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Sales Coordinator | Salesforce & Sales Operations Support (Remote – LATAM)
Overview
We are seeking a highly organized, detail-oriented Sales Coordinator to support a high-performing sales organization within a fast-paced, U.S.-based consulting environment. This is not a sales or quota-carrying role. Instead, it is a sales operations and administrative support position focused on coordination, data accuracy, process management, and internal execution.
The Sales Coordinator will function as a task-master, Salesforce administrator (operational), and sales operations support partner, working closely with Managing Partners and sales leadership. This role ensures that Salesforce data integrity, reporting, internal coordination, and candidate/client workflows are accurate, timely, and well-organized.
This position is ideal for a professional who thrives in structured, analytical, and process-driven environments, enjoys behind-the-scenes impact, and takes ownership of operational excellence. If you enjoy supporting sales teams through systems, data, and coordination rather than selling, we’d love to hear from you.
Key Responsibilities
Salesforce CRM & Data Management
- Maintain accurate and complete Salesforce data, including accounts, contacts, opportunities, notes, metrics, and supporting documentation.
- Generate, maintain, and distribute Salesforce reports and dashboards to support pipeline visibility, forecasting, and prioritization.
- Conduct regular CRM data audits to ensure compliance, completeness, and data hygiene across all records.
Sales Operations & Internal Support
- Support the sales team with corporate processes, task prioritization, and workflow coordination to enable revenue-generating activities.
- Assist with account planning documentation, ensuring materials remain aligned with sales priorities and timelines.
- Support sales initiatives, internal events, metric tracking, and ad-hoc operational needs as directed by Managing Partners.
Meeting & Workflow Coordination
- Schedule and coordinate internal meetings, planning sessions, sales huddles, and reviews, ensuring agendas and materials are prepared in advance.
- Track action items, follow-ups, deadlines, and dependencies to ensure consistent execution and accountability.
Client & Candidate Lifecycle Support
- Act as a coordination point for job requisitions, interviews, placements, onboarding, and off-boarding activities.
- Liaise with vendor partners, VMS platforms, and internal account teams to ensure operational compliance and timely updates.
- Manage ATS workflows, including candidate submissions, interview preparation materials, documentation tracking, and launch logistics for new placements.
Administrative & Reporting Support
- Perform structured data entry and documentation management across Salesforce, ATS, and internal systems.
- Prepare reports, summaries, and operational updates to support leadership decision-making and visibility.
Desired Traits & Qualifications
- 2+ years of experience in Sales Coordinator, Sales Operations, Sales Administrator, CRM Administrator, or similar support roles.
- Strong Salesforce proficiency (required), including reporting, dashboards, and data maintenance.
- Experience working with ATS platforms, spreadsheets, and reporting tools.
- Exceptional organizational skills with the ability to manage multiple workflows simultaneously.
- Highly detail-oriented with consistent follow-through and accountability.
- Strong written and verbal communication skills in English.
- Proactive, reliable, and comfortable taking ownership without constant supervision.
- Ability to work full-time (40 hours/week), Monday–Friday, aligned with U.S. CST/EST business hours.
- Professional maturity, discretion, and reliability when handling sensitive data.
Why Join Us?
- Work with a collaborative, people-focused U.S. consulting team.
- 100% remote role with long-term growth potential.
- Opportunity to build deep expertise in Salesforce, sales operations, and enterprise-level coordination.
- Thrive in an environment that values clarity, accountability, ownership, and operational excellence.
Compensation & Schedule
- Compensation will be disclosed during the first interview.
- Full-time role, 40 hours per week.
- Monday–Friday, aligned with U.S. CST/EST time zones.
If you are a systems-minded Sales Coordinator who enjoys creating structure, maintaining data accuracy, and supporting sales teams from behind the scenes, apply now.
This is an opportunity to join a growing consulting organization where operational excellence directly impacts business success.
Project Lead / Scrum Master (Remote – LATAM)
Role Overview
We are seeking an experienced Salesforce Project Lead / Scrum Master to join a U.S.-based technology consulting firm delivering complex Salesforce implementations for enterprise and high-growth clients.
This role is not entry-level. It requires hands-on experience leading Salesforce projects end-to-end, working directly with clients, technical teams, and stakeholders. You will serve as the operational and delivery bridge between business needs and technical execution, ensuring projects are delivered on time, within scope, and with high client satisfaction.
If you already know Salesforce and have real project management experience, this is an opportunity to step into a high-impact, fully remote role supporting U.S. clients.
Key Responsibilities
Salesforce Project Leadership
- Lead Salesforce implementation projects from discovery through deployment and post-launch support.
- Facilitate client discovery sessions with technical and functional stakeholders to define business needs and solution scope.
- Translate client requirements into detailed functional requirements, user stories, and delivery plans.
- Partner closely with Functional and Technical Leads to ensure accurate execution of Salesforce solutions.
Agile & Scrum Delivery
- Plan and manage Agile and Scrum ceremonies including sprint planning, backlog grooming, daily standups, demos, and retrospectives.
- Track sprint progress, velocity, burn-downs, and delivery milestones.
- Ensure teams have the required Salesforce environments, sandboxes, licenses, and access to begin work.
Project Governance & Risk Management
- Own project schedules, timelines, budgets, and change management.
- Identify project risks early and implement mitigation strategies to prevent delivery or budget impact.
- Prepare and deliver regular project status reports, burn reports, forecasts, and executive updates.
- Escalate risks and blockers clearly and proactively to internal leadership and client stakeholders.
Client & Stakeholder Management
- Act as the primary day-to-day point of contact for clients throughout the project lifecycle.
- Build trusted client relationships by setting expectations, communicating clearly, and delivering consistently.
- Support clients during and after implementation to ensure adoption and long-term success.
Required Skills & Experience (Non-Negotiable)
- 2–5+ years of experience as a Project Manager or Project Lead, managing medium to large-scale projects.
- Hands-on experience leading Salesforce implementations (this is required).
- Strong knowledge of Salesforce environments, workflows, and implementation lifecycle.
- Experience working with Agile and Waterfall project management methodologies.
- Scrum Master certification or equivalent practical experience.
- Proven ability to translate business needs into technical and functional requirements.
- Strong stakeholder management and client-facing communication skills.
- Excellent documentation, reporting, and presentation skills.
- Advanced organizational, planning, and time management abilities.
- Proficiency with Microsoft tools including Word, Excel, Outlook, Project, and SharePoint.
- Ability to work independently in a fully remote environment aligned with U.S. time zones (CST/EST).
Nice to Have
- Salesforce certifications.
- Experience working in consulting or professional services environments.
- Exposure to enterprise or multi-stakeholder Salesforce projects.
Why Join This Role?
- Work with a highly collaborative, people-focused U.S. consulting team.
- 100% remote role with long-term growth potential.
- Opportunity to deepen expertise in Salesforce delivery, Agile leadership, and enterprise project management.
- Thrive in an environment that values clarity, accountability, ownership, and operational excellence.
If you are an experienced Salesforce Project Manager / Scrum Master who already knows Salesforce and has successfully led implementation projects, we want to hear from you.
Apply now to be considered for this fully remote opportunity supporting U.S.-based clients.
Compensation details will be shared during the first interview.
Sabre Travel Coordinator | Luxury Travel & Concierge Support (Remote)
Job Overview
We are partnering with a premier luxury travel agency to hire a Sabre Travel Coordinator to support high-end and ultra-luxury clients. This is a 100% remote role, open to candidates based in Latin America, with an afternoon shift that can be part-time or full-time, depending on availability and fit.
This role is ideal for someone with strong Sabre GDS experience, a background in luxury travel operations or concierge services, and excellent attention to detail. You will work closely with a Luxury Travel Advisor, supporting air, hotel, and concierge logistics while delivering a high level of service.
The schedule is primarily aligned with afternoon and evening coverage, and CEST alignment is welcome. Scheduling flexibility is available and can be discussed based on the candidate's availability.
Key Responsibilities
- Book, modify, and manage flight and hotel reservations using Sabre GDS
- Handle airfare searches, ticketing, exchanges, refunds, and cancellations
- Coordinate hotel bookings and ensure seamless itinerary integration
- Support luxury and ultra-luxury travel clients with concierge-level services
- Assist with VIP requests, including but not limited to dining, transportation, special experiences, and on-the-ground arrangements
- Work closely with Luxury Travel Advisors to support trip planning and logistics
- Communicate professionally with clients and suppliers when needed
- Maintain accuracy across itineraries, confirmations, and documentation
- Stay up to date on airline policies, fare rules, and routing strategies
- Provide back-office and operational support as needed
Schedule & Availability
- Afternoon shift coverage required
- Open to Part-Time (20 hours/week) or Full-Time (40 hours/week)
- Schedule may include evenings and/or weekends
- CEST alignment is a plus, but flexibility is available and can be discussed
- Rotating schedules may apply, with two days off per week
Requirements
- Intermediate to advanced Sabre GDS experience (required)
- Background in travel coordination, airline ticketing, or luxury travel support
- Advanced English level (C1–C2) written and spoken
- Strong attention to detail and ability to multitask
- Experience working remotely preferred
- Comfortable supporting high-end or VIP clientele
- Reliable internet connection and a personal computer. Equipment might be shipped.
- Professional, proactive, and solutions-oriented mindset
Additional Details
- Remote role open to candidates based in Latin America or Europe.
- Works with luxury and ultra-luxury travel advisors
- Opportunity for long-term collaboration
- Full-time roles may support multiple advisors, depending on experience
If you have Sabre experience, enjoy supporting luxury travel clients, and are looking for flexibility in your schedule with the option to work part-time or full-time during an afternoon or evening shift, we’d love to hear from you.
Apply now to be considered for this opportunity
Recruitment Coordinator
Job Overview
At WeRemoto, our mission is to empower individuals across Latin America by connecting them with meaningful remote job opportunities. As a Recruitment Coordinator, you will play a key role in identifying, supporting, and onboarding top talent while ensuring an organized, seamless, and positive candidate experience from start to finish.
This role blends recruitment, candidate coordination, and administrative support, requiring someone who is highly organized, detail-oriented, reliable, and proactive. You will support both candidates and internal teams by keeping recruitment systems, files, and presentations accurate, complete, and client-ready.
Guided by our core values—Positivity, Persistence, Excellence, Integrity, and Servant Leadership—WeRemoto is committed to going above and beyond to build strong teams and lasting relationships. If you thrive in a fast-paced, values-driven, and people-centered environment, we would love to hear from you.
Responsibilities
Talent Sourcing
- Utilize LinkedIn and other platforms to source and engage qualified candidates.
- Identify and connect with diverse talent across LATAM for remote opportunities.
Recruitment Pipeline Management
- Monitor and manage the recruitment pipeline across all stages.
- Follow up with candidates in a timely and professional manner.
- Provide clear updates and constructive feedback throughout the process.
Administrative & Recruitment Support
- Maintain Google Drive and candidate files ensuring all documents are up to date, complete, and well-organized.
- Manage candidate records within the ATS and internal tracking systems.
- Build and prepare candidate presentation documents with strong attention to detail to be shared with clients.
- Ensure all candidate information is accurate, consistent, and client-ready.
Onboarding Assistance
- Support candidates with onboarding documentation and requirements.
- Coordinate with HR and internal teams to ensure a smooth onboarding experience.
Candidate Relationship Management
- Maintain consistent communication to build trust and strong candidate relationships.
- Respond to inquiries with empathy, professionalism, and clarity.
Interviews
- Conduct interviews to assess cultural fit and role alignment.
- Collaborate with hiring managers to evaluate and shortlist candidates.
Innovation & Process Improvement
- Propose ideas to improve recruitment workflows and candidate experience.
- Continuously optimize sourcing, tracking, and coordination processes.
Requirements
- Strong and reliable internet connection.
- English level: C2 (Advanced).
- Bachelor’s degree in Human Resources, Business Administration, or a related field preferred.
- 2–3 years of experience in recruitment or talent acquisition, preferably recruiting for remote roles and outsourcing within LATAM.
- Experience with ATS platforms and recruitment tools.
- Solid understanding of recruitment processes, sourcing strategies, and interviewing techniques.
If you’re passionate about connecting great people with meaningful opportunities and you enjoy supporting others through the hiring journey, we’d love to meet you.
Apply through the link and complete the form to be considered.
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Ingeniero de Soporte IT Freelance
Descripción del puesto:
SERVICIO LATAM es una empresa líder en el sector de tecnologías de la información, dedicada a brindar soluciones innovadoras y eficientes a sus clientes. Nuestra empresa se destaca por fomentar un ambiente de trabajo colaborativo, con oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo personal para todos los empleados.
Buscamos un Ingeniero de Soporte IT Freelane para brindar soporte técnico a usuarios finales en sitio.
Applications are only received at getonbrd.com.
Job functions
En Servicio Latam estamos buscando un Ingeniero de Soporte IT Freelance (rol de despacho) para brindar apoyo a nuestros clientes en Guatemala.
El ingeniero será responsable de ofrecer soporte técnico presencial cuando sea requerido.
Esta es una oportunidad freelance y bajo demanda, ideal para profesionales de IT que buscan flexibilidad y un ingreso adicional.
Qualifications and requirements
Responsabilidades:
Brindar soporte técnico presencial a los usuarios (hardware, redes, resolución de problemas).
Realizar instalaciones, reemplazos y configuraciones básicas.
Coordinar con los equipos de soporte remoto para resolver incidentes.
Asegurar una correcta documentación e informe de cada visita.
Realizar tareas L1, L2 y L3.
Requisitos:
Mínimo 2 años de experiencia en soporte IT (nivel L1).
Sólidos conocimientos en resolución de problemas de hardware, software y redes básicas.
Capacidad para trabajar de manera independiente y dar seguimiento a las tareas asignadas.
Residir en Guatemala y estar disponible para visitas bajo demanda
Conditions
Compensación y condiciones:
Rol freelance / bajo demanda.
$50 USD por visita (de 1 a 8 horas por visita).
Los pagos se procesan mensualmente.
Ingeniero Soporte II
La misión de Checkr es construir un futuro más justo mejorando la comprensión del pasado. Como empresa que proporciona verificaciones de antecedentes modernas y conformes, Checkr sabe lo difícil que puede ser para las personas con antecedentes penales encontrar empleo y buscamos brindar oportunidades justas para los exconvictos.
Checkr cuenta con más de 100,000 clientes como DoorDash, Coinbase, Lyft, Instacart y Airtable. Trabajar en Checkr implica colaborar con mentes brillantes, revolucionar un sector y abrir oportunidades a candidatos que suelen pasar desapercibidos. Checkr es reconocida en la lista Forbes Cloud 200 2024 y es una empresa innovadora de Y Combinator 2023.
Como Ingeniero de Soporte II, ayudarás a clientes con problemas técnicos en producción y actuarás como puente entre soporte e ingeniería. Este rol es ideal para personas con sólidas habilidades de servicio al cliente y proyección hacia una carrera en desarrollo de software o ingeniería.
Find this vacancy on Get on Board.
Responsabilidades del cargo
- Proporcionar soporte técnico de calidad a nuestros clientes y socios, aprovechando nuestro sistema de tickets de Salesforce y las llamadas con pantalla compartida con los clientes.
- Resolver problemas de código y realizar investigaciones en profundidad hasta el nivel de la aplicación, utilizando herramientas como DataDog, Snowflake y el análisis de registros de API, escalando a ingeniería cuando sea necesario.
- Utilizar scripts y manuales preescritos para gestionar de manera eficiente tareas complejas de soporte manual.
- Ejecutar comunicaciones de incidentes críticos de alta visibilidad, traduciendo la información sobre el impacto de ingeniería a los clientes y a los equipos de atención al cliente durante turnos de guardia 24/7.
- Gestionar las escaladas, las tareas de reparación relacionadas con incidentes y las mejoras de procesos en Jira utilizando los tableros kanban de nuestro equipo.
- Contribuir a la documentación interna del equipo en Confluence, fomentando un entorno de aprendizaje continuo.
Calificaciones y Requisitos del cargo
- Más de 2 años de experiencia en un puesto técnico de cara al cliente en una empresa de SaaS, incluyendo experiencia práctica con API y soporte técnico para productos API.
- Habilidades demostradas en la resolución de problemas técnicos, la depuración y la colaboración con equipos de ingeniería. Experiencia en herramientas como cURL y Postman. Se valorará el conocimiento de Python y Ruby on Rails.
- Habilidades de comunicación excepcionales, capaz de explicar información compleja a un público no técnico de forma clara y empática.
- Gran atención al detalle y habilidades efectivas de gestión del tiempo.
- Alto nivel de dominio del inglés.
- Gran dominio de SQL, conocimientos básicos de principios de ingeniería y experiencia con herramientas de observabilidad como Datadog, Prometheus, etc.
Que ofrecemos?
- Un entorno de colaboración y rápido movimiento
- Formar parte de una empresa internacional con sede en Estados Unidos
- Asignación de reembolso por aprendizaje y desarrollo de $3.000 USD al año
- Remuneración competitiva y oportunidades de promoción profesional y personal
- Cobertura médica, dental y oftalmológica del 100% para empleados y dependientes
- Vacaciones adicionales de 5 días y flexibilidad para tomarse tiempo libre
- Reembolso de equipos para trabajar desde casa
En Checkr, creemos que un entorno de trabajo híbrido fortalece la colaboración, impulsa la innovación y fomenta la conexión. Nuestras sedes principales son Denver, CO, San Francisco, CA, y Santiago, Chile.
Igualdad de oportunidades laborales en Checkr
Checkr se compromete a contratar a personas cualificadas y con talento de diversos orígenes para todos sus puestos tecnológicos, no tecnológicos y de liderazgo. Checkr cree que la reunión y celebración de orígenes, cualidades y culturas únicas enriquece el lugar de trabajo.
Technical Support Specialist
Apply through Get on Board.
Key Responsibilities
- Respond to and resolve customer support tickets related to platform issues, installation and setup, platform usage questions, and general technical inquiries.
- Conduct one-on-one Zoom calls with traders during critical situations to provide immediate assistance.
- Perform remote troubleshooting sessions based on trader requests to diagnose and resolve issues efficiently.
- Document and report support interactions, issues, and resolutions in a clear, structured manner; maintain knowledge base and contribute to process improvements.
- Collaborate with internal teams to ensure accurate information sharing and timely escalation when needed.
- Stay current with industry best practices in customer and technical support, and participate in ongoing learning about trading platforms and support methodologies.
- Contribute to refining support processes, workflows, and documentation for increased efficiency and effectiveness.
Requirements & Qualifications
Desirable Skills & Experience
Benefits & Perks
Administrador de Sistemas de Operaciones
La misión de Checkr es construir un futuro más justo mejorando la comprensión del pasado. Como empresa que proporciona verificaciones de antecedentes modernas y conformes, Checkr sabe lo difícil que puede ser para las personas con antecedentes penales encontrar empleo y buscamos brindar oportunidades justas para los exconvictos.
Find this job on getonbrd.com.
Responsibilities
- Gestión de Accesos: Liderar el aprovisionamiento, desaprovisionamiento y cambios de roles diarios de los usuarios en el ecosistema de herramientas de Operaciones para usuarios FTE y BPO.
- Flujos de Trabajo: Gestionar flujos de trabajo de credencialización de extremo a extremo, validando solicitudes, aprobaciones y alineación con las políticas.
- Atención de Tickets: Actuar como el punto de contacto principal para las solicitudes de acceso enviadas a través de la cola interna de Jira.
- Resolución Técnica: Triar y resolver tickets de herramientas y sistemas de baja complejidad, escalando problemas de alto impacto de manera oportuna.
- Auditoría y Seguridad: Mantener registros de acceso precisos e inventarios de licencias para apoyar auditorías internas, gestión de costos y revisiones de seguridad.
- Colaboración con IT: Coordinar con el equipo de IT el aprovisionamiento de SSO/Okta y asegurar el cumplimiento de los estándares de acceso de "mínimo privilegio".
- Administración de Plataformas: Ejecutar procesos de incorporación y desincorporación en Salesforce, Zendesk, Assembled, MaestroQA, Lessonly, Sprout, Autotab y Talkdesk.
- Respuesta a Incidentes: Apoyar la respuesta a incidentes documentando y escalando incidentes de herramientas P1/P0 a través de canales definidos.
- Mejora de Procesos: Identificar brechas en los procesos de acceso, proponer mejoras y contribuir a los procedimientos operativos estándar.
What you will bring
- Experiencia: 2 a 4 años de experiencia en Operaciones, soporte de IT o entornos de herramientas de Experiencia del Cliente (CX).
- Conocimientos SaaS: Familiaridad con conceptos de administración de SaaS, especialmente gestión de roles y control de acceso.
- Plataformas de Identidad: Conocimiento práctico de SSO y plataformas de identidad como Okta y Google Workspace.
- Manejo de Datos: Experiencia en el manejo seguro de datos confidenciales o de identificación personal (PII).
- Idiomas: Dominio del idioma inglés (escrito y verbal) suficiente para colaborar en un entorno global.
- Habilidades Blandas: Mentalidad orientada a los procesos, detallista y con capacidad para gestionar múltiples solicitudes simultáneamente.
Nice-to-have
- Experiencia previa con Salesforce, Zendesk, Assembled, MaestroQA o Talkdesk.
- Exposición a herramientas de automatización o scripts (ej. Workato, Zapier, Python simple o Google Apps Script).
- Experiencia trabajando con fuerzas laborales distribuidas o subcontratadas (BPO).
- Contribución previa a la documentación de procesos o manuales de herramientas internas.
What we offer
- Cobertura médica, dental y de visión al 100%.
- Política de tiempo libre pagado (PTO) flexible.
- Reembolsos para gimnasio y transporte.
- Almuerzo, cena y snacks provistos en la oficina.
Blog Content Creator (Freelance) – WeRemoto
Blog Content Creator (Freelance) – WeRemoto
WeRemoto is looking for a Freelance Blog Content Creator to write 2–3 blog posts per month. We’re seeking someone with excellent writing skills, creativity, and strong ideas to propose engaging topics aligned with our audience.
The use of AI tools is allowed, but only as a support resource. The writer must be able to create original content independently, ensuring the tone feels authentic, human, and aligned with the WeRemoto brand.
Work type: Freelance / Contractor
Compensation: Per deliverable (paid per blog post)
Duration: Temporary (6 months) – approximately January to June
English requirement: Advanced C1–C2 level
✨ If you love writing, have strong creative skills, and want to earn extra income through a flexible project, we’d love to hear from you!
🔗 Apply through the link and complete the form.
In the form, you’ll be asked to share your portfolio or 2–3 writing samples, and tell us why you’d like to write for WeRemoto.
Creador(a) de Contenido para Blog (Freelance) – WeRemoto
Creador(a) de Contenido para Blog (Freelance) – WeRemoto
En WeRemoto estamos buscando un(a) Creador(a) de Contenido para nuestro blog que nos apoye escribiendo 2 a 3 notas mensuales. Buscamos una persona con excelente redacción, creatividad y capacidad para proponer temas relevantes y atractivos.
El uso de herramientas de Inteligencia Artificial (AI) es permitido, pero únicamente como soporte. Necesitamos que la persona pueda redactar por cuenta propia, transmitiendo originalidad, autenticidad y un estilo alineado con la marca WeRemoto.
Modalidad: Freelance
Pago: Por entrega (pago por nota)
Duración: Temporal (6 meses) – aproximadamente de enero a junio
Vacante en español.
✨ Si te apasiona escribir, tienes talento para crear contenido original y quieres generar un ingreso extra con un proyecto flexible, ¡nos encantaría conocerte!
🔗 Aplica en el link y completa el formulario.
En el form te pediremos que compartas tu portafolio o 2–3 ejemplos de escritura y que nos cuentes por qué te gustaría escribir para WeRemoto.
Short Form Content & Meta Ads Operator
This is a part-time execution role (not an agency position). Please read the requirements carefully before applying.
Studio Prime Painting is a U.S.-based home services company focused on delivering premium residential painting and remodeling experiences. We operate as a remote-first team and value accountability, consistency, and execution.
In this role, you will work within a clearly defined system to support short-form content production and Meta ad campaign execution across multiple platforms. The focus is on maintaining a steady publishing cadence, following SOPs, and supporting performance-driven marketing efforts through reliable, repeatable execution.
Find this job and more on Get on Board.
Responsibilities and Tasks
- Execute short-form content production following clearly defined SOPs, including editing and formatting vertical videos (Reels, Shorts) from provided raw assets.
• Cut and prepare video clips using CapCut, Premiere, or similar tools; apply basic captions and formatting as required.
• Write clear, concise captions and prepare content for publication across Facebook, Instagram, YouTube Shorts, and LinkedIn.
• Publish or schedule content according to the provided calendar and posting guidelines.
• Monitor and maintain existing Meta ad campaigns, including daily checks, creative rotation, and budget adjustments within approved limits.
• Log content activity, ad changes, and basic performance metrics weekly in the provided tracking system.
• Flag issues, inefficiencies, or improvement opportunities and escalate recommendations for approval.
• Communicate clearly and reliably to support consistent campaign execution.
Required Skills, Traits, and Experience
We are seeking a LATAM-based operator who is execution-focused and comfortable working inside a clearly defined system. This role requires reliability, attention to detail, and the ability to follow SOPs with minimal oversight.Requirements:Nice to have (not required):
- Based in Latin America with reliable internet access
- Hands-on experience editing short-form video (Reels, Shorts, vertical formats)
- Proficiency with video editing tools such as CapCut, Premiere, or similar
- Working familiarity with Facebook Ads Manager
- Strong written English and clear, concise communication
- Ability to manage time independently and commit to ~10 hours per week
- Comfortable executing repetitive workflows consistently and accurately
- Organized and detail-oriented, with the ability to log work and changes weekly
- Experience supporting Meta ad campaigns
- Experience working in performance-driven or remote-first environments
- Familiarity with home services or local service businesses
Desirable but Not Required
Experience supporting short-form content workflows and paid social campaigns. Familiarity with reading basic performance signals (CTR, CPC, CPL). Prior experience working in structured, SOP-driven environments or supporting local service or B2C businesses is a plus.
Benefits and Perks
• Part-time role (~10 hours per week) with flexible scheduling
• Core overlap with U.S. business hours preferred for communication
• $6–$10 USD per hour, based on experience
• Paid test task for shortlisted candidates
• Opportunity to increase hours and responsibility based on performance
• Fully remote work in a results-driven, execution-focused environment
Graphic Designer (Project-Based)(Anticipated Hiring) (Remote)
📌 Rol: Graphic Designer (Project-Based)
🌎 Ubicación: 100% remoto
💼 Tipo de Contrato: Seasonal | Project-Based
🎓 Formación: No especificado
📋 Descripción General
Spectrum One anticipa la contratación de un/a Graphic Designer para proyectos estacionales en modalidad remota. El rol es ideal para perfiles creativos que disfrutan transformar ideas en piezas visuales y trabajar con flexibilidad durante períodos de alta demanda, colaborando con equipos de contenido y marketing.
📋 Responsabilidades Principales
• Diseñar assets visuales para redes sociales, ads, emails, web y print.
• Colaborar con equipos de contenido y marketing.
• Traducir ideas en diseños alineados a la marca.
• Gestionar múltiples proyectos con tiempos de entrega ajustados.
