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About Us:
WeRemoto is partnering with one of our valued clients in the consulting industry to hire a skilled Full-Time Bookkeeper. This remote role is ideal for experienced bookkeepers looking to work in an environment that values accountability, attention to detail, and long-term professional relationships.
Position Overview:
We are seeking a full-time Bookkeeper to manage 3–5 U.S.-based client accounts. This role requires strong experience with QuickBooks Desktop, accrual-based accounting under US GAAP, and the ability to handle intercompany transactions
The ideal candidate is organized, detail-oriented, comfortable working under deadlines, and confident communicating in English. This position reports directly to senior leadership and requires a long-term commitment.
Key Responsibilities:
What We’re Looking For:
Why Join Us
Job Details:
Part-Time Social Media Content Creator with Marketing Focus (Luxury Travel | Remote)
WeRemoto is partnering with one of our valued clients in the luxury travel industry to hire a Part-Time Social Content Creator with a Marketing Focus. This remote role is ideal for a social media content creator, digital marketing professional, or content coordinator who understands luxury branding, audience engagement, and content strategy.
You will fully own the brand’s social media and content marketing presence end to end, combining creative execution with marketing strategy. This is a remote, part-time position with the opportunity to extend working hours over time based on performance, trust, and business needs. Social media, particularly Instagram marketing, is the top priority, with additional support for newsletters, blogs, and future content initiatives.
This role is focused on creativity and marketing. It does not involve booking systems or travel operations.
Position Overview:
Join a premier luxury travel agency as an Assistant Travel Coordinator. We offer both Full-Time (40 hours/week) and Part-Time (20 hours/week) opportunities.
In this role, you will play a key part in designing and coordinating high-end, bespoke travel experiences. You’ll collaborate closely with the Owner & Lead Travel Advisor to ensure each itinerary is flawlessly executed and reflects our signature attention to detail.
This position is ideal for someone who thrives in a dynamic environment, has a meticulous eye for detail, and enjoys both the creative and logistical sides of luxury travel. You’ll build supplier relationships, support client projects, and ensure an exceptional standard of service for our discerning travelers.
Travel Coordination and Support
Administrative Support
Application Instructions
If you’re passionate about luxury travel and have a keen eye for detail, we’d love to hear from you. Please specify in your application whether you are applying for the Full-Time or Part-Time opportunity.
Join us and help craft unforgettable journeys for clients around the world — one perfectly planned itinerary at a time.
📌 Rol: Head of Finance
🌎 Ubicación: Global – Remoto
💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo
📍 Departamento: Finance
📋 Descripción General
Rwazi opera una plataforma global de datos impulsada por IA con flujos de ingresos complejos, estructuras de costos distribuidas y alta sensibilidad de margen basada en ejecución.
El/La Head of Finance es responsable de la arquitectura financiera completa de la organización: asignación de capital, visibilidad de desempeño, disciplina económica y estrategia financiera de largo plazo.
Este rol gobierna la verdad financiera dentro de la empresa. No es una función contable tradicional, sino un sistema estratégico de control y dirección financiera.
📋 Mandato Central
La posición es responsable de:
• Planificación financiera, forecasting y asignación de capital.
• Claridad financiera a nivel ejecutivo y de directorio.
• Diseño sostenible de márgenes en productos RM y CI.
• Priorización estratégica de inversiones.
• Desarrollo de infraestructura financiera escalable con el crecimiento de ingresos.
📋 Responsabilidades Principales
Financial Architecture & Planning
• Liderar presupuestos, rolling forecasts y planificación de largo plazo.
• Construir modelos financieros estructurados alineados con la realidad operativa.
• Mantener modelado de escenarios (crecimiento, downturns, eventos de capital).
Capital Allocation & Resource Governance
• Definir marcos de priorización de inversiones.
• Alinear decisiones de contratación, herramientas y expansión con lógica de ROI.
• Mantener disciplina en eficiencia de capital.
Executive Financial Advisory
• Actuar como principal asesor financiero del CEO y equipo ejecutivo.
• Traducir datos financieros complejos en claridad estratégica.
• Preparar reportes financieros para board.
Margin & Cost Governance
• Monitorear estructuras de costo y delivery.
• Asegurar previsibilidad en la economía operativa.
• Identificar y eliminar fugas de margen.
📈 Impacto del Rol
Un desempeño sólido genera:
• Visibilidad clara sobre la salud financiera de la compañía.
• Planificación predecible de runway y crecimiento.
• Claridad estratégica en decisiones de expansión.
• Disciplina financiera integrada en todos los equipos.
⚠️ Lo Que Este Rol No Es
• No es contabilidad transaccional.
• No es supervisión de bookkeeping.
• No es reporting pasivo.
Este rol requiere pensamiento estratégico, rigor financiero e influencia ejecutiva.
📌 Rol: Data Analyst
🌎 Ubicación: Global – Remoto
💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo
📋 Descripción General
Sporty busca un/a Data Analyst para analizar grandes volúmenes de datos y generar insights clave que impulsen decisiones estratégicas del negocio. El rol implica trabajar con datasets complejos, diseñar dashboards utilizados diariamente por product managers, traders y ejecutivos, y desarrollar reportes en profundidad con autonomía metodológica.
Además, la posición cumple un rol fundamental en la estabilidad de la infraestructura de reporting, asegurando precisión, consistencia y calidad en la información entregada a distintos stakeholders.
📋 Responsabilidades Principales
• Analizar datasets grandes y complejos para identificar tendencias, patrones e insights accionables.
• Diseñar, definir y monitorear KPIs clave para evaluar desempeño de producto y operaciones.
• Colaborar con equipos de producto, marketing y negocio para traducir preguntas estratégicas en análisis estructurados.
• Presentar insights claros y basados en datos a stakeholders y shareholders.
• Desarrollar y mantener dashboards y frameworks de reporting que permitan self-service analytics.
• Realizar análisis ad hoc para iniciativas estratégicas.
• Garantizar calidad e integridad de datos en colaboración con data engineering.
🎯 Requisitos
• +3 años de experiencia en roles similares basados en datos.
• Dominio avanzado de SQL.
• Experiencia con Python y herramientas de BI y visualización.
• Conocimiento sólido de pipelines ETL.
• Experiencia en A/B Testing.
• Familiaridad con Airflow.
• Entendimiento de bases de datos relacionales y data warehouses.
• Perfil analítico, proactivo y autónomo.
• Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y de ritmo acelerado.
• Buenas habilidades de comunicación.
⭐ Deseable
• Experiencia práctica en Machine Learning.
• Conocimiento o experiencia en la industria gaming.
• Experiencia con Metabase.
• Fuerte comprensión del mundo deportivo y apuestas.
🎁 Beneficios
• Empresa remote-first.
• Salario competitivo + bonos trimestrales por desempeño.
• 28 días de vacaciones pagas.
• Horario base 10am–3pm (zona horaria local) con flexibilidad adicional.
• Equipamiento de primer nivel.
• Bonos por referidos y flash bonuses.
• Retiro anual de la empresa.
📌 Rol: Junior Account Executive (JAE) – Pressable
🌎 Ubicación: 100% Remoto (Global)
💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo
💰 Salario: USD $50,000 – $65,000 anuales + 10% bono (pagado en moneda local según país)
Pressable, empresa de hosting WordPress parte de la familia Automattic, busca un/a Junior Account Executive para impulsar las primeras etapas del proceso de ventas. Este rol se enfoca en gestionar leads entrantes, calificar prospectos, generar interés en la solución de hosting administrado y coordinar reuniones con el equipo senior de ventas.
La posición integra el uso estratégico de herramientas de IA para mejorar investigación, preparación de discovery, seguimiento y documentación interna, manteniendo el criterio humano y la construcción de relaciones como eje central del proceso comercial.
Reporta al Head of Sales & Enablement y colabora estrechamente con el equipo senior para asegurar handoffs fluidos y una experiencia positiva desde el primer contacto.
• Responder a leads inbound y evaluar oportunidades potenciales.
• Calificar prospectos según necesidades y encaje con la solución.
• Coordinar reuniones para el equipo senior de ventas.
• Realizar discovery calls iniciales vía email, chat o videollamada.
• Explicar funcionalidades y beneficios de las soluciones de hosting WordPress.
• Generar interés y confianza en la marca desde el primer contacto.
• Registrar interacciones y actualizar datos en el CRM.
• Documentar insights, objeciones y próximos pasos.
• Utilizar transcripciones y análisis con IA para mejorar precisión y seguimiento.
• Utilizar herramientas de IA para investigación de prospectos, redacción de follow-ups y resúmenes.
• Aplicar criterio profesional al interpretar outputs de IA.
• Participar en feedback loops para optimizar playbooks y procesos comerciales.
• Cumplir objetivos mensuales de reuniones calificadas y generación de pipeline.
• Realizar outreach outbound (email, LinkedIn, llamadas) alineado al ICP.
• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
• Enfoque centrado en el cliente y capacidad de detectar necesidades.
• Autonomía y capacidad de manejar múltiples conversaciones simultáneamente.
• Experiencia con CRM (Salesforce, HubSpot u otros).
• Experiencia utilizando herramientas de IA en entornos profesionales.
• Buen juicio para equilibrar automatización y criterio humano.
• Adaptabilidad a entornos dinámicos y distribuidos globalmente.
• 2–5 años de experiencia en BDR/JDR o roles similares.
• Conocimiento de WordPress y servicios de hosting administrado.
• Experiencia comprobada generando leads y oportunidades calificadas.
• Trabajo 100% remoto (equipo distribuido globalmente).
• Política de vacaciones abierta.
• Presupuesto para aprendizaje y desarrollo.
• Equipamiento tecnológico.
• Beneficios de salud y 401(k) para personal basado en EE.UU.
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📌 Rol: Executive Assistant / Administrative Assistant
🌎 Ubicación: Remoto (LATAM, Sudáfrica y Filipinas)
💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo (múltiples posiciones disponibles)
💰 Salario: USD $1,400 – $2,500 mensuales (según experiencia)
🕒 Horario: Horario laboral de EE. UU.
📋 Descripción General
Empresa de reclutamiento conecta talento internacional con negocios en EE. UU. que buscan Executive Assistants y perfiles administrativos para incorporación inmediata. Los/las candidatos/as trabajarán directamente con los clientes asignados, brindando soporte organizacional y operativo en entornos dinámicos. El dominio fluido de inglés es requisito indispensable.
📋 Responsabilidades Principales
• Gestión y organización de documentos.
• Administración de calendarios y correos electrónicos.
• Reportes de gastos.
• Apoyo en gestión de proyectos.
• Asistencia personal y administrativa.
• Priorización y seguimiento de tareas.
🎯 Requisitos
• +1 año de experiencia como Admin o Executive Assistant.
• Inglés fluido (oral y escrito).
• Conexión a internet estable, laptop y headset.
• Perfil energético, colaborativo y receptivo a feedback.
📌 Rol: Community Coordinator
🌎 Ubicación: 100% Remoto
💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo
📋 Descripción General
Empresa de medios y membresía liderada por mujeres busca un/a Community Coordinator para apoyar operaciones diarias y crecimiento de la comunidad. El rol combina engagement, coordinación de contenido y logística de eventos, trabajando junto a la Directora de Membership & Community. La persona será responsable de gestionar comunicaciones, actualizar contenido y asegurar una experiencia fluida para miembros en múltiples plataformas digitales como Circle, ClickUp, Notion, Instagram y Webflow.
📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar el calendario de contenido de la comunidad (Circle, Instagram, email).
• Redactar y programar posts, eventos y anuncios en plataformas internas.
• Crear y actualizar templates en Google Docs y ClickUp.
• Publicar y actualizar eventos en Circle y Webflow.
• Gestionar onboarding y comunicación continua con miembros (Slack, email, Notion).
• Administrar RSVPs y enlaces de registro para eventos.
• Crear gráficos editables para eventos en Canva.
• Mantener trackers de proyectos y realizar data entry.
• Programar contenido de miembros en LinkedIn y coordinar con equipos internos.
🎯 Requisitos
• +2 años como VA, Executive Assistant o Community Coordinator.
• Alta organización y atención al detalle.
• Experiencia en entornos startup dinámicos.
• Excelente comunicación escrita y verbal.
• Manejo de G-Suite (Sheets y Calendar).
• Experiencia con Zoom, Circle, Typeform, Klaviyo.
• Experiencia en gestión de proyectos con ClickUp o similar.
• Capacidad para gestionar múltiples plataformas digitales simultáneamente.
⭐ Deseable
• Experiencia con Canva y diseño básico.
• Experiencia con Webflow o CMS similar.
• Manejo de Notion y portales comunitarios.
• Uso de herramientas de IA para optimizar procesos.
• Experiencia en coordinación de eventos o comunidades online.
• Experiencia con HubSpot.
• Interés en emprendimiento femenino y liderazgo de mujeres.
