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Luxury Travel & Executive Support Coordinator
Position Overview
We’re seeking a highly organized, detail-oriented, and service-driven Luxury Travel & Executive Support Coordinator to join the team of one of our top-tier luxury travel clients, recognized by Forbes and industry leaders for delivering white-glove, customized experiences to high-net-worth travelers.
This is a unique hybrid role that combines the logistics and client service of an Assistant Travel Coordinator with the precision, proactivity, and reliability of an Executive Assistant. You’ll support a high-performing founder and her close-knit team by coordinating custom itineraries, managing inboxes, scheduling, following up with vendors and clients, and keeping operations running smoothly behind the scenes.
If you thrive in dynamic, fast-paced environments, are passionate about luxury travel, and excel at anticipating needs before they arise, this is the perfect opportunity for you.
Key Responsibilities:
- Assist with the creation and refinement of luxury travel itineraries, including hotel bookings, transfers, dining reservations, spa appointments, and experience coordination
- Manage executive inbox and calendar: flag priorities, respond to scheduling requests, and ensure follow-through on action items
- Monitor timelines and deadlines for active client trips, ensuring all logistics are confirmed, accurate, and on-brand
- Communicate professionally with suppliers, hotel partners, and clients via email and phone
- Use internal tools (e.g., AXUS, Travefy, Monday.com, Google Workspace, TravelJoy, Slack) to manage trip data, documents, and project status
- Anticipate needs by reviewing travel details and catching any inconsistencies (e.g., missing flights, transfer gaps, incorrect times)
- Perform light personal assistant tasks as needed (e.g., gift ordering, research, reminders)
- Provide operational support to the team — keep shared files, tools, and checklists updated and well-organized
- Coordinate special requests from UHNW clients, ensuring top-level service and discretion at all times
Required Skills & Qualifications:
- 2–4 years of experience in luxury travel coordination, hospitality, executive assistance, or related field
- Excellent written and verbal communication in English (C1 or C2 required)
- High attention to detail and strong follow-through, able to spot errors and gaps others may miss
- Strong organizational and multitasking skills; thrives in a fast-paced, remote work environment
- Tech-savvy and proactive with tools like AXUS (main platform), Monday.com, Google Suite, Slack, and Travefy
- Comfortable working in U.S. time zones (Central or Eastern preferred)
- Discreet, professional, and client-service oriented
- Passion for travel, high-end experiences, and hospitality
- Familiarity with integrating or using AI tools to streamline workflows is a plus
Why Join? You’ll be joining the team of one of our #1 clients a boutique luxury travel agency recognized by Forbes and respected throughout the travel industry. You'll have the opportunity to grow in a supportive environment, working with top-tier clientele and delivering world-class service.
Apply Now
If you’re ready to bring your travel coordination and executive support skills to a top-performing, luxury-focused team, we’d love to hear from you.
Submit your application through WeRemoto and become part of an elite team delivering unforgettable experiences around the world.
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Executive Assistant
📌 Rol: Executive Assistant (Senior Executive Support)
🌎 Ubicación: 100% remoto (LATAM)
💼 Tipo de Contrato: Full-time
📋 Descripción General
Buscan un/a Executive Assistant para apoyar directamente al CTO de una startup de inteligencia artificial enfocada en el sector legal. Es un rol de alta confianza donde vas a gestionar agenda, comunicaciones y operaciones diarias, asegurando que todo funcione de manera eficiente. Tendrás autonomía para priorizar tareas, tomar decisiones y optimizar procesos, combinando responsabilidades profesionales y personales.
📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar calendario e inbox del CTO, incluyendo priorización y redacción de respuestas.
• Coordinar reuniones en múltiples zonas horarias.
• Organizar viajes complejos (multi-destino y participantes).
• Dar seguimiento a tareas, prioridades y pendientes.
• Manejar logística personal (turnos, agenda, gestiones).
• Investigar herramientas, proveedores y servicios.
• Mantener organización en herramientas de trabajo.
• Proponer mejoras en sistemas y procesos.
🎯 Requisitos
• +3 años asistiendo a ejecutivos C-level o founders.
• Experiencia gestionando agenda, correo y coordinación de tareas.
• Excelente organización y atención al detalle.
• Capacidad de toma de decisiones con autonomía.
• Experiencia en coordinación de viajes y logística compleja.
• Inglés avanzado (oral y escrito).
• Alto nivel de discreción y profesionalismo.
• Manejo de herramientas como Notion, Google Calendar y Slack.
🏖️ Beneficios
• Compensación competitiva según experiencia.
• Trabajo remoto 100%.
• Colaboración directa con founders.
• Alto nivel de autonomía y ownership.
• Impacto directo en operaciones del negocio.
Executive Assistant
📌 Rol: Executive Assistant
🌎 Ubicación: Remoto (Global)
💼 Tipo de Contrato: Full-time
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Atlas Assistants busca Executive Assistants para apoyar a clientes de EE.UU., gestionando operaciones, agendas y tareas estratégicas. El rol combina organización, comunicación y soporte ejecutivo en un entorno remoto dinámico.
📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar agendas y calendario ejecutivo.
• Administrar correos y comunicaciones.
• Coordinar viajes, reuniones y tareas administrativas.
• Apoyar toma de decisiones con reportes e información.
• Manejar proyectos y tareas operativas.
• Gestionar tareas personales del ejecutivo.
🎯 Requisitos
• Inglés avanzado (casi nativo).
• +2 años de experiencia en roles administrativos o similares.
• Experiencia trabajando remoto o en startups.
• Habilidades organizativas y multitarea.
• Proactividad y capacidad de resolver problemas.
• Interés en herramientas tecnológicas y AI.
🏖️ Beneficios
• Salario desde USD ~$1,200 mensual.
• Trabajo 100% remoto.
• PTO, sick leave y feriados.
• Bonos por performance.
• Capacitación y mentoría continua.
• Oportunidades de crecimiento.
Automotive Creative Designers
📌 Rol: Automotive Creative Designers
🌎 Ubicación: Remoto (Worldwide)
💼 Tipo de Contrato: Freelance / Full-time o Part-time
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Konzepthaus busca diseñadores creativos del sector automotriz para colaborar con distintos clientes. El rol abarca múltiples especialidades dentro del diseño, ofreciendo oportunidades tanto freelance como posiciones permanentes.
📋 Responsabilidades Principales
• Participar en proyectos de diseño automotriz según especialidad.
• Colaborar con equipos creativos y técnicos.
• Desarrollar propuestas visuales y conceptuales.
• Adaptarse a distintos tipos de proyectos y clientes.
🎯 Requisitos
• Experiencia en diseño automotriz o áreas relacionadas.
• Portfolio actualizado.
• Habilidades en diseño, modelado o visualización según perfil.
🏖️ Beneficios
• Oportunidades freelance o permanentes.
• Proyectos con clientes internacionales.
• Trabajo flexible.
Property Management Sales Executive.
📌 Rol: Property Management Sales Executive
🌎 Ubicación: LATAM (Remoto)
💼 Tipo de Contrato: Full-time
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Buscan un/a Sales Executive enfocado/a en cierre de ventas dentro del sector de property management. El rol consiste en convertir leads calificados en clientes, gestionando todo el proceso comercial en un entorno remoto.
📋 Responsabilidades Principales
• Contactar leads y gestionar conversaciones de venta.
• Cerrar acuerdos y convertir clientes.
• Liderar llamadas, presentaciones y negociaciones.
• Gestionar el ciclo completo de ventas.
• Identificar necesidades y presentar soluciones.
• Mantener CRM actualizado y seguimiento de pipeline.
🎯 Requisitos
• +2 años de experiencia en cierre de ventas en real estate o property management.
• Experiencia comprobable cerrando deals.
• Conocimiento del sector inmobiliario.
• Habilidades de negociación y manejo de objeciones.
• Experiencia con CRM.
• Perfil autónomo y orientado a resultados.
🏖️ Beneficios
• Trabajo remoto.
• Leads provistos por la empresa.
• Rol enfocado en performance y cierre.
Diseñador de vestuario
Spanish Audio Specialist - Freelance AI Trainer Project
📌 Rol: Spanish Audio Specialist – AI Trainer
🌎 Ubicación: Remoto (Worldwide)
💼 Tipo de Contrato: Contract (Freelance)
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Proyecto enfocado en evaluar y optimizar modelos avanzados de audio para atención al cliente. El rol consiste en simular interacciones reales, analizar desempeño de modelos y contribuir a datasets para mejorar sistemas conversacionales.
📋 Responsabilidades Principales
• Crear escenarios de role-play para simular atención al cliente.
• Evaluar modelos de audio en distintos casos (viajes, finanzas, soporte técnico).
• Analizar desempeño según métricas conversacionales y técnicas.
• Contribuir a la creación de datasets representativos.
• Asegurar calidad en claridad, eficiencia y flujo conversacional.
🎯 Requisitos
• Inglés fluido.
• Español fluido en lectura, escritura, escucha y habla.
• Habilidades de comunicación verbal.
• Conocimientos básicos de programación (JSON, lógica).
• Capacidad para trabajar con prompts y guías técnicas.
• Equipo con micrófono de alta calidad.
🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto.
• Pago entre USD 11 – 30.65 por hora.
• Proyecto flexible tipo freelance.
Junior Outbound Marketing Assistant
Sobre Sustain Awards
Sustain Awards somos una pequeña empresa que diseña y fabrica trofeos sostenibles de diseño. Opera en los principales mercados de la UE, incluyendo España, Francia, Alemania y Holanda. En Sustain Awards, buscamos ampliar nuestro equipo e incorporar un profesional proactivo y con ganas de crecer para unirse a nuestro equipo en un rol de apoyo en Outbound Sales Responsabilidades clave:
El rol
Buscamos a alguien que quiera aprender marketing B2B real desde dentro de una operación donde cada decisión se nota. No necesitamos un perfil senior con años de experiencia. Necesitamos a una persona inteligente, organizada y con hambre de aprender, que quiera construir campañas de captación de clientes desde cero — con herramientas que la mayoría de profesionales de marketing nunca llegan a tocar.
Trabajarás directamente con el fundador: un operador con más de una década de experiencia en desarrollo de negocio, producto y crecimiento. Sin capas intermedias. Sin burocracia. Cada semana aprenderás algo que en otro contexto tardarías meses en descubrir.
Responsabilidades principales
- Outbound marketing a escala: Diseñar, ejecutar y optimizar campañas de email en frío usando stacks de automatización (Clay, Instantly, HubSpot, Apollo o similares). No se trata de enviar correos uno a uno — se trata de construir secuencias individualizadas multicanal asistidas por capas de tecnología y datos apuntando a múltiples mercados
- Prospección y outreach vía Clay
- Higiene y mantenimiento de datos en CRM (HubSpot).
- Creación semana de nuevas campañas
- Reporting básico de rendimiento de campañas.
- Apoyo puntual en tareas de growth marketing según necesidades del negocio.
Qué buscamos
- Compensación inicial competitiva para talento remoto, con revisión a los 6 y 12 meses. Si los resultados acompañan — y esperamos que así sea — el ingreso puede duplicarse en el primer año.
- Español nativo. Inglés intermedio-alto (B2+): gran parte de nuestros clientes y documentación están en inglés.
- Comodidad con herramientas digitales: si no conoces una herramienta, la aprendes rápido. Buscamos fluidez tecnológica, no certificaciones.
- Mentalidad analítica: entiendes los datos, los patrones, entender qué funciona y por qué.
- Autonomía real: sabes trabajar sin que nadie te diga cada paso. Preguntas cuando es necesario, ejecutas cuando está claro.
- Comunicación escrita impecable — en un entorno asíncrono, escribir bien no es un extra, es el canal principal.
- No exigimos título universitario. Nos importa cómo piensas, no dónde estudiaste.
Qué ofrecemos
- Trabajo 100 % remoto, flexible y asíncrono: Disfruta de la libertad de organizar tu propio horario y trabajar desde donde quieras, adaptando el trabajo a tu vida y no al revés. Horario flexible real — nos importan los resultados, no el reloj.
- 30 - 40 horas semanales, modalidad freelance/contractor. Nos adaptamos a tus necesidades.
- Compensación competitiva según experiencia y resultados, con revisión periódica. La remuneración y la responsabilidad crecen juntas: si generas impacto y valor, lo capturas.
- Mentoría directa del fundador en marketing B2B, automatización, estrategia comercial y operaciones. Acceso a décadas de experiencia comprimidas en conversaciones diarias.
- Stack tecnológico avanzado: dominarás herramientas como Clay, HubSpot, Apollo,... — infraestructura que la mayoría de marketers no aprende.
- Contexto comercial real: trabajamos con marcas globales, en un mercado B2B internacional.
- Oportunidad de crecimiento temprano en un estudio en fase de expansión. Entrar ahora significa construir desde la base y crecer con el proyecto.
AI Trainer / Audio Data Labeler
📌 Rol: AI Trainer / Audio Data Labeler
🌎 Ubicación: 100% remoto (Worldwide)
💼 Tipo de Contrato: Part-time / Freelance
💰 Salario: $10 – $40 USD por hora
📋 Descripción General
Neon busca un/a AI Trainer enfocado en evaluación de datos de audio. El rol consiste en revisar transcripciones generadas por modelos de AI (LLMs), corregirlas y aportar feedback humano para mejorar su precisión. Es un trabajo analítico, detallista y orientado a calidad más que a creatividad.
📋 Responsabilidades Principales
• Evaluar transcripciones generadas por AI.
• Corregir errores en textos derivados de audio.
• Aplicar criterios de anotación según guías establecidas.
• Comparar outputs y dar feedback detallado.
• Mantener consistencia en evaluaciones.
🎯 Requisitos
• Inglés fluido nivel C2 (nativo o equivalente).
• Buenas habilidades de escritura.
• Atención extrema al detalle.
• Familiaridad con herramientas de AI (LLMs).
• Capacidad de trabajar de forma autónoma.
➕ Plus
• Experiencia en data annotation o RLHF.
• Experiencia evaluando outputs de AI.
🎁 Condiciones
• Horario flexible.
• Pago semanal.
• Trabajo por proyectos (puede variar duración).
Executive Virtual Assistant
📌 Rol: Executive Virtual Assistant (CRM & Sales Operations Support)
🌎 Ubicación: 100% remoto (Worldwide)
💼 Tipo de Contrato: Part-time (20 h/semana, con posibilidad de crecimiento)
📋 Descripción General
Buscan un/a Executive Virtual Assistant para actuar como mano derecha de un ejecutivo de ventas. El rol está enfocado en soporte administrativo, gestión de CRM y apoyo en operaciones comerciales. La idea es que vos manejes todo lo operativo mientras el ejecutivo se enfoca en cerrar ventas.
📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar y actualizar datos en HubSpot CRM.
• Limpiar, validar y organizar bases de datos de leads.
• Convertir notas de ventas en seguimientos profesionales.
• Enviar emails y dar seguimiento a prospectos.
• Investigar leads (ej: concesionarios) y calificarlos.
• Crear listas de prospectos priorizados.
• Planificar rutas comerciales usando Badger Maps.
• Optimizar procesos dentro del CRM.
• Usar AI (ChatGPT) para organización, redacción y research.
🎯 Requisitos
• Experiencia como VA / Executive Assistant / Admin.
• Experiencia con CRM (preferido HubSpot).
• Inglés escrito fuerte.
• Habilidades de research y organización.
• Capacidad de trabajar de forma autónoma.
• Atención al detalle.
➕ Plus
• Experiencia con equipos de ventas o business development.
• Lead qualification / data management.
• Uso de herramientas de mapas o rutas.
🎁 Condiciones
• 20 horas semanales
• Lunes a viernes
• 8 AM – 12 PM CST
- • Posibilidad de crecer en horas
3D Modeling & Animation Experts
📌 Rol: 3D Modeling & Animation Expert (Blender)
🌎 Ubicación: 100% remoto (Worldwide)
💼 Tipo de Contrato: Freelance / Contract
📋 Descripción General
Buscan profesionales en modelado y animación 3D que trabajen con Blender para completar tareas reales que serán utilizadas en el entrenamiento de modelos de inteligencia artificial. El rol es práctico y enfocado en ejecución, donde deberás realizar workflows reales mientras grabás tu pantalla.
📋 Responsabilidades Principales
• Crear modelos 3D (objetos, personajes o entornos).
• Realizar rigging y animaciones de escenas.
• Ejecutar renderizado y composición.
• Trabajar con geometry nodes, shading y simulaciones.
• Grabar tu pantalla mientras realizás las tareas.
• Seguir instrucciones escritas para cada task.
🎯 Requisitos
• Experiencia profesional usando Blender.
• Capacidad de realizar trabajos realistas a nivel profesional.
• Inglés escrito (para seguir instrucciones).
• Capacidad de grabar pantalla.
• Atención al detalle y seguimiento de procesos.
💰 Compensación
• $150 – $250 USD por hora
🎁 Condiciones
• Horario flexible
• Trabajo remoto global
• Modalidad freelance por tareas
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AI / Machine Learning Lead
Apply directly from Get on Board.
AI & ML Strategy
- Define and execute Krunchbox’s applied AI roadmap aligned to commercial outcomes (sell-through lift, lost-sales recovery, forecast accuracy).
- Identify where traditional ML, time-series forecasting, and LLM-based agents create value, and translate customer problems into scalable ML solutions embedded in the product.
- Lead the design and deployment of predictive analytics, agentic AI workflows, and customer-facing AI experiences (agents, chatbots, insights engines).
- Collaborate with Product, Data Engineering, and leadership to ensure AI initiatives drive measurable business results.
What you’ll own
- Own end-to-end ML lifecycle: feature engineering, model training, evaluation, deployment, monitoring, and governance to ensure reliability and explainability.
- Build production-grade models for demand forecasting, lost-sales estimation, stockout risk, inventory optimization, and anomaly detection, incorporating external signals (weather, promotions, calendar effects).
- Design and implement agentic AI workflows that monitor data conditions, generate proactive insights, and recommend actions (e.g., reorder, rebalancing, investigation).
- Develop internal and customer-facing AI agents that reason over Krunchbox data, metadata, and business rules; build conversational AI experiences for insights and self-service analytics, plus internal support tooling.
- Ensure safe integration of LLMs with structured retail data (POS, inventory, product/store master) and collaborate with Data Engineering on scalable pipelines (ClickHouse, Spark, cloud data stacks).
- Provide technical leadership and mentorship to engineers and analysts as the AI function scales; shape AI-driven features and roadmap decisions in partnership with Product.
What we value
Benefits
- Competitive compensation package and comprehensive health benefits.
- Opportunity to lead and scale AI for a global SaaS platform.
- Hybrid work model with a Chilean engineering hub; collaborative, in-person teamwork emphasis.
- Direct, impactful role shaping the future of AI-powered retail analytics and supplier-retailer collaboration.
- Supportive environment to own AI at the core of a revenue-driving product; potential for leadership growth within Krunchbox.
Ecommerce Executive Assistant
📌 Rol: E-commerce Executive Assistant
🌎 Ubicación: 100% remoto
💼 Tipo de Contrato: Part-time / Independent Contractor
📋 Descripción General
Empresa de eCommerce busca un/a Executive Assistant para brindar soporte directo al Founder y CEO, ayudando a organizar prioridades, mejorar el flujo de trabajo diario y dar seguimiento a iniciativas clave. El rol se enfoca en la gestión de agenda, correo, viajes, coordinación administrativa y seguimiento de proyectos para reducir fricción operativa y mantener visibilidad sobre las prioridades del negocio. Es una posición orientada a ejecución, organización y apoyo estratégico en un entorno digital y de rápido crecimiento.
📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar calendario, reuniones, confirmaciones y reprogramaciones.
• Preparar agendas diarias y semanales de prioridades para el founder.
• Coordinar reuniones, seguimientos y cierre de action items.
• Administrar el inbox, priorizar correos y escalar temas importantes.
• Mantener sistemas de organización de correo con etiquetas, reglas y carpetas.
• Dar seguimiento a prioridades, deadlines y posibles bloqueos en proyectos del founder.
• Crear resúmenes semanales de estado de tareas y proyectos.
• Coordinar procesos administrativos con proveedores externos (payroll, tax, legal, etc.).
• Organizar viajes personales y de negocios.
• Investigar y coordinar gestiones personales como búsquedas de apartamento, contacto y tours.
🎯 Requisitos
• 3+ años de experiencia en roles como Executive Assistant, Operations Assistant, Project Coordinator o similares.
• Experiencia sólida en seguimiento de proyectos, accountability y escalamiento de tareas.
• Inglés avanzado escrito y verbal.
• Alta confiabilidad, discreción y atención al detalle.
• Mentalidad organizada y orientada a sistemas.
• Manejo de Google Workspace, Slack y al menos una herramienta de project management.
• Experiencia apoyando directamente a founders o CEOs (muy valorado).
• Conocimiento de eCommerce, Amazon, Shopify o DTC (deseable).
🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto.
• Jornada part-time de 15 a 25 horas semanales.
• Pago competitivo.
• Posición disponible de inmediato.
• Posibilidad de trabajar desde cualquier lugar con un mínimo de 4 horas de superposición con horario del Pacífico.
Executive Assistant
📌 Rol: Executive Assistant
🌎 Ubicación: 100% remoto (Bogotá, Colombia)
💼 Tipo de Contrato: Full-time
📋 Descripción General
Assistant Launch busca Executive Assistants para trabajar con fundadores y ejecutivos que lideran empresas en crecimiento. El rol se centra en gestionar tareas administrativas, coordinación de proyectos y apoyo estratégico para que los clientes puedan enfocarse en las áreas más importantes de su negocio. La empresa actúa como agencia de colocación especializada, buscando relaciones laborales estables y a largo plazo entre los asistentes y los clientes.
📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar calendarios, correos electrónicos y agendas.
• Coordinar viajes (vuelos, hoteles, itinerarios y cambios de último momento).
• Ser el primer punto de contacto con clientes y proveedores.
• Registrar gastos, preparar reportes y gestionar documentación.
• Realizar investigaciones y resumir información para apoyar la toma de decisiones.
• Coordinar proyectos, hacer seguimiento de tareas y deadlines.
• Manejar tareas personales cuando sea necesario (citas, reservas, gestiones).
• Mantener confidencialidad en asuntos personales y de negocio.
🎯 Requisitos
• Fuertes habilidades administrativas (gestión de emails, coordinación de proyectos, investigación).
• Experiencia con herramientas comunes como CRM, software de gestión de proyectos y Google Workspace o MS Office.
• Excelente comunicación escrita y verbal.
• Alta organización, atención al detalle y capacidad de manejar múltiples prioridades.
• Mentalidad proactiva para resolver problemas.
• Comodidad utilizando tecnología y disposición para aprender herramientas de AI.
• Inteligencia emocional, profesionalismo y confiabilidad.
🏖️ Beneficios
• Trabajo completamente remoto.
• Pago semanal por encima del estándar de la industria.
• Bonos por desempeño y revisiones salariales.
• Vacaciones y feriados pagos.
• Estipendios de salud y aprendizaje.
• Acceso a capacitación y herramientas de AI.
• Oportunidades de crecimiento profesional dentro de la empresa.
Head of Artificial Intelligence
Apply directly on the original site at Get on Board.
Key Responsibilities
- Vision & Strategy: Partner with the CEO to define and execute Niuro's AI roadmap, ensuring alignment with business objectives and market opportunities. Translate strategy into actionable programs with clear milestones and metrics.
- Architecture Leadership: Serve as the chief AI architect, designing scalable, secure AI-driven systems. Lead the transition from legacy platforms to modern infrastructure while ensuring reliability and compliance.
- Innovation & Delivery: Drive rapid development of new AI-powered features and services, balancing speed with maintainability and long-term support.
- Technology Oversight: Guide the use of cloud-based technologies (AWS, Terraform, Kubernetes, Python, Windows Server/IIS, FastAPI). Implement monitoring (CloudWatch, Grafana) and data pipelines (AWS Glue/Lambda) to ensure scalability and observability.