• Recibir feedback e iterar sobre las piezas.
🎯 Requisitos
• Portfolio sólido con trabajos diversos (obligatorio).
• Dominio de Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign).
• Buen manejo de layout, color y tipografía.
• Disciplina para trabajo remoto y buena gestión del tiempo.
• Comunicación clara y atención al detalle.
• Experiencia en trabajos freelance o estacionales (plus).
🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto.
• Flexibilidad y libertad creativa.
• Cultura de equipo con actividades virtuales.
• Oportunidades de aprendizaje sponsoreadas.
Custody Operations Specialist - Freelance Project
📌 Rol: Custody Operations Specialist (Freelance Project)
🌎 Ubicación: Colombia
💼 Tipo de Contrato: Freelance / Contract
🎓 Formación: No especificado
📋 Descripción General
Buscan un/a Custody Operations Specialist para apoyar procesos que facilitan conversion plans y su onboarding en la plataforma del cliente. El rol trabaja de forma cross-functional para mejorar la experiencia de onboarding y brindar soporte a plan sponsors, con foco en transferencias de activos, settlement, reconciliaciones y coordinación operativa.
📋 Responsabilidades Principales
• Revisar y registrar transferencias de activos (cash e in-kind) en el trust accounting system.
• Coordinar con sub-custodians el settlement de trades desde booking hasta settlement (mutual funds, stable value funds, ETFs).
• Realizar reconciliaciones de activos invertidos y cash activity entre sistemas según deadlines.
• Coordinar con Implementation Managers e Investment teams para transicionar planes nuevos o conversion qualified.
• Coordinar con receiving record keepers para liquidar y transferir activos desde la plataforma.
• Mantener y revisar datos del cliente en sistemas CRM.
• Asegurar colaboración interna para cumplir timelines.
• Apoyar la creación y mantenimiento de procedimientos operativos escritos (SOPs).
🎯 Requisitos
• Perfil flexible, optimista, creativo, orientado a resultados y colaborativo.
• Entendimiento de cómo tradean y se liquidan mutual funds, stable value funds y ETFs.
• Buena aptitud numérica y comprensión de reconciliaciones de cash y securities tradicionales.
• Mentalidad de aprendizaje rápido e iteración.
• Enfoque analítico, proactivo y orientado a resolución de problemas.
• Organización, confiabilidad y capacidad de priorizar y manejar expectativas del cliente.
• Disponibilidad en US Eastern Time (7:30am–4:30pm).
🏖️ Beneficios
• Pago: $5 USD/hora.
• Proyecto freelance.
English Specialist (US Only) - Freelance AI Trainer Project
📌 Rol: English Specialist – AI Trainer (General Specialist)
🌎 Ubicación: 100% remoto (US Only)
💼 Tipo de Contrato: Freelance / Contract
🎓 Formación: No especificado (early-career y recién graduados preferidos)
📋 Descripción General
Proyecto freelance para entrenar modelos avanzados de IA. El rol consiste en interactuar con sistemas de IA, evaluar respuestas por claridad y precisión, detectar errores y brindar feedback estructurado para mejorar el rendimiento del modelo. No se requiere experiencia previa en IA; sí curiosidad, pensamiento crítico y buena comunicación.
📋 Responsabilidades Principales
• Probar y evaluar outputs de IA en distintos temas.
• Revisar calidad, claridad y exactitud de respuestas.
• Documentar errores, inconsistencias o gaps.
• Colaborar en la mejora de prompts, tareas y métodos de evaluación.
• Comunicar feedback de forma clara y estructurada.
🎯 Requisitos
• Inglés avanzado (oral y escrito).
• Perfil detallista, crítico y con buena comunicación.
• Interés por IA y aprendizaje continuo.
• Experiencia en research, escritura, tutoría o problem-solving (plus).
• Residencia en EE. UU.
🏖️ Beneficios
• Pago: desde $19 USD/hora (según experiencia y ubicación).
• Trabajo remoto.
• Proyecto ideal para perfiles junior / entry level.
• Impacto directo en el desarrollo de IA.
Partner Sales Manager - IHV Alliances
📌 Rol: Partner Sales Manager – IHV Alliances
🌎 Ubicación: 100% remoto (Worldwide / Home based)
💼 Tipo de Contrato: No especificado
📋 Descripción General
Canonical busca un/a Partner Sales Manager para su organización de alianzas con IHVs/OEMs (ej. Dell, HPE, IBM, Lenovo, Cisco, etc.). El rol se enfoca en construir relaciones estratégicas, habilitar equipos del partner, generar pipeline y cerrar oportunidades, impulsando la agenda de Canonical/Ubuntu dentro del partner y ampliando el footprint hacia el resto del portfolio open source.
📋 Responsabilidades Principales
• Construir relaciones estratégicas y habilitar equipos del partner sobre la alianza.
• Generar pipeline y transaccionar oportunidades a través del IHV.
• Aumentar awareness del partner sobre capacidades open source en Ubuntu y portfolio de Canonical.
• Alinear y apoyar equipos internos de field: identificar, soportar, crecer y cerrar oportunidades.
• Expandir cuentas existentes y hacer upsell hacia el portfolio más amplio.
• Representar la voz del partner y cumplir objetivos medibles.
• Facilitar workshops con clientes, asistir a eventos, dar presentaciones y participar en engagements ejecutivos.
• Viajar regularmente (a veces internacional) para impulsar partnerships en persona.
🎯 Requisitos
• Experiencia en roles de alliance management o indirect sales.
• Perfil autónomo, disciplinado y “hands-on”.
• Capacidad de levantar requirements, identificar gaps y crear oportunidades.
• Conocimiento del ecosistema Linux y cloud software; experiencia con Linux, virtualización, containers y tecnologías cloud.
• Excelentes habilidades de comunicación y presentación.
• Credibilidad y conocimiento práctico de IHVs (productos, go-to-market y field).
• Experiencia liderando equipos cross-functional y foco en operational excellence.
• Disposición a viajar hasta 4 veces al año para eventos internos.
• Plus: experiencia con Salesforce y Google Suite.
🏖️ Beneficios
• Presupuesto anual de learning & development: USD $2,000.
• Revisión anual de compensación.
• Bono anual o comisión por performance.
• Holiday leave anual.
• Licencias de maternidad y paternidad.
• Programas de wellness/assistance.
• Team sprints presenciales 2 veces al año + oportunidades de viaje (incluye Priority Pass y upgrades para eventos largos).
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Video Ads Editor (Ugc / Shortform)
We’re a small digital agency based in California, USA that designs Shopify sites, Meta ads, and emails for direct-to-consumer ecommerce brands.
We work with food, wellness, and lifestyle brands — helping them tell better stories through clean design and thoughtful creative.
We’re looking for a video editor who can clip and assemble short ads from the footage we already have — UGC, influencer clips, and brand videos. No shooting required.
You’ll take the raw assets and turn them into shortads that grab attention fast and look on-brand.
This isn’t about flashy effects or heavy motion design. It’s about knowing how to find the right moments in the footage, match them with music, and build pacing that feels natural and scroll-stopping.
You’ll collaborate directly with our creative team and help turn concepts and scripts into high-performing ad variations for Meta and TikTok.
This job offer is on Get on Board.
What You’ll Do
- Edit short ads (6–120 seconds) for Meta, TikTok, and Reels
- Select the best hooks, trim videos, add captions, text overlays, and background music
- Use tools like CapCut, Descript, or Canva
- Keep pacing tight, visuals engaging, and branding clean
- Export in multiple aspect ratios (9:16, 1:1)
- Organize source clips in shared folders and Notion
What We’re Looking For
- Strong English comprehension — you’ll need to follow briefs, understand tone, and add on-screen text accurately
- Solid grasp of storytelling and pacing — knows how to make a clip feel right
- Comfortable using tools like CapCut, Descript, Canva, or Premiere
- Understands modern ad formats and what performs on Meta or TikTok
- Reliable, organized, and great at async communication (email, Loom, Notion)
- Optional but nice: basic design or typography sense for captions and on-screen text
Why You’ll Like Working With Us
- Freelance / hourly
- Roughly 5–10 edits per month to start, potential for more
- Fully remote role — no meetings, flexible hours.
- Rate DOE (typically $15–25/hr USD depending on skill and experience)
- No meetings, flexible schedule — work when you want, deliver when ready
- Consistent flow of interesting projects from growing DTC brands
- Creative freedom to test ideas, pacing, and music styles
- Direct feedback, clear briefs, and realistic expectations
- Small, tight-knit team that values communication and autonomy
Virtual Assistant (Contractor)
📌 Rol: Virtual Assistant (Contractor) / Virtual Sales Assistant
🌎 Ubicación: 100% remoto
💼 Tipo de Contrato: Full Time (Independent Contractor / Freelancer)
🧑💻 Seniority: Entry Level
📋 Descripción General
Credit Suite busca un/a Virtual Sales Assistant proactivo/a para apoyar al equipo de ventas en outreach a leads, follow-ups y gestión de relaciones. Es un rol customer-facing y sales-facing, con contacto frecuente con ejecutivos, C-Suite y dueños de negocio, por lo que se requiere comunicación de nivel ejecutivo y inglés casi perfecto.
📋 Responsabilidades Principales
• Contactar nuevos leads con script provisto y agendar citas para Account Executives.
• Realizar check-ins quincenales con partners para detectar necesidades, brindar soporte o escalar al Account Executive.
• Dar seguimiento a clientes con citas agendadas (recordatorios y confirmación de asistencia).
• Apoyar proyectos especiales y tareas ad-hoc.
• Asistir con tareas adicionales para el éxito del equipo de ventas.
🎯 Requisitos
• Independent Contractor / Freelancer (aceptan fuera de EE. UU.).
• Experiencia previa en sales support, lead gen o customer service (preferida, no obligatoria).
• Inglés casi perfecto (nativo o fluido) con acento neutral.
• Comodidad hablando con Executives, C-Suite y Business Owners.
• Organización, multitasking y priorización.
• Perfil self-motivated, orientado a objetivos y con ganas de aprender en entorno dinámico.
🕒 Horario
• Full time, turno de 8 horas.
• Horario posible entre 9 AM y 7 PM ET (lunes a viernes, horario laboral regular).
🏖️ Beneficios / Lo que ofrecen
• Contrato full-time de largo plazo.
• Trabajo directo con liderazgo y tomadores de decisión.
• Sistemas y scripts claros para trabajar.
• Oportunidad de crecimiento en equipo performance-driven.
Freelance Content Editor
📌 Rol: Freelance Content Editor
🌎 Ubicación: 100% remoto
💼 Tipo de Contrato: Freelance / Contracted (Mid Level)
📋 Descripción General
Siege Media busca un/a Freelance Content Editor para editar y reescribir contenido para clientes en distintos verticales. El rol requiere alto estándar editorial (con foco fuerte en AP style), capacidad de adaptar tono según audiencia, fact-checking y autonomía para cumplir deadlines en un entorno remoto.
📋 Responsabilidades Principales
• Preparar, editar y reescribir copy en diversos temas con mínima supervisión.
• Corregir errores de ortografía, gramática y sintaxis.
• Ajustar tono y complejidad según audiencia y style guides.
• Verificar datos (fechas, nombres, estadísticas y hechos).
• Mejorar estructura y flujo del contenido.
• Ser la aprobación final del copy asignado para clientes.
• Implementar feedback de clientes y del equipo.
• Mantener un enfoque confiable y orientado a soluciones para apoyar presencia online de clientes.
🎯 Requisitos
• Atención al detalle con fuerte enfoque en AP style.
• Experiencia escribiendo/editando para web (guías long-form, infografías, how-tos, roundups, comparativos, trend reports, thought leadership).
• Conocimiento profundo de temas niche en health, legal, finance y/o tech.
• Capacidad de priorizar, cumplir deadlines y trabajar de forma independiente.
• Habilidades interpersonales para colaboración remota.
• Experiencia con Google Workspace.
• 2–3 años como editor/a en publicación digital (ideal: news sites, industry blogs o agencia).
➕ Deseable
• Título de 4 años en inglés, periodismo o afín.
• SEO intermedio + uso de herramientas SEO.
• Experiencia colaborando con diseño y dando guía sobre diseño/UX.
📎 Para aplicar (a subir)
• Resume
• Short intro / cover letter
• Links a portfolio
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Contract Creative Editor
Find this vacancy on Get on Board.
Role and Responsibilities
- Editing raw footage and assembling sequences that align with the project briefs and creative vision.
- Revising edits in response to stakeholder feedback and performance data.
- Ensuring final video outputs meet quality standards and are delivered on time.
- Collaborating with creative directors, content strategists, and other team members to understand project objectives and audience needs.
- Maintaining organization of project files and version control.
Required Skills and Experience
- Must first pass a Technology Audit to be considered.
- Must work US daytime hours (available M-F, 9:00 am - 6:00 pm PST - with potential weekend work if available or up to 48-hour working weeks)
- Must have availability for up to three months to start (further contract dependent on performance)
- Demonstrated proficiency in Adobe Premiere Pro and Media Encoder with a knowledge of After Effects and the entire Adobe Suite.
- Experience with Motion Graphic Templates and Premiere’s Essential Graphics Panel.
- 2+ years experience editing for social media and digital platforms (advertising content a big plus).
- Understanding of social media best practices and ecosystem trends.
- Online editing skills: color correction, music supervision, sound mixing.
- A firm grasp of digital camera formats, frame rates, codecs and file-based workflows.
- Excellent communication and comprehension skills in English (both written and verbal).
- Able to take direction well and conduct a thorough review of own work.
- Excellent attention to detail and ability to manage editing many projects at once.
- Familiarity with web-based collaboration tools, such as Frame.io, Zoom, Monday & Slack.
- Excellent organizational, problem-solving, and time management skills.
- Flexible and able to adapt to a fast-paced, collaborative environment.
- Able to conduct themselves in a professional, remote-first environment.
Preferred Skills and Attributes
- Experience with motion graphics and basic animation skills.
- Knowledge of video optimization techniques for social media platforms.
- Understanding of digital marketing fundamentals and content performance metrics.
- Experience working with international teams and diverse cultural backgrounds.
- Familiarity with collaborative project management tools such as Asana, Trello, or Slack.
Benefits and Work Environment
Contributing Writer
📌 Rol: Contributing Writer (Freelance)
🌎 Ubicación: 100% Remoto
💼 Tipo de Contrato: Contracted (freelance)
🧩 Nivel: Entry Level
🏢 Empresa: CarBuzz
📋 Descripción General
CarBuzz busca escritores/as freelance para crear contenido original y atractivo sobre temas automotrices (breaking news, análisis de industria y car culture), publicando de forma regular y trabajando con editores para mantener calidad y engagement.
📋 Responsabilidades Principales
• Redactar artículos informativos y alineados a la audiencia de CarBuzz.
• Mantenerse al día con tendencias, noticias y lanzamientos de vehículos.
• Cumplir deadlines ajustados y entregar a tiempo.
• Colaborar con editores e incorporar feedback.
🎯 Requisitos
• Experiencia comprobable escribiendo (ideal: automotriz o tech).
• Excelente capacidad de investigación y contenido original bien fundamentado.
• Conocimiento sólido de autos, historia automotriz y tendencias del sector.
• Inglés muy bueno para explicar ideas complejas de forma clara y concisa.
• Autonomía para gestionar carga de trabajo y tiempos.
📎 Para incluir en la postulación (opcional)
• Portfolio, testimonios de clientes y experiencia relacionada con la industria.
Analista de Selección global junior)
Asistente de selección talento humano internacional
Headhunter - Consultor(a) de Búsqueda Especializada
📣 Buscamos Headhunter - Consultor(a) de Búsqueda Especializada | Argentina, México, Ecuador, Perú, Chile, Colombia, Venezuela y toda LATAM (1 vacante por país)
💻 Únete a Sellectia Talent Network y logra roles de alta especialidad para clientes en España, 100% remoto con Talento en LATAM.
Propuesta:
• Te aportamos el correo corporativo
@sellectia.com (marca y confianza)
• Tú aportas: herramientas, bases/portales, convenios y gestión operativa
• Autonomía total (tus fuentes y herramientas)
• SLAs claros: fase inicial 24 a 48 h · lista preseleccionados 5–7 días (10–14 si es complejo)
• Update semanal · shortlist 3–5 perfiles
Postulación:
hr@sellectia.com — Asunto: STN [País]
Verificamos tu trayectoria con evidencias y referencias reales para elegir los y las mejores.
Senior Revenue Operations Manager
📌 Rol: Senior Revenue Operations Manager
🌎 Ubicación: 100% remoto (global)
💼 Tipo de Contrato: Full time
💰 Salario: USD $140,000 – $200,000 (pago en moneda local)
📋 Descripción General
WooCommerce busca un/a Senior Revenue Operations Manager para construir y escalar la función de Revenue Operations desde cero. Este rol senior, como contributor individual, tendrá alto nivel de ownership e influencia, trabajando en estrecha colaboración con los equipos de Sales y Customer Success para crear sistemas, procesos y bases de datos que habiliten crecimiento predecible y toma de decisiones clara.
📋 Responsabilidades Principales
• Diseñar y escalar la base operativa de Revenue Operations (procesos, sistemas y data).
• Gestionar herramientas e integraciones como Salesforce, Gong y ChiliPiper.
• Construir dashboards, reportes y modelos de forecasting.
• Operativizar procesos de Sales y Customer Success (renewals, churn, expansión, health scoring).
• Definir modelos de territorios, cuotas, compensaciones y capacity planning.
• Analizar métricas clave como NRR, CAC, LTV, ASP y pipeline health.
• Dar soporte estratégico a pricing, packaging y performance de revenue.
🎯 Requisitos
• 6–8+ años de experiencia en Revenue Operations.
• Experiencia construyendo RevOps desde cero o en grandes resets operativos.
• Fuerte perfil analítico y data-driven.
• Dominio avanzado de Salesforce y herramientas RevOps.
• Experiencia práctica trabajando con datos (SQL y/o Python).
• Capacidad para comunicar insights estratégicos a liderazgo ejecutivo.
• Uso concreto de AI aplicado al trabajo operativo y analítico.
🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto con política de vacaciones abiertas.
• Salario competitivo global, ajustado por impacto y contribución.
• Beneficios según país.
• Entorno open-source, diverso y global dentro de Automattic.
AI Training - Accountants (EST)
📌 Rol: AI Trainer – Accountants
🌎 Ubicación: 100% remoto (Work from Anywhere)
💼 Tipo de Contrato: Freelance / Contractor
⏰ Horario: Flexible (tareas de hasta 1 hora continua)
💰 Pago: Hasta USD $75 por hora (según tarea)
📋 Descripción General
Prolific busca Accountants con experiencia profesional para entrenar y evaluar modelos de Inteligencia Artificial. El rol consiste en aplicar conocimientos contables reales para analizar, corregir y validar tareas relacionadas con contabilidad, ayudando a mejorar la precisión y el criterio profesional de modelos de IA de última generación.
📋 Responsabilidades Principales
• Completar tareas de entrenamiento de IA basadas en estándares contables reales.
• Analizar, editar y escribir anotaciones relacionadas con contabilidad.
• Evaluar el desempeño de la IA en tareas contables (balances, reconciliaciones, impuestos, reportes financieros).
• Proporcionar feedback experto sobre precisión, cumplimiento y juicio profesional.
🎯 Requisitos
• Experiencia profesional verificable como Accountant.
• Conocimiento en áreas como financial reporting, audit, tax o management accounting.
• Alta atención al detalle y capacidad de concentración prolongada.
• Internet rápido y computadora propia.
• Cuenta de PayPal para recibir pagos.
• Disponibilidad para rendir una prueba de validación (10–15 minutos).
• Modalidad self-employed (declaración propia de ingresos).
🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto desde cualquier lugar del mundo.
• Horarios totalmente flexibles.
• Pago competitivo por tarea completada.
• Participación directa en el desarrollo de modelos de IA.
• Incorporación rápida a la plataforma tras aprobar la evaluación.
Spanish (Rioplatense — Argentina/Uruguay) Language Expert - Freelance AI Trainer Project
📌 Rol: Spanish (Rioplatense — Argentina/Uruguay) Language Expert – AI Trainer
🌎 Ubicación: 100% Remoto (Argentina / Uruguay)
💼 Tipo de Contrato: Freelance / Contract
🎓 Formación: Ideal Máster en Lingüística, Traducción, Lengua Española, Literatura o afín (no excluyente)
📋 Descripción General
Proyecto freelance para entrenar modelos avanzados de IA en español rioplatense. El rol consiste en evaluar precisión lingüística y relevancia cultural (voseo, fonética, léxico, pragmática), detectar fallos del modelo y documentar mejoras para prompts y métricas, contribuyendo a una IA culturalmente auténtica.
📋 Responsabilidades Principales
• Conversar con el modelo en español rioplatense en múltiples temas.
• Verificar exactitud lingüística y adecuación cultural.
• Identificar, documentar y reproducir errores (grammar, syntax, semantics, tone).
• Sugerir mejoras de prompt engineering y evaluación.
• Evaluar coloquialismos regionales, interpretación contextual y precisión semántica.
🎯 Requisitos
• Dominio experto del español rioplatense (Argentina/Uruguay).
• Sólidos conocimientos de gramática, ortografía, voseo e idiomatismos.
• Experiencia profesional en docencia, traducción, localización o edición (valorable).
• Comunicación metacognitiva clara (“mostrar el razonamiento”).
• Equipo propio seguro e internet de alta velocidad.
🏖️ Beneficios
• Pago por hora: USD $8 – $65 (según experiencia, expertise y ubicación).
• Trabajo 100% remoto y flexible.
• Nota: rol de contractor; no incluye beneficios corporativos (salud/PTO).
Data Strategy & Reporting Manager
📌 Rol: Data Strategy & Reporting Manager
🌎 Ubicación: 100% Remoto (LATAM) – Córdoba (AR), Buenos Aires (AR), Santiago (CL), CDMX/Monterrey (MX), Bogotá/Cali/Santander (CO), Río/Brasilia (BR), Panamá, San Salvador, Santo Domingo, San José, etc.
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🎓 Formación: No especificada (CV en inglés requerido)
📋 Descripción General
South busca un/a Data Strategy & Reporting Manager para liderar el desarrollo, gobernanza y optimización del ecosistema de datos institucional de PHSU. El rol integra datos de múltiples sistemas universitarios (Jenzabar, Salesforce, Anthology, Element451, etc.) hacia un data warehouse/lake, y define un framework de reporting consistente (reportes diarios, semanales, mensuales y trimestrales) para decisiones estratégicas y operativas.
📋 Responsabilidades Principales
• Definir la estrategia end-to-end de integración de datos y evaluar fuentes actuales.
• Implementar un data warehouse o data lake (Azure, AWS, Snowflake, etc.).
• Construir y mantener pipelines y procesos ETL/ELT; mapear fields y estandarizar definiciones.
• Limpiar/transformar/validar datasets; prevenir duplicación y problemas de integridad.
• Crear políticas de data governance (definiciones, metadata, stewardship) y documentación/data dictionaries.
• Trabajar con equipos cross-funcionales (Enrollment, Academics, Marketing, Finance, IT, Institutional Research).
• Traducir necesidades de negocio a especificaciones técnicas y outputs analíticos; liderar sesiones de requirements.
• Diseñar dashboards/scorecards/reportes automatizados en BI (Power BI, Tableau, Looker, etc.).
• Construir reporting institucional: reportes diarios, semanales, mensuales y trimestrales.
• Desarrollar forecasting models y marcos de goal-tracking; optimizar integraciones para velocidad y confiabilidad.
🎯 Requisitos
• Residir en Latinoamérica (excluyente).
• Enviar CV en inglés (aplicaciones en otros idiomas no se consideran).
• Loom video opcional (prioriza candidatos).
• Competencias: pensamiento estratégico, atención al detalle, resolución de problemas, expertise técnico, comunicación cross-funcional, project management, data visualization/storytelling, accountability y follow-through.
Healthcare Virtual Assistant
📌 Rol: Healthcare Virtual Assistant
🌎 Ubicación: 100% Remoto (Latin America | Location: Bogota)
💼 Tipo de Contrato: No especificado (20–40 hs/sem, US work hours)
🎓 Formación: Bachelor’s degree en campos médicos o industria farmacéutica
📋 Descripción General
Wing busca un/a Healthcare Virtual Assistant para comenzar de inmediato, brindando soporte administrativo y operativo para atención médica. Las tareas específicas y herramientas se definen más adelante en el proceso, pero el foco incluye intake de pacientes, gestión de turnos, carga de datos en EMR/EHR, soporte de seguros y cumplimiento de privacidad.
📋 Responsabilidades Principales
• Documentar intake de nuevos pacientes y referidos.
• Gestionar reservas, cancelaciones y reprogramaciones de turnos.
• Cargar info del paciente, códigos (CPT, ICD-10, HCPCS) y datos de billing en EMR/EHR.
• Asistir con claims de seguros, verificación de cobertura y consultas de facturación.
• Responder consultas de pacientes y derivar al profesional correspondiente.
• Apoyar análisis de datos, reportes y mantenimiento de registros.
• Asegurar cumplimiento HIPAA, privacidad y confidencialidad.
• Coordinar envío de historias clínicas según indicaciones del Managing Physician.
• Tareas ad hoc.
🎯 Requisitos
• 1+ año de experiencia como Medical Virtual Assistant.
• Inglés C1+ (oral y escrito).
• Conocimiento de terminología y prácticas médicas.
• Manejo de sistemas EHR/EMR y troubleshooting básico.
• Conocimiento de regulaciones de privacidad en salud.
• Habilidades interpersonales, organización y atención al detalle.
• Perfil tech-savvy (desktop sharing, cloud services, VoIP).
🏖️ Beneficios
• Performance incentives, paid training, upskilling opportunities.
• Job security & stability, inclusive culture, team muy supportive.
• 100% work-from-home, opportunities for career growth.
• Holiday & overtime pay, fun work environment.
💰 Salario: USD $750–$950/mes
Account Executive (English Speakers)
📌 Rol: Account Executive (English Speakers)
🌎 Ubicación: 100% Remoto (Anywhere)
💼 Tipo de Contrato: No especificado
🎓 Formación: Bachelor’s degree (preferido); educación/certificación en sales o business (preferido)
📋 Descripción General
Bobtail busca un/a Account Executive para ventas B2B outbound y cold calling, con foco en convertir prospectos en clientes y manejar el ciclo comercial apoyándose en CRM. La empresa trabaja en equipos, prioriza experimentación e iteración, y apunta a eliminar ineficiencias en la supply chain para mejorar la experiencia del cliente.
📋 Responsabilidades Principales
• Realizar cold calls diarios y outreach por email/text para conectar con prospectos.
• Convertir prospectos y leads en clientes de Bobtail.
• Mantener y gestionar pipeline en el CRM (Salesforce).
• Usar herramientas de ventas para trackear progreso y mejorar performance.
• Entender necesidades del cliente e industria para proponer soluciones.
• Presentar el valor de productos/servicios y dar seguimiento durante el ciclo de ventas.
• Colaborar con el equipo para objetivos individuales y globales.
• Mantenerse actualizado/a sobre la oferta y tendencias del sector.
🎯 Requisitos
• 3+ años de experiencia en B2B cold calling y outbound sales.
• Inglés fluido (obligatorio).
