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Diseñador Gráfico
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🌟¿Qué harás como Diseñador Gráfico?
- Diseñar y maquetar brochures, ebooks, presentaciones, casos de éxito y propuestas comerciales.
- Asegurar consistencia gráfica con los manuales de marca en todos los materiales.
- Crear piezas gráficas para redes sociales, email marketing, campañas digitales y banners.
- Mantener la coherencia visual en todos los canales digitales y asegurar la aplicación correcta de la identidad de marca.
- Grabar y editar videos (formato reels, entrevistas, tutoriales, etc.).
- Apoyar la grabación y postproducción de contenidos audiovisuales en terreno.
- Aplicar animaciones simples (motion graphics) según el contenido.
- Trabajar en coordinación con el equipo de contenido y producto para alinear el diseño con los objetivos de comunicación.
- Proponer nuevas ideas visuales y formatos creativos.
- Asegurar la correcta preparación de archivos para impresión o publicación digital.
- Participar activamente en eventos, actividades y grabaciones como parte del equipo de contenido, aportando mirada creativa, disposición y colaboración directa en la captura de fotos y videos.
¿Qué esperamos🚀?
- Dominio avanzado de Adobe Creative Suite (Illustrator, Photoshop, InDesign, Premiere, After Effects o equivalentes).
- Conocimientos en diseño para impresión y preparación de artes finales.
- Experiencia en edición de video y creación de contenidos para redes sociales.
- Deseable conocimiento de herramientas de diseño colaborativo (Figma, Canva, Miro).
Etapas del proceso🚀:
- Entrevista online Team People (fit cultural).
- Entrevista online con tu líder directo.
- Entrevista Gerencia de Marketing.
- Entrevista presencial final con CEO.
✨Nuestros beneficios, pensados para ti✨:
- 🌴 Más tiempo libre: Disfruta de 5 días extra de descanso al año para desconectarte y recargar energías.
- 🍔 Amipass: tu partner foodie: Con tu tarjeta Amipass, elige libremente: un delivery en tu serie favorita, una salida con amigos o la compra del mes en el súper. Tú decides cómo darte el gusto
- 👨⚕️ Siempre protegido: Te cuidamos a ti y a quienes quieres con seguro complementario de salud, dental y de vida.
- 🏠 Trabajo a tu estilo: Con nuestra modalidad híbrida, combina lo mejor del home office y la oficina.
- 👩👦 Viernes hasta las 14.00 hrs en vacaciones de verano y de invierno.
- 🎂 Tu día, tuyo de verdad: En tu cumpleaños, te damos la tarde libre para celebrarlo como se merece.
- 💸 Ajuste anual por IPC.
- 💰 Aguinaldo en Fiestas Patrias y de Navidad.
Product Designer Senior
2Brains es una consultora tecnológica que impulsa el crecimiento y la evolución de organizaciones líderes en Latinoamérica. Diseñamos y construimos el futuro digital de nuestros clientes a través de una integración profunda y estratégica de negocio, experiencia y tecnología, convirtiendo desafíos complejos en impacto real.
Hoy, 2Brains forma parte de Acid Labs, uno de los principales grupos de consultoría tech e innovación de la región. Esta adquisición fortalece nuestra propuesta de valor, ampliando nuestra escala, capacidades tecnológicas y presencia regional, y nos permite acompañar a nuestros clientes con soluciones más robustas, ágiles y de alto impacto en todo su ciclo de transformación.
This job is exclusive to getonbrd.com.
El Product Designer de 2Brains debe
Contar con una mirada holística y sistémica, capaz de centrarse en mejorar la experiencia de productos digitales y contar con habilidades que le permitan estar presente desde la concepción de nuevos productos o servicios hasta la liberación a cliente y posterior seguimiento de los mismos, tanto web como App.
Es muy importante que maneje una comunicación fluida con los equipos de desarrollo como con los equipos de negocio. El Product Designer deberá tener preocupación sobre las expectativas y necesidades de los usuarios, identificando las brechas y eventuales oportunidades respecto los objetivos del negocio.
Junto a esto, debe lograr considerar la escalabilidad de las soluciones y alinear esas expectativas a las prioridades y backlog de la célula de trabajo.
¿Qué buscamos en el/la Product Designer Senior?
- Al menos 5 años de experiencia en diseño de productos digitales y experiencia de usuario.
- Experiencia altamente deseable en banca, servicios financieros y/o medios de pago.
- Experiencia liderando el diseño de productos end-to-end: discovery, definición, diseño, validación y evolución.
- Capacidad para trabajar en productos de alta visibilidad e impacto estratégico.
- Experiencia diseñando para plataformas desktop y mobile (apps).
- Sólido manejo de diseño basado en datos, lineamientos y documentación de producto.
- Experiencia en investigación de usuarios: entrevistas, encuestas, testeos de usabilidad, Customer Journey Maps y/o Service Blueprints.
- Dominio de herramientas de diseño y colaboración como Figma.
- Conocimiento y experiencia trabajando con sistemas de diseño y reutilización de componentes.
- Experiencia trabajando con metodologías ágiles y equipos multidisciplinarios.
- Conocimiento funcional de herramientas de análisis y gestión como Google Analytics y Jira.
¿Qué competencias buscamos en el/la Product Designer?
- Autonomía y toma de decisiones
- Pensamiento de producto y design thinking
- Pensamiento analítico y data-driven
- Gestión de stakeholders
- Comunicación efectiva y manejo político
- Pensamiento crítico
- Orientación a resultados y seguimiento
Te ofrecemos
- Trabajar con un gran equipo de alto rendimiento, aprendemos y nos desarrollamos juntos.
- Un proyecto con foco en los usuarios, visión de UX e integrada al desarrollo.
- Acceso a grandes clientes y proyectos desafiantes.
- Aprendizaje y crecimiento permanente, generamos meetups, capacitaciones y charlas internas.
- Un entorno de trabajo flexible y dinámico.
- Un día libre de regalo por tu cumpleaños.
- 4 semanas de vacaciones al año.
- Convenios para cursos de especialización.
- Programas de bienestar.
- Espacios para charlas internas.
- Seguro Complementario.
- Computadora.
- Descuentos en compras.
UI Designer Semi Senior
2Brains es una empresa dedicada a construir y desarrollar el Futuro Digital de nuestros clientes, con una visión excepcional que radica en la integración sinérgica de estrategia, diseño y tecnología, un tríptico poderoso que impulsa el crecimiento de empresas y disruptores tecnológicos.
Contamos con un nutrido equipo de más de 480 profesionales, verdaderos artífices de la innovación digital. En el corazón de nuestra labor, destacamos como líderes indiscutibles, canalizando años de experiencia hacia la creación de plataformas tecnológicas adaptables y productos digitales de clase mundial.
En 2Brains, no solo somos consultores, somos arquitectos de experiencias digitales. Aspiramos a ir más allá de las expectativas, estableciendo nuevos estándares en la industria. Descubre cómo damos vida a la innovación, cómo convertimos ideas en resultados tangibles y cómo, junto a nosotros, puedes forjar un futuro digital brillante.
Apply to this job at getonbrd.com.
Principales actividades del UI Designer:
- Diseñar interfaces UI con foco en consistencia visual, accesibilidad y calidad de ejecución.
- Crear, mantener y evolucionar componentes del Design System.
- Identificar patrones reutilizables y oportunidades de estandarización visual.
- Documentar decisiones de diseño, reglas, lineamientos y buenas prácticas del sistema de diseño.
- Auditar interfaces existentes y proponer mejoras sin romper lineamientos definidos.
- Apoyar a equipos de producto y desarrollo en el uso correcto del Design System.
- Participar en revisiones de diseño, feedback cruzado y ceremonias del equipo.
- Realizar benchmarks y análisis comparativos para elevar el estándar visual.
- Colaborar en handoff con desarrollo, asegurando implementación fiel del diseño.
¿Qué conocimientos buscamos en/la UI Designer?
- Diseño de interfaces (UI) con foco en usabilidad, consistencia visual y calidad de ejecución.
- Sistemas de diseño (Design Systems): creación, mantención y evolución.
- Pensamiento sistémico aplicado a componentes y patrones reutilizables.
- Documentación de decisiones de diseño (racionales, reglas, guidelines).
- Evaluación crítica de interfaces existentes y propuesta de mejoras continuas.
- Investigación liviana de diseño (benchmarks, análisis de referentes, buenas prácticas).
- Herramientas: Figma (requisito clave) y uso de IA como apoyo al proceso de diseño.
¿Qué competencias buscamos en/la UI Designer?
- Trabajo en equipo.
- Comunicación efectiva.
- Orientación a resultados.
- Pensamiento crítico y criterio visual.
- Autonomía y responsabilidad en la ejecución.
Te ofrecemos
- Trabajar con un equipo de alto rendimiento, aprendemos y nos desarrollamos juntos.
- Un proyecto con foco en los usuarios, visión de UX e integrada al desarrollo.
- Acceso a grandes clientes y proyectos desafiantes.
- Aprendizaje y crecimiento permanente, organizamos meetups, capacitaciones y actividades culturales.
- Un entorno de trabajo flexible y dinámico.
Líder UX/UI
© getonbrd.com.
Funciones y responsabilidades
- Definir y mantener lineamientos y estándares de diseño UX/UI para productos digitales.
- Liderar y revisar el trabajo del equipo de diseño, asegurando calidad, consistencia y entrega a tiempo.
- Proponer soluciones de diseño para productos actuales y futuros, alineadas con necesidades de usuario y metas del negocio.
- Ejecutar y analizar investigaciones UX y datos de usuario para impulsar mejoras continuas.
- Alinear al Product Owner y al equipo de desarrollo en decisiones de experiencia de usuario.
- Impulsar el uso de nuevas herramientas, metodologías y soluciones basadas en IA para optimizar procesos de diseño.
- Liderar procesos de discovery, prototipado y trabajo ágil dentro de proyectos.
Perfil y habilidades requeridas
Deseables
Beneficios y oportunidades
Product Designer Semi Senior
Exclusive offer from getonbrd.com.
Funciones principales
Descripción del perfil
Requisitos deseables
Beneficios
Diseñador UX/UI
Send CV through getonbrd.com.
Funciones
- Diseño UX/UI del portal y de flujos clave orientados al usuario profesional.
- Mejora de la experiencia del cliente profesional a través de interfaces intuitivas y consistentes.
- Definición de interfaces claras, simples y alineadas con la identidad del negocio.
- Colaboración estrecha con áreas de negocio y desarrollo para asegurar la viabilidad y alcance de las soluciones.
- Validación de usabilidad mediante pruebas y métricas de experiencia de usuario.
- Optimización de procesos y flujos digitales para aumentar la eficiencia y satisfacción del usuario.
Descripción
Requisitos deseables
Beneficios
Product Designer – Omnicanal
2Brains es una consultora tecnológica que impulsa el crecimiento y la evolución de organizaciones líderes en Latinoamérica. Diseñamos y construimos el futuro digital de nuestros clientes a través de una integración profunda y estratégica de negocio, experiencia y tecnología, convirtiendo desafíos complejos en impacto real.
Hoy, 2Brains forma parte de Acid Labs, uno de los principales grupos de consultoría tech e innovación de la región. Esta adquisición fortalece nuestra propuesta de valor, ampliando nuestra escala, capacidades tecnológicas y presencia regional, y nos permite acompañar a nuestros clientes con soluciones más robustas, ágiles y de alto impacto en todo su ciclo de transformación.
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Funciones del cargo
¿Qué actividades estarás realizando en tu día a día como Product Designer?
- Operar un modelo de Continuous Discovery + Dual-Track, generando hipótesis y experimentos en paralelo al delivery.
- Diseñar y evolucionar journeys omnicanal y service blueprints end-to-end (frontstage y backstage).
- Diseñar soluciones considerando contextos regulados, confianza, trazabilidad, consentimiento y compliance.
- Aplicar accesibilidad e inclusión (WCAG 2.2 AA) en flujos críticos.
- Diseñar y escalar Design Systems modernos (tokens, variables, handoff con ingeniería).
- Usar IA para acelerar síntesis de research, ideación, redacción UX y análisis de feedback.
- Colaborar estrechamente con PM, Tech y stakeholders para priorizar iniciativas de alto impacto.
Requerimientos del cargo
¿Qué conocimientos buscamos en el/la Product Designer?
- Service Design y diseño de ecosistemas phygital.
- Investigación continua y validación (tests moderados/no moderados, guerrilla, prototipos Hi-Fi).
- Diseño basado en datos (NPS, CSAT, CES, conversión, abandono, deflection).
- UX para entornos regulados y de riesgo (formularios, errores, fraude, claridad legal).
