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Senior Office Manager
Summary
Bell & Bly Travel is in a growth phase, so this full time position will be exciting and ever evolving. We are looking for a unique individual who is detail oriented, enjoys operational tasks, and is enthusiastic about supporting the CEO and General Manager across multiple business functions, including sales and marketing. This is a hands-on role and you’ll be responsible for supporting various members of the team, managing our back office technology, some high level data analysis, documents creation, and working on strategic ideas to advance the company.
An A-Player for the Senior Office Manager role is someone who embodies the following: honesty/integrity, ability to learn quickly, extreme attention to detail, proactivity, ability to prioritize, ability to take an idea, create a plan, and execute on it, efficiency, calmness under pressure, enthusiasm/positivity, creativity, strong work ethic, great communication skills, and openness to feedback.
A-Players are always looking for ways to make the business better, to support the CEO and General Manager, and to learn and grow to make themselves better. They know how to proactively get things done, are excited to take on new projects, and are willing to work on things outside their job scope when needed. Last but not least, they know how to ask for help and are committed to making Bell & Bly Travel a fun, healthy, exciting place to work.
About Us
Bell & Bly Travel specializes in creating seamless, high-end experiences for entrepreneurs, executives, families, and couples by weaving unique experiences throughout their lives. We believe in fewer, better clients, allowing us to provide top-tier service while fostering a tight-knit, supportive team. While we love all kinds of travel, our expertise lies in high-end experiences and luxury hotels, a focus that has made us one of the fastest-growing firms in the industry.
As a Virtuoso member, we have deep industry connections with brands like Rosewood, Rocco Forte, Oetker Collection and more. In 2001 we won Virtuoso’s Most Innovative Travel Advisor, out of 12,000 travel advisors worldwide, a huge honor in the industry. We have also been selected for the prestigious Travel + Leisure A List and Condé Nast’s Top Travel Specialists lists for the last several years running.
We also give back. Our study abroad scholarship at the University of Texas at Austin helps low-income students experience travel firsthand. As we grow, so does our ability to support the next generation of global explorers!
Who We Are
Bell & Bly’s CEO, Sarah, is an experienced entrepreneur and has had a widely varying career path prior to founding Bell & Bly. You can view her LinkedIn profile here.
Our General Manager, Rachael, has over a decade of experience planning high end travel and manages the day to day operations of the team. You can view her LinkedIn profile here.
Sarah and Rachael generally work during regular Central Time business hours. A flexible schedule will be considered for the right fit but we do have a strong preference for team members who can closely align with the same time zone (Western Hemisphere). Some overlap will be required.
This position would report directly to Rachael and will also support Sarah in many tasks.
About the Role
The Senior Office Manager is the “glue” that helps all the parts of our company stick and thus has a unique view of all the moving pieces of the business. We’re looking for someone who thrives in a fast-paced, high-impact senior role where you’ll be the operational backbone of the company. You will work closely with the CEO and General Manager, providing strategic operational support while ensuring that all back-office functions run efficiently. This makes it a great opportunity for those who can handle a multitude of tasks and some ambiguity.
A successful candidate is not just task-oriented. You think ahead, anticipate challenges, and take action before problems arise. You understand how to prioritize effectively, move projects forward with urgency, and make judgment calls on what matters most. You need to be comfortable juggling multiple projects at once without losing sight of details. This role requires executive presence, business acumen, and a strong understanding of sales and client service.
You should also be warm, engaging, and confident in communication, as this role involves interfacing with clients, internal team members, and external partners. You will be expected to learn and understand the travel industry quickly, picking up on supplier relationships, industry nuances, and high-end client expectations with minimal hand-holding.
Last but not least, you know how to and are comfortable asking for help and are committed to making Bell & Bly Travel a fun, healthy, exciting place to work.
An A-Player in This Role
An A-Player in this position doesn’t just get things done, they elevate everything they touch. They bring a mix of efficiency, creativity, and warmth, balancing speed with strategy and structure with flexibility. They take initiative, communicate with clarity and authority, and operate with a client-first mindset. They are proactive, self-sufficient, and always looking for ways to make the company (and themselves) better.
What We’re Looking For
- Proactive Problem-Solver – You don’t wait for instructions. You see an issue, you fix it.
- Fast & Efficient – You get things done quickly without sacrificing accuracy.
- Strong Prioritization Skills – You instinctively know what’s urgent and what can wait.
- Detail-Oriented Yet Big-Picture Focused – You catch small errors but also understand broader business goals.
- Strong Communicator – You adapt your tone and messaging to different audiences, including high-level clients and partners.
- Sales & Client Service Mindset – You understand the importance of building trust and delivering an exceptional experience.
- Tech-Savvy & Analytical – You use technology and data to drive smarter decisions.
- Adaptable & Flexible – You thrive in a dynamic environment and adjust as priorities shift.
- Eager to Learn the Industry – You take the initiative to understand our business, supplier relationships, and sales strategies.
Primary Responsibilities
- Operational & Back Office Management
- Manage internal databases (Airtable, Tres), ensuring accuracy and efficiency.
- Oversee outsourced contractors for data entry, coding, and website maintenance.
- Handle accounting reconciliation, tracking payments from partners, and coordinating with bookkeepers.
- Maintain and update technology platforms to ensure seamless operations.
- Sales & Client Support
- Qualify incoming leads and ensure they are directed to the right team member.
- Manage call scheduling for the CEO and GM.
- Assist in moving leads through the sales funnel efficiently.
- Support the team in delivering an elevated client experience, ensuring seamless communication and follow-through.
- Team Support & Culture
- Act as a central support for the team, ensuring smooth workflow across departments.
- Assist in hiring, onboarding, and offboarding employees.
- Serve as a cultural liaison, keeping a pulse on team morale.
- Provide light executive assistant support for leadership.
- Itinerary & Document Management
- Create polished, client-ready itineraries and travel documents.
- Edit and refine client-facing materials to maintain brand standards.
- Data Analysis & Reporting
- Manage internal dashboards and track business performance.
- Pull insights from databases and effectively manipulate data in excel to inform decision-making.
- Develop and refine tracking metrics for business growth.
Working Style
- This is a fully remote position, working directly with the General Manager and CEO, but also often interacting with everyone on the team.
- Most work will be assigned digitally via team management software but you should be available for calls when needed during regular business hours Central Standard Time.
- We will establish a regular cadence for check in calls – on these calls we’ll catch up on tasks for the week, share feedback, and brainstorm.
- You will attend the weekly team call to keep up with what client projects we’re working on.
Training
- We have systemized a lot of our training so your first week will be consuming a lot of videos we’ve made, reading manuals, and talking with the team.
- After the initial week of training, training will be as we go - we believe learning our style and then implementing it is better for retention.
Who You Are
- 5+ years of experience in operations, executive support, project management, or a similar role in a fast-paced environment.
- You sweat the small stuff but never lose sight of the big picture.
- Exceptional at prioritization. You know what needs immediate action and what doesn’t.
- Highly adaptable. With regular feedback, you should be able to quickly adapt to our Bell & Bly Travel style. You pick up industry knowledge and business dynamics quickly.
- You should have excellent English language skills. Especially written, but also over the phone. You will be representing us to partners in the industry while managing our back office.
- A strong communicator. You build rapport easily and adapt your messaging to different audiences.
- Tech-savvy. You’re comfortable with Asana, Airtable, Excel, and digital tools. You should have experience pulling and analyzing data, being able to review sales metrics, trends in destinations, etc. You are committed to mastering the technology tools we use to run a fully remote office and implementing them into your day to day routine.
- You should have a great work ethic - we are looking for energetic, proactive individuals who are committed to getting things right and completed on time.
- You should have a flexible and positive attitude towards change.
- You should have integrity and honesty and be able to maintain the highest standards of confidentiality.
- You should be obsessed with customer service. We advise our clients on how to spend their most valuable asset - their time. It is an honor and a privilege to be trusted with our client’s time and money, so we strive to get it right and make it memorable!
- You should get along well with our team and have fun. Life is too short to work with a team you don’t like!
- In the “anything else we should know section,” please tell us what’s #1 on your bucket list and why.
- You should not be scared to suggest new, faster, or better ways of doing things!
We foster a culture of honest, direct feedback and expect you to do the same. You should be clear and concise in your communication with us, and appreciate that we will do the same for you.
Skills & Knowledge
- Microsoft Word, Excel, PowerPoint.
- PDF creation and editing.
- Basic proficiency with digital databases (we use Airtable & Tres).
- Asana proficiency strongly preferred.
- Excellent written and spoken English.
- Experience working in a remote team setting is a plus.
- Bonus Skills & Experience
- Experience in luxury travel or a strong personal interest in travel.
- Background in executive support, strategy, or operations in a high-performance environment.
- Experience with data and analytics tools to drive business decisions.
What’s in it for you?
- This isn’t just another operations job. It’s a chance to be at the heart of a fast-growing, award-winning travel company, helping us deliver unforgettable experiences for clients.
- High-impact senior position. Your work directly contributes to company growth!
- Flexible schedule. Work from home, a coffee shop, wherever! As long as you’re putting in the hours and getting high quality work done, it doesn’t matter to us (so long as you’re available for calls when we schedule them and get back to clients/partners in a timely manner).
- Promote tolerance. It is our true belief that travel promotes tolerance and makes our world a better place. We help clients travel more, raise global citizens, and learn about the rest of the world.
- Be part of an industry powerhouse. Bell & Bly is one of the fastest growing travel agencies in the USA with a highly esteemed international reputation.
- Travel perks! Through our close industry partnerships you can enjoy discounts on your own personal travels and inclusion on our team trip.
Come work with us and show people the world!
Community Manager - Social Media Manager
📍 Modalidad: 100% remoto
🕒 Horario: Full-time (flexible)
📢 Industria: Marketing digital / Startups
💼 Seniority: +2 años de experiencia
🌎 Ubicación: LATAM
🧠 Sobre la empresa
Start-up internacional con espíritu innovador, enfocada en el crecimiento digital de marcas y comunidades. Buscan sumar a su equipo una persona creativa, ágil y apasionada por generar impacto real en redes sociales.
🎯 Responsabilidades
- Definir y ejecutar campañas de comunicación y redes sociales alineadas con la estrategia de marketing
- Crear contenido atractivo para publicaciones, historias, reels y más
- Gestionar y dinamizar las comunidades en redes sociales
- Redactar y gestionar campañas de email marketing
- Elaborar reportes y análisis de KPIs
- Hacer benchmarking y análisis de la competencia
- Proponer acciones de marketing digital para potenciar el alcance y engagement
✅ Requisitos
- Experiencia comprobada como Community Manager
- Experiencia lanzando iniciativas de comunidad (foros, newsletters, embajadores, etc.)
- Conocimiento de métricas clave como recurrencia, engagement, clics, etc.
- Manejo práctico de redes sociales (Instagram, Facebook, LinkedIn, etc.)
- Excelentes habilidades de redacción y storytelling
- Conocimiento de canales y estrategias de marketing digital
- Capacidad analítica para interpretar métricas de tráfico y comportamiento online
- Atención al detalle y habilidad para gestionar múltiples tareas a la vez
🧰 Herramientas clave (según experiencia deseada)
- Social Media Tools: Meta Business Suite, Creator Studio, Buffer/Hootsuite
- Email Marketing: Mailchimp, Brevo (Sendinblue), MailerLite
- Análisis: Google Analytics, Meta Insights
- Contenido: Canva, CapCut, ChatGPT
🙌 Beneficios
- 🌎 100% remoto desde cualquier lugar de LATAM
- 🚀 Formar parte de un equipo con visión global y espíritu colaborativo
- ✨ Participar activamente del crecimiento de una start-up con impacto
- 💡 Libertad para proponer ideas y liderar iniciativas
📩 ¿Sos una persona creativa, resolutiva y con pasión por las redes? ¡Postulate y ayudanos a construir una comunidad que inspire!
Marketing & Personal Branding Manager
📍 Modalidad: 100% remoto
🕒 Horario: Part-time | Lunes a viernes, entre 12 PM y 5 PM EST
💼 Seniority: +10 años de experiencia
🌍 Ubicación: LATAM (pagos en USD o moneda local)
💸 Tipo de contratación: Freelance, con posibilidad de pasar a full-time según performance
🧠 Sobre la empresa
Consultora boutique fundada por una ejecutiva con background corporativo top-tier y foco en la transformación de negocios. Brindan consultoría estratégica, coaching de liderazgo y desarrollo de marca personal para ayudar a pequeñas y medianas empresas a escalar.
Luego de dos años de crecimiento enfocado en clientes, ahora están ampliando su presencia digital y buscan una persona clave para liderar sus esfuerzos de branding y marketing de contenido.
🎯 Responsabilidades
- Gestionar y crecer la presencia del cliente en LinkedIn y otras plataformas relevantes
- Crear contenido atractivo a partir de videos pregrabados (edición básica, redacción de posts, etc.)
- Apoyar en el outreach para podcasts, buscando oportunidades de participación como invitado
- Usar herramientas de IA para refinar, reescribir o reutilizar contenido
- Coordinar campañas de contenido y estrategia en redes
- Ejecutar campañas digitales como LinkedIn Ads y analizar su performance
- Medir y optimizar métricas clave: alcance, impresiones, engagement
- Colaborar con el cliente para definir calendarios de contenido y líneas editoriales
✅ Requisitos indispensables
- +10 años de experiencia en marketing, branding o estrategia de contenidos
- Inglés nativo o C2 (excluyente)
- Experiencia creando contenido profesional dirigido a audiencias ejecutivas
- Capacidad para trabajar directamente con fundadores o consultores independientes
- Habilidad para trabajar de forma autónoma y convertir ideas en acción
- Manejo de herramientas de IA y automatización de contenido
💡 Skills valorados
- Experiencia previa en outreach de podcasts o estrategias similares
- Conocimiento de LinkedIn Ads y performance campaigns
- Haber trabajado con consultores, speakers o autores
- Creatividad y enfoque estratégico en posicionamiento personal
🧰 Herramientas clave
- AI Tools: ChatGPT, Jasper, Copy.ai
- Social Media: Buffer, Hootsuite
- Edición: Canva, CapCut, Descript
- Workspace: Google Docs, Drive, Calendar
🙌 Perfil que buscamos
- Proactivo/a, organizado/a y orientado/a a soluciones
- Capaz de manejar ambigüedades con enfoque estratégico
- Comunicador/a excelente, con ojo para el detalle y buen criterio visual
- Abierto/a a feedback y con ganas de iterar rápidamente
🎁 Beneficios
- ⏰ Horario flexible dentro del bloque 12–5 PM EST
- 💵 Pago en USD o moneda local
- 📈 Posibilidad de crecimiento a rol full-time
- 🌎 Trabajo remoto, con clientes globales
- 🤝 Interacción directa con un founder de alto perfil
📩 ¿Te apasiona el marketing personal, tenés una mente estratégica y te gustaría trabajar con contenido valioso y de impacto? ¡Aplicá y potenciá la marca de un líder en consultoría!
Assistant Travel Coordinator
Position Overview:
Join a premier Luxury Travel Agency as an Assistant Travel Coordinator in this full-time (40 hours per week), 100% remote role. You'll play a key part in crafting customized vacations, managing an expanding client base, and ensuring every trip detail is flawlessly executed. This role requires a deep respect for confidentiality, given the access to sensitive client information. The ideal candidate is someone who can easily adapt to changes, understands the 'big picture' with minimal guidance, and excels at multitasking while maintaining meticulous attention to detail.
As the Assistant Travel Coordinator, your diverse responsibilities will include:
Axus Travel App:
- Prepare itinerary documents using the company’s software, adhering to specific formatting guidelines.
- Conduct destination research for itineraries requiring additional insight.
- Organize and maintain the Library within Axus, ensuring resources are up-to-date and accessible.
TravelJoy:
- Assist with data entry and collect client information, such as passports and personal details.
- Manage tasks and follow-ups within the platform.
TripSuite:
- Input client data and assist in building trip itineraries.
- Update trip components as they are booked.
Client Calls:
- Participate in select client calls, take notes, and provide detailed recaps for internal use.
- Draft RFPs (Request for Proposals) to supplier partners.
Client Concierge Requests:
- Handle client concierge requests, including dining reservations, spa appointments, and personalized tours or experiences.
Hotel-Only Bookings:
- Assist with quoting and booking hotel-only accommodations.
Travel Coordination and Support:
- Verify frequent flyer numbers, Global Entry details, and other client-specific travel information.
- Confirm visa requirements and monitor passport expiration dates.
- Coordinate travel insurance quotes and manage bookings for additional activities (e.g., transfers, museum entries, special events).
- Communicate VIP requests and special client needs to hotels and service providers.
Administrative Support:
- Organize and manage documents within cloud storage (e.g., Google Drive).
- Schedule and coordinate meetings, discovery calls, and other appointments.
- Maintain shared calendars for important dates (e.g., client birthdays, passport expirations).
- Assist with drafting and proofreading communications.
- Provide general administrative support, including email management and special projects.
Requirements:
- Strong, reliable internet connection.
- Advanced level of English proficiency.
- Highly detail-oriented with excellent organizational and time management skills.
- Minimum 1-2 years of proven experience in the Tourism or Hospitality industry or in a similar support role.
- Exceptional communication skills, both written and verbal, with a sharp eye for detail and strong proofreading abilities.
- Professional and courteous interaction with clients and supplier partners, comfortable engaging with various personality types, and composed under pressure.
- Ability to prioritize tasks, manage multiple projects simultaneously, and use logical problem-solving skills.
- Proficient in Microsoft Office programs, particularly Excel and Word.
- Proficiency in using various productivity tools such as Microsoft 365, Google Suite, and Project Management tools.
- Demonstrated ability to handle confidential and sensitive information with professionalism and discretion.
- Strong problem-solving skills and the ability to adapt to changing priorities.
- Self-motivated and proactive, able to work independently and as part of a team.
- Proficiency in utilizing CRM tools and travel software such as AXUS, Travel Joy, TripSuite, or SABRE is a plus but not required
Strategic Account Manager (Remote)
Modalidad: Tiempo completo – 100% remoto
Ubicación: Solo para personas residiendo en Venezuela, Colombia, Argentina, Ecuador, Perú o Nicaragua
Horario: Lunes a viernes, de 9:00 a.m. a 5:00 p.m. (EST)
Idioma requerido: Inglés y español avanzados (C1/C2)
Salario: USD $5/hora (aproximadamente $840–$880 mensuales) + comisiones
🧠 Sobre Valatam
En Valatam, creamos equipos remotos de alto rendimiento en Latinoamérica para empresas en crecimiento de EE.UU. Nuestro enfoque se basa en la acción, excelencia, empatía, confiabilidad y entusiasmo diario. Si compartís estos valores, este rol es para vos.
✨ Sobre el rol
Buscamos un/a Strategic Account Manager orientado/a al crecimiento, con visión estratégica y excelente manejo de relaciones con clientes. Gestionarás una cartera de cuentas clave, buscando maximizar el valor, la satisfacción y las oportunidades de expansión comercial (upselling, cross-selling).
🧾 Responsabilidades clave
- Desarrollar e implementar planes estratégicos de cuentas alineados a objetivos
- Gestionar relaciones con tomadores de decisiones de alto nivel
- Identificar oportunidades de crecimiento dentro de cuentas activas
- Negociar y administrar contratos
- Colaborar con ventas, marketing y operaciones para garantizar un servicio excepcional
- Analizar desempeño de las cuentas y brindar insights estratégicos
- Mantener actualizada toda la información en el CRM
- Monitorear tendencias del mercado para detectar nuevas oportunidades
✅ Requisitos
- Inglés y español avanzados (C1/C2)
- +2 años de experiencia en gestión de cuentas remota (con clientes de EE.UU., Canadá o UK)
- Título universitario completo o en curso
- Excelente comunicación, proactividad y habilidades de negociación
- Mentalidad analítica y orientación a resultados
🧰 Infraestructura técnica requerida
- Espacio de trabajo silencioso, con escritorio y silla
- Laptop/PC con mínimo 8GB RAM, procesador 1.6GHz, 50GB libres de disco
- Auriculares con micrófono + smartphone
- Internet estable: mínimo 10 Mbps de bajada / 2 Mbps de subida
- Acceso a lugar alternativo en caso de cortes de luz/internet
- Alternativas de respaldo como WiPod, Multibam o hotspot móvil
🎁 Beneficios
- 💰 Salario base competitivo + comisiones por upsells ($300–$500 por éxito)
- 📈 Aumentos salariales anuales según rendimiento
- 🎁 Bonos discrecionales
- 🌴 5 días de vacaciones pagas
- 💆 10 días de autocuidado
- 🧘 Subsidio de bienestar/gimnasio
- 🏥 Estipendio médico tras 6 meses
- 🏋️ Clases fitness online ilimitadas
- 🎄 Acceso a eventos virtuales y presenciales de equipo
🌍 ¿Por qué sumarte a Valatam?
- Trabajo 100% remoto desde cualquier parte de LATAM
- Proyectos estables a largo plazo
- Mejora tu nivel de inglés en un entorno multicultural
- Capacitaciones pagas y desarrollo en nuevas industrias
- Salario en USD
- Balance real entre vida personal y profesional
📩 ¿Sos estratégico/a, orientado/a al cliente y querés trabajar con empresas globales?
¡Postulate ahora con tu CV en inglés y comenzá a liderar relaciones con impacto!
Customer Success Manager
Modalidad: Tiempo completo – 100% remoto
Ubicación: América Latina / Américas 🌎
Idioma requerido: Inglés avanzado
Industria: SaaS / Diseño colaborativo / Gestión de clientes
Herramientas clave: Gainsight, CRM, plataformas de colaboración interna
🧠 Sobre el equipo
El equipo de Emerging Customer Success en Mural apoya a clientes Enterprise durante todo su ciclo de vida. Se enfoca en adopción, revisiones estratégicas y descubrimiento de valor. Colabora estrechamente con equipos de Ventas, Soporte, Marketing y Producto para impulsar la retención, crecimiento y el éxito a gran escala.
✨ Tu misión
Como Customer Success Manager, serás un/a socio/a estratégico/a para una cartera de aproximadamente 50 cuentas Enterprise de distintos tamaños, industrias y segmentos en las Américas. Acompañarás a los clientes desde la implementación hasta la expansión, garantizando adopción, mitigando riesgos y promoviendo relaciones duraderas.
🧾 Responsabilidades clave
- Gestionar una cartera de ±50 clientes para maximizar la adopción y el uso de Mural
- Identificar oportunidades de uso, brindar entrenamiento y acompañar el cambio organizacional
- Supervisar customer health scores, generar alertas y diseñar planes de mitigación de riesgo
- Mantener toda la información de cuentas actualizada en Gainsight
- Conducir sesiones de descubrimiento para definir objetivos, KPIs, sponsors y casos de uso
- Ser la voz del cliente internamente: compartir feedback y casos de éxito con producto y marketing
- Construir relaciones estratégicas con sponsors y líderes de distintas áreas
- Colaborar con el equipo de Sales para asegurar renovaciones y detectar oportunidades de crecimiento
- Priorizar tu tiempo con base en datos, salud de la cuenta y estrategia compartida
✅ Requisitos
- +3 años de experiencia en roles de cara al cliente, idealmente en empresas SaaS o consultoras
- Experiencia en gestión de múltiples cuentas y organización de procesos de CSM a escala
- Habilidades interpersonales para interactuar con diferentes niveles jerárquicos (R&D, ventas, marketing, etc.)
- Capacidad de priorizar, actuar con proactividad y persuadir a stakeholders para avanzar
- Mentalidad analítica, resolutiva y con foco en resultados
- Excelente nivel de inglés (oral y escrito)
🧰 Herramientas mencionadas
- Gainsight (seguimiento de clientes, engagement, salud)
- CRM (no especificado, pero se valora experiencia)
- Herramientas de colaboración interna (Slack, Zoom, Notion, etc.)
- Dashboards y herramientas de monitoreo de KPIs
🧩 ¿Por qué unirte a Mural?
- Empresa innovadora en crecimiento global
- Cultura colaborativa y orientada al cliente
- 100% remoto con enfoque en impacto y autonomía
- Participación en equipos multidisciplinarios y estratégicos
- Enfoque en diversidad e inclusión (acomodaciones disponibles para postulantes con discapacidad)
📩 ¿Tenés experiencia en SaaS, te apasiona el éxito del cliente y querés trabajar con empresas de alto nivel?
¡Postulate ahora con tu CV en inglés y sumate al equipo de Customer Success de Mural!
Sales Representative
Modalidad: Part-time o Full-time – 100% remoto
Ubicación: Global 🌎 (preferencia LATAM)
Idioma requerido: Inglés avanzado (oral y escrito)
Salario: Pago en USD o moneda local, según preferencia
Industria: Ventas / Desarrollo comercial / Tecnología
Candidatos bienvenidos: Con experiencia previa o con ganas de desarrollarse en el área
🧠 Sobre la empresa
Nuestro cliente es una empresa en rápido crecimiento, enfocada en ofrecer soluciones orientadas a resultados para sus clientes. Valoran la innovación, la colaboración y brindan un entorno donde los perfiles de alto rendimiento pueden crecer y destacarse.
✨ Sobre el rol
Buscamos un/a Sales Representative proactivo/a y orientado/a a objetivos, apasionado/a por conectar con potenciales clientes, construir relaciones y cerrar oportunidades comerciales. Podés aplicar tanto para trabajar a tiempo completo como parcial.
🧾 Responsabilidades
- Contactar prospectos vía teléfono, email y redes sociales
- Calificar leads y detectar oportunidades de venta
- Presentar los productos o servicios de la empresa a potenciales clientes
- Gestionar el pipeline de ventas usando herramientas CRM
- Colaborar con los equipos de ventas y marketing para mejorar estrategias de outreach
- Superar objetivos de ventas y métricas de desempeño
- Mantenerse al día con tendencias del mercado y la competencia
✅ Requisitos
- Experiencia previa en ventas, desarrollo comercial o adquisición de clientes
- Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales
- Seguridad al realizar outreach y manejar objeciones
- Inglés fluido (oral y escrito)
- Organización, orientación a resultados y actitud proactiva
🟡 Habilidades valoradas
- Experiencia en ventas B2B o generación de leads
- Conocimiento en técnicas de ventas consultivas
- Manejo de plataformas de automatización comercial y CRM
👥 Perfil personal ideal
- Autonomía y sentido de responsabilidad
- Actitud positiva y resiliencia frente a la presión
- Buen trabajo en equipo y colaboración
- Ganas de aprender, crecer y desarrollarse profesionalmente
🧰 Herramientas mencionadas
- Sistemas CRM
- Slack (comunicación interna)
- Zoom (reuniones virtuales)
- Plataformas de ventas y sales engagement tools
🎁 Beneficios
- 💵 Pago competitivo en USD o moneda local
- 📈 Oportunidades de desarrollo profesional
- 🏡 Trabajo remoto con flexibilidad horaria
- 🔗 Ser parte de una empresa dinámica, enfocada en resultados
📩 ¿Sos una persona comercial, con visión estratégica y te entusiasma conectar con nuevos clientes?
¡Postulate ahora con tu CV en inglés y sumate a un equipo que premia la iniciativa!
Client Relationship Manager
Modalidad: Tiempo completo – 100% remoto
Ubicación: Solo para personas residiendo en Venezuela, Colombia, Argentina, Ecuador, Perú o Nicaragua
Horario: Lunes a viernes, de 9:00 a.m. a 5:00 p.m. (hora EST)
Idioma requerido: Inglés avanzado (C1/C2) – oral y escrito
CV obligatorio en inglés
Salario: USD $5/hora (aprox. $840–$880/mes) + comisiones
🧠 Sobre Valatam
En Valatam creamos equipos remotos excepcionales en América Latina para empresas en crecimiento de EE.UU. Valoramos la acción, el compromiso, la excelencia, la confiabilidad y la energía positiva.
Buscamos personas que compartan estos valores y quieran crecer profesionalmente en un entorno internacional, flexible y colaborativo.
✨ Sobre el rol
Estamos en busca de un/a Client Relationship Manager para liderar la comunicación con nuestros clientes. Serás el nexo principal entre las cuentas asignadas y el equipo, asegurando relaciones sólidas, satisfacción constante y oportunidades de crecimiento.
🧾 Responsabilidades
- Establecer relaciones duraderas con los clientes a través de una comunicación personalizada.
- Comprender sus necesidades y ofrecer soluciones estratégicas.
- Anticipar y resolver problemas de manera eficaz.
- Detectar oportunidades de upselling, cross-selling y referidos.
- Colaborar con los equipos internos para asegurar un servicio de calidad.
- Llevar registro de todas las interacciones en el CRM.
✅ Requisitos
- Título en Marketing, Negocios o carreras afines (preferido).
- Inglés nivel C1/C2, tanto hablado como escrito.
- Mínimo 2 años de experiencia en gestión de cuentas o atención al cliente (idealmente remoto).
- Excelentes habilidades de comunicación y empatía.
- Capacidad para analizar el mercado y adaptar estrategias comerciales.
- Oficina en casa equipada con:
- Escritorio + silla
- Laptop/PC con 8GB RAM, 1.6GHz, 50GB libres
- Internet estable (mínimo 10 Mbps bajada / 2 Mbps subida)
- Auriculares con micrófono + celular
- Alternativa en caso de corte de luz/internet (hotspot, WiPod, etc.)
🎁 Beneficios
- 💵 USD $5/hora + comisiones por upsells ($300–$500 c/u)
- 📈 Aumentos salariales anuales según rendimiento
- 🎁 Bonos discrecionales
- 🌴 5 días festivos pagos + 10 días de autocuidado
- 🧘 Subsidio de bienestar/gimnasio
- 🩺 Estipendio médico a los 6 meses
- 🏋️♀️ Clases fitness online ilimitadas
- 🎄 Invitaciones a eventos virtuales y presenciales del equipo
🌍 ¿Por qué Valatam?
- Trabajo 100% remoto desde LATAM
- Estabilidad laboral a largo plazo
- Experiencia internacional con empresas de EE.UU.
- Mejora tu inglés en un entorno multicultural
- Capacitaciones pagas y desarrollo profesional
- Balance real entre vida personal y trabajo
- Pagos competitivos en USD
📩 ¿Te interesa formar parte de un equipo dinámico, multicultural y en crecimiento?
- ¡Postulate ahora enviando tu CV en inglés!
Social Media Specialist
Modalidad: Full-time – 100% remoto
Ubicación: Solo para personas en Latinoamérica (LATAM)
Horario: Lunes a viernes, disponible dentro de horario laboral de PST a EST
Salario: USD $1,200 – $1,500 mensuales según experiencia
Idioma requerido: Inglés avanzado
🧠 Sobre el rol
Estamos en búsqueda de un/a Social Media Specialist creativo/a, apasionado/a por las tendencias, el diseño y la comunicación digital. Trabajarás en equipo con el/la Account Manager creando contenido visual y escrito para redes sociales como Instagram, Facebook, LinkedIn y TikTok para distintas marcas.
Es ideal para alguien curioso, con buen ojo estético, que ya esté creando contenido (aunque sea por hobby) y tenga un gran manejo del lenguaje y cultura digital.
✨ ¿Qué vas a hacer?
- Contribuir con ideas para calendarios de contenido
- Diseñar gráficos y copies para IG, FB y LinkedIn
- Editar videos para TikTok con herramientas como CapCut
- Crear historias para Instagram
- Investigar mejores prácticas de contenido y hashtags
- Seguir estrategias, procesos y sistemas del equipo
- Asistir a reuniones internas y colaborar con el equipo
- Apoyar en tareas adicionales cuando sea necesario
✅ Perfil ideal
- Inglés avanzado, excelente redacción y manejo del lenguaje (voz y tono)
- +2 años de experiencia en roles similares
- Dominio de herramientas como Canva, TikTok, CapCut
- Conocimiento de tendencias en redes, cultura pop y marketing digital
- Interés genuino por lo visual, el diseño y la comunicación
- Buen ojo para lo estético, organización y atención al detalle
- Autonomía, capacidad para manejar múltiples proyectos y cumplir deadlines
- Portafolio visual con ejemplos de contenido, gráficas o videos creados
- (Opcional) Links a tus cuentas de redes sociales, blog, Pinterest u otros proyectos personales o de clientes
🧰 Herramientas y habilidades valoradas
- Canva
- TikTok
- CapCut
- Instagram / Facebook / LinkedIn
- Redacción para social media y copywriting de respuesta directa
- Curaduría de contenido
- Organización de contenido / planificación digital
🎁 Beneficios
- 💸 Salario mensual entre USD $1,200 y $1,500
- 🌎 Trabajo 100% remoto desde cualquier país de LATAM
- 👖 Libertad para trabajar desde casa (¡y con ropa cómoda!)
