Trabajos Remotos

📍 Latin America, Brasilia, El Salvador, Colombia, Caracas, Buenos Aires, Argentina, Tegucigalpa

‍

Hi there! We are South and our client is looking for an Accountant!

Note to Applicants:

• Eligibility: This position is open to candidates residing in Latin America.
• Application Language: Please submit your CV in English. Applications submitted in other languages will not be considered.
• Professional Presentation: We encourage you to showcase your professional experience by including a Loom video in the application form. While this is optional, candidates who provide a video presentation will be given priority.

Job Summary

We are looking for an experienced Accountant with 4-5 years of hands-on accounting experience to manage key financial processes including accounts payable (AP), accounts receivable (AR), reconciliation, month-end close, and payroll. The ideal candidate is highly proficient in modern accounting software such as Xero, QuickBooks Online (QBO), Ramp, Bill.com, Gusto, and ideally Cin7. This role requires a detail-oriented individual who thrives in a tech-driven environment and can ensure accurate and timely financial operations.

Key Responsibilities

• Accounts Payable (AP): Process vendor invoices, payments, and expense reimbursements using Bill.com and Ramp.
• Accounts Receivable (AR): Manage invoicing, collections, and customer payments in coordination with Xero and/or QBO.
• Reconciliation: Perform regular bank, credit card, and account reconciliations to maintain accurate financial records.
• Month-End Close: Execute month-end closing procedures, including journal entries, accruals, and financial reporting preparation.
• Payroll: Administer payroll processes using Gusto, ensuring compliance with regulations and timely employee payments.
• Software Utilization: Leverage Xero, QBO, Ramp, Bill.com, Gusto, and potentially Cin7 to streamline workflows and maintain data integrity.
• Financial Reporting: Assist in preparing financial statements and reports for internal stakeholders.
• Process Improvement: Identify opportunities to enhance efficiency through automation and technology.
• Compliance: Ensure adherence to accounting standards, company policies, and relevant regulations.

Qualifications

• 4-5 years of progressive accounting experience, preferably in a tech-forward environment.
• Advanced knowledge of Xero, QuickBooks Online (QBO) and Bill.com.
• Comfortable with integrating and troubleshooting accounting software.
• High proficiency with cloud-based tools, spreadsheets (e.g., Excel, Google Sheets), and a willingness to adapt to new technologies.
• Strong understanding of AP, AR, reconciliation, month-end close, and payroll processes.
•  Exceptional attention to detail and organizational skills.
•  Ability to work independently and meet deadlines in a fast-paced environment.
•  Excellent problem-solving and analytical abilities.

Preferred Skills:

• Education: Bachelor’s degree in Accounting, Finance, or a related field
• Certifications: CPA or similar certification is a plus
• Tools: Familiarity with Cin7, Ramp and Gusto

What We Offer

• Unlimited Paid Time Off (Vacation, Sick & Public Holidays)
• Opportunity to work with a collaborative and innovative team.
• A tech-forward environment that values efficiency and growth.
• Work remote from anywhere
• We work hard and expect you to have a life too. We value both time off and time at the office
• Monthly Team Lunches
• Quarterly Awards
• Unlimited Books
• Training & Development

Hiring Process:

• Interview with South
• Technical accounting test
• 2 Interviews with the company

Working hours: Mountain Time-Zone. It can be flexible 2hrs +/- depending on manager approval and client needs. 



Compensation: 2,000 - 2,500 USD / month

• Creador/ Editor de videos para redes sociales

Creador/ Editor de videos para redes sociales

El anuncio ha sido visto: 1288 veces
Interesados: 55

hace 13 dias 600USD - 1400USD Part-time & Full-time

¡Buscamos Creador/Editor de Videos para Redes Sociales!
¿Tienes ojo para las tendencias, pasión por contar historias en pocos segundos y dominas las herramientas de edición? ¡Entonces esto es para ti!
Empresa: PoniLabs AG
Modalidad: Remoto
Tipo de colaboración: contrato a plazo con posibilidad de internalización
Inicio estimado: Inmediato
Nivel requerido: Profesional / Semi Senior
Quiénes somos
PoniLabs es una agencia creativa y eCommerce con visión global. Creamos contenido que vende, emociona y se viraliza.
OBJETIVO DEL PUESTO
Buscamos un profesional con enfoque creativo y técnico en la producción de contenido audiovisual digital optimizado para redes sociales de alto impacto (Instagram, TikTok, YouTube Shorts, Meta Ads). El objetivo es generar piezas breves, dinámicas y orientadas a la conversión y/o viralización, dentro de un marco estratégico de branding y performance.
️ Lo que harás
Conceptualización, edición y postproducción de contenido audiovisual para campañas orgánicas y pagadas.
Creación de material optimizado en formato vertical (9:16) y multiplataforma, con adaptación a lineamientos de marca y estilo visual.
Implementación de motion graphics, lower thirds, kinetic text y efectos de ritmo visual adecuados a cada plataforma.
Edición de material UGC y de briefs creativos orientados al embudo de conversión (Awareness Action).
Generación de plantillas reutilizables (presets, LUTs, efectos de transición) para escalar producción.

REQUISITOS TÉCNICOS
Dominio avanzado de Adobe Premiere Pro, After Effects y/o Final Cut Pro X.
Conocimientos sólidos de color grading, keyframing avanzado, composición tipográfica animada, audio mixing, frame optimization para web y redes sociales.
Capacidad para implementar flujos de trabajo eficientes (proxys, dinámicas multicámara, rendering acelerado por GPU).
Familiaridad con plataformas de asset management (Frame.io, Notion, Google Drive estructurado por proyecto).
Experiencia previa demostrable con portafolio orientado a performance marketing o branding digital.

SKILLS VALORADOS (NO EXCLUYENTES)
Uso de herramientas de IA en el flujo de trabajo (remoción de fondo, subtitulado automático, doblaje inteligente).
Capacidad de análisis de métricas de contenido audiovisual (retención, watch time, CTR).
Conocimiento de técnicas de edición aplicadas a neuromarketing visual.
Inglés técnico intermedio/avanzado.

OFRECEMOS
Colaboración con una marca en crecimiento con enfoque global (D2C, SaaS, eCommerce).
Pipeline profesional de producción con dirección creativa, planificación semanal y briefs claros.
Pago competitivo, fijo por mes, escalable durante los próximos meses
Bonificaciones según performance del contenido (alcance, viralidad, ROI).
Oportunidades de evolución profesional hacia dirección creativa o producción multicanal.
APLICACIÓN
Por favor, envía tu postulación a incluyendo:
Reel actualizado con enfoque en contenido para redes.
Portafolio profesional o Behance/Dribbble.
CV o Bio con tu experiencia relevante.
Asunto del correo: Video Editor Social Media – (Tu nombre)

Beneficios

Horario Flexible

Ten libertad para hacer tus trámites, el horario de entrada y salida es flexible.

Trabajo 100% remoto

No es necesario ir a la oficina, puedes trabajar completamente desde tu casa.

Día de cumpleaños libre

El día de tu cumpleaños es canjeable por un día completo de vacaciones.

Caja de compensación

La empresa esta adscrita a una caja de compensación

Marketing y Publicidad Santiago contenido redes sociales

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Creador de contenido & community manager – tu visa limitadaen tu visa… Ver más

¡buscamos un community manager creativo para pictor!en pictor, la creatividad y la… Ver más

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Nos encontramos en búsqueda de un "filmmaker/ creador de contenido " para apoyar… Ver más

Funciones-creciacion y gestión de contenido para redes sociales((facebook, instagram, tiktok, youtube)-apoyo… Ver más

Estamos buscando un(a) creador(a) de contenido y community manager con pasión por las… Ver más

Descripción del Puesto: Project Manager Descripción General: Estamos en la búsqueda de un Project Manager altamente motivado y orientado a resultados para liderar y coordinar proyectos dentro de nuestra organización. Este rol requiere habilidades excepcionales de gestión de proyectos, comunicación efectiva y la capacidad de trabajar en entornos dinámicos y multifuncionales. Serás responsable de planificar, ejecutar y cerrar proyectos asegurando que se cumplan los objetivos de tiempo, presupuesto y calidad, mientras mantienes una comunicación fluida con todas las partes interesadas. Responsabilidades Clave: Gestión de Proyectos: Planificar, desarrollar y ejecutar proyectos desde su concepción hasta su finalización. Definir el alcance, objetivos y entregables de los proyectos, asegurando la alineación con los objetivos estratégicos de la empresa. Gestionar recursos, presupuestos y cronogramas de manera eficiente. Monitorear y controlar el progreso del proyecto, identificando riesgos y aplicando medidas correctivas cuando sea necesario. Comunicación y Coordinación: Actuar como punto de contacto principal entre los equipos internos, clientes y otros interesados. Facilitar reuniones de seguimiento, elaborar informes de progreso y asegurar la correcta documentación del proyecto. Fomentar la colaboración entre los diferentes departamentos para garantizar el éxito del proyecto. Gestión de Equipos: Liderar y motivar a los equipos de trabajo, asignando responsabilidades y asegurando el cumplimiento de los plazos. Identificar necesidades de capacitación y desarrollo para mejorar el rendimiento del equipo. Resolver conflictos y facilitar la toma de decisiones dentro del equipo. Mejora Continua: Evaluar y documentar las lecciones aprendidas al finalizar los proyectos para optimizar procesos futuros. Proponer e implementar mejoras en metodologías y herramientas de gestión de proyectos. Requisitos: Experiencia comprobada como Project Manager o en roles similares. Conocimiento en metodologías de gestión de proyectos (Agile, Scrum, PMI, etc.). Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente en un entorno acelerado. Dominio de herramientas de gestión de proyectos (p. ej., Asana, Trello, Jira, Microsoft Project). Habilidades analíticas y de resolución de problemas. Nivel de inglés C1-C2 obligatorio. Cualificaciones Preferidas: Certificaciones en gestión de proyectos (PMP, Scrum Master, etc.). Experiencia en la gestión de proyectos remotos o equipos distribuidos globalmente. Experiencia en industrias específicas relacionadas con el rol. Beneficios: Salario competitivo y bonificaciones basadas en el desempeño. Beneficios de salud y bienestar. Horario flexible y opciones de trabajo remoto. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Cultura organizacional inclusiva, colaborativa y de apoyo. Esta posición es ideal para una persona proactiva y organizada, que disfrute liderar equipos y garantizar el éxito de proyectos de alto impacto. ¡Si te apasiona la gestión de proyectos y buscas un entorno desafiante y dinámico, queremos conocerte!

Project Manager Autoliv is the world's largest automotive safety supplier, with sales to all major car manufacturers in the world. More than 68,000 associates in 27 countries are passionate about our vision of Saving More Lives. Bring your authentic self- join to our family of heroes! The diversity you bring will help us to keeping people safe. If your skills can help save lives, you’ll find a home at Autoliv. Where you’ll work: Lerma, Estado de México- Technical Center  What you’ll do: • Act as the Regional PM for AS7 projects where plant is responsible for core engineering. • Interact with the purchasing and global teams for their assigned technologies related engineering changes to enhance communication and execution. • Support complex validation and implementation activities related to market growth (new suppliers for critical core parts). • Primary contact for implementation of facility responsible activities for core changes thus providing status, timing, and escalation for plant deliverable.  • Act as PM for service part maintenance on core product within the facility for changes only affecting plant and service group or for the core engineering technologies in which the facility is responsible.  What is required: • Bachelor's Degree in Engineering. • Advanced English skills. • 1-3 years of experience in project management either with customer, launch or continuous engineering change management.  • Intermediate knowledge of Excel and PowerPoint and basic knowledge of MS Project.  What’s in it for you: •Attractive compensation package •Flexible Options (schedule, remote work) •Recognition awards, company events, family events, university discount options and many more perks. •Gender Pay Equality   Autoliv is proud to be an equal opportunity employer. Autoliv does not discriminate in any aspect of employment based on race, color, religion, national origin, ancestry, gender, sexual orientation, gender identify and/or expression, age, disability, or any other characteristic protected by federal, state, or local employment discrimination laws where Autoliv does business.

This is a remote position.



Global Rabbits is a true Nearshore provider, attracting the best talent from LATAM and providing our customers with top tier results while offering a cost effective solution. We partner with our clients by building digital teams that extend their capabilities and allow them to leverage our talented nearshore resources.

We are currently seeking a Project Manager in Bigcommerce integration  to join one of our client teams! 

You are going to join a team of cross-disciplined professionals driven each day by their desire to transform complex challenges into compelling solutions.

Requirements

• Manage the end-to-end BigCommerce implementation process.
• Work with stakeholders to define business requirements for checkout, pricing, and commissions.
• Develop project timelines and coordinate with developers, designers, and QA.
• Ensure integrations with third-party apps (Klaviyo, Adyen, Gorgias, etc.) meet business goals.
• Document workflows and recommend process improvements for eCommerce operations.

Required Skills:

• 5+ years experience in eCommerce project management or business analysis.
• Strong understanding of BigCommerce, MLM platforms, and commission structures.
• Experience with agile project management methodologies.
• Ability to bridge technical and business requirements for seamless execution.

Preferred Qualifications:

• Previous experience leading MLM/direct sales eCommerce projects.
• Knowledge of third-party eCommerce integrations and automation.
• Ability to develop business process documentation and training materials.

Benefits

• USD salary or crypto: choose your own way of getting paid.  
• English classes. 

Salary:

3500 - 4300

AMO Publishing is an international IT company that creates stories changing the world.

Our product, AmoMama, is one of the largest online tabloids, reaching over 40 million readers from America and Western Europe every month. We produce diverse content - from breaking news and engaging entertainment pieces to inspiring, heartwarming stories that bring people together across the globe. We firmly believe that every story has the power to inspire, influence, and unlock hidden strengths within us all.

We are looking for a talented English News Writer to join our dynamic editorial team. As a News Writer, you will craft and refine compelling, original news content in pop culture that resonates with our diverse global audience. Working closely with our content researcher and editor, you will harness integrated tools — including AI — to create timely and engaging articles, ensuring we deliver fresh, fact-checked news daily.

Please note: Working hours will be aligned with US business hours. 

Since our primary market is the United States, your content will be published during peak times for American audiences — when reader engagement is at its highest. This is a fantastic opportunity to immerse yourself in the global media landscape and work in sync with leading Western publications.

Your responsibilities will include:

Write and refine news articles on pop culture, entertainment, and trending topics;

Produce 3+ original articles per day, maintaining a high standard of quality;

Utilize AI-powered tools to streamline content creation and editing processes;

Conduct thorough fact-checking and ensure accuracy by working with primary sources;

Work within our internal CMS system to publish articles and maintain content flow.

