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Remote Bilingual Administrative Assistant
📌 Rol: Remote Bilingual Administrative Assistant (English/Spanish) – LATAM
🌎 Ubicación: 100% remoto (Latinoamérica)
💼 Tipo de Contrato: Full-Time
🎓 Formación: Bachelor’s o Associate’s degree (preferido)
📋 Descripción General
Valatam busca un/a Administrative Support Assistant bilingüe (inglés/español) para apoyar a clientes globales desde Latinoamérica. Es un rol remoto para perfiles organizados y detallistas, con foco en documentación, gestión de archivos, comunicación y tareas administrativas generales.
📋 Responsabilidades Principales
• Documentar procesos y mantener registros precisos.
• Subir, organizar y administrar archivos en Google Drive.
• Realizar data entry y reportes internos.
• Gestionar emails y comunicación con clientes y vendors.
• Apoyar en research y manejo de documentación.
• Otras tareas relacionadas según necesidad.
🎯 Requisitos
• Inglés fluido (C1/C2) y español.
• 1–5 años de experiencia en administración o virtual assistance.
• Manejo de Google Workspace y Microsoft Office.
• Buenas habilidades de comunicación y resolución de problemas.
• Home office silencioso, internet estable (≥10 Mbps down / 2 Mbps up) y conexión de respaldo.
• Importante: durante los primeros 4 meses se requiere trabajar desde los países indicados y sin compromisos de viaje.
🏖️ Beneficios
• Rango mensual equivalente: USD $696–$1,044 (según experiencia).
• Incrementos anuales.
• Bonos discrecionales de clientes (80% otorgan bonos de fin de año).
• 7 feriados federales de EE. UU. + 4 días PTO pagos.
• Stipend mensual de seguro médico (post-induction).
• Bonos por cumpleaños/aniversario + Gym/Wellness allowance.
• Clases fitness online ilimitadas + eventos de empresa y celebraciones de Navidad.
• Great Place to Work 2025–2026 (según la empresa).
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Tech Project Manager
We are wedu, inc., a forward-thinking tech-focused company delivering marketing-enabled digital services for our clients. As a Tech Project Manager, you will orchestrate a variety of technical marketing initiatives, including websites, web applications, landing pages, and integration projects. You will partner with internal teams—development, digital marketing, email comms, creative, and the account relationship team—to plan, schedule, and execute work while ensuring client satisfaction and budget adherence. You will also triage and process select client support ticket requests, translating business needs into clear technical requirements and actionable work plans. You will be responsible for supporting and confirming the QA processes have been properly addressed. This role sits at the intersection of technology and marketing while touching client services, and requires a strong fluency in web technologies, project management methodologies, and a customer-first mindset.
Apply exclusively at getonbrd.com.
Key responsibilities
- Lead the end-to-end delivery of tech-driven marketing projects, including timelines, milestones, risk management, and cross-functional coordination.
- Assist in project specification development and scope definition.
- Coordinate with development, creative, and client services to ensure on-time, on-spec, and on-budget delivery.
- Prioritize and triage incoming requests, translate business needs into concrete tasks, and maintain backlog with clear acceptance criteria.
- Facilitate agile or waterfall project processes as appropriate, adjusting methodologies to project needs and client expectations.
- Monitor project performance using appropriate metrics (velocity, burn-down/up, quality indicators) and provide regular status updates to stakeholders.
- Support client relationships by ensuring transparent communication, issue resolution, and expectation management.
- Identify opportunities for process improvements, tooling enhancements, and automation to increase efficiency and quality.
- Collaborate with team on project and task scheduling.
What you will bring
We are looking for a technically fluent Project Manager who can navigate complex web initiatives with ease. You should have hands-on experience coordinating multi-disciplinary teams in a web environment, with familiarity in integration projects and a strong understanding of both agile and waterfall approaches. The ideal candidate communicates clearly with technical and non-technical stakeholders, manages competing priorities effectively, and lays out practical roadmaps that align with client objectives and budgets.
Our typical tech stack is LAMP based with various front-end technologies such as react.js. We also utilize WordPress for smaller projects. PM work is processed through ClikcUp. Hosting environments are managed through Plesk. There are a variety of other technology tools we utilize in our process - BrowserStack, BugHerd, etc.
Nice-to-have
What we offer
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Operations Manager
nClarity’s mission is to help commercial HVAC contractors modernize how they deliver service by shifting from fixed, calendar-based maintenance to condition-based maintenance. We achieve this by combining rugged monitoring hardware installed in HVAC equipment with Virtual Technican AI Agents that process real-time performance data.
