaping the technical direction of our work.
Send CV through Get on Board.
Your Role: Tech Lead
As a Technical Project Manager, you'll lead project management and technical efforts, ensuring timely delivery while contributing to hands-on development. You will also play a critical role in shaping JGRP’s growth through efficient workflows, talent development, and continuous improvement.
Project Management
Prioritize and manage tasks for multiple projects, meeting timelines, milestones, and client expectations.
- Evaluate team performance, provide guidance, and remove roadblocks to ensure smooth progress.
- Manage resource allocation and mitigate project risks.
- Coordinate deployments to staging and production, ensuring efficient transitions.
- Client interaction for regular project updates and issue resolution.
Technical Leadership
Guide technical direction on system architecture, security, scalability, and performance.
- Set coding conventions and ensure team adherence to best practices.
- Select tools and frameworks to meet project needs and ensure scalability.
- Improve CI/CD pipelines and cloud infrastructure.
- Offer hands-on support for development, optimization, and troubleshooting.
People Management & Growth
Evaluate employee performance, offering feedback and mentorship.
- Assist with onboarding and integrating new hires into the team.
- Assess potential hires and ensure they align with the company's technical and cultural needs.
- Incorporate company policies and best practices into daily workflows.
Hands-on Development
Contribute directly to coding, including developing APIs, back-end systems, and front-end interfaces.
- Troubleshoot, optimize, and enhance system performance.
- Build new features and improve existing systems to meet project goals.
Continuous Improvement
Develop and implement project workflows that enhance team efficiency.
- Maintain project documentation to support knowledge sharing.
Your success will be measured by the ability to balance management and technical responsibilities, drive project success, foster team growth, and uphold high technical standards
What We’re Looking For
Required Skills & Experience:
✅ 10+ years of full-stack development experience with a focus on modern web technologies - including front-end and back-end technologies, APIs, and database management (SQL/NoSQL).
✅ 5+ years in a leadership or management role (Tech Lead, Engineering Manager, TPM, or equivalent).
✅ Proficient with project management tools like Jira, GitHub, and Confluence.
✅ Hands-on experience with cloud platforms and DevOps tools, including AWS, Docker, Kubernetes, and CI/CD pipelines.
✅ Experience with microservices, serverless architectures, and API design for scalable, high-performance systems.
✅ Strong understanding of system architecture best practices (security, scalability, performance).
✅ Excellentcommunication and leadership skills, able to manage cross-functional teams and align business needs with technical requirements.
✅ Experience in mentoring and guiding teams, with a focus on improving performance, fostering collaboration, and driving project success.
✅ Must be a native English speaker, with a native American accent.
✅ Must reside in a timezone between UTC-2 to UTC-8.
What We Offer
🚀 Fully Remote – Work from anywhere within UTC-2 to UTC-8.
🚀 Flexible Work Schedule – Set your own hours to balance work and personal life.
🚀 High Impact Role – Directly influence JGRP’s growth and technical direction.
🚀 Professional Growth – Work on innovative projects and lead a talented team.
🚀 Collaborative Team – Work in a small, supportive team that values your contributions.
Desarrollador/a Outsystems (Bilingüe)
This company only accepts applications on Get on Board.
Funciones del rol son
- Trabajes dentro de un entorno ágil y colabores estrechamente con otros equipos.
- Muestres proactividad y aportes creativos en tu trabajo diario.
- Deseable habilidades en Backend (Java, SQL) y Frontend (JavaScript, CSS, jQuery).
- Utilices herramientas como PHP y .Net en tus desarrollos.
Descripción del perfil
- Conocimientos básicos en Backend (Java, SQL) y Frontend (JavaScript, CSS, jQuery).
- Competencias en herramientas PHP y .Net.
- Certificación en OutSystems, ya que utilizaremos esta plataforma para desarrollar aplicaciones.
- Nivel de inglés conversacional avanzado 😎, ya que tendrás que comunicarte con equipos internacionales.
Habilidades deseables
- Desarrollo ágil de proyectos tecnológicos.
- Trabajo con bases de datos como MySQL.
- Implementación de metodologías de trabajo colaborativas.
Beneficios de trabajar con nosotros
- A pesar de que la relación laboral será como freelance tendrás vacaciones pagas por la empresa.
- Formarás parte de un equipo cercano y pequeño, donde no habrá burocracia.
- Disfrutarás de bonos para deportes y eventos especiales.
- Podrás trabajar de forma remota desde cualquier país de Latinoamérica de acuerdo a la jornada laboral chilena.
- Recibirás un aporte monetario para la compra de equipos y realización de estudios relacionados a tu rol.
- Acceso a una biblioteca digital con una amplia variedad de recursos de conocimiento y aprendizaje.
Full-Stack Developer Python
CareLinx is transforming access to affordable, quality in-home care for families with aging or disabled loved ones. As the leading caregiver marketplace with over 500,000 caregivers in the U.S.A, CareLinx empowers families to find, hire, manage, and pay caregivers. CareLinx also partners with health systems to provide post-acute care solutions that deliver visibility into the home and cloud-based tools for centralized, real-time interventions.
As a full-time contractor python engineer, you will work in a fast-paced environment to create delightful experience for our caregivers, families, and business partners. This position will report to our VP Engineering and will work closely with product and engineering teams.
Work will be fully remote and 40 hours per week. Our team is made up of a diverse group of designers, product managers, and engineers.
Originally published on getonbrd.com.
Responsibilities
- Write maintainable Python code utilizing Django Rest Framework while utilizing best practices
- Build features that scales
- Understands and follows software development guidelines
- Ensures support systems are available and responsive
- Able to attend engineering and project virtual meetings as required
Requirements
- At least 2 years of professional experience with Python / Django
- Demonstrate understanding with test driven methodologies
- Comfortable working with CI/CD and command/terminal shell
- Ability to communicate well in English (verbal and written)
- Has sufficient network bandwidth to do video conference
- Able to work within USA timezone
- Attention to detail
- Able to communicate clearly
Desirable candidates (Optional)
- Computer Science or related degree
- 2+ years professional experience with developing and deploying commercial applications
Conditions
- Compensation will be very competitive and will be dependent on skillset & relevant experience
- Fully remote
- Flexible schedules and time off
- Features built by developers directly affects user experience and quality of life
Front-end Developer (Semi Senior)
Somos una empresa de software y nuestro producto es una Plataforma de Experiencia Digital Next-Gen en la que nuestros clientes pueden crear y gestionar experiencias digitales para sorprender a sus clientes. Trabajamos con algunas de las organizaciones más importantes de América Latina y ahora estamos creciendo internacionalmente. Emocionante, ¿verdad?.
Nuestro equipo tiene más energía que nunca. Estamos buscando personas que quieran unirse a una empresa con profunda experiencia en el desarrollo de software, que les apasionen los desafíos, ser parte de un entorno colaborativo y el aprendizaje continuo.
Apply directly at getonbrd.com.
Sobre el rol
Buscamos un/a Frontend Developer con conocimientos de Javascript (ES6+) y experiencia en la construcción de interfaces web (javascript, HTML, CSS) que se integren con APIs utilizando herramientas modernas de frontend como webpack, babel o SASS.
Algunas de tus responsabilidades serán:
- Colaborar con Ingenieros, Diseñadores UX y Product Managers para trabajar directamente sobre funcionalidades y mejoras de nuestra Plataforma.
- Trabajar con clientes internos y externos para entender sus necesidades, proporcionar recomendaciones de soluciones e impulsar la entrega de la solución.
- Colaborar en las mejores prácticas y conjunto de herramientas para mejorar la ejecución y la entrega del producto.
- Codificación frontend y utilización de frameworks como React para construir productos digitales de clase mundial.
- Explorar nuevas tecnologías como, por ejemplo, Progressive Web Apps (PWA).
- Formar parte de una fuerte cultura de autonomía, maestría y por alcanzar nuestro propósito de convertirnos en una empresa de software de clase mundial.
Lo que debes saber
- 3 o más años de experiencia desarrollando en Javascript
- Experiencia desarrollando aplicaciones con librerías/frameworks como React o Vue.
- Dominio de las técnicas modernas de trabajo web (HTML5, CSS3, ES6+, PWA), esto será excluyente.
- Experiencia con herramientas modernas de javascript (como linters, formateadores, gestores de paquetes, agrupadores de módulos o depuradores).
- Experiencia en integración y consumo de APIs.
- Analizar problemas y proponer soluciones adecuadas en el contexto del negocio.
- Ubicación: Ciudad de México
Será aún mejor si
- Tienes nociones de UX/UI.
- Tienes conocimiento y/o experiencia trabajando con tecnologías backend como Ruby On Rails, Swagger o NodeJS.
- Experiencia con React.
- Al menos un nivel intermedio de inglés (exclusivo). Recuerda que queremos convertirnos en una empresa de clase mundial y el inglés es el idioma universal.
Algunos beneficios
- 📚 Aprendizaje continuo: Desarrolla tu carrera a través de diferentes proyectos, cursos, certificaciones, que quieras realizar; asiste o expone en uno de nuestros #TechFridays; etc. Queremos que alcances tu máximo potencial y, si podemos ayudarte a conseguirlo, ¡lo haremos!
- 💻 Equipo para trabajar: También puedes pedir otros materiales que necesites para montar tu zona de trabajo (silla, monitor, etc.).
- 🎉 Modyo Invita: Cada equipo tiene un presupuesto anual por persona para celebrar hitos.
- 🏝️ 15 días libres al año + 6 días extra (beneficio 3x2)
- 💚 Y más...
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Senior SDET Test Automation & Frameworks Specialist
Agility IO is a software development firm that designs and builds custom applications for startups and Fortune 500 companies. We are a global team of over 400 developers, QA engineers, project managers, and UX/UI designers with offices in New York City and Vietnam.
We’re looking for a detail-oriented Senior Software Development Engineer in Test (SDET) to join our team and help ensure the quality and reliability of our applications. In this role, you'll be responsible for writing automated test scripts, defining test frameworks, and building robust test coverage across front-end and back-end systems.
Send CV through getonbrd.com.
Job Responsibilities
- Design, develop, and maintain automated test suites using Playwright and JavaScript.
- Define and implement behavior-driven development (BDD) test scenarios using Cucumber and Gherkin syntax.
- Collaborate with developers, product managers, and QA analysts to understand requirements and ensure testability.
- Integrate automated tests into CI/CD pipelines to support continuous testing and deployment.
- Monitor and analyze logs and telemetry using tools like Application Insights and Splunk.
- Validate complex authentication and machine-to-machine (m2m) workflows.
- Create detailed bug reports and contribute to root cause analysis and quality metrics.
Qualifications & Experience
- Strong proficiency in JavaScript with experience in writing clean, maintainable test code.
- Hands-on experience with Playwright for end-to-end browser automation.
- Familiarity with Cucumber and Gherkin for BDD-style test scenarios.
- Experience integrating automated testing into CI/CD pipelines.
- Comfortable working with logging and monitoring tools such as Application Insights and Splunk.
- Experience testing authentication flows, including m2m (machine-to-machine) scenarios.
- Understanding of software QA principles, test strategy, and defect management.
- Strong English communication skills are required to effectively collaborate with both clients and internal teams, and to successfully meet project goals.
Preferred Qualifications
- Experience with API testing and mocking strategies.
- Exposure to performance and load testing frameworks.
- Familiarity with version control and collaboration tools such as Git and GitHub.
- Strong debugging and troubleshooting skills across the tech stack.
- Experience working in Agile/Scrum environments with cross-functional teams.
What We Offer
- Competitive salary and performance-based bonuses.
- Flexible remote work arrangements.
- Career development opportunities including mentorship programs.
- A collaborative and forward-thinking team culture committed to innovation and excellence.
Software Development Engineer in Test (SDET) CI/CD
Agility IO is a software development firm that designs and builds custom applications for startups and Fortune 500 companies. We are a global team of over 400 developers, QA engineers, project managers, and UX/UI designers with offices in New York City and Vietnam.
We’re seeking a proactive SDET to help elevate our software quality through automated testing, tooling, and best practices. You’ll contribute to test automation, integration testing, observability, and CI/CD to ensure robust, reliable systems.
This job offer is available on Get on Board.
Job Responsibilities
- Design and maintain automated test suites for web and API layers using tools such as Playwright, Jest, and Supertest.
- Implement and manage behavior-driven testing with Cucumber and Gherkin.
- Develop test cases and mocking strategies using Jest Mocks, Sinon, or Axios Mock Adapter.
- Conduct comprehensive API testing utilizing Postman, Newman, and REST-assured.
- Monitor system logs and performance metrics with Application Insights, Splunk, and similar tools.
- Validate authentication flows, including machine-to-machine (m2m) scenarios.
- Collaborate closely with developers and DevOps teams to integrate automated tests within CI/CD pipelines using GitHub Actions and containerized environments like Docker.
- Ensure test environments are scalable, observable, and aligned with modern microservices architectures.
Qualifications & Experience
- Proficiency in JavaScript, TypeScript, and experience with Python; familiarity with PHP is a plus.
- Hands-on experience with modern testing tools including Jest, React Testing Library, Mocha, and Pytest.
- Experience with E2E testing tools such as Playwright, Puppeteer, Selenium, or Cypress.
- Familiarity with containerization and cloud platforms, especially Docker, AWS, and/or GCP.
- Working knowledge of SQL databases and ORM tools.
- Comfortable using Git and participating in code review processes, with an understanding of code coverage and test structure best practices.
- Strong English communication skills are required to effectively collaborate with both clients and internal teams, and to successfully meet project goals.
Preferred Qualifications
- Experience defining and implementing test strategies for scalable web applications.
- Exposure to microservices architecture and distributed system observability.
- Experience with telemetry and performance monitoring tools such as Application Insights and Splunk.
- Familiarity with complex authentication workflows, including machine-to-machine (m2m) authentication.
- Strong collaboration and communication skills within Agile environments.
What We Offer
- Competitive salary and performance-based bonuses.
- Remote work arrangements allowing flexibility.
- Career development opportunities and mentorship programs.
- A collaborative and forward-thinking team culture committed to innovation and excellence.
Ingeniero DevOps
Exclusive offer from getonbrd.com.