To succeed in this role, you will need:

Native or proficient level of English (written and spoken);

At least 1 year of commercial writing experience (journalism, editing, content writing, etc.);

Proven experience in writing news content, particularly in pop culture or entertainment;

Familiarity with CMS platforms (WordPress, Tilda, or similar);

Strong organizational skills with excellent time management skills;

A keen interest in pop culture and current events, paired with the creativity to deliver news that captivates and informs.

Recruitment Process:

Intro call with our recruiter;

Test task to assess your writing and editorial skills;

Hiring interview with our editor.

Your direct manager will be Razia, our Managing Editor. With over 7.5 years at AMO Publishing, she started as a writer and now leads the editorial team. Razia oversees training, specialist processes, and editorial targets while continuously improving readability, content quality, user experience, and audience engagement. She seeks a detail-oriented professional who takes ownership of their work, meets deadlines, and consistently delivers high-quality factual content.

At AmoMama, you’ll be part of a fast-growing, dynamic team where your voice matters. We value creativity, dedication, and collaboration, and we offer a supportive environment to help you grow professionally. If you’re excited about shaping the next big story in pop culture, this is the place for you.

¿Eres una persona curiosa, sin miedo a explorar nuevas buenas prácticas y tendencias con capacidad para introducirlas en una plataforma que ya usan millones de usuarios? ¡Felicitaciones! Este reto es para ti 👇

Sobre Alegra 💙

Únete a Alegra, el lugar en donde tu talento crece y crea superpoderes. 🚀 

En Alegra contamos con un equipo de más de 450 personas trabajando 100% remoto con una cultura única, innovadora y dinámica que está revolucionando cómo las Pymes gestionan sus finanzas con un ecosistema de soluciones digitales en la nube disponible en más de 12 países en Latam, España y ¡vamos por más! 🚀

Tips para que tu proceso de selección resulte exitoso 🤗

Tu misión en Alegra 💪

Liderarás la estrategia de engagement para Contadores y Pymes en LATAM, impulsando su adopción y retención a través de Product-Led Growth (PLG), metodologías ágiles y el uso de AI. Trabajarás con un equipo multidisciplinario para diseñar y optimizar experiencias que maximicen el impacto de Alegra en sus negocios, desarrollando los siguientes retos:

• Diseñar y ejecutar estrategias de PLG que aumenten la adopción y el engagement de usuarios Contadores y Pymes, alineadas con los objetivos estratégicos de Alegra.
• Analizar datos y métricas clave como cohortes, retención, churn y frecuencia de uso, para tomar decisiones basadas en datos y optimizar la experiencia de usuario.
• Definir y priorizar el Roadmap de Producto, asegurando el cumplimiento de OKRs y las necesidades del negocio en los mercados de LATAM.
• Optimizar el Customer Journey, identificando mejoras en la experiencia de usuario a partir de análisis de datos, pruebas de usabilidad y feedback de clientes.
• Liderar un equipo remoto, brindando seguimiento y feedback continuo para asegurar la ejecución efectiva de estrategias y mantener una cultura de ownership y accountability.
• Colaborar con equipos de Revenue, Diseño, Ingeniería, Soporte y Marketing, asegurando que las soluciones lanzadas maximicen la satisfacción y retención de los usuarios.
• Implementar estrategias de onboarding, asegurando que los nuevos usuarios adopten las funcionalidades clave de Alegra de manera fluida y eficiente.
• Diseñar estrategias de Memberships y Communication Tools, para fidelizar a los usuarios y aumentar la adopción de membresías dentro de la plataforma.
• Explorar y aplicar AI en el desarrollo de productos, buscando innovaciones que potencien la experiencia del usuario y aporten valor a la plataforma.

¿Qué esperamos de ti? 🧐

• Profesional en Ingeniería, Administración, Sistemas o afines.
• +4 años de experiencia como Product Manager en productos digitales, idealmente en SaaS.
• Experiencia comprobada en Product-Led Growth (PLG).
• Manejo avanzado de herramientas de análisis de datos: Amplitude, Google Analytics, Mixpanel o similares.
• Capacidad para analizar cohortes, retención, churn y frecuencia de uso.
• Gestión de Roadmaps y OKRs, priorizando con base en datos y objetivos estratégicos.
• Conocimiento en metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y experiencia liderando equipos remotos.
• Experiencia en onboarding, modelos de soporte, memberships y comunicación con usuarios.
• Interés y conocimientos en AI aplicada a productos digitales.
• Inglés intermedio o avanzado (Desde B2, C1 o C2).
  

Alégrate con… ⭐️

• Hacer lo que amas trabajando de manera 100% remota. 💖
• Una relación laboral estable y a largo plazo 🤝, ¡no freelance!
• Plan carrera, oportunidad de seguir llevando tus habilidades a un siguiente nivel. 🚀
• Compartir con un talento que trasciende fronteras y culturas. 🗺️
• Espacios para socializar y compartir gustos de todo tipo. 💬
• Un ambiente para experimentar, aprender de los errores y trabajar con autonomía pero con mucho compromiso y responsabilidad. 💡
• Convertir la lectura en tu mejor aliada para aprender 📚, con acceso a plataformas educativas, cursos con certificaciones, capacitaciones y una biblioteca virtual que te ayude a seguir desarrollándote día a día.
• Tu salud es lo primero, y por tanto te apoyamos con su cobertura 🩺
• Dos días de cuidado al año, adicionales a tus vacaciones. 😎
• Apoyo económico para llevar tu lugar de trabajo al siguiente nivel. 💪💻
• Celebrar tu cumpleaños con una cena especial junto a quienes más quieres y medio día libre. 🥳
• Clases de inglés 🇺🇸
• Coaching para apoyar y potenciar el crecimiento de las personas que se enfrentan a nuevos proyectos y retos de liderazgo.🏆
• Estar en un lugar que piensa en crecer mientras tú también lo haces, que te ofrece programas de bienestar y charlas de calidad de vida. 🚀

#AsíSeSienteAlegra #AlegraChallenge

Diversidad en Alegra 🫶

En Alegra, valoramos y promovemos la diversidad y la inclusión en todas sus formas. 🌈

Nuestros equipos multiculturales aportan diferentes perspectivas, enriqueciendo nuestro entorno laboral. ✨

Todas nuestras oportunidades están abiertas, sin distinción de identidad de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad, discapacidad u otras características. Si necesitas ajustes en alguna etapa del proceso o deseas indicarnos tus pronombres, por favor infórmanos en tu postulación. 😊

¡Únete a nuestro equipo y contribuye a un entorno inclusivo y diverso! 🩷🧡💛💚💙

Te damos la bienvenida a nuestro proceso de selección 🚀

¿Tienes más preguntas?

1. ¿Cuánto dura el proceso de selección? ⏰

En Alegra nos gusta conocer muy bien a las personas que ingresarán a nuestro equipo, nos tomamos el tiempo de evaluar a detalle cada entregable, reto y charla. Buscamos que se sientan seguras y que nos conozcan antes de tomar una decisión. Por eso, tenemos un tiempo estimado de dos a cuatro semanas, desde tu charla con el equipo de Talent.

2. No tengo respuesta o feedback del equipo de Talent sobre mi proceso 🥲

Revisa las diferentes bandejas de tu correo electrónico: bandeja de entrada, spam, social, promociones. Buscamos que en cada fase tengas feedback. En caso de no tener respuesta puedes escribirnos, estaremos atentos a contestar tus inquietudes, dudas o dificultades en el proceso.

3. ¿Qué hago si tengo inconvenientes para realizar alguna parte del proceso? 😭

Si tienes algún inconveniente para asistir a las charlas o realizar algún reto escríbenos, estamos a disposición para ayudarte.

Pasa de tener homework, a hacer lovework. ¡Vayamos a otro nivel!

About the Role

Title: Pricing Manager - (Fully-Remote)

Type: Full-time

Workplace: Fully remote

Job Description:

Location: Worldwide (Must be available to work during business hours in U.S. Eastern Time Zone)

The Pricing Manager, reporting to the VP of Business Development, will collaborate with proposal teams-including foreign partners-to prepare competitive bids for Federal Government contracts. The majority of these bids (80%) will be for the Department of State, followed by the Department of Defense (18%) and USAID (2%).

• The Pricing Manager carefully evaluates and researches all items and determines the selling price based on market value, condition, desirability and exclusivity
• Review U.S. Government requests for proposal (RFP) and invitations for bid (IFB) to determine specific cost requirements, and ensure proposals comply with all RFP requirements
• Analyzing proposals including reviewing proposals for accuracy, compliance, and reasonableness
• Develop formats for cost proposal data to comply with client requirements
• Secure current and relevant indirect rates and apply to direct cost in pricing models
• Responsible for formulating pricing solutions and models for client RFP
• Interpret the RFP pricing requirements, refining pricing models to align with specific RFP instructions, and developing the bid for submission
• Work with outside vendors, subcontractors, suppliers, etc., to obtain pricing for various cost components included in final cost proposal
• Coordinate with proposal team and subject matter experts (SMEs) in forming basis of estimates that support the pricing models
• Prepare pricing data, and make recommendations on methods, procedures, and techniques for pricing proposals
• Participate in strategy meetings and provide input on cost related matters as required, including cost strategy for initial proposal and subsequent revisions
• Examine and analyze cost data relevant to labor, materials, supplies, equipment, and other expenditures
• Participate in the development of detailed cost rationale and retain backup information to support bid
• Analyze contracts for relevant cost data, trends, historical data, work categories and other related information
• Prepare internal company Bid Fact Sheet financial input to include cash flow and internal rate of return analysis for all proposals
• Perform other duties and assignments as required

Requirements

• Must be a U.S. Citizen
• Bachelor's Degree preferred; experience in lieu of degree will be considered
• Minimum of 10 years of relevant pricing experience preparing cost budgets and proposals primarily for Department of State is preferred including job functions listed above are required
• Experience using U.S. Government-provided cost templates as well as experience building complex cost models from scratch required must provide references for work produced
• Understanding of U.S. Government regulations related to the development and negotiation of cost proposals (FAR, DFARS, CAS, TINA)
• Demonstrated ability to prepare several bids at once despite shifting deadlines and priorities
• Experience pricing a wide variety of contracts types including FFP, FP-LOE, T&M, FP-LH, CPFF, CPAF, Cost Reimbursable, and other contract types
• Additional experience pricing non-U.S. clients including commercial and other sovereign client preferred
• Proven ability to work effectively under time critical deadlines and stressful situations
• Proficient in Microsoft Office, with advanced MS Excel skills
• 90-100% of work will be conducted remotely
• Must have a valid passport
• Must be willing to travel with limited notice (Very Infrequently)

Benefits

• Health Care Plan (Medical, Dental, Vision)
• Life Insurance (Basic, Voluntary & AD&D)
• Flexible Time Off (Vacation and Sick Leave)
• 11 Paid Federal Holidays plus the Friday After Thanksgiving
• Remote Work

En Alluxi buscamos un project manager apasionados, extremadamente organizado y proactivo y con experiencia en el ciclo de desarrollo de software para unirse a nuestro equipo en crecimiento. Ofrecemos un gran ambiente laboral, 100% remoto, para siempre. Además de prestaciones superiores a la ley.

Somos una empresa dedicada a la creación de productos digitales de alta calidad y gran impacto. Trabajamos con clientes de diferentes industrias tanto en México como en Estados Unidos. Como Project Manager Jr, estarás supervisado en todo momento por un PM de mayor experiencia.

¡Si este suena a tu equipo de trabajo ideal, no dudes en aplicar!**

** Importante: De momento solo aplica si tienes permiso para trabajar legalmente en México.

Funciones del cargo

• Apoyar en la conceptualización de un proyecto.
• Elaboración de plan de trabajo de alto nivel (definir actividades, fechas, plazos, administración de recursos y costos).
• Seguimiento al cumplimiento de actividades.
• Actualizar estatus de los proyectos.
• Gestión de cambios.
• Mantener contacto con el cliente y estar al pendiente de su operación.

Requerimientos del cargo

• Experiencia de 6 meses como Administrador de Proyectos.
• Manejo de herramientas para administración de proyectos (JIRA, Monday o similar).
• Conocimiento de PMI, SCRUM o metodologías ágiles.
• Deseable experiencia en proyectos de software.

About the Role

Title: Product Manager - GAMES

Location: GLOBAL REMOTE

Type: Full-time

Workplace: remote

Category: SPORTY Product

Job Description:

We consistently top the charts as one of if not the most used Sports Betting website in the countries we operate in. 

With millions of weekly active users, we strive to be the best in industry for our users.

Purpose of the role:

The role of Product Manager is a vital position at Sporty, they define the roadmap for products that are used by millions of users each day. They live and breathe innovation, using data intelligently, and superior execution to drive significant business value through excellent user experiences.

Who We Are

Sporty Group is a consumer internet and technology business with an unrivaled sports entertainment, gaming, and social profile. We serve millions of users in several countries via technology and operations hubs in over 10 countries and 3 continents.

The recipe for our success is our intelligent and energetic team, who are passionate about our products and serving our users. We attract and retain them with a dynamic and flexible work life that empowers them to create value and rewards them generously based upon their contribution.

We have already built a capable and proven team of 300+ high achievers from a diverse set of backgrounds and we are looking for more talented individuals to drive further growth and contribute to the innovation, creativity, and hard work that currently serves our users further via their grit and innovation.

Responsibilities

• Come up with ideas for Games, and bring them to market with measurable success
• Lead the efforts of a significant part of the Games/Casino team's Product roadmap, using their knowledge and expertise to deliver success at scale 
• Ensures that data is pivotal to development, from ideation to A/N experimentation.
• Collaborate across various functions (Product Management, Engineering, Product Design) to develop overall product strategy and define the vision, roadmap, and goals for our products.
• Provide fact-based data analysis to ensure new product offerings meet customer demands

Requirements

• 2 years of mobile/digital Product Management, ideally in the Gaming/Casino space.
• Experience making data-driven product decisions through user research and experimentation
• Demonstrable evidence of iterating and improving products based on feedback and performance data. A strong understanding of user-centered design principles
• The ability to influence within a fast-paced and distributed environment, and lead cross-functional planning and problem-solving, particularly with engineering and design teams
• Experience defining and tracking OKRs or a similar goal-setting framework
• Excellent communication, presentation and analytical skills
• The ability to communicate clearly and efficiently in English
• Degree or Masters in a Business, Product or Technology discipline preferred
• Bias towards action 
• Mathematical skills are a definite plus

Benefits

Quarterly bonuses

We have core hours of 10am-3pm in a local timezone, but flexible hours outside of this

Top-of-the-line equipment

Referral bonuses

28 days paid annual leave

Annual company retreat

Highly talented, dependable co-workers in a global, multicultural organisation

Payment via DEEL, a world class online wallet system 

Our teams are small enough for you to be impactful

Our business is globally established and successful, offering stability and security to our Team Members

Our Mission

Our mission is to be an everyday entertainment platform for everyone

Our Operating Principles

1. Create Value for Users

2. Act in the Long-Term Interests of Sporty 

3. Focus on Product Improvements & Innovation 

4. Be Responsible 

5. Preserve Integrity & Honesty 

6. Respect Confidentiality & Privacy 

7. Ensure Stability, Security & Scalability 

8. Work Hard with Passion & Pride

Interview Process

Online Aptitude Test (Max time of 30 Minutes)

Remote video screening with our Talent Acquisition Team 

Remote video interview with 3 x Team Members (45 mins each, not separate days)

24-72 hour feedback loops throughout process

Post Interview Process

Feedback call on successful interview

Offer released followed by contract

ID Check Via Zinc & 2 references from previous employers

Working at Sporty

The top-down mentality at Sporty is high performance based, meaning we trust you to do your job with an emphasis on support to help you achieve, grow and de-block any issues when they're in your way.

