Trabajos Remotos

Agendapro simplifica el día a día a dueños y administradores de Centros de Salud, Estética, Belleza y Deporte a través de un software de gestión todo-en-uno, el cual les permite enfocarse en lo más importante: sus clientes y hacer crecer su negocio.

Actualmente tenemos más de 13.000 clientes en 17 países, creciendo en todo Latinoamérica.

Somos parte de Y Combinator, una de las aceleradoras con más prestigio a nivel mundial. Reconocida por apoyar a empresas como Rappi, Stripe, Airbnb y Dropbox entre otras. Así que llegarás en el momento perfecto para colaborar con nuestras metas de crecimiento 🚀.

¿Preparado para crecer con nosotros? 😎

En la posición de Senior Product Manager estarás a cargo de uno de los productos de la empresa y de liderar un equipo multidisciplinario para evolucionarlo y mantenerlo, impactando el día a día de miles de Pymes en Latinoamérica. Si te apasiona solucionar problemas, diseñar productos e ir a conversar con clientes para entender su día a día, entonces este es el lugar para ti.

Responsabilidades Clave

• Definir la visión y roadmap de tus productos: Serás responsable de diseñar la hoja de ruta de tus productos, alineándola con los objetivos de negocio y las necesidades de nuestros usuarios.
• Gestionar el ciclo de vida de producto: Desde la ideación y validación de nuevas funcionalidades, definir el precio, hasta el lanzamiento y seguimiento de métricas de desempeño.
• Colaborar con equipos multidisciplinarios: Trabajarás de cerca con los equipos de Ingeniería, UX/UI, Marketing y Ventas para asegurar una ejecución exitosa de las iniciativas de producto.
• Analizar datos y retroalimentación de usuarios: Identificar oportunidades de mejora y priorizar las funcionalidades que generen mayor valor para el negocio y la experiencia de nuestros clientes.
• Gestionar stakeholders y comunicar avances: Presentarás la visión y el progreso del producto a distintas áreas de la organización y a la alta dirección de manera efectiva.
• Escalar productos existentes: Implementar estrategias y planes de optimización para aumentar el alcance, la rentabilidad y la satisfacción del usuario en nuestras aplicaciones móviles, demostrando un enfoque sólido en la expansión y crecimiento.

• Experiencia previa en Product Management o Consultoría (5+ años), idealmente en startups o empresas de tecnología de rápido crecimiento.
• Trayectoria demostrable en el desarrollo y lanzamiento de aplicaciones: Buscamos a alguien que haya liderado el lanzamiento de productos basados en software, ya sea en la forma de Aplicaciones Móviles, Aplicaciones Web, u otros productos de software.
• Fuertes habilidades analíticas y de toma de decisiones basadas en datos: Prefieres tomar decisiones informadas en vez de tomarlas "de estómago".
• Comunicación efectiva y habilidades de liderazgo para coordinar equipos multidisciplinarios y alinear stakeholders internos y externos.
• Dominio de UX/UI a nivel conceptual y experiencia colaborando con equipos de diseño.
• Experiencia en investigación de mercado y validación de hipótesis de producto.
• Disponibilidad para viajar a Chile/México hasta un mes al año

• Haber lanzado una App Móvil que tenga 50.000+ usuarios
• Haber trabajado 2+ años en un SaaS
• Haber trabajado 2+ años en una consultora
• Poder mantener una conversación en Inglés

• Nos preocupamos mucho de mantener una cultura basada en el respeto y compromiso.
• Equipos de trabajo de alto nivel, usamos las herramientas que nos gustan y creemos necesarias para hacer nuestro trabajo más eficiente.
• Según performance, podrás participar del programa de stock options (bonos en forma de acciones de la empresa, no queremos contratar empleados, queremos sumar socios comprometidos con el proyecto).
• Toma de decisiones directa para los productos asignados: grandes poderes = grandes responsabilidades.

2Brains es una empresa dedicada a construir y desarrollar el Futuro Digital de nuestros clientes, con una visión excepcional que radica en la integración sinérgica de estrategia, diseño y tecnología, un tríptico poderoso que impulsa el crecimiento de empresas y disruptores tecnológicos.

Contamos con un nutrido equipo de más de 200 profesionales, verdaderos artífices de la innovación digital. En el corazón de nuestra labor, destacamos como líderes indiscutibles, canalizando años de experiencia hacia la creación de plataformas tecnológicas adaptables y productos digitales de clase mundial.

En 2Brains, no solo somos consultores, somos arquitectos de experiencias digitales. Aspiramos a ir más allá de las expectativas, estableciendo nuevos estándares en la industria. Descubre cómo damos vida a la innovación, cómo convertimos ideas en resultados tangibles y cómo, junto a nosotros, puedes forjar un futuro digital brillante.

Como 2Brainer, debes compartir parte de nuestro valor más profundo como son: la curiosidad, el impacto y la generosidad de compartir constantemente conocimientos, ese sello único que nos ha llevado a ser reconocidos en la industria, por tener una gran cultura de trabajo.

Debe fomentar la colaboración dentro de las células, favoreciendo la sinergia entre los equipos y el cliente. Brindar capacitación constante de las diversas herramientas y procesos de los distintos marcos de trabajo de ágil. Facilitar la comunicación y el desarrollo de las habilidades de cada integrante del equipo. Entender, apoyar y reforzar las habilidades de gestión del portafolio de proyectos ágiles de cada rol clave, facilitando la interfaz entre la organización y 2Brains. Velar por el cumplimiento de las metas y objetivos del proyecto, integrando estándares de seguimiento y medición de las tareas asociadas. Promocionar del management 3.0 y de los principios ágiles y valores de 2Brains.

• La/El Agile Coach, será un(a) experta/o en agilidad, destaca en virtudes como; la escucha activa, motivación y confianza, en pos de potenciar las habilidades y capacidades de cada integrante del equipo.
• Debe tener un sentido agudo para identificar adversidades y orientar a los equipos a buscar las mejores soluciones para cada una.
• Nuestra/o Coach, velará, por la excelencia y mejora continua del desarrollo de las personas, por medio de la enseñanza de los principios ágiles y valores de BBK+2Brains, encaminando a los equipos hacia una transformación digital en sus estructuras organizativas, promoviendo la organización, autonomía y responsabilidades de las personas, siendo un rol transversal entre la organización y el cliente.
• Certificaciones de Metodologías Ágiles y los distintos marcos de trabajo, que esto conlleva. (Scrum, kanban, lean y XP )
• Mínimo 3 años de experiencia como habilitador/a de células ágiles
• Experiencia en el área IT, en áreas bancarias, de seguros y retail.
• Experiencia mínima de 2 años en el rol de Agile Coach.
• Experiencia de Coaching en áreas de Gobierno de Datos o áreas afines (excluyente)
• Deseable experiencia en banca, financieras o Fintech.
• Conocimientos y experiencia en gestión del cambio ágil.
• Experiencia en Transformación Digital (deseable).
• Habilidades de negociación (medio/avanzado).
• Habilidades de gestión de equipos y proyectos (medio/avanzado).
• Liderazgo de Servicio.

• Alta capacidad de trabajar en entornos cambiantes.
• Buena capacidad de comunicación.
• Colaboración y trabajo en equipo.
• Autonomía.

• Trabajo remoto.
• Trabajar con un equipo de alto rendimiento, aprendemos y nos desarrollamos juntos.
• Acceso a grandes clientes y proyectos desafiantes.
• Aprendizaje y crecimiento permanente, organizamos meetups, capacitaciones y actividades culturales.
• Un entorno de trabajo flexible y dinámico.
• Día libre para tu cumpleaños.
• 4 semanas de vacaciones.
• Espacio para charlas internas.
• Cursos gratuitos y descuentos en plataformas de estudio.
• Descuentos en tiendas con convenios.

• Realizar análisis funcionales y gestionar proyectos TI de manera eficiente.
• Colaborar con equipos multidisciplinarios utilizando metodologías ágiles como Scrum y Kanban.
• Gestión efectiva del tiempo y recursos en herramientas como Jira, Trello y Microsoft Project.
• Desarrollar diagramas UML y modelar procesos en Visio y Bizagi.
• Ofrecer soporte continuo en la identificación de necesidades del cliente y en la mejora de procesos.

• Bachiller o titulado en Ingeniería Empresarial, Sistemas o campos afines.
• Más de 5 años de experiencia como Analista de Proyectos TI.
• Certificaciones o cursos en metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y gestión de proyectos (PMP).
• Capacidad avanzada en herramientas de gestión de proyectos como Jira, Trello y/o Microsoft Project.
• Conocimiento de diagramas UML y modelado de procesos.

• Mejores prácticas de gestión de cambios en proyectos.
• Experiencia previa en consultoría TI.
• Capacidad para trabajar bajo presión y adaptarse a diferentes entornos de trabajo.

Apply Digital is hybrid/remote-friendly. The preferred candidate should be based in LATAM and work in EST.

We are Apply Digital — a high-growth digital experience agency working with brands like Moderna, Kraft Heinz, and Atlassian. With a focus on transforming possibilities for people, we solve complex problems with well-executed digital solutions that make people's lives easier and help our clients compete.

We are looking for a Front-end focused Software Engineer to produce scalable software solutions and join a cross-functional team that’s responsible for the full software development life cycle, from conception to deployment. As a Software Engineer you will be responsible for implementing visual elements that are visible from the computer user’s vantage point within a web application. You will combine the art of design with the science of programming, translating UI/UX design wireframes into actual code.

• Define and translate client requirements into actionable roadmaps and manage project execution.
• Conduct workshops and meetings for requirements gathering, design reviews, prototyping, testing, and stakeholder feedback.
• Apply agile or hybrid methodologies to ensure efficient workflows across teams.
• Collaborate with Product Consultants, Client Services, and PMO to manage project budgets, timelines, and resources.
• Identify and address risks, balancing business and technical needs, and escalate issues when necessary.
• Serve as the primary contact for clients and team members, providing updates on project progress and changes in scope.
• Maintain regular client engagement to ensure expected value delivery.
• Foster a collaborative team environment and monitor team morale.

• 7 + years of experience as a Digital/Web Project Manager or similar role managing large teams in software development, web technologies, or eCommerce.
• Familiarity with JIRA, Confluence, AirTable, Jira Product Discovery or other project management tools is preferred.
• Proficiency with agile project management frameworks (Scrum, Kanban), including experience leading sprint planning and execution as a Scrum Master.
• Strong understanding of the software development lifecycle, CI/CD, and project management methodologies such as agile, hybrid-agile, scrum, and kanban.
• Familiarity with technical concepts and tools including AI, machine learning, data analytics, cloud computing, and platform integrations.
• Agile certification (CSM, PMI-ACP, or similar) is a plus.
• Experience with headless implementations of eCommerce platforms (CommerceTools, BigCommerce), CMS (Contentful, Contentstack), Loyalty (Talon.one, EagleEye), Identity (Stytch, Okta), and Personalization (Ninetailed, Segment).
• Proficiency with project management software and collaboration platforms.
• Willingness to work on EMEA timezone (GMT+2)
• Technical background in Computer Science is a plus.