- Design Systems con Figma (Variables, tokens semánticos, documentación).
- Herramientas: Figma/FigJam, Maze o Useberry, deseable Dovetail/EnjoyHQ, GA4, Jira/Confluence
Opcionales
¿Qué competencias buscamos en el/la Product Designer?
- Pensamiento sistémico y orientación a impacto de negocio.
- Comunicación clara y storytelling para stakeholders C-Level.
- Autonomía y rapidez para generar valor desde el primer sprint.
- Capacidad de facilitación y liderazgo colaborativo.
- Orientación a resultados sin comprometer la calidad del diseño.
Condiciones
Te ofrecemos
- Trabajar con un gran equipo de alto rendimiento, aprendemos y nos desarrollamos juntos.
- Un proyecto con foco en los usuarios, visión de UX e integrada al desarrollo.
- Acceso a grandes clientes y proyectos desafiantes.
Product Designer Senior
2Brains es una consultora tecnológica que impulsa el crecimiento y la evolución de organizaciones líderes en Latinoamérica. Diseñamos y construimos el futuro digital de nuestros clientes a través de una integración profunda y estratégica de negocio, experiencia y tecnología, convirtiendo desafíos complejos en impacto real.
Hoy, 2Brains forma parte de Acid Labs, uno de los principales grupos de consultoría tech e innovación de la región. Esta adquisición fortalece nuestra propuesta de valor, ampliando nuestra escala, capacidades tecnológicas y presencia regional, y nos permite acompañar a nuestros clientes con soluciones más robustas, ágiles y de alto impacto en todo su ciclo de transformación.
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Funciones del cargo
¿Qué actividades estarás realizando en tu día a día como Product Designer?
- Diseñar journeys omnicanal y service blueprints end-to-end considerando frontstage y backstage.
- Operar un modelo de Continuous Discovery y Dual-Track junto a Producto y Tecnología.
- Crear y validar prototipos de alta fidelidad mediante pruebas rápidas y experimentos.
- Diseñar soluciones accesibles e inclusivas bajo estándares WCAG 2.2.
- Colaborar en la evolución y uso consistente del Design System (tokens, variables y handoff).
- Traducir métricas de negocio y experiencia (NPS, CES, conversión) en hipótesis de diseño.
- Facilitar workshops de co-creación, priorización y alineación con stakeholders.
Requerimientos del cargo
¿Qué conocimientos buscamos en el/la Product Designer?
- Diseño de servicios y experiencias omnicanal en entornos físicos y digitales.
- Continuous Discovery, experimentación y validación con usuarios reales.
- UX para contextos regulados (confianza, consentimiento, trazabilidad, compliance).
- Design Systems modernos (Figma Variables, tokens semánticos, handoff avanzado).
- Diseño basado en datos y métricas de experiencia y negocio.
- Uso aplicado de IA para research, ideación y optimización de experiencias.
- Dominio avanzado de Figma, herramientas de testing y analítica.
Opcionales
¿Qué competencias buscamos en el/la Product Designer?
- Pensamiento sistémico y enfoque en impacto de negocio.
- Comunicación estratégica con stakeholders senior y C-Level.
- Autonomía, velocidad con calidad y toma de decisiones informadas.
- Capacidad de facilitación y liderazgo colaborativo.
- Orientación a resultados y mejora continua.
Condiciones
Te ofrecemos
- Trabajar con un gran equipo de alto rendimiento, aprendemos y nos desarrollamos juntos.
- Un proyecto con foco en los usuarios, visión de UX e integrada al desarrollo.
- Acceso a grandes clientes y proyectos desafiantes.
UI Designer Reemplazo por Vacaciones
2Brains es una consultora tecnológica que impulsa el crecimiento y la evolución de organizaciones líderes en Latinoamérica. Diseñamos y construimos el futuro digital de nuestros clientes a través de una integración profunda y estratégica de negocio, experiencia y tecnología, convirtiendo desafíos complejos en impacto real.
Hoy, 2Brains forma parte de Acid Labs, uno de los principales grupos de consultoría tech e innovación de la región. Esta adquisición fortalece nuestra propuesta de valor, ampliando nuestra escala, capacidades tecnológicas y presencia regional, y nos permite acompañar a nuestros clientes con soluciones más robustas, ágiles y de alto impacto en todo su ciclo de transformación.
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El/la UI Designer de 2Brains
Se encarga de diseñar interfaces digitales atractivas, intuitivas y funcionales para aplicaciones, sitios web y otros productos digitales. La misión principal es crear experiencias de usuario positivas y eficientes mediante una adecuada disposición visual, interacción clara y diseño centrado en el usuario.
¿Qué conocimientos buscamos en/la UI Designer?
- Crear interfaces bajo enfoques Mobile First y Desktop.
- Buen manejo de Figma, Photoshop y prototipado.
- Orientación y comprensión de las necesidades del negocio y los usuarios.
- Prolijidad en el desarrollo y presentación de soluciones.
- Conocimientos en metodologías de diseño, investigación, testeos y métricas.
- Comprender y aplicar sistemas de diseño e interfaces de usuario en procesos de ideación, conceptualización y definición de estilos visuales.
- Diseñar y facilitar sesiones de testeo con usuarios para validar experiencias.
- Elaborar y entregar plantillas de diseño, guías de estilo, prototipos y Design Systems en Figma.
- Colaborar con equipos multidisciplinarios para asegurar consistencia y calidad en los entregables digitales.
¿Qué competencias buscamos en/la UI Designer?
- Adaptación al cambio y rápida curva de aprendizaje.
- Comunicación efectiva y colaboración en equipo.
- Calidad en la ejecución del trabajo.
- Iniciativa y proactividad para proponer soluciones.
- Resolución práctica y ágil de problemas.
Te ofrecemos
- Trabajar con un equipo de alto rendimiento, aprendemos y nos desarrollamos juntos.
- Un proyecto con foco en los usuarios, visión de UX e integrada al desarrollo.
- Acceso a grandes clientes y proyectos desafiantes.
- Aprendizaje y crecimiento permanente, organizamos meetups, capacitaciones y actividades culturales.
- Un entorno de trabajo flexible y dinámico.
- Cursos de especialización.
UX/UI Designer Reemplazo por Vacaciones
2Brains es una consultora tecnológica que impulsa el crecimiento y la evolución de organizaciones líderes en Latinoamérica. Diseñamos y construimos el futuro digital de nuestros clientes a través de una integración profunda y estratégica de negocio, experiencia y tecnología, convirtiendo desafíos complejos en impacto real.
Hoy, 2Brains forma parte de Acid Labs, uno de los principales grupos de consultoría tech e innovación de la región. Esta adquisición fortalece nuestra propuesta de valor, ampliando nuestra escala, capacidades tecnológicas y presencia regional, y nos permite acompañar a nuestros clientes con soluciones más robustas, ágiles y de alto impacto en todo su ciclo de transformación.
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Funciones del cargo
Tus funciones como UX/UI Designer en 2Brains serán:
- Diseñar y ajustar interfaces siguiendo los lineamientos del Design System existente.
- Ejecutar flujos y pantallas definidos por UX y/o Lead Designer.
- Aplicar correctamente componentes, estilos y patrones definidos en Figma.
- Apoyar el avance del backlog existente con foco en tareas de bajo a mediano contexto.
- Colaborar con UX, PO y desarrollo para asegurar coherencia entre diseño y funcionalidad.
- Mantener archivos de diseño ordenados y preparados para handoff.
- Participar en sesiones de feedback y seguimiento de avances.
Requerimientos del cargo
¿Qué conocimientos buscamos en el/la UX /UI Designer?
- Formación en Diseño, Comunicación Multimedia, Publicidad, Periodismo o carrera afín.
- 5+ años de experiencia en diseño de productos digitales y experiencia de usuario.
- Experiencia en industrias como Banca, Fintech o Retail.
- Buen criterio para crear y ajustar experiencias de usuario y flujos funcionales.
- Capacidad de trabajar tanto en UI como en UX (no solo ejecución visual).
- Figma (requisito clave).
- Experiencia trabajando con Design Systems y bibliotecas de componentes.
- Uso correcto de componentes, estilos y patrones definidos.
- Capacidad de trabajar de forma autónoma sobre archivos existentes.
Opcionales
¿Qué competencias buscamos en el/la UX/UI Designer?
- Pensamiento analítico.
- Orientación a resultados.
- Proactividad.
- Comunicación efectiva.
- Trabajo en equipo.
Condiciones
Te ofrecemos
- Trabajar con un gran equipo de alto rendimiento, aprendemos y nos desarrollamos juntos.
- Un proyecto con foco en los usuarios, visión de UX e integrada al desarrollo.
- Acceso a grandes clientes y proyectos desafiantes.
- Aprendizaje y crecimiento permanente, generamos meetups, capacitaciones y charlas internas.
- Un entorno de trabajo flexible y dinámico.
- Convenios para cursos de especialización.
- Modalidad de trabajo híbrida.
- Espacios para charlas internas.
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Senior Web Designer
Brain Box is an end-to-end digital product design and development agency specializing in modern applications (web and mobile), e-commerce, and marketing platforms. Clients choose us because we excel where complexity lives. We are the team that can untangle messy processes, introduce intelligent automation, and bring clarity to the most challenging problems. We’re not just building products; we are redefining how teams work.
This job is available on Get on Board.
What You’ll Do
- Lead end-to-end web design projects for multiple clients - from concept/wireframes through to high-fidelity mockups.
- Create detailed design documents including sketches, renderings, 3D models, and technical drawings using industry-standard software
- Translate abstract or ambiguous requirements into polished wireframes and pixel-perfect UI, using your design instincts to push the work beyond what clients expect.
- Work closely with developers to ensure designs are feasible and can be produced efficiently, and mitigate risks for VQA
- Define, evolve, and maintain design systems (components, tokens, patterns) to ensure consistency and scalability across sites and products.
- Deliver high-quality designs under tight deadlines - balancing speed and quality.
- Present design concepts and rationale to clients and internal stakeholders, handle feedback in real time, and provide clear recommendations and trade-offs.
- Stay informed of the latest trends in web design, materials, and technologies
- Iterate on designs based on user feedback and testing results to enhance usability and appeal
What You Bring
- 7+ years of experience in web design
- A strong portfolio of web work showcasing: end-to-end case studies, live websites, landing pages, responsive design, UI components
- Degree from an accredited university or college or relevant experience
- Expert-level proficiency in design software such as Adobe Creative Suite, Figma, Sketch, or equivalent
- Strong visual design skills - layout, hierarchy, typography, color, grids – specifically for responsive web interfaces.
- Working knowledge of web accessibility and inclusive design practices
- Exceptional English verbal and written communication abilities
- Understanding of HTML/CSS and front-end constraints to ensure feasible designs
Culture
Our core values of creativity, quality, collaboration, integrity, and curiosity are not just pretty words we put on the wall; they are embodied in how we show up every day. We ask “why” because clarity fuels great ideas, trust, and creative thinking. It’s a culture where curiosity is encouraged, voices are (truly) heard, and people grow fast. These are just some of the reasons people thrive and grow at Brain Box.
Benefits
- Fully remote environment.
- Comprehensive training to ensure you are well-equipped for the role.
- A supportive and dynamic work environment where your contributions and imagination are valued and celebrated.
- A team environment that takes pride in quality and excellence.
- A supportive atmosphere where learning, growth and development are encouraged.
- Competitive compensation package.
- Direct impact on company growth and revenue.
Product Designer Senior (Concepción)
2Brains es una consultora tecnológica que impulsa el crecimiento y la evolución de organizaciones líderes en Latinoamérica. Diseñamos y construimos el futuro digital de nuestros clientes a través de una integración profunda y estratégica de negocio, experiencia y tecnología, convirtiendo desafíos complejos en impacto real.
Hoy, 2Brains forma parte de Acid Labs, uno de los principales grupos de consultoría tech e innovación de la región. Esta adquisición fortalece nuestra propuesta de valor, ampliando nuestra escala, capacidades tecnológicas y presencia regional, y nos permite acompañar a nuestros clientes con soluciones más robustas, ágiles y de alto impacto en todo su ciclo de transformación.
Job source: getonbrd.com.
El Product Designer de 2Brains debe
Contar con una mirada holística y sistémica, capaz de centrarse en mejorar la experiencia de productos digitales y contar con habilidades que le permitan estar presente desde la concepción de nuevos productos o servicios hasta la liberación a cliente y posterior seguimiento de los mismos, tanto web como App.
Es muy importante que maneje una comunicación fluida con los equipos de desarrollo como con los equipos de negocio. El Product Designer deberá tener preocupación sobre las expectativas y necesidades de los usuarios, identificando las brechas y eventuales oportunidades respecto los objetivos del negocio.