• Experiencia usando CRM (Salesforce es un plus).
• Track record de cumplimiento de cuotas.
• Comunicación verbal/escrita sólida, enfoque consultivo y capacidad de aprendizaje rápido.
• Perfil motivado, accountable, team player.
• Nice to have: experiencia SaaS; conocimiento de US Trucking; experiencia en startups.
• Requisitos técnicos: laptop moderna con cámara (≤ 3 años) + internet 50 Mbps.
🏖️ Beneficios
• Monthly Mental Break Day.
• Paid Time Off.
• Work from home (o donde sea).
• Parental leave.
Project Manager - Salesforce
📌 Rol: Project Manager – Salesforce
🌎 Ubicación: 100% Remoto (Worldwide)
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
fusionSpan busca un/a Project Manager para liderar proyectos IT medianos y grandes sobre Salesforce, coordinando equipos cross-funcionales (Consultants, Engineers, Designers) desde inicio hasta lanzamiento. El rol requiere ownership total del proyecto, comunicación proactiva con clientes y manejo sólido de scope, presupuesto y tiempos en entornos ágiles.
📋 Responsabilidades Principales
• Liderar proyectos IT en Salesforce desde iniciación a go-live.
• Definir alcance y estimar presupuesto con equipos y aprobación del cliente.
• Planificar y ejecutar con metodologías ágiles; liderar ceremonias Scrum.
• Gestionar y motivar equipos cross-funcionales y recursos necesarios.
• Controlar y reportar scope, budget y schedule; asegurar calidad.
• Comunicar status, mitigar riesgos y resolver bloqueos.
• Ser punto de contacto principal con clientes y gestionar expectativas.
• Mantener plataformas de PM actualizadas y documentadas.
• Gestionar conversaciones complejas sobre ajustes de alcance, presupuesto y tiempos.
🎯 Requisitos
• Background técnico sólido y conocimiento de Agile/Scrum/Waterfall.
• 2+ años de experiencia en project management liderando equipos técnicos (consultoría).
• Experiencia controlando riesgos, alcance, presupuesto y cronograma.
• Liderazgo, negociación y comunicación (oral/escrita/presentaciones).
• Perfil organizado y orientado al detalle.
• Plus: conocimiento de Salesforce u otros CRMs enterprise; experiencia en startups.
🏖️ Beneficios
• Seguro de salud integral (médico, dental, visión, medicamentos).
• Seguro de vida, LTD y AD&D.
• Match de ahorro para retiro.
• 15 días de vacaciones (crece con antigüedad) + 10 feriados federales pagos.
Data Strategy & Reporting Manager
📌 Rol: Data Strategy & Reporting Manager
🌎 Ubicación: 100% Remoto (LatAm; múltiples ciudades listadas)
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
El rol lidera el desarrollo, gobernanza y optimización del ecosistema de datos institucional de PHSU. Será responsable de recolectar, limpiar, organizar e integrar datos de múltiples sistemas universitarios (Jenzabar, Salesforce, Anthology, Element451) hacia un data warehouse/lake, asegurando datos confiables para decisiones estratégicas, operativas y ejecutivas, y creando un marco de reporting consistente (diario/semanal/mensual/trimestral).
📋 Responsabilidades Principales
• Definir estrategia de integración end-to-end y evaluar fuentes (CRMs, plataformas de marketing, KPI trackers).
• Implementar data warehouse/lake (Azure, AWS, Snowflake u otros) y construir pipelines ETL/ELT.
• Mapear campos entre sistemas y estandarizar definiciones/naming conventions.
• Asegurar data quality (limpieza, validación, evitar duplicados) y crear políticas de data governance + documentación.
• Colaborar con Enrollment, Academics, Marketing, Finance, IT e Institutional Research; levantar requerimientos y capacitar equipos.
• Diseñar reporting framework: reportes trimestrales, dashboards mensuales, métricas semanales y snapshots diarios.
• Crear dashboards/scorecards/reportes automatizados en BI (Power BI, Tableau, Looker, etc.).
• Desarrollar forecasting models, goal-tracking y optimizar integraciones para velocidad y confiabilidad.
🎯 Requisitos
• Residencia en Latinoamérica (elegibilidad).
• CV en inglés (obligatorio).
• Loom video (opcional; da prioridad).
• Competencias clave: pensamiento estratégico, detalle, problem-solving, expertise técnico, comunicación cross-funcional, project management, data visualization/storytelling y accountability.
Sales Advisor
📌 Rol: Sales Advisor (Digital Marketing)
🌎 Ubicación: 100% Remoto (LATAM)
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Empresa de tecnología que brinda servicios de marketing digital para agencias de seguros en EE.UU. busca un/a Sales Advisor para vender servicios como websites, SEO, social media marketing, reviews & reputation management, PPC y local listings. El rol es consultivo, requiere comodidad explicando temas técnicos y también incluye up-selling y cross-selling a clientes existentes.
📋 Responsabilidades Principales
• Atender y vender vía email, live chat, llamadas y Zoom.
• Dar seguimiento y calificar leads inbound provenientes de campañas.
• Documentar y gestionar el pipeline de ventas diariamente en HubSpot CRM.
• Identificar necesidades con enfoque consultivo y recomendar soluciones adecuadas.
• Agendar, gestionar y dar seguimiento a sales calls con cada lead.
• Realizar demos online en vivo (Zoom) y ocasionalmente webinars.
• Apoyar esfuerzos de lead gen, refinar estrategias y mejorar el proceso comercial.
• Mantenerse al día con tendencias del sector, competidores y servicios
.
🎯 Requisitos
• 1–3 años de experiencia previa en ventas.
• Experiencia reciente en ventas de marketing digital.
• Inglés C1/C2.
• Comunicación oral y escrita sólida y capacidad de persuadir.
• Habilidad para explicar temas técnicos de forma simple.
• Setear expectativas con honestidad y precisión.
• Plus (no requerido): experiencia con Zoom/GoToMeeting, ciclos cortos (≈30 días), CRMs (HubSpot/Salesforce), y conocimientos de SEO/PPC/social.
🏖️ Beneficios
• USD $1,900–$2,000 mensuales.
• 100% remoto desde cualquier lugar en LATAM.
Ingeniero de Soporte IT Freenlance Buenos Aires
En Servicio Latam estamos buscando un Ingeniero de Soporte IT Freelance (rol de despacho) para brindar apoyo a nuestros clientes en Buenos Aires
El ingeniero será responsable de ofrecer soporte técnico presencial cuando sea requerido.
Esta es una oportunidad freelance y bajo demanda, ideal para profesionales de IT que buscan flexibilidad y un ingreso adicional.
Apply directly from Get on Board.
Job functions
Responsabilidades:
- Brindar soporte técnico presencial a los usuarios (hardware, redes, resolución de problemas).
- Realizar instalaciones, reemplazos y configuraciones básicas.
- Coordinar con los equipos de soporte remoto para resolver incidentes.
- Asegurar una correcta documentación e informe de cada visita.
- Realizar tareas L1, L2 y L3.
Qualifications and requirements
Requisitos:
- Mínimo 2 años de experiencia en soporte IT (nivel L1).
- Sólidos conocimientos en resolución de problemas de hardware, software y redes básicas.
- Capacidad para trabajar de manera independiente y dar seguimiento a las tareas asignadas.
- Residir en Buenos Aires y estar disponible para visitas bajo demanda.
Conditions
Compensación y condiciones:
- Rol freelance / bajo demanda.
- USD 50 por visita (de 1 a 8 horas por visita).
Los pagos se procesan mensualmente.
Consultor SAP SD/MM
Applications at getonbrd.com.
Funciones
Descripción
Requisitos deseables
Beneficios
Formarás parte de una empresa consolidada en Latinoamérica con más de tres décadas de experiencia, que valora el talento y fomenta la innovación.
Front-end Engineer Senior (Angular)
Somos una empresa de servicios de tecnología enfocada en desarrollar proyectos de alto impacto, impulsando la innovación y la transformación digital en empresas, principalmente transnacionales latinoamericanas, de diversos sectores como retail, seguros, distribución de equipos médicos, banca y productos digitales masivos utilizados por millones de consumidores en todo el continente.
📢 En Dynamic Devs estamos en la búsqueda de un/a Frontend Engineer Senior (Angular)
Buscamos una persona con sólida experiencia en desarrollo frontend, apasionada por construir aplicaciones web escalables, modernas y de alto rendimiento. Tendrás la oportunidad de participar en proyectos desafiantes, influir en decisiones técnicas, proponer mejoras continuas y contribuir a arquitecturas frontend robustas y mantenibles.
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Funciones del cargo
- Desarrollar aplicaciones web modernas utilizando Angular (idealmente versión 20 en adelante), asegurando calidad, rendimiento y mantenibilidad.
- Diseñar y construir componentes reutilizables y arquitecturas frontend escalables.
- Colaborar estrechamente con equipos de backend, UX/UI y producto para crear experiencias consistentes y alineadas a negocio.
- Consumir y manejar APIs REST, asegurando una correcta integración frontend–backend.
- Escribir código limpio, estructurado y bien documentado siguiendo buenas prácticas.
- Implementar y mantener tests unitarios para asegurar la calidad del código.
- Participar activamente en code reviews y promover estándares de desarrollo dentro del equipo.
- Proponer mejoras técnicas, optimizaciones y nuevas herramientas.
- Aportar en decisiones de arquitectura y evolución técnica del producto.
- Estimar, planificar y gestionar tus tareas de forma autónoma y responsable.
Requisitos y perfil
- 5+ años de experiencia desarrollando aplicaciones web frontend.
- Experiencia sólida trabajando con Angular (idealmente versiones recientes, v20+).
- Dominio de TypeScript, JavaScript, HTML y CSS.
- Experiencia en consumo e integración de APIs REST.
- Conocimientos en gestión de estado y arquitectura de aplicaciones frontend.
- Experiencia escribiendo tests unitarios.
- Manejo de Git y flujos de versionamiento.
- Conocimiento de buenas prácticas: Clean Code, patrones de diseño, accesibilidad web.
- Capacidad para trabajar de forma autónoma, organizada y orientada a resultados.
- Buenas habilidades de comunicación para interactuar con equipos técnicos y no técnicos.
Deseable
- Experiencia trabajando con Azure (servicios, despliegues, pipelines o integración).
- Conocimientos en CI/CD y automatización.
- Experiencia en equipos ágiles (Scrum, Kanban).
- Experiencia con design systems o librerías de componentes UI.
- Experiencia previa en proyectos de gran escala o productos de alto tráfico.
Beneficios
💻 Beneficio Bring Your Own Device (A partir del 4to mes trabajando con nosotros, podrás adquirir un computador propio)
⌚ Horario flexible 🕒
🚀 Haz un impacto. Trabaja en proyectos desafiantes
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🎤 Dev Talks: conferencias exclusivas con expertos del sector
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Digital UI Engineer (Junior – Intermedio) Latam
En I2B Technologies trabajamos con equipos globales para impulsar la transformación digital de nuestros clientes. Actualmente buscamos apoyar a Entel Empresas en su operación digital y en el soporte visual de productos corporativos, brindando una implementación frontend enfocada en la experiencia y consistencia visual. Este proyecto se desarrolla 100% de forma remota, con un equipo multidisciplinario y un marco de trabajo ágil orientado a resultados. Formarás parte de un equipo que prioriza el diseño aplicado, la calidad visual y la eficiencia operativa, manteniendo una interacción cercana con UX y stakeholders para asegurar la coherencia del Design System.
Apply directly on Get on Board.
Funciones principales
- Implementación visual y técnica de activos digitales manteniendo la coherencia con el Design System corporativo.
- Desarrollar y mantener componentes UI reutilizables y ajustados a patrones de diseño establecidos.
- Integración de contenidos en CMS (Modyo y Magento) y carga directa de contenidos.
- Colaborar con UX para asegurar una experiencia de usuario óptima y accesible.
- Aplicar HTML, CSS y JavaScript para entregar interfaces funcionales y estéticamente consistentes.
- Trabajar bajo supervisión del equipo UX y dentro de un entorno ágil, con revisiones periódicas y feedback continuo.
Requisitos y perfil
Buscamos un perfil operativo de UI con experiencia de hasta 1 año, orientado a la implementación visual diaria y al soporte continuo del ecosistema digital. Se valorará un enfoque detallista, criterio visual sólido y capacidad para trabajar en entornos dinámicos. Requisitos técnicos: HTML, CSS y JavaScript; experiencia con Figma a nivel inicial–intermedio; uso de componentes y Design System; Auto-layout y estilos; Liquid (TypeScript deseable); CMS: Modyo y Magento; Visual Studio Code. Inglés técnico intermedio. Competencias: organización, responsabilidad, atención al detalle y buena comunicación para colaborar con equipos multifuncionales.
Deseables
Conocimientos en TypeScript, experiencia previa en proyectos con CMS como Modyo y Magento, y capacidad para adaptarse rápidamente a nuevas herramientas. Se valora proactividad, orientación a resultados y capacidad de trabajar con stakeholders en un entorno remoto.
Beneficios
En I2B Technologies promovemos un ambiente laboral cercano, eficiente y colaborativo, libre de burocracia y código de vestimenta, creando un espacio cómodo y flexible para todos nuestros profesionales. Ofrecemos beneficios exclusivos incluso para colaboradores freelance, incluyendo vacaciones pagadas, medios días administrativos durante el año, medio día libre en el cumpleaños propio y de hijos, bonos y días libres por matrimonio o nacimiento. Además, brindamos financiamiento para actividades físicas con FitnessDoer, acceso a una biblioteca digital y apoyo económico para la adquisición de laptops, cursos y certificaciones para el desarrollo profesional. Te invitamos a ser parte de una empresa apasionada por la transformación digital y en constante crecimiento.
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Technical Lead IA (Cloud AWS, Arquitectura & Desarrollo)
CoyanServices busca un Technical Lead IA para liderar soluciones de Inteligencia Artificial y Analítica Avanzada en entornos multi‑cloud, con foco principal en AWS y integración a Azure (con opción a GCP). El objetivo es diseñar, desarrollar e integrar arquitecturas escalables, seguras y eficientes, gestionando componentes serverless, APIs, y gestión de datos en datalake y modelos relacionales. El proyecto se desarrolla en modalidad freelance, 100% remoto, orientado a imglobalmente.
Find this job on getonbrd.com.
Responsabilidades
- Diseñar e implementar arquitecturas cloud orientadas a servicios para productos de IA (microservicios, APIs, event-driven, serverless).
- Liderar el desarrollo de componentes críticos en AWS: AWS Lambda (backend serverless)
- API Gateway (exposición segura de servicios
- Amazon S3 (data lake, almacenamiento y staging)
- Diseñar integraciones y componentes en Azure: Azure Functions
- Azure Blob Storage
- Integraciones con Azure Foundry (conectividad, interoperabilidad y despliegue)
- Desarrollar APIs y servicios de integración para:
- Consumo y exposición de datos
- Orquestación de procesos
- Integración entre plataformas (AWS ↔ Azure ↔ otros sistemas)
- Definir estándares técnicos:
- Estructura de repositorios, calidad, pruebas y CI/CD
- Observabilidad, trazabilidad, monitoreo, logging y manejo de errores
- Seguridad (IAM/RBAC, secrets management, cifrado y buenas prácticas)
- Apoyar el ciclo completo de producto:
- Discovery técnico, diseño, implementación, despliegue y operación
- Guiar decisiones de modelamiento de datos:
- Modelos relacionales (normalización, performance, SQL tuning)
- Modelos en datalake (zonas, particionado, gobierno y catálogo)
- Asegurar buenas prácticas de ingeniería y escalabilidad en pipelines de datos y aplicaciones de IA.
Requisitos técnicos
- Conocimientos sólidos en AWS (Lambda, S3, API Gateway)
- Enfoque serverless y event-driven
- Control de accesos (IAM), redes y permisos básicos
- Experiencia en integraciones con Azure (Azure Functions, Azure Blob Storage)
- Familiaridad con Azure Foundry
- Dominio de Python (desarrollo productivo, APIs, ETL/ELT, automatización)
- Dominio de SQL (consultas complejas, performance, modelamiento)
- Experiencia con modelos relacionales
- Experiencia con arquitecturas de Data Lake / Lakehouse
Habilidades blandas / competencias clave
- Liderazgo técnico y capacidad para guiar decisiones de arquitectura end-to-end
- Alta capacidad de integración entre equipos (datos, desarrollo, negocio, seguridad)
- Mentalidad de calidad (testing, observabilidad, resiliencia, buenas prácticas)
- Autonomía y foco en entrega con estándares productivos
- Comunicación clara, documentación técnica y orientación a impacto
Entregables esperados del rol
- Arquitecturas definidas y documentadas (diagramas, patrones, decisiones técnicas)
- APIs y servicios serverless productivos con buenas prácticas
- Integraciones multi-cloud estables (AWS + Azure)
- Estándares de desarrollo, despliegue, observabilidad y seguridad implementados
- Soporte técnico a iniciativas de IA y datos (analítica, recomendación, asistentes conversacionales, automatización)
Software Engineer AWS Cloud
Somos una empresa de servicios de tecnología que busca proyectos de alto impacto haciendo de la innovación y transformación digital parte de diferentes empresas principalmente transnacionales latinoamericanas de diversos sectores económicos como retail, seguros, distribución de equipos médicos, banca y productos digitales masivos utilizados por los consumidores. en todo el continente
Somos partidarios de la excelencia técnica, DevOps, Entrega Continua e Integración Continua, conformando equipos de alto desempeño en proyectos desafiantes, orientados al crecimiento e implementación de nuevas tecnologías. Más importante aún, ofrecemos un entorno colaborativo y multicultural donde puedes aprender, disfrutar y crecer como profesional.
📢 En Dynamic Devs estamos en la búsqueda de un/a Software Engineer con sólida experiencia en AWS, que cuente con al menos 2 años de experiencia en el desarrollo de soluciones basadas en la nube.
Apply directly from Get on Board.
Funciones del cargo
✅ Desarrollar y administrar aplicaciones utilizando servicios de AWS como DMS, Lambda, PostgreSQL, DynamoDB, Glue, SES, SNS.
✅ Diseñar e implementar soluciones escalables y seguras en la nube.
✅ Colaborar con equipos de DevOps para crear pipelines CI/CD y automatizar procesos.
✅ Monitorear el rendimiento y la seguridad 🔐 de las soluciones implementadas.
✅ Integrar soluciones con otros equipos y mejorar la arquitectura tecnológica.
✅ Implementar soluciones en Python y/o C# 🐍💻 para desarrollo y automatización.
✅ Arquitectura: Microservicios, DDD, EDA o afines.
Requerimientos del cargo
🎓 Experiencia mínima de 2 años trabajando con AWS (DMS, Lambda, PostgreSQL, DynamoDB, Glue, SES, SNS).
⚙️ Conocimiento en arquitecturas de microservicios, DDD y EDA.
🖥️ Experiencia en Python y/o C# para desarrollo en la nube y automatización.
🔗 Experiencia en GitHub y DevSecOps.
🛡️ Conocimientos en seguridad en la nube.
📍 Modalidad: Remoto local (Chile)
La persona debe contar con residencia en Chile, RUT chileno vigente y autorización/visa válida para trabajar en el país.
Opcionales
🏅 Certificación AWS (deseable, pero no obligatoria).
Condiciones
💻 Beneficio Bring Your Own Device (A partir del 4to mes trabajando con nosotros, podrás adquirir un computador propio)
⌚ Horario flexible 🕒
🚀 Haz un impacto. Trabaja en proyectos desafiantes
📚 IT Training: acceso a más de 500 cursos actualizados cada semana 📖
🎤 Dev Talks: conferencias exclusivas con expertos del sector
🎉 Día especial: 🎂 ¡Día libre por cumpleaños!
👥 Trabaja en un equipo talentoso y multicultural usando tecnología increíble
🎙️ Escucha nuestro podcast aquí: 🔗 Escuchar Podcast
🌐 Visítanos en nuestra web: 🔗 Dynamic Devs
Desarrollador/a Outsystems Senior SSR– Latam
Applications at getonbrd.com.
Funciones y responsabilidades
- Desarrollar, mantener y evolucionar aplicaciones empresariales en la plataforma OutSystems. (Obligatorio)
- Implementar nuevas funcionalidades garantizando calidad, rendimiento y escalabilidad.
- Analizar requerimientos funcionales y técnicos junto a equipos de negocio y TI.
- Integrar aplicaciones con servicios externos mediante APIs REST y SOAP.
- Resolver incidencias, aplicar mejoras continuas y optimizar aplicaciones existentes.
- Participar en revisiones de código, pruebas técnicas y validaciones de calidad.
- Colaborar activamente en equipos ágiles, aplicando buenas prácticas de desarrollo low-code.
- Documentar desarrollos, configuraciones y soluciones técnicas.
Perfil y experiencia requerida
Buscamos profesionales con experiencia comprobable en OutSystems no es deseable es obligatoria, orientados a resultados y con capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo dentro de entornos ágiles. Se valoran habilidades de comunicación para interactuar con stakeholders y un enfoque proactivo hacia la resolución de problemas y la mejora continua.
Requisitos obligatorios: experiencia en desarrollo y despliegue de soluciones OutSystems, conocimiento de REST/SOAP, diseño y consumo de APIs, manejo de bases de datos relacionales, capacidad de redactar documentación técnica y seguir buenas prácticas de seguridad y rendimiento. Se valora experiencia en proyectos en LATAM y disponibilidad para trabajar 100% remoto.
Habilidades y experiencia deseables
Beneficios y cultura
Salesforce Developer
Apply without intermediaries through Get on Board.
Role & Responsibilities
- Configure Salesforce using Flows, Process Builder, custom objects, and security settings to deliver tailored business processes.
- Develop and maintain solutions with Apex, Visualforce, and Lightning Web Components (LWC).
- Build and support Salesforce integrations using REST and SOAP APIs to connect with external systems.
- Write unit tests, participate in code reviews, and support QA processes to ensure high-quality releases.
- Manage deployments and data operations (Change Sets, CI/CD pipelines, Data Loader) to maintain smooth production cycles.
- Collaborate with stakeholders to estimate work, plan sprints, and deliver user stories on time and with defined acceptance criteria.
What You’ll Bring
Desirable Skills
Benefits & AboutNiuro
Knowledge Graph Engineer
CoyanServices es una empresa tecnológica de alcance global, especializada en soluciones de datos, analítica e inteligencia artificial en la nube, que trabaja con clientes de distintos sectores en iniciativas de transformación digital. La compañía promueve una cultura de autonomía, colaboración técnica y orientación a resultados. En este contexto, busca un Knowledge Graph Engineer / Data Engineer para diseñar e implementar Grafos de Conocimiento en AWS, con foco en Amazon Neptune, integración de datos desde S3 y fuentes relacionales, y desarrollo de consultas semánticas para analítica avanzada y casos de uso de IA. El rol es freelance / independent contractor, 100% remoto, con alcance global.
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Objetivo del rol
Diseñar e implementar Knowledge Graphs en AWS utilizando Amazon Neptune como base de datos de grafos, modelando entidades, relaciones y reglas semánticas de cualquier dominio de negocio o técnico, con el objetivo de habilitar analítica avanzada, consultas complejas y capacidades de IA.
El rol será responsable de llevar la solución desde el modelamiento conceptual hasta su explotación mediante consultas y casos de uso, asegurando calidad de datos, coherencia semántica y escalabilidad.
Responsabilidades
Modelamiento de datos y grafo
- Diseñar el modelo conceptual / ontología del dominio (entidades, atributos y relaciones).
- Definir nodos, aristas y propiedades alineadas a datos maestros y reglas de negocio.
- Traducir requerimientos de negocio en estructuras semánticas dentro del grafo.
- Adaptar el modelo a distintos dominios sin dependencia de una industria específica.
Implementación en AWS
- Desplegar y configurar Amazon Neptune.
- Diseñar y ejecutar procesos de carga desde Data Lake / Data Warehouse.
- Gestionar almacenamiento y staging de datos en Amazon S3.
- Implementar infraestructura mediante CloudFormation.
Ingestión y transformación de datos
- Extraer datos desde fuentes relacionales o semi-estructuradas usando SQL.
- Transformar y preparar datos con Python para su persistencia en el grafo.
- Construir relaciones complejas y jerarquías entre entidades.
Consultas y explotación del grafo
- Desarrollar consultas SPARQL y/o openCypher para:
- Navegación y exploración de relaciones.
- Análisis de impacto de cambios en entidades y relaciones.
- Soporte a casos de uso analíticos, operativos y de IA.
- Crear ejemplos de consultas orientadas a usuarios técnicos y de negocio.
Documentación y adopción
- Documentar el modelo de grafo y decisiones de diseño.
- Elaborar guías de consultas y patrones reutilizables.
- Proponer lineamientos para escalamiento, gobierno y extensión del grafo a nuevos dominios.
Requisitos técnicos
Grafos y datos
- Experiencia práctica en bases de datos de grafos.
- Dominio de SPARQL y/o openCypher.
- Conocimiento de modelamiento semántico y relaciones complejas.
- Experiencia trabajando con datos maestros y dominios complejos.
Cloud & AWS
- Experiencia comprobable con Amazon Neptune.
- Manejo de AWS S3 como Data Lake.
- Conocimientos básicos de IAM y seguridad.
- Experiencia con CloudFormation.
Desarrollo
- Python para pipelines de datos y automatización.
- SQL para extracción, validación y análisis de datos fuente.
Habilidades blandas / competencias clave
- Pensamiento analítico y estructurado.
- Capacidad de abstraer dominios y modelarlos como grafos.
- Autonomía y orientación a resultados.
- Comunicación clara con equipos técnicos y de negocio.
- Documentación clara y reutilizable.
Entregables esperados del rol
- Modelo de Knowledge Graph documentado (ontología, nodos, relaciones).
- Implementación funcional del grafo en Amazon Neptune.
- Datos integrados y relacionados correctamente.
- Conjunto de consultas SPARQL/openCypher para distintos casos de uso.
- Documentación técnica y recomendaciones de escalabilidad.
Senior Power Automate Engineer
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Funciones
Requisitos y perfil
Deseables
Beneficios
Desarrollador Back-end Senior (Python + AWS)
CoyanServices busca un Desarrollador/a Backend Senior (Python + AWS), 100 % remoto y modalidad freelance en LATAM, para un proyecto de backend serverless con un cliente regional. El foco del rol es diseñar, desarrollar y mantener microservicios y APIs sobre AWS Lambda y API Gateway, integrar RDS/DynamoDB, gestionar seguridad con Secrets Manager/Cognito, habilitar observabilidad con CloudWatch Logs, y asegurar calidad mediante pruebas automatizadas (Pytest/Unittest) y pipelines CI/CD (GitHub Actions, CodePipeline, CloudFormation/Terraform). Se espera participación activa en definiciones técnicas y de arquitectura, trabajo colaborativo con desarrollo/QA/negocio bajo Scrum/Kanban, y orientación a rendimiento, escalabilidad y cumplimiento en entornos ágiles.
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Objetivos del rol
- Diseñar, desarrollar y mantener microservicios backend utilizando Python y AWS.
- Implementar arquitecturas serverless y nativas cloud con altos estándares de seguridad, rendimiento y escalabilidad.