- 🧠 Proyectos creativos con espacio para proponer ideas
- 🤝 Cultura de feedback y mejora continua
- 🚀 Oportunidad de trabajar con marcas en crecimiento y expandir tu portafolio
📩 ¿Sos creativo/a, estás al día con las tendencias y tenés buen ojo para los detalles?
¡Postulate ahora con tu CV en inglés y tu portafolio de redes o contenido visual! Queremos ver tu talento.
Web Designer (CRO) at Embedded Medical
Modalidad: Full-time – 100% remoto
Salario: USD $30,000 – $60,000 anuales (según experiencia) + participación en acciones
Ubicación: Global 🌍
Idioma requerido: Inglés avanzado
Tipo de empresa: HealthTech / Telemedicina / Startup / YC-backed
🧠 Sobre Embedded Medical
Embedded es el sistema operativo inteligente para marcas de salud digital, enfocado en facilitar el lanzamiento de clínicas online basadas en IA en minutos, no en meses.
Actualmente nos enfocamos en medicamentos GLP-1 para pérdida de peso en EE.UU., una tendencia que está revolucionando la salud global. Ya superamos los $70M en ingresos anuales y tenemos casi 20,000 suscriptores activos.
🚀 Queremos impactar 100 millones de vidas para 2034.
🌍 Nuestra visión: convertirnos en la primera empresa de salud de 1 trillón de dólares.
📣 Nuestro primer gran caso de éxito: Fella, nuestra marca D2C.
🎨 El rol: Web Designer orientado/a a conversión
Como Diseñador/a Web, vas a:
- Diseñar landing pages y funnels de quiz con foco en performance y optimización.
- Implementar diseños visuales que generen resultados (conversión, CAC, LTV).
- Trabajar con herramientas como Webflow y colaborar con frontend, diseño y CRO.
- Iterar rápido y con feedback directo.
- Explorar migraciones a plataformas como Shopify, por lo que se valora experiencia híbrida entre no-code + front.
🧾 Responsabilidades clave
Desde el día uno:
- Crear diseños visuales atractivos y centrados en el usuario para mejorar tasas de conversión.
- Iterar con base en datos, pruebas A/B y feedback del equipo de CRO.
- Desarrollar componentes reutilizables que faciliten testing y mantengan consistencia.
- Mejorar la experiencia de cliente en cada paso del embudo (desde landing hasta emails y ads).
A mediano plazo:
- Impactar en todo el customer journey junto al equipo de growth.
- Diseñar materiales visuales que mejoren KPIs clave como CAC y LTV.
✅ Requisitos
- +3 años de experiencia en diseño web y de landing pages de alto rendimiento.
- Dominio de herramientas como Figma, Sketch, Webflow (Shopify, un plus).
- Capacidad para trabajar codo a codo con CRO, producto, frontend y marketing.
- Atención al detalle y consistencia en todos los puntos de contacto.
- Inglés fluido (oral y escrito).
🟡 Valoramos también
- Experiencia en CRO y diseño para pruebas A/B.
- Perspectiva de funnel completo (ads, emails, UX).
- Habilidad para contar historias visuales que generen acción.
- Capacidad de adaptación y ejecución rápida en ambientes cambiantes.
🎁 Beneficios
- 💸 Salario competitivo: USD $30k–$60k + equity
- 🏥 Seguro médico (según región)
- 🌴 Vacaciones pagas (mínimo 2 semanas + feriados locales)
- 🧘 Wellness budget (apps, gimnasio, etc.)
- 🎓 Desarrollo profesional: libros, cursos y coaching
- 💻 Macbook + equipo de trabajo
- 🌍 100% remoto con cultura distribuida
- 🧑⚕️ Coaching de salud gratis cada 2 semanas
✊ Nuestra cultura
- Día 1 siempre: todo está por construirse
- Integridad absoluta
- Ejecutamos con urgencia y excelencia
- Feedback radical y con cariño
- Frugalidad intencional
- Focus extremo: hacemos lo que importa
📩 ¿Querés postularte?
Aplicá vía Ashby e incluí:
- Tu CV en inglés
- Tu portfolio actualizado
- Algunos highlights de tu experiencia más relevante para el rol
Online Community Virtual Assistant
Modalidad: Full-time – 100% remoto
Seniority: Junior a Semi-Senior
Ubicación: Global 🌍
Industria: Salud / Telemedicina / Comunidad
Idioma requerido: Inglés avanzado
CV en inglés
🧠 Sobre Winona
Winona es una de las empresas líderes en telemedicina para mujeres en menopausia, ofreciendo terapia hormonal personalizada a través de un modelo totalmente integrado. Contamos con nuestra propia tecnología, farmacias de compuestos y un equipo médico interno que brinda atención de primer nivel.
✨ ¿Qué harás en este rol?
Buscamos un/a Asistente Virtual para Comunidad Online, con pasión por conectar con personas, mantener espacios seguros y fomentar un entorno positivo y activo para nuestra comunidad de mujeres.
🧾 Responsabilidades principales
🧩 Gestión de Comunidad
- Participar activamente en conversaciones online fomentando un ambiente positivo e inclusivo.
- Responder dudas, generar interacción y construir relaciones con miembros.
- Organizar y moderar eventos, actividades y dinámicas digitales.
- Monitorear el "sentir" de la comunidad e identificar oportunidades de mejora.
🛡️ Moderación
- Supervisar interacciones y asegurar el cumplimiento de normas comunitarias.
- Manejar conflictos o comportamientos inapropiados con empatía y profesionalismo.
- Prevenir posibles situaciones problemáticas dentro de la comunidad.
💬 Soporte al Cliente
- Responder consultas de forma profesional y oportuna.
- Brindar asistencia y resolver necesidades o inquietudes de la comunidad.
📈 Presencia y Crecimiento
- Contribuir con estrategias para aumentar la participación y sumar nuevos miembros.
- Destacar logros y aportes de la comunidad.
- Mantener una voz de marca coherente, cálida y empática.
📊 Datos y Reportes
- Recolectar y analizar datos de participación e interacción.
- Generar reportes con insights que permitan mejorar la experiencia comunitaria.
✅ Requisitos
- Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal (inglés).
- Experiencia en gestión de comunidades, atención al cliente o roles similares.
- Capacidad para trabajar de forma autónoma y multitarea.
- Conocimiento de herramientas de comunidad (ej. Circle.so – valorado).
- Pasión por crear espacios online de valor.
- Conexión estable a internet + computadora personal.
🎁 ¿Qué ofrece Winona?
- 🌎 Trabajo 100% remoto, con horarios flexibles
- 🌴 PTO ilimitado
- 🎉 Feriados nacionales según tu país de residencia
- 💰 Bono proporcional de 13° mes (en regiones seleccionadas)
- 🎯 Bonos por referidos
- 📚 Apoyo financiero para cursos online
- 🤝 Ambiente laboral relajado y colaborativo
- 🧡 Actividades de team building virtuales
- 🌍 Formar parte de un equipo diverso y global
📩 ¿Te apasiona construir comunidades positivas y querés marcar la diferencia en la vida de millones de mujeres?
Postulate enviando tu CV en inglés. ¡Queremos conocerte!
Manager de Reclutamiento
Modalidad: Tiempo completo – 100% remoto
Ubicación: LATAM
Área: Recursos Humanos / Reclutamiento Técnico
Idioma requerido: Inglés avanzado (escrito y hablado)
🧠 Sobre el rol
Estamos en búsqueda de un/a Líder de Reclutamiento IT para sumarse a nuestro equipo y liderar el proceso completo de contratación de perfiles tecnológicos en toda la región. Buscamos una persona proactiva, resolutiva y con habilidades de liderazgo, capaz de coordinar un equipo de reclutadores y cerrar procesos de forma ágil y eficaz.
✨ Responsabilidades
- Dirigir y coordinar al equipo de reclutamiento para cubrir vacantes IT en LATAM.
- Gestionar procesos end-to-end: desde la solicitud hasta el cierre exitoso de cada posición.
- Colaborar estrechamente con RR.HH. y Operaciones para alinear estrategias y objetivos.
- Mantener y nutrir una base sólida de talentos tecnológicos.
- Resolver desafíos en tiempo real, tomando decisiones efectivas de forma autónoma.
- Asegurar una excelente experiencia para clientes y candidatos.
✅ Requisitos
- Experiencia comprobada en reclutamiento de perfiles IT (desarrolladores, QA, DevOps, etc.).
- Inglés avanzado (oral y escrito).
- Habilidad para liderar, guiar y motivar equipos de reclutamiento.
- Capacidad para resolver problemas de manera autónoma y rápida.
- Experiencia gestionando múltiples procesos de selección en simultáneo.
- Excelentes habilidades de organización y comunicación.
🎁 ¿Qué ofrecemos?
- 🌍 Trabajo 100% remoto, con libertad para manejar tus tiempos y espacio.
- 🚀 Oportunidad de impactar directamente en el crecimiento del equipo y la empresa.
- 🤝 Ambiente colaborativo donde tu liderazgo será clave.
- 📈 Acceso a oportunidades de crecimiento profesional dentro del área de reclutamiento.
- 🧠 Participación activa en la construcción de equipos de alto rendimiento.
Community Manager - Social Media Manager
¿Sos fan de las redes sociales, hablás un idioma europeo y querés ser parte de una app global que conecta a expats en todo el mundo? 🌍📲 ¡Mater está buscando un/a Community Manager / Social Media Manager para sumarse a su equipo internacional!
🏢 ¿Qué es Mater?
Mater es la primera app social global dedicada a expats. Conectamos a personas viviendo fuera de su país con una comunidad que los entiende y acompaña en todo el mundo 🌐💬
🧩 Lo que vas a hacer:
- Definir e implementar campañas en redes y estrategias de comunicación
- Crear contenido atractivo (texto, imagen, video) para redes sociales
- Administrar publicaciones, historias y reels
- Gestionar correos electrónicos
- Medir resultados, preparar reportes y KPIs 📊
- Analizar la competencia y proponer mejoras en marketing digital
✅ Requisitos:
- Experiencia previa como Community Manager
- Haber lanzado iniciativas comunitarias (foro, embajadores, newsletter, etc.)
- Manejo de métricas clave: engagement, recurrencia, tráfico
- Conocimiento en gestión de redes sociales y marketing digital
- Excelentes habilidades de redacción ✍️
- Capacidad para interpretar tráfico web y comportamiento de usuarios
- Detallista, organizada/o y capaz de multitaskear
- Fluidez en al menos uno de estos idiomas:
- 🇩🇪 Alemán | 🇷🇺 Ruso | 🇮🇹 Italiano | 🇸🇪 Sueco | 🇪🇸 Español | 🇫🇷 Francés
🎁 Beneficios:
- 🌍 Trabajo 100% remoto
- 🕒 Horario flexible (mínimo 3 horas por semana)
- 💶 Pago: 10€/hora
- Formar parte de un equipo motivado y multicultural
Vivir la experiencia de crecer junto a una startup que está cambiando el mundo 🌟¿Querés dejar huella en una comunidad global y trabajar desde cualquier parte del mundo?
¡Sumate a Mater y ayudanos a conectar expats a nivel global! 🌐❤️
Content Manager / Researcher
Modalidad: Tiempo completo – 100% remoto
Ubicación: Global 🌍
Horario: Adaptado al horario laboral de Estados Unidos 🇺🇸
Industria: Medios / Editorial / Digital Publishing
Idioma: Inglés nivel B2 o superior
CV: En inglés
🧠 Sobre AMO Publishing
AMO Publishing es una empresa internacional de IT y medios digitales, creadora de AmoMama, uno de los tabloides online más leídos del mundo, con más de 40 millones de lectores mensuales en EE.UU. y Europa Occidental.
Producimos desde noticias de último momento hasta historias inspiradoras y entretenidas, buscando siempre impactar, emocionar y conectar a las personas a través de nuestros contenidos.
✨ Sobre el rol
Buscamos un/a Content Manager / Researcher que pueda identificar tendencias, investigar temas relevantes, proponer ideas innovadoras y trabajar con métricas en tiempo real para medir el impacto de cada publicación.
Vas a colaborar con referentes como Buzzfeed, People.com y LADbible, generando contenido para audiencias en EE.UU., Canadá, Reino Unido y Europa.
📌 Responsabilidades
- Detectar tendencias relevantes y temas actuales de la cultura pop para el mercado de EE.UU.
- Crear títulos llamativos y propuestas visuales que capten la atención del lector.
- Desarrollar briefs técnicos para escritores/as y diseñadores/as.
- Analizar el rendimiento de cada publicación y aplicar los aprendizajes para mejorar futuros contenidos.
- Optimizar contenido con foco en engagement, CTR y tiempo de lectura.
✅ Requisitos
- Mínimo 1 año de experiencia en áreas como medios, copywriting, redes sociales, blogging o marketing de contenidos.
- Buenas habilidades analíticas para leer métricas y generar hipótesis.
- Creatividad y enfoque estratégico para crear contenido original y efectivo.
- Autonomía y organización.
- Interés por la cultura pop, noticias actuales y audiencias globales.
- Inglés nivel B2 o superior (escrito y hablado).
🛠️ Extras destacados
- Acceso a métricas avanzadas para ver en tiempo real cómo performa tu contenido.
- Oportunidad de trabajar con audiencias internacionales y adaptar contenido a distintos mercados.
- Integración con tecnologías de inteligencia artificial para agilizar procesos y potenciar ideas.
- Tu contenido puede volverse viral y llegar a millones de personas ✨
🧾 Proceso de selección
- Llamada inicial con el recruiter
- Prueba escrita
- Entrevista con el equipo
- Entrevista final
Client Success Manager (Remote)
Ubicación: Solo personas residiendo en Venezuela, Colombia, Argentina, Ecuador, Perú o Nicaragua
Horario: Lunes a viernes, de 9:00 a.m. a 5:00 p.m. (hora EST)
Idioma requerido: Inglés y español avanzados (C1/C2)
Modalidad: Tiempo completo – 100% remoto
CV obligatorio en inglés
🧠 Sobre Valatam
En Valatam construimos equipos remotos excepcionales en América Latina para empresas en crecimiento de EE.UU. Nuestros valores nos definen:
- ACTION – Hacés que las cosas pasen.
- CARE – Ayudás con calidad y compromiso.
- OUTSTANDING – Apuntás a la excelencia.
- DEPENDABLE – Sos confiable y cumplidor/a.
- ENERGY – Traés buena onda todos los días.
✨ Sobre el rol
Buscamos un/a Client Success Manager bilingüe que se encargue de gestionar relaciones con clientes y sus equipos, asegurando su satisfacción, fidelización y crecimiento. Vas a desempeñar un rol clave en la evolución de cuentas, detección de oportunidades y resolución de problemas antes de que ocurran.
🧾 Responsabilidades
- Mantener relaciones sólidas con clientes mediante check-ins frecuentes.
- Prevenir y resolver conflictos entre clientes y asistentes.
- Identificar oportunidades de upselling, cross-selling y referidos.
- Presentar nuevos perfiles, coordinar llamadas y liderar procesos de onboarding.
- Actualizar bases de datos y generar reportes.
- Coordinar con el/la VA Manager temas de logística y rendimiento.
- Brindar feedback sobre el desempeño de los equipos y la satisfacción del cliente.
✅ Requisitos
- Título universitario en Negocios, Marketing o afines (preferido).
- Inglés avanzado (C1/C2), escrito y hablado.
- +2 años de experiencia en gestión de cuentas o clientes (idealmente en entornos remotos).
- Habilidades excelentes de comunicación, empatía y organización.
- Capacidad de análisis y adaptación de estrategias.
- Oficina en casa equipada:
- Escritorio, silla, audífonos y smartphone
- Laptop/PC (mínimo 8GB RAM, 1.6GHz, 50GB libres)
- Internet estable: mínimo 10MB bajada / 2MB subida
- Alternativa en caso de corte de luz/internet (hotspot, WiPod, etc.)
🎁 Beneficios
- 💵 Salario: USD $5/hora (aprox. $840–$880/mes)
- 💼 Comisiones por upselling exitoso (USD $300–$500 c/u)
- 📈 Aumentos salariales anuales según desempeño
- 🎁 Bonos discrecionales
- 🌴 5 días festivos pagos + 10 días de autocuidado
- 🧘♀️ Subsidio para gimnasio o bienestar
- 🩺 Estipendio médico luego de 6 meses
- 🏋️ Clases de fitness online ilimitadas
- 🎄 Invitaciones a fiestas y eventos del equipo
💡 ¿Por qué trabajar en Valatam?
- 100% remoto y desde LATAM
- Estabilidad y crecimiento a largo plazo
- Experiencia con empresas internacionales
- Mejora tu nivel de inglés en un entorno multicultural
- Entrenamientos pagos y nuevas oportunidades
- Balance real entre vida y trabajo
- Pagos competitivos en USD 💵
Video Editor
Modalidad: Inicia como part-time con posibilidad de pasar a full-time
Ubicación: 100% remoto 🌎
Salario: En USD
Vacaciones: 28 días pagos
Idioma del CV: Inglés (obligatorio)
🌍 Sobre Proppel
En Proppel, conectamos talento del Top 1% con empresas de alto crecimiento en EE.UU. y Reino Unido. Esta vez, estamos reclutando para nuestro cliente en UK: una agencia de marketing de performance especializada en paid advertising, creatividad orientada a resultados y email marketing.
Buscamos un/a Editor/a de Videos UGC para unirse a su nuevo equipo creativo. Este rol es clave para generar anuncios en video que impulsen conversiones y escalen marcas de e-commerce de manera rentable.
✨ Responsabilidades
- Editar videos estilo UGC atractivos para campañas en Meta y TikTok.
- Colaborar con estrategas y videógrafos para desarrollar creativos publicitarios de alto rendimiento.
- Aplicar principios de performance marketing para optimizar los anuncios.
- Trabajar con marcas DTC (directo al consumidor) creando narrativas visuales alineadas a sus objetivos.
- Analizar el rendimiento de los videos para iterar y mejorar futuros contenidos.
✅ Requisitos
- Experiencia comprobada editando videos estilo UGC y anuncios modernos para redes sociales.
- Conocimiento sólido en estrategias de marketing de performance.
- Haber trabajado con marcas DTC.
- Manejo de herramientas como Premiere Pro, CapCut, Final Cut Pro o similares.
- Capacidad para trabajar en un entorno ágil, enfocado en resultados.
- Disponibilidad para comenzar part-time y evolucionar a jornada completa.
🟡 Se valora (no excluyente)
- Conocimientos en motion graphics y animación.
- Experiencia en A/B testing y variación creativa según rendimiento.
- Familiaridad con estrategias de paid media y mejores prácticas de anuncios.
🎁 Beneficios
- 💵 Salario competitivo en USD
- 🌐 Trabajo 100% remoto
- 🗓 28 días de vacaciones pagas
- Oportunidad de formar parte de un equipo creativo en expansión
- Proyectos para marcas DTC globales
Real Estate Follow-Up Specialist | Remote | LATAM Only
¿Tenés talento para las ventas telefónicas y sos imparable cuando se trata de hacer seguimiento? 📲💼 Esta posición es ideal para quienes quieren crecer en el mundo del real estate y están listos para reconectar con leads difíciles y convertirlos en oportunidades reales.
🌎 Ubicación
Esta vacante está disponible solo para candidatos en LATAM, incluyendo:
🇦🇷 🇧🇷 🇨🇱 🇨🇴 🇨🇷 🇩🇴 🇪🇨 🇸🇻 🇬🇹 🇭🇳 🇲🇽 🇳🇮 🇵🇦 🇵🇾 🇵🇪 🇺🇾 🇻🇪
📄 Resumes deben enviarse en inglés
🚫 Postulaciones fuera de LATAM no serán consideradas
🏢 Sobre nuestro cliente
Una firma de inversiones inmobiliarias que se especializa en la compra rápida de casas en efectivo, sin comisiones y con cierres ágiles. Ofrecen una experiencia directa, simple y sin complicaciones para vendedores.
🧠 Sobre el rol
Buscan un/a Follow-Up Specialist para apoyar al equipo de adquisiciones. Vas a ser responsable de revivir leads fríos o difíciles de contactar, y transferirlos al equipo de cierre si están calificados 🔥
🧩 Responsabilidades
- Hacer hasta 200+ llamadas por día para reconectar con leads
- Calificar prospectos y realizar transferencias en vivo al equipo de adquisiciones
- Mantener el CRM actualizado con notas y estados de lead
- Reportar resultados y tasas de éxito en las derivaciones
✅ Requisitos
- Inglés hablado fluido, con acento neutro o mínimo 🇺🇸
- 3+ años de experiencia en ventas, especialmente telefónicas
- Habilidades de seguimiento y persistencia 💪
- Perfil orientado a resultados y motivado por comisiones
- Conocimiento de sistemas CRM (idealmente GoHighLevel)
🕐 Horario
- Full-time
- Lunes a viernes, en horario EST (hora del este de EE.UU.)
💰 Compensación
- Salario base: USD $2,000/mes
- Bonificación: USD $700 por cada lead calificado que se cierre exitosamente
- Pagos adicionales: PTO, feriados de EE.UU. pagos, días por enfermedad
¿Sos una persona enfocada, con hambre de crecer y que no le teme al teléfono?
- ¡Postulate hoy y formá parte de un equipo de alto rendimiento en real estate! 🏡📈
SEO Specialist
¿Tenés experiencia sólida en SEO y Google Ads, y querés sumarte a una empresa que está mejorando la seguridad personal con tecnología? 🛰️💡 ¡Esta oportunidad es para vos!
🏢 Sobre la empresa
Nuestro cliente es líder en soluciones de seguridad personal, ofreciendo dispositivos GPS innovadores y servicios adaptados a personas, familias y negocios. Protegen lo que más importa: seres queridos, vehículos, activos y hogares, combinando tecnología de punta con precios accesibles.
💼 Sobre el rol
Buscan un/a SEO Specialist con experiencia en Google Advertising y Google Shopping. El rol requiere habilidades técnicas, enfoque analítico y conocimientos prácticos en ecommerce enfocado en EE.UU. 🇺🇸
🎯 Responsabilidades
- Diseñar e implementar estrategias SEO para mejorar rankings y tráfico orgánico
- Gestionar campañas de Google Ads y Google Shopping para maximizar el ROI
- Realizar keyword research, optimización de contenido y estrategias de backlinking 🔗
- Ejecutar auditorías SEO técnicas y aplicar mejoras
- Analizar métricas de rendimiento con herramientas como GA4, Search Console, etc.
- Configurar conversiones y eventos con Google Tag Manager (GTM)
- Mantenerse actualizado con las mejores prácticas y cambios de algoritmo
✅ Requisitos
- 3+ años de experiencia comprobable en SEO técnico, backlinks, optimización de contenido y keywords
- Manejo avanzado de cuentas de Google Ads (se valora certificación)
- Conocimiento de CMS como WordPress, WooCommerce y Shopify
- Habilidad analítica para medir resultados y ajustar estrategias
- Experiencia con ecommerce de EE.UU.
- Nivel de inglés C1 🇺🇸
⭐ Deseables
- Certificación Google Ads
- Manejo de herramientas como MOZ, Ahrefs, SEMrush, Microsoft Suite
- Conocimiento técnico de implementación de código
🕐 Horario
- Lunes a viernes de 9 a.m. a 5 p.m. PST
💰 Compensación
- Salario: USD $1,100 a $1,400/mes
- Pago: semanal
¿Querés ayudar a proteger a miles de personas mientras aplicás tu experiencia SEO al máximo?
¡Postulate y sumate a este equipo de impacto global! 🌍💼
Client Relationship Manager (Remoto – LATAM)
Ubicación: Solo para personas residentes en Venezuela, Colombia, Argentina, Ecuador, Perú o Nicaragua
Horario: Lunes a viernes, de 9:00 a.m. a 5:00 p.m. (hora EST)
Idioma: Inglés avanzado (C1/C2 obligatorio)
Modalidad: Tiempo completo – 100% remoto
CV obligatorio en inglés
🧠 Sobre Valatam
En Valatam, construimos equipos remotos excepcionales en América Latina para empresas de Estados Unidos. Nuestra cultura se basa en 5 valores fundamentales:
- ACTION: Hacés que las cosas pasen, rápido.
- CARE: Disfrutás ayudar y hacer las cosas bien.
- OUTSTANDING: Apuntás siempre a la excelencia.
- DEPENDABLE: Cuando te comprometen, saben que lo vas a cumplir.
- ENERGY: Traés actitud positiva y entusiasmo todos los días.
✨ ¿Qué harás en este rol?
- Serás el principal punto de contacto de tus clientes.
- Construirás relaciones sólidas a través de una comunicación cercana y profesional.
- Entenderás sus necesidades y ofrecerás soluciones personalizadas.
- Resolverás problemas de forma proactiva.
- Colaborarás con equipos internos para garantizar su satisfacción.
- Detectarás oportunidades de crecimiento (upselling, cross-selling, referidos).
- Mantendrás registros precisos en el CRM.
✅ Requisitos
- Título universitario en Negocios, Marketing o áreas afines (deseable).
- Inglés avanzado (C1/C2) escrito y hablado.
- +2 años de experiencia en gestión de cuentas o clientes (idealmente en entornos remotos).
- Excelentes habilidades de comunicación y empatía.
- Capacidad para analizar tendencias y adaptar estrategias.
- Oficina en casa equipada con:
- Escritorio y silla de oficina
- Laptop/PC (mínimo 8GB RAM, procesador 1.6GHz, 50GB libres)
- Audífonos con micrófono y smartphone
- Internet estable (mínimo 10MB de bajada / 2MB de subida)
- Backup de energía o lugar de trabajo + internet secundario (hotspot, WiPod, etc.)
🎁 Beneficios
- 💵 Salario: USD $5/hora (aprox. $840–$880 mensuales)
- 💼 Comisiones por upselling (USD $300–$500 por venta)
- 📈 Aumentos salariales anuales según desempeño
- 🎁 Bonos discrecionales
- 🌴 5 días festivos pagados
- 🧘♀️ 10 días de autocuidado
- 💪 Subsidio para gimnasio o bienestar
- 🏥 Estipendio médico tras 6 meses
- 🏋️♂️ Clases de fitness online ilimitadas
- 🎉 Eventos y fiestas (online y presenciales)
💡 ¿Por qué unirte a Valatam?
- 100% remoto: trabajá desde tu casa
- Contratos estables y a largo plazo
- Experiencia internacional con empresas de EE. UU.
- Mejorá tu nivel de inglés en un entorno multicultural
- Oportunidades de capacitación paga
- Equilibrio entre vida personal y laboral
- Salario competitivo en dólares
📩 IMPORTANTE:
Solo se considerarán postulaciones con CV en inglés. Al aplicar, aceptás recibir notificaciones de nuevas vacantes y contenido útil para tu desarrollo profesional.
Marketing Strategist
Modalidad: Tiempo completo – 100% remoto
Ubicación: Global, preferencia LATAM
Industria: SaaS / Marketing digital
Idioma del CV: Inglés
🧠 Sobre la empresa
OneLocal ofrece soluciones SaaS que ayudan a pequeñas y medianas empresas a crecer mediante estrategias de marketing basadas en datos. Nuestra suite de 10 herramientas digitales trabaja de manera integrada para potenciar su presencia online.
Buscamos un/a Marketing Strategist orientado/a al cliente, con experiencia en entornos ágiles y ganas de generar impacto. Si te apasiona el marketing estratégico, la atención al cliente y el crecimiento digital, ¡esta es tu oportunidad!
✨ Responsabilidades del rol
- 👥 Asesorar a clientes: Detectar necesidades, responder consultas y brindar recomendaciones estratégicas.
- 📈 Comunicar valor: Explicar claramente estrategias, expectativas de rendimiento y retorno de inversión (ROI).
- 📊 Desarrollar y optimizar campañas: Crear planes de marketing personalizados, alineados a la marca y tendencias del sector.
- 📉 Analizar y reportar resultados: Usar herramientas como GA4 y Google Search Console para medir y mejorar el rendimiento.
- 🤝 Colaborar en equipo: Trabajar junto a Account Managers y el equipo de Agencia para mejorar estrategias.
- 🚀 Impulsar el crecimiento: Detectar oportunidades de expansión y aportar al éxito del cliente y de OneLocal.
✅ Requisitos
- +2 años en un rol de marketing con contacto directo con clientes (preferencia en SaaS, agencias o startups).
- Dominio en SEO: investigación de palabras clave, SEO técnico, marketing de contenido, gestión de listings y Google Business Profile.
- Conocimiento en marketing digital: inbound marketing, contenido, y publicidad en Google Ads y Facebook Ads.
- Familiaridad con plataformas web como Duda, WordPress o Shopify.
- Experiencia con CRMs, preferiblemente Salesforce.
- Excelentes habilidades de comunicación y gestión de clientes.
- Capacidad para manejar múltiples cuentas en entornos cambiantes.
- Habilidades en gestión de proyectos (herramientas como Jira).
🎁 Beneficios
- Impacto real en una empresa en crecimiento.
- 100% remoto – equipo distribuido globalmente.
- Vacaciones pagas y días personales.
- Cultura inclusiva y colaborativa.
- Oportunidades de desarrollo profesional.
📩 Postulate enviando tu CV en inglés. ¡Queremos conocerte!
Social Media Manager VA (Remote- LATAM Only)
Modalidad: Tiempo completo – Freelance
Ubicación: Solo para personas que residan en países de Latinoamérica
Salario: USD $1,600 mensual
Idioma del CV: Inglés + audio de presentación obligatorio
🧠 Sobre la empresa
Agencia boutique de marketing digital enfocada en brindar una atención personalizada y cercana. Ayudamos a nuestros clientes a crecer a través de estrategias efectivas de redes sociales. Buscamos una persona creativa, proactiva y con experiencia que se sume a nuestro equipo como Social Media Manager VA.
✨ Responsabilidades del rol
- Crear, planificar y programar contenido atractivo para distintas marcas.
- Desarrollar estrategias para redes sociales personalizadas por cliente.
- Gestionar mensajes, comentarios y comunidad de forma profesional.
- Analizar métricas y elaborar reportes de desempeño.
- Investigar e interactuar con comunidades e influencers relevantes.
- Estar al tanto de las tendencias y mejores prácticas en redes sociales.
- Colaborar con el equipo en campañas de marketing integradas.
✅ Requisitos indispensables
- +2 años de experiencia en gestión de redes sociales o creación de contenido.
- Capacidad para manejar varias cuentas de marca al mismo tiempo.
- Conocimiento profundo de Facebook, Instagram, Twitter, LinkedIn y TikTok.
- Excelentes habilidades de redacción y comunicación.
- Habilidad para crear contenido visual atractivo (imágenes/videos).
- Dominio de herramientas de análisis y reporting.
- Organización, atención al detalle y autonomía.
- Inglés avanzado (oral y escrito).
- Disponibilidad para trabajar de forma remota y con equipos multiculturales.
🛠️ Se valora (no excluyente)
- Manejo de herramientas de diseño gráfico o edición de video (ej. Canva, CapCut, Adobe).
- Conocimientos en email marketing o SEO.
🎁 Beneficios
- Salario competitivo: USD $1,600
- Trabajo remoto 100% desde cualquier país de LATAM 🌎
- Ambiente dinámico, colaborativo y con posibilidades de aprendizaje y crecimiento.
- Oportunidad de trabajar con una agencia en expansión.
📩 Importante:
- Solo se considerarán candidaturas residiendo en países de LATAM (ej: Argentina, México, Colombia, Brasil, Chile, Perú, etc.).
- Debés enviar tu CV en inglés y una introducción en audio en inglés.
- Aplicaciones incompletas o fuera de LATAM serán automáticamente rechazadas.
Marketing Specialist
📍 100% remoto desde LATAM
🕐 Jornada completa
💵 Salario en USD o moneda local, a elección del candidato/a
🕒 Horario flexible dentro de las 6 a.m. – 6 p.m. (CT)
Sobre la empresa
Nuestro cliente es un venture studio en crecimiento acelerado, creador de Authority Press Pro, una plataforma SaaS premium que ofrece servicios de prensa de alto valor. Con un modelo agresivo de afiliados (50% de comisión) y enfoque en marketing sistematizado, la empresa apunta a una adquisición rápida y eficiente de clientes.