• Flexibility - work where you work best
• Competitive benefits plan
• Generous paid time off - take the time you need to be balanced and energized
• A growing company means many opportunities for advancement - we like to promote from within!
• Regular team and company events (karaoke, escape rooms, axe throwing and more!)
• Training budgets, Days of Learning, company-wide training, Apply Library and our Hackathon for Good mean you have many different ways to learn and stretch yourself

2Brains es una empresa dedicada a construir y desarrollar el Futuro Digital de nuestros clientes, con una visión excepcional que radica en la integración sinérgica de estrategia, diseño y tecnología, un tríptico poderoso que impulsa el crecimiento de empresas y disruptores tecnológicos.

Contamos con un nutrido equipo de más de 200 profesionales, verdaderos artífices de la innovación digital. En el corazón de nuestra labor, destacamos como líderes indiscutibles, canalizando años de experiencia hacia la creación de plataformas tecnológicas adaptables y productos digitales de clase mundial.

En 2Brains, no solo somos consultores, somos arquitectos de experiencias digitales. Aspiramos a ir más allá de las expectativas, estableciendo nuevos estándares en la industria. Descubre cómo damos vida a la innovación, cómo convertimos ideas en resultados tangibles y cómo, junto a nosotros, puedes forjar un futuro digital brillante.

Como 2Brainer, debes compartir parte de nuestro valor más profundo como son: la curiosidad, el impacto y la generosidad de compartir constantemente conocimientos, ese sello único que nos ha llevado a ser reconocidos en la industria, por tener una gran cultura de trabajo.

Debe fomentar la colaboración dentro de las células, favoreciendo la sinergia entre los equipos y el cliente. Brindar capacitación constante de las diversas herramientas y procesos de los distintos marcos de trabajo de ágil. Facilitar la comunicación y el desarrollo de las habilidades de cada integrante del equipo. Entender, apoyar y reforzar las habilidades de gestión del portafolio de proyectos ágiles de cada rol clave, facilitando la interfaz entre la organización y 2Brains. Velar por el cumplimiento de las metas y objetivos del proyecto, integrando estándares de seguimiento y medición de las tareas asociadas. Promocionar del management 3.0 y de los principios ágiles y valores de 2Brains.

• La/El Agile Coach, será un(a) experta/o en agilidad, destaca en virtudes como; la escucha activa, motivación y confianza, en pos de potenciar las habilidades y capacidades de cada integrante del equipo.
• Debe tener un sentido agudo para identificar adversidades y orientar a los equipos a buscar las mejores soluciones para cada una.
• Nuestra/o Coach, velará, por la excelencia y mejora continua del desarrollo de las personas, por medio de la enseñanza de los principios ágiles y valores de BBK+2Brains, encaminando a los equipos hacia una transformación digital en sus estructuras organizativas, promoviendo la organización, autonomía y responsabilidades de las personas, siendo un rol transversal entre la organización y el cliente.
• Disponibilidad para trabajar en una modalidad híbrida, con asistencia al menos 4 días a la semana de manera presencial.
• Certificaciones de Metodologías Ágiles y los distintos marcos de trabajo, que esto conlleva. (Scrum, kanban, lean y XP )
• Mínimo 3 años de experiencia como habilitador/a de células ágiles
• Experiencia en el área IT, en áreas bancarias, de seguros y retail.
• Experiencia mínima de 2 años en el rol de Agile Coach.
• Experiencia de Coaching en áreas de Gobierno de Datos o áreas afines (excluyente)
• Deseable experiencia en banca, financieras o Fintech.
• Conocimientos y experiencia en gestión del cambio ágil.
• Experiencia en Transformación Digital (deseable).
• Habilidades de negociación (medio/avanzado).
• Habilidades de gestión de equipos y proyectos (medio/avanzado).
• Liderazgo de Servicio.

• Alta capacidad de trabajar en entornos cambiantes.
• Buena capacidad de comunicación.
• Colaboración y trabajo en equipo.
• Autonomía.

• Trabajo híbrido (podrás trabajar algunos días desde casa).
• Trabajar con un equipo de alto rendimiento, aprendemos y nos desarrollamos juntos.
• Acceso a grandes clientes y proyectos desafiantes.
• Aprendizaje y crecimiento permanente, organizamos meetups, capacitaciones y actividades culturales.
• Un entorno de trabajo flexible y dinámico.
• Día libre para tu cumpleaños.
• 4 semanas de vacaciones.
• Espacio para charlas internas.
• Seguro de Salud.
• Asignación de computadora para tu trabajo.
• Cursos gratuitos y descuentos en plataformas de estudio.
• Descuentos en tiendas con convenios.

ABOUT APPLY DIGITAL

Apply Digital is a global digital transformation partner for change agents. Leveraging expertise that spans Business Transformation Strategy, Product Design & Development, Commerce, Platform Engineering, Data Intelligence, Change Management, and beyond, we enable our clients to modernize their organizations and deliver meaningful impact to the business and to their customers. Our 650+ team members have helped transform global companies like Kraft Heinz, NFL, Moderna, Lululemon, Games Workshop, Atlassian, and The Very Group. Visit applydigital.com to learn how we can unlock your company’s potential.

If you'd like to learn more about Apply Digital's culture click HERE.

LOCATION: Apply Digital is hybrid/remote-friendly. The preferred candidate should be based in Latin America, preferably working in hours that align to ET (Eastern Timezone) or PT (Pacific Timezone).

ABM Strategy & Execution

• Develop and execute multi-channel ABM strategies to engage and expand key accounts.
• Own end-to-end ABM campaigns, including account selection, content development, campaign execution, and performance analysis.
• Leverage data-driven insights to refine targeting, optimize campaigns, and improve ROI.

Campaign & Ad Management

• Launch and optimize ABM and paid ad campaigns across Rollworks, 6sense, Google Display, and LinkedIn Ads.
• Continuously test and refine messaging, audience segmentation, and creative assets to maximize engagement.

Collaboration & Stakeholder Alignment

• Partner with Business Development leadership to ensure ABM initiatives align with pipeline and revenue goals.
• Work with content, design, and marketing teams to create compelling messaging and assets tailored to ICPs and key accounts.

Technology & Performance Optimization

• Leverage ABM and MarTech tools (e.g., Rollworks, 6sense, HubSpot, Salesforce) to manage account insights and track campaign impact.
• Analyze campaign performance metrics, identify trends, and implement optimizations.
• Report on ABM program effectiveness, including engagement metrics, pipeline influence, and revenue contribution.

• 7+ years of experience in ABM and LinkedIn Ads, focusing on high-intent campaigns that drive ROI and engagement.
• Must have excellent verbal and written English communication skills.
• Proven experience in B2B marketing with a strong understanding of the enterprise sales cycle.
• Proven expertise in ABM and display ad strategies, with a track record of executing successful campaigns.
• Proficiency in ABM and digital advertising platforms (e.g., Demandbase, 6sense, Rollworks, Google Display Ads, LinkedIn Ads).
• Strong project management skills, with the ability to handle multiple initiatives in a fast-paced environment.
• A data-driven mindset with exceptional analytical skills to translate insights into strategic actions.
• Excellent collaboration and communication skills, including comfort presenting to senior leadership.
• Ability to prioritize, multitask, and meet deadlines independently and as part of a team.
• Familiarity with cookie consent compliance best practices (GDPR).

At CodersLab, we are currently focused on the global growth of our teams with the goal of positioning our products in more countries across Latin America. For this reason, we are looking for a Digital Product Consultant who is motivated and goal-oriented.

You will join a challenging and ambitious team eager to innovate in the market, making your proposals highly valuable to the business.

Apply now for this amazing challenge!

The Digital Product Consultant will play a critical role in delivering the Integrated Business Planning (IBP) product to local markets as part of the global product management team. This role involves balancing global product strategies with local market needs to ensure optimal business value. The consultant will collaborate cross-functionally with engineering, data science, and business stakeholders to drive successful product implementation and adoption.

Key Responsibilities:

• Design, build, and deploy the IBP product in local markets.
• Integrate all streams of work for seamless market implementation.
• Collaborate with global IBP product managers and Centers of Excellence (CoE) to build and prioritize the product roadmap.
• Manage cross-functional dependencies and ensure timely delivery.
• Monitor, measure, and report KPIs to evaluate product success in the market.
• Lead collaboration with stakeholders to define product requirements, validate functionality, and resolve product-related issues.
• Maintain high standards for product quality, design, and delivery.
• Demonstrate strong knowledge of agile methodologies and coordinate work across multiple scrum teams.

Qualifications:

• Education: Bachelor’s degree required (preferably in a quantitative or engineering-related field).

Experience:

• 3+ years of product management experience with a strong track record of building and launching products.
• Experience in Integrated Business Planning (IBP) tools (e.g., SAP IBP), Demand Planning, S&OP, or S&OE preferred.
• Consumer Packaged Goods (CPG) industry experience is highly desirable.

Skills:

• Proficient in agile methodologies with experience managing multiple scrum teams.
• Strong communication and interpersonal skills to influence senior-level stakeholders.
• Organizational skills with the ability to manage trade-offs and prioritize effectively.
• Ability to lead cross-functional teams in a matrixed environment without direct authority.
• Flexible and adaptable to dynamic business needs.

Key Competencies:

• Strong understanding of both engineering and business perspectives of product development.
• User-centric decision-making with a focus on delivering value.
• Collaboration and teamwork for driving agility and innovation.
• Accountability and organizational excellence.
• Effective operation within matrixed relationships across organizational boundaries.

This position is ideal for individuals passionate about delivering high-quality digital solutions, with a strong focus on IBP tools and frameworks. The role requires both strategic thinking and hands-on execution.

Note: Candidates with SAP IBP experience are strongly encouraged to apply.

Remote in LATAM

• Desarrollo profesional ilimitado... ¡el cielo es el límite!
• Entrenamiento permanente
• Metodologías de trabajo colaborativas en un buen ambiente
• Respeto total
• Día de cumpleaños off
• Horario de trabajo: De lunes a viernes de 9 a 18:30hs modalidad híbrida

• Liderar la implementación de sistemas CRM, asegurando alineación con los requerimientos del cliente.
• Planificar y gestionar las actividades del proyecto, asignando recursos y monitoreando avances.
• Coordinar equipos multidisciplinarios, incluyendo desarrolladores, consultores y stakeholders.
• Proveer soluciones estratégicas y técnicas para maximizar el uso de los módulos Service y Sales.
• Monitorear riesgos y garantizar el cumplimiento de plazos, presupuestos y estándares de calidad.
• Elaborar y presentar informes de avance a clientes y equipos internos.

• Experiencia mínima de 3 años liderando proyectos de implementación de sistemas CRM Microsoft Dynamics y/o Salesforce.
• Dominio avanzado en los módulos Service y Sales.
• Experiencia en gestión de proyectos, incluyendo la planificación, coordinación de recursos y mitigación de riesgos.
• Conocimiento práctico en metodologías de proyectos ágiles y tradicionales (Scrum, Waterfall, etc.).
• Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo.

