IT Recruiter — B2B Contractor

📌 Rol: IT Recruiter🌎 Ubicación: Colombia — 100% Remoto💼 Tipo de Contrato: B2B Independent Contractor | Disponibilidad Full-Time | Colaboración a largo plazo📋 Descripción GeneralTalentuch busca un/a IT Recruiter con experiencia para gestionar procesos de selección técnicos y no técnicos para clientes internacionales. El rol abarca todo el proceso de recruitment, desde sourcing y evaluación hasta presentación de candidatos, seguimiento y cierre de vacantes.📋 Responsabilidades Principales• Gestionar múltiples vacantes desde sourcing hasta la aceptación de ofertas.• Buscar y contactar candidatos mediante LinkedIn, job boards, redes profesionales y otros canales.• Evaluar experiencia, habilidades, motivación y fit cultural de los candidatos.• Preparar resúmenes y presentar candidatos calificados a hiring managers.• Mantener pipelines activos y realizar seguimiento con candidatos y clientes.• Registrar entrevistas, ofertas, placements y métricas de recruitment.• Trabajar directamente con hiring managers y equipos de TA/HR en proyectos de clientes.• Identificar desafíos de contratación y proponer soluciones para lograr cierres exitosos.🎯 Requisitos• 3+ años de experiencia en recruitment, preferentemente IT o técnico.• Sólida experiencia práctica en sourcing y evaluación de candidatos.• Inglés oral y escrito sólido.• Experiencia gestionando múltiples vacantes simultáneamente y procesos completos de selección.• Capacidad para comunicarse directamente con hiring managers internacionales y contactar candidatos pasivos.• Excelentes habilidades de organización, seguimiento y gestión del tiempo.• Disponibilidad acordada durante horario laboral de EE. UU.• Entorno profesional para realizar entrevistas por video.• Capacidad legal para prestar y facturar servicios como profesional independiente en Colombia o mediante una plataforma freelance aprobada.🏖️ Beneficios• Compensación mensual de USD 800–1.600, según experiencia, nivel y cumplimiento de KPIs.• Bonos adicionales por placements exitosos.• Para placements de Contingency, bono equivalente al 10% del recruitment fee cobrado por Talentuch.• Horarios flexibles con disponibilidad acordada para clientes y candidatos de EE. UU.• Proyectos internacionales en EE. UU., Canadá, LATAM y Europa.• Revisiones regulares de desempeño y oportunidades de participar en proyectos de recruitment más complejos.