Generally employees can choose their own hours, as long as they are collaborating and doing stand-ups etc. The emphasis is really on results. 

As we are a highly structured and established company we are able to offer the security and support of a global business with the allure of a startup environment. Sporty is independently managed and financed, meaning we don't have arbitrary shareholder or VC targets to cater to. 

We literally build, spend and make decisions based on the ethos of building THE best platform of its kind. We are truly a tech company to the core and take excellent care of our Team Members.

We are Dreamport Dreamport - an online platform that will help you build your own travel business. We provide free of charge professional training and equip you with all the necessary tools to start working as an Independent Travel Manager with possibility to earn up to USD 1,000-1,500 as sales commissions, remotely, fully online, anywhere in the world.

Our perks:

➢ Motivating income and commission scheme.

➢ Fully remote.

➢ Engagement with a global travel organization with 20 years of experience on the market.

➢ Hands-on experience with industry-defining innovative trends.

➢ Extensive Promos & Rewards program.

➢ Opportunities for growth and development.

➢ Participation in global-scale projects.

In this role, you will:

➢ Receive and process requests from Customers interested in purchasing airline tickets and tour packages.

➢ Help Customers choose the best option.

➢ Use one of the most advanced bookings and sales engines for airline tickets and tours.

➢ Build trust and long-term cooperation with Customers.

➢ Participate in training sessions and continuous development.

➢ Attend 2 weeks of free initial professional training and orientation.

➢ Receive 24/7 support from world-class Trainers and Advisor.

Role Requirements:

➢ Advanced English.

➢ Flexibility with hours of availability.

➢ Orientation to result and professional growth.

➢ Ambitiousness.

➢ Stress resistance.

Are you a creative person who’s constantly bubbling with new ideas? Do you think the best way to get anything done is to just roll up your sleeves and get busy? Do you believe marketers can learn more from memes than Neil Patel?

If that sounds like you, then you might just be our next social media manager!

What is Patchstack?

Patchstack is the #1 WordPress vulnerability processor globally. We run an ethical hacker community to find & fix vulnerabilities in WordPress core, plugin & themes.

We use that information to protect WordPress users against malicious attackers looking to exploit security holes. Our goal is to cover the entire lifecycle of open-source software security - and we’re looking for people who are motivated to help us in this mission.

What we do:

• We provide a SaaS solution to detect and virtually patch plugin vulnerabilities.
• We run a community-driven bug bounty platform (Patchstack Alliance) to nurture a community of independent security researchers behind the WordPress ecosystem.
• We maintain an open and free WordPress vulnerability database
• We provide vulnerability information to some of the biggest WordPress hosting companies
• We provide professional code review and security auditing to WordPress plugins

Who are we looking for?

This is a hands-on role for people who love playing around with content and learning new things. Expect to be doing TikTok videos one week, and recording webinar sessions the next.

We value creative freedom, so you’ll be able to experiment with ideas as you see fit.

Aside from flexing your creative muscles, you’ll also get to take initiative in sharing our content, and growing our social accounts. We’ll look to you to flesh out our social media strategy, so this role is perfect for people who want to have ownership of their own work.

Key responsibilities:

• Creating video & other content for various social media platforms
• Creating & implementing a social media strategy
• Repurpose existing content into new social media formats
• Working with creative partners to experiment with new content formats
• Engage with customers and followers
• Staying on top of social media trends
• Create routine workflows to manage campaigns to distribute our content across our owned media channels
• Experiment with new channels, content formats & ideas to find the best ways to educate people about security!

Key requirements

• Experience with video creation
• Experience with video editing tools (After Effects, Premiere, Final Cut etc.)
• Experience with creating and managing different content formats
• Experience with social media marketing
• Experience with content strategy & planning
• Great written English
• [Optional] Experience managing paid social ads
• Time zone: EEST (+/- 2 hours)

What we can offer:

• Highly impactful work
• No corporate environment
• Paid training for work-related personal development
• Paid vacations (35 days a year)
• Full-time telecommuting in a globally distributed team
• Co-working space membership or WFH equipment for home-office
• Fitness club or a local gym membership
• Competitive salary
• Awesome team members!

Smart, curious, and love writing? Join a remote team creating content that informs and engages. If you’re a bilingual writer with research skills and a sharp eye for detail, this could be for you

About Our Client

A U.S.-based organization specializing in immigration solutions for workforces. They help businesses navigate complex immigration processes and compliance requirements, offering tailored solutions for both employers and employees and advocating for immigrants' rights.

They are looking for a Copywriter & Research Specialist to create engaging and informative content across all their platforms. This role will support content development and ensure SEO optimization.

The ideal candidate will have a strong background in legal, cultural, and industry-specific content development, targeting both B2B and B2C audiences. This position requires a creative, detail-oriented, and research-driven professional who can develop compelling content that educates, informs, and resonates with clients seeking immigration legal services. The role reports directly to the Sr. Brand Manager and is fully remote.

If you have experience in legal content creation, research, and a passion for immigration issues solutions—this role is for you.

Key Responsibilities

Content Development & Strategy

• Write clear, concise, and emotionally compelling content related to immigration law, ensuring it aligns with Mendoza Law’s brand voice and objectives.
• Create and manage SEO-driven content, including blogs, white papers, website landing pages, client FAQs, press releases, brochures, and thought leadership articles.
• Develop content that supports case studies, legal insights, industry best practices, and trending topics in immigration law.
• Craft engaging social media captions, video scripts, and educational materials to inform and empower our audience.

Research & SEO Optimization

• Conduct in-depth legal research on evolving immigration policies, humanitarian visas (VAWA, T, U), family petitions, and employment-based visas.
• Implement SEO best practices, including keyword optimization, domain authority tracking, and content structuring for high web traffic and engagement.
• Analyze content performance metrics and adjust strategies to maximize user engagement, conversion rates, and search rankings.

Collaboration & Project Management

• Work closely with attorneys, case managers, brand strategists, and digital media teams to develop fact-based, legally sound content.
• Coordinate with multimedia, creative, and social teams to align messaging across different platforms.
• Maintain an editorial calendar and manage content projects using project management tools such as AirTable, Wrike, Asana, Monday.com, or AirTable.
• Ensure all content meets compliance and ethical guidelines relevant to immigration law.

Is This You?

• Bilingual (Spanish & English) – Strong proficiency in both languages required for writing and communication.
• 3+ years of professional copywriting experience, preferably in a legal, immigration, or workforce solutions environment.
• Deep knowledge of immigration law and legal processes (humanitarian visas, family petitions, business immigration, naturalization).
• Strong SEO expertise, including keyword research, page optimization, and performance tracking.
• Exceptional research skills to ensure all content is accurate, credible, and legally compliant.
• Excellent writing, editing, and proofreading skills, with a focus on clarity, engagement, and persuasion.
• Ability to manage multiple projects and deadlines while maintaining attention to detail.
• Experience with analytics tools to measure content effectiveness and user engagement.

Preferred Qualifications

• Experience writing for law firms, government agencies, or immigration advocacy organizations.
• Familiarity with email marketing, legal blogging, and digital advertising copywriting.
• Knowledge of tools such as Google Analytics, SEMrush, and legal case management software.

What You’ll Get

💰 Salary – Competitive and negotiable based on experience and skills.

💻 Fully Remote Work – Work from anywhere in Mexico.

📈 Career Growth 

🎨 Diverse Creative Projects – Edit content for ads, branded storytelling, and corporate videos.

🤝 Collaborative Team – Join a fast-paced environment that values creativity, quality, and innovation.

Who We Are

BairesDev is proud to be the fastest-growing company in America. With people in five continents and world-class clients, we are only as strong as the multicultural teams at the heart of our business. To consistently deliver the highest quality solutions to our clients, we only hire the Top 1% of the best talents and nurture their professional growth on exciting projects.

Chief Financial Officer at BairesDev

We are looking for a CFO to join our Finance team. The ideal candidate is a strategic thinker with excellent analytical skills and a global vision. We seek proactive, dynamic team players with great organizational capacity, accustomed to handling multiple tasks, and with a keen attention to detail. This is an excellent opportunity for professionals looking to develop in one of the fastest-growing companies in the industry!

Responsibilities:

• Lead the Finance area of the company, reporting directly to the Board.
• Formulate and implement strategies to boost the company and improve efficiency.
• Analyze trends, productivity, and quality parameters; identify issues and implement necessary changes.
• Manage the company's cash flow.
• Identify opportunities for expansion and growth, including future investments, M&A, and new lines of business.
• Develop strategies for financial performance monitoring.
• Prepare reports, conduct financial and economic analysis, and oversee budget control.
• Manage and lead all teams in the finance area, focusing on their development and hiring strategies.
• Lead the company's IPO process.

Requirements:

• High attention to detail in daily work.
• Strong analytical capacity and proactivity.
• Previous experience as a CFO is mandatory.
• Experience in management roles, ideally in service companies.
• Excellent communication, negotiation, and interpersonal skills.
• Experience working with IT companies is a plus.
• IPO experience is a plus.
• Graduation as a National Public Accountant is a plus.
• Advanced English proficiency.

What We Offer:

• 100% remote work.
• Hardware setup for remote work.
• Flexible hours to suit your schedule.
• Paid parental leave, vacation, and holidays.
• Diverse and multicultural work environment.
• Innovative environment with resources of a leading multinational.
• Competitive compensation, well above market average.
• Opportunities for growth aligned with your learning curve.

Our team works remotely but maintains a strong culture of diversity and teamwork. We aim to be the leading software development company in Latin America by providing the best growth and professional development opportunities in a welcoming and innovative environment. Every BairesDev team member contributes something unique to our company.

Digital Product Manager

Descripción del trabajo: Who We Are: Boston Consulting Group partners with leaders in business and society to tackle their most important challenges and capture their greatest opportunities. BCG was the pioneer in business strategy when it was founded in 1963. Today, we...

¿QUIÉNES SOMOS?

Launch Potato es una empresa de medios digitales con un portafolio de marcas y tecnologías propias. Como The Discovery and Conversion Company, nuestra misión es ser la empresa de medios más avanzada tecnológicamente, conectando consumidores con las marcas líderes del mundo.

Con sede en el vibrante centro de Delray Beach, Florida, nuestro equipo internacional se extiende por más de una docena de países. El secreto de nuestro éxito: una cultura diversa, energética, de alto rendimiento y espíritu emprendedor 🚀.

✅ Requisitos excluyentes

• Mínimo 4 años de experiencia práctica planificando, gestionando y optimizando campañas de Google Ads (Search, Display, Demand Gen, Performance Max, YouTube).
• Capacidad demostrada para gestionar presupuestos grandes y alcanzar KPIs de ROAS e ingresos de forma autónoma.
• Habilidades analíticas sólidas: experiencia con Looker, Tableau o similares, además de Excel (tablas dinámicas, VLOOKUPs).
• Capacidad para redactar copys efectivos y colaborar en la creación de assets creativos ✍️.
• Excelentes habilidades de comunicación y colaboración para trabajo en equipo transversal.

🧠 Experiencia requerida

• Mínimo 4 años gestionando campañas en Google Ads (más allá de Search).
• Autonomía total para analizar datos de campaña y tomar decisiones basadas en esos resultados 📊.

🎯 Tu rol

Serás responsable del crecimiento y la rentabilidad del portafolio de paid media de Launch Potato, liderando la estrategia, ejecución y optimización de campañas en Google Ads a través de múltiples canales y verticales.

📈 Objetivos y responsabilidades

• Tener control total sobre la planificación, ejecución, reportes y resultados de todas las campañas de Google Ads asignadas (Search, Display, Demand Gen, Performance Max), cumpliendo metas diarias, semanales, mensuales y trimestrales.
• Crear y administrar los assets creativos (copys, materiales gráficos), manteniendo una librería organizada de recursos publicitarios.
• Planificar y lanzar nuevas campañas con estrategias bien definidas, objetivos medibles y pruebas constantes.
• Monitorear el estado de las campañas, optimizando constantemente para mejorar CTR, reducir CPA y aumentar el ROAS.
• Documentar todas las pruebas y ajustes realizados, compartiendo aprendizajes con el equipo de Paid Media y otras áreas internas.
• Colaborar con líderes de negocio, account managers y el equipo de yield para identificar tendencias y obstáculos que impacten el rendimiento.
• Utilizar herramientas de análisis competitivo para detectar oportunidades de mejora y expansión 📌.
• Ser el referente interno de estrategia en Google Ads, administrando campañas de inicio a fin y buscando siempre crecer de forma rentable.

🧩 Competencias clave

• Dominio técnico: Conocimiento avanzado del ecosistema Google Ads y optimización de estructuras complejas.
• Pensamiento analítico: Uso de datos para detectar oportunidades y hacer recomendaciones sin necesidad de supervisión.
• Organización: Gestión de múltiples campañas y prioridades en un entorno dinámico.
• Colaboración: Trabajo cercano con áreas como negocio, creatividad y yield para maximizar resultados.
• Mentalidad de crecimiento: Enfoque constante en la mejora del rendimiento y actualización continua con tendencias del mercado.
• Comunicación clara: Informes y actualizaciones precisas para stakeholders internos y liderazgo.
• Adaptabilidad: Comodidad para trabajar en un entorno de prueba y error, con prioridades que cambian rápidamente 🔄.

¿Querés hacer un impacto real en una empresa rentable y en crecimiento acelerado? ¡Postulate ahora! 💥

Launch Potato es un empleador que promueve la diversidad, equidad e inclusión. Valoramos todas las identidades y no discriminamos por motivos de raza, religión, género, orientación sexual, edad, discapacidad u otros aspectos protegidos por ley.

