Somos una empresa de tecnología que desarrolla soluciones para el control de los neumáticos de las grandes flotas de transporte. Actualmente comercializamos nuestra plataforma para el control de los neumáticos llamada HIVETIRE.
HIVETIRE cuenta con una aplicación web, más una aplicación para dispositivos Android, la cual se conecta vía bluetooth con tecnología para inspecciones digitales de neumáticos, generando información y estadística clave para el ahorro y seguridad de las empresas de transporte.
Hoy en día, nuestro software está presente en las empresas más grandes de transporte dentro de Chile. Además, gracias a una alianza comercial con Goodyear, nuestro software está presente en Brasil, Argentina, Ecuador, Perú y Colombia. Así mismo, durante el año 2020 abrimos nuestra oficina comercial en México.
Tenemos un equipo muy joven, compuesto por 15 personas en las áreas comerciales, soporte técnico, diseño y desarrollo de software. Súmate a nuestro desafío!
Applications are only received at getonbrd.com.
Backend Team Member!
Formarás parte del equipo de desarrollo, puntualmente te involucrarás en proyectos de implementación de nuevas funcionalidades/mejoras, mantenimiento de código y trabajo sobre el Backend. Trabajarás constantemente con un líder de proyecto quién te guiará para que tus desarrollos pasen a testeo y producción según los tiempos programados.
También serás el responsable de desarrollar distintos proyectos de integraciones con diferentes plataformas/tecnologías. En su mayoría a través de protocolos API.
Trabajarás bajo metodología Agile, con sprints de 1 a 2 semanas según la complejidad de cada requerimiento. A través de juntas semanales de avance con el resto del equipo, podrás mostrar y recibir feedback de tu trabajo!
Queremos que el candidato nos apoye rápidamente en implementar nuestros proyectos del Backlog de mejoras de nuestra aplicación Web.
Tus "Skills"
Lo más importante es que cuentes con experiencia previa y conocimientos en Pyhton. Prácticamente, todos los desarrollos que realices con nosotros serán hechos en este lenguaje de programación.
Teniendo en consideración nuestra metodología de trabajo (remoto y en función de metas), es importante que seas una persona ordenada y responsable, que ya tenga experiencia en el trabajo con equipos remotos con buenos resultados bajo la modalidad de "trabajo por objetivos".
Actualmente, nuestros clientes nos piden que nuestra plataforma de control de neumáticos sea capaz de integrarse con otros de sus sistemas internos (ERP, software de mantenimiento, telemetría, GPS, etc.); es por esto que nos gustaría que cuentes con experiencia en desarrollo de integraciones vía protocolos API. Conocimientos básicos en PostgreSQL también te pueden ser de ayuda para el trabajo directo con nuestras bases de datos.
No buscamos experiencia senior, sino más bien un nivel de programación demostrable, actitud proactiva y autodidacta. ¡Queremos apoyarte para que a través del trabajo que hagas con nosotros, mejores considerablemente tus habilidades como programador!
Qué más te podría ser de ayuda :)
Opcionalmente, nos podrías apoyar dando mantenimiento, monitoreando u optimizando nuestra arquitectura de hosting/servidores. Sería útil si cuentas con experiencia cómo "Administrador de Servidores Linux", o algunos de los siguientes puntos:
- Conocimientos en Nginx y Gunicorn
- Conocimientos básicos en PostgreSQL para respaldos
- Conocimientos en Bash para automatización de procedimientos
- Conocimientos en Supervisord
También, dada la alta demanda de integraciones con sistemas internos de nuestros clientes. Cualquier otra experiencia como "Programador de Integraciones" con ERP, SSO y Web Services, te podrían diferenciar de los demás candidatos. Algunas de las habilidades opcionales de ayuda son:
- Conocimientos generales de ERP (SAP, Odoo, etc)
- Experiencia en integraciones vía protocolos API
- Conocimientos de SSO (Single Sign On)
Nuestros Beneficios!
Honorarios de acuerdo a tus expectativas (indicanos tus pretensiones de renta).
Posibilidad de incorporarse a una empresa en plena etapa de crecimiento y con mucho potencial internacional (nuestros desarrollos están en 6 países de latino américa y nos contactan clientes de todas partes del mundo)
Ambiente laboral muy distendido y agradable. Somos un equipo pequeño, la mayoría muy jóvenes y nuestras relaciones son de amistad. Lo anterior, hace que siempre se trabaje en buen humor y con mucho apoyo por parte de tu equipo.
Los horarios son muy flexibles, así como el lugar dónde realizas tu trabajo. Programamos las actividades una vez a la semana y luego nos vamos juntando para ver los avances. Lo anterior te da mucho espacio para desarrollar otros proyectos que tengas aparte.
Finalmente, nuestro equipo de desarrollo es muy autodidacta, por lo que siempre están aplicando lo más nuevo y último en lo que respecta a programación y software. Excelente oportunidad de aprender más.
📌 Rol: Performance Marketing Specialist
🌎 Ubicación: Remoto (LATAM: México, Colombia, Brasil, Costa Rica)
💼 Tipo de Contrato: Full-time
🎓 Formación: Experiencia en marketing digital / performance marketing
📋 Descripción General
Se busca un/a Performance Marketing Specialist para gestionar y optimizar campañas pagas en múltiples canales digitales. El rol combina análisis y creatividad para impulsar el crecimiento en leads, ventas y ROI. Serás responsable de ejecutar estrategias de marketing basadas en datos, asegurando el máximo rendimiento en plataformas como Google, Meta y LinkedIn.
📋 Responsabilidades Principales
• Crear y gestionar campañas en Google Ads, Meta y LinkedIn
• Optimizar anuncios, audiencias y presupuestos para mejorar resultados
• Realizar A/B testing en creatividades y landing pages
• Analizar métricas clave (CTR, CPA, ROAS, conversiones)
• Preparar reportes y recomendaciones basadas en datos
• Colaborar con equipos de marketing, contenido y diseño
🎯 Requisitos
• +3 años de experiencia en campañas pagas
• Experiencia comprobada optimizando ROI y escalando campañas
• Conocimiento de PPC, tracking y attribution models
• Manejo de Google Analytics, Tag Manager u otras herramientas
• Habilidades analíticas, comunicación y organización
• Experiencia en lead generation o e-commerce (deseable)
📌 Rol: Paralegal
🌎 Ubicación: Remoto (LATAM: Colombia, Argentina, México, Brasil, Costa Rica)
💼 Tipo de Contrato: Full-time
🎓 Formación: Licenciatura o certificado en Paralegal
📋 Descripción General
Se busca un/a Paralegal para brindar soporte legal en áreas de litigio, corporativo y compliance. El rol es clave para la preparación de casos, investigación legal y redacción de documentos, asegurando que los procesos avancen de forma eficiente y con precisión. Trabajarás directamente con abogados en tareas críticas que requieren organización, detalle y cumplimiento de deadlines.
📋 Responsabilidades Principales
• Redactar contratos, escritos legales, motions y documentos corporativos
• Realizar investigación legal y preparar resúmenes
• Organizar casos, calendarios y deadlines de litigio
• Preparar documentación para audiencias y juicios
• Apoyar en compliance y revisiones contractuales
• Gestionar documentación legal y e-discovery
• Comunicarse con clientes y recopilar información
🎯 Requisitos
• Título universitario o certificación en Paralegal
• +3 años de experiencia en roles legales
• Manejo de herramientas como Clio, Relativity o iManage
• Experiencia en investigación legal (Westlaw, LexisNexis)
• Habilidades de redacción y organización
• Capacidad para manejar múltiples casos y deadlines
📌 Rol: Inside Sales Representative
🌎 Ubicación: Remoto (LATAM: México, Colombia, Brasil, Costa Rica)
💼 Tipo de Contrato: Full-time
🎓 Formación: Experiencia en ventas o business development
📋 Descripción General
Se busca un/a Inside Sales Representative para gestionar el ciclo completo de ventas de forma remota, desde la prospección hasta el cierre. El rol está enfocado en generar revenue, construir relaciones con clientes y ejecutar estrategias de venta consultiva en un entorno dinámico y orientado a resultados.
📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar el ciclo completo de ventas
• Atender leads inbound y realizar prospección outbound
• Calificar oportunidades y realizar discovery calls
• Realizar demos y presentaciones virtuales
• Negociar y cerrar acuerdos
• Mantener pipeline actualizado en CRM
• Colaborar con marketing y otros equipos
🎯 Requisitos
• +2 años de experiencia en ventas o SDR/BDR
• Experiencia cumpliendo objetivos comerciales
• Manejo de CRM (Salesforce, HubSpot, Zoho)
• Habilidades de comunicación y presentación
• Experiencia en ventas consultivas
• Resiliencia y enfoque en resultados
• Experiencia en SaaS o servicios (plus)
📌 Rol: Appointment Setter
🌎 Ubicación: Remoto (LATAM: Colombia, México, Argentina, Brasil)
💼 Tipo de Contrato: Full-time
🎓 Formación: Experiencia en ventas o atención al cliente
📋 Descripción General
Se busca un/a Appointment Setter para apoyar al equipo de ventas mediante la generación y coordinación de reuniones con prospectos. El rol se enfoca en contacto inicial, calificación de leads y gestión de agendas, asegurando un flujo constante de oportunidades calificadas para el equipo comercial.
📋 Responsabilidades Principales
• Contactar leads vía llamadas, email y LinkedIn
• Calificar prospectos según criterios básicos
• Agendar reuniones con el equipo de ventas
• Gestionar calendarios y zonas horarias
• Enviar recordatorios y confirmaciones
• Registrar actividades y actualizar CRM
• Colaborar con SDRs y Account Executives
🎯 Requisitos
• 1–2 años de experiencia en ventas o soporte comercial
• Manejo de CRM (Salesforce, HubSpot, Zoho)
• Experiencia con herramientas de scheduling
• Habilidades de comunicación
• Organización y atención al detalle
• Capacidad de manejar múltiples tareas
📌 Rol: Accounting Manager
🌎 Ubicación: 100% remoto (LATAM: Colombia, México, Brasil, Argentina, Costa Rica)
💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo
📋 Descripción General
Buscan un/a Accounting Manager para liderar operaciones contables, reportes financieros y procesos de cierre mensual en entornos complejos. Es un rol hands-on enfocado en precisión, cumplimiento y gestión de múltiples entidades. Requiere experiencia sólida en contabilidad bajo base accrual y manejo de estructuras financieras avanzadas.
📋 Responsabilidades Principales
• Ejecutar cierres mensuales y reportes financieros.
• Gestionar payroll y onboarding de empleados.
• Supervisar cuentas por pagar y cobrar.
• Mantener el libro mayor y registros contables.
• Gestionar impuestos (sales tax en EE.UU.).
• Crear reportes y apoyar forecasting.
• Optimizar procesos contables y documentación.
• Coordinar con clientes y equipos internos.
🎯 Requisitos
• +5 años de experiencia en contabilidad/finanzas.
• Experiencia en contabilidad accrual (GAAP).
• Manejo de múltiples entidades o estructuras complejas.
• Dominio de QuickBooks.
• Excel avanzado (XLOOKUP, tablas dinámicas, etc.).
• Experiencia con payroll (Gusto o similar).
• Inglés avanzado.
🏖️ Beneficios
• Trabajo remoto en horario laboral de EE.UU.
• Entorno estructurado con procesos definidos.
• Comunicación directa con liderazgo.
• Oportunidad de crecimiento en entornos complejos.
📌 Rol: Project Manager
🌎 Ubicación: 100% remoto (Colombia)
💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo
📋 Descripción General
Buscan un/a Project Manager para gestionar proyectos de marketing digital en una agencia. El rol se enfoca en coordinar equipos, optimizar procesos y asegurar entregas a tiempo en múltiples cuentas. Es ideal para alguien con experiencia en agencias y manejo simultáneo de proyectos.
📋 Responsabilidades Principales
• Supervisar timelines y cumplimiento de deadlines.
• Coordinar equipos internos y tareas.
• Optimizar workflows y procesos.
• Identificar cuellos de botella y resolverlos.
• Asegurar alineación con stakeholders.
• Implementar mejoras continuas en ejecución.
🎯 Requisitos
• +3 años en project management en agencias de marketing.
• Experiencia con ClickUp, GHL y herramientas CRM.
• Conocimiento en SEO y Google Ads.
• Manejo de herramientas AI.
• Inglés fluido.
• Experiencia con clientes de EE.UU.
🏖️ Beneficios
• Salario: USD $1,500 – $1,800.
• Trabajo remoto full time (9 AM – 5 PM EST).
• Entorno dinámico en agencia digital.
📌 Rol: Delivery Project Manager (L3)
🌎 Ubicación: 100% remoto (Colombia)
💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo
🎓 Formación: No especificada (certificación PMP deseable)
📋 Descripción General
Twilio busca un/a Delivery Project Manager para liderar la ejecución de proyectos complejos dentro de Global Operations. El rol conecta la estrategia con la ejecución técnica, asegurando entregas eficientes, alineación entre equipos y lanzamientos exitosos. Es una posición clave para impulsar proyectos de alto impacto en un entorno tecnológico global.
📋 Responsabilidades Principales
• Traducir necesidades del negocio en requerimientos accionables.
• Coordinar equipos cross-funcionales y stakeholders.
• Gestionar timelines, riesgos y dependencias.
• Mantener documentación y reportes de proyecto.
• Alinear lanzamientos técnicos con objetivos de negocio.
• Asegurar la preparación operativa y escalabilidad.
🎯 Requisitos
• +5 años en Project/Program/Delivery Management.
• Experiencia en entornos tecnológicos o de operaciones.
• Capacidad para traducir conceptos técnicos a negocio.
• Experiencia en ciclo completo de proyectos (BRD, UAT, launches).
• Manejo de herramientas como Airtable, Jira o Asana.
🏖️ Beneficios
• Trabajo remoto con alcance global.
• Beneficios competitivos (salud, PTO, wellness).
• Oportunidades de crecimiento y aprendizaje.
• Cultura inclusiva y colaborativa.
📌 Rol: Customer Success Manager
🌎 Ubicación: 100% remoto (LATAM: Venezuela, Colombia, México, El Salvador, Nicaragua, Perú)
💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo
📋 Descripción General
Buscan un/a Customer Success Manager para gestionar proyectos desde el cierre de venta hasta la entrega final. El rol se enfoca en coordinar procesos, mantener comunicación con clientes y asegurar que cada proyecto avance en tiempo y forma. Es una posición clave para garantizar una experiencia fluida y organizada durante todo el ciclo del cliente.
📋 Responsabilidades Principales
• Guiar al cliente durante todo el ciclo del proyecto (onboarding a cierre).
• Gestionar documentación, aprobaciones y permisos.
• Coordinar producción, instalación y timelines.
• Actuar como punto de contacto principal con clientes.
• Monitorear avances y asegurar cumplimiento de plazos.
