Trabajos Remotos

¿Tenés experiencia organizando agendas, tareas y prioridades para líderes de alto rendimiento? Esta es tu oportunidad para trabajar directamente con dos fundadores de empresas en Estados Unidos y ayudarlos a mantenerse enfocados, productivos y organizados.

🗓 Modalidad: 100% remota

🌎 Ubicación: Latinoamérica

🕐 Horario: Flexible y en su mayoría asincrónico

💵 Salario: USD 900 a 1,600 por mes (según experiencia)

📅 Tipo de contrato: Freelance / Facturación

🛠 Responsabilidades

• Organizar calendarios y bandejas de entrada para mantener las prioridades claras
• Programar reuniones y coordinar logística entre zonas horarias
• Hacer seguimiento de tareas y fechas clave para mantener todo en orden
• Trabajar con herramientas como Superhuman, Acuity, Airtable, Zapier
• Ayudar con tareas personales como reservas de viaje, compras o gestión de hábitos
• Redactar emails claros y profesionales
• Crear y mantener documentos y plantillas organizadas
• Identificar cuellos de botella y proponer mejoras de procesos

✅ Requisitos

• 2+ años como Executive Assistant o en roles de operaciones
• Excelente comunicación escrita y oral en inglés
• Ser organizado/a, detallista y confiable
• Alta discreción y profesionalismo, especialmente en tareas personales
• Rápido aprendizaje de herramientas tecnológicas
• Capacidad de autogestión y proactividad
• Residencia en Latinoamérica

🌟 Plus si tenés...

• Experiencia asistiendo a múltiples líderes o equipos dinámicos
• Conocimiento de herramientas de productividad o automatización
• Ganas de resolver problemas y mejorar sistemas

🚀 Por qué postularte

✅ Te motiva poner orden en el caos

✅ Disfrutás ayudando a otros a enfocarse en lo importante

✅ Te sentís cómodo/a con variedad de tareas y días distintos

✅ Sos una persona confiable, detallista y resolutiva

📩 ¿Listo/a para postularte?

Cargá tu CV y contanos por qué te gustaría trabajar en esta posición. ¡Queremos conocerte!

📍 100% remoto | 🕒 Full-time | 🌎 Basado en LATAM | 💬 Español e inglés fluido

¿Sos un/a profesional de ventas con perfil hunter y experiencia en SaaS? Esta empresa de rápido crecimiento en el sector FinTech/PropTech busca un/a Senior Account Executive para liderar su expansión comercial en LATAM.

✨ Tu objetivo será impulsar el crecimiento de ingresos con clientes estratégicos en la industria de inversión inmobiliaria, gestionando el ciclo completo de ventas y colaborando con equipos internos para ofrecer soluciones de alto valor.

🎯 Responsabilidades

• Desarrollar nuevos negocios con firmas de inversión inmobiliaria en LATAM.
• Gestionar todo el proceso de ventas: prospección, discovery, demos, propuestas, negociación y cierre.
• Ejecutar una estrategia outbound en conjunto con SDRs y leads propios.
• Trabajar con los equipos de Marketing, Producto y Customer Success para mejorar procesos y experiencia del cliente.
• Reportar forecast y pipeline en HubSpot CRM u otra plataforma.
• Representar a la empresa con profesionalismo en reuniones virtuales y presenciales.
• Brindar feedback al equipo sobre el mercado para optimizar producto y estrategia comercial.

🧾 Requisitos

• 3–4 años de experiencia como Account Executive en entornos SaaS o tech.
• Mentalidad hunter con historial comprobado de superar objetivos.
• Experiencia manejando el ciclo completo de ventas con nuevos y actuales clientes.
• Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
• Experiencia práctica con herramientas outbound (HubSpot, Sales Navigator, automatización de emails).
• Español nativo o fluido + inglés avanzado.
• Capacidad para trabajar con autonomía y adaptarse a cambios.

🌟 Plus

• Background en PropTech, FinTech o experiencia vendiendo a firmas de inversión inmobiliaria.
• Conocimiento de plataformas de gestión de inversiones o software financiero.
• Familiaridad con herramientas como Avoma, Gong, Outreach, ZoomInfo.

🚀 Si te apasiona el mundo de las inversiones inmobiliarias y te motiva generar impacto real en los clientes, ¡te queremos en el equipo!

📍 Buenos Aires (Remoto o híbrido) | 🕐 Full-time | 💼 AgileEngine

AgileEngine es una de las compañías de más rápido crecimiento en EE. UU. según Inc. 5000, y se encuentra en el top 3 de empresas de desarrollo en Clutch. Creamos soluciones de software a medida galardonadas para empresas de 15+ industrias que impactan la vida de millones de personas.

¿Te motiva trabajar en un entorno desafiante, rodeado de personas top y con oportunidades diarias de aprendizaje? Entonces este puede ser tu lugar ideal.

🚀 Lo que harás:

• Dar soporte directo al CEO
• Gestionar y organizar su agenda
• Coordinar viajes y eventos corporativos
• Hacer investigaciones específicas
• Mantener actualizada la base de datos de contactos
• Ejecutar campañas de marketing simples
• Apoyar en la creación de contenido para redes sociales
• Manejar información confidencial con discreción
• 
  

✅ Lo que buscamos:

• +1 año de experiencia como Executive Assistant, en ventas o marketing
• Buen manejo del tiempo y organización personal
• Capacidad para adaptarte a prioridades cambiantes
• Proactividad para encontrar soluciones en entornos dinámicos
• Atención al detalle y cumplimiento de plazos
• Inglés escrito y hablado (intermedio/avanzado)
• Conocimiento básico de herramientas digitales y software de productividad (Google Calendar, Docs, Sheets)

🌟 Plus que suman:

• Experiencia con CRM
• Background en ventas, SDR o como EA

🎁 Beneficios:

• Oportunidades de crecimiento profesional con mentoría, TechTalks y roadmaps personalizados
• Sueldo competitivo en USD + presupuesto para educación, bienestar y actividades en equipo
• Proyectos innovadores con clientes Fortune 500 y marcas líderes
• Horario flexible y modalidad híbrida/remota para tu balance ideal

️ About Bright:

Hey there! We’re Bright, a fintech solar energy startup on a mission to reverse climate change—starting in Mexico. As Mexico's leading rooftop solar platform, we simplify the process of solar adoption through automation, overseeing everything from financial solutions to installation. Backed by top investors like First Round Capital, Y Combinator, and Leonardo DiCaprio, we’re scaling rapidly while keeping a fun, rewarding, and purpose-driven work environment. At Bright, our values shape everything we do—check them out here and join us in making a real impact!

About the Position:

Join us as an Energy Legal Counsel and play a key role in expanding solar energy in Mexico. You will provide legal guidance on compliance, contracts, project finance, and energy transactions, ensuring Bright’s solar projects align with Mexico’s energy laws and financial structures. You will work closely with executive leadership, project developers, financiers, and government agencies, advising on permitting, regulatory filings, public-private partnerships, and strategic transactions. You will also engage with policymakers and advocacy groups to shape Mexico’s renewable energy market. Success in this role requires a detail-oriented legal expert with proven experience in renewable energy law, infrastructure projects, government procurement, and M&A transactions. You must be skilled at mitigating risks, structuring deals, and aligning legal frameworks with business growth.

