Trabajos Remotos

¡Hola! Somos Metrix y somos parte de Moov Media Group, una familia de empresas que también integran Forma y Moov. Nuestro modelo es colaborativo, ¿qué significa esto? Que trabajamos de manera específica o integral según las necesidades de cada cliente.

Si se trata de alcanzar objetivos ¡ahí estamos! Echando a andar estrategias de difusión que sumen leads, usuarios, ingresos, impacto de marca y que logren niveles de rentabilidad que enamoren a nuestros clientes.

Hoy queremos seguir creciendo y para eso buscamos un Paid Media Manager que nos acompañe a recorrer el mundo digital en una empresa con cultura flexible, ágil e innovadora. ¿Te interesa? Entonces déjanos contarte un poco más.

El proceso de selección consta de:

• Llamado telefónico
• Entrevista con Selección
• Entrevista con jefatura directa.

¿Te interesa? ¡Dale! Escríbenos y conversemos.

Tus objetivos serán:

• Desarrollar estrategia y planificación de medios digitales en base a los requerimientos de los clientes y sus objetivos.
• Diseñar, planificar y elaborar campañas en plataformas de medios digitales.
• Implementar y optimizar las campañas en plataformas de medios.
• Administrar eficientemente el presupuesto de cada campaña.
• Coordinar y liderar reuniones con clientes semanalmente para reportar el estatus de las campañas, y a la vez ir tomando decisiones sobre estas para lograr los objetivos planteados.
• Agendar reuniones de coordinación para complementar las estrategias y servicios ofrecidos por cada área.
• Participar en reuniones con Paid Media Leader para analizar los rendimientos de las campañas y de la cuenta en general, resolviendo dudas y/o problemas.
• Coordinar con diferentes proveedores para proponer nuevos formatos o medios y negociar tarifas y/o planes.
• Liderar y generar una relación cercana con los clientes.
• Revisar la medición y marcaje de conversiones tanto en las plataformas de anuncios como en Google Analytics.
• Realizar reportería de las campañas para los clientes con los resultados de las inversiones.
• Analizar y sacar conclusiones de las campañas realizadas para incorporar este conocimiento a futuras acciones como un aprendizaje y mejora continua.
• Coordinar con Asistente Paid Media para la delegación y ejecución de tareas.

Estudios de Marketing digital
2 años en medios digitales
Manejo avanzado de Google Ads
Conocimientos Google Analytics
Conocimientos requeridos en Google Tag Manager
Facebook
Google Data studio
Excel avanzado

• Días administrativos por semestre.
• Día libre de cumpleaños.
• Tarde libre para el día de cumpleaños de tu hijo.
• Día libre para realizar tu mudanza.
• 5 días libres con goce de sueldo al cumplir 1 año laboral.
• Convenio con caja de compensación Los Andes.
• Convenio con Dodo, plataforma que aporta al bienestar/salud mental.
• Entre otros.

¡Hola! Somos Metrix y somos parte de Moov Media Group, una familia de empresas que también integran Forma y Moov. Nuestro modelo es colaborativo, ¿qué significa esto? Que trabajamos de manera específica o integral según las necesidades de cada cliente.

Si se trata de alcanzar objetivos ¡ahí estamos! Echando a andar estrategias de difusión que sumen leads, usuarios, ingresos, impacto de marca y que logren niveles de rentabilidad que enamoren a nuestros clientes.

Hoy queremos seguir creciendo y para eso buscamos un Seo Manager que nos acompañe a recorrer el mundo digital en una empresa con cultura flexible, ágil e innovadora. ¿Te interesa? Entonces déjanos contarte un poco más.

El proceso de selección consta de:

• Llamado telefónico
• Entrevista con Selección
• Entrevista con jefatura directa.

¿Te interesa? ¡Dale! Escríbenos y conversemos.

• Elaborar Auditoría SEO para cada sitio web de los clientes. Incluir aspectos On Page, Off Page y Tech SEO.
• Crear y ejecutar estrategias SEO para los clientes, utilizando herramientas y técnicas de SEO on-page, off-page y técnicas avanzadas.
• Realizar investigaciones exhaustivas de palabras clave relevantes para la industria, el mercado y las audiencias objetivo. Además, optimizar el contenido web con estas palabras clave.
• Optimizar el contenido, meta descripciones, títulos, enlaces internos, URLs y otros elementos on-page. Gestionar también las estrategias off-page, como la creación de enlaces de calidad.
• Realizar benchmark de competencia continuamente y su análisis correspondiente para identificar el posicionamiento en el mercado y las estrategias SEO utilizadas por competidores, ajustando las tácticas para mantener una ventaja competitiva.
• Monitorear y analizar el rendimiento de las estrategias SEO mediante herramientas de análisis web como Google Analytics, SEMrush, Ahrefs, entre otras, y generar informes periódicos sobre el rendimiento.
• Implementar estrategias para mejorar la experiencia del usuario en dispositivos móviles y optimizar la velocidad de carga del sitio web.
• Identificar problemas técnicos de SEO y sus posibles soluciones, como errores de rastreo, problemas de indexación, errores 404. Además, de asegurarse de que el sitio esté funcionando bien para los motores de búsqueda.
• Desarrollar y ejecutar estrategias de link building (construcción de enlaces) mediante la creación de contenido de calidad, relaciones con sitios de autoridad y la promoción del contenido para obtener enlaces entrantes.
• Coordinar y liderar reuniones con clientes para presentar resultados SEO, quincenales o mensuales, dependiendo del caso.
• Supervisar y analizar métricas de contenido y SEO, utilizando herramientas de análisis web y SEO.

Formación: Periodismo, Publicidad o carrera afín.
Experiencia desempeñándose como SEO a nivel freelance o en una agencia.
Experiencia en manejo de cuentas e-commerce y sitios corporativos .
Manejo intermedio o avanzado GSearch Console, GAnalytics y Looker Studio (excluyente)
Conocimiento y manejo intermedio de html, css (deseable).
Manejo de semrush y/o Screaming Frog (Excluyente)

• Días administrativos por semestre.
• Día libre de cumpleaños.
• Tarde libre para el día de cumpleaños de tu hijo.
• Día libre para realizar tu mudanza.
• 5 días libres con goce de sueldo al cumplir 1 año laboral.
• Convenio con caja de compensación Los Andes.
• Convenio con Dodo, plataforma que aporta al bienestar/salud mental.
• Entre otros.

En Colectivo23, somos una Escuela Ejecutiva comprometida con la formación de talento extraordinario en Latinoamérica. Nuestro enfoque está centrado en el aprendiz, ofreciendo programas especializados impartidos por profesionales de primer nivel en diversas industrias. Nuestro objetivo es alinear la educación con el crecimiento profesional, asegurando que nuestros estudiantes alcancen su mejor versión.

Este rol tiene como objetivo principal conectar a los profesionales de toda Latinoamérica con el contenido más innovador y relevante para su crecimiento profesional, asegurando que cada interacción con nuestra web y campañas publicitarias genere valor, conversión y experiencia de usuario excepcional.
Como Web & Paid Strategist , estas serán tus principales responsabilidades:

• Diseñar y ejecutar estrategias de adquisición de tráfico a nuestra web.
• Optimizar constantemente nuestro portal para mejorar la experiencia de usuario y aumentar las conversiones.
• Analizar datos y métricas para entender el desempeño de nuestras campañas de marketing digital.

Buscamos un profesional con experiencia en web y ecommerce para liderar nuestra estrategia digital y optimizar el rendimiento de nuestro sitio web, motivado por el impacto positivo en la educación.

Experiencia:

• Experiencia mínima de 3 años en roles relacionados con web, ecommerce, CRO y gestión de campañas pagadas.
• Conocimiento avanzado de Google Analytics 4, Tag Manager, Hotjar, Google Ads y Hubspot.
• Experiencia y conocimiento avanzado optimizando páginas web para conversión y gestión de e-commerce B2C.
• Habilidades sólidas en SEO técnico y análisis de tráfico web.
• Experiencia liderando pruebas A/B y personalización web.
• Conocimientos básicos en herramientas de diseño o edición visual para colaboraciones con equipos creativos.
• Dominio de estrategias de paid media, con énfasis en optimización y análisis de campañas digitales.
• Capacidad para traducir datos en decisiones estratégicas y propuestas de acción.
• Conocimiento en manejo de presupuestos.

Las competencias que valoramos incluyen:

• Pensamiento estratégico: Capacidad para identificar oportunidades de mejora basadas en datos y proponer soluciones claras.
• Orientación a resultados: Experiencia demostrada en alcanzar y superar objetivos de conversión y tráfico.
• Comunicación efectiva: Habilidad para colaborar con equipos diversos y presentar reportes claros y accionables.
• Proactividad: Capacidad de tomar la iniciativa y anticiparse a problemas o necesidades en el entorno digital.
• Adaptabilidad tecnológica: Rápido aprendizaje de nuevas herramientas y tecnologías digitales.

En Colectivo23 fomentamos un ambiente laboral que potencia el crecimiento personal y profesional. Algunos de nuestros beneficios incluyen:

• Acceso a programas educativos de alta calidad.
• Flexibilidad en horarios y trabajo híbrido.
• Planilla con todos los beneficios acorde a ley.
• EPS cubierta al 100%.
• Integración con un equipo de profesionales apasionados por la transformación educativa.

• Llamado telefónico
• Entrevista con Selección
• Entrevista con jefatura directa.

• Desarrollar estrategia y planificación de medios digitales en base a los requerimientos de los clientes y sus objetivos.
• Diseñar, planificar y elaborar campañas en plataformas de medios digitales.
• Implementar y optimizar las campañas en plataformas de medios.
• Administrar eficientemente el presupuesto de cada campaña.
• Coordinar y liderar reuniones con clientes semanalmente para reportar el estatus de las campañas, y a la vez ir tomando decisiones sobre estas para lograr los objetivos planteados.
• Agendar reuniones de coordinación para complementar las estrategias y servicios ofrecidos por cada área.
• Participar en reuniones con Paid Media Leader para analizar los rendimientos de las campañas y de la cuenta en general, resolviendo dudas y/o problemas.
• Coordinar con diferentes proveedores para proponer nuevos formatos o medios y negociar tarifas y/o planes.
• Liderar y generar una relación cercana con los clientes.
• Revisar la medición y marcaje de conversiones tanto en las plataformas de anuncios como en Google Analytics.
• Realizar reportería de las campañas para los clientes con los resultados de las inversiones.
• Analizar y sacar conclusiones de las campañas realizadas para incorporar este conocimiento a futuras acciones como un aprendizaje y mejora continua.
• Coordinar con Asistente Paid Media para la delegación y ejecución de tareas.

• Días administrativos por semestre.
• Día libre de cumpleaños.
• Tarde libre para el día de cumpleaños de tu hijo.
• Día libre para realizar tu mudanza.
• 5 días libres con goce de sueldo al cumplir 1 año laboral.
• Convenio con caja de compensación Los Andes.
• Convenio con Dodo, plataforma que aporta al bienestar/salud mental.
• Entre otros.

Somos una multinacional donde puedes ser tú mismo y tus ideas importan. Priorizamos el mérito sobre la jerarquía, celebramos los valores y somos una jungla de diversidad.

¿Qué valores? Las 4H 😍: Somos Happy, Honestos, Humildes y Hungry por crecer en todo el mundo. Queremos conquistar el mundo con nuestro increíble talento: ¡entregar servicios de software a más de 20 países! 🏆🌎

Si eres la persona más rápida del mundo contestando y haciendo llamadas y no se te escapa ningún Lead, ¡Te estamos buscando!

Queremos hacer crecer al equipo con un/a Ejecutiv@ de Telemarketing, para el área Comercial, súuuuper orientado al cliente, un/a crack para comunicarse por teléfono y por escrito, que le encante la venta.

• Llamar a potenciales clientes y brindar el seguimiento necesario
• Concretar reuniones con clientes potenciales
• Manejar procesos específicos de CRM
• Alcanzar metas y objetivos de ventas.
• Generar reuniones de venta, seguimiento y cierre de contratos.

• Residencia en Lima.
• Inicialmente presencial para onboarding.
• Disponibilidad para trabajar de forma híbrida en Lima.
• Pasión por tener todos los tratos ordenados y calificados.
• Habilidades de trabajo en equipo.
• Orientación al cliente y al aprendizaje constante.
• Experiencia en ventas B2B.
• Amor por contactar al cliente vía telefónica.
• Experiencia en call center.
• Escucha activa.

• Experiencia previa en ventas o atención al cliente.
• Conocimiento de gestión de Leads y CRM.
• Habilidades en análisis de mercado.

• Vestimenta libre, acá puedes ser tú mismo 😊
• Medio día libre en tu cumpleaños, para que puedas celebrar 🎉
• Cultura de empresa horizontal, donde tu talento te hace crecer 📈
• Eventos de celebración de cumplimiento de metas trimestrales, team buildings y más en todas las oficinas a nivel global 🌎
• Oficina Pet Friendly 🐶
• Equilibrio home office - oficina según desempeño y cumplimiento.

Nisum es una empresa global líder en comercio digital con sede en California, que ofrece servicios que abarcan estrategia y transformación digital, análisis y conocimientos, blockchain, agilidad empresarial y desarrollo de software personalizado. Fundada en el año 2000 con el lema centrado en el cliente “ Construyendo el Éxito Juntos® ” , Nisum ha crecido a más de 1,800 profesionales en los Estados Unidos, Chile, Colombia, India, Pakistán y Canadá.

Asesor preferido de las principales marcas Fortune 500, Nisum permite a sus clientes lograr un crecimiento empresarial directo mediante la construcción de la tecnología avanzada que necesitan para llegar a los clientes finales en el mundo de hoy, con experiencias inmersivas y sin interrupciones a través de canales digitales y físicos.

Nisum es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y estamos orgullosos de nuestros esfuerzos continuos para promover la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo.

Serás responsable de liderar las estrategias de entrada al mercado (GTM, Go-To-Market) en la región LATAM, asegurando la ejecución eficiente de campañas, el seguimiento de leads, y actuando como enlace estratégico entre marketing y ventas para maximizar el impacto en ingresos y crecimiento regional.