- Participar en definiciones técnicas, funcionales y de arquitectura junto a equipos multifuncionales.
- Anticipar riesgos y comunicar oportunamente incidencias que afecten el cumplimiento de entregas o la calidad del producto.
Requisitos Técnicos:
- Experiencia comprobable en desarrollo backend con Python (mínimo 4 años).
- Experiencia en arquitecturas serverless con AWS Lambda y API Gateway.
- Conocimiento en servicios AWS: Secrets Manager, Cognito, RDS, DynamoDB, CloudWatch, S3, Step Functions.
- Experiencia con frameworks y librerías Python como FastAPI, Flask o Django REST Framework.
- Experiencia en pruebas automatizadas (Pytest, Unittest) y buenas prácticas de desarrollo.
- Familiaridad con herramientas de CI/CD (GitHub Actions, Terraform, CloudFormation).
- Conocimientos en integración de APIs REST y GraphQL.
- Experiencia trabajando en metodologías ágiles (Scrum/Kanban) y herramientas como Jira o Confluence.
Responsabilidades:
- Desarrollar y mantener APIs y microservicios en AWS Lambda utilizando Python.
- Implementar y gestionar endpoints mediante AWS API Gateway.
- Administrar secretos, credenciales y configuraciones seguras con AWS Secrets Manager.
- Consumir y gestionar bases de datos relacionales (RDS) y NoSQL (DynamoDB).
- Implementar monitoreo, alertas y logging con AWS CloudWatch Logs.
- Desarrollar y mantener pruebas unitarias y de integración (Pytest, Unittest).
- Participar en la integración de pipelines de CI/CD (GitHub Actions, CodePipeline, CloudFormation)
- Colaborar con equipos de desarrollo, QA y negocio para garantizar la calidad e integración de las soluciones.
Habilidades deceables
Habilidades blandas:
- Colaboración efectiva con equipos multidisciplinarios.
- Comunicación clara con usuarios técnicos y no técnicos.
- Autonomía, proactividad y capacidad de autogestión.
- Orientación a resultados y mejora continua.
- Adaptabilidad a entornos tecnológicos cambiantes.
IT Líder Técnico – Plataforma de Pagos Digitales
CoyanServices busca un IT Líder Técnico para un proyecto de plataforma de pagos digitales. El objetivo es diseñar y desarrollar soluciones fintech basadas en arquitecturas serverless en AWS, con foco en seguridad, escalabilidad y experiencia de usuario. El candidato liderará iniciativas desde la definición técnica hasta la entrega, coordinando equipos multifuncionales y asegurando prácticas DevOps y CI/CD de alto rendimiento. Este rol se enmarca dentro de una modalidad freelance, orientada a profesionales de cualquier país de Latinoamérica, con un proyecto de innovación enpagos digitales que impacta a usuarios finales y comercios.
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Objetivos del rol:
- Liderar el diseño y desarrollo de soluciones fintech basadas en tecnologías serverless.
- Definir y priorizar requisitos técnicos y de negocio en colaboración con equipos multifuncionales.
- Garantizar la entrega continua y de calidad mediante metodologías ágiles y prácticas DevOps.
- Optimizar la seguridad, escalabilidad y rendimiento de los productos digitales de pago.
Tecnologías Obligatorias: Node.js | Angular | AWS serverless (API gateway + Lambda)
Tecnologías adicionales (nice to have): Cognito | RDS | S3 | DynamoDB | GitHub Actions
Responsabilidades:
- Diseñar y desarrollar soluciones fintech con servicios serverless de AWS.
- Colaborar con equipos técnicos y comerciales para priorizar requerimientos.
- Supervisar la implementación de los proyectos con las mejores practicas de coding, DevOps y ágiles.
- Gestionar y optimizar pipelines CI/CD con GitHub Actions.
- Asegurar la seguridad, escalabilidad y rendimiento de las aplicaciones.
- Mentorizar al equipo de desarrollo promoviendo buenas prácticas de desarrollo.
- Realizar revisiones de código para garantizar estándares de calidad y seguridad.
Requisitos Técnicos y habilidades deseables:
- Experiencia con AWS serverless API gateway + Lambda.
- Conocimientos sólidos en CI/CD con GitHub y GitHub Actions.
- Experiencia en arquitecturas de microservicios.
- Experiencia comprobada de al menos 5 años en Lenguajes: Node.js y Angular.
- Experiencia en gestión de bases de datos relacionales y NoSQL.
- Liderazgo, comunicación efectiva y orientación a resultados.
Deseables:
- Conocmientos en Cognito | RDS | S3 | DynamoDB | GitHub Actions
- Conocimientos en IaC con Terraform y CloudFormation.
- Experiencia previa en fintech o bancos.
Habilidades blandas:
- Liderazgo y mentoría.
- Comunicación efectiva.
- Orientación a resultados.
- Adaptabilidad en entornos dinámicos.
Desarrollador .NET / SQL / Angular
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Funciones principales
- Desarrollar y mantener aplicaciones y procesos utilizando SQL Server y SQL Integration Services (SSIS), ASP.NET y .NET Framework 4.x.
- Desarrollar soluciones de software que aprovechen eficientemente recursos (memoria, disco, CPU) y cumplan con requerimientos y funcionalidades definidas por el Product Owner.
- Programar código funcional, mantenible y de calidad para incrementar el producto, abarcando Backend y Frontend (MVC con Angular, Python cuando aplique).
- Diseñar e implementar microservicios, gestionar su ciclo de vida y su despliegue en entornos de nube como AWS.
- Realizar pruebas unitarias e integrales, corregir defectos detectados en QA y asegurar que los incrementos de producto estén listos para producción al final de cada sprint.
- Participar en la propiedad colectiva del código del incremento del sprint y buscar mejoras continuas en entregables y procesos.
- Analizar e interpretar datos para apoyar la toma de decisiones, vinculando requisitos de negocio con soluciones técnicas robustas.
- Colaborar en equipos ágiles Scrum, manteniendo una comunicación efectiva y documentando artefactos técnicos y funcionales.
- Requisitos de migraciones de datos entre plataformas, con conocimiento avanzado de procesos masivos (Batch) y herramientas de integración.
Descripción
Requisitos deseables
Beneficios
AI Lead Developer (Python, React & AWS)
With over 10 years of experience driving innovation for companies ranging from startups to large corporations in the United States and Latin America, at Devsu we have developed high-impact solutions in industries such as entertainment, banking, healthcare, retail, education, and insurance.
At Devsu, you will work alongside top-tier professionals, with the opportunity to learn continuously and participate in challenging, high-impact projects for global clients. Our team has a presence in more than 18 countries, collaborating on a variety of software products and solutions.
You will be part of a multicultural environment with a flat organizational structure, where teamwork, continuous learning, and flexibility are fundamental pillars.
We are currently seeking an experienced AI Lead Developer to join our team remotely from Latin America.
Exclusive offer from getonbrd.com.
Responsibilities
Architecture & Technical Leadership
- Design and implement scalable backend architecture for AI-assisted content generation workflows
- Build and optimize LLM integration layers with focus on prompt engineering, context management, and token efficiency
- Collaborate with Technical Principal on system design and infrastructure decisions
AI & LLM Development
- Integrate and optimize OpenAI GPT-4 and/or AWS Bedrock LLM APIs for content generation
- Design prompt architectures that handle complex branching logic and narrative coherence
- Build API metering and cost tracking systems to monitor token consumption and optimize unit economics
- Develop versioning and state management systems for AI-generated content edits
Backend & Infrastructure
- Build RESTful APIs and backend services on AWS infrastructure
- Implement authentication, authorization, and data security best practices
- Design database schemas and data persistence strategies for complex content structures
- Set up CI/CD pipelines, monitoring, and logging infrastructure
Agile Collaboration & Delivery
- Participate in daily pair programming sessions with other developers and designers
- Lead technical discussions in daily standups, sprint planning, and retrospectives
- Mentor junior developers and share knowledge with the broader team
Requirements
Core Experience
- 5+ years of software engineering experience building production web applications
- Deep expertise in AI/LLM development - hands-on experience building applications with OpenAI, Anthropic, or AWS Bedrock APIs
- Proven experience with prompt engineering, context window management, RAG systems, and AI cost optimization
- Strong backend development skills – Python, API design, database architecture, distributed systems
- Deep expertise in designing and building systems on AWS - Lambda, ECS, RDS, S3, CloudWatch, etc.
- Experience with Agile/Scrum methodologies and iterative development practices
- Pair programming experience - comfortable working synchronously with other developers
- Ability to task-switch rapidly and reprioritize in fast-moving, high-stakes environments
- Excellent English communication skills
Skills & Tools
- Languages: Python, React, Go, TypeScript/Node.js
- AI/LLM: OpenAI API, AWS Bedrock, LangChain, semantic search, vector databases
- Cloud: AWS services (Lambda, ECS, RDS, DynamoDB, S3, API Gateway, CloudWatch)
- Infrastructure: Terraform or CloudFormation, Docker, CI/CD pipelines
- Databases: PostgreSQL, DynamoDB, Redis, or similar
- APIs: RESTful design, GraphQL, WebSocket connections
- Testing: Unit testing, integration testing, test automation frameworks
Nice to have
- Experience building generative AI applications at production scale
- Background in content management systems, publishing platforms, or creative tools
- Familiarity with mobile backend development (iOS/Android)
- Prior work with publishing, media, or RPG
Condiciones
At Devsu, we believe in creating an environment where you can thrive both personally and professionally. By joining our team, you'll enjoy:
- A stable, long-term contract with opportunities for professional growth
- Private health insurance
- A remote culture that promotes work-life balance
- Ongoing training, mentoring, and learning programs to keep you at the forefront of the industry
- Free access to AI training resources and cutting-edge AI tools to enhance your daily work
- A flexible paid time off (PTO) policy and paid holidays
- Challenging, world-class software projects for clients in the U.S. and Latin America
- Collaboration with some of the most talented software engineers in Latin America and the U.S., in a diverse work environment
Join Devsu and discover a workplace that values your growth, supports your well-being, and empowers you to make a global impact.
Desarrollador Kentico .NET
En I2B Technologies promovemos un enfoque de transformación digital que genera impacto directo en la vida de los usuarios. Nuestro equipo trabaja en proyectos de modernización y mantenimiento en diversas plataformas con foco en entregar soluciones estables y de alto rendimiento. Este rol se enmarca dentro de iniciativas que requieren continuidad operativa, mejoras en la experiencia de usuario y pagos integrados, conectando sistemas Oracle y servicios de pago existentes con Kentico 8 (CMS deprecado) para soportar procesos de contratación y landing pages.
This job offer is on Get on Board.
Tus funciones serán
- Desarrollar y mantener soluciones en Kentico 8 sobre .NET, enfocadas a landing pages, formularios y flujos de contratación.
- Crear y adaptar Oracle Packages (PL/SQL) para soportar recepción de datos de formularios, registro y persistencia de transacciones.
- Implementar Web Services en .NET dentro de Kentico para consumo de Oracle Packages, exponiendo servicios vía DDL conforme a los estándares del proyecto.
- Desarrollar formularios web tipo wizard (4–5 pasos) con integración de frontend (AJAX/JavaScript) para una experiencia de usuario fluida.
- Integrar pasarelas y servicios de pago existentes (Webpay) y asegurar la correcta end-to-end de transacciones.
- Realizar replicación controlada de soluciones existentes, garantizando consistencia técnica y funcional.
- Trabajar con guía técnica, manteniendo enfoque en ejecución, estabilidad y cumplimiento funcional sin requerir supervisión constante.
Los requisitos y habilidades requeridas son
Debes tener capacidad para entender código existente, replicar patrones y entregar soluciones estables enfocadas en funcionalidad y cumplimiento de requerimientos.
- Experiencia en C# / .NET Framework.
- Conocimiento sólido de Kentico 8 (imprescindible, entorno legacy/deprecado).
- Oracle PL/SQL (Packages).
- Web Services (SOAP/REST) y experiencia con AJAX/JavaScript.
- Integración con pasarelas de pago (Webpay) y servicios externos.
- Capacidad de trabajar con código existente, entender estructuras y replicar patrones.
- Enfoque en ejecución, estabilidad y cumplimiento funcional.
- Trabajo autónomo con guía técnica, proactividad y buen manejo de prioridades.
Es deseable tener
- Comunicación efectiva.
- Colaboración en equipos remotos.
- Proactividad y capacidad de aprender rápidamente.
Dentro de los diversos beneficios tenemos
En I2B Technologies promovemos un ambiente laboral cercano, eficiente y colaborativo, libre de burocracia y código de vestimenta, creando un espacio cómodo y flexible para todos nuestros profesionales.
Ofrecemos beneficios exclusivos incluso para colaboradores freelance, incluyendo vacaciones pagadas, medios días administrativos durante el año, medio día libre en el cumpleaños propio y de hijos, bonos y días libres por matrimonio o nacimiento.
Además, brindamos financiamiento para actividades físicas con FitnessDoer, acceso a una biblioteca digital y apoyo económico para la adquisición de laptops, cursos y certificaciones para el desarrollo profesional.
Te invitamos a ser parte de una empresa apasionada por la transformación digital y en constante crecimiento.
Pro Developers en Outsystems Latam
En I2B Technologies somos un partner de transformación digital enfocado en crear soluciones de software de alto impacto. Nuestro equipo impulsa la innovación a través de consultoría, desarrollo de software, evolución y data science, ayudando a nuestros clientes a mejorar la experiencia de usuario y los resultados de negocio.
En este programa formarás parte de un cohorte senior, orientado a la aplicación de desarrollo Low-Code en entornos empresariales. Trabajarás junto a equipos multidisciplinarios para diseñar, prototipar y entregar soluciones escalables, alineadas con objetivos estratégicos, mientras obtienes experiencia práctica en patrones modernos de arquitectura y buenas prácticas de gobernanza.
Es un espacio para aprender, colaborar y crecer, rodeado de profesionales con experiencia y foco en la calidad, el impacto y la mejora continua 🚀✨
This job is published by getonbrd.com.
Key Responsibilities
- Contribuir al desarrollo de aplicaciones low-code en entornos empresariales, alineándose con estándares de arquitectura y buenas prácticas.
- Colaborar con equipos de backend y frontend para integrar servicios, fuentes de datos y componentes de experiencia de usuario utilizando plataformas low-code.
- Analizar requerimientos, traducirlos en diseños técnicos e implementar componentes escalables, con foco en la calidad y la mantenibilidad.
- Participar en revisiones de código, estrategias de pruebas e iniciativas de mejora continua para optimizar el rendimiento y la confiabilidad.
- Comunicarse de manera efectiva con los distintos stakeholders en inglés, apoyando discusiones técnicas y documentación.
- Trabajar bajo metodologías ágiles, adaptarse a prioridades cambiantes y demostrar sólidas habilidades de análisis y resolución de problemas.
What you’ll learn and bring
👤 Perfil que buscamos
✔ +5 años de experiencia en desarrollo empresarial
✔ Inglés B2/C1 técnico y conversacional
✔ Conocimiento en arquitectura, SOLID y patrones de diseño
✔ Backend (deseable .NET) y frontend (HTML, CSS, JS, React)
✔ Pensamiento lógico, adaptación ágil y alto compromiso
🎯 Qué obtendrás
🔹 Formación avanzada en OutSystems
🔹 Certificación oficial
🔹 Acompañamiento técnico diario
🔹 Red de profesionales Low-Code
🔹 Posibilidad de proyección a futuros proyectos
Desirable Skills
🚀 Programa PRO Developers en OutSystems – I2B Tech (Resumen)
Abrimos una nueva edición de nuestro programa exclusivo para desarrolladores senior que quieren dar el salto al mundo Low-Code empresarial con OutSystems 💻✨
Es una formación intensiva de 1 mes, con 3 horas diarias, enfocada en arquitectura, buenas prácticas y estándares de nivel empresarial, con acompañamiento experto y opción de certificación oficial OutSystems a través de I2B.
🕒 Modalidad
📅 Duración: 4 semanas
⏰ Dedicación: 3 horas diarias
🌐 100% online | Horario Chile
🚀 Inicio estimado: enero – febrero 2025
⚠️ Importante
El programa no es remunerado, pero es una gran oportunidad para fortalecer tu perfil, certificarte y abrirte a un mercado con alta demanda y posibilidades reales de contratación.
Benefits & Perks
En I2B Technologies fomentamos un ambiente de trabajo cercano, colaborativo y eficiente, sin burocracia innecesaria ni códigos de vestimenta. Creemos en espacios cómodos, flexibles y humanos, donde cada profesional pueda enfocarse en lo que realmente importa.
Ofrecemos beneficios pensados incluso para colaboradores freelance: vacaciones pagadas, medios días administrativos durante el año, medio día libre por tu cumpleaños y el de tus hijos, además de bonos y días libres por matrimonio o nacimiento.
También apoyamos tu bienestar y crecimiento profesional con financiamiento para actividades físicas a través de FitnessDoer, acceso a una biblioteca digital y apoyo económico para la compra de laptops, cursos y certificaciones.
Te invitamos a ser parte de una empresa apasionada por la transformación digital, con visión de futuro y en constante crecimiento 🚀✨
Back-end Developer Senior: Java + Salesforce Integrations
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Funciones del cargo
Responsabilidades Clave
-
Agudeza Técnica
- Liderar la arquitectura, diseño, codificación, pruebas y documentación de los proyectos.
- Asegurar la calidad del código mediante revisiones, buenas prácticas y cobertura de pruebas.
- Aprender y dominar las tecnologías del proyecto para guiar al equipo y al cliente.
- Garantizar que el software sea mantenible, claro, testeable y cumpla los estándares de calidad y productividad.
-
Entrega y Ejecución
- Liderar al equipo para lograr entregas exitosas y de alta calidad.
- Recopilar requerimientos con el cliente y elaborar documentos de alcance, estimaciones y planes de trabajo.
- Gestionar prioridades, recursos y tiempos; delegar tareas y solicitar apoyo cuando sea necesario.
- Fomentar una comunicación clara y una colaboración efectiva dentro del equipo y con el cliente.
-
Liderazgo
- Acompañar y dar feedback al equipo para impulsar su crecimiento técnico.
- Ser referente técnico en múltiples áreas del proyecto.
- Liderar mejoras en procesos, prácticas y documentación del proyecto.
- Demostrar iniciativa frente a retos, promover nuevas tecnologías y contribuir a un ambiente inclusivo y colaborativo.
Requerimientos del cargo
Requisitos específicos
- Experiencia en Desarrollo de software con Java y C#.
- Experiencia desarrollando integraciones con la API de Salesforce y Apex (o experiencia sólida con Java).
- Servicios de AWS (por ejemplo, AWS Glue para procesamiento batch, APIs de S3) e infraestructura relacionada.
- Tecnologías de autenticación y acceso.
- Conocimiento directo de procesamiento batch a gran escala (millones de registros en un tiempo razonable).
- Inglés intermedio-avanzado o avanzado (indispensable).
- Capacidad demostrada para ser resolutivo/a, ingenioso/a y para avanzar iterativamente incluso en entornos ambiguos, promoviendo la creación de productos de alta calidad. Aprendiz rápido y apasionado.
- Experiencia documentando diseño de software.
- Experiencia definiendo y estimando requerimientos de desarrollo de software.
- Experiencia escribiendo tests, tanto unitarios como de integración.
- Excelentes habilidades de comunicación, tanto escrita como verbal.
- Trabajador/a comprometido/a y apasionado/a por la tecnología.
- Capacidad para trabajar de forma independiente y brindar liderazgo al equipo.
- Historial comprobado de entregas exitosas, puntuales y con alta calidad.
- Experiencia mentoreando a otros en diseño, codificación, revisión, pruebas y buenas prácticas de desarrollo de software.
Condiciones
- 100% Remoto.
- Vacaciones y PTOs
- Posibilidad de recibir 2 bonos al año.
- 2 revisiones salariales al año.
- Clases de inglés.
- Equipamiento Apple.
- Plataforma de cursos en linea
- Budget para compra de libros.
- Budget para compra de materiales de trabajo
- mucho mas..
Software Engineer (Front-end React Web)
📢 En Dynamic Devs estamos en la búsqueda de un/a Software Engineer Frontend (React Web)
Buscamos a una persona con al menos 4 años de experiencia, apasionada por crear soluciones web escalables, modernas y de alto rendimiento. Tendrás la oportunidad de trabajar en proyectos desafiantes, participar en decisiones técnicas, proponer mejoras y contribuir a arquitecturas frontend avanzadas, incluyendo microfrontends.
© Get on Board.
Funciones del cargo
- Desarrollar interfaces web modernas utilizando React, asegurando rendimiento, mantenibilidad y calidad.
- Implementar microfrontends y participar en la definición de arquitecturas frontend modulares.
- Colaborar con equipos de backend, UX/UI y producto para construir experiencias consistentes y escalables.
- Consumir APIs REST y definir estrategias de comunicación entre microfrontends y servicios.
- Escribir código limpio, reutilizable y bien testeado (unit tests).
- Participar en code reviews y promover buenas prácticas de desarrollo.
- Proponer mejoras técnicas, nuevas herramientas y estándares dentro del equipo.
- Aportar en decisiones de arquitectura y en la evolución técnica del proyecto.
- Estimar, planificar y gestionar tus tareas de manera responsable y autónoma.
Requerimientos del cargo
- 4+ años de experiencia desarrollando aplicaciones web con React.
- Dominio de JavaScript / TypeScript, HTML y CSS.
- Experiencia en Microfrontends (Module Federation, Single-SPA u otros enfoques).
Conocimientos sólidos en:
- Gestión de estado (Redux, Zustand, Recoil u otros)
- Integración y consumo de APIs REST
- Tests unitarios (Jest, React Testing Library)
- Versionamiento con Git
- Experiencia trabajando con arquitecturas escalables y componentes reutilizables.
- Conocimiento de buenas prácticas: Clean Code, patrones de diseño, accesibilidad web.
- Capacidad para trabajar de forma autónoma, organizada y orientada a resultados.
- Buenas habilidades de comunicación para colaborar con equipos técnicos y no técnicos.
Deseables
- Experiencia con Next.js o frameworks similares.
- Experiencia con SSR, SSG o aplicaciones híbridas.
- Conocimientos en CI/CD y automatización.
- Experiencia colaborando en equipos ágiles (Scrum/Kanban).
- Contribuciones a proyectos open source o participación en comunidades tech.
- Experiencia trabajando con diseño system o bibliotecas de componentes UI.
Condiciones
⌚ Horario flexible 🕒
🚀 Haz un impacto. Trabaja en proyectos desafiantes
📚 IT Training: acceso a más de 500 cursos actualizados cada semana 📖
🎤 Dev Talks: conferencias exclusivas con expertos del sector
🎉 Día especial: 🎂 ¡Día libre por cumpleaños!
👥 Trabaja en un equipo talentoso y multicultural usando tecnología increíble
🎙️ Escucha nuestro podcast aquí: 🔗 Escuchar Podcast
🌐 Visítanos en nuestra web: 🔗 Dynamic Devs
Solutions Engineer/architect
Somos una empresa de servicios de tecnología que busca proyectos de alto impacto haciendo de la innovación y transformación digital parte de diferentes empresas principalmente transnacionales latinoamericanas de diversos sectores económicos como retail, seguros, distribución de equipos médicos, banca y productos digitales masivos utilizados por los consumidores. en todo el continente
📢 En Dynamic Devs buscamos un/a Solutions Engineer/Architect que actúe como trusted advisor para nuestros clientes, ayudándolos a resolver problemas de negocio mediante la tecnología. Este rol será clave en procesos de modernización tecnológica, desarrollo de productos digitales, plataformas cloud-native, modernización de datos e inteligencia artificial, conectando la visión estratégica de negocio con soluciones tecnológicas concretas y viables.
Find this vacancy on Get on Board.
Funciones del cargo
🎯 Objetivo del rol
Acompañar a los clientes de Dynamic Devs en sus procesos de transformación tecnológica, identificando oportunidades de negocio y proponiendo soluciones tecnológicas modernas que generen impacto estratégico y resultados medibles.
Este rol conecta la visión de negocio de los clientes con la ejecución tecnológica, participando en preventa, diseño de soluciones, construcción de roadmaps y evangelización tecnológica, asegurando que cada iniciativa aporte eficiencia, innovación y ventajas competitivas.
📌 Responsabilidades principales:
- Explorar oportunidades y diseñar soluciones en procesos de discovery.
- Traducir desafíos de negocio (eficiencia operativa, aceleración de time-to-market, experiencia digital, cumplimiento) en soluciones tecnológicas concretas.
- Construir roadmaps tecnológicos con foco en negocio, equilibrando quick wins y evolución estratégica.
- Actuar como trusted advisor en decisiones estratégicas sobre cloud, DevOps/DevSecOps, Platform Engineering, desarrollo digital.
- Generar contenido técnico (blogs, whitepapers, podcasts) y participar como speaker en charlas, workshops y eventos internos/externos.
- Colaborar con partners estratégicos (AWS, Google Cloud, etc.) en actividades conjuntas de innovación y posicionamiento.
- Mentorear al equipo interno y liderar comunidades de práctica en arquitectura, modernización y datos.
- Participar hands-on en iniciativas clave: prototipado, validación técnica, revisiones arquitectónicas y definición de estándares.
- Asegurar que las soluciones propuestas sean viables técnicamente y generen resultados medibles para el negocio
Requerimientos del cargo
🧩 Competencias clave:
- Conocimiento técnico sólido en algunas prácticas como en cloud, DevOps y desarrollo de software.
- Capacidad de análisis estratégico y táctico para resolver problemas de negocio con tecnología.
- Habilidades consultivas y de evangelización, influyendo en la toma de decisiones de negocio y posicionando a Dynamic Devs como referente en la industria.
- Comunicación efectiva, capaz de explicar conceptos complejos a audiencias técnicas y no técnicas.
Liderazgo transversal, movilizando equipos y clientes sin autoridad jerárquica directa.
✅ Requisitos obligatorio:
- 5+ años de experiencia en arquitectura, ingeniería o consultoría tecnológica.
- Experiencia en definición de soluciones y propuestas técnicas.
- Conocimientos sólidos en al menos 2 de las siguientes áreas:
1. Cloud & Modernización (AWS/Azure/GCP, microservicios, serverless, contenedores).
2. DevOps/DevSecOps & Platform Engineering (CI/CD, IaC, IDP, Developer Experience). - Desarrollo de productos digitales (arquitecturas modernas, APIs, mobile/web, event-driven).
- Capacidad de comunicación efectiva con stakeholders técnicos y de negocio.
- Modalidad híbrida, con disponibilidad para viajar a Perú.
Deseables
- Certificaciones cloud (AWS Solutions Architect, Azure Architect, GCP Professional Cloud Architect).
- Experiencia previa como speaker/evangelista o interés en desarrollarse en esa línea.
- Participación en comunidades técnicas o contribución a open source.
- Experiencia multicloud y conocimiento de frameworks como Well-Architected, FinOps o Data Mesh.
Beneficios Dynamo!!
💻 Beneficio Bring Your Own Device (A partir del 4to mes trabajando con nosotros, podrás adquirir un computador propio)
⌚ Horario flexible 🕒
🚀 Proyectos desafiantes en clientes líderes de LatAm.