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Lo que buscamos:
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Además, serías parte de una cultura donde prima el trabajo en equipo, la colaboración, la buena onda y profesionales de alto nivel técnico que mantendrán tu standard muy elevado.
📌 Rol: Executive Assistant
🌎 Ubicación: Remoto (LATAM – Panamá, Argentina y otros países de Latinoamérica)
💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo
💰 Salario: Desde USD $2,200 mensuales
🕒 Horario: U.S. Time (PST)
📋 Descripción General
Se busca un/a Executive Assistant para apoyar a dos empresas lideradas por fundadores: una en Creative AI (en etapa de fundraising) y otra en operación activa. No es un rol administrativo básico, sino una posición de alta responsabilidad que requiere autonomía, pensamiento estratégico y capacidad para ejecutar tareas de principio a fin sin supervisión constante. La persona trabajará estrechamente con los fundadores, asegurando organización, eficiencia y continuidad operativa.
📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar calendarios, correos e invitaciones a reuniones.
• Apoyar comunicaciones con inversionistas y socios estratégicos.
• Ejecutar tareas de forma integral asegurando seguimiento completo.
• Crear y optimizar sistemas, SOPs y workflows (uso de LLMs permitido).
• Mantener documentación, archivos y reportes organizados.
• Anticipar necesidades y resolver problemas proactivamente.
🎯 Requisitos
• Inglés fluido y natural (oral y escrito).
• Alta atención al detalle y seguimiento confiable.
• Capacidad para crear sistemas y mejorar procesos.
• Comodidad trabajando directamente con fundadores.
• Experiencia de 3–6 años.
⭐ Deseable
• Experiencia en startups o soporte a fundadores.
• Buen criterio y mentalidad proactiva.
• Conocimientos básicos de matemáticas / revisión de facturas.
• Perfil tecnológico y rápido aprendizaje.
📌 Rol: Executive Assistant to the CEO
🌎 Ubicación: 100% Remoto
💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo
📋 Descripción General
Spectrum One busca un/a Executive Assistant para trabajar directamente con el CEO en un rol estratégico de alto impacto. La posición está diseñada para actuar como socio/a clave, protegiendo el tiempo, enfoque y energía del CEO, asegurando alineación estratégica y eliminando fricciones operativas. No es un rol administrativo básico, sino una posición de confianza que requiere autonomía, criterio y alta capacidad de ejecución en un entorno remoto y dinámico.
📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar y optimizar estratégicamente el calendario del CEO en múltiples zonas horarias.
• Proteger tiempos de trabajo profundo y alinear reuniones con prioridades estratégicas.
• Preparar briefs ejecutivos, resúmenes y seguimiento de acciones.
• Coordinar comunicación entre CEO, clientes y equipo de liderazgo.
• Anticipar necesidades, riesgos y bloqueos antes de que escalen.
• Gestionar reportes de gastos y flujos administrativos con precisión.
• Mantener confidencialidad y presencia ejecutiva en todas las interacciones.
🎯 Requisitos
• +3 años apoyando a CEO, fundador o C-level.
• Experiencia gestionando calendarios complejos y de alto volumen.
• Inglés avanzado (oral y escrito).
• Alta discreción y presencia ejecutiva.
• Experiencia trabajando de forma independiente en entorno remoto.
• Perfil organizado, detallista y proactivo.
• Disponibilidad para trabajar en horario flexible midshift a night shift (PH time).
• Deseable experiencia en consultoría, tecnología, ingeniería o startups.
🏖️ Beneficios
• Trabajo remoto permanente.
• Salario competitivo + bonos por desempeño.
• Annual Summit internacional financiado por la empresa.
• MacBook Pro o equipo equivalente.
• Presupuesto anual para desarrollo profesional.
• Política generosa de tiempo libre.
• Cobertura HMO completa y apoyo en salud mental.
📌 Rol: Executive Operations Assistant (Bilingual)
🌎 Ubicación: 100% remoto (Worldwide)
💼 Tipo de Contrato: Independent Contractor (Full time – 40 hrs/semana)
🎓 Nivel: Senior-Advanced
📋 Descripción General
20four7VA busca un/a Executive Operations Assistant bilingüe para brindar soporte operativo transversal a mercados de Real Producers. El rol funciona como hub central de operaciones para liderazgo, apoyando publishing, partner management, eventos, CRM workflows y coordinación administrativa. Se requiere alto nivel de organización, precisión y autonomía en un entorno con múltiples flujos recurrentes y deadlines exigentes.
📋 Responsabilidades Principales
Operational Workflow Support
• Ejecutar workflows diarios/semanales/mensuales según SOPs.
• Gestionar task lists, deadlines y dependencias de proyectos.
• Organizar procesos operativos para liderazgo.
CRM & Database Management (Copper)
• Mantener base de datos actualizada y organizada.
• Gestionar contactos, tags, pipelines y oportunidades.
• Exportar listas segmentadas (eventos, renovaciones, promociones).
• Apoyar proyectos de rankings y recopilación de datos.
Sales & Lead Generation Support
• Enviar follow-ups a prospectos y gestionar pipeline.
• Actualizar scoreboard mensual y secuencias drip.
• Seguimiento a referidos y leads de Facebook.
Event Operations Support
• Gestionar promociones, RSVP tracking y comunicaciones.
• Enviar textos masivos (Textedly).
• Crear y mantener sponsorship trackers.
• Subir recaps a YouTube y actualizar Eventbrite.
Publication Coordination
• Gestionar intake de fotos, bios y artículos.
• Subir y formatear artículos correctamente.
• Organizar archivos en Google Drive.
• Etiquetar features en Copper y actualizar tracking sheets.
Partner Onboarding & Offboarding
• Gestionar workflows de onboarding y deliverables.
• Actualizar CRM, mailing lists y Facebook groups.
• Mantener y actualizar trackers y PDFs mensuales.
Executive Assistance
• Organizar inbox y calendario.
• Crear/actualizar SOPs y checklists.
• Detectar oportunidades de automatización.
🎯 Requisitos
• 4+ años como Executive Assistant / Operations Support / Business Support VA.
• Bilingüe Inglés–Español (requerido).
• Experiencia sólida con CRM (Copper preferido).
• Excelente comunicación escrita y verbal en inglés.
• Alta organización, precisión y capacidad para seguir SOPs complejos.
• Proactividad y fuerte sentido de ownership.
• Plus: experiencia en eventos, publishing o partner support.
⏰ Horario
• Lunes a Viernes
• 9:00 AM – 5:00 PM EST
• 40 horas por semana
📌 Rol: Senior Artificial Intelligence Specialist
🌎 Ubicación: Remoto (Anywhere)
💼 Tipo de Contrato: No especificado
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
GR8 Tech busca un/a Senior AI Specialist para desarrollar y operar sistemas basados en LLM en producción. El rol es hands-on y se enfoca en construir soluciones GenAI como chatbots, asistentes AI, servicios MCP y componentes integrados a una plataforma ML existente. La prioridad está en sistemas prácticos, confiables y observables que soporten automatización y workflows basados en conocimiento.
📋 Responsabilidades Principales
• Implementar y mantener features basadas en LLM.
• Construir y mejorar chatbots y sistemas conversacionales predecibles.
• Desarrollar RAG pipelines (ingestión, embeddings, retrieval, generación).
• Implementar workflows tipo agente con uso de herramientas y orquestación.
• Integrar componentes GenAI con servicios backend y APIs existentes.
• Monitorear performance, métricas de calidad y soporte en producción.
• Colaborar con Product, ML Engineering y Backend.
• Seguir estándares de código, testing y documentación.
🎯 Requisitos
• Base sólida en software engineering (clean code, testing, debugging).
• Experiencia práctica con LLMs, RAG y retrieval basado en embeddings.
• Experiencia construyendo chatbots con tool/function calling y outputs estructurados.
• Experiencia con AWS (ECS, EKS, Lambda, S3, OpenSearch, API Gateway).
• Python y SQL.
• Integración con APIs LLM (OpenAI, Anthropic, Amazon Bedrock).
• Experiencia con modelos open-source (LLaMA, Mistral, Mixtral, Qwen, Hugging Face).
• Manejo de LangChain, LangGraph, Pydantic, Langfuse.
• Experiencia con vector stores (Qdrant, FAISS, OpenSearch, pgvector).
• Docker, Git y CI/CD.
• Conocimiento en monitoreo y evaluación de sistemas AI.
🏖️ Beneficios
• Benefits Cafeteria anual (sports, medical, mental health, home office, languages).
• Licencia maternidad/paternidad + childcare allowance mensual.
• 20+ días de vacaciones + sick leave ilimitado + emergency time off.
• Remote-first + soporte tech + compensación coworking.
• Eventos de equipo y programas de crecimiento interno.
📌 Rol: Native Spanish Speaking SDR (Outbound)
🌎 Ubicación: 100% remoto (Worldwide)
💼 Tipo de Contrato: Freelancer (facturación mensual)
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Brightvision busca un/a SDR nativo/a en español para ejecutar campañas outbound B2B mientras la empresa expande su entrada al mercado español. El rol se enfoca en prospección multicanal, generación de reuniones y entrega de SQLs para clientes tech. También existe posibilidad de crecer hacia liderazgo de equipo SDR en el mercado español a medida que crece la base de clientes.
📋 Responsabilidades Principales
• Ejecutar outbound de alto volumen: cold calls, emails y social selling.
• Generar reuniones y citas para clientes.
• Calificar leads y entregar SQLs de calidad.
• Registrar interacciones y actividades en el CRM.
• Coordinar handoff de meetings calificados y mejorar estrategias de outreach con el equipo.
🎯 Requisitos
• Español nativo + inglés profesional.
• Experiencia comprobable en B2B telemarketing / inside sales con fuerte base en cold outreach.
• Experiencia usando teléfono, email, LinkedIn y follow-up.
• Background en agencia (requisito).
• Perfil autónomo, emprendedor y orientado a resultados.
• Experiencia en IT/tecnología (plus).
• Disponibilidad para trabajar en huso horario CET.
• Disponibilidad para trabajar como freelancer (invoicing mensual).
• Adjuntar CV al aplicar.
🏖️ Beneficios
• Trabajo remoto-first (desde cualquier lugar).
• Ambiente internacional con equipos globales.
• Coaching interno y desarrollo de skills.
• Transparencia, comunicación y equipos ágiles.
• Stipend para cubrir costos de home office.
📌 Rol: Virtual Executive Assistant (Urgent)
🌎 Ubicación: 100% remoto (LATAM y Caribe)
💼 Tipo de Contrato: Full time (40 hs/semana)
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
WorkBetterNow busca Virtual Executive Assistant para trabajar full time con empresas de Estados Unidos. El rol brinda soporte administrativo directo a CEOs o ejecutivos, con foco en calendario, emails, coordinación de viajes, research y tareas operativas clave. Se requiere inglés avanzado, experiencia previa como EA y disponibilidad en horario laboral de EE.UU.
📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar calendario del ejecutivo considerando múltiples zonas horarias.
• Filtrar, redactar y responder emails en nombre del CEO/equipo ejecutivo.
• Coordinar viajes nacionales e internacionales (itinerarios, reservas, gastos).
• Realizar research y preparar resúmenes para decisiones y outreach.
• Mantener y actualizar bases de contactos y CRMs con precisión.
• Atender y derivar llamadas como primer punto de contacto.
• Apoyar en reportes, agendas de reuniones y tareas de seguimiento.
• Asistir en proyectos especiales y tareas personales ejecutivas según necesidad.
🎯 Requisitos
• 2+ años de experiencia como Executive Assistant para CEOs o managers senior.
• Inglés avanzado C1/C2 (escrito y oral, gramática fuerte).
• Dominio de Word, Excel, PowerPoint y Outlook/Gmail.
• Perfil detallista, con buenas relaciones y disponibilidad full time.
• Home office adecuado.
• Requisitos técnicos:
– Intel 11th Gen / Ryzen 5000 (Windows) o M2 (Mac)
– 16 GB RAM mínimo
– Internet 25–50 Mbps mínimo
– Headset USB con noise-canceling (ideal)
• Deseable: experiencia con CRM, trabajo remoto, empresas de EE.UU., manejo del tiempo, resiliencia bajo presión.
🏖️ Beneficios
• Sueldo escalonado por antigüedad:
– 0–3 meses: USD $1,200/mes
– Desde mes 4: USD $1,250/mes (incluye Wellness Bonus $50)
– 1 año: USD $1,340/mes
– 2 años: USD $1,480/mes
– 3 años: USD $1,540/mes
– 4 años: USD $1,600/mes
• Ajustes salariales anuales adicionales.
• 18 días de vacaciones pagas + feriados federales de EE.UU.
• Licencia maternidad/paternidad (hasta 2 meses al 50% luego de 1 año).
• Talent Coordinator dedicado para soporte y crecimiento profesional.
• Entorno people-first y 100% remoto.