Junto a esto, debe lograr considerar la escalabilidad de las soluciones y alinear esas expectativas a las prioridades y backlog de la célula de trabajo.
¿Qué buscamos en el/la Product Designer Senior?
- Contar con formación profesional en Diseño, UX/UI, Diseño Industrial, Psicología o carrera afín.
- Tener al menos 5 años de experiencia como Product Designer en productos digitales.
- Liderar procesos de UX Research.
- Diseñar experiencias end-to-end, abarcando user journeys, flujos, arquitectura de información y service blueprints.
- Crear wireframes y prototipos de baja, media y alta fidelidad según las necesidades del proyecto.
- Validar soluciones mediante testing con usuarios y sesiones de feedback con stakeholders.
- Trabajar de forma colaborativa con las distintas áreas de negocio.
- Acompañar la implementación de soluciones, asegurando coherencia en la experiencia de usuario.
- Documentar decisiones de diseño, criterios UX y aprendizajes.
- Facilitar talleres de ideación, co-creación y definición de soluciones.
- Aplicar metodologías de Diseño Centrado en el Usuario.
- Experiencia en proyectos digitales de media y alta complejidad, idealmente en entornos corporativos.
- Manejar herramientas de diseño y prototipado, especialmente Figma.
- Participar en equipos que trabajen bajo marcos ágiles como Scrum o Kanban.
- Utilizar herramientas de inteligencia artificial aplicadas al diseño para optimizar procesos de research, ideación y prototipado.
- Capacidad para integrar feedback de usuarios y stakeholders en la toma de decisiones de diseño.
- Disponibilidad para trabajar modalidad híbrida 3x2 en Concepción.
Plataformas y herramientas que debe manejar:
- Figma (diseño, prototipado y gestión de sistemas de diseño).
- Herramientas de prototipado e ideación.
- Herramientas de IA aplicadas al diseño.
- Creación y mantención de sistemas de diseño.
- Prototipos de baja, media y alta fidelidad.
Deseables
- Experiencia en entornos industriales, B2B o corporativos.
- Experiencia facilitando workshops con equipos multidisciplinarios.
- Inglés nivel B1–B2 (lectura y comunicación funcional).
¿Qué competencias buscamos en el/la Product Designer?
- Comunicación asertiva.
- Pensamiento sistémico.
- Trabajo colaborativo.
- Adaptabilidad y resiliencia.
- Orientación a resultados y mejora continua.
Te ofrecemos
- Trabajar con un gran equipo de alto rendimiento, aprendemos y nos desarrollamos juntos.
- Un proyecto con foco en los usuarios, visión de UX e integrada al desarrollo.
- Acceso a grandes clientes y proyectos desafiantes.
- Aprendizaje y crecimiento permanente, generamos meetups, capacitaciones y charlas internas.
- Un entorno de trabajo flexible y dinámico.
- Uun día libre de regalo por tu cumpleaños.
- 4 semanas de vacaciones.
- Convenios para cursos de especialización.
- Programas de bienestar.
- Espacios para charlas internas.
- Seguro Complementario.
- Computadora.
- Descuentos en compras.
UX Lead
En BICE VIDA somos líderes en el rubro de las aseguradoras en Chile y trabajamos para satisfacer las necesidades de seguridad, prosperidad y protección de nuestros clientes. Estamos viviendo un proceso profundo de transformación digital, explorando nuevas formas de hacer negocio, diseñar experiencias de alto impacto y responder a un entorno cada vez más exigente y cambiante.
Esta oferta se enmarca en la Ley 21.015, que incentiva la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad. Las personas interesadas contarán con el apoyo de la Compañía para realizar un proceso inclusivo y en igualdad de condiciones. BICE Vida se compromete a resguardar la información proporcionada de manera voluntaria.
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¿Qué Buscamos? 👀
Buscamos un/a UX Lead que quiera asumir un rol estratégico y técnico a la vez, liderando equipos de diseño, elevando estándares de calidad y posicionando a UX como un actor clave en la toma de decisiones de la compañía.
Este rol va más allá de la ejecución de diseño. Buscamos a alguien que pueda:
- Liderar equipos de UX con autoridad técnica, trabajando con diseñadores/as de distintos niveles de seniority.🧠
- Actuar como referente estratégico en conversaciones entre UX, negocio y tecnología.🤝
- Detectar oportunidades de mejora a partir de datos, feedback de usuarios, señales de experiencia y contexto de negocio.🔍
- Traducir decisiones de UX en impacto claro y medible en productos y objetivos del negocio.📊
- Elevar la calidad de las soluciones mediante criterio UX sólido, patrones de interacción, heurísticas y modelos mentales.✨
- Liderar y acompañar al equipo de diseño como mentor, elevando estándares y desarrollando talento junior.🌱
- Asegurar la calidad de las soluciones UX durante todo el ciclo de vida del producto, desde discovery continuo hasta post-lanzamiento.🔄
- Impulsar la adopción y evolución del Design System, promoviendo consistencia, escalabilidad y alineación con desarrollo.🧩
- Colaborar estrechamente con equipos de negocio y tecnología en la definición de soluciones viables y estratégicas.
- Promover una cultura de investigación con usuarios, validación de hipótesis y toma de decisiones basada en evidencia.🧪
- Monitorear funnels digitales, métricas de experiencia y señales de uso para identificar oportunidades, riesgos y aprendizajes.📈
- Explorar y promover el uso crítico y responsable de inteligencia artificial y tecnologías emergentes aplicadas al diseño y la investigación.
- Contribuir al desarrollo de prácticas de Design Ops, rituales, estándares y formas de trabajo.
- Apoyar procesos de reclutamiento, evaluación y desarrollo de talento UX.
¿A quién buscamos? 👀
- Experiencia sólida y demostrable en UX / Product Design, con foco en diseño de experiencias, interacción y resolución de problemas complejos
- Experiencia liderando, mentoreando o actuando como referente técnico para otros diseñadores/as
- Capacidad comprobada para entregar feedback técnico de calidad, corregir soluciones y elevar el estándar del equipo
- Experiencia trabajando en contextos ágiles (Scrum, Kanban u otros)
- Pensamiento crítico, capacidad analítica y orientación a impacto
- Inglés nivel intermedio
Experiencia deseable (no excluyente):
- 🏦 Experiencia en industrias complejas o altamente reguladas (financiero, salud, seguros u otros entornos de alta responsabilidad).
- 💻📱 Experiencia diseñando productos digitales web y/o mobile a escala.
- 🧩 Experiencia impulsando o evolucionando Design Systems.
- 🛠️ Uso avanzado de herramientas de diseño y prototipado (Figma u otras).
- Experiencia explorando o aplicando inteligencia artificial en procesos de diseño, research, análisis o generación de soluciones.
¿Cómo es trabajar en BICE Vida? 🤔
Porque nos importa tu bienestar, en BICE VIDA podrás acceder a:
- Seguro complementario de salud, dental, vida y seguro catastrófico (para ti y tus cargas legales).
- Bonos en UF según estación del año y antigüedad.
- Jornada reducida los viernes (hasta las 14:00 hrs).
- Modalidad de trabajo híbrida.
- Dress code casual.
- Almuerzo gratuito en oficina (con viernes de barra no-fit 🥗).
- Capacitaciones constantes y becas para estudios y diplomados.
- Gimnasio en casa matriz y talleres extraprogramáticos 🏃♀️.
- Oficina ubicada en Providencia, a pasos del metro Pedro de Valdivia.
- Bicicleteros disponibles 🚴🏻.
Product Designer
Official job site: Get on Board.
Funciones del cargo
- Diseñar arquitectura de información, wireframes, flujos de usuario y prototipos de baja y alta fidelidad
- Crear diseño visual, componentes y mantener design systems
- Ejecutar validación de diseños mediante testing de usabilidad, A/B testing e iteración basada en métricas
- Colaborar con Product Managers, desarrolladores y stakeholders, presentando y defendiendo propuestas de diseño
- Realizar handoff a desarrollo asegurando la correcta implementación de los diseños
Requerimientos del cargo
- Portfolio demostrable con casos de diseño
- Research: Maze, Hotjar, Google Analytics
- Prototipado: Figma prototypes, Principle
- Colaboración: Miro, FigJam, Notion
- Design Systems: Tokens, componentes, documentación
- Organizado y proactivo
- Excelente trabajo en equipo
- Capacidad de comunicación y storytelling
- Receptivo al feedback
- dispuesto a trabajar modalidad híbrida 60% presencial
Opcionales
- Experiencia liderando proyectos end-to-end desde research hasta entrega
Condiciones
- Plan de carrera personalizado para el desarrollo profesional.
- Certificaciones, para continuar creciendo en tu carrera.
- Cursos de idiomas, apoyando el desarrollo personal y profesional.
Growth Designer
Assetplan es una compañía líder en renta residencial con presencia en Chile y Perú, gestionando más de 38.000 propiedades y 80+ edificios multifamily. Somos un equipo joven y orientado a resultados, con una cultura de aprendizaje continuo y estructura horizontal. Buscamos incorporar a un/a Growth Designer para fortalecer nuestras iniciativas de diseño, análisis y ejecución de creatividades y campañas, orientadas a generar leads calificados y optimizar el performance en medios digitales. Este rol combina creatividad, datos y marketing, con alta interacción con stakeholders internos y externos, y un foco en medir impacto en el funnel y CAC.
Job source: getonbrd.com.
Líneas clave de función
- Liderar reuniones creativas con áreas internas, captar requerimientos y priorizarlos por objetivo de negocio.
- Autogestionar proyectos de diseño por objetivos, definiendo KPIs, metas y plazos.
- Diseñar, evaluar e iterar metodologías creativas orientadas a performance.
- Desarrollar y ejecutar campañas y creatividades digitales (con validación previa de jefatura).
- Analizar resultados de las creatividades y proponer mejoras basadas en datos para optimizar CTR, MQL y CAC.
- Colaborar con equipos de marketing, ventas y growth para asegurar impacto en funnel y generación de leads.
Qué buscamos y qué ofrecemos
Buscamos un perfil creativo–analítico, con fuerte orientación a resultados, que aporte experiencia en diseño digital y performance para apoyar a diversas áreas de la compañía. Se valorará experiencia en equipos de performance o growth, y conocimiento práctico de herramientas de publicidad y analítica. Requisitos mínimos incluyen formación en Diseño Gráfico, Publicidad o carrera afín, y al menos 4 años de experiencia en diseño digital enfocado en performance. Requerimos dominio de Google Ads, Meta Ads, GA4 y herramientas de diseño como Figma y Adobe Suite. Se buscan experiencia en metodologías ágiles y trabajo por objetivos. Portafolio audiovisual y gráfico es excluyente.
Requisitos deseables
Experiencia en agencias digitales o equipos de growth, capacidad de trabajar de forma autónoma y con stakeholders, y experiencia comprobable en estrategias de funnel BOFU, CTR, CPC y lead generation. Orientación a data y capacidad para tomar decisiones informadas que impulsen el rendimiento de las campañas.
Beneficios y cultura
En Assetplan valoramos y reconocemos el esfuerzo y dedicación de nuestros colaboradores, ofreciendo un ambiente laboral positivo basado en el respeto mutuo y la colaboración.
Entre nuestros beneficios contamos con:
- Días extras de vacaciones por años de antigüedad
- Modalidad de trabajo híbrido y flexibilidad para trámites personales
- Monto mensual en app de snacks en la oficina
- Medio día libre en tu cumpleaños
- Copago en seguro complementario de salud
- Reajuste anual de renta basado en IPC
- Bono anual
- Eventos empresa y happy hours financiados por la compañía
- Acceso a plataforma de cursos de formación
- Convenios con gimnasios, descuentos y más
UI Designer (Santiago)
¡Sé nuestro/a próximo/a Bsaler!
¿Te gustaría ser parte de una empresa del mundo de la tecnología que se está desarrollando a nivel latinoaméricano?
Bsale es un software de venta que ayuda a las Pymes a vender, soñamos con simplificar e impulsar la forma de trabajar que tienen las personas en diferentes países de Latinoamérica. En la actualidad hemos acompañado a más de 10.000 pequeñas y medianas empresas en su camino de crecimiento, e impactamos a más de 110.000 usuarios, y procesamos más de 400 millones de transacciones al mes en Chile, Perú y México.
Esta podría ser la oportunidad que estabas esperando, buscamos al proxim@ UI DESIGNER para diseñar y crear experiencias de usuario atractivas e intuitivas, de las versiones web y mobile de Bsale.
Si quieres saber más de nosotros ingresa a bsale.cl
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¿Qué lograrás ejerciendo este cargo?🚀
- Diseñar interfaces visuales (tipografía, color, iconografía) manteniendo coherencia de marca.
