We didn't find any results.
Try with another group of words.
If you think this is a problem, please contact us.
Administrador Microsoft 365
This offer is exclusive to getonbrd.com.
Responsabilidades del Administrador Microsoft 365
- Administrar y mantener la plataforma Microsoft 365, asegurando su óptimo desempeño y disponibilidad.
- Gestionar identidades y accesos mediante Azure Active Directory para garantizar seguridad y control de usuarios.
- Desarrollar y ejecutar scripts de administración y automatización con PowerShell para optimizar tareas recurrentes y procesos operativos.
- Implementar políticas de seguridad robustas y de cumplimiento relacionadas con Microsoft 365, alineadas a los estándares corporativos y regulatorios.
- Colaborar con equipos multidisciplinarios para coordinar actividades y mantener la infraestructura tecnológica alineada con las necesidades del proyecto.
Requisitos y habilidades para el Administrador Microsoft 365
Habilidades y certificaciones deseables
Modalidad de trabajo y entorno laboral
Cloud Engineer
Misión
La infraestructura Cloud para CMPC corresponde el stack tecnológico diferenciador que permitirá a la compañía alcanzar las metas de Innovación de acuerdo a la estrategia que acordó el directorio. Por lo cual, el Cloud Engineer deberá administrar, gestionar y controlar los contratos de administración Cloud directos e indirectos que CMPC posea con proveedores, velando por el adecuado cumplimiento de SLA´s y asegurando que el servicio entregado sea de excelencia y calidad; Así como administrar los diferentes Cloud provider que posea CMPC, en todos los países donde CMPC posea operaciones, ya sea de administración directa o indirecta, a través de servicios gestionados con terceros.
This job offer is available on Get on Board.
Funciones del cargo
- Participar en las definiciones relacionadas al uso de tecnologías Cloud y aportar con buenas prácticas.
- Participar en los proyectos e iniciativas para la implementación de soluciones Cloud, velando porque se tomen en cuenta los lineamientos de seguridad, administración, monitoreo, operación y buenas prácticas de desarrollo.
- Velar por el correcto funcionamiento de la plataforma Cloud, realizando planes de acción que busquen optimizar las aplicaciones, hacer un uso eficiente de costos, detectar y resolver problemas de rendimiento.
- Realizar actividades de tuning, optimización de recursos y aplicaciones, proponiendo mejoras de forma proactiva y de acuerdo a las necesidades del negocio y de los equipos de Innovación.
- Asegurar que los servicios de plataforma Cloud están operativos y disponibles para el correcto funcionamiento de las aplicaciones análiticas y de negocio.
- Velar por el correcto uso de los recursos Cloud, con el fin de asegurar una correcta facturación de servicios.
- Diseñar e implementar métricas de uso de los servicios Cloud para realizar una correcta facturación.
- Asegurar que se haga un correcto uso eficiente del Billing de los recursos Cloud, para esto deberá revisar espacios de optimización y buscar con los equipos la implementación de éstas mejoras.
- Trabajar en conjunto con los equipos de Cibersecurity para asegurar y mantener segura los diferentes Cloud provider, para lo cual deberá realizar planes de trabajo en conjunto con éste equipo.
- Administrar, gestionar y controlar los contratos de administración Cloud indirectos que CMPC posea con proveedores, velando por el adecuado cumplimiento de SLA´s y asegurando que el servicio entregado sea de excelencia y calidad.
- Administrar los diferentes Cloud provider que posea CMPC, en todos los países donde CMPC posea operaciones, ya sea de administración directa o indirecta, a través de servicios gestionados con terceros.
Requerimientos del cargo
Formación: Título profesional de Ingeniería en Informática o carreras a fin.
Experiencia:
- Experiencia de al menos 4 años en cargos como Ingeniero de sistemas o Cloud Engineer o similares. (Excluyente)
- Al menos 1 año de experiencia en la administración y optimización de Billing. Deseable prácticas de FinOps a nivel Cloud y certificaciones a fines.
- Al menos 2 años de experiencia en procesos de gestión de incidentes, problemas, capacidad, cambios. Prácticas de administración Cloud, asi como experiencia en troubleshooting de soluciones distribuidas híbridas ya sea Cloud, SaaS y/o On-premise.
Opcionales
Conocimiento específico:
- Deseable certificaciones y experiencia en algún Cloud Provider a nivel organizacional como GCP, Azure u algún Cloud Provider
- Deseable herramientas de monitoreo de aplicaciones APM Dynatrace, ELK, Splunk y/o propios de Cloud Provider.
- Deseable conocimientos en Datalake, Kubernetes y entornos productivos en Cloud
Idioma: Inglés Intermedio Deseable
Condiciones
- Contrato indefinido
- Ubicación: Santiago, Chile, Región metropolitana. / Abierto a postulaciones en Argentina, EEUU
- Modalidad de trabajo: 4x1 (4 Presenciales y 1 online)
Data Engineer
TECLA is a fully remote software development company with a diverse and highly skilled team of 100+ experts across Latin America. We specialize in AI, cloud, automation, and DevOps, building innovative solutions for high-growth startups and established mid-market technology companies in the U.S.
Our work culture is agile, collaborative, and fast-paced—we take our work seriously while keeping the environment fun and engaging. As a remote-first company, we emphasize strong teamwork and close collaboration, working seamlessly with our U.S. partners as one integrated unit. Whether optimizing cloud environments, developing AI-driven applications, or enhancing DevOps automation, TECLA is at the forefront of technical innovation, solving complex challenges with cutting-edge technology.
Apply directly on Get on Board.
Job Details:
We are seeking a motivated, detail-oriented, and technically curious Data Engineer to become part of our core team. This is a foundational role for someone with 2+ years of experience who wants to go beyond just writing code—someone who’s excited to take ownership, work directly with clients, and help small businesses grow using data, automation, and smart systems. You’ll play a hands-on role in building data pipelines, automation workflows, dashboards, and client deliverables. Because we are a small and nimble team, you will also participate in client meetings, contribute to workshops, and take ownership of delivering insightful, high-quality work that creates real business value.