We’re a small team with a big vision. You’ll have real ownership and be expected to learn on the job from day one. You will work directly with leadership, see your work ship quickly, and watch that work have an impact in the real world. You will be in an environment where you are expected to speak up and take action if you have an idea, and your ideas will be valued.
We are seeking a hungry, proactive, and high-agency Operations Manager who wants a front row seat in applied AI. If you want a remote role where you’ll have significant career growth opportunities, build strong operational muscles, and help shape how a company scales, please apply.
Apply without intermediaries through Get on Board.
Job functions
Role Summary: Owns order‑to‑cash workflow for Pulse to drive on‑time fulfillment, keep the team and systems in sync, and continuously optimize+update processes to handle 120 units/week scale using AI.
2026 Success Outcomes:
- On-Time Fulfillment: Ship 95%+ of all Pulse orders within 48 hours of receiving the order
- Scalable SOP Coverage: 100% of critical operations workflows documented (ie SOPs, checklists) and maintained so new hires can execute core workflows independently within 2 weeks of hiring
- 2027+ Fulfillment Readiness: Time-per-unit metrics measured at each major workflow step that demonstrate 120 units/week fulfillment capacity without increasing 2026 operational headcount
- System of Record Discipline: CRM/inventory/project management tools stay aligned, minimal rework, no shadow tracking as the source of truth
Key Responsibilities:
- Maintain a real-time board that shows the number of units, buildings and contractors with drill downs for sold/shipped/installed
- Coordinate cross-functional fulfillment: inventory availability, kitting, shipping communications
- Build and maintain SOPs, templates, checklists, and training materials for all recurring operational workflows
- Lead continuous improvement: run retrospectives on misses, identify root causes, implement fixes, and measure results
- Run routine production data analyses (yields, cycle time, exceptions) under leadership guidance to spot efficiency and cost‑reduction opportunities
Qualifications and requirements
- 2 years of project management and process ownership experience
- Excellent written and verbal communication skills
- Fluent or native in English
- A demonstrated aptitude or interest in applying AI to business processes
- Experience working with modern work management and CRM tools (ie. Hubspot, Monday, etc)
- Interest and experience working with data (in spreadsheets or other tools) to find insights
Conditions
- Flexible work hours - Handling personal errands or attending appointments is not an issue, as long as you properly communicate your availability to the rest of the team and ensure you meet the 40 hr per week minimum.
- Unlimited PTO - After a probationary period of 90 days, you will receive unlimited vacation!
- Rapid career growth - We are seeking Series A funding in the latter part of 2026. If successful, our company will quickly grow, and with it, your salary and opportunities.
Coordinador/a de Producción de Material Pop
Apply to this job directly at getonbrd.com.
Funciones clave
- Coordinar y supervisar end-to-end la producción de material POP: menús, flyers, stoppers, stickers, señalética y piezas promocionales.
- Gestionar relación con proveedores locales: solicitud de cotizaciones, negociación, seguimiento de tiempos de producción y logística de entregas.
- Realizar control de calidad final del material, verificando acabados, materiales y fidelidad al arte aprobado antes de entrega o instalación.
- Asegurar que todas las piezas cumplan con los lineamientos visuales y estándares de la marca.
- Monitorear cronogramas de producción, anticipando desviaciones y comunicando a las partes interesadas.
- Detectar, reportar y resolver incidencias relacionadas con producción (tiempos, materiales, acabados).
- Mantener inventario básico de material POP y proponer mejoras en procesos, materiales o proveedores para optimizar calidad, costos y eficiencia.
Requisitos y habilidades
Perfil deseable
Beneficios y contratación
Modalidad de contratación: Plazo fijo
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Dental Admin Assistant
Company: Virtual Staffing Careers — a globally distributed staffing partner delivering high-quality administrative and support services to healthcare professionals. We are expanding our dental healthcare operations to provide reliable, detail-oriented virtual support for dental clinics. This role focuses on scheduling, records management, and patient communications while ensuring HIPAA-compliant handling of patient information. You will support the onboarding of new dental practices, assist with appointment management, patient data maintenance, insurance verification, and billing coordination. Working closely with a virtual team, you will help optimize administrative workflows, maintain accurate documentation, and contribute to efficient operations and an excellent patient experience.
Opportunity published on Get on Board.
Key Responsibilities
- Schedule and manage clinical calendars, coordinate appointments, and optimize provider time utilization.
