We didn't find any results.
Try with another group of words.
If you think this is a problem, please contact us.
Luxury Assistant Travel Coordinator (Hotel Reservations & Operations)
Position Overview
We are seeking a highly organized Assistant Travel Coordinator to support the daily operations of a boutique luxury travel advisory practice specializing in hotel-focused travel planning for families and couples.
This role centers on hotel reservations, proposal preparation, and booking coordination, ensuring that every detail is accurate, organized, and aligned with the high service standards expected in the luxury travel industry.
The Travel Coordinator plays a critical role in managing the operational side of bookings, from building hotel proposals and verifying rates to coordinating pre-arrival details and ensuring reservations are properly tracked across internal systems. The role requires strong independent judgment, meticulous attention to detail, and a proactive mindset.
This is a fully remote position that works closely with the founder and internal operations team in a collaborative and supportive environment.
Key Responsibilities
Hotel Proposals and Reservations: Support the preparation and coordination of hotel bookings for clients.
Responsibilities include:
• Building hotel-focused travel proposals using Travefy
• Pulling rates from VIP booking portals and supplier systems
• Verifying cancellation policies, deposit terms, and booking conditions
• Comparing rates across programs to ensure the best value for clients
• Confirming reservations and maintaining booking accuracy
• Tracking confirmations, room types, and reservation details
• Coordinating special requests such as early check-in, transfers, or family needs
• Ensuring all bookings are accurately recorded and documented
Booking Management and Client Coordination: Manage the operational workflow for active bookings.
Responsibilities include:
• Monitoring a shared inbox and triaging client requests throughout the day
• Drafting professional client and hotel communications
• Coordinating booking changes, cancellations, and date adjustments
• Confirming pre-arrival details with hotel VIP contacts
• Generating client invoices and entering reservations into required supplier portals
• Researching hotel properties and destinations when needed
• Supporting cruise or FIT research requests when applicable
CRM and Workflow Management: Maintain organized booking workflows and project tracking.
Responsibilities include:
• Managing tasks and bookings inside ClickUp, the primary project management system
• Maintaining accurate records for all trips and reservations
• Tracking booking progress, confirmations, and pre-arrival coordination
• Keeping internal workflows organized and up to date
• Supporting documentation of processes and operational procedures
Client and contact information is managed through HubSpot, while booking proposals and client-facing materials are created in Travefy.
Technology and AI Assisted Workflows: Support operational efficiency through modern tools and automation.
Responsibilities include:
• Using AI tools such as Claude to assist with drafting communications, research, and workflow support
• Participating in AI-assisted processes used to review bookings and identify potential issues
• Contributing feedback to improve AI workflows and internal systems
• Identifying opportunities to streamline repetitive processes through automation
The ideal candidate enjoys working with technology and is comfortable integrating new tools into daily workflows.
Operational Support: Provide administrative and operational assistance to ensure smooth day-to-day operations.
Responsibilities may include:
• Maintaining accurate documentation of bookings and processes
• Supporting internal workflow organization
• Occasionally making phone calls to hotels when required
• Monitoring lead inquiries that arrive through social media or booking platforms
• Flagging outdated pricing or hotel information when encountered
Requirements
- Based in Latin America or Europe. Must align working hours with PST ( Pacific Stardad Time)
- Reliable high-speed internet connection and professional remote work environment
- Advanced English proficiency (C1–C2) with strong written communication
- Experience in luxury travel, hotel reservations, concierge services, or VIP guest services
- Strong working knowledge of VIP hotel booking programs or luxury hotel networks
- Experience working with ClickUp or comparable project management tools
- Proficiency with Gmail and Google Workspace
- Strong comfort working with numbers, including rate comparisons, tax calculations, and pricing structures.
- Exceptional attention to detail across booking elements such as:
- Rates
- Policies
- room types
- Deposit structures
- Confirmation numbers
- Cancellation policies
- Strong organizational skills and ability to manage multiple workflows
- Interest in learning and using AI tools to improve operational efficiency
Highly Preferred
- Experience using Travefy for building hotel proposals
- Experience with TravelWits or GDS systems such as Sabre, Amadeus, or Apollo
- Experience working with VIP booking portals such as Virtuoso, Preferred Partner, STARS, Prive, or Hilton for Luxury
- Prior experience using AI tools such as Claude in professional workflows
Ideal Candidate Profile
- Highly detail-oriented with strong accuracy in booking and pricing details
- Independent and self-directed in managing daily work priorities
- Comfortable working in a remote and collaborative team environment
- Curious about technology and operational improvements
- Proactive in identifying workflow gaps or opportunities to improve processes
- Passionate about hospitality and delivering exceptional service behind the scenes
Why Join Us
- Work remotely with a supportive and collaborative international team
- Be part of a modern travel business that values systems, organization, and operational excellence
- Gain exposure to the luxury travel industry and global hotel partners
- Develop skills in operations, CRM management, and workflow optimization
- Work in an environment that encourages efficiency, curiosity, and continuous improvement
Application Instructions
If you are highly organized, passionate about hospitality, and enjoy working with structured systems and workflows, we would love to hear from you.
Join us in supporting exceptional travel experiences by ensuring every detail behind the scenes is handled with care and precision. Apply Now!
Automotive Creative Designers
📌 Rol: Automotive Creative Designers
🌎 Ubicación: Remoto (Worldwide)
💼 Tipo de Contrato: Freelance / Full-time o Part-time
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Konzepthaus busca diseñadores creativos del sector automotriz para colaborar con distintos clientes. El rol abarca múltiples especialidades dentro del diseño, ofreciendo oportunidades tanto freelance como posiciones permanentes.
📋 Responsabilidades Principales
• Participar en proyectos de diseño automotriz según especialidad.
• Colaborar con equipos creativos y técnicos.
• Desarrollar propuestas visuales y conceptuales.
• Adaptarse a distintos tipos de proyectos y clientes.
🎯 Requisitos
• Experiencia en diseño automotriz o áreas relacionadas.
• Portfolio actualizado.
• Habilidades en diseño, modelado o visualización según perfil.
🏖️ Beneficios
• Oportunidades freelance o permanentes.
• Proyectos con clientes internacionales.
• Trabajo flexible.
Diseñador de vestuario
Spanish Audio Specialist - Freelance AI Trainer Project
📌 Rol: Spanish Audio Specialist – AI Trainer
🌎 Ubicación: Remoto (Worldwide)
💼 Tipo de Contrato: Contract (Freelance)
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Proyecto enfocado en evaluar y optimizar modelos avanzados de audio para atención al cliente. El rol consiste en simular interacciones reales, analizar desempeño de modelos y contribuir a datasets para mejorar sistemas conversacionales.
📋 Responsabilidades Principales
• Crear escenarios de role-play para simular atención al cliente.
• Evaluar modelos de audio en distintos casos (viajes, finanzas, soporte técnico).
• Analizar desempeño según métricas conversacionales y técnicas.
• Contribuir a la creación de datasets representativos.
• Asegurar calidad en claridad, eficiencia y flujo conversacional.
🎯 Requisitos
• Inglés fluido.
• Español fluido en lectura, escritura, escucha y habla.
• Habilidades de comunicación verbal.
• Conocimientos básicos de programación (JSON, lógica).
• Capacidad para trabajar con prompts y guías técnicas.
• Equipo con micrófono de alta calidad.
🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto.
• Pago entre USD 11 – 30.65 por hora.
• Proyecto flexible tipo freelance.
Junior Outbound Marketing Assistant
Sobre Sustain Awards
Sustain Awards somos una pequeña empresa que diseña y fabrica trofeos sostenibles de diseño. Opera en los principales mercados de la UE, incluyendo España, Francia, Alemania y Holanda. En Sustain Awards, buscamos ampliar nuestro equipo e incorporar un profesional proactivo y con ganas de crecer para unirse a nuestro equipo en un rol de apoyo en Outbound Sales Responsabilidades clave:
El rol
Buscamos a alguien que quiera aprender marketing B2B real desde dentro de una operación donde cada decisión se nota. No necesitamos un perfil senior con años de experiencia. Necesitamos a una persona inteligente, organizada y con hambre de aprender, que quiera construir campañas de captación de clientes desde cero — con herramientas que la mayoría de profesionales de marketing nunca llegan a tocar.
Trabajarás directamente con el fundador: un operador con más de una década de experiencia en desarrollo de negocio, producto y crecimiento. Sin capas intermedias. Sin burocracia. Cada semana aprenderás algo que en otro contexto tardarías meses en descubrir.
Responsabilidades principales
- Outbound marketing a escala: Diseñar, ejecutar y optimizar campañas de email en frío usando stacks de automatización (Clay, Instantly, HubSpot, Apollo o similares). No se trata de enviar correos uno a uno — se trata de construir secuencias individualizadas multicanal asistidas por capas de tecnología y datos apuntando a múltiples mercados
- Prospección y outreach vía Clay
- Higiene y mantenimiento de datos en CRM (HubSpot).
- Creación semana de nuevas campañas
- Reporting básico de rendimiento de campañas.
- Apoyo puntual en tareas de growth marketing según necesidades del negocio.
Qué buscamos
- Compensación inicial competitiva para talento remoto, con revisión a los 6 y 12 meses. Si los resultados acompañan — y esperamos que así sea — el ingreso puede duplicarse en el primer año.
- Español nativo. Inglés intermedio-alto (B2+): gran parte de nuestros clientes y documentación están en inglés.
- Comodidad con herramientas digitales: si no conoces una herramienta, la aprendes rápido. Buscamos fluidez tecnológica, no certificaciones.
- Mentalidad analítica: entiendes los datos, los patrones, entender qué funciona y por qué.
- Autonomía real: sabes trabajar sin que nadie te diga cada paso. Preguntas cuando es necesario, ejecutas cuando está claro.
- Comunicación escrita impecable — en un entorno asíncrono, escribir bien no es un extra, es el canal principal.
- No exigimos título universitario. Nos importa cómo piensas, no dónde estudiaste.
Qué ofrecemos
- Trabajo 100 % remoto, flexible y asíncrono: Disfruta de la libertad de organizar tu propio horario y trabajar desde donde quieras, adaptando el trabajo a tu vida y no al revés. Horario flexible real — nos importan los resultados, no el reloj.
- 30 - 40 horas semanales, modalidad freelance/contractor. Nos adaptamos a tus necesidades.
- Compensación competitiva según experiencia y resultados, con revisión periódica. La remuneración y la responsabilidad crecen juntas: si generas impacto y valor, lo capturas.
- Mentoría directa del fundador en marketing B2B, automatización, estrategia comercial y operaciones. Acceso a décadas de experiencia comprimidas en conversaciones diarias.
- Stack tecnológico avanzado: dominarás herramientas como Clay, HubSpot, Apollo,... — infraestructura que la mayoría de marketers no aprende.
- Contexto comercial real: trabajamos con marcas globales, en un mercado B2B internacional.
- Oportunidad de crecimiento temprano en un estudio en fase de expansión. Entrar ahora significa construir desde la base y crecer con el proyecto.
AI Trainer / Audio Data Labeler
📌 Rol: AI Trainer / Audio Data Labeler
🌎 Ubicación: 100% remoto (Worldwide)
💼 Tipo de Contrato: Part-time / Freelance
💰 Salario: $10 – $40 USD por hora
📋 Descripción General
Neon busca un/a AI Trainer enfocado en evaluación de datos de audio. El rol consiste en revisar transcripciones generadas por modelos de AI (LLMs), corregirlas y aportar feedback humano para mejorar su precisión. Es un trabajo analítico, detallista y orientado a calidad más que a creatividad.
📋 Responsabilidades Principales
• Evaluar transcripciones generadas por AI.
• Corregir errores en textos derivados de audio.
• Aplicar criterios de anotación según guías establecidas.
• Comparar outputs y dar feedback detallado.
• Mantener consistencia en evaluaciones.
🎯 Requisitos
• Inglés fluido nivel C2 (nativo o equivalente).
• Buenas habilidades de escritura.
• Atención extrema al detalle.
• Familiaridad con herramientas de AI (LLMs).
• Capacidad de trabajar de forma autónoma.
➕ Plus
• Experiencia en data annotation o RLHF.
• Experiencia evaluando outputs de AI.
🎁 Condiciones
• Horario flexible.
• Pago semanal.
• Trabajo por proyectos (puede variar duración).
3D Modeling & Animation Experts
📌 Rol: 3D Modeling & Animation Expert (Blender)
🌎 Ubicación: 100% remoto (Worldwide)
💼 Tipo de Contrato: Freelance / Contract
📋 Descripción General
Buscan profesionales en modelado y animación 3D que trabajen con Blender para completar tareas reales que serán utilizadas en el entrenamiento de modelos de inteligencia artificial. El rol es práctico y enfocado en ejecución, donde deberás realizar workflows reales mientras grabás tu pantalla.
📋 Responsabilidades Principales
• Crear modelos 3D (objetos, personajes o entornos).
• Realizar rigging y animaciones de escenas.
• Ejecutar renderizado y composición.
• Trabajar con geometry nodes, shading y simulaciones.
• Grabar tu pantalla mientras realizás las tareas.
• Seguir instrucciones escritas para cada task.
🎯 Requisitos
• Experiencia profesional usando Blender.
• Capacidad de realizar trabajos realistas a nivel profesional.
• Inglés escrito (para seguir instrucciones).
• Capacidad de grabar pantalla.
• Atención al detalle y seguimiento de procesos.
💰 Compensación
• $150 – $250 USD por hora
🎁 Condiciones
• Horario flexible
• Trabajo remoto global
• Modalidad freelance por tareas
Photographer Specialist - Freelance Project
📌 Rol: Photographer Specialist
🌎 Ubicación: Remoto (Worldwide)
💼 Tipo de Contrato: Freelance / Contractor
📋 Descripción General
Se busca un/a Photographer Specialist con experiencia para producir imágenes de alta calidad que apoyen la identidad visual de la marca, campañas de marketing y proyectos de storytelling visual. El rol requiere una combinación de creatividad y dominio técnico para capturar imágenes impactantes en diferentes contextos como retratos, productos, lugares y eventos.
📋 Responsabilidades Principales
• Planificar y ejecutar sesiones fotográficas siguiendo la dirección creativa del proyecto.
• Capturar imágenes de personas, lugares, productos y eventos.
• Garantizar altos estándares de calidad, composición e iluminación.