- Crear wireframes, user flows y prototipos en baja y alta fidelidad.
- Validar hipótesis a través de testeo con usuarios.
- Aportar en la construcción y mantención de design systems y UI Kits.
- Colaborar estrechamente con desarrolladores y áreas de negocio.
¿Qué valoramos en tu postulación? 🎯
- Formación en Diseño Gráfico, Web o UX/UI.
- Manejo de Figma / FigJam y herramientas de testeo (Maze, Useberry u otras).
- Conocimientos básicos de HTML, CSS y JavaScript.
- Experiencia demostrable con portafolio.
- Pasión por el detalle, mirada estética y enfoque en el usuario.
- Ganas de colaborar, comunicar ideas y trabajar en varios proyectos a la vez.
¿Por qué trabajar en Bsale?🧡
- ¡Somos una empresa en expansión a nivel latinoamericano! Tendrás la posibilidad de trabajar con personas de otras culturas.
- Trabajamos con vestimenta informal, ¡olvídate del dress code! (Secreto shhh! somos team zapatillas).
- Nuestra ubicación tiene excelente conexión, estamos a pasos del metro Manuel Montt.
- Si te gusta moverte sobre dos ruedas como Fredy Turbina, tenemos bicicleteros listos para que tu bici te espere tranquila mientras trabajas.
- Porque cuidarte es parte de nuestro trabajo: te ofrecemos seguro complementario de salud, para que estés tranquilo/a en todo momento.
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- 3 Días libres adicionales a las vacaciones legales en el año.
- Nos importa que te conviertas en un experto de Bsale, por lo que recibirás capacitación desde un inicio.
Product Designer Senior Uruguay
Apply without intermediaries from Get on Board.
Funciones Específicas – Productos Digitales
- Coordinación y alineación con stakeholders internos y externos para asegurar una visión compartida del producto.
- Documentación de soluciones y wireframes en Figma, con prototipos de alta fidelidad y lineamientos de diseño.
- Diseño y ejecución de investigaciones UX (encuestas, entrevistas, análisis de datos, métricas e indicadores).
- Benchmarking y análisis de buenas prácticas de mercado para optimizar productos digitales.
- Asesorar a la célula en toma de decisiones, identificando dependencias y alternativas de solución.
- Gestión de la mejora continua de procesos UX y entrega de procesos alineados a estándares del área.
Descripción
Buscamos un/a Product Designer Senior con experiencia sólida en UX y diseño de productos digitales para liderar y facilitar la alineación UX dentro de la célula ágil. Será referente del producto digital, gestionando análisis, diseño y medición de soluciones con foco en la experiencia de usuario y los objetivos de negocio, asegurando mejoras continuas y decisiones informadas. Debe demostrar capacidad de liderazgo en entornos ágiles, pensamiento estratégico y habilidades analíticas para impulsar resultados de negocio a través del diseño centrado en el usuario. Manejo de herramientas de diseño e investigación (Figma, métricas, testing) y excelente comunicación para colaborar con stakeholders y equipos multifuncionales.
Perfil Deseable
Experiencia demostrable como Product Designer dentro de células ágiles, enfoque estratégico orientado a negocio y habilidades para gestionar múltiples iniciativas de diseño simultáneas. Dominio de técnicas de investigación UX generativa y evaluativa, y capacidad para traducir insights en acciones claras. Excelente gestión de stakeholders, habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en un entorno dinámico y colaborativo. Se valorará experiencia en contextos de servicios digitales para clientes de alto nivel y conocimiento de métricas de Producto y de negocio.
Beneficios
Líder de UX — Alineación de Producto
Apply to this job directly at getonbrd.com.
Funciones y responsabilidades
- Ejecutar benchmarking y análisis de buenas prácticas de mercado para optimizar el desarrollo del producto.
- Diseñar y ejecutar investigaciones UX (encuestas, entrevistas, análisis de bases de datos, métricas e indicadores).
- Documentar hallazgos, resultados de pruebas y generar informes de insights accionables.
- Coordinar y supervisar la optimización continua de procesos UX.
- Asesorar a la célula en la toma de decisiones, identificando dependencias y alternativas de solución.
- Asegurar alineación y colaboración inter-áreas y con stakeholders.
- Coordinar con productos de C-Media para garantizar consistencia y calidad en entregables.
- Documentar soluciones y wireframes en Figma; diseñar prototipos de alta fidelidad siguiendo lineamientos de diseño.
- Conducir investigación generativa y evaluativa, seleccionando métodos según necesidades del negocio y del equipo.
- Entrega de procesos alineados a los estándares del área y soporte a la mejora continua en células, clusters y chapters de UX.
Descripción de la posición
Requisitos Deseables
Beneficios y entorno
Product Designer Semi Senior
© getonbrd.com.
Funciones
- Ejecutar investigaciones UX y benchmarking de mercado para entender necesidades y oportunidades de mejora.
- Diseñar prototipos y wireframes de alta fidelidad en Figma, traduciendo requisitos de negocio en interfaces eficientes.
- Documentar hallazgos, generar insights accionables y comunicar recomendaciones a equipos y stakeholders.
- Coordinar mejoras continuas y asesorar decisiones de producto en conjunto con equipos multidisciplinarios.
- Garantizar colaboración fluida con stakeholders internos y externos, manteniendo visión integral del producto.
Descripción
- +3 años de experiencia en diseño UX/UI y productos digitales, con portfolio que demuestre procesos de investigación y diseño centrado en usuario.
- Experiencia con prototipos y herramientas como Figma; capacidad analítica para interpretar datos y convertirlos en soluciones de diseño.
- Capacidad de documentación, comunicación efectiva y trabajo autónomo en entornos colaborativos.
- Perfil proactivo, orientado a resultados, con habilidades para facilitar debates con stakeholders y priorizar iniciativas de producto.
Requisitos deseables
Beneficios
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Diseñador/a Web Senior (UI/UX & Performance
Buscamos Diseñador/a Web Senior (UI/UX & Performance, para un Organismo de formación más importante de Chile, con más de 15 años de trayectoria impulsando el desarrollo de talento y la transformación de organizaciones en Latinoamérica. ubicada en Santiago, Comuna de Las Condes R. Metropolitana.
Debe contar con fuerte orientación UI/UX, capaz de diseñar, construir, publicar y mantener sitios web desde cero, utilizando tecnologías y herramientas modernas, con un estándar visual alto, foco en experiencia de usuario y buenas prácticas de SEO y SEM.
Este rol es end-to-end: desde la conceptualización visual hasta la puesta en producción y optimización continua del sitio.
Apply through Get on Board.
Funciones del cargo
Responsabilidades principales
- Diseñar sitios web completos desde cero (concepto, UI, UX y estructura).
- Crear wireframes, prototipos y diseños de alta fidelidad.
- Implementar sitios web funcionales y publicarlos en entornos productivos.
- Asegurar diseño responsivo (desktop, tablet y mobile).
- Mantener y optimizar sitios web existentes (mejoras visuales, performance y usabilidad).
- Velar por una experiencia de usuario centrada en el cliente.
- Aplicar buenas prácticas de SEO on-page (estructura, performance, semántica).
- Considerar criterios básicos de SEM y conversión en el diseño.
- Trabajar en conjunto con equipos de marketing, tecnología y negocio.
- Documentar procesos y mantener orden visual y técnico del ecosistema web.
Requerimientos del cargo
- Mínimo 3 años de experiencia comprobable en diseño web profesional.
- Dominio de Figma (imprescindible).
- Experiencia en diseño UI/UX centrado en el usuario.
Conocimiento en:
- HTML5 / CSS3 (nivel funcional)
- Diseño responsivo
- Performance web
- Experiencia creando sitios web completos y llevándolos a producción.
- Conocimiento de buenas prácticas de SEO (estructura, velocidad, usabilidad).
- Experiencia trabajando con CMS y/o frameworks modernos (ej.: WordPress, Webflow u otros).
- Manejo de herramientas actuales del ecosistema digital (ej.: prototipado, diseño colaborativo, analytics básicos).
Opcionales
- Debe contar con portafolio o reel actualizado, donde se puedan visualizar proyectos reales, diseño UI/UX, sitios publicados y experiencia end-to-end. (REQUISITO EXCLUYENTE).
Condiciones
✅ empresa ubicada a pasos de el Metro en Comuna de Las Condes
Ambiente colaborativo y altamente dinámico.
Jornada full time
Contrato Indefinido
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Diseñador/a UX/UI Senior con Foco en Research y UX Writing M
CoyanServices busca incorporar a un/a Diseñador/a UX/UI Senior con foco en investigación, UX Writing y gestión de contenido para un proyecto estratégico orientado a elevar la calidad de la experiencia del usuario. El rol combina investigación de usuarios, pruebas de usabilidad y redacción UX para optimizar notificaciones y la comunicación en productos digitales. Ubicación: 100% remoto. Modalidad freelance, abierta a profesionales de cualquier país de Latinoamérica.
Apply exclusively at getonbrd.com.
Objetivos y Funciones Clave
• Diseñar y ejecutar investigaciones cualitativas y cuantitativas para comprender el comportamiento del usuario y guiar decisiones de diseño.
• Validar soluciones mediante pruebas de usabilidad y análisis de resultados.
• Transformar hallazgos de investigación en insights accionables que orienten diseño, contenido y decisiones de producto.
• Crear wireframes, prototipos y definiciones de flujo para validar conceptos y optimizar experiencias.
• Asegurar consistencia visual y narrativa en interfaces digitales.
• Centralizar la voz de la marca mediante gestión de contenido y optimización de notificaciones.
• Colaborar con equipos de diseño, producto, desarrollo y marketing para integrar research y contenido en todo el ciclo de desarrollo
Requisitos Técnicos
• Experiencia comprobable de al menos 3 años en roles de UX/UI, UX Research o UX Writing.
• Dominio de metodologías de investigación (entrevistas, encuestas, guerrilla testing, pruebas moderadas y no moderadas).
• Experiencia en planificación y ejecución de pruebas de usabilidad.
• Manejo de herramientas como Figma, Miro y plataformas de prototipado.
• Redacción de microcopy y contenido para productos digitales.
• Gestión y organización de contenido, y habilidad para comunicar conceptos complejos de forma empática.
• Portafolio con casos de research, usabilidad y contenido.
• Doma y ortografía.
Habilidades Blandas
- Proactividad y autonomía.
- Excelentes habilidades de comunicación.
- Capacidad para comunicar insights de forma clara y persuasiva.
- Pensamiento analítico orientado a resolución de problemas.
- Capacidad de trabajo colaborativo con equipos multidisciplinarios.
- Adaptación a entornos ágiles.
Responsabilidades
- Diseñar y ejecutar estudios de investigación de usuarios (entrevistas, encuestas, análisis de datos).
- Planificar, moderar y analizar pruebas de usabilidad para detectar puntos de dolor y oportunidades de mejora.
- Sintetizar información compleja en insights claros que orienten decisiones de producto.
- Crear y actualizar user personas y customer journey maps.
- Elaborar wireframes y prototipos para validar flujos.
- Contribuir en diseño de interfaz con nivel intermedio, alineado a guías de estilo existentes.
- Redactar microcopy claro, útil y consistente (mensajes, botones, errores, tooltips).
- Diseñar, redactar y optimizar notificaciones (push, in-app, email), asegurando relevancia y coherencia.
- Gestionar, organizar y mantener contenido para distintos puntos de contacto con el usuario.
- Contribuir a la definición, actualización y aplicación de la voz y el tono de la marca.
- Participar en pruebas de usabilidad y A/B testing para validar contenido y notificaciones.
- Colaborar con equipos de Diseño.
Product / UX Designer
We’re looking for an experienced Product/UX Designer to shape how viewers experience Haystack across all device surfaces. You’ll help deepen engagement, strengthen retention, and make the product easier and more enjoyable for millions of users.
This is a hands-on IC role within a small, nimble team. You’ll collaborate closely with the founders, engineering and QA to make thoughtful design decisions, advocate for user-centered improvements, and take work from concept through polished implementation. We work in short, experimental cycles, shipping quickly, learning and refining.
Find this vacancy on Get on Board.
Cross-platform product design & end-to-end ownership
Cross-platform product design
Own end-to-end design for a variety of new features across product surfaces (onboarding, personalization, discovery, playback, subscription flows) across iOS, Android, web, connected TV and automotive systems. Ensure cohesion and accessibility across touchpoints, and work closely with engineering during implementation to maintain fidelity and polish.
User-centered problem solving
Translate product goals into clear flows, wireframes and high-quality UI. Use research insights, user feedback and data to refine and iterate on your work.