Principales responsabilidades:

Estrategia y Ejecución GTM:

◦ Deberás actualizar y optimizar las estrategias de GTM para cada país (Chile, Perú y Colombia) en alineación con los objetivos globales y las particularidades locales.

◦ Coordinarás el lanzamiento de campañas regionales asegurando coherencia con la estrategia global de la marca.

Gestión de Leads y Campañas:

◦ Deberás hacer seguimiento constante al desempeño de campañas y generación de leads, garantizando un pipeline robusto.

◦ Colaborarás con el equipo de performance y agencias externas para optimizar campañas digitales y offline.

Nexo con Ventas:

◦ Facilitarás la alineación entre los equipos de marketing y ventas para asegurar un flujo eficiente de leads y su conversión a clientes.

◦ Implementarás procesos claros de feedback con ventas para optimizar estrategias y mejorar la calidad de los leads.

Análisis y Reporting:

◦ Deberás generar reportes regulares sobre el desempeño de campañas, evolución de leads y métricas clave (MQLs, SQLs, conversión).

◦ Proveerás insights basados en data para ajustar y priorizar estrategias regionales.

Colaboración Multicultural:

◦ Trabajarás de cerca con los equipos locales y globales para asegurar la implementación de mejores prácticas y sinergias en toda la región.

◦ Supervisarás la adaptación de materiales de marketing global para garantizar relevancia cultural y de mercado.

Capacitación y Herramientas:

◦ Apoyarás en la capacitación del equipo de ventas en los productos, mensajes clave y herramientas de marketing.

◦ Deberás monitorear y mantener actualizadas las herramientas y sistemas CRM y de automatización de marketing.

• Debes residir en Chile, idealmente Santiago, y contar con disponibilidad para asistir a la oficina. Esta vacante es en modalidad híbrida.
• Educación: Título profesional en Marketing, Negocios, Comunicación o afines.
• Mínimo 3 años de experiencia en roles relacionados con marketing B2B, generación de leads o GTM.
• Experiencia trabajando en colaboración con equipos de ventas.
• Conocimiento en mercados de LATAM es un plus.
• Manejo de plataformas CRM (HubSpot, Salesforce o similares).
• Conocimiento en herramientas de marketing automation y análisis (Google Analytics, Data Studio, etc.).
• Excelencia en la gestión y análisis de datos.
• Idiomas: Inglés avanzado.

• Pertenecer a una empresa internacional y multicultural que apoya la diversidad.
• Formar parte de proyectos internacionales con presencia en Norteamérica, Pakistán, India y Latam.
• Entorno de trabajo con amplia experiencia en trabajo remoto y distribuido, usando metodologías ágiles.
• Cultura de constante aprendizaje y desarrollo en tecnologías actuales.
• Ambiente agradable y colaborativo, con foco en el trabajo en equipo.
• Acceso a plataformas de aprendizaje, certificaciones Google Cloud, Databricks, Tech Talks, etc.
• Formar parte de diversas iniciativas y participación continua en actividades internas y externas de innovación, hackathon, tecnología, agilidad, charlas, webinars, bienestar y cultura con posibilidades no solo de participar sino de ser expositor.
• Además, al residir en Chile tendrás acceso a los beneficios de nuestro centro!

¡Únete a nuestro equipo como Community Manager!
En Match buscamos un/a profesional creativo/a, estratégico/a y con habilidades excepcionales para gestionar nuestras comunidades en línea, conectar con nuestra audiencia y fortalecer nuestra presencia digital para trabajar con importante cliente.

Si consideras que tienes estas habilidades no dudes en postular en esta oferta para participar en nuestro proceso de selección.

• Gestionar y moderar nuestras redes sociales (Facebook, Instagram, LinkedIn, Twitter, TikTok, etc.).
• Diseñar estrategias de contenido alineadas con nuestros objetivos de marca.
• Crear publicaciones atractivas y redactar copys que enganchen y generen conversación.
• Monitorear y responder a los comentarios y mensajes de la comunidad.
• Colaborar con los equipos de marketing y diseño para desarrollar campañas impactantes.
• Analizar métricas y generar reportes para medir el impacto y proponer mejoras.

• Experiencia mínima de 2 años como Community Manager o en roles similares.
• Habilidades de redacción creativa y capacidad de adaptar el tono de comunicación según la plataforma.
• Conocimiento de herramientas de gestión de redes sociales y análisis (Hootsuite, Buffer, Meta Business Suite, etc.).
• Pasión por la comunicación digital y tendencias de redes sociales.
• (Opcional) Experiencia en diseño básico (Canva, Photoshop, etc.).
• Excelente ortografía y gramática.

• Un ambiente de trabajo dinámico y creativo.
• Flexibilidad para trabajar de manera remota o híbrida.
• Capacitaciones y formación continua.
• Seguro complementario de salud.

¡Hola! Somos Metrix y somos parte de Moov Media Group, una familia de empresas que también integran Forma y Moov. Nuestro modelo es colaborativo, ¿qué significa esto? Que trabajamos de manera específica o integral según las necesidades de cada cliente.

Si se trata de alcanzar objetivos ¡ahí estamos! Echando a andar estrategias de difusión que sumen leads, usuarios, ingresos, impacto de marca y que logren niveles de rentabilidad que enamoren a nuestros clientes.

Hoy queremos seguir creciendo y para eso buscamos un Paid Media Manager que nos acompañe a recorrer el mundo digital en una empresa con cultura flexible, ágil e innovadora. ¿Te interesa? Entonces déjanos contarte un poco más.

El proceso de selección consta de:

• Llamado telefónico
• Entrevista con Selección
• Entrevista con jefatura directa.

¿Te interesa? ¡Dale! Escríbenos y conversemos.

Tus objetivos serán:

• Desarrollar estrategia y planificación de medios digitales en base a los requerimientos de los clientes y sus objetivos.
• Diseñar, planificar y elaborar campañas en plataformas de medios digitales.
• Implementar y optimizar las campañas en plataformas de medios.
• Administrar eficientemente el presupuesto de cada campaña.
• Coordinar y liderar reuniones con clientes semanalmente para reportar el estatus de las campañas, y a la vez ir tomando decisiones sobre estas para lograr los objetivos planteados.
• Agendar reuniones de coordinación para complementar las estrategias y servicios ofrecidos por cada área.
• Participar en reuniones con Paid Media Leader para analizar los rendimientos de las campañas y de la cuenta en general, resolviendo dudas y/o problemas.
• Coordinar con diferentes proveedores para proponer nuevos formatos o medios y negociar tarifas y/o planes.
• Liderar y generar una relación cercana con los clientes.
• Revisar la medición y marcaje de conversiones tanto en las plataformas de anuncios como en Google Analytics.
• Realizar reportería de las campañas para los clientes con los resultados de las inversiones.
• Analizar y sacar conclusiones de las campañas realizadas para incorporar este conocimiento a futuras acciones como un aprendizaje y mejora continua.
• Coordinar con Asistente Paid Media para la delegación y ejecución de tareas.

Estudios de Marketing digital
2 años en medios digitales
Manejo avanzado de Google Ads
Conocimientos Google Analytics
Conocimientos requeridos en Google Tag Manager
Facebook
Google Data studio
Excel avanzado

• Días administrativos por semestre.
• Día libre de cumpleaños.
• Tarde libre para el día de cumpleaños de tu hijo.
• Día libre para realizar tu mudanza.
• 5 días libres con goce de sueldo al cumplir 1 año laboral.
• Convenio con caja de compensación Los Andes.
• Convenio con Dodo, plataforma que aporta al bienestar/salud mental.
• Entre otros.

• Llamado telefónico
• Entrevista con Selección
• Entrevista con jefatura directa.

• Realizar investigaciones de palabras clave y análisis de la competencia.
• Optimizar el contenido existente del sitio web, incluyendo títulos, descripciones, encabezados y etiquetas.
• Colaborar con el equipo de marketing para desarrollar estrategias de contenido SEO.
• Monitorear el tráfico orgánico y las clasificaciones de palabras clave.
• Investigar y proponer estrategias de construcción de enlaces.
• Generar informes y proporcionar actualizaciones regulares sobre el rendimiento de SEO al equipo de marketing o a los clientes.
• Crear reportes de rendimiento SEO según los KPI definidos por cliente y SEO Manager a cargo.

• Periodista, publicista, sociólogo o desarrollador web con buen manejo comunicacional.
• Mínimo un año de experiencia en administración de blog y/o e-commerce (excluyente).
• Experiencia mínima de 6 meses en SEO (freelance o agencia).
  ● Buenas prácticas SEO.
  ● Conocimiento y manejo básico de html, css (excluyente).
  ● Manejo intermedio Google Search Console, Google Analytics 4 y Looker Studio (excluyente).
  ● Manejo de SEMrush y/o Screaming Frog (Deseable).
  ● Dominio Inglés nivel intermedio (Deseable).
  ● Buena habilidad de comunicación escrita.

Nos encanta diseñar y crear productos digitales, asesorando a cada cliente en sus decisiones de negocio. Para ello, contamos con servicios de investigación UX, diseño UI, desarrollo, branding y marketing digital 💻.

Las metodologías y el trabajo en equipo son para nosotros los pilares fundamentales de cualquier proyecto, creemos que gracias a la participación activa conseguimos resultados extraordinarios, ya que cada opinión, experiencia y/o conocimiento es clave para retro-alimentar nuestro equipo y superarnos día a día 🚀

¡Únete a nuestro equipo como SERVICE MANAGER PRODUCTO DIGITAL!
¿Eres un apasionado del servicio al cliente, el marketing digital y la innovación?
¿Te motiva liderar equipos y crear experiencias memorables para nuestros clientes?
Si es así, ¡esta es tu oportunidad!
Estamos buscando Talento proactivo para unirse a nuestro equipo.

• Investigación de palabras clave y análisis de la competencia para identificar oportunidades de SEO.
• Optimización de contenido web existente para mejorar la visibilidad en los motores de búsqueda.
• Desarrollo e implementación de estrategias de link building efectivas.
• Supervisión y seguimiento de las métricas de SEO para evaluar el rendimiento y realizar mejoras.
• Colaboración con equipos internos o clientes para garantizar la alineación de las estrategias de SEO con los objetivos comerciales.

• Experiencia demostrada en SEO, incluyendo la optimización de sitios web y la mejora de clasificaciones en motores de búsqueda.
• Conocimiento de herramientas de SEO, como Google Analytics, Search Console, SEMrush, etc.
• Habilidad para realizar investigaciones de palabras clave y análisis de la competencia.
• Capacidad para trabajar de manera independiente y gestionar múltiples proyectos de SEO.
• Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para colaborar con otros equipos o clientes.

Somos una agencia digital apasionada por impulsar el éxito de nuestros clientes. Nuestro enfoque está en crear estrategias de SEO innovadoras y efectivas que ayuden a nuestros clientes a destacar en los motores de búsqueda y atraer a su audiencia ideal.
En Agencia Match, valoramos la independencia y la excelencia en el trabajo. Nuestro equipo está compuesto por profesionales apasionados que disfrutan trabajando en proyectos emocionantes y desafiantes. Si buscas una oportunidad para crecer en el campo del SEO y contribuir al éxito de nuestros clientes, ¡te invitamos a unirte a nuestro equipo de especialistas en SEO freelance!

En getxerpa ayudamos a bancos e instituciones financieras a modernizar su propuesta digital y fortalecer la relación con sus clientes. Todo esto a través de herramientas que fomentan la salud financiera y la personalización en base a la data.

Entregamos mejores experiencias digitales de forma rápida con herramientas listas para integrar, ayudando a los clientes de los bancos a alcanzar sus objetivos financieros, mientras incrementan el uso e interacciones con sus productos y canales.

Somos una startup con 6 años de operación. Trabajamos con bancos e instituciones financieras como Santander, Scotiabank, Coopeuch y otras, en México, Perú, Colombia y Chile. Actualmente contamos con más de 700 mil personas usando nuestras herramientas y ahorrando más de USD $1 billón. En 2019 ganamos el Premio Avonni, por ser el servicio digital más innovador de Chile y el 2020 salimos elegidos entre las 5 soluciones de Business&Commerce más innovadoras del mundo por WSA.

Diseñar e implementar una interfaz de usuario que facilite y mejore la interacción entre nuestro producto, y el de nuestros clientes, con los usuarios finales, teniendo en cuenta sus necesidades, emociones y comportamientos. Realizando para ello una investigación, análisis y pruebas de usabilidad, y creando la arquitectura de la información, el aspecto visual y la funcionalidad del producto, buscando ofrecer una experiencia de usuario positiva y satisfactoria.

**Vacante disponible sólo para quiénes radican en Chile o México**
🔹 Experiencia en fintech es un plus 💳💡


¿Qué harás?

• Liderar el diseño del producto, nuevas funcionalidades y las implementaciones con clientes, trabajando estrechamente con stakeholders internos y externos.
• Mantenerse actualizado sobre tendencias, metodologías y mejores prácticas de diseño UX/UI, proponiendo continuamente mejoras en los procesos internos.
• Crear y mantener metodologías claras para documentación, diseño y procesos de trabajo colaborativos con otros equipos.
• Seleccionar, implementar y mantener actualizado el sistema de diseño (Design System) para el producto.
• Identificar, analizar y resolver problemas de diseño que impacten negativamente en la experiencia del usuario.
• Investigar y analizar comportamientos y patrones de uso mediante prototipos, pruebas con usuarios y validación de hipótesis.
• Diseñar experiencias e interfaces (wireframes, flujos, maquetas en diferentes niveles de fidelidad) optimizadas en usabilidad, accesibilidad y estética.
• Crear diseños para comunicaciones con usuarios como correos electrónicos, páginas web corporativas, landing pages y otros materiales internos.
• Asegurar la calidad del desarrollo Front-end, verificando que las implementaciones respeten las especificaciones del diseño.
• Participar en todo el ciclo de vida del producto, desde el descubrimiento de necesidades del usuario y negocio hasta la implementación del diseño final.
• Monitorear el desempeño del producto, proponer mejoras continuas, cambios y nuevas funcionalidades basadas en métricas y feedback.
• Comunicar periódicamente el estado del producto, avances y necesidades al Product Manager.
• Documentar claramente diseños y funcionalidades para asegurar alineación técnica y visual.
• Gestionar la identidad visual en proyectos de clientes, garantizando la coherencia y calidad en todas las entregas.
• Acompañar al cliente en todo el proceso del diseño del producto, desde la etapa de presentación de la interfaz y funcionalidades, diseño de maquetas, homologación de la identidad visual del cliente, documentación del diseño y funcionalidades al equipo técnico, revisión y correcciones de la implementación del diseño en desarrollo y trabajar en los evolutivos.