Responsibilities:
The role will evolve as your experience grows, but initially your time will likely break down across the following 4 areas:
1. Data Engineering and Automation (60%)
- Build and maintain ETL pipelines using tools like Google Apps Script, Coupler.io, Zapier, and other low/no-code tools.
- Clean and transform raw data from systems like QuickBooks, HubSpot, and ActiveCampaign into structured, usable formats.
- Maintain and improve our internal Google Sheets-based data warehouse and reporting dashboards.
- Automate repetitive workflows and monitor data reliability.
- Work across the Google technology stack (Sheets, Apps Script, BigQuery, etc.), with exposure to the Microsoft stack (Excel, Power BI, SharePoint, etc.), and a future roadmap involving Supabase and SQL.
- Use Asana (or a similar project management tool) to manage scope, tasks, and requirements—and maintain clear, self-managed progress updates.
2. Client Delivery and Communication (25%)
- Attend and sometimes lead client meetings and working sessions.
- Present dashboards, explain workflows, and gather feedback directly from clients.
- Communicate findings clearly and help translate business needs into data solutions.
- Take ownership of key deliverables and contribute meaningfully to client success.
3. Documentation and Data Ops (10%)
- Document data models, business logic, and pipeline workflows.
- Create and maintain SOPs and data dictionaries.
- Help build scalable internal systems and templates for reuse.
4. Internal Projects and Tooling (5%)
- Support our internal reporting, project tracking, and automation initiatives.
- Identify and propose improvements to our data and operational infrastructure.
Requirements:
- 2+ years of professional or internship experience in data, engineering, or operations.
- 1+ year of experience leveraging LLMs via integrated coding tools, Python, and SQL.
- Proficiency in Google Sheets, Excel, and basic scripting (e.g., Apps Script or Python).
- Strong written communication and documentation skills.
- Excellent task and time management—you will be expected to own and organize your work independently using task tracking tools.
- A strong sense of ownership, curiosity, and drive to solve real business problems.
- Comfort working in a fast-paced, client-facing environment where priorities shift.
Nice to have:
- Familiarity with APIs and REST integrations.
- Experience with tools like Coupler.io, Zapier, Make.com, or Retool.
- Experience with the Google Workspace or Microsoft Teams technical stack.
- Consulting or small business exposure.
- Interest or experience in SQL, Supabase, or dashboarding tools like Power BI.
Benefits:
- A fully remote position with a structured schedule that supports work-life balance.
- The opportunity to help small businesses scale through data, automation, and smart systems.
- Two weeks of paid vacation per year.
- 10 paid days for local holidays.
*Please note we are only looking for full-time dedicated team members who are eager to fully integrate within our team.
Business Development Manager (Director/a de Negocios)
Official job site: Get on Board.
En 2Brains buscamos un/a Business Development Manager / Director/a de Negocios:
- Gestionar y expandir relaciones comerciales en cuentas medianas asignadas, desarrollando planes estratégicos de crecimiento.
- Prospectar nuevos clientes y oportunidades de negocio en industrias clave, alineado a la estrategia comercial de 2Brains.
- Liderar procesos de venta consultiva end-to-end: desde el levantamiento de necesidades hasta la presentación de propuestas y cierre.
- Coordinar con áreas internas (UX, tecnología, datos, estrategia) para construir soluciones integrales y viables técnica y comercialmente.
- Desarrollar y mantener una visión actualizada de los desafíos tecnológicos de los clientes, incluyendo arquitectura, desarrollo, transformación digital y adopción de IA.
- Participar activamente en la generación de contenido, eventos y acciones de posicionamiento para fortalecer la marca 2Brains.
¿Qué conocimientos buscamos en/la Business Development Manager (Director/a de Negocios)?
- Título profesional en Ingeniería Comercial, Civil, Informática, Ejecución o carrera afín. Deseable postgrado en ventas consultivas o estrategia comercial.
- Mínimo 3 años en roles similares en empresas de consultoría tecnológica o proveedores de soluciones TI/UX (excluyente).
- Familiaridad con lenguajes de desarrollo y despliegue de software.
- Comprensión de diseño de experiencias y canales digitales (UX/UI, customer journeys, CRO).
- Conocimiento de CRM (idealmente Pipedrive) y metodologías de account management.
- Capacidad de generar confianza y vínculos con interlocutores de alto nivel (negocio y TI).
- Habilidad para identificar pain points y convertirlos en oportunidades de negocio.
- Excelentes habilidades de comunicación, negociación y storytelling comercial.
- Disponibilidad para trabajo híbrido (asistencia a oficina y con clientes según necesidad).
¿Qué competencias buscamos en el/la Business Development Manager (Director/a de Negocios)?
- Alta tolerancia a la frustración.
- Capacidad de prospección.
- Metódico/a, planificado/y ordenado/a.
- Persistencia y habilidades de negociación.
- Habilidades para presentaciones efectivas.
- Identificación de dolores en los clientes.
- Relación estratégica.
- Capacidad de persuasión y manejo de objeciones.
Te ofrecemos:
- Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Trabajar con un equipo de alto rendimiento, aprendemos y nos desarrollamos juntos.
- Oportunidades de desarrollo profesional.
- Participación en proyectos desafiantes y de alto impacto.
- Compensación competitiva y beneficios especiales.
- Aprendizaje y crecimiento permanente, organizamos meetups, capacitaciones y actividades culturales.
- Un entorno de trabajo flexible y dinámico.
Resource Management Intern
We are ServiceRocket🚀, a global tech-enabled services company headquartered in Palo Alto, California. Our purpose is to be the single most reliable partner in the acceleration of your growth. At ServiceRocket, we are committed to the development of every Rocketeer and the trust of every customer.