• Gestionar cierre de proyectos y pagos finales.
🎯 Requisitos
• Inglés avanzado.
• Experiencia gestionando múltiples proyectos.
• Habilidades organizativas y seguimiento.
• Comunicación efectiva con clientes.
• Manejo de CRM o herramientas de gestión.
• Atención al detalle y resolución de problemas.
🏖️ Beneficios
• Trabajo remoto estable.
• Capacitación y onboarding.
• Entorno colaborativo internacional.
• Oportunidades de crecimiento profesional.
📌 Rol: Charter Sales Representative
🌎 Ubicación: 100% remoto (LATAM: Brasil, Colombia, Argentina, México)
💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Buscan un/a Charter Sales Representative para gestionar ventas en el sector de aviación privada. El rol se enfoca en convertir leads en clientes, ofrecer soluciones de vuelos personalizados y brindar una experiencia premium durante todo el proceso. Es ideal para perfiles orientados a ventas high-ticket y trato con clientes de alto nivel.
📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar y convertir leads en ventas.
• Construir relaciones sólidas con clientes.
• Coordinar el proceso completo de booking.
• Brindar atención premium durante toda la experiencia.
• Mantener registros en CRM y reportes.
• Colaborar con el equipo para cobertura continua.
🎯 Requisitos
• Experiencia en ventas (ideal high-ticket o lujo).
• Excelentes habilidades de comunicación.
• Perfil autónomo y proactivo.
• Manejo de herramientas como Slack, WhatsApp y CRM.
• Disponibilidad para horarios rotativos.
🏖️ Beneficios
• Trabajo remoto full time.
• Entorno dinámico en industria premium.
• Oportunidades de crecimiento.
📌 Rol: Outbound Lead Generation Specialist (Cold Email)
🌎 Ubicación: Remoto (Colombia, Argentina, Costa Rica, México)
💼 Tipo de Contrato: Full-Time
📋 Descripción General
Responsable de generar oportunidades de negocio mediante campañas de cold email altamente segmentadas. El rol combina redacción persuasiva, gestión técnica de campañas y análisis de métricas para optimizar conversiones y alimentar el pipeline de ventas.
📋 Responsabilidades Principales
• Construir y segmentar bases de datos de prospectos.
• Redactar emails, asuntos y secuencias personalizadas.
• Lanzar y gestionar campañas outbound (4–8 pasos).
• Monitorear entregabilidad (spam, rebotes, dominios).
• Analizar métricas y optimizar campañas (A/B testing).
• Calificar leads y derivarlos al equipo de ventas.
• Mantener CRM actualizado y cumplir normativas (GDPR, CAN-SPAM).
🎯 Requisitos
• 1–2 años en lead generation, SDR o marketing.
• Experiencia en cold email y copywriting de ventas.
• Manejo de herramientas de outreach y bases de datos.
• Habilidades analíticas y orientación a resultados.
• Manejo de Excel o Google Sheets.
⭐ Plus
• Experiencia en SaaS o B2B.
• Conocimiento de deliverability (DNS, SPF, DKIM, etc.).
• Experiencia con normativas de compliance.
📌 Rol: Animator / Motion Graphics Designer
🌎 Ubicación: Remoto (Colombia, Argentina, Brasil, Costa Rica)
💼 Tipo de Contrato: Full-Time
📋 Descripción General
Responsable de crear animaciones y motion graphics para campañas de marketing, contenido de marca y videos explicativos. El rol se enfoca en transformar conceptos en piezas visuales dinámicas que generen engagement.
📋 Responsabilidades Principales
• Crear animaciones 2D/3D, motion graphics y tipografía cinética.
• Desarrollar contenido para ads, redes sociales y videos explicativos.
• Trabajar a partir de briefs y storyboards.
• Colaborar con equipos creativos y marketing.
• Adaptar piezas a distintos formatos y plataformas.
• Gestionar archivos y recursos de animación.
🎯 Requisitos
• +2 años en animación o motion graphics.
• Manejo avanzado de After Effects, Premiere, Illustrator y Photoshop.
• Experiencia en contenido para marketing digital.
• Buen criterio visual, timing y storytelling.
• Capacidad de trabajar con deadlines y feedback.
⭐ Plus
• Experiencia con herramientas 3D (Cinema 4D, Blender, Maya).
• Conocimiento de métricas de video marketing.
📌 Rol: Paralegal
🌎 Ubicación: Remoto (Colombia, Argentina, México, Brasil, Costa Rica)
💼 Tipo de Contrato: Full-Time
📋 Descripción General
Responsable de brindar soporte legal en litigios, temas corporativos y compliance. El rol incluye investigación jurídica, preparación de documentos y gestión de casos para apoyar el trabajo de abogados.
📋 Responsabilidades Principales
• Redactar contratos, motions, pleadings y documentos legales.
• Realizar investigación legal en bases de datos especializadas.
• Preparar documentación para litigios y juicios.
• Gestionar calendarios legales y deadlines.
• Revisar contratos y detectar posibles riesgos.
• Administrar documentación y procesos de e-discovery.
• Mantener comunicación con clientes y equipos legales.
🎯 Requisitos
• Título universitario o certificado de Paralegal.
• +3 años de experiencia en roles legales similares.
• Manejo de herramientas de research y gestión documental.
• Experiencia en drafting y discovery.
• Perfil organizado, detallista y autónomo.
⭐ Plus
• Experiencia en litigios o corporate law.
• Conocimiento de GDPR, HIPAA o SOX.
• Experiencia en e-discovery.
📌 Rol: Marketing Assistant
🌎 Ubicación: Remoto (Colombia)
💼 Tipo de Contrato: Full-Time
💰 Salario: USD $800 – $1,000
📋 Descripción General
Asistente de marketing encargado de gestionar redes sociales, optimización web y creación de contenido para una agencia digital. El rol combina creatividad, análisis y soporte en account management.
📋 Responsabilidades Principales
• Crear y programar contenido para redes sociales.
• Diseñar piezas en Canva y realizar edición básica de video.
• Redactar blogs, newsletters, press releases y emails.
• Realizar auditorías digitales y análisis SEO.
• Gestionar sitios en WordPress, Wix y Shopify.
• Mantener Google Business Listings y Yelp actualizados.
• Brindar soporte en tareas de account management.
🎯 Requisitos
• +2 años en social media o marketing digital.
• Manejo de Canva y herramientas de scheduling.
• Conocimiento básico de WordPress, Wix y Shopify.
• Inglés avanzado escrito y oral.
• Perfil analítico, organizado y detallista.
⭐ Plus
• Experiencia previa en agencias de marketing digital.
🏖️ Beneficios
• Trabajo remoto full-time.
• Feriados federales de EE.UU.
📌 Rol: Sales Manager
🌎 Ubicación: Remoto (Colombia, Brasil, Costa Rica, México)
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🕒 Horario: U.S. Business Hours
📋 Descripción General
La empresa busca un/a Sales Manager para liderar y escalar un equipo comercial enfocado en crecimiento de revenue y optimización de procesos de ventas. El rol requiere experiencia en liderazgo, forecasting, pipeline management y mejora de conversiones dentro del ciclo completo de ventas B2B.
📋 Responsabilidades Principales
• Liderar y gestionar equipos de SDRs, BDRs y/o Account Executives.
• Definir KPIs, objetivos y métricas de rendimiento.
• Realizar sesiones de coaching y seguimiento de performance.
• Optimizar procesos de ventas, funnels y conversiones.
• Monitorear pipeline, forecasting y revenue targets.
• Participar en contratación y onboarding de nuevos vendedores.
• Trabajar junto a marketing y leadership en estrategias de crecimiento.
• Mantener orden y disciplina en CRM y reportes comerciales.
🎯 Requisitos
• +3 años de experiencia en Sales Management o liderazgo comercial.
• Experiencia manejando equipos y cumpliendo objetivos de revenue.
• Conocimiento completo del ciclo de ventas B2B.
• Manejo de HubSpot y/o Salesforce.
• Habilidades de liderazgo, comunicación y análisis.
➕ Nice To Have
• Experiencia en B2B SaaS, agencias o startups.
• Background en sales enablement o training programs.
• Experiencia escalando equipos o procesos.
🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto.
• Impacto directo en crecimiento y revenue.
• Oportunidad de crecimiento hacia posiciones de liderazgo senior.
• Flexibilidad con estructura clara de trabajo.
📌 Rol: Google Ads Account Manager
🌎 Ubicación: Remoto (LATAM Only — Colombia, Honduras, Nicaragua, Brasil, Argentina, México)
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🕒 Horario: Lunes a Viernes — Business Hours
📋 Descripción General
Remote Talent LATAM busca un/a Google Ads Account Manager para trabajar con una agencia de marketing de EE.UU. enfocada en campañas de lead generation. El rol es estratégico y client-facing, ideal para alguien con experiencia en Google Ads, manejo de múltiples cuentas y trabajo en agencias de marketing digital.
📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar más de 30 cuentas de clientes como principal punto de contacto.
• Liderar reuniones con clientes para revisar resultados y estrategias.
• Supervisar campañas de Google Ads, SEO, landing pages, email marketing y redes sociales.
• Revisar campañas y entregables antes de lanzamiento.
• Detectar problemas de tracking, conversiones y performance.
• Coordinar con equipos de PPC, SEO, diseño, contenido y web.
• Identificar oportunidades de optimización y crecimiento.
• Mantener organización y cumplimiento de deadlines.
🎯 Requisitos
• 4–7+ años de experiencia en digital marketing o agencias de lead generation.
• Experiencia con Google Ads y campañas PPC.
• Conocimiento de conversion tracking, lead quality y campaign optimization.
• Experiencia manejando múltiples cuentas simultáneamente.
• Inglés profesional avanzado.
• Habilidades de comunicación y manejo de clientes.
🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto.
• Salario base de $3,000 USD mensuales.
• Bonus por performance y retención de clientes.
• Potencial de compensación total entre $4,000–$5,000+ USD/mes.
• Oportunidad de crecimiento a largo plazo.
📌 Rol: Financial & Data Analyst
🌎 Ubicación: Remoto (Colombia, Argentina, Brasil, México)
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🕒 Horario: U.S. Client Business Hours
📋 Descripción General
La empresa busca un/a Financial & Data Analyst para transformar datos complejos en insights estratégicos que apoyen la toma de decisiones. El rol combina análisis financiero, modelado de datos y creación de dashboards para equipos de liderazgo.
📋 Responsabilidades Principales
• Construir modelos financieros (P&L, Balance Sheet y Cash Flow).
• Realizar forecasting, scenario analysis y variance analysis.
• Analizar ROI, IRR y performance de inversiones.
• Consultar y analizar datasets utilizando SQL.
• Crear dashboards y reportes en Tableau, Power BI o Looker.
• Mantener calidad y consistencia de datos.
• Colaborar con equipos de finance, operations y leadership.
• Traducir datos en insights accionables para el negocio.
🎯 Requisitos
• +2 años de experiencia en Financial Analysis, FP&A o Data Analytics.
• Excel o Google Sheets avanzado.
• Manejo sólido de SQL.
• Experiencia en reporting financiero y análisis de variaciones.
• Experiencia con Tableau, Power BI o Looker.
• Perfil analítico y orientado al detalle.
➕ Plus
• Conocimiento de Python o R.
• Experiencia con ERP como NetSuite, SAP u Oracle.
• Background en SaaS, healthcare o finance.
• Experiencia creando dashboards ejecutivos.
🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto.
• Participación directa en decisiones estratégicas.
• Impacto en forecasting, reporting y business insights.
📌 Rol: Sales Development Representative (SDR) – Outbound Email Focused
🌎 Ubicación: Remoto (México, Colombia, Brasil, Costa Rica, Jamaica)
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🕒 Horario: U.S. Business Hours
📋 Descripción General
La empresa busca un/a Sales Development Representative (SDR) enfocado/a en outreach outbound por email y generación de pipeline. El rol se centra en enviar campañas de emails, realizar seguimientos constantes y coordinar reuniones calificadas para el equipo de ventas.
📋 Responsabilidades Principales
• Ejecutar campañas de outbound email de alto volumen.
• Personalizar mensajes y mejorar tasas de respuesta.
• Realizar follow-ups constantes durante ciclos de venta largos.
• Hacer llamadas outbound de apoyo cuando sea necesario.
• Calificar prospectos y agendar reuniones para el equipo comercial.
• Mantener información organizada y actualizada en CRM.
• Monitorear métricas y optimizar mensajes según resultados.
🎯 Requisitos
• Experiencia previa como Outbound SDR.
• Experiencia trabajando con secuencias outbound.
• Inglés escrito avanzado y profesional.
• Experiencia con HubSpot o CRM similares.
• Disponibilidad full time de lunes a viernes.
• Perfil orientado a KPIs y trabajo autónomo.
➕ Nice To Have
• Experiencia utilizando ChatGPT para personalización.
• Experiencia trabajando con mercados de EE.UU. o UK.
• Manejo de Apollo.io, Outreach.io o herramientas similares.
• Experiencia en cold calling.
🏖️ Beneficios
• Trabajo remoto.
• Ambiente estructurado y orientado a procesos.
• Posibilidad de crecimiento hacia Senior SDR, Account Executive o Sales Operations.
• Rol con impacto directo en revenue y pipeline.
📌 Rol: Customer Success Manager
🌎 Ubicación: Remoto (Venezuela, Colombia, México, El Salvador, Nicaragua, Perú)
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🕒 Horario: Lunes a Viernes, 7:00 AM – 4:00 PM EST
📋 Descripción General
La empresa busca un/a Customer Success Manager para coordinar proyectos desde el cierre de venta hasta la entrega final. El rol se enfoca en comunicación con clientes, seguimiento de proyectos, coordinación de documentación y cumplimiento de timelines de producción e instalación.
📋 Responsabilidades Principales
• Guiar clientes durante todo el ciclo del proyecto post-venta.
• Recopilar y organizar documentación, aprobaciones y materiales requeridos.
• Gestionar permisos y seguimiento de aprobaciones.
• Coordinar timelines de producción e instalación.
• Ser el principal punto de contacto para clientes y resolución de problemas.
• Monitorear avance de proyectos y asegurar cumplimiento de deadlines.
• Confirmar finalización de proyectos y apoyar cierre administrativo y pagos.
🎯 Requisitos
• Inglés avanzado escrito y verbal.
• Experiencia manejando múltiples proyectos y deadlines.
• Excelentes habilidades de organización y seguimiento.
• Experiencia client-facing y manejo de expectativas.
• Perfil resolutivo, orientado al detalle y trabajo en equipo.
• Experiencia con CRM o herramientas de project management.
• Capacidad de interpretar planes, dibujos o especificaciones básicas.
➕ Plus
• Familiaridad con permitting processes o workflows de construcción.
• Conocimiento de signage, fabricación o instalación.
🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto.