📌 Rol: Remote Bilingual Outbound Sales Executive (B2B Hunter)
🌎 Ubicación: 100% remoto (LATAM)
💼 Tipo de Contrato: Full time
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Valatam busca un/a Bilingual Outbound Sales Executive enfocado/a en adquisición de nuevos clientes y crecimiento B2B. Es un rol 100% hunter, centrado en cold calling, generación de leads y cierre de ventas en entorno remoto LATAM. Se requiere fuerte enfoque en resultados y gestión activa de pipeline.
📋 Responsabilidades Principales
• Ejecutar outbound sales y generación de leads.
• Gestionar pipeline en CRM, registrar llamadas y follow-ups.
• Personalizar propuestas, enviar contratos y documentos legales.
• Dar seguimiento a propuestas y cierres.
• Coordinar con equipos de recruitment y HR para placements.
• Reportar actividad y resultados diarios.
🎯 Requisitos
• Inglés y español fluido.
• 2–5 años en ventas B2B (ideal remoto/outbound).
• Experiencia comprobable en cold calling.
• Manejo de CRM (HubSpot deseable).
• Espacio de trabajo silencioso + internet confiable.
• Disponibilidad sin viajes durante los primeros 4 meses.
🏖️ Beneficios
• Base equivalente a USD $1044/mes (174 hs/mes).
• Comisiones aproximadas de USD $2800 si se alcanzan objetivos.
• Stipend médico mensual.
• Bonos discrecionales (2 veces al año).
• PTO + bonos por cumpleaños/aniversario.
• Beneficios wellness y fitness.
📌 Rol: WordPress Developer
🌎 Ubicación: 100% remoto
💼 Tipo de Contrato: Contracted to Full Time
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
fusionSpan busca un/a WordPress Developer para mantener, optimizar y dar soporte a sitios web WordPress en un entorno dinámico y global. El rol combina mantenimiento técnico, debugging en PHP, gestión de infraestructura y soporte frontend básico. Se requiere capacidad para trabajar de forma autónoma bajo timelines ajustados.
📋 Responsabilidades Principales
• Mantener y actualizar sitios WordPress asegurando performance y seguridad.
• Detectar y resolver bugs y errores técnicos.
• Debuggear y mantener código PHP relacionado a WordPress.
• Gestionar infraestructura web (DNS y Cloudflare).
• Administrar control de versiones y deployments con Git.
• Soportar entornos de hosting como WP Engine.
• Implementar mejoras y actualizaciones con equipos internos.
• Realizar ajustes frontend básicos (HTML, CSS, JavaScript).
• Brindar soporte técnico y asistencia a service desk cuando sea necesario.
🎯 Requisitos
• 1–2+ años de experiencia en desarrollo o administración WordPress.
• Experiencia en debugging PHP y troubleshooting en WordPress.
• Experiencia con Git (Bitbucket, GitHub).
• Manejo de Cloudflare y configuración DNS.
• Conocimiento de hosting (WP Engine o similar).
• Conocimientos básicos de HTML, CSS y JavaScript.
• Capacidad para escribir/entender queries simples en SQL.
• Familiaridad con Docker.
• Trabajo independiente y buena gestión de múltiples tareas.
🏖️ Beneficios
• Entorno global, dinámico y certificado como Great Place to Work.
• Oportunidad de trabajar con clientes nonprofit y proyectos de impacto.
• Modalidad remota y flexible (abierto a candidatos worldwide).
📌 Rol: Executive Operations Assistant (Bilingual) – CO-CPT-10165
🌎 Ubicación: 100% remoto (Worldwide)
💼 Tipo de Contrato: Independent Contractor / Full time (40 hs semanales)
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
20four7VA busca un/a Executive Operations Assistant para brindar soporte operativo transversal a mercados de Real Producers. El rol funciona como hub central de operaciones para liderazgo y cubre publishing, partner management, eventos, CRM workflows y coordinación administrativa. Requiere alta organización, seguimiento estricto de SOPs y excelente manejo de CRM.
📋 Responsabilidades Principales
• Ejecutar workflows diarios, semanales y mensuales según SOPs.
• Gestionar tareas, deadlines y dependencias en publishing y eventos.
• Mantener y actualizar base de datos en CRM (Copper).
• Administrar pipelines, tags, contactos y exportación de listas segmentadas.
• Apoyar lead generation y seguimiento de oportunidades.
• Coordinar promoción y logística de eventos (emails, RSVP, sponsors, Eventbrite, Textedly).
• Gestionar uploads de artículos, fotos y contenido en Google Drive y YouTube.
• Coordinar onboarding y offboarding de partners/clientes en CRM y mailing lists.
• Gestionar campañas y secuencias drip para features y promociones.
• Organizar drives, templates, documentación y automatizaciones básicas.
• Apoyo ejecutivo: manejo de inbox, calendario, recordatorios y creación de SOPs.
🎯 Requisitos
• 4+ años como Executive Assistant, Operations Support o Business Support VA.
• Bilingüe inglés–español (obligatorio).
• Experiencia sólida con CRM (Copper preferido).
• Excelente comunicación escrita y verbal en inglés (Level A–B).
• Alta organización y precisión siguiendo SOPs complejos.
• Experiencia con workflows recurrentes y deadlines ajustados.
• Perfil tech-savvy, autónomo y proactivo.
• Plus: experiencia en eventos, publishing o partner management.
🕒 Horario
• 40 horas por semana
• Lunes a viernes
• 9:00 AM – 5:00 PM EST
🏖️ Beneficios
• Tarifas competitivas.
• Pagos procesados a través de 20four7VA.
• Oportunidad de trabajar con clientes internacionales.
Guinea Mobile SAC es una startup latinoamericana de tecnología en telecomunicaciones, fundada en 2019, con sede en Lima, Perú. Nos especializamos en desarrollar soluciones innovadoras que transforman y optimizan la experiencia móvil.
Los impulsores estratégicos clave de nuestro éxito son nuestra tecnología única, tanto en lo que respecta a las interfaces de usuario y el análisis de datos de última generación como la plataforma de tecnología operativa que se maneja.
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📌 Rol: Pricing Analyst
🌎 Ubicación: 100% remoto (Global)
💼 Tipo de Contrato: Full time (Mid level)
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Holafly busca un/a Pricing Analyst para liderar la ejecución y análisis detrás de su estrategia de precios global. El rol se enfoca en integridad de datos, experimentación y monitoreo de performance para optimizar márgenes, reducir descuentos innecesarios y acelerar decisiones de pricing que impactan directamente en revenue.
📋 Responsabilidades Principales
• Detectar oportunidades de pricing junto al equipo de Data y validar consistencia de métricas.
• Liderar experimentos de pricing: validar setups y analizar resultados.
• Analizar price elasticity para balancear volumen y margen en distintos mercados.
• Identificar mercados con bajo rendimiento y proponer mejoras basadas en datos.
• Asegurar precisión de precios en productos y monedas.
• Monitorear dashboards para detectar anomalías (margen, FX, revenue drops).
🎯 Requisitos
• 3+ años en pricing, analytics, revenue operations o growth.
• Dominio de SQL (BigQuery preferido) y Python para análisis.
• Nivel avanzado en Google Sheets y Looker.
• Conocimiento de métricas e-commerce y principios básicos de experimentación.
• Atención al detalle y enfoque estructurado para resolver problemas.
• Plus: experiencia en SaaS, Travel o Marketplace y pricing elasticity research.
🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto global.
• Cultura async y performance orientada a objetivos.
• Salario competitivo.
• Oportunidad de construir un área clave desde cero.
📌 Rol: Executive Assistant (EA)
🌎 Ubicación: 100% remoto (Honduras, Guatemala, El Salvador, Costa Rica, Nicaragua, Colombia, Ecuador y México)
💼 Tipo de Contrato: No especificado
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Viva busca Executive Assistants para trabajar como mano derecha de CEOs en startups de rápido crecimiento. El rol combina soporte ejecutivo con tareas operativas y de mejora de procesos, con foco en iniciativa, ownership y apoyo estratégico para que los ejecutivos puedan escalar más rápido.
📋 Responsabilidades Principales
• Soporte estratégico para hasta 3 ejecutivos (anticipar necesidades y resolver problemas).
• Gestión administrativa: calendario, emails, reuniones, gastos, viajes y team engagement.
• Soporte operativo: proyectos internos, reporting, mejoras de procesos y optimización de workflows.
• Proponer soluciones, detectar problemas antes de que aparezcan y tomar iniciativa.
• Contribuir directamente a productividad y toma de decisiones del CEO.
🎯 Requisitos
• 2+ años de experiencia laboral.
• Inglés fluido C1 (escrito y verbal).
• Perfil proactivo, orientado a soluciones y con alta organización.
• Tech-savvy y adaptable (Google Workspace, Slack, Notion, AI tools, etc.).
• Seguridad, ownership y comunicación directa.
🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto con horarios fijos, sin overtime y fines de semana libres.
• Crecimiento profesional con mentoría, feedback y desarrollo estructurado.
• Aumentos y bonos cada 6 meses (pagos vía Deel).
• Base activations por hitos (ej. ser asignada/o, apoyar CEO, múltiples ejecutivos).
• Seguro médico global completo (incluye dental, visión y salud mental).
• PTO: feriados, vacaciones, sick days y family care days.
• Paid maternity leave y políticas flexibles para padres.
• Stipends mensuales (wellness, coworking, learning) + fondos trimestrales de celebración.
• Cultura remota con actividades de equipo y wellness.
📌 Rol: Account Executive Mexico (Bilingual Spanish-English)
🌎 Ubicación: 100% remoto (Anywhere)
💼 Tipo de Contrato: No especificado
🎓 Formación: Bachelor’s degree (preferido) / Certificación en ventas o negocios (preferido)
📋 Descripción General
Bobtail busca un/a Account Executive para trabajar en ventas outbound B2B full-cycle, con foco en cold calling, manejo de pipeline y conversión de leads en clientes. El rol requiere inglés fluido y está orientado a perfiles proactivos, con mentalidad de equipo y capacidad de aprender rápido en un entorno tipo startup.
📋 Responsabilidades Principales
• Realizar cold calls diarios y enviar emails/texts a prospectos.
• Convertir prospectos y leads en clientes de Bobtail.
• Mantener pipeline y oportunidades en CRM (Salesforce).
• Usar herramientas de ventas para trackear progreso y mejorar performance.
• Identificar necesidades del cliente y proponer soluciones.
• Construir relaciones sólidas con prospectos y clientes.
• Hacer seguimiento durante todo el ciclo de ventas.
• Presentar el valor de productos y servicios de Bobtail.
• Mantenerse actualizado/a sobre offerings e industria.
🎯 Requisitos
• 2–3 años de experiencia comprobable en B2B cold calling y outbound sales full-cycle.
• Inglés fluido (obligatorio).
• Experiencia usando CRM (Salesforce es un plus).
• SaaS (nice to have).
• Conocimiento de US Trucking Industry (plus).
• Experiencia en startup (plus).
• Track record de cumplimiento de cuotas.
• Comunicación verbal y escrita sólida.
• Laptop moderna con cámara (máx. 3 años de antigüedad).
• Internet mínimo: 50 Mbps.
🏖️ Beneficios
• Monthly Mental Break Day.
• Paid Time Off.
• Trabajo remoto (desde casa o donde sea).
• Parental leave.
📌 Rol: Executive Assistant & Admins
🌎 Ubicación: 100% remoto (LATAM, Sudáfrica y Filipinas)
💼 Tipo de Contrato: No especificado
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Buscan Executive Assistants y perfiles administrativos para múltiples posiciones abiertas con incorporación inmediata. El trabajo es remoto y se realiza directamente con clientes de EE. UU., con foco en soporte ejecutivo, organización y gestión administrativa.
📋 Responsabilidades Principales
• Document management.
• Asistencia con calendario y emails.
• Expense reporting.
• Project management.
• Personal assistance.
• Priorización de tareas.
• Trabajo en horario de EE. UU.
🎯 Requisitos
• 1+ año de experiencia como Admin o Executive Assistant.
• Inglés fluido escrito y verbal (obligatorio).
• Internet estable, laptop y headset.
• Perfil energético, positivo y colaborativo.
• Apertura a feedback y mejora continua.
💰 Salario
• Aproximadamente USD 1,400 – 2,500 (según experiencia)
En AgendaPro trabajamos para simplificar el día a día de las pequeñas y medianas empresas de los rubros de salud 🏥 belleza 💁🏽y bienestar 🧘🏽 a través de un software de gestión todo-en-uno (agendamiento de citas, gestión de pagos y herramientas de marketing para atraer y retener clientes) que les permite enfocarse en lo más importante: sus clientes y hacer crecer su negocio.
Actualmente tenemos más de 20.000 clientes en 13 países, para los cuales procesamos mensualmente más de 3.000.000 de reservas. Además somos parte de Y Combinator, una de las aceleradoras 🚀 con más prestigio a nivel mundial, reconocida por apoyar a empresas como Rappi, Stripe, Airbnb y Dropbox entre otras.