Tasks

Your Responsibilities:

As an Energy Legal Counsel, you will provide strategic legal guidance on regulatory compliance, contract negotiations, and financial structuring to support renewable energy projects. This role demands a detail-oriented legal expert with deep knowledge of energy laws, financing mechanisms, and stakeholder negotiations, as well as proven experience in managing complex renewable energy transactions and mitigating legal risks. Your responsibilities will include:

• Ensuring Regulatory Compliance: Securing permits, managing filings, and navigating Mexico’s energy framework (SENER, CNH, CENACE, CFE) to maintain compliance and mitigate risks.
• Drafting and Negotiating Contracts: Structuring and finalizing PPAs, EPC agreements, joint ventures, and reserve-based loans, ensuring enforceability and optimal risk allocation.
• Advising on Renewable Energy Financing: Structuring tax equity investments, debt financing, acquisitions, and cross-border transactions, aligning legal and financial strategies for business growth.
• Monitoring Legislative Changes and Advocacy: Engaging with regulators, policymakers, and industry groups to shape Mexico’s renewable energy policies and ensure business alignment.
• Managing Disputes and Litigation: Implementing risk mitigation strategies, defending against sanctions, and overseeing arbitration and administrative litigation for energy projects.
• Leading Public Procurement and Bidding Strategies: Handling tenders, public-private contracts, and government negotiations to secure new energy projects and strategic partnerships.
• Advising Cross-Functional Teams: Aligning legal frameworks with business strategy, optimizing contracts, and ensuring compliance across project development, finance, and operations.

Requirements

Who You Are

• A Passionate “Builder”: You are committed to creating impactful solutions that align with our mission to bring clean solar energy to Mexico. Your problem-solving mindset drives you to actively engage in building scalable solutions from the ground up.
• A Solution-Oriented and Value-Driven Leader: You bring energy and determination to every challenge, focusing on delivering solutions and creating value that drives meaningful change and long-term success.
• A Passionate Legal Innovator: Committed to driving clean energy adoption, using energy law and finance expertise to build impactful solutions.
• A Sharp Legal Strategist: Bringing 5+ years of legal experience in energy, infrastructure, and project finance, with deep expertise in contract law and investment strategies.
• An Expert in Mexico’s Energy Law: Experienced in SENER, CNH, CFE, and CENACE regulations, securing public-private partnerships and government permits.
• A Solution-Oriented Negotiator: Skilled in structuring and negotiating PPAs, EPC agreements, joint ventures, and reserve-based loans, balancing risk and opportunity.
• A Cross-Border & Public Procurement Expert: Experienced in international bids, M&A transactions, and large-scale infrastructure deals, ensuring compliance with local and global regulations.
• A Risk Management Champion: Proactively identifying and mitigating legal risks in project development, energy finance, and compliance, protecting business growth.
• A Policy & Advocacy Leader: Engaging with regulators and industry groups to influence policies that support renewable energy expansion in Mexico.

Benefits

Benefits

• The opportunity to learn firsthand about the distributed generation regulatory scheme in México while being a part of the fastest-growing startup in the country.
• A fun, high-caliber team that trusts you and gives you the freedom to be brilliant.
• Possibility to earn equity at Bright.
• Private health insurance.
• Access to cost-free mental health care.
• Parental leave.
• Access to top-tier mentorship programs.
• Remote work (48 hrs per week)

️Equal Opportunity Employer:

Bright is an Equal Opportunity Employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, disability, age, or veteran status.

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Mexproud Shipping es una empresa líder en logística y transporte internacional, con 28 años de experiencia brindando soluciones integrales de forwarding a nivel global.

🧩 Perfil requerido

• Escolaridad: Lic. en Relaciones internaciones, Comercio Exterior o afín.
• Idioma: Inglés avanzado (Constante contacto en inglés con equipo, clientes y proveedores en Asia).
• Experiencia: 3 años en áreas de pricing, procurement o analisis comercial.

Conocimientos técnicos:

• Trato con lineas navieras y agentes de carga internacionales
• Capacidad de negociación y analisis de mercado
• Incoterms
• Excel intermedio
• Cotización de embarques marítimos impo/expo
• Capacidad para trabajar en entornos remotos y equipos internacionales

🛠 Responsabilidades

• Realizar analisis de precios, costos, márgenes y rentabilidad en mercados clave de Asia.
• Tarifas, actualizar tarifarios y realizar negociaciones especificas con proveedores.
• Preparación de propuestas y cotizaciones formales requeridas por las oficinas de la empresa.
• Mantener y revisar las tarifas de proveedores que brinden servicios en el trade de Asia a México.
• Búsqueda, selección y desarrollo de proveedores en Asia.
• Licitaciones impo/expo.
• Seguimiento contratos.

🎁 Te ofrecemos

• Salario competitivo acorde a experiencia y habilidades
• Prestaciones superiores a la ley:
• 30 días de aguinaldo
• Vales de despensa
• Fondo de ahorro
• Seguro de gastos médicos mayores, menores y preventivos
• Seguro de vida
• Membresía de gimnasio
• Descuentos en establecimientos
• Día libre por tu cumpleaños
• Plan de desarrollo profesional en una empresa sólida y en crecimiento

🤝 Nuestro compromiso con la inclusión

En MEXPROUD SHIPPING promovemos activamente un entorno de trabajo inclusivo, equitativo y diverso. Valoramos el talento sin distinción de género, capacidades, identidad u origen. Nuestro objetivo es impulsar el crecimiento profesional y personal de cada colaborador en igualdad de condiciones.

📩 ¿Te interesa formar parte de nuestro equipo? Envíanos tu CV y conecta tu experiencia con una empresa con visión global y orgullo mexicano.

📍 LATAM | 💼 Soporte Ejecutivo | 💵 Pago en USD | 🕓 Full-time

Una compañía canadiense en rápido crecimiento dentro de la industria del bienestar (suplementos premium) está buscando un/a Executive Assistant para brindar soporte directo a su fundador. Tu rol será clave en la organización diaria, coordinación de agendas y manejo de comunicaciones internas y externas con precisión y eficiencia.

✨ Si sos una persona organizada, proactiva y con excelente nivel de inglés, ¡esta es tu oportunidad de trabajar con una marca internacional desde donde estés!

🎯 Responsabilidades principales:

• Gestionar calendarios y coordinar reuniones, citas y agendas.
• Redactar y responder correos electrónicos con alto nivel de detalle y profesionalismo.
• Organizar documentos internos, notas y listas de tareas para asegurar un flujo de trabajo eficiente.
• Brindar soporte administrativo diario y dar seguimiento a tareas clave.
• Colaborar con equipos distribuidos en diferentes zonas horarias para asegurar una buena coordinación interna.

