Trabajo Remoto Peru

Acerca del empleo

Sophos.GFT es una compañía global de soluciones tecnológicas, con operaciones en 14 países alrededor del mundo. Nuestra casa matriz se encuentra en Colombia y contamos con filiales en 6 países incluyendo Colombia, Estados Unidos, México, India, Chile y Panamá. Somos más de 1.500 personas expertas en tecnología, liderando proyectos que están revolucionando la industria y transformando con éxito las instituciones financieras más importantes 🌎

-Gestionar las tickets de soporte a ambientes asignados por el líder de soporte

-Realizar desarrollos en la herramienta Control M

-Escalar a soporte de nivel 3 del clientes, las incidencias detectadas en producción.

-Efectuar despliegues de desarrollos en ambientes de pruebas

-Soporte de ambientes de desarrollo y pruebas

-Apoyar al equipo funcional de la mesa de ayuda durante el diagnóstico de incidentes

-Velar por el cumplimiento de las políticas de seguridad de la información definidas por Sophos y por el cliente.

-Manejo de paquete de ofimática y soporte a software de Windows

-Programación en SQL ORACLE

-Excelente gestión y manejo de usuarios.

-Atención de llamadas telefónicas

-Manejo de herramientas de soporte remoto (Teams)

-Certificación ITIL V3 o ITIL 4

-Monitoreo de servicios, aplicaciones o API

-Conocimientos en lenguajes de programación (C++, PHP o Java))

-Manejo de herramientas de gestión de tickets (Jira)

-Desarrollo con la herramienta Control M

-Ingles B2

-Experiencia en el sector bancario

🌟 ¿Qué ofrecemos?

• Contrato a término indefinido: Estabilidad laboral y oportunidades a largo plazo.
• Medicina prepagada: Acceso a servicios de salud de calidad.
• Puntos para redimir en diferentes comercios: Beneficios que mejoran tu calidad de vida.
• Academia de aprendizaje: Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua en áreas relevantes.

Una de nuestras misiones en TCIT es descubrir y potenciar a los mejores talentos, por lo que te invitamos a ser parte de nuestro team!

Nuestro propósito es transformar digitalmente a distintas organizaciones a través de soluciones de calidad, sostenibles e innovadoras. Trabajamos con metodologías ágiles, utilizamos tecnologías de última generación y somos expertos en desarrollo de software en tecnologías Cloud.

Algunos de nuestros desarrollos son un sistema de gestión agrícola, un sistema de remates en línea, un sistema de gestión de las causas para los tribunales judiciales, un sistema para monitoreo de certificaciones para trabajadores mineros, un sistema de liquidaciones de sueldo y otras soluciones de gestión de empresas en ámbitos como transporte de carga y bodegaje, entre muchos otros.

Además, trabajamos en países como Canadá en ambiciosos proyectos con nuestros partners tecnológicos.

¡Súmate a la revolución digital TCIT!

• Asesorarás a nuestros clientes en su proceso de transformación digital para contribuir en la consecución de sus objetivos, el mantenimiento de su competitividad y desarrollo de sus negocios
• Identificarás las necesidades del cliente orientado a dar una respuesta eficiente y eficaz a sus requerimientos
• Analizarás la situación de la empresa para detectar posibles errores o mejoras en las que basar tu asesoría
• Te convertirás en un socio estratégico para nuestros clientes
• Diseñarás y propondrás soluciones de negocio creativas e innovadoras
• Generarás propuestas para optimizar y mejorar las infraestructuras de nuestros clientes
• Serás capaz de traducir a lenguaje técnico el negocio y las necesidades del cliente y viceversa
• Serás capaz de gestionar incidencias, incontemplados o problemas que puedan suscitarse
• Serás un ninja gestionando y optimizando recursos y presupuestos
• Te mantendrás actualizado acerca de las dinámicas del mercado y de las nuevas tecnologías del sector
• Trabajarás en un equipo multidisciplinario de la mano con nuestros Jefes de Proyecto, Líderes Técnicos y Área Comercial

• Título de ingeniero comercial, ingeniero civil industrial o afín
• Experiencia profesional de al menos 3 años como Consultor o en área de ventas informática
• Capacidad de análisis y resolución de problemas
• Visión estratégica del negocio
• Persuasión y comunicación efectiva
• Orientación al cliente
• Experiencia en gestión de proyectos
• Nivel de inglés intermedio-avanzado
• Manejo de Excel intermedio-avanzado

• Nuestro horario promedio hace que puedas salir a las 14:00 los días viernes (sí, a las 14:00!!!!)
• Nuestras oficinas quedan a pasos del metro
• Porque sabemos que guatita llena <3 contento, cuando vayas a trabajar a la oficina contamos con almuerzo en una cafetería cercana (¡y esto va por cuenta de TCIT, aparte del bono de almuerzo :O!)
• Tendrás permisos flexibles
• Más días de vacaciones
• Vestimenta casual
• Estamos afiliados a Caja de Compensación Los Andes, por lo que puedes acceder a sus cientos de beneficios y convenios
• Estamos afiliados a la ACHS, por lo que tendrás acceso a capacitaciones, beneficios y convenios
• Somos Google Partners, lo que significa que puedes certificarte de manera gratuita!
• Tendrás 1 hora 30 minutos para almorzar!
• Tenemos estacionamiento para bicicletas
• ¡Nos encantan los asados y usamos cualquier excusa para juntarnos y compartir!
• El día de tu cumpleaños puedes salir a las 16:00 para celebrar como se debe

¡Te esperamos!

En CodersLab actualmente nos encontramos apuntando al crecimiento de nuestros equipos de manera global con el objetivo de posicionarnos con nuestros productos en más países de Latinoamérica, es por ello que estamos en búsqueda de un Applications Support Engineer quien deberá ser una persona con motivada y orientada al cumplimiento de objetivos.

Te sumarás a un equipo desafiante y ambicioso con ganas de renovar el mercado, por lo que tus propuestas serán de mucho valor para el negocio.

¡Postula para este tremendo desafío!

We are looking for an Applications Support Engineer to provide support for our critical business applications. The ideal candidate will have strong technical skills, excellent communication skills, and the ability to work independently and as part of a team.

This position is to work remotely from anywhere of LATAM for working outside office hours and weekends.

Responsibilities:

• Provide phone and ticket support to end users for application-related issues
• Use ZenDesk to track and manage support tickets
• Understand the applications environment and be able to diagnose payload problems using monitoring tools, including Kibana
• Escalate complex issues to the appropriate team
• Work with other IT or NOC team members to resolve application issues
• Keep up to date with the latest application changes and updates

Requirements

• 3+ years of experience in applications support
• Experience in troubleshooting device settings and mobile applications in Android and iOS environments
• Strong knowledge of ZenDesk
• Ability to read, debug, and understand web applications (HTML, CSS, JavaScript, API calls, etc.) and a familiarity with API query language
• Experience with Kibana and other monitoring tools
• Excellent communication and interpersonal skills
• Ability to work independently and as part of a team
• Ability to work off-hours and weekends
• Proficiency in advanced English

This position is to work remotely from anywhere of LATAM for working outside office hours and weekends.