Engagement & retention design
Create experiences that help viewers get more value from Haystack by improving discovery, enjoyment and long-term retention.
Collaboration & communication
Work with founders, engineering and QA to scope projects, validate assumptions, support implementation and ensure designs are built as intended. Communicate design decisions clearly and collaboratively.
Design system contributions
Contribute to our cross-platform design system — including components, patterns, interactions and visual standards — to improve consistency and scalability as the product evolves.
Execution & iteration
Prototype solutions, test concepts quickly, gather insights and ship incremental improvements. Help design and evaluate product experiments; you’ll help shape hypotheses, create testable UI variations, review results, and use insights to refine the experience.
What we’re looking for & required skills
- Experience: 4+ years designing consumer digital products with a strong portfolio showing mobile, web and/or CTV work. Experience in media or streaming is a plus.
- Hands-on execution: You excel at taking work from concept to implementation while collaborating closely with cross functional partners.
- Systems & product thinking: Ability to connect product goals to simple, thoughtful user experiences.
- Data informed: You rely on user insights and metrics to guide and improve your work.
- Attention to detail: Meticulous execution and a commitment to polished, high quality deliverables across platforms.
- Communication: Clear storytelling and rationale, with comfort presenting to founders and engineers.
- Tools: Fluency in Figma and prototyping tools; openness to AI-assisted design workflows.
Who Thrives Here
Designers who enjoy hands-on product work, value close collaboration with founders and engineers, and thrive in short, fast-paced iteration cycles will excel here. We move quickly, test ideas early and learn through experimentation, so people who like shipping, refining and improving week to week tend to be happiest.
Those looking for a highly structured organization, long product cycles or large design teams may not find this role a fit.
What you’ll get and why join Haystack News
- Uber rides to come to the office!
- Travel to team\'s offsite events
- Learn about multiple technologies
- Shape a cross-platform product used by millions of viewers.
- Build foundational design systems and processes as we scale.
- Work in a collaborative environment that values experimentation and iteration.
- Contribute to a mission-driven company improving access to trusted news and information.
Mid Level Graphic Designer
We’re hiring a hands-on Mid-Level Graphic Designer to create high-quality static and animated assets for paid social, organic, email, and web. This is a Figma-first role — you’ll build and maintain component libraries, produce high-velocity ad creative and UI layouts, and craft lightweight Jitter animations for 2–4 brands. The role supports the North American market and requires someone practical and fast yet methodical and organized — not just an “artist.” The ideal candidate is production-minded: they document design decisions, build reusable templates and motion systems, track assets and versions, deliver concise status and test reports, and plug cleanly into existing workflows. In short — craft-driven but operational: they ship work quickly without sacrificing repeatability, QA, or clarity. You’ll report to an Art Director and work closely with strategists to translate briefs into visual solutions.
Apply to this job through Get on Board.
🛠 Key responsibilities
- Produce on-brand static and animated assets for paid social, organic, email, and web (Meta, TikTok, YouTube, Amazon, OTT).
- Design and maintain scalable Figma systems: components, tokens, variants, layout grids, and export specs shared across teams.
- Create lightweight, purposeful motion using Jitter (or similar) — hand off optimized files for ad build or export as required.
- Design and implement UI/UX for websites and landing pages: create responsive layouts, wireframes, and high-fidelity prototypes in Figma.
- Rapidly iterate creative concepts and produce multiple variations for A/B testing and platform specs.
- Conduct careful QA: pixel-perfect exports, correct copy placement, safe zones, and ad policy compliance.
- Maintain an organized asset library and versioning system for quick repurposing and future use.
- Work closely with the Art Director and cross-functional strategists to ensure visual work reflects strategic intent and performs against goals.
📚 Experience & qualifications
- 4+ years experience in digital graphic design with strong portfolio demonstrating UI, ad and motion work (static + motion).
- Strong Figma proficiency: component systems, auto layout, variants, shared libraries, prototyping and handoff.
- Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, After Effects) for complex composite work.
- Solid design fundamentals: layout, color, typography, composition, and motion principles.
- Comfortable creating creative variations at scale and iterating quickly based on performance and feedback.
- Clear written and verbal English communication; collaborative approach to working with cross-functional partners.
Nice-to-Haves
- Experience with paid media setups (PDP + landing pages, email templates, ad policies).
- Familiarity with AI tools for ideation/asset generation (MidJourney, ChatGPT, etc.) and integrating them into production workflows.
What We Offer
Our team is a group of creative, passionate contractors and full-time employees based all over the world. Our goal is to grow our team worldwide and provide space for ideas, growth and autonomy.
At Everything Bagel, we believe in valuing our team members and offer:
- A fully remote and collaborative work environment where creativity thrives.
- Opportunities for professional growth within a dynamic and ambitious team.
- High-growth agency focused on performance-driven design.
- Competitive salary that reflects the expertise and value you bring.
Diseñador UI/UX
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Principales Responsabilidades:
- Diseñar productos nuevos y mejorar los existentes en el área de ingeniería.
- Colaborar con distintas células de trabajo, interpretando sus requerimientos de interfaz de usuario.
- Diseñar para plataformas web y móviles, asegurando la consistencia visual.
- Proponer mejoras en UI para optimizar la experiencia del usuario.
- Desarrollar sistemas de diseño atómico y guías de estilo.
- Entregar maquetas y prototipos en Figma según los requerimientos.
Requisitos Esenciales:
- Formación en Diseño Gráfico o Diseño UI.
- Experiencia mínima de 1 a 2 años en roles similares.
- Dominio de Figma, Sketch y Zeplin.
- Conocimiento en sistemas de diseño y guías de estilo.
- Manejo de Illustrator y Photoshop para diseño de íconos y edición de imágenes.
- Experiencia en Material Design.
Lo que Ofrecemos:
- Formar parte de una empresa en constante crecimiento e innovación, con presencia consolidada en Chile, Perú, México y Colombia.
- Ambiente laboral dinámico, colaborativo y desafiante, donde cada idea cuenta y se valora.
- Trabajo Remoto
Únete a Defontana
Technical Product Owner Mobile App (Flutter)
Hoy, 2Brains forma parte de Acid Labs, uno de los principales grupos de consultoría tech e innovación de la región. Esta adquisición fortalece nuestra propuesta de valor, ampliando nuestra escala, capacidades tecnológicas y presencia regional, y nos permite acompañar a nuestros clientes con soluciones más robustas, ágiles y de alto impacto en todo su ciclo de transformación.
Opportunity published on Get on Board.
El Technical Product Owner (TPO) – Mobile App (Flutter) de 2Brains debe:
Liderar la estrategia técnica del producto, maximizando el valor de la App Móvil (Flutter) y asegurando la evolución del ecosistema transaccional. Serás el/la dueño/a del “Qué” del producto: visión, priorización y entrega de valor con viabilidad técnica.
¿Cuales serán tus responsabilidades como Technical Product Owner?
- Gestión estratégica del backlog: definir y priorizar funcionalidades según ROI, impacto de negocio y viabilidad técnica.
- Refinamiento AI-Driven: usar IA generativa para redactar historias de usuario complejas, mejorar documentación y anticipar casos de borde técnicos.
- Orquestación del ecosistema: integrar Marketplace, OMS y Search para garantizar una experiencia omnicanal consistente.
- Negociación global: coordinar con stakeholders locales y con equipos de ingeniería en India para asegurar cumplimiento del roadmap.
¿Qué conocimientos buscamos en el/la Technical Product Owner?
Lo que buscamos:
- Ingeniería en Sistemas, Computación o carrera afín.
- 5 a 8 años como Product Owner Técnico / Product Manager en eCommerce.
- Dominio de ecosistemas eCommerce de alto volumen.
- Conocimiento sólido del ciclo de vida de aplicaciones móviles.
- Pensamiento sistémico y capacidad para mapear dependencias en arquitecturas distribuidas.
- Inglés conversacional funcional para trabajo diario con equipos en India.
- Conocimiento de Retail & Marketplace: sellers, comisiones, catálogos, omnicanalidad (tiendas físicas, inventario en tiempo real, logística, POS).
- App móvil en Flutter
- Integraciones vía APIs REST / GraphQL y microservicios
- Plataformas eCommerce: Adobe Commerce, VTEX, Mirakl, Kibo, Bringo (u otras similares)
- IA como aliado (requisito): uso de herramientas como ChatGPT, Claude para documentación, análisis y optimización del trabajo.
¿Qué competencias buscamos en el/la Technical Product Owner?
- Liderazgo operativo y toma de decisiones en contextos ambiguos.
- Comunicación asertiva y capacidad de negociación con stakeholders.
- Alta orientación a resultados y cumplimiento de objetivos.
- Organización, resiliencia y manejo de múltiples frentes de trabajo.
- Pensamiento estratégico con foco en impacto de negocio.
Te ofrecemos:
- Trabajar con un equipo de alto rendimiento, aprendemos y nos desarrollamos juntos.
- Un proyecto con foco en los usuarios, visión de UX e integrada al desarrollo.
- Acceso a grandes clientes y proyectos desafiantes.
- Aprendizaje y crecimiento permanente, organizamos meetups, capacitaciones y actividades culturales.
- Un entorno de trabajo flexible y dinámico.
Desarrollador React Native
This company only accepts applications on Get on Board.
Funciones y responsabilidades
• Colaborar con equipos de producto, diseño y backend para definir requerimientos y alcances técnicos.
• Implementar interfaces de usuario modernas, eficientes y accesibles, compatibles con iOS y Android.
• Escribir código limpio, probado y bien documentado, siguiendo buenas prácticas de desarrollo y patrones de arquitectura.
• Participar en revisiones de código, pruebas automatizadas y análisis de rendimiento.
• Resolver problemas complejos de rendimiento y compatibilidad entre plataformas.
• Contribuir a la definición de la hoja de ruta técnica y a la mejora continua de procesos y herramientas.
• Mantenerse actualizado con las tendencias de React Native, estado de la comunidad y nuevas herramientas.
Requisitos y perfil deseado
• 2+ años de experiencia desarrollando en React Native.
• Conocimiento profundo de JavaScript/TypeScript, componentes, navegación y manejo de estado (Redux, MobX u equivalentes).
• Experiencia con herramientas de pruebas, debugging y optimización de rendimiento móvil.
• Familiaridad con metodologías ágiles y control de versiones (Git).
• Capacidad de lectura en inglés técnico y ganas de aprender.
• Proactividad, buena comunicación y orientación a resultados.
Se valorará
• Conocimientos en herramientas de diseño (Figma/Sketch) y buenas prácticas de UX/UI.
• Experiencia con pruebas automatizadas (Detox, Appium) y pipelines de CI/CD para apps móviles.
• Participación en proyectos con impacto social o experiencia en sectores regulados.
Conditions
Desarrollador iOS Semi Senior
Apply at the original job on getonbrd.com.
Funciones
- Desarrollar y mantener aplicaciones iOS nativas (Swift) con atención a rendimiento, usabilidad y calidad de código.
- Contribuir a la arquitectura de soluciones utilizando MVVM, Clean Architecture u otras arquitecturas modernas.
- Colaborar estrechamente con equipos de diseño, backend y producto para construir soluciones escalables y mantenibles.
- Aplicar buenas prácticas de desarrollo, pruebas unitarias y de UI, y automatización de pruebas cuando corresponda.
- Participar en revisiones de código, diseño de API RESTful y manejo de JSON, autenticación y manejo de errores.
- Trabajar con herramientas como Xcode, Swift Package Manager, CocoaPods y control de versiones (Git - Bitbucket/GitHub).
- Contribuir a procesos de CI/CD y a la preparación de despliegues en App Store.
- Seguir las Directrices de Apple Human Interface Guidelines y promover experiencias de usuario de alta calidad.
- Documentar decisiones técnicas y mantener la base de código orientada a la mantenibilidad y escalabilidad.
Requisitos y experiencia
- Experiencia de 2 a 4 años desarrollando aplicaciones iOS nativas.
- Lenguajes: Swift; conocimiento en Objective-C es deseable.
- Entorno y herramientas: Xcode, Swift Package Manager, CocoaPods, Git (Bitbucket/GitHub).
- Arquitecturas: experiencia comprobada en MVVM, Clean Architecture o similares.
- Frameworks: UIKit, SwiftUI, Combine, CoreData.
- Concurrencia: GCD, async/await, Operations.
- APIs y servicios: integración de APIs RESTful, manejo de JSON, autenticación y control de errores.
- Testing: pruebas unitarias, de UI y automatizadas.
- UI/UX: conocimiento de Apple Human Interface Guidelines y buenas prácticas de diseño y experiencia de usuario.
- CI/CD: familiaridad con flujos de integración continua y publicación en App Store.