🔧 Herramientas que vas a usar:

• Google Workspace (Docs, Sheets, Calendar, Gmail)
• Slack
• Plataformas de productividad y organización remota

✅ Requisitos:

• Experiencia comprobable como Asistente Ejecutivo/a o en roles similares de soporte administrativo.
• Dominio avanzado de inglés (oral y escrito).
• Excelentes habilidades organizativas y de gestión del tiempo.
• Atención al detalle y discreción en el manejo de información confidencial.
• Capacidad para trabajar de forma independiente y anticiparse a las necesidades.

💡 Plus que suman puntos:

• Experiencia trabajando con ejecutivos en equipos remotos o internacionales.
• Familiaridad con e-commerce o marcas dentro del rubro wellness.
• Mentalidad proactiva y resolutiva.

🎁 Beneficios:

• Trabajo 100 % remoto
• Salario competitivo en USD
• 10 días de vacaciones pagas + feriados de Canadá
• Ser parte de un equipo global de alto rendimiento

¿Estás lista/o para impulsar tu carrera internacionalmente trabajando mano a mano con un fundador en expansión?

📩 Aplicá ahora enviando tu CV en inglés.

Summary

Bell & Bly Travel is in a growth phase, so this full time position will be exciting and ever evolving. We are looking for a unique individual who is detail oriented, enjoys operational tasks, and is enthusiastic about supporting the CEO and General Manager across multiple business functions, including sales and marketing. This is a hands-on role and you’ll be responsible for supporting various members of the team, managing our back office technology, some high level data analysis, documents creation, and working on strategic ideas to advance the company. 

An A-Player for the Senior Office Manager role is someone who embodies the following: honesty/integrity, ability to learn quickly, extreme attention to detail, proactivity, ability to prioritize, ability to take an idea, create a plan, and execute on it, efficiency, calmness under pressure, enthusiasm/positivity, creativity, strong work ethic, great communication skills, and openness to feedback. 

A-Players are always looking for ways to make the business better, to support the CEO and General Manager, and to learn and grow to make themselves better. They know how to proactively get things done, are excited to take on new projects, and are willing to work on things outside their job scope when needed. Last but not least, they know how to ask for help and are committed to making Bell & Bly Travel a fun, healthy, exciting place to work.

About Us

Bell & Bly Travel specializes in creating seamless, high-end experiences for entrepreneurs, executives, families, and couples by weaving unique experiences throughout their lives. We believe in fewer, better clients, allowing us to provide top-tier service while fostering a tight-knit, supportive team. While we love all kinds of travel, our expertise lies in high-end experiences and luxury hotels, a focus that has made us one of the fastest-growing firms in the industry.

As a Virtuoso member, we have deep industry connections with brands like Rosewood, Rocco Forte, Oetker Collection and more. In 2001 we won Virtuoso’s Most Innovative Travel Advisor, out of 12,000 travel advisors worldwide, a huge honor in the industry. We have also been selected for the prestigious Travel + Leisure A List and Condé Nast’s Top Travel Specialists lists for the last several years running.

We also give back. Our study abroad scholarship at the University of Texas at Austin helps low-income students experience travel firsthand. As we grow, so does our ability to support the next generation of global explorers!

Who We Are

Bell & Bly’s CEO, Sarah, is an experienced entrepreneur and has had a widely varying career path prior to founding Bell & Bly. You can view her LinkedIn profile here.

Our General Manager, Rachael, has over a decade of experience planning high end travel and manages the day to day operations of the team. You can view her LinkedIn profile here. 

Sarah and Rachael generally work during regular Central Time business hours. A flexible schedule will be considered for the right fit but we do have a strong preference for team members who can closely align with the same time zone (Western Hemisphere). Some overlap will be required.

This position would report directly to Rachael and will also support Sarah in many tasks. 

About the Role

The Senior Office Manager is the “glue” that helps all the parts of our company stick and thus has a unique view of all the moving pieces of the business. We’re looking for someone who thrives in a fast-paced, high-impact senior role where you’ll be the operational backbone of the company. You will work closely with the CEO and General Manager, providing strategic operational support while ensuring that all back-office functions run efficiently. This makes it a great opportunity for those who can handle a multitude of tasks and some ambiguity.

A successful candidate is not just task-oriented. You think ahead, anticipate challenges, and take action before problems arise. You understand how to prioritize effectively, move projects forward with urgency, and make judgment calls on what matters most. You need to be comfortable juggling multiple projects at once without losing sight of details. This role requires executive presence, business acumen, and a strong understanding of sales and client service.

You should also be warm, engaging, and confident in communication, as this role involves interfacing with clients, internal team members, and external partners. You will be expected to learn and understand the travel industry quickly, picking up on supplier relationships, industry nuances, and high-end client expectations with minimal hand-holding. 

Last but not least, you know how to and are comfortable asking for help and are committed to making Bell & Bly Travel a fun, healthy, exciting place to work.

An A-Player in This Role

An A-Player in this position doesn’t just get things done, they elevate everything they touch. They bring a mix of efficiency, creativity, and warmth, balancing speed with strategy and structure with flexibility. They take initiative, communicate with clarity and authority, and operate with a client-first mindset. They are proactive, self-sufficient, and always looking for ways to make the company (and themselves) better.

What We’re Looking For

• Proactive Problem-Solver – You don’t wait for instructions. You see an issue, you fix it.
• Fast & Efficient – You get things done quickly without sacrificing accuracy.
• Strong Prioritization Skills – You instinctively know what’s urgent and what can wait.
• Detail-Oriented Yet Big-Picture Focused – You catch small errors but also understand broader business goals.
• Strong Communicator – You adapt your tone and messaging to different audiences, including high-level clients and partners.
• Sales & Client Service Mindset – You understand the importance of building trust and delivering an exceptional experience.
• Tech-Savvy & Analytical – You use technology and data to drive smarter decisions.
• Adaptable & Flexible – You thrive in a dynamic environment and adjust as priorities shift.
• Eager to Learn the Industry – You take the initiative to understand our business, supplier relationships, and sales strategies.

Primary Responsibilities

• Operational & Back Office Management
• Manage internal databases (Airtable, Tres), ensuring accuracy and efficiency.
• Oversee outsourced contractors for data entry, coding, and website maintenance.
• Handle accounting reconciliation, tracking payments from partners, and coordinating with bookkeepers.
• Maintain and update technology platforms to ensure seamless operations.
• Sales & Client Support
• Qualify incoming leads and ensure they are directed to the right team member.
• Manage call scheduling for the CEO and GM.
• Assist in moving leads through the sales funnel efficiently.
• Support the team in delivering an elevated client experience, ensuring seamless communication and follow-through.
• Team Support & Culture
• Act as a central support for the team, ensuring smooth workflow across departments.
• Assist in hiring, onboarding, and offboarding employees.
• Serve as a cultural liaison, keeping a pulse on team morale.
• Provide light executive assistant support for leadership.
• Itinerary & Document Management
• Create polished, client-ready itineraries and travel documents.
• Edit and refine client-facing materials to maintain brand standards.
• Data Analysis & Reporting
• Manage internal dashboards and track business performance.
• Pull insights from databases and effectively manipulate data in excel to inform decision-making.
• Develop and refine tracking metrics for business growth.