Moventi is at the forefront of technological innovation, helping organizations navigate the rapidly changing landscape. By working here, you will be part of a multidisciplinary team that fosters continuous learning and the adoption of new technologies. The office is centrally located, providing a collaborative environment with recreational areas for breaks and agile tables for team meetings. The organizational culture emphasizes transparency, commitment, and innovation, encouraging employees to take risks and challenge themselves daily.

• Provide first-level technical support via phone, electronic submission, and remote control software to diagnose and resolve issues with restaurant systems, such as POS systems (Oracle/PAR, Micros, POSitouch), drive-thru timers, and web-based reporting systems.

• Log and track all issues in the ITSM system, ensuring timely responses and updates to users.

• Escalate unresolved or more complex issues to second-level helpdesk or external vendors when needed.

• Diagnose and resolve basic networking issues such as connectivity problems, slow network performance, and configuration errors on routers, switches, and wireless access points.

• Troubleshoot hardware problems involving desktops, printers, and other peripherals used in restaurant environments.

• Provide support for network-related issues, including IP address conflicts, network outages, and connectivity problems between restaurant systems and external applications.

• Assist in the configuration and setup of new hardware and software for restaurant implementations.

• Work closely with vendors to ensure timely repair or replacement of hardware components under maintenance agreements.

• Monitor system performance and ensure service level agreements (SLAs) are being met.

• Maintain and update user documentation and training materials for end users.

• Assist with basic troubleshooting of network connections, hardware peripherals, and standard software applications.

• Participate in system testing and deployment of updates or new tools within restaurant environments.

• Provide basic training to restaurant staff on common IT tasks and systems, helping them understand and use new technologies.

• Basic understanding of POS systems, desktop support skills, and experience with customer service.

• Strong communication skills with the ability to clearly explain technical issues to non-technical users.

• Eagerness to learn new technologies and troubleshooting methods.

• Ability to handle stressful situations professionally and patiently while maintaining a positive attitude.

• Problem-solving mindset with attention to detail and good organizational skills.

• Capable of following established procedures and escalating more complex issues as necessary.

We stay ahead of the game.
We take initiative, anticipating challenges before they arise. By being proactive, we keep things running smoothly and ensure our clients can focus on what matters most, knowing we’ve got their back.

We don't cut corners.
We value doing things right with integrity, ensuring that we deliver high-quality solutions without compromise.

We stay hungry.
We’re constantly evolving through continuous education and tech innovation to ensure our clients always benefit from the best solutions.

We ask for the ball.
We’re big on being team players, owning challenges, and aren’t afraid to ask for the ball to lead our clients to success.

We go with the flow.
We’re adaptable, staying ahead of evolving tech, and finding innovative solutions to ensure our clients succeed, no matter what.

• Technical Support: Provide email and phone support.
• Issue Triage: Assess urgency and allocate resources.
• Guidance: Offer best practices and solutions.
• Problem-Solving: Tackle complex issues.
• Professional Interaction: Maintain a positive attitude with clients.
• Issue Resolution: Troubleshoot IT issues promptly.
• Documentation: Maintain accurate client records.
• Follow-Ups: Ensure client satisfaction.
• Project Management: Assist in IT projects.
• Client Inquiries: Provide first-level technical support within SLAs.
• Request Monitoring: Prioritize requests based on severity.
• Troubleshooting: Collaborate on common IT issues.

• Fluent in English. Must be able to speak clearly with clients in English (Required)
• High school diploma; Bachelor’s in computer systems is a plus.
• Basic computer hardware, software, and networking knowledge.
• Strong problem-solving and communication skills.
• Ability to multitask and prioritize.
• Quick learner of new technologies.
• Previous customer-facing role experience is a plus.

Recommended Certifications:

• CompTIA A+
• Microsoft Certified Professional (MCP)

• 100% Remote: Enjoy your free time without commuting.
• US Holidays: Recharge with paid holidays.
• Competitive Salary: We offer a salary that values your skills.
• Performance Bonus: Get rewarded for your hard work.
• Bi-weekly Virtual Happy Hour: Relax and play games with the team.
• Contests and Challenges: Keep things fun with team activities.

Moventi is at the forefront of technological innovation, helping organizations navigate the rapidly changing landscape. By working here, you will be part of a multidisciplinary team that fosters continuous learning and the adoption of new technologies. The office is centrally located, providing a collaborative environment with recreational areas for breaks and agile tables for team meetings. The organizational culture emphasizes transparency, commitment, and innovation, encouraging employees to take risks and challenge themselves daily.

• Drive the overall architecture of the company's AI systems.
• Test and prototype the latest technologies being released within the AI space with an eye towards how they can be applied to our specific use case.
• Build and maintain software to analyze videos, photos, and mobile phone data to create highly accurate representations of 3D spaces.
• Build and maintain software to integrate information from our product catalog, user provided inspiration images, and spatial data to generate designs of spaces.
• Build and maintain endpoints providing an agentic capabilities for our user interfaces.
• Create software to automation portions of 3D model and texture generation from pictures and product specifications.
• Deliver key features in coordination with the other engineers at the company
• Coordinate with stakeholders to conceptualize project timelines and evolving strategy
• Assist in the recruiting process and actively mentor engineers across the company

• 6+ years of hands-on software engineering experience in computer vision or image processing, particularly in production environments working with AR, video, or 3D data.
• Proficiency in programming languages such as Python, C#, and Swift, with experience implementing algorithms for real-time computer vision or image processing tasks.
• Hands-on experience extracting and processing frames from video, and performing image enhancements or feature extraction to augment data from AR devices.
• Extensive experience with computer vision techniques, including image classification, object detection, segmentation, and depth estimation.
• Experience integrating MLLMs, particularly GPT and Claude into production applications in combination with large and changing datasets.
• Knowledge of recent advancements in NeRFs or similar volumetric rendering techniques for 3D scene reconstruction and representation.
• Experience with 3D scene reconstruction techniques, multi-view geometry, and structure-from-motion algorithms.
• Strong mathematical skills in 3D geometry and linear algebra.
• Ability to lead technical discussion and decisions, including framework selection
• Ability to clearly communicate with both technical and non-technical team members, especially explaining technical approaches, capabilities, and performance.
• Enjoys working on small teams and evolving startup environments to devise creative solutions to complex problems.
• Passionate about product and small details to deliver a delightful user experience

• Fields support calls, chat, email, and/or other communication from users with inquiries regarding software programming, connectivity, printing, and similar concerns.
• Guides users through diagnostic and troubleshooting processes, which may include use of diagnostic tools and software and/or following verbal instructions.
• Managing clinical system integration.
• Proactively escalate complex requests to platform providers or other technical teams, ensuring timely and effective solutions.
• Contribute to the continuous improvement of our support processes, working with other team members to streamline workflows and enhance overall efficiency
• Creation of email accounts, Slack profiles, and any other directory management that may be required for the employees or providers at Openloop.
• Other duties as assigned.