¿Preparado para crecer y enfrentar grandes desafíos junto a nosotros? 😎🚀
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Buscamos a un nuevo integrante para el equipo de Soporte, que le apasione ayudar a nuestros clientes a cumplir sus sueños. Este cargo trabajará de la mano del líder de Soporte para idear las mejores estrategias de ayuda para nuestros clientes y ayudar en los problemas del día a día nuestros clientes.
Tareas y responsabilidades:
Requisitos:
Buscamos a alguien proactiv@ y con ganas de innovar constantemente e interesad@ en incorporarse a una empresa con muchas ganas de seguir expandiéndose.
Sería de gran ayuda para el cargo, y poder ir tomando más responsabilidades a futuro, alguien que sepa o quiera aprender temas relacionados con programación web y tecnología en general, por ejemplo, enumeradas sin un orden de preferencia:
Ninguno de estos conocimientos son requeridos para el cargo, pero el interés en este tipo de temas puede traer algo nuevo al equipo y hacer destacar tu postulación
Esta es una buena oportunidad para alguien que le gusta, o le gustaría conocer, la real experiencia de emprender y tener injerencia en las decisiones de una empresa que no para de crecer.
El puesto requiere mucha cercanía con los clientes, y la mejor forma de de asegurar esto en un principio, es estando cerca de un equipo que te pueda apoyar en todas tus dudas. Es por esto que en un principio el trabajo debe ser presencial, pero una vez ya se haya generado esa cercanía, puedes trabajar desde donde prefieras.
Beneficios
Acompáñanos a transformar una de las industrias más grandes de la región. En iConstruye no somos solo una plataforma; somos el ecosistema que conecta miles de obras, integrando la solución completa desde el pedido de materiales hasta el pago. Movemos los proyectos que construyen el futuro de Chile, Perú y Colombia.
Nos hemos propuesto romper los esquemas de lo tradicional. Somos un equipo apasionado por la tecnología, que se levanta cada día para resolver desafíos logísticos complejos y crear impacto real en más de 4.000 clientes. Si tienes hambre de crecimiento y quieres que tu talento se traduzca en resultados, este es tu lugar.
¿Te interesa la Inteligencia Artificial aplicada a la experiencia del cliente? ¿Te motiva optimizar procesos, automatizar flujos y trabajar con datos reales en una operación en crecimiento? ¡Esta es tu oportunidad para aprender, impactar y crecer!
📍 Modalidad: híbrida y part-time
📅 Inicio: marzo 2026
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🔍 Proyecto: Optimización Inteligente de la Mesa de Ayuda.
Buscamos un/a Ingeniero/a Trainee para sumarse al equipo de Customer Service y liderar, con acompañamiento del equipo, la incorporación de capacidades de IA y automatización en nuestra Mesa de Ayuda.
El objetivo del proyecto es evolucionar desde una atención homogénea hacia un modelo de atención segmentada, eficiente y centrada en el cliente, utilizando las herramientas ya disponibles en nuestra operación.
🎯 ¿Cuál será tu desafío?
📌 Rol: Enterprise Account Executive
🌎 Ubicación: 100% remoto (México, Panamá, Costa Rica, Guatemala, El Salvador, Colombia, Ecuador)
💼 Tipo de Contrato: Full time
🎓 Formación: No requerida
🏭 Industria: Technology
💰 Salario: USD 4,000 – 5,000 mensuales + comisiones
📅 Fecha de Publicación: 01/27/2026
📋 Descripción General
HireBoost busca un/a Enterprise Account Executive para liderar ventas inbound y outbound de una plataforma PRM de nueva generación. El rol es clave para cerrar deals enterprise de al menos USD 50K en ARR, gestionando el ciclo completo de ventas y educando a clientes sobre cómo escalar ecosistemas de partnerships de forma más eficiente.
📋 Responsabilidades Principales
• Prospectar cuentas enterprise mediante outbound (calls, emails, LinkedIn).
• Calificar decisores y liderar demos de producto.
• Gestionar el ciclo completo de ventas, de primer contacto a cierre.
• Mantener pipeline y actividad comercial actualizada en HubSpot.
• Cumplir y superar objetivos mensuales y trimestrales.
• Construir relaciones consultivas con líderes de partnerships y revenue.
• Aportar insights de mercado y feedback al equipo de producto.
🎯 Requisitos
• 5+ años de experiencia en ventas B2B SaaS enterprise.
• Historial comprobado de outbound prospecting y cierre de nuevos negocios.
• Experiencia vendiendo a equipos de partnerships o sales leadership (plus).
• Comodidad con entornos de alto ritmo y metas exigentes.
• Disponibilidad para viajar y asistir a eventos presenciales.
🏖️ Beneficios
• Salario base competitivo + comisiones.
• Trabajo remoto desde LATAM seleccionada.
• Alto potencial de crecimiento profesional en empresa en fuerte expansión.
📌 Rol: Executive Operations Assistant (Bilingual)
🌎 Ubicación: 100% remoto (Worldwide)
💼 Tipo de Contrato: Independent Contractor
🕒 Tipo de Jornada: Full time (40 hs/semana)
🎓 Formación: No especificada
🏷️ Nivel: Senior–Advanced
🕒 Horario: Lunes a viernes, 9:00 AM – 5:00 PM EST
📋 Descripción General
20four7VA busca un/a Executive Operations Assistant bilingüe para brindar soporte operativo centralizado a liderazgo en mercados de Real Producers. El rol funciona como hub operativo, apoyando publishing, CRM, eventos, partners y tareas administrativas, con fuerte foco en SOPs, precisión y seguimiento en un entorno remoto y de alto volumen.
📋 Responsabilidades Principales
• Ejecutar workflows operativos diarios, semanales y mensuales según SOPs.
• Mantener y actualizar CRM (Copper) con alta precisión.
• Apoyar ventas y lead generation con seguimientos, pipelines y scoreboards.
• Coordinar operaciones de eventos (promoción, RSVP, sponsors, recap).
• Gestionar cargas y coordinación editorial/publicaciones.
• Apoyar onboarding y offboarding de partners y clientes en CRM.
• Gestionar comunicaciones, drives, documentación y plantillas.
• Brindar asistencia ejecutiva: inbox, calendario, SOPs y checklists.
🎯 Requisitos
• 4+ años de experiencia como Executive Assistant, Operations Support o Business Support VA.
• Inglés y español bilingüe (oral y escrito).
• Experiencia sólida con CRM (Copper preferido).
• Excelente organización, multitasking y seguimiento de SOPs complejos.
• Perfil proactivo, confiable y orientado al detalle.
• Experiencia en eventos, publishing o partner support es un plus.
🏖️ Beneficios
• Trabajo remoto full time.
• Estabilidad contractual bajo esquema independiente.
• Colaboración con clientes internacionales.
📌 Rol: Bilingual Executive Assistant / Business Support Virtual Assistant
🌎 Ubicación: 100% remoto (Worldwide)
💼 Tipo de Contrato: Independent Contractor
🕒 Tipo de Jornada: Full time (40 hs/semana)
🎓 Formación: No especificada
🏷️ Nivel: Entry Level
🕒 Horario: Lunes a viernes, 9 AM – 6 PM EST
📋 Descripción General
20four7VA busca un/a Executive Assistant bilingüe para brindar soporte administrativo y de negocio al dueño de una empresa de general contracting. El rol se enfoca en gestión de emails y agendas, carga de datos, seguimiento administrativo y comunicación bilingüe con clientes y proveedores, en un entorno remoto y estructurado.
📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar y organizar múltiples inboxes y calendarios en Outlook.
• Coordinar reuniones, llamadas y recordatorios.
• Brindar soporte administrativo diario y organización de archivos digitales.
• Cargar y mantener información de proyectos y facturación.
• Realizar investigación de productos, proveedores o contactos.
• Comunicarse en inglés y español por email, chat o llamadas.
• Dar seguimiento a prioridades y reportar avances diarios.
🎯 Requisitos
• Mínimo 2 años de experiencia como Executive Assistant, Administrative Assistant o Business Support VA.
• Inglés y español fluido (oral y escrito).
• Excelente organización, comunicación y manejo del tiempo.
• Experiencia con Microsoft Outlook y herramientas de oficina.
• Comodidad realizando llamadas ocasionales.
• Perfil profesional, confiable y adaptable a nuevos procesos.
🏖️ Beneficios
• Trabajo remoto full time.
• Estabilidad contractual bajo esquema independiente.
• Colaboración con clientes internacionales.
📌 Rol: Remote Finance Executive
🌎 Ubicación: 100% remoto (Latinoamérica)
💼 Tipo de Contrato: Full time
🎓 Formación: No especificada
💰 Salario: USD 1,600 – 2,000 mensuales (según experiencia)
🕒 Horario: Lunes a viernes, alineado a horario laboral del Reino Unido
📋 Descripción General
Empresa de e-commerce con sede en el Reino Unido busca un/a Finance Executive remoto/a para apoyar al área financiera en múltiples marcas. El rol es clave para asegurar el registro preciso de transacciones y apoyar la elaboración de Management Accounts, trabajando en un entorno dinámico y de alto volumen transaccional.
📋 Responsabilidades Principales
• Asistir en la preparación de Management Accounts, conciliaciones y reportes.
• Registrar transacciones bancarias, tarjetas de crédito y gastos cumpliendo políticas y VAT.
• Realizar conciliaciones bancarias y de tarjetas de forma periódica.
• Gestionar capital de trabajo y detectar oportunidades de reducción de costos.
• Monitorear y responder consultas del mailbox financiero.
• Completar journals mensuales y apoyar tareas ad hoc del equipo financiero.
🎯 Requisitos
• Mínimo 2 años de experiencia como Finance Executive o Finance Manager.
• Experiencia en equipos financieros de ritmo acelerado y multi-moneda.
• Sólidas habilidades de comunicación y organización.
• Experiencia en conciliaciones con alto volumen de transacciones.
• Buen manejo de Excel.
• Experiencia con Oracle NetSuite es deseable (no excluyente).
🏖️ Beneficios
• Trabajo remoto desde Latinoamérica.
• Salario competitivo según experiencia.
• Oportunidad de crecimiento en empresa de e-commerce en expansión.
NeuralWorks es una compañía de alto crecimiento fundada hace aproximadamente 4 años. Estamos trabajando a toda máquina en cosas que darán que hablar.
Somos un equipo donde se unen la creatividad, curiosidad y la pasión por hacer las cosas bien. Nos arriesgamos a explorar fronteras donde otros no llegan: un modelo predictor basado en monte carlo, una red convolucional para detección de caras, un sensor de posición bluetooth, la recreación de un espacio acústico usando finite impulse response.
Estos son solo algunos de los desafíos, donde aprendemos, exploramos y nos complementamos como equipo para lograr cosas impensadas.
Trabajamos en proyectos propios y apoyamos a corporaciones en partnerships donde codo a codo combinamos conocimiento con creatividad, donde imaginamos, diseñamos y creamos productos digitales capaces de cautivar y crear impacto.
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El equipo de Data y Analytics trabaja en diferentes proyectos que combinan volúmenes de datos enormes e IA, como detectar y predecir fallas antes que ocurran, optimizar pricing, personalizar la experiencia del cliente, optimizar uso de combustible, detectar caras y objetos usando visión por computador.
Trabajarás transformando los procesos a MLOps y creando productos de datos a la medida basados en modelos analíticos, en su gran mayoría de Machine Learning, pero pudiendo usar un espectro de técnicas más amplio.
Dentro del equipo multidisciplinario con Data Scientist, Translators, DevOps, Data Architect, tu rol será extremadamente importante y clave para el desarrollo y ejecución de los productos, pues eres quien conecta la habilitación y operación de los ambientes con el mundo real. Te encargarás de aumentar la velocidad de entrega, mejorar la calidad y la seguridad del código, entender la estructura de los datos y optimizar los procesos para el equipo de desarrollo.
En cualquier proyecto que trabajes, esperamos que tengas un gran espíritu de colaboración, pasión por la innovación y el código y una mentalidad de automatización antes que procesos manuales.
Como MLE, tu trabajo consistirá en:
¡En NeuralWorks nos importa la diversidad! Creemos firmemente en la creación de un ambiente laboral inclusivo, diverso y equitativo. Reconocemos y celebramos la diversidad en todas sus formas y estamos comprometidos a ofrecer igualdad de oportunidades para todos los candidatos.
“Los hombres postulan a un cargo cuando cumplen el 60% de las calificaciones, pero las mujeres sólo si cumplen el 100%.” Gaucher, D., Friesen, J., & Kay, A. C. (2011).
Te invitamos a postular aunque no cumplas con todos los requisitos.
Buscamos un desarrollador web frontend con experiencia en Magento 2 (Adobe Commerce Cloud), mentalidad de CRO (Conversion Rate Optimizer) y WPO (Web Performance Optimization). Tu misión será transformar datos y hallazgos de comportamiento de usuario y funcionamiento de los sitios en implementaciones técnicas que maximicen nuestras ventas.