Somos BC Tecnología, creamos equipos de trabajos y células ágiles para las principales empresas de Chile con presencia global en servicios financieros, seguros, retail y gobierno.

Buscamos profesionales con alta capacidad de Análisis y síntesis, proactivos, flexibles, ordenados, enfocados en el trabajo de equipo, comprometidos y responsables.

Somos una organización que ofrece una variedad de servicios financieros de excelencia con el fin de permitir a nuestros clientes satisfacer sus necesidades de prosperidad familiar y seguridad patrimonial. Nuestra misión es crear valor para nuestros accionistas, construyendo relaciones de confianza con quienes interactuamos día a día, cumpliendo así nuestro rol de ser un buen ciudadano empresarial.

Ofrecemos además las condiciones necesarias para que las personas en nuestra organización desarrollen todo su potencial en un ambiente laboral desafiante y de respeto a los valores que consideramos importantes y profesamos.

1. Liderazgo del Proyecto: El PMO será responsable de liderar la implementación de los módulos de Salesforce en el área de atención al cliente y comercial dentro del proyecto de Shopping de Cencosud.
2. Gestión del Proveedor: Actuar como contraparte interna del equipo de implementación proporcionado por el proveedor. Asegurará que se cumplan los objetivos del proyecto y será el enlace principal entre el proveedor y los equipos internos.
3. Planificación y Ejecución: Definir y gestionar el cronograma del proyecto, asegurando el cumplimiento de los plazos y la correcta coordinación de las actividades.
4. Visión Estratégica: Proponer mejoras a futuro para los productos implementados, haciendo sinergia con los productos existentes como Marketing Cloud.
5. Seguimiento del Proyecto: Monitorizar el progreso del proyecto, gestionar los recursos, y resolver problemas o conflictos que puedan surgir.
6. Comunicación con Stakeholders: Mantener informados a los interesados clave (internos y externos) sobre el avance del proyecto, hitos alcanzados, y cualquier desviación de los objetivos.

1. Experiencia en Implementación de Salesforce: Más de 3-4 años de experiencia liderando proyectos de implementación de Salesforce, con conocimientos específicos en los módulos de Service y Sales Cloud.
2. Habilidades en Gestión de Proyectos: Experiencia demostrada en planificación, seguimiento y control de proyectos tecnológicos. Capacidad para gestionar equipos multidisciplinarios y coordinar con proveedores externos.
3. Capacidad de Liderazgo: Perfil senior, con experiencia laboral sólida y habilidades para liderar equipos y tomar decisiones estratégicas.
4. Conocimiento de Tecnología y Herramientas: Familiaridad con herramientas de gestión de proyectos (Jira, Confluence, etc.) y plataformas cloud.
5. Comunicación Efectiva: Habilidad para interactuar con diversas áreas de la empresa, incluyendo desarrollo, TI, y otras áreas de negocio, manteniendo un alto nivel de comunicación y gestión del cambio.

• Conocimiento en Marketing Cloud de Salesforce o experiencia previa en proyectos de sinergia entre Salesforce y otras soluciones digitales.

• Contrato Proyecto de 5 meses con posibilidad de extensión
• Modalidad trabajo: Hibrido
• Beneficios de la empresa

• 🤝 Gestionar relaciones con los clientes, siendo su primer punto de contacto y asegurando experiencias positivas.
• 🎯 Desarrollar estrategias publicitarias y de comunicación alineadas con los objetivos comerciales del cliente.
• 📈 Identificar oportunidades de crecimiento en las cuentas actuales y nuevas oportunidades de negocio.
• 👥 Supervisar y motivar equipos multidisciplinarios (creativo, medios, digital, producción).
• 😊 Monitorear la satisfacción del cliente y proponer mejoras continuas en el servicio.
• 💰 Gestionar presupuestos, asegurar la rentabilidad de las cuentas y optimizar los recursos asignados.
• 📊 Preparar reportes y presentar resultados de desempeño a los clientes y equipo directivo.

• 📅 Planificar y ejecutar campañas integrales en medios tradicionales y digitales.
• 🎯 Desarrollar estrategias orientadas a resultados y alineadas con los objetivos comerciales.

• 📋 Liderar la planificación y entrega de proyectos garantizando calidad, tiempos y presupuestos.
• 🛠️ Coordinar equipos y recursos utilizando herramientas como Asana, Trello o similares.

• 📈 Interpretar datos y KPIs para optimizar el rendimiento de campañas.
• 🖥️ Manejar herramientas como Google Analytics, Tableau y plataformas similares.

• 💵 Administrar presupuestos asegurando márgenes y rentabilidad de las cuentas.
• ✍️ Presentar propuestas comerciales y realizar seguimiento financiero.

• 🌟 Brindar mentoría y capacitación a equipos de cuentas.
• 🤝 Promover un ambiente colaborativo y alineado con los objetivos de la agencia.

• 🤝 Un ambiente de trabajo positivo y colaborativo.
• 📈 Oportunidades de desarrollo profesional.
• 🏠 Flexibilidad y modelo de trabajo híbrido.
• 🛡️ Seguro complementario de salud.
• 🌴 Días extras de vacaciones.
• 🎉 Tarde libre para tu cumpleaños.

• Comprender y dar forma a la estrategia de los brief de cliente.
• Desarrollar planes para llevar a cabo la estrategia y analizar las propuestas empresariales
• Investigar a la competencia para identificar amenazas y oportunidades.
• Valorar el desempeño estratégico y operativo de la compañía.
• Adaptar los procesos, la planificación de recursos y los objetivos de los departamentos a la estrategia general.
• Proporcionar apoyo e información sobre cambios organizativos importantes (p. ej., cambio del enfoque estratégico, fusiones y adquisiciones).
• Formar a los ejecutivos sénior en la toma de decisiones efectivas
• Crear previsiones y modelos analíticos.
• Controlar y analizar tendencias del sector y cambios en el mercado.
• Generación de Benchmark para los clientes de la agencia.
• Supervisar procesos de investigación, posicionamiento, marca, estrategias comunicacionales y construcción buyer persona.
• Participación activa en la construcción de funnel estrátegico, para optimización de campañas y contenidos.
• Propuesta de territorios comunicacionales a ocupar con cada uno de nuestros clientes.
• Hallazgos de innovación con respecto a diversas industrias, que se desarrolla agencia.
• Proponer iniciativas de innovación con marca interna (agencia Match)
• Desarrollar planes estratégicos de marketing para los clientes de la agencia, llevando a cabo investigaciones y análisis de datos que nos avalen dicha estrategia.

• Efectividad de las Estrategias de Marketing ( Posicionamiento, promesa, marca, crecimiento)
• Proponer diferentes mejoras a partir de analíticas (como nos podemos diferencias de la competencia, territorios comunicacionales
• Optimización y calidad en la descripción Buyer personas para los distintos clientes ( cliente ideal, radiografía cliente) --

- Teletrabajo opcional
- Seguro complementario de salud

2Brains es una empresa dedicada a construir y desarrollar el Futuro Digital de nuestros clientes, con una visión excepcional que radica en la integración sinérgica de estrategia, diseño y tecnología, un tríptico poderoso que impulsa el crecimiento de empresas y disruptores tecnológicos.

Contamos con un nutrido equipo de más de 200 profesionales, verdaderos artífices de la innovación digital. En el corazón de nuestra labor, destacamos como líderes indiscutibles, canalizando años de experiencia hacia la creación de plataformas tecnológicas adaptables y productos digitales de clase mundial.

En 2Brains, no solo somos consultores, somos arquitectos de experiencias digitales. Aspiramos a ir más allá de las expectativas, estableciendo nuevos estándares en la industria. Descubre cómo damos vida a la innovación, cómo convertimos ideas en resultados tangibles y cómo, junto a nosotros, puedes forjar un futuro digital brillante.

El DesignOps Specialist en 2Brains tiene la misión de mejorar la eficiencia operativa del equipo de diseño, optimizando procesos, herramientas y flujos de trabajo. Su rol es clave para garantizar una ejecución ágil de los proyectos y una colaboración fluida con equipos multidisciplinarios. Además, impulsa la productividad y la calidad del trabajo, promoviendo el uso de metodologías, herramientas y frameworks adecuados.

El perfil DesignOps Specialist de 2Brains debe

• Optimizar y establecer procesos operativos eficientes en el área de diseño.
• Administrar herramientas y plataformas para potenciar la productividad del equipo.
• Facilitar la comunicación y la colaboración entre equipos multidisciplinarios.
• Diseñar estrategias para la atracción, desarrollo y gestión del talento en diseño.
• Evaluar y analizar el impacto del diseño dentro de la organización.
• Crear y perfeccionar sistemas de gobernanza para fortalecer la gestión del equipo de diseño.
• Fomentar e integrar la cultura de DesignOps en toda la empresa.

• Enfoques y metodologías de DesignOps para la gestión eficiente de equipos de diseño.
• Manejo de herramientas clave: diseño (Figma), co-creación (FigJam, Mural, Miro) y gestión de proyectos/documentación (JIRA, Confluence, Notion, Asana, Trello).
• Fundamentos de Design Systems y su aplicación en productos digitales.
• Metodologías ágiles como Agile y Lean UX, así como procesos de desarrollo de productos.
• Técnicas para medir y analizar el impacto del diseño en la organización.
• Más de 3 años en roles vinculados a DesignOps o gestión de equipos de diseño.
• Implementación y optimización de procesos operativos en entornos de diseño.
• Coordinación y trabajo conjunto con equipos de desarrollo, producto y negocio.
• Liderazgo de iniciativas enfocadas en mejorar la eficiencia y operación del equipo de diseño.

• Empatía
• Buen capacidad de comunicación
• Colaboración y trabajo en equipo
• Proactividad
• Autonomía
• Foco en los objetivos de proyectos

• Trabajar con un gran equipo de alto rendimiento, aprendemos y nos desarrollamos juntos.
• Un proyecto con foco en los usuarios, visión de UX e integrada al desarrollo.
• Acceso a grandes clientes y proyectos desafiantes.
• Aprendizaje y crecimiento permanente, generamos meetups, capacitaciones y charlas internas.
• Un entorno de trabajo flexible y dinámico.
• Día libre de regalo por tu cumpleaños
• Convenios para cursos de especialización.
• Espacios para charlas internas.
• Vestimenta informal.
• Días de descanso a convenir.

2Brains es una empresa dedicada a construir y desarrollar el Futuro Digital de nuestros clientes, con una visión excepcional que radica en la integración sinérgica de estrategia, diseño y tecnología, un tríptico poderoso que impulsa el crecimiento de empresas y disruptores tecnológicos.

Contamos con un nutrido equipo de más de 200 profesionales, verdaderos artífices de la innovación digital. En el corazón de nuestra labor, destacamos como líderes indiscutibles, canalizando años de experiencia hacia la creación de plataformas tecnológicas adaptables y productos digitales de clase mundial.