Sobre el rol
Buscamos un/a Marketing Specialist full-time con mentalidad analítica y fuerte orientación a resultados para liderar campañas outbound, adquisición de clientes y expansión de canales de afiliados. Este rol es ideal para perfiles con experiencia en SaaS o startups de alto crecimiento que disfruten trabajar con KPIs como CAC y ROI.
Responsabilidades
- Crear y gestionar campañas de outbound email con herramientas como Apollo o Clay
- Activar canales de referidos/afiliados (coaches, agencias, redes)
- Mantener el CAC por debajo de los $500 optimizando continuamente las campañas
- Analizar resultados, iterar estrategias y escalar lo que funciona
- Colaborar con el liderazgo para probar y escalar campañas pagas
- Documentar procesos y flujos de trabajo en Notion
Requisitos indispensables
- Experiencia demostrada en email marketing outbound
- Familiaridad con herramientas como Apollo, Seamless.ai, Clay, etc.
- Conocimientos sólidos en marketing outbound y marketing full-stack
- Perfil analítico, orientado a métricas y performance
- Inglés avanzado o nativo, excelente redacción y comunicación
- Disponibilidad horaria flexible dentro del rango de 6 a.m. a 6 p.m. CT
Deseables (no excluyentes)
- Experiencia en productos SaaS o modelos basados en afiliados
- Experiencia escalando funnels de marketing
Brand Designer
Acerca del rol:
Como Diseñador de Marca en Tabby, jugarás un papel clave en el diseño y la ejecución de campañas de marketing en múltiples canales. Buscamos a alguien que pueda aportar creatividad y precisión al diseño y la construcción de correos electrónicos, particularmente dentro de Customer.io, así como crear imágenes atractivas para redes sociales, anuncios y banners dentro de la aplicación. Este rol es esencial para ayudarnos a inspirar a nuestros clientes a repensar cómo sus compradores pagan, ganan y ahorran dinero. Trabajarás de forma interfuncional con los Gerentes de Marketing y el equipo del Brand Studio para crear contenido visual atractivo y de alta calidad que genere impacto.
Responsabilidades Clave:
- 📧 Diseñar y construir correos electrónicos de marketing, asegurando una experiencia de usuario fluida y un fuerte atractivo visual. Se valorará la experiencia con Customer.io.
- 📱 Crear gráficos para redes sociales que se alineen con la identidad de marca y los objetivos de marketing de Tabby.
- 🖼️ Diseñar anuncios y banners dentro de la aplicación para mejorar la experiencia del usuario e impulsar el engagement.
- 💡 Desarrollar y ejecutar estrategias de campaña, identificando audiencias objetivo y creando contenido visual que resuene con los comercios de Tabby.
- 🤝 Colaborar con el equipo de marketing para determinar los canales y las tácticas más efectivas para llegar a los clientes.
- ✨ Garantizar la coherencia de la marca en todos los activos de diseño, manteniendo imágenes de alta calidad que se alineen con la marca Tabby.
- 🧑🤝🧑 Trabajar en estrecha colaboración con equipos interfuncionales, incluyendo diseñadores de producto, redactores y gerentes de marketing, para crear campañas cohesivas.
- 📊 Aprovechar los insights de datos para refinar las estrategias de diseño y optimizar el contenido creativo.
Esto podría ser perfecto para ti si:
- 💼 Tienes 3-4 años de experiencia en diseño de marca o diseño visual.
- ✍️ Dominas Figma y Adobe Creative Cloud (Illustrator, Photoshop). ¡Puntos extra si tienes experiencia en motion design! 🎬
- 📧 Tienes experiencia diseñando y construyendo correos electrónicos, preferiblemente en Customer.io o plataformas similares.
- 🗣️ Tienes una gran capacidad para comunicar tu pensamiento y decisiones de diseño tanto visualmente como por escrito.
- 📐 Comprendes los principios de diseño gráfico y las mejores prácticas para diferentes canales digitales.
- 🚀 Te mantienes al día con las tendencias actuales de diseño visual y sabes cómo aplicarlas de manera efectiva.
- 🌟 Prosperas en colaboraciones interfuncionales con equipos técnicos y comerciales.
- ⏳ Puedes gestionar múltiples proyectos simultáneamente y cumplir con plazos ajustados.
- 🇬🇧 Eres competente en el diseño en inglés; ¡puntos extra si puedes diseñar en árabe! 🇦🇪
El proceso de solicitud consta de una entrevista con nuestro Senior Brand Manager, una evaluación y una entrevista final.
¡Esperamos tu postulación! ✨
Paid Media Specialist en Tuatara
Senior Front-end Engineer (React/JS)
Responsibilities
- Work with development teams and product managers to ideate software solutions
- Build the front-end of applications through appealing visual design
- Develop new user-facing features
- Write reusable code and libraries
- Developing and implementing highly-responsive user interface components
- Test software to ensure responsiveness and efficiency
- Build features and applications with a mobile responsive design
- Work with data scientists and analysts to improve the software
- Enhance application for maximum speed and scalability
- Collaborate with team members and stakeholders
- Bridge the gap between graphic design and technical implementation
- Translate UI/UX design wireframes into code
Requirements
- Proven experience as a Software Engineer with React.js, building scalable, high-performance applications.
- Strong knowledge of JavaScript, TypeScript, HTML, CSS, and modern front-end frameworks.
- Proficient in web technologies like Next.js, Svelte, Vite, Babel, ESLint, Jest, and Redux.
- Solid understanding of Server-Side Rendering (SSR), Static Site Generation (SSG), CDN, Headless CMS, and the Jamstack architecture.
- Hands-on experience with TailwindCSS and modern CSS features (Grid, Flexbox, CSS Custom Properties).
- Familiarity with CI/CD pipelines using platforms such as CircleCI, GitHub Actions, or GitLab.
- Expertise in GIT, GitHub, Git Flow, and code review processes.
- Experience working in multidisciplinary teams and using Agile methodologies like Scrum and Kanban.
- Strong understanding of SEO best practices and their impact on web development.
- Outstanding communication skills in English, both written and verbal.
Nice-to-haves:
- Familiarity with Atomic Design Methodology.
- Experience with Jamstack architecture.
- Proficient in platforms like Netlify, Vercel.
- Hands-on experience with Contentful, ContentStack, or any other headless CMS.
- Experience integrating Algolia for search functionality.
- Proficiency in using Storybook for component-driven development.
- Strong understanding of GraphQL.
- Experience working with Commercetools, BigCommerce, or any other commerce engine.
- Experience managing and working with monorepos (e.g., Nx, Turborepo).
Conditions
🚀 Vibe Coder Front-end Developer
En Patrimore, estamos redefiniendo cómo las personas planifican e invierten su dinero. Combinamos tecnología, inteligencia artificial y asesoría financiera personalizada para ayudar a nuestros clientes a tomar mejores decisiones financieras.
En nuestra cultura valoramos la autonomía, el diseño centrado en el usuario y el uso práctico de la IA como catalizador para acelerar el desarrollo.
🎯 Descripción del cargo
Buscamos un Vibe Coder Frontend Developer, una nueva generación de desarrollador capaz de construir interfaces digitales usando herramientas de inteligencia artificial como Cursor, Bolt o Windsurf.
Tu rol será guiar a la IA para generar componentes web, pantallas y flujos completos, usando descripciones claras en lenguaje natural. No buscamos un programador tradicional, pero sí alguien con una base sólida en frontend que entienda cómo se estructura una aplicación web y se comunique con precisión con los modelos de lenguaje.
🛠 Funciones del cargo
- Crear prototipos y aplicaciones web simples colaborando con modelos de IA generativa.
- Describir componentes y funcionalidades para que la IA los codifique.
- Aplicar criterio técnico y de diseño para revisar y mejorar el código generado.
- Asegurar que las interfaces sean responsivas, accesibles y funcionales.
- Mantener flujos eficientes y modernos de desarrollo web asistido por IA.
✅ Requerimientos
6 meses de experiencia construyendo productos o interfaces web.
Familiaridad con herramientas de IA para desarrollo como Cursor, Bolt o similares.
Conocimiento de HTML, CSS, JavaScript y al menos un framework moderno (React, Vue, etc).
Capacidad para validar y ajustar código generado por IA.
Buen criterio visual y capacidad para trabajar en equipo.
Uso de Git y metodologías ágiles básicas.
Beneficios
💻 Modalidad: Remoto (puedes trabajar desde cualquier país).
⏱ Full-time, contrato fijo a tiempo completo.
🧠 Acceso a herramientas de IA, entrenamientos y cultura pro-aprendizaje.
✨ Participación en la construcción de herramientas que serán parte de una plataforma financiera líder en América Latina.
WordPress Developer
En Alegra contamos con un equipo de más de 500 personas en más de 19 países trabajando 100% remoto con una cultura única, innovadora y dinámica que está revolucionando cómo las Pymes gestionan sus finanzas con un ecosistema de soluciones digitales en la nube disponible en más de 10 países en Latam, España y ¡vamos por más! 🚀
Conoce más sobre nuestra cultura en 👉 Alegra Coolture Code 👈
¿Cuáles serán tus retos?
Trabajarás usando metodologías ágiles como Scrum y buenas prácticas basadas en los modelos de Sillicon Valley con un equipo de ingeniería conformado por más de 100 personas talentosas y apasionadas por el código, de quienes podrás aprender y crecer en lo personal y profesional, desarrollando los siguientes retos:
- Desarrollar, implementar y mantener sitios, landings y blogs en WordPress.
- Crear y mantener plugins personalizados para resolver necesidades internas.
- Optimizar el uso de editores visuales para construir páginas escalables y fáciles de mantener.
- Mantener y actualizar la infraestructura técnica de WordPress (servidores, base de datos, backups, actualizaciones).
- Garantizar la seguridad, velocidad y usabilidad mobile de nuestros sitios.
- Monitorear y ejecutar de planes de contingencia en caso de caída de servidores.
- Implementar y asegurar las necesidades del equipo de SEO en los sitios web.
- Realizar testing cross-browser y cross-device para asegurar una experiencia uniforme.
- Investigar y proponer nuevas herramientas o plugins para mejorar la performance del blog.
- Documentar procesos y asegurar el correcto uso de licencias de software.
- Colaborar con el equipo de Data para el seguimiento de KPIs clave.
- Compartir buenas prácticas y tendencias sobre WordPress y desarrollo web.
¿Qué esperamos de ti?
- Experiencia de 1 año o más como Webmaster, Web Developer, Wordpress Developer (o roles afines).
- Dominio de WordPress (indispensable): instalación, configuración, creación de temas y plugins personalizados.
- Experiencia trabajando con PHP, HTML, CSS, JSON, JavaScript, XML y GitHub.
- Buen manejo de editores visuales para la optimización de carga en blogs.
- Conocimiento de buenas prácticas en SEO, UX/UI y optimización de performance.
- Familiaridad con herramientas como Google Analytics, Tag Manager y Data Studio.
- Manejo de herramientas de gestión como Jira o Asana.
- Pasión por la calidad de tu código y buenas prácticas.
- Capacidad para trabajar en equipo y en un ambiente colaborativo
- Espíritu crítico y proactividad para proponer mejoras.
- Capacidad de escucha y comunicación.
- Capacidad para entender los requisitos del negocio y transformarlos en código.
- Nivel de inglés intermedio en lectura y escritura.
Tus pros ⚡
- Conocimiento en Google Analytics, Google Tag Manager y Google Data Studio.
- Conocimiento en SEO: buenas prácticas.
- Conocimiento en UI/UX. Desarrollo web full stack. Diseño web
- Experiencia con otros CMS como Joomla o Ghost.
- Uso de herramientas de análisis de comportamiento como Hotjar.
Alégrate con…
- Hacer lo que amas trabajando de manera 100% remota.
- Una relación laboral estable y a largo plazo 🤝, ¡no freelance! ¡Full time!
- Compartir con un talento que trasciende fronteras y culturas.
- Espacios para socializar y compartir gustos de todo tipo.
- Plan carrera, oportunidad de seguir llevando tus habilidades a un siguiente nivel.
- Un ambiente para experimentar, aprender e innovar. 💡
- Convertir la lectura en tu mejor aliada para aprender 📚, contamos con una biblioteca virtual.
- Acceso a plataformas educativas, cursos con certificaciones y capacitaciones constantes.
- Tu salud es lo primero, y por tanto te apoyamos con su cobertura.
- Dos días de cuidado al año, adicionales a tus vacaciones. 😎
- Apoyo económico para llevar tu lugar de trabajo al siguiente nivel. 💪
- Recibe un bono en tu cumpleaños y medio día libre. 🥳
- Clases de inglés. 🇺🇸
- Programas de bienestar y charlas de calidad de vida. 🚀
- Coaching para apoyar y potenciar el crecimiento de las personas que se enfrentan a nuevos retos.
Vtex Back-end Developer
En greenTi, nos enfocamos en el desarrollo de productos digitales innovadores y en el crecimiento de canales eCommerce en Latinoamérica. Como VTEX Backend Developer, serás un pilar fundamental en nuestro equipo tecnológico, trabajando en proyectos desafiantes que impactan directamente en la experiencia del cliente y en el rendimiento del negocio. Operamos en un ambiente dinámico y colaborativo, donde tu creatividad y habilidades técnicas se valorarán enormemente.
¿Cuál será tu reto?
En este rol, tendrás la oportunidad de trabajar en proyectos desafiantes y dinámicos dentro del ecosistema VTEX. Buscamos a alguien apasionado por el desarrollo web y el eCommerce, con ganas de aportar ideas y crear soluciones eficientes. Algunas de tus responsabilidades serán:
- Desarrollar y mantener tiendas en VTEX, asegurando una experiencia de usuario óptima.
- Implementar nuevas funcionalidades y mejoras tanto en el frontend como en el backend.
- Integrar APIs y sistemas de terceros con VTEX.
- Optimizar el rendimiento y la seguridad de los proyectos.
- Desarrollar funcionalidades custom enfocadas en eCommerce y escalamiento de la plataforma VTEX.
- Colaborar con diseñadores, marketers y otros desarrolladores para ofrecer soluciones eficientes.
- Mantenerse actualizado con las mejores prácticas y tendencias en desarrollo eCommerce.
Requisitos
- Experiencia comprobable en VTEX IO y VTEX Legacy. Excluyente
- Conocimientos sólidos en HTML, CSS, JavaScript (ES6+), React, TypeScript y Node.js.
- Manejo de herramientas como Git, CI/CD y metodologías ágiles (Scrum/Kanban).
- Experiencia en integración de APIs REST y GraphQL.
- Lenguaje: Ruby on Rails o Phyton.
- Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo.
- Nivel de experiencia semi-senior o senior.
Habilidades Deseables
Sería ideal contar con conocimientos en:
- Experiencia con Google Tag Manager y herramientas de analítica web.
- Conocimiento en integración con sistemas ERP, CRM o marketplaces.
- Experiencia en el desarrollo de aplicaciones headless o PWA.
Beneficios que Ofrecemos
En *greenTi*, valoramos a nuestro equipo y por eso ofrecemos:
- Un entorno de trabajo colaborativo y dinámico.
- Posibilidad de trabajo remoto, permitiéndote encontrar un equilibrio entre tu vida personal y profesional.
- Oportunidades de desarrollo profesional y capacitación continua.
- Beneficios flexibles que se adaptan a tus necesidades.
Desarrollador Full-Stack (Next.JS/MongoDB/aWS)
CodersLab es una empresa dedicada al desarrollo de soluciones en el sector IT. Actualmente, nos enfocamos en expandir nuestros equipos a nivel global para posicionar nuestros productos en más países de América Latina. Por eso, estamos buscando un Desarrollador Full Stack (Next.js/MongoDB/AWS) para unirse a nuestro equipo.
Formarás parte de un equipo desafiante y ambicioso, con ganas de innovar en el mercado, donde tus ideas y contribuciones serán altamente valiosas para el negocio.
¡Postúlate ahora para este increíble desafío!
Funciones del cargo
- Desarrollo de aplicaciones web con Next.js 14+:
- Gestión de bases de datos en MongoDB Atlas:
- Diseño de esquemas documentales y optimización de consultas1
- Configuración de agregaciones y transacciones ACID
- Despliegue y mantenimiento en AWS:
- Colaboración en pipelines CI/CD:
- Automatización con AWS CodePipeline/GitHub Actions1
- Pruebas E2E con Cypress y unitarias con Jest
Requerimientos del cargo
Requisitos técnicos
Frontend | Next.js 14+, React 18+, TypeScript, Tailwind CSS
Backend | Node.js 18+, Express.js, REST API
Base de datos | MongoDB 6.0+, Mongoose ODM, Atlas Search
Cloud | AWS (EC2, S3, Lambda, IAM), Vercel
Herramientas | Docker, Postman, Webpack
Experiencia mínima comprobable:
- 3 proyectos en producción con Next.js (incluir en portafolio)
- 2 años trabajando con MongoDB (esquemas complejos y agregaciones)
- 1 año en configuración de servicios AWS (EC2/S3 obligatorios)
Habilidades complementarias valoradas
- Integración con CMS headless (WordPress vía REST API)2
- Manejo de caché con Redis o Memcached
- Conocimientos básicos en seguridad: JWT, OAuth2.0, sanitización de queries
Jr. Manual QA Analyst (Part Time)
TECLA is a fully remote software development company with a diverse and highly skilled team of 100+ experts across Latin America. We specialize in AI, cloud, automation, and DevOps, building innovative solutions for high-growth startups and established mid-market technology companies in the U.S.
Our work culture is agile, collaborative, and fast-paced—we take our work seriously while keeping the environment fun and engaging. As a remote-first company, we emphasize strong teamwork and close collaboration, working seamlessly with our U.S. partners as one integrated unit. Whether optimizing cloud environments, developing AI-driven applications, or enhancing DevOps automation, TECLA is at the forefront of technical innovation, solving complex challenges with cutting-edge technology.
Job Details:
We are seeking a fast-learning part-time Manual QA Engineer to join our growing team. As a key player in our product development process, you will be responsible for ensuring the quality and reliability of our platform. You'll conduct thorough end-to-end testing, identify and document defects, and collaborate closely with developers and product managers to deliver a seamless and engaging user experience.
Responsibilities:
- Conduct end-to-end user testing to ensure a seamless customer experience across all touchpoints.
- Develop comprehensive test plans, test cases, and test scripts based on product requirements and user workflows.
- Execute test cases, meticulously documenting results and ensuring coverage of all use cases.
- Identify, document, and track defects, collaborating with developers and product managers to resolve issues.
- Maintain detailed and organized testing documentation, including test plans, test cases, and results for future reference.
- Analyze test results, provide actionable feedback, and drive continuous improvements in product quality.
- Participate in cross-functional meetings to review requirements and provide input from a QA perspective.
- Advocate for the end user by identifying usability issues and ensuring a high-quality user experience.
Required Skills and Qualifications:
- 2 years of experience in manual software testing, preferably in a web, e-commerce, or gaming environment.
- Strong understanding of software testing methodologies and best practices.
- Experience in developing and executing test plans, test cases, and test scripts.
- Proficiency in using bug tracking systems (e.g., Jira).
- Excellent analytical and problem-solving skills.
- Strong attention to detail and a commitment to quality.
- Excellent communication and collaboration skills.
- A passion for gaming and a deep understanding of user experiences.
- Experience with browser developer tools.
- Familiarity with various operating systems and mobile devices.
Preferred Qualifications:
- Experience with test management tools.
- Knowledge of agile development methodologies.
- Experience testing APIs.
- Experience testing game launchers.
Work Schedule:
9:00 AM to 2:00 PM Pacific Time
Commitment:
20 hours/week
What We Offer:
- The opportunity to work on a cutting-edge platform in an exciting industry.
- A fully remote position with a structured schedule that supports work-life balance.
Jr. Manual QA Analyst
TECLA is a fully remote software development company with a diverse and highly skilled team of 100+ experts across Latin America. We specialize in AI, cloud, automation, and DevOps, building innovative solutions for high-growth startups and established mid-market technology companies in the U.S.
Our work culture is agile, collaborative, and fast-paced—we take our work seriously while keeping the environment fun and engaging. As a remote-first company, we emphasize strong teamwork and close collaboration, working seamlessly with our U.S. partners as one integrated unit. Whether optimizing cloud environments, developing AI-driven applications, or enhancing DevOps automation, TECLA is at the forefront of technical innovation, solving complex challenges with cutting-edge technology.
Job Details:
We are seeking a meticulous and passionate Manual QA Engineer to join our growing team. As a key player in our product development process, you will be responsible for ensuring the quality and reliability of our platform. You'll conduct thorough end-to-end testing, identify and document defects, and collaborate closely with developers and product managers to deliver a seamless and engaging user experience.
Responsibilities:
- Conduct end-to-end user testing to ensure a seamless customer experience across all touchpoints.
- Develop comprehensive test plans, test cases, and test scripts based on product requirements and user workflows.
- Execute test cases, meticulously documenting results and ensuring coverage of all use cases.
- Identify, document, and track defects, collaborating with developers and product managers to resolve issues.
- Maintain detailed and organized testing documentation, including test plans, test cases, and results for future reference.
- Analyze test results, provide actionable feedback, and drive continuous improvements in product quality.
- Participate in cross-functional meetings to review requirements and provide input from a QA perspective.
- Advocate for the end user by identifying usability issues and ensuring a high-quality user experience.
Required Skills and Qualifications:
- 2 years of experience in manual software testing, preferably in a web, e-commerce, or gaming environment.
- Strong understanding of software testing methodologies and best practices.
- Experience in developing and executing test plans, test cases, and test scripts.
- Proficiency in using bug tracking systems (e.g., Jira).
- Excellent analytical and problem-solving skills.
- Strong attention to detail and a commitment to quality.
- Excellent communication and collaboration skills.
- A passion for gaming and a deep understanding of player experiences.
- Experience with browser developer tools.
- Familiarity with various operating systems and mobile devices.
Preferred Qualifications:
- Experience with test management tools.
- Knowledge of agile development methodologies.
- Experience testing APIs.
- Experience testing game launchers.
Work Schedule:
Flexible with required overlap from 9:00 AM to 2:00 PM Pacific Time.
What We Offer:
- The opportunity to work on a cutting-edge platform in the exciting gaming industry.
- A fully remote position with a structured schedule that supports work-life balance.
- Two weeks of paid vacation per year.
- 10 paid days for local holidays.
*Please note that we are only looking for full-time dedicated team members who are eager to fully integrate within our team.
Digital Marketing Project Manager | Remote | LATAM Only
¿Tenés experiencia liderando proyectos de marketing digital en entornos de agencia? ¿Sos organizada, comunicativa y te encanta llevar todo al detalle? 🎯💼 Esta oportunidad es para vos.
🌎 Ubicación
Solo para personas que vivan en países de Latinoamérica como:
🇦🇷 🇧🇷 🇨🇱 🇨🇴 🇨🇷 🇩🇴 🇪🇨 🇸🇻 🇬🇹 🇭🇳 🇲🇽 🇳🇮 🇵🇦 🇵🇾 🇵🇪 🇺🇾 🇻🇪
📄 CVs solo en inglés serán considerados
🚫 Aplicaciones fuera de LATAM no serán aceptadas
💼 Sobre el cliente
Trabajá con una firma global de growth marketing que combina tecnología, data, performance y creatividad para impulsar resultados tangibles. Manejan billones en medios y ofrecen servicios como:
SEO, Content Marketing, Paid Media, Social Media, PR, Influencers, Email + SMS, CRO, Retail y más 📈
🎯 Tu Rol como Project Manager
Vas a ser la pieza clave entre equipos internos y clientes, asegurando que los proyectos se ejecuten de manera fluida, a tiempo, dentro del presupuesto y con calidad.
🧩 Responsabilidades
- Gestionar múltiples proyectos en paralelo con equipos cross-funcionales vía Asana
- Crear y ejecutar planes de proyecto flexibles, adaptándolos a cambios constantes
- Supervisar alcance, tiempos, riesgos, presupuesto, calidad y comunicación
- Liderar reuniones internas y con clientes + seguimiento y distribución de notas
- Evaluar nuevos pedidos, asignar tareas y coordinar acciones
- Informar avances a equipos y stakeholders
- Anticipar y mitigar riesgos
- Proponer mejoras a procesos internos y externos 🚀
✅ Requisitos
- 5+ años liderando proyectos en agencias de marketing digital o publicidad
- 3 años de experiencia en agencia (excluyente)
- Manejo de plataformas de gestión de proyectos (ideal Asana)
- Certificaciones como CAPM, CSM, PMP, PRINCE2 o similares (deseables)
- Título universitario requerido 🎓
- Conocimiento de áreas como SEO, SEM, Paid Social, Analytics, Display, Content, etc.
- Habilidades de negociación, comunicación y resolución de conflictos
- Capacidad para manejar presión, liderar equipos y priorizar tareas
- Espíritu proactivo, flexible y autónomo 💪
🎁 Beneficios
- 💰 Salario: USD $3,000 mensuales
- 🏡 Trabajo 100% remoto
- 🕘 Horario: Lunes a viernes, business hours (US time)
- 🌴 15 días de PTO
- Oportunidad real de trabajar con un equipo internacional y clientes de alto impacto
¿Querés ser parte de un equipo que fusiona estrategia, data y creatividad para impulsar resultados reales?
¡Postulate ahora y llevá tu carrera a otro nivel! 🌐✨
Senior Full-Stack Engineer (Front-end Specialist)
About the Role
Requirements
- Frontend Expertise: Minimum 5+ years of hands-on experience with React, JavaScript, and modern frontend technologies to build interactive and performant web applications.
- Styling and UI: Proficient in CSS, HTML, responsive design principles, and cross-browser compatibility to ensure a consistent user experience across devices.
- Backend Skills: Solid experience with Python programming and API development to create scalable backend solutions that complement frontend features.
- Database Knowledge: Good understanding of relational databases, including data modeling and query optimization, to work effectively with backend teams.
- Team Collaboration & Communication: Excellent communication skills in English, both written and spoken, to actively contribute in a fully remote, agile environment and to coordinate effectively with international teams.
Desirable Skills
What We Offer
- 🌍 100% Remote Work – Embrace full flexibility by working from any location worldwide, supporting a healthy work-life balance.
- 📈 Career Development – Join a forward-thinking, innovative team focused on continuous learning, professional growth, and long-term career success.
- 📝 Stable Employment – Enjoy full-time employment with an initial 3-month trial period, progressing to an indefinite contract that ensures job security and ongoing collaboration.
Shopify Developer
Main responsibilities and role objectives
- Build a custom Shopify Advanced theme adhering to the latest coding standards and best practices.
- Develop a mobile-first, fully responsive design to enhance user experience across all devices.
- Ensure the theme is SEO-friendly with optimized structure and metadata.
- Implement and validate Google Analytics tags, GTM containers, and event tracking.
- Optimize performance for top device types and browsers to ensure consistency.
- Develop and manage Shopify backend functionality, ensuring full operability and stability.
- Handle integration setup, including but not limited to:
- Payment processors
- Fulfillment center
- Analytics tools like Google Analytics, GTM
- Required Shopify Apps for operations and marketing
- Ad tracking pixels (Meta, Facebook, Instagram, etc.)
- Manage launches, content updates, and the deployment of all assets across the storefront.
Required skills and qualifications
- Proven experience in advanced Shopify theme development, demonstrating deep expertise in Liquid templating language.
- Strong front-end development skills including HTML5, CSS3, JavaScript, and familiarity with modern frameworks applicable to Shopify storefronts.
- Hands-on experience integrating Shopify with APIs and third-party services to extend platform capabilities.
- Comprehensive understanding of eCommerce analytics tools such as Google Tag Manager, Google Analytics, and Facebook Pixel for effective tracking and data-driven optimization.
- Knowledge of responsive design best practices ensuring optimal user experience across devices.
- Solid SEO understanding relevant to Shopify sites to ensure high visibility and traffic.
- Ability to troubleshoot and optimize website performance and cross-browser compatibility.
- Preferred experience with Shopify Plus and Agile workflow environments.
Additional preferred skills
- Experience working specifically with Shopify Plus, enhancing enterprise-level storefront capabilities.
- Familiarity with headless Shopify implementations or JAMstack architectures, which represent advanced approaches to modern web development.
- Prior exposure to Agile methodologies to facilitate collaborative and iterative project delivery.
Conditions
Full-Stack Engineer (Front-end Specialist)
About the Role
Requirements
- Frontend Expertise: You must have between 3 and 5 years of experience working with React or other modern JavaScript frameworks, demonstrating proficiency in building dynamic, user-friendly interfaces.
- Styling and UI Development: Strong command of CSS, responsive design principles, and cross-browser compatibility to ensure consistent user experiences across devices is essential.
- Backend Knowledge: Experience developing APIs and backend logic using Node.js, enabling you to build and maintain the server-side component of applications.
- Database Skills: Solid understanding of relational database concepts and practical experience with PostgreSQL for data modeling, querying, and optimization.
- Communication and Collaboration: Ability to work effectively within a fully remote Agile team, demonstrating strong communication skills in English, both written and spoken, fostering productive collaboration with team members and stakeholders.
Nice to Have
- Experience working with Large Language Models (LLMs) such as OpenAI, Claude, or custom fine-tuned models, enabling integration of AI-driven features into software products.
- Familiarity with generative AI concepts and practical applications within software engineering projects.
Benefits
- 🌍 100% Remote – We embrace full flexibility by allowing you to work from anywhere around the world, cultivating an optimal work-life balance.
- 📈 Career Growth – Join a tech-forward, innovative, and collaborative team dedicated to your continuous professional development and long-term success.
- 📝 Full-Time Employment Contract – Starting with an initial 3-month trial period, followed by an indefinite contract that ensures job stability and ongoing collaboration.
Web Developer
TECLA is a fully remote software development company with a diverse and highly skilled team of 100+ experts across Latin America. We specialize in AI, cloud, automation, and DevOps, building innovative solutions for high-growth startups and established mid-market technology companies in the U.S.
Our work culture is agile, collaborative, and fast-paced—we take our work seriously while keeping the environment fun and engaging. As a remote-first company, we emphasize strong teamwork and close collaboration, working seamlessly with our U.S. partners as one integrated unit. Whether optimizing cloud environments, developing AI-driven applications, or enhancing DevOps automation, TECLA is at the forefront of technical innovation, solving complex challenges with cutting-edge technology.
What You’ll Do:
- Lead Development of Our Web Platform: Drive end-to-end feature development and performance improvements using Node.js, TypeScript, MongoDB, REST, React (antD), and AWS. Work within our existing architecture while ensuring scalable, efficient solutions. Take ownership of deployments, CI/CD pipelines, and AWS-based infrastructure to maintain reliability and performance.
- Manage Development Process: Oversee other developers, guiding technical decisions and ensuring alignment across projects. Take responsibility for task management, prioritization, and keeping development on schedule to deliver features efficiently and on time.
- Integrate with Desktop & Enterprise Solutions: Collaborate with our .NET team and external platforms to maintain consistent data structures, ensure seamless data exchange, and preserve schema alignment across systems.
- Optimize Infrastructure: Manage MongoDB data models, media transcoding workflows, and ensure high performance and scalability within our AWS infrastructure.
- Troubleshoot & Support: Diagnose and resolve complex issues—from service outages to integration challenges—while providing technical guidance to our internal support team to help resolve customer-reported issues efficiently.
- Travel: Occasionally travel to meet with customers, see how your code runs on actual hardware, and attend industry events. Plan on 2-4 international trips per year.
What We’re Looking For:
- 3+ years of full-stack web development (Node.js/TypeScript/React) and experience leading teams or projects.
- Database Skills with both MongoDB solutions and relational databases.
- API & Cloud Expertise including RESTful APIs, AWS services, and deployment pipelines.
- UI Framework Proficiency in React and experience with antD or similar component libraries.
- Collaboration Mindset: Comfortable working in a cross-functional environment with .NET developers, hardware engineers, and support teams, including remote team members. Able to communicate effectively using Slack, async documentation, and other collaboration tools to keep projects aligned across time zones.
