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Administrador de Contenido Web (Chile)
  • Nisum Latam
UX Jira English UX Researcher

Ki Technologies es una de las empresas líderes en desarrollo de software, web y desarrollo móvil en Chile. Ki Technologies (www.kitechnologies.com) es el socio tecnológico de Nisum y forma parte de Nisum Latam. Con más de 27 años de experiencia en el mercado nacional y los EE.UU. Ki Technologies ha sido reconocida por la industria y por sus pares con diversos premios que destacan su capacidad de management.

Creemos que una gestión sólida es esencial para garantizar la satisfacción del cliente y la construcción de relaciones de largo plazo con ellos. Entendemos y traducimos las necesidades tanto de las áreas de TI como las de Marketing-Comunicaciones, logrando como resultado proyectos exitosos.

Ki Technologies es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y estamos orgullosos de nuestros esfuerzos continuos para promover la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo.

¿Qué desafíos te esperan como Admin de Contenido Web?

-Estarás a cargo de gestionar el contenido en los portales web LATAM de la empresa aseguradora (Chile, Colombia y México).

- Siguiendo las directrices de las áreas de negocio del cliente, deberás generar contenido para cada portal de LATAM, adaptando voz y tono a cada país.

- Siguiendo las directrices de las áreas de negocio del cliente, deberás traducir y adaptar contenido de los sitios en inglés de la empresa, e incorporarlos a los sitios LATAM, adaptando voz y tono a cada país.

- El principal medio para recibir asignaciones y hacer seguimiento de tu trabajo serán tickets de Jira.

- Trabajarás en ambientes pre productivos, y te empoderarás para obtener las aprobaciones necesarias para que su trabajo llegue a los ambientes de Producción.

- Mantendrás la cordialidad en las relaciones con sus compañeros y clientes.

- Aportarás ideas para mejorar la forma de trabajo.

Requerimientos del cargo

Modalidad y horario

La jornada laboral corresponde principalmente a horario hábil de Chile, en modalidad teletrabajo. El profesional puede residir en Chile o el extranjero. De manera esporádica, puede requerirse que participe en alguna reunión realizada en otras zonas horarias.

Requisitos Excluyentes:

- Indispensable tener dominio del idioma inglés, debido a que varias de sus contrapartes serán angloparlantes nativos, y además deberá generar contenido en dicho idioma.

- Indispensable tener dominio del idioma español latinoamericano.

- Indispensable tener alguna experiencia utilizando Sitecore.

- Experiencia a nivel usuario de Jira.

- Formación profesional como periodista, UX Writer, UX Researcher, sociólogo, o similares.

- Experiencia de 02 años en roles similares.

Requisitos deseables:

- Disponer de un certificado o evaluación de su nivel de inglés, como resultados de TOEFL o nivel CEFR.

- Experiencia en otros CMSs como Drupal, Wordpress o similares.

¿Qué te ofrecemos?

- Empresa multicultural con más de 10 nacionalidades.

- Organización con amplia experiencia en trabajo remoto y distribuido, aplicando marcos ágiles.

- Cultura de aprendizaje y desarrollo constante en tecnologías actuales.

- Acceso a plataformas de formación como LinkedIn Learning, Tech Talks.

- Ambiente grato y de colaboración, con foco en trabajo en equipo y team building.

- Diversas iniciativas y participación continua en actividades internas y externas de innovación, hackathon, tecnología, agilidad, charlas, webinar, bienestar y cultura (wellness), con posibilidades no solo de participar sino de ser expositor.

- Además, al estar en Chile cuentas con los siguientes beneficios: Tarjeta Sodexo, beneficio de Sala Cuna, Seguro Complementario de Salud, Mutual de Seguridad, ¡entre otros!

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Especialista en Contenido Creativo
  • LFi
  • Santiago (Hybrid)
Social Media SEO Marketing CMS

En LFI buscamos talento para ofrecer las mejores soluciones de tecnología y marketing de la región. Desarrollamos proyectos que construyen la presencia digital de nuestros clientes y que hacen la vida más fácil y mejor a sus usuarios. Queremos innovar, buscar nuevas tecnologías, ser un equipo diverso y combinar nuestros talentos.