• Mantener archivos y bibliotecas de imágenes organizadas.
• Colaborar con equipos creativos para asegurar coherencia en el estilo visual y mensaje de la marca.
• Trabajar de forma autónoma o en colaboración según las necesidades del proyecto.
🎯 Requisitos
• Experiencia comprobada como fotógrafo profesional.
• Portafolio que demuestre habilidades técnicas y visión artística.
• Dominio de cámaras digitales y equipos de iluminación.
• Conocimiento sólido de composición, iluminación natural y de estudio.
• Experiencia en fotografía de retrato, producto o comercial (deseable).
• Capacidad para trabajar de manera independiente y cumplir con estándares creativos.
💰 Compensación
• Entre USD $6 y $65 por hora, dependiendo de experiencia, habilidades y ubicación.
- • Rol bajo modalidad contractor, por lo que el profesional debe contar con su propio equipo fotográfico y conexión a internet.
Sales & Marketing Mid Senior
📌 Rol: Sales & Marketing Coordinator (Mid-Senior)
🌎 Ubicación: Remoto — LATAM (Argentina, Colombia, México, Costa Rica, Venezuela)
💼 Tipo de Contrato: Remoto | Aproximadamente 15 horas por semana
📋 Descripción General
Se busca un/a Sales & Marketing Coordinator altamente organizado/a para apoyar el crecimiento comercial de un negocio de servicios profesionales en EE. UU.
El rol trabaja directamente con el fundador y se enfoca en coordinar procesos de ventas y marketing, asegurando que ninguna oportunidad se pierda mediante seguimiento oportuno, mantenimiento del CRM y ejecución de campañas.
⚠️ Importante: no es un rol de cierre de ventas ni de cold calling.
📋 Responsabilidades Principales
Gestión de CRM y Pipeline
• Mantener actualizado el CRM (HubSpot).
• Registrar leads, referencias y actividades de outreach.
• Hacer seguimiento a prospectos el mismo día o al siguiente día hábil.
• Programar discovery calls con el equipo de liderazgo.
• Preparar propuestas utilizando plantillas aprobadas.
• Monitorear oportunidades dentro del pipeline.
• Documentar notas detalladas sobre cada prospecto.
Seguimiento Comercial
• Realizar llamadas de seguimiento a prospectos cálidos.
• Confirmar recepción de correos o materiales enviados.
• Evaluar interés del prospecto y coordinar próximos pasos.
• Actualizar el CRM después de cada interacción.
• Seguir scripts y procesos definidos (sin llamadas en frío).
Ejecución de Marketing
• Ejecutar campañas de marketing con contenido aprobado.
• Crear y gestionar campañas de email en HubSpot.
• Coordinar secuencias de seguimiento automáticas.
• Crear landing pages y formularios en WIX usando plantillas.
• Verificar que workflows y notificaciones funcionen correctamente.
• Monitorear el rendimiento de campañas.
Reportes y Seguimiento
• Preparar reportes semanales de actividad y pipeline.
• Monitorear intentos de contacto y respuestas.
• Controlar cumplimiento de tiempos de seguimiento (SLA).
• Detectar oportunidades estancadas en el pipeline.
• Mantener documentación clara de procesos.
🎯 Requisitos
• Experiencia en sales coordination, sales support o marketing coordination.
• Comodidad realizando llamadas de seguimiento profesionales.
• Inglés avanzado (escrito y hablado).
• Experiencia con CRM (HubSpot preferido).
• Experiencia ejecutando campañas de email y workflows.
• Conocimiento básico de páginas web o landing pages (WIX preferido).
• Persona muy organizada, detallista y orientada a procesos.
• Alta responsabilidad y seguimiento de tareas.
⏰ Horario
• Lunes a viernes
• 8:00 AM – 5:00 PM (GMT-5)
• Aproximadamente 15 horas semanales
🎁 Beneficios
• Trabajo 100 % remoto.
• Colaboración estable a largo plazo.
• Procesos claros y estructurados.
• Capacitación y onboarding.
• Trabajo con equipos internacionales.
• Oportunidades de desarrollo profesional.
Virtual Assistant
📌 Rol: Virtual Assistant / Virtual Office Manager
🌎 Ubicación: 100% remoto — soporte a equipo en EE. UU.
💼 Tipo de Contrato: Contratista independiente / Tiempo completo
📋 Descripción General
TileImpact, Inc., una empresa familiar de construcción especializada en tile y stone con más de 20 años en el área de San Francisco, busca un/a Virtual Office Manager para apoyar al equipo de liderazgo. El rol se enfoca en coordinación administrativa, soporte contable, organización operativa y mejora de procesos. La persona ayudará a mantener sistemas administrativos y financieros organizados, asegurando precisión en registros y apoyo continuo a las operaciones del negocio.
📋 Responsabilidades Principales
• Mantener registros financieros y documentación administrativa organizada.
• Ingresar y gestionar recibos y registros en sistemas contables.
• Apoyar procesos de cuentas por pagar y seguimiento de pagos a proveedores.
• Conciliar estados de tarjetas de crédito con recibos y facturas.
• Apoyar preparación de nómina ingresando horas desde timecards.
• Preparar reportes financieros y documentación para revisión contable.
• Organizar archivos administrativos, documentación de proyectos y registros de la empresa.
• Gestionar correos administrativos y sistemas internos de seguimiento.
• Apoyar documentación de contratos, licencias y cumplimiento.
• Crear o actualizar SOPs y mejorar procesos administrativos internos.
🎯 Requisitos
• Experiencia administrativa de nivel medio (4–7 años).
• Licenciatura (Bachelor’s Degree).
• Alta atención al detalle y habilidades organizativas.
• Experiencia trabajando con documentación financiera y data entry.
• Capacidad para aprender y utilizar sistemas digitales empresariales.
• Comunicación escrita clara en inglés.
• Capacidad de trabajar de forma autónoma apoyando equipos remotos.
🏖️ Condiciones
• Trabajo remoto.
• Disponibilidad para trabajar 40 horas semanales comenzando a las 6:00 AM Pacific Time.
• Compensación basada en experiencia (definida durante el proceso de entrevista).
Sales & Marketing Mid Senior
📌 Rol: Sales & Marketing Coordinator (Mid-Senior)
🌎 Ubicación: 100% remoto — Venezuela, Colombia, Argentina, Costa Rica, México
💼 Tipo de Contrato: Medio tiempo (15 hrs semanales)
📋 Descripción General
Freelance Latin America busca un/a Sales & Marketing Coordinator para apoyar el crecimiento comercial de un negocio de servicios profesionales en EE. UU. El rol trabajará directamente con el fundador asegurando que los leads, campañas y procesos de seguimiento se gestionen de forma organizada y consistente. La posición se enfoca en coordinación de ventas, ejecución de campañas y gestión de CRM para asegurar que ninguna oportunidad comercial se pierda.
📋 Responsabilidades Principales
• Mantener registros actualizados de leads y actividades en HubSpot CRM.
• Registrar leads entrantes, referencias y actividades de outreach.
• Garantizar seguimiento a prospectos el mismo día o al siguiente día laboral.
• Programar llamadas de descubrimiento con el equipo de liderazgo.
• Preparar propuestas utilizando plantillas aprobadas.
• Dar seguimiento a prospectos y registrar avances en el pipeline.
• Realizar llamadas de seguimiento a prospectos interesados.
• Ejecutar campañas de email marketing y workflows en HubSpot.
• Crear landing pages y formularios en WIX utilizando plantillas.
• Monitorear rendimiento de campañas y reportar actividad semanal.
🎯 Requisitos
• Experiencia en sales coordination, sales support o marketing coordination.
• Comodidad realizando llamadas profesionales de seguimiento.
• Inglés hablado y escrito avanzado.
• Experiencia utilizando CRM (HubSpot preferido).
• Experiencia ejecutando campañas de email marketing y workflows.
• Conocimientos básicos de sitios web o landing pages (WIX preferido).
• Perfil altamente organizado, orientado a procesos y con atención al detalle.
🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto.
• Colaboración estable a largo plazo.
• Capacitación y onboarding estructurado.
• Trabajo con equipos internacionales.
• Oportunidades de desarrollo profesional.
Legal Assistant Mid-Senior
📌 Rol: Legal Assistant (Mid-Senior)
🌎 Ubicación: 100% remoto — Colombia, Argentina, El Salvador, Perú, Panamá
💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo
📋 Descripción General
Freelance Latin America busca un/a Legal Assistant con experiencia avanzada para apoyar a una firma profesional de EE. UU. especializada en impuestos, asuntos del IRS y cumplimiento laboral internacional. El rol requiere un alto nivel de análisis legal, incluyendo interpretación de regulaciones fiscales, revisión de contratos complejos y preparación de documentos legales. La persona trabajará con temas relacionados con cumplimiento fiscal, contratos internacionales y estructuras laborales transfronterizas.
📋 Responsabilidades Principales
• Redactar documentos legales, escritos formales y correspondencia profesional.
• Realizar investigaciones sobre leyes fiscales federales de EE. UU., regulaciones del IRS y procesos de cumplimiento.
• Analizar e interpretar normas fiscales, avisos regulatorios y actualizaciones legales.
• Analizar y resumir contratos complejos, incluyendo acuerdos internacionales.
• Revisar acuerdos laborales internacionales y estructuras de contratación.
• Identificar riesgos legales y brechas de cumplimiento en contratos y operaciones.
• Preparar resúmenes legales relacionados con cumplimiento laboral internacional.
• Comunicarse con agencias gubernamentales sobre asuntos fiscales y regulatorios.
• Gestionar presentaciones y registros legales dentro de plazos establecidos.
• Mantener registros de cumplimiento, calendarios y comunicaciones ejecutivas.
🎯 Requisitos
• Experiencia comprobada en asuntos fiscales de EE. UU. relacionados con el IRS.
• Experiencia en derecho laboral internacional y estructuras de empleo transfronterizas.
• Experiencia analizando y resumiendo contratos complejos.
• Capacidad de análisis legal comparable a un abogado con experiencia en derecho fiscal de EE. UU. y derecho laboral internacional.
• Excelentes habilidades de investigación legal y redacción avanzada.
• Inglés fluido a nivel profesional.
• Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con plazos estrictos.
• Perfil proactivo, orientado a soluciones y con alta atención al detalle.
🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto.
• Colaboración estable a largo plazo.
• Procesos estructurados con capacitación y onboarding.
• Trabajo con equipos internacionales y herramientas modernas.
• Cultura de trabajo colaborativa y oportunidades de crecimiento profesional.
Marketing Specialist
📌 Rol: Marketing Specialist (SEO)
🌎 Ubicación: 100% remoto — Argentina, México, Perú, Colombia
💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo
📋 Descripción General
Freelance Latin America busca un/a Senior Marketing Specialist enfocado/a en SEO para apoyar el crecimiento digital de una empresa de servicios con múltiples ubicaciones en Florida. El rol trabajará directamente con el CEO y el Marketing Manager para optimizar la presencia online, mejorar el posicionamiento orgánico y generar leads. La posición se centra en ejecución estratégica de SEO, coordinación de contenido, análisis de rendimiento y optimización técnica del sitio web.
📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar y optimizar los perfiles de Google Business Profile para distintos mercados en Florida.
• Realizar investigación de keywords y crear briefs de contenido para blogs y páginas de servicio en WordPress.
• Monitorear y resolver problemas de SEO técnico como errores de rastreo, velocidad del sitio, enlaces rotos e indexación.
• Gestionar citaciones locales y mantener consistencia de NAP en distintos directorios.
• Desarrollar estrategias de backlinks para mejorar autoridad de dominio y rankings.
• Analizar rendimiento SEO utilizando métricas de tráfico, rankings y generación de leads.
• Crear reportes mensuales de desempeño SEO con métricas e insights.
• Colaborar con liderazgo en reuniones semanales para revisar resultados y estrategias.
• Realizar análisis de competidores y apoyar estrategias de gestión de reseñas.
🎯 Requisitos
• Experiencia comprobada en SEO, especialmente local y técnico para negocios con múltiples ubicaciones.
• Manejo de herramientas SEO como Google Search Console, Google Analytics (GA4), Ahrefs, SEMrush, Moz o Screaming Frog.
• Experiencia en optimización on-page y SEO técnico (meta tags, schema, headers, Core Web Vitals, crawlabilidad).
• Capacidad para crear briefs de contenido y trabajar con creadores de contenido.
• Experiencia generando reportes SEO basados en métricas de tráfico, rankings y leads.
• Experiencia en industrias de servicios B2B (preferido), especialmente MSP o IT services.
• Buenas habilidades de comunicación y colaboración con equipos de marketing y liderazgo.
🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto.
• Colaboración estable y a largo plazo.
• Procesos de trabajo estructurados y capacitación inicial.
• Trabajo con equipos internacionales y herramientas modernas.
• Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento.
Virtual Assistant
📌 Rol: Junior Virtual Assistant
🌎 Ubicación: Remoto — Venezuela, Colombia, El Salvador, Perú, Argentina
💼 Tipo de Contrato: Medio tiempo
📋 Descripción General
Freelance Latin America busca un/a Junior Virtual Assistant para apoyar a una organización enfocada en marketing con tareas administrativas y operativas diarias. El rol es ideal para personas organizadas, con habilidades tecnológicas y capacidad para trabajar de forma independiente en un entorno remoto. La posición implica mantener flujos de trabajo organizados, apoyar la comunicación con clientes y colaborar en procesos relacionados con correo electrónico y coordinación de redes sociales.
📋 Responsabilidades Principales
• Atender llamadas y responder correos de clientes de forma profesional.
• Programar reuniones y citas con clientes.
• Emitir facturas y apoyar tareas básicas de facturación administrativa.
• Realizar arreglos de viaje cuando sea necesario.
• Investigar información y datos de empresas en línea.
• Preparar presentaciones según instrucciones proporcionadas.
• Recopilar y organizar datos para reportes y análisis.
• Mantener y actualizar bases de datos de contactos.
• Apoyar la planificación de redes sociales y mejorar flujos de trabajo operativos.
🎯 Requisitos
• Inglés avanzado con excelentes habilidades de comunicación.
• Dominio de Microsoft Office y programas de hojas de cálculo y documentos.
• Familiaridad con plataformas de redes sociales.
• Experiencia con herramientas en la nube como Google Docs y Skype.