- Passion for Real-World Impact: Eager to tackle complex challenges in pipeline inspection and underground infrastructure. Able to design scalable solutions, anticipate issues before they arise, and contribute to meaningful technological advancements in a hands-on, field-driven industry.
Benefits:
- A fully remote position with a structured schedule that supports work-life balance.
- The opportunity to join a cutting-edge company transforming pipeline inspection and underground infrastructure through technology.
- Two weeks of paid vacation per year.
- 10 paid days for local holidays.
*Please note we are only looking for full-time dedicated team members who are eager to fully integrate within our team.
.NET Developer
TECLA is a fully remote software development company with a diverse and highly skilled team of 100+ experts across Latin America. We specialize in AI, cloud, automation, and DevOps, building innovative solutions for high-growth startups and established mid-market technology companies in the U.S.
Our work culture is agile, collaborative, and fast-paced—we take our work seriously while keeping the environment fun and engaging. As a remote-first company, we emphasize strong teamwork and close collaboration, working seamlessly with our U.S. partners as one integrated unit. Whether optimizing cloud environments, developing AI-driven applications, or enhancing DevOps automation, TECLA is at the forefront of technical innovation, solving complex challenges with cutting-edge technology.
What You’ll Do:
- Develop and Enhance Desktop Software: We are seeking someone to build features for our WPF-based .NET application that runs in the field and interacts with inspection robots, handling everything from video feeds to sensor data.
- Integrate with Web & Cloud Services: Collaborate closely with our Node.js/TypeScript/MongoDB web platform to send and receive large datasets efficiently via message queues over cellular networks. Develop and enhance integrations with enterprise partners like ESRI, OpenGov, and other industry platforms to ensure seamless data exchange across systems.
- Data Migration & Processing: Transform legacy databases (often Access schemas) into our structured formats. This part of the role requires problem-solving, uncovering patterns in structured data, and making sense of incomplete or inconsistent datasets.
- Testing, Troubleshooting & Support: Test live video streams, robotic control interfaces, and cloud connectivity to resolve issues. Work closely with our internal support team to diagnose and address technical challenges, ensuring smooth operation for end users.
- Collaborate & Innovate: Work in a small, focused team environment. You’ll have a direct voice in improving software reliability and performance.
What We’re Looking For:
- 3–5 years of experience in .NET development (C#).
- WPF expertise (must be comfortable building and maintaining desktop UIs using XAML).
- SQL experience (familiarity with Access is also helpful).
- Interest in Hardware Integration (robotics, video, sensors) and willingness to remotely troubleshoot in real-world conditions.
- Familiarity with Web Technologies & Cloud Services: While the primary focus will be on .NET development, a basic understanding of web technologies is important. Familiarity with JavaScript, RESTful APIs, MongoDB, and message queues will help with integration with our cloud-based platform and enterprise partners. You don’t need to be an expert, but a willingness to learn and work across systems is key.
- Problem-Solving Mindset for intricate data migrations—think detective work on unknown database schemas.
- Team Player who communicates well and thrives in a collaborative environment.
Benefits:
- A fully remote position with a structured schedule that supports work-life balance.
- The opportunity to join a cutting-edge company transforming pipeline inspection and underground infrastructure through technology.
- Two weeks of paid vacation per year.
- 10 paid days for local holidays.
*Please note we are only looking for full-time dedicated team members who are eager to fully integrate within our team.
Salesforce Developer
Responsibilities
- Salesforce Configuration & Customization: Configure automation, security settings, and custom objects to meet business needs.
- Development & Integrations: Build and deploy Apex, Visualforce, and Lightning Web Components (LWCs). Develop custom triggers, classes, and integrate with REST/SOAP APIs.
- Quality Assurance & Release Management: Conduct unit testing and participate in code reviews. Manage deployments using Salesforce Change Sets or CI/CD tools.
- Data Management & Estimation: Perform data loading, cleansing, and migration as needed. Estimate effort and time for tasks to support project planning.
Requirements
- Experience: Minimum 3 years as a Salesforce Developer with proficiency in Apex, Visualforce, and LWCs.
- Architecture Knowledge: Strong understanding of Salesforce best practices and object model.
- Integrations: Experience with REST/SOAP APIs.
- Languages: Intermediate-Advanced English is required.
- Certifications: Salesforce certifications are a plus but not required.
Preferred Qualifications
- Experience working remotely with U.S. or global clients.
- Advanced Salesforce certifications (e.g., Platform Developer I/II, Integration Architecture Designer).
What We Offer
- 🌎 100% Remote – Work from anywhere!
- 📈 Professional Growth – Join an innovative and collaborative team.
- 📝 Full-time contract – 3-month trial period, then indefinite contract.
Software Engineer
TECLA is a fully remote software development company with a diverse and highly skilled team of 100+ experts across Latin America. We specialize in AI, cloud, automation, and DevOps, building innovative solutions for high-growth startups and established mid-market technology companies in the U.S.
Our work culture is agile, collaborative, and fast-paced—we take our work seriously while keeping the environment fun and engaging. As a remote-first company, we emphasize strong teamwork and close collaboration, working seamlessly with our U.S. partners as one integrated unit. Whether optimizing cloud environments, developing AI-driven applications, or enhancing DevOps automation, TECLA is at the forefront of technical innovation, solving complex challenges with cutting-edge technology.
Job Details:
We are looking for a Software Engineer who will collaborate with a talented team of engineers and play a crucial role in developing cutting-edge solutions that drive innovation in the financial sector. Your day will be filled with exciting challenges and opportunities to shape the future of financial technology. Your responsibilities will include developing and implementing scalable software, troubleshooting complex issues, and contributing to the overall success of our products.
Responsibilities:
- Take the lead in developing and delivering high-quality software solutions. Mentor junior team members and contribute to a culture of continuous learning and improvement.
- Engage in full-stack development, from backend systems to user interfaces.
- Collaborate with cross-functional teams, including product managers, UX designers, and QA engineers, to bring innovative features and products to market. Participate in agile development processes to deliver results efficiently.
- Analyze complex technical problems and propose effective solutions. Be proactive in identifying areas for improvement and optimizing existing systems for performance and reliability.
- Uphold high standards of code quality, security, and best practices. Conduct code reviews and contribute to the establishment and adherence to coding standards.
- Stay abreast of industry trends and emerging technologies. Contribute to our technological roadmap by introducing innovative ideas and solutions.
What you likely bring to the table:
- Minimum 5+ years of experience in software engineering, preferably in SaaS or FinTech
- 5+ years of strong proficiency in Java and Spring Boot
- 3+ years of experience with JavaScript and TypeScript – React and AWS are valuable bonuses
- Experience with UI development using modern frameworks, RESTful APIs, microservices, and event-driven architecture
- Familiarity with SOAP web services
- Experience with Jira, Confluence, or similar project management tools is a plus
- Proven ability to solve complex technical problems and deliver scalable, robust solutions
- Excellent collaboration and communication skills; thrives in team-oriented, inclusive environments
- Passion for innovation and interest in emerging technologies
- Bachelor’s degree in Computer Science, Software Engineering, or related field is preferred
Working Hours: Eastern Standard Time
Our Tech Stack: Java, Typescript, Springboot, ReactJs, Micronaut, Temporal, ActiveMQ, Postgres, Redis, Kubernetes, AWS, Jenkins, Git.
Benefits:
- Clear professional trajectory with opportunities for growth and an international team of top talent.
- The flexibility of a remote work environment, accommodating your need for work-life balance.
- Two weeks of paid vacation per year.
- 10 paid days for local holidays.
*Please note we are only looking for full-time dedicated team members who are eager to fully integrate within our team.
Developer with Python
About Genzeon
Delivering excellence in IT services and solutions for the retail and healthcare sectors. Genzeon is a leading provider of intelligent automation, security, compliance, cloud, and managed services. Our healthcare capabilities integrate data systems, facilitate information flow, and leverage interoperability to improve clinical and operational outcomes. Genzeon empowers retail enterprises with multichannel IT solutions that deliver a personalized experience for consumers.
Developer with Python
The candidate we are looking for needs to be able to extract a technical specification from customers.
This person needs to be very comfortable using APIs to perform custom functionality.
This person needs to be familiar with python and python libraries.
We want projects implemented in python code with 80% unit testing coverage
We want a person to help setup automated contract tests for our project for regression testing purposes.
This person must be capable of managing/implementing multiple projects and coordinating the testing and deployment of these projects
Qualifications and requirements
The technical services team works primarily in scripting languages: python, powershell, SQL
Python + API + database
Pytest is must
We are looking for a generalist, who is part business analyst, part script programmer, part test automation, part project manager
We are looking for someone with scripting, contract and unit testing and project management experience.
The candidate we are looking for needs to be able to extract a technical specification from customers.
This person needs to be very comfortable using APIs to perform custom functionality.
This person needs to be familiar with python and python libraries.
We want projects implemented in python code with 80% unit testing coverage
We want a person to help setup automated contract tests for our project for regression testing purposes.
This person must be capable of managing/implementing multiple projects and coordinating the testing and deployment of these projects
This team works on many small projects. No kubernetes, no docker, no microservices
Python or testing experience.
Desirable skills
- Experience with microservices architecture.
- Familiarity with Azure Cosmos DB, Redis, or NoSQL databases.
- Knowledge of Docker, Kubernetes, or containerization.
- Exposure to event-driven architectures using Azure Event Grid or Service Bus.
Sr. Full-Stack Engineer
TECLA is a fully remote software development company with a diverse and highly skilled team of 100+ experts across Latin America. We specialize in AI, cloud, automation, and DevOps, building innovative solutions for high-growth startups and established mid-market technology companies in the U.S.
Our work culture is agile, collaborative, and fast-paced—we take our work seriously while keeping the environment fun and engaging. As a remote-first company, we emphasize strong teamwork and close collaboration, working seamlessly with our U.S. partners as one integrated unit. Whether optimizing cloud environments, developing AI-driven applications, or enhancing DevOps automation, TECLA is at the forefront of technical innovation, solving complex challenges with cutting-edge technology.
Job Details:
We are seeking a Senior Full-Stack Engineer, Frontend-leaning, to join our Marketplace Engineering Team. As a Senior Engineer, you will play a pivotal role in building out a new, cutting-edge auction marketplace. You will drive development velocity, enforce best practices and coding standards, and ensure the timely delivery of key milestones. Your expertise in software architecture, design patterns, and scalable solutions will play a crucial role in shaping the future of the platform.
What You'll Be Doing:
- Design and implement new user experiences and workflows in the Marketplace app using React, React Router, and TypeScript.
- Help architect and build out a new, real-time bidding service using Node.js and Websockets.
- Architect scalable frontend solutions.
- Use excellent communication skills to work collaboratively with a 100% remote, distributed team (engineers, product managers, designers, etc.) to deliver the next versions of the marketplace and towing management software.
- Leverage established CI/CD pipelines and work with the team to ensure smooth deployments.
- Create reusable React components and establish patterns for state management.
- Help establish best practices for frontend testing and performance optimization.
- Contribute to technical architecture decisions that will shape the platform's future.
- Participate in code reviews and technical guidance for team members.
About You:
- 5+ years of professional experience in with React, React Router, and modern JavaScript/TypeScript.
- Proven experience building and maintaining applications with Node.js as well as a track record of building scalable frontend architectures.
- Proven experience building scalable APIs.
- Strong understanding of software architecture, design patterns, service-oriented architecture, distributed systems, and development best practices.
- Ability to balance technical excellence with practical delivery.
- Strong communication skills and experience mentoring other engineers.
- Experience with state management solutions.
- Proficiency in Git and version control workflows.
- Excellent problem-solving skills, attention to detail, and the ability to work in a fast-paced, team-driven environment.
- Experience with modern front-end testing frameworks and performance optimization techniques.
Bonus:
- Excellent understanding of CI/CD practices and ability to work effectively with the team to improve these pipelines where necessary.
- Experience with Docker and Containerization.
- Experience with PWAs and/or React Native for mobile development.
- Knowledge of WebSockets for real-time data handling.
- Track record of building responsive designs that work across web and mobile platforms.
- Experience implementing accessibility (a11y) best practices and building localized (l10n) and internationalized (i18n) applications at scale.
- Experience with user management, authentication, authorization, single sign-on, Auth0.
- Experience with data management (relational data models, NoSQL, document stores, Redis, Elasticsearch, etc).
- Background in auction platforms, marketplaces, or e-commerce systems.
Benefits:
- A fully remote position with a structured schedule that supports work-life balance.
- Two weeks of paid vacation per year.
- 10 paid days for local holidays.
*Please note we are only looking for full-time dedicated team members who are eager to fully integrate within our team.
Sr. Full-Stack Engineering
TECLA is a fully remote software development company with a diverse and highly skilled team of 100+ experts across Latin America. We specialize in AI, cloud, automation, and DevOps, building innovative solutions for high-growth startups and established mid-market technology companies in the U.S.
Our work culture is agile, collaborative, and fast-paced—we take our work seriously while keeping the environment fun and engaging. As a remote-first company, we emphasize strong teamwork and close collaboration, working seamlessly with our U.S. partners as one integrated unit. Whether optimizing cloud environments, developing AI-driven applications, or enhancing DevOps automation, TECLA is at the forefront of technical innovation, solving complex challenges with cutting-edge technology.
Job Details:
We are seeking a Sr. Full-Stack Engineer to be a key player in our engineering efforts, responsible for designing, developing, and deploying AI/ML-based software. You will work closely with strategists to understand client needs and translate them into effective technical solutions. This role requires a hands-on approach, with a balance between coding, technical leadership, and client engagement.
Responsibilities:
- Develop and implement AI applications.
- Implement data pipelines when needed.
- Write clean, maintainable, and efficient code.
- Assist in project planning, scoping, and management.
- Collaborate with clients to capture requirements and design solutions.
- Stay current with the latest developments in AI and machine learning.
- Guide junior engineers during projects.
- Scale an engineering team over time.
Who Are We Looking For?
This role requires adaptability and a hands-on approach. The scope of the project is the migration of an AI application from PHP to Python. We are looking for engineers skilled at building web applications in Python and familiarity with PHP/Laravel, who are also comfortable working with modern UI frameworks, with interests in:
- Developing server-side applications and RESTful APIs in Python
- Developing impactful AI experiences that deliver real operational value
We value pragmatic, collaborative problem solvers eager to learn and adapt, and committed to growth.
Requirements:
- 8+ years of professional experience working as a software engineer (or equivalent, flexibility allowed).
- 8+ years of experience with Python
- 2+ years of experience with PHP/Laravel
- Experience leading software projects and defining architectures.
- Ability to thrive in the highly ambiguous, fast-paced environment of a startup.
- Strong communication skills in both spoken and written English.
Nice to Have:
- Experience working directly with US-based clients or internal stakeholders in a professional context.
- Experience leading small engineering teams (not necessarily with direct reports).
- Basic understanding of modern UI stacks to contribute to frontends.
- Experience with languages beyond Python (PHP/Laravel are particularly attractive).
- Have built applications using models like ChatGPT, Claude, Gemini, Stable Diffusion (could be through personal projects).
- Have a network of trusted engineers to recruit from.
Duration: 6 months
Work Schedule: EST time zone
Benefits:
- A fully remote position with a structured schedule that supports work-life balance.
- Work with cutting-edge generative AI and shape intuitive user experiences.
- PTOs accrued every month and local holidays.
*Please note we are only looking for full-time dedicated team members who are eager to fully integrate within our team.
Full-Stack Software Engineer (Node.js/React)
TECLA is a fully remote software development company with a diverse and highly skilled team of 100+ experts across Latin America. We specialize in AI, cloud, automation, and DevOps, building innovative solutions for high-growth startups and established mid-market technology companies in the U.S.
Our work culture is agile, collaborative, and fast-paced—we take our work seriously while keeping the environment fun and engaging. As a remote-first company, we emphasize strong teamwork and close collaboration, working seamlessly with our U.S. partners as one integrated unit. Whether optimizing cloud environments, developing AI-driven applications, or enhancing DevOps automation, TECLA is at the forefront of technical innovation, solving complex challenges with cutting-edge technology.
Job Details:
We are looking for a Full Stack Engineer to join our core agile team. You will be key in building and maintaining a SaaS web application (React/Node) and API (TypeScript). You will work alongside our engineers and designers to deliver high-quality, maintainable software. While your primary focus is hands-on development and testing, you’ll have the opportunity to contribute ideas and collaborate on technical implementation as part of our team.
We value clear communication, ownership of work, and a commitment to delivering impactful solutions. Our team thrives on collaboration, efficiency, and a focus on results.
Responsibilities:
- Develop and maintain scalable web applications using React and TypeScript.
- Implement features and fixes for an API (Node.js/TypeScript).
- Write high-quality, reusable, and maintainable code.
- Ensure code reliability by writing comprehensive unit, integration, and end-to-end tests.
- Participate in code reviews to maintain quality and share knowledge.
Requirements:
- 3+ years of experience developing scalable web applications in React, Node.js, and TypeScript.
- 2+ years of experience with PostgreSQL.
- Hands-on experience with testing frameworks – Jest is highly preferred. Experience with other frameworks is a bonus (e.g. Playwright, Cypress, etc.).
- Familiarity with cloud services, particularly AWS.
Nice to Have
- Experience with Next.js, Tailwind CSS, Terraform, Docker, or GitHub Actions.
- Experience with Twilio and/or telephony APIs.
Benefits:
- A fully remote position allowing for work-life balance.
- The opportunity to contribute to fast-growing and innovative U.S. tech projects.
- Two weeks of paid vacation per year.
- 10 paid days for local holidays.
Working Hours: 9 AM - 5 PM EST
*Please note we are only looking for full-time dedicated team members who are eager to fully integrate within our team.
Java Developer Engineer
Prepare to collaborate within a rapidly expanding organization comprising more than 3,000 employees globally, with offices spanning Latin America and the United States. You'll be part of diverse teams comprising the top 1% of tech talent, engaged in innovative and demanding projects that will propel your career forward.
Be ready to gain knowledge from seasoned professionals in their respective domains while working with state-of-the-art technologies.
At CodersLab, we are currently working to grow our teams globally to position our products in more countries in Latin America. That is why we are looking for a Java Developer Engineer who must be motivated and goal-oriented.
You will join a challenging and ambitious team eager to renew the market, so your proposals will be of great value to the business.
Apply for this amazing challenge!
Funciones del cargo
Backend Development:
● Design, develop, and maintain scalable, secure, and high-performing backend services using Java and related frameworks (e.g., SpringBoot, Hibernate).
● Implement RESTful APIs and microservices for seamless integration with frontend systems and third-party services.
● Develop solutions to process One-O Payments, Subscription Modules, and support diverse payment methods like card processing, eWallets, and Alternative Payment Methods (APMs).
System Optimization:
● Optimize backend performance to handle high transaction volumes with minimal latency.
● Ensure high availability and reliability of systems to meet global merchant demands.
● Conduct performance tuning, load testing, and capacity planning.
Security and Compliance:
● Implement robust security measures, adhering to PCI DSS, DORA and other relevant standards.
● Ensure compliance with data protection regulations, such as GDPR.
Collaboration:
● Work closely with cross-functionalteams, including frontend developers, product managers, and QA engineers,to deliver high-quality solutions.
● Collaborate with DevOps teams to implement CI/CD pipelines and cloud deployments (e.g., AWS, GCP, or Azure).
Problem Solving and Troubleshooting:
● Investigate and resolve complex issues in production environments, ensuring minimal disruption to services.
● Provide technical guidance and mentorship to junior team members.
Innovation and Continuous Improvement:
● Stay updated with the latest trends and technologies in backend development and payment solutions.
● Propose and implementimprovements to enhance system functionality and developer productivity.
Requerimientos del cargo
● Over 5 years of software development experience, with at least 3 recent years working with Java in production environments.
● 3+ years of experience in fintech, banking, or financial services, with a solid understanding of industry-specific regulations, compliance, and high-availability systems.
● Strong background in SOA and/or Microservices architectures, with hands-on experience designing and implementing scalable and resilient systems.
● Solid understanding of Object-Oriented Programming (OOP) principles, including SOLID design, Clean Architecture, and advanced software design patterns.
● Experience with Test-Driven Development(TDD) and behavior-driven testing methodologies, ensuring robust, maintainable, and high-quality code.
● Advanced proficiency in Web/API development, including HTTP protocols, RESTful service design, and secure, high-performance API implementation.
● Strong analytical and problem-solving skills, with the ability to work effectively under pressure, meet tight deadlines, and maintain high-quality standards.
● Proactive approach to learning and adopting new technologies, staying up to date with industry trends and modern software engineering practices.
● Hands-on experience with serverless architectures, leveraging cloud-native services for cost efficiency and scalability.
● Practical knowledge of Amazon Web Services (AWS), including cloud architecture design and deployment of cloud-based solutions.
Condiciones
Type of contract: Contractor.
Sr. Back-end Engineer
TECLA is a fully remote software development company with a diverse and highly skilled team of 100+ experts across Latin America. We specialize in AI, cloud, automation, and DevOps, building innovative solutions for high-growth startups and established mid-market technology companies in the U.S.
Our work culture is agile, collaborative, and fast-paced—we take our work seriously while keeping the environment fun and engaging. As a remote-first company, we emphasize strong teamwork and close collaboration, working seamlessly with our U.S. partners as one integrated unit. Whether optimizing cloud environments, developing AI-driven applications, or enhancing DevOps automation, TECLA is at the forefront of technical innovation, solving complex challenges with cutting-edge technology.
Job Details:
The ideal candidate is self-driven and collaborative, with a passion for writing code. This role requires an autonomous individual who enjoys working across all areas of the codebase, with a particular focus on APIs and databases. You must also be willing to collaborate with other engineers, designers, and customer-facing teams to bring our vision to life.
Responsibilities:
- Implementing improvements including but not limited to optimizing various APIs.
- Planning, building, and maintaining cross-stack features like accounting integrations, advanced receipt scanning, and more.
- Guiding and enabling others in our organization: you'll share your editor tricks, dotfiles, and productive workflows.
- Asking questions about things you don’t understand and challenging the status quo.
Requirements:
- 4+ years of professional experience in back-end and writing backend-focused software to solve real-world problems.
- 4+ years of experience with C++
- 1+ years of experience with PHP
- Has a strong understanding of algorithms and design patterns that can apply those concepts to a production-level codebase.
- Good understanding of SQL
- Communicates well, both interpersonally and in their code.
- Is a natural problem solver, knows how to solve problems by automating their solutions.
- Understands the role and impact that programming can have on the organization as a whole.
- Experience working on asynchronous work environments.
Work Schedule:
Eastern Standard Time (+- 3 hours)
Benefits:
- A fully remote position with flexible hours, allowing for work-life balance
- The opportunity to join a fast-growing global company simplifying expense management for users worldwide.
- Two weeks of paid vacation per year
- 10 paid days for local holidays
*Please note we are only looking for full-time dedicated team members who are eager to fully integrate within our team.
Software Architect
Signant Health is a global evidence generation company. We’re helping our customers digitally enable their clinical trial programs, meeting patients where they are, driving change through technology and innovations and reimagining the path to proof.
The Software Architect is responsible for product portfolio architecture. Performs product design, systems analysis and programming activities which may require extensive research. Performs bug verification, release testing and support for assigned products.
Job functions
Qualifications and requirements
- M.Sc/B.Sc Degree in Computer Science, Engineering or Information Systems.
- 7 + years of software development experience
- Fluency in English, both written and verbal
- APIs: REST, GraphQL, WSO2 / Kong
- DB: RDBMS (SqlServer/Oracle / PostgreSQL and Non-RDMBS (MongoDB)
- Monitoring: Dynatrace
- Virtualization/Cloud: AWS, Docker, OpenShift / K8s, Skaffold ,
- Secrets Management (AWS Secrets Manager / Azure Keyvault / Hashicorp Vault)
- Architecture: Microservices, Micro FrontEnds, Backend for FrontEnd, CQRS, Sidecar, Event Sourcing
- Advanced English level
- Specific programming knowledge:
- Backend .NET: Microsoft Visual Studio, C#, ASP.NET, .NET Core
- Front-End Technologies: React.JS, TypeScript,JavaScript, AJAX, CSS, XML, XSLT
- Build tools: Azure DevOp
- Backend Java: Java (Spring), Java EE, JUnit (or similar but willing to code in JAVA)
- Front-End Technologies: React.JS, TypeScript, Rollup, Webpack, Babel, CSS(SASS), Jest, React Testing Library
- Native mobile development
- Build tools: Maven APIs: REST
- DB: RDBMS , SQL based
Desirable skills
- User-oriented approach to software development
- Must be willing to expand the skills by learning other technologies as needed
- Must be a team oriented person with a “can do” attitude
Senior React Developer
At Zaelot, we are focused on developing scalable solutions for our enterprise-grade clients. Our team comprises over 90 professionals distributed across nine countries, fostering an environment of trust and collaboration. As a Senior ReactJS Developer, you will work alongside top-notch analysts, designers, and software engineers dedicated to delivering innovative solutions that enhance user experiences and drive our clients' success.
Your Role and Responsibilities
In this crucial position, you will lead frontend development initiatives using ReactJS, ensuring high-quality and responsive user interfaces. You will work closely with project managers and UX/UI designers to define and implement engaging user experiences. Responsibilities include:
- Designing and developing web applications utilizing ReactJS.
- Participating in the entire application lifecycle, focusing on coding, testing, and deploying.
- Collaborating with cross-functional teams to understand client needs and feedback.
- Staying abreast of industry trends and emerging technologies to continuously enhance your skill set.
Qualifications and Skills Required
To excel in this role, you should possess the following qualifications:
- Proficiency in JavaScript and React, showcasing a solid understanding of the core principles of ReactJS.
- Advanced English proficiency (both written and spoken) to communicate effectively in a multicultural environment.
- Strong communication and interpersonal skills, allowing you to thrive both autonomously and within a teamwork setting.
- A proven track record in frontend development, with a keen eye for design and user experience.
We seek candidates who are not only technically skilled but are also passionate about producing top-notch software solutions.
Desirable Skills and Experience
While not mandatory, it would be advantageous if you have:
- Proficiency in TypeScript for frontend development, enhancing the robustness of your applications.
- Experience with state management libraries like Redux or MobX.
- Familiarity with modern build tools and version control systems such as Git.
- A background in Agile methodologies or experience working within Agile teams.
These additional skills would complement your application and showcase your adaptability in our ever-evolving tech environment.
Why Join Us?
At Zaelot, we pride ourselves on our collaborative and innovative culture. We offer a range of benefits to support the well-being of our team members:
- Paid vacations for 20 days after one year of service.
- Referrals program and finder's fee rewards.
- Training and certification programs to enhance your skill set.
- Home office support to ensure a productive work environment.
- English classes to aid in language proficiency development.
- Access to a fitness program promoting physical health.
- Profit sharing and coaching sessions for personal development.
We look forward to welcoming you to our team and together, achieving great things! 🚀
Disclaimer: Salary ranges are an approximation. Please check with us for real figures.
Sr. Software Engineer
TECLA is a fully remote software development company with a diverse and highly skilled team of 100+ experts across Latin America. We specialize in AI, cloud, automation, and DevOps, building innovative solutions for high-growth startups and established mid-market technology companies in the U.S.
Our work culture is agile, collaborative, and fast-paced—we take our work seriously while keeping the environment fun and engaging. As a remote-first company, we emphasize strong teamwork and close collaboration, working seamlessly with our U.S. partners as one integrated unit. Whether optimizing cloud environments, developing AI-driven applications, or enhancing DevOps automation, TECLA is at the forefront of technical innovation, solving complex challenges with cutting-edge technology.
Job Details:
We are seeking exceptional founding engineers to help build state-of-the-art AI algorithms and products at lightning speed.
As a Sr. Software Engineer, you'll be working directly with our CTO and our talent-dense and fast-moving engineering team to build and scale the platform. You’ll have the opportunity to shape the product, the engineering culture, and the technical foundations of the company.
You’ll be hands-on, working across the stack to rapidly bring new features from concept to production. Whether it's improving our AI-powered classification algorithms, crafting an intuitive frontend experience, or scaling our cloud infrastructure, your impact will be felt across the entire company and by our customers.
What You’ll Do:
- Own and ship Full-Stack features, from Backend implementation of GPU-accelerated ML algorithms to Frontend interfaces.
- Develop production-grade AI algorithms, such as real-time issue detection and intelligent user responses that will operate on millions of feedback items daily.
- Build and maintain scalable systems using Python, FastAPI, React, TypeScript, Docker, and Postgres on GCP.
- Collaborate with our team and customers to define product direction and engineering roadmap.
- Continuously assess the state-of-the-art in AI and take ideas from published research to production.
- Ensure product reliability, scalability, and security as the company grows.
- Mentor and guide junior engineers as the team expands.
Requirements:
- 6+ years of experience working with Python.
- Experience with cloud infrastructure and strong understanding of scalable system design and architecture.
- Passionate about AI, its application to products, and its potential to revolutionize the way existing systems work.
- A proactive mindset with the ability to work autonomously, learn, and take ownership of projects from start to finish.
- Passion for working closely with customers to solve real-world problems and build user-centric products.
- Excellent problem-solving skills and ability to work in fast-paced startup environments.
Nice to Have:
- Experience with FastAPI, React, TypeScript, Postgres, and GCP.
- Background in statistical analysis or NLP.
- Contributions to open-source AI/ML projects.
- Startup experience scaling products.
- Experience with AI/ML platforms, especially LLMs and unsupervised learning.
- Practical use of LLMs for development workflows.
Benefits:
- A fully remote position with a structured schedule that supports work-life balance.
- The opportunity to join a fast-growing startup shaping the future of AI-driven customer insights.
- Two weeks of paid vacation per year.
- 10 paid days for local holidays.
*Please note we are only looking for full-time dedicated team members who are eager to fully integrate within our team.
Full-Stack Engineer (Node.js/React)
TECLA is a fully remote software development company with a diverse and highly skilled team of 100+ experts across Latin America. We specialize in AI, cloud, automation, and DevOps, building innovative solutions for high-growth startups and established mid-market technology companies in the U.S.
Our work culture is agile, collaborative, and fast-paced—we take our work seriously while keeping the environment fun and engaging. As a remote-first company, we emphasize strong teamwork and close collaboration, working seamlessly with our U.S. partners as one integrated unit. Whether optimizing cloud environments, developing AI-driven applications, or enhancing DevOps automation, TECLA is at the forefront of technical innovation, solving complex challenges with cutting-edge technology.
Job Details:
We are actively looking for a talented and highly skilled Full-Stack Engineer to become an essential part of our dynamic, innovative, and growing team:
Key Requirements:
- 3+ years of experience in full-stack development, with a focus on TypeScript/JavaScript.
- 3+ years of strong experience with modern React front-ends.
- 3+ years of strong backend experience with Node and Typescript.
- Ability to work independently and deliver high-quality code with minimal oversight.
- Solid understanding of API development, database interactions, and performance optimization.
- Comfortable reviewing PRs, debugging issues, and contributing to technical discussions.
- Writing good unit tests.
- Operating on a team who are all equally responsible for DevOps and CI/CD.
- AI-forward approach (e.g. Cursor, Claude Code).
- Excellent written and spoken English language skills.
Nice to Have:
- PHP experience (support work or code analysis in our legacy PHP system would be very useful).
- Typescript + Nest.js for the backend
- Experience working with AWS
- Experience working with Kubernetes
- Prior experience in small teams or startups, where versatility and problem-solving are key.
Benefits:
- A fully remote position with a structured schedule that supports work-life balance.
- Two weeks of paid vacation per year.
- 10 paid days for local holidays.
*Please note we are only looking for full-time dedicated team members who are eager to fully integrate within our team.
Desarrollador Full-Stack AWS Glue
En Genesys Tecnologías de Inform. SpA, nos especializamos en ofrecer soluciones tecnológicas innovadoras que ayudan a las empresas a mantener sus negocios en movimiento. Con más de 30 años de experiencia, hemos trabajado en diversos sectores, brindando servicios de desarrollo de software y outsourcing de profesionales.
Estamos buscando un Desarrollador FullStack con experiencia en AWS Glue para llevar a cabo proyectos desafiantes y contribuir a la transformación digital talentoso y motivado para unirse a nuestro equipo en constante crecimiento.
Responsabilidades del rol:
- Desarrollar y optimizar procesos utilizando AWS Glue para la transformación y carga de datos en entornos de nube.