- Our diverse world of Rocketeers lives by our values with a collaborative mindset resulting in a 4.7 rating on Glassdoor.
- We have been certified as a best place to work for our US, Chile and Malaysian offices.
- Our culture rocks! You’ll join a fun-loving and inclusive work environment that supports your professional growth and personal well-being.
Job opportunity on getonbrd.com.
What you’ll be doing 💪
- Support daily resource management activities, including assignment changes, availability monitoring, and system updates to maintain accurate workforce tracking.
- Perform essential administrative tasks that facilitate smooth resource operations and communication within teams.
- Generate detailed weekly and monthly reports focused on capacity, utilization, and project assignments to inform decision-making.
- Develop and implement simple automation tools using Google Sheets and Google Apps Script to streamline repetitive manual processes and enhance efficiency.
- Collaborate cross-functionally with other departments to ensure data integrity, consistency, and timely updates across systems.
- Document existing workflows and propose process improvements to optimize team performance and operational effectiveness.
- Participate actively in meetings and follow-up sessions led by the Director of Operations, contributing to operational strategy and execution.
What you’ll bring to the table 🧑💻
- Intermediate to advanced proficiency in Google Sheets (formulas, pivot tables, etc.).
- Basic knowledge of Google App Script is a plus.
- Strong spoken English (no need to be certified)
- Familiarity with Atlassian tools (Jira, Confluence) is a plus.
- Excellent organizational skills, attention to detail, and eagerness to learn.
Why join ServiceRocket? 🚀
This opportunity offers flexible working hours and 1-2 days at the Manquehue office.
IT Project Manager
TECLA is a fully remote software development company with a diverse and highly skilled team of 100+ experts across Latin America. We specialize in AI, cloud, automation, and DevOps, building innovative solutions for high-growth startups and established mid-market technology companies in the U.S.
Our work culture is agile, collaborative, and fast-paced—we take our work seriously while keeping the environment fun and engaging. As a remote-first company, we emphasize strong teamwork and close collaboration, working seamlessly with our U.S. partners as one integrated unit. Whether optimizing cloud environments, developing AI-driven applications, or enhancing DevOps automation, TECLA is at the forefront of technical innovation, solving complex challenges with cutting-edge technology.
Opportunity published on Get on Board.
Job Details:
We are seeking a Short-Term IT Project Manager with a proven track record of successfully delivering technology projects across infrastructure, IT operations, and application development domains. This role requires exceptional communication skills, technical understanding, and a hands-on approach to managing timelines, deliverables, and cross-functional teams.
Key Responsibilities:
- Lead end-to-end execution of IT projects, including infrastructure upgrades, software rollouts, and operational improvements.
- Define project scope, goals, and deliverables in alignment with business objectives.
- Manage project plans, budgets, resource allocations, and risk mitigation strategies.
- Coordinate internal and external teams, vendors, and stakeholders to ensure timely and successful project execution.
- Track project performance using Microsoft Project and other PM tools; provide clear and timely updates to leadership.
- Foster collaboration between IT and business units to ensure alignment and user adoption.
- Support Agile or hybrid project methodologies as needed.
Required Qualifications:
- 5–10 years of experience managing IT projects, ideally across infrastructure, operations, and application development.
- Deep understanding of IT concepts and terminology, with hands-on familiarity in at least one of the following: server/cloud infrastructure, software development, or system migrations.
- Strong organizational and communication skills; able to facilitate meetings and drive action across cross-functional teams.
- Fluency in English and ability to work Eastern Time Zone hours.
- Proficient in project tracking tools (e.g., Microsoft Project, Excel, or other PM software).
Preferred Qualifications:
- Experience in Microsoft-based environments including Active Directory, Azure, Microsoft 365.
- PMP or similar certification a plus.
- Experience supporting multi-site organizations.
- Familiarity with both Agile and Waterfall methodologies.
Working Hours:
Eastern Time Zone
Duration:
3 months
Benefits:
- A fully remote position with a structured schedule that supports work-life balance.
- The opportunity to work with a fast-growing company driving digital transformation across enterprise IT infrastructure and operations.
- Two weeks of paid vacation per year.
- 10 paid days for local holidays.
*Please note we are only looking for full-time dedicated team members who are eager to fully integrate within our team.
Analista de Transformación Digital
En BICE VIDA somos líderes en el rubro de las aseguradoras y queremos satisfacer las necesidades de seguridad, prosperidad y protección de nuestros clientes. Estamos apostando por la transformación digital, buscando nuevas formas de realizar el negocio, para mantenernos vigente y responder a los constantes cambios que el entorno nos exige.
¡Únete a un equipo apasionado y altamente motivado por brindar soluciones innovadoras a sus clientes!
“Esta oferta se enmarca en la ley 21.015 que incentiva la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad. Aquellos interesados, contarán con el apoyo de la Compañía para realizar un proceso inclusivo y en igualdad de condiciones. BICE Vida se compromete a resguardar la información que postulantes en situación de discapacidad proporcionen de manera voluntaria”.
Apply directly from Get on Board.
¿Qué harás?
Estamos buscando a nuestro próximo Analista de Transformación Digital para que se una a la Gerencia de Desarrollo de Producto y Transformación. En la gerencia trabajamos con equipos multidisciplinarios bajo metodologías ágiles que diseñan y desarrollan soluciones únicas, simples y amigables que responden a las necesidades del cliente, siempre con un sello humano.
El puesto solicitado trabajará en estrecha colaboración con el Subgerente de Estrategia y Transformación para apoyar al diseño de la estrategia de la Tribu de Producto Digital y Canales Digitales como también hacer seguimiento al valor generado por ambas tribus.