• Habilidad para data entry con atención al detalle.
• Capacidad de multitarea, organización y trabajo con mínima supervisión.
• PC propia y conexión a internet confiable.
• Comodidad trabajando en entornos de ritmo rápido.
🏖️ Beneficios
• Pago competitivo en dólares estadounidenses.
• Pagos quincenales mediante distintos métodos (Zelle, Face Bank, Binance).
• Celebraciones por cumpleaños y aniversarios laborales.
• Dinámicas recreativas semanales y beneficios a través de alianzas con marcas.
• Trabajo con profesionales y empresas internacionales.
DATA ANALYTICS and AI
📌 Rol: Data Analytics & AI Trainer
🌎 Ubicación: Remote
💼 Tipo de Contrato: Freelance / Training
🎓 Formación: No especificada (experiencia avanzada en Data Analytics y AI)
📋 Descripción General
Overture Rede busca un/a Data Analytics & AI Trainer con amplia experiencia para impartir capacitaciones corporativas sobre análisis de datos e inteligencia artificial. El rol consiste en explicar conceptos clave, desarrollar materiales de formación y guiar sesiones prácticas utilizando herramientas de análisis de datos y machine learning.
📋 Responsabilidades Principales
• Impartir sesiones de formación sobre Data Analytics e Inteligencia Artificial.
• Realizar talleres prácticos con herramientas como Python, SQL, Power BI y Excel.
• Explicar conceptos de visualización de datos, machine learning básico y análisis predictivo.
• Desarrollar materiales de capacitación, presentaciones y ejercicios prácticos.
• Guiar a los participantes en proyectos y estudios de caso basados en situaciones reales.
🎯 Requisitos
• 10+ años de experiencia en Data Analytics, AI o campos relacionados.
• Experiencia práctica con Python, SQL, Microsoft Power BI y Excel.
• Conocimiento de fundamentos de Machine Learning.
• Experiencia impartiendo formación corporativa o profesional.
• Excelentes habilidades de comunicación y presentación.
🏖️ Beneficios / Información adicional
• Posición freelance y completamente remota.
• Trabajo orientado a formación profesional y capacitación corporativa.
- • Empresa con política de igualdad de oportunidades laborales.
Interpreting Project Manager
📌 Rol: Interpreting Project Manager
🌎 Ubicación: Worldwide – 100% remoto
💼 Tipo de Contrato: Full-time
🎓 Formación: Preferible título en Business Administration, International Relations, Translation o áreas afines
📋 Descripción General
Day Translations, empresa global especializada en traducción e interpretación, busca un/a Interpreting Project Manager para gestionar el ciclo completo de proyectos de interpretación. El rol actúa como enlace entre clientes y freelancers intérpretes, coordinando proyectos, controlando presupuestos y asegurando estándares de calidad en un entorno dinámico y remoto.
📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar el ciclo completo de proyectos de interpretación desde el contacto inicial hasta la revisión final.
• Realizar análisis de costos, preparar presupuestos y cotizaciones para clientes.
• Supervisar las distintas etapas del proyecto asegurando cumplimiento de plazos y calidad.
• Responder consultas de clientes vía chat, llamadas o email de forma oportuna.
• Construir y mantener relaciones con clientes y freelancers a nivel global.
• Gestionar la comunicación y coordinación con intérpretes freelance.
• Evaluar y seleccionar freelancers para proyectos específicos.
• Negociar tarifas con intérpretes cuando sea necesario.
• Reportar actividades y colaborar con el equipo interno.
🎯 Requisitos
• Experiencia en project management de interpretación, administración o customer service.
• Inglés avanzado (C1 o nativo) y dominio de al menos un idioma adicional.
• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
• Capacidad para gestionar múltiples tareas y prioridades.
• Habilidades organizativas y de resolución de problemas.
• Capacidad para trabajar en equipos remotos y multiculturales.
• Alto nivel de profesionalismo y atención al detalle.
⭐ Deseable
• Experiencia gestionando eventos de interpretación o conferencias.
• Certificación o formación en Project Management.
🏖️ Beneficios / Proceso
• Trabajo remoto global.
• Carrera a largo plazo en una empresa internacional.
• Proceso de selección incluye evaluaciones de Emotional Intelligence y Wonderlic.
• Posible verificación de antecedentes antes de la contratación.
Vendedores de planes de salud freelance remotos
.png){kind=logo}
Video Ads Editor (Ugc / Shortform)
We’re a small digital agency based in California, USA that designs Shopify sites, Meta ads, and emails for direct-to-consumer ecommerce brands.
We work with food, wellness, and lifestyle brands — helping them tell better stories through clean design and thoughtful creative.
We’re looking for a video editor who can clip and assemble short ads from the footage we already have — UGC, influencer clips, and brand videos. No shooting required.
You’ll take the raw assets and turn them into shortads that grab attention fast and look on-brand.
This isn’t about flashy effects or heavy motion design. It’s about knowing how to find the right moments in the footage, match them with music, and build pacing that feels natural and scroll-stopping.
You’ll collaborate directly with our creative team and help turn concepts and scripts into high-performing ad variations for Meta and TikTok.
This job is available on Get on Board.
What You’ll Do
- Edit short ads (6–120 seconds) for Meta, TikTok, and Reels
- Select the best hooks, trim videos, add captions, text overlays, and background music
- Use tools like CapCut, Descript, or Canva
- Keep pacing tight, visuals engaging, and branding clean
- Export in multiple aspect ratios (9:16, 1:1)
- Organize source clips in shared folders and Notion
What We’re Looking For
- Strong English comprehension — you’ll need to follow briefs, understand tone, and add on-screen text accurately
- Solid grasp of storytelling and pacing — knows how to make a clip feel right
- Comfortable using tools like CapCut, Descript, Canva, or Premiere
- Understands modern ad formats and what performs on Meta or TikTok
- Reliable, organized, and great at async communication (email, Loom, Notion)
- Optional but nice: basic design or typography sense for captions and on-screen text
Why You’ll Like Working With Us
- Freelance / hourly
- Roughly 5–10 edits per month to start, potential for more
- Fully remote role — no meetings, flexible hours.
- Rate DOE (typically $15–25/hr USD depending on skill and experience)
- No meetings, flexible schedule — work when you want, deliver when ready
- Consistent flow of interesting projects from growing DTC brands
- Creative freedom to test ideas, pacing, and music styles
- Direct feedback, clear briefs, and realistic expectations
- Small, tight-knit team that values communication and autonomy
.png){kind=logo}
Contract Creative Editor
Apply to this job from Get on Board.
Role and Responsibilities
- Editing raw footage and assembling sequences that align with the project briefs and creative vision.
- Revising edits in response to stakeholder feedback and performance data.
- Ensuring final video outputs meet quality standards and are delivered on time.
- Collaborating with creative directors, content strategists, and other team members to understand project objectives and audience needs.
- Maintaining organization of project files and version control.
Required Skills and Experience
- Must first pass a Technology Audit to be considered.
- Must work US daytime hours (available M-F, 9:00 am - 6:00 pm PST - with potential weekend work if available or up to 48-hour working weeks)
- Must have availability for up to three months to start (further contract dependent on performance)
- Demonstrated proficiency in Adobe Premiere Pro and Media Encoder with a knowledge of After Effects and the entire Adobe Suite.
- Experience with Motion Graphic Templates and Premiere’s Essential Graphics Panel.
- 2+ years experience editing for social media and digital platforms (advertising content a big plus).
- Understanding of social media best practices and ecosystem trends.
- Online editing skills: color correction, music supervision, sound mixing.
- A firm grasp of digital camera formats, frame rates, codecs and file-based workflows.
- Excellent communication and comprehension skills in English (both written and verbal).
- Able to take direction well and conduct a thorough review of own work.
- Excellent attention to detail and ability to manage editing many projects at once.
- Familiarity with web-based collaboration tools, such as Frame.io, Zoom, Monday & Slack.
- Excellent organizational, problem-solving, and time management skills.
- Flexible and able to adapt to a fast-paced, collaborative environment.
- Able to conduct themselves in a professional, remote-first environment.
Preferred Skills and Attributes
- Experience with motion graphics and basic animation skills.
- Knowledge of video optimization techniques for social media platforms.
- Understanding of digital marketing fundamentals and content performance metrics.
- Experience working with international teams and diverse cultural backgrounds.
- Familiarity with collaborative project management tools such as Asana, Trello, or Slack.
Benefits and Work Environment
Remote Head of Finance
📌 Rol: Remote Head Of Finance
🌎 Ubicación: 100% remoto – Latinoamérica
💼 Tipo de Contrato: Full time (Independent Contractor)
🎓 Formación: CPA o MBA (deseable, no obligatorio)
📋 Descripción General
Empresa B2B SaaS en rápido crecimiento busca un/a Head of Finance para liderar y construir la función financiera end-to-end. Será el principal socio financiero del COO y del equipo ejecutivo, liderando estrategia financiera, forecasting, asignación de capital, pricing y optimización de métricas SaaS, asegurando controles financieros sólidos y reportes precisos.
📋 Responsabilidades Principales
• Liderar FP&A: modelo financiero, presupuesto anual, forecasting y análisis de variaciones.
• Gestionar métricas SaaS (MRR, ARR, NRR, churn, CAC, LTV, Rule of 40).
• Liderar estrategia de pricing, monetización y análisis competitivo.
• Supervisar cierres mensuales/anuales y estados financieros (P&L, Balance Sheet, Cash Flow).
• Asegurar cumplimiento (incluyendo ASC 606) y preparación para auditorías.
• Asesorar al equipo ejecutivo en decisiones de inversión, crecimiento y rentabilidad.
• Presentar reportes financieros a ejecutivos, board e inversores.
🎯 Requisitos
• 7–10+ años de experiencia en finanzas en entorno B2B SaaS o ingresos recurrentes.
• Experiencia sólida en métricas SaaS y unit economics.
• Habilidades avanzadas de modelado financiero.
• Experiencia liderando budgeting, forecasting y reportes a nivel board.
• Conocimiento de ASC 606 y revenue recognition en SaaS.
• Experiencia construyendo o escalando funciones financieras en startups.
• Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes, 7:00am – 3:30pm Pacific Time.
• Aplicación requiere grabación de voz o video en inglés (mín. 30 segundos).
🏖️ Beneficios
• Salario USD $2,500 – $4,000 mensuales (según experiencia).
• Participación en equity.
• Trabajo 100% remoto.
• Cultura ágil y equipo pequeño con alto impacto estratégico.
• Compensación competitiva acorde a experiencia.
Buscamos Maquetadora Freelance WordPress con Elementor Pro
Senior Recruiter (US Focused AI Recruiting)
Clera is an AI-powered recruiting platform reinventing how top talent connects with U.S. companies. We automate sourcing, matching, and evaluation so hiring teams move faster and candidates get a sharper, more human experience. As a Senior Recruiter, you'll be at the center of this, partnering closely with our founding and engineering team to shape how AI is used in modern recruiting. Your Mission: Own high-impact, end-to-end searches for U.S.-based roles using Clera's AI platform. You'll be the strategic recruiting partner for our clients: running full cycles, advising hiring managers, and using data and judgment to drive great hires. This is a high-ownership role in a fast-moving startup for someone who's comfortable operating independently, pushing back when needed, and making strong calls on talent.
This company only accepts applications on Get on Board.
What You'll Do
- Run full-cycle recruiting for U.S.-based roles using Clera's AI-powered platform.
- Review AI-generated matches and quickly identify the strongest, most relevant talent.
- Interview and qualify candidates, then present tight, high-signal shortlists to hiring managers.
- Join client calls, clarify role requirements, and provide honest, strategic hiring guidance.
- Act as a true partner to clients, including challenging unclear or unrealistic expectations.
- Own candidate pipelines end-to-end, ensuring fast, clean movement through every stage.
- Give structured feedback to the engineering team to improve matching logic and workflows.
- Keep candidate notes and process documentation accurate, up to date, and reliable.
- Prioritize across multiple searches and drive them to successful hires with minimal oversight.
What You Bring
- 1+ years recruiting for U.S. clients or U.S.-based roles.
- Proven experience in fast-paced environments (startup or high-velocity agency).
- Strong client-facing presence: clear communication, expectation management, and relationship-building.
- Excellent English, written and spoken.
- Ability to work aligned with Pacific Time (PST), including occasional evening or weekend calls.
- High comfort with tools, ATS, and AI-driven workflows.
- Sharp judgment on skills, experience, and culture add—not just keyword matching.
- High ownership, reliability, and the ability to move fast without hand-holding.
Nice to Have
- Experience recruiting across multiple functions (engineering, sales, operations, G&A).
- Background in both agency and in-house recruiting.
- Hands-on experience improving recruiting tools, processes, or product.
- Success managing multiple searches and high-volume pipelines in parallel.
Benefits
Joining Clera means becoming part of an innovative AI start-up culture that values talent, transparency, and growth. You will work directly with the founders and early leadership, gaining exposure to the foundational stages of a fast-growing company.
Initially, you will enjoy an in-office experience in the vibrant El Poblado neighborhood, fostering collaboration and team cohesion. Over time, the position will evolve into a remote working arrangement, offering flexibility while keeping strong ties with the team.
We offer a unique opportunity to contribute directly to reshaping how AI companies hire, learn continuously about emerging technologies, and build your career in a high-impact role.
.png){kind=logo}
Data Scientist Senior – AWS / Sagemaker / Python
Una empresa tecnológica privada, con foco en proyectos estratégicos de datos e inteligencia artificial para clientes de la región, busca incorporar un/a Data Scientist Senior Freelance para liderar iniciativas de analítica avanzada y machine learning sobre infraestructura AWS. La posición está orientada a profesionales de Latinoamérica con sólida experiencia en diseño, entrenamiento y despliegue de modelos end-to-end, construcción de pipelines de datos en entornos cloud y aplicación de técnicas estadísticas para resolver problemas reales de negocio. En este contexto, se requiere dominio de herramientas como Python, SQL, SageMaker, S3, Glue, Lambda y Athena, además de capacidad para traducir resultados técnicos en productos analíticos útiles para la toma de decisiones.
Tecnologías Python | AWS | SageMaker | ML/AI | Estadística | SQL
Send CV through getonbrd.com.
Objetivos del rol:
ss- Diseñar y ejecutar análisis exploratorios de datos para identificar patrones y calidad de información.