• Colaboración estable y a largo plazo.
• Entrenamiento y onboarding.
• Oportunidad de crecimiento profesional.
• Cultura de trabajo colaborativa e internacional.
At Crest IT Resources LLC, we support client teams with end-to-end SAP Finance (SAP FICO) operations, from day-to-day functional support to continuous service improvements. In this role, we work closely with the client’s functional consultant to capture and refine business requirements, ensuring they translate into accurate SAP Finance configuration and reliable financial processing. You will handle user-reported tickets, investigate root causes, and drive timely resolutions. You’ll also support month-end, quarter-end, and year-end closing activities, help validate integrations across SAP modules (MM, SD, PP, PS, and others), and contribute to process documentation and knowledge base updates so recurring issues are reduced over time. Where applicable, you will participate in regression testing for patches and upgrades to keep SAP FICO stable and compliant.
This job is available on Get on Board.
What we’ll do with you
We will expect you to operate as an SAP FICO functional support and implementation-adjacent resource, partnering with the client’s functional consultant and internal stakeholders.
- Engage with the client’s functional consultant to capture, clarify, and document functional and business requirements.
- Handle tickets raised by end users: analyze issues, identify root causes, and provide timely, accurate resolutions.
- Work closely with a Junior Functional Consultant (mentor/guide as needed) and take accountability for the deliverables you oversee.
- Validate and troubleshoot financial postings, reconciliations, and integration points with other SAP modules such as MM, SD, PP, PS, and related components.
- Support finance teams during month-end, quarter-end, and year-end closing activities, ensuring correct configuration behavior and smooth execution.
- Implement configuration changes in SAP FICO without requiring a full project cycle (e.g., GL accounts, cost centers, tax codes), following change management and governance standards.
- Ensure accuracy of financial data: correct inconsistencies, resolve reporting mismatches, and address audit-related needs.
- Prepare functional specifications, maintain process documents, and update a knowledge base for recurring issues and known solutions.
- Support regression testing when patches or upgrades are applied to the SAP system, confirming expected FICO behavior.
- Propose process optimizations, automation ideas, and reporting enhancements based on recurring ticket patterns and observed operational gaps.
What you’ll bring
We are looking for an SAP FICO Functional Consultant who can combine strong functional finance knowledge with practical SAP configuration and support experience.
- Experience supporting SAP Finance (SAP FICO) functional processes, including troubleshooting and operational issue resolution.
- Hands-on ability to review and validate financial postings, reconciliations, and cross-module integration impacts (MM, SD, PP, PS, and others).
- Experience supporting month-end/quarter-end/year-end closing activities or working closely with finance teams during critical periods.
- Comfort making configuration changes in SAP FICO settings such as GL accounts, cost centers, and tax codes, while ensuring data correctness and process compliance.
- Understanding of audit support expectations: accuracy, traceability, and consistent functional behavior.
- Ability to write functional specifications, maintain process documentation, and keep a structured knowledge base for recurring issues.
- Experience participating in regression testing for SAP patches/upgrades, with attention to functional outcomes and expected results.
- Analytical mindset to investigate issues end-to-end, propose root cause explanations, and implement corrective actions.
- Soft skills: strong communication with business stakeholders and end users, ownership of deliverables, and a coaching/mentoring attitude toward junior team members.
- Preferred: SAP FICO certification.
- Plus: Experience with SAP S/4HANA.
Nice to have
- SAP S/4HANA functional experience in finance or reporting-related workflows.
- Prior experience supporting integrations affecting financial postings and reconciliation outcomes across SAP modules.
- Exposure to change management practices (ticket-to-change traceability, approvals, and controlled deployments).
- Experience building or improving finance-related reporting and lightweight automation based on recurring support findings.
- Familiarity with regression testing planning and test case creation for functional areas.
Benefits
We will tailor the work setup to the client needs within Colombia or Chile localization. If you’re an SAP FICO professional who enjoys ownership, continuous improvement, and supporting finance operations, we’d like to meet you.
¿Conoces Envíame? 🚀
Somos la plataforma y API de envíos más innovadora en Latinoamérica y nuestros sistemas procesan millones de transacciones mensuales de los principales eCommerce de Chile, Colombia, Perú y México.
Nuestro propósito es:
Crear tecnologías que innovan la logística, explorando más allá de lo imaginable para entregar experiencias extraordinarias.
Tenemos una cultura muy diversa y nos encanta compartir aficiones. Escuchamos las sugerencias de todos y nos arriesgamos a probar metodologías y tecnologías nuevas. Al ser Exploradores, tenemos un profundo sentido de aventura asociado al modo en que realizamos nuestro trabajo. Estamos creando una empresa que sea líder en la industria y que a la vez, sea referente en materias de cultura organizacional y clima laboral.
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Funciones del cargo 🧩
Estamos buscando personas entusiastas que les motiven los retos, aprender y explorar más allá de lo imaginable, para desempeñarse como Customer Success Specialist en nuestro equipo Comercial en Chile.
Algunas funciones son:
- Atender solicitudes de clientes, expresados como problemas, dudas o requerimientos.
- Asesorar a los clientes sobre su logística en función de las estrategias de su negocio.
- Realizar visitas a las dependencias de los clientes de su cartera de manera presencial.
- Identificar, proponer y fidelizar al cliente, mediante el desarrollo de nuevos productos y servicios, alcanzando una mejora continua en la plataforma.
- Gestionar el proceso completo de integración y formación del cliente, asegurando una transición fluida y exitosa.
- Buscar o generar estrategias que aseguren el Cross Selling.
Requerimientos del cargo 📋
- Enseñanza Superior Completa (Ingeniería Comercial o afín).
- 2 años como Customer Success o areas estrategicas de cara al cliente.
- Experiencia de 1 año en área de e-Commerce.
Deseable:
- Experiencia en un Software como Servicio (SaaS).
- Conocimiento en API, webhook, CMS, ERP, Hubspot u otro CRM.
- Conocimientos en Looker studio
- Conocimientos en programas de Business Intellingent o similares.
Importante ⚠️
Debido a la gran cantidad de postulaciones que recibimos en nuestros anuncios, el proceso de revisión puede tomar tiempo. Además, es importante considerar que postular a la vacante no garantiza la participación en el proceso de selección.
Si tras la revisión, consideramos que tu perfil cumple con los requisitos del cargo, te contactaremos para invitarte a la siguiente etapa.
Beneficios 🎁
- Sistema de comisiones.
- Trabajo desde casa (Remoto).
- Early Friday (Día viernes salida a las 16:30 hrs).
- El día de tu cumpleaños tienes libre o puedes elegir uno de esa semana.
- Estructura de trabajo horizontal.
- Espacios de aprendizaje y capacitación.
- Apoyo al crecimiento personal y profesional.
- Políticas orientadas a regalar tiempo a nuestros colaboradores.
- Telemedicina 24/7, consultas psicológicas, seguro de vida e invalidez ¡y más!
¡Te invitamos a vivir la experiencia de formar parte de Envíame!
¡Nos vemos pronto Explorador/a!
¡Mucho éxito!🎉
📌 Rol: Accounting Manager
🌎 Ubicación: 100% remoto (LATAM: Colombia, México, Brasil, Argentina, Costa Rica)
💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo
📋 Descripción General
Buscan un/a Accounting Manager para liderar operaciones contables, reportes financieros y procesos de cierre mensual en entornos complejos. Es un rol hands-on enfocado en precisión, cumplimiento y gestión de múltiples entidades. Requiere experiencia sólida en contabilidad bajo base accrual y manejo de estructuras financieras avanzadas.
📋 Responsabilidades Principales
• Ejecutar cierres mensuales y reportes financieros.
• Gestionar payroll y onboarding de empleados.
• Supervisar cuentas por pagar y cobrar.
• Mantener el libro mayor y registros contables.
• Gestionar impuestos (sales tax en EE.UU.).
• Crear reportes y apoyar forecasting.
• Optimizar procesos contables y documentación.
• Coordinar con clientes y equipos internos.
🎯 Requisitos
• +5 años de experiencia en contabilidad/finanzas.
• Experiencia en contabilidad accrual (GAAP).
• Manejo de múltiples entidades o estructuras complejas.
• Dominio de QuickBooks.
• Excel avanzado (XLOOKUP, tablas dinámicas, etc.).
• Experiencia con payroll (Gusto o similar).
• Inglés avanzado.
🏖️ Beneficios
• Trabajo remoto en horario laboral de EE.UU.
• Entorno estructurado con procesos definidos.
• Comunicación directa con liderazgo.
• Oportunidad de crecimiento en entornos complejos.
📌 Rol: Sales Development Representative (SDR)
🌎 Ubicación: Remoto (LatAm: Argentina, México, Colombia)
💼 Tipo de Contrato: Full-time
📋 Descripción General
Buscan un/a SDR para generar pipeline mediante prospección outbound. El rol se enfoca en investigar cuentas, contactar prospectos y agendar reuniones calificadas para el equipo de ventas. Es una posición clave para el crecimiento comercial y la generación de oportunidades.
📋 Responsabilidades Principales
• Investigar cuentas y generar listas de leads
• Ejecutar outreach multicanal (email, llamadas, LinkedIn, video)
• Realizar 60–100 contactos diarios
• Hacer 30–40 cold calls por día
• Crear y testear campañas de outreach
• Gestionar y actualizar CRM
• Coordinar handoff con Account Executives
• Colaborar con marketing en estrategia y feedback
🎯 Requisitos
• 1–2 años de experiencia en SDR/BDR o lead generation
• Experiencia en cold calling y campañas outbound
• Manejo de herramientas de outreach (Outreach, SalesLoft, HubSpot, Apollo)
• Experiencia con CRM (Salesforce, HubSpot, Zoho)
• Inglés avanzado
• Habilidades de comunicación y persuasión
✨ Deseable
• 2–4 años de experiencia outbound
• Experiencia en B2B SaaS o servicios
• Conocimiento de metodologías de ventas (SPIN, MEDDIC, etc.)
• Experiencia en agencias de reclutamiento
🏖️ Beneficios
• Trabajo remoto
• Exposición a equipos de ventas internacionales
• Oportunidades de crecimiento en ventas
• Entorno dinámico y orientado a resultados
📌 Rol: Performance Marketing Specialist
🌎 Ubicación: Remoto (LATAM: México, Colombia, Brasil, Costa Rica)
💼 Tipo de Contrato: Full-time
🎓 Formación: Experiencia en marketing digital / performance marketing
📋 Descripción General
Se busca un/a Performance Marketing Specialist para gestionar y optimizar campañas pagas en múltiples canales digitales. El rol combina análisis y creatividad para impulsar el crecimiento en leads, ventas y ROI. Serás responsable de ejecutar estrategias de marketing basadas en datos, asegurando el máximo rendimiento en plataformas como Google, Meta y LinkedIn.
📋 Responsabilidades Principales
• Crear y gestionar campañas en Google Ads, Meta y LinkedIn
• Optimizar anuncios, audiencias y presupuestos para mejorar resultados
• Realizar A/B testing en creatividades y landing pages
• Analizar métricas clave (CTR, CPA, ROAS, conversiones)
• Preparar reportes y recomendaciones basadas en datos
• Colaborar con equipos de marketing, contenido y diseño
🎯 Requisitos
• +3 años de experiencia en campañas pagas
• Experiencia comprobada optimizando ROI y escalando campañas
• Conocimiento de PPC, tracking y attribution models
• Manejo de Google Analytics, Tag Manager u otras herramientas
• Habilidades analíticas, comunicación y organización
• Experiencia en lead generation o e-commerce (deseable)
¿Conoces Envíame?
Somos la plataforma y API de envíos más innovadora en Latinoamérica y nuestros sistemas procesan millones de transacciones mensuales de los principales eCommerce de Chile, Colombia, Perú y México.
Nuestro propósito es:
Crear tecnologías que innovan la logística, explorando más allá de lo imaginable para entregar experiencias extraordinarias.
Tenemos una cultura muy diversa y nos encanta compartir aficiones. Escuchamos las sugerencias de todos y nos arriesgamos a probar metodologías y tecnologías nuevas. Al ser Exploradores, tenemos un profundo sentido de aventura asociado al modo en que realizamos nuestro trabajo. Estamos creando una empresa que sea líder en la industria y que a la vez, sea referente en materias de cultura organizacional y clima laboral.
¡Te invitamos a vivir la experiencia de formar parte de Envíame!
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Funciones del cargo
¿A quién buscamos?
- Buscamos profesionales titulados, con deseos de aportar, crecer y formar parte de una empresa con importante proyección. Valoramos las ganas de aportar, la orientación al cliente, la organización y el profesionalismo en el trabajo.
¿Qué harás?
- Este cargo se encarga de la Contabilidad y cumplimiento tributario para México y Perú.
Las principales tareas son:
- Responsable de la contabilidad y cumplimiento tributario y laboral de Perú.
- Responsable del ingreso de movimientos contables en México.
- Coordinación con el estudio contable de México para el cumplimiento fiscal e impositivo en dicho país.
- Firma de estados financieros.
¿Qué esperamos de ti?
- Resolutivo/a y con capacidad de toma de decisiones.
- Colaborativo/a y orientado/a al trabajo en equipo.
- Minucioso/a y detallista en el manejo de información contable.
- Proactivo/a y con interés en crecimiento profesional.
Requerimientos del cargo
- Contador Público titulado.
- Mínimo 1 año de experiencia en contabilidad de empresas con operaciones en más de un país.
- Conocimientos en IFRS, legislación fiscal, laboral y societaria de Perú y México.
- Manejo de ERP contables.
- Disponibilidad para trabajar bajo modalidad contractor o prestador de servicios internacional.
Importante ⚠️
Debido a la gran cantidad de postulaciones que recibimos en nuestros anuncios, el proceso de revisión puede tomar tiempo. Además, es importante considerar que postular a la vacante no garantiza la participación en el proceso de selección.
Si tras la revisión, consideramos que tu perfil cumple con los requisitos del cargo, te contactaremos para invitarte a la siguiente etapa.
Condiciones
- Trabajo desde casa (Homeoffice).
- Early Friday (Día viernes salida a las 16:30 hrs).
- El día de tu cumpleaños tienes libre o puedes elegir uno de esa semana.
- Estructura de trabajo horizontal, valoramos la comunicación y el abordar situaciones como equipo.
- Espacios de aprendizaje y capacitación mediante la adquisición de experiencia constante en este dinámico rubro.
- Apoyo al crecimiento personal y profesional.
- Consideramos importante que tengas tiempo libre con tu familia, amigos, hobbies, etc. Por tanto, tenemos políticas orientadas a regalarle tiempo a nuestros colaboradores.
- Nos importa la salud y bienestar de nuestros/as colaboradores/as, por eso contamos con Telemedicina 24/7, consultas psicológicas ilimitadas, seguro de vida e invalidez, Apps de Meditación, Fitness y asesoría financiera.
