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Senior Salesforce CRM Analytics Consultant
Responsibilities
✅ Design and build custom dashboards in Salesforce CRM Analytics based on provided Excel mockups.
✅ Develop interactive reports to track key sales metrics across different levels (Sales Reps, Sales Managers, Regional Managers, and the entire Sales Department).
✅ Implement dynamic filtering, allowing users to filter by date, role, office, region, tenure, and status.
✅ Ensure accurate tracking of sales activities, including calls, meetings, proposals, contracts, and conversions.
✅ Automate calculations for quota attainment, proposal success rates, and pipeline tracking.
✅ Collaborate with sales and business teams to refine reporting requirements and improve data-driven decision-making.
✅ Optimize data integration and processing for real-time analytics.
✅ Ensure data accuracy and integrity within Salesforce CRM Analytics.
Requirements
🔹 Salesforce CRM Analytics Expertise: 3+ years of hands-on experience in Salesforce CRM Analytics (Tableau CRM) and reporting tools.
🔹 Technical Skills: Strong knowledge of Salesforce data models, SAQL, and data transformations.
🔹 Sales Performance Reporting: Experience in tracking KPIs and developing custom dashboards with complex filtering and aggregation logic.
🔹 Data Visualization: Proficiency in best practices for analytics and interactive reporting.
🔹 Sales Process Understanding: Knowledge of call tracking, proposal rates, and contract conversions.
🔹 Big Data Handling: Experience working with large datasets and optimizing queries.
🔹 Problem-Solving & Analytical Thinking: Strong ability to analyze data and drive insights.
🔹 Communication & Teamwork: Excellent interpersonal skills to work closely with sales teams and stakeholders.
🔹 Advanced English (oral & written): Required for effective collaboration with international teams.
Nice to Have
🔸 Salesforce Sales Cloud & Einstein Analytics experience.
🔸 Apex, SOQL, and Lightning Components knowledge for advanced customizations.
🔸 Background in Data Analytics, Business Intelligence, or Financial Reporting.
What We Offer
🌎 100% Remote – Work from anywhere in Eastern Europe or LATAM!
📈 Professional Growth – Be part of a dynamic and innovative team.
💰 Competitive Salary & Reviews – Compensation adjusted based on experience.
Revenue Operations Specialist
Key Responsibilities
- Own the operations for our fast growing partnerships program.
- Manage and execute partner referral programs with a focus on using automation to set us up for rapid scale.
- Work with our design team to get partner marketing materials created and shipped quickly.
- Dive deep into our partnership data and surface optimization and growth opportunities.
- Project manage the operational requirements for new partner marketing opportunities.
- Analyze website and app data through SimilarWeb to find new partnership opportunities for our sales team to work.
- Revenue Operations Optimization: Work closely with marketing, sales, and revenue teams to understand and build business processes to ensure consistent data and operations.
- Dashboard & Reporting: Create and maintain dashboards for marketing and revenue metrics, delivering actionable insights to leadership and teams.
- Stakeholder Communication: Present complex data in clear formats for stakeholders,
Requirements
We are seeking a dynamic Rev Operations Specialist with:
- 5+ years of experience in marketing or revenue operations in a tech or SaaS environment.
- 2+ years of experience with referral programs
- Excellent organization and project management skills
- Proven expertise in managing CRM tools such as Zoho, Salesforce, or HubSpot, along with strong integration and reporting knowledge.
- A strong track record in designing insightful dashboards for revenue and marketing performance.
- Strong proficiency in analytics and visualization tools with proven experience building dashboards from scratch in platforms such as Zoho Analytics, Tableau, Snowflake, or Funnel.io
- Excellent analytical, strategic thinking, and communication skills (Fluency in English - C1).
- Ability to work independently and prioritize tasks in a fast-paced environment.
Desirable Skills
- HubSpot experience strongly preferred
- Experience with go-to-market operations platforms such as Clay a plus
- Advanced skills in SQL or Zoho Deluge scripting to customize and automate CRM processes a plus
- Experience working in a startup or fast-growing organization.
- Familiarity with social media management tools and their impact on lead generation.
- Knowledge of the healthcare industry and related marketing strategies.
Our Benefits
- Contracting under a Peruvian company ID ('Planilla') with all legal benefits in Peruvian soles.
- Flexible full-time work schedule from Monday to Friday (9 am - 6 pm)
- Unlimited vacation days to promote a healthy work-life balance.
- 100% coverage of EPS healthcare with RIMAC, because you deserve great healthcare.
- AFP retirement plan for future savings.
- Provision of a computer and access to a vibrant coworking space in Lima – Miraflores with fantastic amenities.
Analista de Operaciones Junior
- Ser líderes por nuestra transparencia, simplicidad y conveniencia.
- Atraer, desarrollar y motivar un equipo de excelencia, colaborativo y apasionado por los clientes.
- Ser valorados por nuestro aporte a las comunidades donde trabajamos.
Funciones del cargo
- Revisar las directrices y los procesos de la empresa
- Analizar datos e información para identificar oportunidades de negocio
- Trabajar estrechamente con la dirección para alcanzar resultados basados en los objetivos de la empresa
Requerimientos del cargo
Condiciones
Seguro de Vida
Kon3cta Dodo (Beneficio de Salud, donde podran acceder a valores preferenciales en las siguientes disciplinas:
Psicologia
Nutricion
Fonoaudiologia
Kinesiologia
Coaching
Ademas cuenta con un area legal
Amipass $4.500 diario
Sala cuna $350.000
Bono Cuidadora $350.000
Bono Escalaridad $40.000
Bono por Natalidad $200.000
Bono por Matrimonio $200.000
Bono por Fallecimiento Conyuge - Hijo $500.000
Bono por Fallecimiento Padres - Hermanos $200.000
Celebración Aniversario
Aguinaldo Fiestas Patrias y Navidad $80.000
1 Día libre por cumpleaños
Convenio Open English
Convenio con Clinica Eigner
Mutual de Seguridad
Caja de compensación los Andes
Capacitaciones Platzi
Dias Administrativos 2
Día de mudanza 1
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Subgerente de Desarrollo y Producto
En TRANSVIP reconocida empresa de transportes de pasajeros y carga con más de 20 años de experiencia en la gestión, administración de flota, sistema de reservas, tráfico e implementación de tecnología en nuestros procesos operativos, nos encontramos en búsqueda de un Subgerente de Desarrollo y Producto para nuestra Gerencia de Producto & Tecnología.
Funciones del cargo
- Desarrollar un plan de acción para la transformación tecnológica de la empresa, trabajando en colaboración con la gerencia y el directorio para identificar proyectos de mejora y nuevas implementaciones tecnológicas.
- Liderar el equipo de Operaciones TI, guiando a los miembros del equipo hacia el cumplimiento de los objetivos a corto, mediano y largo plazo.
- Actuar como enlace con proveedores externos, evaluando nuevas soluciones informáticas para renovar y actualizar los servicios tecnológicos obsoletos, alineados con el core business de la empresa.
- Gestionar recursos humanos y tecnológicos para asegurar que los proyectos se ejecuten conforme a los requisitos y a la disponibilidad de personal.
- Coordinar con otras áreas de la empresa los requerimientos de productos y asegurar que estos evolucionen de acuerdo a las necesidades del negocio.
- Analizar los KPI históricos para identificar áreas de mejora en los procesos de ejecución de proyectos y proponer nuevas metas para asegurar el cumplimiento de plazos.
- Mantener una relación fluida con proveedores de servicios tecnológicos, garantizando el cumplimiento de acuerdos contractuales y evaluando el rendimiento y la efectividad de los servicios.
Requerimientos del cargo
- Título de Ingeniero/a Informático/a, Ingeniero/a de Sistemas o Ingeniero/a Civil.
- Experiencia mínima de 3 años en cargos gerenciales o liderando equipos/proyectos tecnológicos.
- Conocimientos avanzados en Office y programas utilizados en la empresa.
- Conocimientos técnicos en integración de sistemas, APIs y diseño de soluciones tecnológicas.
- Inglés avanzado.
Beneficios
- Seguro complementario de salud y dental.
- Caja de compensación.
- Convenio con gimnasio.
- Aguinaldos.
- Beca escolar para hijos de colaboradores.
- 20% de descuento utilizando la aplicación de Transvip.
- Días adicionales de vacaciones.
- Día de cumpleaños libre.
Product Owner Junior
2Brains es una empresa dedicada a construir y desarrollar el Futuro Digital de nuestros clientes, con una visión excepcional que radica en la integración sinérgica de estrategia, diseño y tecnología, un tríptico poderoso que impulsa el crecimiento de empresas y disruptores tecnológicos.
Contamos con un nutrido equipo de más de 200 profesionales, verdaderos artífices de la innovación digital. En el corazón de nuestra labor, destacamos como líderes indiscutibles, canalizando años de experiencia hacia la creación de plataformas tecnológicas adaptables y productos digitales de clase mundial.
En 2Brains, no solo somos consultores, somos arquitectos de experiencias digitales. Aspiramos a ir más allá de las expectativas, estableciendo nuevos estándares en la industria. Descubre cómo damos vida a la innovación, cómo convertimos ideas en resultados tangibles y cómo, junto a nosotros, puedes forjar un futuro digital brillante.
El perfil Product Owner de 2Brains
El perfil Product Owner debe ser un rol que demuestre experiencia y conocimiento en metodologías ágiles para orientar a las células a priorizar la construcción del producto, desde una mirada de negocio, ágil y principalmente hacia el valor.
Debe definir y priorizar los requisitos de los stakeholders en el product backlog, crear épicas, historias de usuario y criterios de aceptación que sean entendidas por todas las partes, además de asegurar la visibilidad y transparencia de negocio al equipo
Es importante que tenga la capacidad de lograr evangelizar a su equipo hacia la entrega de valor continúo, y, al cliente, a entender dicho valor dependiendo del contexto y el negocio.
Por otra parte, se debe concentrar en entregar un trabajo de gran calidad, el cual se traduce en un alto rendimiento que permita aportar resultados de impacto.
¿Qué conocimientos buscamos en el/la Product Owner?
- Al menos 2 años de experiencia como Product Owner.
- Conocimientos y experiencia en herramientas y técnicas de priorización de valor.
- Conocimientos de distintos modelos de valor.
- Conocimientos sólidos en metodologías y frameworks ágiles. (medio/avanzado).
- Manejo de product backlog.
- Liderazgo de Servicio.
- Conocimiento funcional de banca, diseño de experiencia y técnico tecnológico.
- Experiencia en Banca (deseable)
¿Qué competencias buscamos en el/la Product Owner?
- Adaptación y flexibilidad
- Colaboración y trabajo en equipo
- Compromiso
- Responsabilidad
- Tolerancia a la presión
Te ofrecemos
- Trabajar con un equipo de alto rendimiento, aprendemos y nos desarrollamos juntos.
- Acceso a grandes clientes y proyectos desafiantes.
- Aprendizaje y crecimiento permanente, organizamos meetups, capacitaciones y actividades culturales.
- Un entorno de trabajo flexible y dinámico.
- Día libre para tu cumpleaños.
- 4 semanas de vacaciones.
- Trabajo hibrido (algunos días puedes trabajar desde casa)
- Asignación de computadora para tu trabajo.
- Código de vestimenta informal.
- Espacio para charlas internas.
- Cursos y certificación.
Ejecutivo de Cuentas Junior
Nos encanta diseñar y crear productos digitales, asesorando a cada cliente en sus decisiones de negocio. Para ello, contamos con servicios de investigación UX, diseño UI, desarrollo, branding y marketing digital 💻.
Las metodologías y el trabajo en equipo son para nosotros los pilares fundamentales de cualquier proyecto, creemos que gracias a la participación activa conseguimos resultados extraordinarios, ya que cada opinión, experiencia y/o conocimiento es clave para retro-alimentar nuestro equipo y superarnos día a día 🚀
En Match, buscamos un Ejecutivo de Cuentas de Marketing proactivo y apasionado por las estrategias digitales. Si tienes experiencia en el manejo directo con clientes, conocimientos en herramientas de marketing digital y dominio de plataformas como Google Ads, ¡queremos conocerte!
Funciones del cargo
- Gestión de Cuentas: Administrar relaciones con clientes, actuando como su principal punto de contacto y asegurando su satisfacción continua. 🤝📞
- Desarrollo de Estrategias: Colaborar en el desarrollo y ejecución de estrategias de marketing digital que alineen con los objetivos de los clientes. 🎯📊
- Uso de Herramientas de Marketing Digital: Utilizar herramientas y plataformas como Google Ads, Facebook Ads, y otras herramientas de marketing digital para crear y gestionar campañas efectivas. 🛠️💻
- Análisis de Resultados: Monitorear y analizar el rendimiento de las campañas, proporcionando informes detallados y recomendaciones para optimizar resultados. 📈📉
- Coordinación de Proyectos: Trabajar estrechamente con los equipos internos para asegurar que las campañas se ejecuten según los plazos y estándares acordados. 🗂️🔄
- Atención al Cliente: Brindar soporte y asesoramiento continuo a los clientes, resolviendo cualquier inquietud y asegurando una comunicación fluida. 💬🔧
Requerimientos del cargo
- Experiencia en el Rol: Mínimo 1 año de experiencia en un puesto similar, manejando cuentas y estrategias de marketing digital. 🕒
- Conocimientos en Herramientas de Marketing Digital: Experiencia y conocimientos en plataformas como Google Ads, Facebook Ads y otras herramientas relevantes. 📊🛠️
- Experiencia con Clientes: Experiencia directa en la gestión y relación con clientes, asegurando una comunicación efectiva y la satisfacción del cliente. 🤝📞
- Habilidades Analíticas: Capacidad para analizar datos de campañas y proporcionar informes claros y detallados. 📈🔍
- Comunicación Efectiva: Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal para interactuar con clientes y equipos internos. 🗣️✉️
Condiciones
- Computadora proporcionada por la empresa. 💻
- Día libre en tu cumpleaños. 🎉🎂
- Modalidad híbrida de trabajo. 🏠🏢
- Un ambiente laboral positivo y colaborativo. 🌟🤗
- Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional. 🚀
Ejecutivo de Cuentas Marketing Digital
En Match, queremos incorporar un Ejecutivo de Cuentas Junior que sea proactivo y apasionado por el marketing. Si te entusiasma trabajar con clientes, gestionar proyectos y contribuir al éxito de campañas de marketing, ¡esta es tu oportunidad! 💼✨
Funciones del cargo
- Apoyar en la gestión y coordinación de cuentas de clientes, asegurando la entrega de servicios de marketing de alta calidad. 📈
- Colaborar con el equipo de marketing para desarrollar y ejecutar estrategias y campañas efectivas. 🧠💡
- Ser el punto de contacto principal para los clientes, gestionando sus expectativas y proporcionando actualizaciones regulares sobre el progreso de los proyectos. 📞🔍
- Preparar informes y presentaciones para clientes, demostrando el valor y los resultados de las campañas. 📊📝
- Asistir en la planificación y ejecución de campañas publicitarias, eventos y promociones. 🎯🎉
- Realizar seguimiento y análisis de resultados para asegurar la optimización y el éxito de las estrategias implementadas. 📉🔧
Requerimientos del cargo
- Título universitario en Marketing, Publicidad, Administración de Empresas o área relacionada. 🎓
- Experiencia previa en roles de atención al cliente, ventas o marketing de 2 años🏆
- Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo. 🗣️🤝
- Habilidad para gestionar múltiples proyectos de manera eficiente y mantener una actitud proactiva. 📅💪
- Conocimiento en herramientas de marketing y publicidad digital. 🌐
- Orientación a resultados y habilidades organizativas. 🎯📋
Condiciones
- Computadora proporcionada por la empresa. 💻
- Día libre en tu cumpleaños. 🎉🎂
- Modalidad híbrida de trabajo. 🏠🏢
- Un ambiente laboral positivo y colaborativo. 🌟🤗
- Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional. 🚀📈
Product Designer Sr
Moventi está a la vanguardia de la innovación tecnológica, ayudando a las organizaciones a adoptar el cambio con una mentalidad impulsada por la tecnología. Como Desarrollador Front End Senior, serás una parte vital de nuestro equipo, contribuyendo a proyectos que aprovechan tecnologías de vanguardia como React y Vue. Colaborarás con un equipo multidisciplinar, compartiendo conocimientos y adquiriendo experiencia para perfeccionar tu perfil profesional.
Nos encontramos en la búsqueda de un Product Designer Sr.
Funciones del cargo
- Definir y guiar el proceso de diseño completo utilizando las metodologías establecidas desde la identificación de insights hasta la conceptualización, validación, prototipado, interacción, diseño visual, lanzamiento y optimizaciones de la solución.
- Ser partícipe de los procesos de ideación del equipo y generar la mayor cantidad de ideas posibles.
- Fomentar el mantenimiento y creación de herramientas y documentación de diseño como Design Systems, micro interacciones y repositorios de investigaciones.
- Fomentar la co-creación con clientes, usuarios y stakeholders, en la etapa de diseño.
- Participar en todas las etapas de un proyecto, no únicamente en las relacionadas a la especialidad del rol.
Requerimientos del cargo
- Experiencia indispensable de 5 años a más cómo Producto Designer, UX/UI Designer en sectores de Banca y/o finanzas.
- Indispensable certificado en Figma y en cursos en UX/UI Designer.
- Guiar todas las fases del diseño, desde la investigación de usuarios hasta la optimización post-lanzamiento, asegurando una solución coherente y alineada con los objetivos de negocio.
- Ser un miembro activo en las sesiones de ideación, promoviendo la generación de ideas innovadoras y explorando múltiples soluciones creativas.
- Crear y actualizar herramientas de diseño como Design Systems, microinteracciones y repositorios de investigación para asegurar consistencia en el producto.
- Colaborar estrechamente con clientes, usuarios y stakeholders durante todo el proceso de diseño para asegurar que las soluciones sean centradas en el usuario y viables.
- Involucrarse en cada fase del proyecto, desde la investigación hasta el lanzamiento, asegurando la alineación y calidad del diseño en todas las áreas.
- Guiar a diseñadores más junior, promoviendo buenas prácticas y ayudando en el desarrollo de sus habilidades y procesos de trabajo.
Condiciones
- Planilla desde el primer día de labores
- Acceso a certificaciones internacionales
- Colaborar en un proyecto de alto impacto a nivel nacional
Desarrollador Android
CodersLab es una empresa dedicada al desarrollo de soluciones en el sector IT. Actualmente, nos enfocamos en expandir nuestros equipos a nivel global para posicionar nuestros productos en más países de América Latina. Por eso, estamos buscando un Desarrollador Android para unirse a nuestro equipo.
Formarás parte de un equipo desafiante y ambicioso, con ganas de innovar en el mercado, donde tus ideas y contribuciones serán altamente valiosas para el negocio.
¡Postúlate ahora para este increíble desafío!
Funciones del cargo
Entre tus principales tareas estaran:
-Refactorización de módulos existentes
-Corrección de errores productivos
-Desarrollo de nuevas funcionalidades en los módulos en caso de ser necesario.
Requerimientos del cargo
Nos encontramos en búsqueda con mas de 3 años de experiencia y manejo de las siguiente tecnologías y conocimientos:
-Nivel avanzado en Kotlin
-SDK Android.
-API RESTful.
-Conocimientos sólidos de los principios, patrones y mejores prácticas de diseño de la interfaz de usuario de Android.
Condiciones
Modalidad de trabajo: Remota.
Modalidad de contratación: Contractor
Sr. Android Developer
Job Details:
This project is a key component of our wider platform, which focuses on enhancing capabilities, fostering innovation, and providing support for the routing and transit of drivers to efficiently service customers. The project leverages technology, data analytics, and process optimization to streamline routing and transit operations, empowering drivers to deliver prompt and efficient service.
Principal Responsibilities:
- Collaborates with cross-functional teams to define, design, implement, test, and deploy new web and mobile features in a fast-paced environment.
- Works with internal and external data sources and APIs.
- Writes unit tests to increase the reliability and quality of applications.
- Addresses system defects and implements enhancements to existing functionality.
- Troubleshoots issues with minimal guidance, identifies bottlenecks in workflows, and provides solutions for a scalable, defect-free application.
- Complies with our policies and practices relating to the System Development Life Cycle.
- Maintains productive working relationships with project sponsors and key systems users.
- Keeps up with industry trends, technological standards, languages, coding techniques, utilities, and operational considerations.
- Suggests process, coding, implementation, and performance improvements.
- Provides mentoring, training, and technical guidance to junior developers and assists in training other programming or support team members in a cooperative and effective manner.
- 5+ years of experience in software development, information systems, or an equivalent technical environment.
- Experience leading the development of highly transactional, mission-critical applications in multi-user system environments.
- Experience in all aspects of the software development lifecycle, including design, functional and technical requirements, coding, debugging, testing, release, and operational support.
- Familiarity with software development best practices, including coding standards, code reviews, source control management, build processes, testing, and operations.
Preferred Qualifications:
- 5+ years of professional experience as an Android Developer using Kotlin.
- In-depth understanding of native Android development and experience developing complex, mission-critical applications.
- Strong understanding of Android architectures such as MVC, MVP, and MVVM.
- Experience with Android UI principles and best practices.
- Experience with offline storage, threading, and notifications.
- Proficiency with RxJava and Coroutines.
- Experience with APIs and integration with Android applications.
- Knowledge of application layer patterns and dependency injection.
- Experience using Work Manager.
- Experience with Git and GitHub.
- Experience with agile software development methodologies (Scrum, Kanban).
- Experience working with offshore/nearshore teams.
- Bachelor’s degree in Computer Science or a related field.
Benefits:
- A fully remote position with a structured schedule that supports work-life balance.
- The opportunity to be part of a dynamic team developing cutting-edge mobile solutions for logistics and transportation.
- Two weeks of paid vacation per year.
- 10 paid days for local holidays.
Senior Software Engineer Mobile ( React Native)
Apply Digital is hybrid/remote-friendly. The preferred candidate should be based in LATAM and work in EST.
We are Apply Digital — a high-growth digital experience agency working with brands like Moderna, Kraft Heinz, and Atlassian. With a focus on transforming possibilities for people, we solve complex problems with well-executed digital solutions that make people's lives easier and help our clients compete.
We are looking for a Front-end focused Software Engineer to produce scalable software solutions and join a cross-functional team that’s responsible for the full software development life cycle, from conception to deployment. As a Software Engineer you will be responsible for implementing visual elements that are visible from the computer user’s vantage point within a web application. You will combine the art of design with the science of programming, translating UI/UX design wireframes into actual code.
Responsibilities:
- Design, develop, and maintain high-quality mobile applications using React Native, ensuring seamless performance, responsiveness, and exceptional user experiences.
- Collaborate with cross-functional teams, including designers and product managers, to deliver cutting-edge mobile solutions that align with client objectives and user needs.
- Utilize TypeScript and React Native best practices to architect, design, and implement robust and scalable mobile solutions.
- Implement and integrate mobile engineering patterns that ensure code reusability, modularity, and maintainability across projects.
- Troubleshoot and debug issues, optimize performance bottlenecks, and ensure the reliability of mobile applications across various devices and platforms.
- Willingness to put in extra effort when necessary to meet project deadlines and ensure the highest quality deliverables.
Requirements:
- Extensive experience in TypeScript and React Native development, with a strong portfolio showcasing successful mobile applications.
- Proficiency in either iOS or Android native development, with a deep understanding of platform-specific nuances and capabilities.
- Solid understanding of mobile engineering patterns, architectures, and best practices for building performant and scalable applications.
- Strong communication skills, both written and verbal, to effectively collaborate with cross-functional teams and stakeholders.
- Adept at problem-solving and debugging, with a strong analytical mindset to identify and resolve technical challenges.
- Demonstrated ability to lead and mentor junior developers, fostering a collaborative and growth-oriented team environment.
Bachelor's degree in Computer Science, Engineering, or a related field. - Proven experience (ideally 7+ years) in active software development.
- Proven experience (ideally 4+ years) in TypeScript and React Native development, with a track record of delivering successful mobile applications.
Nice-to-haves:
- Experience with either iOS or Android native development, showcasing an in-depth understanding of platform-specific technologies.
- Nice-to-have experience with web development using React, as well as a basic understanding of backend development concepts.
- Strong communication skills - both written and verbal, to various audiences.
- Past experience in a consultancy or professional services, or strong consulting experience.
- Passion for staying up-to-date with the latest industry trends, emerging technologies, and best practices in mobile development.
Conditions
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Desarrollador(a) React Native – Freelance Mid Level
Somos WiseMed, una innovadora empresa en el sector Health-tech dedicada a desarrollar aplicaciones que optimizan la gestión hospitalaria en Chile y otros países de Latinoamérica. Nuestro enfoque está en crear soluciones diseñadas específicamente para equipos clínicos, con la finalidad de facilitar su uso en entornos de alta demanda. Buscamos un equipo comprometido y apasionado que esté listo para hacer una diferencia en la salud pública en la región. Si compartes nuestra visión de mejorar la salud pública, ¡esperamos tu postulación!
Responsabilidades clave
- Desarrollar e implementar nuevas funcionalidades para nuestras aplicaciones móviles.
- Liderar y guiar a un pequeño equipo de desarrolladores junior.
- Mantener una estrecha coordinación con el equipo para garantizar la coherencia del proyecto.
- Resolver problemas técnicos y optimizar el rendimiento de la aplicación.
- Asegurar altos estándares de usabilidad, estabilidad y escalabilidad del producto.
Requisitos y calificaciones deseadas
- 4+ años de experiencia en desarrollo de aplicaciones móviles con React Native.
- Experiencia sólida con Expo/Expo Go, Axios y Sentry.
- Capacidad demostrada para liderar equipos técnicos pequeños y coordinar flujos de trabajo de desarrollo.
- Excelentes habilidades de autogestión y organización en entornos remotos.
- Proactividad, capacidad para cumplir deadlines y habilidades de resolución de problemas.
- Experiencia previa en entornos médicos es un plus, pero no excluyente.
¿Por qué unirte a WiseMed?
- Flexibilidad total: Manejas tus horarios y carga de trabajo.
- Impacto real: Tu trabajo contribuirá a mejorar la salud de millones de personas.
- Equipo multidisciplinario: Trabaja junto a profesionales de la salud e ingenier@s para crear soluciones innovadoras.
- Oportunidades de crecimiento: Participa en diversos proyectos con alto potencial de escalabilidad.
Beneficios y oportunidades
Especialista en Soporte y Gestión de Aplicaciones TI
En Interfell, conectamos empresas con el más destacado talento IT de LATAM, impulsando el futuro del mundo empresarial a través del trabajo remoto. Buscamos un ESPECIALISTA EN SOPORTE Y GESTIÓN DE APLICACIONES TI formarás parte del equipo de IT Service Desk brindando soporte nivel 1 y nivel 2 cuando se requiera de acuerdo a tus fuciones.
Funciones del cargo
Soporte Técnico:
- Brindar soporte nivel 1 para aplicaciones internas cliente-servidor y escalar a nivel 2 cuando sea necesario.
- Proporcionar soporte nivel 1 para aplicaciones externas en la nube y SaaS, escalando a nivel 2 según se requiera.
- Monitorear activamente sistemas en producción y trabajos programados, interviniendo y comunicando según corresponda.
Mantenimiento y Seguridad:
- Realizar mantenimiento regular de aplicaciones internas y externas.
- Completar listas de verificación de ciberseguridad para nuevas y actuales aplicaciones.
- Configurar y probar SSO (Inicio de Sesión Único) en nuevas aplicaciones en coordinación con equipos internos y externos.
- Gestionar autorizaciones de usuario y controles de acceso basados en roles.
Gestión y Documentación:
- Asegurar que el Service Desk esté preparado para nuevas aplicaciones, incorporando procesos operativos en todos los planes de implementación.
- Liderar la creación y mantenimiento de la base de conocimiento de soporte técnico y documentación de aplicaciones.
- Contribuir a la definición y documentación de requisitos técnicos en infraestructura, seguridad, soporte continuo y rendimiento.
- Apoyar la instalación, operación y mantenimiento de software y aplicaciones.
- Investigar, evaluar y recomendar nuevas herramientas o sistemas cuando sea necesario.
Requerimientos del cargo
- Título en Ciencias de la Computación, Certificación A+ o +4 años de experiencia en soporte IT y aplicaciones de software.
- Experiencia previa en un rol de soporte de aplicaciones nivel 1.
- Habilidad en documentación técnica.
- Conocimientos básicos en SQL (consultas de nivel inicial).