¿Te apasiona trabajar con datos, entender el comportamiento del mercado y tomar decisiones que impacten directamente en el negocio? Entonces esta oportunidad es para ti.

Tu misión será clave : analizar, gestionar y optimizar el desempeño de nuestras categorías de productos importados. Tu trabajo será anticiparte a la demanda, detectar oportunidades, alertar riesgos y proponer mejoras que impulsen la rentabilidad del negocio.

¿Qué harás en el día a día?

Analizarás ventas, márgenes, inventarios y rotación de productos para detectar tendencias y riesgos.

Harás pronósticos de demanda y generarás alertas tempranas frente a desviaciones.

Investigarás a la competencia en precios, promociones y lanzamientos.

Proporcionarás reportes con insights accionables por categoría.

Trabajarás en conjunto con Marketing, Ventas y Operaciones para alinear estrategias y optimizar el desempeño comercial.

Este rol es 100% remoto , con interacción constante con distintas áreas de la compañía.

Formación en Ingeniería Comercial, Civil Industrial o afín.

Al menos 2 años de experiencia en planificación de demanda, category management o análisis comercial.

Excel nivel avanzado (tablas dinámicas, fórmulas complejas) y deseable manejo de herramientas como Power BI o Tableau.

Nivel mínimo de educación: Universitario (Graduado)

📍 Ubicación: Colombia, Argentina o Perú

🕐 Modalidad: Full-Time – Remoto

📌 Área: Desarrollo de Negocios | Crecimiento por País (LATAM)

🏦 Sobre el equipo

En Quadcode somos una empresa fintech dedicada al corretaje financiero y al desarrollo de productos financieros avanzados para clientes en todo el mundo. Nuestro producto principal es una plataforma de trading interna que ofrecemos como solución SaaS a otros brokers.

Exnova es uno de nuestros brokers financieros más reconocidos a nivel global, con una plataforma de trading online de última generación. Fundada en 2013, Exnova se ha posicionado como líder en la industria, ofreciendo Forex, CFDs y Opciones, en más de 13 idiomas 🌍.

🎯 Sobre el rol

Estamos buscando un/a Business Development Manager con experiencia en Forex o iGaming/Betting, para expandir nuestra presencia en el mercado LATAM. Vas a liderar la adquisición de clientes, generar alianzas estratégicas y representar la marca Exnova en eventos clave.

🛠 Principales responsabilidades

• Desarrollar e implementar estrategias para adquirir y gestionar alianzas con IBs (Introducing Brokers) y afiliados.
• Representar a la empresa en eventos del sector, generando nuevas oportunidades de negocio.
• Colaborar con influencers en plataformas como YouTube y TikTok para aumentar la visibilidad de marca 📲.
• Gestionar todos los aspectos del programa de afiliados y socios, de principio a fin.
• Analizar tendencias del mercado y actividades de la competencia para detectar nuevas oportunidades de crecimiento 📈.

✅ Requisitos

• Entre 2 y 5 años de experiencia en roles de Business Development dentro del sector Forex o iGaming.
• Sólidos conocimientos en ventas, marketing de afiliados y gestión de partnerships.
• Capacidad para construir y mantener relaciones a largo plazo con IBs, afiliados e influencers.
• Dominio del español e inglés, tanto oral como escrito (excluyente).

💡 Plus (no excluyente)

• Formación académica en Administración de Empresas, E-commerce o Ventas.

🎁 Qué ofrecemos

• Contrato a través de proveedor externo con modelo remoto 100%.
• 💸 Remuneración competitiva + bonos por rendimiento.
• ⏰ Horario flexible.
• 🎉 Entorno laboral positivo, amigable y colaborativo.

Actualmente somos más de 700 personas distribuidas en nuestras 7 oficinas globales (Reino Unido, Gibraltar, Emiratos Árabes, Bahamas, Australia y sede en Chipre).

Sr. Security Lead - IT Governance & Compliance

Join to apply for the Sr. Security Lead - IT Governance & Compliance role at Cencosud S.A.

Sr. Security Lead - IT Governance & Compliance

Join to apply for the Sr. Security Lead - IT Governance & Compliance role at Cencosud S.A.

Descripción del cargo
¡Si quieres crear, desarrollar, innovar y ser dueña/o de tu propio crecimiento, este desafío es para ti!
En Cencosud buscamos nuestro próximo Sr. Security Lead.
Trabajamos en un ambiente donde los principios de la agilidad son bienvenidos y donde el talento, desarrollo y aprendizaje continuo de nuestros colaboradores es nuestra principal preocupación. Buscamos impactar positivamente en las vidas de nuestros clientes con las mejores experiencias, desarrollando fuertes vínculos de confianza a través de la entrega de excelentes productos y servicios. Como Sr. Security Lead es responsable de liderar la estrategia de protección de datos y ciberseguridad en proyectos de gran escala. Su rol implica gestionar riesgos, asegurar el cumplimiento normativo y coordinar estrategias de seguridad para garantizar la confidencialidad, integridad y disponibilidad de la información en la organización.
Principales Funciones

• Liderar la estrategia de seguridad y privacidad en alineación con regulaciones como GDPR, CCPA e ISO 27001.
• Evaluar y mitigar riesgos en ciberseguridad y privacidad, implementando estrategias de protección de datos.
• Garantizar la implementación de buenas prácticas en seguridad dentro de proyectos que involucren datos personales.
• Supervisar planes de contingencia y respuesta ante incidentes de seguridad.
• Capacitar y sensibilizar equipos internos en materia de privacidad y seguridad de la información.
  

Seniority level

• Seniority level

  Mid-Senior level

Employment type

• Employment type

  Full-time

Job function

• Job function

  Other, Information Technology, and Management

• Industries

  Retail

Referrals increase your chances of interviewing at Cencosud S.A. by 2x

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Santiago, Santiago Metropolitan Region, Chile 1 month ago

Santiago, Santiago Metropolitan Region, Chile 1 month ago

Santiago, Santiago Metropolitan Region, Chile 1 month ago

Santiago, Santiago Metropolitan Region, Chile 1 month ago

Physical Security Manager, DC Security SCL, SCL DC Security

Physical Security Manager, DC Security SCL, SCL DC Security

Santiago, Santiago Metropolitan Region, Chile 2 weeks ago

Physical Security Manager, DC Security SCL, SCL DC Security

Santiago, Santiago Metropolitan Region, Chile 2 weeks ago

Santiago, Santiago Metropolitan Region, Chile 1 month ago

Santiago, Santiago Metropolitan Region, Chile 1 month ago

Santiago, Santiago Metropolitan Region, Chile 1 hour ago

Santiago, Santiago Metropolitan Region, Chile 3 weeks ago

Delivery Consultant - Cloud Security , Professional Services

Engineering Manager - Security Standards and Hardening

Santiago, Santiago Metropolitan Region, Chile 2 weeks ago

Kyndryl Graduate Program – IT Strategy Consultant - Cloud / Security / Digital Workplace / Applications / Data / Network / Mainframe (m/f/x)

Santiago, Santiago Metropolitan Region, Chile 2 weeks ago

Santiago, Santiago Metropolitan Region, Chile 3 weeks ago

Santiago, Santiago Metropolitan Region, Chile 2 weeks ago

Technical Manager - Automotive and Industrial

Santiago, Santiago Metropolitan Region, Chile 2 weeks ago

BigCommerce Developer/Lead/Architect (Remote, Latam)

Sr. Security Lead - IT Governance & Compliance

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Las Condes, Santiago Metropolitan Region, Chile 2 weeks ago

Santiago, Santiago Metropolitan Region, Chile 3 weeks ago

Santiago, Santiago Metropolitan Region, Chile 1 month ago

Santiago, Santiago Metropolitan Region, Chile 2 weeks ago

Senior Information Security Analyst - Technology R&D

Santiago, Santiago Metropolitan Region, Chile 1 day ago

Santiago, Santiago Metropolitan Region, Chile 2 weeks ago

We’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI.

📍 Ubicación: Remoto, preferentemente entre UTC+1 y UTC+4

🧠 Área: Arquitectura Técnica | Finanzas | Blockchain

🏢 Empresa: OpenZeppelin

🌟 Sobre OpenZeppelin

OpenZeppelin es líder mundial en seguridad para aplicaciones blockchain y contratos inteligentes. Desde 2015, nuestra misión es proteger la economía abierta 🌐.

Nuestra biblioteca de contratos open-source es un bien público que ha facilitado más de $23 billones en transferencias y se considera un estándar de la industria. Además, ofrecemos auditorías, herramientas y servicios técnicos para que las empresas puedan planificar, codificar, auditar, implementar y operar proyectos blockchain de forma segura y eficiente.

💼 Sobre el equipo de Mercados Financieros

Este equipo acelera la adopción de soluciones de seguridad para instituciones financieras que están migrando al entorno onchain.

Brindamos soporte a las instituciones más grandes del mundo en tokenización, activos digitales, DeFi y herramientas open-source de alto rendimiento. Operamos de forma cross-functional, colaborando con ventas, ecosistemas, delivery y legal, para lograr estrategias de go-to-market efectivas y escalables.

🎯 Tu misión

Como Solutions Architect, vas a ser el nexo técnico clave entre OpenZeppelin y nuestros clientes institucionales. Tu rol será entender sus necesidades de seguridad, cumplimiento y operación, y adaptar nuestras soluciones para acompañar su transición al entorno Web3.

🛠 Responsabilidades

• Actuar como account manager técnico para instituciones financieras prioritarias.
• Coordinar sesiones de descubrimiento técnico y realizar demos en vivo del producto.
• Diseñar soluciones personalizadas usando los productos y servicios de OpenZeppelin.
• Colaborar con los equipos de producto y seguridad para ajustar ofertas según feedback.
• Redactar propuestas técnicas detalladas y documentos de solución para la implementación.
• Desarrollar PoCs (pruebas de concepto) en casos como tokenización, integración DeFi y contratos seguros.
• Brindar soporte técnico y guía arquitectónica durante todo el ciclo de vida del cliente.
• Representar a OpenZeppelin en eventos, webinars y conferencias como líder de pensamiento en seguridad blockchain.

✅ Requisitos

• 2+ años de experiencia como Solutions Architect o ingeniero técnico en ventas.
• Excelentes habilidades comunicativas para explicar conceptos técnicos a públicos no técnicos.
• Conocimiento profundo de Ethereum, Solidity y el ecosistema blockchain.
• Dominio de TypeScript/JavaScript.
• Experiencia en redacción de propuestas técnicas y desarrollo de PoCs para clientes empresariales.
• Familiaridad con flujos de trabajo y expectativas de instituciones financieras tradicionales.
• Capacidad organizativa y de gestión de proyectos.
• Licenciatura o maestría en Ingeniería de Software, Informática o áreas afines.
• Conocimiento en seguridad de contratos inteligentes y mejores prácticas.

🌟 Se valora

• Experiencia práctica implementando contratos Solidity (ERC20, ERC721, etc.).
• Conocimiento en productos financieros tokenizados, stablecoins o infraestructura de pagos.
• Experiencia en entornos regulados o trabajo con equipos de cumplimiento.
• Manejo de pipelines CI/CD o infraestructuras serverless.
• Fluidez en español o portugués.
• Experiencia como speaker en eventos o webinars 🎤.

🎁 Beneficios

• 💻 Trabajo remoto 100% desde cualquier lugar del mundo
• 🪑 Stipend de $500 USD para setup de home office
• 🏥 Cobertura médica
• 🏖️ Vacaciones flexibles + licencia parental paga
• 🌍 Reuniones presenciales en destinos internacionales
• 📚 Presupuesto para aprendizaje y desarrollo
• 🚀 Cultura de innovación y crecimiento en una industria en expansión

📌 El proceso de selección incluye:

• Entrevista con recruiter (45 min)
• Entrevista con Hiring Manager (30 min)
• Entrevista con el equipo (30 min)
• Entrevista con liderazgo (30 min)
• Prueba paga (hasta 30 días)
• Verificación de referencias

📍 Ubicación: Trabajo remoto desde cualquier parte del mundo

🧠 Área: Publicidad digital / Marketing

🏢 Empresa: iubenda (parte de team.blue)

🌟 Sobre iubenda

En iubenda, somos una empresa legal-tech en expansión, fundada en 2011 y confiada por más de 110.000 clientes en la UE, EE. UU. y más de 100 países 🌍. Ofrecemos soluciones SaaS para ayudar a negocios a cumplir con normativas legales locales e internacionales, para que puedan enfocarse en sus productos.

Recientemente nos unimos a team.blue, líder mundial en habilitación digital. Si te entusiasma trabajar en una empresa que escala rápido, en un entorno donde se valora el aprendizaje continuo, la transparencia y la colaboración, ¡este es tu lugar!

🎯 Tu misión

Buscamos un/a Paid Social Media Specialist entusiasta, que lidere nuestras campañas globales en redes sociales con enfoque en plataformas como Facebook, Instagram, TikTok y LinkedIn. Este rol combina estrategia de performance con liderazgo creativo, gestionando tanto la ejecución de campañas como el desarrollo de creatividades efectivas.

📈 Reportarás directamente al Digital Ads Manager y tendrás la oportunidad de generar impacto desde el primer día y crecer dentro del equipo.

✅ Requisitos

• Mínimo 3 años de experiencia en publicidad en redes sociales (Meta es excluyente; TikTok, LinkedIn y otras, un plus).
• Capacidad demostrada para optimizar performance a través de pruebas creativas e iteración.
• Conocimiento sólido en narrativa visual, formatos publicitarios y buenas prácticas por plataforma.
• Experiencia gestionando el proceso creativo de punta a punta (incluyendo briefing a diseñadores, editores de video o copywriters).
• Nivel de inglés profesional (fluido).
• Mentalidad creativa + toma de decisiones basada en datos.
• Alta atención al detalle y autonomía.
• Interés o experiencia en tecnología o software.
• Energía positiva, entusiasmo y espíritu creativo ✨.

💡 Se valorará

• Habilidades prácticas en diseño o edición de video (Figma, Canva, etc.).
• Experiencia en copywriting para anuncios en redes sociales.
• Idiomas adicionales: especialmente alemán o italiano.
• Conocimiento en A/B testing y optimización de landing pages.