Working Style

• This is a fully remote position, working directly with the General Manager and CEO, but also often interacting with everyone on the team.
• Most work will be assigned digitally via team management software but you should be available for calls when needed during regular business hours Central Standard Time.
• We will establish a regular cadence for check in calls – on these calls we’ll catch up on tasks for the week, share feedback, and brainstorm. 
• You will attend the weekly team call to keep up with what client projects we’re working on.

Training

• We have systemized a lot of our training so your first week will be consuming a lot of videos we’ve made, reading manuals, and talking with the team.
• After the initial week of training, training will be as we go - we believe learning our style and then implementing it is better for retention.

Who You Are

• 5+ years of experience in operations, executive support, project management, or a similar role in a fast-paced environment.
• You sweat the small stuff but never lose sight of the big picture.
• Exceptional at prioritization. You know what needs immediate action and what doesn’t.
• Highly adaptable. With regular feedback, you should be able to quickly adapt to our Bell & Bly Travel style. You pick up industry knowledge and business dynamics quickly.
• You should have excellent English language skills. Especially written, but also over the phone. You will be representing us to partners in the industry while managing our back office. 
• A strong communicator. You build rapport easily and adapt your messaging to different audiences.
• Tech-savvy. You’re comfortable with Asana, Airtable, Excel, and digital tools. You should have experience pulling and analyzing data, being able to review sales metrics, trends in destinations, etc. You are committed to mastering the technology tools we use to run a fully remote office and implementing them into your day to day routine.
• You should have a great work ethic - we are looking for energetic, proactive individuals who are committed to getting things right and completed on time.
• You should have a flexible and positive attitude towards change. 
• You should have integrity and honesty and be able to maintain the highest standards of confidentiality. 
• You should be obsessed with customer service. We advise our clients on how to spend their most valuable asset - their time. It is an honor and a privilege to be trusted with our client’s time and money, so we strive to get it right and make it memorable!
• You should get along well with our team and have fun. Life is too short to work with a team you don’t like! 
• In the “anything else we should know section,” please tell us what’s #1 on your bucket list and why.
• You should not be scared to suggest new, faster, or better ways of doing things! 

We foster a culture of honest, direct feedback and expect you to do the same. You should be clear and concise in your communication with us, and appreciate that we will do the same for you.

Skills & Knowledge

• Microsoft Word, Excel, PowerPoint.
• PDF creation and editing.
• Basic proficiency with digital databases (we use Airtable & Tres).
• Asana proficiency strongly preferred.
• Excellent written and spoken English.
• Experience working in a remote team setting is a plus.
• Bonus Skills & Experience
• Experience in luxury travel or a strong personal interest in travel.
• Background in executive support, strategy, or operations in a high-performance environment.
• Experience with data and analytics tools to drive business decisions.

What’s in it for you?

• This isn’t just another operations job. It’s a chance to be at the heart of a fast-growing, award-winning travel company, helping us deliver unforgettable experiences for clients.
• High-impact senior position. Your work directly contributes to company growth!
• Flexible schedule. Work from home, a coffee shop, wherever! As long as you’re putting in the hours and getting high quality work done, it doesn’t matter to us (so long as you’re available for calls when we schedule them and get back to clients/partners in a timely manner).
• Promote tolerance. It is our true belief that travel promotes tolerance and makes our world a better place. We help clients travel more, raise global citizens, and learn about the rest of the world.
• Be part of an industry powerhouse. Bell & Bly is one of the fastest growing travel agencies in the USA with a highly esteemed international reputation.
• Travel perks! Through our close industry partnerships you can enjoy discounts on your own personal travels and inclusion on our team trip.

Come work with us and show people the world!

📍 Ubicación: Remoto – AMER

🧠 Área: Ventas – B2B / Global HR Platform

🏢 Empresa: Remote

🏢 Sobre Remote

En Remote ayudamos a las organizaciones modernas a resolver su mayor desafío: gestionar equipos globales de forma legal y sencilla. Permite a empresas de todos los tamaños contratar, pagar y administrar talento internacional, cumpliendo con la normativa local.

Con presencia en 6 continentes, Remote ofrece una cultura de trabajo asincrónica, basada en la transparencia, la equidad y la innovación. Si te entusiasma dar forma al futuro del trabajo desde cualquier parte del mundo, ¡te estamos buscando!

🎯 ¿Qué ofrece este rol?

Como Account Executive, vas a ser parte del equipo de ventas y tu foco estará en cerrar nuevos negocios (hunting). Ayudarás a que potenciales clientes entiendan el valor completo de nuestra plataforma de RR.HH. global. Es una gran oportunidad para marcar la diferencia en el ecosistema de empleo internacional 🚀.

🛠 Responsabilidades clave

• Gestionar todo el ciclo de ventas: desde la prospección hasta el cierre ✍️.
• Identificar oportunidades nuevas y generar leads (incluye llamadas en frío).
• Diseñar soluciones adaptadas a pequeñas y medianas empresas.
• Crear y documentar oportunidades con notas detalladas y fechas de cierre claras.
• Mantener un pipeline limpio y actualizado con oportunidades de volumen.
• Realizar presentaciones efectivas del producto y responder a dudas de clientes.
• Colaborar internamente con áreas como soporte, legal y producto.
• Superar cuotas mensuales y trimestrales de ventas.
• Representar a Remote con enfoque consultivo y ético 💬.

✅ Requisitos

• Inglés fluido (oral y escrito)
• Ética de trabajo e integridad
• Alta motivación, autonomía y gestión del tiempo
• Experiencia en ventas B2B y cierre de negocios
• Conocimiento de herramientas CRM
• Habilidad para explicar propuestas y manejar objeciones
• Capacidad de generar confianza y actuar como asesor/a
• Experiencia en llamadas en frío y pronóstico de ventas
• Conocimiento del sector de RR.HH. (deseable)
• No se requiere experiencia previa remota, pero se valora 🧑‍💻

💰 Compensación

💸 Sueldo base: $149,300 – $251,950 USD anuales (según ubicación, experiencia y nivel)

📊 Incluye stock options + beneficios competitivos según tu país

🎁 Beneficios

• 🌍 Trabajo 100% remoto desde cualquier lugar del mundo
• 🕐 Horario flexible y trabajo asincrónico
• 🏝️ Vacaciones flexibles pagas
• 💙 16 semanas de licencia parental paga
• 🧠 Soporte en salud mental
• 🎓 Presupuesto para formación y desarrollo
• 🪑 Estipendio para oficina en casa y equipo
• 🧑‍🤝‍🧑 Presupuesto para eventos presenciales o coworkings locales

👉 Detalles completos: remote.com/r/benefits

🗓 Proceso de selección

1. Entrevista con recruiter (45 min)
2. Entrevista con manager (30 min)
3. Entrevista con el equipo (sin managers)
4. Entrevista “Bar Raiser”
5. Verificación de referencias
6. Prueba paga (hasta 30 días)

📩 ¿Cómo postularte?