Trabajo en Equipo

• Consultado por Product Managers para definir y priorizar nuevas funcionalidades y mejoras basadas en insights de usuario.
• Colaboración cercana con Desarrolladores para asegurar la fidelidad de la implementación del diseño.
• Trabajo conjunto con Customer Success Managers para obtener feedback directo de clientes e identificar oportunidades de mejora.
• Participación activa en sesiones de descubrimiento y definición de producto junto a stakeholders internos y externos.
• Consultado para homologación y validación visual de interfaces con clientes externos.

Requerimientos

• +2 años experiencia en desarrollo y mantenimiento de sistemas de diseño (Design Systems)
• +2 años Diseño centrado en el usuario (User-centered design)
• +2 años mindset de experimentación (Design Thinking, Lean UX).
• +2 años creación de prototipos interactivos (Prototyping).
• +2 años Conocimiento en metodologías de investigación UX (user testing, entrevistas, benchmarking, entre otros).
• +2 años diseño mobile first y responsivo.
• +2 años metodologías y equipos ágiles (Scrum/XP, etc.)

Tech

• +3 años herramienta de diseño Figma.
• +1 año herramientas de diseño Sketch, Adobe XD, InVision, entre otras.
• +2 años herramientas de edición como Illustrator, Photoshop o similares.
• +2 años Consulta de bibliotecas de patrones de diseño, imágenes, iconos necesarios para el proceso creativo como Type scale, Pttrns, Flaticons, etc.
• +1 año Documentación en Notion/Confluence.

• Formación universitaria en Diseño Gráfico, Diseño Multimedia, Diseño de Producto Digital, Comunicación Visual o carreras afines.
• +2 años en productos financieros.
• +2 años comprobable diseñando productos digitales (preferentemente SaaS).
• +2 años en comportamiento y/o Behavioral Economics.
• +1 año buenas prácticas de UX Writing.
• +1 año conocimientos en JS, HTML, CSS.

Position Overview

We're looking for a creative and user-focused Product Designer to create intuitive, effective, and delightful experiences for our platform. The ideal candidate will combine strong design thinking with technical understanding to deliver solutions that meet both user needs and business objectives.

• Lead the end-to-end design process for new features and improvements, from initial concept through final implementation
• Leverage user research and usability testing to inform design decisions and validate solutions
• Create user flows, wireframes, prototypes, and high-fidelity designs that align with our design system
• Collaborate closely with product managers, engineers, and stakeholders to understand requirements and constraints
• Contribute to and maintain our design system, ensuring consistency across the platform
• Advocate for user needs and best practices in design reviews and product planning sessions

• 3+ years of experience in product design, preferably in SaaS
• Strong portfolio demonstrating end-to-end product design work
• Strong design stack experience (We’re Figma enthusiasts!)
• Experience with design systems and component-based design
• Strong understanding of user-centered design principles and methodologies
• Excellent problem-solving skills and attention to detail
• Strong communication and collaboration abilities
• Design studies, HCI, or related field (or equivalent experience)
• Excellent English and nice to have (Portuguese and Spanish)

• Experience designing for CRMs, AI or SaaS products
• Knowledge of accessibility standards and inclusive design practices
• Experience with animation and micro-interactions
• Understanding of data visualization and complex UI patterns
• Experience with illustration, animation or video creation

• Competitive salary and equity package
• Flexible PTO and work-from-home policy
• Modern tech stack and tools (Apple computer)
• Collaborative and innovative work environment

¡Somos Tucar! Una empresa que la está rompiendo en el arriendo de vehículos eléctricos 🚙⚡ para aplicaciones de movilidad.

Administramos una de las flota (+1000) de vehículos eléctricos más grande de Latam y los ofrecemos en arriendo a conductores que buscan generar ingresos manejando en apps de transporte de pasajeros (como por ejemplo Uber). Queremos ser el principal actor de Latinoamérica en satisfacer las necesidades de los Gig Workers.

Aquí conocerás gente simpática, apasionada y trabajadora. TODOS impulsan los proyectos de sus áreas y aportan a la construcción de Tucar.

Hoy buscamos a un Diseñador/a UX/UI para unirse a nuestro equipo en formato full-time.

¿Qué te espera en Tucar?

🚀 Un gran desafío: Participarás en el desarrollo de tecnología de punta para la próxima generación de vehículos eléctricos.

📈 Crecimiento profesional: Serás parte de un equipo de primera categoría, en donde podrás aprender y contribuir significativamente.

♻️ Impacto y sostenibilidad

Diseñar experiencias digitales centradas en el usuario para las plataformas de Tucar, asegurando interfaces intuitivas, atractivas y eficientes. El UX/UI Designer trabajará en conjunto con equipos de desarrollo, CX y producto para mejorar la interacción y satisfacción de los usuarios.

Responsabilidades

• Diseño de aplicaciones y páginas web, tanto versión PC como móvil.
• Crear el Design System (UI kit) de la empresa para definir y alinear el diseño de marca en las diferentes plataformas.
• Investigar y conocer los diferentes perfiles de usuarios que van a utilizar los productos digitales para luego diseñar productos y soluciones pensados en ellos, de la mano de los Product Managers.
• Crear los flujos dentro de la app, armar los wireframes y diseñar las interfaces para cada vista de la app.
• Velar por la coherencia de nuestra marca en diferentes soportes, sean digitales o físicos.
• Proponer soluciones a diferentes problemas que enfrentan los usuarios a través del diseño.
• Comprensión del negocio, queremos que entiendas cómo funcionan los procesos internos operacionales y los diferentes planes de arriendo que ofrecemos, para poder diseñar con sentido.

• Fuertes capacidades escritas, verbales y habilidades interpersonales (tení que ser buena onda).
• Proactividad, que tengas ganas de proponer ideas, proyectos y hacer cosas nuevas.
• Experiencia en diseño, usabilidad web y manejo de frameworks de trabajo de UX Design (Design Thinking, Lean UX, Double Diamond, etc.).
• Ser ordenado/a y meticuloso/a en el diseño e implementación de los proyectos.
• Presentar tu portafolio: muéstranos qué proyectos has desarrollado (investigación, propuesta, prototipo, prueba).
• Experiencia: al menos 1 año ejerciendo como diseñador/a digital (diseño de páginas web, desarrollo de apps y haber trabajado junto a programadores).
• Programas: Figma y/o Adobe XD, Ai, Ph.

• Sueldo en UF.
• Horario flexible.
• Vestimenta informal.
• Ambiente joven.

Somos una corporación multinacional de bebidas y alimentos fundada en 1885 con operaciones en más 14 países, con más de 15,000 colaboradores. Tenemos el portafolio de bebidas más grande de la región, y contamos con socios estratégicos como PepsiCo y AB InBev. El último año hemos tenido una expansión a nivel global que nos ha llevado a dividirnos en 4 unidades de negocio: apex (transformación), cbc (distribución), beliv (innovación en bebidas) y bia (alimentos); y como parte de nuestra estrategia dinámica de expansión y crecimiento requerimos talentos para unirse a nuestra corporación.

• Diseñar productos y servicios digitales según las necesidades del usuario y del negocio, para mejorar la experiencia, asegurando la adopción y facilidad de uso de clientes y colaboradores. 
• Definir interfases gráficas, para los usuarios complementando los criterios de implementación.
• Validar calidad de los productos y servicios para encontrar oportunidades de mejora. 
• Planificar y ejecutar investigaciones con usuarios, talleres y otras actividades de Design Thinking
• Crear journey maps (proceso de interacciones) de los usuarios para realizar productos y servicios, asegurando la adopción. 
• Apoyar a los product owners en la toma de decisones de producto para centrar la visión a los usuarios. 
• Brindar criterios a equipos técnicos para garantizar la calidad de la implementación de productos y servicios.

• Licenciatura en diseño gráfico o diseño industrial o afín
• Amplio conocimiento y práctica de diseño UX y UI
• Capaz de liderar metodología Design Thinking
• Experiencia en usability tests
• Habil con Figma, capaz de gestionar y crear design systems
• Conocimiento básico de metodologia ágil

• Experto en Design Systems
• Experto en Data driven design y métricas de comportamiento
• Experiencia trabajando con plataformas SaaS

• Oportunidad de trabajar de forma remota. 
• Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico. 
• Desarrollo profesional continuo y oportunidades de crecimiento. 
• Flexibilidad de horarios y equilibrio entre vida laboral y personal.

En CodersLab, actualmente estamos enfocados en el crecimiento global de nuestros equipos con el objetivo de posicionar nuestros productos en más países de Latinoamérica. Por esta razón, estamos buscando un UX/UI Designer

Te sumarás a un equipo desafiante y ambicioso con ganas de innovar en el mercado, haciendo que tus propuestas sean altamente valiosas para el negocio.

¡Aplica ahora para este increíble reto!

Responsabilidades:

• Diseñar flujos intuitivos y atractivos para la aplicación.
• Crear y mantener componentes reutilizables en Figma.
• Asegurar que la experiencia del usuario sea simple y eficiente.
• Colaborar con desarrolladores para garantizar la correcta implementación de los diseños.

Requisitos:

• Experiencia en diseño UX/UI para apps móviles.
• Dominio de Figma y principios de diseño de componentes.
• Capacidad para realizar pruebas de usabilidad y ajustar diseños en base a feedback.
• Plus: Experiencia en apps financieras.

Hibrido en Buenos Aires - 1 vez a la semana en oficina
Relacion de dependencia
Salario en pesos argentinos

At CodersLab, we are currently focused on expanding our teams globally with the goal of positioning our products in more countries across Latin America. That’s why we are looking for a UI Engineer—a motivated individual who is goal-oriented and driven to achieve results.

You will join a dynamic and ambitious team eager to transform the market, where your ideas and proposals will be highly valuable to the business.

Apply now and take on this amazing challenge!

POSITION OVERVIEW
This role is remote. Chairish Inc. is looking for a UI engineer to work on the team developing
our core commerce platform.
As a member of the core platform engineering team you will participate in all stages of the product
development lifecycle from business analysis, requirements development, and, of course, product
development. As a key driver of the product process, this role presents the opportunity to have a
direct and meaningful impact on the business while working to advance the innovation that drives
the home decor industry online at an ever fast pace.

Responsibilities
● Focus on the development and architecture of Chairish's web UI for both mobile and desktop
devices
● Develop and review technical designs and document them
● Participate in code reviews
● Automated unit test creation and manual testing of your code
● Work closely with product management, logistics, and production staff to manage product
scope and requirements
● Continue to be responsible for your code once it's in production

● At least 3 years of prior software development experience
● Bachelor's degree in Computer Science or a related field (or equivalent experience)
● You love HTML
● You have a deep understanding of CSS
● Strong Javascript skills
● Excellent verbal and written communication
● Natural problem-solver and troubleshooter
● One or more server side scripting languages (e.g. Python, Ruby, PHP, Javascript). We work
primarily in Python but it's easy enough to learn if you've got related experience.
● Comfortable working in a GNU Linux/Unix environment
● Familiarity with one or more relational databases (e.g. MySQL, Postgres, etc...) and solid
knowledge of SQL

Bonus but not required
● Experience with LESSCSS
● Experience with jQuery, RequireJS, Webpack, Vue, or React
● Experience optimizing front-end performance

CodersLab es una empresa dedicada al desarrollo de soluciones en el sector IT. Actualmente, nos enfocamos en expandir nuestros equipos a nivel global para posicionar nuestros productos en más países de América Latina. Por eso, estamos buscando un Desarrollador Android para unirse a nuestro equipo.

Formarás parte de un equipo desafiante y ambicioso, con ganas de innovar en el mercado, donde tus ideas y contribuciones serán altamente valiosas para el negocio.

¡Postúlate ahora para este increíble desafío!

Entre tus principales tareas estarán:
-Refactorización de módulos existentes
-Corrección de errores productivos
-Desarrollo de nuevas funcionalidades en los módulos en caso de ser necesario.

Nos encontramos en búsqueda con mas de 3 años de experiencia y manejo de las siguiente tecnologías y conocimientos:
-Nivel avanzado en Kotlin
-SDK Android.
-API RESTful.
-Conocimientos sólidos de los principios, patrones y mejores prácticas de diseño de la interfaz de usuario de Android.

Modalidad de trabajo: Hibrida.
Modalidad de contratación: Plazo Fijo.

CodersLab es una empresa dedicada al desarrollo de soluciones en el sector IT. Actualmente, nos enfocamos en expandir nuestros equipos a nivel global para posicionar nuestros productos en más países de América Latina. Por eso, estamos buscando un Desarrollador Android para unirse a nuestro equipo.

Formarás parte de un equipo desafiante y ambicioso, con ganas de innovar en el mercado, donde tus ideas y contribuciones serán altamente valiosas para el negocio.

¡Postúlate ahora para este increíble desafío!

Entre tus principales tareas estaran:
-Refactorización de módulos existentes
-Corrección de errores productivos
-Desarrollo de nuevas funcionalidades en los módulos en caso de ser necesario.

Nos encontramos en búsqueda con mas de 3 años de experiencia y manejo de las siguiente tecnologías y conocimientos:
-Nivel avanzado en Kotlin
-SDK Android.
-API RESTful.
-Conocimientos sólidos de los principios, patrones y mejores prácticas de diseño de la interfaz de usuario de Android.