Funciones del Puesto
- Implementar y mantener pipelines de integración y entrega continua automatizadas.
- Gestionar infraestructuras usando herramientas de Infraestructura como Código (IaC) para asegurar la reproducibilidad y escalabilidad.
- Optimizar el rendimiento, confiabilidad y seguridad de los sistemas en producción.
- Monitorear y responder proactivamente a incidentes utilizando sistemas de observabilidad como Prometheus, Grafana y Loki.
- Ejecutar y administrar contenedores en producción con plataformas como Docker, Kubernetes o AWS ECS.
- Brindar soporte y colaboración técnica a desarrolladores para que conviertan buenas prácticas en estándares de excelencia.
- Comunicar de manera clara los planes, avances y desafíos al equipo de ingeniería, facilitando la toma de decisiones y la mejora continua.
Requisitos y Habilidades
Conocimientos y Experiencia Deseables
Beneficios
- Compensación competitiva acorde a la experiencia.
- Relación laboral a largo plazo (freelance, contrato o tiempo completo).
- Acceso a las mejores plataformas de e-learning para crecimiento continuo.
- Ambiente de trabajo colaborativo, innovador y con gran soporte entre compañeros.
QA Engineer (Perú)
Este rol también colaborará activamente en la mantención de nuestra certificación ISO 27001, por lo que buscamos a alguien con atención al detalle y responsabilidad.
¡Te esperamos! 🚀
Apply directly from Get on Board.
🚀 ¿Qué harás?
- Diseñar, ejecutar y mantener pruebas automatizadas en Playwright.
- Participar en pruebas funcionales tanto de aplicaciones web como mobile.
- Reportar y dar seguimiento a errores detectados en las distintas etapas del desarrollo.
- Colaborar con desarrolladores y product managers para prevenir incidencias antes de llegar a producción.
- Contribuir en tareas relacionadas con el cumplimiento y seguimiento de controles de la norma ISO 27001.
✅ Lo que buscamos
- Al menos 2 años de experiencia en QA de software (puede ser funcional y/o automatizado).
- Experiencia real automatizando pruebas E2E con Playwright.
- Conocimientos en testing de aplicaciones web y mobile.
- Familiaridad con entornos ágiles (Scrum).
- Manejo de Git/GitHub.
- Organización, capacidad de aprendizaje rápido y enfoque a la calidad.
💡 ¿Qué valoramos extra?
- Conocimientos básicos o experiencia previa con estándares ISO 27001 o buenas prácticas de seguridad.
- Conocimiento de automatización de APIs o pruebas de rendimiento.
- Ganas de aprender, proponer y crecer dentro de una cultura tecnológica.
Beneficios
💰 Beneficios económicos
- 📈 Reajuste salarial anual – Cada año, tu sueldo se reajusta según el IPC acumulado, protegiendo tu poder adquisitivo frente a la inflación.
- 🎂 Regalo de cumpleaños – Te entregamos una Gift Card o te depositamos en tu cuenta un monto de S/ 100 para que disfrutes tu día especial.
- 🌴 Bono por vacaciones – Si tomas 21 días corridos de vacaciones, recibirás S/ 470 brutos adicionales.
🏦 Gratificación semestral
- 📌 Julio y Diciembre – Los colaboradores en Perú reciben una gratificación equivalente a un sueldo completo si han trabajado todo el semestre (de enero a junio o de julio a diciembre).
- 🔹 Si no trabajaste el semestre completo, la gratificación se calcula de manera proporcional según el tiempo trabajado en ese periodo.
🏠 Calidad de vida y bienestar
- 🔹 Teletrabajo 100% remoto– Puedes trabajar desde tú casa u otra locación según tu necesidad.
Software Development in Test (SDET) L2
Capital Markets Gateway (CMG) is a fintech firm that streamlines equity capital markets (ECM), connecting investors and underwriters. Launched in 2017, CMG provides integrated ECM data, analytics, and workflow efficiencies, enabling better decision-making for nearly 150 buy-side firms ($40T AUM) and 20 global investment banks (Goldman Sachs, J.P Morgan, Barclays etc)
As a SDET L2 you will play a pivotal role in enhancing our test infrastructure and tooling, creating new frameworks and systems that facilitate automated testing processes, leading to more efficient issue identification and robust solution delivery. You will work closely with product managers, designers, and software engineers to ensure our products are highly testable, contributing to the development and maintenance of testing frameworks and strategies. You will bring to the team industry best practices around functional and regression testing and ensure high-quality and high-velocity product launches.
Apply to this job opportunity at getonbrd.com.
The Role
Key Responsibilities
- Design, build, and maintain scalable test infrastructure, automation frameworks, and developer-facing tools to accelerate testing and improve product reliability
- Collaborate closely with Product Managers, Developers, and Designers to ensure testability is built into features and system architecture from the start
- Develop strategies for integrating automated tests deeply into CI/CD pipelines, enabling fast and reliable feedback loops across all stages of development
- Create reusable tooling and libraries that allow engineering teams to easily write, run, and maintain automated tests for APIs, services, and full-stack applications
- Proactively identify gaps in existing testing strategies and design new systems to improve test coverage, efficiency, and scalability across the platform
- Analyze and debug complex failures in automated test systems, differentiating between test infrastructure issues and product defects
- Champion a quality engineering culture across the organization, mentoring developers on writing effective tests, improving code testability, and leveraging automation tooling
- Drive continuous improvement of QA automation tooling, test data management solutions, and environment reliability to support rapid product development at scale
- Leverage Large Language Models (LLMs) to design and implement intelligent, AI-driven workflows into core processes, enabling smarter, faster, and more effective and efficient automation workflows
Our Tech Stack
- Playwright, Jest, xUnit
- Docker, Kubernetes, Helm
- GitHub Actions, Harness, Terraform, GitOps
- Microsoft Azure Cloud
- Datadog, Grafana, OpenTelemetry
- Postgres, Elasticsearch, Redis
- Asp.Net REST and GraphQL back-ends
- React with TypeScript front-ends
- React-Native Mobile App
What We're Looking For
- English level - C1 or C2
- Proven experience as a Software Developer in Test 2 (SDET2) or similar role
- 5+ years of experience in JavaScript/TypeScript development or test automation
- Expert in automated testing and modern testing frameworks (e.g., Playwright, Jest, xUnit)
- Deep understanding of full-stack web application architecture (frontend to production)
- Structured, detail-oriented thinker with awareness of broader system goals
- Quick learner, self-motivated, and comfortable working with minimal supervision
- Strong analytical, problem-solving, and communication skills (written and verbal)
- Enjoys team collaboration, continuous learning, and building scalable solutions
- Data-driven mindset with a preference for experimentation and iterative improvement
- Interest or experience with integrating Large Language Models (LLMs) into development or testing workflows
What We Offer
- 2 year+ contract
- 15 business days of vacation
- Tech courses and conferences
- Top-of-the-line MacBook
- Fully remote working environment
- Flexible working hours
DevOps Engineer Modyo
Apply directly through getonbrd.com.
Funciones
- Diseñar, implementar y mantener pipelines de integración y entrega continua (CI/CD) que aseguren la eficiencia y calidad en los procesos de desarrollo y despliegue.
- Automatizar y gestionar la infraestructura usando herramientas como Terraform, Ansible u otras similares para optimizar y estandarizar los entornos.
- Administrar entornos en la nube, priorizando plataformas como AWS, Azure o Google Cloud Platform, garantizando la disponibilidad, escalabilidad y seguridad de los mismos.
- Supervisar el rendimiento de los sistemas, establecer monitoreos robustos y gestionar la resolución de incidentes para minimizar interrupciones y asegurar la continuidad operativa.
- Colaborar estrechamente con los equipos de desarrollo para optimizar los despliegues, mejorar los entornos de testing y facilitar la integración entre aplicaciones y servicios.
Requisitos
Deseable
Beneficios
Quality Automation Engineer
Nisum is a leading global digital commerce firm headquartered in California, with services spanning digital strategy and transformation, insights and analytics, blockchain, business agility, and custom software development. Founded in 2000 with the customer-centric motto “ Building Success Together® ,” Nisum has grown to over 1,800 professionals across the United States, Chile,Colombia, India, Pakistan and Canada.
We are looking for a QA Engineer experienced in manual and automated testing of backend systems. This role is crucial in ensuring the high quality of our solutions, working closely with distributed and cross-functional teams across the globe.
If you’re passionate about software quality, skilled in tools like Postman and SQL, and hands-on with automation frameworks like Cucumber or RestAssured — this opportunity is for you!
Nisum is an Equal Opportunity Employer and we are proud of our ongoing efforts to foster diversity and inclusion in the workplace.
Apply directly through getonbrd.com.
What you will do
- Work with product managers, developers and other Quality Engineers to develop test plans for user and technical stories
- Test backend applications manually
- Develop automated tests of backend applications
- Coordinate with other teams for releases
- Document bugs with a great level of detail
- Troubleshoot issues and help on root cause analysis
- Guarantee the quality of every deliverable
- Communicate and collaborate with client teams on various topics such as requirements, releases, regression testing etc.
Qualifications and requirements
- You must reside in Latam
- 4+ years of relevant experience
- Manual testing of backend systems, using Postman or similar tools
- Proficiency in SQL
- Good hands-on experience with automation frameworks like Cucumber, TestNG and/or RestAssured
- Experience with Java
- Excellent problem solving and troubleshooting
- Excellent communication and collaboration
- Documentation of test plans
- Experience with different testing stages such as component testing, integration testing, E2E, regression etc.
- Collaboration with distributed teams (USA, offshore)
- Proficiency in English communication (verbal, written)
What can we offer you?
- Belong to an international and multicultural company that supports diversity.
- Be part of international projects with a presence in North America, Pakistan, India and Latam.
- Work environment with extensive experience in remote and distributed work, using agile methodologies.
- Culture of constant learning and development in current technologies.
- Pleasant and collaborative environment, with a focus on teamwork.
- Access to learning platforms, Google Cloud certifications, Databricks, Tech Talks, etc.
- Being part of various initiatives and continuous participation in internal and external activities of innovation, hackathon, technology, agility, talks, webinars, well-being and culture with the possibility not only to participate but also to be an exhibitor.
Ingeniero de Infraestructura TI
2Brains es una empresa dedicada a construir y desarrollar el Futuro Digital de nuestros clientes, con una visión excepcional que radica en la integración sinérgica de estrategia, diseño y tecnología, un tríptico poderoso que impulsa el crecimiento de empresas y disruptores tecnológicos.
Contamos con un nutrido equipo de más de 200 profesionales, verdaderos artífices de la innovación digital. En el corazón de nuestra labor, destacamos como líderes indiscutibles, canalizando años de experiencia hacia la creación de plataformas tecnológicas adaptables y productos digitales de clase mundial.
Apply only from getonbrd.com.
El perfil Ingeniero de Infraestructura TI de 2Brains
Garantizar la estabilidad, seguridad y escalabilidad de la infraestructura tecnológica de la organización, asegurando un desempeño óptimo de las aplicaciones y plataformas. Implementar soluciones innovadoras alineadas con las necesidades del negocio y las mejores prácticas del sector.
¿Qué conocimientos buscamos en el/la Ingeniero de Infraestructura TI?
- Diseñar, implementar y gestionar la infraestructura TI en entornos cloud, asegurando alta disponibilidad y rendimiento.
- Desarrollar y mantener procesos de testing automatizado (funcional, rendimiento, seguridad e integración) para garantizar la calidad del software.
- Colaborar con equipos multidisciplinarios en el diseño y despliegue de soluciones tecnológicas alineadas con los objetivos empresariales.
- Implementar y gestionar herramientas de infraestructura como código (Terraform).
- Administrar y optimizar el uso de servicios en Google Cloud Platform (GCP), asegurando la seguridad y eficiencia de los recursos.
- Configurar y gestionar CDN & WAF (Akamai) para mejorar la seguridad y el rendimiento de las aplicaciones web.
- Gestionar y monitorear APIs utilizando API Manager (APIGee) para garantizar su disponibilidad y correcto funcionamiento.
- Aplicar metodologías ágiles (Scrum, Kanban) en la gestión de proyectos y desarrollo de soluciones.
- Asegurar el cumplimiento de las buenas prácticas de seguridad en el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones.
- Evaluar y aplicar pruebas de usabilidad y accesibilidad para optimizar la experiencia de usuario.
¿Qué competencias buscamos en el/la Ingeniero de Infraestructura TI?
- Curiosidad
- Foco en los objetivos
- Colaboración y trabajo en equipo (ínter y multidisciplinario)
- Proactividad
- Autonomía
Te ofrecemos
- Trabajar con un equipo de alto rendimiento, aprendemos y nos desarrollamos juntos.
- Un proyecto con foco en los usuarios, visión de UX e integrada al desarrollo.
- Acceso a grandes clientes y proyectos desafiantes.
- Aprendizaje y crecimiento permanente, organizamos meetups, capacitaciones y actividades culturales.
- Un entorno de trabajo flexible y dinámico.
- Beneficios especiales: un día libre de regalo por tu cumpleaños, días de descanso (previa coordinación), convenios para cursos de especialización.
Analytics Engineer
Apply Digital Latam is part of Apply Digital, a global digital innovation and transformation company founded in 2016 in Vancouver, Canada. With over 750 team members across nine cities in North America, South America, the UK, and Europe, Apply Digital delivers impactful digital solutions for major international clients including Kraft Heinz, NFL, Moderna, Lululemon, Dropbox, Atlassian, A+E Networks, and The Very Group. Within Apply Digital, teams operate in 'pods' that combine senior leadership, subject matter experts, and cross-functional skills, facilitating agile delivery through scrum and sprint practices.. This role is based in Latin America.
Apply directly on Get on Board.
About the Role
As an Analytics Engineer at Apply Digital, you will be responsible for designing, implementing, and maintaining cutting-edge digital analytics solutions that serve our diverse client portfolio. Your core objectives will revolve around ensuring the accuracy, scalability, and reliability of data collection platforms and analytics instrumentation.
- Develop and deploy robust analytics systems leveraging platforms such as Google Analytics (GA4), Adobe Analytics, and Customer Data Platforms (CDPs) like mParticle and Segment.