🚀 Haz un impacto. Trabaja en proyectos desafiantes
📚 IT Training: acceso a más de 500 cursos actualizados cada semana 📖
🎤 Dev Talks: conferencias exclusivas con expertos del sector
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Back-end Engineer (Java/C#)
Improving South America es una empresa líder en servicios de TI que busca transformar positivamente la percepción del profesional de TI mediante consultoría de tecnología, desarrollo de software y formación ágil. Somos una organización con una cultura que fomenta el trabajo en equipo, la excelencia y la diversión, inspirando a nuestro equipo a establecer relaciones duraderas mientras ofrecemos soluciones tecnológicas de vanguardia. Nuestra misión está alineada con el movimiento de Capitalismo Consciente, promoviendo un entorno de trabajo excepcional que impulsa el crecimiento personal y profesional dentro de una atmósfera abierta, optimista y colaborativa.
Estamos buscando incorporar a un Senior Software Developer que asuma un rol de liderazgo dentro del equipo. Se trata de un proyecto inicial de tres meses, con altas posibilidades de extensión según los primeros resultados y el impacto logrado.
This job is available on Get on Board.
Funciones del cargo
Buscamos a un Software Engineer con experiencia en Java y C#, capaz de construir integraciones robustas entre Salesforce y el ecosistema AWS. Este rol es clave para diseñar soluciones escalables que procesen millones de registros con alto rendimiento, calidad y confiabilidad. Serás referente técnico del equipo, trabajando con autonomía, liderazgo y la habilidad de navegar entornos desafiantes con éxito.
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Funciones principales:
- Diseñar y desarrollar integraciones entre sistemas usando Salesforce (APIs/Apex), AWS y lenguajes Java y C#.
- Implementar y optimizar procesos de batch processing a gran escala.
- Construir y mantener componentes backend, servicios API y pipelines de datos.
- Participar en la definición, estimación y planificación de requerimientos técnicos.
- Documentar arquitecturas, decisiones de diseño y buenas prácticas.
- Crear y ejecutar unit e integration tests para asegurar calidad y estabilidad.
- Implementar y mantener estándares modernos de autenticación y control de acceso.
- Colaborar estrechamente con equipos internos/externos, comunicando avances con claridad.
- Brindar mentoría técnica en diseño, código y prácticas de desarrollo.
- Contribuir activamente a la mejora continua de procesos, herramientas y calidad del producto.
Requerimientos del cargo
Específicos:
- Experiencia +7 años en desarrollo de software (Especializado en Backend)
- Nivel de inglés: intermedio/ avanzado ∼ B2/C1 (Upper Intermediate)
- Dominio avanzado de lenguajes Java y C#.
- Experiencia en integraciones con Salesforce API y/o desarrollo en Apex (o experiencia sólida en Java que permita aprender Apex rápidamente).
- Experiencia con servicios AWS (AWS Glue, S3, infraestructura relacionada).
- Conocimientos sólidos en autenticación, autorización y seguridad de acceso.
- Experiencia manejando procesamiento masivo de datos (millones de registros).
Generales:
- Habilidad para moverse en entornos con ambigüedad y entregar resultados iterativos.
- Experiencia documentando diseño y arquitectura de software.
- Experiencia estimando y definiendo requerimientos técnicos.
- Excelente manejo de pruebas: unit tests e integración.
- Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.
- Capacidad de trabajar de forma independiente y liderar iniciativas técnicas.
- Historial sólido de entregas de alta calidad, a tiempo y con predictibilidad.
- Experiencia mentorando a otros en diseño, código y buenas prácticas.
Requerimientos deseables
- Experiencia con Tessitura APIs.
- Flexibilidad para adaptarse a diversas metodologías (ágil, híbrido, etc.).
- Dominio de IDEs modernos como VS Code, IntelliJ, Rider o Visual Studio.
- Experiencia desarrollando en Windows, macOS y, como plus, Linux.
Beneficios que ofrecemos
- Contrato a largo plazo.
- 100% Remoto.
- Vacaciones y PTOs
- Posibilidad de recibir 2 bonos al año.
- 2 revisiones salariales al año.
- Clases de inglés.
- Equipamiento Apple.
- Plataforma de cursos en linea
- Budget para compra de libros.
- Budget para compra de materiales de trabajo
- mucho mas..
Senior Back-end Engineer(JavaScript/Node.js)
Apply without intermediaries from Get on Board.
Responsibilities:
- Architect, develop, and maintain scalable backend systems using NodeJS and TypeScript.
- Design and implement high-performance, secure RESTful APIs and microservices.
- Lead the design and implementation of complex data models and efficient database operations using ORMs (TypeORM or Prisma).
- Write high-quality, well-documented, and testable code.
- Lead code reviews and provide technical guidance to the development team.
- Troubleshoot, debug, and optimize complex systems.
- Collaborate with cross-functional teams, particularly frontend developers.
- Drive technical decision-making and architectural designs.
- Mentor junior and intermediate developers, fostering their professional growth.
- Play a key role in technical project planning and execution.
- Ensure best practices in security, performance, and code quality
- Contribute to the creation and maintenance of technical documentation.
Requirements:
- Bachelor's or Master's degree in Computer Science, Software Engineering, or a related field (or equivalent practical experience).
- 5+ years of experience in NodeJS development, with a focus on backend systems.
- Expert-level proficiency in JavaScript and TypeScript.
- Extensive experience with NodeJS frameworks such as NestJS, Fastify, or Express.
- Strong expertise in .designing and implementing RESTful APIs and microservices
- Advanced knowledge of ORMs, particularly TypeORM and Prisma.
- Proficiency in designing and optimizing database schemas and queries.
- Experience with cloud platforms (AWS, Azure, or GCP) and containerization (Docker, Kubernetes).
- Strong understanding of software architecture patterns and principles.
- Proficiency with version control systems (Git) and CI/CD pipelines.
- Experience with performance monitoring and optimization tools.
- Excellent problem-solving skills and attention to detail.
- Strong leadership and mentoring abilities.
- Outstanding communication skills in English, both written and verbal.
Nice-to-haves:
- Experience working with other strongly typed languages like C# and Java.
- Experience working with e-commerce solution providers and loyalty solution providers.
- Experience architecting solutions on cloud platforms.
- Experience with docker and containerized workloads.
- Understanding of modern JavaScript frontend frameworks.
LIFE AT APPLY DIGITAL :
- Flexibility - work where you work best
- Competitive benefits plan
- Generous paid time off - take the time you need to be balanced and energized
- A growing company means many opportunities for advancement - we like to promote from within!
- Regular team and company events (karaoke, escape rooms, axe throwing and more!)
- Training budgets, Days of Learning, company-wide training
Arquitecto Salesforce / Senior
This job offer is available on Get on Board.
Principales funciones
- Diseñar y mantener la arquitectura de soluciones Salesforce, asegurando calidad, estabilidad y alineamiento técnico con los objetivos del negocio.
- Desarrollar componentes front (LWC, ScreenFlow) y back (Apex) conforme a estándares de seguridad, integraciones y rendimiento.
- Gestionar integraciones a través de APIs REST, y coordinar la ejecución con equipos internos o partners.
- Aplicar buenas prácticas de CI/CD, control de versiones (Git) y herramientas de desarrollo (Salesforce CLI, VS Code).
- Evaluar tecnologías complementarias y proponer optimizaciones para mejorar escalabilidad y eficiencia.
- Documentar requerimientos, riesgos técnicos y mantener actualizada la documentación de arquitectura y procedimientos.
- Mantenerse al día con releases y novedades de Salesforce para garantizar adopción de mejores prácticas.
Descripción y requisitos
Requisitos deseables
Beneficios
Scripter – Java (Web Junior) con Inglés Avanzado
This job is exclusive to getonbrd.com.
Funciones y responsabilidades
- Desarrollar scripts y automatizaciones utilizando nuevas tecnologías para extracción y procesamiento de datos.
- Implementar y mantener procesos de Web Scraping y OCR para capturar información de diferentes fuentes.
- Análisis técnico, resolución de problemas y soporte al equipo internacional.
- Colaborar con ingenieros y analistas para diseñar soluciones escalables y eficientes.
- Ejecutar tareas repetitivas con precisión y documentar los flujos de trabajo para uso futuro.
Requisitos y perfil buscado
Requisitos deseables
Beneficios
Analista de Sistemas (Salesforce)
Apply exclusively at getonbrd.com.
Funciones Principales
- Evaluar, diseñar y proponer mejoras en procesos, sistemas y tecnologías bajo su responsabilidad.
- Realizar levantamiento de información y análisis funcional/técnico de requerimientos.
- Ejecutar testing, levantar alertas y aplicar correctivos para optimizar las iniciativas implementadas.
- Participar en reuniones de coordinación con áreas usuarias y equipos técnicos, definiendo requerimientos y modelos de solución.
- Elaborar informes de avance, asesorar a las áreas involucradas y realizar seguimiento de iniciativas.
- Aplicar procedimientos de seguridad y control de sistemas, velando por la integridad de los datos y la continuidad operativa.
- Participar en actividades establecidas por metodologías internas (persona, organización, tecnología, infraestructura).
- Planificar, coordinar y ejecutar actividades relacionadas con la administración y operación de ambientes Salesforce.
- Cumplir normas, estándares y necesidades operativas definidas por la organización.
Requisitos
- Título profesional de Ingeniería Civil o Ingeniería en Ejecución (cualquier especialidad afín).
- Al menos 4 años de experiencia en análisis funcional/técnico de procesos.
- Experiencia con herramientas de desarrollo en plataformas abiertas (SQL Server, ambientes Windows).
- Inglés técnico.
- Experiencia en administración u operación de ambientes Salesforce.
- Experiencia en gestión de proyectos o metodologías estructuradas (Scrum, ITIL, PMI).
Power Automate Developer – Senior
Job source: getonbrd.com.
Funciones
- Diseñar, desarrollar e implementar flujos automatizados, instantáneos y programados con Power Automate.
- Integrar soluciones con Microsoft 365 (SharePoint, Teams, Outlook, OneDrive, Planner) y conectores estándar y premium (SQL Server, HTTP, Dynamics, Salesforce).
- Diseñar flujos escalables, seguros y con manejo de errores, asegurando gobernanza y cumplimiento.
- Documentar soluciones, realizar pruebas, transferencia de conocimiento y apoyo a equipos internos.
Descripción
Requisitos deseables
Beneficios
Salesforce Engineer Senior
Improving South America es una empresa líder en servicios de TI que busca transformar positivamente la percepción del profesional de TI mediante consultoría de tecnología, desarrollo de software y formación ágil. Somos una organización con una cultura que fomenta el trabajo en equipo, la excelencia y la diversión, inspirando a nuestro equipo a establecer relaciones duraderas mientras ofrecemos soluciones tecnológicas de vanguardia. Nuestra misión está alineada con el movimiento de Capitalismo Consciente, promoviendo un entorno de trabajo excepcional que impulsa el crecimiento personal y profesional dentro de una atmósfera abierta, optimista y colaborativa.
Apply without intermediaries from Get on Board.
Funciones del cargo
Desarrollar y mantener nuevas funcionalidades en Salesforce para las aplicaciones ThinkLP, utilizando Apex, Lightning Web Components (LWC), Visualforce y otras tecnologías nativas de la plataforma.
Construir, ajustar y optimizar integraciones entre Salesforce y sistemas externos mediante APIs REST/SOAP, Bulk API, MuleSoft u otras herramientas empleadas dentro del ecosistema ThinkLP.
Implementar automatizaciones a través de Flow Builder, procesos declarativos y reglas existentes, garantizando la eficiencia operativa del proyecto.
Participar activamente en el ciclo completo de desarrollo, incluyendo análisis técnico, diseño, coding, pruebas unitarias, documentación y despliegues usando Salesforce DX y prácticas CI/CD.
Asegurar la calidad del código mediante revisiones, buenas prácticas de desarrollo y uso de Git para control de versiones en un entorno ágil de entregas.
Colaborar con equipos multidisciplinarios (producto, QA, soporte y otros desarrolladores) para atender requerimientos, resolver incidencias y asegurar la estabilidad de las aplicaciones ThinkLP durante el periodo del proyecto.
Analizar y optimizar consultas SOQL/SOSL, velando por el rendimiento y cumplimiento de los límites de la plataforma Salesforce.
Documentar las soluciones técnicas y avances, manteniendo trazabilidad y claridad en los entregables del proyecto.
Proponer mejoras puntuales en arquitectura, automatizaciones o procesos que contribuyan a la eficiencia del desarrollo durante los 6 meses de ejecución.
Requerimientos del cargo
Core Technical Skills
- Apex Programming: Lenguaje similar a Java utilizado para lógica backend, triggers y reglas de negocio personalizadas.
- Lightning Web Components (LWC): Framework moderno basado en JavaScript y HTML para crear interfaces rápidas, reutilizables y responsivas.
- Visualforce: Tecnología legacy para desarrollar interfaces personalizadas que aún está presente en muchas organizaciones.
- SOQL y SOSL: Lenguajes de consulta esenciales para la recuperación eficiente de datos en Salesforce.
- Salesforce APIs: REST, SOAP, Bulk y Metadata APIs para integraciones sólidas con sistemas externos.
Development Tools & Platforms
- Salesforce DX: Suite orientada al desarrollo basado en código fuente, control de versiones y flujos CI/CD.
- Git: Sistema fundamental de control de versiones para la colaboración y gestión del código.
- VS Code + Salesforce Extensions: El IDE favorito para desarrollar en Salesforce.
- Heroku: Plataforma para crear aplicaciones escalables integradas con Salesforce.
- Postman: Herramienta esencial para pruebas y desarrollo de APIs.
Integration & Automation
- MuleSoft: Ideal para integraciones complejas entre múltiples sistemas y fuentes de datos.
- Flow Builder: Herramienta declarativa para automatizar procesos sin necesidad de código.
- Process Builder y Workflow Rules: Soluciones legacy que siguen siendo ampliamente utilizadas para flujos de automatización.
Idiomas
- Inglés intermedio avanzado o avanzado (indispensable para la comunicación diaria).
Condiciones
- Contrato a largo plazo.
- 100% Remoto.
- Vacaciones y PTOs
- Posibilidad de recibir 2 bonos al año.
- 2 revisiones salariales al año.
- Clases de inglés.
- Equipamiento Apple.
- Plataforma de cursos en linea
- Budget para compra de libros.
- Budget para compra de materiales de trabajo
- mucho mas..
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Senior Developer
At BloomFam, we’re a tiny but ambitious team building a childcare marketplace that connects families and nannies in a more human, intuitive way. On the outside, we look simple — a clean swipe-to-match interface — but internally, our engineering challenges are real and exciting.
Check us out here: www.getbloomfam.com
We’re not just “fixing bugs” or “building a feature.”
We’re taking a fast-moving, AI-generated MVP and maturing it into a stable, scalable, production-ready platform that families can trust with something as important as childcare.
This requires thoughtful engineering, not patchwork.
This is not a permanent full-time employee position.
BloomFam is specifically looking for a project-based senior engineer who can:
(1) Audit the current codebase
(2) Stabilize and refactor the MVP
(3) Implement testing, QA, and reliability improvements
(4) Provide short-term technical leadership during the stabilization period
Opportunity published on Get on Board.
Job functions
Why This Role Matters (and Why It’s Exciting)
This isn’t a “code monkey” role.
This is a technical co-pilot role.
You aren’t inheriting a huge legacy system—you’re shaping the foundation of a new platform at the moment where your decisions define everything that comes after:
- Architecture
- Performance
- Testing culture
- Developer experience
- Reliability
- User trust
- Future mobile app structure
Engineering at this stage is highly leveraged:
Every improvement impacts thousands of future parents and nannies.
If you enjoy stabilizing early-stage products, improving messy systems, and building long-term technical foundations, this is the best type of challenge.
About you:
- You get autonomy
- You get ownership
- You make big architectural decisions
This role isn’t about maintaining code — it’s about transforming an MVP into a real, stable, scalable product.
The Challenge (and Opportunity)
BloomFam is at a perfect inflection point:
The idea works. People want it. There’s demand.
But the tech needs a real senior engineer to take it from clever prototype to reliable platform.
We’re looking for someone who thrives on:
- untangling complexity
- solving messy problems
- refactoring with intention
- building stability
- improving performance
- creating future-proof systems
Qualifications and requirements
The perfect engineer for BloomFam is someone who:
- Has 5–10+ years of full-stack experience
- Is expert in React/Next.js + Node.js
- Backend Experience: Express, API Development
- Database Experience: Firebase, Supabase, PostgreSQL
- DevOps: CI/CD
- Has experience stabilizing messy or AI-generated code
- Loves untangling complexity
- Communicates clearly and proactively
- Can implement testing, monitoring, staging, and best practices
- Works well with solo founders
- Is based in Latin America
- Wants ownership and long-term impact
This is someone who enjoys taking a fast-moving MVP and turning it into a clean, stable, scalable product.
Desirable skills
- Marketplaces
- Matching platform
- Real-time messaging/chat system
- Social apps
- Dating/Swiping apps
- WebSockets, Socket.IO
- Firebase/ Supabase
- Next.js + Node.js
- Full-stack lead or senior engineer
Conditions
🕒 Flexible Work Schedule
We focus on outcomes, not hours.
You’ll have autonomy to:
- Set your own working hours
- Manage your own workflow
- Communicate asynchronously when needed
🌎 Fully Remote, LATAM-Friendly
Work from anywhere in Latin America with full alignment to US West Coast hours. No commute, no unnecessary meetings, and full flexibility in how you structure your day.
🚀 Work With a Mission-Driven Company
BloomFam isn’t another generic SaaS tool — we help families with one of the most stressful parts of modern life: finding safe, reliable childcare.
Your work directly supports:
- Parents balancing work and family
- Caregivers earning more income
- Communities where families thrive
This is the kind of work you can feel good about.
🤝 Respectful, Founder-Friendly Culture
You’ll work directly with the founder, who:
- Understands product and GTM deeply
- Respects engineering and relies on your expertise
- Wants a long-term partnership, not a transactional freelancer
Tech Lead AWS Proyecto
© Get on Board.
Funciones
- Liderar y coordinar equipos técnicos en entornos AWS, asegurando calidad, plazos y alineación con objetivos de negocio.
- Definir y guiar la arquitectura de soluciones en la nube, integrando servicios como Lambda, API Gateway, ECS/Fargate, Step Functions, S3, RDS, Glue y otros.
- Diseñar e implementar pipelines CI/CD, gestionando infraestructura como código (Terraform o CloudFormation).
- Colaborar con equipos de Producto, Seguridad y Operaciones para entregar soluciones seguras, escalables y de alto rendimiento.
- Participar en revisiones técnicas, mentoría de equipos y estrategias de mejora continua.
- Identificar riesgos técnicos, proponer mejoras y facilitar la toma de decisiones técnicas con stakeholders.
Requisitos y experiencia
Competencias y habilidades deseables
Beneficios
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Integrations Developer
Apply exclusively at getonbrd.com.
What you will do
Role overview
Nice-to-have qualifications
Why join DQC
Gtm Engineer
Lilo AI is building a first-in-class procurement platform designed to simplify operations, boost profitability, and free up time for teams. We’re a fast-growing tech startup focused on enabling seamless procurement workflows for hospitality and other industries. This is a unique chance to shape a growing GTM engine from the ground up and collaborate with cross-functional teams to drive measurable outcomes.
Job source: getonbrd.com.
What You’ll Do
- Connect, clean, and normalize CRM, marketing, and customer data (HubSpot-style stack).
- Create dashboards and performance metrics that reveal what’s actually happening across the funnel — not what people think is happening.
- Design and deploy automations in Zapier, n8n, Make, or HubSpot Workflows.
- Build smart alerts (Slack, email, dashboards) to surface deal health, activity gaps, or pipeline risk early, so teams can act before it’s too late.
- Write light scripts (SQL / Python / JS) to validate, enrich, or analyze data when no-tool solutions fall short.
- Prototype micro-tools that make Sales, Marketing, and CS more effective — from enrichment hacks to routing logic to scoring models.
- Bridge GTM, Ops, and Engineering — turning business questions into technical requirements and technical output back into business decisions.
- Partner with leadership to drive decisions grounded in data instead of anecdotes or intuition.
Requirements & What You’ll Bring
- 3–6 years in GTM Ops, RevOps, or technical growth/analytics roles; SaaS experience is a plus.
- Strong understanding of CRM data models and logic (experience with HubSpot or Salesforce).
- Proven track record building automations (Zapier, n8n, HubSpot workflows, Make).
- Solid analytics foundation; experience with BI platforms (Tableau, Looker, etc.) and proficiency in SQL or Python is desirable.
- Systems thinking mindset; ability to simplify complex technical concepts for non-technical stakeholders.
- Bonus: experience integrating marketing or product usage data into CRM, API integrations, lightweight web development, startup exposure.
- Excellent communication and collaboration skills; comfortable navigating cross-functional teams and translating data into actionable business decisions.
Desirable but Not Required
Benefits & Why You’ll Love Working Here
Direct impact: your work will speed up and sharpen our GTM engine, enabling smarter decision-making and more efficient teams.
Collaborative culture: join a team that values curiosity, clarity, and execution.
Growth & automation: build scalable insights and processes that evolve with the business.
Remote-first with flexible options: participate from anywhere in US time zones; partnership with Santiago, Chile for hybrid collaboration.
Competitive compensation with growth potential; supportive work-life balance and opportunities to shape a rapidly growing product and company.
Ready to shape the future of procurement tech with us? Apply and showcase how you think about systems, automation, and data-driven GTM.
Desarrollador(a) Senior Angular
Coyan Services es una empresa latinoamericana especializada en soluciones de staffing tecnológico y consultoría de talento IT. Operamos en diferentes países de LATAM conectando profesionales altamente calificados con proyectos de innovación en empresas multinacionales.
Nuestra visión es ser un puente entre el mejor talento de la región y las organizaciones que están transformando el futuro con tecnología, impulsando equipos diversos, remotos y con cultura de colaboración.
Estamos buscando un/a Desarrollador(a) Senior Angular para unirse a un proyecto estratégico con un cliente multinacional del sector tecnológico. Se trata de un entorno ágil donde tendrás la oportunidad de:
- Desarrollar y mantener aplicaciones web de alto rendimiento con Angular 16+.
- Trabajar directamente con equipos de arquitectura, UX/UI, QA y DevOps.
- Interactuar con stakeholders del cliente, asegurando que las soluciones se alineen con los objetivos de negocio.
Send CV through Get on Board.
Job functions
• Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones web robustas con Angular (v16+).
• Implementación avanzada de gestión de estado con NgRx Store.
• Creación de componentes reutilizables y arquitectura escalable.
• Desarrollo de Pipes personalizados para transformación de datos en templates.
• Implementación de pruebas unitarias con Jasmine y Karma.
• Colaboración con equipos multifuncionales para asegurar la integración y el despliegue continuo.
• Optimización del rendimiento en el lado cliente.
Qualifications and requirements
• 3+ años de experiencia con Angular (versiones recientes).
• Dominio de TypeScript y JavaScript moderno.
• Experiencia sólida en NgRx, RxJS y programación reactiva.
• Conocimientos avanzados de SCSS, diseño responsive, Angular CLI, Git, y creación de directivas y pipes personalizados.
Desirable skills
• Comunicación clara y trabajo colaborativo.
• Mentoreo a desarrolladores junior.
• Documentación de código y decisiones técnicas.
• Pensamiento analítico y resolución de problemas.
• Adaptabilidad a nuevas tecnologías.
Conditions
Desarrollador Full-Stack Senior (Solution Developer Senior)
CoyanServices busca incorporar a un Desarrollador Full Stack Senior para trabajar en un proyecto estratégico para un cliente regional a través de una empresa tecnológica privada. La posición es 100% remota y freelance, abierta a profesionales de cualquier país de Latinoamérica. El proyecto implica desarrollo de soluciones serverless y nativas en la nube, con foco en rendimiento, seguridad y capacidad de escalar. El candidato trabajará en un entorno colaborativo, con equipos multidisciplinarios, para entregar una solución integral que soporte las necesidades del negocio y defina arquitecturas prácticas para operaciones.
Find this job on getonbrd.com.
Objetivos del rol
- Desarrollar aplicaciones serverless y nativas cloud tanto en front-end como en back-end.
- Asegurar desarrollos performantes, responsivos y con altos estándares de seguridad.
- Participar en definiciones funcionales, de negocio y de arquitectura para garantizar su aplicabilidad práctica.
- Anticipar riesgos y comunicar a líderes y equipos sobre posibles problemas que afecten la entrega de proyectos.
Responsabilidades
- Desarrollo full stack (front y back) con foco en rendimiento y seguridad.
- Implementación de arquitecturas de microservicios y APIs.
- Desarrollo en entornos serverless sobre AWS.
- Participación en definiciones de especificaciones, funcionalidades y reglas de negocio.
- Colaboración en diseño de arquitecturas prácticas para operaciones.
- Comunicación de riesgos y bloqueos en células ágiles.
Requisitos Técnicos & Habilidades blandas
- Requisitos Técnicos:
- Formación universitaria en Informática, Computación, Electrónica, Ingeniería Industrial o carreras afines.
- Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo de soluciones (front y back).
- Conocimientos y experiencia en Angular, Node.js y MySQL.
- Experiencia en arquitectura de microservicios, APIficación y AWS serverless.
- Deseable: Python, Aurora y bases de datos NoSQL.
- Experiencia trabajando con usuarios de negocio (key users y process owners).
- Conocimiento en metodologías ágiles (células, ceremonias, entregables).
- Habilidades blandas:
- Colaboración con equipos multidisciplinarios.
- Comunicación efectiva con usuarios de negocio.
- Adaptabilidad a metodologías ágiles.
- Autonomía y orientación a resultados.
Beneficios
- Freelancer
Desarrollador Angular
Apply directly from Get on Board.
Funciones del cargo
Requerimientos y Conocimientos esperados
- Conocimiento medio/avanzado en Angular 16 o superior
- Conocimiento en Herramienta de control de fuentes (idealmente GIT)
Conocimientos opcionales
Los siguientes conocimientos se considerarán un plus al momento de la evaluación del postulante:
- Conocimientos en AWS
- SQL Server avanzado
- Conocimientos de Ingeniería de Software.
- Conocimientos básicos de contabilidad, facturación, ventas, compras, etc.
Beneficios
Se entrega máquina virtual de trabajo y equipo físico a desarrolladores de Chile.
Bono trimestral, según resultados de la empresa.
Desarrollador Web Full-Stack Semi Senior
¿Te gusta trabajar con las últimas tecnologías? ¿Te consideras innovador y quieres participar proyectos de modernización de plataformas? Si tu respuesta es SÍ, este desafío es para ti. En Defontana buscamos nuevos talentos para formar parte de nuestros proyectos y construir en conjunto las mejores soluciones empresariales del mercado.
DEFONTANA ofrece soluciones empresariales 100% WEB, siendo la empresa líder del mercado latinoamericano en la implementación de software ERP.
Buscamos ofrecer grato ambiente laboral, compañerismo, conocimiento y desafíos, todos los ingredientes necesarios para hacer de tu día a día en Defontana algo interesante, algo diferente y que crezcas profesionalmente.