Funciones del cargo

El Especialista en Comunicaciones / Conversión será responsable de desarrollar contenido persuasivo y relevante, planificar y ejecutar el calendario de publicaciones, y recopilar y analizar datos de rendimiento de campañas. Este rol es crucial para atraer y convertir leads a través de diferentes canales de comunicación, asegurando la coherencia y calidad del contenido.

Responsabilidades principales:

  1. Creación de contenido:
    • Desarrollar contenido persuasivo y relevante para diversos canales, incluyendo blogs, redes sociales, correos electrónicos y más.
    • Enfocar el contenido en atraer y convertir leads, alineándolo con las estrategias de marketing de la empresa.
    • Adaptar el tono y estilo del contenido según el canal y la audiencia objetivo.
  2. Gestión de publicaciones:
    • Planificar y ejecutar el calendario de publicaciones, asegurando la consistencia y calidad del contenido.
    • Colaborar con otros equipos para coordinar las publicaciones y campañas.
    • Monitorear y ajustar las publicaciones según los resultados y feedback obtenido.
  3. Coordinación de informes:
    • Recopilar y analizar datos de rendimiento de campañas de comunicación y marketing.
    • Elaborar informes y presentaciones detalladas para comunicar resultados y hallazgos al equipo y a los stakeholders.
    • Proponer mejoras basadas en el análisis de datos y tendencias.

Requerimientos del cargo

  • Licenciatura en Comunicación, Marketing, Periodismo o campo relacionado. Excluyente
  • Experiencia mínima de 3 años en roles relacionados con la creación de contenido y gestión de campañas de comunicación. Excluyente
  • Experiencia en la elaboración y presentación de informes de rendimiento de campañas.
  1. Excelente redacción y habilidades de comunicación:
    • Capacidad para escribir de manera clara, persuasiva y atractiva.
    • Habilidad para comunicar ideas y conceptos de manera efectiva a diferentes audiencias.
  2. Creatividad y capacidad para generar contenido atractivo:
    • Pensamiento creativo y habilidad para desarrollar contenido innovador.
    • Capacidad para generar ideas frescas que resuenen con la audiencia y cumplan con los objetivos de conversión.
  3. Conocimiento de SEO y técnicas de optimización para motores de búsqueda:
    • Familiaridad con las mejores prácticas de SEO para mejorar la visibilidad del contenido.
    • Habilidad para aplicar técnicas de optimización en la creación y publicación de contenido.
  4. Familiaridad con herramientas de gestión de contenido y redes sociales:
    • Experiencia en el uso de herramientas de gestión de contenido (CMS) y plataformas de redes sociales.
    • Habilidad para utilizar analíticas y herramientas de monitoreo para evaluar el rendimiento del contenido.

Licenciatura en Comunicación, Marketing, Periodismo o campo relacionado.

  • Experiencia mínima de 3 años en roles relacionados con la creación de contenido y gestión de campañas de comunicación.
  • Experiencia en la elaboración y presentación de informes de rendimiento de campañas.

Condiciones

  • Contratación según ley de Chile
  • Día de cumpleaños off
  • Desarrollo profesional ilimitado... ¡el cielo es el límite!
  • Entrenamiento permanente
  • Metodologías de trabajo colaborativas en un buen ambiente
  • Respeto total
  • Horario de jornada laboral: de lunes a viernes de 9 a 18:30hs. De lunes a jueves de manera presencial y los días viernes Home office.

Flexible hours Flexible schedule and freedom for attending family needs or personal errands.
Partially remote You can work from your home some days a week.
Computer provided LFi provides a computer for your work.
Informal dress code No dress code is enforced.
Beverages and snacks LFi offers beverages and snacks for free consumption.
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IT Talent Acquisition
  • Sophos Solutions
  • Medellín (Hybrid)
English Software

Acerca del empleo

Sophos.GFT es una compañía global de soluciones tecnológicas, con operaciones en 14 países alrededor del mundo. Nuestra casa matriz se encuentra en Colombia y contamos con filiales en 6 países incluyendo Colombia, Estados Unidos, México, India, Chile y Panamá. Somos más de 1.500 personas expertas en tecnología, liderando proyectos que están revolucionando la industria y transformando con éxito las instituciones financieras más importantes 🌎

Tendrás la oportunidad de:

Tendrás la oportunidad de:

  • Reclutar perfiles del sector IT.
  • Gestionar procesos de selección end to end.
  • Desarrollar entrevistas por competencias.