- Collaborate closely with cross-functional teams including developers, product managers, data analysts, and client stakeholders to translate business needs into technical analytics solutions.
- Maintain and enhance tag management strategies using tools like Google Tag Manager and Tealium, ensuring quality assurance of analytics tags across web and mobile properties.
- Confirm thorough end-to-end tracking coverage, including attribution persistence through complex content management systems (CMS) and dynamic backend databases.
- Implement, monitor, and refine data layers and tracking rules according to predefined instrumentation frameworks.
- Conduct quality assurance (QA) and debugging of analytics implementations and collaborate on documentation such as data dictionaries and QA workflows.
- Present findings and provide actionable technical recommendations to business stakeholders and senior leadership to support data-driven decision-making.
- Stay current with industry trends and best practices, contributing to the strategic direction for Apply Digital’s Data & Analytics discipline.
Role Requirements and Qualifications
We are seeking a technically proficient Analytics Engineer with deep expertise in digital analytics platforms and tag management systems. Candidates must demonstrate strong problem-solving skills, attention to detail, and excellent communication abilities to work effectively across distributed teams in North America and Latin America.
- 5+ years of professional experience implementing and managing advanced digital analytics solutions using platforms such as Google Analytics and Adobe Analytics.
- Expert-level experience with Google Tag Manager, including advanced implementations, troubleshooting, and debugging.
- Solid front-end development capabilities with strong understanding of JavaScript, HTML, CSS, and DOM manipulation, enabling precise analytics instrumentation.
- Hands-on expertise with Customer Data Platforms (CDPs) such as mParticle or Segment to streamline and unify data collection and integration.
- Proficient with SQL for querying large datasets, preferably with experience using BigQuery or similar cloud-based data warehouses.
- Experience with data modeling, architecture principles, and designing scalable, privacy-compliant analytics infrastructures.
- Knowledge of ETL/ELT processes and data warehousing concepts.
- Familiarity with consent management tools and implementation of privacy regulations within analytics frameworks.
- Demonstrated ability to manage multiple projects simultaneously in a dynamic, fast-paced environment.
- Strong verbal and written communication skills in English, required to collaborate with remote and international teams.
- Bachelor’s degree in Computer Science, Data Science, Analytics, Engineering, or a related field.
- Experience working with BI and visualization tools such as Looker, Tableau, Power BI, or equivalents for effective data reporting.
- Ability to translate complex data into actionable business insights, supporting strategic decision-making.
- Experience with AI-augmented data practices, including usage of tools like Gemini AI, ChatGPT, or BigQuery’s AI SQL Assist to enhance data exploration and insight acceleration.
Soft skills essential for success in this role include a proactive mindset, collaboration, adaptability, and a strong commitment to quality and continuous improvement.
Preferred Skills and Experience
While not mandatory, the ideal candidate may also possess:
- Familiarity with additional tag management platforms such as Tealium.
- Experience working within Agile pod structures and knowledge of scrum methodologies.
- Prior engagement within global, cross-cultural remote teams.
- Advanced knowledge of data privacy laws and compliance standards such as GDPR and CCPA.
- Experience in mentoring and guiding junior analytics engineers or analysts.
- Involvement in open-source analytics tools or community initiatives.
Why Join Apply Digital?
- Flexible work arrangements to ensure you work where you are most productive—remote, hybrid, or in-office.
- Competitive benefits package tailored to your needs including extended health and dental plans.
- Generous paid time off policy promoting a strong work-life balance.
- Opportunities for continuous learning and professional growth with dedicated training budgets, certifications, workshops, and mentorship programs.
- Inclusive and safe workplace where diversity is celebrated and all team members feel welcomed and respected.
- Engaging company culture with regular events like karaoke, escape rooms, and axe throwing to foster team bonding.
- A growing company with clear career progression paths and promotion from within.
Especialista BI – Ssas + Power BI ( Latam)
I2B Technologies es una empresa reconocida por su acompañamiento permanente a clientes para lograr un salto cualitativo en sus negocios, enfocándose en proyectos de alto impacto que mejoran la calidad de vida de los usuarios. La empresa posee una trayectoria consolidada en proyectos de transformación digital exitosos, basados en consultoría, desarrollo de software, evolución y data science. Como parte del área de Inteligencia de Negocios, participarás en proyectos estratégicos que ofrecen soluciones analíticas de alto valor para mejorar la experiencia y resultados de las empresas con sus usuarios.
This job offer is on Get on Board.
Responsabilidades del rol
- Modelado de cubos en SQL Server Analysis Services (SSAS), tanto tabulares como multidimensionales.
- Desarrollo de dashboards ejecutivos en Power BI, incluyendo visualizaciones complejas y avanzadas.
- Gobierno y administración de reportes, incluyendo performance y seguridad.
- Apoyo en la arquitectura de soluciones analíticas y procesos relacionados.
Requisitos técnicos
- Experiencia sólida en diseño y modelado de cubos en SSAS.
- Conocimiento avanzado en Power BI, incluyendo DAX avanzado, Power Query y creación de visualizaciones complejas.
- Conocimientos en Data Warehouse y flujos ETL para manejo integrado de datos.
- Buen manejo y comprensión de KPIs corporativos para la elaboración de reportes relevantes.
- Se valoran habilidades analíticas, orientación al detalle y capacidad de trabajo en equipo remoto.
Competencias deseables
- Experiencia previa en proyectos remotos para clientes de Latinoamérica.
- Conocimientos en otras herramientas de BI o plataformas de datos.
- Capacidad proactiva para proponer mejoras en procesos analíticos.
- Habilidades de comunicación efectiva para trabajo colaborativo.
Beneficios
En I2B Technologies promovemos un ambiente laboral cercano, eficiente y colaborativo, libre de burocracia y código de vestimenta, creando un espacio cómodo y flexible para todos nuestros profesionales. Ofrecemos beneficios exclusivos incluso para colaboradores freelance, incluyendo vacaciones pagadas, medios días administrativos durante el año, medio día libre en el cumpleaños propio y de hijos, bonos y días libres por matrimonio o nacimiento. Además, brindamos financiamiento para actividades físicas con FitnessDoer, acceso a una biblioteca digital y apoyo económico para la adquisición de laptops, cursos y certificaciones para el desarrollo profesional. Te invitamos a ser parte de una empresa apasionada por la transformación digital y en constante crecimiento.
Financial Planning & Analytics Manager
WherEX es una scale up tecnológica de comercio industrial con operaciones en México, Colombia, Chile y Perú 🚩
Estamos enfocados en transformar el comercio B2B con la aplicación de tecnología de vanguardia (Inteligencia Artificial, Data Analytics) para optimizar la toma de decisiones en el abastecimiento industrial, teniendo como pilares fundamentales la competencia, transparencia y eficiencia en las compras industriales. Creemos en el comercio B2B sostenible, donde todos los oferentes tengan la oportunidad de competir en igualdad de condiciones y los compradores pueda encontrar su mejor alternativa.
Queremos ir por más ¿nos acompañas?🚀 ¡Postula con nosotros!
Puedes enterarte un poco más de nosotros aquí
Official source: getonbrd.com.
Job functions
En Wherex estamos buscando nuestro/a próximo/a Financial Planning & Analytics Manager
¿Te apasiona el análisis financiero y la planificación estratégica para impulsar el crecimiento de la empresa? ¡Este desafío es para ti!
¿Qué harás?
- Definición y gobernanza de datos financieros: Ser referente en la compañía en cuanto a estructura, consumo y calidad de los datos financieros, asegurando que las áreas utilicen información alineada con las mejores prácticas y estándares internos.
- Liderazgo del equipo de FPA: Gestionar y desarrollar al equipo de Financial Planning & Analytics, asegurando su alineación con los objetivos estratégicos.
- Planificación y control financiero: Apoyar en la elaboración de presupuestos y análisis financiero para optimizar la rentabilidad del negocio.
- Definición y monitoreo de KPIs: Diseñar e implementar KPIs por área, facilitando la toma de decisiones basada en datos.
- Optimización de procesos: Liderar iniciativas de mejora continua y automatización en la gestión financiera y operativa.
- Reportabilidad y análisis estratégico: Elaborar informes financieros clave, generar presentaciones para el directorio y asesorar a otras áreas en el uso adecuado de la data financiera.
¿Por qué trabajar en Wherex?
- Impacto real: Contribuye a la toma de decisiones estratégicas y al crecimiento financiero de la empresa.
- Entorno dinámico: Trabaja con un equipo de alto impacto en un ambiente colaborativo.
- Oportunidad de crecimiento: Desafíos constantes para desarrollar tus habilidades analíticas y estratégicas.
Beneficios:
- 25 días de vacaciones al año.
- Seguro Complementario (Médico/ Dental/ Vida).
- Presupuesto para organizar actividades deportivas con tu equipo de trabajo
- Presupuesto para organizar actividades de team bonding con tu equipo de trabajo
Qualifications and requirements
Lo que buscamos
- Profesional con estudios en Ingeniería Civil, idealmente con especialización en Data Science, Gestión o Business Intelligence.
- 2-3 años de experiencia en planificación financiera, análisis de datos y generación de reportes estratégicos.
- Capacidad analítica, orientación a resultados y habilidades para trabajar en equipos multidisciplinarios.
Conditions
- 🏖️ Días adicionales de descanso: nos importa que tengas tiempo para tu familia, tus hobbies o en lo que sea que quieras usar esos días.
- 🏥 Seguro complementario: para que encargarte de tu salud no sea una preocupación.
- ⌚ Flexibilidad horaria: confiamos en tu gestión del tiempo y tu habilidad para organizarte.
- 😷 Licencia médica pagada durante dos días: te apoyamos en esos días que peor te sientes.
- Trabajo híbrido 😎 llevando a la oficina y al equipo tu soporte un día a la semana
Además, serías parte de una cultura donde prima el trabajo en equipo, la colaboración, la buena onda y profesionales de alto nivel técnico que mantendrán tu standard muy elevado.
Senior Cdp Manager / Operator
Zaelot is a fast-growing technology company specialized in building scalable solutions for enterprise clients worldwide. With a team of over 90 professionals spread across 9 countries, Zaelot cultivates a culture based on trust, reliability, and collaboration to deliver innovative and effective technology products. The project focus for this role is managing Customer Data Platforms (CDPs), which are critical for enabling clients to unify, govern, and leverage their customer data efficiently. Our CDP team works closely with product, engineering, and analytics stakeholders to ensure data quality and operational excellence, driving better business outcomes through optimized customer data flows and identity resolution.
Opportunity published on Get on Board.
Key Responsibilities
- Lead the end-to-end configuration, deployment, and ongoing management of Customer Data Platforms such as Segment, Hightouch, Rudderstack, or similar tools across diverse client environments.
- Own the creation and maintenance of tracking plans, enforce data schemas strictly, and manage customer identity resolution and audience trait development to deliver accurate and actionable customer insights.
- Design, build, and optimize reverse ETL (Extract, Transform, Load) pipelines and destination syncs to ensure seamless data movement between CDPs and downstream systems.
- Implement and maintain best practices around naming conventions, user roles administration, permissions, and rigorous data quality assurance (QA) processes to uphold platform integrity.
- Provide operational enablement through detailed documentation, training, and support aimed at both internal teams and client users to maximize platform adoption and efficiency.
- Continuously monitor platform health metrics, proactively identifying and resolving operational issues in collaboration with engineering and support teams.
Role Requirements
We are seeking an experienced Senior CDP Manager with a strong technical background and hands-on expertise in managing customer data platforms. The ideal candidate will have between 3 and 5 years of practical experience working with CDP tools such as Segment, Hightouch, Rudderstack, or equivalents, exhibiting deep knowledge of data flows, identity resolution, and audience management techniques.
The role demands a strong understanding of event-based data architecture and familiarity with product analytics platforms like Amplitude or Mixpanel to ensure effective integration and utilization of data insights. Attention to detail is critical, especially regarding documentation accuracy, configuration hygiene, and enforcing data governance standards.
This position requires excellent communication skills to effectively collaborate with both technical and non-technical stakeholders, facilitating clear understanding and alignment on CDP-related initiatives and operational support.
Preferred Qualifications
It is advantageous to have experience in marketing technology stacks beyond CDPs, such as advanced analytics, campaign management platforms, or CRM tools. Familiarity with scripting or programming languages (e.g., SQL, Python) to build custom data pipelines or automate workflows is desirable. Prior exposure to enterprise data governance policies or compliance regulations will add value to the role.
Strong problem-solving abilities, proactive mindset, and a drive for continuous learning in the rapidly evolving CDP and data ecosystem are highly appreciated.
What We Offer
- 20 days of paid vacation after one year to support a healthy work-life balance.
- Incentive programs including referral bonuses and finder's fees for successful candidate recommendations.
- Robust continuous learning opportunities with training and certification programs.
- Work-from-home support to ensure a comfortable and productive environment.
- English language classes and fitness programs promoting professional and personal growth.
- Profit sharing and coaching sessions fostering collective success and development.
At Zaelot, we foster a supportive and innovative culture where your skills and ambitions are valued. Join our diverse team dedicated to excellence and continuous improvement, and contribute to impactful enterprise solutions.
Business Analyst con Foco en Google Analytics 4
This offer is exclusive to getonbrd.com.
Funciones del cargo
- Construir dashboards utilizando herramientas como Looker Studio o Looker, diseñados para facilitar la toma de decisiones de equipos de negocio y desarrollo.
- Analizar datos del comportamiento del usuario para detectar oportunidades de mejora y entregar recomendaciones concretas basadas en insights accionables.
- Colaborar con el Analytics Lead y equipos de negocio para definir la estrategia de medición que permita alinear la recolección de datos con los objetivos estratégicos.
- Documentar detalladamente los requerimientos de marcaje para desarrolladores, asegurando que todos los eventos, variables y métricas necesarias estén correctamente implementadas en los sitios y apps.
- Configurar y mantener etiquetas en Google Tag Manager, incluyendo eventos, píxeles, y herramientas adicionales como Hotjar, adaptándose a los objetivos específicos establecidos.