- People & Stakeholders: Communicate complex technical concepts clearly to executives, clients, and internal teams. Mentor senior engineers and foster a culture of scientific rigor and responsible AI.
Required Skills & Experience
Desirable Skills & Experience
Benefits & Perks
Executive Assistant (LATAM)
📌 Rol: Executive Assistant
🌎 Ubicación: Remoto — LATAM (México)
💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo
📋 Descripción General
Assistant Launch busca Executive Assistants para trabajar directamente con fundadores y ejecutivos de empresas en crecimiento. El rol se enfoca en gestionar operaciones administrativas, coordinación de proyectos y comunicación con stakeholders para permitir que los líderes se concentren en decisiones estratégicas. La empresa ofrece colocaciones a largo plazo, capacitación continua y herramientas de inteligencia artificial para optimizar el trabajo.
📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar calendarios, correos electrónicos y programación de reuniones.
• Coordinar viajes incluyendo vuelos, hoteles e itinerarios.
• Actuar como punto de contacto con clientes y proveedores.
• Controlar gastos, preparar reportes y mantener documentación organizada.
• Investigar temas y preparar resúmenes para apoyar la toma de decisiones.
• Coordinar proyectos, realizar seguimiento de deadlines y tareas pendientes.
• Apoyar con tareas personales cuando sea necesario.
• Mantener estricta confidencialidad sobre información sensible.
🎯 Requisitos
• Experiencia sólida en tareas administrativas, gestión de correos y coordinación de proyectos.
• Dominio de herramientas digitales de trabajo y CRM.
• Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal.
• Alta organización y capacidad para manejar múltiples prioridades.
• Mentalidad proactiva para resolver problemas sin supervisión constante.
• Interés en aprender nuevas herramientas tecnológicas, incluyendo IA.
• Inteligencia emocional y profesionalismo.
🏖️ Beneficios
• Trabajo completamente remoto.
• Pago semanal competitivo.
• Bonos por desempeño y revisiones salariales.
• Vacaciones pagadas y días festivos.
• Stipend para salud y aprendizaje.
• Acceso a capacitación y herramientas de IA.
• Oportunidades claras de crecimiento profesional.
Photographer Specialist - Freelance Project
📌 Rol: Photographer Specialist
🌎 Ubicación: Remoto (Worldwide)
💼 Tipo de Contrato: Freelance / Contractor
📋 Descripción General
Se busca un/a Photographer Specialist con experiencia para producir imágenes de alta calidad que apoyen la identidad visual de la marca, campañas de marketing y proyectos de storytelling visual. El rol requiere una combinación de creatividad y dominio técnico para capturar imágenes impactantes en diferentes contextos como retratos, productos, lugares y eventos.
📋 Responsabilidades Principales
• Planificar y ejecutar sesiones fotográficas siguiendo la dirección creativa del proyecto.
• Capturar imágenes de personas, lugares, productos y eventos.
• Garantizar altos estándares de calidad, composición e iluminación.
• Mantener archivos y bibliotecas de imágenes organizadas.
• Colaborar con equipos creativos para asegurar coherencia en el estilo visual y mensaje de la marca.
• Trabajar de forma autónoma o en colaboración según las necesidades del proyecto.
🎯 Requisitos
• Experiencia comprobada como fotógrafo profesional.
• Portafolio que demuestre habilidades técnicas y visión artística.
• Dominio de cámaras digitales y equipos de iluminación.
• Conocimiento sólido de composición, iluminación natural y de estudio.
• Experiencia en fotografía de retrato, producto o comercial (deseable).
• Capacidad para trabajar de manera independiente y cumplir con estándares creativos.
💰 Compensación
• Entre USD $6 y $65 por hora, dependiendo de experiencia, habilidades y ubicación.
- • Rol bajo modalidad contractor, por lo que el profesional debe contar con su propio equipo fotográfico y conexión a internet.
Executive Assistant
📌 Rol: Executive Assistant
🌎 Ubicación: Remoto — LATAM (Colombia, El Salvador, Guatemala, México, Venezuela)
💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo
📋 Descripción General
Assistant Launch busca Executive Assistants para trabajar directamente con fundadores y ejecutivos de empresas que facturan entre $500K y $10M+. La empresa se enfoca en relaciones de trabajo a largo plazo y en desarrollar asistentes ejecutivos altamente profesionales mediante capacitación, herramientas de IA y acompañamiento continuo. El objetivo del rol es gestionar operaciones administrativas y estratégicas para que los ejecutivos puedan enfocarse en decisiones clave del negocio.
📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar calendarios, correos electrónicos y programación de reuniones con precisión.
• Coordinar viajes, incluyendo vuelos, hoteles e itinerarios.
• Servir como primer punto de contacto para comunicación con clientes y proveedores.
• Controlar gastos, preparar reportes y gestionar documentación.
• Investigar temas y preparar resúmenes para apoyar la toma de decisiones.
• Coordinar proyectos, dar seguimiento a tareas y controlar deadlines.
• Apoyar en tareas personales cuando sea necesario (reservas, citas, gestiones).
• Mantener estricta confidencialidad en información personal y empresarial.
🎯 Requisitos
• Experiencia previa sólida como Executive Assistant.
• Capacidad para gestionar calendarios, proyectos y prioridades estratégicamente.
• Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal.
• Habilidad para resolver problemas de forma proactiva y asumir responsabilidad.
• Alta organización y capacidad para manejar múltiples tareas.
• Dominio de herramientas digitales y adopción de herramientas de IA.
• Inteligencia emocional y profesionalismo para trabajar con ejecutivos.
🏖️ Beneficios
• Trabajo completamente remoto.
• Pago semanal competitivo.
• Bonos por desempeño y revisiones salariales.
• Vacaciones pagadas y días festivos.
• Stipend para salud y aprendizaje.
• Acceso a capacitación y herramientas de inteligencia artificial.
• Oportunidades claras de crecimiento profesional.
Sales & Marketing Mid Senior
📌 Rol: Sales & Marketing Coordinator (Mid-Senior)
🌎 Ubicación: Remoto — LATAM (Argentina, Colombia, México, Costa Rica, Venezuela)
💼 Tipo de Contrato: Remoto | Aproximadamente 15 horas por semana
📋 Descripción General
Se busca un/a Sales & Marketing Coordinator altamente organizado/a para apoyar el crecimiento comercial de un negocio de servicios profesionales en EE. UU.
El rol trabaja directamente con el fundador y se enfoca en coordinar procesos de ventas y marketing, asegurando que ninguna oportunidad se pierda mediante seguimiento oportuno, mantenimiento del CRM y ejecución de campañas.
⚠️ Importante: no es un rol de cierre de ventas ni de cold calling.
📋 Responsabilidades Principales
Gestión de CRM y Pipeline
• Mantener actualizado el CRM (HubSpot).
• Registrar leads, referencias y actividades de outreach.
• Hacer seguimiento a prospectos el mismo día o al siguiente día hábil.
• Programar discovery calls con el equipo de liderazgo.
• Preparar propuestas utilizando plantillas aprobadas.
• Monitorear oportunidades dentro del pipeline.
• Documentar notas detalladas sobre cada prospecto.
Seguimiento Comercial
• Realizar llamadas de seguimiento a prospectos cálidos.
• Confirmar recepción de correos o materiales enviados.
• Evaluar interés del prospecto y coordinar próximos pasos.
• Actualizar el CRM después de cada interacción.
• Seguir scripts y procesos definidos (sin llamadas en frío).
Ejecución de Marketing
• Ejecutar campañas de marketing con contenido aprobado.
• Crear y gestionar campañas de email en HubSpot.
• Coordinar secuencias de seguimiento automáticas.
• Crear landing pages y formularios en WIX usando plantillas.
• Verificar que workflows y notificaciones funcionen correctamente.
• Monitorear el rendimiento de campañas.
Reportes y Seguimiento
• Preparar reportes semanales de actividad y pipeline.
• Monitorear intentos de contacto y respuestas.
• Controlar cumplimiento de tiempos de seguimiento (SLA).
• Detectar oportunidades estancadas en el pipeline.
• Mantener documentación clara de procesos.
🎯 Requisitos
• Experiencia en sales coordination, sales support o marketing coordination.
• Comodidad realizando llamadas de seguimiento profesionales.
• Inglés avanzado (escrito y hablado).
• Experiencia con CRM (HubSpot preferido).
• Experiencia ejecutando campañas de email y workflows.
• Conocimiento básico de páginas web o landing pages (WIX preferido).
• Persona muy organizada, detallista y orientada a procesos.
• Alta responsabilidad y seguimiento de tareas.
⏰ Horario
• Lunes a viernes
• 8:00 AM – 5:00 PM (GMT-5)
• Aproximadamente 15 horas semanales
🎁 Beneficios
• Trabajo 100 % remoto.
• Colaboración estable a largo plazo.
• Procesos claros y estructurados.
• Capacitación y onboarding.
• Trabajo con equipos internacionales.
• Oportunidades de desarrollo profesional.
Executive Assistant & Admins
📌 Rol: Executive Assistant / Administrative Assistant
🌎 Ubicación: Remoto (trabajando con empresas de EE. UU.)
💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo (múltiples vacantes disponibles)
📋 Descripción General
Una empresa que conecta talento internacional con compañías de EE. UU. está buscando Executive Assistants y Administrative Assistants para diferentes clientes. El objetivo es apoyar a equipos ejecutivos y operaciones administrativas, ayudando a mantener la organización, comunicación y gestión de tareas del día a día.
📋 Responsabilidades Principales
• Gestión y organización de documentos.
• Administración de calendarios y correos electrónicos.
• Preparación y seguimiento de reportes de gastos.
• Apoyo en gestión de proyectos y coordinación de tareas.
• Asistencia personal a ejecutivos cuando sea necesario.
• Priorización y seguimiento de tareas administrativas.
• Colaboración con equipos y apoyo en operaciones diarias.
🎯 Requisitos
• Al menos 1 año de experiencia como Administrative Assistant o Executive Assistant.
• Inglés fluido (escrito y hablado).
• Conexión a internet estable.
• Laptop y headset para trabajo remoto.
• Actitud proactiva, energética y positiva.
• Capacidad para trabajar en equipo y recibir feedback.
💰 Salario
• Aproximadamente USD $1,400 – $2,500 por mes, dependiendo de la experiencia.
Sales & Marketing Mid Senior
📌 Rol: Sales & Marketing Coordinator (Mid-Senior)
🌎 Ubicación: 100% remoto — Venezuela, Colombia, Argentina, Costa Rica, México
💼 Tipo de Contrato: Medio tiempo (15 hrs semanales)
📋 Descripción General
Freelance Latin America busca un/a Sales & Marketing Coordinator para apoyar el crecimiento comercial de un negocio de servicios profesionales en EE. UU. El rol trabajará directamente con el fundador asegurando que los leads, campañas y procesos de seguimiento se gestionen de forma organizada y consistente. La posición se enfoca en coordinación de ventas, ejecución de campañas y gestión de CRM para asegurar que ninguna oportunidad comercial se pierda.
📋 Responsabilidades Principales
• Mantener registros actualizados de leads y actividades en HubSpot CRM.
• Registrar leads entrantes, referencias y actividades de outreach.
• Garantizar seguimiento a prospectos el mismo día o al siguiente día laboral.
• Programar llamadas de descubrimiento con el equipo de liderazgo.
• Preparar propuestas utilizando plantillas aprobadas.
• Dar seguimiento a prospectos y registrar avances en el pipeline.
• Realizar llamadas de seguimiento a prospectos interesados.
• Ejecutar campañas de email marketing y workflows en HubSpot.
• Crear landing pages y formularios en WIX utilizando plantillas.
• Monitorear rendimiento de campañas y reportar actividad semanal.
🎯 Requisitos
• Experiencia en sales coordination, sales support o marketing coordination.
• Comodidad realizando llamadas profesionales de seguimiento.
• Inglés hablado y escrito avanzado.
• Experiencia utilizando CRM (HubSpot preferido).
• Experiencia ejecutando campañas de email marketing y workflows.
• Conocimientos básicos de sitios web o landing pages (WIX preferido).
• Perfil altamente organizado, orientado a procesos y con atención al detalle.
🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto.
• Colaboración estable a largo plazo.
• Capacitación y onboarding estructurado.
• Trabajo con equipos internacionales.
• Oportunidades de desarrollo profesional.
Legal Assistant Mid-Senior
📌 Rol: Legal Assistant (Mid-Senior)
🌎 Ubicación: 100% remoto — Colombia, Argentina, El Salvador, Perú, Panamá
💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo
📋 Descripción General
Freelance Latin America busca un/a Legal Assistant con experiencia avanzada para apoyar a una firma profesional de EE. UU. especializada en impuestos, asuntos del IRS y cumplimiento laboral internacional. El rol requiere un alto nivel de análisis legal, incluyendo interpretación de regulaciones fiscales, revisión de contratos complejos y preparación de documentos legales. La persona trabajará con temas relacionados con cumplimiento fiscal, contratos internacionales y estructuras laborales transfronterizas.
📋 Responsabilidades Principales
• Redactar documentos legales, escritos formales y correspondencia profesional.
• Realizar investigaciones sobre leyes fiscales federales de EE. UU., regulaciones del IRS y procesos de cumplimiento.
• Analizar e interpretar normas fiscales, avisos regulatorios y actualizaciones legales.
• Analizar y resumir contratos complejos, incluyendo acuerdos internacionales.
• Revisar acuerdos laborales internacionales y estructuras de contratación.
• Identificar riesgos legales y brechas de cumplimiento en contratos y operaciones.
• Preparar resúmenes legales relacionados con cumplimiento laboral internacional.
• Comunicarse con agencias gubernamentales sobre asuntos fiscales y regulatorios.
• Gestionar presentaciones y registros legales dentro de plazos establecidos.
• Mantener registros de cumplimiento, calendarios y comunicaciones ejecutivas.
🎯 Requisitos
• Experiencia comprobada en asuntos fiscales de EE. UU. relacionados con el IRS.
• Experiencia en derecho laboral internacional y estructuras de empleo transfronterizas.
• Experiencia analizando y resumiendo contratos complejos.
• Capacidad de análisis legal comparable a un abogado con experiencia en derecho fiscal de EE. UU. y derecho laboral internacional.
• Excelentes habilidades de investigación legal y redacción avanzada.
• Inglés fluido a nivel profesional.
• Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con plazos estrictos.
• Perfil proactivo, orientado a soluciones y con alta atención al detalle.
🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto.
• Colaboración estable a largo plazo.
• Procesos estructurados con capacitación y onboarding.
• Trabajo con equipos internacionales y herramientas modernas.
• Cultura de trabajo colaborativa y oportunidades de crecimiento profesional.
Marketing Specialist
📌 Rol: Marketing Specialist (SEO)
🌎 Ubicación: 100% remoto — Argentina, México, Perú, Colombia
💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo
📋 Descripción General
Freelance Latin America busca un/a Senior Marketing Specialist enfocado/a en SEO para apoyar el crecimiento digital de una empresa de servicios con múltiples ubicaciones en Florida. El rol trabajará directamente con el CEO y el Marketing Manager para optimizar la presencia online, mejorar el posicionamiento orgánico y generar leads. La posición se centra en ejecución estratégica de SEO, coordinación de contenido, análisis de rendimiento y optimización técnica del sitio web.
📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar y optimizar los perfiles de Google Business Profile para distintos mercados en Florida.
• Realizar investigación de keywords y crear briefs de contenido para blogs y páginas de servicio en WordPress.
• Monitorear y resolver problemas de SEO técnico como errores de rastreo, velocidad del sitio, enlaces rotos e indexación.
• Gestionar citaciones locales y mantener consistencia de NAP en distintos directorios.
• Desarrollar estrategias de backlinks para mejorar autoridad de dominio y rankings.
• Analizar rendimiento SEO utilizando métricas de tráfico, rankings y generación de leads.
• Crear reportes mensuales de desempeño SEO con métricas e insights.
• Colaborar con liderazgo en reuniones semanales para revisar resultados y estrategias.
• Realizar análisis de competidores y apoyar estrategias de gestión de reseñas.
🎯 Requisitos
• Experiencia comprobada en SEO, especialmente local y técnico para negocios con múltiples ubicaciones.
• Manejo de herramientas SEO como Google Search Console, Google Analytics (GA4), Ahrefs, SEMrush, Moz o Screaming Frog.
• Experiencia en optimización on-page y SEO técnico (meta tags, schema, headers, Core Web Vitals, crawlabilidad).
• Capacidad para crear briefs de contenido y trabajar con creadores de contenido.
• Experiencia generando reportes SEO basados en métricas de tráfico, rankings y leads.
• Experiencia en industrias de servicios B2B (preferido), especialmente MSP o IT services.
• Buenas habilidades de comunicación y colaboración con equipos de marketing y liderazgo.
🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto.
• Colaboración estable y a largo plazo.
• Procesos de trabajo estructurados y capacitación inicial.
• Trabajo con equipos internacionales y herramientas modernas.
• Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento.
Executive Assistant
📌 Rol: Executive Assistant
🌎 Ubicación: 100% remoto — Honduras, Guatemala, El Salvador, Costa Rica, Nicaragua, Colombia, Ecuador, México
💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo
📋 Descripción General
Viva busca Executive Assistants para apoyar a CEOs de startups en crecimiento, actuando como socios estratégicos que ayudan a mejorar la productividad y organización de los ejecutivos. El rol combina soporte administrativo, coordinación operativa y participación en proyectos internos para optimizar procesos y apoyar la toma de decisiones. La persona trabajará de forma remota con ejecutivos de startups, ayudando a gestionar tareas clave y contribuyendo al crecimiento de sus empresas.
📋 Responsabilidades Principales
• Apoyar hasta a 3 ejecutivos como socio estratégico anticipando necesidades y resolviendo problemas.
• Gestionar calendarios, correos, reuniones, gastos y viajes.
• Apoyar proyectos internos, reportes y mejoras de procesos.
• Identificar problemas y proponer soluciones de forma proactiva.
• Contribuir a mejorar la eficiencia y productividad de los ejecutivos.
🎯 Requisitos
• 2+ años de experiencia laboral.
• Inglés fluido (C1).
• Perfil proactivo, organizado y orientado a soluciones.
• Alta atención al detalle y habilidades de organización.
• Manejo de herramientas digitales y trabajo remoto.
• Comodidad usando Google Workspace, Slack, Notion y herramientas de IA.
🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto con horario fijo y sin horas extra.
• Aumentos salariales y bonos cada 6 meses.
• Seguro médico global (médico, dental, visión y salud mental).
• Días de vacaciones, feriados y licencias por enfermedad.
• Licencia de maternidad y beneficios familiares.
• Stipends para bienestar, aprendizaje y espacios de coworking.
• Programas de desarrollo profesional y mentoría.
Virtual Assistant
📌 Rol: Junior Virtual Assistant
🌎 Ubicación: Remoto — Venezuela, Colombia, El Salvador, Perú, Argentina
💼 Tipo de Contrato: Medio tiempo
📋 Descripción General
Freelance Latin America busca un/a Junior Virtual Assistant para apoyar a una organización enfocada en marketing con tareas administrativas y operativas diarias. El rol es ideal para personas organizadas, con habilidades tecnológicas y capacidad para trabajar de forma independiente en un entorno remoto. La posición implica mantener flujos de trabajo organizados, apoyar la comunicación con clientes y colaborar en procesos relacionados con correo electrónico y coordinación de redes sociales.
📋 Responsabilidades Principales
• Atender llamadas y responder correos de clientes de forma profesional.
• Programar reuniones y citas con clientes.
• Emitir facturas y apoyar tareas básicas de facturación administrativa.
• Realizar arreglos de viaje cuando sea necesario.
• Investigar información y datos de empresas en línea.
• Preparar presentaciones según instrucciones proporcionadas.
• Recopilar y organizar datos para reportes y análisis.
• Mantener y actualizar bases de datos de contactos.
• Apoyar la planificación de redes sociales y mejorar flujos de trabajo operativos.
🎯 Requisitos
• Inglés avanzado con excelentes habilidades de comunicación.
• Dominio de Microsoft Office y programas de hojas de cálculo y documentos.
• Familiaridad con plataformas de redes sociales.
• Experiencia con herramientas en la nube como Google Docs y Skype.
• Habilidad para data entry con atención al detalle.
• Capacidad de multitarea, organización y trabajo con mínima supervisión.
• PC propia y conexión a internet confiable.
• Comodidad trabajando en entornos de ritmo rápido.
🏖️ Beneficios
• Pago competitivo en dólares estadounidenses.
• Pagos quincenales mediante distintos métodos (Zelle, Face Bank, Binance).
• Celebraciones por cumpleaños y aniversarios laborales.
• Dinámicas recreativas semanales y beneficios a través de alianzas con marcas.
• Trabajo con profesionales y empresas internacionales.
Executive Assistant
📌 Rol: Executive Assistant
🌎 Ubicación: 100% remoto — Global
💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo
📋 Descripción General
Atlas Assistants busca Executive Assistants para apoyar a emprendedores y ejecutivos en la organización y gestión de sus operaciones diarias. El rol se enfoca en transformar procesos complejos en sistemas claros y eficientes, gestionando calendarios, comunicaciones, proyectos y tareas personales o profesionales. La posición es completamente remota y requiere personas proactivas, organizadas y capaces de trabajar en entornos dinámicos apoyando a ejecutivos principalmente en zonas horarias de EE. UU.
📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar calendarios estratégicos y organizar agendas para optimizar el tiempo del ejecutivo.
• Administrar correos electrónicos, comunicaciones y coordinación con distintos stakeholders.
• Organizar proyectos, tareas operativas y procesos administrativos.
• Coordinar viajes, reuniones y logística con atención al detalle.
• Preparar reportes, presentaciones y análisis de información para apoyar decisiones.
• Manejar tareas personales del ejecutivo como reservas, regalos o citas.
• Actuar como filtro y soporte operativo para optimizar el tiempo del ejecutivo.
🎯 Requisitos
• Inglés avanzado o casi nativo (oral y escrito).
• Mínimo 2 años de experiencia en operaciones, administración, asistencia ejecutiva o roles similares.
• Experiencia trabajando de forma remota o en entornos de startup.
• Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y bajo presión.
• Disponibilidad para trabajar alineado con zonas horarias de Estados Unidos.
• Interés o familiaridad con herramientas de productividad basadas en IA.
🏖️ Beneficios
• Salario desde aproximadamente USD $1,200 mensuales (según experiencia).
• Trabajo remoto desde cualquier lugar.
• 10 días de vacaciones pagas, licencia por enfermedad ilimitada y 7 feriados.
• Bonos e incrementos basados en desempeño.
• Capacitación paga en el sistema Atlas Executive Management System (EMS).
• Mentorías, sesiones de coaching y formación continua.
• Comunidad profesional global y oportunidades de crecimiento.
Remote Bilingual Sales Executive
📌 Rol: Remote Bilingual Sales Executive (English / Spanish)
🌎 Ubicación: LATAM – 100% remoto
💼 Tipo de Contrato: Full-time
💰 Salario Base: Aproximadamente $1,044 USD/mes
💰 Comisiones: Hasta ~$2,800 USD si se alcanzan objetivos
📋 Descripción General
Valatam busca un Bilingual Sales Executive para gestionar el ciclo completo de ventas B2B en Latinoamérica. El rol se centra en generación de leads, cold calling, demostraciones y cierre de acuerdos, además de la gestión del pipeline de ventas y la coordinación con equipos internos para la colocación de candidatos con clientes globales.
📋 Responsabilidades Principales
• Realizar ventas outbound B2B mediante cold calling y generación de leads.
• Conducir llamadas de descubrimiento y demos con prospectos.
• Gestionar el pipeline en CRM y registrar actividades comerciales.
• Preparar propuestas personalizadas y enviar contratos.
• Hacer seguimiento a propuestas y acuerdos hasta su cierre.
• Coordinar con equipos de recruitment y HR para la colocación de talento.
• Reportar diariamente métricas de actividad y resultados.
🎯 Requisitos
• Inglés y español fluidos.
• 2–5 años de experiencia en ventas B2B.
• Experiencia comprobada en cold calling.