- Construir y optimizar procesos de feature engineering para preparar datasets de entrenamiento.
- Desarrollar y entrenar modelos de machine learning utilizando AWS, principalmente SageMaker.
- Desarrollar y entrenar modelos de analítica avanzada utilizando AWS, principalmente SageMaker.
- Evaluar el desempeño de modelos mediante métricas y técnicas de validación adecuadas.
- Implementar pipelines de machine learning reproducibles para entrenamiento y despliegue.
- Desplegar modelos en producción mediante endpoints de inferencia en tiempo real o batch.
- Monitorear el desempeño de los modelos en producción y gestionar reentrenamientos.
- Traducir insights técnicos en productos de analítica avanzada para la toma de decisiones.
- Colaborar con equipos técnicos y de negocio para definir soluciones analíticas escalables.
Responsabilidades:
- Ingeniería de datos: Pipelines en S3, Glue, Lambda, Athena. Feature engineering, validación y monitoreo de calidad.
- Modelado estadístico y ML: Regresión, clasificación, series de tiempo, NLP. Evaluación rigurosa y documentación técnica.
- Deployment y MLOps: Productización en SageMaker/Lambda. CI/CD, versionamiento y monitoreo de modelos.
- Análisis y comunicación: Dashboards, storytelling y soporte a decisiones estratégicas.
- Gobierno y ética de datos: Mejores prácticas, documentación, reproducibilidad y cumplimiento normativo.
Requisitos Técnicos:
- Formación en Ingeniería, Estadística, Matemáticas, Ciencias de la Computación o afines.
- Python avanzado (pandas, numpy, scikit-learn, PyTorch/TensorFlow deseable).
- Experiencia comprobable con AWS: S3, Athena, Data Lake, Lambda, SageMaker Studio.
- Sólida base en estadística aplicada e inferencia. • Experiencia completa en ciclos de vida ML/AI.
- SQL avanzado (Athena, Presto, Redshift).
- Control de versiones, documentación y testing de modelos/datos.
- Deseables: Conocimientos en PySpark o SparkSQL. • Visualización con herramientas como Power BI.
Habilidades blandas:
- Pensamiento crítico y enfoque científico.
- Autonomía, comunicación efectiva y colaboración.
- Curiosidad y aprendizaje continuo.
Technical Lead IA (Cloud AWS, Arquitectura & Desarrollo)
CoyanServices busca un Technical Lead IA para liderar soluciones de Inteligencia Artificial y Analítica Avanzada en entornos multi‑cloud, con foco principal en AWS y integración a Azure (con opción a GCP). El objetivo es diseñar, desarrollar e integrar arquitecturas escalables, seguras y eficientes, gestionando componentes serverless, APIs, y gestión de datos en datalake y modelos relacionales. El proyecto se desarrolla en modalidad freelance, 100% remoto, orientado a imglobalmente.
Apply at getonbrd.com without intermediaries.
Responsabilidades
- Diseñar e implementar arquitecturas cloud orientadas a servicios para productos de IA (microservicios, APIs, event-driven, serverless).
- Liderar el desarrollo de componentes críticos en AWS: AWS Lambda (backend serverless)
- API Gateway (exposición segura de servicios
- Amazon S3 (data lake, almacenamiento y staging)
- Diseñar integraciones y componentes en Azure: Azure Functions
- Azure Blob Storage
- Integraciones con Azure Foundry (conectividad, interoperabilidad y despliegue)
- Desarrollar APIs y servicios de integración para:
- Consumo y exposición de datos
- Orquestación de procesos
- Integración entre plataformas (AWS ↔ Azure ↔ otros sistemas)
- Definir estándares técnicos:
- Estructura de repositorios, calidad, pruebas y CI/CD
- Observabilidad, trazabilidad, monitoreo, logging y manejo de errores
- Seguridad (IAM/RBAC, secrets management, cifrado y buenas prácticas)
- Apoyar el ciclo completo de producto:
- Discovery técnico, diseño, implementación, despliegue y operación
- Guiar decisiones de modelamiento de datos:
- Modelos relacionales (normalización, performance, SQL tuning)
- Modelos en datalake (zonas, particionado, gobierno y catálogo)
- Asegurar buenas prácticas de ingeniería y escalabilidad en pipelines de datos y aplicaciones de IA.
Requisitos técnicos
- Conocimientos sólidos en AWS (Lambda, S3, API Gateway)
- Enfoque serverless y event-driven
- Control de accesos (IAM), redes y permisos básicos
- Experiencia en integraciones con Azure (Azure Functions, Azure Blob Storage)
- Familiaridad con Azure Foundry
- Dominio de Python (desarrollo productivo, APIs, ETL/ELT, automatización)
- Dominio de SQL (consultas complejas, performance, modelamiento)
- Experiencia con modelos relacionales
- Experiencia con arquitecturas de Data Lake / Lakehouse
Habilidades blandas / competencias clave
- Liderazgo técnico y capacidad para guiar decisiones de arquitectura end-to-end
- Alta capacidad de integración entre equipos (datos, desarrollo, negocio, seguridad)
- Mentalidad de calidad (testing, observabilidad, resiliencia, buenas prácticas)
- Autonomía y foco en entrega con estándares productivos
- Comunicación clara, documentación técnica y orientación a impacto
Entregables esperados del rol
- Arquitecturas definidas y documentadas (diagramas, patrones, decisiones técnicas)
- APIs y servicios serverless productivos con buenas prácticas
- Integraciones multi-cloud estables (AWS + Azure)
- Estándares de desarrollo, despliegue, observabilidad y seguridad implementados
- Soporte técnico a iniciativas de IA y datos (analítica, recomendación, asistentes conversacionales, automatización)
IT Líder Técnico – Plataforma de Pagos Digitales
CoyanServices busca un IT Líder Técnico para un proyecto de plataforma de pagos digitales. El objetivo es diseñar y desarrollar soluciones fintech basadas en arquitecturas serverless en AWS, con foco en seguridad, escalabilidad y experiencia de usuario. El candidato liderará iniciativas desde la definición técnica hasta la entrega, coordinando equipos multifuncionales y asegurando prácticas DevOps y CI/CD de alto rendimiento. Este rol se enmarca dentro de una modalidad freelance, orientada a profesionales de cualquier país de Latinoamérica, con un proyecto de innovación enpagos digitales que impacta a usuarios finales y comercios.
Find this vacancy on Get on Board.
Objetivos del rol:
- Liderar el diseño y desarrollo de soluciones fintech basadas en tecnologías serverless.
- Definir y priorizar requisitos técnicos y de negocio en colaboración con equipos multifuncionales.
- Garantizar la entrega continua y de calidad mediante metodologías ágiles y prácticas DevOps.
- Optimizar la seguridad, escalabilidad y rendimiento de los productos digitales de pago.
Tecnologías Obligatorias: Node.js | Angular | AWS serverless (API gateway + Lambda)
Tecnologías adicionales (nice to have): Cognito | RDS | S3 | DynamoDB | GitHub Actions
Responsabilidades:
- Diseñar y desarrollar soluciones fintech con servicios serverless de AWS.
- Colaborar con equipos técnicos y comerciales para priorizar requerimientos.
- Supervisar la implementación de los proyectos con las mejores practicas de coding, DevOps y ágiles.
- Gestionar y optimizar pipelines CI/CD con GitHub Actions.
- Asegurar la seguridad, escalabilidad y rendimiento de las aplicaciones.
- Mentorizar al equipo de desarrollo promoviendo buenas prácticas de desarrollo.
- Realizar revisiones de código para garantizar estándares de calidad y seguridad.
Requisitos Técnicos y habilidades deseables:
- Experiencia con AWS serverless API gateway + Lambda.
- Conocimientos sólidos en CI/CD con GitHub y GitHub Actions.
- Experiencia en arquitecturas de microservicios.
- Experiencia comprobada de al menos 5 años en Lenguajes: Node.js y Angular.
- Experiencia en gestión de bases de datos relacionales y NoSQL.
- Liderazgo, comunicación efectiva y orientación a resultados.
Deseables:
- Conocmientos en Cognito | RDS | S3 | DynamoDB | GitHub Actions
- Conocimientos en IaC con Terraform y CloudFormation.
- Experiencia previa en fintech o bancos.
Habilidades blandas:
- Liderazgo y mentoría.
- Comunicación efectiva.
- Orientación a resultados.
- Adaptabilidad en entornos dinámicos.
Knowledge Graph Engineer
CoyanServices es una empresa tecnológica de alcance global, especializada en soluciones de datos, analítica e inteligencia artificial en la nube, que trabaja con clientes de distintos sectores en iniciativas de transformación digital. La compañía promueve una cultura de autonomía, colaboración técnica y orientación a resultados. En este contexto, busca un Knowledge Graph Engineer / Data Engineer para diseñar e implementar Grafos de Conocimiento en AWS, con foco en Amazon Neptune, integración de datos desde S3 y fuentes relacionales, y desarrollo de consultas semánticas para analítica avanzada y casos de uso de IA. El rol es freelance / independent contractor, 100% remoto, con alcance global.
Apply exclusively at getonbrd.com.
Objetivo del rol
Diseñar e implementar Knowledge Graphs en AWS utilizando Amazon Neptune como base de datos de grafos, modelando entidades, relaciones y reglas semánticas de cualquier dominio de negocio o técnico, con el objetivo de habilitar analítica avanzada, consultas complejas y capacidades de IA.
El rol será responsable de llevar la solución desde el modelamiento conceptual hasta su explotación mediante consultas y casos de uso, asegurando calidad de datos, coherencia semántica y escalabilidad.
Responsabilidades
Modelamiento de datos y grafo
- Diseñar el modelo conceptual / ontología del dominio (entidades, atributos y relaciones).
- Definir nodos, aristas y propiedades alineadas a datos maestros y reglas de negocio.
- Traducir requerimientos de negocio en estructuras semánticas dentro del grafo.
- Adaptar el modelo a distintos dominios sin dependencia de una industria específica.
Implementación en AWS
- Desplegar y configurar Amazon Neptune.
- Diseñar y ejecutar procesos de carga desde Data Lake / Data Warehouse.
- Gestionar almacenamiento y staging de datos en Amazon S3.
- Implementar infraestructura mediante CloudFormation.
Ingestión y transformación de datos
- Extraer datos desde fuentes relacionales o semi-estructuradas usando SQL.
- Transformar y preparar datos con Python para su persistencia en el grafo.
- Construir relaciones complejas y jerarquías entre entidades.
Consultas y explotación del grafo
- Desarrollar consultas SPARQL y/o openCypher para:
- Navegación y exploración de relaciones.
- Análisis de impacto de cambios en entidades y relaciones.
- Soporte a casos de uso analíticos, operativos y de IA.
- Crear ejemplos de consultas orientadas a usuarios técnicos y de negocio.
Documentación y adopción
- Documentar el modelo de grafo y decisiones de diseño.
- Elaborar guías de consultas y patrones reutilizables.
- Proponer lineamientos para escalamiento, gobierno y extensión del grafo a nuevos dominios.
Requisitos técnicos
Grafos y datos
- Experiencia práctica en bases de datos de grafos.
- Dominio de SPARQL y/o openCypher.
- Conocimiento de modelamiento semántico y relaciones complejas.
- Experiencia trabajando con datos maestros y dominios complejos.
Cloud & AWS
- Experiencia comprobable con Amazon Neptune.
- Manejo de AWS S3 como Data Lake.
- Conocimientos básicos de IAM y seguridad.
- Experiencia con CloudFormation.
Desarrollo
- Python para pipelines de datos y automatización.
- SQL para extracción, validación y análisis de datos fuente.
Habilidades blandas / competencias clave
- Pensamiento analítico y estructurado.
- Capacidad de abstraer dominios y modelarlos como grafos.
- Autonomía y orientación a resultados.
- Comunicación clara con equipos técnicos y de negocio.
- Documentación clara y reutilizable.
Entregables esperados del rol
- Modelo de Knowledge Graph documentado (ontología, nodos, relaciones).
- Implementación funcional del grafo en Amazon Neptune.
- Datos integrados y relacionados correctamente.
- Conjunto de consultas SPARQL/openCypher para distintos casos de uso.
- Documentación técnica y recomendaciones de escalabilidad.
AI Developer / AI Engineer
Victory Lab busca un AI Developer / AI Engineer para colaborar en el desarrollo de soluciones de inteligencia artificial aplicadas a una plataforma fintech (monedero electrónico empresarial). El proyecto implica diseñar e implementar herramientas basadas en IA que permitan analizar patrones de gasto, detectar hábitos financieros y generar recomendaciones inteligentes para los usuarios de la plataforma. El candidato ideal debe contar con experiencia en desarrollo con Python, integración de APIs y uso de tecnologías de machine learning o IA generativa. Se valorará experiencia trabajando con LLMs (OpenAI, Claude u otros), automatización de procesos, análisis de datos y desarrollo de sistemas inteligentes. Este rol implica desarrollar soluciones de IA para productos fintech, integrar modelos en plataformas existentes y analizar datos de usuarios para generar insights y recomendaciones automatizadas. Tecnologías deseables: Python, APIs, Machine Learning, LLMs, OpenAI API, análisis de datos
This company only accepts applications on Get on Board.
Funciones
• Desarrollar soluciones de IA aplicadas a productos fintech, enfocadas en un monedero electrónico empresarial.
• Diseñar e implementar herramientas basadas en IA para analizar patrones de gasto y hábitos financieros de los usuarios.
• Integrar modelos de IA en plataformas existentes, asegurando compatibilidad y escalabilidad.
• Realizar análisis de datos de usuarios para generar insights y recomendaciones automatizadas.
• Desarrollar prototipos y productos mínimos viables, evaluando rendimiento y precisa de resultados.
• Colaborar con equipos de producto, datos y ingeniería para definir requisitos y roadmap de IA.
• Mantenerse al día con avances en ML/IA generativa y aplicar buenas prácticas de desarrollo y seguridad.
Descripción
Buscamos un profesional con experiencia en Python y desarrollo de soluciones de IA para fintech. El candidato ideal debe ser capaz de entender la plataforma de monedero electrónico empresarial, identificar casos de uso de IA relevantes y traducirlos en soluciones técnicas efectivas. Se valorarán habilidades en integración de APIs, manejo de datos sensibles, y experiencia con modelos de lenguaje grande (LLMs) y APIs de terceros. Se espera capacidad para trabajar de forma autónoma en un entorno de proyecto freelance, entregar entregables de calidad y colaborar con un equipo multidisciplinario para iterar rápidamente sobre soluciones de IA.