🎁 Beneficios

• 🏡 Trabajo 100% remoto o desde oficinas en Italia (Bolonia y Milán) o Alemania (Berlín y Hamburgo).
• ✈️ Presupuesto para visitar a compañeros/as de equipo en otras partes del mundo.
• 🏞️ Retiros anuales pagos en destinos como Venecia, Sicilia o los Alpes.
• 📚 Presupuesto para aprendizaje: certificaciones, cursos, eventos, libros.
• 🗣️ Clases de inglés online, dentro del horario laboral, en distintos niveles.
• 💻 Presupuesto para equipo de trabajo (hardware).
• 🌈 Entorno multicultural, colaborativo y motivador.

📩 Por favor, enviá tu CV en inglés.

📌 Más info: iubenda.com | LinkedIn | Facebook | Twitter

🧠 Área: Community & Email Marketing

⏰ Modalidad: Medio tiempo

📍 Ubicación: Abierto a candidatos de cualquier parte del mundo

🌎 Postulantes bienvenidos de: 🇨🇴 🇧🇷 🇿🇦 🇧🇪 🇪🇸

🌟 Sobre Jobgether

Jobgether es una plataforma de Talent Matching impulsada por IA, que conecta de forma eficiente el mejor talento global con oportunidades laborales remotas 🌐. Actualmente estamos buscando un/a Community & CRM Manager para unirse a nuestro equipo en modalidad remota y part-time.

🎯 Tu misión

Vas a ser responsable de crear, nutrir y hacer crecer nuestra comunidad global de candidatos remotos, asegurando que cada interacción por correo o canal comunitario sea útil, personalizada y genere confianza. También serás la voz del usuario dentro del equipo, aportando ideas e insights para mejorar su experiencia.

🛠 Responsabilidades

• Construir y liderar una comunidad activa de personas que buscan trabajo remoto ✨.
• Gestionar completamente la comunicación por email con candidatos: onboarding, alertas de empleo, feedback, etc.
• Representar a nuestros usuarios ante los equipos de producto y contenido, asegurando que sus necesidades se reflejen.
• Administrar comunidades en Slack, Discord, LinkedIn y otros canales sociales.
• Lanzar y liderar un Programa de Embajadores para activar a usuarios apasionados.
• Organizar eventos virtuales: webinars, AMAs, meetups 📅.
• Crear y optimizar flujos de emails personalizados con herramientas CRM (ej: HubSpot, Customer.io).
• Colaborar con los equipos de contenido y producto para alinear mensajes e impulsar el impacto.
• Testear constantemente los flujos de email para mejorar resultados.
• Recoger, analizar y compartir insights de la comunidad con el equipo interno 📊.

✅ Requisitos

• Mínimo 3 años de experiencia en gestión de comunidad, CRM o email marketing.
• Excelentes habilidades de comunicación y redacción en inglés (oral y escrito).
• Experiencia sólida con herramientas de CRM y automatización de emails (ej: HubSpot, Instantly, Customer.io).
• Capacidad para analizar métricas y optimizar en base a resultados.
• Proactividad, organización y habilidad para manejar varios proyectos a la vez.
• Pasión por el trabajo remoto, el engagement comunitario y el crecimiento centrado en el usuario.
• Bonus: Experiencia previa en plataformas de empleo remoto, job boards o HR tech.

🎁 Beneficios

• 🌍 Trabajo 100% remoto – desde cualquier lugar del mundo
• 🚀 Ser parte de una startup con misión clara: transformar el futuro del trabajo
• 🌐 Equipo internacional y diverso, con grandes ambiciones
• 📣 Tu voz importa – vas a influir en cómo crecemos y qué construimos
• 🎓 Oportunidades de aprendizaje y crecimiento dentro de un entorno dinámico
• 🤝 Cultura que valora la iniciativa, la colaboración y el impacto

🧠 Product Manager – Ethereum Infrastructure | Remote | Crypto & Web3

¿Tenés experiencia liderando productos en blockchain y querés trabajar con uno de los validadores más grandes y eficientes del ecosistema Ethereum? 🔐🚀

P2P.org está buscando un/a Product Manager para impulsar nuestra infraestructura y mantenernos como líderes en staking institucional.

🏢 Sobre P2P.org

Con más de $4.7B en TVL y una participación de mercado superior al 20% en restaking, P2P.org es el mayor proveedor institucional de staking a nivel global. Colaboramos con marcas como BitGo, Crypto.com, ByBit, Ledger y OKX, y brindamos soluciones de alto rendimiento, seguridad y escalabilidad.

🎯 Tu misión

Liderar el desarrollo y crecimiento de productos enfocados en Ethereum staking, optimizar operaciones de validadores, lanzar nuevas funcionalidades y escalar integraciones con un enfoque técnico, estratégico y altamente colaborativo.

🧩 Responsabilidades

• Definir hipótesis de producto, validar ideas y colaborar en la implementación de features
• Investigar oportunidades de expansión dentro y fuera del portafolio actual
• Relacionarte con partners clave del ecosistema ETH
• Trabajar codo a codo con DevOps, developers, marketing, ventas y finanzas
• Participar activamente en la comunidad (gobernanza on-chain, foros de validadores, soporte a clientes)
• Recoger feedback de clientes institucionales (exchanges, wallets, asset managers)
• Acompañar todo el ciclo de vida del producto: desde ideación hasta integración

✅ Requisitos

• 5+ años de experiencia como Product Manager en startups tech, idealmente crypto/fintech
• Conocimiento sólido en Blockchain, DeFi, Web3 y EVM
• Haber liderado productos B2B de punta a punta (desde estrategia hasta go-to-market)
• Experiencia trabajando con equipos cross-funcionales sin necesidad de autoridad jerárquica
• Excelente capacidad para explicar conceptos técnicos a audiencias diversas
• Mentalidad analítica, emprendedora y resiliente en entornos cambiantes
• Dominio del inglés (escrito y hablado)

🏆 ¿Por qué unirte a P2P.org?

• Rol full-time, modalidad contractor internacional
• Salario competitivo en USD o Crypto
• Programas de bienestar y salud mental 🧘
• Reintegros para formación, idiomas, coworking y conferencias internacionales
• Cultura remota, cercana y colaborativa
• Oportunidad de trabajar en el corazón del ecosistema Ethereum y DeFi

¿Querés liderar productos que impulsan el staking a nivel institucional y desafían los límites de lo que es posible en Ethereum?

¡Postulate y sumate a P2P.org para construir el futuro de Web3! 🧩🔗

¿Tenés experiencia en e-commerce con Shopify y sos unx crack negociando con fábricas en China? 🧧🌐 ¡Esta oportunidad remota es para vos!

Una empresa enfocada en el mercado de EE.UU. está buscando un/a Logistics & Sourcing Manager para liderar su operación de abastecimiento y fortalecer relaciones con proveedores. No vas a ejecutar la logística, sino tomar decisiones estratégicas que impacten directamente en la cadena de suministro 💡📦

🏢 Sobre la empresa

Nuestro cliente es una empresa de comercio electrónico basada en Shopify, con operaciones orientadas al mercado estadounidense 🇺🇸. Colaboran con fábricas internacionales (principalmente en China) y buscan talento en Latinoamérica para optimizar sus procesos de sourcing.

🎯 Responsabilidades:

• Supervisar las operaciones de abastecimiento y coordinar con el equipo de sourcing
• Gestionar relaciones con proveedores: precios, MOQs y especificaciones de producto 💬
• Evaluar calidad y tomar decisiones clave sobre selección de proveedores
• Colaborar con fábricas en China y equipos globales 🌎
• Usar Google Sheets de forma intensiva para seguimiento y análisis 📊
• Participar en decisiones estratégicas (sin ejecutar tareas logísticas diarias)

✅ Requisitos:

• Experiencia comprobada con marcas que operan en Shopify (excluyente)
• Experiencia práctica en sourcing y negociación con fábricas chinas
• Alto dominio de Google Sheets (formulas, comparación de datos, reportes)
• Inglés hablado y escrito fluido (7-8/10 como mínimo) 🇬🇧
• Capacidad de trabajar de forma independiente y liderar decisiones de sourcing

⭐ Se valoran:

• Conocimiento de redes de proveedores en Asia y cadenas de suministro globales
• Español o portugués como segundo idioma (no excluyente)
• Experiencia previa en roles estratégicos de sourcing o coordinación logística

👤 Perfil ideal:

• Comunicador/a firme y con confianza en negociaciones 💪
• Responsable y cumplidor/a de deadlines
• Transparente y confiable para manejar expectativas
• Cómodo/a trabajando con diferentes culturas y zonas horarias

🕐 Horario:

• Full-time, de 9 a.m. a 5 p.m. EST 🕘

💻 Herramientas utilizadas:

• Google Sheets
• Comunicación vía Slack, Zoom, y otras herramientas remotas

¿Querés liderar decisiones estratégicas en una empresa en expansión y con foco global? ¡Postulate y sumate al equipo! 🚀

¿Te apasiona mejorar funnels, lanzar tests y aumentar conversiones en e-commerce con decisiones basadas en datos? Si tenés visión estratégica, experiencia técnica y amor por los resultados, esta oportunidad es para vos.

🧬 Sobre Happy Mammoth

Somos una empresa de food tech en rápido crecimiento, especializada en salud digestiva, microbioma y suplementos naturales. Vendemos en EE.UU., Australia y Europa, ayudando a nuestros clientes a transformar su bienestar de forma duradera.

🚀 Tu rol

Vas a liderar todas las estrategias y ejecuciones de CRO (Conversion Rate Optimization) en nuestras tiendas Shopify, landing pages, quizzes y campañas especiales (Black Friday, lanzamientos, etc.).

🎯 Responsabilidades

Estrategia y optimización continua

• Analizar comportamiento de usuario con mapas de calor, grabaciones y analytics.
• Ejecutar y analizar A/B tests en páginas de producto, quizzes, checkouts y upsells.
• Mejorar conversiones en Shopify, funnels y campañas de adquisición.
• Diseñar estrategias para aumentar el AOV (Average Order Value).

Desarrollo de activos para adquisición

• Planificar y optimizar landing pages, quizzes y páginas de lanzamiento.
• Trabajar en equipo con diseño y desarrollo para experiencias rápidas y de alta conversión.
• Colaborar con marketing para escalar lanzamientos y picos de venta.

Ejecución y trabajo en equipo

• Traducir análisis en tareas claras para diseñadores y desarrolladores.
• Asegurar optimización mobile, performance y UX amigable.
• Medir y mejorar KPIs como tasa de conversión, bounce rate, AOV y velocidad.

🧠 Requisitos

• 5+ años de experiencia en CRO, ecommerce o digital growth.
• Dominio de análisis de comportamiento, embudos y metodologías A/B testing.
• Conocimiento técnico de Shopify y stacks de ecommerce.
• Habilidades de gestión de proyectos y comunicación fluida con equipos técnicos y creativos.
• Mentalidad estratégica, experimental y enfocada en resultados.

Plus

• Experiencia previa en marcas DTC de rápido crecimiento.

💥 ¿Por qué Happy Mammoth?

• 🌎 100% remoto — trabajá desde cualquier parte del mundo.
• 🧠 Cultura creativa, ágil y no corporativa.
• 📈 Equipo de alto rendimiento que valora la autonomía y los resultados.
• 📚 Acceso a herramientas, formación continua y oportunidades de innovación.

¿Listo/a para escalar, optimizar y crear experiencias de ecommerce de alto impacto?

👉 Aplicá ahora y formá parte de nuestro crecimiento.

🧩 Project Manager | Ecomm Marketing Agency 🇺🇸 | Remoto (LATAM preferido) 🌎

¿Te encanta ver cómo todo fluye? Este rol es para quienes disfrutan de los procesos bien organizados, los equipos alineados y las entregas puntuales. Si sos detallista, proactivo/a y te gusta trabajar con equipos creativos, seguí leyendo.

🏢 Sobre la empresa

Agencia de marketing para ecommerce con base en EE.UU., especializada en estrategias para marcas DTC. Vas a formar parte de un equipo creativo remoto, que trabaja con grandes marcas y campañas de alto volumen.

💼 Tu rol

Como Project Manager, vas a ser el punto de conexión entre tareas, tiempos y talento. Vas a llevar el pulso de los proyectos, asegurarte de que todos estén en la misma página y resolver cuellos de botella antes de que se vuelvan problemas.

🔧 Responsabilidades

• Gestionar entre 6 y 10 cuentas activas de clientes
• Coordinar tareas en herramientas como Notion, Slack y Klaviyo
• Trabajar con copywriters, diseñadores y ejecutores de email marketing
• Mantener actualizados los cronogramas y adaptarse a cambios en tiempo real
• Detectar obstáculos y resolverlos con rapidez
• Comunicar de forma clara, organizada y proactiva

✅ Requisitos

• 2–3 años de experiencia como Project Manager (ideal en agencia)
• Haber trabajado con equipos creativos y de marketing
• Excelente organización, enfoque en deadlines y ojo al detalle
• Inglés fluido (oral y escrito)
• Alta capacidad de comunicación y seguimiento
• Residencia en Latinoamérica (preferido por huso horario)

⭐️ Plus (no excluyente)

• Familiaridad con ecommerce, email marketing o Klaviyo
• Experiencia en marketing DTC o flujos creativos
• Haber manejado múltiples marcas o campañas en simultáneo

💸 Compensación & Beneficios

• Sueldo: USD $1,500–$1,900 mensuales (según experiencia)
• 100% remoto y async-friendly
• Proyectos con impacto positivo y equipos talentosos
• Entorno colaborativo y enfocado en la excelencia creativa
• Oportunidades reales de crecimiento profesional

🔎 Este rol es para vos si...

✔️ Te encanta organizar y dar orden al caos creativo

✔️ Sabés colaborar con equipos creativos sin frenar su flujo

✔️ Sos curioso/a, resolutivo/a y siempre buscás mejorar

✔️ No necesitás que te pidan las cosas para empezar a hacerlas

¿Listo/a para ayudar a que las ideas se conviertan en campañas inolvidables?

Aplicá ahora y hacé que todo funcione como un reloj. ⏱️

¿Sos un estratega de redes con experiencia B2B y visión global? ¿Querés formar parte de una empresa que permite contratar talento en cualquier parte del mundo, de forma legal y simple? 🌍📱 ¡Remote está buscando a su próximo/a Senior Social Media Manager!

🏢 Sobre Remote

En Remote ayudamos a empresas a emplear personas en cualquier lugar del mundo, gestionando cumplimiento, nómina, beneficios e impuestos. Trabajamos 100% remoto, con un equipo distribuido globalmente y comprometido con la equidad, inclusión y flexibilidad total.

🎯 El Rol

Buscamos a una persona estratégica, creativa y enfocada en resultados para liderar nuestras estrategias de redes sociales orgánicas. Vas a ser una figura clave dentro del equipo de Comunicaciones, diseñando campañas y narrativas que refuercen la marca Remote a escala global.