Modalidad de trabajo: Remota.
Modalidad de contratación: Contractor

• Desarrollo de aplicaciones utilizando Swift y SwiftUI, UIKit, implementando mejores prácticas y patrones de arquitectura como MVVM.
• Gestión y manipulación de datos con Core Data.
• Implementación de animaciones fluidas utilizando Core Animation.
• Integración de Swift Package Manager y XCFramework para la gestión de dependencias.
• Realización de pruebas de interfaz de usuario para asegurar la calidad de la aplicación.

• Experiencia indispensable 5 años a más en el sector de banca y/o finanzas regulada por la sbs.
• Desarrollo de aplicaciones móviles utilizando Swift y SwiftUI
• Experiencia en el uso de UI Kit y patrones de diseño.
• Conocimiento profundo de Core Data, Core Animation, y habilidades de prueba de software.
• Capacidad para liderar proyectos y trabajar en colaboración con otros desarrolladores e integrantes del equipo de diseño.
• Actitud proactiva, creatividad y pasión por la innovación.

• Desarrollo de aplicaciones utilizando arquitecturas adicionales.
• Experiencia en metodologías ágiles de trabajo.
• Trabajo previo en proyectos colaborativos y multidisciplinarios.

• Flexibilidad laboral para una mejor conciliación entre la vida personal y profesional.
• Un espacio de trabajo en una ubicación céntrica con estacionamiento y áreas recreativas.
• Oportunidades de aprendizaje y colaboración con un equipo diverso y talentoso.
• Eventos y actividades para fomentar la creatividad y el bienestar.

• Desarrollar software utilizando metodologías ágiles, asegurando la calidad y la compatibilidad conforme a las pautas del cliente.
• Proponer y evaluar nuevas tecnologías que faciliten el desarrollo ágil de soluciones.
• Analizar y desafiar las HDU’s de los productos, priorizando la experiencia del usuario y la robustez de los procesos.
• Desarrollar código fuente altamente complejo en componentes cross.
• Ejecutar revisiones de código y colaborar con el equipo de Arquitectura en análisis.
• Realizar estimaciones de trabajo y validarlas con el Technical Lead.
• Participar en reuniones de discovery técnico
• Aportar en comités y grupos de trabajoadecuados.

• Formación Académica: Título universitario en Ingeniería en Computación, Ingeniería Industrial o carreras afines.
• Experiencia Profesional: Mínimo 5 años de experiencia en desarrollo frontend con frameworks y lenguajes como Swift 5.0+, XCTest, Cocoapods, Fastlane, MVC, VIPER, Clean Swift o similares.
• Inglés: Manejo a nivel intermedio, dado que todo el proyecto está escrito en inglés.

• Dominio extenso del API de Apple iOS.
• Experiencia en control de versiones con Git.
• Conocimientos sólidos en testeos funcionales (pruebas unitarias, regresión, límites, UAT, IST, ATP) y no funcionales (performance, carga, estrés, seguridad).
• Experiencia en programación funcional, programación orientada a objetos y TDD.
• Habilidad en manejo de hilos y concurrencia (GCD, NSOperation).
• Experiencia con diferentes tipos de almacenamiento de datos como Core Data, Realm, UserDefaults y Keychain.
• Conocimiento de Automatic Reference Counting (ARC) y gestión de memoria.
• Diseño y consumo de APIs RESTful, y experiencia con Push Notifications.
• Diseño de interfaces de usuario con UIKit.
• Dominio en uso y distribución de código a través de XCFrameworks, Cocoapods y Swift Package Manager.

• Familiaridad con herramientas de gestión de roadmap como JIRA y Trello.
• Experiencia con herramientas de pruebas automatizadas como BrowserStack y Appium.
• Conocimientos en Objective-C y su interoperabilidad con Swift.
• Experiencia en uso de Carthage como gestor de dependencias.

• Flexibilidad de horarios y opción de trabajo remoto.
• Programas de capacitación continua y acceso a certificaciones en tecnologías emergentes.
• Un plan de beneficios atractivo y competitivo, centrado en tu crecimiento y satisfacción laboral.

• Collaborates with cross-functional teams to define, design, implement, test, and deploy new web and mobile features in a fast-paced environment.
• Works with internal and external data sources and APIs.
• Writes unit tests to increase the reliability and quality of applications.
• Addresses system defects and implements enhancements to existing functionality.
• Troubleshoots issues with minimal guidance, identifies bottlenecks in workflows, and provides solutions for a scalable, defect-free application.
• Complies with our policies and practices relating to the System Development Life Cycle.
• Maintains productive working relationships with project sponsors and key systems users.
• Keeps up with industry trends, technological standards, languages, coding techniques, utilities, and operational considerations.
• Suggests process, coding, implementation, and performance improvements.
• Provides mentoring, training, and technical guidance to junior developers and assists in training other programming or support team members in a cooperative and effective manner.

• 5+ years of experience in software development, information systems, or an equivalent technical environment.
• Experience leading the development of highly transactional, mission-critical applications in multi-user system environments.
• Experience in all aspects of the software development lifecycle, including design, functional and technical requirements, coding, debugging, testing, release, and operational support.
• Familiarity with software development best practices, including coding standards, code reviews, source control management, build processes, testing, and operations.

• 5+ years of professional experience as an Android Developer using Kotlin.
• In-depth understanding of native Android development and experience developing complex, mission-critical applications.
• Strong understanding of Android architectures such as MVC, MVP, and MVVM.
• Experience with Android UI principles and best practices.
• Experience with offline storage, threading, and notifications.
• Proficiency with RxJava and Coroutines.
• Experience with APIs and integration with Android applications.
• Knowledge of application layer patterns and dependency injection.
• Experience using Work Manager.
• Experience with Git and GitHub.
• Experience with agile software development methodologies (Scrum, Kanban).
• Experience working with offshore/nearshore teams.
• Bachelor’s degree in Computer Science or a related field.

• A fully remote position with a structured schedule that supports work-life balance.
• The opportunity to be part of a dynamic team developing cutting-edge mobile solutions for logistics and transportation.
• Two weeks of paid vacation per year.
• 10 paid days for local holidays.

En CodersLab, actualmente estamos enfocados en el crecimiento global de nuestros equipos con el objetivo de posicionar nuestros productos en más países de Latinoamérica. Por esta razón, estamos buscando un Desarrollador Frontend

Te sumarás a un equipo desafiante y ambicioso con ganas de innovar en el mercado, haciendo que tus propuestas sean altamente valiosas para el negocio.

¡Aplica ahora para este increíble reto!

Responsabilidades:

• Implementar la aplicación en Android e iOS con una base de código compartida.
• Desarrollar interfaces responsivas y optimizadas para la mejor experiencia de usuario.
• Integrar sistemas de pago, onboarding y módulos de crédito.
• Colaborar con diseñadores UX/UI para garantizar una experiencia de usuario fluida.

Requisitos:

• Experiencia desarrollando apps en Flutter o React Native.
• Conocimiento de integración con APIs REST y SDKs de terceros.
• Familiaridad con publicación de apps en Google Play y App Store.
• Experiencia con sistemas de autenticación, pagos y notificación push.

Hibrido en Buenos Aires - 1 dia a la semana en la oficina
Relacion de dependencia
Salario en pesos argentinos

Responsabilidades:

• Implementar y mantener los contratos técnicos específicos de React Native y asegurar su cumplimiento.
• Colaborar estrechamente con equipos de desarrollo y stakeholders para definir los requerimientos técnicos y las mejores prácticas en el contexto de React Native.
• Innovar y proponer soluciones técnicas que mejoren la funcionalidad y la experiencia de usuario en aplicaciones móviles React Native.
• Resolver problemas complejos relacionados con el rendimiento de la aplicación móvil, problemas de compilación, entre otros, en el contexto de React Native.

• Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo frontend, con un enfoque significativo en React Native.
• Conocimientos comprobables en arquitectura de software, especialmente aplicada a aplicaciones móviles con React Native.
• Experiencia media con React Native, Axios (para solicitudes HTTP), Redux (para manejo de estado complejo), Context API de React (para manejo de estado global), y tecnologías relacionadas.
• Conocimientos en implementación de herramientas de testing para aplicaciones móviles React Native, como Jest, Detox, o Appium.
• Buena comprensión de los principios de diseño y patrones de arquitectura de software, especialmente adaptados al desarrollo móvil.
• Experiencia en la creación y mantenimiento de contratos técnicos.
• Excelentes habilidades de comunicación y colaboración, especialmente en un entorno ágil donde la interacción con otros equipos es crucial para el éxito del proyecto.

• Programación nativa en iOS o Android
• Ruby on Rails

• Nos preocupamos mucho de mantener una cultura basada en el respeto y compromiso.
• Este es un puesto remoto donde aceptamos postulaciones de cualquier lugar del mundo, pero privilegiamos aquellas que están en la franja UTC-2 a UTC-6.
• Si toca la casualidad de que vives en alguna de estas ciudades, también puedes contar con una oficina cómoda, amplia y bonita:
  • Santiago, Chile contamos con WeWork
• Usamos las herramientas que nos gustan y creemos necesarias para hacer nuestro trabajo más eficiente.
• Toma de decisiones directa para lo productos asignados: grandes poderes = grandes responsabilidades.
• Este puesto incluye stock options, es decir, bonos en forma de acciones de la empresa, no queremos contratar empleados, queremos sumar socios comprometidos con el proyecto.

Apply Digital is hybrid/remote-friendly. The preferred candidate should be based in LATAM and work in EST.

We are Apply Digital — a high-growth digital experience agency working with brands like Moderna, Kraft Heinz, and Atlassian. With a focus on transforming possibilities for people, we solve complex problems with well-executed digital solutions that make people's lives easier and help our clients compete.

We are looking for a Front-end focused Software Engineer to produce scalable software solutions and join a cross-functional team that’s responsible for the full software development life cycle, from conception to deployment. As a Software Engineer you will be responsible for implementing visual elements that are visible from the computer user’s vantage point within a web application. You will combine the art of design with the science of programming, translating UI/UX design wireframes into actual code.

• Design, develop, and maintain high-quality mobile applications using React Native, ensuring seamless performance, responsiveness, and exceptional user experiences.
• Collaborate with cross-functional teams, including designers and product managers, to deliver cutting-edge mobile solutions that align with client objectives and user needs.
• Utilize TypeScript and React Native best practices to architect, design, and implement robust and scalable mobile solutions.
• Implement and integrate mobile engineering patterns that ensure code reusability, modularity, and maintainability across projects.
• Troubleshoot and debug issues, optimize performance bottlenecks, and ensure the reliability of mobile applications across various devices and platforms.
• Willingness to put in extra effort when necessary to meet project deadlines and ensure the highest quality deliverables.

• Extensive experience in TypeScript and React Native development, with a strong portfolio showcasing successful mobile applications.
• Proficiency in either iOS or Android native development, with a deep understanding of platform-specific nuances and capabilities.
• Solid understanding of mobile engineering patterns, architectures, and best practices for building performant and scalable applications.
• Strong communication skills, both written and verbal, to effectively collaborate with cross-functional teams and stakeholders.
• Adept at problem-solving and debugging, with a strong analytical mindset to identify and resolve technical challenges.
• Demonstrated ability to lead and mentor junior developers, fostering a collaborative and growth-oriented team environment.
  Bachelor's degree in Computer Science, Engineering, or a related field.
• Proven experience (ideally 7+ years) in active software development.
• Proven experience (ideally 4+ years) in TypeScript and React Native development, with a track record of delivering successful mobile applications.

• Experience with either iOS or Android native development, showcasing an in-depth understanding of platform-specific technologies.
• Nice-to-have experience with web development using React, as well as a basic understanding of backend development concepts.
• Strong communication skills - both written and verbal, to various audiences.
• Past experience in a consultancy or professional services, or strong consulting experience.
• Passion for staying up-to-date with the latest industry trends, emerging technologies, and best practices in mobile development.

La principal misión del cargo será desarrollar e implementar mediante metodologías ágiles de desarrollo de software de nuevos productos y servicios innovadores para la corporación BCI, con el propósito de hacerlos disponibles para nuestros clientes y colaboradores, contribuyendo a la generación de nuevos negocios, a la continuidad operacional del negocio, a la satisfacción del cliente y al cumplimiento de visión innovadora corporativa, asegurando la calidad, escalabilidad y time to market de las soluciones.

-Desarrollar mediante metodologías ágiles de desarrollo de software, asegurando la calidad, escalabilidad y time to market de las soluciones.

-Proponer y evaluar diferentes tecnologías que permitan el desarrollo ágil de soluciones de software.

-Analizar e interpretar las propuestas de los productos a desarrollar de manera crítica. Siempre poniéndose en los pies de los stakeholders al enfrentarse a los desafíos.

-Título universitario en Ingeniería en Computación, Ingeniería Industrial o carreras afines.

-De 3 a 5 años de experiencia en desarrollo frontend con frameworks y lenguajes como Swift 5.0+, XCTest, Cocoapods, Fastlane, MVC, VIPER, Clean Swift o similares.

-Manejo de inglés nivel intermedio.

-Dominio extenso del API de Apple iOS.

-Experiencia en control de versiones utilizando Git.

-Conocimientos en testing funcional (pruebas unitarias, regresión, límites, UAT, IST, ATP) y no funcional (performance, ciclos, carga, estrés, seguridad) e integración continua.

-Experiencia en programación funcional, programación orientada a objetos y Test.

-Driven Development (TDD).-Dominio en el manejo de hilos y concurrencia (GCD, NSOperation).

-Experiencia en el manejo de diferentes tipos de almacenamiento de datos, como Core Data, Realm, UserDefaults, y Keychain.

-Conocimientos de Automatic Reference Counting (ARC) y gestión de memoria.

-Conocimiento en diseño y consumo de APIs RESTful.

-Experiencia con Push Notifications y servicios de notificaciones en iOS.

-Conocimiento avanzado en diseño de interfaces de usuario utilizando UIKit, con un enfoque en vistas programadas.