- Experiencia en resolución de problemas de aplicaciones.
- Conocimientos de productos y servicios de Microsoft, incluyendo Azure, Microsoft365, Active Directory, Azure Active Directory.
- Conocimiento demostrable en Desarrollo M365 (PowerApps, Power Automate).
- Experiencia con tecnologías de virtualización de escritorios, incluyendo Citrix y VMWare.
- Autenticación SSO y de Doble Factor "token" Microsoft, instalación y solución de problemas.
- Experiencia en coordinación y despliegue de aplicaciones de terceros en diferentes entornos.
Opcionales
- Certificaciones y educación técnica relevante de Microsoft.
- Experiencia con Microsoft Exchange.
- Experiencia con Azure o GCP.
- Experiencia con GitHub y prácticas de devops.
- Experiencia en marcos de TI (Metodologías AGILE).
- Conocimiento en ITIL y estar actualizado es deseable.
Condiciones
- Oportunidad de crecimiento
- Excelente cultura corporativa
- Vacaciones y días festivos
- Pago USD de acuerdo a la experiencia.
- Trabajo 100% remoto
- Contratación a largo plazo, renovaciones anuales, en modalidad de contractor
- Jornada de trabajo: Lunes a viernes de 8:00 AM a 5:00 PM - Hora Costa Rica
Consultor de Ciberseguridad Junior
Nos encanta diseñar y crear productos digitales, asesorando a cada cliente en sus decisiones de negocio. Para ello, contamos con servicios de investigación UX, diseño UI, desarrollo, branding y marketing digital 💻.
Las metodologías y el trabajo en equipo son para nosotros los pilares fundamentales de cualquier proyecto, creemos que gracias a la participación activa conseguimos resultados extraordinarios, ya que cada opinión, experiencia y/o conocimiento es clave para retro-alimentar nuestro equipo y superarnos día a día 🚀
En Match, estamos buscando un Consultor de Ciberseguridad Junior con pasión por la seguridad informática y el deseo de proteger los activos digitales de nuestras operaciones. Si eres un entusiasta de la tecnología con ganas de crecer en el campo de la ciberseguridad, ¡te queremos en nuestro equipo!
Funciones del cargo
- Análisis de Vulnerabilidades: Realizar evaluaciones de seguridad para identificar posibles vulnerabilidades en sistemas y redes. 🛡️🔍
- Implementación de Medidas de Seguridad: Apoyar en la implementación de políticas y soluciones de seguridad para proteger la infraestructura digital. 🔐💻
- Monitoreo de Seguridad: Supervisar los sistemas para detectar y responder a posibles amenazas de seguridad. 📡⚠️
- Soporte en Auditorías: Colaborar en la preparación y ejecución de auditorías de seguridad interna y externa. 📊✅
- Investigación de Incidentes: Participar en la investigación y resolución de incidentes de seguridad. 🕵️♂️🔧
- Actualización y Mejora Continua: Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias y tecnologías en ciberseguridad para aplicar las mejores prácticas en el trabajo diario. 📚🔄
Requerimientos del cargo
Formación Académica: Título en Ingeniería Informática, Ciberseguridad, o carreras afines. 🎓💻
Conocimientos Básicos de Seguridad: Entendimiento de conceptos clave de ciberseguridad, como firewalls, encriptación, y control de accesos. 🔒🧩
Experiencia Técnica: Experiencia mínima (puede ser a través de prácticas o proyectos académicos) en análisis de seguridad y manejo de herramientas de ciberseguridad. 🛠️🖥️
Habilidades Analíticas: Capacidad para analizar situaciones complejas y proponer soluciones efectivas de seguridad. 🧠🔍
Comunicación Efectiva: Habilidad para explicar temas técnicos de manera clara y comprensible a diferentes audiencias. 🗣️📄
Trabajo en Equipo: Disposición para colaborar con otros departamentos y trabajar en equipo para garantizar la seguridad integral. 🤝🛡️
Condiciones
- Computadora proporcionada por la empresa. 💻
- Día libre en tu cumpleaños. 🎉🎂
- Modalidad híbrida de trabajo. 🏠🏢
- Un ambiente laboral positivo y colaborativo. 🌟🤗
- Capacitaciones continuas en ciberseguridad y tecnologías emergentes. 📚🚀
Tech Support Representative Helpdesk N1
Job functions
- Fields support calls, chat, email, and/or other communication from users with inquiries regarding software programming, connectivity, printing, and similar concerns.
- Guides users through diagnostic and troubleshooting processes, which may include use of diagnostic tools and software and/or following verbal instructions.
- Managing clinical system integration.
- Proactively escalate complex requests to platform providers or other technical teams, ensuring timely and effective solutions.
- Contribute to the continuous improvement of our support processes, working with other team members to streamline workflows and enhance overall efficiency
- Creation of email accounts, Slack profiles, and any other directory management that may be required for the employees or providers at Openloop.
- Other duties as assigned.
Qualifications and requirements
- 1 year of experience in IT systems management as a technical support agent or helpdesk N1 (required).
- Proven experience working with CRM systems (desired).
- Experience troubleshooting and replacing hardware on laptops.
- Ability to manage user accounts in Active Directory and Exchange.
- Experience installing software, patches, and updates on laptops.
- Experience troubleshooting basic network and software issues.
- Ability and willingness to quickly learn new and existing technologies.
- An empathetic, inclusive, and curious attitude that reflects your passion for understanding user needs and delivering exceptional support experiences.
- Advanced problem solving skills.
- Fluency in English (C1) and excellent written and verbal communication skills (required).
- Available to work 5 days of the week, including weekends.
- Available to work on-site at our office in Miraflores.
Desirable skills
- Experience working with Zoho CRM and/or apple ecosystem is considered a plus (desired).
Our Benefits
- Contract under a Peruvian company ID ("Planilla"). You will receive all the legal benefits in Peruvian soles (CTS, "Gratificaciones", etc).
- Unlimited Vacation Days - Yes! We want you to be able to relax and come back as happy and productive as ever.
- EPS healthcare covered 100% with RIMAC --Because you, too, deserve access to great healthcare.
- AFP retirement plan—to help you save for the future.
- We’ll assign a computer in the office so you can have the best tools to do your job.
- You will have all the benefits of the Coworking space located in Lima - Miraflores (Free beverage, internal talks, bicycle parking, best view of the city)
Generative AI Music Model Engineer
Join a pioneering team at the forefront of AI-generated music, where technology meets creativity. We are developing a cutting-edge AI model capable of composing high-quality, original music, leveraging deep learning and a proprietary dataset.
You'll be part of a multidisciplinary team of AI researchers, engineers, and music experts, all working together to push the limits of machine-generated sound. Collaboration is key—expect to work closely with specialists in machine learning, audio processing, and music theory to refine and optimize compositions.
Our company has been driving AI innovation for over a decade, impacting industries like entertainment, finance, healthcare, and education. Now, we’re setting a new standard in AI-driven music creation. If you're passionate about shaping the future of music with AI, this is your chance to be part of something groundbreaking. 🚀
Responsibilities:
- Algorithm & Code Optimization: Fine-tune and enhance our existing Python code to improve output audio quality, composition, and creation length.
- Dataset Enrichment: Refine the prompts and tagging methodology within our extensive dataset to maximize the model’s creative potential.
- Milestone-Driven Collaboration: Work closely with our leadership team to achieve clearly defined weekly milestones, ensuring continuous improvement and innovation.
- Expert Guidance: Provide thought leadership in generative AI techniques, contributing insights and innovative strategies to evolve our technology.
Requirements:
- Proven expertise in generative AI, with a strong emphasis on music applications.
- Extensive experience in Python programming and algorithm optimization.
- Demonstrated success in developing or fine-tuning AI models that generate high-quality audio outputs.
- Ability to work independently and collaboratively in a milestone-driven environment.
- Strong analytical skills and a deep understanding of music composition within the context of AI.
- Advanced English skills
- Available to work in the Pacific Time Zone.
Benefits:
At Devsu, we believe in creating an environment where you can thrive both personally and professionally. By joining our team, you’ll enjoy:
• A stable, long-term contract with opportunities for career growth
• Private health insurance
• A remote-friendly culture that promotes work-life balance
• Continuous training, mentorship, and learning programs to keep you at the forefront of the industry
• Free access to AI training resources and state-of-the-art AI tools to elevate your daily work
• A flexible Paid Time Off (PTO) policy as well as paid holiday days
• Challenging, world-class software projects for clients in the US and LatAm
• Collaboration with some of the most talented software engineers in Latin America and the US, in a diverse work environment
Join Devsu and discover a workplace that values your growth, supports your well-being, and empowers you to make a global impact.
Analista Junior Solución IA Especializada
¿Qué harás?
- Colaborarás con diversos clientes y distribuidores para implementar nuestras innovadoras soluciones de inteligencia artificial, desempeñando un papel clave para su adaptación y éxito.
- Ofrecerás soporte técnico y conceptual a los usuarios de nuestra plataforma, garantizando que cada cliente logre maximizar el valor que obtiene de nuestra tecnología.
- Contribuirás en la creación de documentación técnica, pruebas y mejorías continuas que fortalecerán nuestra oferta de soluciones de IA.
¿Qué buscamos en ti?
- Buscamos un profesional joven con formación en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o áreas afines que esté ansioso por comenzar su carrera en el mundo de la inteligencia artificial.
- Tu interés en sistemas de información y tu habilidad para resolver problemas mediante un enfoque lógico son muy valorados en nuestro equipo.
- La curiosidad y la disposición para aprender son esenciales, así como el deseo de trabajar en un entorno colaborativo que propicie el crecimiento de todos.
- Un alto nivel de inglés es apreciado, aunque no es un requisito indispensable. Sería un plus que podría ofrecerte beneficios adicionales.
¿Por qué trabajar con nosotros?
Beneficios de unirte a R-Daniel
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Senior Video Editor
At TubeScience, we leverage technology to create impactful content that resonates in today's digital landscape. As a part of our dedicated creative team, you will play a crucial role in crafting premium video content tailored for social media platforms. We foster a dynamic and innovative environment where collaboration and creativity thrive, ensuring that our team members make meaningful contributions to our projects.
Key Responsibilities
- Take ownership of creative decisions including footage selection and narrative structure for client campaigns.
- Lead the editing process for premium social media content across multiple platforms.
- Make independent creative decisions to enhance content performance.
- Analyze performance metrics and implement data-driven improvements to creative content.
- Develop and maintain advanced motion graphics for social content.
- Collaborate closely with Post and Strategy team members in your assigned client pod.
- Apply expert technical skills in Adobe Creative Suite to produce sophisticated final assets.
- Establish quality standards and conduct thorough quality control reviews.
- Manage complex editing projects from concept development to final delivery.
- Mentor editors and provide technical guidance when needed.
Required Qualifications
- 5+ years of experience editing digital content for social media platforms.
- Advanced expertise in Adobe Premiere Pro and the Adobe Creative Suite.
- Strong motion graphics skills and experience with After Effects.
- Proven track record of making successful creative decisions that drive engagement.
- Deep understanding of social media performance metrics and optimization strategies.
- Excellent English language proficiency (written and verbal).
- Exceptional ability to collaborate in a fast-paced creative environment.
- Outstanding communication skills and ability to articulate creative decisions.
- Portfolio demonstrating high-quality, performance-driven content across platforms.
- Experience with creative decision-making and footage selection.
- Must pass a technology audit to be considered.
- Must work US daytime hours (PST preferred).
Preferred Qualifications
- Experience in advertising or agency environments.
- Expert knowledge of current social media trends and platform-specific requirements.
- Advanced skills in After Effects and other motion graphics software.
- Experience leading a team and/or mentoring junior team members.
- Previous remote collaboration experience with international teams.
- Understanding of brand strategy and how it translates to creative execution.
Why Join Us?
At TubeScience, we believe in the power of diversity and creating an inclusive work environment. You will have the flexibility to work fully remote from Argentina or LATAM, ensuring you can effectively manage your work-life balance. Joining our creative team means becoming part of an ambitious culture that values innovation and collaboration. Enjoy the perks of freelancing while making a significant impact on the projects we take on.
Content Strategist Junior
Las metodologías y el trabajo en equipo son para nosotros los pilares fundamentales de cualquier proyecto, creemos que gracias a la participación activa conseguimos resultados extraordinarios, ya que cada opinión, experiencia y/o conocimiento es clave para retro-alimentar nuestro equipo y superarnos día a día 🚀
Funciones del cargo
Requerimientos del cargo
Condiciones
- Computadora proporcionada por la empresa. 💻
- Día libre en tu cumpleaños. 🎉🎂
- Modalidad híbrida de trabajo. 🏠🏢
- Un ambiente laboral positivo y colaborativo. 🌟🤗
- Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional. 🚀📈
PM Retail Pro
CodersLab es una empresa dedicada al desarrollo de soluciones en el sector IT. Actualmente, nos enfocamos en expandir nuestros equipos a nivel global para posicionar nuestros productos en más países de América Latina. Por eso, estamos buscando un PM con experiencia en Retail Pro para unirse a nuestro equipo.
Formarás parte de un equipo desafiante y ambicioso, con ganas de innovar en el mercado, donde tus ideas y contribuciones serán altamente valiosas para el negocio.
¡Postúlate ahora para este increíble desafío!
Funciones del cargo
Actualización de Retail Pro (de la Versión 1.4 a 2.4). Nos encontramos en la fase inicial de un proyecto crítico de actualización del sistema Retail Pro, migrando de la versión 1.4 a la 2.4.
Entre tus funciones estarán:
-Planificación y Ejecución: Diseñar el plan de proyecto para la actualización del sistema, estableciendo hitos, cronogramas y objetivos claros, y asegurar la ejecución efectiva en cada fase del proyecto.
-Coordinación de Equipos: Liderar y supervisar equipos técnicos y de soporte distribuidos, garantizando una comunicación fluida a través de herramientas digitales (Ej: Grupos de WhatsApp y plataformas de tickets).
-Gestión de Riesgos y Seguimiento: Monitorear el progreso del proyecto, identificar y gestionar riesgos, y proponer soluciones y acciones correctivas cuando sea necesario.
-Comunicación con Stakeholders: Actuar como el principal punto de contacto entre el cliente, los equipos técnicos y la dirección, asegurando que todas las partes estén informadas y alineadas con los avances y requerimientos del proyecto.
-Optimización de Procesos: Evaluar y mejorar continuamente los procesos de implementación y soporte para maximizar la eficiencia y la calidad del proyecto.
Requerimientos del cargo
-Experiencia Profesional: Mínimo 3 años de experiencia en la gestión de proyectos IT, preferiblemente en actualizaciones o migraciones de sistemas, y conocimiento previo en entornos Retail Pro.
-Conocimiento Técnico: Familiaridad con las versiones de Retail Pro (actual 1.4 y nueva 2.4) y nociones básicas en conectividad de redes y soporte de dispositivos IT.
-Habilidades de Liderazgo y Comunicación: Capacidad demostrada para liderar equipos remotos y coordinar múltiples áreas, manteniendo una comunicación clara y efectiva.
-Orientación a Resultados: Habilidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples tareas simultáneamente, asegurando el cumplimiento de plazos y objetivos establecidos.
-Experiencia con Herramientas de Gestión: Competencia en el uso de plataformas de seguimiento de proyectos y sistemas de tickets.
-Ingles Intermedio
Condiciones
Modalidad de Trabajo: Remota
Jornada laboral : 8:00 am a 5:00 pm, hora de Centroamérica.
Duración del proyecto: 5 meses.
Modalidad de contratación: Contractor.
Strategy Consultant
📍 Ubicación: Remoto desde cualquier parte del mundo
💼 Modalidad: Freelance | Part-Time
💰 Salario: $15 – $25 USD/hora
🏢 Sobre Gratia
Gratia es una empresa global de desarrollo del talento, que crea oportunidades económicas a través de un modelo de aprendizaje laboral y staffing. Conectamos talento calificado con empresas visionarias mediante nuestra plataforma de “analistas como servicio” y programas de aprendizaje práctico.
Nuestra misión es empoderar a un millón de personas excepcionales. Gracias a nuestro enfoque en el upskilling, generamos un impacto real en la calidad del servicio y accedemos a beneficios como subsidios y créditos fiscales internacionales 🚀.
🎯 Descripción del rol
Como Strategy Consultant vas a colaborar directamente con equipos dinámicos y clientes internacionales, resolviendo desafíos complejos con análisis estratégico y soluciones de alto impacto. Este rol ofrece crecimiento profesional constante en proyectos transformadores y multisectoriales 💡.
🛠 Responsabilidades
🤝 Asesoramiento estratégico centrado en el cliente
- Construir relaciones sólidas para comprender desafíos y objetivos del cliente.
- Asesorar en definición de visión, misión y estrategias de negocio.
- Diseñar estrategias de entrada a nuevos mercados o transformación de modelos.
- Presentar informes detallados con recomendaciones accionables.
- Realizar investigaciones de mercado, competencia y comportamiento de clientes.
- Proponer planes para mejorar el desempeño del negocio 📈.
📋 Gestión de proyectos y stakeholders
- Ejecutar iniciativas estratégicas alineadas con metas del cliente.
- Asegurar cumplimiento de hitos y presupuestos del proyecto.
- Comunicar hallazgos mediante presentaciones impactantes.
- Evaluar riesgos estratégicos y diseñar planes de mitigación.
👥 Liderazgo y desarrollo
- Liderar equipos pequeños, definiendo alcances y guiando perfiles junior.
- Detectar oportunidades de formación y fortalecimiento de capacidades.
- Velar por la calidad del trabajo entregado y la satisfacción del cliente.
🔍 Resolución de problemas basada en hipótesis
- Realizar análisis de causa raíz y exploración de datos.
- Aplicar pensamiento crítico y liderar sesiones de brainstorming 🧠.
- Desarrollar enfoques estructurados para resolver problemas complejos.
- Validar hipótesis para obtener insights claros y accionables.
✅ Requisitos
- Título de Máster en Negocios, Finanzas, Economía, Ingeniería u áreas afines (MBA deseable).
- 6+ años de experiencia profesional, incluyendo al menos 4 años en consultoría estratégica.
- Habilidades numéricas y analíticas avanzadas 🧮.
- Experiencia en industrias como salud, finanzas, bienes de consumo o servicios profesionales.
- Capacidad de gestión de proyectos, optimización de procesos y presentaciones efectivas.
- Historial comprobado de servicios de asesoría estratégica con enfoque en el cliente.
- Habilidades de liderazgo y coordinación de equipos.
- Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales.
🎁 Qué ofrecemos
- 💼 Proyectos con exposición directa a clientes de alto nivel.
- 🌍 Flexibilidad total: trabajá desde donde quieras.
- 🚀 Oportunidades constantes de desarrollo profesional.
- 🤝 Cultura orientada al impacto y al crecimiento conjunto.
Virtual Assistant
Remote Virtual Assistant (Full-Time)
Marketing Agency for Investment Firms | $300–$800+ per month | Long-term Growth Path
We are a remote marketing agency helping high end businesses connect with high-net-worth individuals across the globe. Our clients include real estate funds, venture capital firms, family offices, art galleries, and high-end service providers such as yacht and aviation management.
As we continue to grow, we’re looking for a detail-oriented and proactive Virtual Assistant who thrives in structured work, communicates clearly, and consistently delivers excellent results. You’ll join a small, focused remote team with a supportive, positive culture and fully flexible hours—no time-tracking, no micromanagement.
What You’ll Do
You’ll be trained to follow our operating procedures and gradually take ownership of tasks such as:
- Prospect research on LinkedIn and via Google
- Writing short, customized outreach messages
- Email and LinkedIn inbox management
- General administration and internal coordination
- Occasional client-facing updates and reporting
Your work will directly help investment firms raise capital, and you’ll be contributing to real business outcomes from day one.
This is not just a data entry role—it’s ideal for someone who is smart, meticulous, and hungry to grow into more responsibility over time.
🚀 Career Path & Compensation
We believe in rewarding skill, not just time served. Your growth depends entirely on your ability to perform, not how long you've been here.
Role
Monthly Pay
Trainee Virtual Assistant
$300
Junior Virtual Assistant
$350
Senior Virtual Assistant
$400
Team Lead
$600
Account Manager
$800+ (plus bonuses)
Most new hires reach Senior level within 6–12 months, but advanced applicants may progress through the trainee phase in a matter of weeks. Promotions are based purely on performance and initiative.
✅ What We’re Looking For
- Excellent written English
- Full-time availability (you choose your schedule)
- Sharp attention to detail and ability to follow instructions
- A strong sense of responsibility and follow-through
- A reliable computer and stable internet
- A focused work environment without distractions
Bonus points if you have experience with LinkedIn, financial topics, client communication, or CRM tools—but these are not required.
🤝 What You’ll Get
- A stable, long-term role with growth potential
- Ongoing training and documentation for every process
- Flexible hours and a results-driven culture
- A chance to grow into leadership or client-facing roles
- No time-tracking, no micromanagement—just real work, real progress
We value people who take pride in doing things well, who think before they act, and who genuinely want to become better over time.
📩 How to Apply
To be considered, please fill out the application form below. Only applicants who complete the form will be reviewed and contacted.
Product Manager - Ethereum Infrastructure
🧠 Product Manager – Ethereum Infrastructure | Remote | Crypto & Web3
¿Tenés experiencia liderando productos en blockchain y querés trabajar con uno de los validadores más grandes y eficientes del ecosistema Ethereum? 🔐🚀
P2P.org está buscando un/a Product Manager para impulsar nuestra infraestructura y mantenernos como líderes en staking institucional.
🏢 Sobre P2P.org
Con más de $4.7B en TVL y una participación de mercado superior al 20% en restaking, P2P.org es el mayor proveedor institucional de staking a nivel global. Colaboramos con marcas como BitGo, Crypto.com, ByBit, Ledger y OKX, y brindamos soluciones de alto rendimiento, seguridad y escalabilidad.
🎯 Tu misión
Liderar el desarrollo y crecimiento de productos enfocados en Ethereum staking, optimizar operaciones de validadores, lanzar nuevas funcionalidades y escalar integraciones con un enfoque técnico, estratégico y altamente colaborativo.
🧩 Responsabilidades
- Definir hipótesis de producto, validar ideas y colaborar en la implementación de features
- Investigar oportunidades de expansión dentro y fuera del portafolio actual
- Relacionarte con partners clave del ecosistema ETH
- Trabajar codo a codo con DevOps, developers, marketing, ventas y finanzas
- Participar activamente en la comunidad (gobernanza on-chain, foros de validadores, soporte a clientes)
- Recoger feedback de clientes institucionales (exchanges, wallets, asset managers)
- Acompañar todo el ciclo de vida del producto: desde ideación hasta integración
✅ Requisitos
- 5+ años de experiencia como Product Manager en startups tech, idealmente crypto/fintech
- Conocimiento sólido en Blockchain, DeFi, Web3 y EVM
- Haber liderado productos B2B de punta a punta (desde estrategia hasta go-to-market)
- Experiencia trabajando con equipos cross-funcionales sin necesidad de autoridad jerárquica
- Excelente capacidad para explicar conceptos técnicos a audiencias diversas
- Mentalidad analítica, emprendedora y resiliente en entornos cambiantes
- Dominio del inglés (escrito y hablado)
🏆 ¿Por qué unirte a P2P.org?
- Rol full-time, modalidad contractor internacional
- Salario competitivo en USD o Crypto
- Programas de bienestar y salud mental 🧘
- Reintegros para formación, idiomas, coworking y conferencias internacionales
- Cultura remota, cercana y colaborativa
- Oportunidad de trabajar en el corazón del ecosistema Ethereum y DeFi
¿Querés liderar productos que impulsan el staking a nivel institucional y desafían los límites de lo que es posible en Ethereum?
¡Postulate y sumate a P2P.org para construir el futuro de Web3! 🧩🔗
Accountant (Junior/Middle)
¿Tenés experiencia en contabilidad, te gusta trabajar en inglés y querés ser parte de una empresa global en crecimiento? Esta oportunidad es para vos.
AgileEngine es una de las compañías de software de más rápido crecimiento según Inc. 5000 y está entre los tres mejores dev shops según Clutch. Trabajan con empresas de primer nivel desarrollando soluciones tecnológicas que impactan a millones de personas en más de 15 industrias.
🗓 Modalidad: Remoto
🌎 Ubicación: Argentina
💬 Idioma: Inglés upper-intermediate o superior (excluyente)
💰 Compensación: En USD + beneficios (educación, fitness, actividades de equipo)
🏢 Tipo de contrato: Full-time
🛠 ¿Qué vas a hacer?
- Investigar y evaluar nuevos proveedores para optimizar procesos.
- Gestionar onboarding de candidatos, asegurando el cumplimiento legal.
- Procesar pagos mensuales.
- Apoyar los cierres contables mensuales, trimestrales y anuales.
- Proponer e implementar mejoras en los procesos financieros.
- Colaborar diariamente con equipos internacionales en distintas zonas horarias.
✅ Requisitos
- Título universitario en Finanzas, Contabilidad, Auditoría o Administración.
- 1+ año de experiencia en contabilidad, cuentas por cobrar o facturación (preferible en IT).
- Dominio de Excel, Google Sheets y GSuite (tablas dinámicas, dashboards, fórmulas).
- Excelente comunicación escrita y verbal en inglés.
- Capacidad analítica, de investigación y resolución de problemas.
- Autonomía y habilidades para trabajar en equipo.
- Buena gestión del tiempo, con foco en velocidad y precisión.
🌟 Plus
- Conocimientos en onboarding y procesamiento de compensaciones.
- Experiencia con Sage Intacct y Jira.
- Familiaridad con Looker Studio, Power BI, Google Analytics.
- Conocimiento de contabilidad, nómina y operaciones financieras en EE. UU.
🎯 ¿Qué ofrece AgileEngine?
- Crecimiento profesional: Mentorías, TechTalks y planes de carrera personalizados.
- Compensación competitiva en USD: Además de presupuestos para educación, fitness y actividades en equipo.
- Proyectos desafiantes: Clientes Fortune 500 y marcas líderes.
- Flexibilidad horaria: Remoto o presencial según lo que te haga más feliz y productivo.
Contract Video Editor (YouTube & Ad Creative)
📍 Ubicación: Remoto desde cualquier lugar
💼 Tipo de Contrato: Freelance / Contractor
👥 Área: Marketing
🟢 Empresa: Stockpile
🚀 Sobre Stockpile
En Stockpile estamos comprometidos con hacer que la inversión sea accesible, educativa y entretenida—especialmente para familias e inversores primerizos. Buscamos un editor/a de video creativo, detallista y veloz para dar vida a nuestros contenidos de YouTube y campañas de anuncios.
⚠️ IMPORTANTE: Las postulaciones sin portfolio no serán consideradas. ¡Incluílo sí o sí!
🎥 Qué harás
- Editar videos de formato largo para YouTube (entre 10 y 20 minutos), incluyendo entrevistas, tutoriales y contenido tipo serie.
- Crear anuncios en video de alto rendimiento para YouTube y Google con material nuevo o existente.
- Trabajar junto al equipo de marketing para mantener coherencia en tono, narrativa y objetivos.
- Añadir gráficos en movimiento, subtítulos y animaciones livianas para mejorar retención.
- Implementar feedback rápidamente y entregar versiones en plazos ajustados.
- Adaptar los videos según tendencias y formatos específicos de cada plataforma.
✅ Lo que buscamos
- Experiencia demostrada editando contenido largo para YouTube y anuncios digitales (incluí tu portfolio).
- Dominio del ritmo narrativo y la estructura visual del storytelling.
- Habilidad con herramientas profesionales como Premiere Pro, After Effects (o similares).
- Conocimiento de prácticas SEO en YouTube, hooks visuales y llamados a la acción efectivos.
- Bonus: experiencia en contenido educativo, financiero o fintech.
- Excelentes habilidades de comunicación y gestión autónoma del tiempo.
💸 Beneficios
- Pago competitivo por hora o por proyecto
- Horario flexible y trabajo remoto
- Participación en la evolución visual de una marca en crecimiento
- Crear contenido que impacta positivamente en la educación financiera de las personas
📬 ¿Listo para postularte?
Enviá tu portfolio, tarifas y disponibilidad. ¡Hagamos que hablar de dinero sea algo atractivo, claro y clickeable!
Human Resources Director
We’re Hiring: HR Director | Remote | Heavy-Metal, Hyper-Scale People-Ops Commander
We’re growing VERY fast.