En 2Brains, no solo somos consultores, somos arquitectos de experiencias digitales. Aspiramos a ir más allá de las expectativas, estableciendo nuevos estándares en la industria. Descubre cómo damos vida a la innovación, cómo convertimos ideas en resultados tangibles y cómo, junto a nosotros, puedes forjar un futuro digital brillante.

El DesignOps Specialist en 2Brains tiene la misión de mejorar la eficiencia operativa del equipo de diseño, optimizando procesos, herramientas y flujos de trabajo. Su rol es clave para garantizar una ejecución ágil de los proyectos y una colaboración fluida con equipos multidisciplinarios. Además, impulsa la productividad y la calidad del trabajo, promoviendo el uso de metodologías, herramientas y frameworks adecuados.

El perfil DesignOps Specialist de 2Brains debe

• Optimizar y establecer procesos operativos eficientes en el área de diseño.
• Administrar herramientas y plataformas para potenciar la productividad del equipo.
• Facilitar la comunicación y la colaboración entre equipos multidisciplinarios.
• Diseñar estrategias para la atracción, desarrollo y gestión del talento en diseño.
• Evaluar y analizar el impacto del diseño dentro de la organización.
• Crear y perfeccionar sistemas de gobernanza para fortalecer la gestión del equipo de diseño.
• Fomentar e integrar la cultura de DesignOps en toda la empresa.

• Enfoques y metodologías de DesignOps para la gestión eficiente de equipos de diseño.
• Manejo de herramientas clave: diseño (Figma), co-creación (FigJam, Mural, Miro) y gestión de proyectos/documentación (JIRA, Confluence, Notion, Asana, Trello).
• Fundamentos de Design Systems y su aplicación en productos digitales.
• Metodologías ágiles como Agile y Lean UX, así como procesos de desarrollo de productos.
• Técnicas para medir y analizar el impacto del diseño en la organización.
• Más de 3 años en roles vinculados a DesignOps o gestión de equipos de diseño.
• Implementación y optimización de procesos operativos en entornos de diseño.
• Coordinación y trabajo conjunto con equipos de desarrollo, producto y negocio.
• Liderazgo de iniciativas enfocadas en mejorar la eficiencia y operación del equipo de diseño.

• Empatía
• Buen capacidad de comunicación
• Colaboración y trabajo en equipo
• Proactividad
• Autonomía
• Foco en los objetivos de proyectos

• Trabajar con un gran equipo de alto rendimiento, aprendemos y nos desarrollamos juntos.
• Un proyecto con foco en los usuarios, visión de UX e integrada al desarrollo.
• Acceso a grandes clientes y proyectos desafiantes.
• Aprendizaje y crecimiento permanente, generamos meetups, capacitaciones y charlas internas.
• Un entorno de trabajo flexible y dinámico.
• Día libre de regalo por tu cumpleaños
• Convenios para cursos de especialización.
• Programas de bienestar.
• Espacios para charlas internas.
• Seguro complementario.
• Asignación de computadora.
• Vestimenta informal.
• Descuentos en compras.
• Vacaciones extra al limite legal.

2Brains es una empresa dedicada a construir y desarrollar el Futuro Digital de nuestros clientes, con una visión excepcional que radica en la integración sinérgica de estrategia, diseño y tecnología, un tríptico poderoso que impulsa el crecimiento de empresas y disruptores tecnológicos.

Contamos con un nutrido equipo de más de 200 profesionales, verdaderos artífices de la innovación digital. En el corazón de nuestra labor, destacamos como líderes indiscutibles, canalizando años de experiencia hacia la creación de plataformas tecnológicas adaptables y productos digitales de clase mundial.

El perfil de Product Designer debe contar con una mirada holística y sistémica, capaz de centrarse en mejorar la experiencia de productos digitales y contar con habilidades que le permitan estar presente desde la concepción de nuevos productos o servicios hasta la liberación a cliente y posterior seguimiento de los mismos, tanto web como App.

Es muy importante que maneje una comunicación fluida con los equipos de desarrollo como con los equipos de negocio. El Product Designer deberá tener preocupación sobre las expectativas y necesidades de los usuarios, identificando las brechas y eventuales oportunidades respecto los objetivos del negocio.

Junto a esto, debe lograr considerar la escalabilidad de las soluciones y alinear esas expectativas a las prioridades y backlog de la célula de trabajo.

• Dominio de herramientas de diseño como Figma, Sketch, Adobe XD.
• Conocimiento en metodologías de investigación de usuarios (entrevistas, encuestas, tests de usabilidad).
• Habilidad para analizar métricas clave y fundamentar decisiones con datos (Google Analytics, Medallia, entre otros).
• Experiencia en prototipado y validación mediante pruebas A/B y testeo de usuarios.
• Conocimientos en principios de accesibilidad y WCAG.
• Capacidad para documentar procesos y comunicar hallazgos de manera efectiva.
• Deseable:
• Experiencia en diseño para productos digitales en entornos ágiles.
• Conocimientos en desarrollo front-end (HTML, CSS, JavaScript) para facilitar la implementación de diseños.
• Familiaridad con sistemas de diseño y Design Systems.
• Habilidad para liderar iniciativas y promover una cultura de diseño dentro de la organización.
• Experiencia en proyectos estratégicos de experiencia de usuario y optimización de conversión.

• Empatía
• Buen capacidad de comunicación
• Colaboración y trabajo en equipo
• Proactividad
• Autonomía
• Foco en los objetivos de proyectos

• Trabajar con un gran equipo de alto rendimiento, aprendemos y nos desarrollamos juntos.
• Un proyecto con foco en los usuarios, visión de UX e integrada al desarrollo.
• Acceso a grandes clientes y proyectos desafiantes.
• Aprendizaje y crecimiento permanente, generamos meetups, capacitaciones y charlas internas.
• Un entorno de trabajo flexible y dinámico.
• Día libre de regalo por tu cumpleaños
• Convenios para cursos de especialización.
• Programas de bienestar.
• Espacios para charlas internas.
• Días de descanso a convenir.

2Brains es una empresa dedicada a construir y desarrollar el Futuro Digital de nuestros clientes, con una visión excepcional que radica en la integración sinérgica de estrategia, diseño y tecnología, un tríptico poderoso que impulsa el crecimiento de empresas y disruptores tecnológicos.

Contamos con un nutrido equipo de más de 200 profesionales, verdaderos artífices de la innovación digital. En el corazón de nuestra labor, destacamos como líderes indiscutibles, canalizando años de experiencia hacia la creación de plataformas tecnológicas adaptables y productos digitales de clase mundial.

En 2Brains, no solo somos consultores, somos arquitectos de experiencias digitales. Aspiramos a ir más allá de las expectativas, estableciendo nuevos estándares en la industria. Descubre cómo damos vida a la innovación, cómo convertimos ideas en resultados tangibles y cómo, junto a nosotros, puedes forjar un futuro digital brillante.

Buscamos un o una UX Researcher, con amplia experiencia y conocimiento en investigación de usuario. Debes ser capaz de detectar y comprender los objetivos de negocio, junto con los dolores y necesidades de los usuarios, identificando la adecuada convergencia entre ambos. También, debes manejar diversas herramientas, instrumentos y técnicas que te permitan conocer el comportamiento de los usuarios frente a las distintas instancias de interacción con un producto o servicio digital, con el propósito de garantizar la mejor experiencia de usuario. Buscamos que manejes y ejecutes procesos de investigación cuali y cuanti, junto con definiciones de arquitectura de información y usabilidad. Debes contar, además, con habilidades que te permitan moderar sesiones de cocreación y de definición, investigar la data existente, proponer nuevas maneras de medir la experiencia de los usuarios y de generar valor en los productos.

¿Qué conocimientos buscamos en/la UX Researcher?

• Experto o experta en realizar pruebas de usabilidad con usuarios bajo distintas modalidades, siendo capaz de identificar los hallazgos y presentar los resultados.
• Conocimiento de técnicas de investigación UX (Cardsorting, Tree testing, First Click, etc.)
• Manejo de motores de encuestas e investigación UX (Optimal Workshop, Maze, Medallia, Qualtrics, etc.).
• Experiencia trabajando con encuestas e indicadores cuantitativos de monitoreo de satisfacción (en su defecto, marketing digital, growth, etc.) .
• Entendimiento de métricas orientadas a objetivos de negocio.
• Pensamiento estratégico, reconociendo los cambios en el entorno.

Saber equilibrar extroversión y protagonismo: deberás relacionarte con múltiples stakeholders, manteniéndote visible y con ganas de impactar positivamente en el proyecto, levantando alertas y aportando formas de resolver desafíos de configuración de productos.

Saber equilibrar empoderamiento y humildad: necesitamos que ocupes tu rol desde tu expertise, siendo referente para las personas en el equipo que necesitan tu apoyo y a la vez, ser capaz de señalar tus limitaciones. Mantener siempre una actitud activa de escucha y aprendizaje, con disposición al feedback y crítica constructiva.

Colaboración: buena disposición a enfrentar nuevas tareas y voluntad de llegar a acuerdos. Entender diferentes perspectivas y necesidades de los proyectos para plantear accionables. Habilidades de comunicación muy desarrolladas y manejar la tolerancia a la frustración. Debes ser capaz de afrontar con ánimo todas las tareas de investigación, desde las más básicas a las más complejas (realizar sesiones con usuarios, codificar literales, analizar datos cuantitativos, reportar resultados).

Proactividad: proposición y gestión activa de soluciones, considerando impacto generado y recursos disponibles.

Autogestión y autonomía: confianza en las capacidades propias como base del aprendizaje.

Efectividad: mantener lo simple y práctico. Diferenciar lo urgente de lo importante con foco en el cumplimiento de compromisos.

Rigurosidad y confiabilidad: Atención a los detalles, buscar métodos que aseguren resultados de calidad. Saber comunicar con claridad, sin ambigüedades y de manera precisa y escueta.

Compromiso con el rol: como investigador, no generar soluciones de diseño, sino que aportar con información para generar soluciones de diseño y resolver problemas de negocio que impiden el éxito. Saber diferenciar el conocimiento hacia los usuarios de una opinión, tener consciencia situacional de cuando aplica cada una de ellas.

• Colaboración y trabajo en equipo.
• Comunicación efectiva.
• Innovación.
• Adaptabilidad y flexibilidad.
• Orientación al servicio.
• Creatividad.
• Gran sentido de estética y detalles gráficos.
• Aprendizaje continuo.

• Trabajar con un gran equipo de alto rendimiento, aprendemos y nos desarrollamos juntos.
• Un proyecto con foco en los usuarios, visión de UX e integrada al desarrollo.
• Acceso a grandes clientes y proyectos desafiantes.
• Aprendizaje y crecimiento permanente, generamos meetups, capacitaciones y charlas internas.
• Un entorno de trabajo flexible y dinámico.
• Día libre de regalo por tu cumpleaños.
• Convenios para cursos de especialización.
• Programas de bienestar.
• Horario flexible.
• Espacios para charlas internas.
• Días de descanso extra al limite legal.