- Implementar y gestionar microservicios en AWS Lambda y otros servicios de AWS para integrar aplicaciones y flujos de datos.
- Diseñar y administrar bases de datos en PostgreSQL y AWS RDS, asegurando un alto rendimiento y escalabilidad.
- Gestionar arquitecturas en la nube mediante la integración de servicios como S3, Lake Formation y Secret Manager.
- Colaborar en proyectos ágiles siguiendo metodologías Scrum, participando en ceremonias, documentación y gestión de tareas.
- Mantenimiento de pipelines CI/CD utilizando Jenkins y control de versiones con GitLab/Git Bash.
- Asegurar la calidad del código y el funcionamiento de las soluciones mediante pruebas y revisiones continuas.
- Proponer mejoras técnicas e innovaciones en el diseño de arquitecturas en la nube y procesos de datos.
Requisitos:
- Dominio de Node.js.
- Experiencia sólida en AWS Glue, Lambda y desarrollo de microservicios.
- Conocimientos avanzados en bases de datos, especialmente en PostgreSQL y AWS RDS.
- Experiencia en integraciones en la nube utilizando servicios de AWS (S3, Lake Formation, Secret Manager).
- Dominio de ETL y procesamiento de datos con Glue.
Deseable:
- Experiencia con GitLab/Git Bash (gestión de repositorios).
- Conocimientos en Jenkins para integración continua.
- Experiencia con Docker.
- Conocimientos en Kubernetes.
Se Ofrece:
Tipo de contrato: Indefinido.
Modalidad de trabajo: 100% remoto.
Horario: lunes a viernes de 08:30 a 18:30 hrs.
Se realiza el pago en pesos colombianos (COP).
Únete a nuestro equipo y forma parte de una empresa que valora la innovación y el desarrollo profesional, mientras disfrutas de un equilibrio entre tu vida laboral y personal. ¡Te esperamos!
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Senior Tech Lead
At JGRP, you'll join a growing, fast-paced team dedicated to delivering innovative, tailored web solutions for a wide range of clients, from startups to established enterprises.
Our projects span a variety of scopes, from small web apps and WordPress plugins to complex enterprise-level systems. You’ll collaborate with a talented group of developers, who are committed to delivering high-quality solutions using cutting-edge technologies.
As a rapidly expanding company, your role will be crucial in driving the company's growth by ensuring projects are completed on time, meeting client expectations, and shaping the technical direction of our work.
Your Role: Tech Lead
As a Technical Project Manager, you'll lead project management and technical efforts, ensuring timely delivery while contributing to hands-on development. You will also play a critical role in shaping JGRP’s growth through efficient workflows, talent development, and continuous improvement.
Project Management
Prioritize and manage tasks for multiple projects, meeting timelines, milestones, and client expectations.
- Evaluate team performance, provide guidance, and remove roadblocks to ensure smooth progress.
- Manage resource allocation and mitigate project risks.
- Coordinate deployments to staging and production, ensuring efficient transitions.
- Client interaction for regular project updates and issue resolution.
Technical Leadership
Guide technical direction on system architecture, security, scalability, and performance.
- Set coding conventions and ensure team adherence to best practices.
- Select tools and frameworks to meet project needs and ensure scalability.
- Improve CI/CD pipelines and cloud infrastructure.
- Offer hands-on support for development, optimization, and troubleshooting.
People Management & Growth
Evaluate employee performance, offering feedback and mentorship.
- Assist with onboarding and integrating new hires into the team.
- Assess potential hires and ensure they align with the company's technical and cultural needs.
- Incorporate company policies and best practices into daily workflows.
Hands-on Development
Contribute directly to coding, including developing APIs, back-end systems, and front-end interfaces.
- Troubleshoot, optimize, and enhance system performance.
- Build new features and improve existing systems to meet project goals.
Continuous Improvement
Develop and implement project workflows that enhance team efficiency.
- Maintain project documentation to support knowledge sharing.
Your success will be measured by the ability to balance management and technical responsibilities, drive project success, foster team growth, and uphold high technical standards
What We’re Looking For
Required Skills & Experience:
✅ 10+ years of full-stack development experience with a focus on modern web technologies - including front-end and back-end technologies, APIs, and database management (SQL/NoSQL).
✅ 5+ years in a leadership or management role (Tech Lead, Engineering Manager, TPM, or equivalent).
✅ Proficient with project management tools like Jira, GitHub, and Confluence.
✅ Hands-on experience with cloud platforms and DevOps tools, including AWS, Docker, Kubernetes, and CI/CD pipelines.
✅ Experience with microservices, serverless architectures, and API design for scalable, high-performance systems.
✅ Strong understanding of system architecture best practices (security, scalability, performance).
✅ Excellentcommunication and leadership skills, able to manage cross-functional teams and align business needs with technical requirements.
✅ Experience in mentoring and guiding teams, with a focus on improving performance, fostering collaboration, and driving project success.
✅ Must be a native English speaker, with a native American accent.
✅ Must reside in a timezone between UTC-2 to UTC-8.
What We Offer
🚀 Fully Remote – Work from anywhere within UTC-2 to UTC-8.
🚀 Flexible Work Schedule – Set your own hours to balance work and personal life.
🚀 High Impact Role – Directly influence JGRP’s growth and technical direction.
🚀 Professional Growth – Work on innovative projects and lead a talented team.
🚀 Collaborative Team – Work in a small, supportive team that values your contributions.
WordPress Developer
Responsibilities
- Develop and maintain custom WordPress themes and plugins.
- Optimize website performance, ensuring fast load times and adherence to SEO best practices.
- Implement responsive and accessible web designs.
- Troubleshoot and resolve WordPress-related issues, including plugin conflicts and security vulnerabilities.
- Integrate third-party APIs and tools (e.g., payment gateways, CRMs, marketing automation).
- Ensure cross-browser compatibility and mobile responsiveness.
- Collaborate with designers, content creators, and marketing teams to enhance user experience and interface.
- Maintain and update existing WordPress websites, ensuring security and functionality.
Requirements
- WordPress Expertise: 1 to 3 years of experience in WordPress development.
- Technical Skills: Proficiency in PHP, HTML, CSS, JavaScript, and MySQL.
- Custom Development: Experience building custom themes and plugins.
- Performance Optimization: Knowledge of caching, image compression, and other speed improvements.
- Security Best Practices: Understanding of WordPress security measures and risk mitigation.
- SEO & Accessibility: Familiarity with SEO best practices and WCAG compliance.
- Version Control: Experience with Git and deployment workflows.
- Problem-Solving: Ability to debug and troubleshoot complex issues.
- Communication & Collaboration: Strong teamwork and communication skills.
- English Proficiency: Intermediate to advanced English for documentation and collaboration.
Nice to Have
- Experience with headless WordPress using REST API or GraphQL.
- Familiarity with JavaScript frameworks (React, Vue, etc.).
- WooCommerce development experience.
- Experience with CI/CD pipelines and automated testing.
What We Offer
- 🌎 100% Remote – Work from anywhere!
- 📈 Career Growth – Be part of an innovative and dynamic team.
- 💰 Competitive Salary & Performance Reviews – Compensation adjusted based on experience.
- ⏳ Flexible Work Schedule – Part-time with the potential to grow into a full-time role.
- 🎓 Learning Opportunities – Access to courses, mentorship, and certifications.
Desarrollador Front-end Angular
Job functions
- Desarrollo de Single Page Applications (SPA) consumiendo y gestionando APIs REST.
- Colaboración en un entorno basado en microservicios.
- Participación activa en equipos ágiles, utilizando herramientas como Git y Azure DevOps.
- Aplicación de buenas prácticas de desarrollo y optimización del rendimiento de las aplicaciones.
- Colaboración continua con desarrolladores, diseñadores y product managers en un ambiente altamente colaborativo.
Qualifications and requirements
- Experiencia en desarrollo de aplicaciones SPA y gestión de APIs REST.
- Familiaridad con control de versiones mediante Git y trabajo en plataformas colaborativas como Azure DevOps.
- Experiencia en metodologías ágiles, preferentemente Scrum.
- Habilidades de resolución de problemas y capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo.
- Conocimiento en optimización de rendimiento de aplicaciones y con un enfoque claro en la experiencia del usuario y la escalabilidad.
Wow factors
Benefits
- Metlife (Chile)
- 100% Remoto. En Buenos Aires existe un espacio para asistir dos veces por semana. En Santiago tenemos un espacio para asistir los días que se desee.
- Posibilidad de recibir 2 bonos al año
- 2 revisiones salariales al año
- Clases de inglés
- Equipamiento Apple
- Cursos UDEMY
- Budget para compra de libros
- Budget para compra de materiales de trabajo
React Engineer / Developer ()
CareLinx is transforming access to affordable, quality in-home care for families with aging or disabled loved ones. As the leading caregiver marketplace with over 500,000 caregivers in the U.S.A, CareLinx empowers families to find, hire, manage, and pay caregivers. CareLinx also partners with health systems to provide post-acute care solutions that deliver visibility into the home and cloud-based tools for centralized, real-time interventions.
As a full-time React developer in our engineering team, you will work in a fast-paced environment to build products and features that will impact people's lives directly. We are looking for a self-driven developer keen to acquire new development skills, particularly in front-end Javascript frameworks like React.
Work will be fully remote. Our engineering team is made up of mostly remote developers with many great engineers from Chile, Peru, Argentina, Puerto Rico.
Responsibilities
Responsibilities (Fully remote)
- Build and maintain consumer and enterprise facing features in React
- Write maintainable code using test driven approach
- Understands and follows software development guidelines
- Ensures support systems are available and responsive
- Able to attend engineering and project virtual meetings as required
Requirements
Requirements
- At least 2 years of professional experience working with React
- Demonstrate expertise with CSS, HTML, and Javascript
- Solid understanding front-end build processes and testing libraries
- Comfortable with CI/CD and docker
- Attention to pixel level design details to create a beautiful customer experience from design mockups.
- Ability to communicate well in English (verbal and written)
- Able to work within USA timezone
Desirable skills
- Computer Science or related degree
- 3+ years professional experience with developing and deploying commercial applications
Conditions
- Compensation will be very competitive and will be dependent on skillset & relevant experience
- Fully remote
- Features built by developers directly affects user experience and quality of life
Senior Manager Software Engineering Technology R&D
Job functions
- Provides technical leadership to drive the successful completion of development projects.
- Sets clear productivity and quality objectives for the assigned staff and tracks progress on an individual basis.
- Responsible for ensuring all members of the team have completed QMS responsibilities.
- Works with Project Managers, Product Leads, and Product Managers, to gain an understanding of the business requirements for assigned tasks.
- Acts as technology and domain subject matter expert in one or more business domains and/or technical areas.
- Motivates staff and strengthens teamwork. Identify recruiting needs, and ensure all recruitment into the team is done on a timely and effective basis working with team members and the talent team to provide high-quality new recruits. Identify training needs and take action for further development.
- Contributes to the creation of departmental procedure documents and working instructions.
- Assists in the creation and maintenance of technical standards.
- Acts as a facilitator in the technical design and implementation of ongoing new system development and enhances projects with a sharp focus on long-term architectural improvements.
- Works with the partners/subcontractors and familiarizes oneself with the partner/subcontractor process and tasks. Responsible for approving contractor's invoices.
- Monitoring your development team’s individual contributions to meeting Sprint Goals and team commitments, working with individuals to coach and support them in their continual improvement.
- Accountable for team-related reporting, metrics collection, and future planning according to scrum team processes and practices and also are responsible for the onboarding, training, and support of new team members.
Qualifications and requirements
- 7+ years of professionally developing software
- 2 - 5 years managing development teams
- Experience providing technical leadership
- Experience with some or all of the following technologies/architecture patterns:
- Ability to multi-task and effectively handle changing priorities
- Ability to work in a team environment; establish and maintain effective work relationships with co-workers within and across functional areas
- Experience in leading virtual teams and managing across a matrix.
Conditions
Full-Stack Developer Python
CareLinx is transforming access to affordable, quality in-home care for families with aging or disabled loved ones. As the leading caregiver marketplace with over 500,000 caregivers in the U.S.A, CareLinx empowers families to find, hire, manage, and pay caregivers. CareLinx also partners with health systems to provide post-acute care solutions that deliver visibility into the home and cloud-based tools for centralized, real-time interventions.
As a full-time contractor python engineer, you will work in a fast-paced environment to create delightful experience for our caregivers, families, and business partners. This position will report to our VP Engineering and will work closely with product and engineering teams.
Work will be fully remote and 40 hours per week. Our team is made up of a diverse group of designers, product managers, and engineers.
Responsibilities
- Write maintainable Python code utilizing Django Rest Framework while utilizing best practices
- Build features that scales
- Understands and follows software development guidelines
- Ensures support systems are available and responsive
- Able to attend engineering and project virtual meetings as required
Requirements
- At least 2 years of professional experience with Python / Django
- Demonstrate understanding with test driven methodologies
- Comfortable working with CI/CD and command/terminal shell
- Ability to communicate well in English (verbal and written)
- Has sufficient network bandwidth to do video conference
- Able to work within USA timezone
- Attention to detail
- Able to communicate clearly
Desirable candidates (Optional)
- Computer Science or related degree
- 2+ years professional experience with developing and deploying commercial applications
Conditions
- Compensation will be very competitive and will be dependent on skillset & relevant experience
- Fully remote
- Flexible schedules and time off
- Features built by developers directly affects user experience and quality of life
Senior Full-Stack Engineer
korzo AI (San Francisco, CA) is focused on building the fastest, most intelligent financial services platform. Performance is at our core, ensuring real-time AI-powered insights, ultra-fast load times, and top-tier security. Our team of engineers, AI researchers, designers, and product managers operates in a fast-paced, agile environment, fostering ownership, innovation, and precision. We prioritize high-impact development, where every team member contributes to building an exceptional user experience.
What You’ll Do
As a Senior Full Stack Engineer, you will:
- Develop and maintain a high-performance AI-driven financial web application using React, TypeScript, HTML, and CSS.
- Transform Figma designs into pixel-perfect React components, ensuring seamless UI/UX experiences.
- Optimize application performance, with a strong emphasis on low load times, minimal re-renders, and real-time AI-driven updates.
- Implement caching strategies, lazy loading, and code splitting to maximize efficiency and speed.
- Seamlessly integrate RESTful JSON APIs, ensuring optimized data fetching and minimal network overhead.
- Write clean, scalable, and maintainable TypeScript code, adhering to best practices for high-performance web applications.
- Utilize efficient state management solutions to keep the application lightweight and performant.
- Debug, test, and continuously optimize front-end and back-end performance for ultra-fast load times and seamless real-time data processing.
- Take ownership of key development tasks, ensuring that every feature is optimized for speed, responsiveness, and AI-powered insights.
- Collaborate closely with AI engineers and data scientists to integrate AI-driven analytics and financial automation features.
- Be a true team player, working closely with designers, engineers, and product managers to align on project goals.
- Report directly to the CTO and play a key role in shaping the architecture and technical direction of the platform.
- Work in Pacific Time (PT) hours, ensuring seamless collaboration with the rest of the team.
- Optional travel to San Francisco for in-person collaboration, workshops, and team events.
What You Bring
5+ years of experience in full stack development, with expertise in:
- React.js (functional components, hooks, state management)
- TypeScript – all code is strictly written in TypeScript
- HTML, CSS, JavaScript – with a strong focus on performance optimization techniques
- RESTful API integration – handling large datasets efficiently with optimized queries
Proven experience in optimizing React applications for low latency, ultra-fast rendering speeds, and real-time AI-powered data updates.
Strong experience with Figma – ability to export Figma designs and turn them into fully functional React components.
Expertise in performance tuning techniques, including:
- Minimizing re-renders and reducing JavaScript bundle sizes
- Lazy loading, caching, and optimizing network requests
Unwavering attention to detail – ability to build precise, polished, and flawless UI components.
Integrity, accountability, and teamwork – committed to delivering quality work, collaborating effectively, and meeting deadlines with excellence.
Ability to work in Pacific Time (PT) hours to align with the team.
Experience in a startup environment – comfortable with fast-paced, high-impact work.
Bonus Skills (Nice to Have)
- Experience with React Native for mobile application development.
- Experience working with Google Cloud.
- Background in financial services, fintech, or AI-driven applications.
- Experience building dashboards and charts/plots to visualize financial or analytical data.
- Experience working with real-time streams such as WebSockets, Server-Sent Events (SSE), or similar technologies.
- Fluency in English – while not required, strong English communication skills are a plus.
Why Join Us?
- Work at the forefront of AI-powered financial services.
- Remote-first environment – work from anywhere in the world.
- Optional travel to San Francisco – in-person collaboration and team events available for those interested.
- Exciting startup culture – be part of a high-caliber team building the future of fintech.
- Competitive compensation – we reward top-tier talent.
- A culture of integrity, teamwork, precision, and accountability – your work will be recognized and valued.
- Direct mentorship from the CTO – shape the product roadmap and technical decisions.
- High-impact role – work on a meaningful product where speed, efficiency, and AI-driven intelligence matter.
- Collaboration with AI experts – contribute to groundbreaking AI integrations in fintech.
If you’re a passionate Senior Full Stack Engineer, apply now with:
- Your resume
- Your portfolio or GitHub profile
- A short note on why you're excited about this opportunity and why we should choose you
Partner Development Manager
En MAS Analytics, nos dedicamos a la transformación digital basada en datos, buscando resolver desafíos de negocios a través de soluciones tecnológicas innovadoras. Con más de 10 años en el mercado y más de 500 proyectos en diversas industrias, nuestra misión es crear valor tangible para nuestros clientes mediante el uso innovador de datos y analítica. Nos enfocamos en cinco pilares fundamentales, incluyendo Estrategia Digital, Machine Learning y generación de Inteligencia Artificial, asegurando que cada proyecto no solo cumpla con expectativas y genere impacto real en el cliente.
Responsabilidades
- Gestionar y desarrollar relaciones estratégicas con partners clave como Microsoft y AWS.
- Asegurar el cumplimiento de los requisitos necesarios para mantener altos niveles de colaboración.
- Identificar y gestionar créditos, incentivos y fondos de co-marketing (MDF) para apoyar proyectos con clientes.
- Coordinar con equipos internos para maximizar el uso de recursos y beneficios ofrecidos por los partners.
- Mantenerse actualizado sobre las novedades de los programas de partnership y traducirlas en oportunidades para la compañía.
- Colaborar con los equipos de ventas y marketing en el desarrollo de estrategias conjuntas de mercado.
- Generar reportes y métricas clave para monitorear el avance en las metas de partnership.
Requisitos
- Experiencia de 3-4 años en gestión de partners, desarrollo de negocios o roles similares en el ecosistema tecnológico.
- Conocimiento de los programas de partnership de Microsoft y/o AWS.
- Habilidad para coordinar múltiples proyectos y trabajar con equipos multidisciplinarios.
- Excelentes habilidades de comunicación y relaciones interpersonales.
- Nivel intermedio-avanzado de inglés.
Desirable but Not Required
- Certificaciones Cloud
- Experiencia en Data & IA
Beneficios
- Trabajo flexible
- Ambiente laboral joven
- Sistema de beneficios por puntaje (días libre, bonos, aguinaldos)
- Ayudas monetarias y de estudio para capacitaciones y certificados
- Viernes se trabaja medio día
- MUCHO aprendizaje y desarrollo profesional
Solutions Architect
ABOUT THE ROLE
REQUIREMENTS
- Software Architecture: Deep understanding of software architecture design principles and patterns. Ability to design scalable, modular, and highly available systems.
- Web and Mobile Technologies: Good understanding of technologies used in the development and deployment of web, mobile, and PWA applications. This includes communication protocols, security, programming languages, frameworks, and advanced libraries. General knowledge of SEO, event tagging, and metrics.
- Backend Development: Knowledge of programming languages, development frameworks and tools, version control, deployment, among others.
- Authentication/Authorization: Theoretical and practical knowledge of authentication protocols, especially OpenID Connect, and Identity Provider tools such as Azure AD, Okta, Auth0, RedHat SSO, among others.
- Cloud Services: Knowledge of cloud infrastructure services such as Amazon Web Services (AWS), Microsoft Azure, or Google Cloud Platform to leverage their advantages and design scalable and secure solutions.
- Database and Data Storage: Good knowledge of relational and non-relational databases such as MySQL, PostgreSQL, MongoDB, among others, to design efficient data management and storage solutions.
- System Integration: Understanding of how to integrate different systems and technologies to design solutions that seamlessly integrate with existing and third-party systems. This may include integrating APIs, web services, and enterprise systems.
- Information Security: Solid knowledge of information security principles and best practices to protect sensitive customer systems and data.
- Development Methodologies: Familiarity with agile methodologies such as Scrum or Kanban, as well as knowledge of best practices in software development project management.
- Communication and Leadership Skills: In addition to technical knowledge, a Solutions Architect must have strong communication and leadership skills. Ability to communicate effectively with internal and external teams and clients, both technical and non-technical, and lead and guide technical teams in solution implementation. Teamwork and collaboration skills.
- Requirements Analysis: Ability to analyze and understand client functional and non-functional requirements. Skills to break down and translate business and technical requirements into viable technical solutions. Ability to evaluate options, negotiate, and recommend suitable solutions to meet client objectives.
- Risk Management: Ability to identify and evaluate possible risks associated with solution implementation. Development of strategies and solutions to ensure project continuity.
- Problem Solving: Skills to effectively solve technical challenges. Ability to identify and address technical obstacles, make informed decisions, and provide practical solutions.
- Customer Orientation: Ability to understand customer needs and expectations, and collaborate with them to find the best technical solutions. Customer-oriented mindset and ability to build strong relationships with clients.
- Must be based in Mexico City
A DAY IN A MODYANO’S LIFE
- Join our remote-first culture. We believe that we can work from wherever we want, being flexible and responsible to maintain a healthy balance between personal and work time.
- Communication is key. We use asynchronous communication channels as the main axes of our work. And of course, we also take advantage of synchronous instances to connect with other modyano’s around the world.
- We have a high performance culture focused on 3 pillars: autonomy, excellence and purpose. Autonomy with responsibility, the pursuit of mastery in what we do, and our commitment to our purpose. But, with much humility because we know that we never stop learning.
- We are young, we have fun and we are passionate about technology. Work with a team of professionals who have created and implemented some extraordinary solutions. We really do believe we have a world class talent team.
- We look at changes as an opportunity and learn from our mistakes.
Algunos beneficios
- 📚 Continuos Learning: Develop your career through different projects, courses, certifications, that you want to take; attend or be a speaker in one of our #TechFridays; etc. We want you to reach you maximum potential and, if we can help you get there, then why not!
- 💻 Equipment to work: You can also ask for other materials that you need to set up your work area (chair, monitor, etc.).
- 🏝️ 15 days off a year + 6 extra days (3x2 benefit)
- 🎉 Modyo Invites: Each team has an annual budget per person to celebrate milestones.
- 💚 And more…
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Back-end Developer
En Destácame, somos pioneros en la creación de soluciones fintech innovadoras que transforman la vida financiera de nuestros usuarios. Nuestro equipo trabaja comprometidamente en proyectos tecnológicos que buscan no solo ser eficientes, sino también tener un impacto positivo en la comunidad.
Buscamos un(a) Backend DeveloperFreelanceque desea ser parte de esta misión y de un proyecto de 2 meses, contribuyendo con su experiencia y conocimientos en el desarrollo de aplicaciones seguras, escalables y centradas en el usuario.
¿Cuál será tu misión?
Tu responsabilidad incluirá desarrollar y mantener aplicaciones tecnológicas que integren interfaces de usuario atractivas con arquitecturas backend sólidas.
Algunas de las tareas específicas que deberás llevar a cabo son:
- Crear interfaces de usuario intuitivas que mejoren la experiencia del cliente.
- Desarrollar funcionalidades financieras, como procesamiento de pagos y análisis de datos.
- Diseñar y mantener APIs REST para asegurar la integración efectiva con otros sistemas.
- Implementar medidas de seguridad robustas para proteger datos sensibles.
- Optimizar el rendimiento y escalabilidad de las aplicaciones bajo alta demanda.
- Utilizar herramientas de analítica para medir métricas de rendimiento y uso en tiempo real.
- Automatizar pruebas para garantizar la estabilidad y confiabilidad del sistema.
- Diseñar y optimizar bases de datos SQL y NoSQL para grandes volúmenes de datos financieros.
- Colaborar con diferentes equipos para entender mejor las necesidades del negocio.
Requisitos excluyentes:
Para unirte a nuestro equipo, es esencial contar con:
Formación y habilidades técnicas:
- Título en Ingeniería en Computación, Ingeniería en Sistemas o carrera afín.
- Buscamos a alguien con sólidos conocimientos en backend, preferiblemente en Python o en lenguajes afines como Node.js, Java, Go o Ruby.
- Dominio de bases de datos relacionales y no relacionales (SQL, NoSQL).
Experiencia profesional:
- Mínimo 3 años en desarrollo de software con arquitecturas de alto rendimiento.
- Experiencia en proyectos de alta carga y disponibilidad, especialmente en entornos financieros.
- Familiaridad con prácticas de desarrollo seguro y normativas del sector financiero.
Disponibilidad para trabajar freelance en un proyecto de 2 meses
Lo que ofrecemos:
Forma parte de nuestra misión y aprovecha la oportunidad de impactar en la vida financiera de miles de personas. Ofrecemos un entorno colaborativo e innovador, donde podrás aprender y crecer en el sector fintech. Además, tendrás la flexibilidad de trabajar en un entorno híbrido y dinámico.
¿Qué esperamos de ti?
Disponibilidad full time por 2 meses
Buscamos candidatos motivados y dispuestos a enfrentar nuevos retos en un ambiente de trabajo emocionante. Si te apasiona la tecnología y quieres construir soluciones que realmente importen, ¡queremos conocerte! 🚀
Back-end Node.js SSR
En CodersLab actualmente nos encontramos apuntando al crecimiento de nuestros equipos de manera global con el objetivo de posicionarnos con nuestros productos en más países de Latinoamérica, es por ello que estamos en búsqueda de un Desarrollador Backend quien deberá ser una persona con motivada y orientada al cumplimiento de objetivos.
Te sumarás a un equipo desafiante y ambicioso con ganas de renovar el mercado, por lo que tus propuestas serán de mucho valor para el negocio.
¡Postula para este tremendo desafío!
Funciones del cargo
Estamos en la búsqueda de un Desarrollador backend en AWS con experiencia en Node.js y tecnologías serverless. El candidato ideal será responsable de diseñar, desarrollar, y mantener microservicios en AWS, utilizando una variedad de servicios y herramientas proporcionadas por la plataforma. Se valorará una sólida comprensión de arquitectura serverless y experiencia con pruebas unitarias.
Responsabilidades:
I. Diseñar, desarrollar y mantener APIs utilizando AWS Lambda y Node.js.
II. Implementar y gestionar microservicios utilizando AWS AppSync
III. Administrar secretos y configuraciones seguras con AWS Secrets Manager.
IV. Consumir bases de datos relacionales y no relacionales usando AWS RDS y DynamoDB.
V. Implementar monitoreo y logging efectivo con AWS CloudWatch y Log Insight.
VI. Escribir y ejecutar pruebas unitarias para asegurar la calidad del código.
VII. Colaborar con equipos multifuncionales para asegurar la integración y despliegue continuo
Requerimientos del cargo
. Experiencia comprobada en desarrollo con Node.js, especialmente en el contexto de AWS Lambda. II. Conocimiento y experiencia en el uso de AWS AppSync, Secrets Manager, Cognito, RDS, DynamoDB, CloudWatch y Log Insight. III. Experiencia con arquitecturas serverless. IV. Experiencia con herramientas y prácticas de pruebas unitarias (ej. Jest). V. Conocimiento de SDK de AWS en Node JS VI. Familiaridad con prácticas de CI/CD y herramientas como GitActions VII. Habilidades sólidas de resolución de problemas y capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. VIII. Excelentes habilidades de comunicación y documentación.
Condiciones
REMOTO LATAM
Senior Software Engineer
About the Role
- Software Development and Architecture: Writes production-ready code, going towards self-documenting code that is aligned with the overall service architecture. Utilizes abstractions and code isolation effectively. Makes sure apps can be monitored using a single observability tool and optimizes apps for lowest possible infrastructure cost. Works in a specific stack. Implements detailed software design.
- Project Impact and Responsibility: Take full ownership of one project from conception through deployment, including planning, execution, and monitoring.
- Technical Leadership: Provide guidance and mentorship to less experienced team members, promoting best practices in cloud architecture and development. Provides mentorship to Software Engineers in one stack.
- Continuous Improvement and operation: Identify issues in more than one stack and refactors systematic issues in at least one stack. Is able to respond to stakeholders when an issue is raised.
- Other duties as assigned.
Requirements
- 4 years of experience as a software engineer.
- 3-4 years of experience with Infrastructure as a Service (IaaS), ideally with experience in using the AWS Cloud
- 2 years Development Kit (CDK) for deploying cloud infrastructure.
- 3-4 years of experience with TypeScript and NodeJS.
- 3-4 years of experience working with version control systems such as git. Ability to use Github Actions.
- 2 years of experience in Frontend (React).
- 3 years of experience with relational and non-relational databases.
- Experience with payment systems such as stripe, mercado pago, etc. (desired).
- Experience working with Zoho and Healthie is considered a plus (desired).
- Strong problem-solving skills and the ability to diagnose and resolve complex technical issues.
- Ability to present ideas in a clean, user-friendly way.
Desirable skills
- Experience working with Zoho and Healthie is considered a plus (desired).
Our Benefits
- Contract under a Peruvian company ID("Planilla"). You will receive all the legal benefits in Peruvian soles (CTS, "Gratificaciones", etc).
- Monday - Friday workdays, full time (9 am - 6 pm).
- Unlimited Vacation Days - Yes! We want you to be able to relax and come back as happy and productive as ever.
- EPS healthcare covered 100% with RIMAC --Because you, too, deserve access to great healthcare.
- Oncology insurance covered 100% with RIMAC
- AFP retirement plan—to help you save for the future.
- We’ll assign a computer in the office so you can have the best tools to do your job.
- You will have all the benefits of the Coworking space located in Lima - Miraflores (Free beverage, internal talks, bicycle parking, best view of the city)
Especialista DevOps
En CodersLab actualmente nos encontramos apuntando al crecimiento de nuestros equipos de manera global con el objetivo de posicionarnos con nuestros productos en más países de Latinoamérica, es por ello que estamos en búsqueda de un Especialista DevOps quien deberá ser una persona motivada y orientada al cumplimiento de objetivos.
Te sumarás a un equipo desafiante y ambicioso con ganas de renovar el mercado, por lo que tus propuestas serán de mucho valor para el negocio.
¡Postula para este tremendo desafío!
Funciones del cargo
- Diseñar, implementar y mantener pipelines de integración continua y entrega continua (CI/CD).
- Colaborar con equipos de desarrollo para integrar prácticas DevOps en el ciclo de vida del desarrollo de software.
- Automatizar procesos de infraestructura y despliegue de aplicaciones.
- Administrar y mantener la infraestructura en la nube y servidores.
- Monitorear y mejorar la disponibilidad, rendimiento y seguridad de los sistemas.
Requerimientos del cargo
- Dominio en administración de servicios en la plataforma AWS, incluyendo:
- Lambda
- RDS
- EventBridge
- SNS
- SQS
- SES
- IAM, IAM Role
- S3
- EC2
- ECS
- Secret Manager
- GuardDuty
- Security Hub
- CloudTrail
- Cloudfront
- CloudWatch
- API Gateway
- WAF
- OpenSearch
- DynamoDB
- Redis
- Route53
- Step Functions
- Experiencia en construcción de infraestructura como código (IaC) con Terraform.
- Experiencia con GitHub como gestor de código fuente y GitHub Actions como herramienta de despliegue.
- Experiencia en análisis de código estático con SonarCloud.
- Experiencia en desarrollo de código con Python y Node.js.
- Conocimiento en lenguaje SQL y gestión de bases de datos transaccionales.
- Habilidades de trabajo en equipo, autogestión, proactividad y comunicación efectiva.
- Conocimientos en bases de datos NoSQL.
Conditions
Sr. Network Engineer
TECLA is a fully remote software development company with a diverse and highly skilled team of 100+ experts across Latin America. We specialize in AI, cloud, automation, and DevOps, building innovative solutions for high-growth startups and established mid-market technology companies in the U.S.