Last year we hit $2 million.
We just closed $1 million in Q1.
Our goal is $10 million this year— and we’re on track.
To get there without detonating, we need a frontline HR Director who can marshal our team of HR generalists, tame 200 monthly onboarding/off-boarding moves, and turn spreadsheet chaos into bullet-proof systems.
This is not a cushy director seat
This is a war-time, Slayer-on-repeat role for someone who types 60 WPM+, thinks in dashboards, and caffeinates on urgency.
You’ll step in above two freshly hired HR Generalists, relieve our Interim HR Director (Jane) of the trench warfare, and own end-to-end people operations for 150+ remote contractors (mostly international)—scaling toward 400 by year-end.
What You’ll Be Doing
- Architect the high-volume engine: design playbooks so 200 hires/exits a month feel boring.
- Lead & coach the generalist squad; delegate ruthlessly, audit relentlessly.
- Own BambooHR, Slack, and Google Sheets—drive zero-defect data hygiene and live KPI dashboards (time-to-fill, retention, ramp speed).
- Write & enforce SOPs in real time; document as you scale.
- Automate everything: Zapier, ChatGPT, macros—whatever kills manual clicks.
- Report straight to the COO; partner tight with Finance & Legal on comp, contracts, and risk.
- Work EST core hours (9 am – 6 pm ET) at a 40–50 hr/week clip; spikes welcomed.
You Might Be the One If
- 5+ years leading HR or People Ops in a startup/BPO/high-volume environment.
- Keyboard smoke-show: ≥ 60 WPM (yes, we test).
- Tool-stack monster: HRIS, ATS, Google Workspace, spreadsheet formulas, basic SQL.
- Comfortable in heavy-metal-level pressure—you keep calm, others draft off you.
- Data-first decision maker; metrics slide off your tongue.
- PHR, SHRM-CP, or global HR certification a plus but not required; results outrank initials.
- Business-level English; extra languages earn bonus points.
What You Get
- $14 USD/hour (≈ $29–36 k/yr at 40–50 hrs).
- Quarterly compensation reviews—hit KPIs, lock in raises.
- Remote-forever flexibility (BYO hardware).
- A front-row seat to scale a $10 M+ rocket and carve a path to VP People with equity upside.
- A culture that feels like a double-kick drum solo—fast, loud, electrifying.
Instant-Interview Pipeline (Read This!)
- Zoom lobby is live 08:00–20:00 ET, every day.
- Jump in any time; recruiter runs a 10-minute turbo screen.
- Pass the screen? Jane drops in for a 20-minute deep dive.
- Crush both? Offer letter & onboarding packet same-day—start tomorrow.
We don’t care where you live, what you studied, or how pristine your résumé looks.
We care if you can command HR chaos, scale people systems, and keep the mosh pit moving.
Ready to throttle up? Hit the Zoom link now and melt faces.
Construction Assistant
📢 We’re hiring: Virtual Construction Management Assistant (Remote – Contractor Model)
🔹 Schedule: Monday to Friday, 8 AM – 3 PM PST (PART TIME)
🔹 Salary: $14,000 to $22,500 MXN netos/month (contractor model)
🔹 Benefits: Basic benefits — 12 vacation days, 15 days aguinaldo
🔹 Contract Type: Contractor (facturación no es requerida)
Are you an organized, proactive professional with experience in U.S. commercial construction projects? We’re seeking a Virtual Construction Management Assistant to help coordinate and support projects in the Western U.S., primarily California.
Key Responsibilities:
🛠️ Assist the Construction Management Consultant
📋 Manage documentation: RFIs, submittals, change orders, logs
📅 Schedule and document meetings
📊 Prepare budgets, proposals, and timelines
🔗 Coordinate with contractors and stakeholders
Requirements:
✔️ Minimum 3 years in commercial construction (U.S. experience required)
✔️ Strong English communication skills
✔️ Advanced Excel and project management tool proficiency
✔️ Bluebeam experience is mandatory
✔️ Comfortable working remotely and independently
Especialista Business Agility Junior
Este rol participa en sesiones de descubrimiento, diseño e implementación de soluciones que sirven como plataforma tecnológica para procesos de negocio, procesos de gestión de recursos, gestión de riesgos, gestión de costos y gestión ágil y tradicional de productos, proyectos y portafolios utilizando como base la plataforma Atlassian y complementando con tecnologías como RPA, analytics, etc.
Funciones
Este puesto tiene las siguientes funciones:
- Descubrimiento y exploración de necesidades de negocio
- Diseño de soluciones de automatización de procesos de negocio
- Implementación de soluciones de automatización de procesos con la plataforma Atlassian, tecnología RPA, entre otras.
- Diseño, ejecución y seguimiento de pruebas
- Documentación de soluciones implementadas
- Consultoría técnica y funcional
- Entrenamiento a clientes
- Soporte a clientes
Requisito
- Inglés nivel intermedio: B2
- Mínimo 1 año de experiencia en actividades similares
- Graduado/as en carreras de ingeniería de telecomunicaciones, ingeniería de sistemas, o similares.
Conocimientos obligatorios
- Agilidad: Scrum o Kanban u otros
- Conceptos de Business Agility
Conocimientos deseables
- Jira Software
- Jira Service Management
- Confluence
- SAFe
- Data Analytics
- DevOps
- Machine learning
- Innovación: Design Thinking o Lean UX o Lean Startup
Habilidades blandas requeridas
- Pasión por analizar necesidades e implementar soluciones
- Pasión por aprender continuamente
- Capacidad de trabajo en equipo
- Habilidades de comunicación
Beneficios
- Ingreso a planilla (nómina)
- Excelente clima laboral
- Certificaciones cubiertas al 100%
- Seguro complementario cubierto
- Entrenamiento y aprendizaje continuo
- Línea de crecimiento
- Trabajo remoto
Netsuite Specialist
Programmers.io is currently looking for a Netsuite Analytics Warehouse Specialist in México
Remote Role
Contract Position
JD-
We are seeking a talented Netsuite Analytics Warehouse Specialist to join our dynamic Data Analytics team. The ideal candidate will be responsible for managing and optimizing our Netsuite Analytics Warehouse to drive data-driven decision-making across the organization. If you have a passion for data analytics and a strong background in Netsuite, we want to hear from you!
Responsibilities:
- Manage and maintain the Netsuite Analytics Warehouse to ensure data accuracy and integrity
- Develop and implement data models and ETL processes to support business reporting and analytics
- Collaborate with cross-functional teams to gather requirements and deliver actionable insights
- Optimize data warehouse performance and scalability to meet evolving business needs
- Provide training and support to end-users on data visualization tools and reporting best practices
If you are interested, please apply or feel free to share your updated resume at anas.khan@programmers.io
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Go to Market Engineer
Tandem Bike Partners is looking for a skilled Go-To-Market Engineer to join our dynamic team on a contract basis. Our company specializes in innovative solutions in the bicycle industry, focusing on growth and customer engagement. This role will be integral to our marketing and sales efforts by leveraging data tools and automation platforms to optimize outreach and lead generation strategies. The successful candidate will work closely with our sales and marketing departments to build targeted data tables and execute email campaigns to accelerate client acquisition and engagement.
Apply exclusively at getonbrd.com.
Role Responsibilities
- Design and build targeted prospect tables using Clay to structure and filter lead data efficiently.
- Utilize LinkedIn Sales Navigator to identify and qualify potential leads according to predefined criteria.
- Create, launch, and manage personalized email campaigns using the Instantly platform to nurture leads and convert prospects.
- Collaborate with sales and marketing teams to align outreach campaigns with overall business goals.
- Analyze campaign performance data to continuously optimize targeting and messaging strategies.
- Ensure data accuracy and maintain up-to-date lead lists.
Candidate Requirements
We are seeking a contract Go-To-Market Engineer with strong technical skills and proficiency in digital sales tools, specifically Clay for data management and LinkedIn Sales Navigator for lead sourcing. Experience with Instantly or similar email automation tools is required to independently design and execute multi-channel outreach. Candidates must have an advanced proficiency in English at a C2 level to ensure clear, professional communication.
Prior experience in go-to-market roles, digital marketing automation, or sales operations is highly desirable. The ideal candidate will be self-motivated, detail-oriented, and capable of managing multiple tasks in a remote work environment. Strong analytical skills and the ability to interpret data to improve campaign effectiveness are essential.
Preferred Qualifications
- Prior experience working in a claygency focused exclusively on clay data enrichment and automations
- Additional experience building automated gtm workflows in n8n
Contract & Work Environment
This is a remote contract role offering flexible working hours to accommodate different time zones. We value autonomy and results-driven work styles. Although no specific salary information is provided, we offer competitive compensation based on experience and skill level. Join a collaborative and innovative team dedicated to pushing the boundaries in a growing market segment.
Manager Procurement Account CZ, SK
Purpose of the job
Lead local procurement function in the market and manage direct reports acting as a leader and a point of reference. Leverage business acumen to provide strategic thinking to assure, protect margins and create value to PMI. Provide overall strategic guidance and direction for the team assigned, leading and developing an adaptable and agile Procurement organization to deliver optimum mix 'product availability-quality-service level-price.
Accountabilities
- Meet regularly with senior stakeholders to achieve early involvement in Business’ strategy definition to influence key decisions and improve resource allocations. Translate Business requirements into actionable plans.
- Align local sourcing plans with regional plans according to Cluster direction and influence internal stakeholders to deploy global or regional initiatives locally.
- Master complex negotiation to drive business needs and proactively build levers. Coordinate and steer critical negotiations and lead complex ones. Anticipate results and align with stakeholders on possible negotiation outcomes.
- Provide visibility during budgeting process in close alignment with budget owners (MD—1) and Finance providing market insights like inflation and drive value initiatives that protect local affiliate Margins.
- For non-critical services or goods, correctly balance the usage of customized contractual frameworks versus Purchase Orders to meet Company objectives of speed and time-to-market.
- Encourage a Lean way of working and ensure effective transfer of non-core procurement sourcing processes to SSC (if applicable) or/and effective deployment of Regional/Global Procurement Models.
- Manage effectively remote teams and successfully leverage on Procurement operations centers.
- Review the Affiliate’s business proposals for consistency with laws and company policies. Participate on project teams, ensuring that their decisions and recommendations protect the legal interests of the company, and execute decisions to achieve objectives on a timely basis.
SKILLS AND COMPETENCIES
College/University, Higher education in business administration / economics / trade. University degree in Engineering, Business Administration or Economics.
- Diploma from a recognized Procurement Institute is an asset.
- MBA degree or equivalent is a plus.
- For complex markets at least 7 years of experience in Procurement/Supply Chain/ commercial functions and familiar with market regulatory environments.
- Excellent analytical skills and communication skills.
- Project management skills.
- Excellent negotiation and influencing skills at all levels are essential.
- Great understanding of how matrix organization works and ability to establish a network across the organizations.
- Business and Financial acumen.
- Flexible working hours/ home office possibility.
- 25 vacation days and 4 health days.
- Summer/winter vacation contribution.
- 11,000 points in Benefit Café.
- Multisport Card.
- Meal Tickets.
- Life & Accident insurance.
- Pension plan with contribution (3rd Pillar).
- Benefit car.
-
Nivel de antigüedad
Intermedio
Delivery Area Manager, Last Mile Operations
#J-18808-Ljbffr
Ingeniero en Software Junior
Si te gusta los proyectos y la innovación tecnológica este es el cargo que estas buscando!
S3 Chile, es una empresa especializada en la entrega de servicios de outsourcing relacionados a procesos de negocios. Atendemos a importantes grupos económicos y empresas nacionales e internacionales, focalizados en la industria financiera, seguros, retail y servicios.
Hoy nos encontramos en la búsqueda de un Ingeniero en Software quien integrará nuestro equipo de desarrollo tecnológico de S3 quien tendrá como principal objetivo desarrollar y mantener los distintos sistemas de los productos entregados a nuestros clientes.
¡Orientamos nuestro perfil a Ingenieros en informática, Ingenieros Civil Informático o similar con experiencia al menos de 1 año en el cargo a quienes les interese estar en línea con los nuevos desarrollos tecnológicos!.
La modalidad de trabajo es presencial. Te invitamos a postular y a ser parte de nuestro equipo.
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Funciones del cargo
- Crear y desarrollar nuevos sistemas: Investigar necesidades de los usuarios para diseñar sistemas que resuelvan problemas específicos, utilizando tecnologías adecuadas y siguiendo mejores prácticas de desarrollo.
- Evaluar sistemas nuevos y existentes: Diseñar y ejecutar pruebas para asegurar calidad, funcionalidad y rendimiento, identificando y corrigiendo errores antes de la implementación.
- Mejora continua: Recoger feedback de usuarios para detectar fallas y áreas de mejora, desarrollar e implementar soluciones, y evaluar su eficiencia mediante pruebas de rendimiento.
- Gestión y documentación: Colaborar con el equipo para integrar diferentes componentes del sistema de manera cohesiva, y elaborar informes y documentación técnica para comunicar el progreso y asegurar la mantenibilidad del sistema.
Requerimientos del cargo
- Título universitario a fin al cargo (Ingeniero Informático, Ingeniero Civil Informático, Ingeniero en Computación, etc..).
- Conocimiento en Nodejs API REST, con al menos 1 años de experiencia demostrable. Debe tener experiencia en proyectos de construcción de servicios de back-end y desarrollo e integraciones de API, ya que los proyectos en los que estará involucrado se asocian directamente a la creación y manutención de APIs.
- Conocimiento en Angular , con al menos 1 años de experiencia demostrable. Debe tener experiencia en proyectos utilizando angular para el front-end (entre otros), ya que los proyectos en los que estará involucrado se asocian directamente con el desarrollo de front-end.
- Experiencia con bases de datos SQL, con al menos 2 años de experiencia demostrable, como también de conocimiento de técnicas de modelado de datos. Esto debido a que estará participando en proyectos de construcción de querys complejas y generación de repostería.
Opcionales
- Conocimientos en herramientas de AWS tales como lambda o api gateway.
Algunos Beneficios de S3 Chile
- Días administrativos.
- Descuentos en Gimnasios SmartFit.
- Seguro complementario de salud.
- Convenios con Bancos.
- Beneficios adicionales mediante plataforma Buk (descuentos en cine, restaurantes, y más).
Ingeniero Junior
Khipu es una empresa que se ha especializado en la simplificación y automatización de procesos utilizando sistemas web pre-existentes y somos realmente buenos en eso.
El 2024 procesamos más de 3.200 millones de dólares y actualmente procesamos más de 2 millones de operaciones de pago mensualmente. Y somos menos de 40 personas.
Usamos metodologías que nos ayudan a desarrollar los mejores productos. Siempre buscamos mejorar y queremos que nos ayudes a hacerlo.
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Job functions
La persona seleccionada debe poder desarrollar nuevas funcionalidades y mantener software asociado a las soluciones de negocio ya implementadas por Khipu, en los distintos lenguajes de programación utilizados, haciéndose cargo que los productos ofrecidos funcionen adecuadamente cumpliendo los SLA del negocio.
Colaborar, aprender y compartir conocimientos con el equipo, proponer soluciones y debatir ideas en un ambiente de respeto mutuo, potenciar su carrera profesional en el desarrollo de software .
Qualifications and requirements
Buscamos Ingenieras e Ingenieros de Desarrollo Junior que sientan pasión por la programación en diferentes lenguajes, plataformas y arquitecturas, que quieran aprender una nueva forma de desarrollar software.
Deben ser preocupados por las piezas de software que construyen, siendo impecables en la calidad del código escrito y en el desarrollo de pruebas exhaustivas que aseguren que lo obtenido cumple con los requisitos solicitados. Recordar que participarán en la mantención de todo lo que se desarrolle.
Deben conocer sus capacidades, ser respetuosos de sus compromisos informando con tranquilidad y a tiempo las dificultades que se presenten.
Se valoran habilidades de colaboración, de trabajo en equipo, rapidez de aprendizaje, capacidad de pedir y dar ayuda cuando sea necesario.
Debe cumplir un horario de 10 días de trabajo consecutivos por 4 días de descanso.
Es requerido:
- Como referencia actualmente usamos lenguajes como java, javascript. Estos conocimientos son excluyentes.
- Que tenga capacidad desarrollar nuevos ajustes y mantener las piezas de software como los test asociados.
- Que entienda cómo funciona la web y sus protocolos.
Desirable skills
Entender de contenedores, microservicios.
Conditions
- Pertenecer a un equipo comprometido, pequeño e innovador.
- Seguro complementario de salud (Chile).
- 3 días administrativos por año.
- Salud mental (Reembolsos de consultas Psicológica y Psiquiátrica - Chile).
- Se pagarán horas de fin de semana como la ley lo indica.
- 100% teletrabajo, si el profesional prefiere y vive en Santiago puede acudir a trabajar a nuestras oficinas.
- Fomentamos la investigación, innovación y el aprendizaje. Nos interesa potenciar y estimular la carrera de profesionales en el desarrollo de software.
Desarrollador Junior de Software
Adecco TECH llega para posicionarse como un actor clave en el universo tecnológico, ofreciendo soluciones especializadas para diversos sectores. Nos especializamos en gestionar talento TI, proporcionando profesionales altamente capacitados y expertos en sus campos.
¿Te apasiona la tecnología y buscas una oportunidad para contribuir a importantes proyectos empresariales? En Adecco, estamos buscando un/a Desarrollador Junior de Software para un cliente destacado en el sector.
Queremos que te unas a un equipo comprometido con la innovación y el éxito de sus clientes, donde podrás utilizar tus habilidades para diseñar e implementar soluciones eficientes y a medida. Si tienes una experiencia sólida y te inspira trabajar en un entorno desafiante y colaborativo, sigue leyendo, ¡esta puede ser la oferta que estás esperando!
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Funciones del cargo
- Experiencia en el rol Desarrollador de Software con sólidos conocimientos en el frontend: Nodejs, JavaScript, MongoDB, React, Git, UML, MySQL.
- Persona joven y con iniciativa, que disfrute de la programación y la vea como su vocación.
- Compromiso con la calidad del código y buenas prácticas de desarrollo.
- Capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a nuevos desafíos tecnológicos.
Requerimientos del cargo
¿Qué perfil buscamos?
- Profesional titulado de Informática, Computación, Sistemas, Programación.
- Mínimo 1 año de experiencia en el rol Desarrollador de Software con sólidos conocimientos en el frontend: Nodejs, JavaScript, MongoDB, React, Git, UML, MySQL.
- Persona joven y con iniciativa, que disfrute de la programación y la vea como su vocación.
- Compromiso con la calidad del código y buenas prácticas de desarrollo.
- Capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a nuevos desafíos tecnológicos.
Condiciones
¿Qué te ofrecemos?
- Un ambiente de trabajo desafiante y dinámico que fomenta tu desarrollo.
- Oportunidad de trabajar con un equipo altamente cualificado y profesional.
- Formación continua para mantenerte al día en las últimas tecnologías.
- Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa y en el sector tecnológico.
- Contrato plazo fijo y luego indefinido con el Cliente final.
- Modalidad de trabajo híbrido (2 días presencial y 3 días remoto).
- Horario: lunes a viernes de 09:00 a 18:00 hrs.
- Lugar de trabajo, comuna de Las Condes.
- Bono anual por desempeño.
- Seguro complementario de vida y salud.
Desarrollador/a Outsystems Junior
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Funciones principales
- Participar activamente en el desarrollo de aplicaciones utilizando la plataforma Outsystems.
- Colaborar con el equipo para construir soluciones eficientes, escalables y de alto rendimiento.
- Realizar pruebas unitarias y ajustes según requerimientos técnicos y funcionales.
- Apoyar en la documentación técnica de las soluciones desarrolladas.
- Asegurar la calidad del código y seguir buenas prácticas de desarrollo.
- Realizar mantenimiento y mejoras continuas en proyectos existentes.
Requisitos
- Formación técnica o profesional en Ingeniería de Sistemas, Informática o carrera afín (puede estar en curso o ser egresado/a).
- Mínimo 2 años de experiencia comprobable y certificada en desarrollo con Outsystems.
- Experiencia práctica en proyectos reales desarrollados con la plataforma Outsystems.
- Conocimientos sólidos en bases de datos relacionales como SQL Server, MySQL, entre otras.
- Comprensión y manejo básico de desarrollo web, incluyendo HTML, CSS y JavaScript.
- Idioma inglés técnico a nivel básico o intermedio.
- Actitud proactiva, capacidades para el trabajo en equipo y disposición para el aprendizaje continuo.
- Deseable: certificación en Outsystems (Associate o Foundations).
Requisitos deseables
Beneficios
Analista Programador Full-Stack Java/angular
Genesys Tecnologías de Inform. SpA es una empresa latinoamericana con más de 30 años de experiencia especializada en desarrollo de software y servicios de tecnología de la información, enfocada en elevar el estándar tecnológico de las empresas mediante herramientas de última generación como Cloud, Inteligencia Artificial, RPA, QA Automation y más.
El proyecto para el cual se requiere este perfil es parte de una iniciativa que busca implementar aplicaciones web modernas, escalables y seguras, con arquitectura frontend-backend desacoplada, utilizando principalmente tecnologías Java, Angular y AWS. La solución pretende optimizar la experiencia del usuario final y la eficiencia operativa a través de microservicios, integración continua, despliegue en la nube y metodologías ágiles.
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Funciones del Cargo
- Desarrollar y mantener APIs RESTful seguras y eficientes usando Java y Spring Boot.
- Construir interfaces responsivas y optimizadas en Angular, asegurando la comunicación fluida con servicios backend y gestión eficiente del estado utilizando NgRx y RxJS.
- Implementar procesos de integración y despliegue continuo (CI/CD) para aplicaciones desplegadas en AWS, utilizando herramientas como CodePipeline, GitHub Actions o Jenkins.
- Gestionar la integración de aplicaciones con servicios AWS clave como EC2, S3, RDS, Lambda y API Gateway para garantizar la escalabilidad y disponibilidad.
- Participar activamente en revisiones de código, pruebas automatizadas (JUnit, Mockito, Jasmine, Karma) y optimización del rendimiento de las aplicaciones.
- Colaborar con equipos multifuncionales, incluyendo UI/UX, QA y DevOps, para asegurar la entrega de soluciones de alta calidad.
- Documentar técnicamente las soluciones y realizar seguimiento post-productivo, asegurando la alineación con las necesidades de clientes y usuarios finales.
Descripción del Perfil Requerido
- Buscamos un desarrollador Full Stack con al menos 3 años de experiencia comprobable, que posea un sólido dominio en desarrollo backend con Java 17+, especialmente con frameworks Spring Boot, Spring MVC y JPA/Hibernate. Debe tener experiencia en el desarrollo y consumo de APIs REST, así como conocimientos en microservicios y patrones de diseño de software.
- En el frontend, es indispensable el manejo avanzado de Angular 12+ y sus ecosistemas asociados (TypeScript, RxJS, NgRx), junto con habilidades en diseño responsivo usando HTML5, CSS3, SCSS, Bootstrap y Material UI. También se valorará experiencia en testing frontend con Jasmine y Karma.
- El candidato debe demostrar un conocimiento práctico de servicios cloud de AWS, en particular EC2, S3, RDS, Lambda, API Gateway, IAM y herramientas para infraestructura como CloudFormation. Se requiere experiencia previa en integración y despliegue continuo (CI/CD) usando herramientas como Jenkins, GitHub Actions o CodePipeline, además de familiaridad con monitoreo en la nube con CloudWatch y otras soluciones como ELK, Prometheus o Grafana.
- Se valoran competencias en DevOps, con manejo de contenedores Docker y preferiblemente Kubernetes, así como control de versiones con Git.
- En cuanto a soft skills, el candidato debe poseer excelentes habilidades de comunicación y documentación técnica, ser capaz de trabajar en equipos multifuncionales, mostrar proactividad en la resolución de problemas y orientación clara hacia la entrega de productos de alta calidad. La adaptabilidad a nuevas tecnologías y metodologías ágiles (Scrum, Kanban) es fundamental.
- Se espera además un alto compromiso desde el inicio del proyecto, gestión efectiva de requerimientos y atención a la fase post-productiva para asegurar la satisfacción del cliente y la mejora continua.
Competencias Deseables
- Experiencia adicional en orquestación de contenedores con Kubernetes.
- Conocimientos avanzados en seguridad informática aplicada a desarrollo y despliegue de aplicaciones.
- Manejo de otras tecnologías frontend complementarias o migración entre versiones mayores de Angular.
- Experiencia previa en proyectos con clientes internacionales o en contextos multiculturales.
- Capacidad de liderazgo técnico en equipos ágiles y mentoría de desarrolladores junior.
Beneficios y Cultura Empresarial
- En Genesys Tecnologías ofrecemos un contrato que brinda estabilidad y condiciones claras para nuestros colaboradores dentro de un ambiente dinámico, colaborativo y orientado al desarrollo profesional constante.
- Formarás parte de una empresa consolidada en Latinoamérica con más de 30 años en el mercado tecnológico, que valora el talento y fomenta la innovación continua.
- Contamos con un equipo multidisciplinario y comunicación diaria con la matriz en Santiago y operaciones regionales, lo que facilita una colaboración fluida y apoyo técnico permanente.
- La modalidad del trabajo es híbrida en Santiago o Concepción.
Sr. Full-Stack Developer
TECLA is a fully remote software development company with a diverse and highly skilled team of 100+ experts across Latin America. We specialize in AI, cloud, automation, and DevOps, building innovative solutions for high-growth startups and established mid-market technology companies in the U.S.
Our work culture is agile, collaborative, and fast-paced—we take our work seriously while keeping the environment fun and engaging. As a remote-first company, we emphasize strong teamwork and close collaboration, working seamlessly with our U.S. partners as one integrated unit. Whether optimizing cloud environments, developing AI-driven applications, or enhancing DevOps automation, TECLA is at the forefront of technical innovation, solving complex challenges with cutting-edge technology.
Exclusive to Get on Board.
Job Details:
We are seeking a Senior Full-Stack Developer to help lead the charge on building scalable, modern systems that support interoperability, speed, and reliability.
If you're passionate about delivering clean, scalable code and contributing to systems that matter, this is your opportunity to make a real impact.
You’ll play a key role in designing, building, and scaling modern, Full-Stack applications that serve healthcare professionals and institutions. You'll work with a talented team to integrate healthcare standards like HL7/FHIR and ensure the systems are performant, maintainable, and built for the long term.
You’ll be responsible for owning features end-to-end — from architecture and Backend services in Java/Node.js to responsive frontend components built in Angular v18. You’ll work closely with the DevOps, QA, and Product teams in a fast-paced, agile environment.
What You’ll Do:
- Design and develop scalable Full-Stack applications with a strong focus on Frontend and modern JavaScript/TypeScript Backends.
- Build and maintain backend services primarily using Node.js; familiarity with Spring Boot and Hibernate is a plus.
- Develop responsive, modern UIs using Angular v18, TypeScript, and occasionally Thymeleaf.
- Integrate healthcare interoperability standards like HL7 and FHIR.
- Write clean, testable code using TypeScript (Frontend/Backend) and optionally JUnit (if working with Java).
- Contribute to and maintain CI/CD pipelines for seamless, automated deployments.
- Collaborate with DevOps to ensure scalable cloud infrastructure on AWS.
- Create and maintain technical documentation, and uphold code quality through reviews and testing.
- Work closely with cross-functional teams in an Agile development environment.
- Mentor junior developers and foster a collaborative engineering culture.
What You Bring:
- 7+ years of professional experience in Full-Stack development, with a focus on JavaScript/TypeScript ecosystems.
- Strong experience with Node.js for Backend development.
- Expertise in Angular v18 and modern TypeScript development.
- Experience with templating tools like Thymeleaf is a plus.
- Familiarity with Java, Spring Boot, and Hibernate is a nice-to-have.
- Solid experience with AWS and CI/CD tools.
- Understanding of HL7/FHIR standards for healthcare interoperability.
- Strong testing mindset — using TypeScript for Frontend/Backend testing; JUnit familiarity is a bonus.
- Comfortable using Git-based workflows (Bitbucket, GitHub).
- Excellent communication skills and attention to documentation.
- Proactive, adaptable, and comfortable working in fast-paced, startup environments.
Bonus Points For:
- Experience with healthcare applications or regulated data systems.
- Familiarity with containerization and infrastructure-as-code.
- Contributions to open-source projects or internal design systems.
Why Join?
- Help shape a modern, healthcare-focused product from the ground up.