• 1 year of experience in IT systems management as a technical support agent or helpdesk N1 (required).
• Proven experience working with CRM systems (desired).
• Experience troubleshooting and replacing hardware on laptops.
• Ability to manage user accounts in Active Directory and Exchange.
• Experience installing software, patches, and updates on laptops.
• Experience troubleshooting basic network and software issues.
• Ability and willingness to quickly learn new and existing technologies.
• An empathetic, inclusive, and curious attitude that reflects your passion for understanding user needs and delivering exceptional support experiences.
• Advanced problem solving skills.
• Fluency in English (C1) and excellent written and verbal communication skills (required).
• Available to work 6 days of the week, 48 hours per week, including weekends.
• Available to work on-site at our office in Miraflores.

• Experience working with Zoho CRM and/or apple ecosystem is considered a plus (desired).

• Contract under a Peruvian company ID ("Planilla"). You will receive all the legal benefits in Peruvian soles (CTS, "Gratificaciones", etc).
• Unlimited Vacation Days - Yes! We want you to be able to relax and come back as happy and productive as ever.
• EPS healthcare covered 100% with RIMAC --Because you, too, deserve access to great healthcare.
• AFP retirement plan—to help you save for the future.
• We’ll assign a computer in the office so you can have the best tools to do your job.
• You will have all the benefits of the Coworking space located in Lima - Miraflores (Free beverage, internal talks, bicycle parking, best view of the city)

• Incident management: BAU and BreakFix Tickets—Providing Level 1 and Level 2 IT support for the global end-user community, including remote workers. This involves device support and deployment, lifecycle management, end-user training, collaboration services, and administration of other business applications.
• Project Contribution: Assist in deploying new services within assigned project teams.
• Security and Compliance: Use incident logging to Work with the service security team to ensure that all end-user devices are compliant.
• Asset Coordination: for new joiners and leavers in LATAM regions, including maintaining an accurate inventory.
• Other responsibilities will be assigned as required.

• Associate's degree in computer science or communications.
• Exceptional written and verbal English skills are a must. Must have strong professional verbal and written English communication.
• At least two years of experience in End User Support.
• Proficiency in Azure Active Directory, Bitlocker, and Defender ATP. Microsoft operating systems (Windows 11, Windows Virtual Desktops). Mac OSX
• Knowledge of Office 365 environment, including Email, SharePoint, Teams, and OneDrive.
• Familiarity with the deployment of smartphones (Android/iOS).
• Strong training development skills, communicating complex technical matters in an easy-to-understand way.
• Ability to engage effectively with all levels of the organization.
• A team-oriented individual with excellent communication and interpersonal skills and a strong desire to learn and grow.

• We’re building AI-solutions to automate how companies buy their supplies.
• US-based Startup, backed by top-tier Silicon Valley investors.
• Co-founded by Stanford alumni and seasoned entrepreneurs Nadine and Javier, with experience in hospitality and technology.
• Lilo cuts procurement times by over 50%, by unifying suppliers and processes on one platform.
• Trusted by Marriotts, Holiday Inns, Fairfields, and many more.
• Multi-cultural team with global mindset.

We are seeking a Project Trainee with a passion for artificial intelligence and large language models (LLMs). This role is ideal for students or recent graduates with experience in Python and a foundational understanding of AI systems. As a trainee, you will engage in state-of-the-art research, design data processing pipelines using LLMs, and contribute to improving our AI workflows. This is a great opportunity to gain hands-on experience in AI/ML projects and work with cutting-edge technologies.

• Conduct research on the latest LLM algorithms and related technologies.
• Design, code, and automate pipelines for data processing using large language models.
• Test, improve, and extend our existing pipelines and libraries to enhance performance and scalability.
• Curate, revise, and label data for building high-quality training datasets.
• Collaborate with the team to ensure smooth integration of LLM technologies into our projects.

• Python programming skills with the ability to write clean and efficient code.
• C1 or higher proficiency in English, both written and spoken.
• Foundational understanding of AI systems and interest in machine learning technologies.
• Current enrollment in or completion of courses such as ICM3480, IIC3670, IIC2613, or similar AI/ML courses.

• Knowledge of Natural Language Processing (NLP) and large language models.
• Familiarity with Hugging Face tools and libraries.
• Experience with machine learning frameworks such as scikit-learn, TensorFlow, or PyTorch.
• Git version control knowledge for collaborative coding.
• Experience with AWS for cloud computing and model deployment.

NeuralWorks es una compañía de alto crecimiento fundada hace 3 años. Estamos trabajando a toda máquina en cosas que darán que hablar.

Somos un equipo donde se unen la creatividad, curiosidad y la pasión por hacer las cosas bien. Nos arriesgamos a explorar fronteras donde otros no llegan: un modelo predictor basado en monte carlo, una red convolucional para detección de caras, un sensor de posición bluetooth, la recreación de un espacio acústico usando finite impulse response.

Estos son solo algunos de los desafíos, donde aprendemos, exploramos y nos complementamos como equipo para lograr cosas impensadas.

Trabajamos en proyectos propios y apoyamos a corporaciones en partnerships donde codo a codo combinamos conocimiento con creatividad, donde imaginamos, diseñamos y creamos productos digitales capaces de cautivar y crear impacto.

👉 Conoce más sobre nosotros

El equipo de Data y Analytics trabaja en diferentes proyectos que combinan volúmenes de datos enormes e IA, como detectar y predecir fallas antes que ocurran, optimizar pricing, personalizar la experiencia del cliente, optimizar uso de combustible, detectar caras y objetos usando visión por computador.

Trabajarás transformando los procesos a MLOps y creando productos de datos a la medida basados en modelos analíticos, en su gran mayoría de Machine Learning, pero pudiendo usar un espectro de técnicas más amplio.

Dentro del equipo multidisciplinario con Data Scientist, Translators, DevOps, Data Architect, tu rol será extremadamente importante y clave para el desarrollo y ejecución de los productos, pues eres quien conecta la habilitación y operación de los ambientes con el mundo real. Te encargarás de aumentar la velocidad de entrega, mejorar la calidad y la seguridad del código, entender la estructura de los datos y optimizar los procesos para el equipo de desarrollo.

En cualquier proyecto que trabajes, esperamos que tengas un gran espíritu de colaboración, pasión por la innovación y el código y una mentalidad de automatización antes que procesos manuales.

Como MLE, tu trabajo consistirá en:

• Trabajar directamente con el equipo de Data Scientists para poner en producción modelos de Machine Learning utilizando y creando pipelines de ML.
• Recolección de grandes volúmenes y variados conjuntos de datos.
• Recolección de interacción con la realidad para su posterior reentrenamiento.
• Construir las piezas necesarias para servir nuestros modelos y ponerlos a interactuar con el resto de la compañía en un entorno real y altamente escalable.
• Trabajar muy cerca de los Data Scientists buscando maneras eficientes de monitorear, operar y darle explicabilidad a los modelos.
• Promover una cultura técnica impulsando los productos de datos con las prácticas DevSecOps, SRE y MLOps.