- Supervisar y dar seguimiento al estado de los marcajes solicitados, garantizando su correcta implementación y trazabilidad.
- Trabajar en estrecha colaboración con equipos multidisciplinarios (desarrollo, producto y negocio) para asegurarse de que la información recolectada sea precisa y relevante.
Descripción del perfil requerido
Competencias y conocimientos deseables
Beneficios y cultura laboral
Business Intelligence Developer
TECLA is a fully remote software development company with a diverse and highly skilled team of 100+ experts across Latin America. We specialize in AI, cloud, automation, and DevOps, building innovative solutions for high-growth startups and established mid-market technology companies in the U.S.
Our work culture is agile, collaborative, and fast-paced—we take our work seriously while keeping the environment fun and engaging. As a remote-first company, we emphasize strong teamwork and close collaboration, working seamlessly with our U.S. partners as one integrated unit. Whether optimizing cloud environments, developing AI-driven applications, or enhancing DevOps automation, TECLA is at the forefront of technical innovation, solving complex challenges with cutting-edge technology.
This job offer is available on Get on Board.
Job Details:
We are seeking a Business Intelligence Developer to contribute to the design, development, and implementation of data visualization solutions. This role provides an exciting opportunity to work with and learn about downstream data visualization tools to enable insights and decisions across the organization. This role will aid in the visualization of data across R&D, Finance, and Manufacturing workflows.
Responsibilities:
- Collaborate within a highly cross-functional biotechnology data solutions team to deliver decision-enabling dashboards for R&D, Finance and Manufacturing.
- Engage with stakeholders to understand best-case data visualization solutions, using dashboarding tools such as PowerBI, Tableau, Spotfire, etc.
- Extract and source data from custom systems from third parties, such as TOTVS, and from data warehouses.
- Follow Agile methodology to deliver reports and dashboards.
- Prepare documentation and conduct functionality tests.
- Clearly articulate and communicate results, solutions, and vision to stakeholders and managers.
Required Qualifications:
- Bachelor’s degree in Computer Science, Information Technology, Biotechnology, or equivalent.
- 2+ years working experience in a scientific solutions, commercial or public research organization handling a wide variety of datasets.
- 5+ years of experience developing dashboards from complex data models using PowerBI, or mixed experience with an alternate data visualization tool such as Tableau.
- Familiarity with at least two database design and querying languages such as SQL Server, MySQL, PostgreSQL, or Oracle.
- Experience with ERP systems such as TOTVS ERP, D365 F&O, Salesforce etc.
- Agility and a solution-oriented mindset.
- Demonstrated commitment to maintaining a high level of ownership and seeing assignments through to completion.
- Excellent communication skills with a diverse set of stakeholders.
- Fluent in English.
Preferred Qualifications:
- Master’s degree in Computer Science, Information Technology, Life Science, Biotechnology, or equivalent.
- Hands-on data aggregation, cleaning, normalization and visualization experience within the Microsoft ecosystem.
- Knowledge of financial, manufacturing and lab processes and operations.
- Highly proficient in Excel, with experience developing functions and VBA macros.
- Ability to interact with both data and non-data personnel to apply an off-the-shelf data management system based on a collected set of user requirements.
- Experience in writing software documentation and conducting testing.
Benefits:
- A fully remote position with a structured schedule that supports work-life balance.
- The opportunity to work with a fast-growing company driving digital transformation across enterprise IT infrastructure and operations.
- Two weeks of paid vacation per year.
- 10 paid days for local holidays.
*Please note our company is only looking for full-time dedicated team members who are eager to fully integrate within our team.
Senior Salesforce CRM Analytics Consultant
Apply to this job through Get on Board.
Responsibilities
✅ Design and build custom dashboards in Salesforce CRM Analytics based on provided Excel mockups.
✅ Develop interactive reports to track key sales metrics across different levels (Sales Reps, Sales Managers, Regional Managers, and the entire Sales Department).
✅ Implement dynamic filtering, allowing users to filter by date, role, office, region, tenure, and status.
✅ Ensure accurate tracking of sales activities, including calls, meetings, proposals, contracts, and conversions.
✅ Automate calculations for quota attainment, proposal success rates, and pipeline tracking.
✅ Collaborate with sales and business teams to refine reporting requirements and improve data-driven decision-making.
✅ Optimize data integration and processing for real-time analytics.
✅ Ensure data accuracy and integrity within Salesforce CRM Analytics.
Requirements
🔹 Salesforce CRM Analytics Expertise: 3+ years of hands-on experience in Salesforce CRM Analytics (Tableau CRM) and reporting tools.
🔹 Technical Skills: Strong knowledge of Salesforce data models, SAQL, and data transformations.
🔹 Sales Performance Reporting: Experience in tracking KPIs and developing custom dashboards with complex filtering and aggregation logic.
🔹 Data Visualization: Proficiency in best practices for analytics and interactive reporting.
🔹 Sales Process Understanding: Knowledge of call tracking, proposal rates, and contract conversions.
🔹 Big Data Handling: Experience working with large datasets and optimizing queries.
🔹 Problem-Solving & Analytical Thinking: Strong ability to analyze data and drive insights.
🔹 Communication & Teamwork: Excellent interpersonal skills to work closely with sales teams and stakeholders.
🔹 Advanced English (oral & written): Required for effective collaboration with international teams.
Nice to Have
🔸 Salesforce Sales Cloud & Einstein Analytics experience.
🔸 Apex, SOQL, and Lightning Components knowledge for advanced customizations.
🔸 Background in Data Analytics, Business Intelligence, or Financial Reporting.
What We Offer
🌎 100% Remote – Work from anywhere in Eastern Europe or LATAM!
📈 Professional Growth – Be part of a dynamic and innovative team.
💰 Competitive Salary & Reviews – Compensation adjusted based on experience.
Full Cycle Sales Representative
En Mawi, estamos transformando la gestión de presupuestos y costos en la industria de la construcción en Latinoamérica. Nuestro enfoque se centra en ayudar a cientos de empresas constructoras a ser más efectivas y rentables financiera y operativamente mediante una tecnología eficiente, fácil de adoptar y aplicar. La plataforma de Mawi permite a las empresas de construcción tomar decisiones financieras precisas y en tiempo real, minimizando desviaciones en tiempo y presupuesto, con un claro enfoque en maximizar la eficiencia y el control financiero.
Apply to this posting directly on Get on Board.
¿Qué harás?
Prospección & Calificación
- Generar y enriquecer leads utilizando técnicas de cold calling, email outreach y LinkedIn. En un menor grado.
- Calificar leads provenientes de Ads.
- Calificar oportunidades y mantener activo el pipeline de ventas en HubSpot.
Demo & Presentaciones
- Conducir demostraciones en vivo ante decisores clave como project managers y gerentes.
- Adaptar el pitch y discurso comercial al contexto particular de cada cliente.
Negociación & Cierre
- Preparar propuestas comerciales atractivas y negociar términos para cerrar contratos exitosamente.
- Coordinar la transición al equipo de Customer Success para asegurar un onboarding fluido y eficiente.
Reporting & Forecasting
- Actualizar semanalmente las métricas de pipeline y forecast en HubSpot.
- Analizar el ciclo de venta promedio e identificar áreas de mejora para optimizar resultados.
Optimización de Procesos
- Identificar oportunidades para automatizar procesos de ventas usando herramientas como Make y n8n.
- Proponer soluciones que escalen y mejoren la operación comercial.
Requisitos indispensables
- 2+ años de experiencia en ventas B2B full-cycle, idealmente en empresas SaaS o del sector tecnológico.
- Experiencia comprobada en todas las etapas del proceso de ventas: prospección, demostración, negociación y cierre.
- Dominio intermedio de HubSpot.
- Español nativo o equivalente muy avanzado; nivel intermedio de inglés para comprensión de materiales.
- Fuerte orientación a resultados con habilidad para administrar KPIs (tasa de cierre, ciclo de venta, pronóstico de ventas).
- Mentalidad “hunter”, con autonomía para manejar de forma integral todo el proceso comercial.
Será un plus si
- Haz manejado herramientas de prospección como LinkedIn Sales Navigator y Clay.
- Has implementado automatizaciones de workflows con Make o n8n para escalar procesos.
- Tienes conocimientos en APIs o técnicas de scraping para enriquecer bases de datos comerciales.
- Has trabajado en startups de rápido crecimiento y ambientes dinámicos.
¿Qué ofrecemos?
Trabajo 100% remoto con horarios flexibles para equilibrar tu vida personal y profesional.
Salario competitivo de USD 1,700 – 1,900 mensuales más comisiones por cumplimiento de metas.
Presupuesto dedicado para formación continua y acceso a herramientas premium.
Plan de carrera con oportunidades para liderar un equipo de SDRs y Account Executives en un futuro.
Cultura orientada al aprendizaje, innovación y sentido de ownership.
Somos una startup que está creciendo rápidamente, con gran impacto en una industria clave como la construcción en LATAM. Te ofrecemos la oportunidad de formar parte de un equipo 100% remoto y colaborativo, enfocado en resultados concretos.
Senior Business Development Consultant
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Funciones del cargo
- Desarrollo de competencias cloud
- Investigación: tecnologías emergentes, nuevas funcionalidades, productos y servicios cloud
Requerimientos del cargo
- Ingeniero civil industrial con 1 - 3 años de experiencia, idealemente en consultoría.
- Conocimiento básico de herramientas Cloud (Azure, AWS, GCP)
- Conocimiento de herramientas de BI (PowerBI, Tableau, Data Studio)
- Experiencia con metodologías ágiles de desarrollo
- Conocimiento de lenguajes de base de datos (SQL)
- Conocimiento básico de lenguajes de programación (Python)
Competencias
- Mucha proactividad, automotivación y autodisciplina
- Capacidad de aprendizaje veloz y entendimiento de ls distintas industrias
- Habilidades comunicacionales (presentación y venta)
Condiciones
- Ambiente laboral joven
- Sistema de beneficios por puntaje (días libre, bonos, aguinaldos)
- Ayudas monetarias y de estudio para capacitaciones y certificados
- Viernes se trabaja medio día
- MUCHO aprendizaje y desarrollo profesional
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Sales Enablement Team Manager
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Key Responsibilities
- Conduct inbound and outbound sales calls during the initial ramp-up phase to analyze and enhance sales processes.
- Develop, document, and implement comprehensive onboarding plans, standard operating procedures (SOPs), FAQs, and sales playbooks for scalable team growth.
- Define, track, and optimize key performance indicators (KPIs) to ensure accountability and continuous sales performance improvement.
- Recruit, build, and manage a high-performing sales team of individual contributors, providing coaching, call reviews, and constructive performance feedback.
- Collaborate closely with senior leadership to influence strategic sales decisions through regular reporting on sales metrics, pipeline status, and revenue outcomes.
- Drive experimentation and best practices to continually optimize inbound and outbound sales workflows and methodologies.
- Lead team training sessions focused on negotiation tactics, objection handling, upselling, and cross-selling techniques.
- Clarify team roles, expectations, and performance standards to foster a transparent and accountable sales culture.
- Oversee the implementation and effective usage of sales tools and CRM systems to improve sales tracking and operational efficiency.
- Serve as an advocate for customer insights within the organization, relaying critical feedback to inform product development and operational improvements.
About You
Preferred Qualifications
What We Offer
Key Account Manager
¡Hola! Somos Forma y somos parte de Moov Media Group, una familia de empresas que también integran Metrix y Moov. Nuestro modelo es colaborativo, ¿qué significa esto? Que trabajamos de manera específica o integral según las necesidades de cada cliente.
Buscamos ser el mejor partner de nuestros clientes apañándolos en la transformación digital. Nos peinamos con el desarrollo tecnológico y el uso de datos, siempre con una mirada estratégica que nos lleve a tomar la mejor decisión.
Hoy queremos seguir creciendo y para eso buscamos un Key Account Manager que nos acompañe a recorrer el mundo digital en una empresa con cultura flexible, ágil e innovadora. ¿Te interesa? Entonces déjanos contarte un poco más.
El proceso de selección consta de:
- Llamado telefónico
- Entrevista con Selección
- Entrevista con jefatura directa.
¿Te interesa? ¡Dale! Escríbenos y conversemos.
© Get on Board.
Funciones del cargo
- Gestionar la cartera de clientes y fortalecer relaciones comerciales.
- Coordinar su célula de trabajo y recursos adicionales para garantizar entregas alineadas a las expectativas del cliente.
- Identificar oportunidades de Up/Cross Selling y proponer mejoras en los servicios actuales.
- Generar reportes periódicos de consumo de horas, avance de proyectos y análisis de desempeño.
- Participar en reuniones estratégicas con clientes para presentar métricas, propuestas de mejora y roadmap de trabajo.
- Revisar y validar los documentos y herramientas de facturación antes de emitir la facturación al cliente, asegurando que la información de servicios prestados sea correcta.
- Apoyar en el proceso del NPS, liderado por Customer Experience Manager.
Requerimientos del cargo
- Mínimo 2 años de experiencia en roles de KAM, Customer Success, Service Manager o similares en tecnología o servicios digitales [Excluyente]
- Familiaridad con herramientas como Google Analytics, Clarity, Looker Studio, con foco en el análisis de métricas y reportería [Deseable]
- Mínimo 2 años de experiencia usando metodologías ágiles y en gestión de proyectos, idealmente ligados a desarrollo web, desarrollos tecnológicos y su lenguaje [Deseable]
- Familiaridad con plataformas como Wordpress, AEM, Shopify, HubSpot [Deseable]
Condiciones
- Días administrativo por semestre.
- Día libre de cumpleaños.
- Tarde libre para el día de cumpleaños de tu hijo.
- Día libre para realizar tu mudanza.
- Aguinaldo.
- Convenio con Dodo, plataforma que aporta al bienestar/salud mental.