Tareas:
Requisitos:
📌 Rol: VP of Marketing (B2B Demand Generation)
🌎 Ubicación: 100% remoto
💼 Tipo de Contrato: Full time
🎓 Formación: No especificada
💰 Compensación: USD 450,000+ anuales (base + bonus + equity)
🏷️ Nivel: Senior Executive
📋 Descripción General
BM Digital busca un/a VP of Marketing (B2B) para construir y liderar una función integral de demand generation. El rol tiene responsabilidad total sobre performance de marketing, desde inversión en medios y sistemas creativos hasta eficiencia del funnel y alineación con ventas, en un entorno de alto impacto y escala.
📋 Responsabilidades Principales
• Liderar adquisición paga en Meta, Google, YouTube y LinkedIn con presupuestos multimillonarios.
• Definir y ejecutar estrategia creativa end-to-end y sistemas de testing.
• Gestionar el funnel completo desde clic hasta booked call, incluyendo CRO y retargeting.
• Diseñar y escalar lifecycle marketing (Email y SMS).
• Desarrollar distribución orgánica multicanal.
• Contratar y liderar equipos de marketing con procesos, SOPs y reporting.
• Alinear marketing con ventas y asumir ownership del P&L.
🎯 Requisitos
• 5–10+ años de experiencia en performance marketing, growth o demand generation.
• Gestión comprobada de presupuestos pagos de USD 500K–3M+ mensuales.
• Dominio avanzado de plataformas paid media y sistemas full-funnel.
• Perfil altamente analítico con experiencia en atribución y forecast.
• Experiencia liderando equipos en entornos de alta exigencia.
• Preferencia por experiencia en funnels B2B high-ticket o agencias performance.
📌 Rol: Remote Sales Executive
🌎 Ubicación: 100% remoto
💼 Tipo de Contrato: Contratista independiente / Performance-based
🎓 Formación: No especificada
🕒 Tipo de Jornada: Full time
📅 Fecha de Publicación: 01/30/2026
📋 Descripción General
Oportunidad remota dentro de la industria de educación y desarrollo personal, orientada a profesionales que buscan flexibilidad, propósito y crecimiento. El rol combina marketing, mentoring y liderazgo para acompañar a personas en procesos de cambio profesional, utilizando sistemas y frameworks probados con entrenamiento completo incluido.
📋 Responsabilidades Principales
• Acompañar y mentorizar personas en programas de desarrollo personal.
• Mantener conversaciones estratégicas sobre carrera, propósito y crecimiento.
• Atraer y conectar con clientes mediante estrategias de marketing digital.
• Aplicar habilidades de comunicación, liderazgo y resolución de problemas.
• Participar activamente en aprendizaje continuo de liderazgo y mindset.
• Utilizar sistemas y procesos provistos para optimizar resultados.
🎯 Requisitos
• 4–5 años de experiencia laboral.
• Perfil autónomo, organizado y orientado a resultados.
• Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal.
• Mentalidad emprendedora.
• Experiencia usando redes sociales con fines comerciales o de marketing.
• Capacidad para seguir sistemas, guiones y procesos establecidos.
• Disposición para aprender nuevas herramientas y estrategias.
🏖️ Beneficios
• Trabajo remoto desde cualquier lugar con total flexibilidad horaria.
• Ingresos escalables basados en desempeño.
• Capacitación completa en liderazgo, marketing y desarrollo personal.
• Sistemas probados y soporte continuo.
• Comunidad global de profesionales.
• Impacto significativo ayudando a otros a transformar sus carreras.
Actualmente tenemos más de 20.000 clientes en 13 países, para los cuales procesamos mensualmente más de 3.000.000 de reservas. Además somos parte de Y Combinator, una de las aceleradoras 🚀 con más prestigio a nivel mundial, reconocida por apoyar a empresas como Rappi, Stripe, Airbnb y Dropbox entre otras.
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En Improving South America buscamos un/a Senior Full-Stack Developer (Java, React, AWS) para diseñar y construir una plataforma smart-lock de nueva generación que permite envíos seguros y trazables a escala global. Este es un rol hands-on, de alto impacto, ideal para perfiles senior que disfrutan resolver problemas complejos en arquitecturas cloud y event-driven.
Improving South America es una empresa líder en servicios de TI que busca transformar positivamente la percepción del profesional de TI mediante consultoría de tecnología, desarrollo de software y formación ágil. Somos una organización con una cultura que fomenta el trabajo en equipo, la excelencia y la diversión, inspirando a nuestro equipo a establecer relaciones duraderas mientras ofrecemos soluciones tecnológicas de vanguardia. Nuestra misión está alineada con el movimiento de Capitalismo Consciente, promoviendo un entorno de trabajo excepcional que impulsa el crecimiento personal y profesional dentro de una atmósfera abierta, optimista y colaborativa.
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Estamos buscando un/a Lead AWS Senior Full-Stack Developer para apoyar el diseño y la entrega de una plataforma de software de próxima generación para smart-locks. Esta plataforma permitirá envíos seguros y trazables a nivel mundial mediante el uso de IoT, arquitecturas orientadas a eventos y tecnologías modernas en la nube, cumpliendo con:
Desarrollo Full-Stack:
Arquitectura Cloud y Orientada a Eventos
Plataforma Smart-Lock & IoT
Datos & Visualización
Colaboración & Comunicación
Ownership & Liderazgo Técnico
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Como Ingeniero y Arquitecto de Software Senior, liderarás la definición, el diseño y la implementación de la arquitectura técnica de FlexPay y también estarás fuertemente involucrado en el desarrollo mismo programando. Serás responsable de diseñar, implementar y escalar soluciones que permitan a los trabajadores ver y simular sus cálculos, así como proporcionar capacidades de autoservicio y trazabilidad completa. Coordinarás la migración y actualización tecnológica, dirigiendo equipos de desarrollo y DevOps para entregar valor continuo a los clientes. El diseño y desarrollo abarca las siguientes tecnologías o tareas: RubyOnRails, Java (Vert.x ), SQL en el Backend; gestionar microservicios y trabajos asíncronos con Sidekiq; gestionar despliegues en AWS con Kubernetes y RDS/Postgres; aplicar prácticas de ciberseguridad y gobernanza de datos; evaluar herramientas emergentes y definir la mejor arquitectura para escalar.
Buscamos un profesional con experiencia comprobable en arquitectura de software y desarrollo con experiencia en Ruby on Rails, Java (Vert.x) y SQL. Debe tener experiencia en Infraestructura orientada a AWS, contenedores en Kubernetes, Base de datos Postgres y SQL avanzado, así como en seguridad de la información y gestión de entornos multi-tenant. Se valorará capacidad autodidacta para entender el sistema y habilidades de liderazgo técnico para guiar al equipo. Se espera capacidad para conectar el negocio con la tecnología, tomar decisiones de infraestructuras que preserven velocidad y disponibilidad, y proponer mejoras para el módulo de autoservicio de trabajadores y el BI.
Experiencia en SaaS multi-tenant, diseño de APIs escalables, experiencia con SleackOps (AWS Marketplace), experiencia en monitoreo con Lens, y conocimiento de arquitectura orientada a datos. Alta capacidad de comunicación y colaboración con equipos remotos, enfoque en resultados y capacidad de priorizar en un entorno dinámico.
Es deseable también si ya usa en su proceso de programación un IDE y complementos con agentes de IA para acelerar el diseño, desarrollo y QA de su código.
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SER Q SALUD es un sistema de información en Web, que contempla todas las aplicaciones necesarias para facilitar el proceso de preparación y mantención de la calidad de acreditados, a establecimientos de salud de atención abierta y cerrada. Es un software ágil, seguro y amigable para el usuario. Con muy poco tiempo, el profesional que interactúa con el sistema podrá corroborar que éste lo guía en forma segura y cómoda a donde quiera llegar.
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.Responsabilidad y autonomía: desarrollarte con apoyo y supervisión, potenciando tu crecimiento a través de la experiencia.
· Investigación y exploración tecnológica: buscar nuevas tecnologías, herramientas y frameworks para el negocio; participar activamente en la definición de soluciones.
· Diseño y planificación: colaborar en el diseño de soluciones de baja a mediana complejidad, estimando tiempos y entregando una visión clara para los proyectos.
· Colaboración y levantamiento de requerimientos: participar en reuniones con áreas de negocio, levantando necesidades y colaborando en la administración de proyectos con enfoque técnico.
· Desarrollo e implementación: crear código funcional para soluciones de mediana o baja complejidad, con supervisión y apoyo del equipo técnico.
· Pruebas y QA: generar pruebas unitarias y resolver errores/incidentes de menor complejidad.
· Entrega y despliegue: implementar soluciones en ambientes pre-productivos, siguiendo lineamientos definidos por el equipo.
· Documentación y seguimiento: mantener registro claro y actualizado del progreso y actividades comprometidas.
· Conocimiento en .Net Framework, Entity Framework, MVC, Razor, JQuery, JavaScrpt.
· Dominio de SQL Server a nivel de desarrollo (consultas, procedimientos almacenados, modelado de datos)
· Manejo fluido de Visual Studio como entorno de desarrollo principal con C#
“Todas estas experiencias no son excluyentes, pero altamente valoradas”
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Modalidad de trabajo presencial en la comuna de Providencia.
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El/La Backend Engineer de 2Brains debe
Enfocarse en diseñar, construir y escalar APIs robustas y servicios data-driven, asegurando una lógica de negocio confiable y escalable. Su propósito es desarrollar soluciones backend seguras, resilientes y orientadas a datos, capaces de sostener productos digitales en crecimiento.
Este rol tendrá un foco fuerte en ingeniería de bases de datos, optimizando el rendimiento en entornos SQL y NoSQL, gestionando migraciones y asegurando la integridad de la información. Además, diseñará servicios autorrecuperables (self-healing), capaces de detectar y recuperarse automáticamente ante fallas, garantizando resiliencia operativa a escala.
Skills clave: Java · Spring Boot · Design Patterns · SOLID
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El/La Backend Engineer de 2Brains debe
Enfocarse en diseñar, construir y escalar APIs robustas y servicios data-driven, asegurando una lógica de negocio confiable y escalable. Su propósito es desarrollar soluciones backend seguras, resilientes y orientadas a datos, capaces de sostener productos digitales en crecimiento.
Este rol tendrá un foco fuerte en ingeniería de bases de datos, optimizando el rendimiento en entornos SQL y NoSQL, gestionando migraciones y asegurando la integridad de la información. Además, diseñará servicios autorrecuperables (self-healing), capaces de detectar y recuperarse automáticamente ante fallas, garantizando resiliencia operativa a escala.
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HF Solutions, empresa consultora en tecnología, lidera proyectos de diseño y desarrollo de software en la nube y mobile para clientes en diversas industrias. El equipo de ETL/Data trabaja en un proyecto estratégico de personalización en tiempo real para vitrinas digitales, app y canales físicos. Nuestro objetivo es transformar grandes volúmenes de datos en experiencias de usuario contextualizadas, optimizando flujos de datos entre múltiples fuentes y tecnologías. Este rol se integra a un equipo multidisciplinar enfocado en impacto real para usuarios finales y toma de decisiones automatizada, con oportunidades de crecimiento y aprendizaje continuo dentro de un entorno ágil y colaborativo.
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Seguro Complementario de Salud y Dental; Aguinaldos en Fiestas Patrias y Navidad; Jornada Lun - Jue 9:00 - 18:00 hrs, Vie - 17:00 hrs; Modalidad Híbrida: 3 días a la semana presencial; Ubicación: Las Condes, Santiago.
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El/La Backend Engineer de 2Brains debe
Enfocarse en diseñar, construir y escalar APIs robustas y servicios data-driven, asegurando una lógica de negocio confiable y escalable. Su propósito es desarrollar soluciones backend seguras, resilientes y orientadas a datos, capaces de sostener productos digitales en crecimiento.
Este rol tendrá un foco fuerte en ingeniería de bases de datos, optimizando el rendimiento en entornos SQL y NoSQL, gestionando migraciones y asegurando la integridad de la información. Además, diseñará servicios autorrecuperables (self-healing), capaces de detectar y recuperarse automáticamente ante fallas, garantizando resiliencia operativa a escala.
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2Brains es una consultora tecnológica que impulsa el crecimiento y la evolución de organizaciones líderes en Latinoamérica. Diseñamos y construimos el futuro digital de nuestros clientes a través de una integración profunda y estratégica de negocio, experiencia y tecnología, convirtiendo desafíos complejos en impacto real.
Hoy, 2Brains forma parte de Acid Labs, uno de los principales grupos de consultoría tech e innovación de la región. Esta adquisición fortalece nuestra propuesta de valor, ampliando nuestra escala, capacidades tecnológicas y presencia regional, y nos permite acompañar a nuestros clientes con soluciones más robustas, ágiles y de alto impacto en todo su ciclo de transformación.