Our work culture is agile, collaborative, and fast-paced—we take our work seriously while keeping the environment fun and engaging. As a remote-first company, we emphasize strong teamwork and close collaboration, working seamlessly with our U.S. partners as one integrated unit. Whether optimizing cloud environments, developing AI-driven applications, or enhancing DevOps automation, TECLA is at the forefront of technical innovation, solving complex challenges with cutting-edge technology.
Job Details:
We are seeking a highly skilled and experienced Short-Term Senior Network Engineer with a strong background in both network infrastructure and systems administration to support operations in North Carolina and New York. The ideal candidate will be hands-on, fluent in English, and comfortable operating in a fast-paced environment.
Key Responsibilities:
- Manage and support network infrastructure including Meraki switches and access points.
- Configure, maintain, and troubleshoot SonicWall firewalls.
- Administer and optimize Microsoft Active Directory (AD) and Group Policy environments.
- Provide support for systems and identity services in Azure.
- Perform routine maintenance, upgrades, and security reviews across network and systems.
- Support end-users and infrastructure across multiple locations in the Eastern US.
- Collaborate with other IT staff to implement best practices for network performance and security.
- Ensure high availability and disaster recovery plans are tested and functional.
Required Qualifications:
- 7+ years of professional experience in network engineering and/or systems administration.
- Proven hands-on experience with Cisco Meraki networking gear (switches, APs).
- In-depth experience managing and securing SonicWall firewalls.
- Strong proficiency in Microsoft Active Directory, DNS, DHCP, Group Policy, and user administration.
- Familiarity with Azure AD, VM management, or hybrid identity environments.
- Fluent in English with excellent communication skills.
- Available to work Eastern Time Zone hours consistently.
Preferred:
- Relevant certifications (e.g., CCNP, MCSA/MCSE, Azure Fundamentals).
- Experience supporting multi-location, mid-size organizations.
- Experience with ITIL, ticketing systems, and remote support tools.
Working Hours:
Eastern Time Zone
Duration:
3 months
Benefits:
- A fully remote position with a structured schedule that supports work-life balance.
- Two weeks of paid vacation per year.
- 10 paid days for local holidays.
*Please note we are only looking for full-time dedicated team members who are eager to fully integrate within our team.
Cloud Engineer
Misión
La infraestructura Cloud para CMPC corresponde el stack tecnológico diferenciador que permitirá a la compañía alcanzar las metas de Innovación de acuerdo a la estrategia que acordó el directorio. Por lo cual, el Cloud Engineer deberá administrar, gestionar y controlar los contratos de administración Cloud directos e indirectos que CMPC posea con proveedores, velando por el adecuado cumplimiento de SLA´s y asegurando que el servicio entregado sea de excelencia y calidad; Así como administrar los diferentes Cloud provider que posea CMPC, en todos los países donde CMPC posea operaciones, ya sea de administración directa o indirecta, a través de servicios gestionados con terceros.
Funciones del cargo
- Participar en las definiciones relacionadas al uso de tecnologías Cloud y aportar con buenas prácticas.
- Participar en los proyectos e iniciativas para la implementación de soluciones Cloud, velando porque se tomen en cuenta los lineamientos de seguridad, administración, monitoreo, operación y buenas prácticas de desarrollo.
- Velar por el correcto funcionamiento de la plataforma Cloud, realizando planes de acción que busquen optimizar las aplicaciones, hacer un uso eficiente de costos, detectar y resolver problemas de rendimiento.
- Realizar actividades de tuning, optimización de recursos y aplicaciones, proponiendo mejoras de forma proactiva y de acuerdo a las necesidades del negocio y de los equipos de Innovación.
- Asegurar que los servicios de plataforma Cloud están operativos y disponibles para el correcto funcionamiento de las aplicaciones análiticas y de negocio.
- Velar por el correcto uso de los recursos Cloud, con el fin de asegurar una correcta facturación de servicios.
- Diseñar e implementar métricas de uso de los servicios Cloud para realizar una correcta facturación.
- Asegurar que se haga un correcto uso eficiente del Billing de los recursos Cloud, para esto deberá revisar espacios de optimización y buscar con los equipos la implementación de éstas mejoras.
- Trabajar en conjunto con los equipos de Cibersecurity para asegurar y mantener segura los diferentes Cloud provider, para lo cual deberá realizar planes de trabajo en conjunto con éste equipo.
- Administrar, gestionar y controlar los contratos de administración Cloud indirectos que CMPC posea con proveedores, velando por el adecuado cumplimiento de SLA´s y asegurando que el servicio entregado sea de excelencia y calidad.
- Administrar los diferentes Cloud provider que posea CMPC, en todos los países donde CMPC posea operaciones, ya sea de administración directa o indirecta, a través de servicios gestionados con terceros.
Requerimientos del cargo
Formación: Título profesional de Ingeniería en Informática o carreras a fin.
Experiencia:
- Experiencia de al menos 4 años en cargos como Ingeniero de sistemas o Cloud Engineer o similares. (Excluyente)
- Al menos 1 año de experiencia en la administración y optimización de Billing. Deseable prácticas de FinOps a nivel Cloud y certificaciones a fines.
- Al menos 2 años de experiencia en procesos de gestión de incidentes, problemas, capacidad, cambios. Prácticas de administración Cloud, asi como experiencia en troubleshooting de soluciones distribuidas híbridas ya sea Cloud, SaaS y/o On-premise.
Opcionales
Conocimiento específico:
- Deseable certificaciones y experiencia en algún Cloud Provider a nivel organizacional como GCP, Azure u algún Cloud Provider
- Deseable herramientas de monitoreo de aplicaciones APM Dynatrace, ELK, Splunk y/o propios de Cloud Provider.
- Deseable conocimientos en Datalake, Kubernetes y entornos productivos en Cloud
Idioma: Inglés Intermedio Deseable
Condiciones
- Contrato indefinido
- Ubicación: Santiago, Chile, Región metropolitana. / Abierto a postulaciones en Argentina, EEUU
- Modalidad de trabajo: 4x1 (4 Presenciales y 1 online)
Ingeniero de Infraestructura TI
2Brains es una empresa dedicada a construir y desarrollar el Futuro Digital de nuestros clientes, con una visión excepcional que radica en la integración sinérgica de estrategia, diseño y tecnología, un tríptico poderoso que impulsa el crecimiento de empresas y disruptores tecnológicos.
Contamos con un nutrido equipo de más de 200 profesionales, verdaderos artífices de la innovación digital. En el corazón de nuestra labor, destacamos como líderes indiscutibles, canalizando años de experiencia hacia la creación de plataformas tecnológicas adaptables y productos digitales de clase mundial.
El perfil Ingeniero de Infraestructura TI de 2Brains
Garantizar la estabilidad, seguridad y escalabilidad de la infraestructura tecnológica de la organización, asegurando un desempeño óptimo de las aplicaciones y plataformas. Implementar soluciones innovadoras alineadas con las necesidades del negocio y las mejores prácticas del sector.
¿Qué conocimientos buscamos en el/la Ingeniero de Infraestructura TI?
- Diseñar, implementar y gestionar la infraestructura TI en entornos cloud, asegurando alta disponibilidad y rendimiento.
- Desarrollar y mantener procesos de testing automatizado (funcional, rendimiento, seguridad e integración) para garantizar la calidad del software.
- Colaborar con equipos multidisciplinarios en el diseño y despliegue de soluciones tecnológicas alineadas con los objetivos empresariales.
- Implementar y gestionar herramientas de infraestructura como código (Terraform).
- Administrar y optimizar el uso de servicios en Google Cloud Platform (GCP), asegurando la seguridad y eficiencia de los recursos.
- Configurar y gestionar CDN & WAF (Akamai) para mejorar la seguridad y el rendimiento de las aplicaciones web.
- Gestionar y monitorear APIs utilizando API Manager (APIGee) para garantizar su disponibilidad y correcto funcionamiento.
- Aplicar metodologías ágiles (Scrum, Kanban) en la gestión de proyectos y desarrollo de soluciones.
- Asegurar el cumplimiento de las buenas prácticas de seguridad en el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones.
- Evaluar y aplicar pruebas de usabilidad y accesibilidad para optimizar la experiencia de usuario.
¿Qué competencias buscamos en el/la Ingeniero de Infraestructura TI?
- Curiosidad
- Foco en los objetivos
- Colaboración y trabajo en equipo (ínter y multidisciplinario)
- Proactividad
- Autonomía
Te ofrecemos
- Trabajar con un equipo de alto rendimiento, aprendemos y nos desarrollamos juntos.
- Un proyecto con foco en los usuarios, visión de UX e integrada al desarrollo.
- Acceso a grandes clientes y proyectos desafiantes.
- Aprendizaje y crecimiento permanente, organizamos meetups, capacitaciones y actividades culturales.
- Un entorno de trabajo flexible y dinámico.
- Beneficios especiales: un día libre de regalo por tu cumpleaños, días de descanso (previa coordinación), convenios para cursos de especialización.
Data Analyst
Promarketing Chile es una empresa de desarrollo de software especializada en soluciones web escalables e innovadoras, utilizando tecnologías de vanguardia para impulsar la transformación digital, optimizar procesos y destacarse en el mercado.
Contamos con profesionales altamente capacitados y fomentamos un espacio de trabajo colaborativo y orientado al crecimiento tecnológico de nuestros colaboradores y del negocio.
Funciones del cargo
- Recopilar datos de diversas fuentes.
- Depurar y analizar grandes volúmenes de datos para identificar patrones y tendencias relevantes mediante la utilización de herramientas de extracción de datos.
- Planificar, diseñar y ejecutar experimentos de optimización de conversión (A/B tests, multivariantes y pruebas incrementales).
- Monitorizar y analizar el comportamiento de usuarios en web y app para identificar puntos de fricción y oportunidades de mejora.
- Definir, construir y mantener funnels y reportes avanzados en Google Analytics 4.
- Traducir los datos experimentales en insights accionables para el negocio y recomendaciones de mejora.
- Presentar resultados, insights y propuestas de optimización a equipos técnicos, de marketing y demás stakeholders.
- Colaborar estrechamente con producto, desarrollo y marketing para implementar y validar cambios de manera continua.
Requerimientos del cargo
- Experiencia de 2 años como analista de datos
- Profunda experiencia en estrategias de optimización de conversión (CRO) y análisis de datos.
- Manejo avanzado de herramientas de analytics para web y apps:
- Google Analytics 4 (lectura avanzada de datos, construcción de funnels y elaboración de reportes).
- Google Tag Manager (instalación de herramientas de seguimiento)
- Google Optimizer (optmizar sitios web)
- Excel avanzado (lectura, organización y filtrado de datos)
- SQL para obtener información de bases de datos.
- Herramienta de presentación de datos de manera amigable.
- Capacidad para identificar y validar hipótesis de conversión a través de análisis de comportamiento de usuario.
- Conocimientos básicos de estadística aplicada a la experimentación digital.
- Habilidades de comunicación interpersonal y presentación de datos, con enfoque colaborativo y orientación a objetivos.
Te Ofrecemos
- Trabajar con un equipo de alto rendimiento, aprendemos y nos desarrollamos juntos.
- Un entorno de trabajo flexible y dinámico.
- Día libre para tu cumpleaños.
- Trabajo 100% Remoto
- 40 Hora de trabajo semanales
Sr. Data Analyst (Power BI & Azure)
TECLA is a fully remote software development company with a diverse and highly skilled team of 100+ experts across Latin America. We specialize in AI, cloud, automation, and DevOps, building innovative solutions for high-growth startups and established mid-market technology companies in the U.S.
Our work culture is agile, collaborative, and fast-paced—we take our work seriously while keeping the environment fun and engaging. As a remote-first company, we emphasize strong teamwork and close collaboration, working seamlessly with our U.S. partners as one integrated unit. Whether optimizing cloud environments, developing AI-driven applications, or enhancing DevOps automation, TECLA is at the forefront of technical innovation, solving complex challenges with cutting-edge technology.
Job Details:
We are seeking a highly skilled Short-Term Senior Data Analyst with deep expertise in Power BI, Azure Data Lake, and Azure Data Factory, along with proven experience in data replication and executive-level dashboard creation. Familiarity with the TOTVS ERP schema is essential.
Key Responsibilities:
- Design, develop, and maintain advanced Power BI dashboards and reports to support business intelligence needs across departments.
- Leverage Azure Data Factory and Azure Data Lake to replicate and transform data from TOTVS and other enterprise data sources.
- Work closely with stakeholders to define KPIs and translate business requirements into insightful, scalable analytics solutions.
- Manage ETL pipelines and ensure data quality, integrity, and availability across platforms.
- Optimize data models for performance and usability in Power BI.
- Lead initiatives to automate reporting and streamline data workflows.
- Document data flows, schema mappings, and report specifications clearly for hand-off and future development.
Required Skills & Experience:
- 5+ years of experience in data analytics and business intelligence roles.
- Advanced proficiency in Power BI, including DAX, data modeling, and visualization techniques.
- Strong hands-on experience with Azure Data Lake, Azure Data Factory, and cloud-based data workflows.
- Demonstrated experience with data replication and integration from TOTVS ERP systems.
- Proven ability to create executive dashboards that effectively communicate complex data to non-technical stakeholders.
- Proficiency in SQL and experience working with large, complex datasets.
- Strong communication skills and fluent English required.
- Self-motivated and able to deliver independently in a remote work environment.
Working Hours:
Eastern Time Zone
Duration:
3 months (with the possibility of extension).
Benefits:
- A fully remote position with a structured schedule that supports work-life balance.
- The opportunity to work with a fast-growing company driving digital transformation across enterprise IT infrastructure and operations.
- Two weeks of paid vacation per year.
- 10 paid days for local holidays.
*Please note we are only looking for full-time dedicated team members who are eager to fully integrate within our team.
Senior Data Engineer (Rag)
Responsibilities
- Design, implement, and maintain scalable, reliable, and efficient data pipelines tailored to Retrieval-Augmented Generation (RAG) based applications, ensuring seamless automation of intelligent query processes.
- Configure, manage, and optimize vector databases and advanced search engines to support high-performance embedding and retrieval functionalities.
- Collaborate closely with Data Scientists and AI Engineers to deploy embedding models and generative AI solutions, fostering integration across teams.
- Develop and fine-tune ETL/ELT processes to guarantee outstanding data quality, pipeline performance, and resilience within production environments.
- Ensure system scalability, stability, and operational efficiency to support high-demand data workloads and AI-powered services.
Requirements & Professional Profile
- Vector Databases: Experience with Pinecone, Milvus, Qdrant, Weaviate, or equivalent solutions to manage embedding data effectively.
- Databases: Proficiency in SQL databases such as PostgreSQL and MySQL, plus NoSQL databases including MongoDB and Cassandra.
- Data Warehousing: Knowledge of warehouse platforms such as Redshift, BigQuery, or Snowflake to support analytical processing.
- ETL/ELT Tools: Skilled in dbt, Apache NiFi, Talend, or Informatica for robust data transformation workflows.
- Big Data Frameworks: Experience with Apache Spark and Kafka for handling large-scale data streams.
- Search Engines: Familiarity with Elasticsearch, Solr, or OpenSearch to implement advanced search capabilities.
- Cloud Platforms: Working knowledge of AWS, Google Cloud Platform, or Azure for scalable cloud infrastructure.
- Containers: Proficient with Docker to containerize and deploy applications reliably.
- Programming: Advanced skills in Python for scripting, automation, and integration.
Nice-to-have Skills
- Experience with machine learning frameworks including TensorFlow, PyTorch, and Scikit-learn to support advanced model deployment.
- Familiarity with natural language processing tools such as spaCy, NLTK, and Hugging Face Transformers to enhance text and language-related functionalities.
- Knowledge of generative AI models like OpenAI, Azure GPT, and Amazon Bedrock is beneficial for working on cutting-edge AI augmentation projects.
- Competence in container orchestration using Kubernetes to manage containerized applications at scale.
What We Offer
- 🌍 100% Remote – Embrace full flexibility by working from anywhere around the world, enabling an optimal work-life balance.
- 📈 Career Growth – Become part of a tech-forward, innovative, and collaborative team committed to your ongoing professional development and success.
- 📝 Full-time employment contract with an initial 3-month trial period followed by an indefinite contract, ensuring job stability and continuous collaboration.
Customer Success Manager
¿Querés ser parte de la plataforma de HR y payroll más innovadora del mundo? 🚀 En Deel, están buscando un/a Customer Success Manager para impulsar relaciones sólidas, generar impacto real y acompañar a clientes globales en su crecimiento.
🧑💼 ¿Qué vas a hacer?
- Administrar una cartera de cuentas pequeñas a medianas (SMB/MM o ENT)
- Identificar señales de riesgo de churn y actuar proactivamente
- Construir relaciones duraderas con clientes, entendiendo sus puntos de dolor y detectando oportunidades de expansión 💡
- Ser la voz del cliente: recopilar feedback sobre el producto y compartirlo internamente
- Coordinar con distintos equipos para asegurar una experiencia impecable día a día
- Promover el uso de funciones clave de la plataforma para mejorar retención y satisfacción
✅ Requisitos:
- 2+ años de experiencia en atención o consultoría a clientes
- Experiencia asesorando clientes en roles como CS o consultoría estratégica
- Pasión por el mundo tech y productos SaaS
- Capacidad para mantener la calma en situaciones críticas y celebrar los éxitos junto a tus clientes 🎉
- Mentalidad de crecimiento y autonomía
- Buen manejo de datos (no hace falta que sepas SQL, pero sí que sepas leer y analizar info)
- Buen historial profesional: crecimiento rápido, logros medibles, premios o roles en compañías destacadas
- Inglés avanzado, tanto escrito como hablado 🇺🇸
- Curiosidad, iniciativa y compromiso con el impacto 📈
🎁 ¿Qué te ofrece Deel?
- 💸 Compensación competitiva + oportunidades de stock grants
- 🏠 Trabajo 100% remoto + acceso a WeWork opcional
- 🧘♀️ Beneficios y recompensas flexibles según tu país
- 🌎 Cultura diversa y dinámica, con equipo distribuido en +100 países
- 👩🏫 Oportunidad real de acelerar tu carrera en una de las startups SaaS de más rápido crecimiento del mundo
🤝 Sobre Deel
Deel está redefiniendo el futuro del trabajo global. Con su infraestructura propia, +$800M ARR, +$11B pagados en 2024, y servicios en 100+ monedas, Deel permite que las empresas crezcan de forma más inteligente, rápida y segura. 🌐
Reconocida por:
🟢 CNBC Disruptor 50
🟣 Forbes Cloud 100
🟡 Deloitte Fast 500
🔵 Top YC Companies
BI Analyst
¿Qué desafíos tendrás? 💪
¿Qué buscamos en ti? 🚀
- Formación profesional en Ingeniería Civil, Industrial, en TI o carrera afín.
- Al menos 2 años de experiencia desarrollando paneles de control para clientes y equipos internos (Tableau)
- Dominio de SQL, Tableau y Python.
- Capacidad para interpretar datos, detectar oportunidades de mejora y proponer soluciones concretas.
Condiciones✍
Agente de Atención al Cliente Full-Time - Setter Closer Remoto
Ejecutivo(a) de Ventas - Stands y Eventos
Ejecutivo(a) de Ventas - Stands y Eventos
Sobre la empresa
En ATCOM nos encontramos en la búsqueda de un(a) Ejecutivo(a) de Ventas, para nuestro cliente especializado en la producción de espacios consagrando diferentes empresas de múltiples industrias tanto nacional como internacionalmente.
¿Qué harás en este rol?
- Prospección y captación de nuevos clientes en el sector de eventos, ferias y exposiciones.
- Generación de oportunidades comerciales con empresas que buscan participación en eventos.
- Venta consultiva de stands personalizados y soluciones integrales para eventos.
- Seguimiento y fidelización de clientes, asegurando su satisfacción y futuras contrataciones.
- Negociación y cierre de contratos con clientes de diversos sectores.
- Coordinación con el equipo de diseño y producción para garantizar la viabilidad y ejecución de los proyectos.
- Análisis de mercado para identificar oportunidades de crecimiento.
¿Qué buscamos?
- Experiencia de al menos 2 años en ventas B2B, idealmente en el rubro de eventos, ferias, publicidad o arquitectura comercial.
- Conocimiento del mercado de eventos y exposiciones.
- Habilidades en prospección y gestión comercial, con capacidad de generar su propia cartera de clientes.
- Fuertes habilidades de negociación y cierre de ventas.
- Actitud proactiva, enfoque en resultados y autonomía en la gestión de clientes.
- Disponibilidad para asistir a reuniones con clientes y ferias según necesidad.
Deseable
- Manejo de CRM y herramientas digitales para gestión comercial.
¿Qué ofrecemos?
- Oportunidad de crecimiento en una empresa con un portafolio de clientes de alto nivel.
- Comisiones atractivas por venta y cumplimiento de metas.
- Ambiente de trabajo dinámico, creativo y orientado a la innovación.
- Posibilidad de asistir a eventos y ferias de prestigio.
📍 Ubicación: Santiago con probabilidad a viaje.
💼 Modalidad: Presencial con oportunidad a remoto.
💰 Indícanos tu pretensión de renta
📅 Jornada: Full-time
Cloud Engineer
Misión
La infraestructura Cloud para CMPC corresponde el stack tecnológico diferenciador que permitirá a la compañía alcanzar las metas de Innovación de acuerdo a la estrategia que acordó el directorio. Por lo cual, el Cloud Engineer deberá administrar, gestionar y controlar los contratos de administración Cloud directos e indirectos que CMPC posea con proveedores, velando por el adecuado cumplimiento de SLA´s y asegurando que el servicio entregado sea de excelencia y calidad; Así como administrar los diferentes Cloud provider que posea CMPC, en todos los países donde CMPC posea operaciones, ya sea de administración directa o indirecta, a través de servicios gestionados con terceros.
Funciones del cargo
- Participar en las definiciones relacionadas al uso de tecnologías Cloud y aportar con buenas prácticas.
- Participar en los proyectos e iniciativas para la implementación de soluciones Cloud, velando porque se tomen en cuenta los lineamientos de seguridad, administración, monitoreo, operación y buenas prácticas de desarrollo.
- Velar por el correcto funcionamiento de la plataforma Cloud, realizando planes de acción que busquen optimizar las aplicaciones, hacer un uso eficiente de costos, detectar y resolver problemas de rendimiento.
- Realizar actividades de tuning, optimización de recursos y aplicaciones, proponiendo mejoras de forma proactiva y de acuerdo a las necesidades del negocio y de los equipos de Innovación.
- Asegurar que los servicios de plataforma Cloud están operativos y disponibles para el correcto funcionamiento de las aplicaciones análiticas y de negocio.
- Velar por el correcto uso de los recursos Cloud, con el fin de asegurar una correcta facturación de servicios.
- Diseñar e implementar métricas de uso de los servicios Cloud para realizar una correcta facturación.
- Asegurar que se haga un correcto uso eficiente del Billing de los recursos Cloud, para esto deberá revisar espacios de optimización y buscar con los equipos la implementación de éstas mejoras.
- Trabajar en conjunto con los equipos de Cibersecurity para asegurar y mantener segura los diferentes Cloud provider, para lo cual deberá realizar planes de trabajo en conjunto con éste equipo.
- Administrar, gestionar y controlar los contratos de administración Cloud indirectos que CMPC posea con proveedores, velando por el adecuado cumplimiento de SLA´s y asegurando que el servicio entregado sea de excelencia y calidad.
- Administrar los diferentes Cloud provider que posea CMPC, en todos los países donde CMPC posea operaciones, ya sea de administración directa o indirecta, a través de servicios gestionados con terceros.
Requerimientos del cargo
Formación: Título profesional de Ingeniería en Informática o carreras a fin.
Experiencia:
- Experiencia de al menos 4 años en cargos como Ingeniero de sistemas o Cloud Engineer o similares. (Excluyente)
- Al menos 1 año de experiencia en la administración y optimización de Billing. Deseable prácticas de FinOps a nivel Cloud y certificaciones a fines.
- Al menos 2 años de experiencia en procesos de gestión de incidentes, problemas, capacidad, cambios. Prácticas de administración Cloud, asi como experiencia en troubleshooting de soluciones distribuidas híbridas ya sea Cloud, SaaS y/o On-premise.
Opcionales
Conocimiento específico:
- Deseable certificaciones y experiencia en algún Cloud Provider a nivel organizacional como GCP, Azure u algún Cloud Provider
- Deseable herramientas de monitoreo de aplicaciones APM Dynatrace, ELK, Splunk y/o propios de Cloud Provider.
- Deseable conocimientos en Datalake, Kubernetes y entornos productivos en Cloud
Idioma: Inglés Intermedio Deseable
Condiciones
- Contrato indefinido
- Ubicación: Santiago, Chile, Región metropolitana. / Abierto a postulaciones en Argentina, EEUU
- Modalidad de trabajo: 4x1 (4 Presenciales y 1 online)
Senior Salesforce CRM Analytics Consultant
Responsibilities
✅ Design and build custom dashboards in Salesforce CRM Analytics based on provided Excel mockups.
✅ Develop interactive reports to track key sales metrics across different levels (Sales Reps, Sales Managers, Regional Managers, and the entire Sales Department).
✅ Implement dynamic filtering, allowing users to filter by date, role, office, region, tenure, and status.
✅ Ensure accurate tracking of sales activities, including calls, meetings, proposals, contracts, and conversions.
✅ Automate calculations for quota attainment, proposal success rates, and pipeline tracking.
✅ Collaborate with sales and business teams to refine reporting requirements and improve data-driven decision-making.
✅ Optimize data integration and processing for real-time analytics.
✅ Ensure data accuracy and integrity within Salesforce CRM Analytics.
Requirements
🔹 Salesforce CRM Analytics Expertise: 3+ years of hands-on experience in Salesforce CRM Analytics (Tableau CRM) and reporting tools.
🔹 Technical Skills: Strong knowledge of Salesforce data models, SAQL, and data transformations.
🔹 Sales Performance Reporting: Experience in tracking KPIs and developing custom dashboards with complex filtering and aggregation logic.
🔹 Data Visualization: Proficiency in best practices for analytics and interactive reporting.
🔹 Sales Process Understanding: Knowledge of call tracking, proposal rates, and contract conversions.
🔹 Big Data Handling: Experience working with large datasets and optimizing queries.
🔹 Problem-Solving & Analytical Thinking: Strong ability to analyze data and drive insights.
🔹 Communication & Teamwork: Excellent interpersonal skills to work closely with sales teams and stakeholders.
🔹 Advanced English (oral & written): Required for effective collaboration with international teams.
Nice to Have
🔸 Salesforce Sales Cloud & Einstein Analytics experience.
🔸 Apex, SOQL, and Lightning Components knowledge for advanced customizations.
🔸 Background in Data Analytics, Business Intelligence, or Financial Reporting.
What We Offer
🌎 100% Remote – Work from anywhere in Eastern Europe or LATAM!
📈 Professional Growth – Be part of a dynamic and innovative team.
💰 Competitive Salary & Reviews – Compensation adjusted based on experience.
Practicante área Comercial
BOOZ es un ecommerce especializado en bebidas alcoholicas y no alcoholicas.
Somos una empresa enfocada en la tecnológica, todo proyecto que tomamos es para mejorar nuestra propia plataforma, con la meta de entregar el mayor valor posible a nuestros clientes.
Actualmente todo el equipo trabaja de manera híbrida y remota, desde varias partes del mundo.
¿A qué proyectos se dedica la empresa?
Nos dedicamos a vender vinos, licores y otras categorías a través de nuestro ecommerce https://www.booz.cl.
¿Qué desafíos tienen por delante?
Ser el ecommerce Nº1 especialista en vinos y licores en Chile, entregando el mejor servicio y productos de mayor calidad a mejor precio.
¿Con qué otros roles o personas le tocará trabajar?
Nuestra empresa es de diversos perfiles, a este puesto le tocará trabajar con un líder de marketing y una brand manager.
Practicante Área Comercial
¿A quién buscamos?
¿A quién buscamos?
Buscamos a un(a) practicante motivado(a), con ganas de aprender, proactivo(a) y con interés en el área comercial.
Si te apasionan los negocios, el e-Commerce y quieres adquirir experiencia en un entorno dinámico, ¡esta práctica es para ti!
Nos gustaría que tengas conocimientos o interés en:
- Análisis de ventas y datos comerciales.
- Interés por las tendencias de mercado.
- Experiencia de compra del cliente.
- Coordinación de acciones comerciales.
Herramientas que sumarían puntos:
- Manejo de Excel.
- Conocimientos en PowerPoint para presentaciones.
- Interés por el análisis de datos.
Requerimientos del cargo
¿Cuáles serán tus principales tareas?
- Apoyar en la gestión y análisis de ventas.
- Colaborar en la coordinación y ejecución de estrategias comerciales.
- Mantener contacto con proveedores y apoyar en negociaciones.
- Analizar tendencias y oportunidades de crecimiento dentro del e-Commerce.
- Dar soporte en la ejecución de campañas promocionales y de pricing.
Beneficios
¿Qué te ofrecemos?
¿Qué te ofrecemos?
✅ Un ambiente de trabajo dinámico y con aprendizaje continuo.
✅ Modalidad híbrida y flexible, combinando home-office con trabajo presencial.
✅ La oportunidad de involucrarte en un área clave dentro del negocio y aprender de profesionales con experiencia.
✅ Una cultura de trabajo horizontal, donde valoramos la comunicación y las ideas frescas.
✅ Posibilidad de crecimiento y, quién sabe, ¡quizás una oportunidad a futuro en el equipo Booz!
SaaS Enterprise Account Manager
En Mediastream, contamos con más de 16 años de liderazgo en la industria latinoamericana en la transmisión y distribución de contenido audiovisual con alta calidad. Nuestra empresa trabaja con más de 150 marcas reconocidas, ofreciendo tecnología propia y soluciones end-to-end para la gestión y transmisión de audio y video. Nuestro valor diferencial está en el acompañamiento personalizado, la adaptabilidad de nuestros productos a las necesidades de la audiencia digital, y un soporte técnico 24/7 para garantizar la mejor experiencia a nuestros clientes.
Cuáles serán tus tareas:
Como Ejecutivo de Ventas Sénior dentro del equipo de Mediastream SaaS, tendrás la responsabilidad de gestionar y cerrar negocios estratégicos dentro de una cartera de cuentas asignada en Latinoamérica, enfocándote en verticales específicas y cuentas nombradas con alto potencial. Trabajarás en estrecha colaboración con especialistas de producto y preventa para desarrollar propuestas de valor innovadoras que generen nuevas oportunidades de venta.
Entre tus responsabilidades clave se incluye:
- Desarrollar un plan de ventas integral orientado a superar las cuotas trimestrales y anuales.
- Construir y mantener relaciones sólidas de alto nivel con clientes, incluyendo contacto directo con ejecutivos CxO como CIO, CMO y CTO.
- Gestionar el proceso de ventas siguiendo las mejores prácticas, asegurando un seguimiento riguroso en el CRM y manteniendo un forecast de ventas preciso y actualizado mensualmente y trimestralmente.
- Identificar y aprovechar oportunidades de negocio dentro de cuentas existentes y en nuevos segmentos de mercado.
Lo que necesitas para tener éxito:
Buscamos un profesional con un historial comprobado en ventas de software empresarial tipo SaaS, idealmente en sectores como Marketing Digital, sistemas CMS o CRM. Debes contar con experiencia especializada en alcanzar cuotas de ventas elevadas, con un rango aproximado de al menos USD 1.5 millones anuales.
Es imprescindible contar con una trayectoria en captación y gestión de clientes de perfil enterprise o Tier 1, adoptando un rol 'hunter' orientado a la adquisición activa. Se requiere la capacidad de comunicarse y operar a nivel ejecutivo C, interactuando estratégicamente con CIO, CMO y CTO para comprender sus necesidades y maximizar las oportunidades de negocio.
Además, el candidato ideal debe poseer comprensión estratégica de las áreas de Tecnología de la Información y Marketing Digital, demostrar habilidades en ventas complejas y un enfoque creativo para diseñar soluciones a la medida. Se valoran altamente cualidades personales como integridad, trabajo en equipo y una mentalidad colaborativa enfocada en resultados.