Asesor Comercial Freelance
Somos una Sportech + Fintech que impulsa la venta de entradas, la liquidez y la participación de los fanáticos en América Latina, con el respaldo de 500 Global, ProInnovate (Perú) y StartPath de Mastercard. Actualmente estamos lanzando el primer ecosistema digital de running en LatAm. Respira.run, una plataforma que integra toda la actividad del running y hace más fácil la vida del organizador de carreras y mas amigable la experiencia de los runners. Desde 2018 hemos estado construyendo soluciones de ticketing y fan engagement a gran escala, y queremos que esta nueva vertical dedicada al running un mercado de +621 millones de corredores en el mundo, escale rápidamente, nuestra tecnología se encarga del registro, eliminar la distorsión de inventarios, facilita el engagement, las activaciones de marca, las experiencias al cliente. Por eso Buscamos a los Mejores Vendedores de Colombia para hacer frente a este Reto Real 🏃♂️
Apply to this job without intermediaries on Get on Board.
Funciones del cargo
- Prospectar y cerrar acuerdos con organizadores de carreras (10K, 21K, trail, etc.).
- Presentar la plataforma (te damos todo el material).
- Hacer seguimiento y acompañar su primer evento.
- Crear relaciones duraderas. Lo que siembras hoy, lo cosechas tú.
Requerimientos del cargo
- Experiencia probada en ventas B2B (ideal en eventos, deporte, fitness o tech).
- Valoramos la orientación a resultados, autonomía, hambre de crecer.
- Conexiones en el mundo runner o deportivo = gran ventaja.
- Nos encantan las personas ambiciosas, que van más allá y no se conforma.
Opcionales
- Experiencia probada en ventas B2B (ideal en eventos, deporte, fitness o tech).
- Orientación a resultados, autonomía, hambre de crecer.
- Conexiones en el mundo runner o deportivo = gran ventaja.
Condiciones
Sabemos que los mejores vendedores no trabajan por salario base. Trabajan por impacto + comisiones reales.
Así que construimos un modelo de ingresos pensado para ti:
✅ Comisión del 20% sobre el ingreso neto de la plataforma.
➡️ Tú recibes (proyectado) desde $2.000.000 COP
🎯Más bono de fidelización desde el 10%.
→ Hay carreras donde tu comisión puede ser de $7.000.000 COP por solo un cliente 💥
Sin bonos por volumen, sin techo de comisiones, sin complicaciones.
Account Manager / Order Fulfillment Manager
Pearl Talent is a premium international recruiting and talent matching firm focused on connecting top-tier professionals with innovative startups in the US and EU markets. Our clients, whose combined funded capital exceeds $5 billion and include prominent backers like OpenAI, Andreessen Horowitz (a16z), and Founders Fund, demand exceptional talent who are ready to grow and succeed long-term.
Job opportunity published on getonbrd.com.
Role Overview and Responsibilities
- Manage vendor-side accounts and maintain high-value client relationships.
- Review, edit, and approve incoming orders placed through the platform.
- Coordinate order routing to vendors and oversee the entire fulfillment workflow.
- Communicate effectively with clients via email and Slack to provide updates and resolve issues.
- Handle escalations such as delivery delays or product defects with internal support teams.
- Maintain meticulous accuracy across all order documentation and details.
- Ensure timely execution of all project milestones and deliverables.
- Identify opportunities for continuous process improvement and operational efficiencies.
Required Skills and Experience
Preferred Qualifications and Extras
Benefits and Work Environment
Account Manager / Inbound Sales Closer
Pearl specializes in connecting the top 1% of global candidates with the best startups in the US and EU. Our clients have raised over $5 billion collectively and are supported by prominent investors such as OpenAI, a16z, and Founders Fund. We focus on long-term relationships by consistently promoting and retaining sharp and ambitious candidates. Selected candidates have been flown to the US and EU for direct collaboration and promoted into roles that match onshore standards.
Apply from getonbrd.com.
Key Responsibilities
-
Client Communications & Inbound Sales (50%)
Respond in real-time to inbound client leads via email, SMS, and phone.
Utilize AI-enabled internal tools to follow up and guide prospects through the sales funnel.
Maintain CRM and project tracker for accurate updates.
Approve and send invoices using the automated billing system.
Draft and revise engagement letters for larger or corporate deals. -
Project Management (30%)
Review client submissions for completeness and accuracy.
Assign projects to contractors with defined fees and deadlines.
Approve contractor bids and track delivery milestones.
Format and polish appraisal reports using Google Docs, including light rewriting with AI assistance.
Confirm payment receipt before releasing final reports. -
Administrative & Cross-functional Support (20%)
Perform general administrative tasks supporting marketing, operations, and finance.
Contribute to process improvement and documentation of workflows.
Collaborate with leadership on special projects and client onboarding initiatives.
Requirements
- 3+ years of experience in account management, client success, or operations
- Strong verbal and written communication skills, including phone proficiency
- Proven experience in inbound or consultative sales roles
- Ability to work autonomously and take initiative in a fast-paced environment
- Meticulous attention to detail, especially with client-facing documents
- Familiarity with the following tech stack or similar tools:
- Attio (CRM)
- Airtable (Project Management)
- Missive (Collaborative Email)
- OpenPhone (SMS & Calling)
- Google Drive & Docs
- Experience in appraisal, real estate, legal, or B2B services
- Skills in formatting reports or deliverables using Google Docs
- Familiarity with AI tools such as ChatGPT for text editing
- Experience working in startups or distributed teams
Desirable Experience
Benefits
Business Development
Somos una multinacional donde puedes ser tú mismo y tus ideas importan. Priorizamos el mérito sobre la jerarquía, celebramos los valores y somos una jungla de diversidad.
¿Qué valores? Las 4H 😍: Somos Happy, Honestos, Humildes y Hungry por crecer en todo el mundo. Queremos conquistar el mundo con nuestro increíble talento: ¡entregar servicios de software a más de 20 países! 🏆🌎
Descripción del cargo:
Como Business Development serás responsable de desarrollar y presentar estrategias comerciales al Country Manager, orientadas a la identificación de nuevas oportunidades económicas, así como a la consolidación de relaciones y servicios con nuestra cartera de clientes actual. El principal objetivo será asegurar el crecimiento de los negocios en la región.
Apply at getonbrd.com without intermediaries.
Responsabilidades
- Identificar y evaluar nuevas oportunidades de negocio.
- Diseñar, desarrollar y ejecutar planes de negocio dirigidos a la captación de grandes y medianas cuentas, con análisis de nuevos mercados.
- Potenciar la imagen corporativa de la empresa y crear estrategias que añadan valor a grandes proyectos.
- Representar a la empresa de manera externa e interna.
- Realizar seguimiento, control y fidelización de los clientes.
- Consolidar el equipo regional bajo los pilares y valores de la empresa.
- Liderar la expansión de Geovictoria en diferentes regiones de Colombia.
Requisitos
- Experiencia comprobada en roles similares en desarrollo de negocios o ventas, liderando equipos y gestionando operaciones a nivel regional.
- Capacidad de liderazgo, comunicación efectiva y toma de decisiones estratégicas.
- Disponibilidad para viajar constantemente dentro de Colombia.
- Formación académica en áreas afines a economía, administración de empresas o afines.
Valorable:
- Conocimientos económicos, Financieros y de Gestión de Empresas.
- Conocimiento en la Industria del Sector.
- Coordinación Estratégica y Gestión Empresarial.
Beneficios
- Vestimenta libre, acá puedes ser tú mismo 😊
- Medio día libre en tu cumpleaños, para que puedas celebrar 🎉
- Cultura de empresa horizontal, donde tu talento te hace crecer 📈
- Eventos de celebración de cumplimiento de metas trimestrales, team buildings y más en todas las oficinas a nivel global 🌎
- Oficina Pet Friendly 🐶
¡Únete a nuestro diverso y talentoso equipo y sé parte de una de las áreas más estratégicas de GeoVictoria!
Integration Specialist / Technical Account Manager
Send CV through Get on Board.
Key Responsibilities
- Support the configuration and integration of downstream marketing technology (martech) tools within the client data platform (CDP) environment.
- Manage token access controls ensuring secure and efficient authentication mechanisms.
- Oversee identity mapping processes to maintain data consistency and accurate user identification across multiple platforms.
- Validate data pass-throughs to guarantee information flows correctly between integrated systems, ensuring data integrity and operational accuracy.
- Act as a liaison and primary point of contact between martech stack owners and the internal CDP team to facilitate smooth communication, requirements gathering, and issue resolution.
- Provide technical guidance and support to clients and internal teams during integration phases and ongoing operations.
- Monitor integration performance and troubleshoot any technical issues that arise to maintain seamless service delivery.
Role Requirements
- Experience with configuring and troubleshooting marketing technology tools and customer data platforms.
- Strong knowledge of token-based authentication methods and security best practices.
- Familiarity with identity resolution techniques and data mapping principles.
- Solid understanding of data flow validation and integration testing.
- Proficiency in communicating technical concepts clearly to both technical and non-technical stakeholders.
- Excellent interpersonal and communication skills to effectively liaise across teams and clients.
- Problem-solving mindset with attention to detail, especially regarding data accuracy and security.
- Ability to manage multiple priorities and work collaboratively in an agile environment.
- Self-driven and proactive approach to continuously improve integration solutions and client satisfaction.
- At least 2 years of experience working in technical account management, integration support, or related roles within martech or data-driven environments.
- Demonstrated success working with cross-functional teams to deliver large-scale integration projects.
Desired Skills and Qualifications
- Experience with customer data platforms (CDPs) such as Segment, Tealium, or mParticle.
- Knowledge of APIs, webhooks, and common data exchange formats (JSON, XML).
- Background in marketing or analytics platforms such as Salesforce Marketing Cloud, Adobe Experience Cloud, or Google Marketing Platform.
- Understanding of GDPR and other data privacy regulations relating to customer data management.
- Certifications in relevant martech or integration technologies.
What We Offer
- 20 days of paid vacation after completing one year with the company, encouraging a healthy work-life balance.
- Referral program and finder's fees for successfully recommending talented professionals.
- Comprehensive training and certification programs to support your continued professional development.
- Work-from-home aid to ensure a comfortable and effective remote working environment.
- English language classes to enhance communication skills and career advancement opportunities.
- Fitness programs promoting employee health and wellbeing.
- Profit sharing reflecting our commitment to collective success.
- Coaching sessions for personal and professional growth.
Key Account Manager (KAM) – Outsourcing Tecnológico
Una de nuestras misiones en TCIT es descubrir y potenciar a los mejores talentos, por lo que te invitamos a ser parte de nuestro team!
Estamos trabajando en conjunto a un equipo especializado que lidera la modernización tecnológica en el banco de inversiones más grande de Latinoamérica.
Si quieres ser parte de este desafío, participarás en proyectos clave de transformación digital, migrando aplicaciones críticas a la nube y desarrollando soluciones innovadoras que impulsan la eficiencia operativa en el sector financiero.
Este entorno dinámico es ideal para quienes buscan contribuir al éxito de una institución líder y crecer profesionalmente en un contexto de excelencia tecnológica.
© getonbrd.com.
Funciones del cargo
Buscamos un/a Key Account Manager (KAM) con sólida experiencia en servicios de outsourcing tecnológico, para liderar el desarrollo comercial de soluciones de alto valor en clientes del mercado local.
- Diseñar e implementar estrategias comerciales para generar oportunidades de negocio en servicios de outsourcing TI y soluciones tecnológicas de alta demanda.
- Identificar nuevas oportunidades de negocio mediante análisis de mercado, escucha activa y colaboración con áreas técnicas.
- Comprender los requerimientos técnicos del cliente y proponer soluciones personalizadas (Staffing, Células Ágiles, Desarrollo de Software).
- Liderar procesos de negociación y cierre de acuerdos, asegurando rentabilidad y condiciones sostenibles para la empresa.
- Coordinar con áreas internas (administración, ingeniería, producto y personas) para garantizar una ejecución eficaz de los servicios vendidos.
Requerimientos del cargo
- Título de Ingeniero Comercial o carreras afines.
- + 3 años como KAM en empresas de outsourcing tecnológico o consultoría TI.
- Experiencia gestionando clientes corporativos en el mercado TI.
- Experiencia en procesos de licitaciones TI tanto en el sector privado como público.
- Experiencia trabajando con herramientas CRM para gestionar relaciones y oportunidades.
- Alta orientación a resultados, autonomía y fuerte capacidad de negociación.
Te amariamos más si tuvieras:
- Perfil comercial con experiencia en ventas de soluciones TI y una cartera activa de clientes.
- Capacidad para generar ventas desde el primer mes, sin necesidad de largos períodos de adaptación.
- Conocimiento y capacidad para vender todas nuestras soluciones: outsourcing y desarrollo de software.
- Que vengas de empresas consultoras o competidoras del sector TI: si ya cuentas con una cartera de clientes activa, ¡Nos encantaría saber más de ti!
Conditions
Key Account Manager (KAM) con Exp. en Desarrollo Técnologico
Una de nuestras misiones en TCIT es descubrir y potenciar a los mejores talentos, por lo que te invitamos a ser parte de nuestro team!
Estamos trabajando en conjunto a un equipo especializado que lidera la modernización tecnológica en el banco de inversiones más grande de Latinoamérica.
Si quieres ser parte de este desafío, participarás en proyectos clave de transformación digital, migrando aplicaciones críticas a la nube y desarrollando soluciones innovadoras que impulsan la eficiencia operativa en el sector financiero.
Este entorno dinámico es ideal para quienes buscan contribuir al éxito de una institución líder y crecer profesionalmente en un contexto de excelencia tecnológica.
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Funciones del cargo
Buscamos un/a Key Account Manager Comercial con sólida experiencia en el mundo tecnológico, capaz de impulsar nuestras soluciones de Staffing TI y Desarrollo de Software en el mercado.
Buscamos a un profesional estratégico, proactivo y con habilidades comerciales sobresalientes, que sepa construir relaciones de largo plazo con clientes y aportar al crecimiento del negocio desde una mirada consultiva y técnica.
- Prospectar activamente nuevos mercados y clientes potenciales.
- Cumplir con el presupuesto anual de ventas, alineado con los objetivos comerciales de la empresa.
- Gestionar el ciclo completo de ventas: desde la generación de leads hasta el cierre de negocios y adjudicación de propuestas.
- Coordinar y hacer seguimiento a las propuestas técnicas junto al equipo de preventa.
- Analizar tendencias de mercado y competencia para detectar nuevas oportunidades estratégicas.