• Estudios de Ingeniería Civil en Computación o similar.
• Experiencia práctica de al menos 3 años en entornos de trabajo como Software Engineer, ML Engineer, entre otros.
• Experiencia con Python.
• Entendimiento de estructuras de datos con habilidades analíticas relacionadas con el trabajo con conjuntos de datos no estructurados, conocimiento avanzado de SQL, incluida optimización de consultas.
• Experiencia usando pipelines de CI/CD y Docker.
• Pasión en problemáticas de procesamiento de datos.
• Experiencia con servidores cloud (GCP, AWS o Azure, de preferencia GCP), especialmente el conjunto de servicios de procesamiento de datos.
• Buen manejo de inglés, sobre todo en lectura donde debes ser capaz de leer un paper, artículos o documentación de forma constante.
• Habilidades de comunicación y trabajo colaborativo.

¡En NeuralWorks nos importa la diversidad! Creemos firmemente en la creación de un ambiente laboral inclusivo, diverso y equitativo. Reconocemos y celebramos la diversidad en todas sus formas y estamos comprometidos a ofrecer igualdad de oportunidades para todos los candidatos.

“Los hombres postulan a un cargo cuando cumplen el 60% de las calificaciones, pero las mujeres sólo si cumplen el 100%.” Gaucher, D., Friesen, J., & Kay, A. C. (2011).

Te invitamos a postular aunque no cumplas con todos los requisitos.

• Agilidad para visualizar posibles mejoras, problemas y soluciones en Arquitecturas.
• Experiencia en Infrastructure as code, observabilidad y monitoreo.
• Experiencia en la construcción y optimización de data pipelines, colas de mensajes y arquitecturas big data altamente escalables.
• Experiencia en procesamiento distribuido utilizando servicios cloud.
• ​​Stack orientado a modelos econométricos (statsmodels, pyfixest), serialización.
• Experiencia con algún motor de datos distribuido como pyspark, dask, modin.
• Interés en temas "bleeding edge" de Inferencia Causal: (Técnicas Observacionales, Inferencia basada en diseño, Probabilidad y Estadística [Fuerte énfasis en OLS y sus distintas expansiones]).

• MacBook Air M2 o similar (con opción de compra hiper conveniente)
• Bono por desempeño
• Bono de almuerzo mensual y almuerzo de equipo los viernes
• Seguro Complementario de salud y dental
• Horario flexible
• Flexibilidad entre oficina y home office
• Medio día libre el día de tu cumpleaños
• Financiamiento de certificaciones
• Inscripción en Coursera con plan de entrenamiento a medida
• Estacionamiento de bicicletas
• Vestimenta informal
• Programa de referidos
• Salida de “teambuilding” mensual

 CREDIT RISK ML&AI ENGINEER ADVANCED II
Queremos que tu talento se sume al del BCP, para seguir siendo el banco que todo el tiempo está innovando, es pionero y digital. Juntos tendremos la posibilidad de generar un impacto positivo en nuestro país, teniendo como objetivo que los peruanos logren transformar sus planes en realidad. #Unete al equipo BCP

¿Ya sabes que hacemos los  CREDIT RISK ML&AI ENGINEER ADVANCED II en el BCP?
Automatizacion del ciclo de vida analitico de riesgo de credito y el enrequecimiento de nuevas fuentes de información utilizando tecnicaS de IA (inteligencia artificial). 

a) Delivery de modelos de riesgos con enfoque batch y online mediante el uso de SAS y ecosistema Azure desplegado en BCP.
 b) Creación, mantenimiento y gestión de herramientas analíticas para la automatización del ciclo de vidas de modelos analíticos (workflow development, monitoring, AutoML, Retrain).
 c) Control y gestión de las soluciones de modelos de riesgos generados por el COE manteniendo una correcta actualización de metadatos de modelos, versionamiento y variables utilizadas en modelos.
 d) Ingeniería IA: Deep Learning, LLM, Neural Networks, Computer Science para enriquecer los datos utilizados en modelos de riesgos ya sea datos estructurados, no estructurados, semi-estructurados (Smart Data).
 e) Metodologías para pruebas de valor de los datos con énfasis en hacer benchmark a los modelos en uso en la gestión de riesgos.
 f) Monitorear y gobernar las deudas técnicas en aristas de datos, datos críticos, migraciones de procesos.
 g) Reto y optimización de procesos y aseguramiento cumplimiento TTM End-to-End de modelos, automatizando/acelerando el proceso de construcción, despliegue y seguimiento de los modelos de su ámbito de actuación.
 h) Asegurar la definición/actualización de estándares y lineamientos para el ciclo de vida analítico de los modelos de riesgo de crédito de su ámbito de actuación
 i) Asegurar que se cuenta con toda la data necesaria para la ejecución exitosa del rol, incluyendo la disponibilización oportuna de la data y contribuyendo activamente en la ideación, documentación, petición estratégica de la información para la evolución y mejora de los modelos, monetizando su valor oportunamente.
 k) Eficiencia, Procesos y tecnología: Garantizar un ecosistema analítico “first cloud” y eficiente de punta a punta (Time to Market), cumpliendo los estándares de R. No Financieros y D&A Driven. 

• Bachiller de las carreras de Economía, Ingenieria de Sistemas, Ingeniero Software, Ingeniería Informatica, Ingeniería Mecatrónica, Estadistica, Matematica, Fisica, etc.´
• 2 a 3 años de experiencia en temas de machine learning, ciencia de datos, ingenieria de datos o inteligencia artificial (sin considerar practicas) 
• Conocimientos en la implementación, desarrollo, seguimiento, validación modelos supervisados
•  Experiencia en riesgos - deseable

•  SQL intermedio, Python intermedio
• SAS - muy deable
• Inglés intermedio (lectura)

Seguirás sumando experiencia y desarrollo profesional gracias al equipo de grandes Líderes BCP, una cultura de colaboración que inspira oportunidades para innovar.

• Ingreso a Planilla.Capacitaciones
• Pago de Utilidades
• Oportunidades de desarrollo 

Serás parte de nuestro equipo de Tecnología, donde podrás aprender y desarrollarte en muchos aspectos relacionado con IA, siempre de la mano de los mejores ;)
Tu rol será fundamental, porque nos permitirá seguir avanzando en nuestro desafío como compañía, ayudando a implementar algoritmos de Computer Vision , el desarrollo de modelos y apoyando el cumplimiento de los OKRs del área.