- Work with a passionate team and have a direct impact on healthcare innovation.
- Competitive compensation and opportunity for long-term growth.
Benefits:
- A fully remote position with a structured schedule that supports work-life balance.
- Two weeks of paid vacation per year.
- 10 paid days for local holidays.
*Please note we are only looking for full-time dedicated team members who are eager to fully integrate within our team.
Full-Stack Engineer Latam
Desde 3IT estamos colaborando con Farmaloop en la búsqueda de un(a) Full Stack Engineer con criterio técnico, autonomía y mentalidad proactiva, para fortalecer y evolucionar su plataforma eCommerce en plena expansión.
Farmaloop es una startup chilena de salud digital, reconocida como la primera farmacia online de economía circular en Latinoamérica. Su innovador modelo permite ofrecer medicamentos con descuentos de hasta un 90%, ajustando los precios según la cercanía a su fecha de vencimiento, sin comprometer la calidad del producto.
📍 Empresa: Farmaloop
📌 Modalidad: 100% remoto Latam (Idealmente Argentina, Colombia y Perú)
📄 Tipo de contrato: Modalidad Contractor (Con hasta 4 semanas pagadas de vacaciones y bonos por mérito)
🕒 Horario: Lunes a jueves de 9:00 a 18:00 hrs, viernes hasta las 14:00 hrs (orientado a cumplimiento de entregables)
Apply to this job from Get on Board.
Tu desafío profesional;
- Desarrollar nuevas funcionalidades de alto rendimiento, optimizar el SEO técnico de la plataforma y consolidar una arquitectura moderna en AWS. El entorno de trabajo es serverless, basado en microservicios y altamente optimizado para performance. Participarás en una migración crítica de Next.js v13 a v15, además de colaborar en mejoras de infraestructura como CDN y event-driven architecture.
Lo que necesitas para postular:
- +3 años creando soluciones tech en entornos digitales exigentes
- Fullstack con foco en Next.js (avanzado)
- Lenguajes: JavaScript y TypeScript
- Backend: Node.js con Express
- Cloud: AWS (Lambda, S3, CloudFront), arquitectura serverless
- BD: MongoDB y/o DynamoDB
- CI/CD: GitLab
- Arquitectura orientada a eventos (EventBridge → SQS → Lambdas)
- Buen manejo de SEO técnico
- Autonomía, pensamiento crítico y colaboración transversal
- Es muy importante contar con equipo propio 💻
- Tener formación en Ingeniería Informática
- Modalidad 100% remota LATAM
Plus para este rol
- Conocimiento en Python
- Manejar inglés técnico para documentación
- Experiencia en productos digitales de alto tráfico
- Buen criterio en optimización de performance (front y back)
- Familiaridad con Cloudflare o estándares Cloud Events
- Vivir en Argentina, Colombia o Perú
Algunos beneficios que tendrás al ser parte de Farmaloop:
🏡 100% remoto
🌴 Hasta 4 semanas de vacaciones pagadas
💰 Bonos por desempeño
🕓 Viernes con jornada reducida
🤝 Entorno colaborativo y transversal
🚀 Proyectos con tecnología de punta
📈 Crecimiento a largo plazo y real impacto en el negocio
Back-end Developer
Somos la plataforma y API de envíos más innovadora en Latinoamérica y nuestros sistemas procesan millones de transacciones mensuales de los principales eCommerce de Chile, Colombia, Perú y México.
Nuestro propósito es:
Crear tecnologías que innovan la logística, explorando más allá de lo imaginable para entregar experiencias extraordinarias.
¡Te invitamos a vivir la experiencia de formar parte de Envíame!
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Funciones del cargo
- Colaborar en el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones que se integren con plataformas de e-commerce, mejorando la experiencia del usuario.
- Participar en la identificación de oportunidades para la automatización y optimización de procesos, y contribuir en el diseño e implementación de soluciones de software.
- Apoyar a compañeros de equipo en el proceso de peer review, ofreciendo retroalimentación constructiva y garantizando la calidad del código.
- Promover y aplicar buenas prácticas de desarrollo de software, asegurando la eficiencia y mantenibilidad del código.
- Trabajar en equipo para entender y satisfacer las necesidades del negocio.
- Documentar procesos técnicos y especificaciones del software para garantizar la coherencia y eficacia del trabajo.
Requerimientos del cargo
- Tener mínimo 6 meses de experiencia en desarrollo backEnd.
- Certificado de Bootcamp Finalizado en caso de no contar con Título Técnico/Profesional.
- Lenguajes de programación: Node.js y Python.
- Experiencia con tecnología de contenedores, especialmente Docker.
- Familiaridad con herramientas de versionamiento como GIT.
- Experiencia en la construcción de APIs (CRUD).
- Habilidades avanzadas en MS Excel.
- Conocimientos de patrones de diseño.
Importante
Por favor, ten en cuenta que este puesto aplica bajo la modalidad BYOD (Bring Your Own Device), lo que significa que cada Explorador deberá contar con su propio equipo de trabajo (computadora)."
- Requerimiento mínimo asociado al dispositivo del explorador para su gestión y cargo considerando:
- Procesador Mínimo: Intel I5 o similar
- Ram Mínima: 16 GB
- Disco Duro: SSD mínimo 256 GB
Beneficios
- Trabajo desde casa (Homeoffice).
- Early Friday (Día viernes salida a las 16:30 hrs).
- El día de tu cumpleaños tienes libre o puedes elegir uno de esa semana.
- Estructura de trabajo horizontal, valoramos la comunicación y abordar situaciones como equipo.
- Espacios de aprendizaje y capacitación mediante la adquisición de experiencia constante en este dinámico rubro.
- Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional en un entorno dinámico.
- Colaboración con un equipo experimentado y apoyo para el aprendizaje continuo.
- Consideramos importante que tengas tiempo libre con tu familia, amigos, hobbies, etc. Por tanto, tenemos políticas orientadas a regalarle tiempo a nuestros colaboradores.
- Contamos con Telemedicina 24/7, consultas psicológicas ilimitadas, Apps de Meditación y Fitness.
¡Nos vemos pronto Explorador/a!
¡Mucho éxito!
Full-Stack Junior Ruby on Rails
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¿Qué desafíos tendrás? 💪
- Utilizar Ruby on Rails, JavaScript, React, React Native, Python, SQL y Expo en el desarrollo.
- Trabajar con bases de datos, principalmente PostgreSQL (deseable: MySQL y SQL Server).
- Desarrollar y mantener aplicaciones web y móviles.
- Participar en revisiones de código y pruebas.
- Mantenerse actualizado con prácticas modernas de desarrollo.
¿Qué buscamos en ti? 🚀
- 0 a 2 años de experiencia.
- Fundamentos sólidos en Ruby on Rails y JavaScript (indispensable).
- Conocimiento en React, React Native, Expo, Python y SQL.
- Deseable experiencia con Golang y C# (.NET).
- Manejo de PostgreSQL (deseable: MySQL y SQL Server).
Opcionales
- Deseable experiencia con Golang y C# (.NET).
- Manejo de PostgreSQL (deseable: MySQL y SQL Server).
Condiciones✍
Desarrollador Front-end
CodersLab es una empresa dedica al desarrollo de soluciones dentro del rubro IT y actualmente, nos enfocamos en expandir nuestros equipos a nivel global para posicionar nuestros productos en más países de América Latina y es por ello que estamos en búsqueda de Desarrolladores FrontEndpara unirse a nuestro equipo.
Formarás parte de un equipo desafiante y ambicioso, con ganas de innovar en el mercado, donde tus ideas y contribuciones serán altamente valiosas para el negocio.
¡Postúlate ahora para este increíble desafío!
This job is original from Get on Board.
Funciones del cargo
● Desarrollar y mantener aplicaciones frontend para plataformas móviles y web, asegurando funcionalidad, rendimiento y estabilidad.
● Diseñar e implementar interfaces de usuario eficientes, responsivas y accesibles, aplicando tecnologías modernas para ofrecer una experiencia de usuario óptima en múltiples dispositivos y plataformas.
● Integrar sistemas a través de servicios RESTful, garantizando la correcta comunicación entre el frontend y otros sistemas.
● Colaborar con equipos multidisciplinarios en la definición, diseño y lanzamiento de nuevas funcionalidades, alineándose con objetivos técnicos y estratégicos.
● Optimizar y depurar software existente, identificando áreas de mejora para maximizar su rendimiento, seguridad y calidad.
● Asegurar el cumplimiento de estándares de calidad y seguridad establecidos en cada desarrollo realizado.
● Actualizar conocimientos sobre tecnologías y tendencias emergentes en desarrollo web y mobile, proponiendo mejoras e innovaciones que contribuyan al crecimiento del equipo y los proyectos.
Requerimientos del cargo
● Al menos 5 años de experiencia demostrable en desarrollo frontend.
● Experiencia sólida en JavaScript y Typescript.
● Experiencia sólida con algún framework/librería de front preferentemente react y react-native. Angular, Vue.js, entre otras podrían aplicar también.
● Experiencia en el diseño e implementación de servicios RESTful.
● Familiaridad con herramientas de control de versiones como Git.
● Habilidad para trabajar en equipo y comunicar ideas de manera efectiva.
● Capacidad para trabajar en un entorno ágil y manejar múltiples proyectos simultáneamente.
Condiciones
Modalidad de Contratación: Contractor.
Desarrollador Front-end
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Funciones del cargo
● Desarrollar y mantener aplicaciones frontend para plataformas móviles y web, asegurando funcionalidad, rendimiento y estabilidad.
● Diseñar e implementar interfaces de usuario eficientes, responsivas y accesibles, aplicando tecnologías modernas para ofrecer una experiencia de usuario óptima en múltiples dispositivos y plataformas.
● Integrar sistemas a través de servicios RESTful, garantizando la correcta comunicación entre el frontend y otros sistemas.
● Colaborar con equipos multidisciplinarios en la definición, diseño y lanzamiento de nuevas funcionalidades, alineándose con objetivos técnicos y estratégicos.
● Optimizar y depurar software existente, identificando áreas de mejora para maximizar su rendimiento, seguridad y calidad.
● Asegurar el cumplimiento de estándares de calidad y seguridad establecidos en cada desarrollo realizado.
● Actualizar conocimientos sobre tecnologías y tendencias emergentes en desarrollo web y mobile, proponiendo mejoras e innovaciones que contribuyan al crecimiento del equipo y los proyectos.
Requerimientos del cargo
● Al menos 5 años de experiencia demostrable en desarrollo frontend.
● Experiencia sólida en JavaScript y Typescript.
● Experiencia sólida con algún framework/librería de front preferentemente react y react-native. Angular, Vue.js, entre otras podrían aplicar también.
● Experiencia en el diseño e implementación de servicios RESTful.
● Familiaridad con herramientas de control de versiones como Git.
● Habilidad para trabajar en equipo y comunicar ideas de manera efectiva.
● Capacidad para trabajar en un entorno ágil y manejar múltiples proyectos simultáneamente.
Condiciones
Modalidad de Contratación: Contractor.
Desarrollador Data
CodersLab es una empresa dedica al desarrollo de soluciones dentro del rubro IT y actualmente, nos enfocamos en expandir nuestros equipos a nivel global para posicionar nuestros productos en más países de América Latina y es por ello que estamos en búsqueda de Desarrollador date Junior para unirse a nuestro equipo.
Formarás parte de un equipo desafiante y ambicioso, con ganas de innovar en el mercado, donde tus ideas y contribuciones serán altamente valiosas para el negocio.
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Funciones del cargo
- Conciliación de Archivos: Realizar la conciliación de archivos para el cuadre operativo y contable, asegurando la integridad de la información.
- Desarrollo de Scripts: Asistir en la creación y mantenimiento de scripts para la manipulación y extracción de datos desde bases de datos.
- Automatización de Informes: Ayudar en el diseño y automatización de informes periódicos para la gerencia y otros departamentos.
- Colaboración Interdepartamental: Trabajar en conjunto con otros equipos para identificar necesidades y proponer soluciones tecnológicas.
- Documentación: Contribuir a la elaboración y mantenimiento de la documentación técnica de los procesos y desarrollos realizados.
- Soporte Técnico: Proporcionar soporte técnico a usuarios finales en relación a las herramientas y procesos automatizados.
Requerimientos del cargo
-
Experiencia:
- Desarrollos en Informática: Mínimo 1 año de experiencia en el desarrollo de software y soluciones tecnológicas.
- Bases de Datos: Mínimo 1 año de experiencia en el manejo de bases de datos como Oracle, PostgreSQL y SQL (Obligatorio).
- Automatización de Procesos: Al menos 1 año de experiencia en la automatización de procesos operativos (Obligatorio).
-
Deseable:
- Conocimiento en Control M para la programación y monitoreo de trabajos batch.
- Familiaridad con el sector bancario y sus procesos operativos.
- Educación: Título universitario en Ingeniería de Sistemas, Informática o afines.
-
Habilidades Técnicas:
- Conocimiento básico de herramientas ETL (Extract, Transform, Load) y lenguajes de programación como SQL.
- Familiaridad con herramientas de visualización de datos (deseable).
-
Habilidades Blandas:
- Capacidad de trabajo en equipo y buena comunicación.
- Habilidades analíticas y de resolución de problemas.
- Proactividad y disposición para aprender.
Back-end Symfony Developer
About TREMGroup
TREMGroup is a leading real estate marketing agency based in Miami, with operations across Latin America and Europe. With over 15 years of experience, we specialize in developing custom digital solutions for the real estate industry. Our multidisciplinary team—comprising designers, digital marketers, and software engineers—creates everything in-house, from high-performing websites to SEO, content strategies, and ongoing support.
Position Overview
We are seeking a skilled and proactive Backend Developer with solid experience in Symfony (6.x and above) to help develop and maintain high-performance web applications. You will play a key role in building scalable, secure, and maintainable backend solutions.
Exclusive to Get on Board.
Key Responsibilities
- Design, implement, and optimize backend features using Symfony.
- Integrate third-party services and RESTful APIs.
- Collaborate with frontend developers to define API contracts and endpoints.
- Conduct code reviews and enforce best practices (PSR, SOLID principles).
- Participate in architectural planning and DevOps practices (Docker, CI/CD).
- Monitor production systems and resolve issues proactively.
Qualifications and requirements
Required Qualifications
- 2–3 years of professional experience with Symfony (v6.x+).
- Strong command of PHP 8+.
- Proficient in relational databases (MySQL, PostgreSQL) and Doctrine ORM.
- Experience designing and consuming RESTful APIs.
- Solid understanding of version control workflows with Git (pull requests, branching).
- Knowledge of SOLID principles and design patterns.
- Ability to work collaboratively in Agile teams (Scrum or Kanban).
- Familiarity with Docker.
Preferred Qualifications
- Basic frontend knowledge (JavaScript/React) for full-stack collaboration.
- Experience with web security standards (OWASP, JWT, OAuth2).
- Exposure to MongoDB, Redis, Elasticsearch.
- Technical reading comprehension in English (for documentation).
Desirable skills
- Strong communication and teamwork.
- Attention to detail and code quality.
- Analytical mindset and problem-solving abilities.
- Eagerness to learn and adapt to new technologies.
What We Offer
- Competitive compensation depending on experience.
- Long-term [freelance/contract/full-time] engagement.
- Access to top e-learning platforms for continuous growth.
- A collaborative, supportive, and innovative work environment.
Hiring Process
- Short technical test (online).
Ready to join a dynamic team and work on impactful real estate tech projects?
Apply now — we look forward to meeting you!
Sr. Full-Stack Engineering
TECLA is a fully remote software development company with a diverse and highly skilled team of 100+ experts across Latin America. We specialize in AI, cloud, automation, and DevOps, building innovative solutions for high-growth startups and established mid-market technology companies in the U.S.
Our work culture is agile, collaborative, and fast-paced—we take our work seriously while keeping the environment fun and engaging. As a remote-first company, we emphasize strong teamwork and close collaboration, working seamlessly with our U.S. partners as one integrated unit. Whether optimizing cloud environments, developing AI-driven applications, or enhancing DevOps automation, TECLA is at the forefront of technical innovation, solving complex challenges with cutting-edge technology.
Apply to this job without intermediaries on Get on Board.
Job Details:
We are seeking a Sr. Full-Stack Engineer to be a key player in our engineering efforts, responsible for designing, developing, and deploying AI/ML-based software. You will work closely with strategists to understand client needs and translate them into effective technical solutions. This role requires a hands-on approach, with a balance between coding, technical leadership, and client engagement.
Responsibilities:
- Develop and implement AI applications.
- Implement data pipelines when needed.
- Write clean, maintainable, and efficient code.
- Assist in project planning, scoping, and management.
- Collaborate with clients to capture requirements and design solutions.
- Stay current with the latest developments in AI and machine learning.
- Guide junior engineers during projects.
- Scale an engineering team over time.
Who Are We Looking For?
This role requires adaptability and a hands-on approach. The scope of the project is the migration of an AI application from PHP to Python. We are looking for engineers skilled at building web applications in Python and familiarity with PHP/Laravel, who are also comfortable working with modern UI frameworks, with interests in:
- Developing server-side applications and RESTful APIs in Python
- Developing impactful AI experiences that deliver real operational value
We value pragmatic, collaborative problem solvers eager to learn and adapt, and committed to growth.
Requirements:
- 8+ years of professional experience working as a software engineer (or equivalent, flexibility allowed).
- 8+ years of experience with Python
- 2+ years of experience with PHP/Laravel
- Experience leading software projects and defining architectures.
- Ability to thrive in the highly ambiguous, fast-paced environment of a startup.
- Strong communication skills in both spoken and written English.
Nice to Have:
- Experience working directly with US-based clients or internal stakeholders in a professional context.
- Experience leading small engineering teams (not necessarily with direct reports).
- Basic understanding of modern UI stacks to contribute to frontends.
- Experience with languages beyond Python (PHP/Laravel are particularly attractive).
- Have built applications using models like ChatGPT, Claude, Gemini, Stable Diffusion (could be through personal projects).
- Have a network of trusted engineers to recruit from.
Duration: 6 months
Work Schedule: EST time zone
Benefits:
- A fully remote position with a structured schedule that supports work-life balance.
- Work with cutting-edge generative AI and shape intuitive user experiences.
- PTOs accrued every month and local holidays.
*Please note we are only looking for full-time dedicated team members who are eager to fully integrate within our team.
Senior Java Developer
This offer is exclusive to getonbrd.com.
Key Responsibilities
- Develop and maintain robust backend services using Java Spring.
- Design and implement complex algorithms and data structures, especially related to recommendation logic.
- Collaborate with data scientists and engineers to optimize the recommendation engine's accuracy and performance.
- Continuously refactor and improve code quality and system performance.
- Follow best practices for software engineering, including testing, documentation, and version control.
- Engage in agile ceremonies and contribute to sprint planning and retrospective sessions.
Required Skills and Experience
- Extensive experience with Java and Spring Framework in a production environment.
- Strong understanding of complex data structures and algorithms, with proven ability to design scalable solutions.
- Experience or strong interest in building recommendation engines or similar data-driven systems.
- Proficiency in writing clean, maintainable, and efficient code.
- Ability to analyze and optimize performance bottlenecks.
- Excellent problem-solving skills and engineering mindset.
- Familiarity with software development methodologies such as Agile or Scrum.
- Good communication skills, with the ability to work collaboratively in a multidisciplinary team.
Preferred but Not Required Skills
- Experience working with machine learning algorithms or integrating with data science teams.
- Knowledge of additional frameworks or tools for data processing and analytics.
- Familiarity with containerization technologies such as Docker and orchestration platforms like Kubernetes.
- Background in cloud-based deployments and microservices architectures.
- Experience mentoring junior developers and contributing to team knowledge sharing.
What We Offer
We are committed to the professional growth of our team through challenging projects and continuous learning opportunities.
- Opportunities for continuous growth and learning
- Formal employment from day one as a contractor
- Birthday free day!
- Challenging and impactful projects
Junior Full-Stack React/Node.js Engineer
En TCIT, somos líderes en el desarrollo de software en modalidad Cloud, con la misión de transformar digitalmente organizaciones a través de soluciones sostenibles e innovadoras. Nuestro equipo está compuesto por profesionales apasionados y enfocados en generar un impacto positivo. Hemos trabajado en proyectos variados, desde sistemas de gestión agrícola hasta soluciones específicas para la industria judicial. Actualmente colaboramos con importantes partners tecnológicos en ambiciosos proyectos en países como Canadá.
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¿Qué harás?
- Participar en la creación y mejora de interfaces de usuario y lógica del servidor según los requerimientos del proyecto.
- Realizar ajustes, mejoras y corrección de errores en aplicaciones en producción bajo supervisión.
- Trabajar junto a desarrolladores senior, diseñadores y otros perfiles técnicos para cumplir con los objetivos del proyecto.
- Documentar funcionalidades desarrolladas, estructuras de datos y endpoints utilizados o creados.
- Verificar el correcto funcionamiento de las funcionalidades desarrolladas antes de su entrega.
- Mantenerte en formación continua para mejorar tus capacidades técnicas y adaptarse al stack tecnológico del equipo.
Requerimientos del cargo
Buscamos un profesional calificado con experiencia en desarrollo fullstack. El candidato ideal posee:
- Título de Ingeniero en informática o carrera a fin.
- 1 a 2 años de experiencia en desarrollo de aplicaciones web utilizando React y Node.js.
- Dominio de JavaScript (ES6+) para implementar lógica e interacción en el frontend.
- Experiencia en consumo de APIs RESTful ,utilizando bibliotecas como Axios o Fetch.
- Experiencia en metodologías ágiles (Scrum, Kanban, etc.).
Te amaríamos más si tuvieras
- Deseable experiencia en Ruby con Rails.
- Experiencia con frameworks híbridos como React Native.
- Conocimientos en tecnologías de bases de datos relacionales.
- Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo, con fuertes habilidades de comunicación.
Valoramos la adaptabilidad y la pasión por aprender nuevas tecnologías y herramientas.
Beneficios TCIT
🚇 Oficinas accesibles: A solo pasos del metro, porque sabemos que tu tiempo es valioso.
🕒 Flexibilidad que se adapta a ti: Contamos con permisos flexibles para que tengas el equilibrio que necesitas.
🌴 ¡Más días de descanso! Disfruta de más días de vacaciones y recarga energías.
🎁 Beneficios increíbles: Accede a cientos de convenios y oportunidades con Caja de Compensación Los Andes y ACHS.
🎓 ¡Certifícate gratis! Somos Google Partners, y te damos acceso gratuito a certificaciones para que sigas creciendo.
🔧 Equipos y soporte técnico: ¡No te preocupes por las herramientas! Te entregamos un computador y cubrimos cualquier falla técnica.
☕ Recarga energías: Contamos con una estación de cafetería para que siempre estés a gusto.
🎉 ¡Ven a compartir! Los asados y reuniones son parte de nuestra cultura; cualquier excusa es buena para celebrar.
💼 Además de los nuestros, disfrutarás de los exclusivos beneficios de nuestro cliente, que se detallarán durante el proceso de selección.
Technical Lead
This job offer is available on Get on Board.
Tus principales funciones
- Ser líder tecnológico del equipo e iniciativa asignada.
- Fomentar el crecimiento y la motivación de los miembros del equipo de desarrollo.
- Velar por el diseño e implementación de soluciones técnicas que sigan las mejores prácticas de iConstruye y del sector.
- Colaborar con otros departamentos de la empresa, buscando la entrega de valor y calidad en cada desarrollo.
- Realizar revisiones de código y ofrecer mentoring a los desarrolladores junior.
Requisitos
Buscamos a un profesional con al menos 3 años de experiencia en desarrollo de aplicaciones y que haya sido líder de equipo durante al menos 1 año. Es esencial que haya trabajado en empresas de tamaño mediano o grande. Los candidatos deben demostrar dominio en:
- Patrones de diseño, resiliencia y escalabilidad.
- .Net Core, .Net Framework, Angular y JavaScript.
- SQL Server, PostgreSQL, MongoDB y ElasticSearch.
- Experiencia trabajando con metodologías ágiles como Scrum o Kanban
Conocimientos y habilidades deseables
Beneficios
- 🌴 5 días extras de descanso anuales para promover el bienestar y la desconexión.
- 🍔 Tarjeta amipass válida para consumo en restaurantes, delivery y supermercados, facilitando una mejor calidad de vida.
- 👨⚕️ Seguro complementario de salud, dental y vida para mayor tranquilidad personal y familiar.
- 🏠 Trabajo en modalidad híbrida, combinando flexibilidad entre oficina y remoto para adaptarse a las necesidades del equipo.
- 📠 Flexibilidad para permisos relacionados con trámites personales y asuntos familiares, favoreciendo el equilibrio entre vida laboral y personal.
- 👩👦 Durante las vacaciones escolares (invierno y verano), los viernes se trabaja medio día, para compartir más tiempo con la familia.
- 🎂 Tarde libre en el día de cumpleaños, celebrando a cada miembro del equipo.
Software Developer Engineer Semi Senior
En Talana, plataforma de Recursos Humanos, buscamos que nuestros clientes puedan cumplir su propósito, con nuestra tecnología humana.
Ser parte de Talana es pertenecer a una cultura distintiva, que busca dar lo mejor de sí todos los días, trabajando con personas apasionadas y comprometidas que quieran formar parte de una empresa donde #TodosSomosTalana. Aquí hacemos que las cosas pasen y cada uno de nosotros vibra por nuestros clientes, trabajando juntos para crear soluciones innovadoras.
¿De qué trata el desafío?
Como Software Developer Engineer Semi-Senior, tendrás más responsabilidad en el diseño, desarrollo e implementación de soluciones técnicas. Trabajarás en proyectos más complejos y tendrás la oportunidad de brindar orientación y apoyo a los desarrolladores más junior. Tu trabajo estará guiado por los principios de ingeniería de software, asegurando la calidad, la eficiencia y la escalabilidad de las soluciones que desarrolles.
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Funciones del cargo
- Participar en el desarrollo de software: Serás responsable de participar activamente en el desarrollo de software, implementando soluciones técnicas y asegurando la calidad y eficiencia en la entrega de proyectos.
- Contribuir al diseño y desarrollo de soluciones técnicas: Colaborarás en el diseño y desarrollo de soluciones técnicas, utilizando lenguajes de programación y tecnologías adecuadas para cumplir con los requisitos del proyecto.
- Realizar pruebas y depuración: Participarás en la realización de pruebas de calidad y depuración de problemas técnicos, asegurando el correcto funcionamiento y la estabilidad de las aplicaciones desarrolladas.
- Colaborar con otros equipos y stakeholders: Trabajarás en estrecha colaboración con otros equipos, incluyendo desarrolladores frontend y backend, diseñadores y stakeholders, para asegurar la alineación y el éxito del proyecto.
- Mantener altos estándares de calidad y mejores prácticas: Serás responsable de mantener altos estándares de calidad en el desarrollo de software, siguiendo las mejores prácticas, revisando el código y asegurando la documentación adecuada.
- Mantenerse actualizado con las últimas tecnologías y tendencias: Mantendrás un conocimiento actualizado de las últimas tecnologías y tendencias en el campo del desarrollo de software, aplicándolas en tus implementaciones y mejorando continuamente tus habilidades técnicas.
- Colaborar en la resolución de problemas técnicos: Participarás en la resolución de problemas técnicos, identificando soluciones efectivas y colaborando con el equipo en la implementación de las mismas.
Requerimientos del cargo
- Experiencia en el desarrollo de aplicaciones utilizando lenguajes como Python, Ruby o PHP. Habrás trabajado en proyectos reales, implementando funcionalidades y resolviendo desafíos técnicos.
- Conocimiento sólido de los principios de desarrollo de software y buenas prácticas de codificación. Serás capaz de aplicar conceptos como la modularidad, la abstracción y la legibilidad del código en tus desarrollos.
- Experiencia en el diseño y desarrollo de bases de datos utilizando MySQL u otros sistemas de gestión de bases de datos. Serás capaz de diseñar esquemas de base de datos eficientes, escribir consultas SQL complejas y optimizar el rendimiento de las consultas.
- Conocimiento en el uso de frameworks y herramientas relacionadas con el desarrollo de software, como PHP 7.4 o posterior, CodeIgniter u otro MVC, Docker, GIT, etc. Serás capaz de utilizar estas herramientas para acelerar el desarrollo y mejorar la calidad de las soluciones que implementes.