Habilidades y experiencias deseables:
Sería beneficioso contar con experiencia complementaria en la industria audiovisual o streaming, así como conocimiento en tecnologías emergentes relacionadas con SaaS y plataformas digitales. Valoraríamos experiencia previa en entornos multiculturales y manejo de territorios internacionales dentro de Latinoamérica. También, disponer de habilidades avanzadas para manejar CRM y herramientas de automatización de ventas aportaría un valor adicional al desempeño en esta posición.
Lo que ofrecemos:
Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo donde la innovación y el crecimiento profesional son pilares fundamentales. Facilitamos amplias oportunidades de capacitación y actualización continua en las últimas tecnologías y productos del sector.
En Mediastream fomentamos una cultura basada en el apoyo mutuo, la inclusión y el desarrollo tanto personal como profesional, asegurando que cada integrante forme parte de un entorno diversificado y estimulante. Serás parte de un equipo de primer nivel con el que podrás afrontar desafíos constantes y contribuir con valor real.
Business Development Manager (Director/a de Negocios)
En 2Brains buscamos un/a Business Development Manager / Director/a de Negocios:
- Gestionar y expandir relaciones comerciales en cuentas medianas asignadas, desarrollando planes estratégicos de crecimiento.
- Prospectar nuevos clientes y oportunidades de negocio en industrias clave, alineado a la estrategia comercial de 2Brains.
- Liderar procesos de venta consultiva end-to-end: desde el levantamiento de necesidades hasta la presentación de propuestas y cierre.
- Coordinar con áreas internas (UX, tecnología, datos, estrategia) para construir soluciones integrales y viables técnica y comercialmente.
- Desarrollar y mantener una visión actualizada de los desafíos tecnológicos de los clientes, incluyendo arquitectura, desarrollo, transformación digital y adopción de IA.
- Participar activamente en la generación de contenido, eventos y acciones de posicionamiento para fortalecer la marca 2Brains.
¿Qué conocimientos buscamos en/la Business Development Manager (Director/a de Negocios)?
- Título profesional en Ingeniería Comercial, Civil, Informática, Ejecución o carrera afín. Deseable postgrado en ventas consultivas o estrategia comercial.
- Mínimo 3 años en roles similares en empresas de consultoría tecnológica o proveedores de soluciones TI/UX (excluyente).
- Familiaridad con lenguajes de desarrollo y despliegue de software.
- Comprensión de diseño de experiencias y canales digitales (UX/UI, customer journeys, CRO).
- Conocimiento de CRM (idealmente Pipedrive) y metodologías de account management.
- Capacidad de generar confianza y vínculos con interlocutores de alto nivel (negocio y TI).
- Habilidad para identificar pain points y convertirlos en oportunidades de negocio.
- Excelentes habilidades de comunicación, negociación y storytelling comercial.
- Disponibilidad para trabajo híbrido (asistencia a oficina y con clientes según necesidad).
¿Qué competencias buscamos en el/la Business Development Manager (Director/a de Negocios)?
- Alta tolerancia a la frustración.
- Capacidad de prospección.
- Metódico/a, planificado/y ordenado/a.
- Persistencia y habilidades de negociación.
- Habilidades para presentaciones efectivas.
- Identificación de dolores en los clientes.
- Relación estratégica.
- Capacidad de persuasión y manejo de objeciones.
Te ofrecemos:
- Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Trabajar con un equipo de alto rendimiento, aprendemos y nos desarrollamos juntos.
- Oportunidades de desarrollo profesional.
- Participación en proyectos desafiantes y de alto impacto.
- Compensación competitiva y beneficios especiales.
- Aprendizaje y crecimiento permanente, organizamos meetups, capacitaciones y actividades culturales.
- Un entorno de trabajo flexible y dinámico.
Inbound Sales Manager
Khipu es la empresa innovadora en el sector financiero que ofrece un servicio de transferencia bancaria semi-automatizada, garantizando la manera más segura, rápida y simple para realizar pagos y cobros en línea. A través de nuestras soluciones de vanguardia, hemos permitido que más de 3 millones de chilenos gestionen sus finanzas de manera efectiva, utilizando tan solo una cuenta bancaria.
Forma parte de un entorno colaborativo donde la excelencia es la norma. Nuestro equipo está compuesto por profesionales comprometidos a innovar y ofrecer los mejores servicios, considerando siempre la calidad y la seguridad de la información.
Responsabilidades del Inbound Sales Manager
Como Inbound Sales Manager, tendrás la responsabilidad de diseñar, optimizar y ejecutar el proceso de venta inbound 100% digital de nuestras soluciones:
- Diseñar y mantener el embudo completo de ingresos, desde la llegada del lead hasta el inicio de operaciones.
- Medir, testear y mejorar cada etapa del embudo con un enfoque en la activación y el tiempo hasta el valor.
- Mapear los puntos de contacto y fricción que impiden el avance de los prospectos en el flujo de activación.
- Coordinar con los departamentos de Operaciones, Tecnología y Customer Success para implementar mejoras que impacten la conversión del flujo de ventas inbound.
- Definir y automatizar procesos de captura de leads, calificación, enrolamiento y activación.
- Diseñar formularios, secuencias de nurturing, workflows en CRM y reglas de seguimiento automático.
Descripción del Puesto
Buscamos una persona con un perfil híbrido entre ventas, automatización comercial y gestión de productos digitales. Deberás tener habilidades para diseñar flujos eficientes de conversión, facilitando que los comercios que acceden a nuestro sitio web, a través de prensa, campañas u otros canales, puedan autoenrolarse, registrarse, crear cuentas de cobro y comenzar a operar sin inconvenientes.
El candidato ideal debe ser proactivo, analítico y orientado a resultados, capaces de trabajar en conjunto con otros equipos y de identificar proactivamente áreas de mejora dentro del proceso de ventas.
Habilidades Deseables
Se valorará positivamente si cuentas con experiencia previa en:
- Gestión de relaciones con clientes (CRM).
- Automatización del marketing y ventas.
- Conocimiento de plataformas de onboarding.
- Habilidades analíticas para medir y mejorar procesos.
- Capacidad de trabajo en equipo y liderazgo.
Beneficios que Ofrecemos
En Khipu, valoramos tu bienestar y desarrollo profesional. Ofrecemos un horario flexible de 40 horas semanales, seguro complementario de salud, y 3 días administrativos por año. Además, apoyamos la salud mental con reembolsos para consultas psicológicas y psiquiátricas.
Asimismo, promovemos la investigación, la innovación y el aprendizaje continuo, ofreciendo la opción de trabajar 100% remoto, lo que te permitirá equilibrar mejor tus responsabilidades laborales y personales.
Technical Account Manager (Tam)
En GeoVictoria, somos una empresa tecnológica global que se enfoca en el crecimiento tanto empresarial como personal, mientras nos dedicamos a la satisfacción del cliente. Desarrollamos software para Recursos Humanos y Operaciones, donde fomentamos un entorno donde tus ideas importan. Buscamos un Technical Account Manager que actúe como el puente entre nuestros clientes estratégicos y nuestras soluciones técnicas, garantizando que cada interacción con nuestra plataforma sea excepcional. Nos enorgullecemos de ser meritocráticos y de celebrar nuestros valores de felicidad, honestidad, humildad y hambre por crecer. 🏆🌎
🌟 ¿Qué harás en este rol?
En este puesto, serás el experto técnico en nuestra plataforma, asegurándote de que los clientes aprovechen al máximo nuestras soluciones. Resolverás problemas críticos y coordinarás equipos multidisciplinarios para garantizar una respuesta rápida y eficiente. Además, apoyarás al equipo de gestión de cuentas (KAM) tanto en el cierre de ventas como en la gestión de clientes, siendo un líder interno en la relación con ellos. Tu labor incluirá analizar y escalar tickets dentro de la organización, asegurando que sean correctamente priorizados y atendidos. Tu capacidad para gestionar expectativas y brindar un servicio técnico de alta calidad será clave para el éxito en este rol.
🔎 Lo que buscamos en ti
Buscamos un candidato con experiencia previa en soporte técnico, gestión de cuentas o consultoría técnica, y conocimientos sobre plataformas SaaS o tecnologías similares. Debes poseer habilidades de resolución de problemas y la capacidad de trabajar de manera autónoma. Es esencial un excelente manejo de relaciones con los clientes y con equipos internos, así como la habilidad de priorizar y escalar casos dentro de la organización. Este puesto ofrece la oportunidad de trabajar en una modalidad híbrida, lo que proporciona flexibilidad en tu entorno laboral.
Desirable Skills and Experiences
Es ventajoso tener experiencia previa en entornos de tecnología, especialmente en roles que involucren soporte de software. La familiaridad con herramientas de gestión de tickets o CRM puede ser un plus. La capacidad de trabajar en un entorno diverso y contribuir a un clima laboral inclusivo también será apreciada. Buscamos a alguien que esté ansioso por aprender y crecer con nosotros, aportando ideas frescas para mejorar la relación con nuestros clientes y la efectividad de nuestras áreas técnicas.
¡Beneficios con nosotros!
En GeoVictoria, promovemos un ambiente de trabajo inclusivo y divertido, donde podrás ser tú mismo. Ofrecemos vestimenta libre y medio día libre en tu cumpleaños para celebrarlo a lo grande. Has parte de una cultura horizontal en la que tu talento se reconoce y promueve. Organizamos eventos de equipo y celebraciones por metas alcanzadas a nivel global, lo que fortalece nuestra comunidad. Además, contamos con oficinas Pet Friendly, disponibilidad de café, té y fruta, y afiliación a Caja Los Andes. ¡Si estás listo para crecer y ser parte de nuestro equipo, te esperamos!
Key Account Manager Senior
¡Embárcate en una aventura única y forma parte del cambio en la industria agrícola con AGRI! Únete a un equipo apasionado que lidera la revolución digital en el campo. Con más de 150 clientes respaldando nuestro compromiso, en AGRI nos dedicamos a descubrir y potenciar los talentos más brillantes que desean impulsar una producción agrícola más eficiente y sostenible.
En AGRI, no solo creemos en la innovación, ¡la impulsamos! Utilizamos metodologías ágiles y tecnologías de punta para desarrollar soluciones de software en la nube que transforman la forma en que se gestionan las operaciones agrícolas.
Con operaciones en múltiples países de Latinoamérica, incluyendo Colombia, Ecuador y México, estamos expandiendo nuestras fronteras y buscamos mentes creativas y enérgicas que se sumen a nuestro equipo dinámico.
Si estás listo para desafiar los límites y ser parte de la transformación digital en la agricultura, ¡AGRI es el lugar para ti!
¿Qué harás?
- Serás el punto de contacto principal para clientes estratégicos, asegurando una atención personalizada y oportuna.
- Construirás y mantendrás relaciones de largo plazo, comprendiendo las necesidades específicas de los clientes.
- Identificarás requerimientos específicos de los clientes y propondrás soluciones personalizadas, maximizando las funcionalidades de Agri.
- Alcanzará y superarás los objetivos establecidos en ventas, retención de clientes y satisfacción.
- Participarás activamente en iniciativas de upselling y cross-selling para maximizar el valor de las cuentas clave.
- Detectarás nuevas oportunidades de mercado y colaborarás con equipos de marketing y producto para impulsar el crecimiento.
- Realizarás análisis de comportamiento de los clientes, prever riesgos de churn y proponer estrategias correctivas.
¿Cómo nos gustaría que fueras?
- Título profesional de Ingenieria Comercial, Agronomía, o carreras afín
- Experiencia mínima de 2 años en ventas, idealmente en el sector de SaaS (Software como Servicio).
- Experiencia comprobable en la gestión de cuentas clave y clientes estratégicos.
- Conocimiento práctico de herramientas de CRM como HubSpot, Salesforce o similares.
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
- Alta capacidad de negociación y persuasión.
- Proactividad, enfoque en resultados y habilidades para resolver problemas.
Te amaríamos más si tuvieras/fueras:
- Experiencia en el sector agrícola
Beneficios AGRI
🎉 ¡viernes cortos! Saldrás a las 14:00 los viernes, ¡sí, a las 14:00! 🕑
🚇 Ubicación conveniente: Nuestras oficinas están a pasos del metro, ¡para que llegues fácil y rápido!
🍽️ Cuando trabajes en la oficina, tendrás almuerzo cubierto en una cafetería cercana, ¡por cuenta de TCIT!
🕒 Permisos flexibles
🏖️ Más vacaciones: ¡Disfruta de más días para desconectar y recargar energías!
👕 Vestimenta casual: Siéntete cómodo mientras trabajas.
🎟️ Estamos afiliados a Caja de Compensación Los Andes, ¡accede a cientos de convenios y beneficios!
📚 Google Partners, por lo que podrás certificarte gratuitamente en herramientas y tecnologías de Google.
🚲 Estacionamiento para bicicletas: ¡Pedalea hasta la oficina sin preocupaciones!
🔥 Organizamos asados y otras actividades sociales, porque el trabajo en equipo también se celebra. 🎊
🎂 Celebra tu cumpleaños: Ese día especial saldrás a las 16:00 para festejar como se debe.
⏰ Disfruta de una hora y media de almuerzo
Sales Specialist
¡Somos Tucar! Una empresa que la está rompiendo en el arriendo de vehículos eléctricos 🚙⚡ para aplicaciones de movilidad.
Administramos una de las flotas (+1000) de vehículos eléctricos más grande de Latam y los ofrecemos en arriendo a conductores que buscan generar ingresos manejando en apps de transporte de pasajeros (como por ejemplo Uber). Queremos ser el principal actor de Latinoamérica en satisfacer las necesidades de los Gig Workers.
Aquí conocerás gente simpática, apasionada y trabajadora. TODOS impulsan los proyectos de sus áreas y aportan a la construcción de Tucar.
Hoy buscamos a un Sales Specialist para unirse a nuestro equipo en formato full-time.
¿Qué te espera en Tucar?
🚀 Un gran desafío: Participarás en el desarrollo de tecnología de punta para la próxima generación de vehículos eléctricos.
📈 Crecimiento profesional: Serás parte de un equipo de primera categoría, en donde podrás aprender y contribuir significativamente.
♻️ Impacto y sostenibilidad
Funciones del cargo
Impulsar las ventas de los servicios de Tucar mediante la construcción de relaciones sólidas con clientes potenciales, y el cumplimiento de los objetivos de ventas establecidos.
Responsabilidades:
-Gestionar el ciclo de pre venta, desde el 1er contacto hasta la llegada a la charla comercial de los potenciales conductores, asegurando una experiencia positiva para el cliente en todo momento.
-Mantener relaciones sólidas con los clientes existentes para fomentar la fidelización y maximizar las oportunidades de ventas.
-Preparar y presentar propuestas comerciales personalizadas a los clientes, destacando los beneficios y ventajas de los servicios de Tucar.
-Utilizar herramientas de CRM para registrar las actividades de ventas, gestionar los leads y mantener actualizada la base de datos de clientes.
-Verificar y validar documentos y requisitos necesarios para la incorporación, asegurando el cumplimiento de las políticas y normativas de la empresa.
-Contacto a potenciales clientes que puede ser vía telefónica, presencial, CRM o mail.
Requerimientos del cargo
-Experiencia previa en ventas, preferiblemente en el sector de movilidad, tecnología o servicios.
-Excelentes habilidades de comunicación y negociación, con capacidad para construir y mantener relaciones de confianza con los clientes.
-Orientación a resultados y capacidad para trabajar de manera autónoma para alcanzar y superar los objetivos de ventas.
-Conocimientos en el uso de herramientas de CRM y software de ventas.
-Título en Administración de Empresas, Marketing, Ventas o un campo relacionado es deseable.
Competencias:
-Capacidad para adaptarse rápidamente a un entorno dinámico y de rápido crecimiento.
-Proactividad y enfoque en la resolución de problemas.
-Habilidades analíticas para interpretar datos de ventas y generar estrategias basadas en ellos.
Condiciones
- Sueldo en UF.
- Vestimenta informal.
- Ambiente joven.
- Actividades deportivas, asados.
- Entre otros.
Sales Development Representative Outbound
Únete a Lemontech y revoluciona el futuro del Legaltech 🚀
En Lemontech, desarrollamos soluciones SaaS innovadoras, con un fuerte enfoque en la industria Legal y de Servicios Profesionales. Hoy impactamos a más de 1.000 firmas y gerencias legales en toda Latinoamérica, mejorando la vida de miles de usuarios todos los días 🌍. Somos una empresa disruptiva, creativa y comprometida en impulsar un mundo legal más moderno y justo. ¡Estamos en pleno crecimiento y queremos que te unas a nuestra misión! 💡
Actualmente estamos buscando un Sales Development Representative (SDR) , motivado, estratégico y orientado a resultados. Este rol está enfocado en generar nuevos negocios y oportunidades B2B. Trabajarás estrechamente con el equipo de Account Managers para asegurar una transición fluida de las oportunidades generadas. Si te apasiona la venta y tienes un enfoque analítico para investigar nuevos prospectos, ¡este es tu lugar!
Funciones del cargo
Responsabilidades:
🔑 Búsqueda de prospectos alineados al ICP y análisis del mercado.
🔑 Gestionar touchpoints con prospectos y convertirlos en reuniones concretadas.
🔑 Mantener el CRM actualizado y alineado a los procesos internos de ventas.
🔑 Pipeline Outbound: generar oportunidades de ventas de forma efectiva.
Algunas funciones:
✅ Generar interés y agendar reuniones con posibles clientes.
✅ Realizar primeros acercamientos a través de llamadas telefónicas, mensajes y correos.
✅ Proponer e implementar soluciones para optimizar continuamente los procesos de ventas.
Requerimientos del cargo
🔹 0-2 años de experiencia en ventas B2B, preferentemente en entornos SaaS.
🔹 Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, con capacidad de personalizar mensajes para tomadores de decisión de alto nivel.
🔹 Mentalidad analítica: investigar, analizar y personalizar estrategias para cada empresa prospectada.
🔹 Ambición de crecimiento: deseo de desarrollarse hacia roles de Account Manager en el mediano plazo.
🔹 Deseables conocimientos de CRM: experiencia en herramientas de gestión de ventas como Salesforce, HubSpot o similares.
Plus si:
✨ Eres un vendedor innato y te encanta
✨ Tienes pasión por la tecnología
✨ Eres proactivo/a y comunicativo/a
✨ Tienes experiencia en gestión comercial
Conoce algunos de nuestros beneficios
En Lemontech, creemos en el valor del equipo. Ofrecemos horarios flexibles, trabajo remoto (mucho antes de la pandemia) y un ambiente relajado donde la vestimenta no es formal porque lo importante es la calidad del trabajo. ¡Queremos que te sientas a gusto y disfrutes mientras creces profesionalmente!
Beneficios:
🏡 Modalidad híbrida: Trabaja desde casa y también desde la oficina, ¡tu eliges cómo!
🌅 Semana extra de vacaciones: Una semana adicional a los días legales por país.
🏡 Horarios flexibles: Trabaja desde casa o desde la oficina, como prefieras.
🍏 Espacios de descanso: Lounge con snacks y frutas para desconectar.
🚀 Cultura de equipo: Colaboramos juntos para alcanzar objetivos y disfrutar el proceso.
💼 Co-financiamiento de estudios: Para que sigas creciendo profesionalmente.
🍼 Postnatal parental de 1 mes: Para disfrutar con tu bebé.
¿Te animas a unirte a nuestro equipo y transformar el futuro del mercado Legaltech?
Sales Manager
TOCTOC nació el año 2014 apostando por cambiar el mercado de las propiedades en Chile, aportando innovación, mejor contenido, tecnología y por supuesto asesoría a nuestros clientes y usuarios, poniendo énfasis en democratizar la información del mundo inmobiliario. Nos ha ido muy bien, tratamos siempre de innovar y ser los primeros en implementar nuevas tecnologías en la industria.
Tu misión: serás responsable de la gestión, seguimiento y optimización del proceso comercial de los Account Executives (AE) del área de créditos hipotecarios. Su foco estará en garantizar el cumplimiento de los procesos, asegurar un control preciso de la gestión comercial y potenciar el desempeño del equipo mediante un análisis detallado del pipeline de ventas. Además, deberá construir una relación sólida con los partners estratégicos, aprovechando al máximo las sinergias entre equipos y comprendiendo en profundidad el proceso, para maximizar la conversión y eficiencia operativa.
Funciones del cargo:
Gestión y Seguimiento Comercial
- Monitorear diariamente la actividad comercial y los resultados de los AE.
- Asegurar el cumplimiento riguroso de los procesos establecidos.
- Realizar reportes de ventas y métricas clave para evaluar el desempeño del equipo.
- Identificar oportunidades de mejora y optimización dentro del funnel de ventas.
Pipeline y Análisis de Oportunidades
- Gestionar y supervisar el pipeline de ventas, asegurando un control preciso en cada etapa.
- Analizar métricas de conversión y rendimiento del equipo para detectar oportunidades de crecimiento.
- Proponer mejoras en el proceso comercial con base en datos y análisis de tendencias.
Relaciones Comerciales y Alianzas
- Gestionar la relación con las instituciones financieras en convenio, asegurando una colaboración efectiva.
- Coordinar estrategias con entidades financieras para mejorar la oferta de valor y la conversión de clientes.
Sinergia con el Área Transaccional
- Desarrollar una relación estratégica con el área transaccional, asegurando un trabajo conjunto eficiente.
- Comprender a cabalidad el proceso entre Transaccionales y Financiamiento, alineando objetivos y optimizando la conversión de clientes.
- Potenciar sinergias entre ambas áreas para mejorar la eficiencia y el cumplimiento de objetivos comerciales.
Optimización del Funnel de Ventas
- Entender y optimizar cada etapa del funnel de créditos hipotecarios.
- Implementar mejoras en la prospección, calificación y cierre de oportunidades comerciales.
- Asegurar que los AE ejecuten estrategias alineadas con los objetivos comerciales del área.
Requerimientos del cargo
- Formación: Ingeniero Comercial, Ingeniero Civil Industrial.
- Años de experiencia: Al menos 3 años.
- Experiencia previa en ventas, Gestión de funnel, mejora continua de procesos, manejo de CRM y habilidades analíticas.
Beneficios
- 🌴5 días extras de descanso.
- 🍔Tarjeta amipass para ser utilizada en restaurant, delivery y supermercados.
- 👨⚕️Seguro complementario de Salud, Dental y de Vida.
- 🏠Modalidad de trabajo híbrido.
- 📠Flexibilidad con permisos relacionados con trámites y/o asuntos familiares
- 👩👦En época de vacaciones de invierno y de verano (receso de escolares) los viernes se trabaja medio día.
- 🎂Tarde libre el día de tu cumpleaños.
Sales Agent/SDR for Tech Company
Job functions
What would a day in the work week of this person look like?
🔍 Prospect & find those gold leads: cold calls, emails, prospecting (You will target the United States market and will pitch in English).
🚀 Educate before the pitch. It's not about selling; it's about empowering.
💡 Team up with marketing for fire sales strategies.
📊 Dive deep into research – knowing the market is their superpower.
🤝 Negotiate, seal deals, and ensure every client feels like a VIP.
📝 Wrap it up by keeping our CRM in-the-loop with the daily wins.
📌 Research & Analysis: Delve deep into market trends, and analyze competitors to pinpoint key targets and potential customers.
📌 Value Communication: Showcase the unparalleled benefits and value of our IT solutions and software development to prospects. We use Instanly.ai for lead reach outs via email
📌 Sales & Satisfaction: Negotiate effectively, close deals, and ensure every customer is more than satisfied.
📌 Relationship Management: Cultivate enduring relationships with clients, ensuring their needs are always met.
📌 Industry Awareness: Stay updated on industry shifts, emerging market conditions, and competitor tactics to adapt and refine your sales strategies.
Qualifications and requirements
- A minimum of 5 years in tech sales with a proven track record.
- Knowledge of tools such as Instanly.ai for email marketing and Apollo.io for lead hunting.
- At least some college experience. (A Bachelor’s degree is a plus.)
- Fluent spoken and written English (All sales will be in English)
- Full-time commitment: M-F, 8am-5pm CST. 100% remote work (from a quiet environment)
Desirable skills
- Basic understanding of web development processes
- Basic understanding of data centers and IT services
Why VND?
✓ Generous Time Off (Vacation, Sick & Public Holidays) after 12 months.
✓ Remote : Work from anywhere.
Key Account Manager
Sobre relBase
relBase es una plataforma de gestión de ventas diseñada para ayudar a las PYMEs a optimizar sus operaciones y alcanzar sus metas comerciales con eficiencia. Nuestro propósito es simplificar la administración de negocios, ofreciendo soluciones integradas y accesibles que facilitan la gestión de ventas, inventarios y cumplimiento fiscal.
Actualmente, más de 3.000 PYMEs en Chile y Perú confían en relBase, impactando a más de 7,000 usuarios que utilizan nuestra plataforma para impulsar su crecimiento y mejorar su productividad.
Únete a nuestro equipo
¿Quieres ser parte de una empresa tecnológica, que está revolucionando la forma en que las PYMEs gestionan sus negocios en Latinoamérica? ¡Esta es tu oportunidad! En relBase, estamos en búsqueda de nuestro próximo Key Account Manager, una pieza clave para acompañar a nuestros clientes en su crecimiento y asegurar su éxito con nuestra plataforma.
¡te estamos esperando! 🚀
¿Cuáles serán tus principales desafíos y Funciones del cargo?🚀
✅ Gestionar a potenciales clientes y hacer seguimiento hasta su conversión en cliente activo.
✅ Gestionar el proceso completo de ventas, asegurando que todo el proceso de conversión de un cliente nuevo esté completo, proceso realizado mediante organización con el uso de CRM.
✅ Prospectar de manera proactiva a través de referidos y/o base instalada incentivando a los clientes a actualizarse con nuevos o actuales servicios a medida que sean lanzados.
✅ Organízate y coordina tu trabajo de forma autónoma, promoviendo una comunicación clara y colaboración en equipo.
✅ Participar en actividades de empresa y área.
Requerimientos del cargo 🎯
🔹 Título profesional en Administración de Empresas, atención al cliente o carrera a fin
🔹 Contar con al menos 2 años de experiencia en ventas consultivas de soluciones tecnológicas, preferentemente en empresas del rubro tecnológico o de software.
🔹 Conocimientos en técnicas y estrategias de venta, junto con habilidades comerciales que permitan ejecutar de forma efectiva el ciclo completo de ventas: prospección, presentación, negociación, cierre y seguimiento postventa.
🔹 Manejo básico de herramientas de gestión de clientes (CRM idealmente Hubspot)
¿Por qué trabajar en relBase? Condiciones ⭐
- Somos una empresa en expansión a nivel internacional! Tendrás la posibilidad de conocer otras culturas.
- En relBase celebramos tus días especiales con un saludo, un regalo y media jornada libre para que disfrutes tu momento.
- En relBase, disfrutas de dos días administrativos cada semestre, que puedes solicitar total o parcialmente según tus necesidades.
- Contamos con Seguro Bupa: complementario de Salud, Dental y seguro de Vida (al pasar a indefinido)
- Al obtener un contrato indefinido en relBase, disfrutarás del beneficio Pluxee, que se recarga mensualmente para apoyar tus necesidades.
- Jornada Laboral, pues nosotros ya contamos con las 40 horas legales: de lunes a viernes de 9:00 a 18:00hrs.
- En relBase, te brindamos un programa de capacitación completo para que alcances un rendimiento sobresaliente en tu posición desde el principio.
- Contamos con los beneficios de la Caja de Compensación Los Andes.
Sales Account Manager
Acerca de BeFlow.
En Be flow, estamos redefiniendo las infraestructuras de comercio. Creemos firmemente en el poder de la inteligencia y la tecnología para guiar nuestro futuro. Nuestro equipo trabaja arduamente para enfrentar los desafíos más difíciles de la industria y todos los días nos esforzamos por hacer que las experiencias de compra sean inteligentes, seguras y sorprendentes.
Tenemos una intensa prioridad en la satisfacción del cliente y en crear un impacto significativo en el mundo. Actualmente, estamos buscando un Sales Account Manager que se una a nuestro equipo en una startup de tecnología que ofrece soluciones omnicanales innovadoras para el sector retail. Este rol es fundamental para el crecimiento de BeFlow, ya que garantizará la satisfacción de nuestros clientes mientras maximiza el valor de nuestra plataforma.
¿Qué debes hacer?
- Gestionar una cartera de clientes, manteniendo relaciones positivas y ofreciendo soporte en consultas, pagos y seguimiento de satisfacción.
- Elaborar cotizaciones y reportes mensuales, facilitando la implementación y uso del OMS a través de nuestra plataforma de capacitaciones.
- Identificar oportunidades de ventas y convertirse en un nuevo negocio, siendo responsable de la satisfacción, retención y expansión de nuestra base de clientes.
- Cumplir y superar los objetivos de ventas y rentabilidad establecidos.
- Negociar contratos y cerrar acuerdos para maximizar los beneficios.
- Resolver problemas o quejas de los clientes de manera eficiente y oportuna.
- Proporcionar informes regulares sobre el estado de las cuentas de los clientes y las oportunidades de ventas.
¿Cuáles son los requisitos?
Nivel educativo: Licenciatura en Administración de Empresas, Marketing, Ventas o carrera afín.
- 3-5 años de experiencia en ventas o en un puesto similar, preferentemente en nuestra industria, con un historial demostrado en la gestión de cuentas y la consecución de objetivos de ventas.
- Conocimiento de técnicas de ventas y comprensión del mercado y necesidades del cliente.
- Capacidad de trabajar en equipo, habilidades de liderazgo, pensamiento estratégico y competencia para manejar múltiples cuentas de manera efectiva.
- Excelentes habilidades de comunicación y presentación, con un fuerte enfoque en el servicio al cliente.
- Inglés fluido y conocimientos en otro idioma son una ventaja.
- La disposición para viajar es esencial, ya que este puesto implica reuniones con clientes y asistencia a eventos de ventas y ferias comerciales.
Habilidades deseables
Valorar enormemente la capacidad de construir relaciones sólidas con los clientes, junto con habilidades en negociación y resolución de conflicto, será un plus. La experiencia previa en el sector retail y un enfoque orientado a resultados enriquecerá aún más su perfil. Buscamos a alguien que comparta nuestra pasión por ofrecer soluciones innovadoras y que esté dispuesto a aprender y a crecer junto con el equipo.
¿Qué te ofrecemos?
- Modalidad híbrida, mezclando lo presencial y remoto según lo necesites.
- Beneficios internos que enriquecen nuestro ambiente de trabajo.
- Una cultura de aprendizaje continuo y un buen clima laboral, porque creemos que un equipo feliz es un equipo productivo.
- Semana Be flow, tendrás la libertad de tener una semana más de vacaciones al año, tienes la libertad para tomar 5 días adicionales de vacaciones en bloques de máximo 2 días, previa coordinación con el equipo.
- Computador, y si prefieren usar el tuyo te apoyamos con el mantenimiento gratuito .
¡Nos emociona que seas parte de nuestro equipo! ¡Postula con nosotros, te estamos esperando! 🚀
Service Manager Senior
2Brains es una empresa dedicada a construir y desarrollar el Futuro Digital de nuestros clientes, con una visión excepcional que radica en la integración sinérgica de estrategia, diseño y tecnología, un tríptico poderoso que impulsa el crecimiento de empresas y disruptores tecnológicos.
Contamos con un nutrido equipo de más de 200 profesionales, verdaderos artífices de la innovación digital. En el corazón de nuestra labor, destacamos como líderes indiscutibles, canalizando años de experiencia hacia la creación de plataformas tecnológicas adaptables y productos digitales de clase mundial.
En 2Brains, no solo somos consultores, somos arquitectos de experiencias digitales. Aspiramos a ir más allá de las expectativas, estableciendo nuevos estándares en la industria. Descubre cómo damos vida a la innovación, cómo convertimos ideas en resultados tangibles y cómo, junto a nosotros, puedes forjar un futuro digital brillante.
El/la Service Manager de 2Brains debe:
Buscamos una persona cercana, que conozca del mundo de la tecnología y que sea capaz de acompañar al equipo de talento del área UX asegurando el cumplimiento de los acuerdos del servicio con los clientes.
- Generar instancias uno a uno con los distintos integrantes del equipo de experiencia, recogiendo feedback y estatus.
- Actuar como intermediario entre las personas del área y las contrapartes en el cliente, facilitando y consiguiendo que la relación sea armónica.