• Completá el formulario y subí tu CV en formato PDF y en inglés.
• Si no tenés CV actualizado, podés incluir el enlace a tu perfil de LinkedIn.
• En la entrevista podrás compartir tus pronombres y datos demográficos de forma opcional.
• Remote promueve la diversidad, la inclusión y la equidad en todos sus procesos de selección 🧡

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO REMOTO COMO ENLACE EJECUTIVO DE ALTA DIRECCIÓN! Si eres una persona proactiva, creativa y organizada, y te apasiona apoyar a la alta dirección en la gestión de proyectos clave, ¡esta vacante es para ti! Buscamos un Enlace Ejecutivo que brinde un soporte fundamental a la Dirección General y se convierta en un pilar para el éxito de la empresa. Lo que harás: Dar seguimiento a nuevos proyectos y colaborar en su implementación. Enfoque en tareas administrativas como facturación y organización de procesos. Desarrollar creatividad y construcción de ideas innovadoras para los clientes. Ser el vínculo entre la empresa y los clientes, gestionando relaciones clave. Implementar procesos eficientes que optimicen las operaciones y tareas diarias. Mantener la agenda personal del CEO organizada y hacer seguimiento a proyectos importantes. Lo que buscamos: Edad: 25 a 45 años. Escolaridad: Licenciatura en áreas como Gestión Empresarial, Administración, Finanzas o Recursos Humanos. Experiencia: Mínimo 2 años apoyando a altas direcciones, con experiencia en gestión de agenda, seguimiento de proyectos y áreas administrativas como finanzas, contabilidad y recursos humanos. Conocimientos: Contabilidad, Finanzas, Marketing y Recursos Humanos. Habilidades: Liderazgo, capacidad de análisis y resolución de problemas, creatividad, y organización para manejar tareas múltiples. Es importante que radique en Guadalajara. ¿Por qué trabajar con nosotros? Modalidad 100% REMOTO. Sueldo: $8,300 mensuales + prestaciones de ley. Horario: Lunes a Viernes de 8:00 am a 6:00 pm, con 1 hora de comida. ¿Qué necesitas para aplicar? Computadora y acceso a internet estable. Ganas de contribuir al crecimiento de una empresa dinámica y creativa. Radicar en Guadalajara. Si estás listo para el reto y cumples con los requisitos, ¡queremos conocerte! Postúlate y da el siguiente paso en tu carrera profesional. Lic. Noemi Arroyo 3337838737 . -Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura 2 años de experiencia Edad: entre 25 y 40 años Palabras clave: directivo, mando, gobierno, regencia, executive, managing, ejecutivo, casa, remoto, remote, teletrabajo, home

Sobre nuestro cliente Education Sector Descripción - Lead and execute strategic initiatives under the guidance of senior leadership. - Support executives in decision-making, program management, and initiative implementation. - Analyze and improve organizational structure, addressing skill gaps and enhancing processes for efficiency. - Serve as the main point of contact between the CEO, Heads of Schools, and Regional Leaders for key updates and projects. - Oversee daily operations, manage schedules, correspondence, and corporate events. - Foster internal collaboration to improve operational efficiency and contribute to strategic planning. Perfil buscado - 5+ years in business management. - Advanced English. - Bachelor's degree or equivalent in business. - Excellent communication skills. - Focused on efficiency and productivity - Experience in data analysis and budget management. - Previous consulting or senior associate role. - Strong project coordination and reporting skills. Qué Ofrecemos $90,000 - $100,000 MXN + superior benefits + full remote job

🕒 Horario: 9:00 AM - 5:00 PM (PST)

💰 Compensación: ~USD $2,500/mes (según evaluación)

🌍 Modalidad: 100% remoto

Sobre la empresa

Nuestro cliente es una empresa SaaS que ha desarrollado la primera y única plataforma centralizada de búsqueda y arrendamiento de departamentos, totalmente funcional en cualquier mercado y adaptable a operadores de cualquier tamaño.

Su enfoque revolucionario integra a todas las partes involucradas en el proceso de leasing, optimizando completamente la experiencia y resolviendo ineficiencias que otras soluciones no logran abordar.

🎯 Rol y Responsabilidades

Estamos en búsqueda de un/a Executive Assistant proactivo/a, adaptable y organizado/a para brindar soporte ejecutivo al CEO, facilitando la operación diaria de la empresa.

Principales tareas:

• Administración general de RRHH: Apoyo en tareas administrativas relacionadas con nómina, coordinación con proveedores y gestión de beneficios para empleados.
• Gestión de presupuesto: Soporte en seguimiento, control y revisión presupuestaria.
• Seguimiento de leads de marketing: Monitoreo de interacciones en campañas y escalamiento de leads calificados al equipo correspondiente.
• Gestión de agenda: Organización y priorización del calendario del CEO. Coordinación con terceros para asegurar eficiencia en reuniones y compromisos.
• Gestión de bandeja de entrada: Filtrado, seguimiento y respuesta de correos electrónicos importantes.
• Viajes y logística: Organización de vuelos, hoteles e itinerarios para viajes ejecutivos.
• Tareas ad hoc: Manejo de responsabilidades varias según se presenten, con criterio e independencia.

🧩 Requisitos

• Nivel avanzado de inglés (oral y escrito).
• Dominio de herramientas de Microsoft Office: Outlook, Teams, Word, Excel, PowerPoint.
• Experiencia previa con plataformas de RRHH como Gusto (deseable).
• Excelente capacidad organizativa y atención al detalle.
• Habilidad para anticiparse a necesidades, tomar decisiones y resolver problemas de forma autónoma.
• Adaptabilidad a entornos cambiantes y dinámicos (como startups SaaS).
• Actitud emprendedora y resolutiva: "get things done".

💡 Valoramos si tenés:

• Experiencia previa trabajando en startups tecnológicas/SaaS.
• Conocimiento en procesos administrativos de pequeñas empresas o equipos en crecimiento.

¿Listo/a para ser el brazo derecho de una startup en crecimiento y con visión disruptiva en el sector inmobiliario?

Postulate y sumate a un equipo con impacto real.

#ExecutiveAssistant #TrabajoRemoto #SaaS #Startup #AdministraciónEjecutiva

Ejecutivo Regional de Cuentas (América Latina)

SeeTrue | Medio tiempo | 100% remoto

Sobre la empresa:

SeeTrue es un líder global en soluciones de inspección y seguridad, que utiliza tecnología avanzada de Inteligencia Artificial (IA) para una detección de amenazas eficiente. Ofrecemos soluciones de software basadas en IA para la detección automática de amenazas en distintos puntos de control de seguridad alrededor del mundo

.

Descripción del puesto:

Esta es una posición remota y de medio tiempo para el rol de Ejecutivo Regional de Cuentas en América Latina.

Serás responsable de:

• Gestionar y expandir cuentas de clientes existentes.
• Desarrollar nuevas oportunidades de negocio.
• Realizar presentaciones de ventas.
• Negociar contratos con clientes.