-Dominio en el uso y distribución de código a través de XCFrameworks, Cocoapods, y Swift Package Manager.

-Conocimientos en herramientas de gestión de roadmap de software como JIRA y Trello.

-Experiencia con herramientas de pruebas automatizadas como BrowserStack, Appium y otras similares.

-Conocimientos en Objective.

-C y su interoperabilidad con Swift.-Experiencia en el uso de Carthage como gestor de dependencias.

Nisum is a leading global digital commerce firm headquartered in California, with services spanning digital strategy and transformation, insights and analytics, blockchain, business agility, and custom software development. Founded in 2000 with the customer-centric motto “ Building Success Together® ,” Nisum has grown to over 1,800 professionals across the United States, Chile,Colombia, India, Pakistan and Canada. A preferred advisor to leading Fortune 500 brands, Nisum enables clients to achieve direct business growth by building the advanced technology they need to reach end customers in today’s world, with immersive and seamless experiences across digital and physical channels.

We are seeking a talented Lead Frontend Engineer with expertise in React and React Native to join our Nisum team in Chile or Colombia. The ideal candidate will work as part of a client team based in the USA, collaborating with cross-functional teams to design, develop, and maintain the web & app experiences. This role offers an opportunity to deliver exceptional user experiences while contributing to a dynamic and innovative environment.

Key Responsibilities:

• Lead the development of responsive, high-performance frontend interfaces using React and React Native.
• Guide other team members in the planning and estimation processes
• Perform code reviews and ensure the delivery of the team goals
• Collaborate with backend engineers and product managers to integrate APIs and ensure seamless functionality.
• Enhance existing functionality in the app & web flows.
• Build reusable components and front-end libraries for future use.
• Optimize components for maximum performance across a wide range of web-capable and mobile-capable devices.
• Troubleshoot and debug issues, ensuring application stability and a high-quality user experience.

• Must reside in Chile or Colombia
• Leadership, communication and commitment
• 4-8 years of professional experience in React and React Native development.
• Strong proficiency in JavaScript and frontend development tools.
• Hands-on experience with state management libraries (e.g., Redux, MobX).
• Familiarity with RESTful APIs and integration with backend services.
• Solid understanding of responsive design principles and cross-platform compatibility.

• Experience with performance optimization techniques for React Native applications.
• Familiarity with version control tools like Git.
• Understanding of CI/CD pipelines for frontend deployment.
• Knowledge of Agile development practices and collaboration tools (e.g., JIRA, Confluence).
• Experience with tools such as Webpack, Babel, or Metro Bundler.

• Belong to an international and multicultural company that supports diversity.
• Be part of international projects with a presence in North America, Pakistan, India and Latam.
• Work environment with extensive experience in remote and distributed work, using agile methodologies.
• Culture of constant learning and development in current technologies.
• Pleasant and collaborative environment, with a focus on teamwork.
• Access to learning platforms, Google Cloud certifications, Databricks, Tech Talks, etc.
• Being part of various initiatives and continuous participation in internal and external activities of innovation, hackathon, technology, agility, talks, webinars, well-being and culture with the possibility not only to participate but also to be an exhibitor.
• If you reside in Chile or Colombia you will also have access to several benefits related to our centers :)!

Nisum is an Equal Opportunity Employer and we are proud of our ongoing efforts to foster diversity and inclusion in the workplace.

At CodersLab, we are currently focused on the global growth of our teams with the goal of positioning our products in more Latin American countries. For this reason, we are looking for a motivated and goal-oriented Senior Mobile Engineer

You will join a challenging and ambitious team eager to innovate in the market, making your proposals highly valuable to the business.

Apply now for this incredible challenge!

Scope of Work:
The Senior Mobile Development Lead is responsible for designing, developing, and deploying cross-
platform mobile applications, ensuring technical excellence and scalability.
This role also involves managing a team of 3-5 mobile developers to deliver high-quality solutions that
align with the company's objectives.

Job Purpose
Lead and oversee the development of scalable, maintainable mobile applications across Android and iOS
platforms, managing a high-performing team of mobile developers to ensure delivery excellence and
alignment with organizational goals.

Accountabilities
 Develop and maintain high-quality cross-platform mobile applications using React Native,
ensuring compliance with performance and usability standards.
 Manage, mentor, and guide a team of 3-5 mobile developers, fostering a collaborative and
productive work environment.
 Implement state management solutions, including Redux, Redux Thunk, and Redux Saga, to
ensure efficient application workflows.
 Integrate third-party libraries such as Maps, Navigation, Firebase, and Notifications to enhance
application functionality.
 Lead the release process for applications on Google Play Store and Apple App Store, ensuring
timely deployment.
 Collaborate with product owners, designers, and backend teams to deliver seamless user
experiences.
 Drive continuous improvement by researching and implementing the latest tools, technologies,
and methodologies.
 Monitor and ensure code quality, scalability, and performance through robust testing and
reviews.

Role Requirements
Essential
1. Qualifications and Education:
o Bachelor’s degree in Computer Science, Information Technology, or a related field.
2. Experience:
o 6+ years of hands-on experience in mobile application development using React Native.
o Proven experience managing a team of 3-5 developers, including task delegation and
performance management.
o Experience with both Android and iOS native development (Java, Kotlin, Swift,
Objective-C).

3. Training:
o Training or certification in mobile development frameworks like React Native or Flutter.
4. Specialized Knowledge and Skills:
o Proficiency in Redux (Thunk & Saga), Firebase integration, and geolocation APIs.
o Expertise with development tools including Xcode, Android Studio, and Visual Studio
Code.
o Strong understanding of app deployment processes on Google Play Store and Apple App
Store.

Behavioral Competencies
 Strong leadership and team management abilities.
 Effective problem-solving and critical-thinking skills.
 Excellent communication and interpersonal skills.
 Adaptability to evolving technologies and methodologies.

Technical Competencies
 Advanced knowledge of React Native and Flutter.
 Expertise in state management tools like Redux, Thunk, and Saga.
 Proficiency in native development tools (Xcode, Android Studio).
 Skilled in integrating third-party libraries (Firebase, Geolocation, Notifications).

Remote LATAM

En CodersLab, actualmente estamos enfocados en el crecimiento global de nuestros equipos con el objetivo de posicionar nuestros productos en más países de Latinoamérica. Por esta razón, estamos buscando un Desarrollador/a iOS - Flutter motivado y orientado a objetivos.

Te unirás a un equipo desafiante y ambicioso con ganas de innovar en el mercado, haciendo que tus propuestas sean altamente valiosas para el negocio.

¡Postúlate ahora para este increíble desafío!

Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones móviles en Flutter y iOS.

Integrar aplicaciones con servicios backend mediante APIs RESTful.

Colaborar con equipos de diseño, producto y backend para optimizar la experiencia de usuario.

Identificar y resolver problemas técnicos para garantizar el rendimiento y la estabilidad de las aplicaciones.

Realizar pruebas y mejoras continuas en las aplicaciones.

Requisitos:

• Experiencia en desarrollo móvil iOS (Swift/Objective-C).
• Dominio de Flutter.
• Conocimientos de APIs RESTful y control de versiones (Git).
• Disponibilidad para modalidad híbrida en Santiago.

Hibrido en Santiago

CodersLab es una empresa dedica al desarrollo de soluciones dentro del rubro IT y actualmente nos encontramos apuntando al crecimiento de nuestros equipos de manera global con el objetivo de posicionarnos con nuestros productos en más países de Latinoamérica, es por ello que estamos en búsqueda de un Desarrollador Backend con experiencia en Flutter y NestJS para sumarse a nuestro equipo.

Te sumarás a un equipo desafiante y ambicioso con ganas de renovar el mercado, por lo que tus propuestas serán de mucho valor para el negocio.

¡Postula para este tremendo desafío!

Diseñar y desarrollar soluciones backend utilizando tecnologías como NestJS, TypeScript y GraphQL.

Implementar y mantener APIs seguras con tokenización y modelos de comunicación seguros.

Colaborar con equipos frontend y mobile en la integración de APIs.

Desarrollar y optimizar aplicaciones con Flutter (Web y Mobile).

Implementar pruebas unitarias y asegurar la calidad del código siguiendo las mejores prácticas.

Administrar bases de datos relacionales y no relacionales.

Utilizar metodologías ágiles (SCRUM) para la planificación y desarrollo de proyectos.

Documentar y versionar el software con herramientas como Jira, Git y Postman.

💡 Lo que necesitas:
✔ Experiencia en creación de APIs (GraphQL, RESTAPI).
✔ Conocimientos en Flutter, NestJS, Firebase, Hasura, y TypeScript.
✔ Familiaridad con metodologías ágiles (SCRUM) y modelo MVC.
✔ Experiencia en integración de APIs de terceros, Docker, y pruebas unitarias.
✔ Idiomas: Español (inglés deseable, pero no indispensable).

🔧 Plus si manejas:

• Jira, Bitbucket, Confluence.
• Sistemas de versionamiento GIT.
• OWASP Zap, SonarQube.
• OpenAI y herramientas de inteligencia artificial como asistentes.

Remoto LATAM

The Optimall es una empresa líder en servicios tecnológicos e innovadores orientados al apoyo en la toma de decisiones en Logística de carga y pasajeros en Chile, Colombia, Ecuador y Perú (pronto mucho más🚀).

Parte importante de nuestros proyectos apuntan a reducir costos de transporte, mejorar la visibilidad de la cadena de abastecimiento y ofrecer soluciones tecnológicas para la optimización de rutas, automatización de procesos y análisis de datos para nuestros clientes.

Liderar los procesos de onboarding de una o más de las líneas de negocio de la empresa, gestionando la adquisición de nuevos clientes y la correcta ejecución de los proyectos asociados, en tiempo y forma. Siendo encargado de gestionar las expectativas de los clientes controlando los tiempos requeridos, mostrando permanentemente el valor de los servicios contratados.

• Formación: Ingeniero Civil, Industrial, TI, o afín.
• Experiencia en el mundo de gestión y planificación de inventario y/o softwares asociados a optimizaciones de estos procesos.
• Experiencia en comercialización y/o implementación de Softwares.
• Experiencia en testeo de usuario de funcionalidades de software (QA).
• Manejo SQL, herramientas BI y Microsoft Office.

Jornada Mixta: Cowork 🏢 & Home Office 🏠

Horario laboral: Lunes a viernes Full Time⏱️

Proyectos retadores y uso de tecnologías a la vanguardia 🤓

Asignación por concepto de movilización y colación🪙

• Own a set of accounts and drive product adoption, renewal and expansion.
• Conduct regular monitoring of the account health for your portfolio and decide on the next steps to boost engagement.
• Develop and maintain strong relationships with the accounts by engaging with them meaningfully over multiple channels.
• Be the voice of the customers and champion their interests internally.
• Work closely with the Product and Engineering teams to build what helps your customers.
• Help customers integrate Optmyzr into their workflow and stay updated with the latest product updates by conducting regular online product onboarding and training sessions and check-ins over emails.

• Undergraduate in any discipline
• Ability to solve problems and work under pressure
• Smart and scrappy. Able to figure things out on your own
• Strong English communication skills, both verbal and written
• Prior experience in a customer facing role.
• Analytical mindset, with experience in using data to drive decisions and improve client engagement.
• Ability to work collaboratively in a fast-paced and dynamic environment.
• Empathy and a genuine interest in helping customers achieve their goals.

• Experience with PPC advertising (Google Ads, Microsoft Ads, Facebook Ads, etc.).You’re passionate about making customers happy
• You believe in "Actions speak louder than words"
• High-energy and confident.
• You’re driven, focused, and quick to take ownership of your work
• Humble - you’re willing to get into the details and you’re open to feedback
• Adaptable, resilient, and able to thrive in ambiguity - things change quickly in our fast-paced startup and you’ll need to be able to keep up!
• Growth-minded - you’re eager to expand your skill set and excited to learn and adapt all the time
• Desire for impact - be ready to take on a lot of responsibility and work collaboratively with your team.

• Informal work environment, where people like to be mentors instead of managers.
• Attractive benefits and a cool energetic team to work with!
• Very flexible and understanding team - with initiatives like "Select your own holiday list"
• Cool unorthodox perks like "Wanderlust" - where the company comps a vacation trip for employees.
• A team that cultivates an environment of trust and understanding - for both customers and employees.
• Constant team-building activities to foster collaboration and camaraderie.

Somos una multinacional donde puedes ser tú mismo y tus ideas importan. Priorizamos el mérito sobre la jerarquía, celebramos los valores y somos una jungla de diversidad.

¿Qué valores? Las 4H 😍: Somos Happy, Honestos, Humildes y Hungry por crecer en todo el mundo. Queremos conquistar el mundo con nuestro increíble talento: ¡entregar servicios de software a más de 20 países! 🏆🌎

Si tu pasión siempre estuvo en querer enseñar, pero no necesariamente en un salón de clases, únete a nuestro equipo para enseñar a todos nuestros clientes cómo usar nuestra plataforma en capacitaciones 1 a 1. Tu objetivo será encantarles con nuestras increíbles herramientas otorgándoles la mejor experiencia de aprendizaje💪.

• Enseñar a los nuevos clientes cómo usar y aprovechar la plataforma.
• Resolver todas las dudas que tengas los clientes respecto a la plataforma, servicio, entre otros mientras realizan las primeras capacitaciones.
• Otorgar una experiencia dinámica, clara y efectiva al cliente en sus primeros meses con GeoVictoria.

• Residencia en Lima, Perú.
• Bachiller en pedagogía, profesorado o carreras afines.
• Deseable experiencia en implementación o sistemas SaaS.
• Disponibilidad para trabajar presencialmente en la oficina.
• Experiencia en capacitaciones y/o dictando cursos.
• Manejo de Excel nivel intermedio.
• Comunicación oral y escrita efectiva.
• Personalidad espontánea y dinámica.
• Responsabilidad y puntualidad.