- Registrar y mantener actualizada la información comercial en CRM (HubSpot, Salesforce u otros).
Requerimientos del cargo
- Al menos 3 años de experiencia comprobable en ventas dentro del rubro tecnológico.
- Trayectoria demostrada en el desarrollo de relaciones comerciales duraderas y efectivas.
- Conocimiento profundo del mercado en servicios TI.
- Capacidad analítica para el seguimiento de KPI’s comerciales y proyecciones de cartera.
- Título de Ingeniero Comercial o carreras afines.
- Alta orientación al cumplimiento de metas, negociación y resolución de conflictos.
Te amariamos más si tuvieras:
- Perfil comercial con experiencia en ventas de soluciones TI y una cartera activa de clientes.
- Capacidad para generar ventas desde el primer mes, sin necesidad de largos períodos de adaptación.
- Conocimiento y capacidad para vender todas nuestras soluciones de desarrollo de software.
- Que vengas de empresas consultoras o competidoras del sector TI: si ya cuentas con una cartera de clientes activa, ¡Nos encantaría saber más de ti!
Conditions
Business Development Manager (IT Outsourcing)
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Responsabilidades principales
- Gestionar el ciclo completo de ventas B2B para servicios de IT, desde la generación de leads hasta el cierre de contratos.
- Desarrollar e implementar estrategias comerciales para capturar nuevas oportunidades en mercados de outsourcing, nearshore y servicios gestionados.
- Identificar y analizar tendencias tecnológicas relevantes, como la nube (cloud), inteligencia artificial (IA) y transformación digital, para adaptar ofertas y propuestas a las necesidades del cliente.
- Colaborar con equipos técnicos y de producto para diseñar soluciones a medida que respondan a los requerimientos específicos de los clientes.
- Construir relaciones sólidas y duraderas con clientes y socios estratégicos, tomando decisiones comerciales basadas en análisis y visión estratégica.
- Participar en negociaciones y presentaciones comerciales efectivas, mostrando liderazgo en la representación comercial de Moventi.
Perfil requerido
- 4–7 años de experiencia en ventas B2B de servicios de IT (preferiblemente en outsourcing, nearshore, o servicios gestionados).
- Experiencia demostrable en generación de leads, cierre de ventas y gestión del ciclo completo de ventas.
- Comprensión profunda de los servicios de IT outsourcing: desarrollo de software, soporte técnico, QA, DevOps, etc.
- Familiaridad con modelos de entrega nearshore/offshore.
- Conocimiento de tendencias tecnológicas (cloud, IA, transformación digital, etc.)
- Habilidad para identificar oportunidades de negocio y tomar decisiones estratégicas.
Competencias y habilidades adicionales deseables
- Experiencia previa en gestión comercial dentro de empresas de tecnología o consultoría IT.
- Capacidad para manejar herramientas CRM y analíticas para seguimiento comercial.
- Conocimientos básicos en metodologías ágiles y gestión de proyectos.
- Idiomas adicionales, especialmente inglés a nivel avanzado.
- Habilidades para trabajo colaborativo y manejo de equipos multidisciplinarios.
Beneficios y cultura laboral
- Trabajo híbrido (2-3 días a la semana) en San Isidro
- Planilla desde el día 1
- Proyectos retadores
- Oportunidades de crecimiento
Account Executive B2B SaaS Commercial Construction
Creative Technologies Group, LLC is a dynamic organization that supports tech startups in reaching impactful market growth and connecting with key investors.
Within its portfolio, Clear Flow Matrix (CFMx) stands out as an innovative SaaS platform tailored specifically for the commercial construction industry. CFMx applies lean manufacturing principles to real-time production management, empowering construction teams—like general contractors, project managers, foremen, and field administrators—to overcome common operational bottlenecks.
The platform focuses on reducing unnecessary meetings, synchronizing trades, and streamlining workflows to enhance project efficiency and profitability. As CFMx scales its go-to-market strategy, it aims to expand its customer base by leveraging expert sales professionals who understand both SaaS solutions and the nuances of commercial construction workflows.
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Role Overview and Responsibilities
- Lead Follow-Up & Qualification: Promptly respond to inbound leads generated from demo requests or marketing campaigns. Conduct qualification calls or video meetings to assess the potential customer's team size, project scope, budget, and decision-making authority. Maintain a strong show-rate of at least 80% for booked demos by confirming and reminding prospects.
- Demo Delivery & Objection Handling: Lead discovery-driven 20 to 30-minute product demonstrations that clearly convey CFMx's value benefits, including real-time trade handoffs, customizable Takt time settings, and lean production advantages. Skillfully address any technical questions, objections regarding integration, user adoption, and return on investment.
- Closing the Deal: Prepare and present pricing proposals based on a $36K Annual Contract Value tier to key company stakeholders. Negotiate contract terms, manage final objections, and secure signed agreements with a targeted close rate of 25% for demo attendees.
- Collaboration with Customer Success: Provide comprehensive handoff documentation including discovery notes, project templates, and configurations to ensure a smooth onboarding. Work closely with Customer Success to monitor adoption and proactively engage clients, aiming for less than 10% customer churn within six months.
Required Skills and Experience
- Proven experience in SaaS sales, ideally in a B2B context with familiarity in construction or related industrial sectors.
- Strong communication skills, both verbal and written, to effectively present technical concepts and negotiate deals.
- Ability to conduct discovery-driven demos that highlight product benefits, manage objections confidently, and move prospects through the sales funnel.
- Comfort working in a remote environment, managing lead pipelines, and coordinating across internal teams such as sales leadership and customer success.
- Self-motivated and goal-oriented, with a track record of meeting or exceeding quota in sales roles.
- Knowledge of lean principles, production workflows, or project management in construction is a strong advantage but not mandatory.
Preferred Qualifications and Added Value
- Direct experience selling SaaS products into commercial construction companies or blue-collar industries.
- Familiarity with project management platforms, lean manufacturing concepts, or construction-specific workflow tools.
- Background working with multi-stakeholder enterprise sales involving complex decision-making units.
- Understanding of customer retention strategies and iterative sales processes to help improve adoption and reduce churn.
- Track record of consistently achieving accelerated commission thresholds or bonus targets in previous sales roles.
Compensation and Benefits
- Competitive base salary ranging from $15,000 to $20,000 USD annually, commensurate with experience. Estimated OTE: $60,000 USD annually
- Robust commission structure with multiple incentives including $100 bonuses for each attended demo, 10% commission on closed deals, an accelerator that increases commission to 12% beyond the quarterly quota, and retention bonuses for customers active after six months.
- Fully remote work model operating within the U.S., providing flexible working hours that support work-life balance and personal productivity.
- Opportunity to collaborate with high-profile clients and gain valuable industry experience in technology and marketing sectors.
Research Account Manager
TOCTOC nació el año 2014 apostando por cambiar el mercado de las propiedades en Chile, aportando innovación, mejor contenido, tecnología y por supuesto asesoría a nuestros clientes y usuarios, poniendo énfasis en democratizar la información del mundo inmobiliario. Nos ha ido muy bien, tratamos siempre de innovar y ser los primeros en implementar nuevas tecnologías en la industria.
Tu misión: Gestionar y ejecutar la estrategia comercial y de ventas dirigida a los clientes actuales de nuestros servicios, así como de prospectar y generar nuevos segmentos de clientes. Debe ser un experto en los servicios que ofrecemos al mercado y desempeñará un papel fundamental en el fortalecimiento de nuestras relaciones comerciales y el crecimiento de la empresa.
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Tus funciones principales
- Gestión de Clientes Actuales: Mantener y fortalecer relaciones con la cartera actual, asegurando satisfacción mediante seguimiento continuo y soluciones personalizadas. Identificar oportunidades de venta adicional y realizar análisis de necesidades para recomendar servicios ajustados a los objetivos de cada cliente.
- Prospección y Generación de Clientes Nuevos: Identificar y atraer nuevos segmentos de clientes a través de estrategias de prospección efectivas. Presentar demostraciones de servicios utilizando nuestras plataformas, preparar propuestas comerciales adaptadas y negociar contratos para cerrar nuevas oportunidades de negocio.
- Estrategia Comercial y de Ventas: Diseñar y ejecutar planes de ventas alineados con los objetivos empresariales. Monitorear el mercado y la competencia para identificar tendencias y oportunidades. Colaborar estrechamente con los equipos de marketing, producto y servicio al cliente para garantizar una oferta coherente y competitiva. Gestionar el ciclo completo de ventas desde la identificación hasta el cierre.
- Conocimiento y Experiencia en Servicios de Información: Mantenerse actualizado y ser un referente en los servicios y productos ofrecidos, asesorando a clientes sobre su uso y beneficios, y permaneciendo al día en las tendencias del sector inmobiliario y de información.
Requerimientos
Beneficios
- 🌴 Disfrutamos de 5 días extras de descanso anuales para promover el bienestar y la desconexión.
- 🍔 Contamos con tarjeta Amipass válida para consumo en restaurantes, delivery y supermercados, brindando una mejor calidad de vida.
- 👨⚕️ Ofrecemos seguro complementario de salud, dental y vida para la tranquilidad personal y familiar.
- 🏠 Modalidad híbrida de trabajo que combina la flexibilidad entre oficina y remoto, adaptándose a las necesidades del equipo.
- 📠 Flexible con permisos para trámites personales y asuntos familiares, fomentando el equilibrio entre vida laboral y personal.
- 👩👦 Durante vacaciones escolares (invierno y verano), los viernes se trabaja medio día para pasar más tiempo con la familia.
- 🎂 Tarde libre en el día de cumpleaños como forma de celebrar a cada miembro del equipo.
Practicante área Comercial
BOOZ es un ecommerce especializado en bebidas alcoholicas y no alcoholicas.
Somos una empresa enfocada en la tecnológica, todo proyecto que tomamos es para mejorar nuestra propia plataforma, con la meta de entregar el mayor valor posible a nuestros clientes.
Actualmente todo el equipo trabaja de manera híbrida y remota, desde varias partes del mundo.
¿A qué proyectos se dedica la empresa?
Nos dedicamos a vender vinos, licores y otras categorías a través de nuestro ecommerce https://www.booz.cl.
¿Qué desafíos tienen por delante?
Ser el ecommerce Nº1 especialista en vinos y licores en Chile, entregando el mejor servicio y productos de mayor calidad a mejor precio.
¿Con qué otros roles o personas le tocará trabajar?
Nuestra empresa es de diversos perfiles, a este puesto le tocará trabajar con un líder de marketing y una brand manager.
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Practicante Área Comercial
¿A quién buscamos?
Buscamos a un(a) practicante motivado(a), con ganas de aprender, proactivo(a) y con interés en el área comercial.
Si te apasionan los negocios, el e-Commerce y quieres adquirir experiencia en un entorno dinámico, ¡esta práctica es para ti!
Nos gustaría que tengas conocimientos o interés en:
- Análisis de ventas y datos comerciales.
- Interés por las tendencias de mercado.
- Experiencia de compra del cliente.
- Coordinación de acciones comerciales.
Herramientas que sumarían puntos:
- Manejo de Excel.
- Conocimientos en PowerPoint para presentaciones.
- Interés por el análisis de datos.
Requerimientos del cargo
¿Cuáles serán tus principales tareas?
- Apoyar en la gestión y análisis de ventas.
- Colaborar en la coordinación y ejecución de estrategias comerciales.
- Mantener contacto con proveedores y apoyar en negociaciones.
- Analizar tendencias y oportunidades de crecimiento dentro del e-Commerce.
- Dar soporte en la ejecución de campañas promocionales y de pricing.
Beneficios
¿Qué te ofrecemos?
✅ Un ambiente de trabajo dinámico y con aprendizaje continuo.
✅ Modalidad híbrida y flexible, combinando home-office con trabajo presencial.
✅ La oportunidad de involucrarte en un área clave dentro del negocio y aprender de profesionales con experiencia.
✅ Una cultura de trabajo horizontal, donde valoramos la comunicación y las ideas frescas.
✅ Posibilidad de crecimiento y, quién sabe, ¡quizás una oportunidad a futuro en el equipo Booz!
SaaS Enterprise Account Manager
En Mediastream, contamos con más de 16 años de liderazgo en la industria latinoamericana en la transmisión y distribución de contenido audiovisual con alta calidad. Nuestra empresa trabaja con más de 150 marcas reconocidas, ofreciendo tecnología propia y soluciones end-to-end para la gestión y transmisión de audio y video. Nuestro valor diferencial está en el acompañamiento personalizado, la adaptabilidad de nuestros productos a las necesidades de la audiencia digital, y un soporte técnico 24/7 para garantizar la mejor experiencia a nuestros clientes.
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Cuáles serán tus tareas:
Como Ejecutivo de Ventas Sénior dentro del equipo de Mediastream SaaS, tendrás la responsabilidad de gestionar y cerrar negocios estratégicos dentro de una cartera de cuentas asignada en Latinoamérica, enfocándote en verticales específicas y cuentas nombradas con alto potencial. Trabajarás en estrecha colaboración con especialistas de producto y preventa para desarrollar propuestas de valor innovadoras que generen nuevas oportunidades de venta.
Entre tus responsabilidades clave se incluye:
- Desarrollar un plan de ventas integral orientado a superar las cuotas trimestrales y anuales.
- Construir y mantener relaciones sólidas de alto nivel con clientes, incluyendo contacto directo con ejecutivos CxO como CIO, CMO y CTO.
- Gestionar el proceso de ventas siguiendo las mejores prácticas, asegurando un seguimiento riguroso en el CRM y manteniendo un forecast de ventas preciso y actualizado mensualmente y trimestralmente.
- Identificar y aprovechar oportunidades de negocio dentro de cuentas existentes y en nuevos segmentos de mercado.
Lo que necesitas para tener éxito:
Buscamos un profesional con un historial comprobado en ventas de software empresarial tipo SaaS, idealmente en sectores como Marketing Digital, sistemas CMS o CRM. Debes contar con experiencia especializada en alcanzar cuotas de ventas elevadas, con un rango aproximado de al menos USD 1.5 millones anuales.
