¡Únete a VEMO y sé parte del futuro de la movilidad limpia!
En VEMO, somos una empresa cleantech con un modelo innovador que integra todo el ecosistema de movilidad limpia para México y América Latina.
Nuestra misión es acelerar la adopción de soluciones de movilidad limpia, mejorando la calidad de vida urbana, preservando el medio ambiente y generando empleo sostenible de alto impacto.¡Estamos comprometidos con una movilidad responsable, limpia e inteligente!
Sobre el rol: PRODUCT DESINGER
En VEMO, el diseño impulsa la misión de hacer la movilidad limpia accesible y memorable. Se busca un perfil que transforme necesidades de personas usuarias en experiencias digitales funcionales y atractivas, combinando investigación, diseño y colaboración
© Get on Board.
Funciones del cargo
- Ser parte de todo el ciclo de diseño: desde el descubrimiento y la investigación inicial, hasta la medición de resultados, integrando insights de usuarios, diseño de experiencias y análisis de datos.
- Colaborar con el equipo de Producto para priorizar soluciones que generen el mayor impacto.
- Diseñar flujos y prototipos escalables, pensando en la evolución del producto a largo plazo.
- Iterar constantemente a partir de métricas y feedback de usuarios, proponiendo mejoras continuas.
- Mantener la coherencia y consistencia en todos los puntos de contacto, apoyándote en el design system y trabajando en conjunto con otros equipos.
- Trabajar de forma cercana con Desarrollo, Producto y Data, equilibrando visión de diseño y viabilidad técnica.
- Documentar de forma clara cada decisión de diseño y el racional que la respalda.
Requerimientos del cargo
- 3-5 años de experiencia en diseño de productos digitales (web y mobile) con enfoque UX.
- Portafolio que muestre procesos y pensamiento centrado en la persona usuaria.
- Dominio de Figma, principios de UX/UI, diseño responsive y accesibilidad.
- Experiencia con herramientas de análisis (Amplitude, Hotjar o similares).
- Habilidades de comunicación y trabajo en equipos multidisciplinarios
Opcionales
- Inglés intermedio - avanzado
- Uso de herramientas de IA en el proceso de diseño para optimizar flujos y potenciar la creatividad.
Condiciones
A convenir según perfil y experiencia. En VEMO promovemos igualdad de oportunidades y un ambiente inclusivo. Ofrecemos la posibilidad de growth dentro de una empresa de electromovilidad en expansión, con enfoque en impacto social y ambiental. Disponibilidad de horarios flexibles y oportunidades de desarrollo profesional en tecnología y negocio.
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Hadley Designs is seeking a Adobe Illustrator Specialist & Design Assistant to join our creative team and play a pivotal role in crafting high-quality, visually stunning designs that enhance our brand presence. If you are a creative powerhouse proficient in Adobe Illustrator with a keen eye for design, we want you to help bring our vision to life.
This is a hands-on, dynamic role ideal for a creative professional passionate about design and eager to make an impact on a fast-growing company. You’ll collaborate with leadership, work on high-priority assignments, and ensure the seamless execution of design projects that elevate Hadley Designs' brand.
Apply to this job directly at getonbrd.com.
Job functions
How You’ll Win at Hadley Designs
We believe in structured creativity. Success in this role means owning your projects and delivering high-quality designs that resonate with our customers while maintaining our visual standards. We’re looking for someone who thrives in a creative environment, is proactive, and possesses a strong attention to detail.
Every Design Assistant is expected to:
- Learn the Playbook – Understand our design standards, expectations, and creative processes.
- Apply the Playbook – Execute designs consistently, meeting project requirements and adhering to brand guidelines.
- Enhance the Playbook – Suggest creative improvements and innovative design strategies after mastering the basic framework.
We value innovation grounded in proven execution and a clear understanding of design principles.
What You’ll Own
- Creation of high-quality, error-free design assets for advertising and marketing campaigns.
- Maintaining consistency in typography, color schemes, and layout across all platforms.
- Regular updates and design of storefront assets for Amazon, Shopify, and other platforms.
- Designing A+ Content templates and custom brand image ads.
- Handling urgent design needs for product launches and special projects.
- Working closely with leadership to ensure deadlines are met and projects are delivered on time.
What Success Looks Like
Within your first 90 days, you will:
- Learn and execute Hadley Designs’ design standards with precision.
- Contribute fresh design ideas that align with the brand and improve our current processes.
- Deliver high-quality artwork that meets or exceeds expectations and is on-brand.
- Support Becca and leadership with urgent creative tasks and maintain consistency in all design work.
Apply Now, Lead Creativity, and Shape Our Future.
Qualifications and requirements
Who You Are:
- 2+ years of professional experience in graphic design or related fields, with a strong portfolio.
- Proficient in Adobe Illustrator and Photoshop, with a strong grasp of CMYK color management and print-ready file preparation.
- Excellent attention to detail and ability to produce high-quality visuals with minimal revisions.
- Strong organizational skills with the ability to manage multiple tasks and meet deadlines.
- Comfortable receiving and implementing feedback while maintaining a high standard of work.
- Creative, collaborative, and self-driven, motivated by quality and continuous improvement.
Conditions
- Join a creative, high-growth company with an established 10+ year track record.
- Own significant projects and make an impact from day one.
- Flexibility to work remotely with a flexible schedule.
- Opportunities for personal development and direct interaction with the Chief Creative Officer.
- A culture of collaboration, trust, and innovation, where your contributions are valued.
Somos una consultora que esta impulsando la transformación digital, comenzamos el año 94 nuestro camino y seguimos creciendo desde entonces, ayudando a nuestros clientes a concretar sus metas y objetivos.
En nuestra trayectoria hemos aportado a la transformación digital de muchas empresas como: Banco BCI, Canal 13, Royal Caribbean, Skechers, AFP Habitat, Escritorio Empresas , Casillero del Diablo y más de 100 clientes.
Nos especializamos en experiencias Digitales, Creatividad, UX, Campañas Digitales, Software Boutique, Contenidos, Producción, Brand Content entre otras.
El emprendimiento es parte de nuestro ADN, hemos creado startups como CambiatuNeumatico.com , pedaleaencasa.com entre otras.
Nuestra experiencia es empírica, adquirida en más de 25 años de perfeccionar nuestro trabajo, encontrando soluciones que aporten valor a nuestros clientes.
Nos encontramos en búsqueda de un Director de Arte que tenga experiencia complementaria en redacción de contenidos.
Opportunity published on Get on Board.
Funciones del cargo
- Diseñar contenido gráfico de gran calidad y alineado a los objetivos estratégicos del proyecto.
- Redacción Creativa (Copywriting): redactar titulares, slogans y textos publicitarios persuasivos que impulsen la conversión y que se alineen con la estrategia publicitaria.
- Participar activamente en las instancias de planeación y diseño, generando gráficas atractivas y de calidad para las diferentes plataformas.
- Trabajarás colaborativamente con el equipo para construir campañas y contenido que se alineen a la estrategia.
- Prestar atención al detalle y asegurar la alta calidad de los entregables al cliente.
- Comunicar al cliente y al equipo directivo las diversas necesidades y/o stoppers que pudiesen surgir en el proceso de producción digital a fin de garantizar el flujo ágil de trabajo.
Requerimientos del cargo
- Titulo en Diseño Gráfico, Publicidad u otro afín.
- Experiencia mayor a 4 años en diseño digital y publicitario.
- Deseable: contar con experiencia en proyectos de redacción.
- Conocimientos excluyente de Suit Adobe (Photoshop, Illustrator, Premiere)
- Conocimientos de HTML.
- Altas habilidades interpersonales y de comunicación.
Aptitudes
- Pensamiento Holístico: Capacidad de ver el "big picture" del proyecto (visual + textual).
- Adaptabilidad: Agilidad para pivotar entre tareas de diseño técnico y redacción creativa.
- Comunicación Asertiva: Habilidad para presentar y defender ideas ante stakeholders.
- Atención al Detalle: Rigor tanto en la alineación de un píxel como en la puntuación de una frase.
Condiciones
- Flexibilidad de horarios.
- Acesso a plataformas E-Learning.
- Alianzas con centros de bienestar y salud integral.
- Caja de compensación.
- Cobertura de almuerzo en jornada presencial (2 días a la semana).
Magnet es una empresa de ingeniería enfocada en usar software para entregar soluciones de alta calidad a los problemas de nuestros clientes. Nos gusta entender sus procesos y su negocio para así entregarles el máximo valor posible.
Hace 13 años comenzamos desarrollando pequeñas plataformas de software, pero hoy trabajamos en grandes proyectos, como gestionar las limitaciones operacionales de una aerolínea completa o digitalizar el proceso de migraciones de un país.
Si bien somos bastante exigentes en términos técnicos, ya que tenemos un gran enfoque en la ingeniería, también nos dedicamos a pasarlo bien cada vez que podemos. En ese sentido, nos esforzamos muchísimo en tener una cultura abierta, que le permita a todas/os crecer profesionalmente y sentirse bien en su trabajo, no solo porque entendemos que entregar productos de calidad está directamente relacionado a un equipo feliz, sino porque ese es el tipo de empresa que decidimos formar.
Apply directly through getonbrd.com.
Sobre el rol y el proyecto
¡Estamos buscando un/a Product Designer para sumarse a nuestro equipo!
El equipo trabaja en el canal digital público del cliente, un proyecto de largo aliento con equipo consolidado y metodología ágil, donde el/la PD tiene un rol con peso real: participa en las decisiones de diseño, facilita instancias con stakeholders y traduce objetivos de negocio en soluciones concretas.
Si tienes visión de producto, ganas de crecer en un entorno desafiante y sabes comunicar y defender tus decisiones de diseño, esto puede ser tu próximo paso.
¿Qué harás?
- Liderar el proceso de diseño de principio a fin: desde el briefing y definición de objetivos hasta la entrega en Figma con criterio de factibilidad técnica.
- Facilitar mesas de trabajo con stakeholders para alinear visiones y llegar a acuerdos concretos.
- Desarrollar propuestas visuales que comuniquen el estado y evolución del producto a través del sitio público.
- Iterar los diseños a partir del feedback del equipo, del cliente y de resultados de usabilidad, trabajando bajo metodologías ágiles.
Lo que buscamos
Mínimos
- Entre 2 y 4 años de experiencia como Product Designer, con portafolio que evidencie proceso y productos lanzados.
- Dominio avanzado de Figma, con comprensión de fundamentos de desarrollo (grillas, comportamiento de componentes, factibilidad técnica).
- Capacidad para facilitar instancias con stakeholders y visión de negocio para orientar decisiones de diseño.
- Excelentes habilidades blandas: comunicación, escucha activa y trabajo colaborativo.
- Actitud proactiva y autónoma.
Deseables
- Experiencia en el rubro financiero.
- Experiencia con Design Systems y herramientas de testing de usuario (Maze, Hotjar).
- Experiencia con metodologías ágiles (Scrum).
Renta y modalidad
- Full-time y presencial (en Santiago, a pasos del Metro Alcántara)
- Sueldo bruto $2.000.000 - $2.800.000 CLP/mes (equivale aproximadamente a $1.610.000 - 2.230.000 líquido). El monto indicado en GetonBoard corresponde al sueldo bruto mensual en USD, no al sueldo líquido.
¿Qué ofrecemos?
Nos esforzamos en crear un ambiente de trabajo y una cultura que potencie a nuestro equipo. Tenemos una organización horizontal en la que hay espacio para el aporte de todos al tomar decisiones. Fomentamos una cultura abierta para tener feedback constante por parte del equipo y así mejorar cuando nos equivocamos.
Celebramos los cumpleaños y planificamos actividades de encuentro de equipo durante el año. También el equipo ha creado varios "clubes secretos" que organizan actividades por su cuenta (after office, salidas al cine, etc).
Además:
- Seguro complementario de salud, dental y catastrófico.
- Descuentos en farmacias y convenios con instituciones.
- Espacios de capacitación, con acceso a cursos y material.
- Inducciones para asumir tus responsabilidades.
- Soporte práctico y teórico, al cual podrás acudir en cualquier momento.
- Actividades anuales, como el aniversario y el paseíto de fin de año.
- Computador para trabajar.
Buscamos un UX/UI Designer con experiencia en diseño de sistemas complejos (Document Management Systems, ERPs, CRMs o plataformas similares) para transformar historias de usuario y necesidades de negocio en experiencias intuitivas, funcionales y escalables. Trabajarás de la mano con el equipo de tecnología y producto para diseñar soluciones centradas en el usuario, asegurando una experiencia consistente y eficiente para distintos tipos de perfiles dentro de la plataforma.
Apply to this job without intermediaries on Get on Board.
Responsabilidades
- Traducir historias de usuario y requerimientos funcionales en user flows, wireframes y prototipos navegables.
- Diseñar experiencias e interfaces intuitivas para distintos tipos de usuarios (Administrador, Gerente, Jefe de Proyecto, etc.).
- Crear mockups de alta fidelidad y prototipos interactivos para validación con stakeholders y usuarios finales.
- Definir y mantener consistencia visual y de experiencia a través de componentes reutilizables y buenas prácticas de diseño.
- Colaborar estrechamente con el equipo de desarrollo para asegurar la correcta implementación de diseños y design systems.
- Participar en procesos de discovery, workshops y sesiones de testing/usabilidad.
- Proponer mejoras continuas en flujos, arquitectura de información y experiencia de usuario.
- Iterar rápidamente en base a feedback y hallazgos de negocio o usuario.
Lo que buscamos
- +2 años de experiencia como UX/UI Designer o Product Designer en productos B2B o plataformas internas complejas.
- Dominio de herramientas como Figma (excluyente), FigJam y herramientas colaborativas/documentación como Notion.
- Experiencia diseñando plataformas con múltiples roles, permisos y flujos complejos.
- Capacidad para interpretar criterios de aceptación y convertirlos en soluciones de experiencia claras y funcionales.
- Conocimiento de arquitectura de información, usabilidad y accesibilidad.
- Habilidad para comunicar decisiones de diseño de forma clara tanto a stakeholders como a equipos técnicos.
- Experiencia trabajando de manera colaborativa con developers y equipos multidisciplinarios.
Deseable
Experiencia en sistemas de gestión documentaria, procesos administrativos o plataformas enterprise.
Conditions
Somos los desarrolladores una suite de soluciones cloud basada en IA que eleva la experiencia digital de alumnos, docentes y staff de las universidades, habilitando modelos educativos disruptivos, optimizando recursos y automatizando tareas.
Foris es una empresa EdTech bootstrapped que ha crecido sostenidamente los últimos 10 años y busca desarrollar tecnología de impacto. Hoy nuestros productos alcanzan un millón de estudiantes en 10 países de LatAm y España.
Los retos que tenemos por delante desafían y nos emocionan. Estamos diseñando nuestros sistemas para gran escala. Llegaremos a nuevos países y pronto cruzaremos las fronteras del mundo hispanohablante.
Aprende más sobre nuestro camino, cultura y lo que hacemos en nuestro perfil.
Send CV through getonbrd.com.
Funciones del cargo
LEE PRIMERO
Q: ¿Eres un diseñador senior con experiencia en branding, motion, multimedia y diseño digital?
A: ¡Foris puede ser tu lugar!
¿Qué tipo de diseñador buscamos?