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¿Que requerimos?

  • Profesional de áreas relacionadas a Psicología, administración de empresas, ingeniería industrial o carreras administrativas afines.
  • Experiencia de 2 a 3 años en selección y reclutamiento de personal con un amplio conocimiento en el stack tecnológico de desarrollo de software a la medida.
  • Conocimiento en Ejecución de entrevistas de talento por competencias y de skills técnicos para personal de IT.
  • Nivel de inglés B1 a nivel conversacional.

Es un plus sí:

  • Tienes experiencia en desarrollo de assessment center Deseable experiencia con compañías de banca o servicios financieros

Nosotros te ofrecemos 💙

  • Contrato a término indefinido, trabajo híbrido en Medellín, con fines de semana libres, salario justo de acuerdo con tu perfil en el mercado y beneficios extralegales.
  • Acceso a nuestra propia plataforma de aprendizaje, para que te certifiques en tecnologías o habilidades necesarias para tu crecimiento.
  • Carta de beneficios para que elijas los que más te gusten entre las opciones según tus puntos (ej: seguro de mascotas, puntos para restaurantes, tarjetas de regalo, plataforma fit, entre muchos otros).

Wellness program Sophos Solutions offers or subsidies mental and/or physical health activities.
Partially remote You can work from your home some days a week.
Digital library Access to digital books or subscriptions.
Health coverage Sophos Solutions pays or copays health insurance for employees.
Computer provided Sophos Solutions provides a computer for your work.
Informal dress code No dress code is enforced.
Shopping discounts Sophos Solutions provides some discounts or deals in certain stores.
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Analista de Staffing
  • NTT DATA Europe & LATAM
  • Temuco (Hybrid)
Excel

¡Únete a nuestro equipo de #DigitalLovers como Analista de Staffing!

 NTT DATA Chile es una empresa multinacional que ofrece un ambiente de trabajo inclusivo y respetuoso, donde cada persona es valorada por su Uniqueness🌈 

Somos un equipo de más de 139.000 profesionales apasionados por la tecnología que trabajan en proyectos de vanguardia en diversos sectores, incluyendo telecomunicaciones, finanzas, industria, servicios públicos, energía, sector público y salud. 

Funciones del cargo

  • Apoyar en proceso de asignación de personal
  • Revision de capacidades y conocimientos de personal interno.
  • Trabajo en equipo
  • Realizar análisis de Datos

Requerimientos del cargo

  • Titulo académico del area de Administración, Gestion o afín

Experiencia:

  • Experiencia minima de dos años con manejo de Datos
  • Herramientas Oftamicas
  • Ideal trabajo previo en Staffing o areas relacionadas

Conocimientos Técnicos:

  • Excel Intermedio/Avanzado

 Excluyente: Residencia FUERA de la region Metropolitana, de Valparaiso u O´Higgins

Opcionales

Experiencia en consultoras de Tecnologia

Conditions

Flexible hours Flexible schedule and freedom for attending family needs or personal errands.
Partially remote You can work from your home some days a week.
Health coverage NTT DATA Europe & LATAM pays or copays health insurance for employees.
Computer provided NTT DATA Europe & LATAM provides a computer for your work.
Informal dress code No dress code is enforced.
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Analista de Atracción de Talento
  • BNP Paribas Cardif
  • Santiago (Hybrid)
English
¿Quieres ser parte de los líderes en la revolución de los seguros?
BNP Paribas Cardif está presente en más de 30 países en América, Europa y Asia, contamos con 25 años de trayectoria en Chile y nuestra misión es hacer los seguros más accesibles, justos y valiosos.
- Por nuestro ambiente laboral único, somos una organización centrada en el bienestar de las personas y nuestro espíritu Cardif está presente en la oficina y fuera de ella.
- Porque el deporte y sus valores son parte de nuestra cultura: la colaboración, la empatía y el respeto guían nuestro trabajo.
- Por la cercanía con nuestros líderes, somos una organización que cree en el talento y damos las oportunidades para desarrollarte y aprender juntos.
- Por nuestro modelo de trabajo mixto, teletrabajando tres días a la semana.
- Estamos comprometidos con el medio ambiente.
- Estamos comprometidos con la diversidad, equidad e inclusión, siendo ésta parte de nuestra cultura y estrategia de la compañía.