- Colaborar en la mejora de las condiciones de servicio, adoptando las medidas para mejorar la calidad de la entrega.
- Permanecer cerca del cliente y el equipo, visualizando mejoras, nuevas oportunidades y desarrollando acciones para lograr que se materialicen.
- Adoptar las herramientas establecidas para desarrollar métricas e indicadores para el seguimiento y presentación tanto internamente como a cliente.
- Gestionar las solicitudes administrativas del equipo, redireccionarlas a las distintas áreas de soporte y hacer el seguimiento correspondiente.
- Hacer seguimiento a la rentabilidad de cada proyecto/cliente y a los incidentes del periodo e informarlos de manera oportuna al área financiera de la compañía.
- Alinearse y actuar junto al equipo de Service Managers de 2Brains.
¿Qué conocimientos buscamos en/la Service Manager?
- Orientación a las personas.
- Experiencia previa en roles similares.
- Conocimientos de agilidad y gestión de proyectos.
- Conocimiento de SLA y manejo de expectativas del cliente.
- Noción básica de NPS, CSAT y otras métricas de percepción. Además, dominio de indicadores clave de servicio (satisfacción, cumplimiento, continuidad).
- Conocimientos en diseño de acuerdos de servicios.
- Experiencia gestionando y presentando ante clientes.
- Conocimientos y entendimiento de presupuestos y cálculo de rentabilidad.
- Habilidades comerciales, especialmente en la detección y seguimiento de nuevas oportunidades en los clientes donde ya se tiene presencia.
- Conocimientos en Looker y manejo de Office o Google Sheets.
¿Qué competencias buscamos en el/la Service Manager?
- Comunicación efectiva.
- Colaboración y trabajo en equipo.
- Adaptabilidad y flexibilidad.
- Orientación al servicio.
- Creatividad.
- Aprendizaje continuo.
Te ofrecemos
- Trabajo híbrido (podrás trabajar algunos días desde casa)
- Trabajar con un equipo de alto rendimiento, aprendemos y nos desarrollamos juntos.
- Un proyecto con foco en los usuarios, visión de UX e integrada al desarrollo.
- Acceso a grandes clientes y proyectos desafiantes.
- Aprendizaje y crecimiento permanente, organizamos meetups, capacitaciones y actividades culturales.
- Un entorno de trabajo flexible y dinámico.
- Día libre para tu cumpleaños.
- 4 semanas de vacaciones.
- Espacio para charlas internas.
- Horario flexible.
- Seguro Complementario.
- Asignación de computadora para tu trabajo.
- Cursos de especialización.
- Vestimenta informal en la oficina.
- Descuentos en tiendas con convenios.
- y más...
Strategic Revenue Management Consultant
We are airline Revenue Management experts along with Big Data and Data Science experts building a new generation of pricing solutions to streamline high-impact business decisions and help airlines around the world to leap forward with innovation, scalability, and efficiency.
Our vision is to become the world's best solutions provider for airlines. Massive parallel data processing and automation, AI/ML and data science, along with superb user experience and customer support, and a continuous drive for innovation are at the core of our business. Ten international airlines across four continents trust Airnguru solutions and services, including two of the world's ten largest carriers.
Join a stimulating and entrepreneurial work environment, learn from savvy Revenue Management, Tech, and Data Science experts, and work with Agile Methodologies and Lean Product Development. If you want to have fun learning new stuff and solving challenging problems for a global industry, come to Airnguru!
Description of Role
We are looking for a professional with hands-on experience in airline Revenue Management, proven leadership and communication skills, passion for process improvement and change management leveraging the power of new technologies, to help Airnguru customers accelerate the adoption of Airnguru solutions and maximize user satisfaction.
The job starts with a thorough on-boarding and training on Airnguru solutions (remote), followed by an on-site assignment of 3 to 6 months at the headquarters of one of our customers in the Middle East (housing and transportation will be provided). This first assignment involves leading a plan and proposing, coordinating, and executing actions aimed at maximizing the system adoption and user satisfaction, directly helping airline pricing analysts and managers solve business challenges with the use of Airnguru solutions, intensively pursuing data analysis and the use of SQL for strategy configuration in the system, remote interaction with Airnguru Product and Tech teams, and other related tasks. After successful completion of this assignment the candidate will be allocated to other strategic consulting projects in Revenue Management, with remote or on-site assignments.
Initial role assignment includes the following tasks and responsibilities:
- Propose, coordinate, supervise, and execute tasks aimed to maximize adoption of Airnguru solutions and user sentiment
- Lead regular meetings with airline's designated executives to review priorities and general progress
- Provide first line customer support
- Fix issues with the configuration of automations
- Coordinate the solution of backend issues with Airnguru Product & Tech teams
- Help prioritize, supervise and control the progress of the customer development roadmap and the use of development points, in coordination with the airline's stakeholders
- End user survey results, user sentiment, and system adoption KPIs
Requirements
Mandatory
- -Engineer, Economist or equivalent
- -3 or more years of hands-on experience in airline Pricing and/or Revenue Management
- -team and / or project management experience
- -Strategic thinking skills
- -Strong communication, leadership, and teamwork skills
- -Fluency in English
- -Knowledge of SQL
- -Strong analytical skills
- -Strong problem solving skills
- -Robust data and number crunching skills
- -Flexibility to travel and work on-site in customers' offices for extended periods when mandated, or remotely from home (usually).
Optional Requirements
- These are optional requirements which may add to your application's score if you comply with the mandatory requirements:
- -MBA or M.Sc.
- -International certificate in project management
- -Spoken Spanish
- -Programming experience
Benefits
- Flexible schedule, work for objectives and results
- Work base is flexible
- Individual yearly budget for productivity gadgets
- Per diem for work travel
- Bonus for recruiting new consulting customers and for project upsells
- Bonus for complementary insurance (health, dental, life)
- One paid free week after on-deadline project completions
- Open participation in weekly company updates
IT Project Manager
TECLA is a fully remote software development company with a diverse and highly skilled team of 100+ experts across Latin America. We specialize in AI, cloud, automation, and DevOps, building innovative solutions for high-growth startups and established mid-market technology companies in the U.S.
Our work culture is agile, collaborative, and fast-paced—we take our work seriously while keeping the environment fun and engaging. As a remote-first company, we emphasize strong teamwork and close collaboration, working seamlessly with our U.S. partners as one integrated unit. Whether optimizing cloud environments, developing AI-driven applications, or enhancing DevOps automation, TECLA is at the forefront of technical innovation, solving complex challenges with cutting-edge technology.
Job Details:
We are seeking a Short-Term IT Project Manager with a proven track record of successfully delivering technology projects across infrastructure, IT operations, and application development domains. This role requires exceptional communication skills, technical understanding, and a hands-on approach to managing timelines, deliverables, and cross-functional teams.
Key Responsibilities:
- Lead end-to-end execution of IT projects, including infrastructure upgrades, software rollouts, and operational improvements.
- Define project scope, goals, and deliverables in alignment with business objectives.
- Manage project plans, budgets, resource allocations, and risk mitigation strategies.
- Coordinate internal and external teams, vendors, and stakeholders to ensure timely and successful project execution.
- Track project performance using Microsoft Project and other PM tools; provide clear and timely updates to leadership.
- Foster collaboration between IT and business units to ensure alignment and user adoption.
- Support Agile or hybrid project methodologies as needed.
Required Qualifications:
- 5–10 years of experience managing IT projects, ideally across infrastructure, operations, and application development.
- Deep understanding of IT concepts and terminology, with hands-on familiarity in at least one of the following: server/cloud infrastructure, software development, or system migrations.
- Strong organizational and communication skills; able to facilitate meetings and drive action across cross-functional teams.
- Fluency in English and ability to work Eastern Time Zone hours.
- Proficient in project tracking tools (e.g., Microsoft Project, Excel, or other PM software).
Preferred Qualifications:
- Experience in Microsoft-based environments including Active Directory, Azure, Microsoft 365.
- PMP or similar certification a plus.
- Experience supporting multi-site organizations.
- Familiarity with both Agile and Waterfall methodologies.
Working Hours:
Eastern Time Zone
Duration:
3 months
Benefits:
- A fully remote position with a structured schedule that supports work-life balance.
- The opportunity to work with a fast-growing company driving digital transformation across enterprise IT infrastructure and operations.
- Two weeks of paid vacation per year.
- 10 paid days for local holidays.
*Please note we are only looking for full-time dedicated team members who are eager to fully integrate within our team.
Project Manager SSR
PROMARKETING SPA es una compañía de tecnología e información y la comunicación, nos especializamos en la realización de proyectos en el ámbito de desarrollo de aplicaciones, sistemas de información y provisión de infraestructura informática.
Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un Project Manager SSr quien será desempeñará un rol clave en la gestión de proyectos tecnológicos, así como el liderazgo de equipos multidisciplinarios.
Funciones del cargo
- Gestionar el ciclo completo de proyectos, asegurando entrega oportuna y alineación con objetivos estratégicos del negocio.
- Liderar equipos del área bajo metodologías ágiles/híbridas.
- Garantizar la implementación de mejores prácticas metodológicas (principalmente Scrum).
- Facilitar la alineación entre necesidades de negocio y gestión de campañas.
- Será la persona encargada de llevar la planificación y ejecución de los proyectos.
- Será responsable de realizar el levantamiento de información e identificar los requerimientos de los diferentes proyectos del área.
- Será el responsable de velar porque los tableros reflejen la planificación y dar constante seguimiento al avance y estado de proyectos.
- Velará por el cumplimiento de las entregas del equipo en tiempo y forma.
- Deberá asumir un rol activo frente al equipo de trabajo en la resolución de problemas o bloqueos que se presenten, a fin de garantizar calidad y nivel de servicio requerido por la organización.
- Será partícipe del aseguramiento de la calidad.
- Debe estar en constante contacto con las partes interesadas. Es un vínculo clave entre el equipo y la empresa, por lo que deber ser una vía de comunicación eficiente.
- Sus capacidades de comunicación deben ser avanzadas, para mantener al tanto del progreso de sus proyectos a la gerencia y dirección con la reportería necesaria de avance.
- Deberá interactuar con equipos de IT, Marketing y proveedores externos.
Requerimientos del cargo
- Experiencia previa demostrable de más de 2 años el cargos como Project Manager SSr.
- Excelentes habilidades de comunicación.
- Deberá demostrar capacidad para tomar decisiones estratégicas bajo presión.
- Experiencia en resolver conflictos entre equipos, manejo de prioridades, cambios de alcance con enfoque en resultados.
- Experiencia con Jira.
- Manejar herramientas de planificación y seguimiento de proyectos.
- Dominar herramientas de documentación colaborativa.
- Muy buena experiencia y conocimiento de los marcos ágiles, de preferencia Scrum.
- Ing. en Sistemas o estudiante avanzado de carreras afines.
- Debe contar con equipo propio y medios de conectividad para realizar el trabajo 100% remoto.
- No podrán postularse quienes tengan residencia legal en un país No Mercosur.
Deseable
- Experiencia gestionando proyectos de Marketing, planificando y dando seguimiento al lanzamiento de campañas para público target.
- Manejo de herramientas de Inteligencia Artificial.
Condiciones
- Celebra tu cumpleaños 🎉
- Nos preocupamos en mantener una cultura de trabajo profesional con respeto y compromiso.
- Trabajar con un equipo diverso de profesionales en un entorno ágil y colaborativo.
- Modalidad 100% remoto.
- Se trabaja adaptados a los horarios y feriados de Chile.
- 15 días de vacaciones por año.
- Horario de trabajo de lunes a jueves de 09:00 a 18:00 hrs, y viernes de 09:00 a 15:30 hrs.
Enrollment Specialist (Back Office)
When our CEO & Co-Founder was a kid, he thought his dad must be the best doctor in the world. Why else were people driving from all over for their appointments? He realized that, while his dad was a great doctor, he was also one of the only specialists available in his rural community.
Job functions
- Coordinating all managed care credentialing activities to ensure provider participation status; credentialing activities require substantial contact with outside agencies.
- Preparing credentialing and re-credentialing applications on behalf of providers for submission to managed care companies and other agencies.
- Maintaining necessary logs, lists, records, and current documentation required for provider credentialing and re-credentialing.
- Verifying physician/provider information for managed care plans including communication with health plan representatives and other staff as necessary.
- Following up with managed care companies to ensure expedient credentialing.
- Preparing and completing applications, link letters and spreadsheets to managed care organization specifications.
- Maintaining relationships with external managed care organization and clients as required.
- Other duties as assigned.
Qualifications and requirements
- Highly self-motivated, preferably with some expertise in the healthcare physician credentialing, expirables management, re-credentialing, provider enrollment environment, or medical industry in general.
- Experience using ticket management softwares like Jira.
- Experience in Backoffice, customer service or operational work for american companies
- Success-driven and results-oriented, with the ability to implement and manage cross-functional projects.
- Proficiency with credentialing systems and/or ability to learn new systems/processes quickly.
- Provide highest level of customer service for both internal and external customers.
- Strong written, listening and reading communication skills in English, along with strong presentation and documentation skills.
- Ability to prioritize tasks and projects.
- Accurate discernment on when to act independently and when to ask for guidance and/or assistance.
- Consistently demonstrate flexibility, a customer-focus, terrific organizational skills and a passion for details.
Desirable skills
- Exp working in the healthcare american system
Conditions
- Contract under a Peruvian company ID("Planilla"). You will receive all the legal benefits in Peruvian soles (CTS, "Gratificaciones", etc). Payment is variable based on candidate experience and skill.
- Monday - Friday workdays Full time (9 am - 6 pm).
- Vacations will be according the Legal requirements in Peru. (22 days)
- EPS healthcare covered 100% with RIMAC --Because you, too, deserve access to great healthcare.
- AFP retirement plan—to help you save for the future.
- We will assign a computer in the office so you can have the best tools to do your job.
- You will have all the benefits of the Coworking space located in Lima - Miraflores (Free beverage, internal talks, bicycle parking, best view of the city)
- Flexible Schedule and Work Policy.
- This position is also open for candidates with some kind of disabilities that are part of the CONADIS list. The coworking is adequate for people with special mobility needs.
Project Manager Senior
En *Moventi*, nos enfocamos en ayudar a las organizaciones a liderar el camino mediante la tecnología y la innovación. Trabajar en nuestro equipo multidisciplinario te permitirá aprender nuevas tecnologías y formas de trabajo que potenciarán tu perfil profesional. Nuestro entorno colaborativo fomenta la creatividad y el trabajo en equipo, generando ideas originales que hacen una diferencia positiva.
Project Manager
Funciones del cargo
- Definir y Asegurar el Alcance del Proyecto:
- Documentación de Requerimientos:
- Desarrollar el Cronograma
- Monitorear el Progreso
- Supervisar y coordinar un equipo multidisciplinario de trabajo, que puede incluir desarrolladores, analistas de sistemas, diseñadores de UX/UI, testers y personal de soporte, asegurando que se mantengan alineados con el cronograma, la calidad y los requisitos establecidos.
- Coordinar la asignación de tareas y responsabilidades dentro del equipo, teniendo en cuenta las habilidades de cada miembro, y gestionando la comunicación entre todos los involucrados.
- Identificación de Riesgos
- Planes de Mitigación
- Verificación y Validación de Entregables
- Entregar la documentación final del proyecto (manuales, código, informes de pruebas) a las autoridades pertinentes del estado, asegurando que el software cumpla con todas las normativas legales y de calidad requeridas.
Requerimientos del cargo
- Profesional titulado o egresado de carreras de Ingeniería de sistemas, Ingeniería de software, Ingeniería informática o carreras afines.
- Certificación PMP vigente de la project manager institute.
- Experiencia de +8 años cómo Project Manager para proyectos de desarrollo web y desarrollo mobile.
- Experiencia indispensable teniendo el cargo o rol de project manager por más de 5 años.
- Experiencia indispensable en proyectos del sector del estado y manejo de la burocracia que exige dicho sector.
- Experiencia sólida en proyectos bajo metodología cascada.
- Experiencia en proyectos de gran envergadura, manejo de SLAs.
- Experiencia liderando equipos multidisciplinarios de más de 25 personas.
- Dominio avanzado de diferentes herramientas de gestión de tareas para equipos multidisciplinarios.
- Experiencia deseable en proyectos de desarrollo de software con escalabilidad en la nube.
Condiciones
- Planilla desde el primer día de labores.
- Acceso a diferentes capacitaciones.
- Representante de la empresa de cara para con el cliente.
Digital Manager
¡Hola! Somos Forma y somos parte de Moov Media Group, una familia de empresas que también integran Metrix y Moov. Nuestro modelo es colaborativo, ¿qué significa esto? Que trabajamos de manera específica o integral según las necesidades de cada cliente.
Buscamos ser el mejor partner de nuestros clientes apañándolos en la transformación digital. Nos peinamos con el desarrollo tecnológico y el uso de datos, siempre con una mirada estratégica que nos lleve a tomar la mejor decisión.
Hoy queremos seguir creciendo y para eso buscamos un Digital Manager para nuestro cliente del rubro automotriz que nos acompañe a recorrer el mundo digital en una empresa con cultura flexible, ágil e innovadora. ¿Te interesa? Entonces déjanos contarte un poco más.
Funciones del cargo
- Liderar la estrategia digital integral, asegurando su alineación con los objetivos comerciales y de marca.
- Gestionar la relación con agencias externas en Productos digitales y web, Performance, CRM y datos (automatización de marketing y personalización con Salesforce).
- Monitorear y optimizar el rendimiento de las campañas digitales y activos digitales de la compañía.
- Asegurar la integración de data y analytics para la toma de decisiones estratégicas.
- Coordinar con áreas internas (marketing, ventas, IT) para garantizar una experiencia digital omnicanal.
- Seguir los lineamientos del Digital & Experience Manager, asegurando la correcta ejecución de los planes digitales.
- Liderar los proyectos de implementación, configuración y reestructuración del area Digital
- Mantenerse actualizado en tendencias digitales y nuevas tecnologías aplicadas al sector automotriz.
Requerimientos del cargo
- Ingeniería Comercial, Marketing, Publicidad, Ingeniería en Informática o carreras afines.
- +5 años de experiencia en marketing digital, idealmente en la industria automotriz, retail o tecnología.
- Experiencia en gestión de agencias digitales y proveedores de tecnología.
- Conocimiento en performance marketing (Google Ads, Meta, Programmatic).
- Experiencia en CRM, marketing automation y estrategias de datos (idealmente Salesforce).
- Manejo de herramientas analíticas (Google Analytics, BI tools).
- Experiencia en plataformas de gestión de contenido y sitios web (idealmente Adobe Experience).
- Experiencia liderando equipos
Condiciones
- Días administrativos por semestre.
- Día libre de cumpleaños.
- Tarde libre para el día de cumpleaños de tu hijo.
- Día libre para realizar tu mudanza.
- 5 días libres con goce de sueldo al cumplir 1 año laboral.
- Convenio con caja de compensación Los Andes.
- Convenio con Dodo, plataforma que aporta al bienestar/salud mental.
- Entre otros.
Services Operations Manager
We are ElevateOS, a leading PropTech company efficiently powering thousands of apartment buildings across the United States and Canada. Our mission is to transform the way residents book services for their homes, ensuring convenience and satisfaction through enhanced operations in our Pet Services department.
Key Responsibilities
As a Services Operations Manager, you will play a crucial role in facilitating communication with clients seeking home services. Your key responsibilities will involve:
- Quickly responding to client inquiries and requests for various services.
- Assisting in scheduling and booking services efficiently.
- Identifying and sourcing suitable partners to fulfill service requests.
- Overseeing assorted services, including moving services, junk removal, private chef arrangements, mobile car detailing, dry cleaning, and wash & fold laundry bookings.
In this role, we expect you to be a proactive and fast communicator, ensuring a stellar customer experience.
Qualifications and Skills
We are looking for individuals who possess the following qualifications and traits:
- Excellent communication skills with a proactive approach to client interactions.
- Ability to manage multiple tasks effectively and work under pressure.
- Strong organizational skills to handle service scheduling and partner coordination.
- A genuine commitment to delivering superior customer service.
- Previous experience in operations or customer service roles is preferred.
At ElevateOS, we value people who embody a positive attitude and are motivated to excel in their roles.
Desirable Skills
While not mandatory, the following skills and experiences would be advantageous:
- Familiarity with scheduling software or customer relationship management tools.
- Experience in the service industry, particularly in managing home services.
- Understanding of operational processes within a technology-driven company.
What We Offer
Joining ElevateOS means being part of a supportive and inclusive culture where your professional growth is a priority. Our benefits include:
- Competitive salary along with performance-based bonuses.
- Flexible work schedules and options for remote work.
- A collaborative team environment where your ideas and feedback are truly valued.
If you’re excited to make a significant impact in our Pet Services department, we encourage you to be part of our vibrant team!
Operations Manager Pet Services
Key Responsibilities
- Oversee all service-related operations to ensure the smooth running of pet service activities.
- Assist with personal service booking, including hiring, scheduling, and payroll processing.
- Manage vendor negotiations and establish strong relationships to enhance service delivery.
- Communicate quickly and effectively with clients to respond to booking inquiries and ensure their satisfaction.
- Monitor departmental performance and implement improvement strategies where necessary.
We Are Looking For
- Strong experience in operations management, ideally within the service industry.
- Proficient in hiring practices, with the ability to identify and recruit top talent quickly.
- Exceptional negotiation skills to build productive relationships with vendors.
- Fast and effective communication skills to ensure client requests are handled promptly.
- Ability to work in a fast-paced environment and manage multiple priorities simultaneously.
Desirable Qualifications
- Previous experience in the pet services industry.
- Familiarity with payroll management software and scheduling tools.
- A background in customer service or client relations.
Why Join Us?
- Competitive salary along with performance-based bonuses.
- Flexible work schedules, including options for remote work.
- A supportive and inclusive culture that values diverse perspectives.
- Collaborative team environment where your ideas and feedback are valued.
Delivery Manager
En CodersLab, actualmente estamos enfocados en el crecimiento global de nuestros equipos con el objetivo de posicionar nuestros productos en más países de Latinoamérica. Por esta razón, estamos buscando un Delivery Manager
Te sumarás a un equipo desafiante y ambicioso con ganas de innovar en el mercado, haciendo que tus propuestas sean altamente valiosas para el negocio.
¡Aplica ahora para este increíble reto!
Job functions
Misión del Puesto
Asegurar un balance adecuado del esfuerzo de los equipos para desarrollar nuevas capacidades y mantener la excelencia técnica.
Tareas Fundamentales
- Supervisar la operación de la plataforma.
- Asegurar la entrega de releases evolutivos y correctivos del producto.
- Administrar y proveer información sobre los costos asociados al desarrollo y operación del producto.
- Garantizar que los requerimientos estén alineados a la planificación y roadmap consensuado.
- Monitorear e informar sobre el progreso de las entregas.
- Organizar y facilitar las reuniones de planificación y demostración.
- Mantener informados a los stakeholders sobre el avance y las métricas del producto (p.ej., productividad y lead time).
- Dar un seguimiento cercano a las incidencias y su resolución, priorizando y/o estableciendo workarounds.
- Colaborar en la gestión de riesgos e issues del producto.
- Garantizar y promover la colaboración y comunicación fluida entre los equipos del producto.
- Involucrar a las áreas transversales para proveer definiciones y para la toma de decisiones.
- Participar en sesiones de presupuesto y velar por la gestión de contratación y pago de servicios de terceros.
Relaciones o Contactos Frecuentes
- Áreas técnicas, comerciales, administrativas, finanzas y de soporte (Regularmente).
- Proveedores de servicios tecnológicos y de valor agregado (Regularmente).
Personal a Cargo
- Entre 10 y 25 personas.
Desafíos del Puesto
- Gestionar expectativas y comunicar adecuadamente.
- Garantizar la entrega de valor continuo y predecible.
- Mantener un control y supervisión sobre el presupuesto y sus consumos.
Qualifications and requirements
Requisitos
Formación Académica
- Preferente: Sistemas / Ingeniería Industrial.
- Alternativa: Administración de Empresas o Comercialización.
Experiencia
- Profesional senior con experiencia en productos digitales.
- Poseer experiencia en nubes públicas.
Otros Conocimientos
- Sólida base técnica.
- Inglés Upper Intermediate+.
- Metodologías ágiles.
- Deseable: Analytics / BI.
Conditions
Hibrido en Buenos Aires
Relacion de dependencia. Salario en pesos argentinos.
Excelentes beneficios
Revenue Operations Specialist
Key Responsibilities
- Own the operations for our fast growing partnerships program.
- Manage and execute partner referral programs with a focus on using automation to set us up for rapid scale.
- Work with our design team to get partner marketing materials created and shipped quickly.
- Dive deep into our partnership data and surface optimization and growth opportunities.
- Project manage the operational requirements for new partner marketing opportunities.
- Analyze website and app data through SimilarWeb to find new partnership opportunities for our sales team to work.
- Revenue Operations Optimization: Work closely with marketing, sales, and revenue teams to understand and build business processes to ensure consistent data and operations.
- Dashboard & Reporting: Create and maintain dashboards for marketing and revenue metrics, delivering actionable insights to leadership and teams.
- Stakeholder Communication: Present complex data in clear formats for stakeholders,
Requirements
We are seeking a dynamic Rev Operations Specialist with:
- 5+ years of experience in marketing or revenue operations in a tech or SaaS environment.
- 2+ years of experience with referral programs
- Excellent organization and project management skills
- Proven expertise in managing CRM tools such as Zoho, Salesforce, or HubSpot, along with strong integration and reporting knowledge.
- A strong track record in designing insightful dashboards for revenue and marketing performance.
- Strong proficiency in analytics and visualization tools with proven experience building dashboards from scratch in platforms such as Zoho Analytics, Tableau, Snowflake, or Funnel.io
- Excellent analytical, strategic thinking, and communication skills (Fluency in English - C1).
- Ability to work independently and prioritize tasks in a fast-paced environment.
Desirable Skills
- HubSpot experience strongly preferred
- Experience with go-to-market operations platforms such as Clay a plus
- Advanced skills in SQL or Zoho Deluge scripting to customize and automate CRM processes a plus
- Experience working in a startup or fast-growing organization.
- Familiarity with social media management tools and their impact on lead generation.
- Knowledge of the healthcare industry and related marketing strategies.
Our Benefits
- Contracting under a Peruvian company ID ('Planilla') with all legal benefits in Peruvian soles.
- Flexible full-time work schedule from Monday to Friday (9 am - 6 pm)
- Unlimited vacation days to promote a healthy work-life balance.
- 100% coverage of EPS healthcare with RIMAC, because you deserve great healthcare.
- AFP retirement plan for future savings.
- Provision of a computer and access to a vibrant coworking space in Lima – Miraflores with fantastic amenities.
Incident Manager Bogotá, Colombia
Somos una multinacional donde puedes ser tú mismo y tus ideas importan. Priorizamos el mérito sobre la jerarquía, celebramos los valores y somos una jungla de diversidad.
¿Qué valores? Las 4H 😍: Somos Happy, Honestos, Humildes y Hungry por crecer en todo el mundo. Queremos conquistar el mundo con nuestro increíble talento: ¡entregar servicios de software a más de 20 países! 🏆🌎
Responsabilidades
¿Desde pequeño querías ser bombero o superhéroe? 🦸🏻♂️ ¿Te apasiona la gestión de incidentes y la resolución de problemas tecnológicos? Si te ves liderando la resolución de incidentes críticos dentro de nuestro SaaS ¡esta es tu oportunidad!
Como Incident Manager 🧑🏻💻, serás responsable de identificar, evaluar y resolver algunos incendios en los sistemas técnicos. Esto incluye desde problemas menores como fallas de software hasta problemas altamente complejos. Tu principal objetivo será minimizar el impacto en las operaciones y restaurar el servicio en tiempo récord. ⏳✅
- Establecer protocolos claros para la detección, respuesta y resolución de incidentes.
- Trabajar de la mano con nuestro equipo para dar respuesta óptima y oportuna a los problemas.
- Evaluar y refinar continuamente las estrategias de gestión de incidentes.
- Colaborar con equipos de soporte, seguridad y proveedores para garantizar la integridad continua de los sistemas.
- Documentar todos los aspectos del proceso de respuesta a incidentes, incluyendo acciones tomadas y resultados obtenidos.
Requisitos
- Profesional en ingeniería de sistemas, electrónica y/o telecomunicaciones.
- Experiencia mínima de 3 años en roles relacionados con la gestión de incidentes en infraestructura técnica.
- Conocimientos sólidos en SQL, Python y programación.
- Habilidades excepcionales en organización, resolución de problemas y toma de decisiones bajo presión.
- Capacidad de comunicación clara y efectiva para coordinar equipos y gestionar.
- Posibilidad de asistir presencialmente a la oficina en Bogotá, Colombia.
Valorable
- Conocimientos en herramientas de automatización y plataformas de gestión de incidentes.
- Capacidad para trabajar bajo presión y en situaciones de alta incertidumbre.
- Habilidades en manejo de herramientas de monitoreo.
Ofrecemos
- Vestimenta libre, acá puedes ser tú mismo 😊
- Medio día libre en tu cumpleaños, para que puedas celebrar 🎉
- Cultura de empresa horizontal, donde tu talento te hace crecer 📈
- Eventos de celebración de cumplimiento de metas trimestrales, team buildings y más en todas las oficinas a nivel global 🌎
Technical Product Manager / Lima Perú
Somos una empresa de servicios de tecnología que busca proyectos de alto impacto haciendo de la innovación y transformación digital parte de diferentes empresas principalmente transnacionales latinoamericanas de diversos sectores económicos como retail, seguros, distribución de equipos médicos, banca y productos digitales masivos utilizados por los consumidores. en todo el continente
Somos partidarios de la excelencia técnica, DevOps, Entrega Continua e Integración Continua, conformando equipos de alto desempeño en proyectos desafiantes, orientados al crecimiento e implementación de nuevas tecnologías. Más importante aún, ofrecemos un entorno colaborativo y multicultural donde puedes aprender, disfrutar y crecer como profesional.
📢 En Dynamic Devs, buscamos un Technical Product Manager con iniciativa y ambición de crecimiento para liderar proyectos desafiantes y alinear las soluciones tecnológicas con los objetivos comerciales de nuestros clientes.
Funciones del cargo
1. Coordinar y supervisar proyectos de complejidad variable, asegurando la entrega dentro del tiempo y el presupuesto establecidos.
2. Actuar como punto de contacto entre los equipos de desarrollo y los stakeholders del cliente, facilitando una comunicación clara y eficiente.
3. Participar en la definición de requisitos junto con el equipo de desarrollo y el cliente.
4. Gestionar el backlog y priorizar tareas de acuerdo a los objetivos del proyecto.
5. Apoyar en la implementación y mejora de procesos ágiles (Scrum, Kanban) dentro del equipo.
6. Identificar riesgos y proponer soluciones para mitigar problemas durante el ciclo de vida del proyecto.
7. Facilitar el descubrimiento técnico junto al equipo, asegurando que las soluciones propuestas se alineen con las expectativas del cliente.
8. Documentar decisiones técnicas y de producto, asegurando transparencia y trazabilidad en los proyectos.
Requerimientos del cargo
- 2 a 3 años de experiencia en roles de gestión de proyectos o Technical Product Manager en proyectos de tecnología.
- Experiencia con metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y herramientas de gestión de proyectos como Jira, Trello, Notion, o similares.
- Familiaridad con conceptos técnicos en desarrollo de software (QA, pipelines, cloud, APIs) para poder colaborar con equipos técnicos.
- Excelentes habilidades de comunicación y experiencia en la gestión de la relación cliente-equipo.
- Capacidad para identificar riesgos y priorizar soluciones.
- Iniciativa y proactividad para liderar proyectos y equipos.
- Excelentes habilidades interpersonales, con capacidad para trabajar con equipos diversos y multiculturales.
- Fuerte habilidad de gestión del tiempo y manejo de proyectos simultáneos.
- Disponibilidad para asistir 3 días a la semana de forma presencial a la oficina del cliente ubicada en Lima, Perú (modalidad híbrida, requisito excluyente).
Opcionales
- Experiencia previa en consultoría o gestión de proyectos de software en sectores como retail, seguros, finanzas, etc.
- Habilidades avanzadas en gestión de métricas y evaluación de KPIs.
- Conocimiento cloud a nivel ejecutivo (AWS, GCP)
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