Deseables
• Experiencia práctica con LLMs (OpenAI, Claude u otros) y API de OpenAI.
• Automatización de procesos y orquestación de flujos de trabajo.
• Análisis de datos y visualización de insights para usuarios finales.
• Conocimientos en seguridad de datos y cumplimiento en fintech.
• Experiencia en plataformas de monedero/fintech y servicios en la nube.
Beneficios
Proyecto con posibilidad de colaboración continua. Horario flexible e híbrido. Oportunidad de involucrarte en soluciones de IA de vanguardia para fintech y de crecer dentro de un equipo dinámico. Mecanismos de revisión de progreso y entregables claros.
Desarrollador Outsystems Odc Senior
Official job site: Get on Board.
⚙️ Responsabilidades
- Mínimo 4–6+ años trabajando con OutSystems (Requisito obligatorio, postulaciones que no cumplan con éste requisito no serán tomados en cuenta dentro del proceso)
- Desarrollar y mantener aplicaciones en OutSystems ODC (OutSystems Developer Cloud).
- Experiencia en Migración de aplicaciones completas de OutSystems O11 a ODC
- Tener la capacidad de tener una comunicación fluida a nivel técnica y conversacional en español (Requisito obligatorio, postulaciones que no cumplan con éste requisito no serán tomados en cuenta dentro del proceso)
- Experiencia en Arquitecturas híbridas OutSystems + Microsoft
- Analizar requerimientos y traducirlos en soluciones técnicas efectivas.
- Integrar OutSystems con APIs REST/SOAP y sistemas externos.
- Diseñar e implementar soluciones web y mobile con alto rendimiento y calidad de código.
- Colaborar con equipos de producto, QA y arquitectura para entregar soluciones completas.
- Aplicar buenas prácticas de desarrollo y metodología ágil (Scrum).
Sobre la posición
Requisitos deseables
- Experiencia adicional en DevOps o CI/CD.
- Conocimientos en UI/UX y pruebas de rendimiento.
- Certificaciones en OutSystems o tecnologías relacionadas.
- Experiencia en equipos multiculturales y trabajo remoto.
Beneficios
Analista Scripter Ocr &Amp; Web Scraping (C#) Jr con Inglés
Job source: getonbrd.com.
Qué harás
- Extraer información desde documentos utilizando tecnologías OCR para convertir datos no estructurados en información usable.
- Desarrollar scripts en C# para procesar textos, automatizar la extracción de datos y facilitar la integración con sistemas existentes.
- Emplear expresiones regulares (Regex) para identificar, transformar y validar información con alta precisión.
- Realizar web scraping para obtener datos desde sitios web, manteniendo buenas prácticas y cumplimiento de políticas de uso.
- Optimizar herramientas de procesamiento y extracción de información para mejorar rendimiento y escalabilidad.
- Analizar y resolver tickets técnicos mediante Azure DevOps, priorizando la calidad y la trazabilidad.
- Mantener comunicación constante con analistas y stakeholders del proyecto para alinear expectativas y entregables.
- Mejorar continuamente los procesos de automatización y procesamiento de datos, proponiendo mejoras y nuevas soluciones.
Requisitos y habilidades
- Conocimiento intermedio en C# (obligatorio).
- Experiencia sólida trabajando con expresiones regulares (Regex).
- Conocimientos básicos en HTML, CSS y JavaScript.
- Experiencia en Web Scraping (valorado).
- Inglés B2 – C1 (avanzado) para comunicación técnica con el equipo internacional.
- Experiencia con SQL Server.
- Experiencia con Azure DevOps o herramientas de gestión de tickets.
- Conocimientos en automatización o bots (Robot Framework).
Qué valor añadirá tu perfil
Beneficios y cultura
Desarrollador/a Outsystems Senior
Apply to this job directly at getonbrd.com.
Funciones y responsabilidades
- Liderar técnicamente proyectos desarrollados en OutSystems, asegurando entregas de alta calidad dentro de plazos establecidos.
- Diseñar y desarrollar aplicaciones escalables y mantenibles en OutSystems (Web & Mobile).
- Definir estándares técnicos y buenas prácticas, promoviendo una cultura de calidad y mejora continua.
- Acompañar y mentorizar a desarrolladores junior y semi senior, fomentando su crecimiento profesional.
- Participar en decisiones de arquitectura y diseño de soluciones, realizando revisiones de código y asegurando la calidad técnica.
- Colaborar con equipos de negocio, UX y QA para alinear entregables con necesidades reales.
- Resolver incidencias técnicas y proponer mejoras y optimizaciones de rendimiento.
Requisitos y habilidades
- Experiencia mínima de +5 años desarrollando en OutSystems con resultados comprobables (no solo teórica).
- Experiencia liderando equipos técnicos o actuando como Tech Lead.
- Participación en proyectos productivos de mediana y alta complejidad.
- Experiencia trabajando con equipos remotos en entornos ágiles (Scrum/Kanban).
- Capacidad para tomar decisiones técnicas y guiar al equipo.
- Conocimientos sólidos en integración con APIs REST/SOAP, bases de datos (SQL Server, Oracle, PostgreSQL) y arquitectura de aplicaciones low-code.
- Stack: OutSystems (Web & Mobile), Integration Studio, APIs REST/SOAP, control de versiones (Git), SQL y metodologías ágiles.
- Habilidades blandas: liderazgo humano, comunicación clara, autonomía y responsabilidad.
- Certificaciones OutSystems son deseables pero no excluyentes.
- Nivel avanzado de español a nivel técnico y conversacional, posición abierta a otros países pero el idioma español es obligatorio.
- ⚠️ Importante:
La experiencia en OutSystems es obligatoria.
Debe ser experiencia real, hands-on y comprobable, validada claramente en las experiencias laborales de tu hoja de vida y en tu perfil de LinkedIn.
Perfiles que no cuenten con experiencia concreta y demostrable en OutSystems serán descartados automáticamente.
Deseables
- Experiencia en performance tuning y troubleshooting en OutSystems.
- Conocimiento en arquitecturas escalables y diseño de soluciones orientadas a negocio.
- Certificaciones OutSystems (Partners Oficiales).
Beneficios
.png){kind=logo}
Salesforce Back-end Developer
Apply to this posting directly on Get on Board.
Funciones y responsabilidades
- Desarrollar y mantener la lógica de negocio en Apex, garantizando rendimiento y escalabilidad.
- Implementar integraciones con sistemas externos mediante REST y SOAP APIs.
- Diseñar y optimizar consultas SOQL/SOSL para rendimiento óptimo.
- Colaborar en la construcción de componentes con Lightning Framework (LWC y Aura).
- Participar en despliegues usando Salesforce DX y Salesforce CLI.
- Asegurar la calidad del código a través de pruebas unitarias en Apex y revisión de código.
- Garantizar el cumplimiento de estándares de seguridad y permisos en Salesforce.
- Colaborar con equipos de integración y arquitectura para soluciones escalables y mantenibles.
Requisitos y perfil
Requisitos técnicos obligatorios:
- Experiencia en desarrollo con Apex.
- Conocimiento de Salesforce Platform (Sales Cloud, Service Cloud, Experience Cloud).
- Manejo de SOQL/SOSL.
- Experiencia en integraciones con REST/SOAP APIs.
- Certificación Salesforce Platform Developer I.
- Uso de Git y herramientas CI/CD (Jenkins, GitHub Actions o similares).
Requisitos deseables:
- Certificación Platform Developer II.
- Experiencia con MuleSoft.
- Conocimiento básico de Java o C# para integraciones.
- Familiaridad con AWS o Azure.
- Certificación Integration Architecture Designer (plus).
Conocimientos deseables
Beneficios y detalles de la oferta
Modalidad 100% remoto, duración de proyecto de 3 meses, ubicación preferente en México. Tipo de contratación: por proyecto (freelance o temporal).
Desarrollador Back-end Senior (Python + AWS)
CoyanServices busca un Desarrollador/a Backend Senior (Python + AWS), 100 % remoto y modalidad freelance en LATAM, para un proyecto de backend serverless con un cliente regional. El foco del rol es diseñar, desarrollar y mantener microservicios y APIs sobre AWS Lambda y API Gateway, integrar RDS/DynamoDB, gestionar seguridad con Secrets Manager/Cognito, habilitar observabilidad con CloudWatch Logs, y asegurar calidad mediante pruebas automatizadas (Pytest/Unittest) y pipelines CI/CD (GitHub Actions, CodePipeline, CloudFormation/Terraform). Se espera participación activa en definiciones técnicas y de arquitectura, trabajo colaborativo con desarrollo/QA/negocio bajo Scrum/Kanban, y orientación a rendimiento, escalabilidad y cumplimiento en entornos ágiles.
Official job site: Get on Board.
Objetivos del rol
- Diseñar, desarrollar y mantener microservicios backend utilizando Python y AWS.
- Implementar arquitecturas serverless y nativas cloud con altos estándares de seguridad, rendimiento y escalabilidad.
- Participar en definiciones técnicas, funcionales y de arquitectura junto a equipos multifuncionales.
- Anticipar riesgos y comunicar oportunamente incidencias que afecten el cumplimiento de entregas o la calidad del producto.
Requisitos Técnicos:
- Experiencia comprobable en desarrollo backend con Python (mínimo 4 años).
- Experiencia en arquitecturas serverless con AWS Lambda y API Gateway.
- Conocimiento en servicios AWS: Secrets Manager, Cognito, RDS, DynamoDB, CloudWatch, S3, Step Functions.
- Experiencia con frameworks y librerías Python como FastAPI, Flask o Django REST Framework.
- Experiencia en pruebas automatizadas (Pytest, Unittest) y buenas prácticas de desarrollo.
- Familiaridad con herramientas de CI/CD (GitHub Actions, Terraform, CloudFormation).
- Conocimientos en integración de APIs REST y GraphQL.
- Experiencia trabajando en metodologías ágiles (Scrum/Kanban) y herramientas como Jira o Confluence.
Responsabilidades:
- Desarrollar y mantener APIs y microservicios en AWS Lambda utilizando Python.
- Implementar y gestionar endpoints mediante AWS API Gateway.
- Administrar secretos, credenciales y configuraciones seguras con AWS Secrets Manager.
- Consumir y gestionar bases de datos relacionales (RDS) y NoSQL (DynamoDB).
- Implementar monitoreo, alertas y logging con AWS CloudWatch Logs.
- Desarrollar y mantener pruebas unitarias y de integración (Pytest, Unittest).
- Participar en la integración de pipelines de CI/CD (GitHub Actions, CodePipeline, CloudFormation)
- Colaborar con equipos de desarrollo, QA y negocio para garantizar la calidad e integración de las soluciones.
Habilidades deceables
Habilidades blandas:
- Colaboración efectiva con equipos multidisciplinarios.
- Comunicación clara con usuarios técnicos y no técnicos.
- Autonomía, proactividad y capacidad de autogestión.
- Orientación a resultados y mejora continua.
- Adaptabilidad a entornos tecnológicos cambiantes.
Pro Developers en Outsystems Latam
En I2B Technologies somos un partner de transformación digital enfocado en crear soluciones de software de alto impacto. Nuestro equipo impulsa la innovación a través de consultoría, desarrollo de software, evolución y data science, ayudando a nuestros clientes a mejorar la experiencia de usuario y los resultados de negocio.
En este programa formarás parte de un cohorte senior, orientado a la aplicación de desarrollo Low-Code en entornos empresariales. Trabajarás junto a equipos multidisciplinarios para diseñar, prototipar y entregar soluciones escalables, alineadas con objetivos estratégicos, mientras obtienes experiencia práctica en patrones modernos de arquitectura y buenas prácticas de gobernanza.
Es un espacio para aprender, colaborar y crecer, rodeado de profesionales con experiencia y foco en la calidad, el impacto y la mejora continua 🚀✨
Apply only from getonbrd.com.
Key Responsibilities
- Contribuir al desarrollo de aplicaciones low-code en entornos empresariales, alineándose con estándares de arquitectura y buenas prácticas.
- Colaborar con equipos de backend y frontend para integrar servicios, fuentes de datos y componentes de experiencia de usuario utilizando plataformas low-code.
- Analizar requerimientos, traducirlos en diseños técnicos e implementar componentes escalables, con foco en la calidad y la mantenibilidad.
- Participar en revisiones de código, estrategias de pruebas e iniciativas de mejora continua para optimizar el rendimiento y la confiabilidad.
- Comunicarse de manera efectiva con los distintos stakeholders en inglés, apoyando discusiones técnicas y documentación.
- Trabajar bajo metodologías ágiles, adaptarse a prioridades cambiantes y demostrar sólidas habilidades de análisis y resolución de problemas.
What you’ll learn and bring
👤 Perfil que buscamos
✔ +5 años de experiencia en desarrollo empresarial
✔ Inglés B2/C1 técnico y conversacional
✔ Conocimiento en arquitectura, SOLID y patrones de diseño
✔ Backend (deseable .NET) y frontend (HTML, CSS, JS, React)
✔ Pensamiento lógico, adaptación ágil y alto compromiso
🎯 Qué obtendrás
🔹 Formación avanzada en OutSystems
🔹 Certificación oficial
🔹 Acompañamiento técnico diario
🔹 Red de profesionales Low-Code
🔹 Posibilidad de proyección a futuros proyectos
Desirable Skills
🚀 Programa PRO Developers en OutSystems – I2B Tech (Resumen)
Abrimos una nueva edición de nuestro programa exclusivo para desarrolladores senior que quieren dar el salto al mundo Low-Code empresarial con OutSystems 💻✨
Es una formación intensiva de 1 mes, con 3 horas diarias, enfocada en arquitectura, buenas prácticas y estándares de nivel empresarial, con acompañamiento experto y opción de certificación oficial OutSystems a través de I2B.
🕒 Modalidad
📅 Duración: 4 semanas
⏰ Dedicación: 3 horas diarias
🌐 100% online | Horario Chile
🚀 Inicio estimado: enero – febrero 2025
⚠️ Importante
El programa no es remunerado, pero es una gran oportunidad para fortalecer tu perfil, certificarte y abrirte a un mercado con alta demanda y posibilidades reales de contratación.