Objetivo general y tareas

¿Cuáles son los principales desafíos del cargo?

Responsable de participar en la coordinación y seguimiento de todos los procesos de reclutamiento y selección de la Compañía. Debe participar en la programación e implementación de los programas de inducción establecidos.
Objetivos específicos del cargo:

- Mantención de registros de los procesos de reclutamiento y selección vigentes, velando por el cumplimiento de los plazos establecidos.
- Asegurar la disponibilidad de postulantes en una cantidad y calidad satisfactoria para los procesos de selección vigentes.
- Coordinar los procesos de evaluación psicológica con proveedores externos.
- Realizar entrevistas de selección a postulantes preseleccionados.
- Realizar estudios de eficiencia de los canales de reclutamiento y selección implementados.
- Participar en la implementación y coordinación del programa de inducción establecido.
- Preparar y entregar pack de bienvenida a los nuevos empleados de la Compañía.
- Participar en la implementación de nuevos proyectos de la Gerencia de Recursos Humanos.
- Además será responsable de aplicar controles de Seguridad Financiera, establecidos en los diversos procedimientos Operacionales del área.

Requisitos y competencias

Requisitos:

- Tipo de experiencia: deseable en procesos de selección de personal corporativo.
- Tipo de industria: deseable en compañías de servicios financieros de mediana/alta dotación.
- Tiempo:experiencia laboral mínima de 1 años en selección de personal.
Conocimientos y Habilidades:

- Manejo de PC, nivel usuario.
- Deseable domino intermedio de inglés.
- Excelentes relaciones interpersonales.
- Capacidad de trabajo en equipo.
- Organización.
- Autonomía.
“Todas las contrataciones están sujetas a la ley 21015. En BNP Paribas Cardif creemos en lugares de trabajos inclusivos y diversos, donde todas las personas son bienvenidas. En caso de necesitar adaptaciones para ser parte de nuestro proceso de selección, favor comunicarlo en la sección de preguntas.”

Conditions

Relocation offered If you are moving in from another country, BNP Paribas Cardif helps you with your relocation.
Flexible hours Flexible schedule and freedom for attending family needs or personal errands.
Partially remote You can work from your home some days a week.
Health coverage BNP Paribas Cardif pays or copays health insurance for employees.
Computer provided BNP Paribas Cardif provides a computer for your work.
Informal dress code No dress code is enforced.
Vacation over legal BNP Paribas Cardif gives you paid vacations over the legal minimum.
Beverages and snacks BNP Paribas Cardif offers beverages and snacks for free consumption.
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$$$ Full time
Analista ERP SAP MM
  • SMU S.A.
  • Santiago (Hybrid)
ERP SAP HANA SAP

¿Quieres formar parte de la red de Supermercados más grande de Chile?

En Unired, queremos que te integres a nuestro equipo de trabajo.
En esta oportunidad estamos en búsqueda de un/a Analista ERP - SAP MM, responsable de participar activamente en proyectos tecnológicos relevantes de la compañía, que tengan relación con aplicar tecnologías web y particularmente en el o los productos APP’s de la empresa

En SMU S.A. apoyamos y promovemos la Ley N°21.015 de Inclusión Laboral. Además nos encontramos certificados en la Norma Chilena NCh: 3262, de Gestión de igualdad de género y conciliación de la vida laboral, familiar y personal. Por esta razón queremos destacar que todas nuestras oportunidades laborales están abiertas a personas con discapacidad , y sin ningún tipo de distinción ni discriminación por género. En SMU, nos esforzamos por gestionar un ambiente inclusivo y equitativo para todas las personas.”