- Buen manejo de interfaces html y manejo de eventos de interacción con los usuarios en entornos web
Opcionales
En tu rol como Software Developer Engineer Semi-Senior, estarás involucrado en el desarrollo de soluciones técnicas más complejas, colaborando estrechamente con el equipo y brindando tu experiencia y conocimientos para el éxito de los proyectos. Tu aporte será fundamental para garantizar la calidad y la eficiencia en el desarrollo de software, y estarás en una posición para seguir creciendo y asumiendo mayores desafíos en tu carrera profesional.
Condiciones
- 💸 Ajuste de renta por UF cada 3 meses, sin tope
- 🏝️ 5 Talana Days: te regalamos 5 días libres al año
- 🏡 Trabajo híbrido
- 🏥 Seguro complementario de salud y dental
- 💰 Aguinaldos fiestas patrias y Navidad
- 💻 Te pasamos todos los implementos de trabajo
- 😎 Dress Code 100% flexible
- 👨🏻🍼 Postnatal paternal extendido
- 🤩 Muchas sorpresas más!!
Full-Stack Developer Senior
MISIÓN DEL CARGO
El Senior Fullstack Developer será responsable de liderar, diseñar, desarrollar y mantener soluciones de software complejas y de alto impacto. Actuará como mentor para otros desarrolladores y contribuirá a la toma de decisiones técnicas estratégicas, garantizando la alineación con los objetivos de la empresa, gerencia, negocio y la innovación continua.
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Funciones del cargo
- Liderar, diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones web complejas y escalables, tanto a nivel de interfaces de usuario (frontend) como API y microservicios (backend), aplicando las mejores prácticas y estándares del mercado y de la gerencia para lograr resultado con la mayor calidad posible, en tiempos acordes y así ir entregando valor a nuestros clientes por medio del desarrollo de funcionalidades
- Realizar análisis y buscar mejores formas de optimizar el desarrollo de las piezas de software elaboradas previamente por el equipo para poder tener siempre en consideración las opciones de mejora dentro de nuestras soluciones y solicitar espacios de tiempo para aplicarlas
- Levantar y realizar seguimiento a los riesgos asociados al desarrollo para alertar al equipo y negocio respecto a decisiones o cambios que puedan ser requeridos desde un lado no técnico y que puedan afectar a nuestros clientes
- Apoyar y ayudar a definir la arquitectura de software y tomar decisiones estratégicas que impacten en la dirección del desarrollo para construir la mejor solución posible, escalable, confiable y eficiente para nuestros clientes
- Mentorizar y guiar a los desarrolladores internship, junior y pleno en las mejores prácticas y tecnologías para ayudarlos y apoyarlos en su crecimiento profesional y en el impacto y valor que entregan al equipo
- Participar en revisiones de código y sesiones de retroalimentación para fomentar buenas prácticas de desarrollo y que el código sea escalable, confiable y mantenible en el tiempo.
Requerimientos del cargo
Formación: Titulo profesional/técnico de Ingeniería Informática, Ingeniero Civil Informática o afín
Experiencia: Al menos 4 años trabajando como fullstack developer
Habilidades:
- Experiencia en desarrollo de software en células ágiles. Excluyente
- Trabajo colaborativo y capacidad para estimar y planificar su trabajo, ya sea en sprint planning o releases planning (estimaciones de alto nivel).
- Orientación al éxito, prolijidad y calidad de su trabajo y solución de problemas.
Conocimiento específico:
- API REST y GIT, repositorios y versionamiento de software. (Excluyente)
- NodeJS con Typescript y algún framework (de preferencia NestJS) (Deseable) y en React (Excluyente)
- En bases de datos relacional como Postgresql (Excluyente) y bases de datos no relacional como Firestore (Excluyente).
- Desarrollo de pruebas unitarias con framework como JestJS y con arquitectura de microservicios, hexagonal y DDD (Deseable).
- Experiencia en BDD y TDD (Deseable).
- Docker y Kubernetes y proyectos de desarrollo en Cloud (Excluyente).
- Dominio de herramientas para la automatización de los procesos de desarrollo de software y conocimiento en CI/CD (Excluyente)
- Conocimientos en protocolos de autenticación (OAuth, Basic, Token, JWT) Excluyente
- Conocimiento en herramientas de mensajerías, colas, memoria, etc., tales como Pub/Sub, RabbitMQ, Redis, Memcached, entre otros. Deseable
- Conocimiento de Web Design y CSS Framework (MaterialUI) y Preprocessors. Deseable
- Conocimientos en Arquitectura Frontend (Hexagonal, microfrontend, flux, etc. y deseable experiencia y Python. Deseable
Condiciones
- Contrato: Indefinido
- Ubicación: Corporativo Santiago
- Modalidad: 4x1, 4 días presencial, 1 día online
Desarrollador Java Spring Boot Sr Inglés
En TCIT, somos líderes en desarrollo de software en modalidad cloud, con más de 9 años de experiencia entregando soluciones innovadoras y sostenibles para diversos sectores. Nuestro portfolio incluye sistemas de gestión agrícola, plataformas de remates en línea, softwares para tribunales judiciales, monitoreo de certificaciones para trabajadores mineros, sistemas de liquidaciones y aplicaciones para transporte y bodegaje.
Este proyecto en particular se enfoca en colaborar con un cliente importante de Estados Unidos, desarrollando arquitecturas basadas en Java Spring Boot con microservicios, integrando eventos y manejo avanzado de archivos usando tecnologías Cloud y AWS. El entorno de trabajo es ágil y remoto, con reuniones en inglés donde la comunicación fluida es clave para el éxito del equipo.
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Funciones principales
Como Ingeniero/Desarrollador Java Spring Boot senior, serás responsable de diseñar, desarrollar e implementar microservicios escalables y seguros para sistemas basados en eventos en la nube. La posición requiere una profunda comprensión y experiencia en el desarrollo backend con Java y Spring Boot, aplicando patrones de microservicios y event-driven architectures utilizando AWS.
Dentro de tus responsabilidades se incluyen:
- Diseñar y desarrollar servicios backend con excelente calidad y rendimiento.
- Implementar event sourcing y procesamiento de eventos usando servicios AWS como SNS, SQS, Lambda o Kinesis.
- Gestionar el manejo eficiente y seguro de archivos dentro de la plataforma.
- Participar activamente en reuniones técnicas y de planificación en inglés, colaborando con equipos internacionales.
- Aplicar metodologías ágiles para el desarrollo, incluyendo sprints y revisiones de código.
- Colaborar con arquitectos y líderes de equipo para asegurar la calidad técnica y alineación con objetivos del cliente.
Este rol demanda también la capacidad de resolver problemas complejos relacionados con la integración de microservicios, optimización de procesos Cloud y garantizar la escalabilidad de las soluciones.
Descripción del perfil requerido
Buscamos un desarrollador con sólida experiencia en Java y Spring Boot, especialmente en el diseño e implementación de arquitecturas basadas en microservicios. El candidato ideal debe contar con un profundo conocimiento en manejo de eventos y procesamiento asíncrono usando servicios AWS, así como experiencia en sistemas que requieren un manejo avanzado de archivos.
Requerimos habilidades técnicas avanzadas en:
- Java 8 o superior y Spring Boot para desarrollo backend.
- Arquitecturas de microservicios con enfoque en alta disponibilidad y escalabilidad.
- Eventos y mensajería basada en AWS, incluyendo SNS, SQS, Lambda y Kinesis.
- Manejo eficiente y seguro de archivos en la nube.
- Integración continua y despliegue automatizado (CI/CD).
- Buenas prácticas de programación, pruebas unitarias y de integración.
Además, es fundamental poseer buen nivel de inglés oral y escrito, ya que la comunicación con el equipo y el cliente será principalmente en este idioma.
En cuanto a habilidades blandas, valoramos la proactividad, buen trabajo en equipo, capacidad para trabajar en un entorno remoto y comunicación clara y efectiva.
Requisitos y habilidades deseables
Serán valorados conocimientos y experiencia adicionales como:
- Experiencia previa en entornos internacionales y manejo de clientes globales.
- Familiaridad con metodologías ágiles como Scrum o Kanban.
- Certificaciones en AWS o tecnologías relacionadas.
- Conocimientos en otras tecnologías Cloud complementarias (Azure, Google Cloud).
- Habilidades en automatización y scripting para optimizar procesos de desarrollo y despliegue.
- Capacidad para mentorizar a desarrolladores junior y fomentar buenas prácticas dentro del equipo.
Beneficios y entorno laboral
En TCIT nos enfocamos en ofrecer un ambiente laboral cómodo, motivador y enriquecedor, con beneficios pensados para tu bienestar y crecimiento:
- Oficinas modernas en Las Condes, a pasos del metro, facilitando tu movilidad diaria. 🚇
- Días adicionales de vacaciones para un mejor balance entre vida personal y laboral. 🌴
- Acceso a beneficios vinculados a Caja de Compensación Los Andes y ACHS para apoyar tu salud y bienestar. 🎁
- Capacitaciones y certificaciones gratuitas con partners reconocidos como Google, impulsando tu desarrollo profesional. 🎓
- Equipamiento técnico adecuado para asegurar el buen desempeño de tus tareas diarias. 🔧
- Espacios pensados para tu descanso y socialización, incluyendo áreas de relax y cafetería. ☕
Sumarte a TCIT significa integrarte a un equipo apasionado por la innovación, el desarrollo tecnológico y la transformación digital, donde tu talento será valorado y potenciado.
Senior Salesforce Developer
Zaelot is a dynamic team-building company specializing in delivering scalable, enterprise-grade software solutions. With a highly diverse and talented workforce of over 90 professionals spread across 9 countries, Zaelot fosters a culture rooted in trust, reliability, and collaborative innovation. Their multidisciplinary teams combine analysts, designers, and software engineers who together drive the development of advanced technological products. The company’s commitment to ongoing education and upskilling empowers its teams to stay current with the latest technologies and industry best practices, ensuring high-quality deliverables and continuous product improvement.
Apply to this job through Get on Board.
Role and Responsibilities
As a Senior Salesforce Developer at Zaelot, you will play a pivotal role in architecting, developing, and deploying Salesforce solutions that meet complex enterprise requirements. You will collaborate closely with Agile teams to translate business needs into scalable and efficient Salesforce applications. Your responsibilities will include designing custom Salesforce components, integrating third-party systems, automating business processes, and ensuring high performance and security standards.
You will also participate actively in code reviews, mentoring junior developers, and contributing to technical documentation. Your expertise will be crucial in advising on best practices and new Salesforce features that can enhance our projects. Collaboration with cross-functional teams and effective communication with stakeholders will be key elements of your work.
This position demands leadership in driving innovative solutions while maintaining agility in an evolving development environment.
Job Requirements
We seek candidates with a strong background in Salesforce development demonstrated by:
- Experience working on Salesforce platforms.
- Salesforce development along with certification such as Salesforce App Builder or Platform Developer I is required to validate foundational expertise.
- Additionally, you should possess development experience, showcasing your deep knowledge of software engineering principles.
- Experience working within Agile development teams.
- Ability to communicate fluently in advanced English to facilitate collaboration with clients.
- We value technical proficiency in Apex, Lightning Web Components (LWC), Salesforce APIs, data modeling, and integration patterns.
- A strong understanding of Salesforce best practices, declarative development tools, and experience with deployment and version control are expected.
- Your problem-solving skills, attention to detail, and ability to work independently and in teams will be instrumental to your success.
Preferred Skills and Qualifications
While not strictly required, additional Salesforce certifications such as Platform Developer II, Certified Sales Cloud Consultant, or Service Cloud Consultant would be advantageous. Experience with Salesforce Einstein Analytics, Experience Cloud, or Marketing Cloud is a plus. Familiarity with DevOps automation tools, continuous integration/continuous deployment (CI/CD) pipelines for Salesforce, and knowledge of other languages like JavaScript, SOQL, and RESTful APIs will further enhance your candidacy.
Demonstrated leadership in mentoring peers, driving innovation in Salesforce projects, and contributing to technical strategy discussions are highly desirable traits. An agile mindset coupled with a strong customer focus will help you thrive in this role.
What We Offer
- Paid vacations for 20 days after one year.
- Referrals program
- Finder's fee
- Training and certifications program
- Work from home aid
- English Classes
- Fitness Program
- Profit Share
- Coaching sessions
Zaelot cultivates a supportive, innovative community culture that not only values your technical skills but also nurtures your personal growth. We invite you to join us in achieving outstanding success together! 🚀
🖥️ Senior Front-end Engineer
📍 Remote | Full-time
Shape the future of sports experiences through powerful and intuitive interfaces.
🧠 About the Team & Project
At Playbypoint, we’re redefining how racket sports clubs operate and connect with their players. Our SaaS platform simplifies booking, payments, and player engagement for tennis, pickleball, and padel clubs around the world. The Frontend Engineering team is at the core of this mission—bringing intuitive, beautiful, and reliable interfaces to life.
You’ll join a highly collaborative product and engineering team where design, performance, and usability are top priorities. Everything you build will be used daily by club managers, coaches, and players to make their sports experiences seamless and enjoyable.
Official source: getonbrd.com.
🔧 What You’ll Do
- Build and maintain complex ReactJS components and pages
- Collaborate with designers to implement elegant and accessible UI/UX designs
- Optimize web applications for performance, responsiveness, and scalability
- Integrate frontend components with RESTful APIs, GraphQL and WebSockets
- Participate in code reviews, guide architecture decisions, and mentor junior developers
- Ensure technical feasibility and maintainability of all UI solutions
✅ What We’re Looking For
Required:
- 5+ years of experience in frontend development
- Strong proficiency in ReactJS, JavaScript, HTML, and CSS
- Experience with state management libraries like Redux or MobX
- Familiarity with REST APIs, GraphQL, and WebSocket-based communication
- Ability to work across the full lifecycle of feature development, from planning to deployment
- Bachelor's degree in Computer Science or related field (or equivalent professional experience)
Desirable skills
- Experience with TypeScript
- Familiarity with CI/CD pipelines and frontend build tools (Webpack, Vite, etc.)
- Understanding of SEO principles for single-page applications
🌍 Why Playbypoint?
Apply now and help us bring racket sports into the future—one pixel at a time.
Senior Back-end Engineer(JavaScript/Node.js)
ABOUT APPLY DIGITAL
Apply Digital is a global digital transformation partner for change agents. Leveraging expertise that spans Business Transformation Strategy, Product Design & Development, Commerce, Platform Engineering, Data Intelligence, Change Management, and beyond, we enable our clients to modernize their organizations and deliver meaningful impact to the business and to their customers. Our 650+ team members have helped transform global companies like Kraft Heinz, NFL, Moderna, Lululemon, Games Workshop, Atlassian, and The Very Group. Visit applydigital.com to learn how we can unlock your company’s potential.
If you'd like to learn more about Apply Digital's culture click HERE.
LOCATION: Apply Digital is hybrid/remote-friendly. The preferred candidate should be based in Latin America, preferably working in hours that align to ET (Eastern Timezone) or PT (Pacific Timezone).
Apply exclusively at getonbrd.com.
Responsibilities:
- Architect, develop, and maintain scalable backend systems using NodeJS and TypeScript.
- Design and implement high-performance, secure RESTful APIs and microservices.
- Lead the design and implementation of complex data models and efficient database operations using ORMs (TypeORM or Prisma).
- Write high-quality, well-documented, and testable code.
- Lead code reviews and provide technical guidance to the development team.
- Troubleshoot, debug, and optimize complex systems.
- Collaborate with cross-functional teams, particularly frontend developers.
- Drive technical decision-making and architectural designs.
- Mentor junior and intermediate developers, fostering their professional growth.
- Play a key role in technical project planning and execution.
- Ensure best practices in security, performance, and code quality
- Contribute to the creation and maintenance of technical documentation.
Requirements:
- Bachelor's or Master's degree in Computer Science, Software Engineering, or a related field (or equivalent practical experience).
- 5+ years of experience in NodeJS development, with a focus on backend systems.
- Expert-level proficiency in JavaScript and TypeScript.
- Extensive experience with NodeJS frameworks such as NestJS, Fastify, or Express.
- Strong expertise in .designing and implementing RESTful APIs and microservices
- Advanced knowledge of ORMs, particularly TypeORM and Prisma.
- Proficiency in designing and optimizing database schemas and queries.
- Experience with cloud platforms (AWS, Azure, or GCP) and containerization (Docker, Kubernetes).
- Strong understanding of software architecture patterns and principles.
- Proficiency with version control systems (Git) and CI/CD pipelines.
- Experience with performance monitoring and optimization tools.
- Excellent problem-solving skills and attention to detail.
- Strong leadership and mentoring abilities.
- Outstanding communication skills in English, both written and verbal.
Nice-to-haves:
- Experience working with other strongly typed languages like C# and Java.
- Experience working with e-commerce solution providers and loyalty solution providers.
- Experience architecting solutions on cloud platforms.
- Experience with docker and containerized workloads.
- Understanding of modern JavaScript frontend frameworks.
LIFE AT APPLY DIGITAL :
- Flexibility - work where you work best
- Competitive benefits plan
- Generous paid time off - take the time you need to be balanced and energized
- A growing company means many opportunities for advancement - we like to promote from within!
- Regular team and company events (karaoke, escape rooms, axe throwing and more!)
- Training budgets, Days of Learning, company-wide training
Desarrollador Full-Stack con Experiencia en Gatsby y React
CodersLab es una empresa dedicada al desarrollo de soluciones en el sector IT. Actualmente, nos enfocamos en expandir nuestros equipos a nivel global para posicionar nuestros productos en más países de América Latina. Por eso, estamos buscando un Desarrollador Fullstack con experiencia en Gatsby y React para unirse a nuestro equipo.
Formarás parte de un equipo desafiante y ambicioso, con ganas de innovar en el mercado, donde tus ideas y contribuciones serán altamente valiosas para el negocio.
¡Postúlate ahora para este increíble desafío!
© Get on Board.
Funciones del cargo
-
Desarrollo con Gatsby y React:
- Construir sitios estáticos de alto rendimiento utilizando Gatsby.js.
- Crear componentes reutilizables en React con TypeScript/JavaScript.
- Optimizar SEO, rendimiento (Lighthouse) y accesibilidad (WCAG).
-
Integración con WordPress + GraphQL:
- Consumir datos de WordPress mediante GraphQL (usando WPGraphQL o REST API).
- Implementar estrategias de caching (SSG, ISR) para contenido dinámico.
-
Colaboración y Mejoras:
- Trabajar con diseñadores para implementar UI/UX (Figma, Adobe XD).
- Participar en code reviews y mentoría a desarrolladores junior.
Requerimientos del cargo
Experiencia Mínima:
- 3+ años en desarrollo frontend (React + Gatsby).
- 1+ año integrando WordPress como headless CMS.
- Proyectos públicos demostrables (GitHub/Portafolio).
Stack Obligatorio:
- Gatsby: Configuración avanzada (plugins, rutas dinámicas).
- React: Hooks, Context API, manejo de estado (Redux/Zustand opcional).
- WordPress: Custom post types, taxonomías y WPGraphQL.
- GraphQL: Consultas optimizadas (fragmentos, paginación).
Deseable:
- Conocimiento en Docker y CI/CD (GitHub Actions, Netlify/Vercel).
- Experiencia con CSS moderno (Tailwind, CSS-in-JS).
Desarrollador Full-Stack (Next.JS/MongoDB/aWS)
CodersLab es una empresa dedicada al desarrollo de soluciones en el sector IT. Actualmente, nos enfocamos en expandir nuestros equipos a nivel global para posicionar nuestros productos en más países de América Latina. Por eso, estamos buscando un Desarrollador Full Stack (Next.js/MongoDB/AWS) para unirse a nuestro equipo.
Formarás parte de un equipo desafiante y ambicioso, con ganas de innovar en el mercado, donde tus ideas y contribuciones serán altamente valiosas para el negocio.
¡Postúlate ahora para este increíble desafío!
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Funciones del cargo
- Desarrollo de aplicaciones web con Next.js 14+:
- Gestión de bases de datos en MongoDB Atlas:
- Diseño de esquemas documentales y optimización de consultas1
- Configuración de agregaciones y transacciones ACID
- Despliegue y mantenimiento en AWS:
- Colaboración en pipelines CI/CD:
- Automatización con AWS CodePipeline/GitHub Actions1
- Pruebas E2E con Cypress y unitarias con Jest
Requerimientos del cargo
Requisitos técnicos
Frontend | Next.js 14+, React 18+, TypeScript, Tailwind CSS
Backend | Node.js 18+, Express.js, REST API
Base de datos | MongoDB 6.0+, Mongoose ODM, Atlas Search
Cloud | AWS (EC2, S3, Lambda, IAM), Vercel
Herramientas | Docker, Postman, Webpack
Experiencia mínima comprobable:
- 3 proyectos en producción con Next.js (incluir en portafolio)
- 2 años trabajando con MongoDB (esquemas complejos y agregaciones)
- 1 año en configuración de servicios AWS (EC2/S3 obligatorios)
Habilidades complementarias valoradas
- Integración con CMS headless (WordPress vía REST API)2
- Manejo de caché con Redis o Memcached
- Conocimientos básicos en seguridad: JWT, OAuth2.0, sanitización de queries
Senior Full-Stack Engineer (Front-end Specialist)
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About the Role
Requirements
- Frontend Expertise: Minimum 5+ years of hands-on experience with React, JavaScript, and modern frontend technologies to build interactive and performant web applications.
- Styling and UI: Proficient in CSS, HTML, responsive design principles, and cross-browser compatibility to ensure a consistent user experience across devices.
- Backend Skills: Solid experience with Python programming and API development to create scalable backend solutions that complement frontend features.
- Database Knowledge: Good understanding of relational databases, including data modeling and query optimization, to work effectively with backend teams.
- Team Collaboration & Communication: Excellent communication skills in English, both written and spoken, to actively contribute in a fully remote, agile environment and to coordinate effectively with international teams.
Desirable Skills
What We Offer
- 🌍 100% Remote Work – Embrace full flexibility by working from any location worldwide, supporting a healthy work-life balance.
- 📈 Career Development – Join a forward-thinking, innovative team focused on continuous learning, professional growth, and long-term career success.
- 📝 Stable Employment – Enjoy full-time employment with an initial 3-month trial period, progressing to an indefinite contract that ensures job security and ongoing collaboration.
.NET Tech Lead
Official source: getonbrd.com.
.Net Tech Lead - Responsabilidades
Requisitos y Perfil del Candidato
- Bachiller o Titulado de carreras como Ing. de Sistemas, Infomática o afines
- Mínimo 5 años de experiencia como Programador o Developer o Software Engineer
- 2 años de experiencia comprobable como Líder Técnico o Programador Senior
- Experiencia con Microservicios
- Experiencia en proyectos de banca o microfinanzas (deseable)
- Experiencia con desarrollo .Net
- Conocimiento en OWASP y PCI DSS.
- Disponibilidad para trabajar de manera híbrida en San Isidro-Lima
Habilidades y Experiencia Deseables
Beneficios y Ambiente Laboral
En Moventi, ofrecemos un ambiente de trabajo colaborativo, con oficinas céntricas en San Isidro, Lima, que cuentan con estacionamiento y áreas recreativas para pausas activas. Valoramos la transparencia, el compromiso y la innovación, promoviendo un espacio para el crecimiento profesional y personal. Nuestro esquema es híbrido, facilitando la combinación entre trabajo presencial y remoto, adaptándonos a las necesidades del equipo.
- Oportunidades de crecimiento y aprendizaje constante
- Planilla desde día 1
- Trabajo híbrido
- Proyectos retadores
Project Engineer Gestión Financiera Cloud
Applications: getonbrd.com.
Responsabilidades Principales:
- Ejecutar y dar seguimiento continuo al plan financiero anual, enfocándose en la gestión y control del consumo en plataformas cloud.
- Analizar y optimizar el forecast presupuestario de forma mensual, promoviendo mejoras en los procesos financieros y asegurando el cumplimiento de los objetivos establecidos.
- Colaborar estrechamente con equipos interdisciplinarios de control de gestión, plataformas tecnológicas y desarrollo para impulsar y monitorear iniciativas relacionadas con CAPEX y OPEX.
- Desarrollar y mantener herramientas de control presupuestario, identificando oportunidades para incrementar la visibilidad, eficiencia y transparencia en la gestión financiera.
- Proponer e implementar acciones correctivas y mejoras continuas orientadas a la optimización de costos y presupuesto en entornos cloud.
Requisitos del Cargo:
Competencias y habilidades deseables:
Beneficios:
Full-Stack Developer
MISIÓN DEL CARGO
El Senior Fullstack Developer será responsable de liderar, diseñar, desarrollar y mantener soluciones de software complejas y de alto impacto. Actuará como mentor para otros desarrolladores y contribuirá a la toma de decisiones técnicas estratégicas, garantizando la alineación con los objetivos de la empresa, gerencia, negocio y la innovación continua.
This job is available on Get on Board.
Funciones del cargo
- Liderar, diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones web complejas y escalables, tanto a nivel de interfaces de usuario (frontend) como API y microservicios (backend), aplicando las mejores prácticas y estándares del mercado y de la gerencia para lograr resultado con la mayor calidad posible, en tiempos acordes y así ir entregando valor a nuestros clientes por medio del desarrollo de funcionalidades
- Realizar análisis y buscar mejores formas de optimizar el desarrollo de las piezas de software elaboradas previamente por el equipo para poder tener siempre en consideración las opciones de mejora dentro de nuestras soluciones y solicitar espacios de tiempo para aplicarlas
- Levantar y realizar seguimiento a los riesgos asociados al desarrollo para alertar al equipo y negocio respecto a decisiones o cambios que puedan ser requeridos desde un lado no técnico y que puedan afectar a nuestros clientes
- Apoyar y ayudar a definir la arquitectura de software y tomar decisiones estratégicas que impacten en la dirección del desarrollo para construir la mejor solución posible, escalable, confiable y eficiente para nuestros clientes
- Mentorizar y guiar a los desarrolladores internship, junior y pleno en las mejores prácticas y tecnologías para ayudarlos y apoyarlos en su crecimiento profesional y en el impacto y valor que entregan al equipo
- Participar en revisiones de código y sesiones de retroalimentación para fomentar buenas prácticas de desarrollo y que el código sea escalable, confiable y mantenible en el tiempo.
Requerimientos del cargo
Formación: Titulo profesional/técnico de Ingeniería Informática, Ingeniero Civil Informática o afín
Experiencia: Al menos 4 años trabajando como fullstack developer
Habilidades:
- Experiencia en desarrollo de software en células ágiles. Excluyente
- Trabajo colaborativo y capacidad para estimar y planificar su trabajo, ya sea en sprint planning o releases planning (estimaciones de alto nivel).
- Orientación al éxito, prolijidad y calidad de su trabajo y solución de problemas.
Conocimiento específico:
- API REST y GIT, repositorios y versionamiento de software. (Excluyente)
- NodeJS con Typescript y algún framework (de preferencia NestJS) (Deseable) y en React (Excluyente)
- En bases de datos relacional como Postgresql (Excluyente) y bases de datos no relacional como Firestore (Excluyente).
- Desarrollo de pruebas unitarias con framework como JestJS y con arquitectura de microservicios, hexagonal y DDD (Deseable).
- Experiencia en BDD y TDD (Deseable).
- Docker y Kubernetes y proyectos de desarrollo en Cloud (Excluyente).
- Dominio de herramientas para la automatización de los procesos de desarrollo de software y conocimiento en CI/CD (Excluyente)
- Conocimientos en protocolos de autenticación (OAuth, Basic, Token, JWT) Excluyente
- Conocimiento en herramientas de mensajerías, colas, memoria, etc., tales como Pub/Sub, RabbitMQ, Redis, Memcached, entre otros. Deseable
- Conocimiento de Web Design y CSS Framework (MaterialUI) y Preprocessors. Deseable
- Conocimientos en Arquitectura Frontend (Hexagonal, microfrontend, flux, etc. y deseable experiencia y Python. Deseable
Condiciones
- Contrato: Indefinido
- Ubicación: Corporativo Santiago
- Modalidad: 4x1, 4 días presencial, 1 día online
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Desarrollador Junior de Automatización e IA
Official source: getonbrd.com.
Responsabilidades
- Diseñar, implementar y mantener flujos automatizados utilizando plataformas como Make.com o n8n.
- Integrar herramientas de inteligencia artificial como OpenAI GPT-4 para la generación de prompts, contenidos textuales y lógica de cotización automatizada.
- Conectar servicios adicionales como Midjourney, Artboard Studio y Runway ML para crear contenidos visuales y presentaciones automáticas que mejoren la propuesta comercial.