Buscamos un(a) diseñador(a) senior con una visión integral del diseño visual y multimedia, capaz de desarrollar soluciones creativas de alto impacto para distintos canales y formatos digitales, manteniendo coherencia con la identidad de la marca.
Este rol requiere una mente estratégica y creativa, con experiencia en branding, motion graphics, contenido digital, video y diseño para web y redes sociales. Buscamos a alguien con sensibilidad estética, atención al detalle y capacidad para transformar conceptos complejos en experiencias visuales claras, atractivas y efectivas.
Además, buscamos una persona curiosa, proactiva y abierta a la experimentación, interesada en explorar e implementar nuevas herramientas basadas en IA que optimicen los procesos creativos.
Funciones
- Liderar visualmente la marca Foris y sus productos en iniciativas de marketing y comunicación, contribuyendo a la evolución y consistencia de la identidad en todos los canales.
- Crear conceptos visuales y campañas como email marketing, piezas de producto, motion graphics, contenido para redes sociales, ilustraciones, eventos y materiales digitales.
- Diseñar y producir piezas multimedia de alto nivel como videos, animaciones, presentaciones, banners, infografías, interfaces y contenido digital estándares de calidad visual y narrativa.
- Trabajar de manera colaborativa con distintos equipos para comprender los productos, traduciendo conceptos técnicos en piezas visuales claras y efectivas.
- Liderar desde diseño la evolución de la página web de Foris, participando en la conceptualización visual, estructura, diseño UI, motion, contenido audiovisual y demás recursos gráficos requeridos.
- Explorar, evaluar e implementar herramientas de IA aplicadas al diseño, identificando oportunidades para optimizar flujos de trabajo.
Requerimientos del cargo
Lo que necesitarás para sumarte a nuestro equipo
Es muy importante que vengas del mundo del diseño tradicional. Si tienes experiencia en diseño pero no tienes experiencia en lo relacionado a su aplicación en marketing, branding, creación multimedia y diseño para web, puede que otro tipo de oferta sea un mejor calce para ti.
- Profesional en Diseño Gráfico, Diseño Multimedia, Comunicación Visual o áreas afines.
- Más de 5 años de experiencia comprobada en diseño gráfico y multimedia, preferiblemente en empresas tecnológicas, startups, agencias digitales o áreas de marketing y comunicación.
- Portafolio sólido que evidencie variedad de proyectos visuales, pensamiento conceptual, dirección de arte, motion graphics y alto nivel de ejecución estética.
- Dominio avanzado de Adobe Creative Suite:
- Photoshop
- Illustrator
- InDesign
- After Effects
- Premiere Pro
- Dominio de Figma y herramientas modernas de diseño digital.
- Experiencia en motion graphics, edición de video y contenido multimedia para plataformas digitales.
- Habilidades de conceptualización visual, diseño de infografías, sistemas iconográficos e ilustración aplicada a entornos tecnológicos. (Obligatorio)
- Capacidad para comprender productos y conceptos tecnológicos complejos y convertirlos en comunicación visual clara y atractiva.
- Interés genuino por las nuevas tecnologías creativas y herramientas de inteligencia artificial aplicadas al diseño.
- Experiencia o familiaridad con herramientas de IA generativa para ideación visual, creación de contenido, automatización de procesos creativos y optimización de workflows.
- Mentalidad experimental, adaptable y orientada a la innovación continua.
- Capacidad para trabajar en equipo, recibir retroalimentación y adaptarse a entornos dinámicos y de rápido cambio.
¡Así somos!
Somos un equipo multidisciplinario de Forisianos, motivados, amantes de la tecnología y con ganas de generar impacto. Nuestro ambiente es multicultural, tenemos un ratio de 40-60% entre mujeres y hombres, tanto en los equipos de desarrollo como en todo Foris, y pertenecemos a distintas nacionalidades como Chile, Colombia, Alemania, Perú, Francia y contando! Sabemos que no todo es trabajo, nos encanta reunirnos, presencial o virtual, para celebrar hitos importantes y conocernos mejor como equipo.
En Agencia Match, somos una consultora de productos y servicios digitales enfocada en crear soluciones estratégicas de alto impacto. Actualmente, nos encontramos en la búsqueda de un/a Productor/a Gráfico/a Semi-Senior para sumarse a un desafío de escala global: la ejecución técnica y el despliegue de un importante proyecto de rebranding para una reconocida empresa internacional.
Estamos en búsqueda de un/a Productor/a Gráfico de Branding creativo/a, estratégico/a y altamente organizado/a, capaz de liderar, desarrollar y mantener la identidad visual de nuestras marcas en todos sus puntos de contacto.
Buscamos un perfil con fuerte criterio estético, dominio audiovisual y experiencia en construcción y gestión de marca, capaz de asegurar coherencia visual en entornos digitales, impresos y audiovisuales.
Opportunity published on Get on Board.
Funciones del cargo
- Desarrollar y producir contenido gráfico y audiovisual de marca.
- Crear animaciones y piezas en motion graphics.
- Mantener actualizado y normado el brandbook de la marca.
- Supervisar la correcta aplicación de identidad visual en todas las áreas.
- Organizar assets gráficos, formatos y bibliotecas visuales.
- Adaptar piezas a distintos formatos y plataformas
- Proponer mejoras visuales alineadas a la identidad de marca.
- Velar por la coherencia visual de la marca en canales digitales, impresos y audiovisuales.
- Diseñar lineamientos gráficos para campañas, lanzamientos y nuevos productos.
- Gestionar y ordenar el ecosistema visual de la marca.
- Crear templates y sistemas visuales reutilizables para equipos internos.
- Supervisar el uso correcto de logotipos, colores, tipografías y aplicaciones gráficas.
- Coordinar piezas visuales para marketing, RRSS, retail, web y eventos.
- Participar en procesos de rebranding y actualización de identidad visual.
- Desarrollar propuestas visuales innovadoras alineadas a tendencias de branding.
- Estandarizar formatos gráficos y audiovisuales para comunicación interna y externa.
- Apoyar en dirección de arte para campañas y producciones visuales.
- Mantener consistencia estética entre contenido online y offline.
- Gestionar bancos de imágenes, recursos audiovisuales y material corporativo.
Requerimientos del cargo
- Manejo avanzado de Motion Graphics y animación.
- Dominio de Adobe After Effects, Illustrator, Photoshop, Premiere y herramientas afines.
- Experiencia en branding, dirección visual y producción gráfica.
- Capacidad para trabajar múltiples formatos y plataformas.
- Conocimiento sólido en:
- Brandbook
- Sistemas visuales
- Paletas de color
- Tipografías
- Aplicaciones gráficas
- Dirección de arte
- Adaptación de piezas visuales
- Perfil ordenado, metódico y con visión estratégica de marca.
Conditions
Job opportunity published on getonbrd.com.
Funciones y responsabilidades
- Ejecutar procesos de investigación orientados a descubrir necesidades, comportamientos y oportunidades de mejora.
- Diseñar flujos, journeys, wireframes y prototipos de baja y alta fidelidad para validar ideas.
- Construir y mantener sistemas de diseño (componentes, estilos y guías) para escalabilidad.
- Crear interfaces UI de alta calidad, cuidando usabilidad, accesibilidad y coherencia visual.
- Colaborar con el equipo multidisciplinario para alinear objetivos de negocio, restricciones técnicas y visión de producto.
- Generar documentación clara para facilitar implementación: especificaciones, handoff y criterios de aceptación.
- Participar en revisiones y ciclos iterativos basados en feedback y resultados de investigación.
- Presentar avances con claridad, defendiendo decisiones de diseño con evidencia.
Requisitos y perfil
- Investigación: experiencia aplicando métodos para entender usuarios (por ejemplo, levantamiento de insights, análisis cualitativo/cuantitativo y validación de hipótesis).
- Diseño de producto: dominio de flujos, arquitectura de información, interacción y diseño centrado en el usuario.
- UI/UX: capacidad para transformar hallazgos en interfaces efectivas, con foco en usabilidad, consistencia y accesibilidad.
- Herramientas: dominio de Figma para diseño, prototipado y coordinación con el equipo.
- Colaboración: saber trabajar con equipos multidisciplinarios, integrando feedback y alineándose con objetivos de negocio y estrategia.
- Entrega: realizar handoff y documentación que reduzca ambigüedad para el desarrollo.
- Comunicación clara y capacidad de presentar decisiones con argumentos y evidencia.
- Mentalidad iterativa: aprender, ajustar y mejorar con cada ciclo.
- Responsabilidad y autonomía para conducir tareas freelance por proyecto.
- Orientación a la colaboración: escuchar activamente y retroalimentar al equipo.
Deseables
- Experiencia trabajando en proyectos para distintas industrias o formatos (web, e-commerce, plataformas digitales).
- Conocimiento práctico de diseño de sistemas (design tokens, componentes reutilizables) y escalabilidad.
- Experiencia coordinando con desarrollo para asegurar que el diseño sea implementable (y consistente).
- Portafolio que demuestre investigación aplicada, iteraciones y mejoras basadas en resultados.
Conditions
Apply at the original job on getonbrd.com.
Job functions
Qualifications and requirements
- Proficiency in Multimedia and Video Production
- Strong skills in Graphic Design and Graphics creation
- Experience in Web Design and familiarity with responsive design principles
- Knowledge of design software such as Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, Premiere Pro, After Effects, etc.)
- Excellent communication and collaboration skills with the ability to work in a remote environment
- Attention to detail and strong creative problem-solving abilities
- Working knowledge of digital marketing principles is a plus
- A portfolio showcasing creative multimedia and design projects
- Must have professional proficiency in English
Desirable skills
Conditions
Apply exclusively at getonbrd.com.
Funciones principales
- Liderar y ejecutar la estrategia SEO end-to-end con enfoque en ingresos y conversión, asegurando un impacto medible en ventas.
- Definir, priorizar y gestionar el roadmap SEO aligning con objetivos de negocio y producto.
- Trabajar en estrecha colaboración con equipos de Producto e IT para optimizar arquitectura, estructura de sitios, experiencia de usuario y rendimiento (Core Web Vitals).
- Auditar y optimizar la arquitectura web, la indexación y la cobertura del sitio; gestionar elementos técnicos y de contenido para mejorar el rendimiento orgánico.
- Definir KPIs, medir resultados y generar reportes periódicos orientados a ventas y crecimiento del canal orgánico.
- Analizar datos de tráfico, conversiones y embudos de navegación para identificar oportunidades de crecimiento y priorizar acciones.
- Colaborar con equipos de contenido, UX y desarrollo para implementar mejoras y experimentos A/B cuando corresponda.
- Aplicar buenas prácticas de SEO técnico, internacionalización (según sea aplicable) y soporte a iniciativas de negocio.
Descripción
Requisitos deseables
Beneficios
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Overview: We are hiring for a role focused on sourcing and inviting high-quality AI video creators into a private Discord community. You will be trained on how to identify and approach the right creators and will work with head scouts who set quality standards. This is a fully remote job. Compensation is tied to results.
Job opportunity published on getonbrd.com.
Job functions
Core Requirements:
- Minimum of 30 verified creator joins per week
- Creators must meet the quality standards to count
Application: Send a short intro and note about where you are from, why you're interested in working on this, and why we should pick you.
Qualifications and requirements
Qualifications:
- Strong familiarity with Discord, X, and/or Reddit (high preference)
- Comfortable initiating conversations via DMs or replies
- Good judgment and willingness to self-filter
- AI video experience is not required (training provided); however, you will need to judge whether a video is good enough
Responsibilities:
- Identify and engage creators across Discord, X, Reddit, and other relevant platforms
- Quickly build direct 1:1 relationships before inviting
- Apply quality criteria provided by head scouts
- Invite qualified creators into the Discord and to the website with custom linkTrack outreach, and verified joins
Desirable skills
- Strong familiarity with Discord, X, and/or Reddit (high preference)
- Other social media experience
- English proficiency
Conditions
Compensation:
- Performance/metric and merit-based
- Starting at $100/week at 30 verified creator joins to $150/week at 40 verified creator joins (payment in USD)
- Growth potential for further payment increase based on performance
En Emprendimiento Consciente, marca Millonarios Conscientes, buscamos potenciar nuestra presencia digital y aumentar el impacto de nuestra misión: educación en consciencia y abundancia. El/la Social Media Manager trabajará directamente con el equipo ejecutivo (CEO y fundador) para transformar el contenido de Javi Rodríguez en piezas optimizadas para cada plataforma y para escalar la comunidad de+3,000 miembros y el alcance en 8 países.
El proyecto abarca la planificación de calendario editorial, optimización de formatos por canal (Instagram, YouTube, TikTok), transcripción de videos a blogs y carruseles, desarrollo de estrategias de crecimiento orgánico, y la coordinación con el equipo audiovisual para la producción de piezas de alta calidad. Serás parte de una misión que combina desarrollo personal, educación online y eventos internacionales, con visión de crecimiento hacia el liderazgo de automatización y escalamiento en la empresa.
Job opportunity on getonbrd.com.
Funciones y responsabilidades
- Crear y programar contenido diario adaptado a Instagram, YouTube y TikTok, manteniendo la voz de la marca y el tono original.
- Transcribir y reutilizar videos para blogs, carruseles, hilos y descripciones optimizadas.
- Desarrollar y ejecutar una estrategia de crecimiento orgánico por plataforma, con metas mensuales claras.
- Analizar métricas y rendimiento de cada formato, proponiendo optimizaciones y pruebas A/B.
- Coordinar con el equipo audiovisual para la producción de piezas, asegurando calidad y consistencia.
- Identificar tendencias y formatos emergentes, proponiendo ideas nuevas de contenido y campañas.
- Mantener una gestión organizada de contenidos y KPIs mediante herramientas de planificación y analítica.
Requisitos y perfil
Buscamos un/a profesional con experiencia demostrable en gestión de redes para marcas personales o empresas, capaz de traducir estrategias en contenidos que generen crecimiento y engagement. Debe dominar herramientas de programación y analítica, y tener habilidad para escribir copy persuasivo en español. Idealmente con experiencia en nichos de desarrollo personal, coaching o educación online, y capacidad para editar videos a nivel básico.
Competencias clave: creatividad estratégica, orientación a resultados, gestión de proyectos, autonomía, comunicación clara y trabajo colaborativo en un entorno 100% remoto. Se valorará conocimiento de SEO para YouTube, familiaridad con IA para generación de contenido y edición básica de video (CapCut, Premiere).
Requisitos deseables
Experiencia previa en el nicho de desarrollo personal, coaching o educación online. Edición básica de video (CapCut, Premiere). Conocimiento de SEO para YouTube. Familiaridad con herramientas de IA para generación de contenido y optimización de copy. Capacidad para trabajar en un entorno de alto rendimiento y contribuir a la expansión internacional de la marca.
Beneficios y cultura
Trabajo 100% remoto desde cualquier país, colaborando con liderazgo senior y con impacto directo en el crecimiento de la empresa. Oportunidad de crecimiento hacia roles de mayor responsabilidad dentro de automatizaciones y growth. Remuneración acorde a experiencia y desempeño, y posibilidad de participar en proyectos y eventos internacionales donde la empresa tiene presencia. Ambiente de alto rendimiento, autonomía, y una comunidad que prioriza desarrollo personal y bienestar.
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This posting is original from the Get on Board platform.