Deberás:
- Levantar flujos y procesos de negocio, identificando puntos críticos y encontrando opciones de mejora
- Redactar los Procedimientos Operativos del área de acuerdo a los lineamientos entregados por parte del equipo de Transformación Digital Participar de los researchs y benchmarks, Identificando necesidades del cliente, buenas prácticas y nuevas tendencias
- Realizar los análisis que sustenten las definiciones estratégicas del área
- Seguimiento al presupuesto de la gerencia
- Preparar informes y presentaciones, en colaboración con el equipo para contribuir al desarrollo de un contenido claro y efectivo para las distintas instancias de la gerencia: Directorios, Comités, Townhall entre otros
¿A quién buscamos? 👀
- Estudiante de Ingeniería Civil, Ingeniera Comercial o carrera afín.
- Personas ambiciosas, proactivas que toman la iniciativa para sacar las cosas adelante.
- Capaz de analizar y solucionar problemas. Entiende el contexto y las consecuencias, y sus decisiones son basadas en datos.
- Le encanta trabajar en equipo y apoya a sus compañeros.
¿Cómo es trabajar en BICE Vida?
- Contamos con la mejor cobertura de la industria y te brindamos un seguro complementario de salud, dental y vida, y además un seguro catastrófico (Para ti y tus cargas legales). 🏅
- Bonos en UF dependiendo de la estación del año y del tiempo que lleves en nuestra Compañía. 🎁
- Salida anticipada los días viernes, hasta las 16:00 hrs, lo que te permitirá balancear tu vida personal y laboral. 🙌
- Dress code casual, porque privilegiamos la comodidad. 👟
- Almuerzo gratis en la oficina (con viernes de barra no-fit) 🍟
- Contamos con capacitaciones constantes, para impulsar y empoderar equipos diversos con foco en buscar mejores resultados.
- Nuestra Casa Matriz se encuentran en el corazón de Providencia a pasos del metro de Pedro de Valdivia. 🚇
- Puedes venir en bicicleta y la cuidamos por ti.
.png){kind=logo}
Subgerente de Desarrollo y Producto
En TRANSVIP reconocida empresa de transportes de pasajeros y carga con más de 20 años de experiencia en la gestión, administración de flota, sistema de reservas, tráfico e implementación de tecnología en nuestros procesos operativos, nos encontramos en búsqueda de un Subgerente de Desarrollo y Producto para nuestra Gerencia de Producto & Tecnología.
Official source: getonbrd.com.
Funciones del cargo
- Desarrollar un plan de acción para la transformación tecnológica de la empresa, trabajando en colaboración con la gerencia y el directorio para identificar proyectos de mejora y nuevas implementaciones tecnológicas.
- Liderar el equipo de Operaciones TI, guiando a los miembros del equipo hacia el cumplimiento de los objetivos a corto, mediano y largo plazo.
- Actuar como enlace con proveedores externos, evaluando nuevas soluciones informáticas para renovar y actualizar los servicios tecnológicos obsoletos, alineados con el core business de la empresa.
- Gestionar recursos humanos y tecnológicos para asegurar que los proyectos se ejecuten conforme a los requisitos y a la disponibilidad de personal.
- Coordinar con otras áreas de la empresa los requerimientos de productos y asegurar que estos evolucionen de acuerdo a las necesidades del negocio.
- Analizar los KPI históricos para identificar áreas de mejora en los procesos de ejecución de proyectos y proponer nuevas metas para asegurar el cumplimiento de plazos.
- Mantener una relación fluida con proveedores de servicios tecnológicos, garantizando el cumplimiento de acuerdos contractuales y evaluando el rendimiento y la efectividad de los servicios.
Requerimientos del cargo
- Título de Ingeniero/a Informático/a, Ingeniero/a de Sistemas o Ingeniero/a Civil.
- Experiencia mínima de 3 años en cargos gerenciales o liderando equipos/proyectos tecnológicos.
- Conocimientos avanzados en Office y programas utilizados en la empresa.
- Conocimientos técnicos en integración de sistemas, APIs y diseño de soluciones tecnológicas.
- Inglés avanzado.
Beneficios
- Seguro complementario de salud y dental.
- Caja de compensación.
- Convenio con gimnasio.
- Aguinaldos.
- Beca escolar para hijos de colaboradores.
- 20% de descuento utilizando la aplicación de Transvip.
- Días adicionales de vacaciones.
- Día de cumpleaños libre.
.jpeg){kind=logo}
Director of Marketing
Pavago is an offshore recruitment company specializing in building remote teams by connecting companies with top talent from regions including Latin America, Pakistan, the Philippines, and South Africa. Our client, represented by Pavago, is a values-driven education and coaching company that empowers business owners to build more profitable, systemized companies. By offering tools, training, and a strong community, the client helps contractors increase profit, streamline operations, and reclaim their time through better systems and stronger leadership.
Apply to this posting directly on Get on Board.
Key Responsibilities
- Organic Growth & Facebook Group Management: Proven experience in growing and managing Facebook groups organically, demonstrating a successful track record in this area. Expertise in Facebook growth hacks, organic content strategies, and managing multiple accounts (20+).
- Copywriting: You will be the go-to expert in copywriting, with deep, hands-on experience. You understand exactly what makes a copy effective and impactful.
- Content and Creation Strategy: Develop and implement strategic initiatives to grow and optimize our Facebook groups. This includes increasing leads, improving engagement, and expanding into new industries.
- Social Media Development: Establish and grow social media accounts from the ground up, turning them into vibrant, top-performing channels with a strong following.
- Leading and Overseeing Copy and Content Writing Efforts: Devote the majority of their time to crafting and approving content for clients' Facebook Groups and social media accounts, ensuring it aligns with the client’s vision and mission.
- Client Success & Communication: Lead client-facing efforts, ensuring exceptional client satisfaction. Regularly meet with clients to review progress, discuss future strategies, and align on the vision.
- KPI Management: Take charge of the team’s KPIs, ensuring that goals are met consistently. Monitor and report on performance metrics, making data-driven decisions to improve results.
- Team Leadership: Experienced in effectively leading and motivating teams to achieve success.