🧩 Responsabilidades

• Liderar estrategias orgánicas en redes sociales alineadas a objetivos globales de marketing
• Establecer relaciones con influencers, aliados y stakeholders del sector
• Definir metas y analizar resultados con mentalidad de mejora continua
• Coordinar comunicaciones en situaciones de crisis desde redes
• Colaborar con los equipos de Paid Marketing, Content, Brand Design, y más
• Analizar a la competencia y detectar oportunidades de diferenciación
• Liderar campañas en lanzamientos de productos o iniciativas clave
• Desarrollar y mantener guías de gobernanza y buenas prácticas

✅ Requisitos

• Experiencia comprobada haciendo crecer audiencias y engagement en marcas B2B tecnológicas
• Dominio de métricas, herramientas de análisis y reporting
• Pensamiento estratégico con orientación a objetivos globales
• Excelente manejo de stakeholders y colaboración interfuncional
• Experiencia gestionando crisis en redes sociales
• Inglés fluido (excluyente)
• Experiencia trabajando remoto (preferido)

🕐 Modalidad & Horario

• 100% remoto
• Trabajo asincrónico, vos elegís cómo organizar tu día ⏰
• Contratación full-time

💰 Compensación

• Rango salarial base: USD $31,500 – $106,350/año, según nivel, experiencia y ubicación
• Filosofía de compensación global, sin prácticas de subpago por país
• Revisión de salario y equidad interna asegurada por el equipo de Total Rewards

🎁 Beneficios

• Trabajá desde cualquier parte del mundo 🌍
• Horarios flexibles
• Vacaciones pagas ilimitadas
• 16 semanas de licencia parental pagada
• Soporte en salud mental
• Stock options
• Presupuesto para aprendizaje y home office
• Presupuesto para coworking o eventos presenciales locales
• Revisión transparente y procesos de crecimiento interno

¿Querés liderar el storytelling global de una empresa que transforma el futuro del trabajo?

• ¡Postulate ahora y ayudanos a conectar talento global con oportunidades reales! 🌐📈

¿Sos una mente estratégica con pasión por el producto, el SEO y la tecnología? 📈💡 ¡Rank Math te está buscando! Sumate como Product Manager y liderá el desarrollo de funciones que usan millones de personas para dominar los rankings de búsqueda en WordPress.

💼 Sobre Rank Math

Con base en una cultura 100% remota y parte del grupo group.one, Rank Math es el todo en uno del SEO para WordPress, con millones de usuarios en todo el mundo 🌍. Desde 2020, estamos redefiniendo cómo se hace SEO con inteligencia artificial, usabilidad y automatización real.

🚀 ¿Por qué este rol es especial?

La IA no es solo una palabra de moda en Rank Math, sino el núcleo de nuestra estrategia de producto. Este rol te permite liderar la creación de herramientas inteligentes que automatizan, optimizan y escalan el SEO como nunca antes 📊🤖

🎯 ¿Qué vas a hacer?

• Definir la visión de producto y roadmap según las necesidades de usuarios, tendencias SEO y competencia
• Colaborar con los equipos de ingeniería, diseño y marketing para entregar features valiosas y usables
• Liderar la planificación cross-funcional para cumplir deadlines y alinear prioridades
• Conectar con equipos de soporte y growth para asegurar product-market fit
• Hacer user research, analizar data y feedback para tomar decisiones estratégicas
• Mejorar el onboarding y experiencia durante la transición a SaaS
• Implementar herramientas de analytics para seguimiento de engagement, adopción y retención
• Mantenerte al día con cambios en algoritmos, prácticas SEO y WordPress
• Redactar PRDs claros y alineados a objetivos de negocio
• Fomentar la experimentación con A/B tests y ciclos de mejora continua

✅ Requisitos ideales:

• 5+ años de experiencia como Product Manager, idealmente en WordPress o herramientas SEO
• Experiencia liderando productos técnicos de punta a punta
• Dominio de fundamentos de SEO y necesidades de la comunidad WordPress
• Experiencia en productos SaaS, especialmente en entornos de marketing o plugins
• Excelentes habilidades de comunicación y gestión de stakeholders
• Bonus: manejo de HubSpot, Jira, Figma y plataformas de análisis de producto

🧠 Perfil buscado

• Estratega, pero también doer 🛠️
• Fan del SEO y de hacer que los productos "hagan click"
• Colaborador/a nato/a, independiente, curioso/a
• Listo/a para liderar el futuro del SEO en WordPress

🎁 Qué ofrecemos:

• 🌐 Trabajo 100% remoto
• 🕓 Horarios flexibles y comunicación asincrónica
• 🧠 Cultura de aprendizaje, impacto y crecimiento
• 🌟 Un producto que ya usan millones de personas
• Un equipo chico, apasionado y global

👉 Apply now y ayudanos a construir lo próximo en SEO para WordPress.

¡Hagamos magia juntos! ✨📈

¿Tenés fluidez en galés y te apasiona escribir? 📝 Esta oportunidad freelance y 100% remota es ideal para quienes buscan combinar habilidades lingüísticas con proyectos digitales de impacto global 🌍💡

💼 Sobre el rol

Buscamos un/a Content Writer con dominio del galés para sumarse a nuestras iniciativas de contenido multilingüe. Vas a crear y adaptar textos digitales, asegurando precisión, claridad y sensibilidad cultural.

📌 Esta es una posición freelance por proyecto, perfecta para personas con experiencia en redacción, localización o traducción y un alto nivel de autonomía.

🧠 Responsabilidades:

• Redactar, editar y localizar contenido en galés para plataformas digitales, interfaces de usuario o entrenamiento de IA
• Asegurar la precisión lingüística, tono coherente y adecuación cultural
• Colaborar con project managers y revisores lingüísticos
• Seguir las guías de contenido y respetar los plazos establecidos

✅ Requisitos:

• Dominio nativo o casi nativo del idioma galés (escrito)
• Buen nivel de inglés para comunicación interna
• Excelente gramática y habilidades de redacción/edición
• Experiencia previa en redacción, traducción o localización (deseable)
• Autonomía y capacidad para cumplir deadlines

🎁 Qué ofrecemos:

• Trabajo remoto y flexible 🏠
• Pago por proyecto
• Participación en proyectos globales vinculados a IA, tecnología y lenguas
• Trabajo en equipo multicultural 🌐

¡Sumate a una comunidad que está moldeando el futuro de la comunicación multilingüe en tecnología! 🌍✨

¿Tenés experiencia en SEO y querés trabajar con agencias top de EE.UU.? 🌎 Desde Remote Talent LATAM, estamos en la búsqueda de un/a SEO Specialist con enfoque estratégico y perfil detallista, listo/a para impulsar la visibilidad orgánica de empresas B2B en un entorno digital cada vez más influido por la inteligencia artificial 🤖

💼 Sobre nuestro cliente

Una agencia de marketing especializada en SEO avanzado y estrategias de contenido para empresas de software B2B. Su enfoque incluye mejorar la visibilidad online, atraer tráfico calificado y reducir costos de adquisición en múltiples canales: buscadores, plataformas de reseñas, comunidades online y contenido en video.

Ofrecen servicios como:

• Estrategias de keywords
• Creación de contenido
• SEO técnico
• Link building
• Análisis de rendimiento 📈

🚀 Tu rol como SEO Specialist

Vas a liderar e implementar iniciativas de SEO y content marketing para distintas cuentas, desde la investigación de keywords hasta auditorías técnicas y optimización del rendimiento. Tu misión será clara: mejorar rankings, atraer tráfico y ayudar al crecimiento del cliente en un panorama digital en constante evolución.

✅ Requisitos obligatorios:

• Mínimo 3 años de experiencia práctica en SEO, y al menos 1 trabajando con el mercado de EE.UU.
• Experiencia en agencias de marketing digital con clientes B2B
• Capacidad demostrada para crear y ejecutar estrategias SEO que generen resultados
• Conocimiento sólido de SEO técnico, arquitectura de sitios y schema markup
• Comprensión de conceptos como embeddings, token context, RAG (retrieval-augmented generation) y uso de herramientas en entornos con LLM
• Experiencia con plataformas influenciadas por AI y nuevas experiencias de búsqueda
• Excelentes habilidades de comunicación para explicar temas complejos de SEO y AI
• Perfil analítico para evaluar rendimiento en rankings, tráfico, conversiones y visibilidad AI
• Autonomía, curiosidad y actualización constante en tendencias de SEO y AI
• Inglés avanzado (C1/C2) 🇺🇸

🌟 Plus que suman puntos:

• Contenido producido que haya sido indexado por herramientas como ChatGPT, Perplexity, Claude, etc.
• Artículos o publicaciones sobre SEO, AI o estrategia de contenido ✍️
• Manejo de herramientas como Google Analytics (GA4), Search Console y Tag Manager
• Experiencia con flujos de trabajo en AI: prompt engineering, RAG pipelines, vectores
• Conocimientos básicos de HTML, CSS, JavaScript y optimización web

🕒 Horario y modalidad

• Full-time, de lunes a viernes
• 100% remoto, con disponibilidad para trabajar en horario EST (hora del este de EE.UU.)

💰 Salario y beneficios

• Salario inicial: USD 2,500/mes (puede ser más según experiencia)
• Feriados federales de EE.UU. pagos 🇺🇸
• Días pagos por enfermedad
• Paid Time Off (PTO) 🏖️

🌎 Requisitos de elegibilidad

📍 Solo para personas que vivan en países de LATAM (ej: 🇦🇷 🇧🇷 🇨🇴 🇲🇽 🇵🇾 🇺🇾 🇵🇪 🇨🇱 etc.)

📄 CVs en inglés

🚫 No se considerarán postulaciones fuera de LATAM

¿Sos estratega, techie y te apasiona el SEO? Este desafío es para vos 🎯

📍 Ubicación: Remoto

🕒 Modalidad: Tiempo completo

🌐 Empresa: Workwize (SaaS B2B)

💻 Sector: Customer Success, Tecnología

✨ Sobre Workwize

Workwize es una plataforma SaaS en rápido crecimiento que revoluciona cómo las empresas gestionan sus equipos distribuidos a nivel global. Ayudamos a simplificar todo el ciclo de vida del equipamiento para trabajo remoto: onboarding, soporte y offboarding, sin complicaciones.

🎯 Tu Rol

Como Onboarding Specialist, vas a liderar la experiencia de incorporación de nuevos clientes, desde la firma del contrato hasta la implementación exitosa de la plataforma. Serás su principal contacto durante los primeros 30–60 días, asegurando que estén configurados, capacitados y empoderados para usar Workwize de forma eficiente.

🛠️ Responsabilidades

• Coordinar la configuración técnica de cuentas y resolver problemas iniciales.
• Brindar sesiones de capacitación personalizadas a los usuarios.
• Actuar como punto de contacto principal durante la etapa de onboarding.
• Colaborar con equipos de Producto, Ventas y Tecnología para alinear expectativas y prioridades.
• Consultar estratégicamente con el cliente para adaptar integraciones y flujos a sus metas.
• Documentar insights clave y entregar la cuenta al Customer Success Manager.
• Mejorar y automatizar procesos de onboarding para escalar la experiencia.

👤 Lo que buscamos en vos

• +2 años en roles de onboarding, customer success o implementación técnica en entornos SaaS o tech.
• Conocimientos técnicos en plataformas SaaS, APIs, integraciones y entornos IT.
• Habilidades de comunicación claras y empáticas con clientes técnicos y no técnicos.
• Excelente manejo del tiempo y capacidad para liderar múltiples proyectos a la vez.
• Seguridad para conducir demos, capacitaciones y llamadas de seguimiento.
• Mentalidad de mejora continua, enfoque en procesos y solución de problemas.
• Inglés avanzado (indispensable).

🌟 Plus que suman puntos

• Conocimiento de herramientas como: HubSpot, Notion, Slack, Monday.com, Asana.
• Experiencia previa como IT Manager, SysAdmin u otros roles técnicos similares.
• Haber trabajado en entornos distribuidos o remote-first.

🎁 ¿Qué ofrece Workwize?

• Rol 100% remoto con opción híbrida si se desea.
• Setup completo: equipo y herramientas necesarias.
• Comidas diarias si trabajás desde oficina.
• Almuerzos semanales en equipo + eventos mensuales sorpresa.
• Entorno de trabajo emprendedor, dinámico y colaborativo.

📍 Modalidad: Remota

💼 Tipo de puesto: Full Time – Ejecutivo

🌍 Ubicación: Global

📢 Empresa: Happy Mammoth

🦠 Sobre Happy Mammoth

Happy Mammoth es una empresa de food tech natural en rápido crecimiento, con presencia en EE.UU., Australia y Europa. Creamos y vendemos suplementos y alimentos naturales enfocados en salud digestiva, microbioma y bienestar integral. Nuestra misión es ayudar a las personas a transformar su salud y recuperar una vida plena.

🚀 Tu misión como CRO Manager

Vas a liderar todas las iniciativas de Conversion Rate Optimization en tiendas Shopify, páginas de producto, funnels, quizzes y campañas especiales como Black Friday y lanzamientos temáticos. Este rol requiere pensamiento estratégico, acción táctica y colaboración constante con desarrolladores, diseñadores y marketers.

🎯 Responsabilidades clave

Optimización y Estrategia de Conversión:

• Analizar comportamiento de usuarios mediante heatmaps, recordings y analytics.
• Ejecutar y analizar A/B tests para mejorar conversiones en páginas clave.
• Optimizar funnels, páginas de producto y flujos de checkout.
• Diseñar estrategias para mejorar el Average Order Value (AOV).

Desarrollo de Activos de Adquisición:

• Planificar y lanzar quizzes, landing pages y páginas de lanzamiento.
• Trabajar con diseño y desarrollo para experiencias ecommerce efectivas y rápidas.
• Apoyar campañas de marketing estacionales y lanzamientos clave.

Ejecución y Colaboración:

• Traducir datos e insights en tareas claras para el equipo.
• Garantizar que todas las páginas estén optimizadas para mobile, sean rápidas y fáciles de usar.
• Medir y monitorear CR, bounce rate, AOV, page speed y más.

🧠 Perfil ideal

• +5 años de experiencia en CRO, ecommerce o crecimiento digital.
• Experiencia con Shopify y ecosistema ecommerce.
• Conocimiento avanzado de A/B testing, análisis de funnels y comportamiento de usuario.
• Capacidad para liderar proyectos, coordinar equipos y tomar decisiones basadas en datos.
• Mentalidad estratégica, enfocada en resultados y con pasión por la experimentación.
• Proactividad, ownership y visión de optimización constante.
• (Plus: experiencia en marcas DTC en fuerte crecimiento.)