- Competencias clave: capacidad de análisis, diseño y desarrollo end-to-end, enfoque en calidad, mantención y escalabilidad, trabajo colaborativo y comunicación efectiva, autonomía y mejora continua.
Deseables
Beneficios
Flutter Developer
Job source: getonbrd.com.
Main responsibilities
- Develop, test, and deploy Flutter applications targeting iOS and Android platforms.
- Work alongside frontend teams experienced in React and Svelte to integrate web components when necessary.
- Collaborate with backend engineers working with FastAPI, Python, and PostgreSQL to consume APIs and handle data synchronization.
- Ensure code quality through testing, code reviews, and adherence to best practices.
- Participate in Agile ceremonies and contribute to continuous improvement of development processes.
- Communicate effectively with U.S.-based teams using conversational English, ensuring alignment and smooth collaboration.
Required skills and experience
- Strong experience with Flutter and Dart to develop performant cross-platform applications.
- Knowledge of frontend frameworks such as React or Svelte to facilitate integration in hybrid projects.
- Backend experience with FastAPI and Python, as well as working knowledge of relational databases like PostgreSQL.
- Ability to write readable, maintainable, and well-tested code.
- Conversational English skills sufficient to communicate and collaborate with U.S.-based product and engineering teams.
- Good problem-solving skills and a proactive attitude towards learning new technologies.
- Experience working in Agile environments and using modern development tools.
Desirable skills
What we offer
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Customer Success Manager
This position operates on U.S. Eastern Time (9:00 AM – 5:00 PM EST).
AutoRaptor is a trusted, high-growth CRM designed for automotive dealerships. Since 18 years, we’ve helped 500+ dealerships across North America manage leads, inventory, and multi-channel communications (phone, email, SMS). Recently under new ownership, we’re expanding our Customer Success Organization to scale client impact, retention, and expansion. This role sits at the heart of our remote-first, globally distributed team, contributing to an evolving product suite and a customer-centric culture that drives measurable outcomes for dealerships.
Official source: getonbrd.com.
Key Responsibilities
- Own the end-to-end customer journey for a portfolio of automotive dealership clients, ensuring onboarding success, adoption, retention, and growth.
- Lead onboarding sessions, train clients on AutoRaptor features, and share best practices to optimize dealership operations and sales.
- Develop long-term relationships with stakeholders, create tailored account strategies, and identify upsell opportunities to maximize value.
- Collaborate with Product & Engineering to relay customer feedback, prioritize feature requests, and communicate rollout plans to clients.
- Create and maintain customer enablement materials (how-to guides, FAQs, training resources) to empower dealerships to use AutoRaptor effectively.
- Monitor health indicators, drive adoption metrics, and implement renewal strategies to ensure high retention.
- Coordinate cross-functional efforts to deliver a seamless customer experience, balancing client needs with product capabilities.
What You Will Do
Desirable Skills & Experience
Benefits & Perks
- Competitive salary
- 20 days PTO
- Remote-first work culture with flexible scheduling
- Professional growth opportunities, and a collaborative, product-focused environment
- Join AutoRaptor and contribute to an impactful CRM solution for automotive dealer networks
Customer Success Manager
Join us in shaping the future of coworking spaces.
We are looking for a passionate professional who is hungry to drive the success of the company and our customers.
This job is exclusive to getonbrd.com.
Job functions
- Reply to incoming chats, emails and phone calls.
- Work closely with the Product team to provide customer insights.
- Onboard new customers, guiding them through the implementation and setup process.
- Proactively engage with customers through calls and emails to track their progress and satisfaction.
- Act as a trusted advisor, helping customers maximize the value of the Spacebring platform with the best practices.
- Inform customers about product updates.
- Foster strong partnerships and turn customers into advocates.
- Contribute customer feedback to the Product and Go-to-market teams.
Qualifications and requirements
- Native Spanish, fluent English skills
- 1+ year in B2B customer support or sales roles
- Strong problem-solving and clear communication skills
- Customer-focused, proactive, and able to work in a team
- Willingness to learn and adapt
Desirable skills
- Great public speaking skills
- Strategic thinking
Conditions
- Work on a cutting-edge product and see your impact.
- Monday-Friday work days.
- Learn from a team of experts eager to share knowledge and building the best product on the market.
- Career growth in a fast-scaling company.
- Remote work and flexible schedule.
- Generous vacation & sick leave.
- Regular salary reviews and stock options.
- Employee benefits: language courses, skill development, gym.
- Team retreats, camps, offsites, and social events.
- Comfortable coworking space in your city (on demand)
Customer Success Manager
Somos la plataforma que unifica en un solo lugar todos los procesos de Gestión de Personas —desde la Nómina, Talento, Beneficios hasta la Comunicación —. Todo rediseñado y potenciado con Inteligencia Artificial.
Misión del cargo
- Monitorear y gestionar la relación con los clientes activos, asegurando su satisfacción y promoviendo el uso eficiente de los productos SaaS de la empresa. Responsable de la facturación del cliente (billing) y de liderar planes de acción para mejorar la experiencia y minimizar la tasa de churn. Actuar como la principal contraparte de los clientes en vivo, garantizando su éxito y alineación con los objetivos comerciales.
Apply at getonbrd.com without intermediaries.
Funciones del cargo
- Desarrollar y mantener relaciones sólidas y de largo plazo con los clientes, asegurando su satisfacción continua con los productos SaaS de la empresa.
- Actuar como el punto de contacto principal para los clientes asignados, gestionando sus necesidades, inquietudes y expectativas.
- Colaborar con los equipos de implementación y servicio para garantizar una transición fluida desde la fase de implementación hasta el uso activo del producto.
- Identificar oportunidades para que los clientes obtengan el máximo valor de la solución SaaS, sugiriendo funcionalidades adicionales o mejores prácticas.
- Implementar estrategias para reducir la tasa de churn y asegurar la continuidad de los clientes en la plataforma.
- Identificar oportunidades de expansión de la cuenta a través de estrategias de cross-selling y upselling.
- Recoger y documentar la retroalimentación de los clientes sobre el producto y compartirla con el equipo de desarrollo para influir en la evolución del producto.
- Participar en reuniones con el equipo de producto para abogar por las necesidades y expectativas del cliente.
- Manejar todas las comunicaciones con los clientes en relación con temas operacionales y de producto.
- Supervisar y gestionar el billing de los clientes asignados, asegurando la correcta facturación y resolución de dudas o discrepancias.
Requerimientos del cargo
- Título en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Ingeniería Civil, Administración de Servicios, Ingeniería en Control de Gestión o áreas afines.
- Mínimo 3 años de experiencia en Customer Success, Gestión de Clientes o áreas comerciales en empresas SaaS o tecnología.
- Experiencia en gestión de relaciones con clientes B2B.
- Excel nivel intermedio o avanzado.
- Manejo de herramientas CRM (Salesforce, HubSpot u otras).
- Habilidades analíticas y de gestión de datos para monitorear el comportamiento del cliente.
Opcionales
- Conocimiento en estrategias de retención y expansión (upselling y cross-selling).
Condiciones
🤸 Work-Life Balance
- Blended Working: Nuestro modelo de trabajo es híbrido en Chile, Perú y México. En el resto de los países, es 100% online.
- Días de vacaciones adicionales para desconectarte y recargar energías.
- Día libre para mudanza.
- Flexibilidad en horarios laborales. Somos autónomos, sabemos que nuestros compañeros y clientes confían en que seremos responsables.
💖 We Care
- Medio día libre en tu cumpleaños, en el de tus hijos/as, y/o cónyuge.
- Permiso de postnatal adicional para padres.
- Bonos por diversas ocasiones: programa de referidos, matrimonio/unión civil, nacimiento de hijo/as.
- Porque nuestras mascotas también son parte de la familia, te ofrecemos un día libre en caso de fallecimiento.
✨ Rankmi Vibes
- Dress code relajado.
- Trabajo con metodologías ágiles y equipos multidisciplinarios.
- Ambiente multicultural.
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Senior Full-Stack Engineer, AI & Product (Python, Go, Flutte
MacrosFirst is building the world’s leading nutrition app to help people live healthier lives and achieve fitness goals through a balanced diet. We’re bootstrapped, profitable, and focused on scaling to eight-figure ARR while keeping the team small and nimble.
You’ll join a team of 6 engineers and work closely with the co-founders, design, marketing, and customers to craft features that move the needle for our engaged user base. The project slate centers on an AI-powered Nutrition Copilot, a multi-agent system using LLMs for real-time nutritional coaching, plus ongoing Flutter-based frontend efforts and backend evolution.
Apply to this posting directly on Get on Board.
What you’ll tackle
- Architect and scale our AI-driven "Nutrition Copilot" – You will lead the development of an intelligent, multi-agent system that utilizes LLMs to provide real-time nutritional coaching. This includes building the conversational UI, implementing a robust Tool Manager for RAG against our food and user databases, and engineering the backend orchestration layer that handles complex tasks. It’s a really fun and ambitious project.
- Flutter development – Ship new features and maintain our existing codebase serving iOS, Android and Web, all written in Flutter and following atomic design with reusable components.
- Backend migration – Steer our migration from FastAPI to golang, starting with building a new backend for a brand new product offering. An exciting blank slate to make your mark.
- Automation – Explore and experiment with AI tools, custom-built internal software, and other automations to amplify the company’s effectiveness.
Who we’re looking for
- You have a strong software engineering background, with at least 5 years of experience writing production code across frontend and backend.
- You have experience with AI orchestration frameworks (e.g., LangChain, CrewAI, or building custom agentic logic)
- You have a strong understanding of RAG and optimizing LLM performance through tool-calling and prompt engineering.
- You have experience building high-concurrency backends to support real-time AI interactions and data streaming.
- Advanced written and spoken English (C1)
- You thrive in fast paced, nimble startup environments.
- You have a demonstrable track record of shipping.
- You have an entrepreneurial mindset, whether you’ve created your own products, worked at startups, or have dreams to do so.
- You're hungry for impact and ownership, and you enjoy wearing multiple hats and learning new things.
- You consider yourself a generalist, not tied to any one technology, but excited to tackle new technical challenges.
- You have an appreciation and passion for great design, whether product, brand, or UI.
- You feel confident making decisions amid ambiguity.
Nice-to-have
- You’ve launched your own app, product, or other project.
- You’ve worked on subscription apps before, and words like “RevenueCat”, “paywall test”, and “MMP” mean something to you.
- You have some proficiency in design and feel comfortable tweaking Figma mockups and making design decisions when specs aren’t fully complete.
- You’ve integrated AI effectively into your workflows and are tuned into the latest AI tooling.
- You’ve worked on AI consumer products.
Why MacrosFirst
- Competitive salary
- Product-led. Both founders come from product management and engineering, each with 15 years of experience, so you’ll be in good company.
- No bureaucracy. You’ll be making top-level decisions alongside the founders every day.
- Maximum impact. You’ll be taking the lead on an app with over 1 million downloads and 25,000 subscribers, and you’ll help drive double or triple-digit % growth.
- High growth potential. We're aiming for 10x (100x!) growth. You’ll directly contribute to that.
- Positive mission. Our goal is to improve people’s wellness through nutrition. We hear stories every week of the life changing impact MacrosFirst has had on our community’s health, confidence, sports performance, mental health, and overall wellbeing.
AI Expansion KAM
Apply to this job opportunity at getonbrd.com.
Funciones del cargo
- Contactar y gestionar clientes actuales para presentar las soluciones de agentes de AI.
- Coordinar el proceso de ventas de inicio a fin: prospección en cartera, agendamiento y ejecución de demos, negociación y cierre.
- Generar nuevas oportunidades de upselling y cumplir objetivos de MRR mensual.
- Mostrar a los clientes cómo los agentes de AI de AgendaPro pueden automatizar procesos y aumentar sus ventas.
- Asegurar que cada nuevo cliente que contrate AI tenga una transición fluida desde la venta a la implementación.
Requerimientos del cargo
- Formación en Ingeniería Comercial, Administración, o carrera afín.
- Experiencia comprobada de 3+ años en ventas B2B, ideal en SaaS, software o soluciones tecnológicas.
- Habilidad demostrada para ejecutar ventas consultivas con foco en upselling/cross-selling.
- Experiencia presentando soluciones tecnológicas a clientes (demos, presentaciones, cierre de acuerdos).
- Conocimientos en CRM (ideal HubSpot) y metodologías de ventas B2B (SPIN, BANT, etc.).
- Pasión por la tecnología y visión sobre cómo la AI transformará los negocios SMB en LatAm.
Opcionales
- Ser protagonista de la expansión de soluciones de AI en miles de negocios de la región.
- Paquete de compensación competitivo (sueldo base + comisiones atractivas).