• Manejo de CRM (HubSpot es un plus).
• Espacio de trabajo tranquilo y conexión a internet confiable.
🏖️ Beneficios
• Comisiones competitivas por desempeño.
• Estipendio mensual médico.
• Bonos discrecionales dos veces al año.
• PTO + bonos de cumpleaños y aniversario.
• Beneficios de bienestar y fitness.
⚠️ Importante: Durante los primeros 4 meses de trabajo no se permiten viajes, para asegurar un onboarding completo.
DATA ANALYTICS and AI
📌 Rol: Data Analytics & AI Trainer
🌎 Ubicación: Remote
💼 Tipo de Contrato: Freelance / Training
🎓 Formación: No especificada (experiencia avanzada en Data Analytics y AI)
📋 Descripción General
Overture Rede busca un/a Data Analytics & AI Trainer con amplia experiencia para impartir capacitaciones corporativas sobre análisis de datos e inteligencia artificial. El rol consiste en explicar conceptos clave, desarrollar materiales de formación y guiar sesiones prácticas utilizando herramientas de análisis de datos y machine learning.
📋 Responsabilidades Principales
• Impartir sesiones de formación sobre Data Analytics e Inteligencia Artificial.
• Realizar talleres prácticos con herramientas como Python, SQL, Power BI y Excel.
• Explicar conceptos de visualización de datos, machine learning básico y análisis predictivo.
• Desarrollar materiales de capacitación, presentaciones y ejercicios prácticos.
• Guiar a los participantes en proyectos y estudios de caso basados en situaciones reales.
🎯 Requisitos
• 10+ años de experiencia en Data Analytics, AI o campos relacionados.
• Experiencia práctica con Python, SQL, Microsoft Power BI y Excel.
• Conocimiento de fundamentos de Machine Learning.
• Experiencia impartiendo formación corporativa o profesional.
• Excelentes habilidades de comunicación y presentación.
🏖️ Beneficios / Información adicional
• Posición freelance y completamente remota.
• Trabajo orientado a formación profesional y capacitación corporativa.
- • Empresa con política de igualdad de oportunidades laborales.
Interpreting Project Manager
📌 Rol: Interpreting Project Manager
🌎 Ubicación: Worldwide – 100% remoto
💼 Tipo de Contrato: Full-time
🎓 Formación: Preferible título en Business Administration, International Relations, Translation o áreas afines
📋 Descripción General
Day Translations, empresa global especializada en traducción e interpretación, busca un/a Interpreting Project Manager para gestionar el ciclo completo de proyectos de interpretación. El rol actúa como enlace entre clientes y freelancers intérpretes, coordinando proyectos, controlando presupuestos y asegurando estándares de calidad en un entorno dinámico y remoto.
📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar el ciclo completo de proyectos de interpretación desde el contacto inicial hasta la revisión final.
• Realizar análisis de costos, preparar presupuestos y cotizaciones para clientes.
• Supervisar las distintas etapas del proyecto asegurando cumplimiento de plazos y calidad.
• Responder consultas de clientes vía chat, llamadas o email de forma oportuna.
• Construir y mantener relaciones con clientes y freelancers a nivel global.
• Gestionar la comunicación y coordinación con intérpretes freelance.
• Evaluar y seleccionar freelancers para proyectos específicos.
• Negociar tarifas con intérpretes cuando sea necesario.
• Reportar actividades y colaborar con el equipo interno.
🎯 Requisitos
• Experiencia en project management de interpretación, administración o customer service.
• Inglés avanzado (C1 o nativo) y dominio de al menos un idioma adicional.
• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
• Capacidad para gestionar múltiples tareas y prioridades.
• Habilidades organizativas y de resolución de problemas.
• Capacidad para trabajar en equipos remotos y multiculturales.
• Alto nivel de profesionalismo y atención al detalle.
⭐ Deseable
• Experiencia gestionando eventos de interpretación o conferencias.
• Certificación o formación en Project Management.
🏖️ Beneficios / Proceso
• Trabajo remoto global.
• Carrera a largo plazo en una empresa internacional.
• Proceso de selección incluye evaluaciones de Emotional Intelligence y Wonderlic.
• Posible verificación de antecedentes antes de la contratación.
Vendedores de planes de salud freelance remotos
Executive Assistant (CEO Office)
📌 Rol: Executive Assistant (CEO Office)
🌎 Ubicación: Global – 100% remoto
💼 Tipo de Contrato: Full-time
🎓 Formación: No especificada (perfil analítico o experiencia como founder/operator valorada)
📋 Descripción General
Rwazi busca un/a Executive Assistant para apoyar directamente al CEO en un entorno AI-native de alta velocidad. El rol se enfoca en documentación ejecutiva, planificación, seguimiento estructurado y coordinación interna, reduciendo la carga operativa del CEO y fortaleciendo la disciplina de ejecución.
📋 Responsabilidades Principales
• Capturar notas estructuradas en reuniones ejecutivas y de board.
• Convertir discusiones en acciones claras con responsables y deadlines.
• Mantener sistemas organizados y documentación ejecutiva actualizada.
• Apoyar procesos de planificación trimestral y anual.
• Dar seguimiento a compromisos cross-funcionales y detectar desvíos.
• Gestionar agenda ejecutiva y coordinación interna/externa.
🎯 Requisitos
• Experiencia previa como founder, operator o perfil analítico (consultoría, finanzas, research, entornos técnicos).
• Escritura estructurada y síntesis clara de discusiones complejas.
• Fuerte capacidad analítica y atención al detalle.
• Alta discreción y profesionalismo.
• Comodidad trabajando en rol de soporte sin enfoque en estatus o autoridad.
🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto.
• Rol clave dentro de la oficina del CEO.
• Impacto directo en la claridad y velocidad de ejecución organizacional.
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Video Ads Editor (Ugc / Shortform)
We’re a small digital agency based in California, USA that designs Shopify sites, Meta ads, and emails for direct-to-consumer ecommerce brands.
We work with food, wellness, and lifestyle brands — helping them tell better stories through clean design and thoughtful creative.
We’re looking for a video editor who can clip and assemble short ads from the footage we already have — UGC, influencer clips, and brand videos. No shooting required.
You’ll take the raw assets and turn them into shortads that grab attention fast and look on-brand.
This isn’t about flashy effects or heavy motion design. It’s about knowing how to find the right moments in the footage, match them with music, and build pacing that feels natural and scroll-stopping.
You’ll collaborate directly with our creative team and help turn concepts and scripts into high-performing ad variations for Meta and TikTok.
This job is available on Get on Board.
What You’ll Do
- Edit short ads (6–120 seconds) for Meta, TikTok, and Reels
- Select the best hooks, trim videos, add captions, text overlays, and background music
- Use tools like CapCut, Descript, or Canva
- Keep pacing tight, visuals engaging, and branding clean
- Export in multiple aspect ratios (9:16, 1:1)
- Organize source clips in shared folders and Notion
What We’re Looking For
- Strong English comprehension — you’ll need to follow briefs, understand tone, and add on-screen text accurately
- Solid grasp of storytelling and pacing — knows how to make a clip feel right
- Comfortable using tools like CapCut, Descript, Canva, or Premiere
- Understands modern ad formats and what performs on Meta or TikTok
- Reliable, organized, and great at async communication (email, Loom, Notion)
- Optional but nice: basic design or typography sense for captions and on-screen text
Why You’ll Like Working With Us
- Freelance / hourly
- Roughly 5–10 edits per month to start, potential for more
- Fully remote role — no meetings, flexible hours.
- Rate DOE (typically $15–25/hr USD depending on skill and experience)
- No meetings, flexible schedule — work when you want, deliver when ready
- Consistent flow of interesting projects from growing DTC brands
- Creative freedom to test ideas, pacing, and music styles
- Direct feedback, clear briefs, and realistic expectations
- Small, tight-knit team that values communication and autonomy
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Contract Creative Editor
Apply to this job from Get on Board.
Role and Responsibilities
- Editing raw footage and assembling sequences that align with the project briefs and creative vision.
- Revising edits in response to stakeholder feedback and performance data.
- Ensuring final video outputs meet quality standards and are delivered on time.
- Collaborating with creative directors, content strategists, and other team members to understand project objectives and audience needs.
- Maintaining organization of project files and version control.
Required Skills and Experience
- Must first pass a Technology Audit to be considered.
- Must work US daytime hours (available M-F, 9:00 am - 6:00 pm PST - with potential weekend work if available or up to 48-hour working weeks)
- Must have availability for up to three months to start (further contract dependent on performance)
- Demonstrated proficiency in Adobe Premiere Pro and Media Encoder with a knowledge of After Effects and the entire Adobe Suite.
- Experience with Motion Graphic Templates and Premiere’s Essential Graphics Panel.
- 2+ years experience editing for social media and digital platforms (advertising content a big plus).
- Understanding of social media best practices and ecosystem trends.
- Online editing skills: color correction, music supervision, sound mixing.
- A firm grasp of digital camera formats, frame rates, codecs and file-based workflows.
- Excellent communication and comprehension skills in English (both written and verbal).
- Able to take direction well and conduct a thorough review of own work.
- Excellent attention to detail and ability to manage editing many projects at once.
- Familiarity with web-based collaboration tools, such as Frame.io, Zoom, Monday & Slack.
- Excellent organizational, problem-solving, and time management skills.
- Flexible and able to adapt to a fast-paced, collaborative environment.
- Able to conduct themselves in a professional, remote-first environment.
Preferred Skills and Attributes
- Experience with motion graphics and basic animation skills.
- Knowledge of video optimization techniques for social media platforms.
- Understanding of digital marketing fundamentals and content performance metrics.
- Experience working with international teams and diverse cultural backgrounds.
- Familiarity with collaborative project management tools such as Asana, Trello, or Slack.
Benefits and Work Environment
Buscamos Maquetadora Freelance WordPress con Elementor Pro
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Data Scientist Senior – AWS / Sagemaker / Python
Una empresa tecnológica privada, con foco en proyectos estratégicos de datos e inteligencia artificial para clientes de la región, busca incorporar un/a Data Scientist Senior Freelance para liderar iniciativas de analítica avanzada y machine learning sobre infraestructura AWS. La posición está orientada a profesionales de Latinoamérica con sólida experiencia en diseño, entrenamiento y despliegue de modelos end-to-end, construcción de pipelines de datos en entornos cloud y aplicación de técnicas estadísticas para resolver problemas reales de negocio. En este contexto, se requiere dominio de herramientas como Python, SQL, SageMaker, S3, Glue, Lambda y Athena, además de capacidad para traducir resultados técnicos en productos analíticos útiles para la toma de decisiones.
Tecnologías Python | AWS | SageMaker | ML/AI | Estadística | SQL
Send CV through getonbrd.com.
Objetivos del rol:
ss- Diseñar y ejecutar análisis exploratorios de datos para identificar patrones y calidad de información.
- Construir y optimizar procesos de feature engineering para preparar datasets de entrenamiento.
- Desarrollar y entrenar modelos de machine learning utilizando AWS, principalmente SageMaker.
- Desarrollar y entrenar modelos de analítica avanzada utilizando AWS, principalmente SageMaker.
- Evaluar el desempeño de modelos mediante métricas y técnicas de validación adecuadas.
- Implementar pipelines de machine learning reproducibles para entrenamiento y despliegue.
- Desplegar modelos en producción mediante endpoints de inferencia en tiempo real o batch.
- Monitorear el desempeño de los modelos en producción y gestionar reentrenamientos.
- Traducir insights técnicos en productos de analítica avanzada para la toma de decisiones.
- Colaborar con equipos técnicos y de negocio para definir soluciones analíticas escalables.
Responsabilidades:
- Ingeniería de datos: Pipelines en S3, Glue, Lambda, Athena. Feature engineering, validación y monitoreo de calidad.
- Modelado estadístico y ML: Regresión, clasificación, series de tiempo, NLP. Evaluación rigurosa y documentación técnica.
- Deployment y MLOps: Productización en SageMaker/Lambda. CI/CD, versionamiento y monitoreo de modelos.
- Análisis y comunicación: Dashboards, storytelling y soporte a decisiones estratégicas.
- Gobierno y ética de datos: Mejores prácticas, documentación, reproducibilidad y cumplimiento normativo.
Requisitos Técnicos:
- Formación en Ingeniería, Estadística, Matemáticas, Ciencias de la Computación o afines.
- Python avanzado (pandas, numpy, scikit-learn, PyTorch/TensorFlow deseable).
- Experiencia comprobable con AWS: S3, Athena, Data Lake, Lambda, SageMaker Studio.
- Sólida base en estadística aplicada e inferencia. • Experiencia completa en ciclos de vida ML/AI.
- SQL avanzado (Athena, Presto, Redshift).
- Control de versiones, documentación y testing de modelos/datos.
- Deseables: Conocimientos en PySpark o SparkSQL. • Visualización con herramientas como Power BI.
Habilidades blandas:
- Pensamiento crítico y enfoque científico.
- Autonomía, comunicación efectiva y colaboración.
- Curiosidad y aprendizaje continuo.
Technical Lead IA (Cloud AWS, Arquitectura & Desarrollo)
CoyanServices busca un Technical Lead IA para liderar soluciones de Inteligencia Artificial y Analítica Avanzada en entornos multi‑cloud, con foco principal en AWS y integración a Azure (con opción a GCP). El objetivo es diseñar, desarrollar e integrar arquitecturas escalables, seguras y eficientes, gestionando componentes serverless, APIs, y gestión de datos en datalake y modelos relacionales. El proyecto se desarrolla en modalidad freelance, 100% remoto, orientado a imglobalmente.
Apply at getonbrd.com without intermediaries.
Responsabilidades
- Diseñar e implementar arquitecturas cloud orientadas a servicios para productos de IA (microservicios, APIs, event-driven, serverless).
- Liderar el desarrollo de componentes críticos en AWS: AWS Lambda (backend serverless)
- API Gateway (exposición segura de servicios
- Amazon S3 (data lake, almacenamiento y staging)
- Diseñar integraciones y componentes en Azure: Azure Functions
- Azure Blob Storage
- Integraciones con Azure Foundry (conectividad, interoperabilidad y despliegue)
- Desarrollar APIs y servicios de integración para:
- Consumo y exposición de datos
- Orquestación de procesos
- Integración entre plataformas (AWS ↔ Azure ↔ otros sistemas)
- Definir estándares técnicos:
- Estructura de repositorios, calidad, pruebas y CI/CD
- Observabilidad, trazabilidad, monitoreo, logging y manejo de errores
- Seguridad (IAM/RBAC, secrets management, cifrado y buenas prácticas)
- Apoyar el ciclo completo de producto:
- Discovery técnico, diseño, implementación, despliegue y operación
- Guiar decisiones de modelamiento de datos:
- Modelos relacionales (normalización, performance, SQL tuning)
- Modelos en datalake (zonas, particionado, gobierno y catálogo)
- Asegurar buenas prácticas de ingeniería y escalabilidad en pipelines de datos y aplicaciones de IA.
Requisitos técnicos
- Conocimientos sólidos en AWS (Lambda, S3, API Gateway)
- Enfoque serverless y event-driven
- Control de accesos (IAM), redes y permisos básicos
- Experiencia en integraciones con Azure (Azure Functions, Azure Blob Storage)
- Familiaridad con Azure Foundry
- Dominio de Python (desarrollo productivo, APIs, ETL/ELT, automatización)
- Dominio de SQL (consultas complejas, performance, modelamiento)
- Experiencia con modelos relacionales
- Experiencia con arquitecturas de Data Lake / Lakehouse
Habilidades blandas / competencias clave
- Liderazgo técnico y capacidad para guiar decisiones de arquitectura end-to-end
- Alta capacidad de integración entre equipos (datos, desarrollo, negocio, seguridad)
- Mentalidad de calidad (testing, observabilidad, resiliencia, buenas prácticas)
- Autonomía y foco en entrega con estándares productivos
- Comunicación clara, documentación técnica y orientación a impacto
Entregables esperados del rol
- Arquitecturas definidas y documentadas (diagramas, patrones, decisiones técnicas)
- APIs y servicios serverless productivos con buenas prácticas
- Integraciones multi-cloud estables (AWS + Azure)
- Estándares de desarrollo, despliegue, observabilidad y seguridad implementados
- Soporte técnico a iniciativas de IA y datos (analítica, recomendación, asistentes conversacionales, automatización)
IT Líder Técnico – Plataforma de Pagos Digitales
CoyanServices busca un IT Líder Técnico para un proyecto de plataforma de pagos digitales. El objetivo es diseñar y desarrollar soluciones fintech basadas en arquitecturas serverless en AWS, con foco en seguridad, escalabilidad y experiencia de usuario. El candidato liderará iniciativas desde la definición técnica hasta la entrega, coordinando equipos multifuncionales y asegurando prácticas DevOps y CI/CD de alto rendimiento. Este rol se enmarca dentro de una modalidad freelance, orientada a profesionales de cualquier país de Latinoamérica, con un proyecto de innovación enpagos digitales que impacta a usuarios finales y comercios.
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Objetivos del rol:
- Liderar el diseño y desarrollo de soluciones fintech basadas en tecnologías serverless.
- Definir y priorizar requisitos técnicos y de negocio en colaboración con equipos multifuncionales.
- Garantizar la entrega continua y de calidad mediante metodologías ágiles y prácticas DevOps.
- Optimizar la seguridad, escalabilidad y rendimiento de los productos digitales de pago.
Tecnologías Obligatorias: Node.js | Angular | AWS serverless (API gateway + Lambda)
Tecnologías adicionales (nice to have): Cognito | RDS | S3 | DynamoDB | GitHub Actions
Responsabilidades:
- Diseñar y desarrollar soluciones fintech con servicios serverless de AWS.
- Colaborar con equipos técnicos y comerciales para priorizar requerimientos.
- Supervisar la implementación de los proyectos con las mejores practicas de coding, DevOps y ágiles.
- Gestionar y optimizar pipelines CI/CD con GitHub Actions.
- Asegurar la seguridad, escalabilidad y rendimiento de las aplicaciones.
- Mentorizar al equipo de desarrollo promoviendo buenas prácticas de desarrollo.
- Realizar revisiones de código para garantizar estándares de calidad y seguridad.
Requisitos Técnicos y habilidades deseables:
- Experiencia con AWS serverless API gateway + Lambda.
- Conocimientos sólidos en CI/CD con GitHub y GitHub Actions.
- Experiencia en arquitecturas de microservicios.
- Experiencia comprobada de al menos 5 años en Lenguajes: Node.js y Angular.
- Experiencia en gestión de bases de datos relacionales y NoSQL.
- Liderazgo, comunicación efectiva y orientación a resultados.
Deseables:
- Conocmientos en Cognito | RDS | S3 | DynamoDB | GitHub Actions
- Conocimientos en IaC con Terraform y CloudFormation.
- Experiencia previa en fintech o bancos.
Habilidades blandas:
- Liderazgo y mentoría.
- Comunicación efectiva.
- Orientación a resultados.
- Adaptabilidad en entornos dinámicos.
Knowledge Graph Engineer
CoyanServices es una empresa tecnológica de alcance global, especializada en soluciones de datos, analítica e inteligencia artificial en la nube, que trabaja con clientes de distintos sectores en iniciativas de transformación digital. La compañía promueve una cultura de autonomía, colaboración técnica y orientación a resultados. En este contexto, busca un Knowledge Graph Engineer / Data Engineer para diseñar e implementar Grafos de Conocimiento en AWS, con foco en Amazon Neptune, integración de datos desde S3 y fuentes relacionales, y desarrollo de consultas semánticas para analítica avanzada y casos de uso de IA. El rol es freelance / independent contractor, 100% remoto, con alcance global.
Apply exclusively at getonbrd.com.
Objetivo del rol
Diseñar e implementar Knowledge Graphs en AWS utilizando Amazon Neptune como base de datos de grafos, modelando entidades, relaciones y reglas semánticas de cualquier dominio de negocio o técnico, con el objetivo de habilitar analítica avanzada, consultas complejas y capacidades de IA.
El rol será responsable de llevar la solución desde el modelamiento conceptual hasta su explotación mediante consultas y casos de uso, asegurando calidad de datos, coherencia semántica y escalabilidad.
Responsabilidades
Modelamiento de datos y grafo
- Diseñar el modelo conceptual / ontología del dominio (entidades, atributos y relaciones).
- Definir nodos, aristas y propiedades alineadas a datos maestros y reglas de negocio.
- Traducir requerimientos de negocio en estructuras semánticas dentro del grafo.
- Adaptar el modelo a distintos dominios sin dependencia de una industria específica.
Implementación en AWS
- Desplegar y configurar Amazon Neptune.
- Diseñar y ejecutar procesos de carga desde Data Lake / Data Warehouse.
- Gestionar almacenamiento y staging de datos en Amazon S3.
- Implementar infraestructura mediante CloudFormation.
Ingestión y transformación de datos
- Extraer datos desde fuentes relacionales o semi-estructuradas usando SQL.
- Transformar y preparar datos con Python para su persistencia en el grafo.
- Construir relaciones complejas y jerarquías entre entidades.
Consultas y explotación del grafo
- Desarrollar consultas SPARQL y/o openCypher para:
- Navegación y exploración de relaciones.
- Análisis de impacto de cambios en entidades y relaciones.
- Soporte a casos de uso analíticos, operativos y de IA.
- Crear ejemplos de consultas orientadas a usuarios técnicos y de negocio.
Documentación y adopción
- Documentar el modelo de grafo y decisiones de diseño.
- Elaborar guías de consultas y patrones reutilizables.
- Proponer lineamientos para escalamiento, gobierno y extensión del grafo a nuevos dominios.
Requisitos técnicos
Grafos y datos
- Experiencia práctica en bases de datos de grafos.
- Dominio de SPARQL y/o openCypher.
- Conocimiento de modelamiento semántico y relaciones complejas.
- Experiencia trabajando con datos maestros y dominios complejos.
Cloud & AWS
- Experiencia comprobable con Amazon Neptune.
- Manejo de AWS S3 como Data Lake.
- Conocimientos básicos de IAM y seguridad.
- Experiencia con CloudFormation.
Desarrollo
- Python para pipelines de datos y automatización.
- SQL para extracción, validación y análisis de datos fuente.
Habilidades blandas / competencias clave
- Pensamiento analítico y estructurado.
- Capacidad de abstraer dominios y modelarlos como grafos.
- Autonomía y orientación a resultados.
- Comunicación clara con equipos técnicos y de negocio.
- Documentación clara y reutilizable.
Entregables esperados del rol
- Modelo de Knowledge Graph documentado (ontología, nodos, relaciones).
- Implementación funcional del grafo en Amazon Neptune.
- Datos integrados y relacionados correctamente.
- Conjunto de consultas SPARQL/openCypher para distintos casos de uso.
- Documentación técnica y recomendaciones de escalabilidad.
AI Developer / AI Engineer
Victory Lab busca un AI Developer / AI Engineer para colaborar en el desarrollo de soluciones de inteligencia artificial aplicadas a una plataforma fintech (monedero electrónico empresarial). El proyecto implica diseñar e implementar herramientas basadas en IA que permitan analizar patrones de gasto, detectar hábitos financieros y generar recomendaciones inteligentes para los usuarios de la plataforma. El candidato ideal debe contar con experiencia en desarrollo con Python, integración de APIs y uso de tecnologías de machine learning o IA generativa. Se valorará experiencia trabajando con LLMs (OpenAI, Claude u otros), automatización de procesos, análisis de datos y desarrollo de sistemas inteligentes. Este rol implica desarrollar soluciones de IA para productos fintech, integrar modelos en plataformas existentes y analizar datos de usuarios para generar insights y recomendaciones automatizadas. Tecnologías deseables: Python, APIs, Machine Learning, LLMs, OpenAI API, análisis de datos
This company only accepts applications on Get on Board.
Funciones
• Desarrollar soluciones de IA aplicadas a productos fintech, enfocadas en un monedero electrónico empresarial.
• Diseñar e implementar herramientas basadas en IA para analizar patrones de gasto y hábitos financieros de los usuarios.
• Integrar modelos de IA en plataformas existentes, asegurando compatibilidad y escalabilidad.