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El/La Backend Engineer de 2Brains debe
Enfocarse en diseñar, construir y escalar APIs robustas y servicios data-driven, asegurando una lógica de negocio confiable y escalable. Su propósito es desarrollar soluciones backend seguras, resilientes y orientadas a datos, capaces de sostener productos digitales en crecimiento.
Este rol tendrá un foco fuerte en ingeniería de bases de datos, optimizando el rendimiento en entornos SQL y NoSQL, gestionando migraciones y asegurando la integridad de la información. Además, diseñará servicios autorrecuperables (self-healing), capaces de detectar y recuperarse automáticamente ante fallas, garantizando resiliencia operativa a escala.
Skills clave: Java · Spring Boot · Design Patterns · SOLID
En HF Solutions, empresa de consultoría tecnológica enfocada en diseño y desarrollo de software en la nube y móvil, lideramos proyectos de transformación digital para clientes de múltiples industrias. Nuestro equipo se especializa en sistemas transaccionales y plataformas móviles, entregando soluciones escalables y de alto rendimiento. El proyecto actual se centra en una migración migrando soluciones existentes hacia una pila moderna con React para la capa frontend y servicios en el backend. Buscamos un desarrollador que aporte experiencia en migraciones técnicas, mejoras de rendimiento y una implementación estable y escalable en un entorno de nube. Ofrecemos contratación a plazo fijo con posibilidad de continuidad remota, y la oportunidad de crecer dentro de una empresa que valora la excelencia, la ética y la co-creación con el cliente.
Send CV through Get on Board.
Buscamos un Desarrollador Fullstack Senior con al menos 5 años de experiencia para un proyecto de migración usando React, hooks y TypeScript, con experiencia deseable en Java 21 y Spring Boot 3.5, y SQL Server.
El candidato ideal aporta sólida experiencia en migraciones técnicas, desarrollo de interfaces modernas y servicios backend robustos, orientados a soluciones transaccionales.
Debe ser proactivo, orientado a resultados y capaz de trabajar en un entorno colaborativo con clientes y equipos distribuidos. Se valoran buenas prácticas de DevOps, pruebas automatizadas y capacidad para resolver problemas complejos con soluciones escalables.
Deseable experiencia con migraciones a pila moderna, conocimiento de arquitectura de microservicios, y familiaridad con herramientas de CI/CD. Se valorará experiencia en Java 21, Spring Boot 3.5, SQL Server, y consumo de APIs REST/GraphQL. Habilidades de comunicación en español e inglés técnico, y capacidad para trabajar de forma autónoma en un entorno remoto con disponibilidad para coordinación con equipos regionales.
Seguro Complementario de Salud y Dental; Aguinaldos en Fiestas Patrias y Navidad; Jornada Lun - Jue 9:00 - 18:00 hrs, Vie - 17:00 hrs; Modalidad Remota, Santiago.
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DynWrk is a company dedicated to connecting top engineering talent in Chile with exciting challenges from leading U.S. companies. We specialize in building, managing, and training tech teams prepared to tackle challenges with global impact.
Vivint is a leading technology company redefining the home experience, leveraging cutting-edge technology and innovative services to enable safer, smarter, and more sustainable homes for millions of users. This position is recruited and operated by DynWrk.
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Vivint, a leading smart home technology company, is looking for an experienced Senior Software Engineer to join our team in Chile. You will play a pivotal role in the backend services that power millions of IoT devices. If you are passionate about Go concurrency, low-latency distributed systems, and the massive impact of seeing your work applied in the physical world, securing homes and processing real-time video, this is yourplace.
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Manejo de Python para procesamiento y análisis de datos.
Experiencia en PHP para el manejo y modernización con nueva tecnología de reportes legacy.
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Improving South America es una empresa líder en servicios de TI que busca transformar positivamente la percepción del profesional de TI mediante consultoría de tecnología, desarrollo de software y formación ágil. Somos una organización con una cultura que fomenta el trabajo en equipo, la excelencia y la diversión, inspirando a nuestro equipo a establecer relaciones duraderas mientras ofrecemos soluciones tecnológicas de vanguardia. Nuestra misión está alineada con el movimiento de Capitalismo Consciente, promoviendo un entorno de trabajo excepcional que impulsa el crecimiento personal y profesional dentro de una atmósfera abierta, optimista y colaborativa.
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Buscamos un/a Software Engineer altamente calificado/a con experiencia en .NET Core 8.0, Microsoft SQL Server y servicios en la nube de Azure. El/la candidato/a ideal también tendrá experiencia con Next.js para desarrollo front-end y un sólido entendimiento de arquitectura de microservicios.
El rol implica diseñar, desarrollar y desplegar aplicaciones escalables que cumplan con los requerimientos del negocio, aprovechando tecnologías modernas.
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Buscamos profesionales con experiencia en desarrollo web y capacidad para trabajar en entornos ágiles. El/la candidato/a debe demostrar dominio de stack Java, NestJS, Angular, TypeScript y Golang, así como experiencia con Pub/Sub y bases de datos PostgreSQL, MongoDB y Firestore. Se valorará experiencia en GCP, Kubernetes y Docker. Se requieren habilidades para trabajar en equipo, buenas comunicaciones y capacidad de aprendizaje continuo. Se valorarán certificaciones ágiles y experiencia en proyectos con metodologías SAFe y Scrum.
En BC Tecnología buscamos talento senior para integrarse a una plataforma tecnológica de alto impacto en Latinoamérica. Formarás parte de proyectos innovadores para clientes de sectores diversos, con enfoque en soluciones de infraestructura y desarrollo de software de punta.
El Full Stack Developer Senior será responsable de diseñar, desarrollar y evolucionar soluciones tecnológicas de alto impacto dentro de la plataforma de gestión publicitaria más relevante de Latinoamérica.
Participará activamente en una arquitectura de microservicios basada en BFF (Backend for Frontend), desarrollando principalmente en NestJS (backend) y React 18+ (frontend), en un entorno monorepo Nx de alta complejidad.
El rol impacta directamente en la operación de campañas publicitarias multimillonarias y en la eficiencia de equipos comerciales regionales.
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Project scope: This role sits within our applied development programs where cross-functional squads build scalable backend services, modern front-end interfaces, and robust end-to-end solutions for clients in diverse industries. You’ll collaborate with experienced specialists across domains, learn from seasoned mentors, and contribute to state-of-the-art technology initiatives that push industry standards.
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Liderar técnicamente un squad, asegurando excelencia en ingeniería, confiabilidad de los sistemas y una ejecución alineada con el impacto en el negocio.
Este rol es clave en la construcción de un squad nuevo (Hoteles), estableciendo estándares técnicos, cultura de trabajo y una colaboración sólida con Producto y Diseño.
El ETL actúa como referente técnico, facilitador del desarrollo de personas y socio estratégico de la tríada (Product Manager, Product Designer), equilibrando calidad, velocidad y sostenibilidad.
Conocimientos técnicos (must have)
Conocimientos deseables (nice to have)
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Participarás en proyectos innovadores con clientes de alto nivel y sectores diversos, en un entorno que fomenta la inclusión, el respeto y el desarrollo técnico y profesional.
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Empresas CMPC dedicada a la extracción de celulosa para la posterior manufactura de distintos productos, esta en busca de un Developer Backend, responsable de diseñar, implementar y mantener la lógica del lado del servidor, bases de datos y API’s que alimentan las aplicaciones web y móviles. Su trabajo es fundamental para garantizar un rendimiento óptimo, escalabilidad y seguridad de los servicios.
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Formación: Titulado de Ingeniería Informática, Ingeniero Civil Informática o afín.
Experiencia: Desde 3 años de experiencia en roles similares.
Conocimiento técnico:
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En Agilistik, somos especialistas en agilidad y desarrollo de software, trabajando como Socios Bronze de SAFe y Partners de ICAgile. Apoyamos a través de consultorías y trabajo colaborativo a importantes clientes líderes en Chile y LATAM para transformaciones digitales y entregas de software de alto impacto.
En esta oportunidad estamos en búsqueda de un Desarrollador Fullstack Senior In-House para un importante cliente internacional del rubro inmobiliario. El trabajo se realizará de manera presencial, en la comuna de Vitacura, y la principal función es formar parte del equipo de Desarrollo Estratégico generando proyectos que impactan directamente en el negocio, ya sea a través de CRM propio, Marketplace u otras iniciativas. También deberás apoyar en Continuidad Operacional cuando sea necesario.
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Tu principal rol será construir soluciones con mentalidad de negocio, tomando decisiones basadas en datos. Dichas soluciones van a tener impacto directo en el CRM que usan +450 partners diariamente y en un Marketplace con miles de usuarios al día, en 5 países. Debes tener espíritu proactivo, dispuesto a aprender y colaborar con el equipo de IT y también con las otras áreas de la organización. Esta parte es clave; habilidades blandas y fit cultural.
Dentro de las principales funciones tendrás que:
Como requisitos excluyentes, buscamos un/a Desarrollador/a Fullstack con al menos 3 años de experiencia en desarrollo de software y una sólida trayectoria en proyectos complejos con conocimientos sólidos en React (hooks, context, componentes funcionales), Node.js con Express, Tailwind y Material UI, React Native, Next.js (SSR, API routes) y PostgreSQL + Prisma (Se usa en el CRM de la empresa). Además debes generar Uso activo de Cursor u otras herramientas de desarrollo con IA — esto es clave para nuestra velocidad.
Idealmente debes conocer bien la escritura y optimización de consultas SQL en PostgreSQL, MongoDB (lo usamos en el marketplace), Git + GitHub (PRs, branching, resolución de conflictos). Debes tener experiencia trabajando con metodología SCRUM, manejo de JIRA para gestión de proyectos y Excel avanzado (análisis de datos, tablas dinámicas).
Finalmente necesitamos un colaborador con mentalidad orientada al negocio y toma de decisiones basada en datos, capacidad de exponer y defender ideas frente a equipos técnicos y no técnicos, pensamiento crítico y proactividad, buenas habilidades de comunicación escrita y verbal y lectura avanzada en inglés
ComunidadFeliz es una empresa SaaS para edificios y condominios.
Nos llamamos Comunidad Feliz porque creemos que podemos cambiar la realidad de las comunidades, darles herramientas para tomar las decisiones correctas, apoyo para una buena gestión y una sana comunicación entre vecinos, finalmente, crear una Comunidad Feliz.
Nuestra misión es generar prosperidad y felicidad a las comunidades del mundo a través de la tecnología y calidad de servicio.
Tenemos un equipo que valora la felicidad, empatía y soluciones reales.
Si tus ojos brillan color rojo en forma de gema, estás en el lugar correcto.
Buscamos sumar un/a desarrollador/a crack de Ruby on Rails con al menos 2-3 años de experiencia para unirse a nuestro multidisciplinario equipo de tecnología, el cual busca aportar valor tanto para el cliente externo como interno.
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Join our small but mighty team at an early stage where your voice will truly matter. As part of a lean, fast-moving startup, you won't just fill a role, you'll help shape it. From influencing product direction to refining how we work day to day, every team member has a seat at the table and a real hand in building something from the ground up. If you thrive on ownership, collaboration, and the energy of creating something new, we'd love to hear from you.
Company: eFrontiers, a white-label gamified microlearning platform that partners with financial institutions to deliver engaging, localized financial education at scale. Our platform uses AI to provide education in multiple languages and regions, empowering both end users and our partners to leverage financial education as a powerful marketing tool. We are committed to making financial education fun, accessible, and impactful, while enabling our clients to reach diverse audiences with tailored content.
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Experience & Background: 7+ years of software development experience with a track record in senior leadership or lead roles. Proven ability to mentor developers and manage teams to deliver complex projects on-time and with high quality.
Technical Proficiency: Strong expertise in Python and Golang, with hands-on experience in Django. Deep knowledge of SQL databases, performance tuning, and query optimization. Extensive experience with API design and integration, cloud architectures, and scalable backend systems. Proficiency with Azure cloud services is required. A solid understanding of software development principles, security, testing, and modern DevOps practices.
Soft Skills: Excellent problem-solving abilities, strong communication and collaboration across cross-functional teams, and a proactive, detail-oriented approach. Ability to lead through influence, balance competing priorities, and drive results in a dynamic startup environment.
Experience in building white-label SaaS products and knowledge of cost-aware cloud optimization strategies.
Experience with internationalization and localization, working in a multilingual product environment.
Familiarity with data analytics to drive product decisions and user outcomes.
We value our team members and offer:
Hoy, 2Brains forma parte de Acid Labs, uno de los principales grupos de consultoría tech e innovación de la región. Esta adquisición fortalece nuestra propuesta de valor, ampliando nuestra escala, capacidades tecnológicas y presencia regional, y nos permite acompañar a nuestros clientes con soluciones más robustas, ágiles y de alto impacto en todo su ciclo de transformación.