Job functions
Paid Advertising (Core of the Role)
– Plan, launch, and manage Meta (Facebook & Instagram) ad campaigns for home improvement companies
– Build and optimize Google Ads campaigns (we have successful campaigns that are already templated)
– Monitor performance daily and make data-driven optimizations (budgets, targeting, creatives, keywords)
– Track key metrics (CPL, ROAS, conversion rate) and identify trends and opportunities
Creative & Video Support
– Create or edit simple short-form videos for ads using tools like CapCut (or willingness to learn)
– Collaborate on ad creative strategy (hooks, messaging, offers)
– Use our GPT’s to script and help clients plan video content
SEO & Website Support
– Assist with local SEO tasks (on-page optimization, Google Business Profile updates, citations)
– Help identify SEO opportunities based on keyword intent and campaign data
– Coordinate with internal systems/processes for implementation
Client Communication & Account Management
– Lead or join monthly Google Meet calls with assigned clients to review performance
– Clearly explain campaign results, insights, and next-step recommendations (no jargon overload)
– Respond to client questions professionally and proactively in our support inbox
– Maintain strong client relationships—our clients are respectful, but they expect clarity and confidence
Organization & Reporting
– Prepare performance reports and summaries for clients
– Keep campaigns, tasks, and timelines organized
– Follow internal SOPs and help improve systems as we grow
Qualifications and requirements
– Strong, clear spoken English suitable for regular client-facing video calls with U.S.-based businesses (neutral or minimal accent preferred)
- 2–4+ years of hands-on experience with Meta Ads and Google Ads
– Proven experience managing real ad budgets and optimizing for results
– Comfortable discussing performance metrics and strategy with clients
– Basic understanding of local SEO
– Experience with CapCut, Canva, or similar tools (or strong willingness to learn)
– Strong English communication skills (written and verbal)
– Highly organized, accountable, and self-directed
– Agency experience is a plus
Desirable skills
Our hiring process includes a short internal application and a brief Loom video introduction. Candidates who apply through Get on Board and meet our requirements will receive an email with next-step instructions to complete our official application.
Conditions
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This company only accepts applications on Get on Board.
Funciones y responsabilidades
- Definir y evolucionar la narrativa de marca y el storytelling a través de todos los puntos de contacto con el cliente (sitio web, redes sociales, campañas, contenido de producto y anuncios).
- Diseñar y ejecutar estrategias de contenido y publicidad multicanal para DTC, alineadas con objetivos de crecimiento, branding y rendimiento.
- Colaborar con equipos de performance, diseño, producto y ventas para crear campañas integradas que optimicen la experiencia del usuario y la conversión.
- Desarrollar guiones, copywriting, briefs creativos y mensajes consistentes que comuniquen el valor diferencial de los dispositivos de cuidado de la piel de Odelyne Technology.
- Gestionar calendarios editoriales, tuberías de contenidos y métricas de rendimiento (KPIs) para garantizar consistencia y agilidad en la entrega.
- Analizar datos de audiencia y tendencias de mercado para adaptar estrategias, testear hipótesis y promover innovación basada en insights.
- Contribuir a la definición de la identidad visual y tono de voz, asegurando coherencia entre canales y campañas globales.
- Liderar proyectos de mejora continua, optimización de procesos y desarrollo de materiales de marca para mercados internacionales.
Requisitos y perfil buscado
- Experiencia de 4+ años en roles de Creative/Content Strategist, Brand Director, o posiciones equivalentes en entornos DTC y multicanal.
- Capacidad para liderar proyectos de narrativa de marca, con ejemplos de campañas que hayan impulsado notoriedad y ventas.
- Habilidad para escribir copy persuasivo, guiones, briefs y planes de contenido que conecten con audiencias diversas a nivel global.
- Conocimiento de SEO, storytelling para redes sociales, video y formatos creativos, así como de herramientas de gestión de content y publicidad.
- Enfoque analítico, con experiencia en medir ROAS, engagement y crecimiento de audiencia; capacidad para tomar decisiones basadas en datos.
- Excelentes habilidades de comunicación, organización y trabajo en equipo; capacidad para influir sin autoridad y gestionar múltiples proyectos.
- Idiomas: español fluido y inglés intermedio; se valorarán otros idiomas dada la expansión internacional.
Competencias y rasgos deseables
- Gestión de campañas creativas from-to en plataformas como Google Ads, Meta, TikTok y otras redes de performance.
- Experiencia en branding para dispositivos de consumo conectados y soluciones de belleza tecnológica.
- Mindset ágil, orientación a datos, y capacidad para trabajar en entornos dinámicos y en crecimiento internacional.
- Capacidad de conceptualizar y ejecutar campañas de lanzamiento de producto, así como de adaptar mensajes para distintos mercados y culturas.
- Fuerte competencia en storytelling y producción de contenidos de alto impacto en formatos variados (video, texto, gráfico, y experiencias interactivas).
Beneficios y entorno
- Oportunidad de liderar una función estratégica clave en una empresa europea de beauty-tech en fase de crecimiento y expansión internacional.
- Compensación competitiva acorde a la experiencia y dedicación, con posibilidad de incentivos vinculados a resultados y crecimiento.
- Autonomía real para definir estrategia, proponer iniciativas y tomar decisiones, con impacto directo en la evolución de la marca.
- Entorno de trabajo ágil, colaborativo y orientado a datos, con foco en innovación, mejora continua y ejecución de alto nivel.
- Posibilidades de desarrollo profesional y crecimiento junto a la empresa a medio y largo plazo.
- Condiciones del puesto
- Modalidad: Trabajo remoto (LATAM).
- Tipo de contrato: Contractor internacional.
- Inicio: Incorporación inmediata o a corto plazo.
Thesis Driven is a profitable, nimble company powering the future of real estate through a high-impact media, education, and data platform. We publish deeply researched analysis for real estate operators, investors, and technology leaders, and have expanded into courses, premium research products, and merchant banking. We operate with autonomy and a strong bias toward results, treating distribution as a core strategic advantage. As Growth Marketer, you will own and scale Thesis Driven’s audience across media, courses, and data products, shaping how people discover, engage, and convert. You will collaborate closely with the founders and cross-functional teams to build repeatable growth systems, leveraging modern tools, automation, and experimentation to drive measurable impact.
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What You’ll Own
- Email growth and performance: drive audience growth, segmentation, onboarding, and lifecycle campaigns; maintain deliverability and data hygiene across platforms; optimize paid and organic conversions while sustaining engagement.
- Lead generation and funnels: design and optimize lead magnets, landing pages, and conversion flows; build attribution-aware funnels across products; partner with editorial and product to convert content into customer acquisition engines.
- Social and distribution: collaborate with founders to create social content that engages and converts; repurpose long-form content into high-performing distribution assets; test new formats, platforms, and partnerships.
- Growth systems and automation: implement and maintain modern growth tooling; build workflows across email, CRM, analytics, and payments; reduce manual work and speed up iteration.
- Measurement and experimentation: define growth KPIs and dashboards; run structured experiments; translate data into actionable decisions rather than vanity metrics.
- Typical week examples: launch and iterate on onboarding flows; test new lead magnets associated with courses or data products; work with founders on social acquisition strategies; clean and restructure audience data for better segmentation; evaluate new tools and prioritize experiments.
What we’re looking for
- Proven experience in growth marketing, lifecycle marketing, or audience growth with a data-driven approach.
- Strong comfort with modern growth, analytics, and automation tools; ability to move quickly and iteratively.
- Excellent intuition for distribution and conversion, grounded in measurable results.
- Clear written communication and collaboration across functions; bias toward action, testing, and iteration.
- Ownership mentality and ability to work effectively in a small, fast-moving team.
- Experience with email marketing platforms, CRM, analytics, and automation tooling (e.g., sequence design, onboarding flows, attribution modeling).
- Strong A/B testing discipline, funnel optimization, and data storytelling skills.
- Entrepreneurial mindset with a track record of building scalable growth systems in a lean environment.
Desirable Skills
- Interest in real estate and related markets is a plus, but prior real estate experience is not required.
Benefits
We are a small yet profitable company with a remote-first culture that supports autonomy and professional growth. We offer a flexible work model, opportunities to lead growth initiatives, and the chance to influence strategic direction in a niche market. You will join a motivated team focused on delivering data solutions and high-value content to our clients. This role includes collaboration with the founders and cross-functional peers, with opportunities for advancement as we scale.
We operate a direct-to-consumer e-commerce business built around funnels, lifecycle email, and data-driven marketing. Our growth comes from continuously improving how users move from visitor → lead → customer → repeat buyer.
You’ll be joining a small performance team made up of developers, designers, and marketers working together to increase revenue per visitor — not just traffic. We prioritize experimentation over opinions and rely heavily on split testing, messaging refinement, and offer iteration to improve conversion rates and AOV.
This role is central to that process. Instead of executing isolated copy tasks, you’ll help shape hypotheses, analyze behavior, and refine the customer journey across product pages, landing pages, checkout flows, and email sequences.
We care more about learning velocity than rigid processes — ideas are tested quickly, results are shared openly, and improvements are implemented continuously.
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Job functions
You will own the continuous improvement of conversion performance across our store and funnels. This is a hands-on role — not just planning experiments, but helping implement and launch them.
Your responsibilities include:
- Analyze daily and weekly performance metrics (conversion rate, AOV, funnel drop-off, email engagement)
- Identify opportunities and form testable hypotheses
- Plan and launch A/B tests across landing pages, product pages, offers, and email flows
- Write and refine headlines, hooks, messaging, and offers
- Improve checkout flow and upsell structure to increase average order value
- Optimize lifecycle email performance (subject lines, structure, timing, segmentation)
- Implement tests directly when possible (Shopify, page builders, email platforms)
- Coordinate with developers/designers when technical implementation is required
- Monitor experiment results and document learnings
- Continuously iterate based on real user behavior, not assumptions
Success in this role is measured by measurable improvements in conversion rate, revenue per visitor, and AOV — not volume of tasks completed.
We’re looking for someone comfortable working with data regularly and making ongoing decisions based on performance trends.
Qualifications and requirements
We’re looking for someone who understands performance marketing — not just writing, but how messaging impacts behavior and revenue.
Required
- Experience working with direct-to-consumer (DTC) brands, funnels, or performance marketing environments
- Strong understanding of conversion psychology (offers, objections, hooks, positioning)
- Comfortable analyzing metrics and making decisions based on data trends
- Experience running or participating in A/B tests
- Ability to write clear, concise, conversion-focused copy
- Familiarity with Shopify or funnel builders (ClickFunnels, Replo, PageFly, etc.)
- Comfortable implementing changes directly or coordinating implementation
- Clear written English communication
Desirable skills
- Basic technical understanding (HTML/CSS awareness, page builders, or willingness to learn)
- Experience improving AOV through upsells, bundles, and offer structure
- Lifecycle email optimization experience (subject lines, flows, segmentation)
- Familiarity with analytics tools (GA4, Hotjar, PostHog, Triple Whale, or similar)
- Experience working with remote or async teams
We value problem solvers who take initiative — someone who doesn’t wait for instructions, but looks at data and proposes improvements.
Extra performance-based compensation
This role includes a fixed monthly salary PLUS performance-based compensation tied directly to the growth you help create.
You’ll participate in the revenue performance of the funnels and accounts you work on — as conversion rates and customer value improve, your compensation grows alongside it. The goal is alignment: when the business wins, you win.
We value long-term collaboration, so this is structured to reward BIG for consistent improvements rather than one-time projects.
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Sobre Hagamos Ecommerce y tu Cargo
Sobre ti:
- No solo lideras equipos, los desarrollas.
- Tienes la capacidad de guiar, inspirar y organizar al equipo de coaches para que entregue resultados consistentes, sin perder la visión humana ni la eficiencia operativa.
- Te aseguras de que cada cliente reciba lo que se le prometió, con altos estándares de calidad.
- Sabes cómo prevenir reembolsos y manejas clientes difíciles con firmeza, empatía y estrategia.
- Tienes experiencia conteniendo, desafiando y redireccionando clientes insatisfechos para que vuelvan al foco y logren resultados.
- Manejas objeciones, actitudes defensivas y bloqueos sin caer en dinámicas desgastantes.
- Eres mentor y referente.
- Detectas cuándo un coach necesita apoyo, guía o feedback para mejorar su desempeño.
- Te encargas de formar, acompañar y elevar al equipo, brindándoles herramientas, claridad y seguridad para enfrentar cualquier desafío.
- Puedes ver el panorama completo sin perder de vista los detalles.
- Te mueves bien con datos, dashboards y KPIs, pero también con conversaciones profundas y casos atípicos.
- Eres capaz de detectar patrones, anticipar cuellos de botella y proponer mejoras sostenibles.
- Eres estructurado/a y ordenado/a, sin ser rígido/a.
- Planificas, gestionas y haces seguimiento de múltiples flujos al mismo tiempo: clientes, coaches, mentorías, reembolsos, renovaciones.
- Tienes ojo para optimizar recursos, tiempos y flujos de trabajo sin sacrificar la experiencia del cliente.
- Sabes decir lo que hay que decir, en el momento correcto y de la forma adecuada.
- Te expresas con claridad, convicción y respeto.
- Puedes mediar entre áreas, resolver malentendidos y hacer que todos estén alineados con los objetivos del programa.
- Has trabajado en negocios digitales o asesorías.
- Conoces los desafíos reales de emprender y escalar un ecommerce. Tienes experiencia liderando equipos de acompañamiento o coaching, y entiendes cómo generar impacto real en la vida de los clientes.
Habilidades excluyentes:
- Experiencia mínima y real en Shopify de 1-2 años manejando una tienda.
- Experiencia real en manejo y escalamiento de campañas publicitarias (Meta - Google principalmente).
- Has invertido al menos US10.000 en anuncios.
- Experiencia en otros cargos de liderazgo.
- La tienda shopify era propia
- Tienes pruebas de cómo escalaste algún negocio
Beneficios:
- Trabajo 100% remoto.
- Jornada laboral de 41 horas, salimos los viernes a las 2pm.
- Permisos para intercambiar horas (máximo 4 horas, se recuperan el viernes).
- Una vez al mes puedes pedir la mañana o tarde para realizar trámites.
- Día libre el día de tu cumpleaños.
- Acceso a una gran librería de cursos.
En MATCH, agencia-consultora líder en productos y servicios digitales, branding y experiencia de usuario, trabajamos con una marca de alcance regional para entregar soluciones integrales en contenidos, diseño, tecnología y estrategia. Buscamos expandir nuestro equipo para gestionar una cartera de clientes diversa, con foco en la excelencia y la innovación. Nuestro equipo multidisciplinario colabora para descubrir e implementar soluciones efectivas en proyectos integrales, apoyando a clientes desde la consultoría y UX hasta desarrollo, branding y marketing digital. Este puesto se integra en una estructura ágil, orientada a resultados y al crecimiento profesional, con oportunidades de aprendizaje transversal y participación en proyectos de alto impacto para la región.
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Funciones
- Gestión integral de cuentas y relación directa con clientes para asegurar satisfacción y valor agregado.
- Coordinación entre cliente y equipos internos (diseño, desarrollo, estrategia) para garantizar entregables alineados a objetivos.
- Levantamiento de requerimientos y desarrollo de briefs claros y accionables.
- Seguimiento de proyectos, cumplimiento de plazos y control de calidad, con foco en resultados.
