📌 Rol: Lead of Affiliate Marketing

🌎 Ubicación: 100% remoto (Worldwide)

💼 Tipo de Contrato: Full-Time

📋 Descripción General

Social Discovery Group (SDG) busca un/a Lead of Affiliate Marketing para liderar el crecimiento de alianzas y afiliados dentro del sector de dating. La posición se enfocará en atraer nuevos socios, lanzar campañas, optimizar resultados y gestionar relaciones estratégicas para impulsar el crecimiento y la rentabilidad del canal de afiliación.

📋 Responsabilidades Principales

• Identificar, negociar e incorporar nuevos afiliados, redes y socios comerciales.

• Impulsar el crecimiento de las alianzas estratégicas y escalar colaboraciones exitosas.

• Gestionar todo el ciclo de vida de los partners, desde el onboarding hasta el desarrollo continuo.

• Analizar mercado, competencia, fuentes de tráfico y desempeño de campañas.

• Supervisar métricas de afiliación como CPA, ROI, LTV, conversiones y calidad del tráfico.

• Coordinar con equipos de producto, tecnología, ventas y account management.

• Resolver discrepancias de tracking y optimizar el rendimiento de campañas.

🎯 Requisitos

• Experiencia comprobable en Affiliate Marketing, Partnerships, Business Development o Sales.

• Experiencia en industrias de performance marketing; experiencia en dating es una ventaja importante.

• Red de contactos activa de afiliados, anunciantes o partners de tráfico.

• Experiencia construyendo y escalando pipelines de afiliados o clientes.

• Conocimiento de modelos CPA, CPL, RevShare, acuerdos híbridos y métricas de rendimiento.

• Perfil analítico con conocimientos técnicos de tracking y atribución.

• Capacidad para negociar acuerdos internacionales.

🏖️ Beneficios

• Trabajo remoto full-time.

• 28 días de vacaciones al año.

• 7 wellness days anuales.

• Bonos de hasta USD 5.000 por referidos exitosos.

• 50% de cobertura para capacitaciones, conferencias y eventos internacionales.

• Descuento corporativo para clases de inglés.

• Beneficios de salud con compensación de hasta USD 1.000 anuales.

• Reembolso de equipamiento para home office o coworking de hasta USD 1.000 cada 3 años.

• Programa interno de recompensas y beneficios para empleados.