• Vestimenta libre, acá puedes ser tú mismo 😊
• Medio día libre en tu cumpleaños, para que puedas celebrar 🎉
• Cultura de empresa horizontal, donde tu talento te hace crecer 📈
• Eventos de celebración de cumplimiento de metas trimestrales, team buildings y más en todas las oficinas a nivel global 🌎
• Oficina Pet Friendly 🐶
• Café, Té disponible en la oficina ☕

BNamericas is a leading business intelligence platform in Latin America with 28 years of experience. We deliver comprehensive insights on projects, news, and data pertinent to key sectors including Electric Power, Infrastructure, Mining and Metals, Oil and Gas, and ICT. Our mission is to empower our clients to make informed decisions that spur regional development and investment, while fostering talent and expertise within our team. Join us and become part of our ambitious and innovative team as we expand our market reach with cutting-edge solutions!

• Collaborate closely with C-Level Executives, Directors, and Regional Managers across diverse industries to drive customer engagement and ensure satisfaction.
• Boost product usage at every stage of the customer journey, focusing on the attainment of client goals.
• Forge strong customer relationships to enhance retention and loyalty, maximizing customer lifetime value and minimizing churn.
• Act as the primary liaison for new customer onboarding, training end-users, and providing necessary post-launch support.
• Educate customers about the product’s functional capabilities, aligning them with customer needs to foster satisfaction.
• Manage Customer Success activities including training sessions, onboarding processes, product adoption, and renewal support.
• Proactively identify and address risks that may affect renewals, ensuring customer satisfaction throughout their journey.

We seek an individual with excellent communication skills who is goal-oriented, process-focused, and analytical. The ideal candidate thrives in a fast-paced environment and embraces a culture of innovation and collaboration. You should be highly adaptable, eager to learn, and able to implement new strategies effectively. A self-motivated and enthusiastic individual with a ‘can-do’ attitude will excel in this role. Additionally, you must be a team player, highly organized, and a problem-solver capable of educating users on new product features while maintaining attention to detail.

Specific requirements include:

• A University Degree.
• Fluent communication skills in English, Spanish, and Portuguese.
• Proven experience in customer success, customer service, or account management.
• Strong technical aptitude and ability to learn software applications.
• Proficiency in Microsoft Office Suite including Outlook, Excel, and PowerPoint.
• Familiarity with Salesforce/Intercom is a plus.
• Experience in a SaaS or software company is also desirable.

The hybrid work mode is only for those who live in Chile and you need availability to attend meetings in the office 1 or 2 times per week. If you do not live in Chile, it is 100% remote.

While not mandatory, familiarity with customer relationship management tools or software will enhance your ability to succeed in this role. Experience in sales-oriented positions or roles that require high levels of customer interaction will be advantageous.

Joining BNamericas means benefiting from a vibrant and inclusive workplace culture. Here are some of the standout benefits you can expect:

• Competitive monthly commissions.
• Comprehensive onboarding process and continuous training opportunities.
• An excellent working environment that promotes growth and development.
• Clear pathways for career advancement within the commercial domain.

We are excited about expanding our team and would love for you to be part of our journey. Join us and take advantage of our flexible work environment, development opportunities, and a great workplace atmosphere! 🌟

• Lead the onboarding process for new clients, ensuring a smooth transition and a high-quality experience.
• Act as the primary point of contact for customer inquiries and concerns, providing expert guidance and support.
• Develop and maintain strong relationships with clients to understand their needs and drive usage of the ElevateOS platform.
• Collaborate with cross-functional teams to enhance the onboarding process and improve customer satisfaction.
• Monitor customer feedback and implementation metrics, driving continuous improvements in our systems and processes.
• Conduct regular check-ins with clients to assess their satisfaction, address any issues, and identify opportunities for further engagement.
• Provide training sessions and workshops to empower customers in utilizing our tools effectively.

• Must have fluent english
• 3-5 years of experience in customer success, account management, or a client-facing role, ideally within a technology or SaaS environment.
• Strong communication and interpersonal skills, with an ability to build rapport and influence stakeholders at all levels.
• Outstanding problem-solving skills and an empathetic approach, with the ability to understand and respond to client needs effectively.
• Experience with project management methodologies to manage timelines and ensure deliverables are met.
• A passion for learning and improving processes for better customer outcomes.

• Experience working in the PropTech or real estate industry.
• Familiarity with CRM tools (Google Workspace, Hubspot, Airtable, JIRA, and Zendesk).
• Knowledge of data analysis and metrics tracking to assess customer engagement and satisfaction.

• Competitive salary and performance-based bonuses.
• Flexible work schedules with remote work options available.
• Opportunities for learning and development, including workshops and courses.
• A supportive and inclusive company culture that values diverse perspectives.
• Health and wellness programs to maintain a balanced lifestyle.
• Collaborative team environment, where your ideas and feedback are valued.

Contamos con un nutrido equipo de más de 200 profesionales, verdaderos artífices de la innovación digital. En el corazón de nuestra labor, destacamos como líderes indiscutibles, canalizando años de experiencia hacia la creación de plataformas tecnológicas adaptables y productos digitales de clase mundial.

El Ingeniero en Ciberseguridad será responsable de diseñar, implementar y mantener medidas de seguridad para proteger la infraestructura digital, datos y sistemas. Su objetivo es garantizar la seguridad, confidencialidad, integridad y disponibilidad de la información ante amenazas cibernéticas, alineándose con regulaciones internacionales y mejores prácticas del sector aeronáutico.

• Desarrollar e implementar controles de seguridad para prevenir ataques cibernéticos.
• Monitorear continuamente las amenazas y vulnerabilidades en la infraestructura.
• Garantizar el cumplimiento de normativas como ISO 27001, PCI-DSS, NIST.
• Detectar, analizar y mitigar incidentes de seguridad en tiempo real.
• Coordinar la respuesta ante ciberataques y realizar análisis forenses cuando sea necesario.
• Implementar mejoras en los planes de Continuidad Operativa (BCP) y Recuperación ante Desastres (DRP).
• Gestionar soluciones de firewalls, IDS/IPS, antivirus, DLP, SIEM y sistemas de autenticación multifactor (MFA).
• Evaluar la seguridad de nuevas aplicaciones y servicios en la nube (AWS, Azure, GCP).
• Aplicar pruebas de pentesting y análisis de vulnerabilidades en sistemas críticos.
• Capacitar a empleados y equipos internos en buenas prácticas de ciberseguridad.
• Investigar y aplicar nuevas tecnologías de seguridad para la mejora de procesos.
• Implementar prácticas de Security as Code en pipelines CI/CD.
• Configurar herramientas de escaneo de código estático (SAST) y dinámico (DAST) como SonarQube, Checkmarx, Snyk o OWASP ZAP.
• Definir políticas de seguridad en contenedores y orquestadores como Kubernetes.
• Desarrollar scripts y pipelines de automatización para auditorías de seguridad.
• Integrar herramientas de seguridad en infraestructura como código (IaC) con Terraform, Ansible o CloudFormation.
• Implementar controles de acceso en la nube utilizando políticas IAM y gestión de secretos (HashiCorp Vault, AWS Secrets Manager, Google Secret Manager).

• Ingeniero en Informática, Telecomunicaciones, Seguridad de la Información o carreras afines.
• Certificaciones deseables: CISSP, CISM, CEH, OSCP, ISO 27001 Lead Implementer.
• +3 años en Devops, seguridad informática, gestión de incidentes y protección de infraestructuras críticas.
• Experiencia en seguridad en la nube (AWS, GCP, Azure).
• Implementación de CI/CD con Jenkins, GitHub Actions, GitLab CI/CD o Azure DevOps.
• Administración de firewalls, VPNs, SIEM, IDS/IPS y seguridad en la nube.
• Lenguajes de scripting: Python, Bash, PowerShell.
• Lenguajes de IaC: Terraform o CloudFormation.
• Implementación de frameworks de seguridad (NIST, MITRE ATT&CK, OWASP).
• Herramientas de seguridad: Trivy, Falco, Sysdig, AWS Security Hub, Google SCC o afines.
• Español: Nativo
• Inglés: Intermedio-Avanzado (deseable para reportes internacionales).

• Pensamiento analítico y resolución de problemas.
• Capacidad para manejar crisis.
• Habilidades de comunicación y colaboración con equipos multidisciplinarios.
• Proactividad y actualización constante en ciberseguridad.

• Trabajar con un equipo de alto rendimiento, aprendemos y nos desarrollamos juntos.
• Un proyecto con foco en los usuarios, visión de UX e integrada al desarrollo.
• Acceso a grandes clientes y proyectos desafiantes.
• Aprendizaje y crecimiento permanente, organizamos meetups, capacitaciones y actividades culturales.
• Un entorno de trabajo flexible y dinámico.
• Beneficios especiales: un día libre de regalo por tu cumpleaños, días de descanso (previa coordinación), convenios para cursos de especialización.

• Identificación y Evaluación de Vulnerabilidades.
• Desarrollo e Implementación de Medidas de Protección.
• Monitorización y Detección de Amenazas.
• Gestión de Incidentes de Seguridad.
• Desarrollo de Políticas y Protocolos de Seguridad.

Al menos 3 años de experiencia en:

• Seguridad TI
• Administración de Consolas: Experiencia en TrendMicro (ApexOne, VisionOne), DeepSecurity, y Tenable.
• Redes y Vulnerabilidades: Gestión de redes y vulnerabilidades.
• Participación en Proyectos: Experiencia en proyectos de seguridad.
• Linux
• Administrar consolas de seguridad, gestionar inventarios, documentar procesos, participar en proyectos, aportar mejoras.

· Trabajo Hibrido (Ubicación Las Condes)

En CodersLab actualmente nos encontramos apuntando al crecimiento de nuestros equipos de manera global con el objetivo de posicionarnos con nuestros productos en más países de Latinoamérica, es por ello que estamos en búsqueda de un Soporte Tecnico N1 quien deberá ser una persona motivada y orientada al cumplimiento de objetivos.

Te sumarás a un equipo desafiante y ambicioso con ganas de renovar el mercado, por lo que tus propuestas serán de mucho valor para el negocio.

¡Postula para este tremendo desafío!

La posicion esta orientada a brindar mantenimiento a la infraestructura y comunicaciones entre las sedes, entre tus funciones estaria:

-Gestionar los incidentes y problemas de la infraestructura y comunicaciones, brindar asistencia de primer nivel y dar solución a las áreas de cliente interno en los SLAs establecidos y según las
políticas de TIC.
-Ejecutar las actividades de configuración, respaldo e inventario del parque informático de
Infraestructura y Comunicaciones.
-Verificar periódicamente el estado físico del parque informático de Infraestructura y
Comunicaciones.
-Coordinar los mantenimientos preventivos y correctivos de la infraestructura OnPremise /
Cloud.
-Gestionar con los proveedores y/o fabricantes para la solución efectiva de incidentes,
garantías y soportes de los equipos/servicios en coordinación con el líder técnico de infraestructura TIC.
-Presentar informes mensuales y semanales del estado de la infraestructura y
comunicaciones, asegurando su disponibilidad y calidad de los servicios.
-Dar atención de primer nivel a los incidentes y requerimientos generados por mesa de
ayuda, así como realizar el registro y seguimiento de las atenciones en la herramienta
FreshService.
-Proponer oportunamente mejoras a la infraestructura y comunicaciones.
-Acompañar al área de TIC en el despliegue de nuevos proyectos tecnológicos en coordinación con el líder técnico de Infraestructura TIC.
-Hacer análisis de causa raíz para incidentes recurrentes y proponer oportunamente
mejoras para la Infraestructura y Comunicaciones.
-Respetar los lineamientos del sistema integrado de gestión de calidad, seguridad, salud
ocupacional y medio ambiente.

Nos orientamos a perfiles con experiencia en el sector de minería, industrias, construcción o a fin con un minimo de experiencia de 2 años en puestos similares. Se valora contar con:
• Estudios en CCNA (Cisco Certified Network Associate).
• Conocimientos de ITIL (Information Technology Infrastructure Library)
• Ciberseguridad (NIIST o ISO 27001).
• Herramienta de gestión de tickets de atención (Freshservice u otra).
• Soporte de administración de servidores
• Soporte y mantenimiento de redes y comunicaciones
• Soporte de seguridad de infraestructura
• soporte y mantenimiento de radios de comunicación.

Se debe contar además con disponibilidad para viajar a las operaciones en sedes mineras del cliente (Pasco, La Libertad y sierra de Lima) al menos 50% del tiempo como parte de las
actividades de inspecciones, mantenimientos y atención de incidentes.

• Hardware: Instalación, mantención y configuración de PCs, notebooks, impresoras y salas multimedia.
• Software: Instalación de sistemas operativos, ofimática, VPN, Active Directory y software corporativo en Windows y Mac.
• Configuraciones: Manejo de correo Exchange/Office 365, VPN, carpetas compartidas, redes y accesos.
• Redes y Conectividad: Instalación y configuración de switches, routers, puntos de red y conectividad LAN/WiFi.
• Soporte en Salas Hyflex: Instalación, configuración y asistencia técnica en clases con equipos multimedia avanzados.

• Turno 1: Lunes a Viernes (08:00 - 18:00)
• Turno 2: Lunes a Jueves (10:30 - 20:00) | Viernes (12:00 - 22:00)
• Turno 3: Miércoles a Domingo (08:00 - 18:00)
• Turno 4: Miércoles a Viernes (08:00 - 18:00) | Sábado y Domingo (08:00 - 20:00)

• Contrato Proyecto, con opción a Indefinido al 3er mes.
• Tarjeta Amipass ($4.500 por día trabajado).
• Seguro Complementario de Salud y Seguro de Vida.
• Aguinaldos en Fiestas Patrias y Navidad.
• Acceso a certificaciones y cursos AWS y Azure.
• Convenios con Gimnasio Pacific y Clínica Dental MasDent.
• Caja de Compensación Los Andes.

En CodersLab, actualmente estamos enfocados en el crecimiento global de nuestros equipos con el objetivo de posicionar nuestros productos en más países de Latinoamérica. Por esta razón, estamos buscando un Ingeniero de Soporte motivado y orientado a objetivos.