Benefits & Perks
En I2B Technologies fomentamos un ambiente de trabajo cercano, colaborativo y eficiente, sin burocracia innecesaria ni códigos de vestimenta. Creemos en espacios cómodos, flexibles y humanos, donde cada profesional pueda enfocarse en lo que realmente importa.
Ofrecemos beneficios pensados incluso para colaboradores freelance: vacaciones pagadas, medios días administrativos durante el año, medio día libre por tu cumpleaños y el de tus hijos, además de bonos y días libres por matrimonio o nacimiento.
También apoyamos tu bienestar y crecimiento profesional con financiamiento para actividades físicas a través de FitnessDoer, acceso a una biblioteca digital y apoyo económico para la compra de laptops, cursos y certificaciones.
Te invitamos a ser parte de una empresa apasionada por la transformación digital, con visión de futuro y en constante crecimiento 🚀✨
Desarrollador Full-Stack Senior (Solution Developer Senior)
CoyanServices busca incorporar a un Desarrollador Full Stack Senior para trabajar en un proyecto estratégico para un cliente regional a través de una empresa tecnológica privada. La posición es 100% remota y freelance, abierta a profesionales de cualquier país de Latinoamérica. El proyecto implica desarrollo de soluciones serverless y nativas en la nube, con foco en rendimiento, seguridad y capacidad de escalar. El candidato trabajará en un entorno colaborativo, con equipos multidisciplinarios, para entregar una solución integral que soporte las necesidades del negocio y defina arquitecturas prácticas para operaciones.
Apply without intermediaries through Get on Board.
Objetivos del rol
- Desarrollar aplicaciones serverless y nativas cloud tanto en front-end como en back-end.
- Asegurar desarrollos performantes, responsivos y con altos estándares de seguridad.
- Participar en definiciones funcionales, de negocio y de arquitectura para garantizar su aplicabilidad práctica.
- Anticipar riesgos y comunicar a líderes y equipos sobre posibles problemas que afecten la entrega de proyectos.
Responsabilidades
- Desarrollo full stack (front y back) con foco en rendimiento y seguridad.
- Implementación de arquitecturas de microservicios y APIs.
- Desarrollo en entornos serverless sobre AWS.
- Participación en definiciones de especificaciones, funcionalidades y reglas de negocio.
- Colaboración en diseño de arquitecturas prácticas para operaciones.
- Comunicación de riesgos y bloqueos en células ágiles.
Requisitos Técnicos & Habilidades blandas
- Requisitos Técnicos:
- Formación universitaria en Informática, Computación, Electrónica, Ingeniería Industrial o carreras afines.
- Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo de soluciones (front y back).
- Conocimientos y experiencia en Angular, Node.js y MySQL.
- Experiencia en arquitectura de microservicios, APIficación y AWS serverless.
- Deseable: Python, Aurora y bases de datos NoSQL.
- Experiencia trabajando con usuarios de negocio (key users y process owners).
- Conocimiento en metodologías ágiles (células, ceremonias, entregables).
- Habilidades blandas:
- Colaboración con equipos multidisciplinarios.
- Comunicación efectiva con usuarios de negocio.
- Adaptabilidad a metodologías ágiles.
- Autonomía y orientación a resultados.
Beneficios
- Freelancer
Cloud Engineer AWS + Python
CoyanServices ofrece una oportunidad 100% remota para profesionales en LATAM en modalidad freelance/tiempo completo orientada a migración y desarrollo de soluciones de automatización inteligente con IA. El proyecto principal se enfoca en la migración de procesos RPA hacia soluciones nativas en la nube (AWS/Azure), con énfasis en IA y automatización cognitiva. Buscamos desarrollar agentes digitales, microservicios y APIs dentro del ecosistema AWS/Azure, integrando modelos de lenguaje (LLMs) y CI/CD para garantizar escalabilidad, rendimiento y cumplimiento en entornos ágiles. El rol colabora estrechamente con clientes y equipos de desarrollo para entregar soluciones robustas y operativas de alto impacto.
Apply exclusively at getonbrd.com.
Objetivos del rol
- Apoyar la migración de procesos RPA hacia soluciones nativas en la nube (AWS/Azure) con enfoque en inteligencia artificial.
- Desarrollar agentes digitales y microservicios que integren automatización, APIs y modelos de lenguaje (LLMs).
- Implementar soluciones de IA conversacional y marcos de automatización cognitiva que optimicen procesos operativos.
- Asegurar buenas prácticas de desarrollo, escalabilidad y cumplimiento dentro de metodologías ágiles.
Responsabilidades
- Migrar procesos de Automation Anywhere hacia soluciones en AWS y Azure.
- Desarrollar agentes digitales y automatizaciones con enfoque en Machine Cognitive Processing (MCP).
- Crear microservicios y APIs dentro del ecosistema AWS (API Gateway, AppSync).
- Diseñar e implementar prompts efectivos para integrar soluciones con LLMs (AWS Bedrock, Azure OpenAI).
- Desplegar e integrar aplicaciones en AWS/Azure, garantizando su estabilidad y rendimiento.
- Participar en el análisis de requerimientos del cliente y definición técnica de soluciones.
- Aplicar buenas prácticas de desarrollo, versionamiento y metodologías ágiles (Scrum/Kanban).
Requisitos Técnicos
- Lenguajes: Python (requerido)
- Nube: AWS (requerido)
- Experiencia en bases de datos SQL (requerido).
- Experiencia en Automation Anywhere (deseable).
- Conocimientos en AWS Connect, Lambda, Azure Cognitive Services (deseable).
- Familiaridad con AWS Bedrock o Azure OpenAI para soluciones de IA conversacional (deseable).
- Experiencia en NoSQL (deseable).
- Conocimiento en procesos operativos y automatización.
- Experiencia con CI/CD (CloudFormation) y despliegues en entornos cloud.
- Metodologías ágiles (Scrum/Kanban).
Deseables
Perfil Profesional:
- Experiencia: 3–5 años en desarrollo de software.
Habilidades blandas:
- Autonomía y proactividad.
- Capacidad analítica para la resolución de problemas.
- Comunicación efectiva con clientes y equipos técnicos.
- Adaptabilidad a nuevas tecnologías y entornos cambiantes.
- Orientación al trabajo colaborativo y resultados.
QA Engineer / QA Analyst (Latam)
Apply to this job through Get on Board.
Funciones
- Ser responsable de asegurar la calidad funcional de productos digitales, diseñando y ejecutando pruebas manuales y automatizadas en entornos Agile.
- Participar en el ciclo completo de desarrollo, colaborando estrechamente con equipos técnicos y de negocio.
- Participar en reuniones Waterfall y ceremonias Agile (Daily, Planning, Retro).
- Diseñar y ejecutar pruebas funcionales manuales y automatizadas; definir criterios de aceptación junto al Product Owner.
- Trabajar en estrecha colaboración con desarrollo, UX, negocio y líderes técnicos; generar y mantener documentación: plan de pruebas, cobertura y trazabilidad.
- Validación continua mediante CI/CD integrando pruebas en pipelines (GitLab CI, GitHub Actions).
- Automatizar pruebas de regresión UI y API; analizar resultados con dashboards (Allure, Grafana).
- Reportar y hacer seguimiento de defectos (Jira, Zephyr); generar informes técnicos y ejecutivos.
- Utilizar procesos definidos del área y colaborar con los equipos involucrados.
- Herramientas y tecnologías como Xray, Zephyr, TestRail; automatización UI (Playwright, Cypress, Selenium 4); automatización API (Postman, REST Assured, Karate DSL); gestión de requerimientos (Jira, Confluence); monitoreo (Grafana, InfluxDB, Prometheus, Allure); control de versiones (Git en GitHub/GitLab).
Requisitos
Beneficios
Ingeniero Senior en Automatización de Pruebas
Exclusive to Get on Board.
Objetivos del rol:
- Diseñar, implementar y mantener automatización de pruebas end-to-end (UI, backend y APIs) dentro de pipelines CI/CD.
- Asegurar la calidad, trazabilidad y cobertura de las soluciones digitales de la compañía.
- Ser referente técnico en QA Automation, promoviendo la adopción de prácticas DevOps y cultura de mejora continua.
- Colaborar con equipos distribuidos regionalmente para garantizar la calidad en todas las etapas del desarrollo.
Perfil y habilidades requeridas:
- Experiencia ≥5 años en QA Automation con enfoque en UI, backend y APIs.
- Lenguajes y frameworks: Python, Node.js, TypeScript, Java; Jest, Pytest, unittest, JUnit/TestNG.
- UI Testing: Cypress, Playwright, React Testing Library, Jest, Jasmine o Karma (al menos dos).
- API Testing: Postman/Newman, Karate DSL, REST Assured.
- Gestión de pruebas de rendimiento (deseable): Artillery, JMeter o k6.
- Infraestructura y CI/CD: GitHub Actions, Docker, LocalStack (opcional), Terraform, CloudFormation, SAM.
- Cloud: AWS (obligatorio).
- Gestión y calidad: Jira, Confluence, Xray/Zephyr, SonarQube.
- Métodos: Agile/Scrum y DevOps.
- Capacidad de análisis y pensamiento crítico.
- Liderazgo técnico y mentoring.
- Comunicación efectiva con equipos multidisciplinarios y distribuidos.
- Autonomía, organización y atención al detalle.
- Compromiso con la mejora continua y la calidad.
Habilidades blandas:
- Capacidad de análisis
- Liderazgo técnico y mentoría.
- Comunicación efectiva con equipos multidisciplinarios y distribuidos.
- Autonomía, organización y atención al detalle.
- Orientación a la mejora continua y cultura de calidad.
Beneficios y cultura
Beneficios y cultura de CoyanServices (basado en el formato proporcionado y adaptado al contexto remoto):
- Modalidad freelance 100% remoto, con flexibilidad horaria y posibilidad de colaborar con equipos de distintos países.
- Participación en proyectos regionales con enfoque en QA Automation de alto impacto.
- Acceso a herramientas de prueba modernas, pipelines CI/CD y entornos reproducibles con Docker y LocalStack.
- Ambiente de trabajo colaborativo, con énfasis en mejora continua, DevOps y buenas prácticas de calidad.
- Oportunidad de crecimiento técnico y mentoría para otros ingenieros del equipo.
DevOps Senior Freelance
Coyan Services es una empresa latinoamericana especializada en soluciones de staffing tecnológico y consultoría de talento IT. Operamos en diferentes países de LATAM conectando profesionales altamente calificados con proyectos de innovación en empresas multinacionales.
Nuestra visión es ser un puente entre el mejor talento de la región y las organizaciones que están transformando el futuro con tecnología, impulsando equipos diversos, remotos y con cultura de colaboración.
Una empresa tecnológica privada busca incorporar un/a DevOps para trabajar en un proyecto estratégico con uno de sus clientes en la región. La posición es 100% remota, en modalidad freelancer, y está abierta a profesionales de cualquier país de Latinoamérica.
Apply directly through getonbrd.com.
Objetivos y Responsabilidades
Objetivos del rol:
- Diseñar, implementar y mantener pipelines de integración y entrega continua (CI/CD).
- Integrar prácticas DevOps en el ciclo de vida del desarrollo de software en conjunto con los equipos de desarrollo.
- Automatizar procesos de infraestructura y despliegue de aplicaciones.
- Garantizar la disponibilidad, seguridad y rendimiento de los sistemas en la nube.
Responsabilidades:
- Diseñar, implementar y mantener pipelines CI/CD.
- Colaborar con equipos de desarrollo en la adopción de prácticas DevOps.
- Automatizar infraestructura y despliegues con IaC.
- Administrar y mantener la infraestructura en AWS y servidores.
- Monitorear y mejorar disponibilidad, rendimiento y seguridad.
Requisitos Técnicos
- Experiencia sólida (3+ años) administrando servicios en AWS (Lambda, RDS, EventBridge, SNS, SQS, SES, IAM, S3, EC2, ECS, Secret Manager, GuardDuty, Security Hub, CloudTrail, Cloudfront, CloudWatch, API Gateway, WAF, OpenSearch, DynamoDB, Redis, Route53, Step Functions).
- Experiencia en infraestructura como código (Terraform y CloudFormation – excluyentes).
- Experiencia en despliegue de aplicaciones móviles offline.
- Uso de GitHub (gestión de código fuente) y GitHub Actions (automatización de despliegues).
- Experiencia en análisis de código estático con SonarCloud.
- Desarrollo en Python y Node.js con enfoque operacional.
- Conocimientos en SQL, bases de datos transaccionales, NoSQL y bases embebidas.
Habilidades blandas
- Trabajo en equipo y colaboración.
- Autogestión y proactividad.
- Comunicación efectiva.
Conditions
- Freelancer
Ejecutivo/a Venta Software Lima
¡Sé nuestro/a próximo/a Bsaler!
¿Te gustaría ser parte de una empresa del mundo de la tecnología que se está desarrollando a nivel latinoaméricano?
Bsale es un software de venta que ayuda a las Pymes a vender, soñamos con simplificar e impulsar la forma de trabajar que tienen las personas en diferentes países de Latinoamérica. En la actualidad hemos acompañado a más de 10.000 pequeñas y medianas empresas en su camino de crecimiento, e impactamos a más de 110.000 usuarios, y procesamos más de 400 millones de transacciones al mes en Chile, Perú y México.
Esta podría ser la oportunidad que estabas esperando, buscamos a una persona que, más que vender un software, venda tiempo, orden y oportunidades, y tú podrías ser quien lo lleve a los emprendedores y mypes de Perú ¡Se nuestro/a próximo/a Ejecutivo/a Comercial!
Si quieres saber más de nosotros ingresa a bsale.com.pe
Send CV through getonbrd.com.
¿Qué lograrás ejerciendo este cargo?🚀
Detectar oportunidades y enamorar con soluciones: Identificarás potenciales clientes y los acompañarás en todo su recorrido hasta convertirse en usuarios activos y felices de Bsale.
Gestionar con foco, estrategia y precisión: Llevarás el control completo del proceso de ventas a través de nuestro CRM, asegurando una experiencia fluida y ordenada en cada nuevo ingreso a la plataforma.