- Identificación constante de oportunidades para ampliar servicios y potenciar el valor para las cuentas.
- Colaboración con equipos multidisciplinarios para proponer soluciones innovadoras y efectivas.
Descripción
Buscamos una profesional orientada al cliente y con excelentes habilidades comunicativas e interpersonales, capaz de construir vínculos sólidos y aportar valor en cada interacción. Requerimos experiencia previa en agencias publicitarias y/o de marketing, comprendiendo la dinámica y exigencia del rubro. El/la candidato/a ideal debe dominar la gestión de proyectos, la coordinación entre equipos y la capacidad de trabajar de forma autónoma en modalidad remota. Debe estar alineado/a con nuestros valores: agilidad, compromiso constructivo, excelencia innovadora, trabajo en equipo y orientación al cliente. Se valorará proactividad, orientación a resultados y capacidad para identificar oportunidades de crecimiento dentro de las cuentas.
Requisitos deseables
Formación en carreras de Comunicación, Publicidad o afines. Experiencia comprobable de al menos 2 años en agencias publicitarias o de marketing. Alta orientación al cliente y habilidades interpersonales destacadas. Capacidad de organización, priorización y gestión del tiempo en entornos dinámicos. Disponibilidad para trabajo 100% remoto y buena gestión de tareas de forma autónoma. Enfoque proactivo y compromiso con la excelencia en cada proyecto, con interés en desarrollar carrera dentro de MATCH y el ecosistema regional.
Beneficios
💪 Participación en proyectos innovadores y desafiantes para impulsar tu crecimiento profesional.
🌟 Un entorno colaborativo y dinámico donde tu voz y perspectiva son esenciales.
🌴 Vacaciones adicionales
🎂 Día libre de cumpleaños para celebrar.
💼 Seguro complementario de salud para tu bienestar.
📊 Buscamos Paid Media (Proyecto)
📍 Modalidad: 100% remoto
🕐 Tipo de trabajo: Proyecto / Freelance
🌎 Ubicación: LATAM
¿Te apasiona optimizar campañas y lograr resultados concretos a través de medios digitales?
¿Te motiva trabajar con datos, performance y estrategias que impacten directamente en el negocio?
Estamos en búsqueda de un/a Paid Media para colaborar en un proyecto digital, enfocado en la planificación, ejecución y optimización de campañas pagadas. Buscamos un perfil analítico, estratégico y orientado a resultados, capaz de gestionar campañas de manera eficiente y proponer mejoras constantes basadas en datos.
Apply without intermediaries through Get on Board.
Funciones del cargo
💡 ¿Qué harás en tu día a día?
📌 Planificar, ejecutar y optimizar campañas de Paid Media.
📌 Gestionar plataformas como Meta Ads, Google Ads u otras.
📌 Analizar métricas y KPIs para mejorar el rendimiento de campañas.
📌 Optimizar audiencias, presupuestos y creatividades.
📌 Generar reportes de resultados y aprendizajes clave.
📌 Colaborar con equipos de contenido, diseño y marketing.
Requerimientos del cargo
👀 ¿Qué buscamos en ti?
✔️ Experiencia en gestión de campañas de Paid Media.
✔️ Conocimiento en plataformas de publicidad digital.
✔️ Perfil analítico y orientación a resultados.
✔️ Capacidad de autogestión y trabajo remoto.
✔️ Organización y cumplimiento de plazos.
➕ Deseable
- Experiencia trabajando con múltiples cuentas o proyectos
- Conocimiento en estrategias de performance y conversión
- Manejo de herramientas de análisis y reporting
Conditions
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Key Responsibilities
- Develop and execute global marketing strategy aligned with growth objectives; own all marketing initiatives and weekly operations
- Build scalable B2B and B2B acquisition systems targeting retail traders, prop firms, and brokerages; optimize conversion funnels
- Oversee campaign execution across paid advertising, webinars, email, landing pages, video content, affiliates, and partnerships
- Leverage AI tools and automation platforms to accelerate content production, campaign execution, and operational efficiency
- Lead marketing team; coordinate with media, design, product, operations, and sales to ensure aligned execution
- Develop enterprise marketing funnels that generate qualified leads and support strategic client acquisition
- Oversee content strategy across SEO, blogs, video, webinars, product marketing, and social media with competitor-aware positioning
Experience and Skills
- 10+ years of experience in senior marketing leadership roles within fintech, trading platforms, brokerages, or related industries
- Deep understanding of the trading ecosystem: retail traders, prop firms, brokers, and platform dynamics
- Proven expertise in both B2B and B2C marketing; hands-on experience with paid advertising, funnels, and marketing automation
- Track record leading and scaling marketing teams in high-growth environments
- Experience leveraging AI tools for content production, campaign optimization, or workflow automation
- C1 English level or higher
- Marketing Strategy
- Paid Advertising
- Funnel Optimization
- Marketing Automation
- AI Tools for Marketing
- B2B Marketing
- B2C Marketing
- Team Leadership
- Trading/Fintech Industry Knowledge
Nice to Have
- Infusionsoft/Keap
- Influencer Marketing
Conditions
En Promarketing Chile queremos aumentar nuestra visibilidad orgánica, atraer tráfico de alto valor y mejorar la conversión en nuestras plataformas digitales.
Para lograrlo, buscamos un perfil que combine redacción estratégica, dominio de SEO y una visión centrada en el usuario, capaz de transformar contenido en posicionamiento, autoridad de marca y resultados medibles.
Buscamos a alguien que no solo escriba, sino que entienda la intención de búsqueda, detecte oportunidades de contenido y contribuya activamente al crecimiento orgánico del negocio.
This job offer is available on Get on Board.
Responsabilidades clave:
Redacción y edición de contenido original y de alta calidad para páginas web (home, servicios, blog, landing pages).
- Optimización de contenido según mejores prácticas SEO: títulos, meta descripciones, encabezados, densidad de keywords, enlaces internos y externos.
- Investigación de palabras clave y análisis de la competencia para posicionar mejor los contenidos.
- Colaboración con diseñadores y desarrolladores web para garantizar que el contenido se integre correctamente.
- Seguimiento de métricas de rendimiento de contenido (tráfico orgánico, CTR, tiempo en página) y propuesta de mejoras continuas.
- Adaptación del tono y estilo del contenido según la identidad de marca y el público objetivo.
Habilidades y competencias:
- Redacción y ortografía impecable en español
- Dominio de herramientas SEO: Google Search Console, SEMrush, Ahrefs, Yoast SEO u otras similares.
- Conocimiento de CMS (WordPress, Shopify, Wix u otros).
- Habilidad para estructurar contenidos claros y persuasivos (copywriting + storytelling).
- Capacidad de análisis de métricas y optimización basada en datos.
- Organización y cumplimiento de deadlines, con enfoque en resultados medible
Experiencia ideal:
- Experiencia previa de 2-5 años en creación de contenido web SEO.
- Portafolio de proyectos con aumento comprobable de tráfico orgánico o conversión.
- Experiencia en distintos nichos de mercado y adaptación de tono según audiencia.
Extras deseables:
- Experiencia en estrategias de link building y marketing de contenidos.
- Conocimiento básico de HTML, UX Writing o experiencia de usuario digital.
Conditions
This job is original from Get on Board.
Lo que harás
- Ejecutar campañas de generación de demanda para distintos segmentos y verticales.
- Operar canales como email marketing, LinkedIn, webinars, landings y campañas de retargeting.
- Crear activos orientados a conversión: emails, copies, formularios, CTAs, piezas simples, artículos, one-pagers y casos de éxito.
- Construir y mantener flujos básicos de nurturing, reactivación y seguimiento.
- Implementar tracking de campañas: UTMs, conversiones, fuentes, tableros y aprendizajes.
- Trabajar de la mano con ventas para definir y ajustar qué es un MQL útil.
- Proponer mejoras a campañas, mensajes y activos con base en resultados.
Buscamos a alguien que tenga
- Entre 3 y 5 años de experiencia ejecutando marketing B2B.
- Experiencia real en generación de leads o MQL en tecnología, software o servicios B2B.
- Capacidad de operar directamente campañas, no solo coordinar terceros.
- Buen manejo de herramientas de CRM y automatización, idealmente HubSpot.
- Buena redacción y capacidad para convertir temas complejos en mensajes claros.
- Mentalidad de prueba, medición y mejora continua.
Suma puntos si además tienes
- Experiencia con LinkedIn Ads y retargeting.
- Experiencia con ABM ligero o campañas por cuentas/industrias.
- Familiaridad con temas como compliance, auditoría, riesgos, ISO o SAGRILAFT.
- Inglés funcional.
Lo que ofrecemos
- Contrato directo.
- Rango salarial de COP 6 a 8 millones, según experiencia.
- Autonomía real y cercanía con negocio y ventas.
- Un producto serio, con trayectoria, clientes reales y espacio para construir.
You will own the full scope of global marketing automation, from hands-on Marketo execution to strategic roadmap development. This role splits your time between day-to-day campaign operations (60%) and optimization strategy (40%). You will build complex nurtures, scoring models, and A/B testing frameworks while ensuring flawless data integrity across Marketo and Salesforce. Your work directly impacts lead quality, pipeline velocity, and measurable business outcomes in a fast-paced B2B environment.
Apply exclusively at getonbrd.com.
Key Responsibilities
- Own day-to-day Marketo operations including campaign setup, testing, QA, deployment, and performance optimization
- Build and maintain complex multitouch nurtures, lead scoring models, and A/B testing frameworks
- Manage inquiry capture workflows and routing processes from form fill to Salesforce with accuracy and speed
- Collaborate with offshore execution resources to ensure consistent quality and timely delivery
- Partner with digital and web teams on dynamic chat, personalization, and lead capture enhancements
- Contribute to global marketing automation roadmap development and continuous process improvement
- Develop reporting frameworks and dashboards to measure performance and identify optimization opportunities
Experience and Skills
- Senior-level professional with 7+ years of hands-on Marketo experience managing global campaign execution
- 5+ years of Salesforce experience with deep knowledge of Marketo/SFDC integration and data flow
- C1 English level or higher
- Proven ability to deliver error-free campaigns in complex operational workflows
- Strong analytical skills with experience in performance tracking and data-driven decision making
- Experience with Python, Velocity, SQL, JSON, and HTML for automation and customization
- Proficiency with Power BI or similar BI tools for performance reporting
Skills
- Marketo
- Salesforce
- Python
- Velocity
- SQL
- JSON
- HTML
- Power BI
Nice to Have
- RingLead
Conditions
This job is available on Get on Board.
🎯¿Qué buscamos?
En Beliv by BICE, nuestra plataforma de Wellness & Benefits, nos encontramos en búsqueda de un Growth Specialist, quien estará encargado de asegurar la adopción de Beliv en los segmentos empresa y persona, impulsando acciones online/offline y automatizaciones que busquen potenciar el uso y el valor percibido del producto digital.
En este rol deberás:
- Coordinar con equipos BICE VIDA la ejecución de campañas, concursos e iniciativas de adquisición y adopción, tanto digitales como presenciales.
- Generación de estrategias para incentivar el uso de la plataforma en clientes B2C: retos, incentivos y comunicaciones, alineadas a objetivos de crecimiento.
- Optimizar los canales de comunicación y el uso de merchandising como parte de las iniciativas de adquisición, adopción y engagement.
- Coordinar y ejecutar experimentos de crecimiento orientados a optimizar el funnel de adquisición y adopción.
- Monitorear y analizar KPIs clave del funnel comercial y de crecimiento B2C y B2B, proponiendo mejoras basadas en datos.
🧠 ¿Qué necesitamos?
- Formación académica: titulado en carrera universitaria relacionada a Ingeniería y Diseño.
- Contar con más de 3 años de experiencia profesional ligada a crecimiento online/offlne.
- Experiencia en servicios financieros, fintech, insurtech es un plus.
- Conocimientos: Marketing digital y estrategias de adopción online/offline, análisis de datos, embudos de clientes y métricas clave, estrategias de venta.
¿Cómo es trabajar en BICE Vida?
- Contamos con la mejor cobertura de la industria y te brindamos un seguro complementario de salud, dental y vida, y además un seguro catastrófico (Para ti y tus cargas legales). 🏅
- Bonos en UF dependiendo de la estación del año y del tiempo que lleves en nuestra Compañía. 🎁
- Salida anticipada los días viernes, hasta las 14:00 hrs, lo que te permitirá balancear tu vida personal y laboral. 🙌
- Dress code semi-formal, porque privilegiamos la comodidad. 👟
- Almuerzo gratis en el casino corporativo, con barra no-fit el dia viernes. 🍟
- Contamos con capacitaciones constantes, para impulsar y empoderar equipos diversos con foco en buscar mejores resultados. Nuestra Casa Matriz se encuentran en el corazón de Providencia a pasos del metro de Pedro de Valdivia. 🚇
- Puedes venir en bicicleta y la cuidamos por ti. Tenemos bicicleteros en casa matriz. 🚲
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En Grooni Wellness, lideramos la intersección entre Biohacking y E-commerce. Tu misión es transformar nuestra infraestructura técnica en un referente de SEO Moderno. No buscamos solo visibilidad en Google, sino dominar la AEO (Answer Engine Optimization) y el GEO, asegurando que nuestra arquitectura de datos, scripts y estructura HTML sean la fuente de verdad para los nuevos sistemas de respuesta por IA.
Te integrarás a un equipo de Growth & Marketing. Serás el puente técnico que garantiza que el contenido de salud se traduzca en una arquitectura impecable (Schema, Hreflangs, Core Web Vitals).
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Funciones del cargo
Como Technical SEO Specialist (AEO & GEO ), serás el responsable técnico de nuestra presencia orgánica. Tu enfoque no será solo el mantenimiento, sino la ejecución de una estrategia de vanguardia que combine la arquitectura clásica con las nuevas exigencias de la IA. Tus responsabilidades incluyen:
- Auditoría y Optimización Técnica: Elevar los health scores en Semrush, resolviendo errores de rastreo, optimizando el renderizado de scripts y garantizando la correcta implementación de hreflang.
- Estrategia de SEO Generativo (GEO/AEO): Adaptar el contenido y metadatos para optimizar la visibilidad en sistemas de respuesta basados en IA (LLMs) mediante el uso de entidades y cobertura semántica.
- Arquitectura y Estructura HTML: Refinar la jerarquía semántica del sitio y el enlazado interno para maximizar el crawl budget.
- Marcado de Datos Estructurados: Implementar esquemas avanzados (Schema.org) para potenciar fragmentos enriquecidos y alimentar modelos de IA.
- Conversión en E-commerce: Optimización técnica de fichas de producto y categorías para mejorar el CTR y la conversión.
- Analítica y Performance: Monitorear KPIs clave (tráfico, rankings, visibilidad en IA) utilizando Search Console y Semrush.
- Roadmap de Experimentación: Diseñar pruebas A/B técnicas para validar mejoras en rendimiento e indexación.
- Documentación: Mantener estándares de calidad y registros técnicos de cada implementación.
Requerimientos del cargo
Experiencia en E-commerce & Shopify: Mínimo 3 años gestionando el SEO técnico para tiendas online, con dominio profundo del ecosistema Shopify (edición de temas, manejo de apps de SEO, optimización de velocidad y gestión de colecciones).