Te unirás a un equipo desafiante y ambicioso con ganas de innovar en el mercado, haciendo que tus propuestas sean altamente valiosas para el negocio.

¡Postúlate ahora para este increíble desafío!

Tareas a Realizar:

• Proporcionar soporte técnico para las aplicaciones, asegurando su correcto funcionamiento y resolución de problemas.
• Gestionar y ejecutar despliegues de nuevas versiones o actualizaciones de aplicaciones.
• Realizar actividades de parchado de sistemas y aplicaciones para garantizar la seguridad y el rendimiento óptimo.
• Ejecutar tareas de mantenimiento preventivo y correctivo de aplicaciones y plataformas tecnológicas.
• Monitorear el estado de los sistemas y realizar acciones proactivas para evitar posibles incidentes.
• Colaborar con equipos de desarrollo y otros equipos técnicos para resolver problemas y mejorar la eficiencia operativa.

Requisitos:

• Experiencia de al menos 3 años en roles similares de soporte de aplicaciones.
• Conocimiento en gestión de despliegues, parchado y mantenimiento de aplicaciones.
• Conocimiento de sistemas operativos y plataformas tecnológicas en el contexto de soporte TI.
• Experiencia en la resolución de problemas técnicos y optimización de aplicaciones.
• Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo.
• Habilidad para gestionar múltiples tareas y prioridades de manera eficiente.
• Disponibilidad para trabajar en modalidad híbrida.
• Título universitario o técnico en Ingeniería de Sistemas, Informática o afines.

Modalidad de Trabajo: Híbrido (una vez por semana) en Santiago de Chile
Periodo: 6 meses

• Instalación, mantenimiento y configuración de equipos de hardware (PCs y notebooks).
• Resolución de fallas de software y hardware, incluyendo la asistencia técnica en salas hyflex.
• Configuración de impresoras y dispositivos móviles.
• Soporte en la creación y mantenimiento de redes y conexiones de datos.
• Asistencia durante las actividades en salas de Hyflex y capacitación a usuarios en el uso de equipos tecnológicos

• Título en Ingeniería en Sistemas, Analista Programador, Técnico de Redes o carrera afín.
• Entre 2 a 3 años de experiencia en posiciones de Soporte Técnico Terreno.
• Habilidades de análisis y síntesis, proactividad, flexibilidad y compromiso.
• Excelente capacidad de relaciones interpersonales y adaptabilidad al trabajo en equipo.

• Conocimientos en la instalación y configuración de telefonía digital e IP.
• Experiencia con plataformas de software como Active Directory, VPN, y sistemas de gestión empresarial.
• Conocimientos en equipos de videoconferencia y tecnologías de aula.
• Capacidad para trabajar bajo presión y en horarios rotativos.

• Contrato inicial de proyecto que se puede transformar en indefinido a partir del tercer mes.
• Oportunidades de capacitación en tecnologías como AWS y Azure.
• Acceso a seguro de salud complementario y seguro de vida.
• Tarjeta amipass, aguinaldos y actividades externas regulares.
• Acceso a gimnasio y convenios con clínicas odontológicas.
• Flexibilidad en los horarios, con diferentes turnos disponibles para adaptarse a tus necesidades.

En CodersLab actualmente nos encontramos apuntando al crecimiento de nuestros equipos de manera global con el objetivo de posicionarnos con nuestros productos en más países de Latinoamérica, es por ello que estamos en búsqueda de un ANALISTA DE GESTIÓN DE INCIDENTES quien deberá ser una persona motivada y orientada al cumplimiento de objetivos.

Te sumarás a un equipo desafiante y ambicioso con ganas de renovar el mercado, por lo que tus propuestas serán de mucho valor para el negocio.

¡Postula para este tremendo desafío!

PROPÓSITO DEL CARGO: Brindar atención a las incidencias e incidentes de manera estructurada, eficiente y oportuna, garantizando una experiencia de alta satisfacción de nuestros clientes internos.

1. Monitoreo y Análisis:
   • Monitorear, analizar y atender incidentes e incidencias reportadas por los usuarios, asegurando una respuesta rápida y efectiva.
2. Identificación de Incidencias:
   • Identificar incidencias a partir de los reportes generados en Jira y clasificar la urgencia y el impacto de cada una.
3. Asignación de Incidencias:
   • Asignar las incidencias identificadas a los equipos resolutores correspondientes, facilitando la correcta gestión y seguimiento.
4. Gestión de Clientes Impactados:
   • Identificar y documentar a los clientes impactados por las incidencias, aplicando acciones mitigantes cuando sea necesario.
5. Resolución de Problemas:
   • Resolver problemas de nivel 1 y brindar apoyo en la solución de incidencias de nivel 2, colaborando con el equipo para una resolución efectiva.
6. Seguimiento de Incidencias:
   • Realizar seguimiento de cada incidencia hasta su completa solución, asegurando la satisfacción del cliente interno.
7. Coordinación con Equipos Resolutores:
   • Coordinar con los equipos resolutores para asegurar la pronta solución de los incidentes críticos.
8. Monitoreo y Respuesta de Incidencias Resueltas:
   • Monitorear incidencias que han sido resueltas y proporcionar respuestas finales a los tickets, incluyendo hallazgos y la solución aplicada.

• Herramientas de Gestión:
  • Conocimiento en Jira (deseable) para la gestión y seguimiento de incidencias.
• Manejo de Datos:
  • Excel avanzado para análisis de datos e informes.
• Organización y Planificación:
  • Capacidad para organizarse y planificarse efectivamente en un entorno cambiante.
• Bajo Presión:
  • Manejo de trabajo bajo presión, manteniendo la calma y la eficiencia en situaciones desafiantes.
• Trabajo en Equipo:
  • Habilidades de comunicación efectiva y trabajo en equipo para colaborar con diferentes áreas.
• Adaptabilidad:
  • Capacidad de adaptación a cambios y ajustes en procesos y procedimientos.

• Realizar instalación, mantención y configuración de hardware como PC, notebooks e impresoras.
• Instalar y mantener software corporativo y resolver fallas en aplicaciones de escritorio.
• Configurar correos corporativos en dispositivos y manejar configuraciones de red básica, incluyendo routers y VPN.
• Brindar asistencia técnica en las salas Hyflex, incluyendo la preparación e instalación de equipamiento audiovisual.
• Colaborar con el equipo técnico para asegurar la continuidad del servicio y la satisfacción del cliente.

• Título de Analista Programador, Técnico de Redes, Ingeniero de Sistemas o carrera afín.
• Entre 2 a 3 años de experiencia en soporte técnico de terreno.
• Habilidades para relacionarte con diferentes clientes y adaptarte rápidamente a cambios.

• Configuración de sistemas operativos Mac e instalación de software variado como antivirus y otras aplicaciones corporativas.
• Maniobra de equipamiento avanzando en salas de videoconferencia y colaboración.
• Asistencia y resolución de problemas en entornos empresariales complejos.

• Turno 1: Lunes a Viernes de 08:00 AM a 06:00 PM.
• Turno 2: Lunes a Jueves de 10:30 AM a 08:00 PM y Viernes de 12:00 PM a 10:00 PM.
• Turno 3: Miércoles a Domingo de 08:00 AM a 06:00 PM.
• Turno 4: Miércoles a Viernes de 08:00 AM a 06:00 PM y Sábado y Domingo de 08:00 AM a 08:00 PM.

• Seguro Complementario de Salud y Seguro de Vida.
• Tarjeta amipass con valor equivalente a $4.500 por días trabajados.
• Aguinaldos por Festividades y posibilidad de acceso a certificaciones en AWS y Azure.
• Convenios con clínicas y días de permiso.

En CodersLab actualmente nos encontramos apuntando al crecimiento de nuestros equipos de manera global con el objetivo de posicionarnos con nuestros productos en más países de Latinoamérica, es por ello que estamos en búsqueda de un IT Support, especializado en gestión de inventarios de activos de tecnología quien deberá ser una persona motivada y orientada al cumplimiento de objetivos.

Te sumarás a un equipo desafiante y ambicioso con ganas de renovar el mercado, por lo que tus propuestas serán de mucho valor para el negocio.

¡Postula para este tremendo desafío!

Gestión de Inventarios de Activos Tecnológicos:
a. Supervisión y mantenimiento del inventario de activos tecnológicos, asegurando que los registros sean precisos y estén actualizados.
b. Control de movimientos de activos (altas, bajas, modificaciones) en las distintas ubicaciones de la empresa.
Interacción con Proveedores y Equipos Internos:
a. Mantener comunicación fluida con proveedores para entrega en tiempo y forma de información relacionada a inventarios.
b. Colaboración con equipos internos de las distintas unidades de negocios para la asignación de activos y control de inventarios.
Generación y Actualización de Registros de Inventario:
a. Uso de sistemas internos para la creación y actualización de registros detallados de activos.
b. Implementación de controles rigurosos para asegurar la consistencia entre los inventarios físicos y los registros lógicos.
Control de Ciclo de Vida de Activos:
Gestión de todo el ciclo de vida de los activos tecnológicos, desde su adquisición hasta su disposición final.
Mantenimiento de políticas y procedimientos sobre la renovación y baja de activos.
Auditorías de Inventario:
Realización periódica de auditorías de inventarios físicos para garantizar la integridad de los registros.
Resolución de discrepancias entre inventarios físicos y registros en sistemas.
Uso de Power BI para la Generación de Métricas de Inventario:
Creación de dashboards interactivos y reportes en Power BI para la visualización y análisis de datos de inventario.
Monitoreo de KPIs relacionados con la gestión de inventarios y el ciclo de vida de activos.
Presentación de Iniciativas de Eficiencia:
Identificación de áreas de mejora en los procesos de inventario y propuesta de iniciativas para optimizar la gestión de activos.
Colaboración con equipos multidisciplinarios para implementar soluciones innovadoras.
Documentación de Procesos y Procedimientos de Inventario

Habilidades Técnicas:
-Profundo conocimiento en administración y gestión de activos tecnológicos.
-Competencia avanzada en el uso de herramientas, Power BI y Excel.
-Familiaridad con herramientas de Microsoft Office 365 a nivel intermedio.

En CodersLab actualmente nos encontramos apuntando al crecimiento de nuestros equipos de manera global con el objetivo de posicionarnos con nuestros productos en más países de Latinoamérica, es por ello que estamos en búsqueda de un Asistente de Control de Accesos quien deberá ser una persona motivada y orientada al cumplimiento de objetivos.

Te sumarás a un equipo desafiante y ambicioso con ganas de renovar el mercado, por lo que tus propuestas serán de mucho valor para el negocio.

¡Postula para este tremendo desafío!

-Gestión y ejecución de Altas, Bajas y Modificaciones de Accesos y Privilegios en los sistemas de BF para los usuarios internos (pudiendo éstos ser proveedores también).
-Gestión de requerimientos en Jira, sobre accesos y privilegios.
-Gestión de Indicadores para Control de Accesos.
-Actualización de Documentación Operativa de Control de Accesos.

-Jira y Outlook, manejo de módulos de accesos de 20 aplicaciones y alrededor de 150 tickets al mes.
-Atención casos escalados (criterio y comunicación).
-Contención y control del backlog.
-Comunicación asertiva y empatía con cliente
-Conocimiento accesos y perfiles de usuarios.
-Formulación de flujos de procesos y automatización, como mejoras.

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At Niuro, we connect elite tech teams with innovative projects in collaboration with leading U.S. companies. Our mission emphasizes simplifying global talent acquisition through efficient and high-quality solutions. We empower our teams by providing opportunities for continuous professional growth, ensuring success in technologically challenging projects. As such, we handle all administrative aspects including hiring and payments, allowing our professionals to focus on achieving outstanding results in their respective fields.

• Model Development & Optimization: Enhance accuracy and speed of YOLO (or similar models) through advanced CNN architectures and optimization techniques.
• Dataset Management & Augmentation: Expand and refine datasets, utilizing data augmentation techniques to enhance model robustness.
• Model Training & Evaluation: Train and validate models against key metrics (precision, recall, mAP) to ensure reliable performance in real-world scenarios.
• Deployment on Embedded Hardware: Optimize and deploy models on Jetson Orin Nano (or similar) using TensorRT for high-speed inference.
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• Computer Vision Expertise: 5+ years in deep learning and computer vision.
• Model Development: Strong experience with YOLO, Faster R-CNN, EfficientDet, or similar architectures.
• Deep Learning Frameworks: Proficiency in PyTorch or TensorFlow for model training and optimization.
• Data Handling: Experience managing large datasets and applying data augmentation techniques.
• Performance Optimization: Knowledge of model quantization, pruning, and employing TensorRT for real-time inference.
• Embedded AI: Proven experience deploying models on NVIDIA Jetson devices.
• Evaluation & Metrics: Strong familiarity with key performance metrics including mAP, IoU, recall, and precision.
• Software Development Skills: Proficiency in Python, with experience in C++ being a plus.
• Problem-Solving & Debugging: Ability to fine-tune models based on real-world feedback.
• OpenCV Expertise: Demonstrable experience with OpenCV for advanced image processing and real-time computer vision applications.

• Experience with ONNX, OpenVINO, or similar model optimization tools.
• Familiarity with ROS (Robot Operating System) for robotics applications.
• Experience in medical imaging or AI applications within healthcare.
• Knowledge of sensor fusion technologies such as LiDAR and depth cameras.

En Mediastream, llevamos más de 12 años a la vanguardia de la tecnología de streaming, colaborando con empresas y broadcasters de renombre a nivel global. Nuestro objetivo es crear una experiencia excepcional para la visualización de contenido audiovisual, por lo que desarrollamos soluciones personalizadas y herramientas innovadoras. Nos dedicamos a brindar un servicio integral donde el cliente recibe apoyo continuo y acceso a soporte 24/7, asegurando que contamos con las mejores prácticas en la gestión de contenido y la comprensión del comportamiento de la audiencia.