Impulsar el crecimiento desde todos los frentes: Proactivamente prospectarás en terreno y fortalecerás tu cartera con foco en referidos, upselling y cross-selling. Siempre con el oído atento a las novedades que Bsale lanza para potenciar el valor que entregamos.
Ser parte activa de un equipo con propósito: Colaborarás y participarás activamente en las actividades del área de ventas, porque aquí todo lo construimos juntos, celebramos los logros en equipo y aprendemos día a día.¿Qué valoramos en tu postulación? 🎯
- Formación asociada a administración, ventas o similares.
- Al menos 2 años de experiencia en cargos comerciales, venta de intangibles o software.
- Manejo de CRM.
- Conocimientos en técnicas y estrategias de venta.
- Residir en Lima.
¿Por qué trabajar en Bsale?🧡
- ¡Somos una empresa en expansión a nivel latinoamericano! Tendrás la posibilidad de conocer otras culturas.
- Trabajamos con vestimenta informal, ¡olvídate del dress code! (Secreto shhh! somos team zapatillas).
- Nuestra ubicación tiene excelente conexión.
- Ofrecemos contrato por planilla.
- Contamos con Convenio EPS Pacificos y aporte de 40% como beneficio.
- Cupones de descuentos en salud, belleza, estudios y entretenimiento.
- 3 Días libres adicionales a las vacaciones legales en el año.
- Nos importa que te conviertas en un experto de Bsale, por lo que recibirás capacitación desde un inicio.
- Modalidad presencial
- Nuestro horario es de Lunes a Viernes de 09:00 hrs a 19:00 hrs.
- Estamos ubicados en Av Santa Cruz 888, Miraflores.
Especialista Cobranza y Recaudaciones Lima
¡Sé nuestro/a próximo/a Bsaler!
Bsale es un software de venta que ayuda a las Pymes a vender, soñamos con simplificar e impulsar la forma de trabajar que tienen las personas en diferentes países de Latinoamérica. En la actualidad hemos acompañado a más de 10.000 pequeñas y medianas empresas en su camino de crecimiento, e impactamos a más de 110.000 usuarios, y procesamos más de 400 millones de transacciones al mes en Chile, Perú y México.
Si quieres saber más de nosotros ingresa a bsale.com.pe
¿Te gustaría ser parte de una empresa del mundo de la tecnología que se está desarrollando a nivel latinoaméricano?
Pues esta podría ser tu oportunidad, ya que en Bsale buscamos a nuestro/a próximo/a Especialista de Cobranzas y Recaudaciones, en donde tu rol será clave para que los pagos fluyan a tiempo y la experiencia del cliente sea siempre positiva.
Job opportunity published on getonbrd.com.
¿Qué lograrás ejerciendo este cargo?🚀
- Contactarás a clientes para resolver dudas y coordinar pagos de forma oportuna y cordial.
- Harás seguimiento a las cobranzas, ayudando al equipo a cumplir con fechas y metas.
- Mantendrás actualizados los registros y controles de pago para que todo esté siempre al día.
- Elaborarás reportes simples que nos permitan mejorar continuamente el proceso.
- Promoverás medios de pago automáticos, facilitando la vida de nuestros clientes, y la tuya también ;)
¿Qué valoramos en tu postulación? 🎯
- Formación técnica o profesional en administración o contabilidad.
- Desde 2 años de experiencia en funciones de cobranza y/o atención al cliente.
- Manejo de Excel a nivel intermedio a avanzado.
- Actitud proactiva, empática y con ganas de mejorar cada día.
¿Por qué trabajar en Bsale?🧡
- ¡Somos una empresa en expansión a nivel latinoamericano! Tendrás la posibilidad de conocer otras culturas.
- Trabajamos con vestimenta informal, ¡olvídate del dress code! (Secreto shhh! somos team zapatillas).
- Nuestra ubicación tiene excelente conexión.
- Ofrecemos contrato por planilla regimen general desde el primer día.
- Contamos con Convenio EPS Pacificos y aporte de 100% como beneficio.
- Cupones de descuentos en salud, belleza, estudios y entretenimiento.
- 3 Días libres adicionales a las vacaciones legales en el año.
- Nos importa que te conviertas en un experto de Bsale, por lo que recibirás capacitación desde un inicio.
Más información relevante
- Modalidad presencial
- Nuestro horario es de Lunes a Viernes
- Estamos ubicados en Av Santa Cruz 888, Miraflores.
Product Owner Bilingüe, Trabajo Desde Todo Latam
Apply exclusively at getonbrd.com.
Tus funciones serán:
- Ser el propietario funcional del producto: visión, priorización y definición de requerimientos funcionales del backlog.
- Gestionar el roadmap y las prioridades para maximizar el valor de negocio y minimizar retrabajos.
- Trabajar estrechamente con Business, Product y Tech Lead para garantizar claridad, calidad y alineación con la estrategia del cliente.
- Facilitar la comunicación ejecutiva con stakeholders y representar la voz del negocio ante el equipo técnico.
- Controlar delivery, alcance, tiempos y riesgos, asegurando la entrega predecible y la satisfacción del cliente.
- Guiar a otros miembros del equipo en prácticas ágiles y contribuir al desarrollo de capacidades dentro de la organización.
- Colaborar en iniciativas estratégicas y en la potenciación de la cultura ágil y de aprendizaje de I2B.
Skills necesarios:
Deseables:
Beneficios
Business Hacker Senior
Apply only from getonbrd.com.
Tus responsabilidades serán
- Participar activamente en procesos de preventa, brindando asesoría experta y manteniendo comunicación fluida con el cliente para asegurar claridad en acuerdos y alcance.
- Definir planes de trabajo, liderar equipos y controlar avances frente a la planificación, mitigando riesgos y generando entregables clave para los clientes.
- Gestionar servicios mediante herramientas como Jira Service Management, asegurando el cumplimiento de compromisos y la disponibilidad de recursos.
- Administrar herramientas de gestión (Jira, Trello, Monday, Confluence, etc.) y mantener una visión clara del ciclo de desarrollo (SDLC) y de Transformación Digital aplicada a proyectos de E-commerce y Marketing Digital.
- Supervisar la ejecución de proyectos tecnológicos, coordinar facturación y mantener comunicación con stakeholders y clientes a lo largo del ciclo de vida del proyecto.
- Apoyar estratégicamente en decisiones organizacionales y promover una cultura de excelencia, colaboración y orientación a resultados.
Lo que esperamos de ti
Es necesario tener
Sobre nosotros
Paid Media (Freelance)
📊 Buscamos Paid Media (Proyecto)
📍 Modalidad: 100% remoto
🕐 Tipo de trabajo: Proyecto / Freelance
🌎 Ubicación: LATAM
¿Te apasiona optimizar campañas y lograr resultados concretos a través de medios digitales?
¿Te motiva trabajar con datos, performance y estrategias que impacten directamente en el negocio?
Estamos en búsqueda de un/a Paid Media para colaborar en un proyecto digital, enfocado en la planificación, ejecución y optimización de campañas pagadas. Buscamos un perfil analítico, estratégico y orientado a resultados, capaz de gestionar campañas de manera eficiente y proponer mejoras constantes basadas en datos.
Job opportunity on getonbrd.com.
Funciones del cargo
💡 ¿Qué harás en tu día a día?
📌 Planificar, ejecutar y optimizar campañas de Paid Media.
📌 Gestionar plataformas como Meta Ads, Google Ads u otras.
📌 Analizar métricas y KPIs para mejorar el rendimiento de campañas.
📌 Optimizar audiencias, presupuestos y creatividades.
📌 Generar reportes de resultados y aprendizajes clave.
📌 Colaborar con equipos de contenido, diseño y marketing.
Requerimientos del cargo
👀 ¿Qué buscamos en ti?
✔️ Experiencia en gestión de campañas de Paid Media.
✔️ Conocimiento en plataformas de publicidad digital.
✔️ Perfil analítico y orientación a resultados.
✔️ Capacidad de autogestión y trabajo remoto.
✔️ Organización y cumplimiento de plazos.
➕ Deseable
- Experiencia trabajando con múltiples cuentas o proyectos
- Conocimiento en estrategias de performance y conversión
- Manejo de herramientas de análisis y reporting
Conditions
Junior Growth Marketer (AI & Cloud Native)
OMNIX es una compañía tecnológica B2B enterprise que desarrolla un PaaS para la automatización y orquestación de disrupciones en procesos operativos complejos. Nuestra plataforma integra IA, automatización y datos en tiempo real para que grandes organizaciones anticipen, decidan y ejecuten frente a eventos críticos, integrándose con sistemas core como ERP, WMS, CRM e IoT.
Este rol se incorpora al equipo de Crecimiento, trabajando directamente con el CEO y el equipo comercial. Es una posición clave en la construcción de posicionamiento, visibilidad y generación de demanda. Buscamos una persona con alto potencial que quiera crecer ejecutando marketing moderno, utilizando IA, automatización y contenido como principales herramientas para impactar directamente en el pipeline comercial.
Apply to this job opportunity at getonbrd.com.
Describe los requerimientos del cargo (excluyentes)
El rol se integra al área de Marketing & Growth como ejecutor directo, con foco en despliegue rápido, uso intensivo de IA y aprendizaje continuo.
Principales responsabilidades:
- Crear y desplegar landing pages, contenido y campañas digitales
- Ejecutar publicaciones en redes (LinkedIn, Instagram) con foco B2B
- Utilizar herramientas de IA para generación de contenido, diseño, video y automatización
- Implementar flujos de automatización y agentes simples (workflows, integraciones, asistentes)
- Apoyar en campañas de performance (Google Ads, social ads)
- Coordinar y ejecutar eventos B2B, tanto nacionales como internacionales
- Generar activos como podcasts, piezas audiovisuales y contenido técnico simplificado
- Medir resultados, iterar rápido y priorizar en función de impacto
El rol tiene alta exposición y aprendizaje. El éxito se mide por capacidad de ejecución, velocidad de aprendizaje, adopción de nuevas herramientas y contribución directa a visibilidad y oportunidades comerciales.
Describe los requerimientos del cargo (excluyentes)
Buscamos un perfil junior con alto potencial, fuerte orientación a ejecución y afinidad tecnológica.
Requisitos obligatorios:
- Experiencia inicial en marketing digital, contenido o growth (laboral, freelance o proyectos propios)
- Uso activo de herramientas de IA aplicadas a marketing, diseño o generación de contenido
- Experiencia creando landing pages (Webflow, Framer, WordPress o similares)
- Experiencia o exposición práctica a entornos Cloud y uso de IA en la nube (APIs, herramientas o plataformas AI)
- Comprensión básica de modelos de IA, incluyendo herramientas de codificación asistida y lógica de agentes (agentic workflows)
- Manejo de herramientas de diseño (Canva, Figma u otras)
- Buen criterio visual y gusto por el diseño, con capacidad de crear presentaciones claras, estructuradas y de estándar profesional para clientes y equipos internos
- Conocimiento básico en plataformas de ads (Google Ads, Meta/Instagram)
- Capacidad de ejecución autónoma, orden y seguimiento
- Excelente redacción en español y nivel funcional de inglés
Perfil esperado (excluyente):
- Persona autoactiva, con motor propio y alta iniciativa
- Orientación clara a ejecución (hacer > planificar en exceso)
- Capacidad de aprender nuevas herramientas rápidamente y aplicarlas
- Comodidad trabajando con ambigüedad y presión por resultados
- Alto nivel de accountability y ownership (alineado a EOS)
Este no es un rol para alguien que espera instrucciones constantes. Es para alguien que quiere construir, aprender rápido y crecer en un entorno exigente.
Deseables
Suma significativamente experiencia o conocimiento en:
- Herramientas de generación de contenido con IA como Paper Design y Pencil
- Plataformas de automatización y agentes como n8n, Zapier, Make o frameworks agentic
- Uso de herramientas de IA generativa (texto, imagen, video) aplicadas a marketing
- Herramientas de video con IA como HeyGen, Runway, Descript, CapCut o similares
- Generación de podcasts o contenido audiovisual
- SEO, analítica digital y optimización de contenido
- Integración con CRM (Pipedrive, HubSpot u otros) y automatización de flujos comerciales
- Experiencia en entornos SaaS, AI o tecnología B2B
- Participación en organización de eventos B2B
- Familiaridad con metodologías como EOS
Buscamos alguien que combine curiosidad tecnológica, ejecución práctica y mentalidad de crecimiento, capaz de usar IA y automatización como ventaja real para ejecutar más rápido, con mayor impacto y menor dependencia de equipos grandes.
Beneficios
Beneficios de trabajar en OMNIX
- Be part of an agile, high-impact team where everyone contributes and makes a difference.
- Mostly remote work, with flexibility and objective-based management.
- Performance and company results bonuses.
- Fast professional growth, with the possibility to expand roles and responsibilities.
- We operate using the EOS (Entrepreneurial Operating System), which provides:
- clarity of goals,
- prioritization,
- clear metrics,
- a culture of accountability.
- Opportunity to work with teams in Chile, Peru, Colombia, and the United States.
- Participation in cutting-edge AI and automation projects with real impact on enterprises and governments.
Full-Stack Developer Freelance (React Native + AWS)
En Match somos una Consultora digital enfocada en construir y operar productos tecnológicos reales, no solo entregables. Trabajamos con clientes activos, con usuarios y necesidades concretas, donde la prioridad es que las cosas funcionen bien en producción.
🧠 Cómo trabajamos
Equipos pequeños, ágiles y sin burocracia innecesariaa, Foco en resolver, no en “verse ocupado” Valoramos más la capacidad de resolver problemas que el conocimiento teórico. Trabajamos sobre sistemas en producción, no solo proyectos nuevos , nos importa la calidad, pero también la velocidad y el impacto.
👋 Sobre el rol
Buscamos un/a Fullstack Developer para integrarse a la mantención y evolución de una app mobile ya en producción (iOS/Android). No es un proyecto desde cero. Es un sistema real, con usuarios, donde lo importante es mantener, mejorar y resolver. 👉 Necesitamos a alguien que pueda entrar, entender rápido y aportar desde el día 1.
Apply directly at getonbrd.com.
Funciones del cargo
🔥 Lo que harás
- Debugging de issues en producción (Sentry, logs, etc.)