Únete a nuestro equipo de Desarrollo de Producto como un Python Cloud Software Engineer para participar en todo el ciclo de desarrollo de productos, desde el diseño hasta la programación, pruebas y despliegue de software.
En este cargo tendrás el desafío de investigar e integrar componentes de software de código abierto, con el objetivo de crear o mejorar nuestros productos cloud, basados en frameworks open-source. Serás parte de un squad, trabajando en nuevos features y bug fixing del grupo de productos asociado al squad.
Este rol está disponible para trabajo remoto desde las siguientes ubicaciones: México, Chile, Argentina, Colombia, Uruguay y Perú.
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Responsabilidades
- Diseñar y desarrollar nuevas funcionalidades.
- Realizar bug fixing en los productos del squad.
- Presentar avances y participar en reuniones de equipo.
- Documentar desarrollos, diagramas y especificaciones técnicas.
- Asegurar la calidad y claridad del código entregado
Dependiendo del squad al que te integres, tus tareas podrán estar orientadas a:
Platform Engineering
- Diseñar e implementar productos que habiliten una plataforma DevOps basada en open source (ej: Argo, GitLab).
- Construir y mantener pipelines de CI/CD.
- Desarrollar herramientas de configuración y despliegue de infraestructura.
Cloud Infrastructure Engineering
- Diseñar e implementar soluciones cloud con tecnologías como Ceph y OpenStack.
- Automatizar despliegues mediante Ansible playbooks.
- Colaborar con otros equipos en arquitecturas cloud escalables.
Kubernetes Engineering
- Diseñar, desplegar y administrar entornos cloud sobre Kubernetes.
- Implementar y mantener herramientas de gestión de clústeres y despliegue de aplicaciones (Docker, Helm).
- Integrar soluciones de monitoreo, logging, autenticación (SSO) y almacenamiento externo.
Requisitos y perfil
Formación:
- Estudios de Ingeniería Informática, Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Electrónica, o afín.
Experiencia:
- Experiencia de al menos 2-3 años en desarrollo de software en Python.
- Experiencia en especificación, diseño y estructura de datos de software.
- Experiencia relacionada de al menos 3 años en roles enfocados en el desarrollo, administración y automatización de los procesos de integración, despliegue y gestión de entornos.
Conocimientos Específicos / Requisitos Técnicos:
- Linux intermedio
- Comandos básicos, manipulación de archivos, red, etc.
- Experiencia con Shell scripting (Bash).
- Uso y creación de imágenes de contenedores con Docker (intermedio).
- Saber crear imágenes con un Dockerfile
- Conocer el ciclo de vida de contenedores Docker
-
2-3 años de experiencia en el desarrollo de software con Python.
- Conocimiento de Python básico
- Conocimiento de multithreading y Patrones de Diseño
- Conocimiento de networking y redes. (vlan, rutas, firewall, etc…)
- Entender los conceptos de Protocolos de red, Direccionamiento IP, Ruteo.
- Entender lo básico de redes desde el punto de vista de programación (interfaces, sockets, ports, etc) y tener experiencia en protocolos comunes, como tcp, udp, HTTP y REST.
- Git: Nivel intermedio.
- Conoce el flujo "normal" de add, commit, push.
- Conoce comandos más complicados como un rebase o un cherry-pick.
- Sabe solucionar conflictos.
- Automatización y configuración de infraestructura con Ansible.
- Nociones de Virtualización (KVM)
- Entender los conceptos de virtualización a un nivel básico. (Instalación y Configuración, gestión de máquinas virtuales, integración con otras tecnologías).
- Bases de Datos: SQL y noSQL, como Mongo DB. Nivel básico.
- Sabe ejecutar queries sencillos (SELECT, WHERE, GROUP BY)
- No debe saber configuración o administración, solo nivel "cliente"
- Idioma Inglés Medio (Escritura/Lectura)
Deseables
- Experiencia Cloud Público (AWS, GCP, Azure) o Privado (Openstack)
- Experiencia en diseño e implementación de productos basados en tecnologías open source para DevOps, incluyendo herramientas de CI/CD, configuración y despliegue de infraestructura.
- Experiencia trabajando con Kubernetes, ya sea en administración de clústeres o en despliegue de aplicaciones.
Beneficios
En Whitestack somos líderes en Latinoamérica en el desarrollo de soluciones Telco Cloud, Open Networking e infraestructura digital híper-escalable. Trabajamos con tecnologías de código abierto como OpenStack, Kubernetes, Open Source Mano, Ceph, Prometheus, ONOS y muchas otras y colaboramos activamente con organizaciones globales como ETSI, la Open Infrastructure Foundation, el Telecom Infra Project y el Open Compute Project. Impulsamos la transformación digital en la región mediante estándares de clase mundial, grandes implementaciones para operadores y un fuerte compromiso con la innovación.
Además, somos un Great Place to Work, donde la colaboración y el desarrollo personal son parte esencial de nuestra cultura.
Conoce más sobre nuestras prestaciones aquí.
📌 Rol: Administrative Assistant
🌎 Ubicación: Remoto (LatAm: Venezuela, Colombia, Panamá, Perú, Brasil)
💼 Tipo de Contrato: Part-time
📋 Descripción General
Buscan un/a asistente administrativo/a para brindar soporte operativo y organizativo en el día a día. El rol incluye gestión de comunicaciones, coordinación de agendas, despacho de técnicos y seguimiento de solicitudes, asegurando un flujo de trabajo eficiente entre cliente y equipo. Es una posición dinámica que requiere organización, comunicación constante y capacidad de adaptación.
📋 Responsabilidades Principales
• Revisar emails, voicemails y solicitudes entrantes
• Coordinar con el cliente vía llamadas y WhatsApp
• Gestionar agenda, citas y actividades diarias
• Preparar información para presupuestos
• Asignar tareas a técnicos mediante sistema de tickets
• Mantener registros actualizados de tareas y solicitudes
• Utilizar Office 365 para documentación
• Apoyar en tareas básicas de marketing (LinkedIn)
• Realizar tareas simples en QuickBooks o similares
🎯 Requisitos
• Excelente comunicación telefónica
• Alta atención al detalle
• Organización y manejo del tiempo
• Adaptabilidad a entornos dinámicos
• Perfil proactivo e independiente
• Manejo de herramientas digitales (Office 365, WhatsApp, sistemas de tickets, QuickBooks)
⏰ Horario
Lunes a viernes, 1:00 PM – 5:00 PM EST
🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto
• Colaboración estable a largo plazo
• Capacitación y onboarding
• Trabajo con equipos internacionales
• Desarrollo profesional y crecimiento
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Responsabilidades clave
- Gestionar procesos de reclutamiento y selección end-to-end para perfiles tecnológicos, desde el levantamiento del requerimiento hasta la incorporación del candidato.
- Realizar levantamiento de perfiles junto a clientes o líderes técnicos, entendiendo necesidades del negocio y competencias requeridas.
- Ejecutar búsqueda activa (hunting) de candidatos en plataformas y redes profesionales.
- Evaluar candidatos mediante entrevistas por competencias y entrevistas técnicas preliminares, identificando ajuste técnico y cultural.
- Presentar candidatos a clientes internos o externos, elaborando informes y recomendaciones de selección.
- Mantener relación directa con clientes de alto nivel, gestionando expectativas y asegurando una experiencia de servicio de calidad.
- Coordinar entrevistas con áreas técnicas y realizar seguimiento continuo a los procesos de selección.
- Gestionar y actualizar bases de datos de candidatos y pipelines de talento.
- Apoyar en la definición de estrategias de atracción de talento TI para distintos tipos de perfiles tecnológicos.
- Utilizar herramientas de Inteligencia Artificial aplicadas al reclutamiento para optimizar procesos de búsqueda, análisis de perfiles, generación de contenidos y eficiencia en la gestión de candidatos.
Requisitos Excluyentes
- Al menos 2 años de experiencia en reclutamiento y selección de perfiles TI.
- Experiencia gestionando procesos de reclutamiento end-to-end.
- Experiencia en búsqueda directa de candidatos (hunting) en plataformas como LinkedIn u otras fuentes de talento.
- Experiencia realizando entrevistas por competencias.
- Experiencia en levantamiento de perfiles con clientes o líderes técnicos.
- Excelentes habilidades de comunicación y relacionamiento, especialmente para interactuar con stakeholders y clientes de alto nivel.
- Manejo de herramientas de Inteligencia Artificial aplicadas a reclutamiento, sourcing, análisis de perfiles o automatización de tareas.
Deseables
- Experiencia trabajando en consultoras de reclutamiento, headhunting o servicios de staffing TI.
- Conocimiento general del ecosistema tecnológico y principales roles TI (desarrollo, QA, data, cloud, etc.).
- Experiencia utilizando herramientas de reclutamiento o ATS.
- Experiencia reclutando para proyectos tecnológicos o equipos de desarrollo de software.
- Conocimiento de técnicas de sourcing avanzado como X-Ray search o boolean search.
- Experiencia trabajando con clientes internacionales o equipos distribuidos.
Beneficios
- 100% Remoto con asistencia a oficina una vez al mes.
- Plan de carrera personalizado para desarrollo profesional.
- Certificaciones para seguir creciendo en tu carrera.
- Cursos de idiomas para desarrollo personal y profesional.
Compañía: Inexoos, un grupo de empresas latinoamericanas con más de 20 años de operación, dedicado a entregar soluciones tecnológicas de calidad e innovación en educación, salud y negocio. Nuestro objetivo es proteger activos de información y alinear la seguridad con las metas de negocio de las unidades de salud y educación.
Proyecto y alcance: Diseñar, implementar y supervisar la estrategia de ciberseguridad del holding, gestionando riesgos, cumplimiento normativo y defensa ante amenazas cibernéticas. Este rol es clave para garantizar la continuidad operativa, la protección de datos y la confianza de clientes y socios en un entorno tecnológico en constante evolución. El oficial trabajará en colaboración con equipos de tecnología, cumplimiento y operaciones para traducir requisitos de negocio en controles técnicos efectivos.
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Principales responsabilidades:
Buscamos un/a Coordinador@ de Desarrollo de Personas (HR Lead) para liderar la gestión integral de Recursos Humanos en un holding de aproximadamente 80 personas con operaciones en Chile y Colombia.
El rol combina funciones estratégicas y operativas, siendo responsable de la administración de personal, desarrollo organizacional, cumplimiento legal y gestión de seguridad y salud en el trabajo, trabajando directamente con gerencia.
Principales responsabilidades:
- Coordinar y validar el proceso de remuneraciones con proveedor externo, asegurando cuadraturas de nómina, variables y cumplimiento.
- Gestionar procesos completos de reclutamiento y selección, desde el levantamiento de perfil hasta la contratación y onboarding.
- Administrar contratos, anexos, finiquitos y representar a la empresa en comparendos y gestiones ante la Dirección del Trabajo.
- Velar por el cumplimiento de la normativa laboral vigente y la correcta implementación del Decreto Supremo 44 (gestión preventiva de riesgos laborales).
- Gestionar y dar seguimiento a procesos de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST), incluyendo coordinación con organismos administradores (Mutual), cumplimiento normativo y acciones preventivas.
- Participar y controlar comités paritarios y bipartitos de capacitación.
- Diseñar e implementar evaluación de desempeño, métricas por área (KPIs) y planes de desarrollo.
- Definir metodologías objetivas para promociones, aumentos de sueldo y movilidad interna.
- Gestionar planes de capacitación, encuestas organizacionales y desarrollo de talento.
- Administrar beneficios (como seguro complementario) y apoyar en la estructura de compensaciones.
- Atender a colaboradores y acompañar a jefaturas en la gestión de equipos y clima laboral.
Requisitos:
Formación en Recursos Humanos, Psicología, Administración o carrera afín.
Conocimiento herramientas en IA.
Conocimiento en legislación laboral chilena y normativa de Seguridad y Salud en el Trabajo (incluyendo DS44).
Experiencia trabajando con proveedores externos de remuneraciones.
Alta capacidad de organización, autonomía y manejo de múltiples temas.
Experiencia implementando normativas
Ley 21.561, Ley 21.220, Ley 21.643, Ley 21.652, Ley 16.744, Ley 18.518, Decreto Supremo 44, 18, Dictamen 57.
Seguro complementario
Ofrecemos un ambiente de trabajo colaborativo y dinámico, con oportunidades de desarrollo profesional. Nuestro equipo se beneficia de horarios flexibles, capacitación continua y un enfoque en el bienestar laboral. Además, proporcionamos acceso a recursos tecnológicos de primer nivel y un entorno inclusivo que fomenta la innovación.
Location
Our Senior Cloud Architect, ML/AI will be an integral part of our global Forward Deployment Engineering team. This role is based remotely in the US, Colombia, Mexico, Canada, the UK, Ireland, Estonia, Sweden, the Netherlands, and Israel. The job is also open to contractors in Eastern Europe or Portugal.
About DoiT
DoiT is a global technology company that works with cloud-driven organizations to leverage public cloud to drive business growth and innovation. We combine data, technology, and human expertise to ensure our customers operate in a well-architected and scalable stateâfrom planning to production.
Delivering DoiT Cloud Intelligence, the only solution that integrates advanced technology with human intelligence, we help our customers solve complex multicloud problems and drive efficiency. With decades of multicloud experience, we have specializations in Kubernetes, GenAI, CloudOps, and more. An award-winning strategic partner of AWS, Google Cloud, and Microsoft Azure, we work alongside more than 4,000 customers worldwide.
The Opportunity
As a Senior Cloud Architect, ML/AI, you will be part of our global Forward Deployed Engineering organization, working with rapidly growing companies in EMEA and around the world. Depending on business needs, this role may be aligned to either Field Engineering (pre-sales + GTM) or FDE Delivery (install base, product adoption, customer health), with a common technical bar and shared
Please mention the word **INTELLIGENT** and tag RMTU3LjI0NS4yNDcuMTE4 when applying to show you read the job post completely (#RMTU3LjI0NS4yNDcuMTE4). This is a beta feature to avoid spam applicants. Companies can search these words to find applicants that read this and see they're human.
En I2B Technologies nos encontramos liderando la búsqueda de un/a Director(a) de Tecnología para nuestro cliente, una importante compañía del sector energético con operación nacional en Colombia.
La organización atraviesa una etapa de modernización tecnológica y transformación digital, impulsando mejoras en infraestructura, optimización de procesos internos y evolución de su ecosistema tecnológico para fortalecer su operación.
El equipo de tecnología trabaja de manera transversal con distintas áreas del negocio, enfrentando el desafío de robustecer la operación TI, fortalecer la seguridad tecnológica y acompañar la evolución de plataformas clave para la compañía.
Buscamos un líder estratégico y operativo, capaz de liderar la evolución tecnológica del negocio y asegurar una operación TI eficiente, robusta y alineada con los objetivos organizacionales.