En el área de desarrollo de DEFONTANA estamos embarcados en una serie de proyectos que buscan expandir las funcionalidades disponibles para nuestros clientes, intentando generar un ecosistema que les entregue todo lo que necesitan para administrar con éxito sus empresas.
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Funciones del cargo
Buscamos un desarrollador web Full Stack Semi Senior con experiencia NodeJs/ Netcore-Net 6+, React /Angular, SQL. Experiencia en AWS (opcional). Sus funciones serán implementar nuevos productos y dar soporte a las aplicaciones solicitadas por clientes de Defontana.
Las tareas de ejecutar son las siguientes:
- Mantenimiento a productos existentes.
- Desarrollo de productos según las necesidades de la empresa.
- Desarrollo de nuevas funcionalidades.
- Comunicación con equipos de internos y externos a la empresa, según corresponda a cada proyecto.
Para el trabajo remoto, se requiere tenga una buena conexión a Internet para conectarse a reuniones junto a sus compañeros de equipo.
Requerimientos del cargo
Requerimos que el postulante al cargo tenga los siguientes conocimientos:
- NodeJs
- Desarrollo y Administración en AWS (Lambda, API Gateway, DynamoDB, S3) (opcional)
- CDK/Serverless Framework.
- React
- TypeScript, JavaScript
- .Net Core 3.1 o superior
- Net Framework
- Net6+
- Entity Framework
- SQL
- Angular 2+
- Conceptos de Desarrollo Web (Frontend, Backend, HTML, CSS, API RESTful, Autenticación, Requests, CORS, etc)
- SQL Server
- Git
Opcionales
Conocimiento sobre Scrum y otras metodologías de trabajo en desarrollo de software.
Beneficios
Trabajo remoto.
La empresa entrega un PC de trabajo remoto al desarrollador, por lo que solo se solicita poseer un PC a través del cual se pueda conectar al mismo en forma remota.
Bono trimestral de medio sueldo, según resultados de la empresa y tiempo de permanencia en la misma.
Cloud Engineer AWS + Python
CoyanServices ofrece una oportunidad 100% remota para profesionales en LATAM en modalidad freelance/tiempo completo orientada a migración y desarrollo de soluciones de automatización inteligente con IA. El proyecto principal se enfoca en la migración de procesos RPA hacia soluciones nativas en la nube (AWS/Azure), con énfasis en IA y automatización cognitiva. Buscamos desarrollar agentes digitales, microservicios y APIs dentro del ecosistema AWS/Azure, integrando modelos de lenguaje (LLMs) y CI/CD para garantizar escalabilidad, rendimiento y cumplimiento en entornos ágiles. El rol colabora estrechamente con clientes y equipos de desarrollo para entregar soluciones robustas y operativas de alto impacto.
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Objetivos del rol
- Apoyar la migración de procesos RPA hacia soluciones nativas en la nube (AWS/Azure) con enfoque en inteligencia artificial.
- Desarrollar agentes digitales y microservicios que integren automatización, APIs y modelos de lenguaje (LLMs).
- Implementar soluciones de IA conversacional y marcos de automatización cognitiva que optimicen procesos operativos.
- Asegurar buenas prácticas de desarrollo, escalabilidad y cumplimiento dentro de metodologías ágiles.
Responsabilidades
- Migrar procesos de Automation Anywhere hacia soluciones en AWS y Azure.
- Desarrollar agentes digitales y automatizaciones con enfoque en Machine Cognitive Processing (MCP).
- Crear microservicios y APIs dentro del ecosistema AWS (API Gateway, AppSync).
- Diseñar e implementar prompts efectivos para integrar soluciones con LLMs (AWS Bedrock, Azure OpenAI).
- Desplegar e integrar aplicaciones en AWS/Azure, garantizando su estabilidad y rendimiento.
- Participar en el análisis de requerimientos del cliente y definición técnica de soluciones.
- Aplicar buenas prácticas de desarrollo, versionamiento y metodologías ágiles (Scrum/Kanban).
Requisitos Técnicos
- Lenguajes: Python (requerido)
- Nube: AWS (requerido)
- Experiencia en bases de datos SQL (requerido).
- Experiencia en Automation Anywhere (deseable).
- Conocimientos en AWS Connect, Lambda, Azure Cognitive Services (deseable).
- Familiaridad con AWS Bedrock o Azure OpenAI para soluciones de IA conversacional (deseable).
- Experiencia en NoSQL (deseable).
- Conocimiento en procesos operativos y automatización.
- Experiencia con CI/CD (CloudFormation) y despliegues en entornos cloud.
- Metodologías ágiles (Scrum/Kanban).
Deseables
Perfil Profesional:
- Experiencia: 3–5 años en desarrollo de software.
Habilidades blandas:
- Autonomía y proactividad.
- Capacidad analítica para la resolución de problemas.
- Comunicación efectiva con clientes y equipos técnicos.
- Adaptabilidad a nuevas tecnologías y entornos cambiantes.
- Orientación al trabajo colaborativo y resultados.
Technical Lead – Cloud Computing & Infrastructure AWS / GCP
At coderslab.io, we help companies transform and grow their businesses through innovative technology solutions. We are a fast-growing organization with over 3,000 employees worldwide and offices in Latin America and the United States. We are looking for a Technical Lead – Cloud Computing & Infrastructure (AWS / GCP) to join our team and help drive our mission forward.
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Funciones del cargo
General Purpose:
Lead the multi-cloud (AWS and GCP) computing strategy at Payless, optimizing infrastructure and enabling new capabilities for the omnichannel vision. The role aims to enhance customer centricity and improve the experience across both physical stores and e-commerce, ensuring resilience, cost efficiency, and business acceleration.
Key Responsibilities:
- Design and evolve cloud-native architectures in AWS and GCP.
- Implement best practices for cost optimization, security, and performance.
- Enable new cloud capabilities to support the omnichannel strategy.
- Lead the adoption of cloud-native development and deployment models (DevOps, Infrastructure as Code).
- Collaborate with business, product, and IT teams to align infrastructure with corporate objectives.
Requerimientos del cargo
Technical Requirements:
- Proven experience with AWS and GCP.
- Knowledge of Kubernetes, Docker, Terraform/CloudFormation, and Infrastructure as Code (IaC).
- Experience designing scalable, secure, and highly available architectures.
- Advanced English proficiency.
Key Competencies:
- Strategic thinking with a strong business vision.
- Technical leadership and team management.
- Clear and effective communication skills.
Condiciones
Location: Remote LATAM
Working Hours: Miami time
Language Requirements: Advanced English and Spanish
Service Type: Service Provision – 160 hours/month, Monday to Friday
DevOps Semi Senior
This job is original from Get on Board.
Principales funciones
- Implementar, configurar y mantener herramientas de monitoreo y alertas para todos los componentes de la plataforma web.
- Monitorear el rendimiento de la infraestructura en la nube (AWS), APIs, servicios backend y aplicaciones frontend para garantizar alta disponibilidad y rendimiento.
- Detectar, diagnosticar y resolver incidentes de disponibilidad o rendimiento de forma oportuna.
- Colaborar con equipos de desarrollo, infraestructura y soporte para optimizar entornos de despliegue y operación.
- Automatizar tareas de monitoreo, despliegue y gestión de incidentes cuando sea posible, promoviendo prácticas CI/CD.
Requisitos y perfil deseado
Perfil deseable
Beneficios
QA Engineer / QA Analyst (Latam)
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Funciones
- Ser responsable de asegurar la calidad funcional de productos digitales, diseñando y ejecutando pruebas manuales y automatizadas en entornos Agile.
- Participar en el ciclo completo de desarrollo, colaborando estrechamente con equipos técnicos y de negocio.
- Participar en reuniones Waterfall y ceremonias Agile (Daily, Planning, Retro).
- Diseñar y ejecutar pruebas funcionales manuales y automatizadas; definir criterios de aceptación junto al Product Owner.
- Trabajar en estrecha colaboración con desarrollo, UX, negocio y líderes técnicos; generar y mantener documentación: plan de pruebas, cobertura y trazabilidad.
- Validación continua mediante CI/CD integrando pruebas en pipelines (GitLab CI, GitHub Actions).
- Automatizar pruebas de regresión UI y API; analizar resultados con dashboards (Allure, Grafana).
- Reportar y hacer seguimiento de defectos (Jira, Zephyr); generar informes técnicos y ejecutivos.
- Utilizar procesos definidos del área y colaborar con los equipos involucrados.
- Herramientas y tecnologías como Xray, Zephyr, TestRail; automatización UI (Playwright, Cypress, Selenium 4); automatización API (Postman, REST Assured, Karate DSL); gestión de requerimientos (Jira, Confluence); monitoreo (Grafana, InfluxDB, Prometheus, Allure); control de versiones (Git en GitHub/GitLab).
Requisitos
Beneficios
Ingeniero Senior en Automatización de Pruebas
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Objetivos del rol:
- Diseñar, implementar y mantener automatización de pruebas end-to-end (UI, backend y APIs) dentro de pipelines CI/CD.
- Asegurar la calidad, trazabilidad y cobertura de las soluciones digitales de la compañía.
- Ser referente técnico en QA Automation, promoviendo la adopción de prácticas DevOps y cultura de mejora continua.
- Colaborar con equipos distribuidos regionalmente para garantizar la calidad en todas las etapas del desarrollo.
Perfil y habilidades requeridas:
- Experiencia ≥5 años en QA Automation con enfoque en UI, backend y APIs.
- Lenguajes y frameworks: Python, Node.js, TypeScript, Java; Jest, Pytest, unittest, JUnit/TestNG.
- UI Testing: Cypress, Playwright, React Testing Library, Jest, Jasmine o Karma (al menos dos).
- API Testing: Postman/Newman, Karate DSL, REST Assured.
- Gestión de pruebas de rendimiento (deseable): Artillery, JMeter o k6.
- Infraestructura y CI/CD: GitHub Actions, Docker, LocalStack (opcional), Terraform, CloudFormation, SAM.
- Cloud: AWS (obligatorio).
- Gestión y calidad: Jira, Confluence, Xray/Zephyr, SonarQube.
- Métodos: Agile/Scrum y DevOps.
- Capacidad de análisis y pensamiento crítico.
- Liderazgo técnico y mentoring.
- Comunicación efectiva con equipos multidisciplinarios y distribuidos.
- Autonomía, organización y atención al detalle.
- Compromiso con la mejora continua y la calidad.
Habilidades blandas:
- Capacidad de análisis
- Liderazgo técnico y mentoría.
- Comunicación efectiva con equipos multidisciplinarios y distribuidos.
- Autonomía, organización y atención al detalle.
- Orientación a la mejora continua y cultura de calidad.
Beneficios y cultura
Beneficios y cultura de CoyanServices (basado en el formato proporcionado y adaptado al contexto remoto):
- Modalidad freelance 100% remoto, con flexibilidad horaria y posibilidad de colaborar con equipos de distintos países.
- Participación en proyectos regionales con enfoque en QA Automation de alto impacto.
- Acceso a herramientas de prueba modernas, pipelines CI/CD y entornos reproducibles con Docker y LocalStack.
- Ambiente de trabajo colaborativo, con énfasis en mejora continua, DevOps y buenas prácticas de calidad.
- Oportunidad de crecimiento técnico y mentoría para otros ingenieros del equipo.
DevOps Senior Freelance
Coyan Services es una empresa latinoamericana especializada en soluciones de staffing tecnológico y consultoría de talento IT. Operamos en diferentes países de LATAM conectando profesionales altamente calificados con proyectos de innovación en empresas multinacionales.
Nuestra visión es ser un puente entre el mejor talento de la región y las organizaciones que están transformando el futuro con tecnología, impulsando equipos diversos, remotos y con cultura de colaboración.
Una empresa tecnológica privada busca incorporar un/a DevOps para trabajar en un proyecto estratégico con uno de sus clientes en la región. La posición es 100% remota, en modalidad freelancer, y está abierta a profesionales de cualquier país de Latinoamérica.
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Objetivos y Responsabilidades
Objetivos del rol:
- Diseñar, implementar y mantener pipelines de integración y entrega continua (CI/CD).
- Integrar prácticas DevOps en el ciclo de vida del desarrollo de software en conjunto con los equipos de desarrollo.
- Automatizar procesos de infraestructura y despliegue de aplicaciones.
- Garantizar la disponibilidad, seguridad y rendimiento de los sistemas en la nube.
Responsabilidades:
- Diseñar, implementar y mantener pipelines CI/CD.
- Colaborar con equipos de desarrollo en la adopción de prácticas DevOps.
- Automatizar infraestructura y despliegues con IaC.
- Administrar y mantener la infraestructura en AWS y servidores.
- Monitorear y mejorar disponibilidad, rendimiento y seguridad.
Requisitos Técnicos
- Experiencia sólida (3+ años) administrando servicios en AWS (Lambda, RDS, EventBridge, SNS, SQS, SES, IAM, S3, EC2, ECS, Secret Manager, GuardDuty, Security Hub, CloudTrail, Cloudfront, CloudWatch, API Gateway, WAF, OpenSearch, DynamoDB, Redis, Route53, Step Functions).
- Experiencia en infraestructura como código (Terraform y CloudFormation – excluyentes).
- Experiencia en despliegue de aplicaciones móviles offline.
- Uso de GitHub (gestión de código fuente) y GitHub Actions (automatización de despliegues).
- Experiencia en análisis de código estático con SonarCloud.
- Desarrollo en Python y Node.js con enfoque operacional.
- Conocimientos en SQL, bases de datos transaccionales, NoSQL y bases embebidas.
Habilidades blandas
- Trabajo en equipo y colaboración.
- Autogestión y proactividad.
- Comunicación efectiva.
Conditions
- Freelancer
DevOps AWS Opensearch/Elasticsearch & Containers Engineer
At coderslab.io, we help companies transform and grow their businesses through innovative technology solutions. We are a fast-growing organization with over 3,000 employees worldwide and offices in Latin America and the United States. We are looking for a Devops - AWS OpenSearch/ElasticSearch & Containers Engineer to join our team and help drive our mission forward.
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Funciones del cargo
Role Purpose
Design, implement, and optimize AWS-based solutions focused on OpenSearch/ElasticSearch and containers (ECS/EKS) to support Payless’ omnichannel operations in retail and e-commerce. The role ensures efficient data pipelines, scalable microservices, and robust search capabilities integrating SAP HANA, Retail Pro, e-commerce, POS, and the AWS ecosystem.
Key Responsibilities
- Deploy, manage, and optimize AWS OpenSearch/ElasticSearch clusters, ensuring performance and high availability.
- Design and maintain data pipelines for log processing, analytics, and search-driven applications.
- Manage workloads in Amazon ECS/EKS, ensuring deployment, scaling, and resilience of microservices.
- Integrate search and container solutions with critical platforms: SAP HANA, Retail Pro, e-commerce, WMS, and CRM.
- Implement monitoring, alerting, and automated recovery mechanisms for production environments.
- Optimize costs, performance, and scalability across AWS architectures.
- Collaborate closely with cloud architects, data engineers, and developers to ensure reliable and scalable digital services.
Requerimientos del cargo
- Bachelor’s degree in Computer Science, Systems Engineering, or related fields (or equivalent experience).
- 5+ years of experience in DevOps/Cloud roles with production projects in AWS.
- Proven experience with OpenSearch/ElasticSearch and ECS/EKS implementations.
- Strong ability to optimize performance and costs in enterprise cloud environments.
- Advanced English (spoken and written) and fluent Spanish.
Opcionales
- Experience integrating cloud architectures with retail and e-commerce systems.
- Familiarity with SAP HANA, Retail Pro, POS, and inventory/CRM platforms.
- Knowledge of IaC (Infrastructure as Code) and automation in AWS.
- Proficiency with monitoring and logging tools (CloudWatch, Prometheus, Grafana, Kibana).
Condiciones
Location: Remote (LATAM)
Schedule: Miami time (Monday to Friday, 160 hours/month)
Contract: 12 months – Service contract
Languages: Advanced English & Spanish
Ingeniero/a de Datos Inglés Avanzado
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Funciones y Responsabilidades
- Diseñar, construir y mantener pipelines de datos utilizando SQL, NoSQL (MySQL, PostgreSQL, MongoDB, Redshift, SQL Server) y herramientas de orquestación.
- Desarrollar procesos de ETL/ELT y soluciones de Data Warehouse para ingesta y transformación de datos a escala empresarial.
- Desarrollar y mantener código en Python para procesamiento y automatización de datos.
- Orquestar flujos de datos con herramientas como Apache Airflow y DBT.
- Gestión de ingesta en tiempo real, incluyendo etiquetado web y plataformas de datos en tiempo real (p. ej., Snowplow, Google Tag Manager).
- Definir y mantener pipelines CI/CD con herramientas como Bitbucket y Jenkins.
- Aplicar metodologías ágiles: gestión de backlog, seguimiento de proyectos e informes (idealmente con Jira).
- Trabajar en entornos cloud (AWS) y big data, con experiencia en PySpark u otras tecnologías para ingeniería y despliegue de datos.
- Conocimiento de herramientas complementarias (deseables): Digdag, Embulk, Presto.
- Capacidad para comprender el negocio y aportar en analítica de marketing/Martech y/o Adtech como valor agregado.
- Aplicación de modelos de machine learning en plataformas de datos de clientes (deseable).
- Conocimientos de publicidad programática como plus.
- Gestión de bloques de datos y calidad de datos, asegurando trazabilidad y gobernanza.
- Colaboración con equipos multidisciplinarios y apoyo a stakeholders internos y externos.
Requisitos y Perfil
Competencias Deseables
- Experiencia en publicidad programática y plataformas de publicidad digital.
- Conocimientos avanzados en ML aplicado a datos de clientes y casos de uso de marketing automation.
- Experiencia con Digdag, Embulk o Presto; familiaridad con pipelines complejos y orquestación multicampo.
- Conocimiento de gobernanza de datos y buenas prácticas de seguridad y cumplimiento.
Beneficios y Condiciones
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Live Events Data Analyst (Latam)
LOCATION: Remote - Latin America (LATAM) Only
IMPORTANT NOTE: This is a commercial decision-making role for a spreadsheet-heavy analyst. We have the data and the spreadsheets ready for you. We are looking for a “Human Algorithm” to interpret that data and take action on our investments.
Overview
We are a specialized secondary market ticketing company dedicated to data-driven inventory acquisition and long-term partnership development with teams and venues.
We are looking for a data-driven professional to lead our inventory acquisition strategy. The role consists in identifying market trends, analyzing historical demand, consumer behavior and scaling our footprint across the live events space.
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Key Responsibilities
- Market Analysis & Sourcing: Analyze historical sales data, venue seat maps and daily reports to identify buying opportunities and execute ticket purchases.
- Investment Reporting: Calculate and report on key financial metrics including ROI, Net Profit Margins, and Break-Even Points for every potential ticket acquisition.
- Portfolio Management: Monitor current inventory performance across secondary platforms and suggest price adjustments based on real-time supply changes.
- Vendor Communication: Manage the 10% of the role focused on outreach (emailing/calling) sports teams or venues to execute wholesale ticket purchases and maintain professional partnerships.
Qualifications and Experience
- Data Literacy & Navigation: Strong proficiency in Excel/Google Sheets. You can manipulate complex data sets to isolate high-ROI opportunities.
- Financial Expertise: A strong grasp of key financial concepts including P&L, ROI, and Gross/Net Margins.
- E-commerce/Product Background: You’ve worked in roles like Retail Buying, Category Management, or E-commerce Operations where you were responsible for choosing which products to stock.
- Strategic Communication: You can build quick rapport with vendors and navigate wholesale discussions effectively.
Optional Skills
Why Join Us?
- Direct Partnership: No corporate layers; you work directly with the founder.
- Flexible Paid Holidays: We offer a flexible holiday schedule based on your local calendar.
- Performance-Based Bonus: This role includes an annual bonus structure tied directly to your performance.
- 100% Remote: Work from anywhere with a fast internet connection.
Business Analyst CRM Salesforce
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Funciones
- Levantar, analizar y documentar requerimientos funcionales de negocio para soluciones Salesforce.
- Definir casos de uso, flujos de proceso e historias de usuario siguiendo enfoques ágiles.
- Actuar como puente entre áreas de negocio, equipos técnicos, integraciones y seguridad TI.
- Asesorar a las áreas usuarias en buenas prácticas de levantamiento de requerimientos y priorización.
- Apoyar al Project Manager en la coordinación de stakeholders, alcance, dependencias y entregables.
- Gestionar la alineación de la solución Salesforce con los objetivos del negocio y plazos.
- Colaborar en iniciativas de mejora continua del CRM, con foco en calidad de datos y experiencia del usuario.
Descripción
Requisitos deseables
Beneficios
Data Scientist Senior Freelance AWS/Sagemaker
CoyanServices busca apoyar a un cliente regional a través de una empresa tecnológica privada. El proyecto es 100% remoto y freelance, abierto a profesionales de cualquier país de Latinoamérica. Trabajarás en un entorno tecnológico moderno, con foco en soluciones analíticas para decisiones estratégicas. El equipo utiliza AWS para desplegar soluciones de ML/AI y necesitamos un Data Scientist Senior para diseñar, entrenar y desplegar modelos end‑to‑end, estandarizar ingesta y gobierno de datos en el Data Lake, y traducir insights técnicos en productos analíticos utilizables para decisiones de negocio.
Objetivos del rol:
Diseñar, entrenar y desplegar modelos de ML/AI end-to-end sobre infraestructura AWS.
Estandarizar procesos de ingesta, limpieza y gobierno de datos en el Data Lake.
Traducir insights técnicos en productos analíticos útiles para la toma de decisiones.
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Funciones
Ingeniería de datos: Pipelines en S3, Glue, Lambda, Athena. Feature engineering, validación y monitoreo de calidad.
Modelado estadístico y ML: Regresión, clasificación, series de tiempo, NLP. Evaluación rigurosa y documentación técnica.
Deployment y MLOps: Productización en SageMaker/Lambda. CI/CD, versionamiento y monitoreo de modelos.
Análisis y comunicación: Dashboards, storytelling y soporte a decisiones estratégicas.
Gobierno y ética de datos: Mejores prácticas, documentación, reproducibilidad y cumplimiento normativo.
Requisitos y perfil
Formación en Ingeniería, Estadística, Matemáticas, Ciencias de la Computación o afines.
Python avanzado (pandas, numpy, scikit-learn, PyTorch/TensorFlow deseable).
Experiencia comprobable con AWS: S3, Athena, Data Lake, Lambda, SageMaker Studio.
Sólida base en estadística aplicada e inferencia. • Experiencia completa en ciclos de vida ML/AI.
SQL avanzado (Athena, Presto, Redshift).
Control de versiones, documentación y testing de modelos/datos.
Deseables: Conocimientos en PySpark o SparkSQL. • Visualización con herramientas como Power BI.
Habilidades blandas
Pensamiento crítico y enfoque científico.
Autonomía, comunicación efectiva y colaboración.
Curiosidad y aprendizaje continuo.
Beneficios
Freelancer. Oportunidad de trabajar con una empresa tecnológica líder y un cliente regional. Modalidad 100% remota, flexible, con posibilidad de crecimiento profesional. Participación en proyectos estratégicos y exposición a tecnologías punteras en AWS y ML/AI. Agenda y horarios acordes al trabajo remoto. Si te interesa, te invitamos a aplicar para conversar sobre el encaje y próximos pasos.
Data Engineer BI Developer
Guinea Mobile SAC (Guinea) es una startup de tecnología de telecomunicaciones latinoamericana, fundada en 2016 con sede en Lima, Perú. La empresa se basa en crear productos tecnológicos que faciliten la experiencia móvil.
Hoy cuenta con cuatro marcas de Operadores Móviles Virtuales: PeruSIM, Cuy Móvil, Inka Móvil y Wings Mobile, siendo uno de los principales OMVs del mercado.
Nuestra misión se centra en permitir que cualquier negocio o persona pueda tener su propia oferta móvil, democratizando el servicio móvil.
Se encuentra en la búsqueda de Data Engineer - BI Developer para conformar el equipo de TEC.
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Funciones del cargo
- Modelar capa dimensional (hechos/dimensiones), métricas consistentes y semantic layer en Looker.
- Construir dashboards de impacto con performance (PDTs/materializaciones, BI Engine, caching).
- Definir y versionar KPIs con negocio; documentar fuentes y criterios de cálculo.
- Establecer RLS/CLS y gobernanza de acceso por dominio/rol.
- Diseñar flujo de publicación (staging → prod) con validaciones de frescura/completitud.
- Impulsar self-service analytics (plantillas, guías, catálogo) y soporte a stakeholders.
Requerimientos del cargo
Procesamiento de Datos
- Núcleo común (GCP): batch/stream en Dataflow (Apache Beam), BigQuery Streaming, particionamiento, ventanas y backfills.
- Infra/DataOps:Pub/Sub, Dataflow o Dataproc (Spark), orquestación con Cloud Composer.
- BI: preparación de datasets analíticos en BigQuery; agregaciones, métricas y SCD con dbt.
Bases de Datos y Almacenamiento
- Núcleo común:BigQuery como DWH; Cloud Storage (GCS) para data lake; Cloud SQL (PostgreSQL) cuando aplique.
- Infra/DataOps: diseño de particiones/clustering, tablas externas en GCS, Bigtable (plus) para time-series.
- BI: modelado dimensional (estrella/copo), vistas materializadas y semantic layer para Looker.
ETL/ELT
- Núcleo común:dbt (BigQuery) con modelos, tests y documentación; Cloud Composer para dependencias.
- Infra/DataOps: pipelines con Dataflow, backfills parametrizados, Great Expectations (o similar).
- BI: transformación orientada a métricas/negocio con dbt; data contracts básicos.
Programación
- Núcleo común:Python para datos (pandas/pyarrow), CLIs y testing.
- Infra/DataOps: libs internas, jobs contenedorizados (Docker), rendimiento y paralelismo en Beam/Spark.
- BI: SQL productiva, macros dbt, cálculos de métricas y validaciones.
Cloud Computing
- Núcleo común:IAM, service accounts, costos en BigQuery; Cloud Build para CI.
- Infra/DataOps:Terraform (IaC), Cloud Monitoring/Logging, lineage/catálogo con Dataplex/Data Catalog.
- BI: Looker/Looker Studio, gobernanza de datasets y RLS/CLS sobre BigQuery.
Calidad y Seguridad de Datos
- Núcleo común: validación, profiling y documentación.
- Infra/DataOps: alertas SLO/SLA, detección de drift/duplicados; DLP, KMS, VPC-SC (plus).
- BI: definiciones únicas de métricas, control de acceso y data freshness antes de publicar.
Optimización de Consultas y Modelado
- Núcleo común: tuning de consultas y costos en BigQuery.
- Infra/DataOps: particionamiento/clustering, Reservations/slots, Storage API.
- BI: diseño de hechos/dimensiones (grain correcto) y BI Engine (plus).
Perfil del colaborador
- Criterio de negocio: entiende preguntas y las traduce en métricas/KPIs.
- Storytelling con datos: claridad visual, UX de dashboard y foco en decisiones.
- Disciplina semántica: métricas únicas, definiciones versionadas y documentación.
- Excelencia en SQL/LookML: modelos limpios, reutilizables y testeados.
- Partner del negocio: gestiona prioridades, feedback y adopción de tableros.