Role Description and Required Experience
Key qualifications include:
- Facebook Group Organic Marketing: Possesses experience in elevating local businesses through Organic Marketing in Facebook Groups, with a creative flair for developing compelling content and managing engaging social media accounts.
- Copy and Content Writer: The ideal candidate is an exceptional writer whose skills have significantly elevated social media accounts. They excel at capturing the attention of potential readers and driving engagement through impactful writing.
- Team Leadership & Motivation: Lead a team of 10+ members, prioritizing motivation, productivity, and maintaining high energy levels. Develop incentive structures to enhance performance and retain top talent.
- Relationship Building: Foster strong, lasting relationships with clients to ensure their needs are met and exceeded.
- Scaling & Growth: Identify and capitalize on opportunities to scale the business, exploring new marketing channels, sales strategies, and industry verticals. Drive the growth of the Facebook Groups business from $500k ARR to over $1M.
- Innovation & Improvement: Constantly seek opportunities to enhance our services, attract the right clients, and stay ahead of industry trends.
Preferred but Not Required Skills
- Experience in other social media platforms beyond Facebook, such as Instagram, LinkedIn, or TikTok, with an organic growth focus.
- Background in content marketing strategy with the ability to integrate cross-channel campaigns.
- Knowledge of analytics tools to further optimize campaign efforts and audience segmentation.
- Prior work experience with clients in construction, accounting, or financial services industries.
- A passion for continuous learning and staying abreast of evolving social media trends and Facebook algorithm changes.
What We Offer
The position works EST hours, catering exclusively to candidates living in Mexico to foster a regionally aligned remote culture.
Ejecutivo de éxito del Cliente
Apply exclusively at getonbrd.com.
Funciones del Rol
- Asumirás la responsabilidad de garantizar que todos los clientes utilicen correctamente el producto, asegurando su máxima satisfacción y éxito.
- Serás el principal contacto entre la empresa y los nuevos clientes, facilitando su formación y el entrenamiento de usuarios finales para optimizar el uso de la plataforma.
- Gestionarás actividades relacionadas con garantizar la experiencia de éxito de clientes, incluyendo la actualización constante sobre nuevas funcionalidades y capacidades de la plataforma.
- Deberás responder a las inquietudes de los clientes, informar y orientar acerca del producto, adaptándote a sus necesidades e intereses específicos.
- Tu rol incluye fomentar relaciones sólidas, de calidad y cercanía con los clientes para promover su retención y fidelización, identificando posibles riesgos que puedan comprometer renovaciones y proponer acciones efectivas para mitigarlos.
- Trabajarás bajo la supervisión del Director de Cuentas, quien te apoyará en el aprendizaje y desarrollo del rol, garantizando un crecimiento profesional constante en un entorno colaborativo y profesional.
Descripción del Perfil
Habilidades Deseables
Beneficios de Trabajar con Nosotros
Ejecutivo de éxito de Clientes
En BNamericas, somos la plataforma de inteligencia de negocios líder en América Latina, con 29 años de trayectoria aportando información crucial sobre diversos rubros estratégicos. Nuestra meta es ofrecer a nuestros clientes datos de alta calidad que les ayuden a tomar decisiones informadas.
Buscamos sumar a nuestro equipo a ejecutivos de éxito de clientes que interactúan con ejecutivos de nivel C y gerentes en sectores como Infraestructura, Minería, Energía Eléctrica, Petróleo y Gas, TIC, y Servicios Financieros. En este rol, tendrás la oportunidad de trabajar en un entorno dinámico y multicultural, aportando valor a través de relaciones sólidas y procesos de éxito del cliente.
Consideraciones:
*La vacante admite postulaciones inclusivas.
*Este trabajo tiene un salario base + comisiones mensuales.
*Esta posición es híbrida sólo para postulantes que viven en Chile y 100% remoto para quienes vivan fuera del país.
Apply directly on Get on Board.
Funciones del Rol
- Garantizar que todos los clientes utilicen correctamente el producto o servicio que han adquirido de la empresa.
- Actuar como el principal contacto para la incorporación de nuevos clientes y la formación de usuarios finales.
- Gestionar las actividades relacionadas con el éxito del cliente, tales como la formación y el entrenamiento y asegurar que sus clientes cuenten con la información más actualizada sobre la plataforma.
- Responder, informar y orientar a sus clientes sobre las capacidades y alcances del producto, en relación a sus intereses y necesidades.
- Fomentar relaciones de calidad y cercanía que promuevan la retención y fidelización de los clientes.
- Identificar riesgos que puedan amenazar las renovaciones y proponer acciones que favorezcan la fidelización.
- Este puesto depende del Director de Cuentas, quien apoyará su aprendizaje y el desarrollo en el rol.
Descripción del Perfil
Buscamos un profesional con:
- Título universitaria.
- Al menos 1 año de experiencia en éxito del cliente, servicio al cliente o gestión de cuentas.
- Dominio fluido en Inglés, Español y Portugués, ya que interactuarás con clientes en estos idiomas desde el primer día.
- Capacidad técnica y rapidez para aprender nuevos programas informáticos.
- Dominio de Microsoft Office Suite.
- Conocimientos previo en Salesforce, Outreach e Intercom son considerados un plus.
- Experiencia en empresas de SaaS o software es una ventaja.
El candidato ideal es comunicativo, analítico, organizado, entusiasta y perseverante, demostrando una actitud positiva frente a los desafíos y la flexibilidad para trabajar en un entorno dinámico y colaborativo.
Habilidades Deseables
Si tienes experiencia previa en roles similares, o conocimientos adicionales en herramientas de gestión de clientes y software CRM, te consideraremos un candidato aún más fuerte. Además, valoramos a quienes puedan aportar ideas innovadoras y enfoques proactivos para mejorar la experiencia del cliente y los procesos internos.