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⚙️ Principales responsabilidades
- Liderar integralmente la estrategia y operación tecnológica de la compañía.
- Impulsar iniciativas de transformación digital y evolución tecnológica del negocio.
- Garantizar continuidad operativa, disponibilidad de infraestructura y soporte nacional.
- Supervisar arquitectura tecnológica, conectividad, redes y ciberseguridad.
- Coordinar la convivencia tecnológica e integraciones alrededor del ecosistema SAP.
- Gestionar proveedores, contratos y decisiones tecnológicas con criterio técnico-financiero.
- Liderar y desarrollar al equipo interno de tecnología y soporte.
👨💻 Perfil que buscamos
- Profesional en Ingeniería de Sistemas, Software, Informática, Telecomunicaciones o carreras afines.
- Especialización obligatoria en tecnología, seguridad informática, telecomunicaciones, gerencia de proyectos, transformación digital o arquitectura empresarial.
- Más de 8 años liderando áreas/equipos de tecnología con responsabilidad sobre operación, infraestructura, proyectos y atención a usuarios.
- Experiencia en compañías con cobertura nacional o equipos distribuidos geográficamente.
- Experiencia comprobable en implementación, evolución o coordinación de proyectos ERP.
- Trayectoria interactuando con alta dirección y áreas de negocio para toma de decisiones estratégicas.
- Experiencia liderando equipos pequeños, multitarea y de alta exposición operativa.
⚠️ Importante: Solo serán considerados candidatos con experiencia específica y demostrable en posiciones similares de liderazgo tecnológico. Perfiles que no cumplan con este requisito no avanzarán en el proceso.
🧩 Conocimientos técnicos requeridos
- Transformación digital y rediseño / automatización de procesos de negocio.
- Infraestructura tecnológica, redes, soporte a usuarios y continuidad operativa.
- Arquitectura tecnológica y ecosistemas empresariales.
- Ciberseguridad aplicada: accesos, controles, hardening y gestión de riesgos.
- Gobierno de proyectos tecnológicos y coordinación de proveedores externos.
- Integraciones entre sistemas y arquitecturas de datos / aplicaciones.
- ERP / ecosistemas SAP desde coordinación, soporte o integración tecnológica.
- Bases de datos relacionales y/o NoSQL.
- Conocimiento en aplicaciones web/móviles e integración backend.
- Metodologías ágiles, DevOps y CI/CD.
- Evaluación técnico-financiera de iniciativas y decisiones tecnológicas.
📍 Condiciones de la posición
- Ubicación: Bogotá, Colombia
- Modalidad: 100% presencial
- Contrato: Indefinido directo con nuestro cliente
⚠️ Importante: Debido a la naturaleza presencial del rol, solo se considerarán candidatos que actualmente residan en Bogotá y cuenten con disponibilidad para trabajo presencial permanente y para viajar si es requerido.
🎁 Beneficios
- Póliza de vida para el colaborador
- Plan exequial para hasta 11 miembros de la familia, incluyendo 2 mascotas
- Días adicionales de descanso: 2 días de la familia; Día libre por cumpleaños; Día de grado
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Información del cargo
- Facilitamos ceremonias ágiles.
- Realizamos seguimiento de bloqueos y coordinamos al equipo para remover impedimentos.
- Mantenemos tableros, acuerdos de trabajo y control de compromisos.
- Alineamos comunicación con stakeholders.
- Contribuimos a sostener buenas prácticas para el uso de Scrum/Kanban.
Habilidades y requisitos
- Conocimiento de Scrum/Kanban, facilitación y organización.
- Experiencia con Jira/Confluence o equivalente, incluyendo elaboración de actas y seguimiento.
- Comunicación.
- Liderazgo (acompañamiento y guía del proceso).
- Organización.
Beneficios
- Salario competitivo
- Prestaciones de Ley
- Desarrollo técnico y especializado
- Exámenes médicos de ley
- Capacitaciones y onboarding
- Exposición al Sector Logístico/Administrativo
- Trabajo presencial en Cali, Colombia. Dirección: Cl. 22 Nte. #6 Norte-42, San Vicente, Cali, Valle del Cauca.
- Contrato con prestaciones de ley. Indefinido.
- Presupuesto mensual: $2.500.000 – $3.500.000 COP + Prestaciones de ley.
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🎯¿Tu desafío?
Asegurar que los clientes obtengan el máximo valor de los productos y servicios, impulsando la adopción, el uso efectivo y los resultados esperados. Serás responsable de entregar una experiencia excepcional de servicio, fortaleciendo la relación con los usuarios y generando fidelización a largo plazo con nuestra plataforma.
¿Cuáles serán tus responsabilidades?
1. Relacionamiento y Consultoría Estratégica:
- Establecer vínculos sólidos con constructoras y proveedores, actuando como consultor experto.
- Comprender las necesidades del cliente e identificar desafíos del mercado para proponer soluciones tecnológicas web y a medida de alto valor.
2. Impulso del Éxito del Cliente y Adopción de la Plataforma:
- Garantizar el máximo uso y valor de la plataforma mediante seguimiento proactivo y soporte oportuno.
- Diseñar e impartir sesiones de onboarding, entrenamientos y capacitaciones para asegurar la adopción y el uso eficiente de las herramientas.
3. Gestión de Crecimiento y Satisfacción:
- Monitorear continuamente la satisfacción y experiencia del cliente.
- Anticipar riesgos de churn y detectar oportunidades de crecimiento (upsell/cross-sell).
- Mantener actualizado el CRM (Hubspot) con la gestión de datos.
4. Desarrollo de Negocio en Clientes Actuales (Pipeline):
- Identificar, liderar y cerrar exitosamente oportunidades de ventas dentro de la cartera de clientes existente.
- Maximizar las ventas en cada cuenta actual.
5. Análisis e Inteligencia de Negocio:
- Utilizar herramientas de análisis (Excel, Power BI u otras) para analizar datos de uso e identificar patrones de comportamiento.
- Generar insights accionables para la toma de decisiones.
- Identificar tendencias y oportunidades de mercado para adaptar la propuesta de valor
6. Colaboración y Mejora Continua:
- Trabajar en equipo con Marketing, Operaciones y Servicio al Cliente para asegurar una experiencia excepcional.
- Mantenerse actualizado en funcionalidades, servicios y mejores prácticas para ofrecer asesoría de alto valor.
🎓 ¿Qué buscamos?
- Formación: Profesional en Marketing, Ventas o Gestión Empresarial (Excluyente).
- Plus: Especialización en Mercadeo, Gestión Comercial o Dirección de Ventas.
- Innovación: Conocimiento en Inteligencia Artificial (¡un gran plus!).
- Experiencia: Mínimo 1 año de experiencia en roles comerciales o de gestión de cuentas.
💼 ¿Qué ofrecemos?
- 🏠 Trabajo a tu estilo: Con nuestra modalidad híbrida, combina lo mejor del home office y la oficina.
- Entorno: Un equipo apasionado por la evolución del producto y la experiencia del cliente.
- Impacto: Ser parte de la transformación digital de una de las industrias más importantes de la región.
Crest IT Resources is a US-based IT staffing and talent placement firm. We help US companies hire skilled software engineers, data professionals, and IT specialists across the Americas. We're expanding our Latam sourcing operation and looking for an experienced recruiter on the ground in Colombia to lead it.
This job offer is on Get on Board.
IT Recruiter — Latam Sourcing | Remote | USD Salary
You'll own end-to-end sourcing and recruiting for IT positions across Latin America — primarily software engineers, DevOps, data engineers, QA, and cloud roles. Your candidates will be placed with US client companies on remote contracts, paid in USD.
Day to day, you'll:
- Source IT talent across Colombia, Mexico, Argentina, Brazil, and other Latam markets using LinkedIn Recruiter, Get on Board, GitHub, and local platforms
- Run Boolean searches in English, Spanish, and (ideally) Portuguese
- Conduct first-round screens covering experience, English level, and timezone fit
- Manage candidates through the pipeline: screen → technical assessment → client interview → offer
- Build relationships with engineers in Latam tech communities (Discord, Slack, meetups)
- Partner with our US team on requisitions, intake calls, and offer negotiation
- Track funnel metrics and report weekly on pipeline health
Who you are
- 3+ years of tech recruiting experience, ideally sourcing software engineers
- Fluent English (B2 minimum, C1 preferred) — you'll be on daily calls with US hiring managers
- Native or fully fluent Spanish; Portuguese a strong plus
- Hands-on experience with LinkedIn Recruiter, Boolean search, and at least one ATS (Greenhouse, Lever, Workable, Bullhorn, etc.)
- Comfortable working independently in a remote, async environment
- Based in Colombia (Medellín, Bogotá, or anywhere with reliable internet)
Nice to have
- Experience recruiting for US companies or nearshore staffing firms
- Knowledge of the Latam tech salary landscape across multiple countries
- Existing network in Latam engineering communities
Hiring model
Hiring model: independent contractor
Working hours: core overlap with US Eastern Time (roughly 9am–2pm EST)
Empresa de desarrollo de software especializada en el desarrollo de soluciones para la red de telefonía móvil, con productos diseñados para optimizar y mejorar el rendimiento de las redes, brindando eficiencia, seguridad y confiabilidad a los operadores móviles, con presencia en Chile, México, Colombia, Perú y Centroamérica.
This job is available on Get on Board.
Funciones del cargo
1. Síntesis
Se busca Ingeniero Electrónico, Eléctrico, Informático, Telemático o de disciplina afín para formar parte del equipo de la empresa del rubro Fábrica de Software específicamente en el área de testing y aseguramiento de calidad (QA).
El profesional deberá participar en los procesos de aseguramiento de calidad de las soluciones de software de la empresa, ocupándose de verificar entregables tanto libres de defectos como ajustados a las necesidades del cliente expresadas en el alcance de proyecto.
El cargo se ofrece en una modalidad presencial en las oficinas de la empresa en la comuna de Las Condes.
2. Principales Responsabilidades
· Analizar requerimientos, especificaciones funcionales y documentos de diseño técnico.
· Diseñar estrategias de prueba y elaborar planes de aseguramiento de calidad en proyectos de desarrollo de Software.
· Testear exhaustivamente en laboratorio y validar entregables de Software liberados por el área de desarrollo.
· Reportar al equipo de desarrollo defectos encontrados y mejoras recomendadas en el Software testeado.
· Verificar la calidad y completitud de los entregables parte de un release de Software.
· Elaborar documentos con el Procedimiento de Pruebas de Aceptación (ATP).
· Supervisar la ejecución de pruebas End-to-End y ATP en entorno productivo.
· Proponer y evaluar herramientas, procedimientos u otros artefactos para mejora y automatización del proceso de gestión de la calidad de los producros de la Empresa.
Buscamos para importante cliente Especialista en Calidad
Requerimientos del cargo
1. Requisitos para Postular al Cargo
Mandatorios:
· Experiencia laboral demostrable en testing y aseguramiento de calidad para productos de Software en backend y frontend.
· Experiencia en diseño y redacción de protocolos de prueba para productos de Software.
· Experiencia en uso de Sistemas Operativos Linux (RHEL).
· Conocimientos de scripting para implementación de emuladores, generadores de tráfico u otros artefactos para el testeo de módulos de Software.
Deseables:
· Conocimientos en tecnologías y protocolos de núcleo en redes móviles 3G, 4G y 5G.
· Experiencia en uso de agentes de automatización/IA orientados a procesos de testing de productos de Software.
· Conocimientos de networking IP y manejo de herramientas de análisis de tráfico (Wireshark).
Condiciones
Ofrecemos incorporarse a empresa líder en desarrollo de software, grato ambiente de trabajo, remuneración de mercado, trabajo 100% presencial en la comuna de Las Condes, horario de lunes a viernes, vestimenta informal.
¿Conoces Envíame? 🚀
Somos la plataforma y API de envíos más innovadora en Latinoamérica y nuestros sistemas procesan millones de transacciones mensuales de los principales eCommerce de Chile, Colombia, Perú y México.
Nuestro propósito es:
Crear tecnologías que innovan la logística, explorando más allá de lo imaginable para entregar experiencias extraordinarias.
Tenemos una cultura muy diversa y nos encanta compartir aficiones. Escuchamos las sugerencias de todos y nos arriesgamos a probar metodologías y tecnologías nuevas. Al ser Exploradores, tenemos un profundo sentido de aventura asociado al modo en que realizamos nuestro trabajo. Estamos creando una empresa que sea líder en la industria y que a la vez, sea referente en materias de cultura organizacional y clima laboral.
This offer is exclusive to getonbrd.com.
Funciones del cargo 🧩
Estamos buscando personas entusiastas, motivadas por los desafíos, con ganas de aprender y de ir más allá de lo imaginable, para desempeñarse como Periodista con foco en comunicaciones internas (Modalidad Contractor) en nuestro equipo de Cultura y Talento.
Esta posición corresponde a un proyecto temporal, con una duración aproximada de 8 meses, para cubrir un período de pre y postnatal, y considera una jornada laboral alineada al horario de Chile.
Algunas funciones son:
- Dar continuidad operacional a OKRs definidos para el 2026 por el área de Cultura y Talento.
- Creación de contenido (gráfico, audiovisual, escrito)
- Gestión de comunicaciones digitales (Slack, correo, intranet)
- Apoyo en campañas y planes de comunicación
- Coordinación de iniciativas culturales internas (actividades, cápsulas, dinámicas)
- Apoyo eventual a comunicaciones externas de la gerencia comercial.
Requerimientos del cargo 📋
- Enseñanza superior completa Periodista
- Al menos 1 año de Experiencia en comunicaciones (interna, digital o contenido)
- Persona comunicativa, colaborativa y proactiva.
- Alta capacidad de ejecución, con autonomía y fluidez en el trabajo.
- Buen criterio para traducir estrategias en contenido relevante y efectivo.
- Comprensión del propósito de la comunicación: no buscamos solo ejecutar piezas, sino alguien que entienda el para qué de lo que comunica.
- Flexibilidad y alta disposición para apoyar diversas iniciativas culturales.
- Manejo fluido de herramientas digitales (Slack, Google Workspace y herramientas de diseño y edición audiovisual).
Requerimientos técnicos mínimos
Procesador mínimo:
Intel i5 o equivalente
RAM mínima:
8 GB (ideal 16 GB para edición de contenido)
Disco duro:
256 GB mínimo, preferiblemente SSD
Conexión estable a internet.
Beneficios 🎁
- Trabajo desde casa (Homeoffice).
- Early Friday (Día viernes salida a las 16:30 hrs).
- El día de tu cumpleaños tienes libre o puedes elegir uno de esa semana.
- Estructura de trabajo horizontal, valoramos la comunicación y abordar situaciones como equipo.
- Espacios de aprendizaje y capacitación mediante la adquisición de experiencia constante en este dinámico rubro.
- Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional en un entorno dinámico.
- Colaboración con un equipo experimentado y apoyo para el aprendizaje continuo.
- Consideramos importante que tengas tiempo libre con tu familia, amigos, hobbies, etc. Por tanto, tenemos políticas orientadas a regalarle tiempo a nuestros colaboradores.
- Contamos con Telemedicina 24/7, consultas psicológicas ilimitadas, Apps de Meditación y Fitness.
¡Te invitamos a vivir la experiencia de formar parte de Envíame!
¡Nos vemos pronto Explorador/a!
¡Mucho éxito!
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Breezy HR is a remote-first hiring platform tailored for small and mid-sized businesses. We are expanding our SaaS product with LLM-enabled workflows and a backend-first focus to deliver fast, reliable experiences for both candidates and hiring managers. You’ll contribute to core features, improve data pipelines, and integrate managed AI capabilities (AWS Bedrock) to power smarter recruiting processes. This role sits at the intersection of product engineering and AI-enabled automation, driving end-to-end delivery from design to production.
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What you’ll own
- Lead delivery for major features: decompose complex problems, drive execution, and bring initiatives to production.
- Build and evolve backend services: design, implement, and improve REST APIs, microservices, data ingestion/processing, and third-party integrations.
- Ship LLM-enabled features (AWS Bedrock): integrate managed LLM services into product workflows with reliability, monitoring, guardrails, and cost/latency awareness.
- Own quality in production: debug across services, optimize performance, and uphold correctness.
- Collaborate cross-functionally with Product and mentor teammates through reviews and collaboration.
- Maintain hands-on ownership with a pragmatic, ship-and-iterate mindset.
What you’ll bring
We’re seeking a senior backend engineer with 7+ years of web application experience and a strong track record shipping scalable, API-driven systems. You’ve built and operated production services in Node.js, including microservices, REST APIs, and asynchronous workflows. You’re comfortable working with data stores like MongoDB and Redis (schema design, indexing, caching, performance). This role requires that you’ve shipped at least one production LLM workflow end-to-end using AWS Bedrock (not a prototype), with reliability and cost/latency in mind. You communicate clearly in English (B2+ required, C1 preferred), document decisions, work autonomously with a bias toward action, and bring strong product ownership, turning ambiguous goals into shipped outcomes. You must be located in Colombia for payroll/compliance.
Nice-to-have
Deeper AWS infrastructure experience (e.g., Terraform/CDK/CloudFormation, networking, CI/CD, and production observability patterns). Frontend experience with modern frameworks like React, Angular, Vue, or Svelte to help ship end-to-end product changes.
What we offer
Remote-first environment with flexible collaboration across time zones, a startup-paced team culture, and the opportunity to shape AI-enabled features in a growing SaaS product. Competitive salary in COP, exposure to cutting-edge LLM-driven workflows, and a collaborative, low-ego team. You’ll work with a distributed engineering and product squad focused on fast, reliable delivery.
Con 19 años liderando la industria del streaming, en Mediastream no solo transmitimos video; somos la Mediatech que redefine cómo el mundo consume contenido digital. Desde nuestros inicios, hemos fusionado medios y tecnología para crear soluciones de vanguardia, alcanzando hoy a más de 90 millones de usuarios mensuales con una infraestructura propia que desafía los estándares globales. Operamos como un equipo intercultural de más de 100 profesionales distribuidos en Chile, Colombia, México, Brasil, Perú, España y Estados Unidos, unidos por una cultura de excelencia e innovación constante.
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Responsabilidades Clave
Como Senior Financial Analyst, no solo gestionarás datos; serás el arquitecto de la narrativa financiera que impulsará la toma de decisiones estratégicas para nuestro CFO y el Directorio del Holding. En un entorno de crecimiento acelerado , tu labor será fundamental para conectar la realidad operativa del negocio con la visión de largo plazo.
¿Qué harás con nosotros?
- Decisiones Estratégicas: Fortalecer la toma de decisiones mediante modelaje financiero avanzado y el análisis de transacciones intercompany en nuestro ecosistema ERP.
- Automatización e IA (Desafío 2026): Liderar la reducción de tareas manuales integrando Inteligencia Artificial en los procesos financieros para optimizar la eficiencia y liberar tiempo para el análisis de alto impacto.
- Reporting Ejecutivo: Habilitar una narrativa financiera basada en KPIs críticos y rentabilidad por territorio, comunicando resultados con claridad y transparencia a accionistas y líderes globales.
- Conexión Global: Sincronizar la información de nuestras operaciones en toda la región, garantizando una "Single Source of Truth" que permita a Mediastream seguir escalando de manera rentable.
Requisitos Indispensables
Buscamos un perfil con mentalidad de automatización (IA) que evite procesos manuales y optimice la eficiencia financiera, con foco en reporting ejecutivo, planificación financiera y control.
- Formación: profesional en Finanzas, Administración o Contaduría.
- IA Aplicada: uso real y activo de herramientas de inteligencia artificial para automatizar procesos financieros (no solo conocimiento teórico).
- Experiencia: dominio de modelos financieros, reportes ejecutivos y manejo de ERP (NetSuite, SAP o Oracle), además de estructuras multi-subsidiarias.
- Idiomas: inglés con nivel mínimo B1 hacia arriba.
Valoramos además una comunicación clara y efectiva con stakeholders (CFO, Directorio y accionistas), pensamiento analítico, criterio para interpretar escenarios y orientación a resultados. Debe existir compromiso con la calidad y la mejora continua, especialmente al automatizar y estandarizar reportes financieros y procesos.
Condiciones y KPIs
El desempeño se medirá por la capacidad de automatizar procesos, mejorar la eficiencia financiera y mantener la calidad del reporting y la planificación.
Beneficios
En Mediastream ofrecemos un entorno laboral dinámico y colaborativo que fomenta la innovación constante y el crecimiento profesional continuo. Promovemos una cultura inclusiva basada en el apoyo mutuo y el desarrollo tanto personal como profesional. Contamos con amplias oportunidades de capacitación en tecnologías de vanguardia y trabajamos en conjunto con un equipo de alto nivel para enfrentar desafíos relevantes dentro de la industria del streaming y distribución audiovisual.
Condiciones contractuales y beneficios:
- Contrato plazo fijo (3 meses periodo prueba) y posterior indefinido
- Medicina Prepagada
- Plataforma de Certificaciones y Capacitaciones gratuita - Platzi
- Equipos de trabajo
- Excelente ambiente laboral y dress code relajado.
Flex is building a finance super app for premium business owners â reimagining every single aspect of the financial workflow and financial services for any entrepreneur. The company has grown revenue 25x+ since publicly launching in September 2023 and is on track to achieve profitability by late 2025. Flex is focused on mid-market businesses ($3 - $100M revenue) that are largely overlooked by existing fintech solutions and reliant on slow and outdated regional banks. We are targeting a ~$1T revenue opportunity that is largely up for grabs.
Flex is a fully remote company and this role can be performed from anywhere.
The Role
We are looking for product owners who are excited to be part of our early story and help us build a category leading company. You will learn quickly, reflect on "the way the world should work", own outcomes, and drive the creation of financial products and experiences to help our customers reach their full potential. You should have a strong sense of ownership and enjoy taking projects from inception to release. As an early employee, youâll be working with a nimble team of committed and talented employees and having a large, long-term impact on Flex products and culture.
We are open to candidates from Canada, Mexico, the United States, Brazil and Colombia.
\n- Develop and own full end to end suite of payment rails, systems, and customer facing experiences across products.
- Drive the enhancement of financial services and products, including mobile apps, online account management tools, and virtual payment solutions. Continuously improve the user experience and add features to meet changing customer needs.
- Collaborate with internal stakeholders to identify opportunities within the organization's operational processes. Develop internal financial solutions, such as automated reporting tools, data analytics platforms, and workflow optimization systems, to increase efficiency and streamline operations.
- Work closely with compliance and legal to ensure that all products adhere to relevant financial regulations and industry standards. Mitigate potential risks through robust product design and implementation. Stay up-to-date with changes in industry regulations and security protocols.
- Conduct user research and market analysis to understand customer preferences, pain points, and emerging trends. Utilize these insights to inform product development decisions.
- Partner with engineering throughout the development lifecycle. Provide clear and detailed product requirements, prioritize features, and ensure the timely delivery of high-quality solutions. Implement necessary measures to safeguard customer data and ensure compliance with relevant laws.
- Utilize data analytics and performance metrics to assess product performance, identify areas for improvement, and make data-driven decisions to optimize products.
- Work closely with customer support teams to address customer inquiries, feedback, and issues related to products. Continuously strive to improve customer satisfaction and retention.
- Develop and communicate a clear product roadmap and strategy. Align the product vision with the Flex's overall objectives.
- Can run sprints.
- Extremely high trajectory and horsepower. Flex is a place for people who want to own outcomes.
- Proven experience as a Product Owner or similar role at a startup with a focus on financial products. We bring SaaS platform principles to traditional FinTech.
- A background in payments, stablecoins, forms of money movement, banking, etc. strongly considered, but not required.
- Solid knowledge of credit risk assessment, lending processes, and banking operations a nice to have.
- Familiarity with compliance standards, regulations, and security protocols relevant to the credit and banking sectors a nice to have. Willingness to become an expert is a must.
- Excellent communication, translation, collaboration, and stakeholder management skills.
- Analytical mindset with the ability to leverage data and market insights to inform product decisions.
- Proficiency in using product management tools and platforms to manage the product backlog and track progress.
- Passion for innovation, customer-centricity, and continuous improvement in product development.
- A visionary founding team with elite backgrounds and substantial industry experience.
- A substantial Series B round, providing ample growth and opportunities. You're still an early employee. Today is still day 1.
- A culture that supports remote work and values connection through semi-annual offsites.
- Support from leading Silicon Valley venture capitalists and industry insiders.
- An attractive compensation package, including comprehensive benefits and perks.
Interested? We'd love to hear from you
At Flex, we value passion, determination, and honesty. Even if you don't fully match the job specifics, we encourage you to apply. Unusual career paths and unique skills can help you stand out. We believe diversity drives our success.
Why Join Us
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Join ambitious builders who care deeply about winning together â and having fun while doing it.
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En Coderslab.io trabajamos en un entorno de alta demanda tecnológica, con equipos globales que combinan talento de primer nivel. Nuestro cliente FIFTECH lidera iniciativas de datos avanzadas y está desarrollando el proyecto Datalake 2.0 en Colombia. Este rol se integra en el área de Data Factory dentro de la gerencia de Plataforma, Arquitectura y Data. El objetivo es fortalecer el procesamiento de datos en un entorno Big Data en Google Cloud Platform (GCP), contribuyendo a la evolución continua de nuestro Data Lake y a la entrega de información analítica confiable para decisiones estratégicas.
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Funciones y responsabilidades
- Analizar, diseñar, desarrollar y probar procesos de ingesta de datos (ELT) en entornos GCP Big Data.
- Mantener y evolucionar procesos ETL/ELT, asegurando rendimiento, escalabilidad y fiabilidad.
- Desarrollar pipelines de datos serverless y automatizar flujos de datos para operaciones analíticas.
- Integrar, consolidar y limpiar datos para su uso en analítica y reporting.
- Apoyar en arquitectura y diseño de plataformas de datos dentro de la unidad de Data Factory, colaborando con equipos multidisciplinarios.
- Participar en la definición de estándares de modelado de datos y buenas prácticas de ingeniería de datos.
Perfil requerido y experiencia
Buscamos un Data Engineer Senior con sólido background en procesos ELT/ETL en entornos Big Data sobre GCP y Data Lake. Debe demostrar capacidad para diseñar e implementar pipelines data-driven, experiencia en desarrollo de pipelines serverless y automatización de procesos. Se valorará la habilidad para modelar y estructurar datos orientados a análisis, así como la capacidad de integrarse de forma proactiva en proyectos complejos, con enfoque técnico y colaborativo. Se espera autonomía, buena comunicación y capacidad de trabajar en un entorno de ritmo alto.
Requisitos deseables
Experiencia previa en Data Lake en GCP, con enfoque en ingesta y transformación de grandes volúmenes de datos. Conocimiento de herramientas de orquestación y automatización, como Airflow o Workflows de GCP. Habilidades para trabajar con equipos de Arquitectura y Producto, capacidades de análisis y resolución de problemas, y orientación a resultados. Se valorará experiencia en entornos multinacionales y trabajo remoto colaborativo.
Beneficios y condiciones
Contrato de plazo fijo con duración estimada de 6 meses. Salario entre 2.500.000 y 2.700.000 CLP, según experiencia. Equipo propio no provisto; se requiere PC/notebook personal. Ventajas de trabajar con un cliente líder en soluciones de datos y un equipo global de alto rendimiento, con oportunidades de aprendizaje y crecimiento en tecnologías de vanguardia. Modalidad remota con posibles coordinación en Colombia y región. Si te apasiona la ingeniería de datos y quieres contribuir a un Data Lake avanzado, te invitamos a aplicar y formar parte de nuestro equipo.
En Foris desarrollamos una suite de soluciones cloud basada en IA para instituciones de educación superior, orientada a mejorar la experiencia digital de estudiantes, docentes y equipos administrativos, optimizando recursos y automatizando procesos clave.
Somos una EdTech bootstrapped con más de 9 años de crecimiento sostenido. Hoy nuestras soluciones impactan a más de un millón de estudiantes en 10 países de Latinoamérica y España.
Hoy nos encontramos en una etapa de expansión de la plataforma. Nuestro foco está en fortalecer el core del producto y ampliar sus capacidades para soportar flujos académicos cada vez más críticos, que involucran estudiantes, docentes y personal académico, y que sostienen la operación diaria de la universidad.
A diferencia de soluciones académicas tradicionales, en Foris apostamos por una plataforma moderna, orientada a datos, diseñada para integrarse, escalar y evolucionar incorporando capacidades avanzadas de inteligencia artificial.
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¿Qué Frontend Engineer buscamos?
Buscamos a una persona con experiencia construyendo productos web reales, que combine excelencia técnica con una mirada amplia del producto. Alguien que tome decisiones bien fundamentadas, las comparta con claridad y trabaje en equipo para resolver problemas complejos, entendiendo que el impacto de su trabajo va más allá del código.
En este rol colaborarás con diseño, producto y negocio para construir soluciones usables y escalables. Nos importa que pienses más allá del componente: que veas el frontend como una parte crítica de la experiencia, y que lo integres a la conversación técnica más amplia como una herramienta clave para resolver problemas en el equipo de ingeniería.
Trabajarás en un equipo con autonomía, foco en calidad y con un stack moderno. Diseñarás y mantendrás funcionalidades complejas, participarás en decisiones técnicas de largo plazo, y contribuirás activamente al desarrollo y evolución de nuestra librería de componentes compartida entre productos.