- Deploy de nuevas versiones (iOS / Android)
- Monitoreo backend (AWS CloudWatch)
- Mantención de contenido y features existentes
- Implementación de mejoras incrementales
- Trabajo sobre frontend + backend según necesidad
🧠 Stack del proyecto
📱 Frontend
- React Native
- TypeScript
- Redux Toolkit + Persist
- React Navigation
- React Hook Form
☁️ Backend / Cloud
- AWS Amplify (DataStore, Auth, API)
- AWS AppSync (GraphQL)
- AWS Lambda (Node.js)
- AWS DynamoDB
- AWS Cognito
- AWS API Gateway
- AWS CloudWatch
- Sentry
🔌 Integraciones
- Firebase (Analytics + FCM)
Requerimientos del cargo
Requisitos (excluyentes)
- 4+ años como Fullstack Developer
- 3+ años con React Native en producción
- 2+ años trabajando con AWS (Amplify / AppSync)
- Experiencia debuggeando sistemas en producción
- Experiencia en apps complejas (ideal e-commerce o marketplace)
⭐ Deseables
Tailwind (twrnc)
Transbank OneClick
SAP (ERP)
Google Places API
💡 Lo que buscamos (más allá del CV)
- Alta autonomía (no vas a tener supervisión constante)
- Capacidad de debugging en sistemas complejos
- Mentalidad de ownership
- Comunicación proactiva
- Capacidad de documentar lo que haces
Condiciones
💪 Participación en proyectos innovadores y desafiantes para impulsar tu crecimiento profesional.
🌟 Un entorno colaborativo y dinámico donde tu voz y perspectiva son esenciales.
100% Remoto.
Es modalidad FREELANCER, Si buscas complementar ideal para ti.
Buscamos resultados.
Front Mobile Developer (React Native)
Coyan Services es una empresa latinoamericana especializada en soluciones de staffing tecnológico y consultoría de talento IT. Operamos en diferentes países de LATAM conectando profesionales altamente calificados con proyectos de innovación en empresas multinacionales. Nuestra visión es ser un puente entre el mejor talento de la región y las organizaciones que están transformando el futuro con tecnología, impulsando equipos diversos, remotos y con cultura de colaboración.
Buscamos un/a Front Mobile Developer para trabajar en un proyecto clave de movilidad, desarrollando y manteniendo aplicaciones móviles iOS y Android con React Native. El rol implica colaborar con equipos de diseño, backend y QA para entregar soluciones de alta calidad, escalables y seguras, con entrega continua y releases a tiendas. Ofrecemos un entorno 100% remoto y abierto a profesionales de cualquier país de Latinoamérica, con oportunidades de crecimiento y exposición a tecnologías modernas.
Apply directly on the original site at Get on Board.
Funciones y responsabilidades principales
- Desarrollar y mantener aplicaciones móviles en React Native con TypeScript, orientadas a iOS y Android.
- Implementar navegación móvil (React Navigation), gestión de estado (Zustand/Redux Toolkit) y consumo de APIs REST/GraphQL.
- Diseñar interfaces responsive y accesibles, utilizando Styled Components/StyleSheet/Tailwind RN.
- Gestionar notificaciones push, deep linking, in-app updates, CodePush y autenticación segura (OAuth/OpenID, Cognito).
- Trabajar en la resolución de builds y releases para iOS (Xcode, CocoaPods) y Android (Gradle).
- Configurar y mantener pipelines de CI/CD (GitHub Actions, Bitrise) y participar en code reviews y documentación técnica.
- Garantizar pruebas unitarias/integración/E2E (Jest, RN Testing Library, opcional Detox) y prácticas de calidad de código.
- Velar por la seguridad móvil (almacenamiento seguro, cifrado, políticas de cifrado y buenas prácticas), rendimiento y escalabilidad de la app.
- Colaborar estrechamente con diseño, backend y QA para definir soluciones técnicas y buenas prácticas.
- Participar en la definición técnica del proyecto y en la mejora continua de la arquitectura móvil.
Requisitos y habilidades técnicas
Experiencia: 2–4+ años desarrollando apps móviles con React Native y TypeScript, con publicaciones en tiendas. Conocimientos sólidos de React Navigation, Hooks y patrones de estado (Zustand/Redux Toolkit).
Tecnologías y herramientas: RN CLI, CocoaPods/Gradle, Jest y React Native Testing Library; experiencia con TypeScript; manejo de APIs REST/GraphQL, gestión de caché y operaciones offline (AsyncStorage); seguridad móvil (almacenamiento seguro, SSL pinning es deseable); notificaciones push, deep linking, autenticación y biometría; CI/CD (GitHub Actions, Bitrise); experiencia con herramientas de pruebas E2E (Detox es valorable).
Buenas prácticas: desarrollo seguro, pruebas automatizadas, code reviews, documentación técnica y colaboración efectiva con equipos multifuncionales.
Habilidades blandas: comunicación clara, autonomía, orientación a producto y usuario, capacidad de trabajo en equipo y priorización de tareas en entorno remoto.
Competencias deseables
Experiencia con AWS Mobile (Amplify, AppSync, Cognito, S3, CloudWatch, Lambda, DynamoDB); optimización de rendimiento móvil (caché de imágenes, listas grandes con FlashList/RecyclerListView, animaciones con Reanimated); experiencia en internacionalización (i18n) y accesibilidad en producción; certificaciones AWS o cursos avanzados de desarrollo móvil.
Beneficios y condiciones
La posición es 100% remota y freelance, con posibilidad de trabajar desde cualquier país de Latinoamérica. Ofrecemos un entorno de trabajo colaborativo, proyectos estratégicos para clientes regionales y exposición a tecnologías modernas. Flexibilidad horaria, autonomía en la gestión de tareas y posibilidad de crecimiento dentro de un ecosistema tecnológico privado.
Analista Experiencia y Retención Cliente Lima
¡Sé nuestro/a próximo/a Bsaler!
¿Te gustaría ser parte de una empresa del mundo de la tecnología que se está desarrollando a nivel latinoaméricano?
Bsale es un software de venta que ayuda a las Pymes a vender, soñamos con simplificar e impulsar la forma de trabajar que tienen las personas en diferentes países de Latinoamérica. En la actualidad hemos acompañado a más de 10.000 pequeñas y medianas empresas en su camino de crecimiento, e impactamos a más de 110.000 usuarios, y procesamos más de 400 millones de transacciones al mes en Chile, Perú y México.
Si quieres saber más de nosotros ingresa a bsale.com.pe
Estamos buscando a nuestro/a próximo/a Analista de Experiencia y Fidelización de Clientes, quién será clave para disminuir la fuga de clientes, aumentar su engagement y asegurar una experiencia positiva en cada interacción.
This posting is original from the Get on Board platform.
¿Qué lograrás ejerciendo este cargo?🚀
- Gestionarás una cartera de clientes, acompañándolos en su uso de Bsale.
- Contactarás de forma proactiva a clientes para fortalecer la relación y prevenir cancelaciones.
- Detectarás clientes en riesgo y ejecutarás acciones concretas de retención.
- Realizarás seguimientos, activaciones y campañas de fidelización.
- Resolverás dudas y problemáticas, coordinando con otros equipos cuando sea necesario.
- Identificarás oportunidades de mejora en la experiencia desde la operación diaria.
- Promoverás el uso de funcionalidades que aumenten el valor percibido del producto.
¿Qué valoramos en tu postulación? 🎯
- Estás titulad@ de carreras de Marketing/ Experiencia de Usuario /Comunicación, administración o afines.
- Manejo de Google suite .
- Tienes 2 años aprox. en atención al cliente/experiencia de usuarios.
- Te sientes cómod@ colaborando con equipos multidisciplinarios.
¿Por qué trabajar en Bsale?🧡
- ¡Somos una empresa en expansión a nivel latinoamericano! Tendrás la posibilidad de conocer otras culturas.
- Trabajamos con vestimenta informal, ¡olvídate del dress code! (Secreto shhh! somos team zapatillas).
- Nuestra ubicación tiene excelente conexión.
- Ofrecemos contrato por planilla regimen general desde el primer día.
- Contamos con Convenio EPS Pacificos y aporte de 100% como beneficio.
- Cupones de descuentos en salud, belleza, estudios y entretenimiento.
- 3 Días libres adicionales a las vacaciones legales en el año.
- Nos importa que te conviertas en un experto de Bsale, por lo que recibirás capacitación desde un inicio.
Más información relevante
- Modalidad presencial
- Nuestro horario es de Lunes a Viernes
- Estamos ubicados en Av Santa Cruz 888, Miraflores.
Client Success Coordinator (Latam )
About egelloC
egelloC is a high-growth US-based college admissions coaching company expanding from $4M to $10M in 2026. We operate with a fully remote, agile culture that emphasizes ownership and impact. This role is part of our “pod coaching system,” helping families journey smoothly through the admissions process while ensuring operational excellence and exceptional client experiences. The Client Success Coordinator is the backbone that ties together our college admissions coaches, families and students, and internal teams to deliver timely, accurate, and empathetic support. As a US-based firm, we are looking for the top 1% of operational talent in Latin America to join us in a high-impact, high-growth environment.
Apply to this job at getonbrd.com.
What You’ll Do
- Act as the first line of defense for operational, billing, and logistical inquiries, de-escalating concerns with empathy and ensuring timely and accurate hand-offs between parents, students, and coaches.
- Facilitate a seamless onboarding process for new families, integrating them into our systems and aligning them with their Pod team.
- Track student engagement, milestones, and timelines; serve as the early warning system for delays or deadlines.
- Manage complex monthly and weekly call schedules for students and coaches, handling rescheduling with pace and grace.
- Generate weekly and monthly reports on student data to identify trends and support retention efforts.
- Develop deep familiarity with all egelloC programs to confidently answer questions and provide accurate resources to families.
- Collaborate with Student Success Coaches and internal teams to optimize processes and resource allocation.
- Maintain a warm, professional, and empathetic communication style across Zoom, phone, text, and email.
- Own 'loop-closure' for all client inquiries, ensuring that if a parent asks a question, they get a warm, accurate answer from the right team member within our SLA.
What We’re Looking For
We’re seeking a friendly, empathetic, confident, and highly organized Client Success Coordinator with a minimum of two years in a client success or related role. English fluency is mandatory. You must possess exceptional C2/Native-level English communication skills to lead high-stakes Zoom calls and draft professional, error-free correspondence for our US-based families. You should possess a natural warmth that puts families at ease, superb time management, and the ability to balance multiple tasks in a fast-paced environment. You are tech-savvy with the ability to quickly learn and use tools like ClickUp, HubSpot, our internal egelloC Nest app, and Google Workspace. A remote-ready setup (quality microphone, reliable internet) is essential.
Key attributes include a proactive problem-solving mindset, reliability, attention to detail, and a customer-centric approach. You’ll be a visible, client-facing ambassador for egelloC, coordinating with coaches, operations, and families to deliver outstanding outcomes.
Desirable Skills & Experience
Knowledge of the US education system (including college and university systems) is preferred. Proficiency with data analysis, reporting, and CRM analytics. Familiarity with remote collaboration tools and scheduling systems. We value a demonstrated ability to maintain composure and professionalism under pressure, and a track record of improving customer satisfaction and operational efficiency.
Benefits & Perks
- 💰 Competitive USD Salary : $24,000 – $36,000 per year (based on experience) paid bi-weekly in USD to provide stability.
- 🌎 100% Remote: Work from anywhere in Latin America.
- ⏱️ Time Zone Alignment: Work a consistent schedule that matches our Company Business hours (Mon-Fri 12:00 PM – 8:00 PM US Pacific Time) to support our families and coaches.
- ⏱ Time Off: Unlimited PTO plus 12 paid company holidays per year.
- 💻 Tech Allowance: Receive a $1,000 tech stipend after 6 months of tenure to upgrade your home office setup.
- ⚡ High Impact Culture, Zero Red Tape: Help us scale from $4M to $10M. We hire proactive owners who focus on delivering a 5-star student experience and thrive in a fast-paced environment without the friction of traditional bureaucracy.
Note: This is an Independent Contractor role with predictable USD income, but no health insurance.
Customer Onboarding Specialist
¿Te gustaría ser parte de una empresa del mundo de la tecnología que se está desarrollando a nivel latinoaméricano?
Applications are only received at getonbrd.com.
¿Qué lograrás ejerciendo este cargo?🚀
- Serás el guía de nuestros clientes: les enseñarás a usar Bsale de manera efectiva, compartiendo recursos y entregando orientación experta para que aprovechen todo el potencial de la plataforma.
- Impulsarás su crecimiento: acompañarás a cada cliente en sus primeros pasos, capacitándolos y motivándolos a sacarle el máximo provecho al software para hacer crecer su negocio.
- Configurarás soluciones a medida: implementarás y adaptarás la plataforma según las necesidades de cada empresa, asegurando que su experiencia sea fluida y personalizada.
- Te convertirás en su partner de confianza: mantendrás una comunicación cercana y constante, resolviendo dudas, ofreciendo apoyo y garantizando que su activación sea exitosa, potenciando su camino con Bsale
¿Qué valoramos en tu postulación? 🎯
- Técnico profesional administrativo o similar.
- Al menos 2 años de experiencia en funciones de onboarding, capacitación y atención al cliente.
- Excel nivel intermedio y/o avanzado.
- Disfrutar de las relaciones interpersonales y el trabajo en equipo.
¿Por qué trabajar en Bsale?🧡
- En Bsale, no sólo impactarás y simplificarás el trabajo de miles de emprendedores, sino que también encontrarás un equipo cercano que transforma la industria contigo y en donde eres protagonista de tu crecimiento.
- ¡Somos una empresa en expansión a nivel latinoamericano! Tendrás la posibilidad de conocer otras culturas.
- Trabajamos con vestimenta informal, ¡olvídate del dress code! (Secreto shhh! somos team zapatillas).
- Nuestra ubicación tiene excelente conexión.
- Ofrecemos contrato por planilla desde el primer día!
- Contamos con Convenio EPS Pacificos y aporte de 40% como beneficio.
- Cupones de descuentos en salud, belleza, estudios y entretenimiento.
- 3 Días libres adicionales a las vacaciones legales en el año.
- Nos importa que te conviertas en un experto de Bsale, por lo que recibirás capacitación desde un inicio.
- Modalidad presencial
- Nuestro horario es de Lunes a Viernes de 08:00 hrs a 18:00 hrs.
- Estamos ubicados en Av Santa Cruz 888, Miraflores.