Technical SEO Avanzado: Experiencia comprobable mejorando estructuras HTML5, optimizando el Critical Rendering Path y elevando el "Site Health" en herramientas como Semrush o Ahrefs.
Dominio de GEO y AEO: Conocimiento sólido sobre cómo optimizar contenido y datos para Generative Engine Optimization y motores de respuesta basados en LLM (ChatGPT, Perplexity, Gemini).
Internacionalización: Experiencia práctica en la implementación y resolución de conflictos de etiquetas hreflang para sitios multi-región.
Datos Estructurados: Capacidad para escribir y validar marcado Schema.org avanzado (JSON-LD) para productos, FAQ y entidades de salud.
Mentalidad Analítica: Manejo experto de Google Search Console, Google Analytics 4 y herramientas de rastreo como Screaming Frog.
Habilidades de Programación: Conocimientos básicos/intermedios de JavaScript y Liquid (lenguaje de plantillas de Shopify) para optimizar scripts y performance.
Enfoque en Salud/Wellness: (Deseable) Interés o experiencia previa en sectores de Health, Biohacking o Suplementos, comprendiendo la importancia de las señales E-E-A-T.
Opcionales
Dominio de Liquid (Shopify): Capacidad para realizar ajustes directos en el código de las plantillas de Shopify sin depender totalmente de un desarrollador externo.
Experiencia en Mercados Internacionales: Haber gestionado el posicionamiento orgánico en mercados competitivos de EE.UU., México o España.
SEO para Contenido YMYL: Familiaridad con las directrices de Google para sitios de salud (Your Money or Your Life) y optimización de señales de confianza (E-E-A-T).
Herramientas de IA y Automatización: Experiencia utilizando herramientas de IA para el análisis semántico o la automatización de procesos SEO (ej. Python para SEO o uso avanzado de APIs de LLMs).
Conocimiento de UX/UI: Nociones de diseño orientado a conversión (CRO) para proponer mejoras en la experiencia de usuario que complementen el rendimiento técnico.
Gestión de Logs: Capacidad para analizar logs del servidor para identificar patrones de rastreo de bots y optimizar el Crawl Budget.
Condiciones
Equipo Lean y 100% remoto donde la autonomía y el impacto directo son la norma. En Grooni Wellness, no solo escalamos un e-commerce; estamos definiendo el futuro del bienestar digital.
- Escalabilidad y Carrera: Estás entrando en una fase de crecimiento clave, con oportunidades reales de liderazgo a medida que el proyecto se expande.
- Vanguardia Técnica: Espacio para experimentar con GEO y AEO. Mientras el mercado se estanca, nosotros innovamos en la frontera de la IA.
- Flexibilidad Real: Formato media jornada y remoto, diseñado para profesionales que valoran la gestión por objetivos sobre el cumplimiento de horarios rígidos.
- Cultura de Eficiencia: Sin burocracia. Comunicación directa, procesos ágiles y enfoque total en resultados medibles.
- Propósito: Contribuye directamente a democratizar el biohacking y la salud optimizada a través de una plataforma técnica superior.
En TOCTOC no vinimos a hacer más de lo mismo. Desde 2014 estamos transformando la forma en que las personas se informan, compran y arriendan propiedades en Chile, combinando tecnología, data y asesoría real.
¿Te apasiona el crecimiento acelerado, la optimización constante y el mundo PropTech? En TOCTOC, el sitio de gestión inmobiliaria líder en Chile, estamos buscando a un estratega de Paid Media para liderar nuestros esfuerzos de adquisición y maximizar el impacto de nuestra inversión digital.
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¿Qué harás🚀?
Tendrás que diseñar, ejecutar y optimizar la estrategia de medios pagados para atraer usuarios calificados y potenciar la conversión en todas nuestras unidades de negocio. Serás el dueño de los números, buscando siempre el equilibrio perfecto entre volumen, calidad y eficiencia.
¿Tus responsabilidades?
- Estrategia de Paid Media: Liderar la planificación y ejecución de campañas en Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads y otras plataformas programáticas.
- Optimización de Funnel: Analizar el comportamiento del usuario desde el clic hasta la conversión final, identificando fricciones y oportunidades de mejora.
- Gestión de Presupuesto: Administrar y optimizar presupuestos de alto impacto, asegurando el cumplimiento de KPIs mensuales (Leads, CPL, ROI).
- Experimentación (A/B Testing): Implementar pruebas constantes en creativos, audiencias y landing pages para elevar los ratios de conversión.
- Data & Reporting: Elaborar dashboards de seguimiento y reportar resultados a stakeholders, transformando datos complejos en insights accionables.
- Colaboración Creativa: Trabajar de la mano con el equipo de Diseño y Contenido para asegurar que las piezas gráficas y copys estén alineados con los objetivos de performance.
¿Qué esperamos🚀?
- Experiencia comprobable: Al menos 4-5 años liderando estrategias de Performance Marketing y Paid Media (idealmente en E-commerce, Marketplaces o Startups).
- Formación: Profesional de las áreas de Ingeniería, Marketing, Publicidad o afines.
- Dominio Técnico: Experto certificado en Google Ads (Search, Display, Performance Max) y Meta Ads Manager.
- Analítica Avanzada: Manejo sólido de Google Analytics 4, Google Tag Manager y herramientas de visualización (Looker Studio o similares). ¡Es un plus!
Etapas del proceso🚀:
- Entrevista online Team People (fit cultural).
- Entrevista online con tu líder directo.
- Entrevista presencial final con CEO.
✨Nuestros beneficios, pensados para ti✨:
- 🌴 Disfrutamos de 5 días extras de descanso anuales para promover el bienestar y la desconexión.
- 🍔 Contamos con tarjeta Amipass válida para consumo en restaurantes, delivery y supermercados, brindando una mejor calidad de vida.
- 👨⚕️ Ofrecemos seguro complementario de salud, dental y vida para la tranquilidad personal y familiar.
- 🏠 Modalidad híbrida de trabajo que combina la flexibilidad entre oficina y remoto, adaptándose a las necesidades del equipo.
- 📠 Flexible con permisos para trámites personales y asuntos familiares, fomentando el equilibrio entre vida laboral y personal.
- 👩👦 Durante vacaciones escolares (invierno y verano), los viernes se trabaja medio día para pasar más tiempo con la familia.
- 🎂 Tarde libre en el día de cumpleaños como forma de celebrar a cada miembro del equipo.
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¿Qué harás?
- Diseñar, lanzar y optimizar experiencias web orientadas a atraer tráfico calificado y transformarlo en crecimiento escalable.
- Liderar la estrategia y ejecución de SEO técnico, incluyendo keyword research, auditorías, schema markup, internal linking y roadmap de contenidos.
- Definir arquitectura del sitio, taxonomías, estructura de URLs y proyectos de migración para preservar y escalar autoridad digital.
- Detectar oportunidades de crecimiento mediante análisis de demanda, content gaps, comportamiento de usuarios y señales competitivas.
- Diseñar y ejecutar experimentos de CRO en landings y superficies web, incluyendo copy testing, CTAs, layouts, velocidad y reducción de fricción en conversión.
- Liderar la generación de hipótesis, priorización, testing e iteración continua para mejorar adquisición, activación y monetización.
- Construir dashboards full-funnel que permitan visualizar desempeño desde tráfico hasta conversión, activación y generación de revenue.
- Identificar cuellos de botella en el journey digital y convertir insights en iniciativas concretas de crecimiento.
- Coordinar publicaciones, nuevas páginas, templates, localizaciones y mejoras web asegurando calidad, consistencia y mejores prácticas.
- Velar por performance técnica del sitio, incluyendo Core Web Vitals, velocidad de carga, experiencia mobile e indexación saludable.
- Trabajar colaborativamente con equipos de Demand Gen, Brand, Growth, Producto y Tecnología para ejecutar iniciativas de alto impacto.
- Desarrollar workflows AI-first que aceleren investigación, producción, testing, reporting y escalabilidad operativa del canal web.
- Liderar sprints de crecimiento web para testear pricing, templates, propuestas de valor y flujos de conversión con alta velocidad de aprendizaje.
- Alinear prioridades del canal web con objetivos estratégicos del negocio, mercados prioritarios y oportunidades regionales de crecimiento.
¿Qué buscamos?
- Experiencia en SEO técnico, estrategia SEO y operación web.
- Experiencia ejecutando CRO y experimentación en sitios o landings de negocio.
- Experiencia trabajando con CMS, herramientas de analítica y plataformas de testing.
- Dominio avanzado de Google Analytics 4, Google Search Console, Screaming Frog, Ahrefs o SEMrush, y herramientas de heatmap (Hotjar, Clarity).
- Conocimiento de HTML/CSS/JS suficiente para implementar cambios en el sitio sin depender 100% de desarrollo.
- Mentalidad IA-first: experiencia o disposición demostrable para usar herramientas de IA en generación de contenido, análisis y automatización de tareas SEO.
Condiciones
- Aguinaldos, regalos por años de servicio, por la llegada de tu hijo/a, y en Navidad para tus pequeñ@s. Queremos celebrar tus logros y momentos especiales contigo.
- Días extra de vacaciones, para que recargues energías y aproveches al máximo tus momentos de descanso.
- Porque sabemos que hay que celebrar la vida en grande, disfruta de tu cumpleaños con un merecido día libre.
- Tendrás la posibilidad de trabajar de forma remota.
- Posibilidad de acceder a cursos de formación complementaria.
- Tendrás acceso a telemedicina, nutrición y psicología para promover tu salud física y mental.
- Para nuestros/as Healthatomers en Chile, ofrecemos unseguro complementario de salud.
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Funciones
- Impulsar el pipeline de ventas mediante estrategias de marketing integradas (inbound, outbound, eventos).
- Diseñar y ejecutar campañas de posicionamiento y awareness con foco local.
- Medir rigurosamente el impacto de las acciones de inbound marketing en la conversión.
- Coordinar y entregar materiales de apoyo comercial alineados con cada etapa del funnel.
- Trabajar en estrecha colaboración con el equipo comercial en planificación, seguimiento y activación de leads.
- Liderar iniciativas de fidelización y customer success, garantizando consistencia en la experiencia de marca.
- Desarrollar y proyectar la marca empleadora de Rankmi en el país.
- Participar activamente en reuniones de outbound marketing para detectar nuevas oportunidades de negocio.
- Gestionar con orden y foco operativo, manteniendo claridad estratégica.
- Comprender a profundidad la industria y el comportamiento del mercado local.
- Utilizar herramientas de automatización, CRM, analítica y diseño para maximizar resultados.
Descripción
Requisitos Deseables
Beneficios
Blended Working: Nuestro modelo de trabajo es híbrido en Chile, Perú y México. En el resto de los países, es 100% online.
Días de vacaciones adicionales para desconectarte y recargar energías.
Día libre para mudanza.
Flexibilidad en horarios laborales. Somos autónomos, sabemos que nuestros compañeros y clientes confían en que seremos responsables.
Medio día libre en tu cumpleaños, en el de tus hijos/as, y/o cónyuge.
Permiso de postnatal adicional para padres.
Bonos por diversas ocasiones: programa de referidos, matrimonio/unión civil, nacimiento de hijo/as.
Porque nuestras mascotas también son parte de la familia, te ofrecemos un día libre en caso de pérdida.
Dress code relajado.
Trabajo con metodologías ágiles y equipos multidisciplinarios.
Ambiente multicultural.
Interfell es una empresa de reclutamiento y staffing internacional que conecta talento de Latinoamérica con compañías globales, especialmente en áreas de tecnología, ventas y marketing digital.
Colaboramos de forma 100% remota con clientes en Estados Unidos, Europa y Latinoamérica, apoyando la creación de equipos de alto desempeño mediante procesos ágiles y estratégicos.
Nos enfocamos en entender a profundidad las necesidades de cada cliente para impulsar su crecimiento con talento calificado, alineado a sus objetivos de negocio.
Official job site: Get on Board.
Sobre el rol
- Crear y optimizar campañas (Meta, Google, etc.)
- Analizar métricas como ROAS, CAC y CPL
- Generar leads de calidad para equipos comerciales
- Optimizar funnels y conversiones
- Reportar resultados y proponer mejoras
Requisitos / Proceso de aplicación (OBLIGATORIO)
- +2 años de experiencia en paid media
- Experiencia en performance marketing
- Experiencia con campañas B2B (ideal)
- Manejo de herramientas de analytics
- Inglés desde B2 en adelante
Habilidades requeridas:
- Experiencia trabajando con B2B y ciclos de venta más largos
- Buen entendimiento de tracking, atribución y calidad de leads
- Experiencia diseñando y optimizando audiencias, creatividades y segmentaciones para performance
- Capacidad para convertir insights de métricas (ROAS, CAC, CPL) en acciones concretas de mejora
Beneficios:
- Oportunidad de crecimiento con un equipo multinivel
- Vacaciones y feriados
- Flexibilidad y autonomía
- Pago en USD
- Trabajo remoto - LATAM
We're looking for a Senior Community & Content Specialist who can join our team and help us grow communities on Reddit for medium and large brands.
Most brands learn the hard way that you can't market to Reddit. You have to write for it. We've spent almost 20 years getting that right.
We're OGS Media, the Reddit marketing agency Fortune 100 brands call when they need to actually succeed on Reddit, not just check a box. TikTok, American Express, Purple, Asurion, eBay, alongside high-growth mid-market companies like Devicie. We've turned Reddit sceptics into Reddit believers and helped brands become part of communities rather than interruptions.
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Job functions
We are looking for someone who understands the difference between being a helpful human in a thread and being a brand account that's pretending to be one. Someone who sees the small openings to represent a client without breaking the community's rules or its trust. Someone who thinks about what a piece of content is supposed to do, not what the brief says to do.
This role isn't about gaming karma or churning out promotional posts. It's about making brands more Reddit-like. Helping them join conversations they should be part of. Finding creative angles that make moderators smile instead of reaching for the ban button.
What you'll actually do
- Run multiple enterprise client accounts at the same time (real brands, real budgets)
- Build content strategies that communities upvote because they're genuinely useful
- Develop relationships with subreddit moderators the right way, respecting their communities
- Work with brands to produce content audiences actually want to engage with
- Turn engagement data into insights that shape what we do next
- Set the visible quality standard for content on the team
- Work directly with our Reddit Team Manager and our Senior Account Executive
Qualifications and requirements
- 4–5 years building communities. The platform doesn't matter to us. Discord, niche forums, Substack, Quora, Reddit, or communities you've grown yourself all count equally. What matters is that you've actually done it well
- Exceptional writing and the ability to switch between brand voices cleanly
- Independence. You don't need hand-holding
- An analytical mind that turns observations into action
- You pick up new tools fast and don't wait to be shown
- Exceptional written English
AI is fine for research and brainstorming. Every word that goes live is written by you. If it reads like ChatGPT wrote it, it doesn't ship.
Desirable skills
- Hands-on experience on Reddit
- Background in editorial, brand journalism, or content for agency
- Familiarity with GEO (Generative Engine Optimization) and how content surfaces in AI-generated search
- Comfort with social listening or community analytics tools
- Experience writing for multiple brand voices at the same time
- A vertical you know deeply (tech, fintech, e-commerce, consumer)
Conditions
- Competitive USD compensation, paid in dollars, with performance-based progression up to USD 2,750/month
- 100% remote, with flexible working hours (6am to 2pm or 7am to 3pm ET)
- Paid leave, prorated based on start date
- B2B contractor
- Direct work with Fortune 100 brands from day one
- Senior reviews focused on craft and growth, not micromanagement
Viral App Launch is a mobile app growth and startup marketing company that helps app founders scale user acquisition, improve monetization, and prepare for long-term growth. We work primarily with SaaS startups, AI products, and mobile apps across consumer and tech industries.