• Escribir código limpio y eficiente para el desarrollo de nuevas funcionalidades y la mejora de las existentes, así como el mantenimiento del código existente para corregir errores y mejorar el rendimiento.
• Implementar y modificar algoritmos de Computer Vision, como detección de objetos, reconocimiento facial, y procesamiento de imágenes y vídeos, utilizando librerías especializadas como OpenCV, TensorFlow, PyTorch y DeepStream.
• Realizar pruebas unitarias y de integración para asegurar que el software funciona correctamente antes de su despliegue. Lo cual implica depurar errores y solucionar problemas que puedan surgir durante el desarrollo o después del lanzamiento del producto.
• Trabajar en equipo con otros desarrolladores, ingenieros de datos, diseñadores de UI/UX y analistas para asegurar que las aplicaciones cumplen con los requisitos del usuario y se integran eficazmente con otras plataformas y servicios dentro de la empresa.
• Estar en constante aprendizaje. Dado que el campo de Computer Vision está en constante evolución, es crucial mantenerse actualizado con las últimas tendencias, técnicas y herramientas en el ámbito de la inteligencia artificial y el aprendizaje automático. Esto puede incluir la participación en cursos, talleres y conferencias relevantes.
• Optimizar algoritmos que estén en productivo buscando siempre la eficiencia y rosbustez.
• Mejorar y adaptar algoritmos de object tracking + object detection/segmentation.
• Optimizar consumos de video decoding.
• Desplegar e integrar modelos de inferencias servidos como APIs.

• Python nivel intermedio a avanzado,
• Programación orientada a objetos,
• Conocimiento básico de CUDA,
• OpenCV 4+ intermedio
• Experiencia comprobable de uso de Docker Containers
• Capacidad de desarrollo de automatizaciones en Bash y en Python
• Uso de Python Threadings/Multiprocessing, intermedio.
• Dominio de algebra líneal.
• Experiencia en creación de algoritmos a partir de consumo de modelos para desafíos de visión por computadora.

• Experiencia básica de uso de NVIDIA DeepStream.
• Experiencia en el uso de la interfaz de GStreamer en Python orientado a procesamiento de streams de videos.

Estamos revolucionando la industria y trabajando con IA real!
Súmate y conoce todos los beneficios de ser parte de SPOT Technologies

Descripción del puesto:

En LFI estamos buscando un Líder de Formación Continua en Planificación de Medios con amplia experiencia en el diseño, ejecución y optimización de estrategias de inversión en medios. Este rol será clave para liderar nuestra nueva unidad interna de formación en media planning, con el objetivo de capacitar a nuestros equipos en las mejores prácticas, herramientas y estrategias que impulsen nuestras campañas publicitarias.

El candidato ideal será un experto en planificación de medios con experiencia demostrada en campañas digitales y tradicionales, que posea la capacidad pedagógica para formar y guiar a nuestro talento interno hacia la excelencia. Buscamos a alguien apasionado por la innovación en medios y la formación continua, que además esté alineado con nuestra visión de crecimiento.

• Desarrollo de programas de formación: Diseñar e implementar un programa completo de capacitación en planificación de medios para diferentes niveles (básico, intermedio y avanzado).
• Capacitación y mentoría: Ser el responsable de impartir cursos, talleres y asesorías personalizadas a los equipos internos, fomentando una cultura de mejora continua.
• Innovación en planificación de medios: Introducir nuevas tendencias, tecnologías y herramientas de planificación, tanto en medios tradicionales como digitales.
• Optimización de resultados: Colaborar con los equipos de medios para identificar oportunidades de mejora en las estrategias de inversión publicitaria y asegurar la máxima eficiencia en el uso del presupuesto.
• Gestión de proyectos: Dirigir la planificación, coordinación y seguimiento de los programas de formación, asegurando el cumplimiento de plazos y objetivos.
• Medición y reporte: Crear métricas de evaluación del desempeño de los participantes y del impacto del programa en la efectividad de las campañas.
• Colaboración transversal: Trabajar de cerca con equipos de marketing, creativos y de recursos humanos para alinear los contenidos de la academia con los objetivos de la empresa.
• Liderazgo de innovación: Ser un referente en la adopción de nuevas prácticas y tecnologías en el campo del media planning.

• Experiencia mínima de 5 años en planificación de medios, con un enfoque en estrategias de medios digitales (SEM, display, programática, social ads, etc.).
• Conocimientos avanzados en herramientas de análisis y compra de medios: Google Ads, Facebook Ads, plataformas DSP, Google Analytics, entre otras.
• Experiencia comprobada en desarrollo de programas de capacitación interna o externa en el área de marketing o medios.
• Habilidades pedagógicas: Capacidad para enseñar conceptos complejos de forma clara y accesible.
• Fuerte orientación a resultados: Experiencia demostrable en la optimización de campañas de medios y en la mejora del ROI y ROAS.
• Capacidad de liderazgo y gestión de equipos: Habilidades interpersonales y comunicativas para liderar, motivar y trabajar en equipo.
• Habilidades analíticas y de resolución de problemas: Capacidad para analizar datos y generar recomendaciones basadas en métricas.
• Orientación a la innovación: Capacidad para incorporar nuevas tendencias y metodologías de planificación de medios.
• Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal en español e inglés.

• Experiencia en medios tradicionales (TV, radio, impresos) y su integración con estrategias digitales.
• Certificaciones en herramientas de medios digitales (Google Ads, Facebook Blueprint, etc.).
• Conocimiento en negociación de compra de medios y relaciones con proveedores.

• Oportunidad de liderar un proyecto innovador dentro de una agencia en constante crecimiento.
• Desarrollo profesional continuo con acceso a las últimas herramientas y tendencias del mercado.
• Ambiente dinámico y colaborativo, con posibilidades de crecimiento dentro de la empresa.
• Remuneración competitiva en base a experiencia y resultados.
• Horario de lunes a jueves de 9 a 18:30hs de manera presencial. Viernes remoto.
• Ubicación: Las Condes - Santiago.

At ITBroker.com, we help businesses find the best technological solutions that are custom-tailored to meet their unique needs and aspirations.

As a Content Manager, you’ll collaborate with the team to determine the best content we should be creating and how to leverage it across our platforms—whether that’s the website, social media, or podcast. While you’ll guide the overall strategy, you’ll also help identify key topics for us to produce, ensuring that we effectively distribute the content. Focusing on optimizing performance through data-driven insights, oversee lead generation efforts, manage content calendars, and coordinate guest outreach for our podcast.

• Develop and execute content strategy that aligns with business goals and target audience needs.
• Create and manage content pillars and themes, ensuring consistency and relevance across all platforms.
• Generate topics and Q&A for short-form video content, aligning with trending or relevant industry discussions.
• Coordinate and manage guest outreach for podcast, ensuring in-depth coverage of critical technologies.
• Plan, create, and distribute a monthly newsletter to engage clients and prospects with valuable insights and updates.
• Maintain and oversee the content calendar for all channels, including social media, the website, podcast, and other publishing platforms.
• Develop and manage lead generation funnels and drip marketing campaigns to nurture prospects through the customer journey.
• Track content performance metrics, ensuring data-driven adjustments to optimize future content.
• Take ownership of performance improvements, offering insights and recommendations based on tracking and analysis to enhance content effectiveness.