• Realizar análisis de datos de usuarios para generar insights y recomendaciones automatizadas.
• Desarrollar prototipos y productos mínimos viables, evaluando rendimiento y precisa de resultados.
• Colaborar con equipos de producto, datos y ingeniería para definir requisitos y roadmap de IA.
• Mantenerse al día con avances en ML/IA generativa y aplicar buenas prácticas de desarrollo y seguridad.
Descripción
Buscamos un profesional con experiencia en Python y desarrollo de soluciones de IA para fintech. El candidato ideal debe ser capaz de entender la plataforma de monedero electrónico empresarial, identificar casos de uso de IA relevantes y traducirlos en soluciones técnicas efectivas. Se valorarán habilidades en integración de APIs, manejo de datos sensibles, y experiencia con modelos de lenguaje grande (LLMs) y APIs de terceros. Se espera capacidad para trabajar de forma autónoma en un entorno de proyecto freelance, entregar entregables de calidad y colaborar con un equipo multidisciplinario para iterar rápidamente sobre soluciones de IA.
Deseables
• Experiencia práctica con LLMs (OpenAI, Claude u otros) y API de OpenAI.
• Automatización de procesos y orquestación de flujos de trabajo.
• Análisis de datos y visualización de insights para usuarios finales.
• Conocimientos en seguridad de datos y cumplimiento en fintech.
• Experiencia en plataformas de monedero/fintech y servicios en la nube.
Beneficios
Proyecto con posibilidad de colaboración continua. Horario flexible e híbrido. Oportunidad de involucrarte en soluciones de IA de vanguardia para fintech y de crecer dentro de un equipo dinámico. Mecanismos de revisión de progreso y entregables claros.
Desarrollador Outsystems Odc Senior
Official job site: Get on Board.
⚙️ Responsabilidades
- Mínimo 4–6+ años trabajando con OutSystems (Requisito obligatorio, postulaciones que no cumplan con éste requisito no serán tomados en cuenta dentro del proceso)
- Desarrollar y mantener aplicaciones en OutSystems ODC (OutSystems Developer Cloud).
- Experiencia en Migración de aplicaciones completas de OutSystems O11 a ODC
- Tener la capacidad de tener una comunicación fluida a nivel técnica y conversacional en español (Requisito obligatorio, postulaciones que no cumplan con éste requisito no serán tomados en cuenta dentro del proceso)
- Experiencia en Arquitecturas híbridas OutSystems + Microsoft
- Analizar requerimientos y traducirlos en soluciones técnicas efectivas.
- Integrar OutSystems con APIs REST/SOAP y sistemas externos.
- Diseñar e implementar soluciones web y mobile con alto rendimiento y calidad de código.
- Colaborar con equipos de producto, QA y arquitectura para entregar soluciones completas.
- Aplicar buenas prácticas de desarrollo y metodología ágil (Scrum).
Sobre la posición
Requisitos deseables
- Experiencia adicional en DevOps o CI/CD.
- Conocimientos en UI/UX y pruebas de rendimiento.
- Certificaciones en OutSystems o tecnologías relacionadas.
- Experiencia en equipos multiculturales y trabajo remoto.
Beneficios
Analista Scripter Ocr &Amp; Web Scraping (C#) Jr con Inglés
Job source: getonbrd.com.
Qué harás
- Extraer información desde documentos utilizando tecnologías OCR para convertir datos no estructurados en información usable.
- Desarrollar scripts en C# para procesar textos, automatizar la extracción de datos y facilitar la integración con sistemas existentes.
- Emplear expresiones regulares (Regex) para identificar, transformar y validar información con alta precisión.
- Realizar web scraping para obtener datos desde sitios web, manteniendo buenas prácticas y cumplimiento de políticas de uso.
- Optimizar herramientas de procesamiento y extracción de información para mejorar rendimiento y escalabilidad.
- Analizar y resolver tickets técnicos mediante Azure DevOps, priorizando la calidad y la trazabilidad.
- Mantener comunicación constante con analistas y stakeholders del proyecto para alinear expectativas y entregables.
- Mejorar continuamente los procesos de automatización y procesamiento de datos, proponiendo mejoras y nuevas soluciones.
Requisitos y habilidades
- Conocimiento intermedio en C# (obligatorio).
- Experiencia sólida trabajando con expresiones regulares (Regex).
- Conocimientos básicos en HTML, CSS y JavaScript.
- Experiencia en Web Scraping (valorado).
- Inglés B2 – C1 (avanzado) para comunicación técnica con el equipo internacional.
- Experiencia con SQL Server.
- Experiencia con Azure DevOps o herramientas de gestión de tickets.
- Conocimientos en automatización o bots (Robot Framework).
Qué valor añadirá tu perfil
Beneficios y cultura
Desarrollador/a Outsystems Senior
Apply to this job directly at getonbrd.com.
Funciones y responsabilidades
- Liderar técnicamente proyectos desarrollados en OutSystems, asegurando entregas de alta calidad dentro de plazos establecidos.
- Diseñar y desarrollar aplicaciones escalables y mantenibles en OutSystems (Web & Mobile).
- Definir estándares técnicos y buenas prácticas, promoviendo una cultura de calidad y mejora continua.
- Acompañar y mentorizar a desarrolladores junior y semi senior, fomentando su crecimiento profesional.
- Participar en decisiones de arquitectura y diseño de soluciones, realizando revisiones de código y asegurando la calidad técnica.
- Colaborar con equipos de negocio, UX y QA para alinear entregables con necesidades reales.
- Resolver incidencias técnicas y proponer mejoras y optimizaciones de rendimiento.
Requisitos y habilidades
- Experiencia mínima de +5 años desarrollando en OutSystems con resultados comprobables (no solo teórica).
- Experiencia liderando equipos técnicos o actuando como Tech Lead.
- Participación en proyectos productivos de mediana y alta complejidad.
- Experiencia trabajando con equipos remotos en entornos ágiles (Scrum/Kanban).
- Capacidad para tomar decisiones técnicas y guiar al equipo.
- Conocimientos sólidos en integración con APIs REST/SOAP, bases de datos (SQL Server, Oracle, PostgreSQL) y arquitectura de aplicaciones low-code.
- Stack: OutSystems (Web & Mobile), Integration Studio, APIs REST/SOAP, control de versiones (Git), SQL y metodologías ágiles.
- Habilidades blandas: liderazgo humano, comunicación clara, autonomía y responsabilidad.
- Certificaciones OutSystems son deseables pero no excluyentes.
- Nivel avanzado de español a nivel técnico y conversacional, posición abierta a otros países pero el idioma español es obligatorio.
- ⚠️ Importante:
La experiencia en OutSystems es obligatoria.
Debe ser experiencia real, hands-on y comprobable, validada claramente en las experiencias laborales de tu hoja de vida y en tu perfil de LinkedIn.
Perfiles que no cuenten con experiencia concreta y demostrable en OutSystems serán descartados automáticamente.
Deseables
- Experiencia en performance tuning y troubleshooting en OutSystems.
- Conocimiento en arquitecturas escalables y diseño de soluciones orientadas a negocio.
- Certificaciones OutSystems (Partners Oficiales).
Beneficios
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AI Implementation Specialist
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Duties & Responsibilities
- Design, test, and iterate production-ready AI workflows across recruiting, sales, marketing, and back-office operations.
- Develop AI skills and reusable automation components for talent screening, vetting, assessments, lead qualification, deal closing, and communications.
- Build and deploy AI agents to support intake, seller communication, transition coordination, pricing analysis, and operational task management.
- Establish evaluation frameworks to measure accuracy, reliability, compliance, and performance of AI outputs, with emphasis on client-facing and financial workflows.
- Optimize cost, latency, and model selection; monitor system performance and troubleshoot production issues to ensure reliability and strong user experience.
- Write prompts and custom instructions for internal AI environments (e.g., Claude Projects) and other platforms.
- Create lightweight web apps and internal tools to support acquisitions, renovation tracking, estate sale management, client onboarding, and KPI dashboards.
- Design and maintain server integrations to ensure seamless data flow between CRM, accounting, operations, and AI systems.
- Ensure AI systems enforce proper permission boundaries and secure handling of sensitive client and financial data.
- Collaborate with leadership to rapidly prototype, test, and deploy new AI-driven revenue and efficiency initiatives.
- Document systems, maintain internal AI playbooks, and continuously improve architecture for scalability as the company expands nationally.
- Stay current on emerging AI capabilities and propose practical implementations aligned with growth objectives.
Requirements & Profile
- Strong proficiency in Python and JavaScript.
- Experience working with Large Language Model (LLM) APIs.
- Experience with REST APIs, webhooks, and system integrations.
- Ability to build and deploy web applications (e.g., via Vercel, AWS, or similar).
- Familiarity with databases (Supabase, Firebase, Postgres, or similar).
- Experience designing AI systems with proper permission and data boundaries.
- Comfortable with Git workflows (branching, pull requests, code review).
- Strong debugging skills across AI and system integrations.
- Self-directed and productive while working remotely.
- Comfort with autonomy in a fast-moving environment.
- Bias toward shipping and iteration over perfection.
- You'd rather build something rough that works today than something polished that ships later.
- You think in systems but start with the simplest viable solution.
- You take ownership end-to-end—from understanding the business need to deploying the solution.
Desirable
- Experience building AI-driven revenue and efficiency initiatives in a remote, startup, or scale-up setting.
- Familiarity with data privacy and security best practices for client and financial data.
- Experience collaborating directly with executive leadership and cross-functional teams.
Benefits
- Enjoy competitive compensation tailored to your experience.
- Collaborate with a dynamic, innovative team.
- Benefit from flexible working arrangements, allowing you to work remotely from select countries in Latin America.
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Salesforce Back-end Developer
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Funciones y responsabilidades
- Desarrollar y mantener la lógica de negocio en Apex, garantizando rendimiento y escalabilidad.
- Implementar integraciones con sistemas externos mediante REST y SOAP APIs.
- Diseñar y optimizar consultas SOQL/SOSL para rendimiento óptimo.
- Colaborar en la construcción de componentes con Lightning Framework (LWC y Aura).
- Participar en despliegues usando Salesforce DX y Salesforce CLI.
- Asegurar la calidad del código a través de pruebas unitarias en Apex y revisión de código.
- Garantizar el cumplimiento de estándares de seguridad y permisos en Salesforce.
- Colaborar con equipos de integración y arquitectura para soluciones escalables y mantenibles.
Requisitos y perfil
Requisitos técnicos obligatorios:
- Experiencia en desarrollo con Apex.
- Conocimiento de Salesforce Platform (Sales Cloud, Service Cloud, Experience Cloud).
- Manejo de SOQL/SOSL.
- Experiencia en integraciones con REST/SOAP APIs.
- Certificación Salesforce Platform Developer I.
- Uso de Git y herramientas CI/CD (Jenkins, GitHub Actions o similares).
Requisitos deseables:
- Certificación Platform Developer II.
- Experiencia con MuleSoft.
- Conocimiento básico de Java o C# para integraciones.
- Familiaridad con AWS o Azure.
- Certificación Integration Architecture Designer (plus).
Conocimientos deseables
Beneficios y detalles de la oferta
Modalidad 100% remoto, duración de proyecto de 3 meses, ubicación preferente en México. Tipo de contratación: por proyecto (freelance o temporal).
Desarrollador Back-end Senior (Python + AWS)
CoyanServices busca un Desarrollador/a Backend Senior (Python + AWS), 100 % remoto y modalidad freelance en LATAM, para un proyecto de backend serverless con un cliente regional. El foco del rol es diseñar, desarrollar y mantener microservicios y APIs sobre AWS Lambda y API Gateway, integrar RDS/DynamoDB, gestionar seguridad con Secrets Manager/Cognito, habilitar observabilidad con CloudWatch Logs, y asegurar calidad mediante pruebas automatizadas (Pytest/Unittest) y pipelines CI/CD (GitHub Actions, CodePipeline, CloudFormation/Terraform). Se espera participación activa en definiciones técnicas y de arquitectura, trabajo colaborativo con desarrollo/QA/negocio bajo Scrum/Kanban, y orientación a rendimiento, escalabilidad y cumplimiento en entornos ágiles.
Official job site: Get on Board.
Objetivos del rol
- Diseñar, desarrollar y mantener microservicios backend utilizando Python y AWS.
- Implementar arquitecturas serverless y nativas cloud con altos estándares de seguridad, rendimiento y escalabilidad.
- Participar en definiciones técnicas, funcionales y de arquitectura junto a equipos multifuncionales.
- Anticipar riesgos y comunicar oportunamente incidencias que afecten el cumplimiento de entregas o la calidad del producto.
Requisitos Técnicos:
- Experiencia comprobable en desarrollo backend con Python (mínimo 4 años).
- Experiencia en arquitecturas serverless con AWS Lambda y API Gateway.
- Conocimiento en servicios AWS: Secrets Manager, Cognito, RDS, DynamoDB, CloudWatch, S3, Step Functions.
- Experiencia con frameworks y librerías Python como FastAPI, Flask o Django REST Framework.
- Experiencia en pruebas automatizadas (Pytest, Unittest) y buenas prácticas de desarrollo.
- Familiaridad con herramientas de CI/CD (GitHub Actions, Terraform, CloudFormation).
- Conocimientos en integración de APIs REST y GraphQL.
- Experiencia trabajando en metodologías ágiles (Scrum/Kanban) y herramientas como Jira o Confluence.
Responsabilidades:
- Desarrollar y mantener APIs y microservicios en AWS Lambda utilizando Python.
- Implementar y gestionar endpoints mediante AWS API Gateway.
- Administrar secretos, credenciales y configuraciones seguras con AWS Secrets Manager.
- Consumir y gestionar bases de datos relacionales (RDS) y NoSQL (DynamoDB).
- Implementar monitoreo, alertas y logging con AWS CloudWatch Logs.
- Desarrollar y mantener pruebas unitarias y de integración (Pytest, Unittest).
- Participar en la integración de pipelines de CI/CD (GitHub Actions, CodePipeline, CloudFormation)
- Colaborar con equipos de desarrollo, QA y negocio para garantizar la calidad e integración de las soluciones.
Habilidades deceables
Habilidades blandas:
- Colaboración efectiva con equipos multidisciplinarios.
- Comunicación clara con usuarios técnicos y no técnicos.
- Autonomía, proactividad y capacidad de autogestión.
- Orientación a resultados y mejora continua.
- Adaptabilidad a entornos tecnológicos cambiantes.
Pro Developers en Outsystems Latam
En I2B Technologies somos un partner de transformación digital enfocado en crear soluciones de software de alto impacto. Nuestro equipo impulsa la innovación a través de consultoría, desarrollo de software, evolución y data science, ayudando a nuestros clientes a mejorar la experiencia de usuario y los resultados de negocio.
En este programa formarás parte de un cohorte senior, orientado a la aplicación de desarrollo Low-Code en entornos empresariales. Trabajarás junto a equipos multidisciplinarios para diseñar, prototipar y entregar soluciones escalables, alineadas con objetivos estratégicos, mientras obtienes experiencia práctica en patrones modernos de arquitectura y buenas prácticas de gobernanza.
Es un espacio para aprender, colaborar y crecer, rodeado de profesionales con experiencia y foco en la calidad, el impacto y la mejora continua 🚀✨
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Key Responsibilities
- Contribuir al desarrollo de aplicaciones low-code en entornos empresariales, alineándose con estándares de arquitectura y buenas prácticas.
- Colaborar con equipos de backend y frontend para integrar servicios, fuentes de datos y componentes de experiencia de usuario utilizando plataformas low-code.
- Analizar requerimientos, traducirlos en diseños técnicos e implementar componentes escalables, con foco en la calidad y la mantenibilidad.
- Participar en revisiones de código, estrategias de pruebas e iniciativas de mejora continua para optimizar el rendimiento y la confiabilidad.
- Comunicarse de manera efectiva con los distintos stakeholders en inglés, apoyando discusiones técnicas y documentación.
- Trabajar bajo metodologías ágiles, adaptarse a prioridades cambiantes y demostrar sólidas habilidades de análisis y resolución de problemas.
What you’ll learn and bring
👤 Perfil que buscamos
✔ +5 años de experiencia en desarrollo empresarial
✔ Inglés B2/C1 técnico y conversacional
✔ Conocimiento en arquitectura, SOLID y patrones de diseño
✔ Backend (deseable .NET) y frontend (HTML, CSS, JS, React)
✔ Pensamiento lógico, adaptación ágil y alto compromiso
🎯 Qué obtendrás
🔹 Formación avanzada en OutSystems
🔹 Certificación oficial
🔹 Acompañamiento técnico diario
🔹 Red de profesionales Low-Code
🔹 Posibilidad de proyección a futuros proyectos
Desirable Skills
🚀 Programa PRO Developers en OutSystems – I2B Tech (Resumen)
Abrimos una nueva edición de nuestro programa exclusivo para desarrolladores senior que quieren dar el salto al mundo Low-Code empresarial con OutSystems 💻✨
Es una formación intensiva de 1 mes, con 3 horas diarias, enfocada en arquitectura, buenas prácticas y estándares de nivel empresarial, con acompañamiento experto y opción de certificación oficial OutSystems a través de I2B.
🕒 Modalidad
📅 Duración: 4 semanas
⏰ Dedicación: 3 horas diarias
🌐 100% online | Horario Chile
🚀 Inicio estimado: enero – febrero 2025
⚠️ Importante
El programa no es remunerado, pero es una gran oportunidad para fortalecer tu perfil, certificarte y abrirte a un mercado con alta demanda y posibilidades reales de contratación.
Benefits & Perks
En I2B Technologies fomentamos un ambiente de trabajo cercano, colaborativo y eficiente, sin burocracia innecesaria ni códigos de vestimenta. Creemos en espacios cómodos, flexibles y humanos, donde cada profesional pueda enfocarse en lo que realmente importa.
Ofrecemos beneficios pensados incluso para colaboradores freelance: vacaciones pagadas, medios días administrativos durante el año, medio día libre por tu cumpleaños y el de tus hijos, además de bonos y días libres por matrimonio o nacimiento.
También apoyamos tu bienestar y crecimiento profesional con financiamiento para actividades físicas a través de FitnessDoer, acceso a una biblioteca digital y apoyo económico para la compra de laptops, cursos y certificaciones.
Te invitamos a ser parte de una empresa apasionada por la transformación digital, con visión de futuro y en constante crecimiento 🚀✨
Senior Full-Stack Engineer (Front-end Focus)
© Get on Board. All rights reserved.
Functions
- Design, develop, and maintain high-quality frontend features for scalable web applications using Angular, with complementary work in Next.js and other modern frontend technologies as needed.
- Collaborate with backend teams (NestJS, Node.js) to implement end-to-end solutions, ensuring clean integration with deployment pipelines in Azure.
- Architect and implement frontend solutions following Clean Architecture principles to maximize reusability, testability, and maintainability.
- Optimize performance, security, and accessibility; implement robust caching strategies and secure cross-app authentication flows (e.g., Next.js ↔ Angular with shared sessions).
- Participate in design reviews, code reviews, and technical governance to ensure high-quality deliverables with minimal production impact.
- Translate business and product requirements into concrete technical plans; lead initiatives to deliver fast, meaningful impact with high autonomy.
- Mentor and provide technical leadership to other engineers, fostering a culture of continuous learning and improvement.
- Communicate effectively with global teams in English, articulating technical decisions and trade-offs clearly.
Description
We’re looking for a Senior Full Stack Engineer with a strong frontend focus to lead the development of complex, multi-framework web applications.
You’ll work on projects that integrate Next.js, Angular, and .NET environments, optimizing performance, authentication, and cross-app communication in production-grade setups.
This is a hands-on role for someone who thrives on solving complex technical challenges, ensuring scalability and security across multiple frontend frameworks, and deploying efficiently to Azure with Cloudflare protection.
Desirable
Experience with Cloudflare, advanced caching strategies, and cross-application authentication patterns (e.g., Next.js ↔ Angular). Familiarity with fintech or lending product domains, regulatory considerations, and data security practices is highly desirable. Demonstrated leadership in steering technical teams, simplifying complex problems, and delivering fast, meaningful impact with a focus on quality. Proactive communication, strong collaboration skills, and an ability to work across diverse time zones are required.
Leadership & Soft Skills
🔹 Executive-level communication — able to simplify complex concepts for both technical and non-technical audiences
🔹 Strategic mindset — connects technical execution to business and product goals
🔹 Strong problem-solving and architectural thinking
🔹 Pragmatic focus on simplicity, efficiency, and delivery speed
🔹 Experience mentoring or leading small development teams
Benefits
Desarrollador Full-Stack Senior (Solution Developer Senior)
CoyanServices busca incorporar a un Desarrollador Full Stack Senior para trabajar en un proyecto estratégico para un cliente regional a través de una empresa tecnológica privada. La posición es 100% remota y freelance, abierta a profesionales de cualquier país de Latinoamérica. El proyecto implica desarrollo de soluciones serverless y nativas en la nube, con foco en rendimiento, seguridad y capacidad de escalar. El candidato trabajará en un entorno colaborativo, con equipos multidisciplinarios, para entregar una solución integral que soporte las necesidades del negocio y defina arquitecturas prácticas para operaciones.
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Objetivos del rol
- Desarrollar aplicaciones serverless y nativas cloud tanto en front-end como en back-end.
- Asegurar desarrollos performantes, responsivos y con altos estándares de seguridad.
- Participar en definiciones funcionales, de negocio y de arquitectura para garantizar su aplicabilidad práctica.
- Anticipar riesgos y comunicar a líderes y equipos sobre posibles problemas que afecten la entrega de proyectos.
Responsabilidades
- Desarrollo full stack (front y back) con foco en rendimiento y seguridad.
- Implementación de arquitecturas de microservicios y APIs.
- Desarrollo en entornos serverless sobre AWS.
- Participación en definiciones de especificaciones, funcionalidades y reglas de negocio.
- Colaboración en diseño de arquitecturas prácticas para operaciones.
- Comunicación de riesgos y bloqueos en células ágiles.
Requisitos Técnicos & Habilidades blandas
- Requisitos Técnicos:
- Formación universitaria en Informática, Computación, Electrónica, Ingeniería Industrial o carreras afines.
- Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo de soluciones (front y back).
- Conocimientos y experiencia en Angular, Node.js y MySQL.
- Experiencia en arquitectura de microservicios, APIficación y AWS serverless.
- Deseable: Python, Aurora y bases de datos NoSQL.
- Experiencia trabajando con usuarios de negocio (key users y process owners).
- Conocimiento en metodologías ágiles (células, ceremonias, entregables).
- Habilidades blandas:
- Colaboración con equipos multidisciplinarios.
- Comunicación efectiva con usuarios de negocio.
- Adaptabilidad a metodologías ágiles.
- Autonomía y orientación a resultados.
Beneficios
- Freelancer
Cloud Engineer AWS + Python
CoyanServices ofrece una oportunidad 100% remota para profesionales en LATAM en modalidad freelance/tiempo completo orientada a migración y desarrollo de soluciones de automatización inteligente con IA. El proyecto principal se enfoca en la migración de procesos RPA hacia soluciones nativas en la nube (AWS/Azure), con énfasis en IA y automatización cognitiva. Buscamos desarrollar agentes digitales, microservicios y APIs dentro del ecosistema AWS/Azure, integrando modelos de lenguaje (LLMs) y CI/CD para garantizar escalabilidad, rendimiento y cumplimiento en entornos ágiles. El rol colabora estrechamente con clientes y equipos de desarrollo para entregar soluciones robustas y operativas de alto impacto.
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Objetivos del rol
- Apoyar la migración de procesos RPA hacia soluciones nativas en la nube (AWS/Azure) con enfoque en inteligencia artificial.
- Desarrollar agentes digitales y microservicios que integren automatización, APIs y modelos de lenguaje (LLMs).
- Implementar soluciones de IA conversacional y marcos de automatización cognitiva que optimicen procesos operativos.
- Asegurar buenas prácticas de desarrollo, escalabilidad y cumplimiento dentro de metodologías ágiles.