Moventi está a la vanguardia de la innovación tecnológica, ayudando a las organizaciones a adoptar el cambio con una mentalidad impulsada por la tecnología. Como Desarrollador Front End Senior, serás una parte vital de nuestro equipo, contribuyendo a proyectos que aprovechan tecnologías de vanguardia como React y Vue. Colaborarás con un equipo multidisciplinar, compartiendo conocimientos y adquiriendo experiencia para perfeccionar tu perfil profesional.

Nos encontramos en la búsqueda de un Product Designer Sr.

• Definir y guiar el proceso de diseño completo utilizando las metodologías establecidas desde la identificación de insights hasta la conceptualización, validación, prototipado, interacción, diseño visual, lanzamiento y optimizaciones de la solución.
• Ser partícipe de los procesos de ideación del equipo y generar la mayor cantidad de ideas posibles.
• Fomentar el mantenimiento y creación de herramientas y documentación de diseño como Design Systems, micro interacciones y repositorios de investigaciones.
• Fomentar la co-creación con clientes, usuarios y stakeholders, en la etapa de diseño.
• Participar en todas las etapas de un proyecto, no únicamente en las relacionadas a la especialidad del rol.

• Experiencia indispensable de 5 años a más cómo Producto Designer, UX/UI Designer en sectores de Banca y/o finanzas.
• Indispensable certificado en Figma y en cursos en UX/UI Designer.
• Guiar todas las fases del diseño, desde la investigación de usuarios hasta la optimización post-lanzamiento, asegurando una solución coherente y alineada con los objetivos de negocio.
• Ser un miembro activo en las sesiones de ideación, promoviendo la generación de ideas innovadoras y explorando múltiples soluciones creativas.
• Crear y actualizar herramientas de diseño como Design Systems, microinteracciones y repositorios de investigación para asegurar consistencia en el producto.
• Colaborar estrechamente con clientes, usuarios y stakeholders durante todo el proceso de diseño para asegurar que las soluciones sean centradas en el usuario y viables.
• Involucrarse en cada fase del proyecto, desde la investigación hasta el lanzamiento, asegurando la alineación y calidad del diseño en todas las áreas.
• Guiar a diseñadores más junior, promoviendo buenas prácticas y ayudando en el desarrollo de sus habilidades y procesos de trabajo.

• Planilla desde el primer día de labores
• Acceso a certificaciones internacionales
• Colaborar en un proyecto de alto impacto a nivel nacional

• Crear diseños visuales atractivos y funcionales para interfaces de usuario de aplicaciones, sitios web y otros productos digitales. Esto implica trabajar en la estructura, el diseño gráfico, la tipografía, los colores, los iconos, microinteracciones y otros elementos visuales.
• Aplicar investigaciones sobre usuarios y análisis de competencia que busca comprender las necesidades y preferencias de los usuarios y utilizar estos conocimientos para tomar decisiones informadas en el diseño de interfaces.
• Desarrollar prototipos interactivos de baja o alta fidelidad para probar conceptos, iterar diseños y obtener retroalimentación de los usuarios y otros miembros del equipo.
• Colaboración en equipo: Trabajar de cerca con otros diseñadores, researcher, desarrolladores y profesionales de experiencia de usuario (UX) para garantizar la coherencia y la calidad del diseño en todos los aspectos de la interfaz.
• Diseño responsive adaptar el diseño de interfaces para que se ajusten y funcionen correctamente en diferentes dispositivos y tamaños de pantalla, asegurando una experiencia óptima para los usuarios en múltiples plataformas.
• Mantenimiento y actualización: Realizar revisiones y actualizaciones periódicas de las interfaces existentes para mejorar la usabilidad, la estética y la experiencia del usuario.
• Estándares y guías de diseño: Crear, proponer y mantener estándares y guías de diseño que aseguren la coherencia y el estilo visual en todas las aplicaciones y productos digitales de la organización.
• Permanecer actualizado: Mantenerse al tanto de las últimas tendencias, tecnologías, estándares, herramientas y prácticas en diseño de interfaces de usuario, y aplicar ese conocimiento en el trabajo diario.
• Pruebas de usabilidad: Realizar pruebas de usabilidad para evaluar la eficacia y la eficiencia de las interfaces diseñadas, identificar áreas de mejora y proponer soluciones.

• Profesional con al menos 5 años de experiencia en roles como UI DESIGNER
• Experiencia en prototipado en alta y baja fidelidad.
• Manejo de herramientas de prototipado como Sketch, Figma o Adobe XD
• Experiencia con diseño responsivo bajo la filosofía mobile first
• Experiencia empírica en proyectos relacionados al diseño o rediseño de App, kiosko, email y web
• Aplicación de Principios de usabilidad y Accesibilidad
• Creación de arquitectura de la información.
• Mapeo de flujos de usuario, wireflow, diagrama, esquema funcional, etc.
• Experiencia diseñando componentes para kits UI y sistemas de diseño.

Nos encanta diseñar y crear productos digitales, asesorando a cada cliente en sus decisiones de negocio. Para ello, contamos con servicios de investigación UX, diseño UI, desarrollo, branding y marketing digital 💻.

Las metodologías y el trabajo en equipo son para nosotros los pilares fundamentales de cualquier proyecto, creemos que gracias a la participación activa conseguimos resultados extraordinarios, ya que cada opinión, experiencia y/o conocimiento es clave para retro-alimentar nuestro equipo y superarnos día a día 🚀

Buscamos un UX Writer Semi-Senior talentoso y creativo para unirse a nuestro equipo de diseño de experiencia de usuario. El candidato ideal será responsable de desarrollar y mantener una voz consistente en todas nuestras plataformas digitales, asegurando que cada palabra contribuya a una experiencia de usuario intuitiva y atractiva.

• Redacción de contenido: Crear textos claros, concisos y útiles para interfaces de usuario, incluyendo botones, menús, mensajes de error, y más.
• Desarrollo de voz y tono: Establecer y mantener la voz y el tono de la marca en todas las plataformas digitales.
• Colaboración en diseño: Trabajar en estrecha colaboración con diseñadores UX/UI, desarrolladores y otros stakeholders para asegurar que el contenido se integre perfectamente con el diseño visual y funcional.
• Investigación de usuarios: Realizar pruebas de usabilidad y estudios de usuarios para entender cómo interactúan los usuarios con el contenido y mejorar continuamente la experiencia.
• Documentación y guías de estilo: Desarrollar y mantener guías de estilo y documentación de contenido para asegurar la consistencia en todos los productos digitales.
• Optimización de contenido: Revisar y editar contenido existente para mejorar su claridad, eficiencia y atractivo.
• Análisis de rendimiento: Monitorear y analizar métricas de rendimiento del contenido para identificar áreas de mejora y medir el impacto de las modificaciones.

• Educación: Título en Comunicación, Periodismo, Marketing, Diseño o campos relacionados.
• Experiencia: Mínimo 3-5 años de experiencia en redacción de contenido digital, con al menos 2 años enfocados en UX writing.
• Conocimientos técnicos:
  • Experiencia en la creación de contenido para interfaces de usuario y aplicaciones móviles.
  • Conocimiento de principios de diseño UX y mejores prácticas.
  • Familiaridad con herramientas de diseño y prototipado (como Figma, Sketch, Adobe XD)

Somos SEEK, una empresa multidisciplinaria dedicada a la búsqueda incesante de conocimiento y aprendizaje. Nuestro enfoque se centra en entregar soluciones innovadoras que generen un impacto positivo en el mundo digital. Estás invitado a unirte a un equipo apasionado que diseña y desarrolla experiencias digitales centradas en el usuario, con un compromiso sólido hacia la excelencia y un aprendizaje constante.

¡Tenemos una gran oportunidad laboral para ti! Estamos buscando profesionales que tendrán la posibilidad de unirse a un equipo ágil y multidisciplinario que brinda servicios a nuestros clientes líderes en diversas industrias, diseñando productos digitales innovadores que cumplan un propósito, superen objetivos y transformen organizaciones en diferentes escalas.

Buscamos un iOS Developer Senior con experiencia en el desarrollo de aplicaciones móviles nativas y multiplataforma utilizando Swift, SwiftUI y Flutter. La persona en este rol será responsable de diseñar, desarrollar y optimizar aplicaciones móviles de alto rendimiento, asegurando una experiencia de usuario fluida e intuitiva.

• Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones móviles para iOS con Swift y SwiftUI.
• Implementar soluciones multiplataforma con Flutter para optimizar el desarrollo en iOS y Android.
• Garantizar la calidad del código mediante pruebas unitarias y de integración.
• Optimizar el rendimiento de las aplicaciones y solucionar problemas de usabilidad.
• Integrar APIs y servicios backend, asegurando la seguridad y eficiencia de los datos.
• Participar en revisiones de código y compartir buenas prácticas con el equipo de desarrollo.
• Colaborar con diseñadores UX/UI para implementar interfaces intuitivas y atractivas.
• Mantenerse actualizado sobre nuevas tecnologías y tendencias en el ecosistema móvil.

• +5 años de experiencia en desarrollo de aplicaciones móviles para iOS.
• Sólidos conocimientos de Swift y SwiftUI.
• Experiencia comprobada en desarrollo con Flutter y Dart.
• Conocimiento de patrones de arquitectura como MVVM, Clean Architecture.
• Experiencia con herramientas de control de versiones como Git.
• Familiaridad con metodologías ágiles (Scrum, Kanban).
• Experiencia en la publicación y mantenimiento de aplicaciones en la App Store.
• Manejo de herramientas como Firebase, GraphQL, REST APIs.
• Experiencia integrando apps nativas en iOS con Flutter a través de Flutter Channels o librerías como Pigeon.
• Buenas prácticas de desarrollo seguro y optimización de performance.
• Inglés intermedio/avanzado (deseable)

• La oportunidad de trabajar en soluciones tecnológicas de impacto en la industria financiera.
• Un ambiente de trabajo colaborativo e innovador.
• Vacante 100% remota

• Implementar e iterar con el equipo de Diseño y Desarrollo de Productos en un ambiente Agile.
• Involucrarse en todas las fases de desarrollo, desde el análisis y especificaciones hasta las pruebas y despliegue.
• Diseñar, maquetar, desarrollar y mantener aplicaciones móviles evolutivas basadas en mockups e historias de usuario, siguiendo las guías de Scrum.
• Poner en práctica principios avanzados de diseño UI/UX y de desarrollo móvil.
• Utilizar herramientas y tecnologías avanzadas para el desarrollo de aplicaciones móviles con Flutter y React Native.
• Integrar aplicaciones a través de APIs (REST y/o GraphQL) y tecnologías de almacenamiento offline como SQLite.
• Generar documentos técnicos del desarrollo utilizando diagramas UML y realizar despliegue manual en Google Play Store y Apple Store.
• Trabajar con repositorios Git y estrategias como GitFlow.