• 3+ years of experience in content marketing, preferably in Cloud, IT, or Telecom.
• Experience creating content strategies that drive leads and brand awareness.
• Excellent writing and editing skills, with experience in blogs, whitepapers, case studies, and social media.
• Ability to keep content consistent across platforms and aligned with business goals.
• Strong project management skills with experience leading content teams
• Experience managing social media accounts, especially LinkedIn.
• Knowledge of content distribution strategies for wider reach.
• Strong collaboration skills, working closely with Sales, Clients and Leadership.
• Ability to develop fresh, innovative content ideas that align with industry trends.

Content Strategy Development – Ability to create and execute content strategies that align with business goals.

Writing and Editing – Exceptional written communication skills with attention to detail.

SEO Knowledge – Strong understanding of SEO best practices and optimization techniques.

Project Management – Skilled in managing content calendars, deadlines, and multiple projects simultaneously.

Social Media Management – Expertise in leveraging social media platforms to grow brand presence and engagement.

Data-Driven Decision Making – Ability to analyze performance metrics and adjust content strategies accordingly.

Creativity and Innovation – Capacity to create fresh, engaging, and impactful content across platforms.

Competitive salary
Opportunities for professional growth.
Collaborative and innovative work environment.
Holidays & PTO
100% remote work

Como UX Content Writer en Leytonmedia serás parte de una célula UX, para mejorar la experiencia de usuario de nuestro cliente:

• Serás responsable de la creación de contenidos claros, concisos y útiles que ayuden y guíen a los usuarios para los servicios y productos digitales que creamos.
• Participarás de reuniones scrum, para optimizar el equipo y el trabajo
• Velarás porque los canales digitales se encuentren alineados a la estrategia de contenidos
• Propondrás y ejecutarás mejoras en los diferentes contenidos.
• Utilizarás herramientas de user research, usabilty testing , A-B testing, Ux design entre otras.
• Desarrollo y mejora de guía de contenidos

• Formación como periodista, publicista o carrera con afinidad.
• Conocimiento UX Writing.
• Conocimientos de SEO.
• Nociones o experiencia en metodologías ágiles (Scrum, kanban).
• Idealmente experiencia en empresas de retail o finanzas.
• Excelente ortografía y redacción.

• Deseable experiencia trabajando en entornos de agilidad
• Deseable experiencia de trabajo con equipos digitales
• Conocimiento general en el uso de herramientas de testeo y métricas
• Deseable experiencia de banca o finanzas

• Flexibilidad horaria
• Certificaciones / Workshops, / Cursos / Capacitaciones
• Experiencia trabajando con Equipos multidisciplinarios compuestos por P.O, Agile Coach, Scrum Master, UX Design, UX Writer, UX Lead, Directores de arte, Productores Digitales entre otros.
• Ticket Restaurant
• Asignación teletrabajo
• Bonos durante el año
• Actividades agencia

• Publicar contenido de los distintos proyectos y propiedades con el objetivo de que dicha información esté disponible en el sitio web de TocToc.
• Atender a las solicitudes que se reciban de los clientes internos en los plazos establecidos. Proporcionar resultados claros y relevantes para nuestros clientes internos, y ofrecer retroalimentación al área inmobiliaria con relación al contenido enviado por los clientes externos.
• Proponer mejoras con el fin de automatizar los distintos procesos que se llevan a cabo en el Área de Contenido y en el Área Comercial.
• Realizar el control de gestión de los proyectos y propiedades que se encuentran publicados en TocToc.
• Generar informes y análisis de los indicadores clave de rendimiento (KPIs) de acuerdo con las solicitudes del Área Comercial.
• Realizar reportería y análisis de KPI según las solicitudes del Área Comercial.
• Participar en la activación de propiedades en los distintos eventos masivos que se llevan a cabo en el país durante el año, como Cyber Day y Black Friday. Revisar periódicamente el estado.

• Recién titulados de las carreras de Ingeniería Civil Industrial o Ingeniería Comercial.
• Experiencia: No se requiere experiencia previa.
• Otros: Conocimiento en lenguajes de programación para automatización de procesos (Python u otro), Excel avanzado.

• 5 días extras de descanso.
• Tarjeta amipass para ser utilizada en restaurant, delivery y supermercados.
• Seguro complementario de Salud, Dental y de Vida.
• Modalidad de trabajo híbrida. 3 días teletrabajo, 2 presencial. (Las Condes)
• Flexibilidad con permisos relacionados a trámites y/o asuntos familiares.
• En época de vacaciones de invierno y de verano (escolares) los viernes se trabaja medio día.
• Tarde libre el día de tu cumpleaños
• Charlas internas (Toc Talks) en horario laboral.

En LFI buscamos talento para ofrecer las mejores soluciones de tecnología y marketing de la región. Desarrollamos proyectos que construyen la presencia digital de nuestros clientes y que hacen la vida más fácil y mejor a sus usuarios. Queremos innovar, buscar nuevas tecnologías, ser un equipo diverso y combinar nuestros talentos.

El Especialista en Comunicaciones / Conversión será responsable de desarrollar contenido persuasivo y relevante, planificar y ejecutar el calendario de publicaciones, y recopilar y analizar datos de rendimiento de campañas. Este rol es crucial para atraer y convertir leads a través de diferentes canales de comunicación, asegurando la coherencia y calidad del contenido.

Responsabilidades principales:

1. Creación de contenido:
   • Desarrollar contenido persuasivo y relevante para diversos canales, incluyendo blogs, redes sociales, correos electrónicos y más.
   • Enfocar el contenido en atraer y convertir leads, alineándolo con las estrategias de marketing de la empresa.
   • Adaptar el tono y estilo del contenido según el canal y la audiencia objetivo.
2. Gestión de publicaciones:
   • Planificar y ejecutar el calendario de publicaciones, asegurando la consistencia y calidad del contenido.
   • Colaborar con otros equipos para coordinar las publicaciones y campañas.
   • Monitorear y ajustar las publicaciones según los resultados y feedback obtenido.
3. Coordinación de informes:
   • Recopilar y analizar datos de rendimiento de campañas de comunicación y marketing.
   • Elaborar informes y presentaciones detalladas para comunicar resultados y hallazgos al equipo y a los stakeholders.
   • Proponer mejoras basadas en el análisis de datos y tendencias.

• Licenciatura en Comunicación, Marketing, Periodismo o campo relacionado. Excluyente
• Experiencia mínima de 2 años en roles relacionados con la creación de contenido y gestión de campañas de comunicación. Excluyente
• Experiencia en la elaboración y presentación de informes de rendimiento de campañas.

1. Excelente redacción y habilidades de comunicación:
   • Capacidad para escribir de manera clara, persuasiva y atractiva.
   • Habilidad para comunicar ideas y conceptos de manera efectiva a diferentes audiencias.
2. Creatividad y capacidad para generar contenido atractivo:
   • Pensamiento creativo y habilidad para desarrollar contenido innovador.
   • Capacidad para generar ideas frescas que resuenen con la audiencia y cumplan con los objetivos de conversión.
3. Conocimiento de SEO y técnicas de optimización para motores de búsqueda:
   • Familiaridad con las mejores prácticas de SEO para mejorar la visibilidad del contenido.
   • Habilidad para aplicar técnicas de optimización en la creación y publicación de contenido.
4. Familiaridad con herramientas de gestión de contenido y redes sociales:
   • Experiencia en el uso de herramientas de gestión de contenido (CMS) y plataformas de redes sociales.
   • Habilidad para utilizar analíticas y herramientas de monitoreo para evaluar el rendimiento del contenido.