Responsabilidades
- Migrar procesos de Automation Anywhere hacia soluciones en AWS y Azure.
- Desarrollar agentes digitales y automatizaciones con enfoque en Machine Cognitive Processing (MCP).
- Crear microservicios y APIs dentro del ecosistema AWS (API Gateway, AppSync).
- Diseñar e implementar prompts efectivos para integrar soluciones con LLMs (AWS Bedrock, Azure OpenAI).
- Desplegar e integrar aplicaciones en AWS/Azure, garantizando su estabilidad y rendimiento.
- Participar en el análisis de requerimientos del cliente y definición técnica de soluciones.
- Aplicar buenas prácticas de desarrollo, versionamiento y metodologías ágiles (Scrum/Kanban).
Requisitos Técnicos
- Lenguajes: Python (requerido)
- Nube: AWS (requerido)
- Experiencia en bases de datos SQL (requerido).
- Experiencia en Automation Anywhere (deseable).
- Conocimientos en AWS Connect, Lambda, Azure Cognitive Services (deseable).
- Familiaridad con AWS Bedrock o Azure OpenAI para soluciones de IA conversacional (deseable).
- Experiencia en NoSQL (deseable).
- Conocimiento en procesos operativos y automatización.
- Experiencia con CI/CD (CloudFormation) y despliegues en entornos cloud.
- Metodologías ágiles (Scrum/Kanban).
Deseables
Perfil Profesional:
- Experiencia: 3–5 años en desarrollo de software.
Habilidades blandas:
- Autonomía y proactividad.
- Capacidad analítica para la resolución de problemas.
- Comunicación efectiva con clientes y equipos técnicos.
- Adaptabilidad a nuevas tecnologías y entornos cambiantes.
- Orientación al trabajo colaborativo y resultados.
QA Engineer / QA Analyst (Latam)
Apply to this job through Get on Board.
Funciones
- Ser responsable de asegurar la calidad funcional de productos digitales, diseñando y ejecutando pruebas manuales y automatizadas en entornos Agile.
- Participar en el ciclo completo de desarrollo, colaborando estrechamente con equipos técnicos y de negocio.
- Participar en reuniones Waterfall y ceremonias Agile (Daily, Planning, Retro).
- Diseñar y ejecutar pruebas funcionales manuales y automatizadas; definir criterios de aceptación junto al Product Owner.
- Trabajar en estrecha colaboración con desarrollo, UX, negocio y líderes técnicos; generar y mantener documentación: plan de pruebas, cobertura y trazabilidad.
- Validación continua mediante CI/CD integrando pruebas en pipelines (GitLab CI, GitHub Actions).
- Automatizar pruebas de regresión UI y API; analizar resultados con dashboards (Allure, Grafana).
- Reportar y hacer seguimiento de defectos (Jira, Zephyr); generar informes técnicos y ejecutivos.
- Utilizar procesos definidos del área y colaborar con los equipos involucrados.
- Herramientas y tecnologías como Xray, Zephyr, TestRail; automatización UI (Playwright, Cypress, Selenium 4); automatización API (Postman, REST Assured, Karate DSL); gestión de requerimientos (Jira, Confluence); monitoreo (Grafana, InfluxDB, Prometheus, Allure); control de versiones (Git en GitHub/GitLab).
Requisitos
Beneficios
Ingeniero Senior en Automatización de Pruebas
Exclusive to Get on Board.
Objetivos del rol:
- Diseñar, implementar y mantener automatización de pruebas end-to-end (UI, backend y APIs) dentro de pipelines CI/CD.
- Asegurar la calidad, trazabilidad y cobertura de las soluciones digitales de la compañía.
- Ser referente técnico en QA Automation, promoviendo la adopción de prácticas DevOps y cultura de mejora continua.
- Colaborar con equipos distribuidos regionalmente para garantizar la calidad en todas las etapas del desarrollo.
Perfil y habilidades requeridas:
- Experiencia ≥5 años en QA Automation con enfoque en UI, backend y APIs.
- Lenguajes y frameworks: Python, Node.js, TypeScript, Java; Jest, Pytest, unittest, JUnit/TestNG.
- UI Testing: Cypress, Playwright, React Testing Library, Jest, Jasmine o Karma (al menos dos).
- API Testing: Postman/Newman, Karate DSL, REST Assured.
- Gestión de pruebas de rendimiento (deseable): Artillery, JMeter o k6.
- Infraestructura y CI/CD: GitHub Actions, Docker, LocalStack (opcional), Terraform, CloudFormation, SAM.
- Cloud: AWS (obligatorio).
- Gestión y calidad: Jira, Confluence, Xray/Zephyr, SonarQube.
- Métodos: Agile/Scrum y DevOps.
- Capacidad de análisis y pensamiento crítico.
- Liderazgo técnico y mentoring.
- Comunicación efectiva con equipos multidisciplinarios y distribuidos.
- Autonomía, organización y atención al detalle.
- Compromiso con la mejora continua y la calidad.
Habilidades blandas:
- Capacidad de análisis
- Liderazgo técnico y mentoría.
- Comunicación efectiva con equipos multidisciplinarios y distribuidos.
- Autonomía, organización y atención al detalle.
- Orientación a la mejora continua y cultura de calidad.
Beneficios y cultura
Beneficios y cultura de CoyanServices (basado en el formato proporcionado y adaptado al contexto remoto):
- Modalidad freelance 100% remoto, con flexibilidad horaria y posibilidad de colaborar con equipos de distintos países.
- Participación en proyectos regionales con enfoque en QA Automation de alto impacto.
- Acceso a herramientas de prueba modernas, pipelines CI/CD y entornos reproducibles con Docker y LocalStack.
- Ambiente de trabajo colaborativo, con énfasis en mejora continua, DevOps y buenas prácticas de calidad.
- Oportunidad de crecimiento técnico y mentoría para otros ingenieros del equipo.
DevOps Senior Freelance
Coyan Services es una empresa latinoamericana especializada en soluciones de staffing tecnológico y consultoría de talento IT. Operamos en diferentes países de LATAM conectando profesionales altamente calificados con proyectos de innovación en empresas multinacionales.
Nuestra visión es ser un puente entre el mejor talento de la región y las organizaciones que están transformando el futuro con tecnología, impulsando equipos diversos, remotos y con cultura de colaboración.
Una empresa tecnológica privada busca incorporar un/a DevOps para trabajar en un proyecto estratégico con uno de sus clientes en la región. La posición es 100% remota, en modalidad freelancer, y está abierta a profesionales de cualquier país de Latinoamérica.
Apply directly through getonbrd.com.
Objetivos y Responsabilidades
Objetivos del rol:
- Diseñar, implementar y mantener pipelines de integración y entrega continua (CI/CD).
- Integrar prácticas DevOps en el ciclo de vida del desarrollo de software en conjunto con los equipos de desarrollo.
- Automatizar procesos de infraestructura y despliegue de aplicaciones.
- Garantizar la disponibilidad, seguridad y rendimiento de los sistemas en la nube.
Responsabilidades:
- Diseñar, implementar y mantener pipelines CI/CD.
- Colaborar con equipos de desarrollo en la adopción de prácticas DevOps.
- Automatizar infraestructura y despliegues con IaC.
- Administrar y mantener la infraestructura en AWS y servidores.
- Monitorear y mejorar disponibilidad, rendimiento y seguridad.
Requisitos Técnicos
- Experiencia sólida (3+ años) administrando servicios en AWS (Lambda, RDS, EventBridge, SNS, SQS, SES, IAM, S3, EC2, ECS, Secret Manager, GuardDuty, Security Hub, CloudTrail, Cloudfront, CloudWatch, API Gateway, WAF, OpenSearch, DynamoDB, Redis, Route53, Step Functions).
- Experiencia en infraestructura como código (Terraform y CloudFormation – excluyentes).
- Experiencia en despliegue de aplicaciones móviles offline.
- Uso de GitHub (gestión de código fuente) y GitHub Actions (automatización de despliegues).
- Experiencia en análisis de código estático con SonarCloud.
- Desarrollo en Python y Node.js con enfoque operacional.
- Conocimientos en SQL, bases de datos transaccionales, NoSQL y bases embebidas.
Habilidades blandas
- Trabajo en equipo y colaboración.
- Autogestión y proactividad.
- Comunicación efectiva.
Conditions
- Freelancer
Business Analyst – Product & Operations
Company & Project Context
BNamericas is a leading Latin American B2B market intelligence platform with 28 years of experience delivering news, project updates, and company data across strategic sectors such as Electric Power, Infrastructure, Mining & Metals, Oil & Gas, and ICT. The Business Analyst will join a Product & Operations team in a subscription-based SaaS environment, helping transform complex data into clear business insights that drive strategic decisions and commercial outcomes.
Apply at getonbrd.com without intermediaries.
Key Responsibilities
- Monitor and analyze platform usage patterns, engagement trends, and friction points.
- Design and maintain executive dashboards (Amplitude and other BI tools).
- Define and track KPIs related to user engagement, retention (GRR, NRR), product adoption, conversion, and customer satisfaction.
- Translate behavioral data into actionable recommendations to improve adoption, retention, and user experience.
- Support product discovery by validating hypotheses with real usage data.
- Evaluate product releases using defined KPIs and performance benchmarks.
- Develop measurement frameworks for product-market fit and feature impact.
- Support forecasting of renewals and revenue trends; analyze GRR, NRR, and DRR evolution by ICP.
- Conduct first-year account performance analyses and provide conversion, lead source, and sales performance insights.
- Assist Customer Success with client journey analyses and Executive Business Reviews (EBRs).
- Perform time & motion studies to identify operational efficiencies.
- Collaborate with development teams to ensure accurate event tracking and instrumentation; design and audit tracking plans.
- Validate data consistency and quality; maintain governance across cross-functional data flows.
- Produce QBRs, executive performance presentations, and operational dashboards; present insights to leadership.
- Transform complex datasets into structured business narratives with recommended actions; contribute to strategic product discussions.
What You'll Do
We are seeking a highly analytical, proactive, and business-oriented Business Analyst to join our Product & Operations team within a B2B subscription-based SaaS environment. This role sits at the intersection of Product, Customer Success, Sales, and Operations, translating complex data into clear business insights that drive strategic decision‑making. You will analyze user behavior, product performance, revenue trends, retention metrics, and operational KPIs to optimize product development, customer experience, and commercial outcomes. The ideal candidate is technically strong in data analysis and an excellent communicator, capable of translating data into compelling narratives for executive and cross-functional audiences in English (Spanish is a plus).
Desired Qualifications
Education in Industrial Engineering, Business, Data Science, Information Systems, Statistics, Applied Mathematics, or related quantitative fields. A Master’s degree or advanced certifications are a plus. 2–4+ years in Business Analytics, Product Analytics, BI, or similar data-focused roles. Experience in a subscription-based B2B SaaS environment and cross-functional collaboration with Product, Commercial, and Operations teams. Strong proficiency in SQL; Python (Pandas), Amplitude (or Mixpanel/GA4), and dashboarding tools (Power BI, Looker, Tableau). Excellent English communication and executive-ready storytelling with data. Spanish is a nice to have. Ability to work in a fast-paced, agile environment with a proactive, ownership-driven mindset.
Benefits
En BNamericas fomentamos un ambiente laboral inclusivo, diverso, creativo y altamente colaborativo. Nuestro equipo es dinámico, comprometido y siempre dispuesto a apoyarse mutuamente, generando un clima agradable y motivador.
Ofrecemos múltiples beneficios, tales como bono por referidos para la incorporación de nuevos talentos recomendados, salidas anticipadas en fechas especiales como fiestas patrias y Navidad, oportunidades de formación continua y desarrollo profesional, y un dress code informal que permite autenticidad y comodidad en el trabajo.
Te invitamos a formar parte de una empresa que valora la diversidad y el equilibrio entre la vida personal y laboral, y que promueve un trabajo orientado a objetivos, empoderado y apasionado. ¡Únete a nosotros!
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Business Analyst
- Development as a Subject Matter Expert in FMCG sales & marketing analytics domain, working directly with top FMCG brands across Latin America.
- Work extensively with clients. A direct interaction with clients and with our team in India. These direct interactions will fasten your learning process and will enable you to master traits of strategy consulting, i.e. from understanding business objective to analyzing data in a methodical way culminating with a final output to be delivered to the client.
- Our senior partners have a wide professional experience and expertise, having played executive roles in leading companies in Chile and various Industrial and FMCG Global companies across continents. Advanced Analytics and Big Data is not only about Data Science, but also Decision Science. You will get the best from both.
Find this job on getonbrd.com.
Funciones del cargo
- Manage large datasets using most recent technologies
- Partner with project leads to understand business briefs and execute analysis
- Develop and enhance statistical model with best-in-class modelling techniques
- Translate business requirements into actionable analyses and effectively communicate complex data-driven findings to a diverse audience through compelling visuals and presentations.
- Communicate effectively with the client to understand their changing requirements & business landscape or present insights (need driven)
- Deliver informative and well-organized deliverables.Evaluate new data sources, conduct research to assist in solving business problems
- Multi country / companies’ interactions with team and the Client is daily
- Take responsibility for technical skill-building within the organization (training, process definition, research of new tools and techniques etc.)
- Take part in organizational development activities to take our organization to the next leve
- Proactively seek opportunities to help team members by sharing knowledge and expanding skills
Requerimientos del cargo
▪ Experience on Analytics field / FMCG retail / consulting
▪ Advanced English
▪ Proficiency in data pull and preparation in SQL
▪ Strong experience building storytelling and showing insights in PPT
▪ Strong experience in PowerBI
▪ Excellent analytical skills and should be a problem solver
▪ Strong interpersonal and communication skills for cross-functional teams
▪ An eye for detail, quick learner and think out of the box
▪ Self-motivated, disciplined with a “can do” attitude and to follow up on obtaining data, information, or validations from the client.
▪ Strong experience in Excel
▪ Experience in exploratory Data Analysis for Modelling and Business Analysis using Python
Beneficios
- Hibrido. 4x1 en Chile y 3x2 en México
- 2 DP Days libres por quarter
- Seguro de salud complementario en Chile
- almuerzo en oficina
- 5 días extra de vacaciones
Senior Business Analyst
- Development as a Subject Matter Expert in FMCG sales & marketing analytics domain, working directly with top FMCG brands across Latin America.
- Work extensively with clients. A direct interaction with clients and with our team in India. These direct interactions will fasten your learning process and will enable you to master traits of strategy consulting, i.e. from understanding business objective to analyzing data in a methodical way culminating with a final output to be delivered to the client.
- Our senior partners have a wide professional experience and expertise, having played executive roles in leading companies in Chile and various Industrial and FMCG Global companies across continents. Advanced Analytics and Big Data is not only about Data Science, but also Decision Science. You will get the best from both.
This job is published by getonbrd.com.
Funciones del cargo
▪ Design and develop analytical solutions to address a spectrum of business challenges, focusing on user acquisition and engagement for state-of-the-art digital offerings.
▪ Collaborate with multidisciplinary teams to structure and analyze business questions through a hypothesis-driven approach.
▪ Perform cohort studies and event impact assessments to analyze outcomes of event interventions using statistical methods.
▪ Translate business requirements into actionable analyses and effectively communicate complex data-driven findings to a diverse audience through compelling visuals and presentations.
▪ Designing data models and schemas that optimize performance and scalability ensuring efficient data retrieval
▪ Partner with consultants /project leads to understand business briefs and execute analyses ensuring high quality, on-time delivery
▪ Communicate effectively with the client to understand their changing requirements & business landscape or present insights (need driven)
▪ Deliver informative and well-organized deliverables.
▪ Develop and enhance statistical model with best-in-class modelling techniques
▪ Evaluate new data sources, conduct research to assist in solving business problems
▪ Multi country / companies’ interactions with team and the Client is daily
▪ Take responsibility for technical skill-building within the organization (training, process definition, research of new tools and techniques etc.)
▪ Take part in organizational development activities to take our organization to the next level
Requerimientos del cargo
▪ Experience on Analytics field / FMCG retail / consulting
▪ Advanced English
▪ Proficiency in data pull and preparation in SQL
▪ Strong experience building storytelling and showing insights in PPT
▪ Strong experience in PowerBI
▪ Excellent analytical skills and should be a problem solver
▪ Strong interpersonal and communication skills for cross-functional teams
▪ An eye for detail, quick learner and think out of the box
▪ Self-motivated, disciplined with a “can do” attitude and to follow up on obtaining data, information, or validations from the client.
▪ Strong experience in Excel
▪ Experience in exploratory Data Analysis for Modelling and Business Analysis using Python
Condiciones
- Hibrido. 4x1 en Chile y 3x2 en México
- 2 DP Days libres por quarter
- Seguro de salud complementario en Chile
- almuerzo en oficina
- 5 días extra de vacaciones
Data Engineer
- Development as a Subject Matter Expert in FMCG sales & marketing analytics domain, working directly with top FMCG brands across Latin America.
- Work extensively with clients. A direct interaction with clients and with our team in India. These direct interactions will fasten your learning process and will enable you to master traits of strategy consulting, i.e. from understanding business objective to analyzing data in a methodical way culminating with a final output to be delivered to the client.
- Our senior partners have a wide professional experience and expertise, having played executive roles in leading companies in Chile and various Industrial and FMCG Global companies across continents. Advanced Analytics and Big Data is not only about Data Science, but also Decision Science. You will get the best from both.
Apply directly on Get on Board.
Funciones del cargo
- Data Infrastructure Development: Design, build, and maintain scalable data infrastructure on Cloud Platforms for data processing to support various data initiatives and analytics needs within the organization
- Data Pipeline Implementation: Design, develop and maintain scalable data pipelines to ingest, transform, and load data from various sources into cloud-based storage and analytics platforms using Python, and SQL
- Collaboration and Support: Collaborate with cross-functional teams to understand data requirements and provide technical support for data-related initiatives and projects. Helping translating business realities into data bases solution.
- Performance Optimization: Optimize data processing workflows and cloud resources for efficiency and cost-effectiveness. Implement data quality checks and monitoring to ensure the reliability and integrity of data pipelines.
- Build and optimize data warehouse solutions for efficient storage and retrieval of large volumes of structured and unstructured data.
- Data Governance and Security: Implement data governance policies and security controls to ensure compliance and protect sensitive information across cloud platforms environment.
Requerimientos del cargo
- Bachelor’s degree in computer science, Engineering, Statistics, Mathematics, or related field. Master's degree preferred.
- Advanced English is mandatory
- 1+ years of experience as Data Engineer
- Cloud data storage is mandatory
- Strong understanding of data modeling, ETL processes, and data warehousing concepts
- Experience in SQL language, relational data modelling and sound knowledge of Database administration is mandatory
- Proficiency in Python related to Data Engineering for developing data pipelines, ETL (Extract, Transform, Load) processes, and automation scripts.
- Proficiency in Microsoft Excel
- Experience within integrating data management into business and data analytics is mandatory
- Experience working with cloud platform for deploying and managing scalable data infrastructure
- Experience working with technologies such as DBT, airflow, snowflake, Databricks among others is a plus
- Excellent Stakeholder Communication
- Familiarity with working with numerous large data sets
- Comfort in a fast-paced environment
- Strong analytical skills with the ability to collect, organize, analyses, and disseminate significant amounts of information with attention to detail and accuracy
- Excellent problem-solving skills
- Strong interpersonal and communication skills for cross-functional teams
- Proactive approach to continuous learning and skill development
- Experience in leading or collaborating with a team of data scientists and engineers in developing and delivering machine learning models that work in a production setting..
Condiciones
- Hibrido. 4x1 en Chile y 3x2 en México
- 2 DP Days libres por quarter
- Seguro de salud complementario en Chile
- almuerzo en oficina
- 5 días extra de vacaciones
Data Scientist
- Development as a Subject Matter Expert in FMCG sales & marketing analytics domain, working directly with top FMCG brands across Latin America.
- Work extensively with clients. A direct interaction with clients and with our team in India. These direct interactions will fasten your learning process and will enable you to master traits of strategy consulting, i.e. from understanding business objective to analyzing data in a methodical way culminating with a final output to be delivered to the client.
- Our senior partners have a wide professional experience and expertise, having played executive roles in leading companies in Chile and various Industrial and FMCG Global companies across continents. Advanced Analytics and Big Data is not only about Data Science, but also Decision Science. You will get the best from both.
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Funciones del cargo
▪ Utilize advanced Python programming skills to design, develop, and deploy machine learning models and algorithms for various business use cases.
▪ Develop Machine Learning techniques such as regression, classification, clustering, and deep learning
▪ Ensure the availability, quality, and security of data used for analysis and modeling
▪ Investigate and interpret data to identify actionable insights and opportunities for improvement
▪ Work with cross-functional teams to implement data-driven solutions and drive business growth
▪ Manage client relationships effectively, including conducting meetings, understanding client requirements, and delivering solutions that meet or exceed expectations.
▪ Lead efforts to expand business opportunities by identifying new avenues for data-driven insights and solutions.
▪ Research and devise innovative statistical models for data analysis
▪ Take responsibility for technical skill-building within the organization (training, process definition, research of new tools and techniques etc.)
▪ Take part in organizational development activities to take our organzation to the next level
Requerimientos del cargo
▪ Bachelor's degree in Computer Science, Engineering, Statistics, Mathematics, or related field. Master's degree preferred
▪ Minimum of 1+years of experience in a data science domain or related role.
▪ Proficiency in Python for data manipulation, analysis, and model development.
▪ Data Science libraries (such as NumPy, Pandas, Scikit-Learn, TensorFlow, or PyTorch)
▪ Advanced SQL skills for data extraction, transformation, and analysis.
▪ Strong experience in Lifecycle of a Data Science Modelling project
▪ Strong knowledge and practical experience in Machine Learning techniques and frameworks such as such as regression, classification, clustering, and deep learning.
▪ Strong knowledge in Statistics, ML and LLM/Gen AI
▪ Proven track record of successfully managing client relationships and delivering value-added solutions
▪ Experience in building Reporting Dashboards in any of the BI Tools is good to have: Power BI, Tableau, Looker
▪ Familiarity with any could platform such as Azure, AWS, GPC
▪ Expert in Analytics solutions such as Marketing, Predictive Order, Segmentation, Promotion, Hyper-personalization, forecasting, Pricing Analytics development is a plus
▪ Experience in leading or collaborating with a team of data scientists and engineers in developing and delivering machine learning models that work in a production setting..
▪ Excellent Stakeholder communication and proactive problem-solving
Condiciones
- Hibrido. 4x1 en Chile y 3x2 en México
- 2 DP Days libres por quarter
- Seguro de salud complementario en Chile
- almuerzo en oficina
- 5 días extra de vacaciones
Account Executive
En LemonTech somos una empresa SaaS líder en la industria Legaltech en LATAM. Con más de 16 años en el mercado, contamos con tres soluciones que atienden a más de 1,700 clientes y más de 12,000 usuarios activos. Somos parte de Accel-KKR desde 2019, un fondo de inversión de Silicon Valley enfocado en empresas tecnológicas. Nuestro objetivo es impulsar un mundo legal más moderno y justo, reduciendo la burocracia y elevando la eficiencia para despachos y equipos legales. Buscamos expandir nuestras capacidades comerciales manteniendo una cultura internacional, diversa y orientada a resultados. Si te apasiona cerrar negocios complejos y liderar iniciativas de ventas en un entorno de alta performance, ¡únete a nosotros para transformar el LegalTech en la región!🍋🙌🏼
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Funciones Principales 📣
- Incrementar el negocio a través de la venta del portafolio de soluciones a nuevos clientes, alcanzando o superando las cuotas mensuales y cuatrimestrales de venta.
- Cualificar, preparar y liderar propuestas comerciales a prospectos, asegurando el desarrollo de oportunidades hasta el cierre.
- Crear y gestionar un pipeline de venta que entregue resultados consistentes y predecibles.
- Aplicar técnicas de venta para entender al cliente y sus necesidades, desarrollando propuestas de valor basadas en sus requerimientos.
- Identificar proactivamente oportunidades de venta junto con el SDR y priorizarlas para cierre acelerado.