• Gestión y desarrollo del talento humano: proceso de reclutamiento y selección de personal, capacitación y diseño de planes de carrera.
• Implementación de estrategias de recursos humanos en alineación con los objetivos de la empresa, fomentando un ambiente laboral positivo y una cultura de alto desempeño.
• Diseño y ajuste de políticas de recursos humanos, incluyendo compensaciones y beneficios para el personal.
• Mantenimiento de un clima organizacional favorable, evaluando continuamente el rendimiento y el bienestar de los empleados.

• Buscamos un profesional altamente capacitado en la gestión del talento humano, con experiencia comprobada en desarrollo organizacional, selección y retención de talento.
• El candidat@ ideal será capaz de implementar estrategias de recursos humanos que estén alineadas con los objetivos corporativos, asegurando un clima organizacional positivo.
• Buscamos habilidades en liderazgo, comunicación efectiva y una visión integral de la gestión del capital humano.
• Se valorarán habilidades analíticas y una orientación hacia resultados, así como la capacidad para trabajar de manera proactiva en la identificación y solución de problemas relacionados con el personal y el ambiente laboral.

• Sería deseable contar con experiencia adicional en el uso de herramientas tecnológicas aplicadas a la gestión de recursos humanos y en la implementación de programas de bienestar para empleados.
• También valoramos la familiaridad con el manejo de sistemas de seguimiento de aplicaciones (ATS) y la capacidad para analizar métricas de recursos humanos que informen sobre la efectividad de las estrategias implementadas, así como la experiencia en gestión de cambios organizacionales.

• Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo dentro de un equipo comprometido con la excelencia.
• Valoramos el crecimiento profesional y brindamos oportunidades para capacitación y desarrollo continuo.
• Como parte de Mediastream, te ofrecemos un paquete competitivo de compensación, incluyendo beneficios adicionales de carácter personal y profesional, garantizando que nuestros empleados encuentren satisfacción y motivación en su trabajo diario.

Skillnest es una academia de programación con una presencia global, originada en Silicon Valley y con más de 15 años de experiencia. Llevamos cuatro años ofreciendo nuestros programas en Latinoamérica y nos destacamos por un enfoque flexible, orientado a resultados y centrado en la toma de decisiones basadas en datos. Como equipo joven, estamos comprometidos con transformar vidas a través de la educación en programación y apoyamos activamente la empleabilidad de nuestros graduados.

Como Instructor Full Stack JavaScript, tu misión será impartir clases de manera síncrona, preparando a los estudiantes para iniciar su carrera en la industria tecnológica al graduarse.

Deberás aplicar nuestro currículo de contenidos, guiando a los estudiantes a través de las tecnologías fundamentales y avanzadas que componen el stack de JavaScript

Tus responsabilidades serán

1. Impartir clases online, siguiendo el currículo de Skillnest, enfocado en buenas prácticas de programación.
2. Completar los ejercicios y principales asignaciones que los estudiantes deberán aprender.
3. Enseñar tecnologías web clave para la primera etapa, Fundamentos de la web; incluyendo HTML, CSS, JavaScript, Bootstrap, Github, MySQL.
4. Enseñar tecnologías web clave para la segunda etapa, Full Stack JavaScript; incluyendo Programación Orientada a Objetos (POO), Programación Funcional, Programación Asíncrona, Manejo del DOM , Node.js, Express.js, React.js y Manejo de API REST.
5. Facilitar el despliegue de aplicaciones web en el servicio EC2 de AWS, enseñando comandos de Linux.

Experiencia en Fundamentos de Web: HTML, CSS, JavaScript, AJAX, Bootstrap, MySQL, y conocimientos en Algoritmos y Estructuras de Datos.

• Dominio de los frameworks Express.js y React.js en el stack de JavaScript, junto con bases de datos MySQL.
• Conocimiento en Linux y Ubuntu para el despliegue en AWS.
• Amplia visión y experiencia en desarrollo de software y programación.
• Nivel de inglés medio o alto.
• Disponibilidad para recibir capacitación adicional antes del inicio de los cursos.
• Dedicación laboral de 20 horas por semana.

En el rol de instructor para este bootcamp debes tener al menos 1 año de experiencia enseñando en 3 de 7 áreas del conocimiento:

• Programación orientada a objetos
• Python o algún lenguaje de scripting (Python, Java, JavaScript entre otros)
• Bases de datos
• Ciberseguridad
• Conectividad y redes (AWS, Google Cloud, Microsoft Azure)
• DevOps
• Data Science & Machine Learning

Pertenecer al Registro y Evaluación Unificada de Facilitadores (REUF de SENCE).

• Acceso al contenido de los programas de Skillnest para capacitación personal.
• Capacitación sobre la metodología de enseñanza de Skillnest antes de iniciar el bootcamp.

Si eres un apasionado de la programación, la enseñanza y buscas un entorno de trabajo desafiante, ¡únete a Skillnest y sé parte de la revolución educativa en programación.

1. Impartir clases online, siguiendo el currículo de Skillnest, enfocado en buenas prácticas de programación.
2. Completar los ejercicios y principales asignaciones que los estudiantes deberán aprender.
3. Enseñar tecnologías web clave para la primera etapa, Fundamentos de la web; incluyendo HTML, CSS, JavaScript, Bootstrap, Github, MySQL.
4. Enseñar tecnologías web clave para la segunda etapa, Full Stack Java; incluyendo Java SE, Java Java EE (Jakarta EE), JPA (Java Persistence API). Frameworks Spring y Spring Boot.
5. Facilitar el despliegue de aplicaciones web en el servicio EC2 de AWS, enseñando comandos de Linux.

• Dominio de los frameworks Spring y Spring Boot en el stack de Java, junto con bases de datos MySQL.
• Conocimiento en Linux y Ubuntu para el despliegue en AWS.
• Amplia visión y experiencia en desarrollo de software y programación.
• Nivel de inglés medio o alto.
• Disponibilidad para recibir capacitación adicional antes del inicio de los cursos.
• Dedicación laboral de 20 horas por semana.

• Programación orientada a objetos
• Python o algún lenguaje de scripting (Python, Java, JavaScript entre otros)
• Bases de datos
• Ciberseguridad
• Conectividad y redes (AWS, Google Cloud, Microsoft Azure)
• DevOps
• Data Science & Machine Learning

• Acceso al contenido de los programas de Skillnest para capacitación personal.
• Capacitación sobre la metodología de enseñanza de Skillnest antes de iniciar el bootcamp.

Skillnest es una academia de programación con una presencia global, originada en Silicon Valley y con más de 15 años de experiencia. Llevamos cuatro años ofreciendo nuestros programas en Latinoamérica y nos destacamos por un enfoque flexible, orientado a resultados y centrado en la toma de decisiones basadas en datos. Como equipo joven, estamos comprometidos con transformar vidas a través de la educación en programación y apoyamos activamente la empleabilidad de nuestros graduados.

Como Instructor Full Stack Python, tu misión será impartir clases de manera síncrona, preparando a los estudiantes para iniciar su carrera en la industria tecnológica al graduarse.

Deberás aplicar nuestro currículo de contenidos, guiando a los estudiantes a través de las tecnologías fundamentales y avanzadas que componen el stack de Python

Tus responsabilidades serán

1. Impartir clases online, siguiendo el currículo de Skillnest, enfocado en buenas prácticas de programación.
2. Completar los ejercicios y principales asignaciones que los estudiantes deberán aprender.
3. Enseñar tecnologías clave, incluyendo HTML, CSS, JavaScript, Bootstrap, Github, MySQL, Python, Django y comandos de Linux para el despliegue en AWS.
4. Facilitar el despliegue de aplicaciones web en el servicio EC2 de AWS, enseñando comandos de Linux.

Requerimientos del cargo

• Experiencia en Fundamentos de Web: HTML, CSS, JavaScript, AJAX, Bootstrap, MySQL, y conocimientos en Algoritmos y Estructuras de Datos.
• Dominio de los frameworks Django y Flask en el stack de Python, junto con bases de datos MySQL.
• Conocimiento en Linux y Ubuntu para el despliegue en AWS.
• Amplia visión y experiencia en desarrollo de software y programación.
• Nivel de inglés medio o alto.
• Disponibilidad para recibir capacitación adicional antes del inicio de los cursos.
• Dedicación laboral de 20 horas por semana.

En el rol de instructor para este bootcamp debes tener al menos 1 año de experiencia enseñando en 3 de 7 áreas del conocimiento:

• Programación orientada a objetos
• Python o algún lenguaje de scripting (Python, Java, JavaScript entre otros)
• Bases de datos
• Ciberseguridad
• Conectividad y redes (AWS, Google Cloud, Microsoft Azure)
• DevOps
• Data Science & Machine Learning

Pertenecer al Registro y Evaluación Unificada de Facilitadores (REUF de SENCE).

• Acceso al contenido de los programas de Skillnest para capacitación personal.
• Capacitación sobre la metodología de enseñanza de Skillnest antes de iniciar el bootcamp.

Si eres un apasionado de la programación, la enseñanza y buscas un entorno de trabajo desafiante, ¡únete a Skillnest y sé parte de la revolución educativa en programación.

CodersLab es una empresa dedicada al desarrollo de soluciones en el sector IT. Actualmente, nos enfocamos en expandir nuestros equipos a nivel global para posicionar nuestros productos en más países de América Latina. Por eso, estamos buscando un PM con experiencia en Retail Pro para unirse a nuestro equipo.

Formarás parte de un equipo desafiante y ambicioso, con ganas de innovar en el mercado, donde tus ideas y contribuciones serán altamente valiosas para el negocio.

¡Postúlate ahora para este increíble desafío!

Actualización de Retail Pro (de la Versión 1.4 a 2.4). Nos encontramos en la fase inicial de un proyecto crítico de actualización del sistema Retail Pro, migrando de la versión 1.4 a la 2.4.

Entre tus funciones estarán:
-Planificación y Ejecución: Diseñar el plan de proyecto para la actualización del sistema, estableciendo hitos, cronogramas y objetivos claros, y asegurar la ejecución efectiva en cada fase del proyecto.
-Coordinación de Equipos: Liderar y supervisar equipos técnicos y de soporte distribuidos, garantizando una comunicación fluida a través de herramientas digitales (Ej: Grupos de WhatsApp y plataformas de tickets).
-Gestión de Riesgos y Seguimiento: Monitorear el progreso del proyecto, identificar y gestionar riesgos, y proponer soluciones y acciones correctivas cuando sea necesario.
-Comunicación con Stakeholders: Actuar como el principal punto de contacto entre el cliente, los equipos técnicos y la dirección, asegurando que todas las partes estén informadas y alineadas con los avances y requerimientos del proyecto.
-Optimización de Procesos: Evaluar y mejorar continuamente los procesos de implementación y soporte para maximizar la eficiencia y la calidad del proyecto.

-Experiencia Profesional: Mínimo 3 años de experiencia en la gestión de proyectos IT, preferiblemente en actualizaciones o migraciones de sistemas, y conocimiento previo en entornos Retail Pro.
-Conocimiento Técnico: Familiaridad con las versiones de Retail Pro (actual 1.4 y nueva 2.4) y nociones básicas en conectividad de redes y soporte de dispositivos IT.
-Habilidades de Liderazgo y Comunicación: Capacidad demostrada para liderar equipos remotos y coordinar múltiples áreas, manteniendo una comunicación clara y efectiva.
-Orientación a Resultados: Habilidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples tareas simultáneamente, asegurando el cumplimiento de plazos y objetivos establecidos.
-Experiencia con Herramientas de Gestión: Competencia en el uso de plataformas de seguimiento de proyectos y sistemas de tickets.
-Ingles Intermedio

Modalidad de Trabajo: Remota
Jornada laboral : 8:00 am a 5:00 pm, hora de Centroamérica.
Duración del proyecto: 5 meses.
Modalidad de contratación: Contractor.

MISIÓN DEL CARGO

Responsable de mantener la integridad y homogeneidad funcional y técnica del end to end de cada proceso a través de los diferentes negocios y sus requerimientos, trabajando en conjunto con los Subgerentes de Delivery en pos de acelerar y agilizar el delivery a través de la reutilización, escalabilidad y estandarización de las soluciones.

• Liderar el end to end de proceso, impulsando al trabajo colaborativo entre los equipos y procurando mantener el catálogo de soluciones actualizado.
• Fomentar la estandarización e integridad de los diferentes squad a través de los negocios.
• Alinear con los Subgerentes de Delivery y Project Manager, soluciones del catálogo frente a las necesidades del negocio.
• Promover sinergia constante entre los squads y los usuarios de cada negocio/proyecto.
• Orientar y apoyar a los equipos de gestión de proyectos en el diseño de los requerimientos.
• Asesorar sobre mejores prácticas y soluciones lo más ad hoc posible a las necesidades de los negocios.
• Apoyar al Subgerentes de Delivery en el análisis de los requerimientos de los negocios.
• Posicionar a la Gerencia de Delivery como un área tecnológica partner con los negocios, a través de ofrecer un valor diferencial.
• Capacitar a los equipos en las diferentes soluciones funcionales de cada end to end.
• Generar capacidades y descentralizar el conocimiento en los equipos internos.

FORMACIÓN:

• Título profesional de Ing. Civil Informático o afin
• Deseable certificaciones Agile y PMI

EXPERIENCIA:

• Mínimo 5 años de experiencia en desarrollo y gestión de proyectos SAP, especialmente en procesos logísticos EXCLUYENTE
• Mínimo 3 años de experiencia liderando proyectos TI. EXCLUYENTE
• Mínimo 3 años de experiencia en configuración de procesos logísticos en SAP. EXCLUYENTE

CONOCIMIENTOS TÉCNICOS:

• SAP MM (Excluyente)
• Ariba (Deseable)
• WMS (Deseable)
• Google Cloud Platform (Deseable)
• Conocimiento en integraciones de SAP con otras plataformas (Deseable)
• Conocimiento en desarrollo ABAP (Deseable)

• Contrato: Indefinido
• Ubicación: Corporativo Santiago / Corporativo Los Ángeles (Estamos abiertos a recibir candidatos que puedan trabajar tanto desde Santiago como desde Los Ángeles)
• Modalidad 4x1: 4 días presencial y 1 día online