- Facilitate patient communications, relay messages, arrange follow-ups, and respond to inquiries with professionalism and empathy.
- Maintain accurate medical records, histories, treatment plans, and test results in the dental EHR/EMR systems, ensuring HIPAA compliance.
- Support billing and coding processes by assisting with procedure/diagnosis coding and collaborating with the billing department to resolve discrepancies for timely reimbursement.
- Manage prescription refills, coordinate with pharmacies, and obtain prior authorizations when required to ensure timely patient care.
- Engage in virtual team meetings and coordinate with colleagues to deliver coordinated patient care and administrative tasks.
- Perform data entry and organize patient information, treatment plans, and related data in electronic health record systems with high accuracy.
- Verify patient insurance coverage and eligibility, obtain pre-authorizations, and resolve coverage-related issues to facilitate access to services.
- Adhere to data privacy, security policies, and industry regulations while handling sensitive medical information.
- Proactively identify process improvements, document standard operating procedures, and support a seamless administrative workflow in a remote environment.
What You’ll Bring
We are seeking a highly organized Dental Admin Assistant with strong English communication skills and a detail-oriented mindset. The ideal candidate will be proficient with dental EHR/EMR systems, possess solid customer service abilities, and demonstrate critical thinking to resolve problems effectively. You should understand HIPAA regulations and the importance of patient data confidentiality, with the ability to work independently in a remote setting while maintaining a professional demeanor. A high school diploma or equivalent is required, along with reliable internet access and a suitable home office setup to support a full-time, remote workflow. Prior experience in the dental healthcare industry is preferred but not mandatory for highly motivated individuals who are quick to learn and adapt to a fast-paced virtual environment.
Desirable Skills & Experience
• Experience in dental or medical office administration and familiarity with HIPAA compliance.
• Proficiency in dental EHR/EMR systems and medical billing processes.
• Strong organizational and multitasking abilities with meticulous data entry skills.
• Excellent written and verbal communication, with a customer-service mindset.
• Problem-solving skills, adaptability, and the ability to work with minimal supervision in a remote team.
• Basic knowledge of insurance verification and pre-authorization workflows.
• Comfortable working across US time zones (Pacific, Mountain, Central, Eastern).
What You’ll Receive
- Earn a salary rate of USD $5 - $9 per hour (based on experience and skills) for a full-time commitment of 40 hours per week.
- Work from Home, no commute!
- Healthcare Allowance
- WiFi Subsidy
- Paid time off and sick leaves
- Birthday bonus
- Referral bonus
- Annual performance bonus
- Loyalty Program and more!
Senior Finance Manager
About Deep Cognition: We are a US-focused AI and technology company delivering advanced AI-enabled solutions. The Senior Finance Manager will own the end-to-end financial health of our US operations, collaborating with cross-functional leaders to drive profitability and sustainable growth. This role will partner with Sales, HR, Operations, and Legal to ensure accurate financial reporting, robust internal controls, and scalable processes as we expand in the US market. The project scope includes strengthening revenue recognition practices, optimising P&L performance across US accounts, and delivering actionable financial insights to guide pricing, budgeting, and strategic initiatives.
The role will also support external audits, investor reporting, and strategic planning activities to align with the company’s US market strategy and long-range plan.
Apply to this job opportunity at getonbrd.com.
Functions
Own and manage end-to-end P&L for US operations. Lead monthly close, variance analysis, and detailed reporting to executive leadership. Oversee US revenue recognition, invoicing, and billing cycles in compliance with applicable accounting standards. Drive budgeting, forecasting, and long-range financial planning aligned with US market strategy and business goals.
Sales compensation and payout governance. Lead sales commission planning, calculation, validation, and monthly payouts for US-based sales teams in close collaboration with HR and Sales. Ensure alignment with sales targets, quota setting, and contract terms to optimize profitability and incentive effectiveness.
Financial planning and analysis. Build robust financial models and scenario analyses to support pricing, product mix decisions, and growth initiatives in the US market. Provide executive dashboards and insights to enable informed business decisions.
Controls, compliance, and governance. Maintain internal controls and ensure compliance with statutory regulations and US-specific requirements, including audits, tax coordination, and reporting timelines. Support external audits and investor reporting as needed.
Cross-functional partnership. Collaborate with Sales, HR, Operations, and Legal to drive financial transparency, accuracy, and scalability for US accounts. Influence strategic decisions through financial data and scenario planning.
Process improvement. Identify opportunities for cost controls and operational efficiencies across US operations; implement scalable processes and automation where appropriate.