Conditions
Data Management
Banco Santander Chile es una institución financiera líder en el país, reconocida por su enfoque en ayudar a personas y empresas a progresar mediante soluciones innovadoras y personalizadas. El área de banca comercial se dedica a diseñar y ejecutar estrategias comerciales que optimizan la rentabilidad de la cartera de clientes, utilizando tecnología avanzada para la gestión de datos y el desarrollo de herramientas propias que potencian la toma de decisiones y la experiencia del cliente.
Este equipo trabaja en la constante búsqueda y aplicación de nuevas tecnologías para mejorar las acciones comerciales y asegurar que las iniciativas estén disponibles y sean efectivas en los diferentes canales digitales y presenciales del banco.
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Responsabilidades principales
Como data management, tus responsabilidades incluirán:
- Participar en la generación de fuentes de información con los distintos atributos y variables calculadas.
- Automatizar el despliegue de las acciones comerciales con los distintos actores de canales del banco.
- Recomendar nuevas tecnologías para mejorar el despliegue y la búsqueda de nuevas acciones de las campañas dentro del equipo de inteligencia comercial.
- Coordinar y desplegar las ofertas y/o campañas a los distintos canales del banco Santander.
- Automatizar el despliegue de los Journeys (con Salesforce Marketing Cloud y Adobe Experience Platform - AJO) en base a los distinto eventos de nuestros clientes.
Perfil y experiencia requerida
Buscamos profesionales con experiencia en programación orientada a la gestión comercial en el sector financiero o afines. Se valoran conocimientos sólidos en análisis de datos, manejo de bases de datos y desarrollo de software aplicado a procesos comerciales.
Entre las habilidades técnicas y competencias destacan:
- Experiencia en lenguajes de programación y explotación de datos, de al menos, 1 año.
- SQL avanzado
- Python avanzado en análisis de datos
- Manejo de Tableau
- Manejo de Power BI
- Proactividad en la búsqueda constante de innovación tecnológica aplicable a la función.
Se valoran además habilidades blandas como la adaptación al cambio, resiliencia, y pensamiento crítico orientado a la mejora continua.
Conocimientos y experiencia complementarios
Será un plus contar con experiencia previa en bancos o instituciones financieras y manejo de herramientas como SalesForce Marketing Cloud y AJO de Adobe Experience Platform . Conocimientos en metodologías ágiles para proyectos de desarrollo tecnológico también serán bien valorados.
Habilidades adicionales en visualización de datos, para impulsar la innovación en las acciones comerciales serán una ventaja competitiva.
Beneficios y oportunidades de crecimiento
- Formar parte de la principal empresa financiera de Chile y uno de los mejores lugares para trabajar en el país.
- Aprendizaje mediante la experiencia práctica, con múltiples oportunidades de desarrollo, formación continua y movilidad interna.
- Beneficios orientados a mejorar la calidad de vida y el desarrollo profesional del colaborador.
- Contrato indefinido que aporta estabilidad laboral y seguridad.
Account Manager Senior (Enterprise)
En OMNIX estamos construyendo una plataforma enterprise PaaS que permite a grandes organizaciones detectar y orquestar respuestas ante disrupciones operativas en tiempo real, integrándose con sus sistemas core y habilitando decisiones basadas en datos e IA. Nuestro objetivo es convertirnos en un AI Operations Core para industrias críticas como logística, retail, telecom y manufactura.
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Funciones del cargo
El/La Account Manager Senior (Enterprise) será responsable de liderar la generación de nuevos clientes (new logos) y el desarrollo de oportunidades comerciales complejas en empresas enterprise. El rol implica venta consultiva, liderazgo de procesos end-to-end y coordinación de equipos internos para posicionar OMNIX como plataforma transversal en la operación del cliente.
Área y equipo
Este cargo pertenece al equipo Comercial Enterprise y trabajará como parte de un deal squad, coordinándose con:
- SDR / Demand Generation
- Marketing
- Preventa / Producto
- Customer Success
- Directores y liderazgo ejecutivo de OMNIX
- Partners e integradores
Funciones y responsabilidades
- Ser dueño/a del territorio comercial asignado (geografía o cuentas nombradas) con foco en new logos.
- Gestionar el ciclo de venta completo: prospección, discovery consultivo, demos, propuesta, piloto, negociación y cierre.
- Construir casos de negocio y ROI junto a áreas de Operaciones y Finanzas del cliente.
- Liderar el pipeline y forecast, asegurando seguimiento riguroso y próximos pasos claros.
- Registrar y mantener oportunidades en CRM con disciplina de reportabilidad.
- Coordinar al equipo interno (SDR, Preventa, Dirección) para avanzar deals enterprise multiárea.
- Activar y gestionar relaciones con partners para generación de oportunidades y co-selling.
- Asegurar handover con Customer Success y empujar estrategia land & expand (cross-sell/upsell).
- Usar herramientas digitales e IA aplicada a ventas para aumentar productividad (resúmenes, research, propuestas y automatización).
Requerimientos del cargo
Conocimientos y experiencia excluyentes (obligatorios)
- 5+ años de experiencia en ventas B2B Enterprise (ciclos largos, acuerdos complejos, múltiples stakeholders).
- Experiencia comprobable liderando procesos end-to-end: prospección, discovery consultivo, demos, propuesta, negociación y cierre.
- Capacidad demostrable para vender soluciones de alto impacto / transformación: SaaS/PaaS, data/analytics, automatización, integración o plataformas enterprise.
- Dominio de venta consultiva: conducción de discovery profundo con áreas de negocio y operación (no solo TI).
- Habilidad para liderar reuniones y negociación con ejecutivos: Gerentes, Directores, VP y C-level.
- Manejo avanzado y disciplinado de CRM : pipeline hygiene, forecast, seguimiento y reportabilidad.
- Experiencia gestionando deals multi-área y coordinación interna con equipos como: preventa/producto, marketing, dirección y CS.
- Excelentes habilidades de comunicación escrita y oral: presentación ejecutiva, storytelling comercial y preparación de propuestas.
- Alta autonomía, orientación a resultados y accountability (capacidad de operar con objetivos claros y ejecución semanal).
Conocimientos o experiencia deseables (no excluyentes)
- Experiencia previa vendiendo soluciones tipo Palantir / Celonis / ServiceNow / SAP / Salesforce Enterprise / UiPath / Automation Platforms / Data Platforms.
- Dominio de metodologías de venta enterprise: Challenger, SPIN, Sandler (idealmente aplicado en deals reales).
- Experiencia vendiendo a industrias como logística, supply chain, retail, telecom, manufactura, puertos o industria 4.0.
- Capacidad de construir y defender business cases: modelos de ROI, TCO, payback
- Experiencia liderando estrategias Land & Expand
- Experiencia en co-selling con partners
- Conocimientos técnicos deseables:
- Integración con sistemas core (ERP, WMS, TMS, MES, CRM)
- APIs y flujos de datos
- Seguridad / compliance / IAM (conversación fluida con TI y CISO)
- Uso avanzado de IA aplicada a ventas: research de cuentas, resúmenes ejecutivos, redacción de propuestas y creación de prompts.
- Inglés avanzado (oral y escrito), ideal para entornos multinacionales.
Condiciones
Misión de alto impacto: ayudamos a grandes organizaciones a operar mejor, automatizando y orquestando disrupciones operativas en tiempo real mediante IA y automatización.
Equipo ágil y de alto estándar: te sumarás a un equipo donde cada persona importa: alto ownership, foco en resultados
Trabajo mayoritariamente remoto: flexibilidad, autonomía y gestión por objetivos.
Bonos por desempeño: compensación variable asociada a performance
Crecimiento acelerado: posibilidad real de expandir tu rol, asumir más responsabilidades y crecer con la empresa.
Gestión con EOS: operamos con un sistema de ejecución que entrega:
- claridad de objetivos y prioridades,
- métricas y scorecards semanales,
- cultura fuerte de accountability.
Exposición internacional: trabajo con equipos y clientes en Chile, Perú, Colombia y Estados Unidos.
Proyectos de frontera: participación en iniciativas avanzadas de IA aplicada y automatización con impacto tangible en empresas (y en algunos casos, desafíos a escala país).
KAM E-commerce
TW Logística continúa creciendo y busca ampliar su equipo comercial con un/a Key Account Manager E-commerce. Este rol se enfoca en la prospección activa de nuevos clientes B2B en sectores logísticos, retail y marketplaces, levantamiento de requerimientos operativos y tecnológicos, y cierre de oportunidades comerciales con alto impacto.
El/la profesional colaborará con TI, producto, operaciones y soporte para asegurar soluciones funcionales que impulsen la eficiencia operativa y la satisfacción del cliente. El objetivo es convertir oportunidades en contratos y gestionar onboarding y postventa para garantizar experiencias excepcionales.
Official job site: Get on Board.
Qué harás como KAM E-commerce
- Prospección y desarrollo de relaciones con nuevos clientes B2B en sectores logísticos, retail y marketplaces.
- Levantamiento de requerimientos operativos y tecnológicos de clientes para traducirlos en soluciones dentro de nuestra plataforma.
- Liderar procesos técnico-comerciales: presentaciones, demos, propuestas, licitaciones, tarificación y cierres contractuales.
- Coordinación de onboarding y postventa, trabajando estrechamente con equipos de TI, producto, operaciones y soporte.
- Canalizar requerimientos del cliente hacia planes comerciales ejecutables y alineados con el negocio.
Descripción
Requisitos deseables
Beneficios
Key Account Manager B2B/ IoT
Guinea Mobile SAC es una startup latinoamericana de tecnología en telecomunicaciones, fundada en 2019, con sede en Lima, Perú. Nos especializamos en desarrollar soluciones innovadoras que transforman y optimizan la experiencia móvil.
Los impulsores estratégicos clave de nuestro éxito son nuestra tecnología única, tanto en lo que respecta a las interfaces de usuario y el análisis de datos de última generación como la plataforma de tecnología operativa que se maneja.
Se encuentra en la búsqueda de 1 Key Account Manager B2B/ IoT
Apply to this job opportunity at getonbrd.com.
Funciones del cargo
- Atención comercial al 100% de clientes captados, generando y administrando cartera para CSE y SAC.
- Gestión comercial bajo el esquema 70% campo / 30% Home Office.
- Prospección, negociación y cierre de ventas a nuevos clientes B2B e IoT.
- Desarrollo y seguimiento de la cartera durante los primeros 6 meses, con foco en identificar el potencial de activación de cada cliente.
- Elaboración de reportes comerciales utilizando las herramientas proporcionadas por la empresa (ClickUp), con actualización diaria.
- Generación de forecast semanal de nuevas cuentas, planificación de la gestión comercial y planteamiento de estrategias para el crecimiento del negocio B2B e IoT.
- Apoyo al equipo SDR en la creación de nuevos clientes IoT.
- Cumplimiento del objetivo de captación de nuevos clientes B2B e IoT.
Requerimientos del cargo
- Experiencia mínima de 2 años en el sector B2B. RUC 20 o RUC 10.
- Experiencia en el rubro de telecomunicaciones o servicios digitales
- Experiencia en atención post venta B2B.
- Capacidad de comunicación y negociación
- Contar con base de datos actualizada de clientes potenciales para el crecimiento del sector B2B.
- Conocimiento de sistemas de prospección, email marketing entre otros.
- Manejo en colocación en productos digitales y M2M
Criterios comerciales clave
- Clientes nuevos B2B deben ingresar con un ARPU mayor a S/ 9 (sin IGV).
- Captación de clientes con mínimo 5 líneas activas canal B2B , canal IoT 10 líneas.
- Cuadro comisional basado en Soles vendidos en el mes.
- Esquema variable basado en Soles vendidos: Cantidad x %
- De S/ 600.00 a S/800.00 - Cantidad x 0.4
- De S/ 801.00 a S/1000.00 - Cantidad x 0.6
- De S/ 1001.00 a S/1200.00 - Cantidad x 0.75
- De S/ 1201.00 a S/1500.00 - Cantidad x 1.0
- De S/ 1501.00 a S/2500.00 - Cantidad x 1.25
- De S/ 2501.00 a más - Cantidad x 1.35
- Esquema variable basado en Soles vendidos: Cantidad x %
Conditions
Key Account Manager (KAM) con Exp. en Desarrollo Técnologico
Applications at getonbrd.com.
Funciones del cargo
- Prospectar activamente nuevos mercados y clientes potenciales.
- Cumplir con el presupuesto anual de ventas, alineado con los objetivos comerciales de la empresa.
- Gestionar el ciclo completo de ventas: desde la generación de leads hasta el cierre de negocios y adjudicación de propuestas.
- Coordinar y hacer seguimiento a las propuestas técnicas junto al equipo de preventa.
- Analizar tendencias de mercado y competencia para detectar nuevas oportunidades estratégicas.
- Registrar y mantener actualizada la información comercial en CRM (HubSpot, Salesforce u otros).
Requerimientos del cargo
- Al menos 3 años de experiencia comprobable en ventas dentro del rubro tecnológico.
- Trayectoria demostrada en el desarrollo de relaciones comerciales duraderas y efectivas.
- Conocimiento profundo del mercado en servicios TI.
- Capacidad analítica para el seguimiento de KPI’s comerciales y proyecciones de cartera.
- Título de Ingeniero Comercial o carreras afines.
- Alta orientación al cumplimiento de metas, negociación y resolución de conflictos.
Te amariamos más si tuvieras:
- Perfil comercial con experiencia en ventas de soluciones TI y una cartera activa de clientes.
- Capacidad para generar ventas desde el primer mes, sin necesidad de largos períodos de adaptación.
- Conocimiento y capacidad para vender todas nuestras soluciones de desarrollo de software.
- Que vengas de empresas consultoras o competidoras del sector TI: si ya cuentas con una cartera de clientes activa, ¡Nos encantaría saber más de ti!
Conditions
Inside Sales Representative (Isr)
Actualmente, tenemos más de 16.000 clientes en todo LATAM y Europa y somos parte de Y Combinator, una de las aceleradoras con más prestigio a nivel mundial. Reconocida por apoyar a empresas como Rappi, Stripe, Airbnb y Dropbox entre otras. Así que llegarás en el momento perfecto para colaborar con nuestras metas de crecimiento 🚀.
Exclusive to Get on Board.
Funciones del cargo
- Cerrar ventas de manera consistente y cumplir con los objetivos de ventas establecidos.
- Realizar demostraciones efectivas de nuestra plataforma a leads inbound asignados directamente desde el equipo de marketing.
- Seguimiento de oportunidades de ventas en el proceso de adquisición para maximizar cierres y optimizar el funnel de ventas.
- Comunicar claramente la propuesta de valor, beneficios y características de la plataforma durante las demostraciones y en las interacciones con las oportunidades de venta.
- Construir relaciones sólidas con los clientes potenciales y mantener un alto nivel de satisfacción del cliente.
- Colaborar estrechamente con el equipo de Marketing para maximizar el éxito de las oportunidades generadas.
- Proporcionar retroalimentación sobre la calidad de las leads generados y colaborar en estrategias para mejorar el proceso de ventas.
- Analizar mes a mes las tasas de cierre y optimizar el proceso de ventas constantemente.
- Informes mensuales de cumplimiento y KPIs.
Requerimientos del cargo
- Experiencia previa en ventas de SaaS, con resultados comprobables de cumplimientos consistentes de metas.
- Uso avanzado de plataformas de CRM como Hubspot, Salesforce o similares.
- Capacidad de Análisis y Resolución de Problemas
- Conocimientos en Estrategias de Ventas y Negociación
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
- Capacidad demostrada para cerrar ventas y alcanzar objetivos de ventas.
- Habilidad para trabajar de forma independiente y en equipo.
- Orientación al cliente y capacidad para entender y satisfacer sus necesidades.
- Flexibilidad y capacidad para adaptarse a nuevos procesos y desafíos.
- Motivación y ética laboral excepcionales.
Opcionales
- Conocimiento de Excel avanzado
- Inglés avanzado oral y escrito
- Experiencia en el Uso de Herramientas de Ventas y CRM
- Conocimiento del Mercado Beauty and wellness en latam
Condiciones
Sr Sales Executive
Coderslab.io es una empresa dedicada a transformar y hacer crecer negocios mediante soluciones tecnológicas innovadoras. Formarás parte de una organización en expansión con más de 3,000 colaboradores a nivel global, con oficinas en Latinoamérica y Estados Unidos. Te unirás a equipos diversos que reúnen a parte de los mejores talentos tecnológicos para participar en proyectos desafiantes y de alto impacto. Trabajarás junto a profesionales experimentados y tendrás la oportunidad de aprender y desarrollarte con tecnologías de vanguardia.
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Funciones principales
- Generación de ventas: identificar y prospectar nuevos clientes potenciales, especialmente en sectores objetivo, y construir un pipeline sólido.
- Presentación y demostración de productos: comunicar beneficios y diferenciadores, adaptando la propuesta a las necesidades del cliente.
- Gestión de relaciones con clientes: desarrollar y mantener relaciones duraderas, asegurando satisfacción y recurrencia.
- Gestión de seguimiento y fidelización: realizar seguimientos postventa y obtener referencias, garantizando la continuidad de negocio.
- Alcance de objetivos: lograr o superar las metas de ventas mensuales, trimestrales y anuales mediante un enfoque orientado a resultados.
- Negociación y cierre: negociar precios, términos y condiciones y cerrar contratos de forma beneficiosa para ambas partes.
- Análisis de mercado: monitorear tendencias, identificar oportunidades y evaluar la competencia para ajustar estrategias.
- Gestión administrativa: mantener registros de prospectos, oportunidades y cierres; generar informes de progreso para el equipo.
- Colaboración interfuncional: trabajar con marketing, producto y soporte para optimizar la experiencia del cliente y la tasa de conversión.
Descripción y requisitos
buscamos un profesional con experiencia comprobable en ventas de soluciones SaaS o digitales, con enfoque consultivo y pasión por la tecnología. Requisitos clave:
- Graduados en Administración de Empresas, Marketing o similar; mínimo 5 años de experiencia en ventas en tecnología.
- Experiencia en ventas B2B, licenciamiento de software y startups/scaleups tecnológicas; enfoque consultivo y habilidad para identificar oportunidades de negocio complejas.
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en español; dominio de herramientas de CRM y procesos de ventas.
- Capacidad de análisis de mercados, prospección eficiente, manejo de objections y cierre de ventas con foco en valor para el cliente.
- Proactividad, independencia, organización y capacidad para trabajar en un entorno dinámico y cambiante.
- Pasión por la tecnología, curiosidad y ganas de aprender; buenas relaciones interpersonales y orientación a resultados.
Competencias deseables
Se valorará experiencia previa en productos de IA, experiencia en ventas dentro de empresas SaaS o de soluciones digitales, trayectoria en mercados latinoamericanos, habilidades de negociación avanzada y experiencia en gestión de cuentas estratégicas. Conocimiento de Lenguajes de programación, frameworks de IA o plataformas de automatización será considerado un plus.
Beneficios y cultura
En Coderslab.io, promovemos una cultura inclusiva que valora la equidad y las perspectivas diversas. Ofrecemos colaboración con equipos globales, oportunidades de desarrollo en una organización en crecimiento, horarios flexibles y un entorno de trabajo que fomenta la creatividad y la innovación. Se prioriza el aprendizaje continuo, el trabajo en equipo y el reconocimiento a los resultados. Valoramos perfiles proactivos, con habilidades de comunicación y capacidad para desarrollar relaciones de negocio duraderas. ¡Únete a nuestro equipo y genera impacto!
Ejecutivo/a Venta Software Lima
¡Sé nuestro/a próximo/a Bsaler!
¿Te gustaría ser parte de una empresa del mundo de la tecnología que se está desarrollando a nivel latinoaméricano?
Bsale es un software de venta que ayuda a las Pymes a vender, soñamos con simplificar e impulsar la forma de trabajar que tienen las personas en diferentes países de Latinoamérica. En la actualidad hemos acompañado a más de 10.000 pequeñas y medianas empresas en su camino de crecimiento, e impactamos a más de 110.000 usuarios, y procesamos más de 400 millones de transacciones al mes en Chile, Perú y México.
Esta podría ser la oportunidad que estabas esperando, buscamos a una persona que, más que vender un software, venda tiempo, orden y oportunidades, y tú podrías ser quien lo lleve a los emprendedores y mypes de Perú ¡Se nuestro/a próximo/a Ejecutivo/a Comercial!
Si quieres saber más de nosotros ingresa a bsale.com.pe
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¿Qué lograrás ejerciendo este cargo?🚀
Detectar oportunidades y enamorar con soluciones: Identificarás potenciales clientes y los acompañarás en todo su recorrido hasta convertirse en usuarios activos y felices de Bsale.
Gestionar con foco, estrategia y precisión: Llevarás el control completo del proceso de ventas a través de nuestro CRM, asegurando una experiencia fluida y ordenada en cada nuevo ingreso a la plataforma.
Impulsar el crecimiento desde todos los frentes: Proactivamente prospectarás en terreno y fortalecerás tu cartera con foco en referidos, upselling y cross-selling. Siempre con el oído atento a las novedades que Bsale lanza para potenciar el valor que entregamos.
Ser parte activa de un equipo con propósito: Colaborarás y participarás activamente en las actividades del área de ventas, porque aquí todo lo construimos juntos, celebramos los logros en equipo y aprendemos día a día.¿Qué valoramos en tu postulación? 🎯
- Formación asociada a administración, ventas o similares.
- Al menos 2 años de experiencia en cargos comerciales, venta de intangibles o software.
- Manejo de CRM.
- Conocimientos en técnicas y estrategias de venta.
- Residir en Lima.
¿Por qué trabajar en Bsale?🧡
- ¡Somos una empresa en expansión a nivel latinoamericano! Tendrás la posibilidad de conocer otras culturas.
- Trabajamos con vestimenta informal, ¡olvídate del dress code! (Secreto shhh! somos team zapatillas).
- Nuestra ubicación tiene excelente conexión.
- Ofrecemos contrato por planilla.
- Contamos con Convenio EPS Pacificos y aporte de 40% como beneficio.
- Cupones de descuentos en salud, belleza, estudios y entretenimiento.
- 3 Días libres adicionales a las vacaciones legales en el año.
- Nos importa que te conviertas en un experto de Bsale, por lo que recibirás capacitación desde un inicio.
- Modalidad presencial
- Nuestro horario es de Lunes a Viernes de 09:00 hrs a 19:00 hrs.
- Estamos ubicados en Av Santa Cruz 888, Miraflores.
Appointment Setter (Latam / Caribbean – EST Aligned)
For Top 20% Performers Only
We are not hiring a “setter.”
We are hiring a force multiplier.
Zero Percent Investor helps existing Airbnb operators access funding, strategy, and leverage so they can scale profitably.
Your role is mission-critical: you are the gateway between operators and outcomes.
Compensation (USD)
- $1,500/month base (paid in USD)
- $50 per qualified appointment that shows
- No cap on bonuses
Consistently hitting target adds $3,000+ per month.
Top performers will be considered first for:
- Higher base pay
- Leadership opportunities
- Long-term roles as we scale
How to Apply (Read Carefully)
Send a 2–3 minute video:
In your video:
- Who you are
- Why this role interests you
- Why you believe you’ll win in this role
Important:
Begin your video by saying the phrase:
👉 “I build leverage through conversations.”
Applications that skip this step will not be reviewed.
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The Role
Your only measurable output:
→ Book 3 qualified appointments per day
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Target prospects:
Existing Airbnb operators with live listings and revenue.
We manage on results, not activity.
If the output is there, you control your time.
Who This Is For \\ Location + Time Zone
This role is a fit if you are:
- Highly resourceful and self-directed
- Comfortable challenging prospects, not begging for calls
- Strong English communicator
- Obsessed with outcomes, not hours
- Able to work EST-aligned hours
You are a consultant, not an appointment bot.
- Open to candidates based in Latin America or the Caribbean
- Must be able to work EST hours consistently
Conditions
Ejecutivo/a de Cuentas – Soluciones SaaS (Esp y Portugués)
BNamericas es una plataforma líder de inteligencia de negocios en América Latina con 30 años de experiencia, proporcionando noticias, actualizaciones de proyectos, información sobre personas y compañías para clientes de sectores estratégicos como energía, infraestructura, minería y metales, petróleo y gas, TIC, entre otros. Buscamos ampliar nuestro equipo con un Ejecutivo/a de Cuentas que impulse la adopción de soluciones SaaS B2B y contribuya a nuestra misión de entregar valor a clientes complejos y globales.
El/la candidato/a ideal gestionará el ciclo completo de ventas, mantendrá un pipeline sólido, y utilizará herramientas de IA y tecnologías de ventas para optimizar la eficiencia y el cierre de acuerdos. Responderá a objetivos de ingresos claros, construirá relaciones a largo plazo con tomadores de decisión y se posicionará como asesor estratégico en soluciones SaaS que aprovechan IA para transformar procesos de negocio.
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Funciones clave
- Gestionar el ciclo completo de ventas B2B SaaS: prospección, calificación, desarrollo de oportunidades, negociación y cierre de ventas.
- Desarrollar y administrar un pipeline sólido que permita alcanzar y superar los objetivos de ingresos mensuales y trimestrales.
- Fortalecer relaciones a largo plazo con tomadores de decisiones y stakeholders clave, alineando las soluciones con sus retos y objetivos de negocio.
- Realizar presentaciones de producto, demonstrations y propuestas personalizadas, adaptadas a las necesidades de cada cliente.
- Colaborar de forma estrecha con contenido, marketing, producto y customer success para garantizar una experiencia de cliente sobresaliente y oportunidades de upsell.
- Aprovechar tecnologías de ventas (CRM, automatización, herramientas de outreach) y herramientas de IA para mejorar la eficiencia y efectividad del proceso comercial.
- Mantenerse al día con las tendencias del ecosistema SaaS e incorporar soluciones impulsadas por IA en la estrategia de ventas.
Perfil y habilidades
Más de 4 años de experiencia exitosa en ventas B2B SaaS, con historial de cumplimiento o superación de cuotas. Dominio fluido de español y portugués; inglés es un plus significativo. Competencia avanzada en el stack de ventas: Salesforce, HubSpot, Outreach, Gong o Salesloft. Excelentes habilidades de negociación, comunicación y presentación, con enfoque en ventas consultivas y capacidad para gestionar negociaciones complejas.
Perfil proactivo, ambicioso y orientado a resultados, con pensamiento estratégico y capacidad para trabajar en un entorno dinámico. Afinidad con IA y capacidad para posicionar soluciones SaaS impulsadas por IA. Formación: Licenciatura en Administración, Marketing, Comunicaciones o carreras afines; MBA o similar es un plus. Capacidad para colaborar transversalmente y trabajar con equipos multiculturales en un entorno internacional.
Requisitos deseables
Experiencia en ventas de soluciones SaaS orientadas a IA en sectores como tecnología, analítica de datos o negocio digital. Experiencia en ventas complejas con ciclos de venta medianos a largos. Habilidad para trabajar con clientes de distintas regiones y zonas horarias. Actitud de aprendizaje continuo y capacidad para adaptarse a cambios en productos y estrategias.
Beneficios
En BNamericas fomentamos un ambiente laboral inclusivo, diverso, creativo y altamente colaborativo. Nuestro equipo es dinámico, comprometido y siempre dispuesto a apoyarse mutuamente, generando un clima agradable y motivador.