- Cultura dinámica de SaaS en expansión internacional.
- Autonomía y ownership en un rol clave para el crecimiento de la compañía.
- Plan de carrera y posibilidades de crecer junto con el equipo de Expansión.
Condiciones
- El puesto es presencial en Santiago, Chile y Ciudad de México contando con una oficina cómoda muy cercana al metro y con estacionamientos de bicicletas.
- Vacaciones sobre lo legal
Content Creator Podcast
Penji is a rapidly growing design company known for hiring only the top 2% of all designers and fostering a culture of excellence with great people, managers, and benefits. The company serves clients worldwide with creative solutions focused on advertising and marketing sectors. At Penji, we understand the critical role of strategic communication in driving growth, which is why we have developed a tech and marketing podcast aimed at industry leaders including agency owners, SaaS marketers, media buyers, and creatives. This podcast serves as a high-impact channel to showcase strategies, industry trends, and to position Penji as the leading creative partner in solving marketing and design challenges.
Apply to this job at getonbrd.com.
Job functions
Are you a content creator who doesn't wait for assignments — you go find the story? Penji is looking for a Content Creator who can host podcast episodes, conduct interviews, create original content in the field, and turn it all into high-performing assets that drive views, followers, and new customers. You're not just editing someone else's footage. You're the face, the voice, and the producer. You'll pitch ideas, book guests, hit record, and then chop it all into content that performs across every platform. If you're equal parts creator and closer — someone who understands that every view is a potential customer — this is your role.
Qualifications and requirements
- 3+ years of content creation experience with a proven track record of growing an audience
- On-camera/on-mic presence — you're comfortable hosting, interviewing, and being the face of content
- Portfolio demonstrating high-performing social media content (video clips, reels, shorts, podcast episodes)
- Strong video editing skills (Premiere Pro, Final Cut Pro, CapCut, or similar)
- Understanding of platform-specific content optimization (YouTube, LinkedIn, Instagram, TikTok, Twitter)
- Experience producing and hosting podcasts or interview-style content
- Graphic design skills for thumbnails, quote graphics, and promotional materials
- Data-driven mindset — you track what converts, not just what gets likes
- Creative storytelling ability with understanding of hooks, pacing, and audience retention
Desirable skills
- Interviews & guest content: Identify and book interviews with industry leaders, partners, customers, and thought leaders. Conduct compelling conversations that create shareable, high-value content.
- Original content creation: Proactively create original content — on location, at events, in the field, or from your setup. You don't wait for briefs. You find the stories worth telling.
- Customer conversion focus: Every piece of content should move viewers closer to becoming Penji customers. You understand CTAs, funnels, and how content feeds the sales pipeline.
- Engagement optimization: Create content designed for maximum views — strong hooks, compelling thumbnails, platform-specific formats, and strategic editing that keeps people watching.
- Video editing: Edit all content into shareable clips with captions, graphics, b-roll, and engaging cuts optimized for each platform.
- Platform strategy: Know what works on YouTube vs. LinkedIn vs. Instagram vs. TikTok and adapt every piece accordingly.
Conditions
- 📍 Remote | 🕒 EST Hours | ⏱ 8-Hour Shift w/ a break | Lenient PTO | Commission
- Work from home: Penji is fully remote. Work from the comfort of your home or wherever your laptop is.
- Family leave: Receive paid maternity and paternity leave to spend time with your loved ones
- Vacation days: Earn vacation days every month to give you time to rest and recharge.
- Stay healthy: Veteran members earn healthcare bonuses to keep themselves up & running.
- Annual retreat: Come together every year for a huge celebratory party with the team.
- Promotional opportunity: Let your ambition shine and rise through the ranks at Penji.
- Paid to learn: Improve your skills with Penji Academy and premium online resources.
- Overtime pay: Overtime opportunities are offered every week for some extra cash.
- Awards & contests: Have a competitive spirit? Compete in design contests monthly against your peers to earn extra coins.
Content Producer
Penji is a rapidly growing design company known for hiring only the top 2% of all designers and fostering a culture of excellence with great people, managers, and benefits. The company serves clients worldwide with creative solutions focused on advertising and marketing sectors. At Penji, we understand the critical role of strategic communication in driving growth, which is why we have developed a tech and marketing podcast aimed at industry leaders including agency owners, SaaS marketers, media buyers, and creatives. This podcast serves as a high-impact channel to showcase strategies, industry trends, and to position Penji as the leading creative partner in solving marketing and design challenges.
Apply directly through getonbrd.com.
ABOUT THE JOB
Are you a creative storyteller who knows how to turn ideas into engaging content that drives results? Penji is seeking a Content Producer to transform company initiatives, partnerships, and events into compelling content that captures attention and generates views. You'll take projects from the team—podcast episodes, event recordings, partner collaborations, campaign assets—& produce polished, engaging content optimized for maximum reach across platforms. This role demands both creative vision and technical execution: you need to understand what makes content shareable, how to hook viewers in the first 3 seconds, and how to repurpose one asset into multiple high-performing pieces. If you're obsessed with engagement metrics and love experimenting with formats that perform, apply to join Penji today.
Qualifications and requirements
- 3+ years of content production experience with proven results driving views and engagement
- Portfolio demonstrating ability to create high-performing social media content (video clips, reels, shorts)
- Strong video editing skills (Premiere Pro, Final Cut Pro, CapCut, or similar)
- Understanding of platform-specific content optimization (YouTube, LinkedIn, Instagram, TikTok, Twitter)
- Experience repurposing long-form content into multiple short-form assets
- Graphic design skills for thumbnails, quote graphics, and promotional materials
- Data-driven approach to content performance and willingness to iterate based on metrics
- Creative storytelling ability with understanding of hooks, pacing, and audience retention
Desirable skills
- Content Production: Take raw materials (podcast recordings, event footage, interviews, presentations) and produce polished, engaging content optimized for each platform.
- Multi-Format Repurposing: Transform single pieces of content into multiple assets—video clips, reels, quote graphics, audiograms, blog snippets, social posts, and ad creatives.
- Engagement Optimization: Create content designed for maximum views using proven techniques—strong hooks, compelling thumbnails, platform-specific formats, and strategic editing.
- Video Editing: Edit podcast episodes, event recordings, and interviews into shareable clips with captions, graphics, b-roll, and engaging cuts.
- Graphic Design: Create eye-catching thumbnails, quote graphics, promotional images, and social media assets that drive clicks.
- Platform Strategy: Understand what works on each platform (YouTube vs. LinkedIn vs. Instagram) and adapt content accordingly.
Conditions
- 📍 Remote | 🕒 EST Hours | ⏱ 8-Hour Shift w/ a break | Lenient PTO | Commission
- Work from home: Penji is fully remote. Work from the comfort of your home or wherever your laptop is.
- Family leave: Receive paid maternity and paternity leave to spend time with your loved ones
- Vacation days: Earn vacation days every month to give you time to rest and recharge.
- Stay healthy: Veteran members earn healthcare bonuses to keep themselves up & running.
- Annual retreat: Come together every year for a huge celebratory party with the team.
- Promotional opportunity: Let your ambition shine and rise through the ranks at Penji.
- Paid to learn: Improve your skills with Penji Academy and premium online resources.
- Overtime pay: Overtime opportunities are offered every week for some extra cash.
- Awards & contests: Have a competitive spirit? Compete in design contests monthly against your peers to earn extra coins.
Short Form Content & Meta Ads Operator
This is a part-time execution role (not an agency position). Please read the requirements carefully before applying.
Studio Prime Painting is a U.S.-based home services company focused on delivering premium residential painting and remodeling experiences. We operate as a remote-first team and value accountability, consistency, and execution.
In this role, you will work within a clearly defined system to support short-form content production and Meta ad campaign execution across multiple platforms. The focus is on maintaining a steady publishing cadence, following SOPs, and supporting performance-driven marketing efforts through reliable, repeatable execution.
Exclusive to Get on Board.
Responsibilities and Tasks
- Execute short-form content production following clearly defined SOPs, including editing and formatting vertical videos (Reels, Shorts) from provided raw assets.
• Cut and prepare video clips using CapCut, Premiere, or similar tools; apply basic captions and formatting as required.
• Write clear, concise captions and prepare content for publication across Facebook, Instagram, YouTube Shorts, and LinkedIn.
• Publish or schedule content according to the provided calendar and posting guidelines.
• Monitor and maintain existing Meta ad campaigns, including daily checks, creative rotation, and budget adjustments within approved limits.
• Log content activity, ad changes, and basic performance metrics weekly in the provided tracking system.
• Flag issues, inefficiencies, or improvement opportunities and escalate recommendations for approval.
• Communicate clearly and reliably to support consistent campaign execution.
Required Skills, Traits, and Experience
We are seeking a LATAM-based operator who is execution-focused and comfortable working inside a clearly defined system. This role requires reliability, attention to detail, and the ability to follow SOPs with minimal oversight.Requirements:Nice to have (not required):
- Based in Latin America with reliable internet access
- Hands-on experience editing short-form video (Reels, Shorts, vertical formats)
- Proficiency with video editing tools such as CapCut, Premiere, or similar
- Working familiarity with Facebook Ads Manager
- Strong written English and clear, concise communication
- Ability to manage time independently and commit to ~10 hours per week
- Comfortable executing repetitive workflows consistently and accurately
- Organized and detail-oriented, with the ability to log work and changes weekly
- Experience supporting Meta ad campaigns
- Experience working in performance-driven or remote-first environments
- Familiarity with home services or local service businesses
Desirable but Not Required
Experience supporting short-form content workflows and paid social campaigns. Familiarity with reading basic performance signals (CTR, CPC, CPL). Prior experience working in structured, SOP-driven environments or supporting local service or B2C businesses is a plus.
Benefits and Perks
• Part-time role (~10 hours per week) with flexible scheduling
• Core overlap with U.S. business hours preferred for communication
• $6–$10 USD per hour, based on experience
• Paid test task for shortlisted candidates
• Opportunity to increase hours and responsibility based on performance
• Fully remote work in a results-driven, execution-focused environment
Media Specialist Colombia
Somos Artefact, una consultora líder a nivel mundial en crear valor a través del uso de datos y las tecnologías de IA. Buscamos transformar los datos en impacto comercial en toda la cadena de valor de las organizaciones, trabajando con clientes de diversos tamaños, rubros y países. Nos enorgullese decir que estamos disfrutando de un crecimiento importante en la región, y es por eso que queremos que te sumes a nuestro equipo de profesionales altamente capacitados, a modo de abordar problemas complejos para nuestros clientes.
Nuestra cultura se caracteriza por un alto grado de colaboración, con un ambiente de aprendizaje constante, donde creemos que la innovación y las soluciones vienen de cada integrante del equipo. Esto nos impulsa a la acción, y generar entregables de alta calidad y escalabilidad.
Official job site: Get on Board.
Funciones del cargo
- Planificación y gestión de campañas: Estructurar y gestionar campañas de medios pagados de principio a fin, centrándose en el rendimiento y la conversión en Google Ads (Search, Display, YouTube), Meta Ads y TikTok Ads.
- Análisis y optimización: supervisar y analizar diariamente el rendimiento de las campañas, utilizando datos de Google Analytics 4 (GA4) y de las propias plataformas para generar información, realizar pruebas A/B y optimizar continuamente los resultados (CPA, ROAS, etc.).
- Gestión presupuestaria: encargarse del control financiero del presupuesto de medios, garantizando la mejor relación coste-beneficio y la asignación de recursos para alcanzar los objetivos establecidos.
- Estrategia creativa: colaborar activamente con los equipos de contenido y diseño para desarrollar creatividades de alto rendimiento, proporcionando comentarios basados en datos y mejores prácticas para cada canal.
- Informes y análisis: elaborar informes de rendimiento claros y objetivos para la dirección, demostrando el impacto de las campañas en los resultados empresariales y sugiriendo los siguientes pasos a seguir.
- Innovación e investigación: evaluar nuevas oportunidades de medios, herramientas y estudios de mercado con socios para mantener nuestras estrategias actualizadas.
Requerimientos del cargo
- Experiencia sólida y demostrable en la planificación y gestión de campañas de medios de pago en Google Ads (Search,, Display, YouTube), Meta Ads (Facebook, Instagram) y TikTok Ads.
- Mentalidad analítica y capacidad para traducir los datos en conocimientos y acciones prácticas.
- Conocimiento profundo de Google Analytics 4 (GA4), incluyendo la creación de informes, el análisis de embudos, los modelos de atribución y la configuración de eventos.
- Experiencia en la gestión de presupuestos de medios y enfoque en los KPI de rendimiento (CPA, ROAS, tasa de conversión).