Requisitos y calificaciones:

• Experiencia en ventas, desarrollo de negocios y gestión de cuentas.
• Habilidad para realizar presentaciones comerciales y negociar contratos.
• Conocimiento en sistemas de rayos X / tomografía computarizada (CT) y soluciones de seguridad.
• Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales.
• Capacidad de resolución de problemas y pensamiento estratégico.
• Capacidad para trabajar de forma independiente y remota.
• Se valorará experiencia en industrias de seguridad, aduanas o aviación.
• Título universitario en Negocios, Marketing o carreras afines.

📍 Location: Remote

⏳ Hours: 16 hours per week, Monday to Friday (8 AM - 10 AM MST)

💰 Compensation: Paid in USD or local currency (candidate's preference)

🌟 Growth Opportunity: Potential for promotion to Executive Assistant

About the Company

Our client is a legal services firm dedicated to providing comprehensive support to attorneys and their clients. They are seeking a highly organized, detail-oriented Administrative Assistant to help manage daily administrative and discovery-related tasks.

This is an excellent part-time opportunity for someone looking for long-term growth in the legal industry!

Responsibilities 🏛️

✔️ Manage and organize legal discovery files

✔️ Handle client communication and file management

✔️ Perform billing and data entry tasks

✔️ Maintain docket checks and manage attorneys' calendars

✔️ Provide administrative support to attorneys and staff

Required Experience & Qualifications 🎯

✅ Strong administrative and organizational skills

✅ Experience handling confidential & sensitive information

✅ Ability to work independently & meet deadlines

✅ Familiarity with legal file management (preferred)

✅ Proficiency in cloud-based file management systems (Dropbox, Clio, etc.)

Preferred Skills 🏆

➕ Experience with legal discovery processes

➕ Knowledge of Clio and JusticeText (preferred)

➕ Strong written & verbal communication skills

Personality Traits 👩‍💻

💡 Detail-oriented and highly organized

🛠️ Ability to multitask and prioritize efficiently

⚡ Strong problem-solving skills

Software & Tools Used 🖥️

📂 Dropbox

📜 Clio

📝 JusticeText

📚 Tettra

Why Apply? 🌟

✔️ Remote & Flexible: Work from anywhere!

✔️ Competitive Pay: Earn in USD or local currency.

✔️ Career Growth: Potential for Executive Assistant promotion.

✔️ Legal Industry Exposure: Gain experience in a prestigious law firm environment.

📩 If you're a highly organized and proactive administrative professional, apply now and take your career to the next level! 🚀

📍 Ubicación: Solo disponible para candidatos en Honduras, Guatemala, El Salvador, Costa Rica, Nicaragua, Colombia, Ecuador y México.

💰 Salario: Competitivo con aumentos cada 6 meses + bonificaciones trimestrales.

⏳ Horario: 100% remoto, horario fijo, sin horas extras ni fines de semana.

Sobre el Rol

En Viva, buscamos asistentes ejecutivos(as) que sean estratégicos, organizados y altamente proactivos. No solo serás un apoyo, sino un socio clave en la toma de decisiones, la gestión de operaciones y el crecimiento de la empresa.

Si disfrutas desafíos, ambientes dinámicos y quieres hacer un impacto real en una compañía global, este rol es para ti.

Responsabilidades 🚀

🧠 Aliado en la Toma de Decisiones: Apoyar hasta 3 ejecutivos en la gestión de operaciones y estrategias.

📅 Gestión de Organización y Productividad: Administrar agendas, correos electrónicos, reuniones y logística de viajes.

📊 Liderar Operaciones y Mejoras: Apoyar en proyectos, reportes y optimización de procesos.

🔍 Anticipación y Solución de Problemas: Identificar necesidades y proponer soluciones antes de que surjan obstáculos.

📈 Impacto en el Negocio: Tu trabajo tendrá un efecto directo en el crecimiento y éxito de la empresa.

Requisitos (Superpoderes 💡)

✅ 2+ años de experiencia en roles con habilidades transferibles (asistencia ejecutiva, administración, gestión de proyectos, servicio al cliente).

✅ Inglés avanzado (C1+) – Excelente comunicación escrita y oral.

✅ Mentalidad proactiva y orientada a soluciones – Capacidad de anticipar problemas.

✅ Altamente organizado/a y detallista – Manejo eficiente de múltiples tareas.

✅ Dominio de herramientas digitales – Google Workspace, Slack, Notion y otras herramientas de productividad.

✅ Confianza y liderazgo – Capacidad para asumir retos y proponer mejoras.

Beneficios 🎉

🏡 Trabajo 100% remoto con horarios fijos y sin horas extras.

📈 Aumentos salariales cada 6 meses + bonificaciones trimestrales.

💼 Crecimiento acelerado con oportunidades de liderazgo y mentoría.

🏥 Seguro de salud global (médico, dental, visión y salud mental).

🌴 Días de descanso pagados: Vacaciones, feriados, días de enfermedad y cuidado familiar.

👶 Beneficios familiares: Licencia de maternidad y políticas flexibles para padres.

🌟 Cultura de empoderamiento en una empresa con una calificación Glassdoor de 4.9/5.

Proceso de Selección 📢

1️⃣ Postulación en línea (solo 15 minutos).

2️⃣ Prueba de habilidades breve.

3️⃣ Entrevista inicial (15-20 minutos).

4️⃣ Evaluación práctica con una tarea real.

5️⃣ Entrevista final con el/la hiring manager.

📩 Si eres una persona organizada, proactiva y con visión estratégica, aplica ahora y únete a un equipo que te impulsa a crecer! 🚀

📍 Ubicación: Remoto, solo para candidatos en LATAM

💰 Salario: USD $1,100 - $1,500 / mes

⏰ Horario: Jornada de 8 horas en horario EST

📢 Idiomas requeridos: Inglés y Español (fluido en ambos)

📄 Requisito: CV en inglés

Acerca de la Empresa

Empresa con sede en Miami, especializada en soluciones documentales y soporte IT, ofreciendo tecnología innovadora para mejorar la productividad y eficiencia de negocios en la región.

Fomentan un ambiente colaborativo y de apoyo, donde las ideas y contribuciones de los empleados son altamente valoradas.

Actualmente buscan un Executive Assistant altamente organizado y detallista para apoyar a su equipo ejecutivo.

Responsabilidades Principales

📌 Soporte Administrativo

• Gestión de agendas y reuniones de ejecutivos.
• Manejo de correspondencia y comunicaciones internas y externas.
• Preparación, edición y revisión de documentos, reportes y presentaciones (en inglés y español).

📌 Coordinación y Organización

• Organización de viajes (itinerarios, alojamientos y transporte).
• Planificación y coordinación de reuniones: preparación de agendas, toma de actas y seguimiento de tareas.
• Apoyo en proyectos especiales e iniciativas asignadas por el equipo ejecutivo.

📌 Gestión de Confidencialidad

• Manejo de información sensible y confidencial con alta discreción y profesionalismo.

Requisitos Indispensables

✅ Idiomas: Bilingüe (Español e Inglés fluido - escrito y hablado).

✅ Experiencia: Mínimo 3 años como Executive Assistant o en un rol administrativo similar.

✅ Herramientas: Dominio de Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).

✅ Organización: Habilidad para priorizar tareas, gestionar el tiempo y cumplir plazos.

✅ Atención al Detalle: Precisión en todas las tareas y entregables.