Beneficios de Trabajar con Nosotros
En BNamericas te ofrecemos un ambiente laboral inclusivo y diverso con múltiples beneficios:
Ambiente Multicultural: Respetamos y celebramos la diversidad cultural del equipo.
Bono por referidos: Obtén pagos adicionales por recomendar nuevos talentos.
Salidas anticipadas: Terminamos más temprano en fiestas patrias y otras celebraciones.
Oportunidades de crecimiento: Acceso a capacitación continua para tu desarrollo profesional.
Medio día libre el día de tu cumpleaños.
¡Únete a nosotros y aprovecha nuestros entornos flexibles, oportunidades de desarrollo y un gran ambiente laboral!
Customer Success Executive
BNamericas is a leading business intelligence platform in Latin America with 28 years of experience. We deliver comprehensive insights on projects, news, and data pertinent to key sectors including Electric Power, Infrastructure, Mining and Metals, Oil and Gas, and ICT. Our mission is to empower our clients to make informed decisions that spur regional development and investment, while fostering talent and expertise within our team. Join us and become part of our ambitious and innovative team as we expand our market reach with cutting-edge solutions!
Exclusive to Get on Board.
Main Responsibilities:
- Collaborate closely with C-Level Executives, Directors, and Regional Managers across diverse industries to drive customer engagement and ensure satisfaction.
- Boost product usage at every stage of the customer journey, focusing on the attainment of client goals.
- Forge strong customer relationships to enhance retention and loyalty, maximizing customer lifetime value and minimizing churn.
- Act as the primary liaison for new customer onboarding, training end-users, and providing necessary post-launch support.
- Educate customers about the product’s functional capabilities, aligning them with customer needs to foster satisfaction.
- Manage Customer Success activities including training sessions, onboarding processes, product adoption, and renewal support.
- Proactively identify and address risks that may affect renewals, ensuring customer satisfaction throughout their journey.
What We Are Looking For:
We seek an individual with excellent communication skills who is goal-oriented, process-focused, and analytical. The ideal candidate thrives in a fast-paced environment and embraces a culture of innovation and collaboration. You should be highly adaptable, eager to learn, and able to implement new strategies effectively. A self-motivated and enthusiastic individual with a ‘can-do’ attitude will excel in this role. Additionally, you must be a team player, highly organized, and a problem-solver capable of educating users on new product features while maintaining attention to detail.
Specific requirements include:
- A University Degree.
- Fluent communication skills in English, Spanish, and Portuguese.
- Proven experience in customer success, customer service, or account management.
- Strong technical aptitude and ability to learn software applications.
- Proficiency in Microsoft Office Suite including Outlook, Excel, and PowerPoint.
- Familiarity with Salesforce/Intercom is a plus.
- Experience in a SaaS or software company is also desirable.
The hybrid work mode is only for those who live in Chile and you need availability to attend meetings in the office 1 or 2 times per week. If you do not live in Chile, it is 100% remote.
Additional Desirable Skills:
While not mandatory, familiarity with customer relationship management tools or software will enhance your ability to succeed in this role. Experience in sales-oriented positions or roles that require high levels of customer interaction will be advantageous.
What We Offer:
Joining BNamericas means benefiting from a vibrant and inclusive workplace culture. Here are some of the standout benefits you can expect:
- Competitive monthly commissions.
- Comprehensive onboarding process and continuous training opportunities.
- An excellent working environment that promotes growth and development.
- Clear pathways for career advancement within the commercial domain.
We are excited about expanding our team and would love for you to be part of our journey. Join us and take advantage of our flexible work environment, development opportunities, and a great workplace atmosphere! 🌟
Offensive Security Engineer
Hace 7 años comenzamos con un equipo de menos de 10 personas y hoy ya somos más de 1200 bukers trabajando día a día para tener el Software de Gestión de Personas más completo del mercado. Esto, gracias a que hemos mantenido nuestro espíritu innovador y nuestra pasión por la tecnología y la excelencia. Además, nos encontramos presentes en Chile, Colombia, Perú, México… ¡y próximamente Brasil!
Te compartimos un video para que puedas ver cómo vivimos el día a día en Buk:
https://www.buk.cl/quienes-somos
En Buk, estamos buscando una persona para el cargo Offensive Secutiry Engineer, que sea apasionada@ por lo que hace, con growth mindset, que piense “fuera de la caja” y quiera ir más allá. Alguien que no le tema a los desafíos, que trabaje de manera ágil, superando los obstáculos y aprendiendo de los errores. Buscamos una persona que valore nuestra cultura de excelencia, donde la exigencia y el trabajo colaborativo se unen para impactar en todos los clientes.
Applications at getonbrd.com.
¿Qué te espera?
En Buk, la seguridad de nuestros clientes es nuestra principal prioridad. Por eso, buscamos un Offensive Security Engineer con una mentalidad proactiva para fortalecer nuestra gestión de vulnerabilidades y monitoreo de seguridad.
En este rol, serás responsable de realizar pruebas de penetración y análisis de seguridad ofensiva, emulando las tácticas de atacantes reales para identificar y explotar posibles debilidades en nuestros sistemas y aplicaciones. Trabajarás estrechamente con los equipos de desarrollo y operaciones para proporcionar información crítica que permita mitigar riesgos, mejorar nuestras defensas y garantizar la protección de los datos de nuestros clientes.
- Liderar la ejecución de pruebas de penetración.
- Analizar vulnerabilidades y proponer soluciones.
- Monitorear activamente el panorama de amenazas.
- Impulsar la cultura de seguridad en Buk.
- Contribuir a la mejora continua.
- Evaluar y fortalecer la seguridad del ecosistema Buk.
- Gestionar el riesgo de ciberseguridad.
- Elaborar informes y métricas.
¿Qué buscamos?
- Licenciatura en Ingeniería, Ciencias de la Computación, Seguridad de la Información o algún campo relacionado.