- Coordinarse estrechamente con los equipos de desarrollo Webflow, diseño y comercial para asegurar una experiencia de usuario coherente y eficiente.
- Generar propuestas automáticas que incluyan elementos visuales, precios, plazos de entrega y documentos PDF finales.
- Documentar procesos de automatización y capacitar al equipo en el uso y la mejora continua del sistema.
- Identificar y proponer oportunidades de mejora constante en los flujos de automatización y la experiencia general del cliente.
Requisitos
- Uso avanzado de plataformas de automatización como Make.com, Zapier o n8n para conectar y sincronizar distintas herramientas y flujos.
- Manejo de hojas de cálculo y bases de datos como Google Sheets y Airtable para organizar y gestionar información.
- Experiencia con OpenAI, incluyendo el uso de ChatGPT API, LangChain o asistentes conversacionales para la generación de textos y lógica automatizada.
- Conocimiento básico a intermedio en manejo de APIs para integrar distintas aplicaciones y servicios.
- Deseable interés o conocimientos en herramientas de generación visual como Midjourney (mediante Discord bot), Artboard Studio o Runway ML, aunque no es requisito excluyente.
Competencias Deseables
- Herramientas de generación de contenido visual mediante inteligencia artificial como Midjourney, Artboard Studio y Runway ML.
- Capacidad para diseñar y optimizar de manera autónoma flujos complejos de automatización.
- Interés en la aplicación de inteligencia artificial para impulsar la innovación en diseño, ventas y comercio electrónico.
Ofrecemos
Technical Lead en Innovación Tecnológica
© getonbrd.com.
Responsabilidades del puesto
- Liderar y coordinar equipos técnicos multidisciplinarios en proyectos de renovación y transformación tecnológica.
- Diseñar arquitecturas escalables y robustas, fundamentadas en microservicios, que garanticen la flexibilidad y el rendimiento de las soluciones.
- Supervisar y validar desarrollos tanto backend como frontend, asegurando la aplicación de buenas prácticas de programación y calidad en el software entregado.
- Gestionar la comunicación efectiva con stakeholders clave para alinear las metas técnicas con los objetivos de negocio, asegurando la entrega de valor continuo.
- Promover y facilitar la adopción de herramientas modernas y metodologías ágiles, como Scrum y DevOps, dentro de los equipos de desarrollo.
Perfil y habilidades requeridas
Habilidades y conocimientos deseables
Beneficios y modalidad laboral
Desarrollador Cloud AWS
Apply at getonbrd.com without intermediaries.
Responsabilidades
Requisitos
Deseable
Beneficios
Full-Stack Engineer (Front-end Specialist)
Exclusive to Get on Board.
About the Role
Requirements
- Frontend Expertise: You must have between 3 and 5 years of experience working with React or other modern JavaScript frameworks, demonstrating proficiency in building dynamic, user-friendly interfaces.
- Styling and UI Development: Strong command of CSS, responsive design principles, and cross-browser compatibility to ensure consistent user experiences across devices is essential.
- Backend Knowledge: Experience developing APIs and backend logic using Node.js, enabling you to build and maintain the server-side component of applications.
- Database Skills: Solid understanding of relational database concepts and practical experience with PostgreSQL for data modeling, querying, and optimization.
- Communication and Collaboration: Ability to work effectively within a fully remote Agile team, demonstrating strong communication skills in English, both written and spoken, fostering productive collaboration with team members and stakeholders.
Nice to Have
- Experience working with Large Language Models (LLMs) such as OpenAI, Claude, or custom fine-tuned models, enabling integration of AI-driven features into software products.
- Familiarity with generative AI concepts and practical applications within software engineering projects.
Benefits
- 🌍 100% Remote – We embrace full flexibility by allowing you to work from anywhere around the world, cultivating an optimal work-life balance.
- 📈 Career Growth – Join a tech-forward, innovative, and collaborative team dedicated to your continuous professional development and long-term success.
- 📝 Full-Time Employment Contract – Starting with an initial 3-month trial period, followed by an indefinite contract that ensures job stability and ongoing collaboration.
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Senior Software Engineer .NET Tech Stack
At Intaker, a hyper-growth SaaS technology startup based in Los Angeles, California, we are dedicated to revolutionizing client intake processes for law firms through innovative software solutions. We operate in a dynamic environment where your contributions significantly influence our growth trajectory. Join us to be a part of a team that is not just building products, but is shaping the future of software tech in the legal industry.
Apply at the original job on getonbrd.com.
What You'll Do
- Collaborate with cross-functional teams to define, design, and implement new features and functionality.
- Develop high-quality, scalable, and efficient .NET/C# applications.
- Ensure the performance, quality, and responsiveness of applications.
- Identify and resolve bottlenecks, bugs, and performance issues.
- Maintain code quality, organization, and automation.
- Mentor and guide junior team members, fostering a culture of continuous learning and growth.
- Stay up-to-date with the latest industry trends and technologies to ensure our solutions remain competitive and cutting-edge.
What You'll Need
- 4+ years of professional work experience with a track record of shipping production-ready software.
- Strong C# and .NET 8+ knowledge.
- Proficiency with SQL and NoSQL databases, and Entity Framework.
- Strong grasp of software patterns, microservices, event-driven architecture, and knowledge of Domain Driven Design.
- Experience with Agile/Scrum software development methodologies.
- Familiarity with public cloud environments including Azure, AWS, or GCP, with a preference for Azure.
- Experience with OAuth 2.0, Azure ServiceBus, Redis, and ElasticSearch.
- Excellent problem-solving skills and a passion for tackling complex challenges.
- Strong communication and collaboration skills in English, with the ability to work effectively in a remote team environment.
Communication, Team Player
Communication, Team Player
What We Offer
- Attractive salary package.
- Start-up atmosphere that promotes innovation.
- Workplace flexibility to support a work-life balance.
- Access to online learning materials for continuous professional development.
- A collaborative and supportive work environment focused on continuous learning and growth.
Intaker is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees.
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Senior Back-end and Full-Stack Software Engineer
Apply directly on the original site at Get on Board.
Key Responsibilities
- Architect and build robust infrastructure and API services for our expanding network of partners.
- Lead and mentor junior engineers, fostering a culture of knowledge-sharing and collaboration.
- Work closely with stakeholders to streamline complex processes for brokers, enhancing our platform's usability.
- Participate in the full software development lifecycle, from ideation to production deployment.
- Identify technical challenges and propose innovative solutions to improve our services.
Who We're Looking For
- Backend Development: Proven expertise in designing and developing scalable backend infrastructure that seamlessly integrates with multiple insurance carrier systems, while supporting our web portal and integration partners.
- API Design & Development: Deep knowledge of RESTful principles, API design best practices, and hands-on experience building APIs with frameworks like Next.js and Nest.js.
- Programming Proficiency: Strong experience with TypeScript and familiarity with modern development workflows.
- Data Integration: Skilled in integrating and normalizing data from diverse carrier APIs to ensure consistency, accuracy, and interoperability across systems.
- Error Handling & Logging: Ability to implement robust mechanisms for error tracking, debugging, and logging to ensure reliability and maintainability.
- Collaboration: Effective communication and collaboration with product and engineering teams to define, refine, and deliver API requirements.
- Performance Optimization: Experience monitoring API performance and applying updates or optimizations to improve efficiency and scalability.
- Continuous Learning: A passion for staying at the forefront of emerging technologies and trends in API and backend development.
Preferred Skills
- Bachelor's degree in Computer Science, Software Engineering, or equivalent experience
- 5+ years experience with building industry-critical software systems
- Senior level experience with backend languages and frameworks
- Proficient with PostgreSQL (or similar RDBMS) and NoSQL databases
- Familiarity with testing methodologies, including black-box, white-box, and exploratory testing
- Familiarity with writing unit tests in Typescript
- Experience with Google Cloud products such as Cloud Functions, and Cloud Storage
- Proficient with Git
- Ability to work independently and as part of a team
What We Offer
- Opportunity to work with cutting-edge technology and contribute to a rapidly growing company
- A competitive salary and performance-based bonuses.
- Flexible working hours with the option to work remotely.
- An inclusive and collaborative company culture that values innovation.
- Opportunities for professional development and career advancement.
Salesforce Developer
Apply directly on Get on Board.
Responsibilities
- Salesforce Configuration & Customization: Configure automation, security settings, and custom objects to meet business needs.
- Development & Integrations: Build and deploy Apex, Visualforce, and Lightning Web Components (LWCs). Develop custom triggers, classes, and integrate with REST/SOAP APIs.
- Quality Assurance & Release Management: Conduct unit testing and participate in code reviews. Manage deployments using Salesforce Change Sets or CI/CD tools.
- Data Management & Estimation: Perform data loading, cleansing, and migration as needed. Estimate effort and time for tasks to support project planning.
Requirements
- Experience: Minimum 3 years as a Salesforce Developer with proficiency in Apex, Visualforce, and LWCs.
- Architecture Knowledge: Strong understanding of Salesforce best practices and object model.
- Integrations: Experience with REST/SOAP APIs.
- Languages: Intermediate-Advanced English is required.
- Certifications: Salesforce certifications are a plus but not required.
Preferred Qualifications
- Experience working remotely with U.S. or global clients.
- Advanced Salesforce certifications (e.g., Platform Developer I/II, Integration Architecture Designer).
What We Offer
- 🌎 100% Remote – Work from anywhere!
- 📈 Professional Growth – Join an innovative and collaborative team.
- 📝 Full-time contract – 3-month trial period, then indefinite contract.
Marketing Web Developer
OpenLoop is a fast-growing health tech company with a mission to transform the healthcare industry through innovative technology solutions. We service all 42,000 zip codes nationwide, connecting certified clinicians with digital health companies to expand access to quality care.
As part of our dynamic team, you'll collaborate with the Sales, and Customer Success departments to optimize our marketing operations. Our comprehensive services streamline the HR and Operations challenges in tele-health, making a significant impact in patient care across all 50 states.
Exclusive to Get on Board.
What You'll Do:
Duties will include, but not be limited to:
- Own the development of our website and landing pages, to support marketing goals.
- Manage 3rd party agencies for additional development support when required.
- Partner with our web design team to translate brand vision and user experience insights into high-performing code.
- Work closely with our SEO team to build and maintain world-class technical SEO and site speed standards.
- Use SEO data (i.e. conversion rate optimization analytics) to quickly deploy experiments to drive higher conversion and expedite our growth.
- Create HTML for marketing emails within HubSpot
- Other duties as assigned
Who You Are:
- 7+ years of web development experience + 5 years experience in Wordpress.
- A deep understanding of technical SEO, such as site speed, crawler-friendly site architecture, and structured data.
- Experience with high volume, transactional eComm design.
- Experience collaborating with marketing teams to create website content in partnership with design teams.
- Troubleshoot bugs, and other performance development-related questions, in order to avoid any down-time for client pages and user traffic.
- Experience using LLM tools (i.e. Claude)
- Proficiency in HTML, CSS, JavaScript, and/or other languages like PHP, Python, or Ruby, to support quality web development.
- Understand the correlation of strong web development in relation to marketing concepts, tactics and strategies
- Strong communication skills with an ADVANCED level of English (spoken and written).
- Technical web expert on critical marketing projects for the company in our rapid stage of growth.
- Ability to work both on your own and with teams, offering solutions, and processes to create the best designs
As part of our selection process, we’d love to see a little bit of what you can do! Please include in your resume a link to websites or pages you’ve personally built.
Bonus Points:
While not required, the following experience is a plus:
- Experience working in a startup or fast-growing organization.
- Experience with designing landing pages and emails within HubSpot.
- Experience with executing conversion rate optimization experiments.
- Knowledge of the healthcare industry and related marketing strategies.
Benefits
At OpenLoop, we prioritize employee well-being with a competitive benefits package, including:
- Contracting under a Peruvian company ID ('Planilla') with all legal benefits in Peruvian soles.
- Flexible hybrid schedule
- Unlimited vacation days to promote a healthy work-life balance.100% coverage of EPS healthcare with RIMAC, because you deserve great healthcare.
- AFP retirement plan for future savings.
- Access to a vibrant co-working space in Lima – Miraflores with fantastic amenities.
Java Developer Engineer
Prepare to collaborate within a rapidly expanding organization comprising more than 3,000 employees globally, with offices spanning Latin America and the United States. You'll be part of diverse teams comprising the top 1% of tech talent, engaged in innovative and demanding projects that will propel your career forward.
Be ready to gain knowledge from seasoned professionals in their respective domains while working with state-of-the-art technologies.
At CodersLab, we are currently working to grow our teams globally to position our products in more countries in Latin America. That is why we are looking for a Java Developer Engineer who must be motivated and goal-oriented.
You will join a challenging and ambitious team eager to renew the market, so your proposals will be of great value to the business.
Apply for this amazing challenge!
Applications are only received at getonbrd.com.
Funciones del cargo
Backend Development:
● Design, develop, and maintain scalable, secure, and high-performing backend services using Java and related frameworks (e.g., SpringBoot, Hibernate).
● Implement RESTful APIs and microservices for seamless integration with frontend systems and third-party services.
● Develop solutions to process One-O Payments, Subscription Modules, and support diverse payment methods like card processing, eWallets, and Alternative Payment Methods (APMs).
System Optimization:
● Optimize backend performance to handle high transaction volumes with minimal latency.
● Ensure high availability and reliability of systems to meet global merchant demands.
● Conduct performance tuning, load testing, and capacity planning.
Security and Compliance:
● Implement robust security measures, adhering to PCI DSS, DORA and other relevant standards.
● Ensure compliance with data protection regulations, such as GDPR.
Collaboration:
● Work closely with cross-functionalteams, including frontend developers, product managers, and QA engineers,to deliver high-quality solutions.
● Collaborate with DevOps teams to implement CI/CD pipelines and cloud deployments (e.g., AWS, GCP, or Azure).
Problem Solving and Troubleshooting:
● Investigate and resolve complex issues in production environments, ensuring minimal disruption to services.
● Provide technical guidance and mentorship to junior team members.
Innovation and Continuous Improvement:
● Stay updated with the latest trends and technologies in backend development and payment solutions.
● Propose and implementimprovements to enhance system functionality and developer productivity.
Requerimientos del cargo
● Over 5 years of software development experience, with at least 3 recent years working with Java in production environments.
● 3+ years of experience in fintech, banking, or financial services, with a solid understanding of industry-specific regulations, compliance, and high-availability systems.
● Strong background in SOA and/or Microservices architectures, with hands-on experience designing and implementing scalable and resilient systems.
● Solid understanding of Object-Oriented Programming (OOP) principles, including SOLID design, Clean Architecture, and advanced software design patterns.
● Experience with Test-Driven Development(TDD) and behavior-driven testing methodologies, ensuring robust, maintainable, and high-quality code.
● Advanced proficiency in Web/API development, including HTTP protocols, RESTful service design, and secure, high-performance API implementation.
● Strong analytical and problem-solving skills, with the ability to work effectively under pressure, meet tight deadlines, and maintain high-quality standards.
● Proactive approach to learning and adopting new technologies, staying up to date with industry trends and modern software engineering practices.
● Hands-on experience with serverless architectures, leveraging cloud-native services for cost efficiency and scalability.
● Practical knowledge of Amazon Web Services (AWS), including cloud architecture design and deployment of cloud-based solutions.
Condiciones
Type of contract: Contractor.
Software Engineer
En IGX ofrecemos una plataforma que acerca la tecnología al sector eléctrico ⚡, automatizando la gestión y mejorando la eficiencia de centrales de generación, comercializadores de energía y otros actores. Con cerca del 50% de participación de mercado, en IGX, somos la empresa de información y tecnología que más ha crecido en la industria eléctrica 📈. Nacimos hace 7 años con el objetivo de llevar soluciones tecnológicas a los generadores eléctricos y hoy estamos revolucionando el mundo de los consumidores de energía.
Somos los líderes del mercado en los servicios que ofrecemos 🥇, y queremos serlo en todo lo nuevo que hacemos 💪. Hoy estamos pasando del mundo de los generadores (con cientos de clientes) al mundo de los consumidores (son miles), por lo que se nos viene un desafío tecnológico importante.
Somos un equipo entretenido y de alto rendimiento, de quienes podrás aprender sobre tecnologías cloud, desarrollo de software, base de datos y del mundo eléctrico.
Send CV through getonbrd.com.
Sobre el trabajo
Comenzarás como desarrollador junior, siendo parte de todo el flujo de trabajo, podrás vincularte con la conexión a medidores de centrales eléctricas, a nuestra plataforma de automatización de gestión/administración de generadores eléctricos y nuestra plataforma de automatización de cálculo de facturación de empresas comercializadoras de energía. Dentro de las posibles tareas que realizarás están:
- Conexión de medidores de centrales y comunicación interna de las plantas.
- Automatizar las funciones administrativas al máximo apalancándose en toda la información disponible o que podría conseguirse.
- Desarrollando nuevos módulos, vistas e integraciones.
- Mejorar vistas e integraciones existentes.
- Automatizar el monitoreo y el reportería de gestión operativa de centrales y otras fuentes de datos.
- Interactuar con variadas fuentes de información para poder automatizar la gestión de las empresas eléctricas (SII, Coordinador Eléctrico Nacional, commodities, ERP, etc).
En tu primera semana te tocará levantar el ambiente de desarrollo, capacitarte sobre el framework que usamos, participar de algunas charlas sobre la arquitectura del sistema, metodología de desarrollo (SCRUM) y una charla introductoria al mercado eléctrico chileno. Durante el primer mes esperamos puedas adecuarte al modo de trabajo y al equipo. Se te asignarán tareas que te permitan aprender de la plataforma, sin tiempos acotados y siempre de la mano de un ingeniero senior del equipo. Esperamos que a los 3 meses ya seas un desarrollador activo en el equipo, autónomo y con la confianza para tomar tareas desafiantes.
Buscamos
Somos un equipo pequeño, pero muy talentoso, por eso buscamos a los mejores ingenieros civiles en computación, tecnologías de información o afín (practicantes o alumnos de últimos años también pueden postular), que hayan estado dentro de los top 10 de su carrera o con méritos interesantes (ayudante en asignaturas, participante de alguna hackaton o competencia de programación, con aporte a alguna comunidad de desarrollo, etc).
El postulante debe contar con experiencia o cercanía a frameworks MVC, idealmente PHP como por ejemplo Yii2, Symfony o Laravel.
Nos gustan las personas inquietas y con ganas de proponer nuevas ideas. Si no conoces alguna de las tecnologías que ocupamos, la aprenderás con nosotros.
Algunas de las tecnologías que usamos y que te podrá tocar aprender dentro de la empresa son: Docker, Amazon AWS, PHP, Python, MySQL, HTML/CSS/JavaScript, Node.js y C#.
Deseables
Somos muy amigos de Linux, por lo cual es ideal si usas o tienes experiencia alguna de sus variantes y sus líneas de comandos. Nos gusta automatizar todo, por lo que tendrás trabajo avanzado si tienes experiencia en containers, TDD y CI/CD.
Si tienes o tuviste experiencia en programación competitiva y/o ranking en onlinejudge, spoj u otro, menciónalo en tu postulación 🤩
Beneficios
Somos un equipo muy horizontal y contamos con un excelente ambiente laboral, funcionamos con trabajo remoto (hay equipo en Santiago, Puerto Varas, Concepción, Concón y Valpo), con salida temprano los viernes , semana extra de vacaciones, medio día libre para el cumpleaños 🥳 y una rica oficina cerca del parque araucano. Además nos encanta un rico café y cada ciertos meses hacer un buen paseo en equipo 😍.
Full-Stack SSR
© Get on Board. All rights reserved.
Funciones del cargo
Desarrollar y mantener interfaces de usuario y servicios backend para aplicaciones web.
Participar en revisiones de código y contribuir a mejorar los procesos de desarrollo del equipo.
Depurar, solucionar problemas y mejorar aplicaciones existentes para optimizar su funcionalidad y rendimiento.
Colaborar con el equipo en el desarrollo de nuevas características y mejoras del sistema.
Requerimientos del cargo
- Conocimiento de las siguientes tecnologías: javascript, C #. .NET Framework, .NET Core o .NET (deseable)
- Conocimiento de React , Next y Tailwind (indispensable).
- Experiencia manejando de bases de datos: SQL (relational), CosmosDB (non-relational) o alguna similar. (deseable)
-Experiencia trabajando con microservicios (indispensable)
-Experiencia trabajando con Azure Cloud (deseable)
Conditions
Software Engineer
This job offer is on Get on Board.
Funciones del cargo
Buscamos un Ingeniero de Software que participe en el desarrollo e implementación de soluciones tecnológicas para clientes del sector financiero.
* Diseño técnico de soluciones
* Ayuda en la gestión y seguimiento del proyecto
* Apoyo en tareas a ingenieros junior
* Desarrollar código dentro de proyectos nuevos
Requerimientos del cargo
* 4 o más años de experiencia programando en Python
* Experiencia utilizando Django o similar (Flask, etc.).
* Manejo de Docker
* Experiencia trabajando en ambientes cloud como AWS, Azure o similar
* Experiencia liderando proyectos
* Comprensión de ingles nivel avanzado
Condiciones
• Seguro complementario
• 10 medios días sobre vacaciones legales al año
• Plan de celular (chip)
• Gimnasio SmartFit
• El día de tu cumpleaños es libre
• 2 días libre ante pérdidas de seres queridos (incluye mascotas)
• 3 semanas sabáticas cuando cumplas 5 años en Abaqus
• Actividades lúdicas periódicas
• Y un ambiente laboral muy buena onda
Sr. Full-Stack Developer
En Interfell, conectamos empresas con el más destacado talento IT de LATAM, impulsando el futuro del mundo empresarial a través del trabajo remoto. Nuestro enfoque en la calidad y la innovación nos permite entregar proyectos de software excepcionales. Buscamos un Sr Process Engineer sólida experiencia en desarrollo de software, liderazgo técnico y especialización en plataformas de desarrollo low-code.
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Funciones del cargo
- Implementar flujos de procesos, servicios, lógica empresarial e interfaces de usuario.
- Capturar datos de alto nivel y requisitos de interfaz de usuario.
- Supervisar que todos los desarrollos de BPM se creen de acuerdo con las normas y metodología de la Compañía.
- Dirige los esfuerzos de mejora de procesos desde una perspectiva de desarrollo.
- Analizar procesos/datos, determinación del alcance, optimización.
- Diseñar e implementar integraciones, servicios web, almacenamiento de datos personalizados y manipulaciones de datos.
- Interactuar con los equipos de IT del Cliente en la definición de integraciones o cualquier aspecto técnico necesario para el proyecto.
Requerimientos del cargo
- Desarrollo Low-Code, ideal experiencia en las principales plataformas activas a nivel internacional y diseño de aplicaciones empresariales rápidas y escalables, con enfoque en la optimización del tiempo de desarrollo y recursos.
- Procesos de Negocio (BPM): Experto en modelado, diseño y automatización de procesos de negocio utilizando herramientas BPM como Appian, Pega, IBM Business Automation Workflow, Bizagi, y Camunda. Habilidad para analizar, mejorar y digitalizar flujos de trabajo para aumentar la eficiencia organizacional.
- Integraciones: Dominio en arquitecturas de integración mediante APIs REST, SOAP, y microservicios.
- Gestión de Datos: Uso de bases de datos SQL y NoSQL (PostgreSQL, MongoDB, DynamoDB) para la gestión eficiente de información.
- DevOps: Conocimiento en integración y entrega continua (CI/CD), Docker, Kubernetes, y plataformas en la nube como AWS, Azure y Google Cloud.
- Inglés C1
Opcionales
- JavaScript
- Dominio de algún framework de JavaScript para interfaces de usuario, como React, Angular, Vue o Svelte.
- Experto en modelado, diseño y automatización de procesos de negocio utilizando herramientas BPM como Appian, Pega, IBM Business Automation Workflow, Bizagi, y Camunda (Puede ser cualquiera de las mensionadas).
- Integraciones: Dominio en arquitecturas de integración mediante APIs REST, SOAP, y microservicios.
- Gestión de datos: Uso de bases de datos SQL y NoSQL (PostgreSQL, MongoDB, DynamoDB) para la gestión eficiente de información.
- Capacidad para documentar procesos de negocios.
-Inglés C1 - Avanzado (Excluyente)
Se valor experiencia en LowCode.
Condiciones y Ventajas
Condiciones
-Jornada de trabajo Lunes a Viernes de 8:00 am - 06:00 pm
-contratación a largo plazo en modalidad de contractor
Ventajas
-Trabajo remoto.
-Proyectos a nivel internacional.
-Trabajo con equipo dinámicos y colaborativos.
-Se trabajará en proyectos para el sector salud, combustibles, aseguradoras, venta de autos, banca, gas entre otros.
Senior Software Engineer Back-end
DynWrk is a company dedicated to connecting top engineering talent in Chile with exciting challenges from leading U.S. companies. We specialize in building, managing, and training tech teams prepared to tackle challenges with global impact.
At Vivint, we’re on a mission to redefine the home experience with cutting-edge technology and innovative services that enable safer, smarter, and more sustainable homes.
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Key Responsibilities
- Design, develop, and maintain high-quality software applications and backend services.
- Collaborate across countries with cross-functional teams to deliver common, reusable backend components.
- Lead initiatives to reduce technical debt and elevate code quality across the platform.
- Mentor junior developers, promoting a culture of growth, knowledge-sharing, and continuous learning.
- Optimize and troubleshoot systems to enhance robustness and performance.
- Contribute to CI/CD processes, ensuring smooth and reliable deployments.
- Stay current with emerging technologies, driving adoption of best-fit solutions where applicable.
Qualifications
- Bachelor’s degree in Computer Science, Engineering, or a related technical field.
- 7+ years of software engineering experience with expertise in one or more major programming languages (e.g., C#, Java, JavaScript, TypeScript, Python). Recent C# experience required.
- Understanding of version control (Git) and branching strategies. Bitbucket preferred.
- Proficiency with cloud platforms (Azure preferred) and containerization technologies (Docker, Kubernetes). Event-driven Microservices architecture.
- Experienced in SQL and NoSQL databases (e.g., Azure Cosmos, SQL DB).
- Skilled in RESTful API development and integration.
- Hands-on experience with testing frameworks (e.g., JUnit, pytest) and strong debugging skills.
Why Vivint?
- Opportunities for professional development within an international team.
- Competitive salary.
- Join a forward-thinking team dedicated to shaping the future of smart homes.
Senior Manager Software Engineering Technology R&D
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Job functions
- Provides technical leadership to drive the successful completion of development projects.
- Sets clear productivity and quality objectives for the assigned staff and tracks progress on an individual basis.
- Responsible for ensuring all members of the team have completed QMS responsibilities.
- Works with Project Managers, Product Leads, and Product Managers, to gain an understanding of the business requirements for assigned tasks.
- Acts as technology and domain subject matter expert in one or more business domains and/or technical areas.
- Motivates staff and strengthens teamwork. Identify recruiting needs, and ensure all recruitment into the team is done on a timely and effective basis working with team members and the talent team to provide high-quality new recruits. Identify training needs and take action for further development.
- Contributes to the creation of departmental procedure documents and working instructions.
- Assists in the creation and maintenance of technical standards.
- Acts as a facilitator in the technical design and implementation of ongoing new system development and enhances projects with a sharp focus on long-term architectural improvements.
- Works with the partners/subcontractors and familiarizes oneself with the partner/subcontractor process and tasks. Responsible for approving contractor's invoices.
- Monitoring your development team’s individual contributions to meeting Sprint Goals and team commitments, working with individuals to coach and support them in their continual improvement.
- Accountable for team-related reporting, metrics collection, and future planning according to scrum team processes and practices and also are responsible for the onboarding, training, and support of new team members.
Qualifications and requirements
- 7+ years of professionally developing software
- 2 - 5 years managing development teams
- Experience providing technical leadership
- Experience with some or all of the following technologies/architecture patterns:
- Ability to multi-task and effectively handle changing priorities
- Ability to work in a team environment; establish and maintain effective work relationships with co-workers within and across functional areas
- Experience in leading virtual teams and managing across a matrix.
Conditions
Full-Stack Developer Python
CareLinx is transforming access to affordable, quality in-home care for families with aging or disabled loved ones. As the leading caregiver marketplace with over 500,000 caregivers in the U.S.A, CareLinx empowers families to find, hire, manage, and pay caregivers. CareLinx also partners with health systems to provide post-acute care solutions that deliver visibility into the home and cloud-based tools for centralized, real-time interventions.
