Recruiting Manager (Solar & Construction)

📌 Rol: Recruiting Manager (Solar & Construction)🌎 Ubicación: Remoto – Latinoamérica (México, Brasil, El Salvador, Argentina, Colombia, Perú y Ecuador)💼 Tipo de trabajo: Tiempo completo⏰ Horario: 9:00 AM – 6:00 PM CST, con cierta flexibilidad para realizar entrevistas fuera del horario habitual🎓 Experiencia: 3+ años en Recruiting, preferentemente en construcción, solar, skilled trades, manufactura, logística u otras industrias blue-collar🌐 Idioma: Inglés avanzado, escrito y hablado💰 Compensación: Competitiva en USD📋 Descripción GeneralEmpresa estadounidense de rápido crecimiento especializada en energía solar y roofing en Texas busca un/a Recruiting Manager para liderar el proceso de contratación de posiciones operativas y de campo. Será responsable del full-cycle recruiting de electricistas, instaladores solares, roofers y otros perfiles especializados, además de desarrollar y optimizar los procesos de contratación.📋 Responsabilidades Principales• Liderar el full-cycle recruiting para posiciones de campo en Texas.• Buscar, evaluar, entrevistar y contratar electricistas, solar installers, roofers y otros perfiles operativos.• Desarrollar estrategias de recruiting para atraer talento calificado.• Crear y optimizar workflows, procesos y mejores prácticas de contratación.• Gestionar candidate pipelines y coordinar entrevistas.• Realizar recomendaciones y tomar decisiones de contratación para field recruiting.• Monitorear métricas y mejorar continuamente la eficiencia del proceso.• Desarrollar relaciones con trade schools, referral networks, job boards y otros canales de sourcing.• Garantizar una buena candidate experience desde el primer contacto hasta el onboarding.🎯 Requisitos• 3+ años de experiencia en Recruiting, preferentemente en construcción, solar, skilled trades, manufactura, logística o industrias similares.• Experiencia reclutando electricistas, roofers, installers, technicians u otros perfiles de campo.• Experiencia gestionando procesos completos de recruiting en entornos dinámicos.• Sólidas habilidades de entrevistas y evaluación de candidatos.• Capacidad para gestionar múltiples vacantes simultáneamente.• Excelentes habilidades de comunicación y organización.• Capacidad para tomar decisiones de contratación de forma independiente.• Inglés avanzado.⭐ Deseable• Experiencia contratando para empresas de solar o roofing.• Familiaridad con recruiting CRM o plataformas ATS.• Conocimiento de recruiting metrics y optimización de procesos.🏖️ Beneficios• 100% remoto.• 15 días hábiles de PTO al año.• Feriados de EE. UU.