Es imprescindible contar con una trayectoria en captación y gestión de clientes de perfil enterprise o Tier 1, adoptando un rol 'hunter' orientado a la adquisición activa. Se requiere la capacidad de comunicarse y operar a nivel ejecutivo C, interactuando estratégicamente con CIO, CMO y CTO para comprender sus necesidades y maximizar las oportunidades de negocio.
Además, el candidato ideal debe poseer comprensión estratégica de las áreas de Tecnología de la Información y Marketing Digital, demostrar habilidades en ventas complejas y un enfoque creativo para diseñar soluciones a la medida. Se valoran altamente cualidades personales como integridad, trabajo en equipo y una mentalidad colaborativa enfocada en resultados.
Habilidades y experiencias deseables:
Sería beneficioso contar con experiencia complementaria en la industria audiovisual o streaming, así como conocimiento en tecnologías emergentes relacionadas con SaaS y plataformas digitales. Valoraríamos experiencia previa en entornos multiculturales y manejo de territorios internacionales dentro de Latinoamérica. También, disponer de habilidades avanzadas para manejar CRM y herramientas de automatización de ventas aportaría un valor adicional al desempeño en esta posición.
Lo que ofrecemos:
Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo donde la innovación y el crecimiento profesional son pilares fundamentales. Facilitamos amplias oportunidades de capacitación y actualización continua en las últimas tecnologías y productos del sector.
En Mediastream fomentamos una cultura basada en el apoyo mutuo, la inclusión y el desarrollo tanto personal como profesional, asegurando que cada integrante forme parte de un entorno diversificado y estimulante. Serás parte de un equipo de primer nivel con el que podrás afrontar desafíos constantes y contribuir con valor real.
Inbound Sales Manager
Khipu es la empresa innovadora en el sector financiero que ofrece un servicio de transferencia bancaria semi-automatizada, garantizando la manera más segura, rápida y simple para realizar pagos y cobros en línea. A través de nuestras soluciones de vanguardia, hemos permitido que más de 3 millones de chilenos gestionen sus finanzas de manera efectiva, utilizando tan solo una cuenta bancaria.
Forma parte de un entorno colaborativo donde la excelencia es la norma. Nuestro equipo está compuesto por profesionales comprometidos a innovar y ofrecer los mejores servicios, considerando siempre la calidad y la seguridad de la información.
Exclusive to Get on Board.
Responsabilidades del Inbound Sales Manager
Como Inbound Sales Manager, tendrás la responsabilidad de diseñar, optimizar y ejecutar el proceso de venta inbound 100% digital de nuestras soluciones:
- Diseñar y mantener el embudo completo de ingresos, desde la llegada del lead hasta el inicio de operaciones.
- Medir, testear y mejorar cada etapa del embudo con un enfoque en la activación y el tiempo hasta el valor.
- Mapear los puntos de contacto y fricción que impiden el avance de los prospectos en el flujo de activación.
- Coordinar con los departamentos de Operaciones, Tecnología y Customer Success para implementar mejoras que impacten la conversión del flujo de ventas inbound.
- Definir y automatizar procesos de captura de leads, calificación, enrolamiento y activación.
- Diseñar formularios, secuencias de nurturing, workflows en CRM y reglas de seguimiento automático.
Descripción del Puesto
Buscamos una persona con un perfil híbrido entre ventas, automatización comercial y gestión de productos digitales. Deberás tener habilidades para diseñar flujos eficientes de conversión, facilitando que los comercios que acceden a nuestro sitio web, a través de prensa, campañas u otros canales, puedan autoenrolarse, registrarse, crear cuentas de cobro y comenzar a operar sin inconvenientes.
El candidato ideal debe ser proactivo, analítico y orientado a resultados, capaces de trabajar en conjunto con otros equipos y de identificar proactivamente áreas de mejora dentro del proceso de ventas.
Habilidades Deseables
Se valorará positivamente si cuentas con experiencia previa en:
- Gestión de relaciones con clientes (CRM).
- Automatización del marketing y ventas.
- Conocimiento de plataformas de onboarding.
- Habilidades analíticas para medir y mejorar procesos.
- Capacidad de trabajo en equipo y liderazgo.
Beneficios que Ofrecemos
En Khipu, valoramos tu bienestar y desarrollo profesional. Ofrecemos un horario flexible de 40 horas semanales, seguro complementario de salud, y 3 días administrativos por año. Además, apoyamos la salud mental con reembolsos para consultas psicológicas y psiquiátricas.
Asimismo, promovemos la investigación, la innovación y el aprendizaje continuo, ofreciendo la opción de trabajar 100% remoto, lo que te permitirá equilibrar mejor tus responsabilidades laborales y personales.
Technical Account Manager (Tam)
En GeoVictoria, somos una empresa tecnológica global que se enfoca en el crecimiento tanto empresarial como personal, mientras nos dedicamos a la satisfacción del cliente. Desarrollamos software para Recursos Humanos y Operaciones, donde fomentamos un entorno donde tus ideas importan. Buscamos un Technical Account Manager que actúe como el puente entre nuestros clientes estratégicos y nuestras soluciones técnicas, garantizando que cada interacción con nuestra plataforma sea excepcional. Nos enorgullecemos de ser meritocráticos y de celebrar nuestros valores de felicidad, honestidad, humildad y hambre por crecer. 🏆🌎
Apply directly from Get on Board.
🌟 ¿Qué harás en este rol?
En este puesto, serás el experto técnico en nuestra plataforma, asegurándote de que los clientes aprovechen al máximo nuestras soluciones. Resolverás problemas críticos y coordinarás equipos multidisciplinarios para garantizar una respuesta rápida y eficiente. Además, apoyarás al equipo de gestión de cuentas (KAM) tanto en el cierre de ventas como en la gestión de clientes, siendo un líder interno en la relación con ellos. Tu labor incluirá analizar y escalar tickets dentro de la organización, asegurando que sean correctamente priorizados y atendidos. Tu capacidad para gestionar expectativas y brindar un servicio técnico de alta calidad será clave para el éxito en este rol.
🔎 Lo que buscamos en ti
Buscamos un candidato con experiencia previa en soporte técnico, gestión de cuentas o consultoría técnica, y conocimientos sobre plataformas SaaS o tecnologías similares. Debes poseer habilidades de resolución de problemas y la capacidad de trabajar de manera autónoma. Es esencial un excelente manejo de relaciones con los clientes y con equipos internos, así como la habilidad de priorizar y escalar casos dentro de la organización. Este puesto ofrece la oportunidad de trabajar en una modalidad híbrida, lo que proporciona flexibilidad en tu entorno laboral.
Desirable Skills and Experiences
Es ventajoso tener experiencia previa en entornos de tecnología, especialmente en roles que involucren soporte de software. La familiaridad con herramientas de gestión de tickets o CRM puede ser un plus. La capacidad de trabajar en un entorno diverso y contribuir a un clima laboral inclusivo también será apreciada. Buscamos a alguien que esté ansioso por aprender y crecer con nosotros, aportando ideas frescas para mejorar la relación con nuestros clientes y la efectividad de nuestras áreas técnicas.
¡Beneficios con nosotros!
En GeoVictoria, promovemos un ambiente de trabajo inclusivo y divertido, donde podrás ser tú mismo. Ofrecemos vestimenta libre y medio día libre en tu cumpleaños para celebrarlo a lo grande. Has parte de una cultura horizontal en la que tu talento se reconoce y promueve. Organizamos eventos de equipo y celebraciones por metas alcanzadas a nivel global, lo que fortalece nuestra comunidad. Además, contamos con oficinas Pet Friendly, disponibilidad de café, té y fruta, y afiliación a Caja Los Andes. ¡Si estás listo para crecer y ser parte de nuestro equipo, te esperamos!
Key Account Manager Senior
¡Embárcate en una aventura única y forma parte del cambio en la industria agrícola con AGRI! Únete a un equipo apasionado que lidera la revolución digital en el campo. Con más de 150 clientes respaldando nuestro compromiso, en AGRI nos dedicamos a descubrir y potenciar los talentos más brillantes que desean impulsar una producción agrícola más eficiente y sostenible.
En AGRI, no solo creemos en la innovación, ¡la impulsamos! Utilizamos metodologías ágiles y tecnologías de punta para desarrollar soluciones de software en la nube que transforman la forma en que se gestionan las operaciones agrícolas.
Con operaciones en múltiples países de Latinoamérica, incluyendo Colombia, Ecuador y México, estamos expandiendo nuestras fronteras y buscamos mentes creativas y enérgicas que se sumen a nuestro equipo dinámico.
Si estás listo para desafiar los límites y ser parte de la transformación digital en la agricultura, ¡AGRI es el lugar para ti!
Send CV through getonbrd.com.
¿Qué harás?
- Serás el punto de contacto principal para clientes estratégicos, asegurando una atención personalizada y oportuna.
- Construirás y mantendrás relaciones de largo plazo, comprendiendo las necesidades específicas de los clientes.
- Identificarás requerimientos específicos de los clientes y propondrás soluciones personalizadas, maximizando las funcionalidades de Agri.
- Alcanzará y superarás los objetivos establecidos en ventas, retención de clientes y satisfacción.
- Participarás activamente en iniciativas de upselling y cross-selling para maximizar el valor de las cuentas clave.
- Detectarás nuevas oportunidades de mercado y colaborarás con equipos de marketing y producto para impulsar el crecimiento.
- Realizarás análisis de comportamiento de los clientes, prever riesgos de churn y proponer estrategias correctivas.
¿Cómo nos gustaría que fueras?
- Título profesional de Ingenieria Comercial, Agronomía, o carreras afín
- Experiencia mínima de 2 años en ventas, idealmente en el sector de SaaS (Software como Servicio).
- Experiencia comprobable en la gestión de cuentas clave y clientes estratégicos.
- Conocimiento práctico de herramientas de CRM como HubSpot, Salesforce o similares.
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
- Alta capacidad de negociación y persuasión.
- Proactividad, enfoque en resultados y habilidades para resolver problemas.
Te amaríamos más si tuvieras/fueras:
- Experiencia en el sector agrícola
Beneficios AGRI
🎉 ¡viernes cortos! Saldrás a las 14:00 los viernes, ¡sí, a las 14:00! 🕑
🚇 Ubicación conveniente: Nuestras oficinas están a pasos del metro, ¡para que llegues fácil y rápido!
🍽️ Cuando trabajes en la oficina, tendrás almuerzo cubierto en una cafetería cercana, ¡por cuenta de TCIT!
🕒 Permisos flexibles
🏖️ Más vacaciones: ¡Disfruta de más días para desconectar y recargar energías!
👕 Vestimenta casual: Siéntete cómodo mientras trabajas.
🎟️ Estamos afiliados a Caja de Compensación Los Andes, ¡accede a cientos de convenios y beneficios!
📚 Google Partners, por lo que podrás certificarte gratuitamente en herramientas y tecnologías de Google.
🚲 Estacionamiento para bicicletas: ¡Pedalea hasta la oficina sin preocupaciones!
🔥 Organizamos asados y otras actividades sociales, porque el trabajo en equipo también se celebra. 🎊
🎂 Celebra tu cumpleaños: Ese día especial saldrás a las 16:00 para festejar como se debe.
⏰ Disfruta de una hora y media de almuerzo
Estudiante BDR (Business Development Representative)
Pulso Escolar: Revolucionando la Educación con Datos
¿Qué hacemos?
Transformamos la experiencia en el colegio de los estudiantes usando datos e IA. Para esto capturamos información de estudiantes, familias y profesores, y la convertimos en herramientas útiles para los colegios mediante analytics e IA.
¿Por qué unirte a nosotros?
- Somos una startup en pleno crecimiento: +240 colegios y expansión a México 🚀
- Horarios flexibles que se adaptan a tu vida universitaria
- Ambiente joven y dinámico donde tus ideas importan
- Desarrollo profesional en ventas y tecnología en startups
- Experiencia real en el mundo startup
¡Únete a nuestro equipo de growth y sé parte de la revolución educativa mientras desarrollas habilidades profesionales que impulsarán tu carrera!
Find this vacancy on Get on Board.
Responsabilidades del Cargo
- Conseguir reuniones con líderes educacionales en colegios y redes de colegios en Chile y México
- Participar activamente en estrategias de marketing y desarrollo de relaciones para aumentar la base de clientes.
- Gestionar la relación con los leads, garantizando el uso efectivo del CRM para contabilizar el progreso y las interacciones.
- Colaborar con el equipo de growth para entender las necesidades del cliente y presentar soluciones que alineen con nuestros productos.
- Educar y cultivar relaciones con clientes potenciales a través de llamadas y correos electrónicos informativos.
- Aprender sobre el proceso de venta de nuestra startup
Descripción del Cargo
¿Quieres combinar tu talento con impacto real en el sector educativo?
Pulso Escolar busca practicantes o estudiantes freelance como Representante de Desarrollo de Negocios (BDR) que quieran desarrollar habilidades comerciales de alto nivel mientras completan sus estudios.
Perfil que buscamos:
- Excelentes habilidades comunicativas y cero temor a contactar a desconocidos
- Estudiante universitario
- Flexibilidad en horario, aunque suma tener disponible de 12:00 a 15:00 hrs (Chile)
- Perseverante
- Interés en startups y tecnología
¿Por qué postular?
- Flexibilidad: Modalidad freelance que te permite estudiar mientras generas ingresos (esperamos que puedas llegar a ganar más de US $700)
- Aprendizaje sobre tecnología y emprendimiento: Aprenderás estrategias comerciales B2B aplicables a cualquier industria y trabajarás en una startup que usa tecnología de vanguardia
- Exposición internacional: Trabajarás con el mercado mexicano y el chileno, desarrollando experiencia internacional
- Entorno tecnológico: Formarás parte de una empresa EdTech en crecimiento y con muy buen ambiente
Responsabilidades:
- Gestionar prospectos mediante llamadas telefónicas estratégicas, correos y uso de herramientas tecnológicas
- Identificar oportunidades de negocio en instituciones educativas mexicanas
- Calificar leads y agendar reuniones para el equipo comercial
- Mantener la información ordenada en nuestro CRM
Si buscas un desafío donde desarrollarte y tener ingresos, ¡postula!