Our mission is to help innovative apps grow through viral marketing, data-driven strategy, and creative execution. We support founders with launch strategy, growth campaigns, branding, and scaling systems in highly competitive digital markets.
We promote a fast-paced, entrepreneurial culture that values creativity, ownership, rapid execution, and continuous learning. Our team works closely with founders and growth-focused brands to solve real scaling challenges and drive measurable results.
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Primary Responsibilities
As Martech Coordinator, you’ll manage tracking, analytics, integrations, and reporting across client campaigns to ensure accurate data visibility and operational efficiency. You’ll support media buyers and client services teams by maintaining reliable attribution, troubleshooting technical issues, and improving reporting systems.
Key Responsibilities
Client Setup & Integrations
- Handle technical onboarding for new clients and verify platform connections.
- Build CRM automations in HighLevel, including SMS/email workflows, webhooks, and alerts.
- Create dashboards and reporting systems using Looker Studio, Google Sheets, and HighLevel.
- Maintain integrations between CRM systems and advertising platforms such as Meta, TikTok, and Google Ads.
- Implement and maintain Pixel, CAPI, and server-side tracking setups.
Campaign Tracking & QA
- Support campaign launches by validating conversion tracking and attribution accuracy.
- Perform QA checks on events, URLs, pixels, and reporting before campaigns go live.
- Monitor discrepancies between ad platforms, CRM data, and dashboards.
- Troubleshoot tracking or attribution issues and document updates within ClickUp.
Automation & Operations
- Improve internal automations, integrations, and tracking templates.
- Develop SOPs and technical documentation for recurring processes.
- Monitor HighLevel workflows to improve launch speed and reduce errors.
- Automate internal KPI and performance reporting where possible.
Ongoing Optimization
- Serve as the primary contact for technical and tracking-related issues.
- Recommend improvements to attribution and reporting visibility.
- Share weekly updates on tracking reliability, reporting enhancements, and operational efficiency.
Traits for Success
- Strong attention to detail and a “measure twice, cut once” mentality
- Resourceful problem-solver and self-initiator
- Fluent in platforms like HighLevel, Facebook Events Manager, TikTok Ads, GTM, Looker Studio, and Zapier
- Comfortable with high volume of tasks and managing multiple live campaigns simultaneously
- Clear communicator with a bias for documentation and transparency
- Tech savviness
Conditions
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Propósito del rol
- Diseñar y liderar la estrategia integral de digital marketing y growth con foco en revenue, pipeline y eficiencia comercial.
- Definir y ejecutar una estrategia de demand generation y lead generation, alineada con objetivos comerciales y de crecimiento.
- Construir y operar una estrategia de content marketing y content strategy orientada a awareness, consideración, educación de mercado y generación de demanda.
- Liderar la implementación y optimización de campañas multicanal en SEO, SEM, paid media, email marketing, social, automatización y nurturing.
- Administrar el stack de martech, incluyendo CRM, marketing automation, analytics, atribución y herramientas de prospección.
- Fortalecer una cultura de data driven marketing, con análisis continuo de performance, CAC, LTV, conversiones, churn, MQL, SQL y revenue contribution.
- Diseñar experimentos, hipótesis y test A/B para mejorar conversiones, engagement y eficiencia de inversión.
- Incorporar IA aplicada al marketing para personalización, automatización de contenidos, segmentación, predicción y optimización de campañas.
- Trabajar de forma integrada con ventas, operaciones y agencias externas para asegurar alineación comercial y consistencia de experiencia.
- Traducir insights de negocio y datos en planes accionables, priorizando oportunidades de alto impacto.
- Liderar o coordinar agencias, freelancers o equipos internos según el tamaño de la organización.
Requisitos del cargo
- Título profesional en Ingeniería Comercial, Ingeniería Civil, Marketing, Administración, Publicidad, Data, o carrera afín.
- 5+ años de experiencia en marketing digital, growth, demand generation o roles equivalentes.
- Experiencia comprobable en empresas de tecnología, software, SaaS, telco, fintech, plataformas digitales o entornos B2B complejos.
- Experiencia trabajando con equipos comerciales y entendiendo el impacto del marketing en pipeline e ingresos.
- Manejo sólido de CRM y plataformas de automatización de marketing.
- Experiencia en analítica digital y lectura de métricas de negocio.
- Capacidad para liderar estratégicamente y al mismo tiempo ejecutar con criterio operativo.
- Inglés avanzado.
Competencias deseables
- Pensamiento sistémico y visión end-to-end del funnel, con fuerte orientación a resultados y generación de revenue.
- Capacidad analítica y toma de decisiones basada en datos, junto con habilidades de comunicación, influencia y trabajo transversal. Perfil autónomo, proactivo, con ownership y mentalidad experimental orientada a la mejora continua.
- Experiencia en empresas B2B, idealmente en la construcción o escalamiento de estrategias de generación de demanda, especialmente en entornos de venta compleja y en colaboración directa con equipos comerciales.
- Conocimiento en herramientas de martech (HubSpot, Salesforce o similares), analítica digital (GA4, Looker u otros), campañas de paid media, SEO, content marketing, automatización (journeys, lead scoring) y CRO. Uso de herramientas de IA aplicada al marketing.
- Certificaciones en Google Ads, Google Analytics, HubSpot, Salesforce o similares serán valoradas. Inglés avanzado deseable.
Conditions
ManosYa es la plataforma de servicios a domicilio que está construyendo la forma más rápida y confiable de resolver urgencias del hogar en Chile: gasfitería, electricidad y cerrajería. Partimos en Santiago Oriente —Providencia, Las Condes y Ñuñoa— con la visión de liderar el mercado nacional de servicios domiciliarios.
El equipo fundacional está formado por el fundador, un mentor estratégico y dos personas clave que se incorporan ahora: el rol de Operations & Customer Success Lead y el rol de Marketing & Comunidad Lead. Ambos roles reportan directamente al fundador y trabajan en estrecha colaboración entre sí con el mentor. Estamos en una etapa temprana de construcción, donde las decisiones que tome el equipo tendrán impacto directo en el crecimiento de la empresa.
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Funciones del cargo
Este rol es responsable de construir la marca ManosYa desde cero, captar técnicos calificados para la red de oferta y posicionar la plataforma orgánicamente en los hogares de Santiago Oriente. Trabaja en estrecha colaboración con el Operations Lead y reporta directamente al fundador. Funciones principales:
- Liderar la implementación del manual de marca y velar por su consistencia en todos los puntos de contacto: redes, WhatsApp, landing, materiales físicos e identidad visual de los técnicos en terreno.
- Definir y mantener el tono de voz de ManosYa: chileno, cercano, responsable y rápido.
- Producir contenido cotidiano con manos propias: grabar, editar, redactar copy y armar carruseles para Instagram, TikTok y LinkedIn.
- Coordinar freelancers o productores externos para piezas de campaña puntual. Tú diriges, ellos ejecutan.
- Gestionar la comunidad pública en redes: comentarios, menciones y mensajes públicos.
- Diseñar y ejecutar campañas de captación de técnicos: contenido dirigido, grupos cerrados, ferias laborales, alianzas con institutos técnicos.
- Producir el material comercial B2B que el equipo lleva a reuniones con administradores de edificios: pitch deck, carpeta corporativa, casos de éxito.
- Mantener el tablero semanal de métricas orgánicas y llevar los aprendizajes a la reunión con el fundador.
Requerimientos del cargo
- Entre 3 y 5 años de experiencia en marketing de marca, contenido o community management, idealmente en startup, marketplace, retail, servicios o consumo masivo.
- Portafolio demostrable de contenido producido con manos propias: piezas gráficas, videos, carruseles, copy. No basta con haberlos coordinado.
- Manejo fluido de herramientas de diseño y edición: Figma o Canva para gráfica, CapCut o equivalente para video.
- Sensibilidad de marca real: capacidad de explicar por qué una pieza funciona y otra no, más allá del gusto personal.
- Redacción excelente en español chileno. Vas a escribir copy todos los días.
- Capacidad analítica básica: leer métricas de redes, calcular costo por adquisición e identificar qué formato escala.
Opcionales
- Experiencia en marketplace de servicios o productos cercanos al hogar.
- Haber construido una cuenta de redes desde cero hasta cinco cifras de seguidores con presupuesto acotado.
- Experiencia coordinando freelancers o productoras audiovisuales.
- Conocimientos básicos de SEO, email marketing o WhatsApp marketing.
- Experiencia previa en startups en etapa de construcción y crecimiento.
Condiciones
Hoy priorizamos construir una operación sólida y de alto impacto. A medida que crecemos, iremos incorporando beneficios acordes al nivel del equipo. Hoy entregamos:
- Computador para tu trabajo.
- Vacaciones legales según contrato indefinido.
- Espacio físico de trabajo en nuestra oficina.
- Acceso directo al fundador y al mentor estratégico de la empresa: vas a aprender mucho y rápido.
- Una ruta de crecimiento real: en 12 a 18 meses este rol se bifurca en dos cargos (Operaciones por un lado, Customer Success por el otro). Si haces bien tu pega, eliges cuál liderar.
Hadley Designs is seeking an Amazon Category Growth Manager to take full ownership of a multi-million dollar product category, with Amazon as the primary growth channel. This is a high-impact role for a results-driven e-commerce operator who thrives on ownership, accountability, and driving measurable growth through disciplined execution and data-backed decision-making.
While this role operates deeply within Amazon, we welcome candidates who have driven growth across e-commerce, DTC, or marketplace environments and are excited to apply that experience within a scaled Amazon ecosystem.
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What You’ll Own
- End-to-end ownership of category performance, including revenue, margin, pricing, advertising, and inventory
- Ongoing optimization of product positioning, content, pricing, and promotional strategy
- Identification and validation of new product and expansion opportunities
- Lifecycle management of existing products to ensure continued relevance and profitability
- Inventory and demand planning to support growth while managing cost and risk
- Cross-functional collaboration with Product Operations, Supply Chain, and Design teams
What Success Looks Like
Within your first 90 days, you will:
- Learn and execute against Hadley Designs’ category playbook with accuracy and consistency
- Implement performance improvements within existing strategies
- Bring forward thoughtful, data-backed ideas to improve or expand the category
- Take clear ownership of outcomes, consistently raise the performance bar, and be measured on the results you deliver
Requirements
Who You Are:
- 5+ years of experience owning product or category growth in e-commerce or marketplaces
- Proven ability to scale revenue and profitability, either as a brand owner or within a growth team
- Strong analytical instincts and comfort making decisions from performance data
- Experience with Amazon Seller Central or the ability to quickly master platform-specific tools
- Comfortable operating within defined systems before pushing for change
- Motivated by clear goals, performance benchmarks, and winning as part of a high-performing team
- Collaborative, accountable, and driven by continuous improvement
- To formally apply, apply HERE: https://apply.workable.com/hadley-designs/j/9614D79A6E/
Benefits
Why You’ll Thrive Here:
- Own a multi-million dollar Amazon category with a team that’s got the tools and trust to help you scale. Join a high-growth crew that lives for innovation, data, and collective wins. Cash, tools, and freedom, no leash, just trust.
- Remote Full Time Work
- Flexible Schedule
- Regular Interaction with CEO
- Established Company doing business for 10+ years
- Personal Development
- Autonomy of time and schedule
- Established company, 10+ years strong, ready to soar higher with you onboard.
At Hadley Designs, we believe early learning should be joyful, screen-free, and filled with connection. Founded by Becca Hadley, a former teacher and mom who began creating hand drawn learning tools at her kitchen table, we’ve grown into a leading early childhood education brand trusted by millions of parents, grandparents, and teachers. Our products are developmentally sound, emotionally engaging, and intentionally designed to help children ages 3–8 grow curious, confident, and resilient. We serve busy, intentional families who are tired of screens and want more meaningful ways to teach and connect with their kids.
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Primary Objectives 20% BIG ROCKS – These must be done first and at all costs. Own and scale the Shopify and TikTok Shop P&Ls to $20M+ in combined revenue within 18 months, hitting margin thresholds of ≥15% (Shopify) and ≥5% (TikTok Shop). → You are the GM of these channels. These are your numbers.
- Scale Shopify and TikTok Shop: Drive $20M+ in combined revenue within 18 months, with margin targets of ≥15% for Shopify and ≥5% for TikTok Shop.
- Lead Growth Engine: Build a repeatable DTC growth system, launching 1 high-converting funnel per month using ads, UGC, CRO, and email/SMS.
- Profitable Acquisition: Ensure ROAS ≥ 2.0 on Shopify and ≥ 3.5 on TikTok Shop by hitting unit economics goals.
- Team Leadership: Develop and manage a high-performing ecommerce team, fostering ownership and supporting rapid execution without burnout.
- CEO Autonomy: Own strategy, team, and decisions, removing the CEO from day-to-day execution and delivering clear, actionable insights and growth plans.
Regular Work Activities (80% Ongoing):
- Traffic & Acquisition: Test 100+ ad creatives weekly, manage Meta and TikTok ads, and repurpose top-performing content.
- Funnels & CRO: Launch 1 new bundle-based funnel each month, optimize KPIs (CVR, AOV, CAC, LTV, etc.), and manage homepage/product page alignment with funnels.
- Customer Nurture & LTV: Drive email/SMS strategy for 25%+ Shopify revenue, optimize lifecycle flows, and develop blog/SEO content strategies.
- Performance Reporting: Review weekly P&Ls, KPIs, and deliver scorecards with insights, preparing monthly strategic plans.
- Team Development: Lead weekly team meetings, hire and onboard new members, and ensure team alignment with company values.
- Systems & Process Ownership: Improve ecommerce SOPs, establish weekly operating cadences, and create scalable internal systems for efficient execution.
Key Skills – What behavioral traits, attitudes, and skills are required?
- Strong written and verbal english communication skills
- Exceptional writing and editing skills
- Excellent organizational skills to work independently and manage projects with many moving parts An analytical mind and interest in using data to optimize and scale our content marketing strategies and tactics
- Strategic funnel design & offer architecture
- P&L ownership and budgeting
- Paid traffic management (Meta, TikTok)
- High-velocity creative testing
- Shopify CRO and merchandising
- Email/SMS lifecycle marketing (Klaviyo/Postscript)
- Rapid systems thinking & SOP development
- Conversion copywriting and positioning strategy
- KPI tracking, reporting, and forecasting
Role Requirements
Experience, Training, and Education – What prior work and life experience will help the person in this role succeed? (Education, industry-specific, sales, administrative, management, customer-service)
- 5–10+ years in DTC Ecommerce (Shopify + paid social)
- Proven track record of scaling Ecom brands north of $20M
- Experience owning revenue and profitability targets
- Strong working knowledge of Meta/TikTok Ads platforms
- Experience with creative pipelines and UGC testing using Ai tools
- Comfortable leading a remote team with weekly cadences
- Hands on with Klaviyo, Postscript, and Shopify CMS
- Experience with bundles, upsells, and LTV workflows
- Able to write and review high performing landing pages
- Can think like a general manager, not just a marketer
Preferred but not required
- ClickUp Task Management
- PPC and Brand Management
- Team Leadership and Delegation
- You will have real ownership. Real trust. And real impact.