As a full-time contractor python engineer, you will work in a fast-paced environment to create delightful experience for our caregivers, families, and business partners. This position will report to our VP Engineering and will work closely with product and engineering teams.
Work will be fully remote and 40 hours per week. Our team is made up of a diverse group of designers, product managers, and engineers.
Applications are only received at getonbrd.com.
Responsibilities
- Write maintainable Python code utilizing Django Rest Framework while utilizing best practices
- Build features that scales
- Understands and follows software development guidelines
- Ensures support systems are available and responsive
- Able to attend engineering and project virtual meetings as required
Requirements
- At least 2 years of professional experience with Python / Django
- Demonstrate understanding with test driven methodologies
- Comfortable working with CI/CD and command/terminal shell
- Ability to communicate well in English (verbal and written)
- Has sufficient network bandwidth to do video conference
- Able to work within USA timezone
- Attention to detail
- Able to communicate clearly
Desirable candidates (Optional)
- Computer Science or related degree
- 2+ years professional experience with developing and deploying commercial applications
Conditions
- Compensation will be very competitive and will be dependent on skillset & relevant experience
- Fully remote
- Flexible schedules and time off
- Features built by developers directly affects user experience and quality of life
Desarrollador Back-end Cloud Junior
Participarás en proyectos clave de transformación digital, migrando aplicaciones críticas a la nube y desarrollando soluciones innovadoras que impulsan la eficiencia operativa en el sector financiero.
Este entorno dinámico es ideal para quienes buscan contribuir al éxito de una institución líder y crecer profesionalmente en un contexto de excelencia tecnológica.
Apply to this job from Get on Board.
Funciones del cargo
- Participar en el diseño y desarrollo de APIs RESTful para la integración entre sistemas.
- Colaborar en la definición de arquitecturas tecnológicas para proyectos de modernización cloud.
- Apoyar la implementación de soluciones basadas en microservicios bajo la guía de un líder técnico.
- Contribuir en proyectos de transformación digital, adoptando buenas prácticas y herramientas modernas.
- Realizar investigaciones sobre nuevas tecnologías para fomentar la innovación en los proyectos.
- Apoyar en la migración de aplicaciones y sistemas a la nube utilizando herramientas actuales.
- Trabajar en conjunto con equipos multidisciplinarios para cumplir con los objetivos del proyecto.
Requerimientos del cargo
- Título de Ingeniería en informática o carreras afines
- Experiencia comprobable de al menos 1 año en Java o .NET C#
- Conocimientos básicos en JavaScript y/o Python
- Experiencia inicial en diseño y desarrollo de APIs RESTful.
- Familiaridad con servicios en la nube, idealmente AWS.
- Conocimiento básico en bases de datos SQL y NoSQL.
- Experiencia inicial con contenedores
- Familiaridad con sistemas de control de versiones como Git
- Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con diferentes áreas.
- Proactividad y disposición para aprender nuevas tecnologías y adaptarse a cambios.
- Orientación a resultados y resolución de problemas.
- Buenas habilidades comunicacionales para interactuar con el equipo y stakeholders.
- Inglés nivel técnico (poder leer documentación sin problema)
- Disponibilidad para trabajar de manera presencial en la comuna de Las Condes
Te amaríamos más si
- Deseable interés y/o experiencia en el sector bancario o fintech
- Conocimientos en microservicios y metodologías ágiles.
- Inglés avanzado
- Manejo de Portugués
Beneficios
🕒 Flexibilidad que se adapta a ti: Contamos con permisos flexibles para que tengas el equilibrio que necesitas.
🌴 ¡Más días de descanso! Disfruta de más días de vacaciones y recarga energías.
🎁 Beneficios increíbles: Accede a cientos de convenios y oportunidades con Caja de Compensación Los Andes y ACHS.
🎓 ¡Certifícate gratis! Somos Google Partners, y te damos acceso gratuito a certificaciones para que sigas creciendo.
🔧 Equipos y soporte técnico: ¡No te preocupes por las herramientas! Te entregamos un computador y cubrimos cualquier falla técnica.
☕ Recarga energías: Contamos con una estación de cafetería para que siempre estés a gusto.
🎉 ¡Ven a compartir! Los asados y reuniones son parte de nuestra cultura; cualquier excusa es buena para celebrar.
💼 Además de los nuestros, disfrutarás de los exclusivos beneficios de nuestro cliente, que se detallarán durante el proceso de selección
Junior Python Developer
Participarás en proyectos clave de transformación digital, migrando aplicaciones críticas a la nube y desarrollando soluciones innovadoras que impulsan la eficiencia operativa en el sector financiero.
Este entorno dinámico es ideal para quienes buscan contribuir al éxito de una institución líder y crecer profesionalmente en un contexto de excelencia tecnológica.
Apply directly at getonbrd.com.
¿Qué harás?
- Participar en el diseño y desarrollo de APIs RESTful para la integración entre sistemas.
- Desarrollar e implementar plataformas, aplicaciones o nuevas funcionalidades utilizando principalmente Python
- Colaborar en la definición de arquitecturas tecnológicas para proyectos de modernización Cloud
- Apoyar en la migración de sistemas a la nube
- Participar en la mantención y mejora continua de los sistemas, plataformas y aplicaciones, identificando oportunidades para optimizar procesos y aumentar la eficiencia.
- Corregir errores y optimizar el funcionamiento de las aplicaciones, asegurando que las soluciones cumplan con los requisitos técnicos y funcionales definidos en los proyectos.
- Trabajar en estrecha colaboración con equipos multidisciplinarios para cumplir con los objetivos de los proyectos asignados.
- Mantener una documentación clara y actualizada de los procesos de desarrollo, asegurando que cualquier miembro del equipo pueda comprender y dar seguimiento a las implementaciones realizadas
- Realizar investigaciones sobre nuevas tecnologías para fomentar la innovación en los proyectos.
¿Cómo nos gustaría que fueras?
- Título profesional de ingeniero en informática o carrera afín
- Experiencia desde 1 año desarrollando con Python
- Experiencia inicial en diseño y desarrollo de APIs RESTful
- Conocimiento en el manejo de soluciones en la nube
- Experiencia en automatización de procesos
- Conocimiento básico en bases de datos SQL y/o NoSQL
- Proactividad, motivación por aprender y crecer dentro del equipo.
- Orientación a los resultados y resolución de problemas
- Buenas habilidades comunicacionales
Te amaríamos más si
- Conocimientos en desarrollo e implementación de sistemas y plataformas tecnológicas.
- Deseable experiencia en la creación de interfaces de usuario y su integración en plataformas de desarrollo.
- Deseable interés y/o experiencia en el sector bancario o fintech
- Deseable conocimiento desoluciones en la nube (idealmente AWS)
- Inglés avanzado (deseable)
Beneficios
- 🚇 Oficinas accesibles: A solo pasos del metro, porque sabemos que tu tiempo es valioso.
- 🕒 Flexibilidad que se adapta a ti: Contamos con permisos flexibles para que tengas el equilibrio que necesitas.
- 🌴 ¡Más días de descanso! Disfruta de más días de vacaciones y recarga energías.
- 🎁 Beneficios increíbles: Accede a cientos de convenios y oportunidades con Caja de Compensación Los Andes y ACHS.
- 🎓 ¡Certifícate gratis! Somos Google Partners, y te damos acceso gratuito a certificaciones para que sigas creciendo.
- 🔧 Equipos y soporte técnico: ¡No te preocupes por las herramientas! Te entregamos un computador y cubrimos cualquier falla técnica.
- ☕ Recarga energías: Contamos con una estación de cafetería para que siempre estés a gusto.
- 🎉 ¡Ven a compartir! Los asados y reuniones son parte de nuestra cultura; cualquier excusa es buena para celebrar.
- 💼 Además de los nuestros, disfrutarás de los exclusivos beneficios de nuestro cliente, que se detallarán durante el proceso de selección.
Desarrollador Senior Web Full-Stack
En *DevMaker*, nos dedicamos a brindar servicios de asesoría en procesos de negocios y desarrollo de soluciones tecnológicas innovadoras. En esta oportunidad, buscamos a un Desarrollador Senior Web FullStack que se sume a nuestro equipo, contribuyendo al desarrollo y mejora continua de aplicaciones web robustas que respalden diversos procesos empresariales, particularmente en el ámbito del comercio internacional.
© Get on Board.
Responsabilidades del Puesto
- Diseñar y Construir aplicaciones web utilizando tecnologías frontend y backend, garantizando un enfoque FullStack.
- Colaborar con los equipos de diseño y producto para crear soluciones efectivas y atractivas.
- Implementar mejores prácticas de desarrollo y metodologías ágiles.
- Optimizar el rendimiento y la escalabilidad de aplicaciones existentes.
- Mentorar a miembros más junior del equipo y promover un entorno de aprendizaje continuo.
¿Qué Buscamos?
Buscamos un profesional apasionado por la tecnología y el desarrollo web, con los siguientes conocimientos:
- Mínimo 5 años de experiencia en cargos similares.
- Ingeniero/Civil/Ejecución Informático, o carreras afines.
- JavaScript, HTML, CSS, y un dominio en Frameworks como Angular o React para frontend.
- En Backend, es esencial tener sólidos conocimientos en .Net Core, así como bases de datos MS SQL Server.
- En cuanto a Patrones de Arquitectura y Diseño el profesional debe contar con demostrada experiencia en arquitecturas distribuidas con Microservicios.
- Soluciones Cloud Azure / Contendores / CI-CD
Es crucial que el candidato tenga habilidades de resolución de problemas y la capacidad para trabajar en un entorno dinámico. Valoramos a aquellas personas que destacan por su comunicación efectiva y su capacidad para trabajar en equipo.
Habilidades Deseables
- Se valorará experiencia previa en comercio internacional y conocimiento de metodologías de gestión de proyectos Agiles.
- Deseable conocimiento en NodeJS
Beneficios de Trabajar con Nosotros
En DevMaker, ofrecemos un entorno de trabajo flexible y colaborativo, además de oportunidades constantes de formación para seguir creciendo en tu carrera.
Disfrutarás de un salario competitivo y la posibilidad de trabajar de manera remota, fomentando un balance saludable entre trabajo y vida personal.
Full-Stack Junior (Rails React)
Una de nuestras misiones en TCIT es descubrir y potenciar a los mejores talentos, por lo que te invitamos a ser parte de nuestro team!
Nuestro propósito es transformar digitalmente a distintas organizaciones a través de soluciones de calidad, sostenibles e innovadoras. Trabajamos con metodologías ágiles, utilizamos tecnologías de última generación y somos expertos en desarrollo de software en tecnologías Cloud.
Algunos de nuestros desarrollos son un sistema de gestión agrícola, un sistema de remates en línea, un sistema de gestión de las causas para los tribunales judiciales, un sistema para monitoreo de certificaciones para trabajadores mineros, un sistema de liquidaciones de sueldo y otras soluciones de gestión de empresas en ámbitos como transporte de carga y bodegaje, entre muchos otros.
Además, trabajamos en países como Canadá en ambiciosos proyectos con nuestros partners tecnológicos.
¡Súmate a la revolución digital TCIT!
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¿Qué harás?
- Desarrollarás e implementarás plataformas, aplicaciones o funcionalidades tanto en front-end como back-end.
- Trabajarás en estrecha colaboración con el resto del equipo de desarrollo y también junto a los clientes involucrados.
- Participarás en el levantamiento de requerimientos para construir, probar y generar el producto, de acuerdo a tiempos y metas definidas de cada proyecto.
- Participarás de forma activa en el diseño y arquitectura de los sistemas, plataformas o aplicaciones de los proyectos.
- Apoyarás en la definición y revisión de vistas o interfaces de usuario.
- Estarás pendiente siempre de la mejora continua de los distintos sistemas, plataformas y aplicaciones, corregirás los errores que encuentres y optimizarás funcionamientos según las necesidades de los proyectos asignados.
- Revisarás, harás pruebas y análisis de los desarrollos entregados para garantizar la calidad según los estándares de TCIT.
¿Cómo nos gustaría que fueras?
- Debes tener título de Ingeniero en Computación, T.I., Informática o similar.
- De 0 a 2 años de experiencia.
- No es necesario ser experta/o pero sí tener conocimientos y experiencia de frameworks web. Necesitas estar familiarizada/o con el ambiente de desarrollo back-end, utilizando Node.js con express o Ruby on rails y tener conocimiento en tecnologías de desarrollo front-end, como React, Angular, Vue y aplicando librerías similares a redux y saga.
- Adicionalmente es bueno tener conocimientos de GIT, Docker o similares, como también experiencia en servicios cloud como GCP, AWS, Azure, Heroku o similares.
- Debes saber trabajar en equipo y estar dispuesto a trabajar con personas increíbles :)
- Que cuentes con disponibilidad para trabajar de manera híbrida (teletrabajo y oficina).
Te amaríamos más si
¡Que te guste estar constantemente aprendiendo!
Beneficios TCIT
- Nuestro horario promedio hace que puedas salir a las 14:00 los días viernes (sí, a las 14:00!!!)
- Nuestras oficinas quedan a pasos del metro
- Porque sabemos que guatita llena <3 contento, cuando vayas a trabajar a la oficina contamos con almuerzo en una cafetería cercana (¡y esto va por cuenta de TCIT, aparte del bono de almuerzo :O!)
- Tendrás permisos flexibles
- Más días de vacaciones
- Vestimenta casual
- Estamos afiliados a Caja de Compensación Los Andes, por lo que puedes acceder a sus cientos de beneficios y convenios
- Estamos afiliados a la ACHS, por lo que también tendrás acceso a capacitaciones, beneficios y convenios
- Somos Google Partners, lo que significa que puedes certificarte de manera gratuita!
- Tendrás 1 hora 30 minutos para almorzar!
- Tenemos estacionamiento para bicicletas
- ¡Nos encantan los asados y usamos cualquier excusa para juntarnos y compartir!
- El día de tu cumpleaños puedes salir a las 16:00 para celebrar como se debe
¡Te esperamos!
Senior Software Engineer
This job offer is available on Get on Board.
About the Role
- Software Development and Architecture: Writes production-ready code, going towards self-documenting code that is aligned with the overall service architecture. Utilizes abstractions and code isolation effectively. Makes sure apps can be monitored using a single observability tool and optimizes apps for lowest possible infrastructure cost. Works in a specific stack. Implements detailed software design.
- Project Impact and Responsibility: Take full ownership of one project from conception through deployment, including planning, execution, and monitoring.
- Technical Leadership: Provide guidance and mentorship to less experienced team members, promoting best practices in cloud architecture and development. Provides mentorship to Software Engineers in one stack.
- Continuous Improvement and operation: Identify issues in more than one stack and refactors systematic issues in at least one stack. Is able to respond to stakeholders when an issue is raised.
- Other duties as assigned.
Requirements
- 4 years of experience as a software engineer.
- 3-4 years of experience with Infrastructure as a Service (IaaS), ideally with experience in using the AWS Cloud
- 2 years Development Kit (CDK) for deploying cloud infrastructure.
- 3-4 years of experience with TypeScript and NodeJS.
- 3-4 years of experience working with version control systems such as git. Ability to use Github Actions.
- 2 years of experience in Frontend (React).
- 3 years of experience with relational and non-relational databases.
- Experience with payment systems such as stripe, mercado pago, etc. (desired).
- Experience working with Zoho and Healthie is considered a plus (desired).
- Strong problem-solving skills and the ability to diagnose and resolve complex technical issues.
- Ability to present ideas in a clean, user-friendly way.
Desirable skills
- Experience working with Zoho and Healthie is considered a plus (desired).
Our Benefits
- Contract under a Peruvian company ID("Planilla"). You will receive all the legal benefits in Peruvian soles (CTS, "Gratificaciones", etc).
- Monday - Friday workdays, full time (9 am - 6 pm).
- Unlimited Vacation Days - Yes! We want you to be able to relax and come back as happy and productive as ever.
- EPS healthcare covered 100% with RIMAC --Because you, too, deserve access to great healthcare.
- Oncology insurance covered 100% with RIMAC
- AFP retirement plan—to help you save for the future.
- We’ll assign a computer in the office so you can have the best tools to do your job.
- You will have all the benefits of the Coworking space located in Lima - Miraflores (Free beverage, internal talks, bicycle parking, best view of the city)
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Junior Back-end Developer
Apply without intermediaries through Get on Board.
Key Responsibilities
- Design and maintain APIs for diverse applications, ensuring optimal performance and user experience.
- Actively participate in drafting and reviewing design documents for new features.
- Proactively identify and address areas for improvement in performance, code quality, etc., and develop reusable code.
- Communicate effectively with stakeholders such as product owners, fellow developers, and QA teams to articulate technical requirements and solutions.
- Assist in designing and managing both relational and NO-SQL database schemas to support robust backend architecture.
What We’re Looking For
- Minimum of one year experience in backend development.
- Professional proficiency in English.
- Demonstrated experience in developing Web APIs for varied client applications.
- Strong understanding of web development fundamentals.
- Solid grasp of coding best practices, design patterns, and software architecture.
- Knowledge of Object-Oriented (OO) programming paradigms.
- Prior experience with OO languages, particularly C#, is advantageous.
- Experience with NO-SQL databases is desirable.
Desired Skills and Experience
- Previous internship or project experience with backend development.
- Knowledge of cloud platforms and services.
- Exposure to DevOps practices.
- A basic understanding of Agile methodologies.
Why Join Us?
- Opportunities for skill development and training.
- Flexible working hours and a balanced work-life culture.
- Remote Work
Quality Assurance Engineer
Apply Digital is hybrid/remote-friendly. The preferred candidate should be based in LATAM working in hours that align with EST.
We are Apply Digital — a high-growth digital experience agency working with brands like Moderna, Kraft Heinz, and Atlassian. With a focus on transforming possibilities for people, we solve complex problems with well-executed digital solutions that make people's lives easier and help our clients compete.
Our robust QA team is looking for a Senior Quality Assurance Automation (QA) engineer to develop and execute exploratory and automated tests that ensure product quality. You'll be directly working with our technical architect and developers to ensure that we create awesome bug-free software that delights our clients.
Applications at getonbrd.com.
Requirements:
- You have a bachelor’s degree in Computer Science, Computer Engineering, Information Technology, or equivalent
- You have 5+ years of experience in a similar role
- You have strong experience with scripting languages (i.e. JavaScript, TypeScript) and with automation frameworks (i.e. Playwright, Cypress, Appium, Webdriver.io)
- You have strong understanding of API Testing with Postman
- You have a clear understanding of software QA methodologies, tools, and processes
- You have a solid understanding of Agile/Scrum development principles.
- You have exposure to CI/CD principles and incorporating QA best practices into CI/CD pipelines
- You possess strong analytical and problem-solving skills
- You’re self-driven and take ownership of tasks from beginning to completion
- You possess excellent written and verbal communication skills.
- You are able to multi-task and work on multiple projects simultaneously within a dynamic, fast-paced environment.
- You are detail-oriented, incredibly meticulous, and you enjoy the fine attention to detail required to spot, prevent, and troubleshoot any issues before our clients find them
- You have experience creating and maintaining test automation scripts (optional)
Responsibilities:
- Test Planning and Strategy: Collaborating with the project team and senior quality engineers to define test objectives, test strategies, and test plans. Contributing to the creation of test documentation, such as test cases, test scripts, and test data, ensuring comprehensive coverage of system functionality.
- Test Execution and Defect Management: Conducting thorough test execution activities (automated and manual), including functional, regression, and integration testing. Identifying, documenting, and tracking software defects using dedicated tools or defect-tracking systems. Collaborating with developers to ensure timely resolution of issues and retesting of fixed defects.
- Test Automation Development: Designing, developing, and maintaining automated test scripts using appropriate tools and frameworks. Collaborating with senior quality engineers and developers to enhance test automation coverage, maximize efficiency, and improve test execution speed. Assisting in incorporating test automation into CI/CD pipelines.
- Test Data Management: Managing and maintaining test data repositories, ensuring the availability of relevant and accurate test data sets for testing purposes. Collaborating with stakeholders to identify and prepare appropriate test data, covering various scenarios and edge cases.
- Test Environment Setup and Management: Setting up and configuring test environments, including hardware, software, network, and database configurations. Collaborating with cross-functional teams to ensure proper environment readiness and to identify any necessary dependencies or prerequisites.
- Performance and Load Testing: Assisting in planning and conducting performance and load tests to assess software scalability, reliability, and response times. Analyzing and documenting test results, identifying performance bottlenecks, and recommending improvements to enhance system performance.
- Test Metrics and Reporting: Collecting, analyzing, and reporting relevant test metrics and KPIs to measure test execution progress, defect trends, and overall test coverage. Assisting in the preparation of test summary reports and providing regular updates to project stakeholders regarding the status of testing activities.
- Continuous Improvement Initiatives: Actively participating in process improvements and suggesting ideas to enhance testing practices, techniques, and methodologies. Keeping up-to-date with industry trends, advancements in testing tools, and emerging best practices to continuously improve the quality assurance process.
- Collaboration and Leadership: Collaborating effectively with cross-functional teams, including developers, business analysts, and project stakeholders. Assisting junior team members and offering mentorship to support their growth and development in the field of software quality assurance.
- Quality Advocacy: Promoting a culture of quality within the organization, emphasizing the importance of quality assurance practices and customer-centric testing approaches. Actively participating in QA and agile ceremonies, sharing knowledge, and fostering a collaborative environment.
LIFE AT APPLY DIGITAL :
- Flexibility - work where you work best
- Competitive benefits plan
- Generous paid time off - take the time you need to be balanced and energized
- A growing company means many opportunities for advancement - we like to promote from within!
- Regular team and company events (karaoke, escape rooms, axe throwing and more!)
- Training budgets, Days of Learning, company-wide training
QA Automation
En Interfell, estamos revolucionando la manera en que las empresas se conectan con talento calificado en LATAM.
Buscamos un QA Automation, responsable de garantizar la calidad del software mediante la implementación y automatización de pruebas. Su objetivo es detectar defectos de manera temprana e integrar procesos de control de calidad dentro del ciclo de desarrollo del software, donde serás parte del equipo QA para un proyecto del área fintech.
Jornada de trabajo: De 9:00 AM a 6:00 PM Costa Rica
** Con el objetivo de facilitar nuestros procesos, solicitamos amablemente que consideres postularte únicamente si cumples con los conocimientos requeridos. En caso contrario, te animamos a estar pendiente de nuestras futuras oportunidades, ya que seguramente surgirá alguna donde puedas destacarte. Agradecemos tu comprensión y colaboración. **
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Funciones del cargo
- Analizar los requerimientos de proyectos de mediana complejidad y alto impacto.
- Estimar el esfuerzo necesario para implementar pruebas automatizadas.
- Diseñar y desarrollar un plan de pruebas automatizadas basado en los requisitos.
- Implementar y mantener frameworks de automatización para pruebas funcionales y no funcionales.
- Desarrollar y ejecutar pruebas de carga y estrés con herramientas especializadas.
- Asegurar la actualización y mantenimiento de la cobertura de pruebas automatizadas conforme a los cambios en el sistema.
- Implementar y gestionar la ejecución de pruebas automatizadas en entornos de CI/CD.
- Ejecutar pruebas manuales cuando sea necesario y validar la automatización de los casos de prueba.
- Verificar los resultados de las pruebas y generar reportes detallados sobre su ejecución (ejemplo: defectos, estado del proyecto, cobertura de pruebas, análisis de código y diseño).
- Documentar lecciones aprendidas y mejores prácticas en automatización de pruebas.
- Diseñar estrategias de prueba combinando pruebas manuales y automatizadas.
- Crear documentación técnica de las pruebas automatizadas, incluyendo scripts, métodos de ejecución y estrategias de cobertura.
Requerimientos del cargo
- 4 años de experiencia en QA.
- Experiencia en automatización de pruebas utilizando frameworks como Appium, WebdriverIO, Cypress, entre otros.
- Conocimientos en programación orientada a objetos, funcional, procedural y asíncrona.
- Comprensión de los procesos de ingeniería de software, ciclo de desarrollo y control de calidad.
- Experiencia en pruebas unitarias, de integración, de sistema y de regresión.
- Conocimientos en pruebas de rendimiento, carga, estrés y API.
- Experiencia en diseño y desarrollo de pruebas automatizadas.
- Capacidad para documentar pruebas, incluyendo casos de prueba, diagramas de diseño y README.md.
- Familiaridad con metodologías ágiles como SCRUM y Kanban.
- Conocimientos en bases de datos relacionales y no relacionales.
- Conocimientos básicos de computación en la nube (AWS).
Opcionales
- Manejo de herramientas de integración continua como Jenkins, GitHub Actions, CircleCI o Travis.
- Uso de contenedores y virtualización con Docker y Kubernetes.
Condiciones
- Contrato a largo plazo, modalidad de contractor
- Pago USD
- 100% remoto
- Oportunidad de crecimiento
- Vacaciones y feriados
Senior Site Reliability Engineer (SRE)
Job opportunity on getonbrd.com.
Primary Responsibilities and Role Overview
Required Experience and Skills
Additional Preferred Skills and Experience
Our Offer and Work Environment
Senior Data Scientist
Originally published on getonbrd.com.
Responsibilities
Requirements
Preferred Qualifications
What We Offer
Data Engineer Sr
Somos una corporación multinacional de bebidas y alimentos fundada en 1885 con operaciones en más 14 países, con más de 15,000 colaboradores. Tenemos el portafolio de bebidas más grande de la región, y contamos con socios estratégicos como PepsiCo y AB InBev. El último año hemos tenido una expansión a nivel global que nos ha llevado a dividirnos en 4 unidades de negocio: apex (transformación), cbc (distribución), beliv (innovación en bebidas) y bia (alimentos); y como parte de nuestra estrategia dinámica de expansión y crecimiento requerimos talentos para unirse a nuestra corporación.
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Funciones del cargo
Diseñar e implementar soluciones de ingeniería de datos escalables, eficientes y mantenibles utilizando tecnologías como Azure Data Factory (ADF), Databricks y Unity Catalog, aplicando arquitecturas por capas (Bronze/Silver/Gold), automatización de ETL/ELT con validación de calidad de datos, y estrategias de integridad como pipelines idempotentes y manejo de SCD. El objetivo es garantizar datos confiables, optimizados en costos y performance, alineados con las necesidades del negocio, respaldados por documentación robusta y estándares de código (PEP8, Git) para facilitar su evolución y gobierno.
Requerimientos del cargo
- Coordinar el funcionamiento de los distintos entornos donde se ejecutan los procesos de procesamiento de datos.
- Extraer, transformar y cargar los datos para que estén alineados con respecto a las necesidades del negocio.
- Generar integraciones eficientes que permitan realizar la ingesta de datos requeridos para la lógica de negocio.
- Generar flujos de integración continua que permitan validar los flujos desarrollados de forma eficaz.
- Mentorizar a igenieros juniors en buenas practicas y soluciones escalables.
- Proponer e implementar mejoras tecnologicas que optimicen los flujos de datos.
Principales Retos
- Requiere criterio para diseñar, implementar y mantener una estructura de datos eficiente, escalable e intuitiva.
- Requiere criterio y experiencia para cumplir con las mejores prácticas de código para el desarrollo de funcionalidades competitivas en el mercado.
- Procesar volúmenes de datos en crecimiento exponencial sin que los costos en la nube se disparen.
- Implementar mecanismos de data quality que no impacten la velocidad de los procesamientos.
Conditions
Data Engineer with Snowflake Expertise
Apply directly through getonbrd.com.
Job Responsibilities and Core Functions
- Design, implement, and optimize data pipelines using Airflow and Python for automated and scalable data processing.
- Develop and maintain Snowflake data warehouses ensuring data integrity, performance, and security.
- Create SQL queries and scripts for data preparation, transformation, and loading processes.
- Build and maintain interactive, insightful dashboards and reports in Tableau to provide actionable insights to stakeholders.
- Collaborate cross-functionally with data analysts, business users, and other engineering teams to understand data needs and translate them into technical solutions.
- Troubleshoot, monitor, and optimize existing data workflows and dashboards to improve performance and reliability.