- Dominar y mantener el máximo nivel de estándar en el uso del CRM para gestión de oportunidades y actividades de venta.
- Colaborar con marketing para diseñar y ejecutar campañas de generación de demanda.
- Brindar feedback relevante a Producto a partir del conocimiento del mercado y los clientes, utilizando los canales formales definidos.
Descripción y Objetivos 🎯
Buscamos un profesional orientado al cliente con experiencia en ventas y prospección en entornos SaaS B2B ✅. Deberás demostrar habilidad para presentar soluciones técnicas, negociar contratos y gestionar ciclos de venta cortos y transaccionales. Se requiere experiencia en herramientas CRM (preferentemente HubSpot), capacidad de gestión comercial y excelentes habilidades de comunicación y persuasión 🤩. Serás capaz de aprender rápidamente nuevas tecnologías y adaptarte a un entorno de alta velocidad. Valoramos la sensibilidad hacia el ámbito legal y la experiencia en ventas en sectores SaaS o tecnológicos📣.
- Competencias 🎯: Orientación al cliente, Comunicación eficaz, Capacidad resolutiva, Habilidades negociadoras.
- KPI🌟: Cuota de ventas, Pipeline, Métricas de proceso (win-rate, ciclo de venta, ticket medio).
- Cultura🍋: Customer Centricity, Growth Mindset, Grit, High Performance Team, Trust.
- Relaciones internas🤝: Marketing, Facturación y Equipos de clientes.
Requisitos Deseables 🙌🏼
Experiencia previa en ventas en áreas legales o en empresas SaaS B2B📣. Conocimiento práctico de soluciones tecnológicas para el sector legal, y habilidad para trabajar con equipos multiculturales💪🏼. Se valorará experiencia en negociación y cierre de contratos complejos, así como capacidad para adaptar mensajes a diferentes perfiles de cliente y sectores jurídicos.
Beneficios y Cultura 🚀
🌅 Semana extra de vacaciones: Una semana adicional a los días legales por país.
🏡 Horarios flexibles: Trabajo desde casa o desde la oficina.
🍏 Espacios de descanso: Lounge con snacks y frutas para desconectar.
🚀 Cultura de equipo: Trabajo en conjunto para alcanzar objetivos y disfrutar el proceso.
💼 Co-financiamiento de estudios: Apoyo para tu desarrollo profesional.
🏥 Seguro complementario (solo en Chile): Para tu bienestar y tranquilidad.
🍼 Postnatal parental de 1 mes: Para disfrutar con tu bebé.
Postúlate ahora y acompáñanos a transformar el futuro del LegalTech! 🌟
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Agente de Ventas Cierre Comercial
ComunidadFeliz es una empresa SaaS para edificios y condominios.
Nos llamamos Comunidad Feliz porque creemos que podemos cambiar la realidad de las comunidades, darles herramientas para tomar las decisiones correctas, apoyo para una buena gestión y una sana comunicación entre vecinos.
Tenemos un equipo que valora la felicidad, empatía y soluciones reales, siendo estos los valores que nuestros colaboradores viven en su día a día.
Buscamos un/a Agente de Ventasl (Account Executive / Closer), motivado/a por las ventas, con foco en cierre y con capacidad de hacerse cargo del proceso comercial de punta a punta.
Tu misión será cerrar negocios de forma consistente y sostenible, impulsando el crecimiento de ComunidadFeliz mediante la venta de nuevas comunidades y el desarrollo de oportunidades de expansión en nuestra base de clientes.
CL: $750.000 pesos chilenos líquidos + comisiones (en promedio $400,000, top vendedores $1,000,000 brutos)
Zona horaria Chile: 9:00-18:00
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¿Qué desafíos deberás enfrentar?
- Gestionar oportunidades comerciales calificadas durante todo el ciclo de venta: diagnóstico, demo, negociación y cierre.
- Dominar el sistema de ComunidadFeliz, tanto a nivel funcional como técnico, y presentarlo de forma clara y persuasiva.
- Comercializar nuestras soluciones, gestionando objeciones comerciales, técnicas y económicas.
- Cumplir con las metas comerciales y trabajar activamente para superarlas.
- Monitorear y gestionar tus KPI comerciales y plazos de gestión definidos por la compañía.
- Gestionar oportunidades de upselling y cross-selling en clientes actuales.
- Utilizar HubSpot como CRM de forma rigurosa para el seguimiento y reporte de oportunidades.
- Coordinarte con equipos internos para asegurar una correcta implementación y una excelente experiencia post-venta.
¿Qué necesitas para postular?
- Al menos 2 años de experiencia en ventas de intangibles. Ideal experiencia en SaaS o Inside Sales.
- Fuerte orientación a resultados y cierre de negocios.
- Experiencia utilizando CRM (idealmente HubSpot).
- Manejo de herramientas Google Workspace (Meet, Calendar, Drive).
- Excelentes habilidades de comunicación y oratoria.
- Capacidad para transmitir claramente el valor de una solución tecnológica.
- Motivación por aprender, mejorar y crecer dentro del área comercial.
Beneficios
Trabajo Remoto 🏠: Tenemos una cultura remota que prioriza los valores y herramientas remotas.
Excelente Cultura 🎉: Mensualmente fomentamos la cultura mediante 2 eventos digitales a nivel empresa y 1 evento a nivel de equipo.
Día Libre el Día de tu Cumpleaños 🎂.
Viernes Corto 🕔: ¡Los días viernes se sale a las 17:00 hrs!
15 Días de Vacaciones al Año 🌴.
Desarrollo de Carrera 📈: Planes de carrera y cursos formativos.
Días de Salud 💊: Te pagaremos el 100% de los 3 primeros días de una licencia médica que no cubre tu previsión (en cualquier país) cada año.
Provisión de Días de Salud para +3 Días 🏥.
Permisos por Matrimonio, Nacimientos, Lactancia, Adopción 👰🤱.
Bono de Festividades 🎁: Entregamos bono en diciembre.
Sales Development Representative Outbound
En LemonTech🍋, una empresa SaaS líder en LATAM en el rubro Legaltech, buscamos impulsar el crecimiento comercial de nuestras soluciones. Formarás parte de un equipo global y colaborativo cuyo objetivo es acelerar la adopción de tecnología para modernizar procesos legales en la región🚀
Serás responsable de identificar nuevas oportunidades, gestionar cuentas y contribuir al crecimiento de ingresos mediante ventas B2B en un entorno SaaS. Trabajarás para ampliar la base de clientes en Latam, liderando iniciativas de ventas desde la prospección hasta el cierre, y colaborarás con equipos de implementación y de producto para garantizar una propuesta de valor sólida y una experiencia de cliente positiva🙌🏼
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¿Qué harás con nosotros? 💪
- Hacer prospección outbound de empresas enterprise alineadas con nuestro Ideal Customer Profile (ICP).
- Realizar primer acercamiento a prospectos a través de llamadas, correos y mensajes por LinkedIn.
- Investigar de forma profunda cuentas para personalizar tus mensajes y detectar oportunidades reales.
- Colaborar directamente con nuestros Account Managers para asegurar una transición fluida de leads calificados.
- Gestionar CRM (Salesforce, HubSpot u otros) para mantener trazabilidad de tus interacciones.
- Mejorar continuamente de nuestros procesos de prospección y generación de leads.
¿Qué buscamos?👀
- Al menos 2 años de experiencia en ventas B2B, idealmente en empresas SaaS o con foco en grandes cuentas.
- Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, con capacidad para conectar con tomadores de decisión C-Level.
- Conocimiento en herramientas de CRM y experiencia en gestión de bases de datos.
- Perfil analítico, con capacidad de investigación y personalización de mensajes.
- Ambición de crecimiento hacia roles comerciales como Account Executive o Account Manager.
Plus 🤓
- Experiencia en generación outbound de oportunidades enterprise.
- Conocimiento de industrias que manejan gran volumen de procesos legales.
- Si eres abogado o tienes estudios relacionado al área legal, es un plus!
Beneficios y Cultura 🚀
🌅 Semana extra de vacaciones: Una semana adicional a los días legales por país.
🏡 Horarios flexibles: Trabaja desde casa o nuestra oficina.
🍏 Espacios de descanso: Lounge con snacks y frutas para desconectar.
🚀 Cultura de equipo: Trabajamos juntos para alcanzar objetivos y disfrutar el proceso.
💼 Co-financiamiento de estudios: Apoyo para tu desarrollo profesional.
🏥 Seguro complementario (solo en Chile): Para tu bienestar y tranquilidad.
🍼 Postnatal parental de 1 mes: Para disfrutar con tu bebé.
Postúlate ahora y acompáñanos a transformar el futuro del LegalTech! 🌟
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Account Executive
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Funciones Principales 📣
- Desarrollar y mantener relaciones sólidas con clientes a través de comunicación regular y efectiva.
- Identificar y generar nuevas oportunidades de negocio para impulsar el crecimiento de la empresa.
- Asegurar un alto nivel de satisfacción del cliente mediante un servicio excepcional.
- Resolver problemas o quejas de clientes de manera oportuna y profesional.
- Mantener un registro preciso de todas las ventas y las interacciones con los clientes.
- Mantenerse al día con tendencias del mercado y desarrollos competitivos.
- Contribuir a los objetivos de ventas mediante la consecución de metas personales y corporativas.
- Identificar necesidades de los clientes y colaborar con equipos internos para satisfacerlas eficientemente.
Descripción y Objetivos 🎯
- 4-7 años de experiencia en ventas B2B, con enfoque en ciclos de venta complejos y negociación con múltiples tomadores de decisión. Experiencia en el segmento Mid-Market es clave.
- Dominio experto de metodologías de venta complejas y habilidades de negociación avanzadas, incluyendo aspectos financieros y legales.
- Capacidad para realizar presentaciones persuasivas a audiencias ejecutivas (C-Level) y una profunda visión de negocio para posicionar soluciones como inversiones estratégicas.
Requisitos Deseables 🙌🏼
- Historia comprobada de cumplimiento de cuotas y crecimiento de ingresos en cuentas clave.
- Experiencia en ventas de soluciones SaaS o tech para clientes de gran tamaño.
- Habilidades de storytelling comercial, pensamiento estratégico y construcción de relaciones a largo plazo.
- Capacidad para trabajar en equipos multifuncionales (SDRs, Marketing, Customer Success, Legal y Finanzas).
Beneficios
🌍 Work From Anywhere (WFA): Flexibilidad para trabajar desde cualquier lugar.
🌅 Semana extra de vacaciones: Una semana adicional a los días legales por país.
🏡 Horarios flexibles: Trabajo desde casa o desde la oficina.
🍏 Espacios de descanso: Lounge con snacks y frutas para desconectar.
🚀 Cultura de equipo: Trabajo en conjunto para alcanzar objetivos y disfrutar el proceso.
💼 Co-financiamiento de estudios: Apoyo para tu desarrollo profesional.
🏥 Seguro complementario (solo en Chile): Para tu bienestar y tranquilidad.
🍼 Postnatal parental de 1 mes: Para disfrutar con tu bebé.
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Strategic Account Manager
En LemonTech somos una empresa SaaS líder en la industria Legaltech en LATAM. Con más de 16 años en el mercado, contamos con tres soluciones que atienden a más de 1,700 clientes y más de 12,000 usuarios activos. Somos parte de Accel-KKR desde 2019, un fondo de inversión de Silicon Valley enfocado en empresas tecnológicas.
El Strategic Account Manager es el pilar de la expansión en nuevos territorios de LemonTech, actuando como el principal embajador y la cara visible de la compañía y de sus soluciones Legal Tech en la región asignada. Este rol es clave para la apertura y cierre de nuevas cuentas Enterprise y la gestión de relaciones de alto nivel con enfoque en el sector legal y corporativo. Su principal misión es establecer la confianza y la relación, cualificando y madurando las oportunidades de negocio para su posterior transferencia y cierre por parte del equipo de Account Executives.
¡Únete a nosotros para transformar el LegalTech en la región!🍋🙌🏼
Applications: getonbrd.com.
Responsabilidades 📣
- Liderazgo de Presencia: Representar a Lemontech en eventos, foros y gremios clave del mercado, siendo un Abogado/a comercial de la marca y posicionando el liderazgo de la empresa (Mostrar presencia... terreno).
- Construcción de Red de Alto Nivel: Identificar, establecer y cultivar relaciones estratégicas con C-Levels, Socios de Firmas, Directores de Asesoría Jurídica y otros contactos de alta influencia en la región.
- Prospección y Apertura: Liderar la fase de "tocar puertas" y la prospección outbound en el segmento Enterprise para generar un pipeline robusto de nuevas oportunidades.
- Soporte al Cierre Colaborativo: Calificar y madurar las oportunidades, coordinando internamente con el equipo comercial responsable del cierre y brindando el apoyo presencial y de relación indispensable para avanzar las negociaciones.
- Gestión de Cuentas Inactivas (BRM): Diseñar estrategias de relacionamiento para reenganchar y reactivar cuentas estratégicas que han cesado su actividad o han dejado de responder.
- Inteligencia de Mercado: Monitorear el mercado, la competencia y las tendencias para proveer feedback estratégico al equipo directivo y de producto.
- Manejo de la Relación: Asegurar que la relación con el cliente potencial se mantenga sólida y positiva durante las etapas iniciales, con extrema atención al detalle.
¿Qué buscamos?👀
- Experiencia: Mínimo 6-8 años de experiencia comprobada en roles de Desarrollo de Negocios (BDM), Relaciones Estratégicas (BRM) o Account Management Senior B2B.
- Sector: Experiencia no negociable en venta o gestión de relaciones con Firmas Legales, Gerencias Legales Corporativas o Legal Tech.
- Red de Contactos:Indispensable contar con una red de contactos activa y comprobada en el ecosistema Enterprise de la región a la que aplica.
Conocimientos y Habilidades:
- Dominio experto en estrategias de prospección outbound y apertura de cuentas frías en el segmento Enterprise.
- Habilidades avanzadas de Relaciones Públicas (PR Senior) y manejo de escenarios de alta visibilidad.
- Capacidad probada para interactuar, influir y negociar con altos ejecutivos.
- Profundo entendimiento del ciclo de vida del cliente B2B Enterprise y del valor estratégico del SaaS/Legal Tech.
- Excelente comunicación y oratoria para posicionar el producto como la cara visible de la compañía.
Plus 🤓
- Pensamiento estratégico, Visión de negocio, Orientación a la influencia y el resultado.
- Construcción de relaciones a largo plazo (Trust), Storytelling commercial, Negociación consultiva de alto nivel.
- Visión de negocio
- Construcción de relaciones a largo plazo
- Negociación consultiva
- Autonomía y Proactividad, Alta Presencialidad (Grit), Atención al detalle
Condiciones
🌍 Work From Anywhere (WFA): Flexibilidad para trabajar desde cualquier lugar.
🌅 Semana extra de vacaciones: Una semana adicional a los días legales por país.
🏡 Horarios flexibles: Trabaja desde casa o nuestra oficina.
🍏 Espacios de descanso: Lounge con snacks y frutas para desconectar.
🚀 Cultura de equipo: Trabajamos juntos para alcanzar objetivos y disfrutar el proceso.
💼 Co-financiamiento de estudios: Apoyo para tu desarrollo profesional.
🏥 Seguro complementario (solo en Chile): Para tu bienestar y tranquilidad.
🍼 Postnatal parental de 1 mes: Para disfrutar con tu bebé.
Postúlate ahora y acompáñanos a transformar el futuro del LegalTech! 🌟
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Strategic Account Manager
En LemonTech somos una empresa SaaS líder en la industria Legaltech en LATAM. Con más de 16 años en el mercado, contamos con tres soluciones que atienden a más de 1,700 clientes y más de 12,000 usuarios activos. Somos parte de Accel-KKR desde 2019, un fondo de inversión de Silicon Valley enfocado en empresas tecnológicas.
El Strategic Account Manager es el pilar de la expansión en nuevos territorios de LemonTech, actuando como el principal embajador y la cara visible de la compañía y de sus soluciones Legal Tech en la región asignada. Este rol es clave para la apertura y cierre de nuevas cuentas Enterprise y la gestión de relaciones de alto nivel con enfoque en el sector legal y corporativo. Su principal misión es establecer la confianza y la relación, cualificando y madurando las oportunidades de negocio para su posterior transferencia y cierre por parte del equipo de Account Executives.
¡Únete a nosotros para transformar el LegalTech en la región!🍋🙌🏼
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Responsabilidades 📣
- Liderazgo de Presencia: Representar a Lemontech en eventos, foros y gremios clave del mercado, siendo un Abogado/a comercial de la marca y posicionando el liderazgo de la empresa (Mostrar presencia... terreno).
- Construcción de Red de Alto Nivel: Identificar, establecer y cultivar relaciones estratégicas con C-Levels, Socios de Firmas, Directores de Asesoría Jurídica y otros contactos de alta influencia en la región.
- Prospección y Apertura: Liderar la fase de "tocar puertas" y la prospección outbound en el segmento Enterprise para generar un pipeline robusto de nuevas oportunidades.
- Soporte al Cierre Colaborativo: Calificar y madurar las oportunidades, coordinando internamente con el equipo comercial responsable del cierre y brindando el apoyo presencial y de relación indispensable para avanzar las negociaciones.
- Gestión de Cuentas Inactivas (BRM): Diseñar estrategias de relacionamiento para reenganchar y reactivar cuentas estratégicas que han cesado su actividad o han dejado de responder.
- Inteligencia de Mercado: Monitorear el mercado, la competencia y las tendencias para proveer feedback estratégico al equipo directivo y de producto.
- Manejo de la Relación: Asegurar que la relación con el cliente potencial se mantenga sólida y positiva durante las etapas iniciales, con extrema atención al detalle.
Requisitos y Habilidades ✅
Requisitos:
- Experiencia: Mínimo 6-8 años de experiencia comprobada en roles de Desarrollo de Negocios (BDM), Relaciones Estratégicas (BRM) o Account Management Senior B2B.
- Sector: Experiencia no negociable en venta o gestión de relaciones con Firmas Legales, Gerencias Legales Corporativas o Legal Tech.
- Red de Contactos:Indispensable contar con una red de contactos activa y comprobada en el ecosistema Enterprise de la región a la que aplica.
Conocimientos y Habilidades:
- Dominio experto en estrategias de prospección outbound y apertura de cuentas frías en el segmento Enterprise.
- Habilidades avanzadas de Relaciones Públicas (PR Senior) y manejo de escenarios de alta visibilidad.
- Capacidad probada para interactuar, influir y negociar con altos ejecutivos.
- Profundo entendimiento del ciclo de vida del cliente B2B Enterprise y del valor estratégico del SaaS/Legal Tech.
- Excelente comunicación y oratoria para posicionar el producto como la cara visible de la compañía.
Competencias 🙌🏼
Competencias:
- Pensamiento estratégico, Visión de negocio, Orientación a la influencia y el resultado.
- Construcción de relaciones a largo plazo (Trust), Storytelling commercial, Negociación consultiva de alto nivel.
- Visión de negocio
- Construcción de relaciones a largo plazo
- Negociación consultiva
- Autonomía y Proactividad, Alta Presencialidad (Grit), Atención al detalle
KPIs:
- Número de Oportunidades Cualificadas (SQLs) generadas.
- Valor del Pipeline Generado en el territorio asignado.
- Tasa de Apertura y Maduración de Cuentas Estratégicas.
- Cumplimiento del Objetivo de New ACV (Atribuido por su fase de apertura)
Beneficios
🌍 Work From Anywhere (WFA): Flexibilidad para trabajar desde cualquier lugar.
🌅 Semana extra de vacaciones: Una semana adicional a los días legales por país.
🏡 Horarios flexibles: Trabaja desde casa o nuestra oficina.
🍏 Espacios de descanso: Lounge con snacks y frutas para desconectar.
🚀 Cultura de equipo: Trabajamos juntos para alcanzar objetivos y disfrutar el proceso.
💼 Co-financiamiento de estudios: Apoyo para tu desarrollo profesional.
🏥 Seguro complementario (solo en Chile): Para tu bienestar y tranquilidad.
🍼 Postnatal parental de 1 mes: Para disfrutar con tu bebé.
Postúlate ahora y acompáñanos a transformar el futuro del LegalTech! 🌟
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Business Development Representative
Fintech latinoamericana con presencia en Chile y México, que opera como un “sistema operativo” de pagos entre cuentas. Nuestra solución permite a comercios recibir pagos en línea directamente desde la cuenta bancaria del cliente, eliminando intermediarios, reduciendo comisiones y acelerando la conciliación. El/la Business Development Representative (BDR) formará parte del equipo de crecimiento y tendrá una visión de primera fila del ecosistema de pagos en México. Será responsable de identificar, contactar y calificar a clientes potenciales, construyendo un pipeline sólido y alineado con las estrategias de marketing y ventas de la empresa.
El rol impulsa la generación de leads inbound y outbound, gestionando el proceso completo desde la prospección hasta la transferencia de oportunidades a Account Executives, buscando siempre facilitar una transición suave y eficaz para el cliente.|
Apply to this posting directly on Get on Board.
Funciones clave
- Investigar e identificar clientes potenciales en el mercado mexicano, segmentando por verticales relevantes para soluciones de pagos y fintech.
- Contactar a leads a través de llamadas directas y correo electrónico, integrando canales inbound y outbound para generar oportunidades de venta qualificadas.
- Conducir conversaciones de discovery de alto nivel para entender necesidades, retos y expectativas de los clientes, construyendo relaciones a largo plazo.
- Trabajar con Marketing y el equipo de ventas para asegurar que las campañas de generación de leads estén alineadas y reportar resultados y aprendizaje.
- Mantener actualizada la información en el CRM, registrando interacciones, estatus de leads y detalles de la cuenta para un handoff claro a los Account Executives.
- Entregar oportunidades calificadas al equipo de Account Executives y facilitar la transición para el cierre de ventas, asegurando una experiencia de cliente fluida.
- Colaborar en la mejora continua de procesos de ventas, scripts de llamada, plantillas de correo y estrategias de alcance.
Descripción y requisitos
- Experiencia en ventas B2B, preferentemente en fintech, pagos o IT.
- Habilidad para comunicaciones asertivas y empatía, con foco en la construcción de relaciones a largo plazo.
- Experiencia en herramientas de ventas (CRM, LinkedIn Sales Navigator, Apollo, Lusha, etc.).
- Capacidad para trabajar de forma remota desde Ciudad de México, con disponibilidad de horario de 9:00 a 18:00 horas (hora de México).
- Inglés intermedio deseable para interacción con clientes internacionales.
- Inteligencia emocional, ambición comercial, perseverancia y orientación a resultados.
- Comunicación clara y negociación enfocada en valor.
- Capacidad de trabajo en equipo y colaboración con Marketing y Sales.
Habilidades y experiencia deseables
- Experiencia específica en ventas enterprise y manejo de CRM de alto volumen.
- Conocimiento de el ecosistema de pagos y regulaciones mexicanas.
- Experiencia en ventas consultivas y en cierre de acuerdos complejos.
Beneficios
Account Executive
En LemonTech🍋, somos una empresa SaaS líder en LATAM en Legaltech con más de 15 años impulsando procesos legales más eficientes y digitales. Contamos con tres softwares, más de 12.000 usuarios activos y una base de 1.700 clientes en toda la región🤘🏼. Desde 2019 formamos parte de Accel-KKR, un fondo de inversiones de Silicon Valley enfocado en empresas tecnológicas. Nuestro objetivo es reducir la burocracia y transformar el sistema judicial para hacerlo más moderno y justo.
Applications: getonbrd.com.
Responsabilidades 📣
- Desarrollar y mantener relaciones sólidas con clientes a través de comunicación regular y efectiva.
- Identificar y generar nuevas oportunidades de negocio para impulsar el crecimiento de la empresa.
- Asegurar un alto nivel de satisfacción del cliente mediante un servicio excepcional.
- Resolver problemas o quejas de clientes de manera oportuna y profesional.
- Mantener un registro preciso de todas las ventas y las interacciones con los clientes.
- Mantenerse al día con tendencias del mercado y desarrollos competitivos.