• Título en Ciencias de la Computación, Ingeniería de Software, Sistemas o áreas afines.
• Mínimo de 3 años de experiencia en el desarrollo de aplicaciones móviles.
• Forte experiencia en ambientes ágiles con enfoque en Scrum.
• Capacidad para gestionar actividades con mínima supervisión y asistir a otros equipos.
• Compromiso en asegurar la entrega puntual de entregables de backend y participar activamente en todas las fases del desarrollo.
• Excelentes habilidades organizativas y capacidad de resolución de problemas.
• Conocimiento sólido de principios UX, diseño móvil y multiplataforma.

• Experiencia en desarrollo de aplicaciones nativas en iOS y Android (Swift, Java, Kotlin).
• Uso de herramientas y frameworks para aplicaciones híbridas (React Native, Ionic).
• Implementación de librerías de paquetes de Flutter.
• Conocimientos básicos en automatización de pruebas funcionales (Appium, Cypress).
• Inglés intermedio es un plus.

• Trabajo 100% remoto, con un horario de lunes a viernes de 8:30 a 6:00 PM.
• 15 días de vacaciones anuales, medio día libre el día de tu cumpleaños y un bono por tu cumpleaños.
• Bono de bienestar anual que puedes usar en salud física, psicológica o ergonomía.
• Un entorno colaborativo donde podrás crecer y desarrollarte constantemente.
• Oportunidad de trabajar en proyectos de gran impacto en la industria financiera.

• Desarrollo de aplicaciones utilizando Swift y SwiftUI, UIKit, implementando mejores prácticas y patrones de arquitectura como MVVM.
• Gestión y manipulación de datos con Core Data.
• Implementación de animaciones fluidas utilizando Core Animation.
• Integración de Swift Package Manager y XCFramework para la gestión de dependencias.
• Realización de pruebas de interfaz de usuario para asegurar la calidad de la aplicación.

• Experiencia indispensable 5 años a más en el sector de banca y/o finanzas regulada por la sbs.
• Desarrollo de aplicaciones móviles utilizando Swift y SwiftUI
• Experiencia en el uso de UI Kit y patrones de diseño.
• Conocimiento profundo de Core Data, Core Animation, y habilidades de prueba de software.
• Capacidad para liderar proyectos y trabajar en colaboración con otros desarrolladores e integrantes del equipo de diseño.
• Actitud proactiva, creatividad y pasión por la innovación.

• Desarrollo de aplicaciones utilizando arquitecturas adicionales.
• Experiencia en metodologías ágiles de trabajo.
• Trabajo previo en proyectos colaborativos y multidisciplinarios.

• Flexibilidad laboral para una mejor conciliación entre la vida personal y profesional.
• Un espacio de trabajo en una ubicación céntrica con estacionamiento y áreas recreativas.
• Oportunidades de aprendizaje y colaboración con un equipo diverso y talentoso.
• Eventos y actividades para fomentar la creatividad y el bienestar.

• Collaborates with cross-functional teams to define, design, implement, test, and deploy new web and mobile features in a fast-paced environment.
• Works with internal and external data sources and APIs.
• Writes unit tests to increase the reliability and quality of applications.
• Addresses system defects and implements enhancements to existing functionality.
• Troubleshoots issues with minimal guidance, identifies bottlenecks in workflows, and provides solutions for a scalable, defect-free application.
• Complies with our policies and practices relating to the System Development Life Cycle.
• Maintains productive working relationships with project sponsors and key systems users.
• Keeps up with industry trends, technological standards, languages, coding techniques, utilities, and operational considerations.
• Suggests process, coding, implementation, and performance improvements.
• Provides mentoring, training, and technical guidance to junior developers and assists in training other programming or support team members in a cooperative and effective manner.

• 5+ years of experience in software development, information systems, or an equivalent technical environment.
• Experience leading the development of highly transactional, mission-critical applications in multi-user system environments.
• Experience in all aspects of the software development lifecycle, including design, functional and technical requirements, coding, debugging, testing, release, and operational support.
• Familiarity with software development best practices, including coding standards, code reviews, source control management, build processes, testing, and operations.

• 5+ years of professional experience as an Android Developer using Kotlin.
• In-depth understanding of native Android development and experience developing complex, mission-critical applications.
• Strong understanding of Android architectures such as MVC, MVP, and MVVM.
• Experience with Android UI principles and best practices.
• Experience with offline storage, threading, and notifications.
• Proficiency with RxJava and Coroutines.
• Experience with APIs and integration with Android applications.
• Knowledge of application layer patterns and dependency injection.
• Experience using Work Manager.
• Experience with Git and GitHub.
• Experience with agile software development methodologies (Scrum, Kanban).
• Experience working with offshore/nearshore teams.
• Bachelor’s degree in Computer Science or a related field.

• A fully remote position with a structured schedule that supports work-life balance.
• The opportunity to be part of a dynamic team developing cutting-edge mobile solutions for logistics and transportation.
• Two weeks of paid vacation per year.
• 10 paid days for local holidays.

Responsabilidades:

• Implementar y mantener los contratos técnicos específicos de React Native y asegurar su cumplimiento.
• Colaborar estrechamente con equipos de desarrollo y stakeholders para definir los requerimientos técnicos y las mejores prácticas en el contexto de React Native.
• Innovar y proponer soluciones técnicas que mejoren la funcionalidad y la experiencia de usuario en aplicaciones móviles React Native.
• Resolver problemas complejos relacionados con el rendimiento de la aplicación móvil, problemas de compilación, entre otros, en el contexto de React Native.

• Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo frontend, con un enfoque significativo en React Native.
• Conocimientos comprobables en arquitectura de software, especialmente aplicada a aplicaciones móviles con React Native.
• Experiencia media con React Native, Axios (para solicitudes HTTP), Redux (para manejo de estado complejo), Context API de React (para manejo de estado global), y tecnologías relacionadas.
• Conocimientos en implementación de herramientas de testing para aplicaciones móviles React Native, como Jest, Detox, o Appium.
• Buena comprensión de los principios de diseño y patrones de arquitectura de software, especialmente adaptados al desarrollo móvil.
• Experiencia en la creación y mantenimiento de contratos técnicos.
• Excelentes habilidades de comunicación y colaboración, especialmente en un entorno ágil donde la interacción con otros equipos es crucial para el éxito del proyecto.

• Programación nativa en iOS o Android
• Ruby on Rails

• Nos preocupamos mucho de mantener una cultura basada en el respeto y compromiso.
• Este es un puesto remoto donde aceptamos postulaciones de cualquier lugar del mundo, pero privilegiamos aquellas que están en la franja UTC-2 a UTC-6.
• Si toca la casualidad de que vives en alguna de estas ciudades, también puedes contar con una oficina cómoda, amplia y bonita:
  • Santiago, Chile contamos con WeWork
• Usamos las herramientas que nos gustan y creemos necesarias para hacer nuestro trabajo más eficiente.
• Toma de decisiones directa para lo productos asignados: grandes poderes = grandes responsabilidades.
• Este puesto incluye stock options, es decir, bonos en forma de acciones de la empresa, no queremos contratar empleados, queremos sumar socios comprometidos con el proyecto.

Apply Digital is hybrid/remote-friendly. The preferred candidate should be based in LATAM and work in EST.

We are Apply Digital — a high-growth digital experience agency working with brands like Moderna, Kraft Heinz, and Atlassian. With a focus on transforming possibilities for people, we solve complex problems with well-executed digital solutions that make people's lives easier and help our clients compete.

We are looking for a Front-end focused Software Engineer to produce scalable software solutions and join a cross-functional team that’s responsible for the full software development life cycle, from conception to deployment. As a Software Engineer you will be responsible for implementing visual elements that are visible from the computer user’s vantage point within a web application. You will combine the art of design with the science of programming, translating UI/UX design wireframes into actual code.

• Design, develop, and maintain high-quality mobile applications using React Native, ensuring seamless performance, responsiveness, and exceptional user experiences.
• Collaborate with cross-functional teams, including designers and product managers, to deliver cutting-edge mobile solutions that align with client objectives and user needs.
• Utilize TypeScript and React Native best practices to architect, design, and implement robust and scalable mobile solutions.
• Implement and integrate mobile engineering patterns that ensure code reusability, modularity, and maintainability across projects.
• Troubleshoot and debug issues, optimize performance bottlenecks, and ensure the reliability of mobile applications across various devices and platforms.
• Willingness to put in extra effort when necessary to meet project deadlines and ensure the highest quality deliverables.

• Extensive experience in TypeScript and React Native development, with a strong portfolio showcasing successful mobile applications.
• Proficiency in either iOS or Android native development, with a deep understanding of platform-specific nuances and capabilities.
• Solid understanding of mobile engineering patterns, architectures, and best practices for building performant and scalable applications.
• Strong communication skills, both written and verbal, to effectively collaborate with cross-functional teams and stakeholders.
• Adept at problem-solving and debugging, with a strong analytical mindset to identify and resolve technical challenges.
• Demonstrated ability to lead and mentor junior developers, fostering a collaborative and growth-oriented team environment.
  Bachelor's degree in Computer Science, Engineering, or a related field.
• Proven experience (ideally 7+ years) in active software development.
• Proven experience (ideally 4+ years) in TypeScript and React Native development, with a track record of delivering successful mobile applications.

• Experience with either iOS or Android native development, showcasing an in-depth understanding of platform-specific technologies.
• Nice-to-have experience with web development using React, as well as a basic understanding of backend development concepts.
• Strong communication skills - both written and verbal, to various audiences.
• Past experience in a consultancy or professional services, or strong consulting experience.
• Passion for staying up-to-date with the latest industry trends, emerging technologies, and best practices in mobile development.

At CodersLab, we are currently focused on the global growth of our teams with the goal of positioning our products in more Latin American countries. For this reason, we are looking for a motivated and goal-oriented Senior Mobile Engineer

You will join a challenging and ambitious team eager to innovate in the market, making your proposals highly valuable to the business.

Apply now for this incredible challenge!

Scope of Work:
The Senior Mobile Development Lead is responsible for designing, developing, and deploying cross-
platform mobile applications, ensuring technical excellence and scalability.
This role also involves managing a team of 3-5 mobile developers to deliver high-quality solutions that
align with the company's objectives.

Job Purpose
Lead and oversee the development of scalable, maintainable mobile applications across Android and iOS
platforms, managing a high-performing team of mobile developers to ensure delivery excellence and
alignment with organizational goals.

Accountabilities
 Develop and maintain high-quality cross-platform mobile applications using React Native,
ensuring compliance with performance and usability standards.
 Manage, mentor, and guide a team of 3-5 mobile developers, fostering a collaborative and
productive work environment.
 Implement state management solutions, including Redux, Redux Thunk, and Redux Saga, to
ensure efficient application workflows.
 Integrate third-party libraries such as Maps, Navigation, Firebase, and Notifications to enhance
application functionality.
 Lead the release process for applications on Google Play Store and Apple App Store, ensuring
timely deployment.
 Collaborate with product owners, designers, and backend teams to deliver seamless user
experiences.
 Drive continuous improvement by researching and implementing the latest tools, technologies,
and methodologies.
 Monitor and ensure code quality, scalability, and performance through robust testing and
reviews.