🌎 ¿Por qué unirte a Happy Mammoth?

• 🌍 100% remoto desde cualquier lugar del mundo.
• 🚀 Cultura ágil, creativa y de alto rendimiento.
• 🎯 Equipo con fuerte enfoque en resultados, autonomía y colaboración.
• 📚 Acceso a formación, herramientas y un entorno de innovación continua.

📩 ¿Listo/a para transformar conversiones en experiencias memorables?

Postulate y llevá tu experiencia en CRO al próximo nivel con Happy Mammoth.

📍 Modalidad: Remoto (Argentina)

📄 Contratación: Monotributo (facturación)

⏱ Disponibilidad: A demanda (no es full time)

💼 Empresa: Scala Consultora

🔍 Sobre el puesto

Seleccionamos un/a Community Manager para sumarse al equipo responsable de la gestión de redes sociales de un importante organismo. Buscamos un perfil creativo, organizado y con excelente redacción, capaz de generar contenido de valor, gestionar comunidades y editar videos de manera ágil y profesional.

📝 Responsabilidades

• Crear, publicar y moderar contenido en redes sociales: Instagram, Facebook, X (Twitter), TikTok.
• Editar videos para historias y reels usando CapCut.
• Gestionar la interacción con la comunidad de forma clara, empática y profesional.
• Trabajar en equipo para responder a diferentes necesidades de comunicación digital.

✅ Requisitos

• Estudios afines: Community Management, Diseño, Comunicación, etc.
• Experiencia previa en roles similares (excluyente).
• Dominio de herramientas de gestión de redes sociales (excluyente).
• Manejo de CapCut para edición de videos (excluyente).
• Conectividad estable y teléfono móvil con capacidad para tareas de creación y edición (excluyente).
• Disponibilidad para trabajar según demanda, con compromiso y autonomía.

📢 Sobre Scala Consultora

Somos un equipo multidisciplinario que acompaña a PyMEs y emprendedores en su crecimiento, ofreciendo soluciones en RR.HH., administración, comercio exterior, diseño, entre otros.

📨 Postulación

Si cumplís con los requisitos y querés sumarte a un equipo dinámico y profesional, postulate ahora. ¡Esperamos conocerte!

Ubicación: Remoto (preferencia por LATAM)

Horario: Tiempo completo (40 horas semanales)

Compensación: $12–$16 USD/hora + bonos por desempeño

Resumen del Rol:

Buscamos un/a Account Manager proactivo/a y orientado/a al cliente, con experiencia en marketing digital y enfoque en gestión de cuentas. Este rol combina servicio al cliente, revisiones de cuenta trimestrales y detección de oportunidades de upsell y cross-sell. Vas a colaborar de cerca con el equipo interno para garantizar la ejecución fluida de campañas y la satisfacción total del cliente.

Responsabilidades:

• Ser el punto de contacto principal para los clientes.
• Realizar revisiones trimestrales de cuentas para evaluar el desempeño y detectar oportunidades.
• Identificar y ejecutar oportunidades de crecimiento con upsell/cross-sell.
• Asegurar que las campañas estén alineadas con los objetivos del cliente.
• Brindar recomendaciones estratégicas basadas en desempeño y tendencias del mercado.
• Documentar toda comunicación y actividades en la cuenta.
• Mantenerse actualizado sobre tendencias del marketing digital.

Proceso de Selección:

• Preselección de 3-4 candidatos según habilidades técnicas y ajuste cultural.
• Entrevistas estructuradas en 3 fases:

1. Entrevista inicial
2. Entrevista secundaria
3. Entrevista final

Perfil Requerido:

• 2-3 años de experiencia en marketing digital o gestión de cuentas.
• Excelentes habilidades de comunicación y gestión de relaciones.
• Experiencia práctica en campañas de Meta Ads (Facebook/Instagram).
• Familiaridad con Google Ads es un plus.
• Rápido aprendizaje, pensamiento ágil, y enfoque estratégico.
• Capacidad para analizar métricas y presentar insights accionables.

Ubicación: 100% remoto (solo candidatos en LATAM)

Idioma: Inglés C1+

Horario: Lunes a viernes, horario laboral EST

Salario: $4,000 – $4,500 USD/mes

Beneficios: PTO ilimitado

Sobre la empresa:

Una agencia líder en comercio electrónico y marketing de performance con sede en Nueva York, especializada en diseño web, migraciones de plataformas, desarrollo creativo, gestión de marketplaces (incluido Amazon), logística y más.

Sobre el rol:

Buscamos un/a Shopify Project Manager altamente organizado, con experiencia liderando proyectos complejos de eCommerce. Serás el punto de contacto clave entre los equipos internos y los clientes, asegurando una entrega impecable y a tiempo de los proyectos en Shopify.

Responsabilidades:

• Actuar como enlace principal con el cliente, liderando check-ins semanales o quincenales.
• Supervisar múltiples proyectos de Shopify (migraciones, desarrollo, integraciones).
• Definir y controlar cronogramas, presupuestos, y entregables.
• Coordinar equipos técnicos y creativos para garantizar calidad y cumplimiento.
• Utilizar herramientas como Asana, JIRA y Slack para la gestión de tareas y comunicación.
• Identificar riesgos, anticipar bloqueos y resolverlos proactivamente.

Requisitos:

• +5 años de experiencia liderando proyectos de Shopify.
• Conocimiento sólido de Shopify (temas personalizados, API, migraciones).
• Inglés C1+ (oral y escrito).
• Experiencia usando herramientas como Asana, JIRA y Slack.
• Excelentes habilidades organizativas y de comunicación.
• Capacidad para trabajar con equipos técnicos y garantizar claridad en requerimientos.

Beneficios:

• Contrato a tiempo completo 100% remoto
• Salario competitivo en USD
• Tiempo libre ilimitado (PTO)
• Trabajo directo con agencias líderes de EE.UU.

Ubicación: Remoto (LATAM)

Industria: Deportes / Clubes juveniles

Idioma: Inglés fluido (C2)

Horario: 10–20 horas semanales, flexibles entre 9–17 EST

Compensación: Pago en USD o moneda local

Sobre la empresa:

Nuestro cliente es un club juvenil de fútbol ubicado en Miami, centrado en fortalecer su presencia digital y fomentar la participación de la comunidad a través de redes sociales. El enfoque está puesto en destacar logros del club, interactuar con padres y promover eventos clave como campamentos vacacionales.

Sobre el rol:

Buscamos un/a Social Media Manager creativo/a y proactivo/a para gestionar el contenido de Instagram. Este rol combina diseño, redacción y estrategia digital, con espacio para proponer ideas frescas y mejorar continuamente el engagement con la comunidad local.

Responsabilidades:

• Gestionar y crear contenido atractivo en Instagram.
• Interactuar con padres y seguidores, respondiendo mensajes y fomentando relaciones.
• Planificar y ejecutar campañas para eventos como campamentos de primavera.
• Diseñar contenido visual atractivo con herramientas como Canva o Photoshop.
• Analizar el rendimiento de campañas y optimizar según métricas.
• Proponer nuevas estrategias para aumentar la visibilidad y participación.

Requisitos:

• Experiencia comprobada en gestión de redes sociales (idealmente en deportes o proyectos comunitarios).
• Excelente redacción en inglés (nivel C2).
• Conocimiento de herramientas de diseño gráfico (Photoshop, Canva).
• Habilidad para editar fotos y videos.

Deseables:

• Conocimiento o interés por el fútbol y el entorno deportivo juvenil.
• Experiencia en planificación de calendarios de contenido.
• Capacidad para trabajar con autonomía y en colaboración con equipos pequeños.

Herramientas que vas a usar:

• Hootsuite, Buffer, Photoshop, Canva, Monday.com

Pasantía como Product Manager (Remoto, Verano 2025)

Empresa: SafetyWing (YC W18)

Duración: 3 meses, tiempo completo

Inicio estimado: 2 de junio de 2025

Modalidad: 100% remoto

🌍 Sobre SafetyWing

En SafetyWing estamos construyendo una red global de seguridad social para trabajadores remotos: seguros de salud, productos de retiro y bienestar diseñados para reemplazar los sistemas de bienestar nacionales. Nuestra misión es eliminar las fronteras geográficas como barreras a la libertad y a la igualdad de oportunidades.

👩‍💻 Sobre el rol

Como pasante de Product Manager en el equipo de Experiencia del Nómada, ayudarás a mejorar y escalar la experiencia post-compra de nuestros miembros globales. Colaborarás estrechamente con el Product Manager, diseñadores e ingenieros en investigación, implementación, pruebas y coordinación con áreas como legal, alianzas, marketing y atención al cliente.

💻 Responsabilidades

• Apoyar al equipo de producto en la gestión y priorización del backlog (enfoque en reclamos y mejoras del dashboard del usuario).
• Asistir en la clasificación de bugs, seguimiento de incidencias y colaboración con diseño y desarrollo para soluciones rápidas y de calidad.
• Realizar investigaciones con usuarios, recopilar y sintetizar feedback para orientar decisiones de producto.
• Redactar especificaciones de producto, historias de usuario claras y mantener la documentación actualizada.

🧪 Requisitos

• Disponibilidad para dedicar 3 meses a tiempo completo desde junio 2025.
• Espíritu emprendedor y autonomía.
• Pasión por diseñar productos que los usuarios adoran.
• Comprensión general del ciclo de vida de Product Management.
• Capacidad de llevar procesos de principio a fin: desde la investigación hasta la ejecución.

😀 Nos encanta trabajar con personas que:

• Quieren construir una red global de seguridad social en Internet.
• Piensan de forma independiente.
• Están dispuestas a probar cosas nuevas, incluso si pueden fallar.
• Son curiosas, abiertas y creativas.
• Tienen integridad y hacen lo correcto, siempre.

🧘‍♀️ Qué ofrecemos

• Un gran equipo del cual aprender, en un entorno remoto y colaborativo.
• Pasantía 100% pagada de 3 meses.
• Oportunidad de crecimiento, impacto real y aprendizaje práctico.

💰 Compensación: Competitiva + Bonos por desempeño

📍 Ubicación: Remoto (Colombia, Argentina, Perú)

🕒 Modalidad: Tiempo completo, contrato con proveedor externo

🎯 Industria: Fintech / SaaS / Trading

🌎 Sobre la empresa

Quadcode es una compañía fintech especializada en actividades de corretaje financiero. Su producto principal, una plataforma de trading interna, se ofrece como solución SaaS a brokers internacionales. Exnova, una de sus marcas más reconocidas, brinda acceso a Forex, CFDs y opciones, operando en más de 13 idiomas.

🧩 Sobre el rol

Buscamos un/a Business Development Manager para expandir la presencia de Exnova en Latinoamérica. Esta persona se enfocará en la captación de nuevos clientes, gestión de relaciones estratégicas (IBs, afiliados e influencers), y participación en eventos de la industria para posicionar la marca.

🎯 Responsabilidades

• Desarrollar e implementar estrategias de captación de afiliados e introducers (IB).
• Representar la empresa en eventos de la industria y fortalecer relaciones comerciales.
• Colaborar con influencers (YouTube, TikTok, etc.) para aumentar la visibilidad de marca.
• Gestionar programas de afiliados y asociaciones de inicio a fin.
• Analizar el mercado y a la competencia para identificar nuevas oportunidades de crecimiento.

🧠 Requisitos

• 2 a 5 años de experiencia como Business Development Manager en Forex o iGaming.
• Dominio en gestión de afiliados, ventas y marketing de asociaciones.
• Experiencia construyendo relaciones duraderas con IBs, afiliados e influencers.
• Español e inglés fluido (oral y escrito).

🟨 Deseables

• Formación en Administración, E-commerce o Ventas.

🎁 Beneficios

• Trabajo 100% remoto con contrato externo.
• Remuneración competitiva y bonos por desempeño.
• Horarios flexibles.
• Cultura de trabajo positiva y colaborativa.

Acceleration Center - Financial Strategy and Planning Manager

Join to apply for the Acceleration Center - Financial Strategy and Planning Manager role at PwC México

Acceleration Center - Financial Strategy and Planning Manager

3 weeks ago Be among the first 25 applicants

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At PwC, our people in finance focus on providing financial advice and strategic guidance to clients, helping them optimise their financial performance and make informed business decisions. These individuals handle financial analysis, budgeting, forecasting, and risk management. Those in financial strategy and planning at PwC will focus on developing and implementing strategic financial plans to drive business growth and profitability. Your work will involve analysing financial data, forecasting future trends, and providing recommendations for optimising financial performance.

Enhancing your leadership style, you motivate, develop and inspire others to deliver quality. You are responsible for coaching, leveraging team member’s unique strengths, and managing performance to deliver on client expectations. With your growing knowledge of how business works, you play an important role in identifying opportunities that contribute to the success of our Firm. You are expected to lead with integrity and authenticity, articulating our purpose and values in a meaningful way. You embrace technology and innovation to enhance your delivery and encourage others to do the same.

Skills

Examples of the skills, knowledge, and experiences you need to lead and deliver value at this level include but are not limited to:

• Analyse and identify the linkages and interactions between the component parts of an entire system.
• Take ownership of projects, ensuring their successful planning, budgeting, execution, and completion.
• Partner with team leadership to ensure collective ownership of quality, timelines, and deliverables.
• Develop skills outside your comfort zone, and encourage others to do the same.
• Effectively mentor others.
• Use the review of work as an opportunity to deepen the expertise of team members.
• Address conflicts or issues, engaging in difficult conversations with clients, team members and other stakeholders, escalating where appropriate.
• Uphold and reinforce professional and technical standards (e.g. refer to specific PwC tax and audit guidance), the Firm's code of conduct, and independence requirements.
  
  

• Bachelor's Degree in Finance, Business Administration, Accounting
  
  

• 5 years of relevant experience as Manager
  
  

• Oral and written proficiency in English required
  
  

• Conduct detailed analysis of financial reports, including interpretation of variances and per capita cost analysis.
• Propose proactive improvements based on the analyses conducted.
• Maintain constant communication with teams in the United States to report financial analyses and their implications.
• Determine and control budgets, ensuring proper management.
• Prepare monthly forecasts to anticipate financial trends and adjust strategies as necessary.
  
  

• Solid experience in financial results analysis, beyond basic accounting.
• Demonstrated skills in budget management and control, ensuring proper administration.
• Advanced level of Excel. Knowledge in Power BI is highly desired.
• Ability to work in a team and communicate effectively with multinational groups.