Experiencia Deseable
- Haber participado en algún proyecto potente
- Experiencia vendiendo algo, lo que sea
- Experiencia con algo en tecnología o educación
Beneficios
- Esperamos que llegues a ganar más de US$ 750 con Flexibilidad horaria que permite estudiar y trabajar
- Modalidad híbrida que permite trabajar desde casa algunos días.
- Un excelente ambiente laboral con un enfoque colaborativo donde las ideas son lo más importante.
- Café de alta calidad y actividades sociales en la oficina.
En Pulso Escolar, valoramos a cada miembro de nuestro equipo y fomentamos un entorno estimulante y de aprendizaje
Executive Assistant to CEO
Viral App Launch is a niche marketing agency turned Tech Accelerator that specializes in launching mobile apps to 10,000 and 100,000 users. In 2024, it launched 48 apps. Since 2016, over 250 apps launched - ranging from small startups all the way up to TikTok, Triller and Xfinity. Headquartered in Los Angeles, California.
Looking for an experience & extremely capable, accountable and hard-working executive assistant who can bring their own systems and processes with experience working in digital marketing - to support the CEO of Viral App Launch.
You’ll be the right hand to our CEO—clearing obstacles, managing day-to-day priorities, and turning vision into execution. This is not a reactive role. We want a proactive operator who is obsessed with follow-through, detail, and protecting the founder’s time while amplifying their impact.
Applications at getonbrd.com.
Job functions
Strategic Admin & Ops
Manage founder’s calendar (max 3 appts/day) with buffers, focus blocks, and weekly themes
- Sit in on key calls to take notes, track follow-ups, and create ClickUp tasks
- Own ClickUp task creation, tracking, and cross-department follow-up
- Draft and send internal updates, summaries, and team communications
Sales & Biz Dev Support
- Help drive 1 new sale per week by following up with prospects and partners
- Coordinate contracts, payments, and Stripe follow-ups
- Send gifts, thank-you’s, and sales materials
- Schedule and prep investor/partner calls and coordinate next steps
Hiring & People Ops
- Post job listings, vet resumes, and conduct first-round interviews
- Manage onboarding, offboarding, and compliance
- Coordinate internal team pulse checks, feedback cycles, and bonus schedules
- Help CEO hold direct reports accountable to their OKRs
Event Planning & Client Ops
- Plan quarterly in-person events, retreats, and high-touch client experiences
- Coordinate Founders & Funders event logistics
- Set up onboarding logistics for new client launches
- Manage RSVPs, invites, travel, gifts, visuals, and post-event follow-ups
Finance, Legal & Admin
- Coordinate with bookkeeper, lawyer, and CPA on contracts, taxes, and payments
- Handle administrative tasks like wire transfers, personal scheduling, and errands
- Monitor company-wide recurring subscriptions, renewals, and compliance items
- Assist in vehicle registrations, insurance, and business transfers
Qualifications and requirements
Requirements:
- A hyper-organized executor who thrives in fast-paced environments
- 2+ years experience as an EA, Chief of Staff, Ops Manager or similar
- Mastery of tools like ClickUp, Loom, G-Suite, Stripe, GHL, Slack
- Excellent communicator—written, verbal, follow-up
- Fiercely loyal, solutions-oriented, and resourceful
- Hungry to grow and build alongside an ambitious, mission-driven founder
About You:
- Cold hard hustle work ethic, or “Tiger Blood” as we call it
- Open-minded, heavily meditated, can handle immense pressure
- Extreme commitment, dedication and conviction
This is not a “cushy corporate job” and you should only apply if you like the startup environment: relentless hustle, versatility and rapid learning. And of course, huge upward mobility and growth potential in a multi-million dollar startup.
Desirable skills
- Background in startups, media, VC-backed companies, or SaaS
- Experience with high-growth service businesses or digital agencies
- Passion for tech, growth marketing, or venture investing
- Based in US, LATAM, or Eastern Europe
Why work at Viral?
- Unlimited PTO
- 4 hours of paid learning per week
- 100% remote and flexible work environment
- Regular bonuses for quarterly goals reached
Other perks
- Work and engage with celebrity clients
- Opportunity to work on large scale clients (Google, TikTok, Triller, UMG)
- Be on the cutting edge of tech marketing & learn how tech startups work
- Study under a Fortune 500 marketer and seasoned tech founder with 2 exits, one raising $9,000,000 and going public / IPOing
Project Manager Junior | Eventos
ComunidadFeliz es una empresa SaaS para la administración edificios y condominios.
Nos llamamos Comunidad Feliz porque creemos que podemos cambiar la realidad de las comunidades, darles herramientas para tomar decisiones correctas, apoyo para una buena gestión y sana comunicación entre vecinos, finalmente, crear una Comunidad Feliz
Estamos buscando al/la siguiente project manager de marketing, debes tener un perfil creativo y resolutivo, porque te encargarás de diversas actividades, desde la producción de eventos presenciales, manejo de proveedores, propuesta y ejecución de campañas creativas, entre otros.
Este es un cargo diverso en el que no te vas a aburrir, valoramos la proactividad y creatividad.
¡Importante!
Debes vivir en Chile ya que debes asistir a eventos presenciales
Horario de trabajo:
Lunes-Jueves 09:00-18:30 CL con una hora de almuerzo
Viernes: 09:00-17:00 CL con una hora de almuerzo
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¿Qué desafíos deberás enfrentar?
- Encargarte de la organización de eventos, desde la convocatoria, manejo de proveedores, gestión de invitados, análisis de resultado eventos.
- Familiarizarte con el rubro de la administración de edificios, para poder crear contenido relacionado (en ComunidadFeliz te enseñamos ;)
- Apoyar en el desarrollo de iniciativas de marketing (eventos, podcasts, prensa)
- Apoyar en la generación de temas para prensa (notas, estudios…)
- Apoyar en la generación de contenido según lo requiera la iniciativa.
- Proponer campañas creativas para aumentar la adquisición de leads orgánicos
- Cumplir con OKRs y planes de carrera trimestrales.
- Identificar y revisar las métricas que miden tus resultados.
¿Qué necesitas para postular?
- 1 - 2 años de experiencia en gestión y coordinación de eventos.
- Pensamiento lógico, autocrítico y orientado al logro.
- Capacidad de proponer y ejecutar iniciativas para alcanzar objetivos.
- Manejo intermedio de hubspot
Suman puntos felices
- Conocimiento de Hubspot.
- Tienes experiencia trabajando en SaaS.
Beneficios
Trabajo Remoto 🏠: Tenemos una cultura remota que prioriza los valores y herramientas remotas.
Excelente Cultura 🎉: Mensualmente fomentamos la cultura mediante 2 eventos digitales a nivel empresa y 1 evento a nivel de equipo.
Día Libre el Día de tu Cumpleaños 🎂.
¡Miércoles de Vida! 🏃♂️: Te damos 1 hora para que puedas tomar al inicio o al final de tu jornada para que puedas hacer tu deporte favorito.
Viernes Corto 🕔: ¡Los días viernes se sale a las 17:00 hrs!
15 Días de Vacaciones al Año 🌴.
Desarrollo de Carrera 📈: Planes de carrera y cursos formativos.
Días de Salud 💊: Te pagaremos el 100% de los 3 primeros días de una licencia médica que no cubre tu previsión (en cualquier país) cada año.
Provisión de Días de Salud para +3 Días 🏥.
Permisos por Matrimonio, Nacimientos, Lactancia, Adopción 👰🤱.
Bono de Festividades 🎁: Entregamos bono en diciembre.
Architectural Project Manager
We have an architectural and environmental design consulting firm specializing in spa and garden construction. We are committed to delivering sustainable, innovative, and environmentally responsible design solutions for complex projects. Our approach balances environmental stewardship with project efficiency, striving to create high-quality, impactful designs that stand out in the industry. We work on diverse projects that require coordination among multiple stakeholders and advanced technical expertise to achieve exceptional outcomes.
This posting is original from the Get on Board platform.
Key Responsibilities
As an Architectural Project Manager, you will serve as the pivotal leader managing projects from inception through completion. You will ensure projects are delivered on schedule, within budget, and meet or exceed quality standards. This position requires hands-on coordination of multiple teams and stakeholders to bring architectural visions to life, while maintaining a focus on sustainability and innovation.
- Project Management: Oversee all project stages, coordinate schedules, budgets, and quality control. Manage documentation workflows to ensure clarity and accessibility.
- Design & Documentation Production: Lead the creation and delivery of design documents including conceptual packages, high-quality renderings, and detailed construction documents, ensuring meticulous modeling and detail alignment.
- Client & Stakeholder Coordination: Act as the principal contact, delivering regular progress updates, organizing presentations, and fostering transparent communication with clients, consultants, freelancers, and vendors.
- Collaboration & Resource Management: Collaborate closely with fabricators, contractors, millworkers, lighting vendors, and other consultants to meet project specifications and secure necessary approvals.
- Workflow Optimization: Implement modern project management tools and software to improve efficiency and effectiveness throughout project lifecycles.
This role also demands strong communication skills and attention to detail, ensuring excellent follow-through and proactive problem-solving throughout all project phases.
Required Skills and Experience
To succeed as an Architectural Project Manager, you should have a solid foundation of professional experience, technical knowledge, and interpersonal skills tailored to architectural project delivery.
- Experience: A minimum of 2-3 years at an architectural or interior design firm is required, with 3-5 years preferred to demonstrate a deeper mastery of project management nuances.
- Technical Skills: Proficiency in Revit is essential; candidates with only CAD experience will not meet the requirements. Experience with Asana for project tracking is necessary, along with up-to-date technology such as Windows 11 PRO.
- Design Expertise: Strong background in custom architectural details, material specifications, and fabrication processes is crucial.
- Organizational Ability: Exceptional skills in prioritizing workloads, managing competing deadlines, and delegating tasks within a collaborative team environment.
- Soft Skills: A collaborative and communicative mindset, with an eagerness to work closely as part of a small, tight-knit team focused on continuous improvement and innovation.
Desirable Skills and Qualifications
While not mandatory, the following skills and experiences will be highly valued:
- Proficiency with Adobe Suite, Enscape visualization software, Bluebeam Revu for document markup, and Fusion 360 for advanced 3D modeling.
- Ability to quickly adopt new technologies and adapt to evolving workflows and project requirements.
- Professional architectural licensure, which would enhance credibility and project leadership capabilities.
Benefits
We proudly offer a fully remote work environment allowing team members to work from anywhere, with a focus on Latin America, South Africa, and the Philippines regions. Our generous paid time off policy gives ample opportunity to rest and recharge, including two weeks of PTO plus federal holidays.
We provide direct mentorship from international industry experts, fostering your professional growth and development. Continuous learning resources and global networking opportunities empower you to expand your expertise and connect with professionals worldwide.
We support a healthy work-life balance through flexible work hours, enabling you to tailor your schedule for optimal productivity and personal wellbeing.
Consultor Logístico Senior
En Lisit desarrollamos e implementamos servicios de software centrados en la automatización y optimización, siempre con un enfoque innovador y una gran pasión por afrontar desafíos complejos. Nuestro acompañamiento consultivo integral permite a los clientes alcanzar con éxito sus objetivos de transformación mediante la implementación estratégica de herramientas y prácticas especializadas.
Actualmente iniciamos un proyecto estratégico para un cliente del sector agroindustrial, cuyo foco principal es el diagnóstico y rediseño del proceso de planificación de la demanda y su integración con áreas clave como Comercial, Abastecimiento, Operaciones, Logística y Finanzas. Este proyecto es clave para optimizar la coordinación interdepartamental y mejorar la eficiencia operativa general.
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Responsabilidades clave
- Mapear y documentar los procesos logísticos actuales (AS IS), incluyendo flujos de información y puntos críticos.
- Analizar y detectar brechas operativas, tecnológicas y organizativas dentro del área logística.
- Diseñar y proponer un modelo futuro (TO BE) integrado para la planificación logística que aporte mejoras sustanciales.
- Facilitar entrevistas, workshops y sesiones de co-diseño con las áreas involucradas para lograr un diagnóstico colaborativo y alineado.
- Aportar experiencia práctica y conocimiento en integración de procesos logísticos, especialmente en entornos SAP, facilitando la adaptación del modelo propuesto.
Perfil deseado
Buscamos un profesional con formación en Ingeniería Industrial, Logística o carreras afines, que cuente con al menos 5 años de experiencia demostrable en gestión de procesos logísticos, abastecimiento y distribución. Es imprescindible que haya participado en proyectos de mejora de procesos, planificación o en la implementación o gestión de procesos S&OP.
Se valorará experiencia y conocimiento funcional en SAP, principalmente en módulos MM (Gestión de Materiales), SD (Ventas y Distribución) y PP (Planificación de Producción), que permitan aportar desde una visión técnica y aplicada en el rediseño de procesos.
Entre las habilidades blandas destacan el pensamiento analítico, capacidad de comunicación efectiva y orientación al trabajo colaborativo, indispensables para el desarrollo exitoso del proyecto y la interacción con equipos multidisciplinarios y áreas clave de la organización.
Requisitos deseables
Conocimientos específicos en SAP para logística avanzada y experiencia previa en la industria agroindustrial constituyen valiosos pluses que facilitarán una comprensión más rápida y efectiva del contexto del cliente y sus desafíos.
Se valorará capacidad para adaptarse a metodologías ágiles de trabajo y experiencia en conducción de sesiones colaborativas de co-diseño y mejora continua, potenciando el proceso de diagnóstico y diseño funcional.
Condiciones y beneficios
El proyecto tiene una duración estimada de siete semanas y se desarrolla bajo una modalidad mixta, combinando trabajo remoto con jornadas presenciales en Santiago según las necesidades del proyecto. Ofrecemos un contrato freelance o por proyecto, ideal para profesionales que buscan flexibilidad y desafíos de alto impacto.
Además, Lisit garantiza un entorno de trabajo 100% remoto para su operación habitual, fomentando un equilibrio entre la vida personal y profesional. Trabajarás en una empresa innovadora que promueve la mejora continua y el acompañamiento profesional a través de sus procesos y servicios tecnológicos.