Licenciatura en Comunicación, Marketing, Periodismo o campo relacionado.

• Experiencia mínima de 3 años en roles relacionados con la creación de contenido y gestión de campañas de comunicación.
• Experiencia en la elaboración y presentación de informes de rendimiento de campañas.

• Contratación según ley de Chile
• Día de cumpleaños off
• Desarrollo profesional ilimitado... ¡el cielo es el límite!
• Entrenamiento permanente
• Metodologías de trabajo colaborativas en un buen ambiente
• Respeto total
• Horario de jornada laboral: de lunes a viernes de 9 a 18:30hs. De lunes a jueves de manera presencial y los días viernes Home office.

¿Conoces a los Doers? 👀
Actualmente nos encontramos en búsqueda de nuevos horizontes y búsqueda de ampliar nuestra red de profesionales con experiencia como Asistente de reclutamiento y selección, quieres ser parte de nuestro team DOER? Pero... ¿Qué es un Doer?👀
Los Doers somos la comunidad dentro de I2B Technologies. Somos pioneros en consultoría de estrategias digitales, desarrollo de software y proyectos de inteligencia artificial 🤖. Los Doers rompemos fronteras, estamos en Chile, Colombia y Perú.
En I2B Technologies somos cercanos, nos encanta brindar el apoyo a nuestros clientes para su mejora, nos preocupamos de la eficiencia y la calidad de vida de sus usuarios.
Si buscas un lugar de trabajo donde puedas aprender, trabajar en equipo y mostrar tus ideas y llevarlas a cabo sin dejar de lado tu espacio personal ¡Este es tu momento!
Entonces… ¿Te gustaría ser un Doer? 😎

- Publicación de ofertas laborales en diversos portales y redes sociales.
- Filtro inicial de CVs para identificar candidatos calificados.
- Contacto con candidatos para coordinar entrevistas.
- Realización de entrevistas preliminares.
- Apoyo en el proceso de selección, evaluaciones y toma de referencias.
- Seguimiento a candidatos durante el proceso de selección.
- Colaborar con la creación de estrategias para atraer el mejor talento.
- Actualización de la base de datos de candidatos.

Todo esto con el apoyo necesario para aprender y ejecutar estas funciones.

- Estudios en curso o recién egresado en Psicología, Recursos Humanos, o afines.
- Buenas habilidades de comunicación y organización.
- Capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a un entorno dinámico.
- Ganas de aprender y desarrollarse en el área.
- Ofrecemos un ambiente de trabajo colaborativo y oportunidades de crecimiento profesional.

En realidad Doer es el nombre de nuestra comunidad , ¡Pero hay más! Ser Doer también es el nombre de uno de nuestros valores...

1. ✅Doer: Nos define como proactivos, vemos los problemas como nuestros y nos orientamos a resolverlos, afrontamos las adversidades con optimismo, es decir, ¡Sin miedo al éxito! 😎
2. 📚Infinite learners: Somos curiosos, nos gusta cuestionarnos y aprender sin temor, creemos firmemente en el aprendizaje colectivo, entendemos que podemos equivocarnos, por lo que siempre nos comunicamos y aprendemos entre todos.
3. 🤝 No estás solo, juntos somos más: Non encanta el trabajo en equipo, entendemos que nuestro trabajo impacta en el trabajo de los demás, por lo que somos responsables, honestos y empáticos. Si alguna vez te encuentras en una situación compleja ¡Pide ayuda! Siempre habrá un Doer para ayudarte (o dos, o tres… O TODOS)

• Una semana de vacaciones adicional al año 🏖️
• Equipo cercano y pequeño, con cero burocracia, no hay código de vestimenta 🩳👔
• Bonos para deportes y eventos especiales🧎‍♀️🏃
• Podrás trabajar de forma remota.
• Aporte monetario para compra de equipos 💻 y estudios relacionados a tu Rol📚.
• Biblioteca digital para que puedas tener acceso a mucho conocimiento interesante 📚

¡Únete a nuestro equipo y sé parte de una empresa en constante crecimiento! 🚀✨

WE ARE

SoftServe is a leading advisory and IT development services company that assists clients in constructing cutting-edge and innovative solutions while delivering exceptional value. Together with you, we establish and achieve goals to foster mutual growth, learning from both successes and mistakes.

Global Talent Operations team who's main goal is to make the company better by recruiting the right people with the right opportunities is looking for you, an experienced specialist for the Chile market, who will share our common goal to make the company better by matching the right people with the right opportunities.

• Provide an impeccable candidate experience
• Screen resumes, interview candidates, and make selection recommendations to hiring managers
• Prepare a candidate slate within an appropriate and consistent timeline by providing detailed information about our company, business strategy, department specifics, job descriptions, and defining applicants’ expectations
• Track all recruitment activity in the company's ATS as well as manage hires in Workday
• Cooperate with GTO to support and manage 3rd party agency resources as necessary
• Collaborate with finance, HRBP and business leaders to drive recruiting plan
• Develop a pool of qualified candidates in advance of need
• Analyze the external labor market as per company needs on a permanent basis and proactively respond to it
• Conduct regular follow-up meetings with vacancy requestor to determine the effectiveness of recruiting up to

• Holding a bachelor’s degree or higher
• Possessing 3+ years of recruiting in executive search company focused on IT
• Good at learning and adapting to changing business needs
• A result-oriented, effective and motivated recruiter who puts candidate's experience as the highest priority
• Experienced in employer promotion in the marketplace, candidate management, diversity sourcing, and interview process management
• Skilled in communicating recruiting achievement, providing updates to all stakeholders through meetings, email updates, etc.
• Capable of creating and extending the recruiting pipeline, maintain the database of candidates and recruitment-related reports
• Strongly motivated to manage customer/partner expectations
• Familiar with Applicant Tracking System for sourcing, tracking, and managing candidates
• Demonstrating Intermediate strong English level both in speaking and writing

• Be a part of a team focused on making an impact on the business and recruiting for innovative talents
• Accompany talents to pursue their career path within SoftServe
• Grow and experiment: we are open to all innovations, just come and share your ideas
• Take part in internal and external events where you can build and promote your personal brand
• Share many other advantages with you such as attractive salary, modern office, a package of benefits, language classes

Aquabyte is on a mission to revolutionize the sustainability and efficiency of aquaculture. By making fish farming cheaper and more viable than livestock production, we aim to mitigate one of the biggest causes of climate change and help prepare our planet for impending population growth. Aquaculture is the single fastest growing food-production sector in the world, and now is the time to define how technology is used to harvest the sea and preserve it for generations to come. Through custom underwater cameras, computer vision, and machine learning, we are able to quantify fish weights, detect health status, and generate optimal feeding plans in real time.
This role is flexible and is based out of our Chilean offices Puerto Varas and involves occasional travel to the United States and Norway.
You should be familiar with Linux, networking, certificate authorities, and deploying software to both ARM64 and AMD64 hardware.