- 2 años de experiencia en seguridad ofensiva, incluyendo pruebas de penetración, análisis de vulnerabilidades y hacking ético.
- Experiencia en la realización de pruebas de penetración en aplicaciones web, móviles y de infraestructura.
- Familiaridad con metodologías de pruebas de penetración (ej. OWASP, PTES, NIST SP 800-115).
- Sólidos conocimientos en sistemas operativos (Windows, Linux, macOS).
- Dominio de herramientas y técnicas de hacking ético (ej. Metasploit, Burp Suite, Nmap).
- Comprensión de protocolos de red y seguridad (TCP/IP, HTTP, SSL/TLS).
- Familiaridad con lenguajes de scripting (Python, Bash, PowerShell).
- Conocimiento de tecnologías cloud (AWS) y arquitecturas cloud.
¿Qué ofrecemos?
- Cultura de Innovación: Libertad para proponer nuevas ideas y estrategias que impacten directamente en nuestra misión.
- Desarrollo profesional: Trabajarás junto a un equipo de talento excepcional que te permitirá potenciar tus habilidades y crecer profesionalmente. Además, contarás con una plan de carrera para que puedas alcanzar tu potencial y crecer dentro de Buk.
- Potenciamos tu aprendizaje: ¡Te ofrecemos más de 400 cursos a través de nuestra plataforma Bukplay para que puedas aprender y capacitarte en lo que tú quieras!
- Programa 'Buk Culture Internship' y 'Exchange': Postula y participa de intercambios culturales en los países donde operamos.
- Flexibilidad con Responsabilidad: Tendrás la flexibilidad de trabajar desde donde te sientas más cómodo, siempre con la responsabilidad de alcanzar los objetivos.
- Beneficios Revolucionarios: Desde vacaciones ilimitadas, stock options y 5 semanas de post natal parental, y un plan de beneficios con puntos personalizado
Técnico en Soporte TI
Quiñenco es uno de los mayores y más diversificados conglomerados empresariales de Chile, con presencia y participación en compañías líderes en sectores clave como financiero, bebidas, manufacturero, energía, transporte y servicios portuarios. La empresa requiere fortalecer su equipo de soporte técnico TI, para brindar asistencia tecnológica a nivel usuario, asegurando el correcto funcionamiento y mantenimiento de infraestructura informática.
Find this job and more on Get on Board.
Actividades del Cargo
- Brindar atención y soporte diario a los usuarios en el uso de software básico (Microsoft Office 365, correo electrónico e internet) y hardware (Pc´s, notebooks, impresoras, servidores, telefonía).
- Detectar, diagnosticar y solucionar fallas en equipos de computación y redes a nivel usuario, garantizando una rápida recuperación operativa.
- Instalar y configurar sistemas operativos y software en general, acorde a los requerimientos de los usuarios y políticas corporativas.
- Mantener actualizado el inventario de equipos tecnológicos y respaldo correspondiente.
- Mantener el abastecimiento y control de suministros tecnológicos para los equipos computacionales.
- Gestionar y configurar equipos de videoconferencia y otros dispositivos electrónicos relacionados.
- Configurar y dar soporte a impresoras y otros dispositivos electrónicos para optimizar su uso y disponibilidad.
Requerimientos del Cargo
Buscamos un profesional técnico universitario o de instituto de estudios superiores con una experiencia mínima de 4 años en soporte computacional e instrumentación electrónica. El candidato debe contar con conocimientos en las siguientes materias:
- Conocimientos de administración de redes computacionales
- Conocimientos de sistemas operativos Microsoft Server 2003 en adelante, Windows 10 – 11 – macOS
- Conocimientos de sistemas operativos dispositivos electrónicos – Android - iOS
- Conocimientos de aplicaciones de escritorio Microsoft office 365
- Conocimientos de sistemas de respaldo de datos de usuarios
- Conocimientos de antivirus y su configuración (Trend Micro)
- Conocimientos de telefonía IP
- Conocimientos de seguridad de la información
- Conocimientos Servicios Windows Server- Active Directory – Remote Desktop
- Inglés técnico para lectura de manuales
Soporte Técnico en Terreno
© Get on Board. All rights reserved.
Tus responsabilidades incluirán:
- Hardware: Instalación, mantención y configuración de PCs, notebooks, impresoras y salas multimedia.
- Software: Instalación de sistemas operativos, ofimática, VPN, Active Directory y software corporativo en Windows y Mac.
- Configuraciones: Manejo de correo Exchange/Office 365, VPN, carpetas compartidas, redes y accesos.
- Redes y Conectividad: Instalación y configuración de switches, routers, puntos de red y conectividad LAN/WiFi.
- Soporte en Salas Hyflex: Instalación, configuración y asistencia técnica en clases con equipos multimedia avanzados.
¿Qué buscamos?
Turnos Disponibles:
- Turno 1: Lunes a Viernes (08:00 - 18:00)
- Turno 2: Lunes a Jueves (10:30 - 20:00) | Viernes (12:00 - 22:00)
- Turno 3: Miércoles a Domingo (08:00 - 18:00)
- Turno 4: Miércoles a Viernes (08:00 - 18:00) | Sábado y Domingo (08:00 - 20:00)
¿Qué ofrecemos?
- Contrato Proyecto, con opción a Indefinido al 3er mes.
- Tarjeta Amipass ($4.500 por día trabajado).
- Seguro Complementario de Salud y Seguro de Vida.
- Aguinaldos en Fiestas Patrias y Navidad.
- Acceso a certificaciones y cursos AWS y Azure.
- Convenios con Gimnasio Pacific y Clínica Dental MasDent.
- Caja de Compensación Los Andes.
Soporte Técnico Terreno
Apply to this job opportunity at getonbrd.com.
Responsabilidades del Cargo
- Instalación, mantenimiento y configuración de equipos de hardware (PCs y notebooks).
- Resolución de fallas de software y hardware, incluyendo la asistencia técnica en salas hyflex.