- Excelentes habilidades de comunicación para colaborar con diferentes equipos y presentar resultados.
- Nivel intermedio-avanzado de inglés.
Sumas puntos extras si...
- Certificaciones oficiales de Google Ads, Meta Blueprint y/o TikTok for Business.
- Conocimientos de Google Tag Manager (GTM) y herramientas de visualización de datos (por ejemplo, Looker Studio, Power BI). (extra)
- Experiencia en pruebas A/B y optimización de la tasa de conversión (CRO).
- Experiencia con otras plataformas de medios, como Pinterest Ads, LinkedIn Ads o medios programáticos (DV360). (extra)
- Experiencia previa en el trato con agencias de publicidad.
¿Qué ofrecemos?
- Rápido crecimiento profesional: Un plan de mentoring para formación y avance de carrera, ciclos de evaluación de aumentos y promociones cada 6 meses.
- Tarjeta de Alimentación diaria.
- Cobertura de salud.
- Participación en el bono por utilidades de la empresa, además de bonos por trabajador referido y por cliente.
- Medio día libre de cumpleaños.
- Flexibilidad horaria y trabajo por objetivos.
- Trabajo remoto, con posibilidad de hacerse híbrido (Oficina en Santiago de Chile, Cowork pagado en Bogotá, Lima y Ciudad de Mexico).
...y más!
HR Business Partner
Acerca de Mediastream
Mediastream es una empresa con más de 19 años liderando tecnología de streaming, colaborando con grandes empresas y broadcasters a nivel global. Somos un equipo profesional dedicado a crear experiencias visuales excepcionales y desarrollamos herramientas propias para satisfacer las necesidades de la audiencia digital actual. Ofrecemos una solución end-to-end, con acompañamiento continuo a los clientes, adaptaciones a medida y soporte 24/7 para cada requerimiento. Este rol de HR Business Partner forma parte de nuestro equipo de Recursos Humanos, enfocado en atraer y gestionar talento de alto rendimiento para impulsar la visión y proyectos estratégicos de la compañía.
This job is published by getonbrd.com.
Funciones y responsabilidades
- Gestión integral del ciclo de reclutamiento y selección, definiendo perfiles en colaboración con las áreas solicitantes, gestionando el pipeline de candidatos y publicando ofertas en plataformas adecuadas.
- Realizar hunting proactivo, implementar nuevas estrategias y fuentes de reclutamiento para atraer talento de alta calidad; colaborar en la construcción de employer branding y participar en ferias, alianzas universitarias y eventos de reclutamiento.
- Filtrar currículums, conducir entrevistas (virtuales y presenciales), aplicar pruebas psicométricas y técnicas, y coordinar entrevistas con los managers.
- Elaborar fichas de candidatos para presentar a líderes de área, gestionar referencias laborales y negociar condiciones con candidatos seleccionados.
- Gestión de oferta, documentación y firma, asegurando cumplimiento normativo y trazabilidad del proceso.
- Actualizar tendencias del mercado laboral y mejores prácticas de reclutamiento y selección.
- Apoyo administrativo de RR. HH.: onboarding, gestión documental, administración de oficina y soporte a colaboradores.
- Gestión de nómina y remuneraciones para subsidiarias Colombia, US y Brasil, incluyendo mantenimiento de cambios legales y generación de reportes de nómina.
- Gestión de licencias, vacaciones, horas extra y adjuntos contractuales; coordinación de procesos de onboarding y entrega de herramientas y equipos.
- Colaborar en proyectos transversales de HR (evaluaciones de desempeño, clima laboral, capacitaciones) y mantener actualizadas las carpetas de empleados y documentación en sistemas de gestión.
Descripción de perfil y requerimientos
Buscamos un/a HR Business Partner con experiencia en reclutamiento , gestión integral de talento y remuneraciones. Con experiencia y conocimiento de la normativa legal Colombiana. Buscamos que sea capaz de trabajar en un entorno dinámico, orientado a resultados y hacia las personas. Debe poseer habilidades analíticas, comunicación efectiva y trabajo en equipo. Se valorará experiencia en entornos multicountry
Competencias técnicas: reclutamiento y selección, gestión de nómina y beneficios, onboarding, administración de RR. HH., relaciones laborales, herramientas de ATS y sistemas de gestión (VDR/Bizneo u otros).
Competencias personales: orientación a resultados, iniciativa, empatía, trabajo en equipo, gestión del tiempo, resolución de problemas y capacidad para influir a nivel directivo.
Requisitos deseables
Se valorarán certificaciones en RR. HH., experiencia en empresas de tecnología/streaming, (no excluyente), manejo de herramientas de analítica de RR. HH., y disponibilidad para colaborar con equipos multiculturales. Se buscará proactividad en la implementación de mejoras de procesos y capaz de mantener confidencialidad y ética profesional en todo momento.
Beneficios y cultura
En Mediastream ofrecemos un entorno laboral dinámico y colaborativo que fomenta la innovación constante y el crecimiento profesional. Promovemos una cultura inclusiva basada en el apoyo mutuo y el desarrollo tanto personal como profesional. Contamos con amplias oportunidades de capacitación en tecnologías de vanguardia y trabajamos en conjunto con un equipo de alto nivel para enfrentar desafíos relevantes dentro de la industria del streaming y distribución audiovisual.
Recruiting & Hiring Manager for Personal Services
ElevateOS is a technology-driven concierge and resident services platform serving luxury apartment communities across the U.S. We provide high-touch, on-demand services including housekeeping, handyman services, pet services, and other third-party resident services, all delivered with a premium, white-glove experience.
As we continue to scale nationally, we’re looking for a Recruiting & Hiring Manager to own the end-to-end hiring process for our resident services teams.
Send CV through Get on Board.
Role Overview
This role is responsible for full-cycle recruiting across multiple service verticals. You will manage sourcing, screening, interviewing, hiring coordination, and onboarding handoff for high-volume service roles.
This is a remote VA position, but it requires excellent English, strong organization, and the ability to work independently with minimal oversight.
Key Responsibilities
Recruiting & Sourcing
- Post and manage job ads across platforms (Indeed, Facebook groups, Craigslist, local boards, etc.)
- Proactively source candidates for:
- Housekeepers
- Handymen / maintenance professionals
- Pet service providers
- Other resident service contractors
- Build and maintain an active pipeline of candidates by market
Screening & Interviewing
- Review applications and pre-qualify candidates
- Conduct initial phone/video screenings
- Evaluate candidates based on skill, professionalism, reliability, and brand fit
- Schedule interviews with internal managers when needed
Hiring & Coordination
- Manage offers, start dates, and documentation
- Coordinate background checks (if applicable)
- Ensure all hiring steps are completed accurately and on time
- Maintain hiring trackers and status updates
Process & Organization
- Maintain recruiting dashboards and hiring metrics
- Track time-to-hire, candidate volume, and fill rates by role and market
- Continuously improve hiring workflows and screening processes
- Communicate clearly with operations and leadership teams
Required Qualifications
- 2+ years of recruiting or hiring experience (service-based or high-volume preferred)
- Strong English communication skills (written and spoken)
- Experience recruiting for service based postitions
- Highly organized and detail-oriented
- Comfortable managing multiple open roles at once
- Tech-savvy and able to learn new systems quickly
- Reliable internet and quiet work environment
What we offer
Fully Remote Position
Work from anywhere with a stable, long-term remote role
Full-Time, Consistent Work
Monday–Friday schedule with additional hours as needed
Long-Term Opportunity
We’re not hiring for short-term help, this is a core role with room to grow as the company scales
Supportive Leadership & Clear Expectations
Direct access to leadership, clear goals, and structured processes
Exposure to Multiple Markets & Service Verticals
Gain experience hiring across housekeeping, handyman, pet services, and other premium resident services
Process-Driven, Organized Environment
We value systems, documentation, and efficiency, you’ll have tools and structure to succeed
Competitive VA Compensation
Pay based on experience and performance, with opportunities for increases as responsibilities expand
Senior Recruiter (US Focused AI Recruiting)
Clera is an AI-powered recruiting platform reinventing how top talent connects with U.S. companies. We automate sourcing, matching, and evaluation so hiring teams move faster and candidates get a sharper, more human experience. As a Senior Recruiter, you'll be at the center of this, partnering closely with our founding and engineering team to shape how AI is used in modern recruiting. Your Mission: Own high-impact, end-to-end searches for U.S.-based roles using Clera's AI platform. You'll be the strategic recruiting partner for our clients: running full cycles, advising hiring managers, and using data and judgment to drive great hires. This is a high-ownership role in a fast-moving startup for someone who's comfortable operating independently, pushing back when needed, and making strong calls on talent.
Apply to this job at getonbrd.com.
What You'll Do
- Run full-cycle recruiting for U.S.-based roles using Clera's AI-powered platform.
- Review AI-generated matches and quickly identify the strongest, most relevant talent.
- Interview and qualify candidates, then present tight, high-signal shortlists to hiring managers.
- Join client calls, clarify role requirements, and provide honest, strategic hiring guidance.
- Act as a true partner to clients, including challenging unclear or unrealistic expectations.
- Own candidate pipelines end-to-end, ensuring fast, clean movement through every stage.
- Give structured feedback to the engineering team to improve matching logic and workflows.
- Keep candidate notes and process documentation accurate, up to date, and reliable.
- Prioritize across multiple searches and drive them to successful hires with minimal oversight.
What You Bring
- 1+ years recruiting for U.S. clients or U.S.-based roles.
- Proven experience in fast-paced environments (startup or high-velocity agency).
- Strong client-facing presence: clear communication, expectation management, and relationship-building.
- Excellent English, written and spoken.
- Ability to work aligned with Pacific Time (PST), including occasional evening or weekend calls.
- High comfort with tools, ATS, and AI-driven workflows.
- Sharp judgment on skills, experience, and culture add—not just keyword matching.
- High ownership, reliability, and the ability to move fast without hand-holding.
Nice to Have
- Experience recruiting across multiple functions (engineering, sales, operations, G&A).
- Background in both agency and in-house recruiting.
- Hands-on experience improving recruiting tools, processes, or product.
- Success managing multiple searches and high-volume pipelines in parallel.
Benefits
Joining Clera means becoming part of an innovative AI start-up culture that values talent, transparency, and growth. You will work directly with the founders and early leadership, gaining exposure to the foundational stages of a fast-growing company.
Initially, you will enjoy an in-office experience in the vibrant El Poblado neighborhood, fostering collaboration and team cohesion. Over time, the position will evolve into a remote working arrangement, offering flexibility while keeping strong ties with the team.
We offer a unique opportunity to contribute directly to reshaping how AI companies hire, learn continuously about emerging technologies, and build your career in a high-impact role.
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Executive Assistant to CEO
You’ll work directly with our CEO and collaborate closely with a lean, high-performing digital team that includes project managers, designers, developers, and marketing specialists.
Our mission is simple: help mid-market B2B companies turn underperforming websites into measurable revenue and pipeline growth.
As Executive Assistant, you will sit at the center of operations — supporting leadership, improving communication flow, and helping ensure client projects, sales follow-ups, and internal priorities move forward without friction.
This role connects directly to company growth. When you succeed, the entire team moves faster and our clients see better results.
Applications are only received at getonbrd.com.
Functions
- Serve as the CEO’s primary operational partner, prioritizing strategic initiatives and protecting the CEO’s time for high-impact work.
- Oversee inbox and calendar management, ensuring timely responses, meeting preparation, and clear follow-ups for all stakeholders.
- Coordinate client communications, meetings, and documentation to maintain professional, proactive client relationships.
- Monitor and advance the sales pipeline in HubSpot, coordinating with sales and leadership to ensure consistent follow-ups and closing opportunities.
- Manage internal documentation, playbooks, and process maps to standardize operations and improve knowledge sharing.
- Track project status and deadlines using tools like Teamwork and HubSpot, providing regular status updates to leadership and teams.
- Assist with cross-functional project coordination, ensuring alignment between client work, operations, and product delivery.
- Anticipate bottlenecks and propose solutions to maintain momentum in a fast-moving agency environment.
- Prepare meeting agendas, capture decisions, and document action items with owners and due dates.
- Support executives with special projects, research, and competitive analysis as needed to drive strategic outcomes.
Description
Fluent English (written and spoken), confident communication with U.S.-based clients, and experience supporting founders or C-suite leaders. Proficiency with CRM systems (HubSpot is a strong plus) and a proactive, problem-anticipating approach are essential. You should be comfortable working across multiple time zones and prioritizing competing demands with composure and clarity.
Previous roles in executive support, operations, or a similar capacity within digital agencies or tech-enabled services are preferred. Demonstrated success in project coordination, process improvement, and cross-functional collaboration will distinguish candidates.