Role Requirements
Essential
1. Qualifications and Education:
o Bachelor’s degree in Computer Science, Information Technology, or a related field.
2. Experience:
o 6+ years of hands-on experience in mobile application development using React Native.
o Proven experience managing a team of 3-5 developers, including task delegation and
performance management.
o Experience with both Android and iOS native development (Java, Kotlin, Swift,
Objective-C).

3. Training:
o Training or certification in mobile development frameworks like React Native or Flutter.
4. Specialized Knowledge and Skills:
o Proficiency in Redux (Thunk & Saga), Firebase integration, and geolocation APIs.
o Expertise with development tools including Xcode, Android Studio, and Visual Studio
Code.
o Strong understanding of app deployment processes on Google Play Store and Apple App
Store.

Behavioral Competencies
 Strong leadership and team management abilities.
 Effective problem-solving and critical-thinking skills.
 Excellent communication and interpersonal skills.
 Adaptability to evolving technologies and methodologies.

Technical Competencies
 Advanced knowledge of React Native and Flutter.
 Expertise in state management tools like Redux, Thunk, and Saga.
 Proficiency in native development tools (Xcode, Android Studio).
 Skilled in integrating third-party libraries (Firebase, Geolocation, Notifications).

Remote LATAM

Acerca de BeFlow.

Desde los detalles más pequeños hasta las metas más altas, en BeFlow nos estamos dedicando a redefinir el comercio.

Con nuestros clientes, enfrentamos sin descanso los desafíos más difíciles de nuestra industria. Y, todos los días, imaginamos formas de hacer que las experiencias de compra sean más inteligentes, seguras y sorprendentes que nunca.

Creemos en el poder de la inteligencia y la tecnología, para guiar a nuestros clientes hacia el futuro.

Buscamos Desarrollador/a para Soporte y Desarrollo de Productos

En nuestra empresa, buscamos un desarrollador/a proactivo y con capacidad de autogestión para tomar tickets de soporte, resolver incidencias y contribuir activamente en la evolución de nuestros productos y sistemas.

¿Qué harás en el día a día?

• Diagnosticar y solucionar problemas en producción, trabajando en múltiples servicios y capas del stack.
• Diseñar, desarrollar y mantener productos y servicios con enfoque en escalabilidad y robustez.
• Colaborar estrechamente con el equipo de desarrollo para implementar nuevas funciones y mejoras.
• Analizar métricas para identificar errores y optimizar el rendimiento de las aplicaciones.
• Documentar soluciones, diagramas de arquitectura y flujos de trabajo para mejorar la trazabilidad del producto.
• Identificar riesgos técnicos y proponer soluciones para mitigarlos.
• Participar en todas las etapas del desarrollo, desde la conceptualización hasta la puesta en producción y operación.
• Proponer y mejorar estándares, herramientas y procesos de desarrollo.

Si buscas un equipo dinámico donde puedas tener impacto real, aprender constantemente y trabajar con tecnologías modernas, ¡te estamos esperando! 🚀

Dentro de los conocimientos y/o requerimientos fundamentales para el cargo se encuentran:

• TypeScript
• React
• Fastify
• NodeJS
• MongoDB
• Clean architecture
• Metodologías ágiles
• Test unitarios
• Git

También es deseable la experiencia de trabajo en productos digitales de pequeña y mediana escala.

• Serverless Framework
• AWS Lambda
• Eventos y colas como AWS SQS, SNS, EventBridge

• Asistir en la planificación, diseño, despliegue y gestión del software BeyondTrust (PAM).
• Brindar consultoría técnica a gerentes senior e inversionistas del proyecto.
• Comprender y analizar las necesidades técnicas del cliente.
• Comunicarse con los clientes de manera verbal y escrita.
• Interactuar con miembros del equipo y colaborar con equipos multifuncionales para garantizar alineación con las necesidades del negocio y requisitos de seguridad.
• Mantener documentación detallada de la implementación.
• Proporcionar mentoría y orientación técnica a los recursos internos, fomentando un entorno de equipo colaborativo e innovador.

• Migraciones de Windows / Linux.
• Análisis de datos.
• Experiencia en capacitación.

• Integración / autenticación con Active Directory (AD).
• Experiencia en implementación de BeyondTrust (PAM) indispensable.
• Indispensable contar con un nivel de inglés intermedio/avanzado o avanzado

• Metlife (Chile)
• 100% Remoto. En Buenos Aires existe un espacio para asistir dos veces por semana. En Santiago tenemos un espacio para asistir los días que se desee.
• Posibilidad de recibir 2 bonos al año
• 2 revisiones salariales al año
• Clases de inglés
• Equipamiento Apple
• Cursos UDEMY
• Budget para compra de libros
• Budget para compra de materiales de trabajo

• Apoyar en el diseño de soluciones cloud con énfasis en seguridad.
• Contribuir al desarrollo de arquitecturas seguras y escalables bajo la supervisión de arquitectos senior.
• Colaborar en la implementación de estándares de seguridad y compliance del sector bancario.
• Realizar estudios e implementar mejoras en la seguridad de las soluciones en la nube.

• Gestión de Inventarios de Activos Tecnológicos: Supervisar y mantener el inventario, asegurando registros precisos y actualizados; controlar movimientos de activos en distintas ubicaciones de la empresa.
• Interacción con Proveedores y Equipos Internos: Mantener comunicación fluida con proveedores y colaborar con equipos internos para la asignación y control de inventarios.
• Generación y Actualización de Registros: Crear y actualizar registros detallados de activos, implementando controles rigurosos para asegurar consistencia.
• Control de Ciclo de Vida de Activos: Gestionar desde la adquisición hasta la disposición final de los activos tecnológicos.
• Auditorías de Inventario: Realizar auditorías periódicas para garantizar la integridad de registros y resolver discrepancias.
• Uso de Power BI: Crear dashboards interactivos y reportes para el análisis de datos de inventario y monitoreo de KPIs.
• Presentación de Iniciativas de Eficiencia: Identificar áreas de mejora y proponer soluciones innovadoras, colaborando con equipos multidisciplinarios.
• Documentación de Procesos: Diseñar y actualizar flujos de trabajo, asegurando la adherencia a las políticas y mejores prácticas del sector.

• Experiencia previa en roles similares dentro del sector IT.
• Conocimientos en metodologías ágiles de trabajo.
• Certificaciones relacionadas con la gestión de activos tecnológicos.
• Estado proactivo en el aprendizaje y la formación continua en nuevas tecnologías.

About NeuralWorks

NeuralWorks is a fast-growing, 3-year-old analytics firm based in Santiago, Chile. With a team of 50 exceptional data scientists, data engineers, machine learning engineers, and software developers, we specialize in helping businesses unlock the power of AI and data. Our work spans multiple industries, delivering high-impact solutions to transform operations, enhance customer experiences, and optimize decision-making processes.

NeuralWorks is seeking a Business Consultant with 2–4 years of experience in a top-tier management consulting firm to work with clients in identifying business opportunities through AI and data. You will help create business cases, develop structured implementation plans, and collaborate with our technical teams to deliver tailored solutions. This role is ideal for individuals passionate about solving complex problems and making a tangible impact.

Key Responsibilities

• Client Engagement: Collaborate with clients to understand business challenges and identify opportunities for AI and data-driven innovation.
• Opportunity Identification: Analyze and propose solutions in domains such as e-commerce, operations, loyalty, customer service, flight safety, fuel optimization, and corporate functions.
• Business Case Development: Quantify the value of AI and data initiatives, presenting compelling business cases to stakeholders.
• Implementation Planning: Design actionable implementation plans and ensure alignment with client goals and technical requirements.
• Problem Solving: Leverage structured problem-solving frameworks to tackle diverse challenges across industries.
• Cross-functional Collaboration: Work closely with NeuralWorks’ technical experts to align business objectives with AI and data solutions.

Executive Communication: Develop and deliver concise, impactful presentations to senior stakeholders.

• Bachelor’s degree required. A background in Computer Science, Engineering, or a related field is an advantage but not mandatory.
• 2–4 years of experience in a top-tier management consulting firm.
• Strong ability to analyze business challenges and recommend strategic, data-driven solutions.
• Basic understanding of AI, analytics, and data-driven decision-making (hands-on technical experience is a plus but not required).
• Exceptional structured thinking and problem-solving capabilities.
• Excellent written and verbal communication skills in Spanish and English.

• Diverse Opportunities: Tackle complex problems in various industries, including e-commerce, loyalty, operations, flight safety, fuel optimization, and more.
• Fast Growth: Join a rapidly growing analytics firm with a strong reputation for delivering innovative AI and data solutions.
• Exceptional Team: Collaborate with top-tier technical experts in AI, data science, and engineering.
• Hybrid Work Environment: Enjoy flexibility with our hybrid work model based in Santiago, Chile.
• Career Development: Shape your career in a dynamic company with opportunities to learn and grow alongside industry experts.

• MacBook Air M2 or similar (with a highly convenient purchase option)
• Performance bonus
• Monthly lunch allowance and team lunch on Fridays
• Supplemental health and dental insurance
• Flexible schedule
• Hybrid work model (office and home office flexibility)
• Half a day off on your birthday
• Certification funding
• Coursera subscription with a customized training plan
• Bicycle parking
• Casual dress code
• Referral program
• Monthly team-building outing

En Lisit, nos dedicamos a crear, desarrollar e implementar soluciones de software que ofrezcan herramientas de automatización y optimización esenciales para nuestros clientes. Nuestra misión es promover la efectividad operativa mediante un enfoque consultivo que integra diversas herramientas y prácticas para alcanzar objetivos de transformación exitosos. En esta oportunidad, estamos buscando un/a Ingeniero/a en Machine Learning Semi Senior para integrarse a nuestra célula de desarrollo. Esta posición es estratégica y se centrará en la evaluación de futuros proyectos, sin estar vinculada a uno específico en este momento.

• Contribuir en la planificación y estimaciones de proyectos de IA, de acuerdo con los requerimientos y oportunidades detectadas.
• Diseñar, entrenar, validar y optimizar modelos de Inteligencia Artificial y Machine Learning.
• Participar en la selección de algoritmos y en el desarrollo de pipelines de Machine Learning.
• Evaluar modelos, analizar resultados y proponer mejoras.

Buscamos candidatos que cuenten con habilidades sólidas en:

• Python - un lenguaje fundamental en el desarrollo de sistemas de ML.
• TensorFlow / PyTorch - plataformas clave para construir y entrenar redes neuronales.
• Scikit-learn - para la implementación de algoritmos de aprendizaje automático.
• Evaluación de Modelos (Model Evaluation) - vital para asegurar la efectividad de nuestros sistemas.
• Chat Bot

Al incorporarte a Lisit, tendrás la oportunidad de:

• Trabajar en proyectos innovadores de Inteligencia Artificial y Machine Learning con un enfoque estratégico.
• Formar parte de un equipo visionario que aborda desafíos basándose en resultados reales.
• Disfrutar de un ambiente colaborativo que promueve el aprendizaje continuo y el desarrollo profesional.