- Configuración de impresoras y dispositivos móviles.
- Soporte en la creación y mantenimiento de redes y conexiones de datos.
- Asistencia durante las actividades en salas de Hyflex y capacitación a usuarios en el uso de equipos tecnológicos
Requisitos del Cargo
- Título en Ingeniería en Sistemas, Analista Programador, Técnico de Redes o carrera afín.
- Entre 2 a 3 años de experiencia en posiciones de Soporte Técnico Terreno.
- Habilidades de análisis y síntesis, proactividad, flexibilidad y compromiso.
- Excelente capacidad de relaciones interpersonales y adaptabilidad al trabajo en equipo.
Competencias Deseables
- Conocimientos en la instalación y configuración de telefonía digital e IP.
- Experiencia con plataformas de software como Active Directory, VPN, y sistemas de gestión empresarial.
- Conocimientos en equipos de videoconferencia y tecnologías de aula.
- Capacidad para trabajar bajo presión y en horarios rotativos.
Ofrecemos
- Contrato inicial de proyecto que se puede transformar en indefinido a partir del tercer mes.
- Oportunidades de capacitación en tecnologías como AWS y Azure.
- Acceso a seguro de salud complementario y seguro de vida.
- Tarjeta amipass, aguinaldos y actividades externas regulares.
- Acceso a gimnasio y convenios con clínicas odontológicas.
- Flexibilidad en los horarios, con diferentes turnos disponibles para adaptarse a tus necesidades.
Tech Support Representative Helpdesk N1
Send CV through Get on Board.
Job functions
- Fields support calls, chat, email, and/or other communication from users with inquiries regarding software programming, connectivity, printing, and similar concerns.
- Guides users through diagnostic and troubleshooting processes, which may include use of diagnostic tools and software and/or following verbal instructions.
- Managing clinical system integration.
- Proactively escalate complex requests to platform providers or other technical teams, ensuring timely and effective solutions.
- Contribute to the continuous improvement of our support processes, working with other team members to streamline workflows and enhance overall efficiency
- Creation of email accounts, Slack profiles, and any other directory management that may be required for the employees or providers at Openloop.
- Other duties as assigned.
Qualifications and requirements
- 1 year of experience in IT systems management as a technical support agent or helpdesk N1 (required).
- Proven experience working with CRM systems (desired).
- Experience troubleshooting and replacing hardware on laptops.
- Ability to manage user accounts in Active Directory and Exchange.
- Experience installing software, patches, and updates on laptops.
- Experience troubleshooting basic network and software issues.
- Ability and willingness to quickly learn new and existing technologies.
- An empathetic, inclusive, and curious attitude that reflects your passion for understanding user needs and delivering exceptional support experiences.
- Advanced problem solving skills.
- Fluency in English (C1) and excellent written and verbal communication skills (required).
- Available to work 5 days of the week, including weekends.
- Available to work on-site at our office in Miraflores.
Desirable skills
- Experience working with Zoho CRM and/or apple ecosystem is considered a plus (desired).
Our Benefits
- Contract under a Peruvian company ID ("Planilla"). You will receive all the legal benefits in Peruvian soles (CTS, "Gratificaciones", etc).
- Unlimited Vacation Days - Yes! We want you to be able to relax and come back as happy and productive as ever.
- EPS healthcare covered 100% with RIMAC --Because you, too, deserve access to great healthcare.
- AFP retirement plan—to help you save for the future.
- We’ll assign a computer in the office so you can have the best tools to do your job.
- You will have all the benefits of the Coworking space located in Lima - Miraflores (Free beverage, internal talks, bicycle parking, best view of the city)
.png){kind=logo}
Hardware Assembly Engineer
Apply directly on Get on Board.
Responsibilities
- Assemble complete 3D vision systems, integrating LiDAR units, stereo cameras, industrial-grade PCs, and power supplies within robust aluminum enclosures designed for harsh industrial conditions.
- Perform wiring tasks including terminating, soldering, and routing of both shielded and unshielded cable harnesses, ensuring high-quality electrical connections.
- Carry out mechanical preparation steps such as deburring aluminum components, mounting structures, and sealing IP (Ingress Protection)-rated connectors to maintain system durability.
- Flash firmware and embedded software onto microcontrollers, single-board computers (SBCs), and industrial PCs to enable device functionality.
- Conduct initial functional and calibration testing of integrated sensor systems to verify performance standards prior to shipment.
- Adhere strictly to a comprehensive, detailed 300-page build and quality assurance (QA) manual to maintain production consistency and standards.
- Proactively identify opportunities for process improvement, collaborating on the evolution and enhancement of assembly standard operating procedures (SOPs).
Qualifications and Requirements
- Bachelor’s degree in Mechatronics, Electrical Engineering, Mechanical Engineering, or a closely related technical discipline.
- 0 to 2 years professional experience in hardware assembly roles, including internships, laboratory work, or early-career positions.
- Demonstrated proficiency in assembling electro-mechanical systems using hand tools like screwdrivers, torque drivers, crimpers, and soldering irons.
- Able to read and interpret technical documentation such as wiring schematics, assembly diagrams, and build instructions accurately.
- Excellent attention to detail and strong adherence to structured processes, capable of working independently with minimal supervision.
- Hands-on approach and comfort handling sensors, circuit boards, enclosures, and small precision tools.
- Basic computer skills including the ability to flash devices and execute fundamental system tests.
Desirable Skills
- Experience or familiarity with embedded hardware platforms such as NVIDIA Jetson, Arduino, Raspberry Pi, or Intel NUC.
- Exposure to 3D vision sensors including LiDAR and industrial cameras.
- Understanding of IP-rated enclosure design principles and cable sealing techniques to ensure hardware resilience.
- Interest in startup culture, hardware product development, and creating robust technology solutions for challenging industrial settings.
- Strong documentation habits and willingness to contribute to refining technical build processes.