Seniority level

• Seniority level

  Mid-Senior level

Employment type

• Employment type

  Full-time

Job function

• Job function

  Finance and Sales

• Industries

  Business Consulting and Services

Referrals increase your chances of interviewing at PwC México by 2x

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Mexico City Metropolitan Area MX$90,000.00-MX$100,000.00 5 days ago

Manager of Financial Planning and Analysis (FP&A) (Mexico - Remote)

LatAm FP&A, Finance manager, International Emerging

Mexico City Metropolitan Area 2 weeks ago

Mexico City Metropolitan Area 2 weeks ago

Acceleration Center - Financial Strategy and Planning Manager

Payments - Supply Chain Finance Program Manager - Vice President

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Senior Manager, Data Analytics (Strategic Finance)

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Sr Finance Manager, Digital and Emerging Market Payment Finance

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🎯 Estamos contratando: Data Analyst Coordination industria automotriz

📍REMOTO

🚗 Sector: Automotriz

Programas de Nuevos Modelos de Vehículos En ALTEN México, buscamos un Data Analyst y Coordinador Senior apasionado por los datos y la coordinación de equipos. Serás una pieza clave en el análisis de información estratégica y en la entrega de datos críticos para los programas de futuros modelos de vehículos de nuestro cliente. Además, liderarás la comunicación y coordinación entre equipos multifuncionales.

🔧 Responsabilidades clave:

• Apoyar a Ingeniería en la asignación de programas y distribución de carga de trabajo entre analistas.
• Identificar deficiencias en herramientas de ingeniería y proponer mejoras.Asegurar consistencia en procesos, distribución de tareas y roles entre funciones y commodities.Evaluar el avance de los proyectos y resolver incidencias.
• Ser el punto de contacto principal con el líder de Operaciones de Ingeniería.Brindar dirección diaria al equipo de analistas.Apoyar al Project Manager de Ingeniería en sus actividades clave.
• Supervisar la entrega de indicadores de eficiencia y avances del equipo.
• Participar en el desarrollo, gestión y entrega del BOM del programa vehicular.Acompañar y dar soporte técnico desde hasta la liberación
• Apoyar procesos administrativos de compras, sourcing y finanzas.

🎓 Requisitos:

• Licenciatura en Ingeniería en Sistemas Automotrices, Mecánica, Mecatrónica, Industrial o afín.
• Experiencia previa en gestión de BOMs y liderazgo de proyectos exitosos.
• Conocimientos del sector automotriz (deseable).
• Experiencia con herramientas FEDE (FEDEBOM, FEDE Workbench) es un plus.
• Habilidades analíticas sólidas y capacidad de resolver problemas de forma efectiva.
• Excelentes habilidades de comunicación y coordinación.Atención al detalle y manejo de grandes volúmenes de datos complejos.
• Capacidad de trabajo autónomo y en equipo.

🎁 Ofrecemos:

• Sueldo base competitivo
• Seguro de gastos médicos mayores (incluye dental y visual)
• 15 días de aguinaldo
• Prima vacacional del 25%
• 12 días de vacaciones desde el primer año
• Prestaciones de ley (IMSS, Infonavit, etc.)
• Participación en utilidades (PTU)
• Vales de despensa quincenales

💡 Únete a ALTEN y sé parte del desarrollo de la industria automotriz del futuro. 📩 Postúlate ahora y lleva tu carrera al siguiente nivel.

Ubicación: Remoto desde Buenos Aires, Argentina

Tipo de puesto: Tiempo completo

Empresa: PMP – Post Market Publishing

Sobre la empresa

PMP es una empresa líder en publicación digital, especializada en contenido en línea de alta calidad en múltiples nichos. Desde tecnología hasta bienestar, sus artículos están diseñados para informar, atraer y fidelizar audiencias globales. Con un equipo comprometido de redactores, editores y especialistas en producto, PMP se enfoca en la innovación constante, utilizando herramientas de última generación para mejorar la experiencia digital del lector.

Sobre el rol

Buscamos un/a WordPress Website Manager (no desarrollador/a) para gestionar un portafolio de sitios web, asegurando que todos funcionen correctamente y estén actualizados tanto técnica como editorialmente. Este rol requiere conocimiento práctico de WordPress, principios básicos de SEO y habilidades sólidas en gestión de contenido.

Responsabilidades

• Auditar sitios web regularmente para asegurar que estén operativos y optimizados.
• Corregir errores técnicos como enlaces rotos, imágenes que no cargan o plugins desactualizados.
• Actualizar y mejorar el contenido del sitio para mantenerlo relevante y atractivo.
• Colaborar con el equipo de contenido para integrar nuevos materiales y mejorar páginas existentes.
• Aplicar mejores prácticas de SEO con apoyo del equipo de I+D.
• Supervisar el rendimiento del sitio y proponer mejoras de velocidad y usabilidad.
• Mantener todos los sitios actualizados con las últimas versiones de WordPress y plugins.
• Detectar oportunidades de mejora y ejecutar soluciones de forma autónoma.

Requisitos

• Mínimo 3 años de experiencia gestionando sitios en WordPress.
• Conocimiento básico de HTML/CSS para realizar ajustes simples dentro de WordPress.
• Comprensión básica de SEO y capacidad para implementar mejoras ligeras.
• Experiencia en gestión de contenido y actualizaciones editoriales.
• Manejo de Google Sheets y/o Microsoft Excel.
• Atención al detalle y capacidad para resolver problemas de forma independiente.
• Excelentes habilidades organizativas y de gestión del tiempo.
• Autonomía total para trabajar sin supervisión directa.

Plus valorados

• Experiencia con herramientas de optimización web.
• Familiaridad con Google Analytics u otras herramientas de analítica.
• Conocimientos básicos de diseño gráfico para editar imágenes.

Importante: Los CVs deben enviarse en inglés para ser considerados.

¿Tenés experiencia gestionando sitios web y querés trabajar con un equipo digital global y dinámico?

Postulate y sumate a PMP para ayudar a mejorar la experiencia de lectura digital a nivel mundial.

Salario: 30,000 MXN brutos mensuales + comisiones

Empresa: Steta&Malo

Industria: Consultoría digital, tecnología, marketing estratégico

Somos una firma consultiva que diseña y ejecuta soluciones digitales alineadas al negocio. Combinamos estrategia, branding, tecnología y automatización para transformar cómo operan nuestros clientes. Trabajamos con empresas en México y EE.UU., desde corporativos como MetLife hasta startups en crecimiento.

Buscamos un(a) Client Success Lead que asuma el liderazgo y la operación directa de nuestras cuentas activas. Este rol combina pensamiento estratégico con ejecución práctica. Serás el principal punto de contacto para los clientes, asegurando claridad, orden y seguimiento efectivo en cada proyecto.

Este puesto no tiene un equipo de cuentas a cargo, pero sí exige alta coordinación con áreas internas (tecnología, marketing, diseño, administración y project managers).

• Gestionar y priorizar de manera directa una cartera de 6–10 cuentas activas.
• Conducir reuniones estratégicas con clientes para alinear prioridades, entregables y próximos pasos.
• Asegurar cumplimiento de SLA y niveles de servicio, en colaboración con los equipos internos.
• Detectar oportunidades de mejora, continuidad y expansión de cada cuenta.
• Supervisar de forma coordinada (no operativa) los flujos de facturación, pagos y márgenes con project managers y administración.
• Documentar decisiones clave, retroalimentaciones y mantener actualizados dashboards de seguimiento.

• 4+ años de experiencia en gestión de cuentas en agencias digitales, consultoras o empresas SaaS.
• Experiencia directa con clientes B2B, idealmente en entornos de proyectos consultivos o tecnológicos.
• Inglés fluido (oral y escrito) — indispensable para reuniones y documentación.
• Dominio de herramientas como Notion, ClickUp, Google Workspace y CRMs.
• Capacidad de organización, priorización y comunicación clara.
• Perfil autónomo, proactivo, con criterio para tomar decisiones y resolver.

• Sueldo base: $30,000 MXN brutos mensuales.
• Comisiones por expansión de cuentas y nuevos proyectos.
• Trabajo remoto y enfoque en resultados, no en horas.
• Acceso a proyectos retadores, con clientes en México y EE.UU.
• Un entorno donde se valora la claridad, la autonomía y el pensamiento consultivo.

Purpose of the job

Lead local procurement function in the market and manage direct reports acting as a leader and a point of reference. Leverage business acumen to provide strategic thinking to assure, protect margins and create value to PMI. Provide overall strategic guidance and direction for the team assigned, leading and developing an adaptable and agile Procurement organization to deliver optimum mix 'product availability-quality-service level-price.

Accountabilities

• Meet regularly with senior stakeholders to achieve early involvement in Business’ strategy definition to influence key decisions and improve resource allocations. Translate Business requirements into actionable plans.
• Align local sourcing plans with regional plans according to Cluster direction and influence internal stakeholders to deploy global or regional initiatives locally.
• Master complex negotiation to drive business needs and proactively build levers. Coordinate and steer critical negotiations and lead complex ones. Anticipate results and align with stakeholders on possible negotiation outcomes.
• Provide visibility during budgeting process in close alignment with budget owners (MD—1) and Finance providing market insights like inflation and drive value initiatives that protect local affiliate Margins.
• For non-critical services or goods, correctly balance the usage of customized contractual frameworks versus Purchase Orders to meet Company objectives of speed and time-to-market.
• Encourage a Lean way of working and ensure effective transfer of non-core procurement sourcing processes to SSC (if applicable) or/and effective deployment of Regional/Global Procurement Models.
• Manage effectively remote teams and successfully leverage on Procurement operations centers.
• Review the Affiliate’s business proposals for consistency with laws and company policies. Participate on project teams, ensuring that their decisions and recommendations protect the legal interests of the company, and execute decisions to achieve objectives on a timely basis.
  
  

SKILLS AND COMPETENCIES

College/University, Higher education in business administration / economics / trade. University degree in Engineering, Business Administration or Economics.

• Diploma from a recognized Procurement Institute is an asset.
• MBA degree or equivalent is a plus.
  
  

• For complex markets at least 7 years of experience in Procurement/Supply Chain/ commercial functions and familiar with market regulatory environments.
• Excellent analytical skills and communication skills.
• Project management skills.
• Excellent negotiation and influencing skills at all levels are essential.
• Great understanding of how matrix organization works and ability to establish a network across the organizations.
• Business and Financial acumen.
  
  

• Flexible working hours/ home office possibility.
• 25 vacation days and 4 health days.
• Summer/winter vacation contribution.
• 11,000 points in Benefit Café.
• Multisport Card.
• Meal Tickets.
• Life & Accident insurance.
• Pension plan with contribution (3rd Pillar).
• Benefit car.
  
  

• Nivel de antigüedad

  Intermedio

Delivery Area Manager, Last Mile Operations

Nos encontramos en buscamos un/a VP de Producto que lidere la visión, estrategia y ejecución de nuestra área de Producto, y que actúe como puente clave entre negocio, tecnología y experiencia de usuario.

Somos la infraestructura de aceptación de pagos en América Latina y nuestro propósito es potenciar los pagos digitales para transformar la experiencia de compra y venta de millones de personas.

Buscamos personas versátiles, con buenas habilidades interpersonales, capacidad de liderazgo e interés por trabajar en equipos interdisciplinarios.

Principales responsabilidades:

• Definir y liderar la estrategia de producto alineada con la visión y objetivos de negocio a mediano y largo plazo.
• Trabajar de la mano con el equipo comercial y otros stakeholders involucrados para entender las necesidades de nuestros partners.
• Identificar oportunidades de crecimiento e innovación basadas en data, feedback de usuarios y tendencias de mercado.
• Priorizar iniciativas estratégicas y gestionar el roadmap de producto de forma colaborativa con stakeholders internos.
• Impulsar el desarrollo de productos con foco en impacto, escalabilidad, experiencia de usuario y time-to-market.
• Actuar como referente clave ante stakeholders internos (C-level, Tecnología, Comercial, UX/UI, Operaciones, etc.).
• Implementar y seguir métricas claras para evaluar el rendimiento de los productos, la adopción y la satisfacción del cliente.

Requisitos:

• +5 años de experiencia en roles relacionados a Producto, con al menos 2 liderando equipos de Product Managers.
• Sólida experiencia en estrategia de producto, lanzamiento de soluciones digitales y gestión de roadmap en entornos ágiles.
• Capacidad demostrada para alinear producto con objetivos de negocio y generar impacto tangible.
• Excelente visión analítica y experiencia en la toma de decisiones basada en datos (KPIs, OKRs, análisis de mercado, etc.).
• Habilidades excepcionales de comunicación, influencia y liderazgo.
• Experiencia previa en industrias fintech, SaaS o tecnología de alto crecimiento es un plus.
• Experiencia o conocimientos en roles de tecnología.
• Experiencia utilizando herramientas de IA.
• Nivel avanzado de inglés y portugués (oral y escrito).

Beneficios:

Beneficio Opcional Split Payment
OSDE para el empleado y su grupo familiar
3 semanas de vacaciones
Esquema de trabajo flexible (presencial/remoto)
Día de Cumple libre
Hasta un 5% del salario bruto mensual disponible para capacitaciones
Monto mensual en concepto de alimentos + Compensación gastos de conectividad
Suscripción Club La Nación
Reintegro gastos en Guardería
Licencia Paternidad Extendida - Licencia Maternidad “MesGeo”
Descuento en Sport Club o Reintegro Gimnasio

¡Sumate a Geopagos!
Somos la infraestructura de aceptación de pagos con la propuesta de valor omnicanal más completa de la región.
Desde hace 10 años , trabajamos junto con nuestros partners guiados por un propósito claro: transformar la experiencia de compra y venta de millones de comercios, pymes y profesionales independientes potenciando los pagos digitales en LATAM.

Operamos en 16 países de LATAM y facilitamos más de 150 millones de transacciones con un volumen procesado de más de USD 5 billones anuales.

Contamos con más de 200 colaboradores.

Ofrecemos una propuesta de valor omnicanal para compañías que quieran crear o escalar su negocio de aceptación de pagos, incluyendo soluciones para el mundo presente (tiendas físicas) y mundo no presente (tiendas virtuales) y hasta aquellas que habilitan el procesamiento de la compra y/o venta.

En 2022 recibimos una inversión por USD 35 millones liderada por Riverwood Capital y con participación de Endeavor Catalyst.

¿Nuestro diferencial?
Tenemos el conocimiento regional para transformar la experiencia de compra y venta en Latam, combinando las mejores tecnologías globales y ofreciendo un producto de rápida integración.

Contamos con un equipo que permite hacer customizaciones por regiones y/o partners.
Somos flexibles, tomamos decisiones ágiles y establecemos nuevos desafíos para generar impactos positivos.
Nuestra cultura es la clave del éxito: cercanía, compromiso, empoderamiento y aprendizaje continuo son las palabras que nos definen.