Desde la perspectiva del liderazgo técnico, buscamos a una persona que motive a su equipo con energía, revisando PRs, dando feedback constructivo y manteneniendo altos estándares de calidad. También valoramos que construyas conocimiento de equipo, documentes decisiones, riesgos e ideas en evaluación, y acompañes a otros con guía y criterio. Queremos a alguien que contribuya al código sólido y bien testeado, pero también a nuestros procesos y formas de trabajo, ayudándonos a crecer como equipo y cultura.
Requisitos del cargo
- Dominio experto de frontend moderno, idealmente React + TypeScript.
- Experiencia con manejo de estado a distintas escalas (local, global, asincronía) y herramientas como Context, Redux o Zustand.
- Conocimiento sólido de buenas prácticas de ingeniería front-end: testing, performance, CI/CD, code reviews.
- Experiencia liderando técnicamente equipos, incluyendo mentorship o pairing.
- Experiencia integrando APIs REST y/o GraphQL.
- Experiencia optimizando performance (por ejemplo, code splitting, lazy loading).
- Experiencia configurando herramientas de build y bundling para proyectos front-end.
- Experiencia produciendo especificaciones que habiliten a otros miembros del equipo para implementar.
- Experiencia construyendo y manteniendo librerías de componentes reutilizables.
- Capacidad para construir interfaces responsivas y usables en distintos dispositivos.
- Experiencia colaborando con equipos de diseño, producto y backend.
- Capacidad de comunicación para presentar, argumentar y enseñar ante distintos perfiles y stakeholders.
- Fluidez en inglés técnico: capacidad para leer y escribir en inglés documentación y especificaciones.
- Buenas prácticas de documentación: registro de decisiones, ideas en evaluación, riesgos, impedimentos y aprendizajes técnicos.
Sería un plus si tienes
- Experiencia utilizando herramientas de desarrollo basadas en IA o agentes de código (por ejemplo Cursor u otras similares).
- Experiencia trabajando con spec-driven development.
- Familiaridad con metodologías de CSS como BEM.
- Uso de Storybook y Chromatic.
- Experiencia con monorepos y microfrontend.
- Conocimientos de accesibilidad web.
- Experiencia trabajando con sistemas de diseño compartidos entre productos.
¡Así somos!
Somos un equipo multidisciplinario, motivado, amantes de la tecnología y con ganas de generar impacto. Nuestro ambiente es multicultural, tenemos un ratio de 40-60% entre mujeres y hombres, tanto en el equipo DEV como en todo Foris, y pertenecemos a distintas nacionalidades como Chile, Colombia, Alemania, Perú, Cuba, México, Venezuela y contando! Sabemos que no todo es internet, nos encanta reunirnos, presencial o virtualmente, para celebrar hitos importantes, tener reuniones profundas frente a la pizarra y conocernos mejor como equipo.
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Responsabilidades
- Ejecutar despliegue de servidores baremetal con requerimientos acordados con el cliente.
- Instalar, configurar y validar sistemas operativos Linux, asegurando la operación de servicios base, paquetes y repositorios.
- Configurar red a nivel de sistema operativo: interfaces, VLANs, rutas, bonding y SSH para conectividad persistente y segura.
- Implementar medidas de seguridad iniciales y hardening (permisos, firewall, etc.).
- Desplegar, configurar y probar software de Whitestack para la implementación de servidores baremetal según requisitos.
- Construir y mantener playbooks/roles de Ansible; estandarizar tareas repetibles.
- Realizar pruebas y troubleshooting para verificar instalación y desplegue de infraestructura física.
- Elaborar y mantener documentación de la infraestructura del proyecto.
- Analizar y resolver incidentes durante la implementación; canalizar solicitudes de clientes a áreas internas.
- Participar en ventanas de mantenimiento de sistemas críticos.
Requerimientos
- Experiencia:
- +2 años recientes en administración de servidores Linux (instalación y configuración.
- Experiencia en servicios de infraestructura Cloud, y/o Datacenter.
- Formación:
- Graduados en Ingeniería Informática, Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Electrónica, o afín.
- Cursando último año de la Carrera profesional
- Conocimientos Específicos / Requisitos Técnicos:
-
Linux Intermedio
- Administración de servidores Linux (instalación, configuración y troubleshooting).
- Gestión de discos, networking de Linux (bonding en servidores baremetal), Bash scripting.
-
Networking. Nivel Intermedio
- Configuración de IP/VLANs, enrutamiento, netplan, validación de conectividad.
-
Docker Básico.
- Experiencia para levantar y desplegar contenedores
-
Ansible nivel básico - intermedio.
- Construcción y mantenimiento de playbooks.
- Configuración simultánea de servidores, switches u otros equipos de red.
-
Docker básico
- Experiencia para levantar y desplegar contenedores
-
Git básico
- Manejo de repositorios: clone, push, pull, commit
-
Python
- Scripting para automatización de tareas en entornos linux
-
Inglés:
- Inglés Escrito avanzado (para leer/escribir documentación técnica)
- Inglés Hablado básico (funcional, técnico)
Deseable (no fundamental)
- Experiencia en operadores Telco o proveedores de tecnología en entornos productivos de misión crítica.
- Certificación CCNA o equivalente.
- Interacción con APIs via Python
- Automatización y validación usando librerías de Python para servidores y equipos de red (Paramiko, Fabric, Salt, Netmiko, NAPALM)
- Experiencia utilizando roles/handler en Ansible
Beneficios
- Participar en una startup tecnológica con reputación global.
- Ambiente orientado a objetivos y entrega a tiempo.
- Trabajo remoto con horarios flexibles (aplicación actual por Covid).
- Gran aprendizaje en Cloud y tecnologías open-source.
- Buen balance vida/trabajo.
- 15 días de vacaciones como mínimo al año, según país.
- Beneficios alineados a nuestros pilares Familia & Vida Personal, Crecimiento Personal, Salud & Seguridad y Pertenencia y Recreación.
- Click para ver más beneficios: Working at Whitestack.
WherEX es una scale up tecnológica de comercio industrial con operaciones en México, Colombia, Chile y Perú 🚩
Estamos enfocados en transformar el comercio B2B con la aplicación de tecnología de vanguardia (Inteligencia Artificial, Data Analytics) para optimizar la toma de decisiones en el abastecimiento industrial, teniendo como pilares fundamentales la competencia, transparencia y eficiencia en las compras industriales. Creemos en el comercio B2B sostenible, donde todos los oferentes tengan la oportunidad de competir en igualdad de condiciones y los compradores pueda encontrar su mejor alternativa.
Queremos ir por más ¿nos acompañas?🚀 ¡Postula con nosotros!
Puedes enterarte un poco más de nosotros aquí
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Job functions
Desarrollador de software con fuerte interés en construir soluciones tecnológicas basadas en IA. Serás parte del equipo de Sourcing, participando en el desarrollo de nuevas funcionalidades, resolución de issues en producción y mejora continua del sistema.
Funciones principales:
- Diseñar, desarrollar y mantener funcionalidades de la plataforma.
- Atender y dar solución a incidencias operativas.
- Colaborar en la revisión de código y decisiones técnicas.
- Participar activamente en ceremonias ágiles y trabajo colaborativo.
Qualifications and requirements
Requisitos técnicos:
- Titulo universitario de Ingeniero Civil en Informática, Ingeniero en Informática.
- 1 a 2 años de experiencia en desarrollo de software (incluye prácticas profesionales de alta exigencia).
- Experiencia práctica con al menos 2 de los siguientes lenguajes: PHP, Python, Go, JavaScript, React.
- Conocimientos en bases de datos relacionales (PostgreSQL, MySQL) y no relacionales (MongoDB, Redis, etc.).
- Manejo de control de versiones con Git.
- Experiencia con contenedores Docker.
- Conocimientos en metodologías ágiles (Scrum, Kanban).
- Interés o experiencia en desarrollo asistido por Inteligencia Artificial (IA).
Conditions
- 🏖️ Días adicionales de descanso: nos importa que tengas tiempo para tu familia, tus hobbies o en lo que sea que quieras usar esos días.
- 🏥 Seguro complementario: para que encargarte de tu salud no sea una preocupación.
- ⌚ Flexibilidad horaria: confiamos en tu gestión del tiempo y tu habilidad para organizarte.
- 😷 Licencia médica pagada durante dos días: te apoyamos en esos días que peor te sientes.
- Trabajo híbrido 😎 llevando a la oficina y al equipo tu soporte un día a la semana
Además, serías parte de una cultura donde prima el trabajo en equipo, la colaboración, la buena onda y profesionales de alto nivel técnico que mantendrán tu standard muy elevado.
📌 Rol: Financial & Data Analyst
🌎 Ubicación: Remoto (LatAm: Colombia, Argentina, Brasil, México)
💼 Tipo de Contrato: Full-time
📋 Descripción General
Buscan un/a Financial & Data Analyst para desarrollar modelos financieros, analizar datos y generar insights estratégicos. El rol conecta datos financieros y operativos con la toma de decisiones, asegurando reportes precisos y útiles para liderazgo.
📋 Responsabilidades Principales
• Construir modelos financieros (P&L, cash flow, balance)
• Realizar análisis de escenarios, ROI, IRR y valuaciones
• Consultar bases de datos con SQL
• Limpiar y transformar datos (Excel, Python o R)
• Realizar análisis de variaciones vs presupuesto
• Crear dashboards en herramientas BI
• Preparar reportes mensuales y presentaciones
• Colaborar con equipos internos para alinear métricas
• Asegurar calidad y consistencia de datos
🎯 Requisitos
• +2 años en análisis financiero, FP&A o data analytics
• Excel avanzado (tablas dinámicas, fórmulas, macros)
• Manejo de SQL
• Experiencia en reporting y análisis de variaciones
• Habilidades analíticas y atención al detalle
• Buena comunicación
✨ Deseable
• Python o R
• Experiencia con Tableau, Power BI o Looker
• Experiencia con ERP (NetSuite, SAP, Oracle)
• Background en SaaS, finanzas o servicios
🏖️ Beneficios
• Trabajo remoto
• Exposición a equipos ejecutivos
• Oportunidad de crecimiento
• Entorno orientado a datos
En ICONSTRUYE somos una SaaS B2B con más de 25 años impulsando la digitalización de industrias con alta complejidad operativa.
Desarrollamos una plataforma tecnológica que integra y conecta la cadena de suministro en un solo ecosistema digital, permitiendo a nuestros clientes operar con mayor eficiencia, trazabilidad y control.
Más de 4.000 empresas en Chile, Colombia y Perú confían en nuestra tecnología para gestionar procesos críticos de negocio. Nuestro foco está en la evolución continua del producto, la experiencia del cliente y la generación de valor medible.
Si quieres trabajar en una empresa SaaS sólida, con desafíos reales de implementación, adopción y escalabilidad, esta oportunidad es para ti.
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🎯¿Tu desafío?
Buscamos a una persona metódica y orientada al detalle para integrarse a nuestro equipo por un proyecto de 3 meses. Tu misión principal será liderar un plan intensivo de regularización y digitalización documental, asegurando que el 100% de nuestros expedientes cumplan con los estándares legales y de auditoría.
¿Qué harás con nosotros?
Tu foco estará en la ejecución de un plan de ordenamiento administrativo dividido en tres pilares:
- Cumplimiento Normativo (Mi DT): Carga y registro masivo de contratos y anexos en el portal de la Dirección del Trabajo (Ley 21.327).
- Auditoría y Gestión de Firmas: Revisión exhaustiva de flujos pendientes en plataformas de firma digital y seguimiento activo con colaboradores para regularizar firmas de contratos, anexos y reglamentos.
- Transformación Digital y Archivo: Escaneo, clasificación y ordenamiento del repositorio digital, además de la organización física de carpetas personales para garantizar un sistema "listo para auditoría".
¿Qué buscamos?
- Personas con formación en Recursos Humanos, Administración de Empresas o carrera afín (titulados o en etapa de práctica/primeros años).
- Manejo de portales institucionales (deseable conocimiento en Mi DT).
- Gran capacidad de organización, autonomía y un alto compromiso con la confidencialidad de la información.
- Disponibilidad inmediata para un proyecto de duración determinada (3 meses).
🧩 Proceso de selección:
- Entrevista Team People (fit cultural).
- Entrevista con People Manager.
- Entrevista final presencial con CEO.
✨ Lo que te ofrecemos:
- 🍔 Amipass: tu partner foodie: Con tu tarjeta Amipass, elige libremente: un delivery en tu serie favorita, una salida con amigos o la compra del mes en el súper. Tú decides cómo darte el gusto
- 🏠 Trabajo a tu estilo: Con nuestra modalidad híbrida, combina lo mejor del home office y la oficina.
- 🎂 Tu día, tuyo de verdad: En tu cumpleaños, te damos la tarde libre para celebrarlo como se merece.
El Support Engineer asegura el cumplimiento de los SLA atendiendo requerimientos e incidencias en proyectos de Latam, brindando soporte de primer y segundo nivel en configuración y resolución de problemas técnicos, además de realizar pruebas y laboratorios de troubleshooting en servidores y redes.
Whitestack despliega nubes privadas en capitales latinoamericanas con infraestructuras críticas de alta disponibilidad (99.999%), que soportan servicios como tráfico de voz de operadores móviles.
Por ello, buscamos ingenieros DevOps especializados en Cloud Support/Site Reliability, clave para garantizar la continuidad y estabilidad de estos centros de datos de misión crítica.
Este rol está disponible para trabajo remoto desde las siguientes ubicaciones: México, Chile, Argentina, Colombia, Uruguay y Perú, con disponibilidad para trabajar en la zona horaria UTC-3.
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Responsabilidades
- Brindar soporte técnico de Nivel 1 para las plataformas y servicios productivos.
- Gestión de incidencias de acuerdo a los protocolos establecidos y realizando el escalamiento que corresponda.
- Prestar comunicación eficiente y efectiva al cliente.
- Documentación de los soportes realizados, tanto en tickets como en las plataformas dispuestas.
- Gestionar actividades que sea necesario ejecutar sobre ambientes de producción, coordinando las actividades, tanto de manera interna como con cliente, para su debida intervención.
- Generar laboratorios de pruebas y troubleshooting a nivel de servidores y networking.
- Realizar periódicamente chequeos de salud de las plataformas que soportamos para validar que estén operando de manera correcta.
- Tener disponibilidad para realizar tareas de soporte fuera de horario hábil, en actividades programadas con clientes, de mantenimiento, despliegues, u otras.
- Tener disponibilidad para participar de sistema de turnos on call fuera de horario hábil para soporte en un esquema de rotación.
Requerimientos
- Experiencia:
- Al menos 2 años de experiencia como Ingeniero/a de Soporte Cloud, SRE o rol equivalente en operación y soporte de infraestructura.
- Experiencia en manejo de tickets y procesos de soporte (Jira, ServiceNow u otros), incluyendo documentación clara de diagnóstico, evidencias y comunicación.