- Hadley Designs is a remote first company built on autonomy, creativity, and accountability.
- You will work closely with leadership, including the CEO, while having full authority to own your channels and decisions.
- Access to ongoing learning, training, and tools to sharpen your knowledge and strategies in the DTC space.
- You will be surrounded by A+ team member that value excellence, growth, and doing the right thing.
- You will build something meaningful. Our products help families slow down, connect, and rediscover the joy of learning together.
- Access Josh Hadley's vast network through his podcast Ecomm Breakthrough
¡Sé nuestro/a próximo/a Bsaler!
¿Te gustaría ser parte de una empresa del mundo de la tecnología que se está desarrollando a nivel latinoaméricano?
Bsale es un software de venta que ayuda a las Pymes a vender, soñamos con simplificar e impulsar la forma de trabajar que tienen las personas en diferentes países de Latinoamérica. En la actualidad hemos acompañado a más de 10.000 pequeñas y medianas empresas en su camino de crecimiento, e impactamos a más de 110.000 usuarios, y procesamos más de 400 millones de transacciones al mes en Chile, Perú y México.
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¿Te apasiona crear conexiones que generan impacto? En Bsale buscamos a nuestr@ proxim@ Coordinador(a) de Alianzas y Eventos Marketing. Tu misión será expandir nuestra red de partners y crear oportunidades que impulsen el crecimiento del ecosistema Bsale. Si disfrutas de conectar, coordinar y ejecutar ideas que se transforman en experiencias memorables, ¡éste es tu lugar! 💡
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¿Qué lograrás ejerciendo este cargo?🚀
- Desarrollarás y fortalecerás la red de partners y alianzas estratégicas de Bsale, creando vínculos de largo plazo con empresas y marcas clave.
- Liderarás proyectos que potencien la atracción de nuevos clientes y socios, como programas de referidos, embajadores y resellers.
- Coordinarás y ejecutarás eventos online y presenciales (webinars, talleres, activaciones de marca, ferias, etc.), asegurando una experiencia impecable en cada detalle.
- Gestionarás la relación con agencias PR y apoyar todas las acciones necesarias para fortalecer nuestras alianzas.
- Organizarás y darás seguimiento a iniciativas comerciales, repartiendo leads y asegurando una gestión eficiente.
- Medirás, analizarás y reportarás los resultados de tus acciones con foco en impacto y crecimiento.
¿Qué valoramos en tu postulación? 🎯
- Formación en Publicidad, Relaciones Públicas, Marketing, Administración de Eventos o carreras afines.
- Al menos 3 años de experiencia en roles similares, especialmente en gestión de eventos, webinars o talleres presenciales.
- Capacidad para hablar en público y generar entusiasmo, ya sea frente a una cámara o en el escenario.
- Habilidades destacadas de networking, comunicación y organización, con una mirada estratégica y ejecución impecable.
- Si eres una persona proactiva, curiosa y con espíritu colaborativo, que disfruta construir relaciones y conectar oportunidades, ¡queremos conocerte!
¿Por qué trabajar en Bsale?🧡
- En Bsale, no sólo impactarás y simplificarás el trabajo de miles de emprendedores, sino que también encontrarás un equipo cercano que transforma la industria contigo y en donde eres protagonista de tu crecimiento.
- ¡Somos una empresa en expansión a nivel LATAM! Podrás trabajar con personas de otras culturas.
- Trabajamos con vestimenta informal, ¡olvídate del dress code! (Secreto shhh! somos team zapatillas).
- Porque cuidarte es nuestro trabajo: te ofrecemos seguro complementario de salud.
- Podrás disfrutar de descuentos en salud, belleza, estudios y entretenimiento.
- 3 Días libres adicionales a las vacaciones legales en el año.
- Nos importa que te conviertas en un experto de Bsale, por lo que recibirás capacitación desde un inicio.
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Key Responsibilities
IMPORTANT: you must be willing and able to work American working hours (ideally PST, but EST possibly) and have access to your own work phone and computer to start. Work Devices may be assigned later.
Client Onboarding & Setup
- Send client welcome kits and schedule kickoff calls.
- Review and ensure completion of all onboarding documentation (contracts, activation, intake, verified payment).
- Conduct Deep Research: Perform SWOT analysis on competitors, review app store feedback, audit client digital footprints, and analyze ad libraries/offers.
- Organize all client assets via intake forms into Drive/ClickUp Bulletin Boards.
- Send startup spotlight emails and coordinate internal project plans
- Daily Accountability: Submit daily reports including total tasks, overdue tasks, completed ClickUp items, roadblocks, and time-tracking verification.
- Data Management: Generate standardized reports from Meta, Google, and TikTok Ads Managers.
- Input data into weekly trackers, biweekly reports, and pro-forma actuals.
- Track client health KPIs and campaign data weekly.
- Serve as the primary point of contact via Slack, ClickUp, and email.
- Review all tasks for QA before handoff to senior leadership.
- Prepare biweekly performance updates and strategic commentary.
- Manage client satisfaction surveys and document case study materials.
- Manage a GPT thread specifically for each account to streamline strategy.
About You
- Experience: 2+ years in account management/client success and 1+ year in digital marketing (mobile apps preferred).
- Skills: Proficient in Meta Ads Manager, highly organized, and an excellent communicator.
- Language: C2 level English proficiency.
- Attributes: Proactive, passionate about personal growth, and an expert in process improvement
Benefits & Logistics
- $500 Bonus: If finished and all homework is approved within 2 weeks.
- $250 Bonus: If finished and all homework is approved within 3 weeks.
- Environment: 100% remote with a flexible work environment.
- Some travel to Los Angeles may be required
- Perks: Flexible PTO, and 4 hours of paid learning per week.
- Probationary Period: 90 days.
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Principales responsabilidades
Estrategia y análisis de contenidos
Apoyar en el diseño e implementación de la estrategia de contenidos alineada a objetivos comerciales y de generación de demanda. Crear contenido orientado a generación de revenue, engagement y adopción de productos. Analizar desempeño de contenidos y campañas (engagement, leads, conversiones, uso de plataforma) proponiendo mejoras continuas. Identificar oportunidades de contenido basadas en tendencias de mercado, comportamiento de clientes y feedback comercial. Coordinar con equipos internos para asegurar consistencia de mensajes y posicionamiento. Utilizar herramientas de inteligencia artificial para optimizar procesos de creación, análisis y distribución de contenidos.
Gestión de redes sociales
Diseñar y ejecutar estrategia de contenidos para redes sociales corporativas y perfiles ejecutivos, especialmente LinkedIn. Administrar cuentas corporativas y apoyar posicionamiento ejecutivo. Crear contenido multiformato: posts, carruseles, videos, newsletters y piezas promocionales. Detectar oportunidades comerciales derivadas de interacciones y derivarlas al equipo comercial.
Campañas de marketing y automatización
Apoyar en el diseño e implementación de campañas de marketing multicanal. Gestionar envíos masivos y coordinación con herramientas de automatización y CRM. Medir resultados y optimizar campañas según métricas de desempeño.
Gestión de eventos y partnerships
Identificar y coordinar alianzas con organizadores y partners estratégicos. Gestionar comunicaciones vinculadas a eventos y partnerships. Coordinar stakeholders internos y externos para asegurar correcta ejecución. Realizar seguimiento de oportunidades comerciales generadas.
Reportes y comunicación interna
Elaborar reportes de desempeño de marketing y generación de demanda. Preparar y actualizar presentaciones corporativas y comerciales. Mantener seguimiento de métricas clave y KPIs del área.
Requisitos
Excelente redacción en español e inglés. Inglés avanzado oral y escrito. Manejo de LinkedIn y redes sociales corporativas. Conocimiento de métricas digitales y análisis de desempeño. Manejo de herramientas de IA aplicadas a marketing y creación de contenido. Deseable experiencia con Hubspot, Salesforce u otras herramientas similares.
Conocimientos opcionales
Portugués deseable.
Beneficios
En BNamericas tendrás la oportunidad de trabajar con soluciones SaaS innovadoras, impulsando estrategias y comunicaciones en una empresa a la vanguardia de la transformación digital y el uso de inteligencia artificial. Somos una compañía con más de 30 años de trayectoria, conectando información y oportunidades que impulsan el desarrollo de negocios e industrias en América Latina. Formarás parte de un equipo internacional, colaborativo y de alto rendimiento, con amplias oportunidades de aprendizaje, crecimiento y desarrollo profesional.
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Misión del cargo
- Diseñar calendario editorial semanal para marca corporativa y producto.
- Crear contenido B2B orientado a decisores empresariales.
- Publicar y optimizar contenido para maximizar alcance orgánico.
- Gestionar estrategia de crecimiento de audiencia relevante.
- Ejecutar distribución activa mediante comentarios estratégicos, interacción y networking digital.
- Monitorear tendencias de industria para generar contenido oportuno.
- Coordinar campañas de awareness ligadas a objetivos comerciales.
- Transformar insights comerciales y tecnológicos en contenido que genere reuniones e interés.
- Reutilizar contenido de LinkedIn en formato video.
- Coordinar publicación de Shorts y videos explicativos.
- Publicar contenido de marca, demos y casos de uso.
- Optimizar títulos, descripciones y estructura SEO básica.
- Construir biblioteca pública de credibilidad de marca.
- Medir impresiones, engagement, crecimiento de audiencia y leads generados.
- Detectar contenido de alto rendimiento y escalarlo.
- Probar nuevos formatos y experimentar continuamente.
- Conectar métricas de contenido con oportunidades comerciales reales.
- Alcance semanal en LinkedIn.
- Crecimiento de seguidores relevantes.
- Engagement cualificado.
- Leads / reuniones influenciadas por contenido.
- Tráfico al sitio web.
- Visualizaciones y retención en YouTube.
- Consistencia de ejecución semanal.
Perfil ideal
- 4+ años de experiencia en growth marketing, content marketing B2B, demand generation o social growth profesional.
- Experiencia demostrable creciendo marcas o cuentas en LinkedIn.
- Excelente redacción ejecutiva y comercial.
- Capacidad para traducir tecnología compleja en mensajes simples y atractivos.
- Experiencia reutilizando contenido en YouTube.
- Uso práctico de herramientas de IA generativa como OpenAI GPT, Google Gemini, Anthropic Claude u otras similares.
- Experiencia básica en automatización con n8n, Make, Zapier o herramientas equivalentes.
- Capacidad para utilizar IA generativa como acelerador real de producción y distribución de contenido.
- Mentalidad analítica y orientación a métricas.
- Alta autonomía y velocidad de ejecución.
- Comodidad trabajando en startup de ritmo alto.
- Community manager tradicional.
- Perfil solo diseño gráfico.
- Perfil enfocado únicamente en pauta pagada.
- Perfil sin criterio comercial.
- Perfil que dependa de instrucciones constantes.
Muy valorado
- Experiencia en tecnología B2B, SaaS, cloud o IA.
- Experiencia generando demanda orgánica para negocios B2B.
- Manejo básico de herramientas visuales como CapCut, Premiere o Canva.
- Experiencia en mercados LATAM.
- Inglés intermedio o superior.
- Perfil builder: ejecutar y construir estructura al mismo tiempo.
Conditions
CodersLab es una empresa dedica al desarrollo de soluciones dentro del rubro IT y actualmente, nos enfocamos en expandir nuestros equipos a nivel global para posicionar nuestros productos en más países de América Latina y es por ello que estamos en búsqueda de un Business Analyst para unirse a nuestro equipo.
Formarás parte de un equipo desafiante y ambicioso, con ganas de innovar en el mercado, donde tus ideas y contribuciones serán altamente valiosas para el negocio.
¡Postúlate ahora para este increíble desafío!
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Funciones del cargo
- Liderazgo de equipo:
- Liderar y motivar a un equipo multidisciplinario de desarrollo de la aplicación.
- Facilitar la colaboración efectiva entre los miembros del equipo y garantizar la alineación con los objetivos del Product Owner.
- Priorización de iniciativas:
- Evaluar y proponer iniciativas de negocio en función de su potencial impacto en el producto y los resultados.
- Comunicación y presentación:
- Desarrollar y presentar informes periódicos claros y de impacto a los stakeholders.
- Facilitar ceremonias y presentaciones para compartir resultados y fomentar la colaboración entre equipos.
- Explotación de datos:
- Conocer y utilizar herramientas para la explotación de datos para identificar oportunidades de mejora en el embudo del producto.
- Extraer y analizar datos de diversas fuentes para obtener información valiosa sobre el comportamiento del cliente y las tendencias del mercado.
Requerimientos del cargo
- Ingeniería Civil Industrial, Ingeniería Comercial, Informática o áreas relacionadas.
- Mínimo 3 años de experiencia en un rol de analista de negocios.
- Experiencia demostrable en la gestión de equipos de desarrollo.
- Sólidas habilidades analíticas y de resolución de problemas.
- Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.
- Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo.
- Experiencia en el uso de herramientas para la explotación de datos y visualización de datos.
- Buena comunicación y relaciones con stakeholders.
Condiciones
Modalidad de contratación: Plazo fijo
Duración del proyecto: 7 meses
BC Tecnología es una consultora de TI que gestiona portafolio, desarrolla proyectos y realiza outsourcing y selección de profesionales para clientes de servicios financieros, seguros, retail y gobierno. En este rol, el Delivery Lead IT liderará soluciones de forecasting dentro del Dominio Comercial, asegurando entrega end-to-end, continuidad operativa e evolución tecnológica que respalde procesos comerciales, de abastecimiento y planificación de demanda. El proyecto se desarrollará en un entorno ágil, con énfasis en integraciones robustas y calidad de datos, para habilitar decisiones estratégicas basadas en predicción y demanda.
El objetivo es garantizar la correcta entrega, operación y evolución de las soluciones de forecasting, liderando flujos IT críticos y definiendo un roadmap tecnológico que impulse mejoras continuas y valor para el negocio.
Originally published on getonbrd.com.
Funciones principales
- Liderar equipos multidisciplinarios y gestionar múltiples stakeholders para entregar soluciones de forecasting en el Dominio Comercial.
- Dirigir la entrega end-to-end, asegurando calidad, continuidad operativa e integración con sistemas de planificación y ventas.
- Gestionar el backlog, definir alcances, timelines y recursos, y coordinar entregas con squads ágiles (Scrum/Kanban).
- Promover prácticas de ingeniería de software, gobernanza de datos y seguridad de la información en todas las fases del proyecto.
- Monitorear KPIs de rendimiento, calidad de datos y satisfacción de usuarios, proponiendo mejoras y soluciones ante incidentes.
- Colaborar con Stakeholders comerciales para alinear el roadmap tecnológico con las necesidades de negocio y la estrategia de forecasting.
- Garantizar cumplimiento de estándares, marcos de gobierno y normativa aplicable en proyectos de forecasting y datos.
Requisitos y perfil buscado
Buscamos un Delivery Lead con experiencia demostrada en roles como Delivery Lead, Product Owner o Project Manager en TI, preferentemente en retail. Debe poseer conocimiento sólido en plataformas de forecasting, modelos de datos y ecosistemas de integración. Se valorará capacidad para liderar equipos diversos, gestionar múltiples stakeholders y trabajar con metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y marcos de gestión.