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Buscamos un/a Backend Engineer con foco en microservicios e integración (APIs) para un ecosistema eCommerce de alto performance. Este rol combina desarrollo, diagnóstico y soporte técnico en soluciones críticas, trabajando en entornos contenedorizados (on-premise o cloud).
Diseñar e implementar microservicios de alta performance y alta criticidad.
Improving South America es una empresa líder en servicios de TI que busca transformar positivamente la percepción del profesional de TI mediante consultoría de tecnología, desarrollo de software y formación ágil. Somos una organización con una cultura que fomenta el trabajo en equipo, la excelencia y la diversión, inspirando a nuestro equipo a establecer relaciones duraderas mientras ofrecemos soluciones tecnológicas de vanguardia. Nuestra misión está alineada con el movimiento de Capitalismo Consciente, promoviendo un entorno de trabajo excepcional que impulsa el crecimiento personal y profesional dentro de una atmósfera abierta, optimista y colaborativa.
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WiTi es una compañía que acompaña a grandes holdings de retail en la implementación de soluciones omnicanal basadas en datos y audiencias. Este rol se integra a una unidad de retail media enfocada en productos de segmentación y audiencias para múltiples países de la región. Trabajarás con equipos de negocio, data e ingeniería para impulsar productos que conectan marcas con millones de clientes a través de plataformas de publicidad basadas en datos, con un enfoque en escalabilidad y rendimiento.
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Buscamos un/a Desarrollador/a Full Stack Senior con probada experiencia en desarrollo de aplicaciones end-to-end. Se requiere dominio de Python en backend, idealmente en entornos productivos, y sólida experiencia desarrollando interfaces en ReactJS. Debe tener conocimiento del mundo Retail y experiencia en proyectos de ecommerce o retail media. Se valora experiencia con FastAPI (y/o Django), conocimiento de Node.js (NestJS) como parte del stack backend, y experiencia en microfrontends o arquitecturas frontend modulares. Se espera experiencia en procesos ETL y plataformas de Big Data, trabajo con monorepos (NX) y pipelines CI/CD, y familiaridad con Docker y Kubernetes en ambientes productivos. Nivel básico de inglés para lectura de documentación técnica.
• Experiencia con FastAPI y buenas prácticas de diseño de APIs REST.
• Conocimiento de Node.js (NestJS) como parte del backend.
• Experiencia en arquitecturas frontend modulares (microfrontends).
• Experiencia en Big Data y pipelines ETL.
• Trabajo con NX monorepos y entornos CI/CD.
• Docker y Kubernetes en producción.
• Inglés básico para lectura de documentación técnica.
En WiTi ofrecemos un entorno de trabajo 100% remoto, con flexibilidad y autonomía. Fomentamos un ambiente colaborativo y una cultura de aprendizaje constante. Beneficios destacados:
Si te apasiona la tecnología y quieres formar parte de nuestro equipo, queremos conocerte.
Improving South America es una empresa líder en servicios de TI que busca transformar positivamente la percepción del profesional de TI mediante consultoría de tecnología, desarrollo de software y formación ágil. Somos una organización con una cultura que fomenta el trabajo en equipo, la excelencia y la diversión, inspirando a nuestro equipo a establecer relaciones duraderas mientras ofrecemos soluciones tecnológicas de vanguardia. Nuestra misión está alineada con el movimiento de Capitalismo Consciente, promoviendo un entorno de trabajo excepcional que impulsa el crecimiento personal y profesional dentro de una atmósfera abierta, optimista y colaborativa.
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Inversiones Vertice Limitada es una empresa de innovación dedicada al desarrollo de productos de fiesta para el mercado nacional y también distribuidores en varios países. Actualmente estamos construyendo una plataforma de cotización y creación de productos impulsada por IA y un backend sólido que integre servicios de IA, bases de datos y APIs modernas. Nuestro equipo está enfocado en entregar soluciones escalables, con visión internacional y oportunidades de aprendizaje continuo. Buscamos un desarrollador que se una al equipo para colaborar en diseño de software, integraciones con APIs de LLMs, automatización y soluciones de e-commerce, contribuyendo a una plataforma pionera en su sector.
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Desarrollar y mantener el backend en Python con FastAPI para soportar servicios de cotización y generación de productos mediante IA. Diseñar e implementar estructuras de datos en PostgreSQL, garantizar integraciones robustas con APIs de modelos de lenguaje (LLMs) y otros servicios, y gestionar el versionado de código con Git. Participar en el desarrollo frontend básico en React y colaborar con equipos de diseño, automatización y e-commerce para entregar soluciones integrales. Participar en revisiones de código, pruebas y despliegue continuo, y buscar oportunidades de aprendizaje para mejorar la eficiencia y la calidad del producto.
Buscamos un/la desarrollador/a con ganas de aprender, que esté recién egresado o cursando los últimos semestres de ingeniería informática o carrera afín. Se valorará experiencia con Python backend (FastAPI), PostgreSQL, integración de APIs de inteligencia artificial y herramientas de automatización. Se requiere conocimiento básico de React y control de versiones con Git. No se necesita experiencia extensa; la actitud proactiva, la capacidad de trabajar en equipo y la voluntad de aprender son esenciales. Se valorará interés en IA, desarrollo de software orientado a productos y enfoque en soluciones innovadoras para el mercado de fiestas.
Competencias técnicas: Python, FastAPI, PostgreSQL, RESTful APIs, integración con APIs de IA/LLMs, Git, fundamentos de React. Habilidades blandas: curiosidad, proactividad, capacidad de aprendizaje autónomo, trabajo en equipo y buena comunicación. Deseable experiencia previa en proyectos académicos o prácticas relacionadas con IA, automatización o desarrollo de productos de software. Interés en construir soluciones escalables y orientadas al usuario final.
Formarás parte de un equipo creativo y comercial con visión de proyección internacional, trabajando en un rol totalmente presencial y clave para el desarrollo de una plataforma pionera en su sector.
Te integrarás directamente en iniciativas de diseño, automatización, e-commerce e inteligencia artificial de última generación, con importantes oportunidades reales para tu aprendizaje y crecimiento profesional dentro del equipo.
Este es un puesto ideal para quienes buscan un ambiente de trabajo retador, colaborativo y con enfoque hacia la innovación tecnológica aplicada.
Improving South America es una empresa líder en servicios de TI que busca transformar positivamente la percepción del profesional de TI mediante consultoría de tecnología, desarrollo de software y formación ágil. Somos una organización con una cultura que fomenta el trabajo en equipo, la excelencia y la diversión, inspirando a nuestro equipo a establecer relaciones duraderas mientras ofrecemos soluciones tecnológicas de vanguardia. Nuestra misión está alineada con el movimiento de Capitalismo Consciente, promoviendo un entorno de trabajo excepcional que impulsa el crecimiento personal y profesional dentro de una atmósfera abierta, optimista y colaborativa.
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En Improving South America buscamos un/a Senior Backend Engineer (Java, Spring Boot, SQL) para liderar el desarrollo de servicios críticos y altamente disponibles, en una plataforma que procesa grandes volúmenes de información del sector healthcare.
Este rol tiene un fuerte componente data-intensive, por lo que buscamos perfiles con profundidad técnica en modelado, performance y arquitectura, capaces de influir en decisiones clave y elevar los estándares de ingeniería del equipo.
Responsabilidades del rol:
Guinea Mobile SAC es una startup latinoamericana de tecnología en telecomunicaciones, fundada en 2019, con sede en Lima, Perú. Nos especializamos en desarrollar soluciones innovadoras que transforman y optimizan la experiencia móvil.
Los impulsores estratégicos clave de nuestro éxito son nuestra tecnología única, tanto en lo que respecta a las interfaces de usuario y el análisis de datos de última generación como la plataforma de tecnología operativa que se maneja.
Se encuentra en la búsqueda de 1 Programador Backend con gran dominio de Phyton
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Desarrollo con Python:
Diseño de Arquitectura y Escalabilidad:
Colaboración y Flujo de Trabajo:
Alluxi busca un Arquitecto de Soluciones Senior con visión técnica y capacidad de ejecución para liderar varios proyectos simultáneamente, principalmente orientados a clientes enterprise en USA y México. El rol combina el diseño de arquitecturas sólidas con el desarrollo hands-on cuando la situación lo requiere. El candidato trabajará de forma estrecha con el CEO en propuestas técnicas complejas y será la escalación técnica para los tech leads distribuidos entre México y Argentina. Se trabajará en sectores como healthcare, fintech y educación, con un enfoque en la entrega de soluciones escalables y seguras, apoyando en la definición de costos, alcances y plazos, y promoviendo buenas prácticas de código y arquitectura en múltiples proyectos.
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Requisitos mínimos: más de 5 años de experiencia en desarrollo backend con Python/Django a nivel senior; al menos 2 años liderando técnicamente proyectos o equipos de desarrollo; experiencia demostrable diseñando arquitecturas para aplicaciones enterprise y sistemas complejos; dominio de AWS (EC2, RDS, S3, Lambda) y diseño de arquitecturas cloud; experiencia con PostgreSQL y diseño de bases de datos relacionales; APIs RESTful, integraciones con servicios externos y webhooks; capacidad para gestionar múltiples proyectos sin perder calidad; habilidades para comunicar decisiones técnicas a stakeholders técnicos y no técnicos; inglés conversacional para comunicación con clientes en USA; español nativo o fluido para trabajo con equipo LATAM; autonomía, ownership técnico y capacidad de trabajar sin micromanagement.
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Nuestra Misión: Hacer que la IA empresarial sea accesible, práctica y transformadora. Creemos que toda organización debería tener acceso a soluciones de IA que crean valor real de negocio.
Innovación Primero: Nos mantenemos a la vanguardia de la tecnología de IA para entregar soluciones de última generación.
Orientados a Resultados: Cada proyecto está enfocado en resultados de negocio medibles.
IA Ética: Construimos soluciones de IA que son transparentes, justas y responsables.
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Diseñar y construir soluciones de software de extremo a extremo con alta autonomía y criterio técnico, integrando Inteligencia Artificial de forma práctica para automatizar tareas, mejorar la productividad del equipo y generar impacto directo en el producto y el negocio.
A. Desarrollo y Arquitectura:
B. Inteligencia Artificial y Automatización:
C. Gestión de Producto y Cliente:
Requerimientos Técnicos:
Esperamos que puedas trabajar con: Next.js; PostgreSQL; Azure - AWS; Go - Python - Node u otros.
Esto es muy importante, que manejes herramientas de IA con uso activo para agilizar decisiones y código.
Ojala tengas experiencia en Startups, Agencias de Innovación o Software Factories, acostumbrado a entornos de ritmo ágil y cambios dinámicos, en labores previas como Senior Fullstack Developer o Product Engineer, con foco en el desarrollo de productos end to end.
Agentes / RAG / Vector DBs - Implementación de soluciones de IA personalizadas
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Requisitos clave:
En Agilistik, somos especialistas en agilidad y desarrollo de software, trabajando con los clientes de Retail más grandes de Chile y LATAM. Buscamos un/a desarrollador/a fullstack que se incorpore a equipos ágiles para liderar la entrega de soluciones robustas y escalables. El rol se enfoca en la creación de microservicios, integraciones y productos que requieren alta disponibilidad y rendimiento. Participarás en proyectos desafiantes dentro de una cultura colaborativa y orientada a la mejora continua, contribuyendo desde el desarrollo con buenas prácticas, pruebas y despliegues eficientes.
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Trabajo híbrido con presencia dos veces a la semana en oficina.
Experiencia mínima de 2 años como Fullstack Developer.
Dominio avanzado o experto en SQL (PostgreSQL) y/o BigQuery.
Amplio conocimiento de arquitectura de microservicios y desarrollo en Java Spring Boot. Experiencia trabajando en entornos ágiles y capacidad de entregar con foco en calidad, rendimiento y escalabilidad.
Deseable experiencia adicional en NodeJS o Golang.
Conocimientos en Redis.
Arquitectura de eventos
Experiencia en entornos en la nube.
Habilidad para comunicar en inglés técnico y colaborar en equipos distribuidos. Se valorarán capacidad de aprendizaje continuo, proactividad y orientación a resultados.
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17 años desarrollando software para gestion hotelera, con un equipo fuerte y estable.
trabajamos con tecnologias microsoft azure.
apostamos a un crecimiento continuo del sector y alta demanda de funcionalidades.
actualmente estamos terminando procesos de migracion legacy a cloud.
equipo de trabajo maduro y estable
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En Mini Hotel PMS estamos buscando sumar a nuestro equipo un/a Desarrollador/a Full-Stack Semi-Senior / Senior para trabajar en proyectos reales en producción, con foco en estabilidad y relación de largo plazo.
Buscamos perfiles con autonomía, buen criterio técnico y experiencia trabajando end-to-end (frontend + backend).