✅ Resolución de Problemas: Capacidad para trabajar de manera autónoma y encontrar soluciones.

Beneficios

🏡 Trabajo 100% remoto desde cualquier país de LATAM.

📈 Crecimiento profesional en una empresa en expansión.

💰 Salario competitivo en USD.

🕒 Horario fijo en zona horaria EST para mayor estabilidad.

📑 Participación en proyectos estratégicos con impacto directo en la empresa.

📩 ¿Cómo postularte?

Sube tu CV en inglés y prepárate para una entrevista en el idioma.

¡Únete a un equipo dinámico y forma parte de una empresa innovadora en el sector IT! 🚀

📍Buenos Aires, Argentina, Colombia, Mexico City, São Paulo, Brazil

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Description

Our client is seeking a highly organized and detail-oriented EA to support four senior executives, including a Co-Founder, Chief Creative Officer, Executive Creative Director, and Executive Strategy Director. 

Key Responsibilities:

• Manage complex and high-volume calendars for four executives, ensuring seamless scheduling across multiple priorities and dependencies.
• Oversee email and chat communication, ensuring timely responses and effective prioritization.
• Schedule and coordinate meetings, including milestone scheduling for projects.
• Attend client meetings to take notes (no speaking required).
• Utilize tools such as Google Suite, Zoom, Slack, and Screendragon for efficient task execution.
• Collaborate with the other EAs in Brazil to maintain consistency in workflows.

Requirements

• Prior experience as a Virtual Assistant or in an administrative role within a fast-paced, creative services environment.
• Strong prioritization and organizational skills, capable of managing 30+ projects simultaneously.
• Excellent written communication skills with impeccable English; attention to detail is critical.
• Ability to navigate complex scheduling without causing conflicts or friction.
• Interested in creative service industry

Benefits

• $2,500/month
• Paid time off

If you have a passion for organization, thrive in a dynamic environment, and can handle intense scheduling demands, we encourage you to apply!

¿Sos una persona organizada, confiable y con excelente manejo del inglés escrito? 🌟 ¡Una empresa de EE.UU. está buscando una Executive Assistant remota a través de South para brindar soporte administrativo y coordinar operaciones internas!

📍 Ubicación

Esta oportunidad está abierta a personas que residan en:

🇲🇽 Ciudad de México, Monterrey

🇧🇷 Brasilia

🇸🇻 San Salvador

🇬🇹 Ciudad de Guatemala

🇨🇴 Bogotá

🇻🇪 Caracas

🇦🇷 Buenos Aires

🇭🇳 Tegucigalpa

🇱🇦 Y otras regiones de LATAM

📝 Importante para aplicar:

• CV en inglés (excluyente)
• Podés incluir un video en Loom para presentarte profesionalmente (opcional, pero prioriza tu perfil)
• Debés contar con tu propio equipo: laptop y micrófono 🎧💻

🎯 Responsabilidades:

• Gestionar comunicaciones internas y programación de reuniones
• Coordinar la agenda del CEO y hacer seguimiento con clientes, candidatos, etc.
• Coordinar llamadas de procesos básicos y seguimiento ⏱️
• Soporte administrativo a diferentes departamentos
• Mantener documentación interna y seguimiento de tareas
• Estar disponible eventualmente por la noche o fines de semana para temas urgentes

🕐 Horario: De 7 u 8 a.m. PST hasta 4-5 p.m. PST, con flexibilidad para pausas/lunch. Se requiere una hora adicional por la noche para atención rápida a clientes.

✅ Requisitos:

• Excelente redacción en inglés ✍️
• Capacidad para trabajar de forma autónoma
• Manejo fluido de herramientas remotas como Google Workspace
• Comunicación vía Google Voice
• No se requiere experiencia en una industria específica

🎁 Beneficios:

• 10 días de PTO al año
• 10 feriados de EE.UU. pagos 🇺🇸
• Trabajo 100% remoto
• Posición full-time

¿Sos organizada, detallista y te manejás bien en entornos digitales? ¡Postulate ahora y sé el soporte clave de este equipo global! 🌎🙌

Ubicación: Remoto (posición global)

Industria: MedTech / SaaS / Dental

Empresa: DentalMonitoring – Líder en soluciones de IA para ortodoncia

🦷 ¿Qué hace DentalMonitoring?

• Plataforma SaaS impulsada por IA que optimiza tratamientos ortodónticos.
• Scanbox™: dispositivo portátil que permite el monitoreo remoto.
• Más de 200 patentes registradas, líderes en innovación en salud oral.
• Apoyan a ortodoncistas y pacientes en una experiencia clínica más eficiente.

💼 Rol: Account Executive

Como AE, serás responsable del crecimiento comercial y relaciones estratégicas en tu territorio. Deberás impulsar ventas nuevas, fomentar clientes existentes y colaborar con equipos multifuncionales para expandir la adopción de la plataforma.

Responsabilidades principales:

• Comprender y comunicar el valor de DentalMonitoring a ortodoncistas y clínicas.
• Segmentar territorio, detectar oportunidades y construir un pipeline sólido.
• Construir y ejecutar planes de cuenta estratégica.
• Desarrollar relaciones con líderes de opinión (KOLs).
• Organizar eventos, webinars y actividades de educación médica.
• Representar la empresa en ferias y encuentros locales/internacionales.
• Reportar actividades y oportunidades en CRM.
• Aportar feedback de mercado y competencia.

✅ Perfil ideal:

• Experiencia en ventas consultivas en tecnología médica, dental u ortodoncia.
• Habilidad para influenciar y cambiar la perspectiva del cliente.
• Capacidad de “hunting” y desarrollo de nuevos negocios.
• Conocimiento profundo del sector salud/dental/med-tech.
• Excelente dominio de herramientas digitales y software de ventas.
• Habilidad para trabajar con equipos multifuncionales.
• Idioma: nativo en el país de operación + inglés fluido.

✨ Extras que suman:

• Fuertes habilidades de organización.
• Interés por la tecnología y adopción de nuevas herramientas.
• Capacidad de liderazgo comercial.

💡 Ambiente de trabajo:

• Compañía global con más de 35 nacionalidades.
• Entorno colaborativo entre perfiles técnicos, médicos y comerciales.
• Inclusivo, diverso y con políticas de accesibilidad.

📍 Remoto | Internacional

💼 Tiempo completo | Elegible para comisiones

¿Querés formar parte de una empresa global en plena expansión y con una misión de impacto real en la seguridad digital? En Entersekt, somos líderes en prevención de fraude digital y autenticación para banca y pagos digitales. Protegemos más de 210 millones de usuarios activos en todo el mundo con soluciones escalables y tecnológicamente avanzadas.

🚀 Sobre Entersekt:

Con más de 16 años en el mercado y respaldados por Accel-KKR, Entersekt está transformando la seguridad en la banca digital. Operamos a escala global y contamos con más de 120 patentes activas, trabajando con entidades financieras de todos los tamaños. Nuestra misión: permitir que las personas puedan transaccionar digitalmente sin miedo ni compromisos.

🎯 ¿Qué harás como Account Executive?