Role overview and required capabilities
We are seeking a senior finance leader with deep expertise in P&L management, revenue recognition, budgeting, forecasting, and sales compensation within a US-based, technology-driven environment. The ideal candidate will be a hands-on professional with a strategic mindset, capable of partnering with senior leaders and operating across time zones. You will own critical financial processes for the US operations, ensure accuracy and integrity of financial data, and deliver insights that drive growth and profitability.
Key capabilities include strong analytical and problem-solving skills, exceptional communication and stakeholder management, and an ability to manage multiple priorities in a fast-paced, high-growth company. Experience with SaaS, AI, or technology businesses is highly desirable.
Desirable skills and experience
Prior experience in SaaS, AI, or technology-driven organizations. Experience collaborating with US stakeholders and leadership teams across time zones. Strong attention to detail with a strategic, business-oriented mindset. Proficiency in Excel and ERP/financial systems (Zoho Books, SAP, QuickBooks, NetSuite, or similar). CA/CMA designation or MBA in Finance/Accounting is preferred.
Benefits and perquisites
Not specified in the posting.
Consultor de Implementación Nómina [Contractor]
Somos la plataforma que unifica en un solo lugar todos los procesos de Gestión de Personas —desde la Nómina, Talento, Beneficios hasta la Comunicación —. Todo rediseñado y potenciado con Inteligencia Artificial.
Misión del cargo
- Responsable de implementar exitosamente en tiempo y forma el software para los clientes, aportando visión consultiva, gestionando riesgos, optimizando procesos y asegurando una correcta adopción de la solución, siguiendo los estándares y metodologías definidas por la empresa.
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Funciones del cargo
- Asegurar una comunicación fluida con el cliente y atender sus necesidades, fortaleciendo la relación y el compromiso hacia el producto.
- Manejar de manera confidencial la información sensible del cliente durante la implementación.
- Documentar cada fase del proyecto y mantener un control riguroso de calidad para asegurar que el traspaso al equipo de Servicio se haga sin errores.
- Asegurar que las etapas de implementación se cumplan en los plazos acordados asegurando la calidad de las entregas, mitigando cualquier riesgo de retraso o cambio de alcance.
- Liderar proyectos de implementación desde la planificación hasta la puesta en marcha. Realizar levantamiento de procesos avanzados, identificando riesgos, oportunidades de mejora y asegurando una ejecución en tiempo, alcance y calidad.
- Configurar, parametrizar y personalizar los módulos SaaS de acuerdo con los procesos definidos por el cliente, considerando procesos de nómina local, desarrollo organizacional y legislación vigente.
- Ejecutar la implementación de módulos contratados basándose en el SOW y la planificación entregada por el Project Manager. Validar que la implementación cumpla con los requisitos acordados y satisfaga las expectativas del cliente.
- Capacitar a los administradores del cliente en el uso del software, usando los recursos de Rankmi Academy. Asegurar que el cliente alcance autonomía en el uso del software a través de pruebas y aprendizaje activo.
- Documentar y actualizar toda la información del proyecto (Gantt, SOW, minutas). Formalizar el envío de entregables al cliente al cierre de cada etapa de implementación.
- Realizar un traspaso detallado al equipo de Servicio para asegurar que el cliente reciba soporte completo una vez que esté en vivo.
- Mantener una relación directa y consultiva con el cliente para garantizar su satisfacción durante el proceso de implementación. Actuar como punto de contacto principal durante la implementación y servir de enlace entre el cliente y los equipos internos.
Requerimientos del cargo
- Título profesional de Ingeniería Comercial, Administración, Ingeniería Industrial, Recursos Humanos, Sistemas o carreras afines.
- 3+ años de experiencia profesional en roles de implementación de software SaaS de Nómina en Colombia.
- Dominio funcional de procesos de payroll/nómina local.
- Conocimiento de módulos de Desarrollo Organizacional (DO).
- Excel avanzado (excluyente)
- Experiencia en implementación de software SaaS.
Condiciones
🤸 Work-Life Balance
- Blended Working: Nuestro modelo de trabajo es híbrido en Chile, Perú y México. En el resto de los países, es 100% online.
- Días de vacaciones adicionales para desconectarte y recargar energías.
- Día libre para mudanza.
- Flexibilidad en horarios laborales. Somos autónomos, sabemos que nuestros compañeros y clientes confían en que seremos responsables.
💖 We Care
- Medio día libre en tu cumpleaños, en el de tus hijos/as, y/o cónyuge.