• Ensure that Aquabyte has reliable and redundant means by which to securely deploy new software to remote IoT devices.
• Improve our redundancies such that the impact of a hardware failure is minimized.
• Improve our autoconfiguration story so that field operations do near-zero on-site configuration to install our hardware.
• Improve our observability and monitoring to detect software or hardware issues before they cause an outage.
• Participate in diagnosing and fixing device issues remotely and implementing procedures and tooling to help enable the field team to self-diagnose and fix issues themselves.

To be considered for this role, you should have an Engineering or Computer Science degree and a solid understanding of TCP/IP. You must also have experience writing and building software, with professional experience in C, C++, Golang, Python, or Rust. Familiarity with Linux, networking, certificate authorities, and deploying software to both ARM64 and AMD64 hardware is essential. This role requires a proactive approach to problem-solving and the ability to work independently in a fast-paced environment.

• Experience with cloud environments such as AWS.
• Software development on an embedded device.
• Experience deploying to off-site hardware.
• Familiarity with proxies, switches/routers, DHCP, HTTP, DNS, TLS, NTP, SSH, and NAT.
• Experience with containerized workloads such as Docker.
• Professional experience working with cameras.
• Build and maintain fleet operations tools for monitoring, notifications, trending, and analysis.
• Experience managing certificate authority processes.
• Working experience with wireless networks.
• Experience at a small & quickly growing startup.

We offer a competitive salary, potential travel opportunities, and the chance to evolve in a fast-paced environment. You will have the opportunity to shape a business in its early days and receive ideas, feedback, and suggestions from colleagues who are the best in their field. At Aquabyte, we admire interesting people with unique backgrounds and strongly encourage you to apply even if you don’t satisfy all the requirements. We will get back to you as soon as possible!

Somos una empresa chilena SaaS, joven, diversa y en un momento de gran crecimiento. Actualmente estamos buscando incorporar a nuestro equipo a un Product Design Lead con al menos 3 años de experiencia en roles de liderazgo para ser un apoyo estratégico dentro del tremendo equipo de Producto.

Buscamos seguir construyendo productos que nos hagan sentido dentro del Legaltech y para esto nos enfocamos en: entender dolores y necesidades, planteando soluciones que las cubran; asegurar que el resultado respete la visión del cliente; entregar soluciones sencillas y utilizables diseñando procesos que permitan al usuario cumplir sus necesidades satisfactoriamente.

El equipo de Product Design tiene una vara alta, necesaria para el nivel de desafíos que nos toca abordar. Te encontrarás fuera de tu zona de control frecuentemente, explorarás espacios inexplorados y te aseguramos que se traducirá en mucho aprendizaje y en un crecimiento profesional acelerado.

• Liderazgo del equipo de diseño de producto, asegurando la alineación con la visión y la estrategia.
• Supervisión del proceso de diseño desde el descubrimiento y el concepto hasta la entrega.
• Garantía de que las soluciones y diseño cumplan con las necesidades del cliente y objetivos de producto y metas de negocio.
• Mentoría y apoyo a los miembros del equipo.
• Algunas funciones incluyen gestionar los impedimentos / avances de equipo Product Design (PD), coordinación con Product Owners, ideación, desarrollo e implementación de iniciativas PD transversales, generar buenas prácticas en el equipo de PD, asegurar y mantener la calidad de los entregables del equipo de PD, definir e implementar metodologías de discovery.

• Al menos 5 años de experiencia como Product Designer.
• 3 años de experiencia en roles de liderazgo.
• Conocimientos técnicos del área que incluyen: Arquitectura de información, User flows, Entrevistas con usuarios, Test de usabilidad y research, Prototipado en baja/alta, User Persona, Customer Journey, Artefactos de usabilidad, y Artefactos para empatizar/conocer a los usuarios, conocimientos y usabilidad y desing system.

- Conocimiento de métricas del proceso completo de Product Desing (ROI del discovery o del research)
- Conocimientos de OKRs
- Conocimientos de Desing Ops

En nuestra empresa creemos en el valor del equipo, tenemos horarios flexibles, seguro complementario, planes de co-financiamiento de estudios, abrazamos el trabajo remoto mucho antes de la contingencia COVID-19 y creemos que la vestimenta no debe ser formal para que el trabajo sea de calidad. Creemos que la oficina tiene que ser un lugar en el que queremos estar porque nos gusta.

Lo más importante: nos gustan las personas que realmente son team players. La cultura de nuestra empresa se basa principalmente en la colaboración, por eso el mejor beneficio de trabajar con nosotros es el excelente ambiente de trabajo con el que contamos.

¿Quieres formar parte de la red de Supermercados más grande de Chile?

En Unired, queremos que te integres a nuestro equipo de trabajo.
En esta oportunidad estamos en búsqueda de un/a Analista ERP - SAP MM, responsable de participar activamente en proyectos tecnológicos relevantes de la compañía, que tengan relación con aplicar tecnologías web y particularmente en el o los productos APP’s de la empresa

“En SMU S.A. apoyamos y promovemos la Ley N°21.015 de Inclusión Laboral. Además nos encontramos certificados en la Norma Chilena NCh: 3262, de Gestión de igualdad de género y conciliación de la vida laboral, familiar y personal. Por esta razón queremos destacar que todas nuestras oportunidades laborales están abiertas a personas con discapacidad , y sin ningún tipo de distinción ni discriminación por género. En SMU, nos esforzamos por gestionar un ambiente inclusivo y equitativo para todas las personas.”

• Asegurar la continuidad operativa de las distintas interfaces Comerciales que van a los distintos sistemas de destino.
• Revisar y definir requerimientos de negocio asociados a procesos SAP asociado a procesos MM, datos maestros y producción.
• Revisar y levantar procesos operativos o iniciativas de negocio que vengan a cubrir una necesidad generar un proyecto, evaluando esfuerzos y recursos para cumplir el objetivo.
• Gestionar las necesidades de los sistemas o usuarios de negocio para su correcto funcionamiento.
• Atender y gestionar las incidencias de las áreas de negocio que atendemos, incidencias de todo tipo que tengan que ver con el área de TI generando las instancias con los distintos actores de TI con externos.
• Documentar y gestionar los pasos al sistema productivo de los distintos requerimientos de negocio o proyectos asociados a SAP o herramientas que se conecten a SAP.
• Participar en los procesos de mantenimiento de sistema tales como DRP o upgrade.
• Priorizar y presentar en reunión con los responsables de negocio los resultados de los requerimiento y proyectos.

Certificación en el modulo de SAP a utilizar. (Deseable)
Experiencia de 3 años en SAP MM - Retail.
Manejo Hana (deseable).
Tres años de experiencia en el rubro de retail o similares.
Disponibilidad para trabajar de manera híbrida