Formación en Ingeniería Informática, Ingeniería Civil Industrial, Sistemas o carreras afines. Se espera experiencia en entornos complejos, enfoque en datos, capacidad para toma de decisiones basada en predicción y una visión orientada al negocio. Habilidades de comunicación efectiva, negociación y resolución de conflictos, además de orientación a resultados y capacidad para trabajar en entornos dinámicos y de alta presión.
Beneficios y entorno
En BC Tecnología promovemos un ambiente de trabajo colaborativo que valora el compromiso y el aprendizaje constante. Nuestra cultura se orienta al crecimiento profesional a través de la integración y el intercambio de conocimientos entre equipos.
La modalidad híbrida que ofrecemos, ubicada en Las Condes, permite combinar la flexibilidad del trabajo remoto con la colaboración presencial, facilitando un mejor equilibrio y dinamismo laboral.
Participarás en proyectos innovadores con clientes de alto nivel y sectores diversos, en un entorno que fomenta la inclusión, el respeto y el desarrollo técnico y profesional.
Send CV through Get on Board.
Funciones principales
- Planificar, ejecutar y supervisar proyectos TI de alta complejidad, asegurando cumplimiento de alcance, tiempo, costo y calidad.
- Aplicar marcos de gestión PMI/PMBOK y metodologías ágiles (Scrum/Kanban) para entregar resultados medibles y predecibles.
- Gestionar alcance, riesgos, hitos, cambios y entregables; liderar levantamiento y documentación de requerimientos funcionales y técnicos.
- Coordinar equipos de desarrollo, QA, analistas y proveedores externos; asegurar la integración efectiva entre partes interesadas.
- Administrar presupuestos CAPEX y contratos tecnológicos; optimizar recursos y garantizar ROI.
- Elaborar reportes ejecutivos y comunicar avances, riesgos y decisiones a stakeholders de alto nivel.
Requisitos y perfil deseado
Deseables
Beneficios y entorno
Official job site: Get on Board.
Tus responsabilidades serán
- Participar activamente en procesos de preventa, brindando asesoría experta y manteniendo comunicación fluida con el cliente para asegurar claridad en acuerdos y alcance.
- Definir planes de trabajo, liderar equipos y controlar avances frente a la planificación, mitigando riesgos y generando entregables clave para los clientes.
- Gestionar servicios mediante herramientas como Jira Service Management, asegurando el cumplimiento de compromisos y la disponibilidad de recursos.
- Administrar herramientas de gestión (Jira, Trello, Monday, Confluence, etc.) y mantener una visión clara del ciclo de desarrollo (SDLC) y de Transformación Digital aplicada a proyectos de E-commerce y Marketing Digital.
- Supervisar la ejecución de proyectos tecnológicos, coordinar facturación y mantener comunicación con stakeholders y clientes a lo largo del ciclo de vida del proyecto.
- Apoyar estratégicamente en decisiones organizacionales y promover una cultura de excelencia, colaboración y orientación a resultados.
Lo que esperamos de ti
Es necesario tener
Sobre nosotros
Coderslab.io es una empresa que ayuda a las compañías a transformarse y crecer mediante soluciones tecnológicas innovadoras. Formarás parte de una organización en plena expansión, con más de 3,000 empleados en todo el mundo, con oficinas en Latinoamérica y Estados Unidos. Integrarás equipos diversos conformados por los mejores talentos tecnológicos, involucrados en proyectos innovadores y desafiantes que impulsen tu carrera. Tendrás la oportunidad de aprender de profesionales experimentados en sus respectivas áreas mientras trabajas con tecnologías de vanguardia.
Trabajarás dentro de Tribu B2B para una importante empresa del sector consumo masivo, colaborando estrechamente con stakeholders y equipos de desarrollo para asegurar la entrega de soluciones que satisfagan las necesidades del negocio y mantengan altos estándares de calidad.
This job offer is available on Get on Board.
Funciones principales
- Gestión de Requerimientos y Reglas de Negocio: detallar requerimientos y reglas para el squad, actuando como referente funcional para el equipo de desarrollo.
- Pruebas y Calidad: participar en la definición y ejecución de pruebas (calidad, UAT, performance, etc.) junto al equipo de QA.
- Validación y Aprobación: validar y obtener la aprobación de los usuarios para definiciones funcionales (requerimientos/reglas).
- Verificación de Cumplimiento: asegurar que los requerimientos y reglas implementadas cumplen con las expectativas de usuarios y objetivos del negocio.
- Colaboración con Producto: trabajar con el Product Owner para explicar funcionalidades al equipo de desarrollo y a usuarios finales.
- Metodología Ágil: aplicar y trabajar eficazmente dentro de marcos ágiles, principalmente Scrum.
- Comunicación con Stakeholders: demostrar habilidades de comunicación verbal y escrita para interactuar con usuarios expertos y definir necesidades tecnológicas.
- Negociación: usar habilidades de negociación con usuarios finales para alinear expectativas y resultados del proyecto.
Perfil y experiencia
Requisitos obligatorios: experiencia comprobada como Analista Funcional, preferiblemente en un rol senior, con sólidas habilidades en elicitation y análisis de requerimientos. Experiencia en entornos ágiles, con conocimiento práctico de Scrum. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con experiencia en interacción directa con usuarios del negocio. Capacidad de negociación con usuarios finales, mentalidad analítica y buenas dotes de resolución de problemas.
Requisitos deseables: conocimientos en desarrollo de sitios web y móviles; familiarity con sistemas y procesos B2B; experiencia en consulta de datos (SQL o similar).
Lo que ofrecemos: la oportunidad de formar parte de una empresa líder global y una Tribu B2B estratégica dentro del dinámico sector de consumo masivo, un entorno de trabajo moderno, colaborativo e innovador, y oportunidades de desarrollo profesional en una organización de primer nivel.
Requisitos deseables
Conocimientos en desarrollo de sitios web y móviles. Familiaridad con sistemas y procesos B2B. Experiencia en consulta de datos (SQL o similar).
Qué ofrecemos
La oportunidad de formar parte de una empresa líder global y una Tribu B2B estratégica dentro del dinámico sector de consumo masivo. Un entorno de trabajo moderno, colaborativo e innovador. Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional en una organización de primer nivel. Modalidad de contratación: Plazo fijo.
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Funciones y responsabilidades
- Implementar y configurar SAP EWM(S) conforme a las necesidades del cliente, asegurando la alineación con procesos de almacén y logística.
- Participar en el levantamiento de requerimientos, análisis funcional y diseño de soluciones para ampliar y optimizar la gestión de almacenes.
- Desarrollar documentación funcional y técnica, manuales de usuario y guías de procesos.
- Brindar soporte post-implementación, resolución de incidencias y asesoría a usuarios finales y key users.
- Colaborar con equipos de IT y negocio para asegurar la calidad de entrega, tiempos de entrega y cumplimiento de indicadores de proyecto.
- Capacitar a usuarios y stakeholders clave, promoviendo buenas prácticas y transferencia de conocimiento.
- Participar en la definición de pruebas, planes de validación y estrategias de migración de datos.
Requisitos y perfil deseado
Requisitos deseables
Beneficios y modalidad
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Funciones principales
- Definir y priorizar el backlog del producto, alineado a los objetivos del negocio.
- Levantar, analizar y traducir requerimientos de negocio en historias de usuario claras y accionables.
- Analizar y dar seguimiento a KPI, métricas de producto y performance, proponiendo mejoras continuas.
- Trabajar estrechamente con equipos de desarrollo, data y stakeholders de negocio.
- Participar activamente en ceremonias ágiles (Scrum / Kanban).
- Asegurar la entrega de valor continuo y la correcta evolución del producto.
Perfil y habilidades
Deseables
Beneficios
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Funciones principales
Requisitos y perfil
Habilidades y experiencia deseables
- Experiencia previa en lanzamientos de productos o programas educativos en LATAM.
- Conocimientos de Growth Marketing y canales de adquisición (paid y orgánico).
- Habilidad para crear mensajes claros y atractivos para diferentes audiencias (usuarios, empresas, instituciones).
- Capacidad analítica para interpretar métricas de rendimiento y convertir insights en acciones.
- Excelente comunicación verbal y escrita en español; inglés deseable.
Beneficios
- Acceso a programas educativos de alta calidad.
- Trabajo híbrido
- Planilla con todos los beneficios acorde a ley.
- EPS cubierta al 100%.
- Integración con un equipo de profesionales apasionados por la transformación educativa.
En BC Tecnología lideramos la modernización tecnológica de redes y telecomunicaciones para un cliente estratégico del sector minero-energético. Nuestro objetivo es sustituir equipamiento obsoleto e instalar soluciones de vanguardia en un entorno de alta exigencia operativa, asegurando continuidad productiva, seguridad y cumplimiento de estándares. El proyecto implica integración de infraestructura de comunicaciones (fibra óptica, radioenlaces, enlaces satelitales, 5G privado) con sistemas IoT, SCADA y automatización industrial, gestionando proveedores, contratos y equipos multidisciplinarios para entregar resultados dentro de plazos y presupuestos.
Desde BC Tecnología promovemos soluciones sostenibles y escalables que impactan positivamente en la operación de la mina o planta, con foco en calidad, seguridad y mejora continua.
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Objetivo y alcance de la función
- Coordinar y dirigir equipos multidisciplinarios, proveedores y contratistas para la ejecución eficiente y segura del proyecto de telecomunicaciones.
- Gestionar la planificación, alcance, cronograma y presupuesto, asegurando el cumplimiento de SLA y estándares técnicos.
- Mantener comunicación fluida con áreas y stakeholders, presentando avances, riesgos y mitigaciones de forma clara.
- Supervisar instalación, integración y mantenimiento de redes (fibra, radioenlaces, satelitales, 5G privado) y su interoperabilidad con IoT, SCADA y automatización industrial.
- Velar por la continuidad operativa, gestión de riesgos y cumplimiento normativo en entornos industriales.
- Gestionar contratos y relaciones con proveedores, evaluando desempeño y entregables.
- Reportar avances y resultados de forma transparente y documentada para la alta dirección.
Requisitos, habilidades y experiencia
- Formación: Ingeniería en Informática, Telecomunicaciones, Redes, Industrial o afín. Deseable postgrado en Gestión de Proyectos o certificación formal en Project Management (PMP, PMI-ACP, etc.).
- Experiencia: mínimo 3 años gestionando proyectos de telecomunicaciones en entornos industriales o de alta complejidad técnica, idealmente en minería o energía.
- Conocimientos: redes de telecomunicaciones, fibra óptica, radioenlaces, enlaces satelitales, comunicaciones 5G privadas, IoT, SCADA y automatización industrial.
- Habilidades: comunicación efectiva, liderazgo, negociación, gestión de equipos multidisciplinarios, redacción de informes técnicos y capacidad para tomar decisiones en entornos críticos.
- Idiomas: inglés intermedio.
- Disponibilidad para viajar regularmente a localidades productivas del norte de Chile y trabajo presencial en Las Condes, Santiago.
Competencias deseables
- Experiencia previa en proyectos de modernización tecnológica en sectores minero-energéticos.
- Conocimiento de estándares de seguridad, calidad y medio ambiente aplicables a telecomunicaciones industriales.
- Enfoque orientado a la mejora continua y gestión del cambio organizacional.
Beneficios y entorno de trabajo
En BC Tecnología promovemos un ambiente de trabajo colaborativo que valora el compromiso y el aprendizaje constante. Nuestra cultura se orienta al crecimiento profesional a través de la integración y el intercambio de conocimientos entre equipos.
La modalidad híbrida que ofrecemos, ubicada en Las Condes, permite combinar la flexibilidad del trabajo remoto con la colaboración presencial, facilitando un mejor equilibrio y dinamismo laboral.
Participarás en proyectos innovadores con clientes de alto nivel y sectores diversos, en un entorno que fomenta la inclusión, el respeto y el desarrollo técnico y profesional.
Coderslab.io es una empresa dedicada a transformar y hacer crecer negocios mediante soluciones tecnológicas innovadoras. Formarás parte de una organización en expansión con más de 3,000 colaboradores a nivel global, con oficinas en Latinoamérica y Estados Unidos. Te unirás a equipos diversos que reúnen a parte de los mejores talentos tecnológicos para participar en proyectos desafiantes y de alto impacto. Trabajarás junto a profesionales experimentados y tendrás la oportunidad de aprender y desarrollarte con tecnologías de vanguardia.
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Funciones del cargo
- Contar con el USM y el plan de trabajo.
- Gestionar el backlog a los equipos de desarrollo.
- Escribir las HDU y refinar con los equipos correspondientes
- Gestionar la Planning y las Dailys.
- Apoyar a los equipos en desbloquear los temas.
- Hacer seguimiento de los compromisos.
- Generar y gestionar los riesgos del proyecto
Liderazgo de equipo:- Liderar y motivar a un equipo multidisciplinario de desarrollo de la aplicación.
- Facilitar la colaboración efectiva entre los miembros del equipo y garantizar la alineación con los objetivos del Product Owner.
- Priorización de iniciativas:
- Evaluar y proponer iniciativas de negocio en función de su potencial impacto en el producto y los resultados.
- Comunicación y presentación:
- Desarrollar y presentar informes periódicos claros y de impacto a los stakeholders.
- Facilitar ceremonias y presentaciones para compartir resultados y fomentar la colaboración entre equipos.
- Explotación de datos:
- Conocer y utilizar herramientas para la explotación de datos para identificar oportunidades de mejora en el embudo del producto.
- Extraer y analizar datos de diversas fuentes para obtener información valiosa sobre el comportamiento del cliente y las tendencias del mercado.
Requerimientos del cargo
- Conocimiento de proyectos de sistemas con células de trabajo
- Experiencia en implementaciones de sistemas grandes (mas de 3 frentes de trabajo)
- Conocimiento de migración de sistemas (ejemplo migraciones de base de datos)
- Experiencia en gestión de equipos
- Que se encuentre en Santiago
- Venga a la oficina 2 veces a la semana mínimo.
Condiciones
Modalidad de contratación: Plazo fijo
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Key Responsibilities
- Lead end-to-end onboarding and deployment programs for new and migrating prop trading firms, developing structured workflows, project timelines, and clear deliverables.
- Translate leadership vision and customer needs into precise product requirements; manage feature requests, QA cycles, and release readiness in collaboration with engineering and QA teams.
- Oversee integrations between CRM, OMS/OME, and trading platforms (e.g., NinjaTrader, Tradovate, DXtrade, MT4/5, MT5, cTrader, Rithmic) and coordinate with external partners such as brokers, FCMs, and data providers when needed.
- Manage cross-team communications with development, support, compliance, sales, and leadership; provide regular status updates and ensure stakeholder alignment.
- Create SOPs, onboarding guides, deployment playbooks, and documentation for product launches and integrations to enable scalability and repeatability.
- Collect and prioritize feedback from customers, risk teams, and internal stakeholders; align roadmaps with business strategy and customer needs.
- Deliver weekly status reports, track onboarding efficiency, deployment timelines, and customer satisfaction metrics.
- Act as primary post-sales onboarding lead, owning project governance, risk management, and successful handoffs to operations and support teams.