- Permiso de postnatal adicional para padres.
- Bonos por diversas ocasiones: programa de referidos, matrimonio/unión civil, nacimiento de hijo/as.
- Porque nuestras mascotas también son parte de la familia, te ofrecemos un día libre en caso de pérdida.
✨ Rankmi Vibes
- Dress code relajado.
- Trabajo con metodologías ágiles y equipos multidisciplinarios.
- Ambiente multicultural.
Senior IT Operational Efficiency Leader – Store Operations
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Funciones del cargo
Requerimientos del cargo
-
Liderazgo y Estrategia:
- Definir y ejecutar una visión clara para la eficiencia operativa en TI.
- Alinear las iniciativas de eficiencia con las metas de negocio.
- Gestión del cambio y comunicación efectiva con equipos y stakeholders.
-
Conocimientos Técnicos y de Procesos:
- Dominio de la automatización de tareas y optimización de flujos de trabajo (workflows).
- Entendimiento de metodologías como Agile, DevOps, ITIL.
- Experiencia en gestión de infraestructura, servicios en la nube y ciberseguridad.
-
Optimización y Mejora Continua:
- Identificar cuellos de botella y desperdicios en procesos.
- Implementar y monitorear Indicadores Clave de Rendimiento (KPIs) como tiempo, costo y tasa de error.
- Fomentar una cultura de mejora continua y experimentación.
-
Gestión de Recursos y Tecnología:
- Maximizar el uso de la tecnología para reducir costos operativos.
- Gestión eficiente de presupuestos y recursos tecnológicos.
- Evaluación y gestión de proveedores externos.
Condiciones
Advanced English
Jefe/a de Proyectos Bilingüe – Risk Operations
Tu rol combinará gestión de proyectos, análisis de procesos (BPMN), colaboración interfuncional y la implementación de controles en alineación con normativa local y global.
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Principales responsabilidades
- Liderar la implementación de iniciativas del pilar de Riesgo definidas por Global Risk, asegurando su correcta adaptación a procesos locales.
- Coordinar con equipos locales y globales para ejecutar cambios operativos de forma oportuna y sin impacto negativo en la operación.
- Levantar, documentar y modelar procesos operativos utilizando notación BPMN.
- Diseñar, implementar y validar controles de riesgo operacional, verificando su correcto funcionamiento según criterios definidos.
- Identificar oportunidades para escalar controles locales a equipos globales.
- Definir requerimientos funcionales para soluciones de automatización junto a equipos técnicos.
- Actuar como contraparte del equipo de Trust & Safety, alineando controles según normativa local y global, evitando duplicidad de flujos y desarrollos.
- Colaborar estrechamente con áreas de Compliance, Operaciones, BI y Automatización.
Perfil Requerido y experiencias
Competencias y expectativas
Beneficios y cultura
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Project Manager – Proyectos IT
Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un Project Manager IT con inglés avanzado para liderar proyectos tecnológicos de alto impacto. La posición se desarrolla bajo un modelo de trabajo híbrido (80% virtual y 20% presencial), con participación directa en la planta ubicada en Monterrey, por lo que se requiere una persona con experiencia en la gestión de proyectos de TI, liderazgo de equipos multidisciplinarios y excelente comunicación en inglés.
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Job functions
Responsabilidades principales
- Planear, coordinar y dar seguimiento a proyectos de Tecnologías de la Información en la planta de Monterrey.
- Gestionar recursos, tiempos, presupuesto y entregables conforme a los requerimientos del cliente.
- Coordinar equipos multidisciplinarios en entornos híbridos (remotos y presenciales).
- Elaborar reportes de avance y presentarlos a clientes y partes interesadas.
- Asegurar el cumplimiento de objetivos, plazos y estándares de calidad establecidos.
- Identificar, analizar y mitigar riesgos del proyecto, implementando estrategias preventivas y correctivas.
- Mantener una comunicación constante y efectiva con clientes y equipos internos, principalmente en inglés.
Qualifications and requirements
Descripción del puesto
Estamos en búsqueda de un Project Manager de TI con inglés avanzado, responsable de liderar y coordinar proyectos tecnológicos, asegurando el cumplimiento de los objetivos, tiempos y entregables definidos con el cliente. La posición es híbrida, con un 80% de trabajo remoto y 20% presencial en la planta de Monterrey, por lo que se requiere una alta capacidad de organización, comunicación efectiva en inglés y experiencia en la gestión de equipos multidisciplinarios, tanto a distancia como en sitio.
