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Ingeniero de Soporte IT Freenlance Sao Paulo
En Servicio Latam estamos buscando un Ingeniero de Soporte IT Freelance (rol de despacho) para brindar apoyo a nuestros clientes en Sao Paulo, Brasil.
El ingeniero será responsable de ofrecer soporte técnico presencial cuando sea requerido.
Esta es una oportunidad freelance y bajo demanda, ideal para profesionales de IT que buscan flexibilidad y un ingreso adicional.
Find this vacancy on Get on Board.
Funciones del cargo
Responsabilidades:
· Brindar soporte técnico presencial a los usuarios (hardware, redes, resolución de problemas).
· Realizar instalaciones, reemplazos y configuraciones básicas.
· Coordinar con los equipos de soporte remoto para resolver incidentes.
· Asegurar una correcta documentación e informe de cada visita.
· Realizar tareas L1, L2 y L3
Requerimientos del cargo
Requisitos:
· Mínimo 2 años de experiencia en soporte IT (nivel L1).
· Sólidos conocimientos en resolución de problemas de hardware, software y redes básicas.
· Capacidad para trabajar de manera independiente y dar seguimiento a las tareas asignadas.
· Residir en Sao Paulo, Brasil y estar disponible para visitas bajo demanda.
Condiciones
Compensación y condiciones:
· Rol freelance / bajo demanda.
· USD 50 por visita (de 1 a 8 horas por visita).
· Los pagos se procesan mensualmente.
Ingeniero de Soporte IT Freenlance Cordoba Argentina
En Servicio Latam estamos buscando un Ingeniero de Soporte IT Freelance (rol de despacho) para brindar apoyo a nuestros clientes en Cordoba, Argentina.
El ingeniero será responsable de ofrecer soporte técnico presencial cuando sea requerido.
Esta es una oportunidad freelance y bajo demanda, ideal para profesionales de IT que buscan flexibilidad y un ingreso adicional.
Job source: getonbrd.com.
Funciones del cargo
Responsabilidades:
· Brindar soporte técnico presencial a los usuarios (hardware, redes, resolución de problemas).
· Realizar instalaciones, reemplazos y configuraciones básicas.
· Coordinar con los equipos de soporte remoto para resolver incidentes.
· Asegurar una correcta documentación e informe de cada visita.
· Realizar tareas L1, L2 y L3.
Requerimientos del cargo
Requisitos:
· Mínimo 2 años de experiencia en soporte IT (nivel L1).
· Sólidos conocimientos en resolución de problemas de hardware, software y redes básicas.
· Capacidad para trabajar de manera independiente y dar seguimiento a las tareas asignadas.
· Residir en Cordoba,Argentina y estar disponible para visitas bajo demanda.
Condiciones
Compensación y condiciones:
· Rol freelance / bajo demanda.
· USD 50 por visita (de 1 a 8 horas por visita).
· Los pagos se procesan mensualmente.
Productor/a de Contenidos Audiovisuales Freelance
Somos Amedia, una empresa de base tecnológica que agiliza la transferencia de conocimiento. Potenciamos a todo tipo de organizaciones, incluyendo grandes corporaciones, gobiernos y medianas empresas, a través de nuestra plataforma de capacitación y los contenidos que producimos a medida o ya tenemos producidos con especialistas para los clientes.
Buscamos perfiles freelance para sumarse al equipo de Content
Estamos incorporando perfiles freelance para colaborar por proyecto en la producción de contenidos educativos, interactivos y con enfoque pedagógico y comercial.
Apply directly on the original site at Get on Board.
Responsabilidades:
- Edición de contenidos con enfoque pedagógico, técnico y comercial.
- Producción y animación de contenidos audiovisuales y/o interactivos (motion graphics) para plataformas de capacitación empresarial.
Requisitos:
- Ser estudiante avanzado o graduado de Comunicación Audiovisual, Producción Audiovisual, Diseño Multimedial, Imagen y Sonido o carreras afines.
- Mínimo 2 años de experiencia en roles de producción de contenido y animación motion graphics (excluyente).
- Dominio avanzado de Premiere y After Effects (excluyente).
- Manejo de Vyond (deseable).
- Atención al detalle y buena comunicación escrita y oral.
- Nivel intermedio de inglés (deseable).
- Experiencia previa en proyectos educativos o de capacitación empresarial (deseable).
- Presentación de portfolio (excluyente).
Deseable:
- Experiencia en producción y animación para proyectos educativos o capacitaciones empresariales.
- Conocimiento intermedio de inglés
- Manejo de herramientas relacionadas como Vyond para creación de contenidos animados.
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Talent Acquisition Specialist
Somos ARIA REAL ESTATE, una empresa española en crecimiento en el sector inmobiliario, con foco en innovación, organización y cultura interna. Buscamos ampliar nuestro equipo con una persona organizada, autónoma y con buen criterio para gestionar la selección de talento y apoyar en tareas clave de recursos humanos. El/la candidato/a ideal colaborará en la búsqueda, evaluación e incorporación de talento para áreas estratégicas de la empresa, y podrá participar en iniciativas internas de RRHH como cultura, comunicación interna y procesos, acorde a disponibilidad.
Este rol se integra en una empresa en expansión que prioriza la construcción de equipos con talento diverso y habilidades complementarias. El/la profesional seleccionado/a tendrá la oportunidad de aportar estructura, mejorar procesos y crecer dentro del área de personas, trabajando en remoto con horarios compatibles con España y Latinoamérica.
Apply without intermediaries from Get on Board.
Funciones del cargo
Requerimientos del cargo
Buscamos un/a Recruiter / Talent Acquisition Specialist con experiencia demostrable en reclutamiento y selección. Debe ser capaz de entrevistar y evaluar candidatos con criterio, comunicarse de forma clara y eficaz, y trabajar con autonomía. Se valorará experiencia en startups o empresas en crecimiento, manejo de herramientas digitales (LinkedIn, ATS, Google Workspace) y capacidad para adaptarse a perfiles diversos. Requisitos:
- Experiencia previa en reclutamiento (1–2 años mínimo).
- Habilidad para entrevistar y evaluar candidatos con criterio.
- Excelente comunicación oral y escrita.
- Organización, responsabilidad y autonomía.
- Experiencia con herramientas digitales (LinkedIn, ATS, Google Workspace).
- Capacidad de adaptarse a perfiles diversos.
Deseables:
- Experiencia en RRHH generalista o procesos de personas.
- Experiencia en startups o empresas en crecimiento.
- Inglés intermedio o avanzado.
Condiciones
• Trabajo 100% remoto. • Flexibilidad horaria (el horario requerido es de tarde, alineado con la mañana de España (aprox. 9:00–14:00 hora España)) • Rol dinámico con oportunidades de aprendizaje y ampliación de responsabilidades. • Oportunidad de crecimiento dentro del área de personas. • Estabilidad a largo plazo si encajas con el equipo. Nota: Las condiciones específicas de contrato se discutirán en la fase de selección, respetando la naturaleza freelance/contrato por servicios.