- Contribuir a los objetivos de ventas mediante la consecución de metas personales y corporativas.
- Identificar necesidades de los clientes y colaborar con equipos internos para satisfacerlas eficientemente.
Descripción y Objetivos 🎯
Buscamos un profesional orientado al cliente con experiencia en ventas y prospección en entornos SaaS B2B ✅. Deberás demostrar habilidad para presentar soluciones técnicas, negociar contratos y gestionar ciclos de venta cortos y transaccionales. Se requiere experiencia en herramientas CRM (preferentemente HubSpot), capacidad de gestión comercial y excelentes habilidades de comunicación y persuasión 🤩. Serás capaz de aprender rápidamente nuevas tecnologías y adaptarte a un entorno de alta velocidad. Valoramos la sensibilidad hacia el ámbito legal y la experiencia en ventas en sectores SaaS o tecnológicos📣.
- Competencias 🎯: Orientación al cliente, Comunicación eficaz, Capacidad resolutiva, Habilidades negociadoras.
- KPI🌟: Cuota de ventas, Pipeline, Métricas de proceso (win-rate, ciclo de venta, ticket medio).
- Cultura🍋: Customer Centricity, Growth Mindset, Grit, High Performance Team, Trust.
- Relaciones internas🤝: Marketing, Facturación y Equipos de clientes.
Requisitos Deseables 🙌🏼
Experiencia previa en ventas en áreas legales o en empresas SaaS B2B📣. Conocimiento práctico de soluciones tecnológicas para el sector legal, y habilidad para trabajar con equipos multiculturales💪🏼. Se valorará experiencia en negociación y cierre de contratos complejos, así como capacidad para adaptar mensajes a diferentes perfiles de cliente y sectores jurídicos.
Beneficios y Cultura 🚀
🌍 Work From Anywhere (WFA): Flexibilidad para trabajar desde cualquier lugar.
🌅 Semana extra de vacaciones: Una semana adicional a los días legales por país.
🏡 Horarios flexibles: Trabajo desde casa o desde la oficina.
🍏 Espacios de descanso: Lounge con snacks y frutas para desconectar.
🚀 Cultura de equipo: Trabajo en conjunto para alcanzar objetivos y disfrutar el proceso.
💼 Co-financiamiento de estudios: Apoyo para tu desarrollo profesional.
🏥 Seguro complementario (solo en Chile): Para tu bienestar y tranquilidad.
🍼 Postnatal parental de 1 mes: Para disfrutar con tu bebé.
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Executive Sales Setter – Leadership Track
Luxe Micro Estates is a U.S.-based modular tiny home company accelerating growth across California and nationwide sales. As part of a scaling sales organization, the company seeks a high-performing Executive Sales Setter on a leadership track who will evolve into managing the entire sales team and virtual assistants. This role emphasizes ownership, performance, and career advancement within a dynamic startup environment. The project scope includes building scalable processes, refining CRM and automation, and coordinating cross-functional teams to ensure a seamless handoff from lead generation to order completion. The successful candidate will contribute to shaping the company’s outbound and inbound sales strategy, CRM architecture, and training programs to support a high-velocity, professional sales operation.
This posting is original from the Get on Board platform.
Core Responsibilities and Operational Scope
• Manage incoming inquiries and warm/hot leads with a professional, consultative approach to qualify prospects and set up sales opportunities.
• Close deposits over the phone and track conversion metrics to drive performance-focused results.
• Build, organize, and maintain the CRM (GoHighLevel) and associated tools; optimize automation workflows to shorten sales cycles and improve follow-up effectiveness.
• Collaborate with ownership to align sales activities with company goals and product offerings; work with VAs and the sales team to implement scalable processes.
• Develop and iterate sales scripts, follow-up sequences, and reporting dashboards; leverage AI tools (e.g., ChatGPT) to enhance outreach and prospect engagement.
• Manage scheduling for surveys, webinars, and handoffs to logistics and fabrication teams; ensure smooth cross-department transitions.
• Handle lead channels including social media DMs, marketplace postings, and direct outreach to maintain a robust sales funnel.
• Track pipeline movement weekly, meet targets, and maintain a clean, organized CRM at all times.
Role Overview and Required Capabilities
We are Luxe Micro Estates, a fast-growing tiny home company based in Southern California, expanding nationwide. We are building a serious sales organization and seek a bilingual English/Spanish Executive Sales Setter on a leadership track to help scale our sales operation. This is not a basic setter role or a clock-in position; it’s a hands-on leadership path for someone who wants to grow into managing the entire sales team and virtual assistants. We value initiative, performance, and a proactive approach to building scalable processes. The ideal candidate is highly organized, tech-savvy, fluent in English and Spanish, and comfortable leading in a fast-paced, results-driven environment. Strong experience in sales, CRM platforms, and automation will be foundational for success, along with a willingness to own outcomes and develop others along the way.
Desirable Qualifications
• Bilingual English and Spanish with excellent communication skills. • Demonstrated sales experience and prior sales management exposure is preferred. • Confidence in requesting deposits and managing a high-velocity sales cycle. • Highly organized, tech-savvy, and able to adapt to evolving processes. • Experience with GoHighLevel, Zapier, Airtable, or similar tools; comfortable using AI tools to optimize scripts and workflows. • Competitive, performance-driven mindset with strong pipeline thinking and problem-solving abilities.
Benefits and Growth
• Competitive hourly compensation: $6–$8 per hour based on experience, plus $100 per deposit closed. Biweekly pay. Current sales representatives are closing a minimum of 6 deposits a month. Monthly Payout after hourly + commision is about $2,000 a month.
• Leadership track with clear career progression: potential to become Sales Manager, Director of Sales Operations, and lead the full sales team.
• Flexible remote work arrangement with a US-based company; opportunity to work directly with ownership.
• Performance-based incentives and the chance to build scalable systems and processes in a fast-growing organization.
• Company-provided VPN and a supportive, non-micromanaged work environment that rewards output and results.
Sr. Sales Executive
Buscamos un/a Sr. Sales Executive que impulse nuestro crecimiento comercial a través de prospección activa, manejo de cuentas y ventas consultivas de licencias y soluciones digitales complejas. El/la candidato/a ideal desarrollará estrategias de mercado, identificará oportunidades, construirá relaciones a largo plazo y colaborará estrechamente con equipos de producto y customer success para garantizar la satisfacción y fidelización del cliente. Este puesto ofrece autonomía, visibilidad sobre resultados y la oportunidad de trabajar en un entorno dinámico con metas ambiciosas y un pipeline sólido.
Apply directly on the original site at Get on Board.
Funciones y responsabilidades clave
- Generar ventas B2B en el área SaaS y tecnología digital, desde la prospección hasta el cierre de acuerdos.
- Realizar demostraciones efectivas, diseñar soluciones personalizadas y presentar el valor diferencial de nuestras soluciones.
- Gestionar un pipeline robusto, priorizar oportunidades y alcanzar/ superar cuotas mensuales, trimestrales y anuales.
- Construir y mantener relaciones de largo plazo con clientes, asegurando satisfacción y fidelización a través de un seguimiento posventa estratégico.
- Negociar términos y condiciones, buscando acuerdos ganar-ganar y gestionar el proceso hasta la firma del contrato.
- Analizar el mercado, identificar oportunidades, evaluar la competencia y aportar feedback valioso al equipo de ventas y producto.
- Mantener registros precisos de actividades, prospectos y cierres en CRM y colaborar con marketing para optimizar la generación de leads.
Requisitos y perfil deseado
Se busca un/a profesional con al menos 5 años de experiencia comprobable en ventas B2B dentro del sector SaaS o tecnología digital. Se valorará formación universitaria en Administración, Marketing, Ingeniería Comercial u afines. Requisitos clave: estabilidad laboral demostrable (permanencia mínima de 2 años en cada puesto), experiencia en ventas de soluciones digitales complejas y capacidad para vender por valor y consultivamente. Se valoran certificaciones en metodologías de venta (MEDDIC, SPIN, Challenger) y formación complementaria en áreas relacionadas. Se requieren excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, proactividad, independencia, Ownership y una red de contactos relevante en la industria tech. Se busca una persona altamente orientada a resultados, con capacidad de trabajar en entornos dinámicos y una actitud orientada al aprendizaje continuo.
Perfil deseable
Beneficios y condiciones
- Crédito mensual en PedidosYa
- Cobertura de prepaga Swiss Medical (grupo familiar)
- Reembolso por gastos de internet
- Días libres a partir de los 6 meses
- Descuento en suscripción deportiva
- Día de cumpleaños libre
- Licencias parentales extendidas
- Clases de idiomas
- Gift cards por matrimonio, graduación y nacimiento
- Excelente clima laboral y entorno desafiante
Sr Sales Executive
Coderslab.io es una empresa dedicada a transformar y hacer crecer negocios mediante soluciones tecnológicas innovadoras. Formarás parte de una organización en expansión con más de 3,000 colaboradores a nivel global, con oficinas en Latinoamérica y Estados Unidos. Te unirás a equipos diversos que reúnen a parte de los mejores talentos tecnológicos para participar en proyectos desafiantes y de alto impacto. Trabajarás junto a profesionales experimentados y tendrás la oportunidad de aprender y desarrollarte con tecnologías de vanguardia.
Apply directly at getonbrd.com.
Funciones principales
- Generación de ventas: identificar y prospectar nuevos clientes potenciales, especialmente en sectores objetivo, y construir un pipeline sólido.
- Presentación y demostración de productos: comunicar beneficios y diferenciadores, adaptando la propuesta a las necesidades del cliente.
- Gestión de relaciones con clientes: desarrollar y mantener relaciones duraderas, asegurando satisfacción y recurrencia.
- Gestión de seguimiento y fidelización: realizar seguimientos postventa y obtener referencias, garantizando la continuidad de negocio.
- Alcance de objetivos: lograr o superar las metas de ventas mensuales, trimestrales y anuales mediante un enfoque orientado a resultados.
- Negociación y cierre: negociar precios, términos y condiciones y cerrar contratos de forma beneficiosa para ambas partes.
- Análisis de mercado: monitorear tendencias, identificar oportunidades y evaluar la competencia para ajustar estrategias.
- Gestión administrativa: mantener registros de prospectos, oportunidades y cierres; generar informes de progreso para el equipo.
- Colaboración interfuncional: trabajar con marketing, producto y soporte para optimizar la experiencia del cliente y la tasa de conversión.
Descripción y requisitos
buscamos un profesional con experiencia comprobable en ventas de soluciones SaaS o digitales, con enfoque consultivo y pasión por la tecnología. Requisitos clave:
- Graduados en Administración de Empresas, Marketing o similar; mínimo 5 años de experiencia en ventas en tecnología.
- Experiencia en ventas B2B, licenciamiento de software y startups/scaleups tecnológicas; enfoque consultivo y habilidad para identificar oportunidades de negocio complejas.
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en español; dominio de herramientas de CRM y procesos de ventas.
- Capacidad de análisis de mercados, prospección eficiente, manejo de objections y cierre de ventas con foco en valor para el cliente.
- Proactividad, independencia, organización y capacidad para trabajar en un entorno dinámico y cambiante.
- Pasión por la tecnología, curiosidad y ganas de aprender; buenas relaciones interpersonales y orientación a resultados.
Competencias deseables
Se valorará experiencia previa en productos de IA, experiencia en ventas dentro de empresas SaaS o de soluciones digitales, trayectoria en mercados latinoamericanos, habilidades de negociación avanzada y experiencia en gestión de cuentas estratégicas. Conocimiento de Lenguajes de programación, frameworks de IA o plataformas de automatización será considerado un plus.
Beneficios y cultura
En Coderslab.io, promovemos una cultura inclusiva que valora la equidad y las perspectivas diversas. Ofrecemos colaboración con equipos globales, oportunidades de desarrollo en una organización en crecimiento, horarios flexibles y un entorno de trabajo que fomenta la creatividad y la innovación. Se prioriza el aprendizaje continuo, el trabajo en equipo y el reconocimiento a los resultados. Valoramos perfiles proactivos, con habilidades de comunicación y capacidad para desarrollar relaciones de negocio duraderas. ¡Únete a nuestro equipo y genera impacto!
Sales Executive Jr
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Funciones del cargo
- Gestionar el ciclo completo de ventas, desde la recepción del lead hasta el alta del cliente.
- Identificar necesidades del cliente y demostrar el valor del producto a través de una metodología de venta consultiva.
- Realizar seguimiento de oportunidades comerciales y datos de clientes en la herramienta de CRM.
- Trabajar con objetivos de ventas locales y regionales, detectando y proponiendo nuevas oportunidades de negocio.
- Contactar y calificar prospectos mediante email, llamadas telefónicas, demostraciones, LinkedIn y otros canales.
- Alcanzar y superar los objetivos comerciales establecidos.
Requerimientos del cargo
- Mentalidad analítica y creativa.
- Capacidad de organización y gestión de múltiples oportunidades en simultáneo.
- Proactividad, autonomía y fuerte sentido de ownership.
- Adaptabilidad a entornos dinámicos y cambios en la demanda.
- Muy buenas habilidades de comunicación oral y escrita.
- Actitud positiva, iniciativa y muchas ganas de aprender.
- Estudiante intermedio o avanzado/a de carreras afines a Sistemas, Administración de Empresas, Marketing, Ingeniería Industrial, Negocios Digitales o similares.
- Experiencia mínima de 2 años en roles comerciales, preferentemente en empresas de tecnología, licenciamiento de software, banca y/o telecomunicaciones.
- Experiencia trabajando con enfoque de venta consultiva.
- Capacidad para interpretar necesidades del cliente y proponer soluciones alineadas al contexto del negocio.
- Interés y pasión por la tecnología y la innovación.
Condiciones
Qué te ofrecemos
- 🍔 Crédito mensual en PedidosYa
- ❤️ Cobertura de prepaga Swiss Medical
- 💻 Reintegro por gastos de internet
- 🌴 Días off a partir de los 6 meses
- 🏋️♀️ Descuento en Sport Club
- 🎂 Día de cumpleaños libre
- 👶 Licencias parentales extendidas
- 📚 Clases de idiomas
- 💸 Gift cards por casamiento, graduación y nacimiento
- 😁 Excelente clima laboral y entorno desafiante
Jr Sales Executive
© getonbrd.com. All rights reserved.
Funciones
- Prospección y cualificación de leads en mercados objetivo, identificando necesidades y oportunidades para soluciones tecnológicas.
- Gestión de pipeline: registrar, seguimiento y priorización de opportunities para asegurar tasas de conversión y cumplimiento de metas.
- Colaboración estrecha con equipos de ventas y cuentas para desarrollar enfoques de venta adecuados a cada cliente.
- Organización de reuniones, presentaciones y demostraciones de productos/soluciones técnicas a clientes potenciales.
- Apoyo en la preparación de propuestas, cotizaciones y negociación inicial de contratos.
- Trabajo conjunto con marketing y operaciones para optimizar procesos de venta y generación de demanda.
- Informe de resultados, métricas y retroalimentación al equipo para mejorar estrategias de ventas.
Requisitos y experiencia
- Deseable formación en ventas, administración, ingeniería, tecnología o campos relacionados.
- Capacidad para trabajar de forma colaborativa en entornos multiculturales.
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en español; inglés deseable para interactuar con clientes internacionales.
- Orientación al cliente, pensamiento analítico y habilidades de organización.
- Interés por aprender sobre soluciones tecnológicas y entender cómo se conectan con las necesidades del negocio.
Deseables
- Experiencia previa en ventas B2B, ventas técnicas o roles de desarrollo de negocio.
- Conocimientos básicos de tecnologías, software o servicios tecnológicos utilizados en clientes corporativos.
- Capacidad para manejar herramientas de CRM y técnicas de venta consultiva.
- Habilidad para gestionar múltiples prioridades y trabajar con autonomía dentro de un marco de equipo.
Beneficios
Director of Operations
This job is available on Get on Board.
Key Responsibilities
- Oversee end-to-end operations including production planning, scheduling, procurement, and logistics to ensure on-time, within-spec production that meets quality standards and customer requirements.
- Develop and implement operational strategies that increase efficiency, scalability, and throughput while reducing cost and lead times.
- Lead and manage cross-functional teams across manufacturing, supply chain, quality, and maintenance to achieve company objectives.
- Establish and monitor KPIs across departments; provide data-driven insights to senior leadership and adjust plans accordingly.
- Identify and resolve operational bottlenecks, drive root-cause analysis, and implement durable improvements to processes and systems.
- Align production capacity with demand forecasting and customer commitments; balance inventory, production schedules, and procurement plans.
- Foster a culture of continuous improvement, safety, and compliance in line with industry regulations and company standards.
- Collaborate with executive leadership to define strategic roadmaps, budgets, and resource allocations for scalable growth.
Role Overview
Desirable Skills & Experience
Benefits
Wanted: World’s Most Diligent Executive Assistant & Ops Va
I run a specialist marketing agency for UK law firms. I’m looking for ONE exceptional person to own my admin, numbers, and content distribution so I can focus on growth. If you want a “simple VA job,” this is not it. If you love responsibility, systems, and being trusted with important work, keep reading.
Find this vacancy on Get on Board.
You will OWN:
Finance & controls
- Help keep bookkeeping up to date (coding transactions, reconciling, preparing reports for accountant).
- Track all client invoices, chase late payments, and maintain a live cash‑in forecast.
- Maintain a live register of all software / licences, cancel waste, and flag renewal dates.
- Build and update a simple weekly founder dashboard: cash, expected cash‑in, key KPIs.
Ops & admin
- Inbox management: triage, label, draft replies, keep things moving without me chasing.
- Calendar and time protection: schedule, reschedule, defend focus blocks, and say “no/not now” where appropriate.
- Daily to‑do / priority list for me, based on company goals and constraints.
- Document and maintain SOPs for all recurring admin / finance processes.
- Prepare agendas and take structured notes for key meetings; track and chase actions.
- Organise travel and event logistics when needed.
- Light HR admin: keep staff records and basic onboarding checklists tidy and current.
- Keep CRM and key client data clean and up to date.
Content distribution
- Upload and schedule provided video content to YouTube & Instagram.
- Apply consistent titles, descriptions, tags, thumbnails, and formatting based on clear guidelines.
- Maintain a simple content calendar and ensure nothing is missed.
- Track basic performance stats in a shared sheet (views, posts live, dates).
You are:
- Obsessively reliable and discreet. You do what you say, when you say, and keep confidences.
- Strong with numbers and spreadsheets.
- Excellent written English (our clients are conservative UK law firms).
- Systems‑minded: you naturally create checklists and process docs.
- Comfortable learning tools (G Suite, basic bookkeeping tools, social platforms, simple CRMs).
Non‑negotiables:
- 2+ years as EA/ops VA/finance admin.
- Real experience managing inbox+calendar for a busy founder/exec.
- Comfort with basic bookkeeping and spreadsheets.
- Comfortable working UK business hours.
How to apply on GetOnBoard (read carefully):
To be considered, your application on this platform must include ALL of the following:
- Attach a 1‑page PDF CV named exactly: lastname.firstname.VA.CV.pdf
- In the “Cover letter” box:
- Start with the heading: “Why you can trust me with your inbox, money and content”
- Add 3 bullets, each starting with a verb.
- Somewhere in your third paragraph, include the exact phrase: “I am obsessively detail‑oriented.”
- Answer the application question:
- “Share a link to a 60‑second Loom where you show a spreadsheet you built and how you would schedule a YouTube video and an Instagram post.”
Senior Finance Manager
About Deep Cognition: We are a US-focused AI and technology company delivering advanced AI-enabled solutions. The Senior Finance Manager will own the end-to-end financial health of our US operations, collaborating with cross-functional leaders to drive profitability and sustainable growth. This role will partner with Sales, HR, Operations, and Legal to ensure accurate financial reporting, robust internal controls, and scalable processes as we expand in the US market. The project scope includes strengthening revenue recognition practices, optimising P&L performance across US accounts, and delivering actionable financial insights to guide pricing, budgeting, and strategic initiatives.
The role will also support external audits, investor reporting, and strategic planning activities to align with the company’s US market strategy and long-range plan.
This job is original from Get on Board.
Functions
Own and manage end-to-end P&L for US operations. Lead monthly close, variance analysis, and detailed reporting to executive leadership. Oversee US revenue recognition, invoicing, and billing cycles in compliance with applicable accounting standards. Drive budgeting, forecasting, and long-range financial planning aligned with US market strategy and business goals.
Sales compensation and payout governance. Lead sales commission planning, calculation, validation, and monthly payouts for US-based sales teams in close collaboration with HR and Sales. Ensure alignment with sales targets, quota setting, and contract terms to optimize profitability and incentive effectiveness.
Financial planning and analysis. Build robust financial models and scenario analyses to support pricing, product mix decisions, and growth initiatives in the US market. Provide executive dashboards and insights to enable informed business decisions.
Controls, compliance, and governance. Maintain internal controls and ensure compliance with statutory regulations and US-specific requirements, including audits, tax coordination, and reporting timelines. Support external audits and investor reporting as needed.
Cross-functional partnership. Collaborate with Sales, HR, Operations, and Legal to drive financial transparency, accuracy, and scalability for US accounts. Influence strategic decisions through financial data and scenario planning.
Process improvement. Identify opportunities for cost controls and operational efficiencies across US operations; implement scalable processes and automation where appropriate.
Role overview and required capabilities
We are seeking a senior finance leader with deep expertise in P&L management, revenue recognition, budgeting, forecasting, and sales compensation within a US-based, technology-driven environment. The ideal candidate will be a hands-on professional with a strategic mindset, capable of partnering with senior leaders and operating across time zones. You will own critical financial processes for the US operations, ensure accuracy and integrity of financial data, and deliver insights that drive growth and profitability.
Key capabilities include strong analytical and problem-solving skills, exceptional communication and stakeholder management, and an ability to manage multiple priorities in a fast-paced, high-growth company. Experience with SaaS, AI, or technology businesses is highly desirable.
Desirable skills and experience
Prior experience in SaaS, AI, or technology-driven organizations. Experience collaborating with US stakeholders and leadership teams across time zones. Strong attention to detail with a strategic, business-oriented mindset. Proficiency in Excel and ERP/financial systems (Zoho Books, SAP, QuickBooks, NetSuite, or similar). CA/CMA designation or MBA in Finance/Accounting is preferred.
Benefits and perquisites
Not specified in the posting.
Enterprise Customer Success & Onboarding PM
ElevateOS is a PropTech company delivering a community operating system for multifamily real estate. We offer an all-in-one, white-labeled platform that unifies resident apps, staff tools, access control, amenity reservations, and service workflows to reduce costs and boost NOI. Our integrations span leading Property Management Systems (PMS), hardware, and IoT providers to deliver a seamless experience for residents and onsite teams. Join our team to drive enterprise onboarding, adoption, and long-term value for large ownership groups and operators.
Job opportunity on getonbrd.com.
What You’ll Do
- Own enterprise onboardings end-to-end: scope, project plan, timeline, risk log, weekly status, and executive roll-ups.
- Manage multiple customers/projects concurrently with meticulous attention to detail; raise flags early and keep initiatives green.
- Coordinate integrations and data flows: PMS, access control, intercoms, thermostats, SSO, and data migration/validation.
- Stand up Airtable project hubs ( intake, dependencies, RACI, issue tracker, UAT, cutover plan) with clean dashboards.
- Lead training and change management: build playbooks, deliver sessions, certify admins, and track activation.
- Maintain inbox excellence: organized email systems, crisp notes, and clear next steps after each call.
- Measure and report outcomes: time-to-live, activation/adoption, NPS/CSAT, renewal risk, and expansion signals.
- Represent the voice of the customer: document requirements, surface product gaps, and partner with Product for fixes.
What You’ve Done
4–8+ years in enterprise onboarding, customer success, or project management for B2B SaaS (PropTech a plus). Proven track record running complex, multi-stakeholder implementations with integrations and data dependencies. Exceptional attention to detail and organization—your project plans are airtight and your emails are a masterclass. Strong client communication (exec-ready), meeting facilitation, and clear written status updates. Comfortable translating business requirements into tickets, checklists, and acceptance criteria. Tools fluency: Airtable (advanced), Google Workspace, HubSpot; bonus points for Jira/Confluence and Slides.