📍 Ubicación: LATAM
🧑💻 Stack principal
✅ Requisitos
➕ Suman puntos
WinForms · .NET MAUI · Tailwind · Entity Framework · Dependency Injection
🌍 Qué ofrecemos
Improving South America es una empresa líder en servicios de TI que busca transformar positivamente la percepción del profesional de TI mediante consultoría de tecnología, desarrollo de software y formación ágil. Somos una organización con una cultura que fomenta el trabajo en equipo, la excelencia y la diversión, inspirando a nuestro equipo a establecer relaciones duraderas mientras ofrecemos soluciones tecnológicas de vanguardia. Nuestra misión está alineada con el movimiento de Capitalismo Consciente, promoviendo un entorno de trabajo excepcional que impulsa el crecimiento personal y profesional dentro de una atmósfera abierta, optimista y colaborativa.
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Buscamos un/a Senior Back-end Engineer para unirse a nuestro equipo de ingeniería y contribuir al diseño y desarrollo de servicios backend escalables y de alta disponibilidad, con impacto directo en la experiencia de los usuarios.
En este rol, serás una pieza clave en la definición de soluciones técnicas, colaborando estrechamente con equipos multidisciplinarios y ayudando a evolucionar nuestra infraestructura de software para soportar las crecientes necesidades del sector healthcare y dental.
Somos una empresa de servicios de tecnología que busca proyectos de alto impacto haciendo de la innovación y transformación digital parte de diferentes empresas principalmente transnacionales latinoamericanas de diversos sectores económicos como retail, seguros, distribución de equipos médicos, banca y productos digitales masivos utilizados por los consumidores. en todo el continente
Somos partidarios de la excelencia técnica, DevOps, Entrega Continua e Integración Continua, conformando equipos de alto desempeño en proyectos desafiantes, orientados al crecimiento e implementación de nuevas tecnologías. Más importante aún, ofrecemos un entorno colaborativo y multicultural donde puedes aprender, disfrutar y crecer como profesional.
📢 En Dynamic Devs estamos en la búsqueda de un/a Software Engineer con sólida experiencia en AWS, que cuente con al menos 2 años de experiencia en el desarrollo de soluciones basadas en la nube.
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✅ Desarrollar y administrar aplicaciones utilizando servicios de AWS como DMS, Lambda, PostgreSQL, DynamoDB, Glue, SES, SNS.
✅ Diseñar e implementar soluciones escalables y seguras en la nube.
✅ Colaborar con equipos de DevOps para crear pipelines CI/CD y automatizar procesos.
✅ Monitorear el rendimiento y la seguridad 🔐 de las soluciones implementadas.
✅ Integrar soluciones con otros equipos y mejorar la arquitectura tecnológica.
✅ Implementar soluciones en Python y/o C# 🐍💻 para desarrollo y automatización.
✅ Arquitectura: Microservicios, DDD, EDA o afines.
🎓 Experiencia mínima de 2 años trabajando con AWS (DMS, Lambda, PostgreSQL, DynamoDB, Glue, SES, SNS).
⚙️ Conocimiento en arquitecturas de microservicios, DDD y EDA.
🖥️ Experiencia en Python y/o C# para desarrollo en la nube y automatización.
🔗 Experiencia en GitHub y DevSecOps.
🛡️ Conocimientos en seguridad en la nube.
📍 Modalidad: Remoto local (Chile)
La persona debe contar con residencia en Chile, RUT chileno vigente y autorización/visa válida para trabajar en el país.
🏅 Certificación AWS (deseable, pero no obligatoria).
💻 Beneficio Bring Your Own Device (A partir del 4to mes trabajando con nosotros, podrás adquirir un computador propio)
⌚ Horario flexible 🕒
🚀 Haz un impacto. Trabaja en proyectos desafiantes
📚 IT Training: acceso a más de 500 cursos actualizados cada semana 📖
🎤 Dev Talks: conferencias exclusivas con expertos del sector
🎉 Día especial: 🎂 ¡Día libre por cumpleaños!
👥 Trabaja en un equipo talentoso y multicultural usando tecnología increíble
🎙️ Escucha nuestro podcast aquí: 🔗 Escuchar Podcast
🌐 Visítanos en nuestra web: 🔗 Dynamic Devs
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La modalidad híbrida que ofrecemos, ubicada en Santiago Centro, permite combinar la flexibilidad del trabajo remoto con la colaboración presencial, facilitando un mejor equilibrio y dinamismo laboral.
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En SONDA, somos una empresa líder en transformación digital en la región. Desde nuestros inicios, creemos en el rol que desempeñamos para contribuir al desarrollo de las sociedades donde operamos mediante soluciones tecnológicas avanzadas. Actualmente, dentro de unidad de negocio de Digital Application Services, buscamos a un Desarrollador de SW Fullstack.
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En SONDA promovemos la flexibilidad laboral para favorecer el equilibrio entre la vida personal y profesional.
Ofrecemos un ambiente colaborativo, diverso e innovador, que fomenta el trabajo en equipo y el respeto entre colegas.
Contamos con SONDA Academy, una plataforma educativa que impulsa el desarrollo y la evolución constante de tus habilidades profesionales de acuerdo a tus intereses.
El trabajo es híbrido, combinando jornadas presenciales y teletrabajo para adaptarnos a tus necesidades.
Además, SONDA Wellness es un programa dedicado a apoyar la salud física, mental y social de nuestros colaboradores mediante diversas iniciativas.
Promovemos un ambiente inclusivo y equitativo, asegurando igualdad de oportunidades para el desarrollo profesional y personal de todas las personas.
Improving South America es una empresa líder en servicios de TI que busca transformar positivamente la percepción del profesional de TI mediante consultoría de tecnología, desarrollo de software y formación ágil. Somos una organización con una cultura que fomenta el trabajo en equipo, la excelencia y la diversión, inspirando a nuestro equipo a establecer relaciones duraderas mientras ofrecemos soluciones tecnológicas de vanguardia. Nuestra misión está alineada con el movimiento de Capitalismo Consciente, promoviendo un entorno de trabajo excepcional que impulsa el crecimiento personal y profesional dentro de una atmósfera abierta, optimista y colaborativa.
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En Improving South America buscamos un/a Senior Backend Engineer (Java) para sumarse a un equipo de alto nivel técnico, participando en el diseño y construcción de sistemas backend escalables, resilientes y orientados a performance. Este rol tendrá impacto directo en la arquitectura y evolución de la plataforma, por lo que buscamos perfiles con mirada crítica, autonomía y foco en buenas prácticas de ingeniería.
🚀 Responsabilidades del rol:
NeuralWorks es una compañía de alto crecimiento fundada hace 4 años. Estamos trabajando a toda máquina en cosas que darán que hablar.
Somos un equipo donde se unen la creatividad, curiosidad y la pasión por hacer las cosas bien. Nos arriesgamos a explorar fronteras donde otros no llegan: un modelo predictor basado en monte carlo, una red convolucional para detección de caras, un sensor de posición bluetooth, la recreación de un espacio acústico usando finite impulse response.
Estos son solo algunos de los desafíos, donde aprendemos, exploramos y nos complementamos como equipo para lograr cosas impensadas.
Trabajamos en proyectos propios y apoyamos a corporaciones en partnerships donde codo a codo combinamos conocimiento con creatividad, donde imaginamos, diseñamos y creamos productos digitales capaces de cautivar y crear impacto.
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El equipo de Data y Analytics trabaja en distintos proyectos que combinan grandes volúmenes de datos e ingeniería de software para habilitar productos de datos robustos, escalables y confiables, que permiten automatizar procesos críticos de negocio y asegurar la correcta gestión de activos de datos a nivel regional.
Como Software Engineer, participarás en el desarrollo y mantenimiento de APIs REST y servicios serverless orientados a la validación, automatización y gobernanza de datos en LATAM. Tu foco estará principalmente en el desarrollo backend con Python, la orquestación de workflows y la integración con servicios de Google Cloud Platform, construyendo soluciones que funcionen en entornos productivos reales.
Formarás parte de un equipo multidisciplinario donde colaborarás con distintos perfiles técnicos, participando activamente en todo el ciclo de vida del producto: desde el diseño y la implementación, hasta el testing, despliegue, operación y mejora continua.
Tu trabajo consistirá en:
¡En NeuralWorks nos importa la diversidad! Creemos firmemente en la creación de un ambiente laboral inclusivo, diverso y equitativo. Reconocemos y celebramos la diversidad en todas sus formas y estamos comprometidos a ofrecer igualdad de oportunidades para todos los candidatos.
“Los hombres postulan a un cargo cuando cumplen el 60% de las calificaciones, pero las mujeres sólo si cumplen el 100%.” D. Gaucher , J. Friesen and A. C. Kay, Journal of Personality and Social Psychology, 2011.
Te invitamos a postular aunque no cumplas con todos los requisitos.
En Cumplo conectamos a pymes que buscan financiamiento con inversionistas e instituciones dispuestas a invertir en sus proyectos. Buscamos un Tech Lead para liderar la estrategia y la ejecución tecnológica de los núcleos asignados, asegurando escalabilidad, calidad y alineación con los objetivos de negocio. El equipo trabaja estrechamente con Product Owners, equipos de Infraestructura y Seguridad, y otras áreas de negocio para entregar soluciones robustas y seguras que impulsen el crecimiento de la plataforma y la experiencia del usuario. Serás parte de una organización Fintech en crecimiento, con foco en innovación, seguridad y cumplimiento normativo, y tendrás la oportunidad de influir en decisiones técnicas clave, seleccionar tecnologías y definir arquitecturas que soporten nuestras operaciones y futuros requerimientos.
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Buscamos un profesional con más de 5 años de experiencia en desarrollo de software y al menos 2 años liderando equipos. Debe tener experiencia en diseño e implementación de arquitecturas escalables y en gestión de proyectos con stakeholders de negocio. Capacidad de mentoría y liderazgo técnico, excelente comunicación y toma de decisiones estratégicas. Se valorará experiencia en fintech, procesamiento de pagos y conocimiento de normativas del sector.
Conocimientos técnicos obligatorios: Backend con Node.js (experiencia en APIs y ecosistema JavaScript), Strapi, PostgreSQL; Frontend con React.js y manejo de UI con Chakra UI; Gestión de estado (Context API, Zustand, Redux). Infraestructura y DevOps: AWS (EC2, S3, RDS, Lambda), Docker, CI/CD, Nginx; Metodologías ágiles.
Habilidades de liderazgo: comunicación efectiva, gestión de equipos, toma de decisiones técnicas, resolución de problemas y capacidad para trabajar en colaboración con áreas de negocio y tecnología.
Conocimientos en Django (ORM, DRF) y experiencia en ecosistemas fintech. Participación previa en proyectos de integración de sistemas, seguridad de APIs y cumplimiento regulatorio. Experiencia en gestión de equipos remotos o distribuidos y capacidad para trabajar en un entorno de alta exigencia y cambio constante.
Conosur es una empresa líder en intermediación de seguros con un fuerte foco en inversión tecnológica. Nos encontramos en la tercera posición del mercado y buscamos consolidar una oferta de servicio de alta calidad y diferenciada para nuestros clientes mediante una sólida apuesta tecnológica. Nuestro objetivo es que la automatización de procesos y una visión innovadora nos permita avanzar hacia el liderazgo como número 1 del sector. El equipo técnico analiza, diseña y ejecuta soluciones que optimizan operaciones y permiten una experiencia de cliente sobresaliente. El/la candidato/a se integrará a un equipo multidisciplinario orientado a desarrollar plataformas y herramientas que incrementen la eficiencia, escalabilidad y seguridad de nuestras operaciones.
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Buscamos un/a Desarrollador/a Full Stack Senior con sólida experiencia en desarrollo web y un historial de entrega de soluciones complejas. El/la candidato/a ideal debe combinar habilidades técnicas avanzadas con pensamiento analítico y capacidad para trabajar de forma proactiva en un entorno dinámico.
Requisitos técnicos: JavaScript/TypeScript, React o Angular en el frontend, Node.js o Java/Python en el backend, experiencia con bases de datos relacionales y NoSQL, conceptos de CI/CD, pruebas automatizadas y contenedores (Docker/Kubernetes). Familiaridad con APIs REST/GraphQL, metodologías ágiles y buenas prácticas de seguridad y rendimiento. Deseable experiencia en seguros o servicios B2B y en entornos críticos para negocio.
Habilidades: comunicación efectiva, trabajo en equipo, orientación a resultados, capacidad de análisis, adaptación a cambios y enfoque en la calidad. Idiomas: español competente; inglés técnico es un plus.
Se valorará experiencia en diseño de soluciones basadas en microservicios, experiencia en herramientas de automatización de pruebas, arquitectura orientada a eventos, y conocimiento de plataformas en la nube (AWS, Azure o Google Cloud). También se aprecia experiencia en migración de aplicaciones legadas, gestión de incidentes críticos y capacidad para liderar iniciativas técnicas de alto impacto.
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