Ofrecemos múltiples beneficios, tales como bono por referidos para la incorporación de nuevos talentos recomendados, salidas anticipadas en fechas especiales como fiestas patrias y Navidad, oportunidades de formación continua y desarrollo profesional, y un dress code informal que permite autenticidad y comodidad en el trabajo.
Te invitamos a formar parte de una empresa que valora la diversidad y el equilibrio entre la vida personal y laboral, y que promueve un trabajo orientado a objetivos, empoderado y apasionado. ¡Únete a nosotros!
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Sales Executive
As a Sales Executive, you'll be working remotely with a law firm, and your primary responsibility will be to identify new business opportunities, converting leads into loyal clients, and managing ongoing relationships, aiming to acquire new clients who need the services the law firm has to offer. Your mission is to drive revenue growth, deliver a high-conversion consultative sales experience, and represent the law firm's offerings with professionalism and passion.
Important: This is a fully bilingual role (English and Spanish), exclusive for candidates in LATAM.
Apply at getonbrd.com without intermediaries.
Duties and Responsibilities:
- Identify, qualify, and pursue new sales opportunities through outbound prospecting and lead follow-up
- Conduct consultative sales calls, virtual demos, and service consultations tailored to client needs
- Build and manage a robust sales pipeline through the full sales cycle—from outreach to close
- Meet and exceed monthly and quarterly sales targets and KPIs (calls, emails, meetings booked)
- Maintain accurate records of activities, leads, and results in CRM platforms like HubSpot or Salesforce
- Collaborate with marketing to improve lead quality, follow up on campaigns, and align messaging
- Research and personalize outreach using tools like LinkedIn, Apollo, Crunchbase, and relevant directories
- Stay up to date on industry trends, competitive offerings, and client feedback to improve sales strategy
Requirements:
- 12 months or more of experience closing sales, preferably in the Legal industry
- Additional background in Customer Service, BPO, or Account Management roles is a strong plus
- Proven track record in consultative selling and managing full sales cycles
- Experience using CRM platforms is required (e.g., Salesforce, HubSpot, etc.)
- Strong English communication skills—both written and verbal
- Comfortable with high-volume outreach and meeting activity-based KPIs
- Tech-savvy, organized, and results-oriented with strong attention to detail
- Willingness to work in US time zones (PST, EST, CST)
- High school diploma or equivalent
- A stable and high-speed internet connection preferably 25 MBPS or higher.
- Own PC/laptop with 8GB RAM, and a processor of Core i5 / AMD Ryzen 3 / 2013 Mac equivalent or higher; Windows 10 or above / Catalina 10.15 or newer; with up-to-date web browsers, and security software, 500GB/128 SSD storage
- Headset/earphone with noise cancellation and webcam at 720p or higher resolution
Benefits of Joining Our Team:
Why You’ll Love Working with Us:
- Competitive Compensation: Earn a salary rate of US $5-$6 per hour for a full-time commitment of 40 hours per week. We believe in recognizing and valuing your contributions, ensuring you’re rewarded for your hard work.
- Thriving Towards Retirement: Build a secure future with our retirement plan, ensuring you’re well-prepared to embark on your next chapter when the time comes.
- Health Guardian: Your well-being is our top priority. Enjoy comprehensive healthcare coverage, providing you with peace of mind and access to top-notch medical care in your country*.
- Supercharged Wi-Fi Connectivity: Stay connected and productive with a $12 monthly subsidy towards your home Wi-Fi.
- Unleash Your Wanderlust: Take advantage of our generous paid time off (PTO) and paid sick leave policies.
- Celebrate Your Success: Prepare for an unforgettable anniversary recognition program that celebrates your commitment and accomplishments.
Inside Sales Representative (Isr)
AgendaPro simplifica el día a día a dueños y administradores de Centros de Salud, Belleza y Deporte a través de un software de gestión todo-en-uno 💻 y soluciones POS 💰 (punto de ventas), el cual les permite enfocarse en lo más importante: sus clientes y hacer crecer su negocio.
Actualmente, tenemos más de 16.000 clientes en todo LATAM y Europa y somos parte de Y Combinator, una de las aceleradoras con más prestigio a nivel mundial. Reconocida por apoyar a empresas como Rappi, Stripe, Airbnb y Dropbox entre otras. Así que llegarás en el momento perfecto para colaborar con nuestras metas de crecimiento 🚀.
¿Preparado para crecer y enfrentar grandes desafíos con nosotros? 😎
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Funciones del cargo
- Cerrar ventas de manera consistente y cumplir con los objetivos de ventas establecidos.
- Realizar demostraciones efectivas de nuestra plataforma a leads inbound asignados directamente desde el equipo de marketing.
- Seguimiento de oportunidades de ventas en el proceso de adquisición para maximizar cierres y optimizar el funnel de ventas.
- Comunicar claramente la propuesta de valor, beneficios y características de la plataforma durante las demostraciones y en las interacciones con las oportunidades de venta.
- Construir relaciones sólidas con los clientes potenciales y mantener un alto nivel de satisfacción del cliente.
- Colaborar estrechamente con el equipo de Marketing para maximizar el éxito de las oportunidades generadas.
- Proporcionar retroalimentación sobre la calidad de las leads generados y colaborar en estrategias para mejorar el proceso de ventas.
- Analizar mes a mes las tasas de cierre y optimizar el proceso de ventas constantemente.
- Informes mensuales de cumplimiento y KPIs.
Requerimientos del cargo
- Experiencia previa en ventas de SaaS, con resultados comprobables de cumplimientos consistentes de metas.
- Uso avanzado de plataformas de CRM como Hubspot, Salesforce o similares.
- Capacidad de Análisis y Resolución de Problemas
- Conocimientos en Estrategias de Ventas y Negociación
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
- Capacidad demostrada para cerrar ventas y alcanzar objetivos de ventas.
- Habilidad para trabajar de forma independiente y en equipo.
- Orientación al cliente y capacidad para entender y satisfacer sus necesidades.
- Flexibilidad y capacidad para adaptarse a nuevos procesos y desafíos.
- Motivación y ética laboral excepcionales.
Opcionales
- Conocimiento de Excel avanzado
- Inglés avanzado oral y escrito
- Experiencia en el Uso de Herramientas de Ventas y CRM
- Conocimiento del Mercado Beauty and wellness en latam
Condiciones
- El puesto es presencial en Santiago, Chile, contando con una oficina cómoda muy cercana al metro y con estacionamientos de bici
- Oportunidad de crecimiento profesional en una empresa de rápido crecimiento en la industria SaaS.
- Entorno de trabajo colaborativo y orientado a resultados.
- Capacitación continua en ventas, productos y metodologías de generación de leads.
- Paquete de compensación competitivo, que incluye salario base y bonificaciones por logro de objetivos.
Ejecutivo de Ventas Senior
¿Conoces Envíame? 🚀
Somos la plataforma y API de envíos más innovadora en Latinoamérica y nuestros sistemas procesan millones de transacciones mensuales de los principales eCommerce de Chile, Colombia, Perú y México.
Nuestro propósito es:
Crear tecnologías que innovan la logística, explorando más allá de lo imaginable para entregar experiencias extraordinarias.
Tenemos una cultura muy diversa y nos encanta compartir aficiones. Escuchamos las sugerencias de todos y nos arriesgamos a probar metodologías y tecnologías nuevas. Al ser Exploradores, tenemos un profundo sentido de aventura asociado al modo en que realizamos nuestro trabajo. Estamos creando una empresa que sea líder en la industria y que a la vez, sea referente en materias de cultura organizacional y clima laboral.
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Funciones del cargo
Estamos buscando personas entusiastas que les motiven los retos, aprender y explorar más allá de lo imaginable, para desempeñarse como Ejecutivo o Representante de Ventas en nuestro equipo comercial.
Las principales funciones son:
- Generar prospectos de clientes mediante los medios propios y canales establecidos por la Gerencia.
- De manera remota, asesorar a potenciales clientes sobre la última milla en función de las estrategias de su negocio.
- Generar y enviar propuestas adecuadas a potenciales clientes, incorporando SLA, procedimiento de indemnizaciones, tarifas, servicios, seguros, etc.
- Identificar mejoras del servicio que entrega Envíame hacia los clientes.
- Buscar canales y/o plataformas de prospección por distintos canales remotos.
- Entregar apoyo al cliente en el proceso de posventa en modalidad remota.
- Acompañar, de manera remota, al cliente en el proceso de Onboarding e inicio de operación dentro de la plataforma utilizando los canales de comunicación definidos.
Requerimientos del cargo
- Licenciado en Comunicación, Mercadotecnia, Administración, Ingeniería Comercial o afín.
- Manejo de Ofimática (Excel, Power Point, Word Nivel Intermedio).
- Conocimiento en Plataformas de Prospección (Linkedin, Apollo, entre otras).CRM (Hubspot, Salesforce, entre otros).
- Mínimo 2 años de experiencia como Ejecutivo comercial B2B o similar.
Condiciones
- Trabajo desde casa (Homeoffice).
- Early Friday (Día viernes salida a las 16:30 hrs).
- El día de tu cumpleaños tienes libre o puedes elegir uno de esa semana.
- Estructura de trabajo horizontal, valoramos la comunicación y abordar situaciones como equipo.
- Espacios de aprendizaje y capacitación mediante la adquisición de experiencia constante en este dinámico rubro.
- Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional en un entorno dinámico.
- Colaboración con un equipo experimentado y apoyo para el aprendizaje continuo.
- Consideramos importante que tengas tiempo libre con tu familia, amigos, hobbies, etc. Por tanto, tenemos políticas orientadas a regalarle tiempo a nuestros colaboradores.
- Contamos con Telemedicina 24/7, consultas psicológicas ilimitadas, Apps de Meditación y Fitness.
¡Te invitamos a vivir la experiencia de formar parte de Envíame!
¡Nos vemos pronto Explorador/a!
¡Mucho éxito!
Business Analyst CRM Salesforce
En BC Tecnología trabajamos como consultora de TI enfocada en entregar valor a nuestros clientes mediante soluciones ágiles y escalables. El/la Business Analyst CRM Salesforce se incorporará a un equipo multidisciplinario para liderar la orquestación de proyectos de implementación de Salesforce CRM para clientes de diversos sectores, con foco en Real Estate / Inmobiliario y Retail. El rol actuará como nexo estratégico entre las áreas de negocio, equipos de tecnología, integraciones y seguridad TI, asegurando la correcta alineación entre requerimientos del negocio y las soluciones tecnológicas. Participarás en iniciativas de mejora continua del CRM, definición de casos de uso, historias de usuario y priorización basada en objetivos del programa CRM. Contribuirás a la coordinación de stakeholders y al cumplimiento de plazos mediante una gestión estructurada de alcances, dependencias y entregables.
Applications at getonbrd.com.
Funciones y responsabilidades
- Levantar, analizar y documentar requerimientos funcionales de negocio para soluciones Salesforce CRM.
- Definir casos de uso, flujos de proceso e historias de usuario bajo metodologías ágiles (Scrum).
- Actuar como puente entre negocio, equipos técnicos, integraciones y seguridad TI para asegurar alineación entre negocio y tecnología.
- Asesorar a las áreas usuarias en buenas prácticas de levantamiento de requerimientos y en la priorización de entregables.
- Apoyar al Project Manager en la coordinación de stakeholders, alcance, dependencias y gestión de entregables.
- Asegurar la correcta alineación de la solución Salesforce con los objetivos del negocio y con procesos de Gestión de Clientes, Ventas y Servicios.
- Colaborar en iniciativas de migración de datos, integraciones con sistemas legado y desarrollo ad-hoc cuando sea necesario.
- Contribuir a iniciativas de calidad de datos y gobernanza de CRM para asegurar valor sostenido.
Requisitos y perfil buscado
Requisitos y experiencia:
- Experiencia comprobable en implementaciones CRM Salesforce, participando en proyectos ágiles bajo Scrum.
- Capacidad de levantamiento y modelado de requerimientos funcionales, con visión de negocio y capacidad de traducirla a soluciones técnicas.
- Habilidades de análisis, síntesis y comunicación efectiva con stakeholders técnicos y de negocio.
- Conocimiento en procesos de Gestión de Clientes, Ventas y Servicios; experiencia en Real Estate / Inmobiliario y/o Retail considerado como factor diferenciador.
- Capacidad para asesorar al cliente y al equipo de desarrollo en buenas prácticas de implementación y personalización CRM, integraciones con systems legacy y migración/data quality.
- Proactividad, orientación a resultados, capacidad de trabajar en entornos dinámicos y en coordinación con múltiples equipos.
Beneficios y cultura
En BC Tecnología promovemos un ambiente de trabajo colaborativo que valora el compromiso y el aprendizaje constante. Nuestra cultura se orienta al crecimiento profesional a través de la integración y el intercambio de conocimientos entre equipos.
La modalidad híbrida que ofrecemos, ubicada en Las Condes, permite combinar la flexibilidad del trabajo remoto con la colaboración presencial, facilitando un mejor equilibrio y dinamismo laboral.
Participarás en proyectos innovadores con clientes de alto nivel y sectores diversos, en un entorno que fomenta la inclusión, el respeto y el desarrollo técnico y profesional.
Ejecutivo/a Comercial B2B (Cloud / Tecnología)
Apply directly through getonbrd.com.
Funciones y responsabilidades
- Gestionar el ciclo completo de ventas: prospección, generación de demanda, negociación y cierre de oportunidades.
- Diseñar y ejecutar estrategias de outreach multicanal (email, LinkedIn, llamadas, eventos, campañas ABM).
- Identificar, investigar y segmentar mercados objetivo, detectando tomadores de decisión y necesidades de negocio.
- Construir y mantener un pipeline saludable de oportunidades calificadas en CRM (HubSpot u otro).
- Coordinar acciones con Marketing y Growth para maximizar la generación y conversión de leads.
- Realizar presentaciones comerciales y demos, comunicando claramente la propuesta de valor de las soluciones Cloud.
- Participar en eventos, ferias y webinars, representando a la empresa y generando networking activo.
- Analizar métricas comerciales, elaborando reportes de desempeño, conversión y ROI de campañas.
Perfil y experiencia esperada
Requisitos y habilidades deseables
Beneficios y entorno de trabajo
Senior Sales Account Executive – SaaS Solutions
BNamericas is a leading SaaS-based business intelligence platform covering Latin America’s key industries, including energy, infrastructure, mining, finance, and technology. It empowers companies to identify opportunities, analyze markets, and make strategic decisions.
As a Senior Account Executive at BNamericas, you will be responsible for driving new business acquisition with a strong hunter mentality. You will bring profound knowledge of consultative sales, build persuasive business cases within client organizations, and navigate complex decision-making processes.
This role is ideal for a proactive, ambitious professional who thrives on creating urgency, asking the right questions, and closing deals in a competitive B2B SaaS market.
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Key Responsibilities
- Drive new business acquisition by prospecting, qualifying, and closing opportunities within the B2B SaaS space.
- Apply deep expertise in consultative sales methodologies to uncover client needs and position BNamericas solutions effectively.
- Build strong business cases within client organizations to demonstrate value and ROI.
- Understand and navigate complex decision-making processes, mapping stakeholders and influencing buying committees.
- Craft compelling sales emails, presentations, and proposals that resonate with executives and decision-makers.
- Deliver persuasive product demos and communicate complex value propositions clearly.
- Create urgency in the buying process and manage objections effectively.
- Lead negotiations and close deals while maximizing revenue opportunities.
- Use advanced sales technology tools (CRM, automation, outreach, analytics) to manage the pipeline and improve productivity.
- Stay up to date with SaaS trends, AI applications and competitive offerings.
Required Skills, Traits and Experience
- 6+ years of proven success in B2B SaaS sales, with a hunter mentality and a strong record of exceeding quotas.
- Fluency in English and Spanish is required, Portuguese is a strong advantage.
- A bachelor’s degree in Business, Marketing, Communications, or a related field is required.
- Ability to build persuasive business cases and articulate ROI to multiple stakeholders.
- Highly proactive, ambitious, and results-driven, with exceptional commercial acumen.
- Goal-oriented and adept at navigating complex enterprise buying processes to drive consistent business growth.
- Deep expertise in consultative and value-based selling, including discovery and needs analysis.
- Strong understanding of organizational decision-making processes and the ability to influence them effectively. Skilled in building urgency, handling objections, and leading successful negotiations.
- Excellent prospecting skills, with the ability to identify, reach, and engage target accounts.
- Outstanding written (sales emails, messaging) and verbal communication skills (presentations, discovery calls).
- Experience with CRM and sales enablement tools such as Salesforce, HubSpot, Outreach Gong or Salesloft and strong ability to leverage AI technologies to boost performance and effectively position AI-driven SaaS solutions.
Desirable
- Open to candidates based anywhere, with a strong understanding of Latin American markets.
- Equivalent experience may be considered for outstanding candidates.
- Master’s degree (MBA or similar) is a plus.
Why Join BNamericas
- We offer a competitive compensation package, performance-based incentives, and the opportunity to work with a high-impact SaaS platform serving leading industries across the region.
Inside Sales Representative (Isr)
AgendaPro simplifica el día a día a dueños y administradores de Centros de Salud, Belleza y Deporte a través de un software de gestión todo-en-uno 💻 y soluciones POS 💰 (punto de ventas), el cual les permite enfocarse en lo más importante: sus clientes y hacer crecer su negocio.
Actualmente, tenemos más de 16.000 clientes en todo LATAM y Europa y somos parte de Y Combinator, una de las aceleradoras con más prestigio a nivel mundial. Reconocida por apoyar a empresas como Rappi, Stripe, Airbnb y Dropbox entre otras. Así que llegarás en el momento perfecto para colaborar con nuestras metas de crecimiento 🚀.
¿Preparado para crecer y enfrentar grandes desafíos con nosotros? 😎
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Funciones del cargo
- Cerrar ventas de manera consistente y cumplir con los objetivos de ventas establecidos.
- Realizar demostraciones efectivas de nuestra plataforma a leads inbound asignados directamente desde el equipo de marketing.
- Seguimiento de oportunidades de ventas en el proceso de adquisición para maximizar cierres y optimizar el funnel de ventas.
- Comunicar claramente la propuesta de valor, beneficios y características de la plataforma durante las demostraciones y en las interacciones con las oportunidades de venta.
- Construir relaciones sólidas con los clientes potenciales y mantener un alto nivel de satisfacción del cliente.
- Colaborar estrechamente con el equipo de Marketing para maximizar el éxito de las oportunidades generadas.
- Proporcionar retroalimentación sobre la calidad de las leads generados y colaborar en estrategias para mejorar el proceso de ventas.
- Analizar mes a mes las tasas de cierre y optimizar el proceso de ventas constantemente.
- Informes mensuales de cumplimiento y KPIs.
- Trabajo 100% remoto.
Requerimientos del cargo
- Experiencia previa en ventas de SaaS, con resultados comprobables de cumplimientos consistentes de metas.
- Uso avanzado de plataformas de CRM como Hubspot, Salesforce o similares.
- Capacidad de Análisis y Resolución de Problemas
- Conocimientos en Estrategias de Ventas y Negociación
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
- Capacidad demostrada para cerrar ventas y alcanzar objetivos de ventas.
- Habilidad para trabajar de forma independiente y en equipo.
- Orientación al cliente y capacidad para entender y satisfacer sus necesidades.
- Flexibilidad y capacidad para adaptarse a nuevos procesos y desafíos.
- Motivación y ética laboral excepcionales.
Opcionales
- Conocimiento de Excel avanzado
- Inglés avanzado oral y escrito
- Experiencia en el Uso de Herramientas de Ventas y CRM
- Conocimiento del Mercado Beauty and wellness en latam
Condiciones
Oportunidad de crecimiento profesional en una empresa de rápido crecimiento en la industria SaaS.
Entorno de trabajo colaborativo y orientado a resultados.
Capacitación continua en ventas, productos y metodologías de generación de leads.
Paquete de compensación competitivo, que incluye salario base y bonificaciones por logro de objetivos.
Trabajo 100% remoto.
SaaS Enterprise Account Manager
Job opportunity on getonbrd.com.
Cuáles serán tus tareas:
- Desarrollar un plan de ventas integral orientado a superar las cuotas trimestrales y anuales.
- Construir y mantener relaciones sólidas de alto nivel con clientes, incluyendo contacto directo con ejecutivos CxO como CIO, CMO y CTO.
- Gestionar el proceso de ventas siguiendo las mejores prácticas, asegurando un seguimiento riguroso en el CRM y manteniendo un forecast de ventas preciso y actualizado mensualmente y trimestralmente.
- Identificar y aprovechar oportunidades de negocio dentro de cuentas existentes y en nuevos segmentos de mercado.
Lo que necesitas para tener éxito:
Habilidades y experiencias deseables:
Lo que ofrecemos:
Técnico en Soporte L1, L2
En Servicio Latam nos encontramos en la búsqueda de un Técnico de Soporte L1, L2(rol de despacho) para brindar apoyo técnico a nuestros clientes en Sao Paulo. Este rol está orientado a profesionales de tecnología que cuenten con experiencia en soporte IT y que puedan atender requerimientos presenciales cuando se presenten incidentes o solicitudes específicas.
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Job functions
En Servicio Latam estamos buscando un Tecnico de Soporte IT Freelance (rol de despacho) para brindar apoyo a nuestros clientes en Sao Paulo.
El Técnico será responsable de ofrecer soporte técnico presencial cuando sea requerido.
Esta es una oportunidad bajo demanda, ideal para profesionales de IT que buscan flexibilidad y un ingreso adicional.
Qualifications and requirements
Responsabilidades:
* Brindar soporte técnico presencial a los usuarios (hardware, redes, resolución de problemas).
* Realizar instalaciones, reemplazos y configuraciones básicas.
* Coordinar con los equipos de soporte remoto para resolver incidentes.
* Asegurar una correcta documentación e informe de cada visita.
* Realizar tareas L1, L2 y L3.
Desirable skills
Requisitos:
* Mínimo 2 años de experiencia en soporte IT (nivel L1).
* Sólidos conocimientos en resolución de problemas de hardware, software y redes básicas.
* Capacidad para trabajar de manera independiente y dar seguimiento a las tareas asignadas.
* Residir en Curazao y estar disponible para visitas bajo demanda.
Conditions
Compensation
* Rol freelance / bajo demanda.
* $60 USD por visita (de 1 a 8 horas por visita).
* Los pagos se procesan mensualmente.
Técnico de Soporte L1, L2
En Servicio Latam nos encontramos en la búsqueda de un Técnico de Soporte IT Freelance (rol de despacho) para brindar apoyo técnico a nuestros clientes en Curazao. Este rol está orientado a profesionales de tecnología que cuenten con experiencia en soporte IT y que puedan atender requerimientos presenciales cuando se presenten incidentes o solicitudes específicas.
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Job functions
El Técnico será responsable de ejecutar actividades de soporte técnico en sitio, tales como diagnóstico y resolución de fallas de hardware, software, conectividad, equipos de usuario final y dispositivos tecnológicos, siguiendo los lineamientos y niveles de servicio establecidos por el cliente.
Se trata de una oportunidad bajo demanda, en la cual las atenciones se asignan según la necesidad del servicio, lo que la convierte en una excelente opción para profesionales de IT que buscan flexibilidad laboral, complementar sus ingresos y adquirir experiencia trabajando con diferentes entornos tecnológicos y clientes internacionales.
Qualifications and requirements
Requisitos:
* Mínimo 2 años de experiencia en soporte IT (nivel L1).
* Sólidos conocimientos en resolución de problemas de hardware, software y redes básicas.
* Capacidad para trabajar de manera independiente y dar seguimiento a las tareas asignadas.
* Residir en Curazao y estar disponible para visitas bajo demanda.
Conditions
Compensación y condiciones:
* Contrato Prestacion de servicios
* $100 USD por visita (de 1 a 8 horas por visita).
* Los pagos se procesan mensualmente.
IT Support L1 / L2
IT Support L1 / L2 professional with 2 years of experience providing remote and on-site technical support in operational and production environments. Experienced in incident and service request management, hardware and software troubleshooting, basic network support, and user assistance, ensuring service continuity and compliance with established SLAs. Skilled in ticket management systems, documentation of incidents, and escalation to higher support levels (L3) when required. Adaptable to rotating schedules, including weekends, and able to work under a service-based engagement model. Strong problem-solving skills, customer-oriented approach, and advanced English proficiency.
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Job functions
Professional Profile – IT Support L1 / L2
IT Support professional (Level 1 and Level 2) with 2 years of experience providing technical support and resolving incidents in operational and production environments. Skilled in delivering remote and on-site IT, ensuring service continuity, SLA compliance, and a high-quality end-user experience.
Available to work Monday through Sunday on rotating shifts, adaptable to on-call schedules and shift-based operations under a freelance / service-based engagement model. Strong problem-solving mindset, ability to work under pressure, and effective collaboration with multidisciplinary teams.
Qualifications and requirements
Main Responsibilities
Provide IT support for user incidents and service requests (L1 and L2).
Diagnose and resolve hardware, software, and network connectivity issues.
Properly escalate incidents to higher support levels (L3) when required.
Support Windows and/or Linux operating systems.
Provide basic support for networks, printers, corporate applications, and productivity tools.
Log, track, and close tickets using ITSM tools.
Ensure compliance with SLAs and operational procedures.
Support preventive and corrective maintenance activities.
Document incidents, resolutions, and best practices.
Desirable skills
Profile Requirements
2 years of experience in IT Support L1 / L2.
Basic to intermediate knowledge of:
Operating systems (Windows / Linux).
Networking (TCP/IP, VPN, Wi-Fi).
Service desk tools (ServiceNow, Jira, Freshservice, etc.).
Conditions
Working Conditions
Engagement model: Service-based
Schedule: Monday to Sunday, rotating shifts
English: Advanced
Asistente de Facturación y Cobranza
En Inexoos, un grupo latinoamericano con más de 20 años de experiencia, ofrecemos soluciones excepcionales en las áreas de educación, salud y empresarial, enfocándonos en la innovación tecnológica. Nuestro equipo busca un Analista de Facturación y Cobranza que se una a nuestra misión de ser líderes e influyentes en el mercado mediante soluciones tecnológicas avanzadas.
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Funciones del cargo
- Contactar proactivamente a clientes (vía correo, teléfono, etc.) para la gestión de pagos y la recuperación de facturas pendientes o adeudadas.
- Apoyar, realizar y/o controlar la generación, registro diario y envío oportuno de facturas a los clientes.
- Registrar diariamente los pagos realizados por los clientes en el sistema ERP.
- Responder oportunamente las solicitudes de clientes internos y externos.
- Mantener actualizados los datos de clientes en el sistema ERP.
Habilidades Deseables
- Experiencia previa en el manejo de sistemas ERP.
- Manejo de herramientas de Microsoft Office, especialmente el programa Excel.
- Orientación al cliente interno y externo.
- Análisis y resolución de problemas.
Condiciones
Ofrecemos un ambiente de trabajo colaborativo y dinámico, con oportunidades de desarrollo profesional. Nuestro equipo se beneficia de horarios flexibles, capacitación continua y un enfoque en el bienestar laboral. Además, proporcionamos acceso a recursos tecnológicos de primer nivel y un entorno inclusivo que fomenta la innovación.