El candidato ideal contará con experiencia comprobada en la gestión de proyectos IT, capacidad de toma de decisiones, enfoque en resultados y habilidades para identificar y mitigar riesgos durante el ciclo de vida del proyecto.
Conditions
Prestaciones y beneficios adicionales
Contrato Prestación de Servicio
Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.
Modalidad de trabajo híbrido, combinando trabajo presencial y remoto.
Project Manager (Traffic & Operations)
This job offer is available on Get on Board.
Key Responsibilities
- Oversee daily project flow across departments, ensuring all deliverables stay on track and teams are resourced effectively.
- Act as the internal traffic hub, routing tasks, managing deadlines, and preventing bottlenecks.
- Create and maintain project timelines in coordination with the Client Success Manager and department leads.
- Manage production calendars for creative assets, lifecycle campaigns, paid media deliverables, and reports.
- Support onboarding of new clients and projects, ensuring timelines and task assignments are clear from the start.
- Maintain project visibility using internal tools (Asana), tracking progress and communicating status updates.
- Collaborate with account management to forecast team capacity, identify pinch points, and make recommendations for resource allocation.
- Help document workflows, templates, and SOPs for repeatable efficiency.
- Support automation and reporting improvements that streamline internal processes.
Requirements & Profile
- Exceptional organizational and multitasking skills with a passion for clarity and structure.
- Strong communication chops to coordinate across teams and levels.
- Experience with project management platforms (Asana preferred).
- Comfort with managing multiple projects and competing priorities while maintaining accountability.
- A process-oriented mindset and a track record of solving operational challenges.
Desirable Skills & Experience
Benefits & Perks
- A fully remote and collaborative work environment where creativity thrives.
- Opportunities for professional growth within a dynamic and ambitious team.
- Competitive salary that reflects the expertise and value you bring.
Especialista Bpmn / Modelado de Procesos
This company only accepts applications on Get on Board.
Funciones principales
- Modelar y documentar procesos de negocio utilizando BPMN 2.0, asegurando coherencia, trazabilidad y claridad en la gestión de procesos.
- Analizar procesos actuales en ventas, inventario, fulfilment, devoluciones y operaciones digitales, identificando oportunidades de mejora.
- Diseñar procesos integrados omnicanal, sincronizando canales online y offline (click & collect, ship-from-store, devoluciones cruzadas, etc.).
- Colaborar con equipos de tecnología, e-commerce, logística y retail para definir requerimientos funcionales y apoyar la implementación de soluciones automatizadas.
- Definir KPIs y métricas de eficiencia para seguimiento y mejora continua de procesos.
- Participar en proyectos de transformación digital, diseñando procesos futuros (To-Be) y evaluando impacto operativo.
- Capacitar y acompañar a las áreas usuarias en la adopción de los procesos rediseñados.
- Apoyar en la implementación de herramientas BPM o de automatización (p. ej., Camunda, Bizagi, BonitaSoft, ProcessMaker).
Requisitos y perfil
Desirable
Beneficios
Modalidad de contratación: Plazo fijo
Duración del proyecto: 6 meses
PMO
CodersLab es una empresa dedica al desarrollo de soluciones dentro del rubro IT y actualmente, nos enfocamos en expandir nuestros equipos a nivel global para posicionar nuestros productos en más países de América Latina y es por ello que estamos en búsqueda de un PMO Ssr para unirse a nuestro equipo.
Formarás parte de un equipo desafiante y ambicioso, con ganas de innovar en el mercado, donde tus ideas y contribuciones serán altamente valiosas para el negocio.
¡Postúlate ahora para este increíble desafío!
© Get on Board.
Funciones del cargo
- Definir el alcance, objetivos, entregables y cronograma del proyecto.
-Coordinar y liderar equipos multidisciplinarios.
-Identificar y gestionar riesgos del proyecto.
- Asegurar la calidad de los entregables técnicos.
-Comunicar de manera efectiva con stakeholders internos y externos.
-Preparar y presentar reportes de avance, desviaciones y planes de acción.
-Participar en la evaluación técnica de proveedores o contratistas, si aplica.
Requerimientos del cargo
-Conocimiento sólido en metodologías de gestión de proyectos (ágiles y tradicionales).
-Manejo de herramientas de gestión como MS Project, Jira, Trello, Asana, u otras.
- Conocimientos de control de presupuestos, KPIs y reportabilidad.
Condiciones
Modalidad de contratación: Plazo fijo los primeros 6 meses
Duración del proyecto: 18 meses