Funciones del cargo

  • Asegurar la continuidad operativa de las distintas interfaces Comerciales que van a los distintos sistemas de destino.
  • Revisar y definir requerimientos de negocio asociados a procesos SAP asociado a procesos MM, datos maestros y producción.
  • Revisar y levantar procesos operativos o iniciativas de negocio que vengan a cubrir una necesidad generar un proyecto, evaluando esfuerzos y recursos para cumplir el objetivo.
  • Gestionar las necesidades de los sistemas o usuarios de negocio para su correcto funcionamiento.
  • Atender y gestionar las incidencias de las áreas de negocio que atendemos, incidencias de todo tipo que tengan que ver con el área de TI generando las instancias con los distintos actores de TI con externos.
  • Documentar y gestionar los pasos al sistema productivo de los distintos requerimientos de negocio o proyectos asociados a SAP o herramientas que se conecten a SAP.
  • Participar en los procesos de mantenimiento de sistema tales como DRP o upgrade.
  • Priorizar y presentar en reunión con los responsables de negocio los resultados de los requerimiento y proyectos.

Requerimientos del cargo

Certificación en el modulo de SAP a utilizar. (Deseable)
Experiencia de 3 años en SAP MM - Retail.
Manejo Hana (deseable).
Tres años de experiencia en el rubro de retail o similares.
Disponibilidad para trabajar de manera híbrida

Conditions

Flexible hours Flexible schedule and freedom for attending family needs or personal errands.
Partially remote You can work from your home some days a week.
Health coverage SMU S.A. pays or copays health insurance for employees.
Computer provided SMU S.A. provides a computer for your work.
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Gross salary $800 - 1000 Full time
Investigador de Perfiles de Proyectos
  • BNamericas
Excel English

BNamericas es una plataforma de inteligencia de negocios, con 28 años de experiencia en el mercado LATAM, proporcionando a nuestros clientes información valiosa y actualizada sobre proyectos, noticias y datos relacionados con las áreas de Energía Eléctrica, Infraestructura, Minería y Metales, Petróleo y Gas, TIC, entre otros, de manera que puedan utilizar esta información para tomar decisiones estratégicas para su negocio.

BNamericas es una empresa inclusiva, en la cual todas las diferencias son respetadas y valoradas; para que todos los colaboradores puedan desarrollar plenamente sus talentos.

Actualmente estamos en búsqueda de traductores bilingües para que puedan incorporarse al equipo de investigadores de perfiles de proyectos del área Contenido.

Consideraciones:
*Este trabajo se realiza 100% remoto; la coordinación de tareas se realiza a través de una comunicación directa con el área por medio de la herramienta de Microsoft Teams.

Funciones del cargo

  • Analizar, traducir, crear, desarrollar y/o actualizar perfiles de proyectos de múltiples sectores (minería, infraestructura, petróleo y gas, energía eléctrica).
  • Analizar la información, traducir, investigación en línea.
  • Contactar a las empresas para obtener información, verificar fuentes, ingresar datos y mantener actualizados los proyectos y/o desarrollos relacionados con las industrias y sectores industriales más importantes de Latinoamérica.

Requerimientos del cargo

  • Título técnico/profesional en traducción; pedagogía en lenguas o carreras similares.
  • Mínimo 2 años de experiencia realizando traducciones técnicas e investigación de datos. (excluyente)
  • Capacidad de comprender y escribir en español e inglés a un nivel intermedio-avanzado (excluyente)
  • Interés por enfocarse en áreas de análisis e investigación relacionadas con sectores de petróleo y/o gas.
  • Disponibilidad de lunes a viernes de 8.00 a 17.00 pm
  • Disponer de conexión a internet por cable
  • Contar con referencias laborales comprobables.
  • Dominio a nivel usuario en herramientas de informática (G-Suite; Word, Excel, Outlook y otros).
  • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. (Gramática, ortografía y redacción).
  • Disposición a realizar tareas de rutina con constancia y calidad.
  • Actitud de colaboración y trabajo en equipo.

Opcionales

Será considerado un plus si dominas el idioma portugués oral y escrito.