Desarrollo estratégico de negocios

• Desarrollar un plan comercial para expandir la base de clientes, especialmente en el sector financiero (bancos grandes, regionales y comunitarios).
• Identificar oportunidades clave y liderar cuentas estratégicas hasta el cierre exitoso.
• Colaborar con canales y socios tecnológicos para potenciar la estrategia de mercado y el crecimiento a largo plazo.

Liderazgo colaborativo

• Trabajar junto al equipo comercial, producto y marketing para alcanzar objetivos y garantizar la satisfacción del cliente.
• Coordinar esfuerzos para lograr adopción tecnológica y resultados comerciales sólidos.

Representación y posicionamiento

• Posicionar a Entersekt como referente en autenticación, prevención de fraude y seguridad móvil.
• Participar en eventos, conferencias y webinars del sector representando a la marca con integridad.

Conocimiento de industria y estrategia

• Aplicar insights del sector financiero y de seguridad digital para identificar oportunidades de crecimiento.
• Mantener una red de contactos activa y actualizada sobre las tendencias del mercado.

Forecasting y seguimiento de resultados

• Administrar el pipeline comercial usando metodologías como MEDDPICC.
• Garantizar reportes precisos de oportunidades calificadas y foco en el valor de negocio del cliente.

🧠 ¿Qué buscamos?

• +8 años en ventas de soluciones SaaS en ciberseguridad, prevención de fraude o autenticación digital.
• +5 años liderando ventas complejas y cierres millonarios en banca, fintech o servicios financieros.
• Capacidad para comunicar valor de negocio a stakeholders clave, incluyendo C-level.
• Disponibilidad para viajar hasta un 50% del tiempo (local e internacional).
• Actitud positiva, autonomía y enfoque en resultados.
• Inglés avanzado (oral y escrito).

🎁 ¿Qué ofrecemos?

• Trabajo 100% remoto y flexible.
• Sueldo competitivo + comisiones por desempeño.
• Oportunidades de crecimiento en una compañía global e innovadora.
• Cultura de trabajo colaborativa y profesional.
• Participación en proyectos de alto impacto a nivel mundial.

🔗 ¿Listo para unirte a un equipo que está redefiniendo la seguridad digital a nivel global?

Aplicá directamente desde el sitio de Entersekt Careers o a través del botón de postulación.

💰 Compensación: USD 1,200 a USD 2,500/mes

📍 Ubicación: Remoto (para residentes de Argentina)

🕒 Horario: Full-time | 9:00 a.m. – 5:00 p.m. EST

💼 Departamento: Operaciones

🌎 Sobre la empresa

Nuestro cliente es una firma joven de consultoría financiera con sede en Canadá que ayuda a startups y pequeños negocios a acceder a préstamos y subsidios gubernamentales. Su foco está en maximizar recursos y diseñar soluciones financieras estratégicas.

🧩 Sobre el rol

Buscamos un/a Operations Executive altamente organizado/a, con background en finanzas y excelente nivel de inglés, para trabajar junto al CEO en la gestión operativa del negocio. Vas a definir SOPs, coordinar tareas clave, llevar reportes financieros, apoyar propuestas de subvenciones y mantener todo en orden para un crecimiento escalable.

🎯 Responsabilidades

• Definir y documentar procedimientos operativos (SOPs).
• Asistir al CEO en tareas administrativas y estratégicas.
• Tomar notas en reuniones y hacer seguimiento de tareas.
• Gestionar la base de datos de clientes y pipeline comercial.
• Procesar facturación y tareas financieras administrativas.
• Hacer investigación sobre oportunidades de financiación.
• Apoyar en redacción de propuestas, grants y licitaciones.
• Contribuir con actividades básicas de marketing y reporting.

🧠 Requisitos

• 4-5 años de experiencia en roles de operaciones o administración (preferencia sector financiero o consultoría).
• Formación en Contaduría Pública (CA) y/o MBA.
• Inglés avanzado (escrito y oral) – obligatorio.
• Conocimiento en redacción de propuestas, grants y licitaciones.
• Excelentes habilidades organizativas y de documentación.
• Manejo sólido de herramientas digitales (ver herramientas abajo).

🎁 Beneficios

• Trabajo 100% remoto.
• Salario competitivo en USD.
• Alta exposición estratégica trabajando codo a codo con el CEO.
• Impacto directo en la mejora de procesos y crecimiento de la empresa.

Ubicación: Remoto (desde Latinoamérica)

Modalidad: Tiempo completo

Horario: Lunes a viernes de 9:00 a.m. a 5:00 p.m. (hora EST)

Salario: USD 1.200/mes (pagado en USDC o USD fiat)

Empresa: Startup Web3 – cliente de HireLatam

Sobre el rol

¿Tenés experiencia como Asistente Ejecutivo/a, sos organizado/a, autónomo/a y te interesa el ecosistema Web3?

Estamos en busca de una persona ágil, proactiva y confiable para apoyar al CEO de una plataforma de trading descentralizado construida sobre Berachain. El rol implica colaborar en la coordinación diaria de su agenda profesional y personal, priorizar tareas clave, mantener flujos de comunicación claros y asegurarse de que nada se pase por alto.

Responsabilidades

• Gestionar comunicaciones internas y externas en nombre del CEO.
• Organizar, mantener y optimizar agenda, reuniones y prioridades.
• Dar seguimiento a tareas, entregables y decisiones pendientes con el equipo.
• Coordinar viajes, citas y asuntos personales.
• Mantener informado al CEO sobre lo más importante y relevante.
• Apoyar con redacción de documentos, investigación y gestión del correo.
• Proponer estructuras de accountability para mejorar el rendimiento del equipo.
• Detectar problemas potenciales y resolverlos antes de que escalen.

Requisitos

• Mínimo 1 año de experiencia como Asistente Ejecutivo/a o en roles de alta coordinación.
• Inglés avanzado (oral y escrito) – excluyente.
• Excelente organización, atención al detalle y capacidad multitarea.
• Discreción, inteligencia emocional y confianza.
• Autonomía y adaptabilidad en entornos dinámicos.
• Manejo fluido de herramientas como Google Workspace, Slack, Notion y sistemas de gestión de tareas.
• Experiencia en equipos remotos o distribuidos (deseable).
• Disponibilidad para dar soporte ocasional a viajes en distintos husos horarios.

Beneficios

• Tiempo libre ilimitado (PTO) con cultura fuerte de equilibrio.
• Trabajo 100% remoto y con horario flexible.
• Oportunidad de trabajar de cerca con un fundador en una startup Web3 de alto impacto.
• Equipo global, cercano, con valores sólidos y buen ambiente.

📢 Importante

🎤 Se requiere grabación en inglés (mínimo 30 segundos).

Las aplicaciones sin audio o en otro idioma serán automáticamente descartadas.

También deberás responder preguntas clave obligatorias para validar que cumplís con los requisitos.

¿Tenés mentalidad ejecutiva, dominio del inglés y ganas de crecer en Web3?

Postulate ahora y ayudá a liderar desde atrás a un CEO que construye el futuro del trading descentralizado.