Ofrecemos un entorno laboral excepcional, que incluye:

• 100% trabajo remoto, facilitando el balance entre vida laboral y personal.
• Oportunidades de desarrollo profesional continuo en tecnología.
• Un equipo apasionado por la innovación que comparte tu entusiasmo por el aprendizaje y la mejora.

🔍 Si te apasiona la Inteligencia Artificial y quieres contribuir en proyectos estratégicos, ¡postula ahora! 🚀

At Niuro, we connect elite tech teams with innovative projects in collaboration with leading U.S. companies. Our mission emphasizes simplifying global talent acquisition through efficient and high-quality solutions. We empower our teams by providing opportunities for continuous professional growth, ensuring success in technologically challenging projects. As such, we handle all administrative aspects including hiring and payments, allowing our professionals to focus on achieving outstanding results in their respective fields.

• Model Development & Optimization: Enhance accuracy and speed of YOLO (or similar models) through advanced CNN architectures and optimization techniques.
• Dataset Management & Augmentation: Expand and refine datasets, utilizing data augmentation techniques to enhance model robustness.
• Model Training & Evaluation: Train and validate models against key metrics (precision, recall, mAP) to ensure reliable performance in real-world scenarios.
• Deployment on Embedded Hardware: Optimize and deploy models on Jetson Orin Nano (or similar) using TensorRT for high-speed inference.
• Real-World Validation: Test models in sterilization and surgical environments, iterating and refining based on real-world performance feedback.

• Computer Vision Expertise: 5+ years in deep learning and computer vision.
• Model Development: Strong experience with YOLO, Faster R-CNN, EfficientDet, or similar architectures.
• Deep Learning Frameworks: Proficiency in PyTorch or TensorFlow for model training and optimization.
• Data Handling: Experience managing large datasets and applying data augmentation techniques.
• Performance Optimization: Knowledge of model quantization, pruning, and employing TensorRT for real-time inference.
• Embedded AI: Proven experience deploying models on NVIDIA Jetson devices.
• Evaluation & Metrics: Strong familiarity with key performance metrics including mAP, IoU, recall, and precision.
• Software Development Skills: Proficiency in Python, with experience in C++ being a plus.
• Problem-Solving & Debugging: Ability to fine-tune models based on real-world feedback.
• OpenCV Expertise: Demonstrable experience with OpenCV for advanced image processing and real-time computer vision applications.

• Experience with ONNX, OpenVINO, or similar model optimization tools.
• Familiarity with ROS (Robot Operating System) for robotics applications.
• Experience in medical imaging or AI applications within healthcare.
• Knowledge of sensor fusion technologies such as LiDAR and depth cameras.

You will join a high-impact engineering team working on multiple projects, ranging from custom AI-driven solutions to SaaS platforms that we actively run and scale. Our backend systems process large datasets, optimize data pipelines, and integrate machine learning models into production. The team collaborates with ML engineers, data scientists, and DevOps to build robust, scalable, and high-performance solutions across different industries.

As a Senior Backend Engineer, you will design, develop, and optimize APIs, databases, and data pipelines using mainly Python and related libraries. You’ll work on scalable architectures, performance tuning, and AI integrations, ensuring high availability and efficiency in data-driven applications.

5+ years of backend development experience with Python
Strong knowledge of PostgreSQL, query optimization, and indexing
Experience building REST APIs, microservices, and distributed systems
Familiarity with Docker, Kubernetes, and CI/CD pipelines
Cloud experience with AWS, GCP, or Azure
Solid understanding of security best practices

Experience deploying AI/ML models into production
Knowledge of data engineering, ETLs, and large-scale processing
Familiarity with Kafka, RabbitMQ, or event-driven architectures
Experience with BigQuery, Snowflake, or Redshift

Fully remote & flexible hours
Competitive salary and performance-based incentives
Professional training & certification budget
Opportunity to work on cutting-edge AI & data engineering projects
A collaborative, high-performance team environment

At TubeScience, we leverage technology to create impactful content that resonates in today's digital landscape. As a part of our dedicated creative team, you will play a crucial role in crafting premium video content tailored for social media platforms. We foster a dynamic and innovative environment where collaboration and creativity thrive, ensuring that our team members make meaningful contributions to our projects.

• Take ownership of creative decisions including footage selection and narrative structure for client campaigns.
• Lead the editing process for premium social media content across multiple platforms.
• Make independent creative decisions to enhance content performance.
• Analyze performance metrics and implement data-driven improvements to creative content.
• Develop and maintain advanced motion graphics for social content.
• Collaborate closely with Post and Strategy team members in your assigned client pod.
• Apply expert technical skills in Adobe Creative Suite to produce sophisticated final assets.
• Establish quality standards and conduct thorough quality control reviews.
• Manage complex editing projects from concept development to final delivery.
• Mentor editors and provide technical guidance when needed.

• 5+ years of experience editing digital content for social media platforms.
• Advanced expertise in Adobe Premiere Pro and the Adobe Creative Suite.
• Strong motion graphics skills and experience with After Effects.
• Proven track record of making successful creative decisions that drive engagement.
• Deep understanding of social media performance metrics and optimization strategies.
• Excellent English language proficiency (written and verbal).
• Exceptional ability to collaborate in a fast-paced creative environment.
• Outstanding communication skills and ability to articulate creative decisions.
• Portfolio demonstrating high-quality, performance-driven content across platforms.
• Experience with creative decision-making and footage selection.
• Must pass a technology audit to be considered.
• Must work US daytime hours (PST preferred).

• Experience in advertising or agency environments.
• Expert knowledge of current social media trends and platform-specific requirements.
• Advanced skills in After Effects and other motion graphics software.
• Experience leading a team and/or mentoring junior team members.
• Previous remote collaboration experience with international teams.
• Understanding of brand strategy and how it translates to creative execution.

At TubeScience, we believe in the power of diversity and creating an inclusive work environment. You will have the flexibility to work fully remote from Argentina or LATAM, ensuring you can effectively manage your work-life balance. Joining our creative team means becoming part of an ambitious culture that values innovation and collaboration. Enjoy the perks of freelancing while making a significant impact on the projects we take on.

Nos encanta diseñar y crear productos digitales, asesorando a cada cliente en sus decisiones de negocio. Para ello, contamos con servicios de investigación UX, diseño UI, desarrollo, branding y marketing digital 💻.

Las metodologías y el trabajo en equipo son para nosotros los pilares fundamentales de cualquier proyecto, creemos que gracias a la participación activa conseguimos resultados extraordinarios, ya que cada opinión, experiencia y/o conocimiento es clave para retro-alimentar nuestro equipo y superarnos día a día 🚀

Estamos en la búsqueda de un Analista de Atracción de Talento Digital Semi-Senior especializado en reclutamiento y selección de personal. El candidato ideal será responsable de identificar, atraer y seleccionar a los mejores talentos para unirse a nuestra empresa, asegurando un proceso de reclutamiento eficiente y efectivo.

• Publicación de vacantes: Redactar y publicar ofertas de empleo en diversas plataformas digitales y redes sociales.
• Búsqueda activa de candidatos: Utilizar métodos de reclutamiento proactivo, incluyendo búsquedas directas en LinkedIn y otras redes profesionales.
• Evaluación de candidatos: Revisar currículums, realizar entrevistas telefónicas y presenciales, y aplicar pruebas de evaluación.
• Gestión del proceso de selección: Coordinar entrevistas con los gerentes de contratación, proporcionar retroalimentación a los candidatos y mantener actualizada la base de datos de reclutamiento.
• Uso de tecnología de reclutamiento: Manejar sistemas de seguimiento de candidatos (ATS) y otras herramientas tecnológicas para optimizar el proceso de selección.
• Networking: Participar en ferias de empleo, eventos de networking y otras actividades de atracción de talento.
• Desarrollo de estrategias de atracción de talento: Implementar estrategias innovadoras para atraer a candidatos de alta calidad.
• Gestión de relaciones: Mantener relaciones sólidas con candidatos potenciales y agencias de reclutamiento.
• Informe y análisis: Elaborar informes y análisis sobre el estado del reclutamiento, métricas y KPIs para mejorar continuamente el proceso.

• Educación: Título en Recursos Humanos, Psicología, Administración de Empresas o campos relacionados.
• Experiencia: Mínimo 3-5 años de experiencia en reclutamiento y selección, preferiblemente en el sector digital o tecnológico.
• Conocimientos técnicos:
  • Dominio de herramientas de reclutamiento y sistemas de seguimiento de candidatos (ATS).
  • Experiencia en el uso de plataformas de empleo y redes sociales profesionales (LinkedIn, Indeed, get on board, etc.).
  • Conocimientos en técnicas de entrevista y evaluación de competencias.

Somos una empresa dedicada a digitalizar el mundo físico a través de Computer Vision e Inteligencia Artificial, con el fin de mejorar la operatoria de nuestros clientes. Trabajamos con marcas importantes de retail de Sudamerica.

Buscamos protagonistas que quieran desarrollarse en un ambiente de trabajo flexible con ganas de aprender y desarrollar soluciones innovadoras.

En Sumato estamos buscando un Deploy Sr proactivo, con ganas de aprender sobre nuevas tecnologías y que quiera crecer junto con nosotros en su carrera profesional.

· Diseñar, implementar y mantener la generación de imágenes para la plataforma AKIRA EDGE.

· Configurar y gestionar redes privadas y públicas, incluyendo VPNs, garantizando su seguridad y funcionalidad.

· Implementar y gestionar contenedores Docker para entornos controlados y reproducibles.

· Automatizar el proceso de deploy para optimizar tiempos y recursos.

· Administrar servidores Linux, incluyendo la configuración y manejo de servicios como SSH, SFTP y firewall.

Conocimiento de redes y deploy con un mínimo de entre 3-5 años de experiencia, para ayudarnos a crear soluciones innovadoras para el mercado.

Buscamos personas proactivas que posean experiencia demostrable en:

• Experiencia sólida en redes informáticas, configuración de redes privadas/públicas y manejo de protocolos y topologías.
• Conocimientos avanzados en administración de servidores Linux y servicios asociados.
• Capacidad para configurar y gestionar firewalls y sistemas de transferencia segura de archivos.
• Familiaridad con Docker y contenedores para el despliegue eficiente de aplicaciones.

Educación:

• EDUCACIÓN: Universitario completo, ingeniería informática, Ingeniería en Redes y Telecomunicaciones, o carreras relacionadas.
• IDIOMAS: inglés básico.
• LUGAR DE RESIDENCIA: Buenos Aires.

• COMUNICACION: Capacidad para comunicarse de manera clara y efectiva con el equipo y otros miembros de la organización.
• RESOLUCION DE PROBLEMAS: Capaz de abordar y resolver desafíos técnicos y organizativos de manera efectiva.
• GESTION DE TIEMPO: Gestionar eficientemente el tiempo y los recursos para cumplir con plazos y objetivos.

Somos una startup dinámica que trabaja por objetivos:

• Ambiente flexible y desafiante, con foco en lo último en tecnología.
• Posibilidad de trabajo remoto con autogestión de horarios.
• Equipo dinámico, innovador y con valores como transparencia, confianza y compañerismo.