Condiciones

  • Excelente ambiente laboral multicultural
  • Oportunidades de aprendizaje y formación continua
  • Beneficios Corporativos (Bienestar, Seguros, Interferiados, Actividades de Equipo y mucho más)
  • Pertenecer a una de las empresas de inteligencia y negocio con mayor trayectoria en LATAM

Wellness program BNamericas offers or subsidies mental and/or physical health activities.
Life insurance BNamericas pays or copays life insurance for employees.
Health coverage BNamericas pays or copays health insurance for employees.
Computer repairs BNamericas covers some computer repair expenses.
Dental insurance BNamericas pays or copays dental insurance for employees.
Computer provided BNamericas provides a computer for your work.
Fitness subsidies BNamericas offers stipends for sports or fitness programs.
Personal coaching BNamericas offers counseling or personal coaching to employees.
Informal dress code No dress code is enforced.
Shopping discounts BNamericas provides some discounts or deals in certain stores.
Vacation on birthday Your birthday counts as an extra day of vacation.
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Gross salary $800 - 1200 Full time
Redes & Deploy
  • Sumato-Id
  • Buenos Aires (Hybrid)
Windows Server Linux Networks Windows

Somos una empresa dedicada a digitalizar el mundo físico a través de Computer Vision e Inteligencia Artificial, con el fin de mejorar la operatoria de nuestros clientes. Trabajamos con marcas importantes de retail de Sudamerica.
Buscamos protagonistas que quieran desarrollarse en un ambiente de trabajo flexible con ganas de aprender y desarollar soluciones innovadoras.

Funciones del cargo

RELEVAMIENTOS: Realizar relevamientos y análisis en terreno para la implementación de soluciones Sumato, incluyendo sistemas de CCTV y salas de servidores.

PLANIFICACION: Coordinar con los equipos de desarrollo y operaciones para planificar y programar los despliegues en campo.

IMPLEMENTACION: Desplegar y brindar soporte en terreno para la implementación exitosa de nuestras soluciones, adaptándolas a los requisitos específicos de cada cliente.

RESOLUCION: Identificar y solucionar problemas durante el proceso de implementación, trabajando en colaboración con otros equipos para resolver cualquier obstáculo que pueda surgir.

CONFIGURACION: Gestionar la configuración de los entornos de producción y asegurarse de que estén correctamente configurados para admitir las aplicaciones y servicios desplegados.

SEGURIDAD: Cumplir con los estándares de seguridad y cumplimiento durante el proceso de implementación.

RESPUESTA: Monitorear el rendimiento de las implementaciones y responder rápidamente a problemas o fallos.

DOCUMENTACION: Mantener documentación actualizada sobre los procesos de despliegue y comunicar de manera efectiva los cambios planeados y realizados a todas las partes interesadas relevantes.

MEJORA: Identificar oportunidades para mejorar los procesos de despliegue y la infraestructura de implementación, con el objetivo de aumentar la eficiencia y la confiabilidad de los despliegues.

Requerimientos del cargo

EDUCACIÓN: Técnico en Conectividad y Redes, o afines.

SISTEMAS OPERATIVOS: Conocimientos profundos en sistemas operativos como Windows, Windows Server y Linux.

RESPALDOS: Experiencia demostrable en el respaldo de sistemas operativos.

VIRTUALIZACION: Experiencia en la creación y gestión de entornos de virtualización.

REDES: Dominio en la configuración de redes LAN y conocimientos en redes en general.

CCTV: Experiencia previa en la instalación y operación de sistemas de CCTV.

COMUNICACION: Capacidad para comunicarse de manera clara y efectiva con el equipo y otros miembros de la organización.

RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS: Capaz de abordar y resolver desafíos técnicos y organizativos de manera efectiva.

LICENCIA: Poseer licencia de conducir vigente.

Condiciones

Somos una startup dinámica que trabaja por objetivos, facilitando a nuestros colaboradores la autogestión de su tiempo.
Trabajamos bajo un formato híbrido donde se otorga la posibilidad de trabajar remoto.
Buscamos personas con actitud que les apasione innovar y quieran aprender junto a nosotros las nuevas tecnologías que aparecen día a día.

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