Desirable
Experience leading enterprise implementations in PropTech or related industries; strong analytical and problem-solving skills; ability to influence cross-functionally and drive customer success metrics; resilient, proactive, and collaborative attitude; willingness to travel for enterprise launches and events as needed.
Benefits
- Competitive salary along with performance-based bonuses.
- Flexible work schedules with options for remote work to maintain work-life balance.
- A collaborative environment that values your ideas and feedback.
Product Owner Bilingüe, Trabajo Desde Todo Latam
Apply exclusively at getonbrd.com.
Tus funciones serán:
- Ser el propietario funcional del producto: visión, priorización y definición de requerimientos funcionales del backlog.
- Gestionar el roadmap y las prioridades para maximizar el valor de negocio y minimizar retrabajos.
- Trabajar estrechamente con Business, Product y Tech Lead para garantizar claridad, calidad y alineación con la estrategia del cliente.
- Facilitar la comunicación ejecutiva con stakeholders y representar la voz del negocio ante el equipo técnico.
- Controlar delivery, alcance, tiempos y riesgos, asegurando la entrega predecible y la satisfacción del cliente.
- Guiar a otros miembros del equipo en prácticas ágiles y contribuir al desarrollo de capacidades dentro de la organización.
- Colaborar en iniciativas estratégicas y en la potenciación de la cultura ágil y de aprendizaje de I2B.
Skills necesarios:
Deseables:
Beneficios
Product Coordinator
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Job functions
- Work closely with the Heads of Product and Engineering to define the product roadmap.
- Manage the entire product life cycle through ideation, planning, execution, market-rollout to build products that addresses customer needs and enable our business to grow market share.
- Leverage data and insights from customer feedback and behavior to learn and inform decisions to test and improve our products.
- Define, document, and communicate goals, requirements and constraints for product initiatives.
- Create wireframes, sketch up basic designs for small features, or collaborate with designers for larger projects to define UI for front-end engineers.
- Collaborate with designers, engineers to determine trade offs between effort, benefits, time-to-market to scope and prioritize features on the roadmap
- Communicate plans, progress, and decisions to internal stakeholders and executives
- Define key success metrics for initiatives and create reports using data warehouse to track performance.
Qualifications and requirements
• Experience with B2B or partner onboarding in a SaaS or marketplace environment.
• Strong understanding of PRD creation and agile delivery processes.
• Excellent cross-functional communication and stakeholder management skills.
• Ability to translate business requirements into technical specifications.
• Detail-oriented with a proactive, problem-solving mindset.
Conditions
- Compensation will be very competitive and will be dependent on skillset & relevant experience
- Fully remote
- Features built by developers directly affects user experience and quality of life
Business Hacker Senior
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Tus responsabilidades serán
- Participar activamente en procesos de preventa, brindando asesoría experta y manteniendo comunicación fluida con el cliente para asegurar claridad en acuerdos y alcance.
- Definir planes de trabajo, liderar equipos y controlar avances frente a la planificación, mitigando riesgos y generando entregables clave para los clientes.
- Gestionar servicios mediante herramientas como Jira Service Management, asegurando el cumplimiento de compromisos y la disponibilidad de recursos.
- Administrar herramientas de gestión (Jira, Trello, Monday, Confluence, etc.) y mantener una visión clara del ciclo de desarrollo (SDLC) y de Transformación Digital aplicada a proyectos de E-commerce y Marketing Digital.
- Supervisar la ejecución de proyectos tecnológicos, coordinar facturación y mantener comunicación con stakeholders y clientes a lo largo del ciclo de vida del proyecto.
- Apoyar estratégicamente en decisiones organizacionales y promover una cultura de excelencia, colaboración y orientación a resultados.
Lo que esperamos de ti
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Sobre nosotros
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📊 Buscamos Paid Media (Proyecto)
📍 Modalidad: 100% remoto
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Funciones del cargo
💡 ¿Qué harás en tu día a día?
📌 Planificar, ejecutar y optimizar campañas de Paid Media.
📌 Gestionar plataformas como Meta Ads, Google Ads u otras.
📌 Analizar métricas y KPIs para mejorar el rendimiento de campañas.
📌 Optimizar audiencias, presupuestos y creatividades.
📌 Generar reportes de resultados y aprendizajes clave.
📌 Colaborar con equipos de contenido, diseño y marketing.
Requerimientos del cargo
👀 ¿Qué buscamos en ti?
✔️ Experiencia en gestión de campañas de Paid Media.
✔️ Conocimiento en plataformas de publicidad digital.
✔️ Perfil analítico y orientación a resultados.
✔️ Capacidad de autogestión y trabajo remoto.
✔️ Organización y cumplimiento de plazos.
➕ Deseable
- Experiencia trabajando con múltiples cuentas o proyectos
- Conocimiento en estrategias de performance y conversión
- Manejo de herramientas de análisis y reporting
Conditions
Junior Growth Marketer (AI & Cloud Native)
OMNIX es una compañía tecnológica B2B enterprise que desarrolla un PaaS para la automatización y orquestación de disrupciones en procesos operativos complejos. Nuestra plataforma integra IA, automatización y datos en tiempo real para que grandes organizaciones anticipen, decidan y ejecuten frente a eventos críticos, integrándose con sistemas core como ERP, WMS, CRM e IoT.
Este rol se incorpora al equipo de Crecimiento, trabajando directamente con el CEO y el equipo comercial. Es una posición clave en la construcción de posicionamiento, visibilidad y generación de demanda. Buscamos una persona con alto potencial que quiera crecer ejecutando marketing moderno, utilizando IA, automatización y contenido como principales herramientas para impactar directamente en el pipeline comercial.
Apply to this job opportunity at getonbrd.com.
Describe los requerimientos del cargo (excluyentes)
El rol se integra al área de Marketing & Growth como ejecutor directo, con foco en despliegue rápido, uso intensivo de IA y aprendizaje continuo.
Principales responsabilidades:
- Crear y desplegar landing pages, contenido y campañas digitales
- Ejecutar publicaciones en redes (LinkedIn, Instagram) con foco B2B
- Utilizar herramientas de IA para generación de contenido, diseño, video y automatización
- Implementar flujos de automatización y agentes simples (workflows, integraciones, asistentes)
- Apoyar en campañas de performance (Google Ads, social ads)
- Coordinar y ejecutar eventos B2B, tanto nacionales como internacionales
- Generar activos como podcasts, piezas audiovisuales y contenido técnico simplificado
- Medir resultados, iterar rápido y priorizar en función de impacto
El rol tiene alta exposición y aprendizaje. El éxito se mide por capacidad de ejecución, velocidad de aprendizaje, adopción de nuevas herramientas y contribución directa a visibilidad y oportunidades comerciales.
Describe los requerimientos del cargo (excluyentes)
Buscamos un perfil junior con alto potencial, fuerte orientación a ejecución y afinidad tecnológica.
Requisitos obligatorios:
- Experiencia inicial en marketing digital, contenido o growth (laboral, freelance o proyectos propios)
- Uso activo de herramientas de IA aplicadas a marketing, diseño o generación de contenido
- Experiencia creando landing pages (Webflow, Framer, WordPress o similares)
- Experiencia o exposición práctica a entornos Cloud y uso de IA en la nube (APIs, herramientas o plataformas AI)
- Comprensión básica de modelos de IA, incluyendo herramientas de codificación asistida y lógica de agentes (agentic workflows)
- Manejo de herramientas de diseño (Canva, Figma u otras)
- Buen criterio visual y gusto por el diseño, con capacidad de crear presentaciones claras, estructuradas y de estándar profesional para clientes y equipos internos
- Conocimiento básico en plataformas de ads (Google Ads, Meta/Instagram)
- Capacidad de ejecución autónoma, orden y seguimiento
- Excelente redacción en español y nivel funcional de inglés
Perfil esperado (excluyente):
- Persona autoactiva, con motor propio y alta iniciativa
- Orientación clara a ejecución (hacer > planificar en exceso)
- Capacidad de aprender nuevas herramientas rápidamente y aplicarlas
- Comodidad trabajando con ambigüedad y presión por resultados
- Alto nivel de accountability y ownership (alineado a EOS)
Este no es un rol para alguien que espera instrucciones constantes. Es para alguien que quiere construir, aprender rápido y crecer en un entorno exigente.
Deseables
Suma significativamente experiencia o conocimiento en:
- Herramientas de generación de contenido con IA como Paper Design y Pencil
- Plataformas de automatización y agentes como n8n, Zapier, Make o frameworks agentic
- Uso de herramientas de IA generativa (texto, imagen, video) aplicadas a marketing
- Herramientas de video con IA como HeyGen, Runway, Descript, CapCut o similares
- Generación de podcasts o contenido audiovisual
- SEO, analítica digital y optimización de contenido
- Integración con CRM (Pipedrive, HubSpot u otros) y automatización de flujos comerciales
- Experiencia en entornos SaaS, AI o tecnología B2B
- Participación en organización de eventos B2B
- Familiaridad con metodologías como EOS
Buscamos alguien que combine curiosidad tecnológica, ejecución práctica y mentalidad de crecimiento, capaz de usar IA y automatización como ventaja real para ejecutar más rápido, con mayor impacto y menor dependencia de equipos grandes.
Beneficios
Beneficios de trabajar en OMNIX
- Be part of an agile, high-impact team where everyone contributes and makes a difference.
- Mostly remote work, with flexibility and objective-based management.
- Performance and company results bonuses.
- Fast professional growth, with the possibility to expand roles and responsibilities.
- We operate using the EOS (Entrepreneurial Operating System), which provides:
- clarity of goals,
- prioritization,
- clear metrics,
- a culture of accountability.
- Opportunity to work with teams in Chile, Peru, Colombia, and the United States.
- Participation in cutting-edge AI and automation projects with real impact on enterprises and governments.
Full-Stack Developer Freelance (React Native + AWS)
En Match somos una Consultora digital enfocada en construir y operar productos tecnológicos reales, no solo entregables. Trabajamos con clientes activos, con usuarios y necesidades concretas, donde la prioridad es que las cosas funcionen bien en producción.
🧠 Cómo trabajamos
Equipos pequeños, ágiles y sin burocracia innecesariaa, Foco en resolver, no en “verse ocupado” Valoramos más la capacidad de resolver problemas que el conocimiento teórico. Trabajamos sobre sistemas en producción, no solo proyectos nuevos , nos importa la calidad, pero también la velocidad y el impacto.
👋 Sobre el rol
Buscamos un/a Fullstack Developer para integrarse a la mantención y evolución de una app mobile ya en producción (iOS/Android). No es un proyecto desde cero. Es un sistema real, con usuarios, donde lo importante es mantener, mejorar y resolver. 👉 Necesitamos a alguien que pueda entrar, entender rápido y aportar desde el día 1.
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Funciones del cargo
🔥 Lo que harás
- Debugging de issues en producción (Sentry, logs, etc.)
- Deploy de nuevas versiones (iOS / Android)
- Monitoreo backend (AWS CloudWatch)
- Mantención de contenido y features existentes
- Implementación de mejoras incrementales
- Trabajo sobre frontend + backend según necesidad
🧠 Stack del proyecto
📱 Frontend
- React Native
- TypeScript
- Redux Toolkit + Persist
- React Navigation
- React Hook Form
☁️ Backend / Cloud
- AWS Amplify (DataStore, Auth, API)
- AWS AppSync (GraphQL)
- AWS Lambda (Node.js)
- AWS DynamoDB
- AWS Cognito
- AWS API Gateway
- AWS CloudWatch
- Sentry
🔌 Integraciones
- Firebase (Analytics + FCM)
Requerimientos del cargo
Requisitos (excluyentes)
- 4+ años como Fullstack Developer
- 3+ años con React Native en producción
- 2+ años trabajando con AWS (Amplify / AppSync)
- Experiencia debuggeando sistemas en producción
- Experiencia en apps complejas (ideal e-commerce o marketplace)
⭐ Deseables
Tailwind (twrnc)
Transbank OneClick
SAP (ERP)
Google Places API
💡 Lo que buscamos (más allá del CV)
- Alta autonomía (no vas a tener supervisión constante)
- Capacidad de debugging en sistemas complejos
- Mentalidad de ownership
- Comunicación proactiva
- Capacidad de documentar lo que haces
Condiciones
💪 Participación en proyectos innovadores y desafiantes para impulsar tu crecimiento profesional.
🌟 Un entorno colaborativo y dinámico donde tu voz y perspectiva son esenciales.
100% Remoto.
Es modalidad FREELANCER, Si buscas complementar ideal para ti.
Buscamos resultados.
Front Mobile Developer (React Native)
Coyan Services es una empresa latinoamericana especializada en soluciones de staffing tecnológico y consultoría de talento IT. Operamos en diferentes países de LATAM conectando profesionales altamente calificados con proyectos de innovación en empresas multinacionales. Nuestra visión es ser un puente entre el mejor talento de la región y las organizaciones que están transformando el futuro con tecnología, impulsando equipos diversos, remotos y con cultura de colaboración.
Buscamos un/a Front Mobile Developer para trabajar en un proyecto clave de movilidad, desarrollando y manteniendo aplicaciones móviles iOS y Android con React Native. El rol implica colaborar con equipos de diseño, backend y QA para entregar soluciones de alta calidad, escalables y seguras, con entrega continua y releases a tiendas. Ofrecemos un entorno 100% remoto y abierto a profesionales de cualquier país de Latinoamérica, con oportunidades de crecimiento y exposición a tecnologías modernas.
Apply directly on the original site at Get on Board.
Funciones y responsabilidades principales
- Desarrollar y mantener aplicaciones móviles en React Native con TypeScript, orientadas a iOS y Android.
- Implementar navegación móvil (React Navigation), gestión de estado (Zustand/Redux Toolkit) y consumo de APIs REST/GraphQL.
- Diseñar interfaces responsive y accesibles, utilizando Styled Components/StyleSheet/Tailwind RN.
- Gestionar notificaciones push, deep linking, in-app updates, CodePush y autenticación segura (OAuth/OpenID, Cognito).
- Trabajar en la resolución de builds y releases para iOS (Xcode, CocoaPods) y Android (Gradle).
- Configurar y mantener pipelines de CI/CD (GitHub Actions, Bitrise) y participar en code reviews y documentación técnica.
- Garantizar pruebas unitarias/integración/E2E (Jest, RN Testing Library, opcional Detox) y prácticas de calidad de código.
- Velar por la seguridad móvil (almacenamiento seguro, cifrado, políticas de cifrado y buenas prácticas), rendimiento y escalabilidad de la app.
- Colaborar estrechamente con diseño, backend y QA para definir soluciones técnicas y buenas prácticas.
- Participar en la definición técnica del proyecto y en la mejora continua de la arquitectura móvil.
Requisitos y habilidades técnicas
Experiencia: 2–4+ años desarrollando apps móviles con React Native y TypeScript, con publicaciones en tiendas. Conocimientos sólidos de React Navigation, Hooks y patrones de estado (Zustand/Redux Toolkit).
Tecnologías y herramientas: RN CLI, CocoaPods/Gradle, Jest y React Native Testing Library; experiencia con TypeScript; manejo de APIs REST/GraphQL, gestión de caché y operaciones offline (AsyncStorage); seguridad móvil (almacenamiento seguro, SSL pinning es deseable); notificaciones push, deep linking, autenticación y biometría; CI/CD (GitHub Actions, Bitrise); experiencia con herramientas de pruebas E2E (Detox es valorable).
Buenas prácticas: desarrollo seguro, pruebas automatizadas, code reviews, documentación técnica y colaboración efectiva con equipos multifuncionales.
Habilidades blandas: comunicación clara, autonomía, orientación a producto y usuario, capacidad de trabajo en equipo y priorización de tareas en entorno remoto.
Competencias deseables
Experiencia con AWS Mobile (Amplify, AppSync, Cognito, S3, CloudWatch, Lambda, DynamoDB); optimización de rendimiento móvil (caché de imágenes, listas grandes con FlashList/RecyclerListView, animaciones con Reanimated); experiencia en internacionalización (i18n) y accesibilidad en producción; certificaciones AWS o cursos avanzados de desarrollo móvil.
Beneficios y condiciones
La posición es 100% remota y freelance, con posibilidad de trabajar desde cualquier país de Latinoamérica. Ofrecemos un entorno de trabajo colaborativo, proyectos estratégicos para clientes regionales y exposición a tecnologías modernas. Flexibilidad horaria, autonomía en la gestión de tareas y posibilidad de crecimiento dentro de un ecosistema tecnológico privado.
Customer Success Executive
This job is exclusive to getonbrd.com.
Qué harás
- Entender el negocio de grandes compañías de consumo masivo y distribución.
- Gestionar la relación comercial con los clientes, impulsando su retención.
- Encontrar oportunidades de desarrollo en la operación comercial de los clientes.
- Medir impacto, aprender rápido y comunicar necesidades.
- Guiar al cliente en el mejor uso del ecosistema Yom para que cumpla sus objetivos.
Requisitos y perfil
Deseable
Beneficios
- Modalidad: Híbrida 💻🏠🏢
- Beneficios de Deporte 🏋🏻♀️🏃♀️🏊🏿♂️
- Vacaciones Extra 😎⛱️⛺
- Beneficio de Adquisición de equipo 💻🖱️
- Días administrativos 🗓️
Práctica Customer Operations Executive
Estamos enfocados en transformar el comercio B2B con la aplicación de tecnología de vanguardia (Inteligencia Artificial, Data Analytics) para optimizar la toma de decisiones en el abastecimiento industrial, teniendo como pilares fundamentales la competencia, transparencia y eficiencia en las compras industriales. Creemos en el comercio B2B sostenible, donde todos los oferentes tengan la oportunidad de competir en igualdad de condiciones y los compradores pueda encontrar su mejor alternativa.
Queremos ir por más 🚀 ¡Postula con nosotros!
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Job functions
📢 ¡Atención Bogotá!
¿Buscas tu práctica y te interesa aprender de ventas, proveedores y el mundo de las licitaciones? En Wherex tenemos una oportunidad para ti.
¿Qué harás?
-Gestión diaria de licitaciones asignadas por jefatura o área.
-Obtener las ofertas de los proveedores correctos, para aumentar la probabilidad de adjudicación de las licitaciones.
-Captación e inscripción de nuevos proveedores, de acuerdo a los requerimientos solicitados.
-Llenado de planilla o sistema para hacer seguimiento a la gestión.
-Mantener información de la gestión realizada actualizada y ordenada en las diferentes herramientas de la compañía.
¿Por qué hacer tu práctica en Wherex?
-Bono de pasantía
-Participarás en proyectos reales con impacto en el negocio.
-Cultura colaborativa y aprendizaje continuo.
¡Postula y empieza tu camino en una empresa que está transformando el comercio B2B en LATAM! 💼🚀
Qualifications and requirements
Lo que buscamos:
-Estudiantes de Negocios Internacionales, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines.
-Manejo intermedio de Excel.
-Habilidad comercial para relacionarse con clientes es un plus.
-Proactividad y y hambre por aprender.
Conditions
- 🏖️ Días adicionales de descanso: nos importa que tengas tiempo para tu familia, tus hobbies o en lo que sea que quieras usar esos días.
- 🏥 Seguro complementario: para que encargarte de tu salud no sea una preocupación.
- ⌚ Flexibilidad horaria: confiamos en tu gestión del tiempo y tu habilidad para organizarte.
- 😷 Licencia médica pagada durante dos días: te apoyamos en esos días que peor te sientes.
- Trabajo híbrido 😎
Además, serías parte de una cultura donde prima el trabajo en equipo, la colaboración, la buena onda y profesionales de alto nivel técnico que mantendrán tu standard muy elevado.
Customer Success Executive Junior Técnico B2B/ IoT
Guinea Mobile SAC es una startup latinoamericana de tecnología en telecomunicaciones, fundada en 2019, con sede en Lima, Perú. Nos especializamos en desarrollar soluciones innovadoras que transforman y optimizan la experiencia móvil.
Los impulsores estratégicos clave de nuestro éxito son nuestra tecnología única, tanto en lo que respecta a las interfaces de usuario y el análisis de datos de última generación como la plataforma de tecnología operativa que se maneja.
Se encuentra en la búsqueda de 1 Customer Success Executive Junior - Técnico B2B IoT.
This company only accepts applications on Get on Board.
Funciones del cargo
- Funciones operativas al 100% de clientes asignados, en CMS.
- Visita comercial a clientes claves..
- Consultoría IoT a clientes cartera.
- Activación 70% online, 30% Campo.
- Soporte venta a clientes cartera en recuperación. y asignada.
- Soporte resolución de consultas técnicas a clientes cartera.
- Coordinación de logística en atención de requerimientos y envíos.
- Realizar seguimiento de sus activaciones, post venta y bajas.
- Análisis de Cartera mensual y plan de acción.
- Comunicación por llamada con todos los Clientes IOT, para sus facturaciones y pagos mensuales.
- Atender a los CS en sus consultas de configuraciones y bondades de equipos de GPS.
- Soporte resolución de consultas técnicas a clientes cartera Guinea - Multioperador
- Reportería sobre soluciones aplicadas a los clientes.
- Seguimiento a la operatividad de los dispositivos IoT con los SIM CARD (CUY - MULTIOPERADOR) de manera óptima
Requerimientos del cargo
- Técnico o conocimientos comprobados en Telecomunicaciones, Electrónica, Sistemas, Informática o Redes.
- Deseable formación en atención al cliente o ventas B2B.
- Experiencia en el rubro 1 año.
- Ubicación: Lima.
- Conocimientos en bases de IoT (GPS, M2M).
- Conocimiento Redes móviles 2G / 3G / 4G / LTE.
- Conocimiento de SIM M2M / multioperador.
- Manejo básico de plataformas GPS/IoT y tickets de soporte.
- Manejo y lectura de reportes técnicos, redacción de reportes técnicos.
- Conocimientos: APN, IMEI, ICCID, MSISDN
Condiciones
- Horario híbrido (2 a 4 días en oficina).
- Full time: 48 h semanales 6 días a la semana L a S.
- Contrato: 3 meses de prueba + 6 meses renovables.
- Ingreso a planilla.
- Sueldo fijo: S/ 1,300 – S/ 1,500 Tope.
- Movilidad: S/ 100 (aplicativos).
- Variable en base a cantidad de líneas activas mensuales
- Variable en base a soles vendidos por alta
- Variable por alcance de objetivos grupales
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Enterprise Customer Success Manager
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What You’ll Do
- Serve as the primary executive-level relationship owner for a portfolio of enterprise customers
- Lead onboarding, implementation coordination, and value-realization
- Develop and execute customer success plans aligned to business KPIs
- Drive product adoption and maturity across complex teams and regions
- Facilitate Monthly Business Reviews (MBRs) with senior stakeholders
- Identify expansion and cross-sell opportunities in partnership with Sales
- Ensure renewal success and long-term retention
- Proactively identify risk and create mitigation strategies
- Partner with Product to translate feedback into roadmap insights
- Analyze usage, adoption, and business outcomes to demonstrate value
- Build trusted-advisor relationships grounded in strategy and results
About the Role & Requirements
- High gross and net revenue retention
- Measurable adoption growth across enterprise users and teams
- Strong executive sponsorship at multiple levels
- Documented customer outcomes tied to revenue impact
- Expansion opportunities originated through value delivery
- Customers who advocate for the platform publicly and internally
About You
- 5–10+ years in Enterprise Customer Success, Strategic Accounts, or Consulting
- Experience with Global 2000 or large-scale enterprise organizations
- Exceptional executive communication and relationship-building skills
- Strong business acumen with understanding of revenue models and value drivers
- Proven success managing renewal cycles and expansion motions
- Comfort navigating complex, matrixed organizations
- Data-driven, structured, and outcome-focused mindset
- Experience in SaaS, data platforms, GTM technology, or enterprise software preferred
- A Plus: understanding Channel, Partnerships, Ecosystem (GTM strategies)