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$$$ Full time
Senior Recruiter | Remote from LATAM
  • Atomic HR
  • Remoto 🌎
Full Time LinkedIn Greenhouse Lever Workable ATS

Ubicación: Remoto desde Latinoamérica

Tipo de puesto: Contrato freelance – Tiempo completo

Área: Operaciones & Talento

Empresa: Agencia de reclutamiento con sedes en Miami y Londres

¿Te gustaría reclutar talento para compañías como Google DeepMind, Bumble, Synthesia o Monday.com?

Sumate como Senior Recruiter a una agencia boutique en expansión que trabaja con las startups más innovadoras y los equipos de talento humano más influyentes de Estados Unidos y Europa.

Lo que harás

  • Gestionarás todo el ciclo de reclutamiento para roles como HR Managers, Recruiters, Talent Acquisition Specialists y más.
  • Trabajarás directamente con hiring managers en EE.UU., brindando insights sobre salarios, entrevistas, perfiles y decisiones de contratación.
  • Buscarás y entrevistarás candidatos fuertes en EE.UU., principalmente a través de LinkedIn, referidos y comunidades profesionales.
  • Prepararás shortlists claras, coordinarás ofertas laborales, negociarás compensaciones y asegurarás una incorporación fluida.
  • Contribuirás al crecimiento de la agencia mediante networking y gestión de relaciones con clientes.
  • Mantendrás registros precisos en ATS, y te comunicarás a través de email, Slack y videollamadas.

Lo que buscamos

  • +3 años de experiencia en reclutamiento externo/agencia, gestionando procesos de principio a fin.
  • Inglés fluido (oral y escrito) para comunicarte profesionalmente con clientes y candidatos en EE.UU.
  • Experiencia reclutando perfiles de alto nivel o especializados (ej. liderazgo, HR, startups tecnológicas).
  • Habilidad para asesorar a hiring managers sobre procesos, benchmarks salariales y estrategias.
  • Organización, autonomía y capacidad para manejar múltiples búsquedas en simultáneo.

Plus que suman

  • Experiencia reclutando perfiles de RR.HH.: Recruiters, HRBPs, TA Managers, Employer Branding, etc.
  • Conocimiento del ecosistema tech/startups de EE.UU.
  • Participación en eventos, webinars o creación de contenido como parte de tu marca personal.
  • Experiencia en ventas, desarrollo de negocio o manejo de cuentas.
  • Conocimiento avanzado de herramientas de sourcing y ATS modernos (ej. Greenhouse, Lever, Workable).

Qué ofrecemos

  • Salario competitivo + comisiones generosas (según experiencia y ubicación).
  • Comisiones sin tope: tu ingreso crece con tus resultados.
  • Rol totalmente remoto, con horarios flexibles y enfoque 100% en resultados.
  • Soporte, mentoring y capacitación continua del equipo en Miami y Londres.
  • Oportunidades ocasionales de viaje para encuentros presenciales con el equipo.

¿Querés llevar tu carrera como recruiter al siguiente nivel trabajando con marcas globales?

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