- Formación:
- Ingeniería Informática, Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Electrónica, o afín.
- Conocimientos Específicos / Requisitos Técnicos:
- Linux avanzado en entornos productivos: troubleshooting de servicios y sistema operativo (systemd, journalctl), permisos/usuarios, procesos, filesystem y redes.
- Networking en Linux: configuración y diagnóstico de interfaces, VLANs, rutas, bonding y MTU; troubleshooting con herramientas como tcpdump (sniffing), ip, ss, ethtool, ping/traceroute
- Virtualización: experiencia operando y dando soporte a entornos virtualizados (KVM/VMware/Hyper-V u otros), incluyendo diagnóstico de fallas comunes de compute, red y almacenamiento.
- Kubernetes: operación/administración y troubleshooting en producción (Pods, Deployments/DaemonSets, Services, eventos/logs, readiness/liveness; nociones de storage PV/PVC).
- Experiencia en sistemas productivos de misión crítica, incluyendo gestión de incidentes, coordinación de acciones en producción, escalamiento y comunicación efectiva.
- Automatización: capacidad para resolver tareas repetibles mediante Bash y Ansible y/o Python (recolección de información, checks operativos, remediación básica, scripts seguros para producción).
- Inglés intermedio para leer/escribir documentación técnica, realizar actualizaciones a stakeholders e interactuar con proveedores/fabricantes ante casos de soporte.
Requerimientos Profesionales:
- Autonomía (para lograr los mejores resultados)
- Adherencia a estándares de clase mundial
- Orientación al objetivo.
- Apertura de aprender nuevas tecnologías
- Pensamiento analítico
- Trabajo en equipo (para coordinar con equipos de desarrollo y despliegue de productos)
- Rápida adaptación a un entorno altamente dinámico
¿Por qué unirte a Whitestack?
Somos una empresa altamente innovadora, que ofrece una metodología de trabajo flexible, con tecnologías altamente innovadoras, y con todos los beneficios de unirse a una empresa joven con altas expectativas de crecimiento (con una amplia línea de carrera en liderazgo y tecnología)
- Participarás de una exitosa startup tecnológica latinoamericana, con reputación global en nuevas tecnologías.
- Ambientes orientado al objetivo, donde nos encanta entregar a tiempo.
- Trabajo con horarios flexibles, completamente remoto
- Aprender mucho del mundo Cloud!
- Usar tecnologías y frameworks open-source
- Buen balance vida/trabajo
- 15 días de vacaciones como mínimo al año o más, según tu país.
- Otros beneficios acordes a nuestros 4 pilares: Familia & Vida Personal, Crecimiento Personal, Salud & Seguridad y Pertenencia y Recreación.
Si quieres saber sobre algunos de nuestros beneficios, puedes dar click aquí: Working at Whitestack
Somos una empresa dedicada al desarrollo de soluciones en la nube y al despliegue de tecnología de infraestructura digital hiperescalable, basada en código abierto y con los más altos estándares de la industria.
Nuestro objetivo es liderar la industria en la creación de infraestructuras digitales innovadoras y altamente eficientes a nivel mundial.
Brindar servicios de telecomunicaciones ágiles, eficientes y universalmente accesibles, superando barreras geográficas y desigualdades sociales.
Empoderar a los migrantes digitales para que adopten una mentalidad transformadora, inspirándolos a innovar sus procesos en beneficio de sus usuarios.
Send CV through Get on Board.
Misión del rol
Únete a nuestro equipo de Site Reliability Engineering como Observability Engineer, donde implementamos y optimizamos herramientas que permiten un monitoreo automatizado y eficiente, proporcionando la información necesaria para corregir errores y asegurar en todo momento el correcto funcionamiento de nuestros productos en la nube en ambientes productivos.
Tendrás el desafío de garantizar la estabilidad, disponibilidad y desempeño de infraestructuras cloud productivas mediante el diseño e implementación de soluciones de monitoreo y visualización de indicadores de desempeño de las plataformas para garantizar la continuidad de la operación de grandes centros de datos, que soportan las aplicaciones e infraestructura críticas e ininterrumpidas que desplegamos.
Este rol está disponible para trabajo remoto desde las siguientes ubicaciones: México, Chile, Argentina, Colombia, Uruguay y Perú.
Tus responsabilidades
- Diseñar, implementar y optimizar soluciones de monitoreo para infraestructuras cloud.
- Definir, analizar e implementar dashboards para visualizar indicadores de desempeño críticos.
- Asegurar el correcto funcionamiento de clouds productivos basados en tecnologías open source (como Kubernetes y OpenStack).
- Atender las incidencias críticas de la plataforma, escalando a los Ingenieros Senior o al área de desarrollo de productos.
Requisitos
Formación:
- Estudios de Ingeniería Informática, de Sistemas, Computación o afín.
- Experiencia relacionada de al menos 3 años en cargos relacionados con la gestión, optimización y monitoreo de infraestructuras en la nube.
- Experiencia en el diseño y soluciones de monitoreo para infraestructuras cloud.
- Linux intermedio-avanzado
- Experiencia con Git y flujos de trabajo
- Experiencia con contenedores y orquestación (Docker, Kubernetes)
- Uso y configuración de herramientas de monitoreo (Prometheus, Grafana, Elasticsearch, Kibana).
- Uso y configuración de herramientas de despliegue como GitLab, ArgoCD, etc.
- Conocimiento en monitorear elementos externos como routers, switches, clusters de Kubernetes, VMs.
- Idioma: Inglés intermedio (Escritura/Lectura)
Deseables
- Capacidad de adaptar open-source existente (O ya haberlo hecho).
- Certificaciones en Linux, OpenStack y/o Kubernetes
- Integración de proyectos de código abierto
- Conocimientos básicos en Networking (Modelo de capas, protocolos de comunicación)
¿Por qué Whitestack?
En Whitestack somos líderes en Latinoamérica en el desarrollo de soluciones Telco Cloud, Open Networking e infraestructura digital híper-escalable. Trabajamos con tecnologías de código abierto como OpenStack, Kubernetes, Open Source Mano, Ceph, Prometheus, ONOS y muchas otras y colaboramos activamente con organizaciones globales como ETSI, la Open Infrastructure Foundation, el Telecom Infra Project y el Open Compute Project. Impulsamos la transformación digital en la región mediante estándares de clase mundial, grandes implementaciones para operadores y un fuerte compromiso con la innovación.
Además, somos un Great Place to Work, donde la colaboración y el desarrollo personal son parte esencial de nuestra cultura.
Conoce más sobre nuestras prestaciones aquí.
Job opportunity published on getonbrd.com.
Actividades
Perfil y Trayectoria
Deseable
- Experiencia previa vendiendo soluciones de infraestructura, soporte técnico o software B2B con ciclos de venta consultiva.
- Conocimiento práctico de procesos y operación de TI alineados con ITIL (por ejemplo, gestión de incidentes, problemas o cambios).
- Historial demostrable de cumplimiento de cuotas (Forecast) y construcción de pipeline.
- Habilidad para preparar y ejecutar demos que se adapten a la necesidad del cliente.
- Experiencia usando CRM (seguimiento de actividades, oportunidades, etapas y reportes).
- Participación frecuente en eventos tecnológicos para prospección y alianzas.
Beneficios
Flexibilidad y autonomía
Crear tecnologías que innovan la logística, explorando más allá de lo imaginable para entregar experiencias extraordinarias.
Applications at getonbrd.com.
Funciones del cargo
- Buscamos profesionales titulados, con deseos de aportar, crecer y formar parte de una empresa con importante proyección. Valoramos las ganas de aportar, la orientación al cliente, la organización y el profesionalismo en el trabajo.
- Este cargo se encarga de la Contabilidad y cumplimiento tributario para México y Perú.
- Responsable de la contabilidad y cumplimiento tributario y laboral de Perú.
- Responsable del ingreso de movimientos contables en México.
- Coordinación con el estudio contable de México para el cumplimiento fiscal e impositivo en dicho país.
- Firma de estados financieros.
- Resolutivo/a y con capacidad de toma de decisiones.
- Colaborativo/a y orientado/a al trabajo en equipo.
- Minucioso/a y detallista en el manejo de información contable.
- Proactivo/a y con interés en crecimiento profesional.
Requerimientos del cargo
- Contador Público titulado.
- Mínimo 1 año de experiencia en contabilidad de empresas con operaciones en más de un país.
- Conocimientos en IFRS, legislación fiscal, laboral y societaria de Perú y México.
- Manejo de ERP contables.
- Manejo en Provisiones de Ingresos y Costos.
- Disponibilidad para trabajar en horario México.
Importante ⚠️
Condiciones
- Trabajo desde casa (Homeoffice).
- Early Friday (Día viernes salida a las 16:30 hrs).
- El día de tu cumpleaños tienes libre o puedes elegir uno de esa semana.
- Estructura de trabajo horizontal, valoramos la comunicación y abordar situaciones como equipo.
- Espacios de aprendizaje y capacitación mediante la adquisición de experiencia constante en este dinámico rubro.
- Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional en un entorno dinámico.
- Colaboración con un equipo experimentado y apoyo para el aprendizaje continuo.
- Consideramos importante que tengas tiempo libre con tu familia, amigos, hobbies, etc. Por tanto, tenemos políticas orientadas a regalarle tiempo a nuestros colaboradores.
- Contamos con Telemedicina 24/7, consultas psicológicas ilimitadas, Apps de Meditación y Fitness.
¡Nos vemos pronto Explorador/a!
¡Mucho éxito!
En Nimbi construimos la plataforma de retención estudiantil más completa de Latinoamérica: combinamos modelos predictivos, planes de acción, analítica y comunicación omnicanal para ayudar a instituciones de educación superior y continua a reducir la deserción. Hoy trabajamos con más de 15 instituciones en Chile, Perú, México y Colombia.
Estamos en un momento clave: sumamos más clientes, más casos de uso y más complejidad operativa. El desafío en Customer Success es profesionalizar cómo acompañamos a cada institución, asegurar adopción real del producto y construir procesos repetibles sin perder cercanía.
Por eso sumamos un/a Customer Success Specialist al equipo de Clientes. Partirás aprendiendo producto y clientes con apoyo directo de tu jefatura, para luego tomar ownership progresivo: desde liderar bloques en reuniones hasta gestionar tu propio portafolio con autonomía y hacer crecer cuentas.
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Funciones del cargo
El/la Customer Success Specialist se sumará al equipo de Clientes de Nimbi y será responsable de acompañar a instituciones de educación superior y continua en el uso efectivo de nuestra plataforma. Sus principales funciones serán:
- Acompañar a clientes en reuniones de seguimiento, capacitaciones y consultas operativas, asegurando que se entregue el valor comprometido entre sesiones.
- Preparar reuniones con cada institución y redactar minutas post-reunión apoyándose en herramientas de transcripción e IA.
- Tomar ownership progresivo de cuentas: partiendo por liderar bloques específicos en reuniones, hasta gestionar cuentas pequeñas con autonomía y, eventualmente, cuentas medianas.
- Servir de puente entre los clientes y el equipo técnico de Nimbi, canalizando solicitudes con contexto claro y prioridades definidas.
- Identificar brechas de adopción en cada cuenta y proponer estrategias concretas para cerrarlas.
- Crear materiales transversales (guías, tutoriales y contenido de referencia) que faciliten el uso de las funcionalidades más complejas de la plataforma.
- Contribuir al monitoreo de salud de cuentas (uso, pendientes acumulados, satisfacción) y a la profesionalización de los procesos de CS: playbooks, templates y fichas estandarizadas.
- Aportar al desarrollo de estrategias de automatización y eficiencia que potencien el impacto del área.Crecimiento esperado en el rol:
- 0 a 3 meses: aprender producto y clientes con coaching directo de la jefatura, liderando bloques en reuniones de cuentas seleccionadas.
- 3 a 6 meses: gestionar cuentas pequeñas con supervisión y liderar iniciativas de adopción.
- 6 a 12 meses: manejar un portafolio propio de cuentas pequeñas con autonomía y comenzar a tomar ownership de cuentas medianas.
- 12 a 24 meses: consolidar un portafolio que incluya cuentas medianas y participar activamente en la estrategia de retención y crecimiento de Nimbi.
Requerimientos del cargo
Entre 1 y 3 años de experiencia en Customer Success, gestión de cuentas, implementación de productos SaaS o coordinación de proyectos en tecnología o educación.
Excelente comunicación escrita y oral en español, con capacidad de interactuar con clientes en reuniones y documentos formales.
Capacidad para trabajar con múltiples clientes y prioridades en paralelo, con organización impecable y atención al detalle.
Mentalidad tecnológica y curiosidad genuina por nuevas herramientas, especialmente IA aplicada al trabajo diario.
Capacidad analítica para interpretar datos de adopción, identificar patrones y proponer acciones concretas.
Orientación al cliente y proactividad para anticipar problemas y proponer soluciones.
Disponibilidad para trabajar en modalidad híbrida desde Santiago de Chile, con flexibilidad para reuniones virtuales en distintas zonas horarias (Chile, Perú, México y Colombia).
Opcionales
Los siguientes conocimientos no son obligatorios, pero sumarán puntos en la postulación:
- Formación en ingeniería comercial, ingeniería civil, administración de empresas o carreras afines.
- Experiencia o conocimiento del segmento educativo: universidades, institutos profesionales, centros de formación técnica, educación continua u organizaciones afines.
- Familiaridad con plataformas de CRM (HubSpot, Salesforce, Pipedrive), herramientas de productividad (Notion, Slack) o herramientas de BI y analítica.
- Experiencia trabajando con clientes internacionales o en contextos multi-país.
- Experiencia directa en instituciones de educación superior o continua, o en empresas EdTech.
- Manejo de inglés a nivel de lectura técnica (útil para documentación de herramientas e investigación).
Condiciones
- Modalidad Híbrida: Trabaja de forma remota con reuniones presenciales en Santiago según necesidad.
- Equipamiento: Te brindamos equipos Apple para que cuentes con herramientas de calidad.
- Bono por objetivos: Premiamos tu aporte y cumplimiento de metas.
- Día libre en tu cumpleaños: Un descanso para celebrar como más te guste.
- Crecimiento profesional: Acceso a proyectos y formaciones que te ayudarán a desarrollar tu carrera.
¿Por qué unirte a Nimbi?
- Serás parte de un proyecto con impacto real en la retención estudiantil, mejorando la vida de miles de alumnos.
- Colaborarás con equipos multidisciplinarios (Comercial, TI, Ciencia de Datos) donde podrás crecer y aprender continuamente.
- Tendrás un ambiente flexible y motivador, en el que valoramos tu iniciativa y creatividad.
- Si te apasiona el Customer Success, disfrutas de la tecnología y quieres sumarte a un equipo que persigue un propósito inspirador, esta es tu oportunidad. ¡Te esperamos en Nimbi!