Required Skills and Experience
Desirable Skills and Traits
Benefits and Work Environment
- Opportunities for ongoing professional growth and learning
- Formal employment contract starting day one as a contractor
- Birthday free day to celebrate you
- Engagement in challenging and impactful projects
Junior Data Analyst & Automation
Banco Santander Chile es una organización internacional líder en el sector financiero con presencia en más de 20 países, reconocida por su compromiso con el desarrollo profesional, el aprendizaje continuo y la movilidad interna. La Vicepresidencia de Tecnología y Operaciones del banco es un área estratégica que impulsa la innovación tecnológica, la optimización y mejora de procesos con el objetivo de contribuir al progreso de las personas y empresas. Este departamento está enfocado en liderar iniciativas tecnológicas de vanguardia que fortalecen la posición de Santander como líder en el sector financiero chileno y a nivel internacional, promoviendo un ambiente de trabajo colaborativo, desafío constante y crecimiento profesional.
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Misión del cargo
Buscamos jóvenes profesionales comprometidos y flexibles para integrarse al equipo de Tecnología y Operaciones, donde contribuirán a la optimización y mejora continua de procesos mediante el uso de tecnologías punteras.
El rol implica colaborar en proyectos estratégicos que impulsen la innovación tecnológica dentro del banco, trabajando estrechamente con diferentes áreas para apoyar la transformación digital y la eficiencia operativa.
Además, se espera que el candidato participe activamente en el aprendizaje permanente y el desarrollo de competencias técnicas y colaborativas, favoreciendo un ambiente dinámico y orientado al trabajo en equipo.
Qué te ayudará a tener éxito en el proceso
- Para tener éxito en esta posición, buscamos egresados de carreras como Ingeniería Civil Industrial, Ingeniería Civil en Informática o afines, con no más de un año de experiencia profesional, ya que aspiramos a formar jóvenes talentos que aporten con nuevas ideas y ganas de aprender.
- Debe contar con formación o experiencia en automatización de procesos, analítica avanzada y manejo de datos, con conocimientos intermedios en SQL, Power BI y/o Tableau. Se valoran conocimientos deseables en Python, Spark y Appian, orientados a potenciar habilidades técnicas y tecnológicas en análisis de datos.
- El candidato debe tener un nivel intermedio de inglés (B1), mostrando capacidad para manejar información en este idioma y comunicarse de forma básica en el contexto laboral.
- Buscamos personas con interés genuino en las herramientas tecnológicas de análisis de datos, motivadas a contribuir en un entorno desafiante y colaborativo, con habilidades blandas como adaptabilidad, actitud proactiva y capacidad de trabajo en equipo.
- Se requiere disponibilidad para incorporarse en junio de 2025.
Conocimientos y habilidades deseables
- Nos interesa especialmente candidatos que hayan desarrollado conocimientos en programación avanzada, analítica de datos con Python y Spark, así como familiaridad con plataformas de automatización como Appian.
- Valoramos la capacidad para desenvolverse en entornos multidisciplinarios, con habilidades comunicativas y de gestión del tiempo, que contribuyan a un equipo colaborativo y efectivo.
- Además, la experiencia en proyectos relacionados con la transformación digital y optimización de procesos se considera un plus importante, aunque no es requisito excluyente.
¿Qué te ofrecemos?
- Formar parte de la principal empresa financiera de Chile y uno de los mejores lugares para trabajar en el país.
- Aprendizaje mediante la experiencia práctica, con múltiples oportunidades de desarrollo, formación continua y movilidad interna para participar en proyectos estratégicos.
- Acompañamiento formativo durante el proceso de adaptación y desarrollo del rol, asegurando una integración exitosa y crecimiento profesional.
- Redes internas de colaboración que potencian el aprendizaje, la creación de vínculos profesionales y la expansión de la mirada laboral.
- Beneficios orientados a mejorar la calidad de vida y el desarrollo profesional del colaborador.
- Contrato indefinido que aporta estabilidad laboral y seguridad.
Senior Data Engineer (Rag)
Exclusive to Get on Board.
Responsibilities
- Design, implement, and maintain scalable, reliable, and efficient data pipelines tailored to Retrieval-Augmented Generation (RAG) based applications, ensuring seamless automation of intelligent query processes.
- Configure, manage, and optimize vector databases and advanced search engines to support high-performance embedding and retrieval functionalities.
- Collaborate closely with Data Scientists and AI Engineers to deploy embedding models and generative AI solutions, fostering integration across teams.
- Develop and fine-tune ETL/ELT processes to guarantee outstanding data quality, pipeline performance, and resilience within production environments.
- Ensure system scalability, stability, and operational efficiency to support high-demand data workloads and AI-powered services.
Requirements & Professional Profile
- Vector Databases: Experience with Pinecone, Milvus, Qdrant, Weaviate, or equivalent solutions to manage embedding data effectively.
- Databases: Proficiency in SQL databases such as PostgreSQL and MySQL, plus NoSQL databases including MongoDB and Cassandra.
- Data Warehousing: Knowledge of warehouse platforms such as Redshift, BigQuery, or Snowflake to support analytical processing.
- ETL/ELT Tools: Skilled in dbt, Apache NiFi, Talend, or Informatica for robust data transformation workflows.
- Big Data Frameworks: Experience with Apache Spark and Kafka for handling large-scale data streams.
- Search Engines: Familiarity with Elasticsearch, Solr, or OpenSearch to implement advanced search capabilities.
- Cloud Platforms: Working knowledge of AWS, Google Cloud Platform, or Azure for scalable cloud infrastructure.
- Containers: Proficient with Docker to containerize and deploy applications reliably.
- Programming: Advanced skills in Python for scripting, automation, and integration.
Nice-to-have Skills
- Experience with machine learning frameworks including TensorFlow, PyTorch, and Scikit-learn to support advanced model deployment.
- Familiarity with natural language processing tools such as spaCy, NLTK, and Hugging Face Transformers to enhance text and language-related functionalities.
- Knowledge of generative AI models like OpenAI, Azure GPT, and Amazon Bedrock is beneficial for working on cutting-edge AI augmentation projects.
- Competence in container orchestration using Kubernetes to manage containerized applications at scale.
What We Offer
- 🌍 100% Remote – Embrace full flexibility by working from anywhere around the world, enabling an optimal work-life balance.
- 📈 Career Growth – Become part of a tech-forward, innovative, and collaborative team committed to your ongoing professional development and success.
- 📝 Full-time employment contract with an initial 3-month trial period followed by an indefinite contract, ensuring job stability and continuous collaboration.
Data Scientist Junior
CodersLab es una empresa dedicada al desarrollo de soluciones en el sector IT. Actualmente, nos enfocamos en expandir nuestros equipos a nivel global para posicionar nuestros productos en más países de América Latina. Por eso, estamos buscando un Data scientist Junior para unirse a nuestro equipo.
Formarás parte de un equipo desafiante y ambicioso, con ganas de innovar en el mercado, donde tus ideas y contribuciones serán altamente valiosas para el negocio.
¡Postúlate ahora para este increíble desafío!
Official job site: Get on Board.
Job functions
- Diseñar y desarrollar modelos de aprendizaje automático utilizando herramientas de Vertex AI (AutoML, Pipelines, Feature Store, etc.).
- Implementar flujos de trabajo de datos en GCP, utilizando servicios como BigQuery, Dataflow, Pub/Sub y Cloud Storage.
- Desplegar y gestionar modelos de ML en producción, asegurando rendimiento, escalabilidad y monitoreo continuo.
- Crear y optimizar pipelines de MLOps para el desarrollo ágil de modelos y su mantenimiento.
- Colaborar con ingenieros de datos, analistas y DevOps para integrar los modelos en sistemas productivos.
- Analizar grandes volúmenes de datos y generar insights accionables que respondan a las necesidades del negocio.
- Comunicar resultados técnicos y hallazgos analíticos a audiencias técnicas y no técnicas.
- Mantenerse actualizado sobre las últimas innovaciones en GCP, Vertex AI y aprendizaje automático.
Qualifications and requirements
- Experiencia mínima de 3 años trabajando como Data Scientist o en roles similares.
- Conocimiento avanzado de Google Cloud Platform (GCP), incluyendo:
- BigQuery
- Dataflow
- Cloud Storage
- Pub/Sub
- Cloud Composer
- Experiencia en el uso de Vertex AI para el desarrollo y despliegue de modelos de aprendizaje automático.
- Dominio de lenguajes como Python y SQL.
- Conocimiento de frameworks de aprendizaje automático como TensorFlow, PyTorch o scikit-learn.
- Experiencia en construcción de pipelines de datos y MLOps.
- Familiaridad con herramientas de visualización como Looker, Tableau o Data Studio.
Conditions
Hibrido en Santigo de Chile
Renta en pesos Chilenos
Senior Salesforce CRM Analytics Consultant
Apply without intermediaries from Get on Board.
Responsibilities
✅ Design and build custom dashboards in Salesforce CRM Analytics based on provided Excel mockups.
✅ Develop interactive reports to track key sales metrics across different levels (Sales Reps, Sales Managers, Regional Managers, and the entire Sales Department).
✅ Implement dynamic filtering, allowing users to filter by date, role, office, region, tenure, and status.
✅ Ensure accurate tracking of sales activities, including calls, meetings, proposals, contracts, and conversions.
✅ Automate calculations for quota attainment, proposal success rates, and pipeline tracking.
✅ Collaborate with sales and business teams to refine reporting requirements and improve data-driven decision-making.
✅ Optimize data integration and processing for real-time analytics.
✅ Ensure data accuracy and integrity within Salesforce CRM Analytics.
Requirements
🔹 Salesforce CRM Analytics Expertise: 3+ years of hands-on experience in Salesforce CRM Analytics (Tableau CRM) and reporting tools.
🔹 Technical Skills: Strong knowledge of Salesforce data models, SAQL, and data transformations.
🔹 Sales Performance Reporting: Experience in tracking KPIs and developing custom dashboards with complex filtering and aggregation logic.
🔹 Data Visualization: Proficiency in best practices for analytics and interactive reporting.
🔹 Sales Process Understanding: Knowledge of call tracking, proposal rates, and contract conversions.
🔹 Big Data Handling: Experience working with large datasets and optimizing queries.
🔹 Problem-Solving & Analytical Thinking: Strong ability to analyze data and drive insights.
🔹 Communication & Teamwork: Excellent interpersonal skills to work closely with sales teams and stakeholders.
🔹 Advanced English (oral & written): Required for effective collaboration with international teams.
Nice to Have
🔸 Salesforce Sales Cloud & Einstein Analytics experience.
🔸 Apex, SOQL, and Lightning Components knowledge for advanced customizations.
🔸 Background in Data Analytics, Business Intelligence, or Financial Reporting.
What We Offer
🌎 100% Remote – Work from anywhere in Eastern Europe or LATAM!
📈 Professional Growth – Be part of a dynamic and innovative team.
💰 Competitive Salary & Reviews – Compensation adjusted based on experience.
SDR
En Interfell, estamos revolucionando la manera en que las empresas se conectan con talento calificado en LATAM.
Se busca un Sales Development Representative (SDR) con experiencia comprobada en ventas B2B dentro del sector tecnológico y dominio en estrategias de cold calling. Este perfil formará parte del equipo comercial, siendo responsable de abrir nuevas oportunidades de negocio mediante un enfoque estratégico y orientado a resultados.
A través de su enfoque de Ingeniería de Ventas, captura información comercial, prueba hipótesis y diseña procesos de venta completos, optimizados y repetibles
Remuneración: 700 USD - 900 USD BRUTO MENSUAL
Modalidad: 100% remoto.
Contratación: Contractor
** Para optimizar nuestros procesos, te pedimos que solo te postules si cumples con los requisitos indicados y estos están reflejados en tu perfil (CV). De no ser así, te invitamos a seguir atento a futuras oportunidades donde puedas destacar. ¡Gracias por tu comprensión!**
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Funciones del cargo
- Prospección y generación de leads calificados.
- Gestión y mantenimiento de bases de datos en CRM.
- Ejecución de campañas de outreach a través de distintos canales, incluyendo herramientas como apollo, cold calling, mensajes personalizados y video prospecting.
Requerimientos del cargo
- El candidato ideal cuenta con entre +2 a 3 años de experiencia.
- Experiencia e interés en realizar Cold Calling (Aircall).(Excluyente)
- Prospección y generación de leads calificados.
- Gestión y uso de CRM.
- Ejecución de campañas masivas por apollo.
- El rol requiere un perfil proactivo, con habilidades de comunicación persuasiva y capacidad para adaptarse a un entorno comercial dinámico.
- Este rol es clave para impulsar el crecimiento del pipeline comercial, combinando habilidades analíticas, dominio de herramientas digitales y una fuerte orientación a resultados.
Condiciones
- Trabajo remoto.
- Crecimiento dentro de la empresa.
- Comisiones por el cumplimento de las metas.
Ejecutivo de Ventas
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Tus funciones principales:
- Prospección y Captación de Nuevos Clientes: Identificar y contactar posibles clientes a través de diversos canales, incluyendo llamadas en frío, correos electrónicos, redes sociales y reuniones en persona.
- Presentación de Productos/Servicios: Realizar presentaciones persuasivas de nuestros productos o servicios a clientes potenciales, subrayando las ventajas y beneficios que satisface las necesidades del cliente.
- Negociación y Cierre de Ventas: Manejar negociaciones contractuales y comerciales, asegurando el cierre exitoso de acuerdos.
- Gestión de Relaciones con Clientes: Mantener relaciones sólidas durante todo el ciclo de venta, garantizando comunicación constante y seguimiento efectivo.
- Reporte y Análisis de Resultados: Preparar informes periódicos sobre el progreso de las ventas, oportunidades identificadas y proyecciones futuras, presentando estos resultados a la gerencia.
- Manejo de CRM: Uso de herramientas de gestión de ventas eficientemente.
- Adaptabilidad: Capacidad para adaptarse a nuevas tecnologías y tendencias del mercado.
- Ética de Trabajo: Fuerte motivación para alcanzar los objetivos establecidos.
Descripción del puesto:
Habilidades Deseables:
Corredor de Propiedades o Agente Inmobiliario
This job is available on Get on Board.
Funciones del cargo
Salario: Salario base + Comisiones de hasta 25%
Funciones:
-
Captación de Propiedades:
- Identificar y captar nuevos inmuebles para el arriendo, utilizando diversas estrategias de marketing y redes de contactos.
- Realizar visitas a inmuebles y evaluar sus características y condiciones para determinar su potencial en el mercado.
-
Gestión de Inmuebles:
- Administrar y coordinar la gestión de los inmuebles en arriendo, asegurando que se mantengan en condiciones óptimas.
- Realizar el seguimiento y la actualización del estado de los inmuebles, gestionando cualquier interacción con propietarios y arrendatarios.
-
Atención al Cliente:
- Proporcionar un servicio al cliente excepcional, respondiendo a las consultas de posibles arrendatarios y propietarios, y proporcionando información relevante sobre los inmuebles.
- Asesorar a los clientes en el proceso de arriendo, incluyendo la recopilación de documentación necesaria y la revisión de contratos.
-
Corretaje de Propiedades:
- Facilitar las negociaciones entre propietarios e inquilinos, asegurando que se alcancen los acuerdos más favorables para ambas partes.
- Preparar y gestionar la documentación legal y contractual necesaria para formalizar los arriendos.
-
Monitoreo del Mercado:
- Mantenerse actualizado sobre las tendencias y cambios del mercado inmobiliario, identificando oportunidades de negocio.
- Realizar análisis de competencia y estudios de mercado para establecer precios competitivos y estrategias de captación.
-
Cumplimiento Normativo:
- Asegurar que todos los procesos de corretaje se realicen conforme a las normativas legales y regulaciones del sector.
- Elaborar informes de actividad comercial y resultados, reportando a la dirección sobre el desempeño en la captación y gestión de arriendos.
Requerimientos del cargo
-
Formación Académica:
- Título técnico o universitario en administración de empresas, gestión inmobiliaria, ventas o carrera afín.
-
Experiencia Laboral:
- Experiencia mínima de 2 años en corretaje de propiedades, gestión de arriendos o roles similares. Preferentemente en empresas o plataformas de arriendos.
- Experiencia comprobable en captación y gestión de inmuebles.
-
Habilidades Técnicas:
- Conocimientos en herramientas y plataformas digitales relevantes para la gestión de bienes raíces (portales de arriendo, CRM, etc.).
- Familiaridad con legislación inmobiliaria y procedimientos de arriendo.
-
Habilidades Personales:
- Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
- Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo, con una fuerte orientación a resultados.
- Habilidad para establecer relaciones sólidas con clientes y propietarios.
-
Otros:
- Proactivo/a, con iniciativa y capacidad para identificar oportunidades de negocio.
- Disposición para trabajar en un entorno dinámico y bajo presión.
Conditions
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Operations Assistant
At Pavago we are hiring an Operations Assistant to support our client in managing daily administrative tasks, client coordination, and internal operations. This role is ideal for someone who is proactive, detail-oriented, and thrives in a fast-paced environment. You will be supporting the smooth day-to-day functions of our law firm. You’ll manage calendars, assist with billing and vendor coordination, and ensure a seamless client intake process. Your role includes maintaining strong client relationships, handling communications, and organizing internal systems.
Apply to this job opportunity at getonbrd.com.
Responsibilities
As an Operations Assistant, you will play a crucial role in supporting daily administrative and operational tasks to ensure smooth and efficient functioning of client services and internal processes. Your responsibilities will include:
- Billing Support: Assisting with tracking attorney time, preparing and sending invoices, and following up on client payments to maintain timely and accurate billing cycles.
- Vendor Management: Coordinating with external service providers, managing vendor relationships, handling contract renewals, and processing payments.
- Calendar Management: Maintaining calendars for attorneys and staff by scheduling meetings, important deadlines, and court appearances to avoid conflicts and ensure seamless operations.
- Client Intake: Guiding new clients through the onboarding process, ensuring all necessary data is collected accurately and fostering a positive first impression of the firm.
- Client Experience & Success: Acting as a reliable point of contact to support clients throughout their engagement, helping to maintain strong client relationships and overall satisfaction.
- Administrative Support: Managing day-to-day operational support tasks such as organizing digital files, managing documents, and coordinating internal communications.
- Technology & Tools Use: Utilizing platforms like Google Meet, Slack, G Suite, and Microsoft Word effectively; familiarity with Clio or similar legal practice management software is advantageous but not mandatory.
- Initiative & Problem-Solving: Proactively identifying operational inefficiencies or client service opportunities and proposing solutions to enhance performance and workflows.
What Makes You a Perfect Fit
We are looking for a candidate with strong organizational skills capable of juggling multiple priorities in a fast-paced environment while maintaining structure and efficiency without constant oversight. Excellent verbal and written communication skills are essential to interact professionally with clients, attorneys, and vendors through phone, email, and virtual platforms.
Key qualities and experience include:
- Client Follow-Up: Comfort in assisting with client and prospective client meetings, ensuring communication is polished and follow-up activities are thorough.
- Attention to Detail: Skillful review, editing, and formatting of agreements and correspondence to ensure clarity, consistency, and professionalism.
- Invoice Coordination: Ability to track billing updates accurately, communicate with contract attorneys effectively, and follow up on outstanding items to support timely invoicing.
- Handling Client Communication: Professional and poised management of incoming client calls by routing appropriately and serving as a dependable contact point.
- Tech Proficiency: Comfortable with Google Meet, Slack, G Suite, and Microsoft Word; experience with Clio or similar legal practice management systems is a plus.
- Law Firm Experience: Prior legal environment experience is strongly preferred, providing familiarity with legal workflows, client confidentiality requirements, and general office procedures.
Additionally, a proactive mindset, problem-solving abilities, and the capability to work independently while supporting collaborative team efforts will contribute to success in this role.
Preferred Qualifications
While not mandatory, candidates with prior experience working in a legal setting will have a distinct advantage due to a better understanding of legal office workflows and compliance requirements. Familiarity with Clio or other dedicated legal practice management software will help streamline operations and enhance productivity.
Strong interpersonal skills and a customer-service-oriented approach are desirable to build rapport with clients and colleagues, helping to improve client retention and satisfaction. Experience in vendor contract management or billing coordination in a professional services context would also be beneficial.
Benefits
We provide a structured and reliable remote work environment, supported by essential technology and connectivity tools to empower productivity and facilitate smooth communication. Our thorough hiring process includes multiple stages such as phone screening, video interviews, practical assessments, and final client meetings to ensure a strong fit both financially and culturally.
Joining this role offers the opportunity to contribute expertise to a client engaged in high-profile construction and software development projects, working with a dedicated team that values excellence in construction accounting and advanced financial systems. The role operates within EST or CST working hours and is exclusively open to Mexican applicants, promoting a localized remote work culture.
Senior PMO Analyst
Apply Digital is a global digital transformation partner for change agents. Leveraging expertise that spans Business Transformation Strategy, Product Design & Development, Commerce, Platform Engineering, Data Intelligence, Marketing Services, Change Management, and beyond, we enable our clients to modernize their organizations and deliver meaningful impact to their business and customers.
Our 750+ team members have helped transform global companies like Kraft Heinz, NFL, Moderna, Lululemon, Dropbox, Atlassian, A+E Networks, and The Very Group.
LOCATION: Apply Digital is hybrid/remote friendly. The preferred candidate should be based either in Canada or Latin America, in working in hours that align to ET (Eastern Timezone) or PT (Pacific Timezone).
Candidates located in Santiago (Chile), Vancouver (Canada), or Toronto (Canada) are able to work from one of our offices as remote/hybrid employees. Candidates located outside of these locations will be fully remote employees.
Apply to this job directly at getonbrd.com.
Responsibilities
The Global Operations team reports to our Head of Operations, Enable & Transform. It plays an important role in setting up the operational structure, systems, protocols and standards at Apply Digital. The Operations team supports all disciplines at Apply Digital at various phases of the project lifecycle. The Operations team also plays a key role in supporting the Project Management team and Business Development.
- Create and maintain comprehensive project artifacts to support project initiation, tracking, planning, controlling, and monitoring.
- Oversee, maintain and enhance tracking dashboards; troubleshoot and resolve errors to maintain dashboard functionality and accurate project data.
- Ensure alignment and consistency among project management processes and business operations to drive efficiency and scalability across the organization.
- Develop and implement templates, guidelines, and protocols for various operations and processes, enabling structured and systematic growth for the Company.
- Support Project Manager on project budget tracking, conducting financial analyses, and ensuring timely updates and maintenance of project artifacts.
- Review and refine project agreements and estimation, providing high-level proofreading, editing, and feedback as needed.
- Support contractor engagement and onboarding to meet project needs.
- Facilitate communication between delivery team and back-office team to foster smooth project operations.
- Facilitate internal resourcing meetings and coordinate action item follow-ups.
- Lead the PMO Overview orientation for new hires, ensuring a strong understanding of company general policies, processes and practices.
- Provide strategic support to the Project Manager and cross-functional teams in response to relevant requests, identifying and implementing process improvements as needed.
Qualifications and requirements
- Bachelor’s degree in computer science, engineering, finance, or a related field; advanced degree is a plus.
- 5+ years of progressive work experience in operations or a related role, demonstrating increased responsibility and impact.
- Proficient in spreadsheets, Slack workflow, and Google Suite for daily operations.
- Demonstrate strong interest in adopting new technologies, tools, or advanced automation and integration capabilities for operational efficiency enhancement and optimization.
- Exceptional analytical, observational, and problem-solving skills, with a proven ability to navigate complex scenarios and propose practical solutions.
- Strong organizational skills, detail-oriented, and capable of thriving under pressure, with the ability to multitask and prioritize effectively.
- Highly efficient, responsive, and comfortable working in a fast-paced environment with shifting priorities.
- Quick learner with a commitment to self-learning and professional development; self-motivated and proactive.
- Collaborative team player fostering positive relationships across the organization.
- Proficient in English writing, reading and speaking.
Conditions
Asistente de Contabilidad
This job is published by getonbrd.com.
Responsabilidades principales
- Verificar y registrar operaciones financieras diarias con atención al detalle.
- Colaborar en la conciliación de cuentas, emisión de reportes y apoyo en auditorías internas.
- Contribuir a la mejora continua de los procesos contables para optimizar la eficiencia del departamento.
- Mantener la confidencialidad absoluta de la información financiera que manejes.
- Asistir en tareas administrativas que complementen la función contable.
Perfil requerido y habilidades
- Dominio de principios contables y normativas fiscales locales.
- Manejo de herramientas ofimáticas y sistemas contables digitales.
- Capacidad analítica para revisar y validar información financiera.
- Atención al detalle y alta responsabilidad para mantener la integridad de los registros.
- Excelentes habilidades comunicativas y trabajo en equipo para interactuar con diferentes áreas.
- Compromiso con la confidencialidad y ética profesional en el manejo de datos sensibles.
Competencias deseables
Beneficios y ambiente laboral
Enrollment Specialist (Back Office)
When our CEO & Co-Founder was a kid, he thought his dad must be the best doctor in the world. Why else were people driving from all over for their appointments? He realized that, while his dad was a great doctor, he was also one of the only specialists available in his rural community.
Job source: getonbrd.com.
Job functions
- Coordinating all managed care credentialing activities to ensure provider participation status; credentialing activities require substantial contact with outside agencies.
- Preparing credentialing and re-credentialing applications on behalf of providers for submission to managed care companies and other agencies.
- Maintaining necessary logs, lists, records, and current documentation required for provider credentialing and re-credentialing.
- Verifying physician/provider information for managed care plans including communication with health plan representatives and other staff as necessary.
- Following up with managed care companies to ensure expedient credentialing.
- Preparing and completing applications, link letters and spreadsheets to managed care organization specifications.
- Maintaining relationships with external managed care organization and clients as required.
- Other duties as assigned.
Qualifications and requirements
- Highly self-motivated, preferably with some expertise in the healthcare physician credentialing, expirables management, re-credentialing, provider enrollment environment, or medical industry in general.
- Experience using ticket management softwares like Jira.
- Experience in Backoffice, customer service or operational work for american companies
- Success-driven and results-oriented, with the ability to implement and manage cross-functional projects.
- Proficiency with credentialing systems and/or ability to learn new systems/processes quickly.
- Provide highest level of customer service for both internal and external customers.
- Strong written, listening and reading communication skills in English, along with strong presentation and documentation skills.
- Ability to prioritize tasks and projects.
- Accurate discernment on when to act independently and when to ask for guidance and/or assistance.
- Consistently demonstrate flexibility, a customer-focus, terrific organizational skills and a passion for details.
Desirable skills
- Exp working in the healthcare american system
Conditions
- Contract under a Peruvian company ID("Planilla"). You will receive all the legal benefits in Peruvian soles (CTS, "Gratificaciones", etc). Payment is variable based on candidate experience and skill.
- Monday - Friday workdays Full time (9 am - 6 pm).
- Vacations will be according the Legal requirements in Peru. (22 days)
- EPS healthcare covered 100% with RIMAC --Because you, too, deserve access to great healthcare.
- AFP retirement plan—to help you save for the future.
- We will assign a computer in the office so you can have the best tools to do your job.
- You will have all the benefits of the Coworking space located in Lima - Miraflores (Free beverage, internal talks, bicycle parking, best view of the city)
- Flexible Schedule and Work Policy.
- This position is also open for candidates with some kind of disabilities that are part of the CONADIS list. The coworking is adequate for people with special mobility needs.
Analista de Finanzas
This job is available on Get on Board.
Responsabilidades del puesto:
- Revisar y analizar transacciones de venta y devolución para identificar errores y mitigar reclamos.
- Asegurar la cuadratura sistémica de los distintos sistemas involucrados en el proceso de pago.
- Monitorear la integridad de los cobros hacia los Sellers por servicios prestados.
- Gestionar alertas por inconsistencias en la información o fallas sistémicas.
- Detallar órdenes de compra y montos no conciliados para su inclusión en procesos posteriores.
- Asegurar el cumplimiento de los plazos de pago acordados contractualmente.
- Consolidar información del proceso para análisis interdepartamentales.
- Enviar respaldo del detalle transaccional a los Sellers para su validación.
- Corregir cualquier discrepancia en los archivos de liquidación.
- Levantar tickets por incidentes sistémicos y gestionar el pago de facturas por servicios logísticos y plataformas de pago.
- Cuadrar información de recaudaciones, devoluciones y anulaciones contables.
- Validar la emisión y contabilización de documentos tributarios en los sistemas financieros de Walmart.
- Analizar cuentas contables para asegurar la correcta imputación en los estados financieros.
- Resolver disputas realizando la respuesta inicial a los Sellers, manteniendo interacciones respetuosas y profesionales.
- Garantizar el cumplimiento tributario y normativo del negocio en línea con las áreas financieras.